希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更する企画・管理・事務
1経営・コンサルティング
1業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 3,075件(1421〜1440件を表示)
ノックスデータ株式会社
採用マネージャー ※フレックスタイム制あり
人事、企画・管理・事務その他
東京都品川区南大井6丁目26番2号 大…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 ITエンジニアを中心とした人材採用戦略の立案から実行、チームマネジメントまで、採用部門の責任者として幅広くご担当いただきます。 【職務詳細】 ・新卒／中途／グローバル採用における計画立案と実行 ・採用イベント、学校訪問による母集団形成 ・会社説明会の企画・実施、カジュアル面談、書類選考、面接対応（最終面接の調整・司会進行含む） ・内定者フォロー（入社までのサポート） ・採用ブランディング／広報施策の企画・推進 ・採用チームのマネジメント、チームビルディング、育成 ・役員や部門責任者と連携し、人材要件の定義・見直し ・採用指標の可視化、データ分析に基づく改善 ・社内外ステークホルダー（学校関係者、採用関連業者など）との関係構築と維持 【ミッション】 ITエンジニア採用の充実と安定化に向けて、採用部門の戦略的運営を担っていただく重要ポジションです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社アサカ理研
【福島】総務課長 ※年収800万円以上
総務、企画・管理・事務その他
福島県郡山市田村町金屋字マセ口47 J…
800万円〜900万円
正社員
【職務概要】 同社にて、総務課における事業推進と組織活性を担っていただきます。 ・全社ビジョン達成に向けた各部署の業務をサポートしていただきます。 ・課員5名のマネジメントをして頂きます。 【総務課の業務範囲について】 ■総務業務（例） ・株主総会や社内会議の事務局 ・社内規定の策定・運用 ・リスクマネジメント（保険手続き・与信管理） ・土地建物および共有設備等の契約管理 ・地域社会／関係諸団体等との対外的渉外 ・福利厚生制度の企画・運用 -------------------------------- 【プレスリリース】 ◎LiB再生処理にかかる環境負荷を大幅に低減させつつ、高い回収率を達成する独自工程を、いわき工場に導入するため設備投資額を22億円から70億円へと変更。2026年中にいわき工場にて稼働開始予定。 ◎トヨタ自動車とパナソニックホールディングスが共同出資する車載用電池メーカーと共同開発を実施（2024年10月10日時点） ◎事業化に際し、同社工場において排出される工程廃材リサイクルの一部を同社に委託することに合意した覚書を締結。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
コンサルタント（組織・人事）
組織・人事コンサルタント
東京 クライアント先により異なります。
800万円〜
正社員
仕事内容 コンサルティングマッチングサービス『WithConsul』事業にて、フリーコンサルタントとプロジェクトのマッチングをトータルにコーディネートする人材コンサルティング業務です。目標はチームで設けているため、連携と協力をしながら日々の業務にあたっていただけます。メンバーは女性が多く活躍しています。 【主な業務内容】 ・クライアントからの案件情報整理 ・新規登録コンサルタントの情報整理 ・成約までの条件調整、フォロー ・新規フリーコンサルタントとの打ち合わせ ・既存クライアントとの関係構築 ・新規クライアントの開拓 等
株式会社齊藤興業
【岩手】業務管理職
事業企画、事業プロデュース、企画・管理・事務その他
岩手県盛岡市黒川12地割18 JR東北…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 業務部管理職（経営幹部候補）として部門全体のマネジメント等をお任せします。 【職務詳細】 ・事業計画の策定と実行 ・部門統括管理 ・運行管理、配車管理 ・安全管理 等 【今後の事業展開】 同社は、将来にわたって安心して暮らせる生活圏を実現するための 「資源・エネルギーの地産地消」や「地域の未来を担う子供たちへの環境教育」へ 積極的に取り組みます。 ■「地域の廃棄物をごみではなく資源物として地域で循環させるための仕組み」を 重要と捉え、そのための施設として新たな生産拠点を立ち上げます。 (2025年初夏～稼働予定) ■食品リサイクルで作った肥料や、プラスチックリサイクルでつくった固形燃料を 活用して作物を育てる「児童向け農業体験学習」を企画運営する等、 環境学習を通じた地域の子供、並びに地域の未来づくりに取り組みます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社バイウィル
