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東日本電信電話株式会社（NTT東日本）

【リーダー】NTT東日本のシステム開発における品質管理・品質改善業務の推進◆NTT東日本※G3065【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都新宿区西新宿3-19…

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550万円〜1000万円

正社員

■業務詳細：・通信事業者向け業務支援システム（BSS：Business Support System）開発における品質向上施策の立案、統制、推進・経営層と開発現場とのコンセンサス形成・プロジェクトのモニタリング、リスクの分析・システム開発プロジェクト支援 ■募集背景：当組織は2022年に設立され、NTT東日本デジタルイノベーション部のシステム開発における品質管理プロセスの策定と推進および品質改善をミッションとして活動してきました。上述の通り、これまではスコープを部内に限定して活動してきましたが、次なるチャレンジとして全社展開を見据えています。この大きなチャレンジを成功に導くために、NTT東日本のプロパ社員と異なる発想や知見をお持ちのメンバーを募集することにしました。 ■配属先の組織構成：組織構成：担当部長１名、担当課長３名（グループ間異動1名、経験者採用1名）、チーフ２名（グループ間異動1名）、担当１名年齢構成：30代2名、40代3名、50代2名 ■得られる経験・スキル：・事業会社の将来像を見据えての施策立案・実行するスキル・最新の品質向上プラクティスの調査と現場への導入が可能・経営幹部と近い位置での職務経験（施策ディスカッション）・内製でのツール開発 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎下記の経験／知識を1つ以上有していることが望ましい PM、QA、PMO、SRE ・SIerまたはコンサルティングファームの立場で事業会社のシステム開発プロジェクトに携わった経験を有すること・通信業界の事業会社にてBSSの開発・運用の経験を有すること・情報処理系資格／PM系資格／AWS Professional、Azure Expert、GCP Professionalの資格を有すこと変更の範囲：その他会社が定める業務に従事する可能性があります

株式会社メドレー

【高知/転勤無】開発SE(自社医療IT)◆継続率99%の電子カルテ等/プライム上場/SES歓迎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

1＞高知オフィス（パシフィックメディ…

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350万円〜549万円

正社員

◆自社医療プロダクト/プライム上場G/週2リモート/転勤なし/AI活用など最先端のプロジェクト/ITの力で地域医療を変革/土日祝休み◇ メドレーのグループ中核企業であり電子カルテの開発及び販売をおこなっている株式会社パシフィックメディカルにて、電子カルテ「MALL」の開発業務を行っていただきます。 ■こんな方におすすめ <SES出身>自社プロダクトに携わりたい方も歓迎です。常駐ならではの経験豊富さを活かして入社し、自社SEとしてのキャリアをスタートした方が多数です。 <医療への関心>自身やご家族の体験を通じて医療に関心を持ち、異業界からの入社も多いです。社会貢献性が高く、やりがい持って就業できます。 ■担当プロダクト継続率99%の電子カルテ「MALL」またはクラウド型地域包括ケアシステム「MINET」に適性に応じ配属します。地域医療の人手不足を電子カルテで支え、病院を超えた情報共有で繋がりのある地域医療を支えるクラウドを通じ、医療施設のDXに挑戦しています。 ■業務内容　【変更の範囲：会社の定める業務】 <開発業務>上流から下流まで内製しています。法改正や対象施設の拡大、AI活用に応じ今後も機能開発が必要になるため、企画業務から挑戦可能です。 <開発環境>開発言語はJava,C#,http://vb.net/となり、OSはWindows/LINUX、クラウドはMicrosoft Azure/AWS等になります。 ■キャリアパス <医療SEの専門家>オンプレミスのMALL、SaaSクラウドのMINET。あらゆる医療ITサービスに挑戦でき、成長業界の最先端SEを目指せます。 <PL/PM候補>マネジメント候補としての活躍を期待しています。プロジェクトを牽引するだけでなく、メンバ育成等もお任せしていきます。 ■魅力ポイント <充実の育成>Slack等の活用でラフに相談できる環境です。OJTとオンライン研修を並行し、製品理解や技術習得をフォローしていきます。 <組織体制>10名前後のチームで2,30代が主体、ほとんどが医療未経験の入社です。アジャイル開発でスピード感を持った開発が特徴です。変更の範囲：本文参照