【東京：リモート】管理部長 ※年収800万円以上
経理、財務、企画・管理・事務その他
東京都中央区日本橋2-3-21 群馬ビ…
800万円〜1000万円
正社員
【職務概要】 IPO準備を目前に控えた管理部門の責任者として、経営陣と二人三脚で上場準備を 進めていただきます。 具体的には、IPOに向けた管理体制の構築・強化、メンバーマネジメント、 経理・財務・人事・総務など管理部門全体の業務をお任せします。 急成長中のベンチャー企業のため、変化の激しい環境にも柔軟に対応できる、 スピード感と責任感を持った方を求めています。将来的には、管理部門全体の 責任者として、会社全体を牽引する役割を担っていただくことを期待しています。 【職務詳細】 ・IPO準備業務の推進 ・管理部門全体のマネジメント（メンバーマネジメント、評価、育成など） ・経理・財務・労務・総務など管理部門業務の統括 ・事業計画策定や予実管理等の経営管理業務 ・内部統制構築・運用、監査法人対応 ・業務フロー改善、システム導入による業務効率化 ★カーボンクレジット事業は、法的にも会計的にもルールが整備途上である フロンティア領域であり、その中でも同社は独自のビジネスモデルで パイオニア的なポジショニングを確立し急成長を遂げています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ホーク・ワン
総務（車両管理担当、社内イベント企画） ※年間休日120日以上
総務、企画・管理・事務その他
東京都杉並区宮前1-15-13 京王井…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 総務（車両管理担当、社内イベント企画） 【職務詳細】 総務部にて社内イベントや各種管理・整備業務など会社全体の幅広い業務に携わっていただきます。経営陣との距離の近さがあるため、裁量があり、スピード感もって取り組みができます。 【同社について】 戸建住宅ディベロッパーとして、企画開発から設計、施工管理、販売戦略立案、引渡、アフターフォローを事業に展開しています。東京、神奈川、千葉、埼玉と愛知の都市部を事業エリアに、良質な住宅を適正価格でお客様に提供しています。 業界に先がけて、「建売住宅」「注文住宅」双方のメリットを採用した「企画提案型住宅」を展開。建売住宅でありながら、画一的なデザインやプランを排除し、一棟一棟のこだわりや立地の特長を活かした住宅づくりを推進しています。 先期は売上1461億円（販売棟数：3005棟）を達成するなど、2018年のオープンハウスグループ参画以降、飛躍的な成長を遂げています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
人事コンサルタント※ダイバーシティ＆インクルーシブネス※
組織・人事コンサルタント
東京都 プロジェクトにより国内・海外の…
800万円〜
正社員
・大手企業を中心とするクライアントの人事・組織に関するコンサルティング 【具体的には】 ・社員人事制度設計・導入・改善コンサル ・役員報酬制度設計・導入・改善コンサル ・各種人事・労務規定の設計・導入・改善コンサル ・M&A、組織再編時の人事・組織最適化支援 ・グローバルタレントマネジメント ・新規海外進出サポート ・ワークスタイル改革 ・人材育成戦略立案・実行支援 ・各種研修プログラムの開発・実施 ・ダイバーシティ推進・プログラム設計・導入 ・IT企画・導入コンサルティング・・・他 各領域の専門家（世界的に著名な方が多数、国籍問わず日本オフィスに在籍しています）の知見を活用し、主体的にコンサル活動に取り組んで頂きます。
非公開
【採用コンサル/新宿】就活口コミサイト「みん就」を活用した採用コンサル/M&A後の事業推進
組織・人事コンサルタント
東京都 リモートワーク 一部リモート…
600万円〜
正社員
▼募集ポジションについて 口コミサイトを活用し企業の採用、経営に関する課題解決をするコンサルティング型営業組織です。 ▼組織の状況とお任せしたいこと みん就の人気企業ランキングは、大手主要メディアにも毎度取り上げられるほど 人気企業のバロメーターとなっており、就活に欠かせないサービスになることが出来ました。 M&Aを機に、母集団形成、ブランディング支援のコンサルティングに力を入れていきたいと考えております。 提案の幅は広く、最良の出会いの創出、企業の母集団形成を図る、就職フェアの開催。 企業ブランディング向上のための動画制作、広告制作など多岐にわたる提案が可能でございます。 また、各企業の悩みに合わせて、新規商品の企画など携わっていただきながら提案をすることが可能です。 ▼具体的な業務内容 ・イベントを活用した採用ブランディング、母集団形成支援 ・採用動画企画、インターンシップ企画などを通じた採用課題コンサルティング ・WEB広告、WEBページなどを用いた母集団形成支援、リブランディング支援 ・ ポートグループ内の他事業部との連携施策を企画・実行し、新たな価値創出。 ・市場分析に基づき、目標達成に向けた営業戦略を策定し、実行。 ・営業KPIや売上目標の進捗を管理・分析し、データに基づいた改善策を実行。 ・採用、育成計画策定。 ・グループメンバーのモチベーション管理、エンゲージメント向上、キャリア開発支援 ・顧客や市場の声を収集・分析し、サービスやプロダクトの改善・開発。 ※変更の範囲：当社の業務全般 ▼このポジションの魅力 ・大型M&A事業の営業組織の立ち上げに携われる ・営業だけでなく、商品企画やプロダクトにも意見を反映できサービスづくりに携われる ・営業マネージャーとして事業グロースに寄与いただくため、成果が組織拡大、サービス拡販にダイレクトにつながる ・業界トップクラスの会員数、知名度を有する事業を牽引する経験 ・エンタープライズ企業とのお取引も多数。日本を代表する企業のブランディング支援に携われる ▼ミッション 事業を成長させ、企業と就活生の情報の非対称性の解消を図ること、また企業の採用課題解決の最良のパートナーとなること。 そのために、営業組織のリーダーとしてリード獲得からリピート獲得までのプロセス改善を行い、営業組織のマネジメントを通じて販路開拓、拡大を成し遂げること。
株式会社ペイジェント
【東京：リモート】加盟店受付業務のオペレーション設計 ※フレックスタイム制あり
コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー、企画・管理・事務その他
東京都渋谷区円山町19-1渋谷プライム…
450万円〜650万円
正社員
ペイジェントでは新規事業として、国内カード会社の加盟店(アクワイアリング)業務の受託を開始します。 受託業務の一環として、加盟店の申込受付・情報登録・問い合わせ対応等の運用設計を担当していただける方を募集しています。 立ち上げフェーズから既存メンバーと連携し、安定した運営体制の構築・運用推進にご協力いただける方を歓迎します。 【職務詳細】 ・加盟店受付業務の運用フロー構築・改善（マニュアル整備・業務設計） ・加盟店からの申込内容確認および情報登録業務 ・加盟店からの問い合わせ対応 ・社内メンバーや加盟店／取引先とのやりとり・調整業務 ◆得られる経験・キャリアパス ・業務フローの構築や仕組みづくりに関するスキル ・継続的な業務改善に取り組む実践的な経験 ・契約社員や派遣社員を含むチームマネジメントの経験 ・キャッシュレス決済を中心とした決済業界の知識と実務経験 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【コンサルティング・FA経験者】クロスボーダーM&Aを軸にクライアントの海外事業を総合的に支援
組織・人事コンサルタント
東京本社
600万円〜1500万円
正社員
■海外事業支援コンサルティング ・海外事業の戦略の立案 ・海外進出の検討／実行支援 ・海外事業再編／撤退支援 ・アライアンス戦略策定 ■クロスボーダーM＆Aアドバイザリー ・M&A戦略立案、M＆A案件のオリジネーション ・M＆Aストラクチャーの設計／組織再編等の実行支援 ・M＆A条件検討／交渉支援 ・資本戦略／資金調達検討支援 ・株式価値算定／財務モデリング作成 ■PMI（統合マネジメント） ・統合計画の策定／シナジー効果測
株式会社ファルモ
経理リーダー ※フレックスタイム制あり
経理、財務、企画・管理・事務その他
東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オ…