全保連株式会社

【ITアーキテクト・管理監督者】リモート可◆新規事業◆東証スタンダード市場上場【エージェントサービス求人】

アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

★東京本社住所：東京都新宿区西新宿1…

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700万円〜1000万円

正社員

当社は「家賃債務保証サービス」の事業を行っており、不動産と金融の両面から皆さんに安心や安全を提供している会社です。家賃保証ビジネスにて強固な地盤を構築し、少子高齢化時代に不可欠な家賃保証業界のリーディングカンパニーとして、新規事業投資や生産性向上、不動産業界の負である“情報の非対称性“の解消など、Prop Tech（IT×不動産）企業としての変貌に向けた取り組みに参画いただける人財を求めています。 DX ビジネスインキュベーション部にて新規事立ち上げを最少人数で運営して参りましたが、体制を拡大しより一層ビジネスを牽引する部隊に変身するため、人財募集を行うことになりました。【職務内容】 Prop tech/Fin tech領域における新規事業創出において 1）〜3）の工程に携わっていただきます。１）ユーザー目線のインタビュー、インタビュー内容を基にしたソリューション仮説の構築２）ソリューション仮説を基に、プロトタイプを開発し検証３）インタビュー、仮説構築、プロトタイプ開発、検証を繰り返し、MVP開発 ITアーキテクトとして、プロトタイプ開発を進めるにあたり、インフラ（クラウド環境）含むアーキテクチャの設計を担当していただきます。＜具体的には＞・システムの要件定義・アプリケーション及びインフラ（クラウド環境）アーキテクチャ設計・技術スタックの選定・ユーザーコミュニケーションなど＜このポジションの魅力＞・家賃保証業界のリーディングカンパニーという安定した基盤の中で新規事業を立ち上げ、その中核人財として骨太事業に育ててゆく、という貴重な経験をすることができます。・「走りながら創る」のスタンスで、スピード感を意識し、失敗を恐れず、市場での試行錯誤を繰り返しながら、日々サービスを磨き上げています。・少数精鋭体制のため経営幹部との距離が近く、ご自身の考えを形にしやすい環境です・フラットな組織体制の元、それぞれに強い思いを持ったメンバで構成されており、互いをリスペクトしながらも、「最高のサービスの実現」を目指して上下の別け隔てなく活発な議論・業務推進が行われています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ゼンショーホールディングス

【社内SE】店舗基幹システム開発※上流メイン/国内外食売上高No.1/平均残業20ｈ/すき家を展開【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

グループIT本部住所：東京都港区港南…

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500万円〜799万円

正社員

【社内SE/すき家・はま寿司・ココスなどを運営する国内最大級の外食企業/グループ店舗数１万店舗以上/ユーザーの反応を直接感じられる機会もあり/平均残業20時間程度】 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■業務概要：当社では、すき家・なか卯・ココス・はま寿司などの幅広い外食事業を展開しています。当部門では各ブランド共通で利用する基幹システムの開発を行っています。 ■業務詳細：様々なブランドを展開しておりますが、まだ一部システムを導入できていないチェーンがございます。そのチェーンの本部の方と連携していただきながら販売管理システムや受発注システムを導入していただきます。導入・要件定義〜開発をお任せします。また、直近では海外店舗向けの案件も進んでおります。・取り扱うシステム：全チェーン共通の基幹システムが中心です販売管理システム／売上管理システム／受発注システムなど・担当工程：基本的に開発は協力会社にお願いしているため、上流工程がメインになります ■当業務の魅力・各チェーンバラバラのシステムを基幹システム導入により統一することで、大きく各店舗の業務効率を改善することができますまた、周辺に店舗があるため実際の現場や反応をダイレクトに見られることも魅力です・開発のスピード感が非常に早く、社内外からの反応もタイムリーに受け取ることができます ■組織現在、社員7名と協力会社2名の計9名で業務を行っております。組織内ではシステムごとに担当領域を分けて行っております。そのため、チームで協力しながら案件を進めていける環境がございます。 ■魅力点：コストではなく投資すでに国内にて外食産業No.1の同社が世界を目指すにあたりより経営の効率化が求められております。事業会社にて一般的な限られた予算内でのIT投資ではなく、経営が必要と判断したものには積極的に投資を行っており、今後ご参画いただく方にも積極的にご意見を出していただきたいという考えです。 ■当社について当社はすき家やはま寿司、なか卯など全国に多くの外食チェーン店を展開しております。 1982年に創業したゼンショーは、グループ全体として15,109店、売上高9,657億円の規模に成長し、現在はグローバル展開も進めており、外食産業世界一位を目指します。