500万円〜650万円
正社員
【職務概要】 コーポレート部門における経理・財務の業務領域をリードし、COO を補佐して、各部門と協力しながら、業績の予実管理や親会社に対する業績管理資料の作成にかかるやりとりなどを行っていただきます。全社視点にて会社の成長を下支えしていただく、重要なポジションとなります。 【職務詳細】 ・月次および年次の経理、財務業務のリード ・経理担当者の育成 ・予実管理、業績管理 ・会社全体の業務プロセス構築 ・内部統制の体制整備 【魅力ポイント】 医療資格を持つ経営陣と共に、医療・ヘルスケア領域における課題解決を、リアルな現場で体験することができます。 まだ少人数の会社ですが、自社開発の様々な ICT プロダクトを導入する薬局店舗様が増え続けています。 急成長フェーズに入っており、会社と事業の成長を実感しながら有意義な経験を積むことができるポジションといえます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ジーニー
【東京：リモート】中途採用責任者（マネージャー）候補【JAP ※年収800万円以上
人事、企画・管理・事務その他
【本社】〒163-6006 東京都新宿…
800万円〜1000万円
正社員
【職務概要】 現在トレンド真っ只中のAI産業。 生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成AIスタートアップが誕生しています。 その中で同社こそがAI革命を起こす企業だと確信し、一丸となって、日々業務に取り組んでおります。 そんな日本一を目指す同社において、採用責任者（マネージャー）候補として、経営陣や各部門の責任者やハイヤリングマネージャーと深く関わりながら、今後10年の会社作りを担う仲間の採用、組織作りに関わる重要な業務を行っていただきます。 経営陣と対話をしながら採用活動改善、長期的な採用力の強化に対する取り組みなど、幅広い業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・事業計画、組織戦略に基づく中途採用戦略の企画、立案～実行、改善 ・採用に関わるブランディング、マーケティング活動（採用サイト、会社説明資料の改善） ・グローバル人材の採用に向けた戦略立案～実務実行 ・人事に関する全社横断的な問題解決、タスクフォースの企画と実行 ・チームマネジメント ・経営陣へのレポート 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
アビームシステムズ株式会社
【大阪】SAP SuccessFactorsコンサルタント ※フレックスタイム制あり
ERPコンサルタント、CRMコンサルタント、SCMコンサルタント
大阪府大阪市北区大深町4番20号 グラ…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社のBPOコンサルタント（Success Factors）として下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 人事管理システムの提供～運用保守までを一括で請け負うサービスを提供。 顧客のタレントマネジメントに貢献すべく、日々の保守対応などを通じて、改善策のご提案をいただくなど、上流工程を経験いただけます。 同時にチームでの仕事になるため、チーム運営を担当いただき、マネジメントの経験も積むことができます。 担当する人事領域のパッケージシステムは、SAP SuccessFactorsです。 人事データベースで、評価目標設定、報酬管理、後継者管理など複数のモジュールがあります。 カスタマイズの作業や月次や週次のモニタリング結果のご報告や日々のシステム保守対応を通じて、人事領域業務、システムに精通いただき、システム改修案件の提案や要件定義などの業務をお任せする想定です。 ＜案件例＞ お客様の働き方改革に伴う人事管理刷新のためのSuccessFactors運用保守プロジェクト 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
コンサルタント（組織・人事）
組織・人事コンサルタント
住所：100-0014 東京都千代田区…
600万円〜
正社員
【職務内容】 ■クライアント経営陣（起業家/CHRO/HR 責任者）との採用方針のすり合わせ ■採用ペルソナに合う人材のヘッドハンティング ■求職者へのキャリアコンサルティング（キャリアプランへのアドバイス/優良成長企業の紹介/ 面接対策） ■入社までのディレクション 【ポジションの特徴・強み】 ■「企業の成長」と「個人のキャリア発展」の 2: 軸での支援を実現できます。 ■プロジェクトを通じて人事戦略や人材獲得スキルを獲得できます。 ■カウンターパートは起業家/CHRO/HR 責任者であり、経営層の近くで組織構築を支援できま す。
株式会社ジーニー
【東京：リモート】経理（リーダー候補） ※土日祝休み
経理、財務、企画・管理・事務その他
【本社】〒163-6006 東京都新宿…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 広告プラットフォーム事業、マーケティングSaaS事業を展開しており、単体で10プロダクトある環境の中で様々な経理業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・単体決算業務および取り纏め・単体決算個別処理業務（入出金や固定資産など）・連結決算業務・IFRSに基づく四半期決算、年度決算及び開示業務・税務対応（親会社及び国内子会社）・監査法人対応 ※将来的には経理のプロフェッショナルとして下記の業務にも携わって頂きます。 ・連結決算や開示業務の取り纏め・プロジェクトリーダー（システム導入や業務改善）・配下メンバーのマネジメント ★この仕事で得られる経験、魅力★ 売上収益YoY124％と堅実な成長を続けており、事業の多角化推進・既存事業の拡充のためM＆Aも積極化しているため、幅広い事業・様々な会計論点から経理業務に関わることが可能です。利益体質の会社を今後も維持していくため、経理・財務観点から重要なポジションとなりますが、企業成長・自己成長という点でやりがいある環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
★年収1000万円の労務リーダー★採用は年間数百名規模の成長企業／IPO準備中／昇給昇格は年2回／福利厚生30種以上
人事、企画・管理・事務その他
東京都中央区 〈勤務時間〉 09:0…
550万円〜1000万円
正社員
【役 割】 労務業務全般のオペレーションの確立と業務安定化のため 【仕事内容】 ■具体的な仕事内容 各種労務関連システムの運用 ・給与システム、勤怠システム、その他関連システム 給与業務 ・月次対応、年末調整対応 社会保険手続き ・社労士との連携 労務業務 ・従業員管理、勤怠管理、安全衛生 各種規定整備 ・関連法改正などへの対応 【将来的には】 ・システムリプレイスの企画、導入、運用 ・労務全般の企画
株式会社エネコートテクノロジーズ
【京都】経理 ※年間休日120日以上
経理、財務、企画・管理・事務その他
京都府久世郡久御山町佐古外屋敷43番地…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 京都大学発ベンチャーとして設立された同社は、京都大学科学研究所若宮研究室で数年取り組んできた研究シーズをもとに、ペロブスカイト型太陽電池の実用化を目指しています。 同社管理部にて経理としての実務をお任せ致します。 【職務詳細】 ■決算業務 ・月次／年次財務諸表作成（貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書） ・決算報告書、事業報告書、確定申告書作成 ・決算仕訳計上（販促引当金／返調引当金／退職引当金等の各種引当金、未払い金概算計上） ・原価計算配賦計算（原材料／人件費／経費） ・月次部門別損益集計 ■日次業務 ・仕訳、伝票管理(売掛金、買掛金、未払い金、前払い金) ・現金出納管理、預金口座管理 ・手形、小切手管理 ・年末調整、償却資産 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
コンサルタント（組織・人事）
組織・人事コンサルタント
東京
600万円〜
正社員