レンゴー株式会社

【大阪】社内SE／システム企画・開発◇残業〜30H／土日祝休◇段ボール国内トップクラス／プライム市場【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：大阪府大阪市北区中之島2-…

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550万円〜799万円

正社員

※ご経験に応じ、プロジェクトをお任せする予定です　　 ■同社の社内SEとして、下記のような業務をお任せします。今までのご経験を生かして、プロジェクトの要件定義から導入まで幅広い経験を同社で積んでいただくことを期待しております。スピード感をもった開発をしていることが同社の強みで、最先端の技術に携わっていただくことが可能です。 ■業務詳細：・レンゴーグループにおける各種システム企画、提案、設計、開発、運用保守業務・開発・保守ベンダーのコントロールおよび成果物レビュー・最新テクノロジーの探求・レンゴーグループ業務への適用推進・レンゴーグループにおける中長期IT投資計画の立案 ■プロジェクトの例：＜情報システム第一部＞・AI-OCRを活用し、紙ベースの注文書などの文字情報を自動的に読み取り、電子データ化、業務システムへのデータ投入の工数削減、効率化・工場の生産稼働状況の見える化。グラフを有効活用することで生産効率の状況を瞬時に把握できるようにし、製造工場、製造工程間の負荷バランスの最適化を図る・取引先専用のWebシステム開発。製品の在庫、出荷情報などの共有、発注業務の省力化を行う＜情報システム第二部＞・物流倉庫における製品ピッキングシステムの開発。トラック毎の優先順位や複数存在する積込場所を回るルート順の立案等・RFIDを活用した製品在庫管理システムの開発。RFID付き製品ラベルの開発の他、フォークリフト等での製品自動認識、業務システムへの連携を行う＜情報システム第三部＞・会計/人事給与等の社内向けシステムのクラウド化。運用コストや運用負荷軽減のほか、さまざまな外部サービスとの連携を模索し、サービスレベルの向上をはかる・社内決済ワークフローのシステム化。市販フレームワークを活用して早期導入を実現・サイバーセキュリティ体制の強化。EDR・SOCの展開 ■配属予定部署：情報システム本部在籍人数：約36名 ■充実した福利厚生・制度：・年次有給休暇の取得推進や長時間労働の解消、男性社員の育児休業取得促進などの施策を進めてきた結果、「プラチナくるみん」認定を取得しています。・平均年収726万円（22年）と全国平均年収や業界水準から考えても高く、働きやすさ・福利厚生が充実した会社です。変更の範囲：会社の定める業務

ＳＯＭＰＯシステムズ株式会社

【霞が関/在宅可】アプリエンジニア〜toC向け健康アプリ/内販100％/上流から参画※276【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

SOMPOひまわり生命保険（新オフィス…

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500万円〜799万円

正社員

〜SOMPOグループ内販100％/大規模案件多数/所定労働7h・平均有給取得20.4日/WLB◎〜 ●プライム100％！SOMPOグループ企業のシステム開発 ●顧客の社内SEと同じ超上流工程から参画！ ●在宅勤務可能！時間単位特別休暇など柔軟な働き方 ■募集背景新事業分野として新しいインシュアヘルスサービスの投入に加え、健康サービスと保険をつなぐポータルサイトへの機能追加開発が数多く計画されています。これら健康サービスに関連した数々の機能開発を推進すべく体制の強化を図っており、DX/SoE領域のシステム開発を共に行うための人材を募集しています。 ■担当事業【変更の範囲：会社の定める業務】当社のグループ企業であるSOMPOひまわり生命における新サービス『リンククロス』に携わっていただきます。 ■具体的な仕事内容健康サービス分野のシステム開発案件推進を担当いただきます。現在、ひまわり生命のポータルサイトの機能追加案件が数多く計画されており、当プロジェクトの推進担当から始めていただきます。 ■この仕事の魅力ややりがい Web／モバイルアプリ、Web API連携、クラウドサービスといった新しい技術や外部サービスを活用したシステム開発を行うことで、SoE領域の開発経験を積みスキルを高めることが出来ます。また、ユーザー部門、開発会社と一体となって開発を進めますので、チームワークを実感しながら業務を行うことが出来ます。 ■環境・要素技術クラウドサービス：AWS サーバーサイド：Java、Ruby、PHP他インフラ：AWS OS：Amazon Linux ミドルウェア：nginx、Apache フレームワーク：Spring、Ruby on Rails、Laravel、LIFF他 ■配属先：パートナー社メンバーも含めて20代、30代の若手メンバー中心に10名のチームを組んでいます。現在テレワークを基本とした勤務形態で、コミュニケーションツールを積極的に活用してコミュニケーション豊かに仕事をしています。変更の範囲：本文参照