チーム紹介 People＆Changeチームは経営目標の達成に向けた戦略的人材マネジメント上の課題に対して、テクノロジーを活用した課題解決の提案・導入・定着化を推進します。 最新上はこちら詳細 【People＆Changeの人員構成】 業務系・システム系コンサルティング会社出身者以外にも、一般事業会社の人事業務経験者やSIベンダー出身者も多数在籍 【関連する記事のリンク】 総デジタル化時代、人事の取り組みがビジネスの成否を分ける 職務内容 組織人事領域の様々な課題について、高度な人事知識とグローバルの最新のソリューションをもとに解決策を提示し、顧客企業に対するコンサルティングサービス（問題分析、ソリューション提供）、リレーション構築、プロジェクト実施を行っていただきます。 具体的には次のような事項を含みます。 ・Talent Management（報酬、評価制度、人材開発、タレントマネジメント、役員報酬制度、人事デューデリジェンス、PMI 等） ・ Workforce Intelligence／Organizational Design（要員計画、要員適正化、組織設計 等） ・ Behavioral Change Management（アセスメントを通じた人材の意識行動変革、リーダーシップ開発 等） 【具体的な案件】 ・人材マネジメント戦略策定 ・基幹人事制度（等級、報酬、評価）策定 ・グローバル人事戦略策定 ・人事デューデリジェンス ・M&Aに伴うリテンションプラン策定 ・人事制度統合（PMI） ・人材育成体系策定 ・管理職研修（評価者研修含む） ・従業員意識調査 ・役員報酬制度設計 ・サクセッションプランニング ・要員計画策定 等 ＜直近の案件例＞ ・M&Aに伴う人事制度統合支援。新社において求められる人材像、新人事制度方針の策定（製造業） ・日経企業のグローバルタレントマネジメントの構想策定とシステム導入支援（製造業） ・AIを活用した人材育成、適正配置の効率化・高度化支援（金融業） ・CGC(Corporate Governance Code)対応に基づく役員報酬戦略の立案と制度設計（化学） 役割及び責任 ＜コンサルタント及びシニアコンサルタント＞ マネージャー以上の管理者の指導のもと、次の作業をしていただきます。 ・現状組織及び人事制度の問題分析（各種データ分析、インタビュー等） ・抽出課題に対する解決策の検討 ・各種レポーティング ＜マネージャー以上＞ ・プロジェクトにおけるスケジュール、要員、予算、成果物及びスコープの管理 ・コンサルタント及びシニアコンサルタントへの作業指示・品質レビュー ・新規案件もしくは継続案件受注に向けた提案活動
TAKUMINOホールディングス株式会社
財務経理／プレイングマネージャー ※年収800万円以上
経理、財務、企画・管理・事務その他
東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関…
800万円〜1000万円
正社員
【職務概要】 同ポジションのミッションは、連結決算と開示、監査対応などをメインとしながら、子会社との積極的なコミュニケーションを通じて、グループ全体の経理業務の適正化（改善）を進めていくことです。 【職務詳細】 ■連結決算業務 ・月次連結、制度連結（連結対象子会社 11社） ・連結パッケージの企画・作成 ■IPO準備 ・決算単身や有価証券報告書の作成、開示体制の構築 ・監査法人の対応 ・経理財務に関わる内部統制の改善・強化 ■グループ会社経理サポート・指導（出張対応：有） ・上記を進めるにあたり、監査指摘事項の改善や決算早期化の指導・サポート業務 ■経理チームの部下指導やマネジメントフォロー業務 ※入社後はホールディングス単体の経理業務をはじめ、グループ各社の経理実務サポートなどグループ理解を含めて、幅広く経理業務に従事頂く予定です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
タムスグループ
採用担当（管理職（マネジャー）） ※年間休日120日以上
人事、企画・管理・事務その他
東京都江戸川区篠崎町７丁目２１ー５篠崎…
450万円〜550万円
正社員
【職務概要】 タムスグループの中途採用管理職業務全般をお任せします！ 【職務詳細】 ・応募者対応全般 ・人材紹介会社対応全般 ・説明会の企画運営 ・各種媒体への求人出稿管理 ・WEB広告、SNS配信等の実施 ・その他採用手法のリサーチ、検討から実施まで ・チーム内のマネジメント 【採用課について】 病院も介護施設も保育園も働く「人」が集まらなければ、成り立ちません。 現在タムスグループは約80の事業所、約5600人の職員が在籍をしていますが、まだまだ成長を続けます！ 法人が大きくなる程、採用する人数は増え、同社の採用活動も大きな物になります。 今回は採用課の体制強化のため、スタッフの増員を進めています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