株式会社ガスパル

【品川/在宅勤務可】社内SE◆基幹業務システム開発/プライム上場グループ/残業20h・転勤なし【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：東京都品川区東品川2-2-…

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550万円〜699万円

正社員

【東証プライム上場の大東建託100%出資・16期連続増益中／賃貸アパート・マンション管理戸数で業界No.1／残業月20時間程度／新エネルギー分野への挑戦】 ◆職務内容：同社の情報システム部にて、IT戦略企画の立案や、基幹システムの開発を行っていただきます。ユーザーからの声を吸上げ、利用部門と調整しながら、システムに実装していきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ◆業務詳細：・基幹システム、予約サイトシステム、電子サインシステム等の保守開発・新基幹システムの導入プロジェクト・DX推進における新システム(クラウドサービス等)の開発それぞれのプロジェクトごとに担当をお任せ致しますので、早い段階からベンダーとやり取りをしながら、開発システムの要件定義や開発などの上流工程に携わることが出来ます。 ※開発環境：JAVA、Oracle ◆やりがい：会社としてＤＸ推進を掲げ、新たなプロジェクトや開発案件は増加しており、自らの開発経験や知見、ノウハウを武器に上流工程に携わることが可能です。過去には入社から2年で主任、5年で課長になったケースもあり、早期のキャリアップも目指せる環境です。 ◆組織構成：情報システム部は、IT企画課とシステム開発課で構成されております。IT企画課はIT強化のための企画/実行、システム開発課は基幹システムの開発及び保守/運用を行っています。今回はシステム開発課への配属を予定しております。システム開発課には4名が在籍し、40代2名と20代2名となっております。 ◆働き方：残業20時間程度、テレワーク可(週2回程度)、フレックス導入、夜勤なしと働きやすく、ワークライフバランスが実現できる環境です。 ◆当社の特徴・魅力：・人々のライフライン（LPガス・都市ガス）を担う会社です。12期連続増益中、入社3年後の定着率87％超と、成長性と安定性抜群の会社です。・当社は、大東建託が建設したオーナー様の賃貸住宅にLPガスを供給しているため、一般的なガス会社のように新規需要獲得のために経営資源を割り当てることがない分、保安の確保に十分な資源を投入することができます。変更の範囲：本文参照

フリー株式会社

【人事労務統合基盤開発エンジニア】最先端SaaSメガベンチャー◇東証グロース◇福利厚生・働き方◎【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

本社住所：東京都品川区大崎1-2-2…

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650万円〜1000万円

正社員

■Summary freeeは「統合型経営プラットフォームの実現」をビジョンに掲げ、複数の業務領域の課題を解決するプロダクトを展開しています。複数プロダクトを提供するにあたり、それぞれのプロダクトで共通して利用するデータを一元的に管理統合するための基盤開発を、全社的に進めています。当ポジションの開発チームではfreeeのプロダクトを利用する「従業員」の方々が行うバックオフィス業務をよりスムーズに行えることを目指し、freee人事労務に存在する従業員情報を一元的に管理統合するための基盤開発を行います。「従業員」の方々の体験改善を目指したプロダクト開発の例として、 2024年にリリースした「従業員ポータル」というサービスをご紹介します。このポータルにアクセスすることで、freeeのあらゆるプロダクトに登録された業務タスクの閲覧や日々の勤怠登録などが可能になり、それぞれの業務に応じたプロダクトにアクセスして回る必要がなくなります。私たちのチームでは、このような形の従業員の方々の成功（Employee Success）の実現を、基盤の開発を通じて目指していきます。今回は、開発チームの拡大に伴い、チームを牽引するエンジニアリングマネージャー候補のポジションを募集いたします。従業員情報基盤の開発を通じて、具体的に従業員の方のどのようなペインや課題を解決するのか、どのような技術的な難しさがあるのかなど、詳しい情報はカジュアル面談でお話できますと幸いです。 ■詳細・Rails製のfreee人事労務とGo製のマイクロサービスを中心としたプロダクトの開発業務・QA Engineer / Product Manager / Application Desginerとのプロダクト開発に関わるコミュニケーション・基盤プロダクトを利用するプロダクトを開発するエンジニアチームとのコラボレーション・中長期で担当プロダクトの技術/組織/品質課題の発見とアプローチチームの成果最大化のための中期/短期での適切な目標設定・エンジニアリングマネージャとして、レポートラインのメンバーや周囲のピアとの1on1 ・レポートラインのメンバーへの評価・評価を元にした、メンバーへの建設的なフィードバックによる成長支援変更の範囲：会社の事業状況やご本人の適性に応じて担当する業務内容が変更となる場合があります

株式会社コーエーテクモゲームス

【神奈川/横浜】シブサワ・コウブランドのサーバープログラマー◆信長の野望・無双シリーズ等タイトル保有【エージェントサービス求人】

ディレクター・プロデューサー、社内システム開発・運用

市ヶ谷オフィス住所：東京都千代田区九…

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450万円〜899万円

正社員

◇◆東証一部上場・老舗ゲームメーカー／ゲーム業界未経験歓迎／信長の野望・三国志、無双シリーズ等のヒットタイトル保有◇◆ ■仕事についての詳細：・シブサワ・コウブランドにおけるタイトルの運営業務です。・主にサーバーサイドの開発・保守業務全般を中心にお任せいたします。当社はプログラマーでも企画に絡んでアイディア出しができますので、将来的にディレクターやプロデューサーにキャリアアップする道もございます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織体制/募集背景：配属予定のデザイン部内のグローバルチームは約10名で、グローバルクリエイティブディレクターは1名（日英中の言語対応可）在籍してます。尚、ゲーム内のデザインはCG部が担当してます。語学が堪能なグローバルクリエイティブディレクターのみで、業務負荷が大きくなっており、英語が堪能な人材を募集します。 ■当社特徴：当社は「無双シリーズ」「信長の野望シリーズ」等のゲーム・モバイルコンテンツの開発を中心にエンタテインメント・コンテンツを創発するコーエーテクモグループで、ゲームソフト事業、オンライン・モバイル事業、メディア・ライツ事業を担当し、グループのゲーム事業を統括を担う中核企業です。パブリッシャー機能のほか、最新技術や基礎技術、CG・サウンド制作技術などの共有化を図り、グループの開発効率向上を推進し、イベント事業や出版事業など、開発部門の強みを活かした関連事業展開しています。変更の範囲：本文参照

マサル工業株式会社

【池袋】社内SE（システム企画・構築・運用）※ワークライフバランス◎／月残業10h以内／年休125日【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都豊島区東池袋1-24…

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500万円〜649万円

正社員

【NTT等大手インフラ企業との取引多数あり安定した収益基盤／社会インフラに必要不可欠な通信、電力、電設、農林業界に資材提供をするメーカー】 ■業務概要：積極的に最新の技術導入に取り組み、業務改革プロジェクトが発動中です。中期IT計画の目玉「基幹システム刷新プロジェクト」のリードエンジニアをお任せします。 ■業務詳細： ◆基幹システム※メイン業務・プロジェクトリーダー業務　・新システムの要求仕様策定　・ベンダー提出要件定義書／設計書のレビュアー　・プロジェクト管理事務　・新システムの運用設計立案・旧システム終息までの運用・維持管理・データエンジニアリングとレポーティング ◆部門共通業務 IT部門要員として、一般的な運用保守と展開作業や導入支援作業・業務システム　・スクラムの開発者　・詳細設計、開発、試験計画・部門業務　・テクニカルサポート対応　・ローンチしたシステムのオンボーディング活動　・システム保守・運用　・データ保守　・セキュリティ対応　・管理事務・担当パートの取りまとめ・初級開発者の方の管理 ■キャリアステップ：・PMO、プロダクトオーナー、運用責任者、管理責任者など志向に合わせてステップアップ可能です ■当社の強み： ◇顧客層 NTT関連、電力会社など社会を支えるインフラ系企業や電設資材を扱う商社等、様々な企業と取引しています。インフラ系企業にも当社の製品を採用して頂いている点が当社品質を物語っています。 ◇会社の雰囲気（社員の人柄、年齢構成、男女比など）優しく和やかな雰囲気の社員が多く、役職や所属に問わず気軽に相談できる風土の会社です。男女比率は男性7：女性3ですが、近年の採用活動では女性社員の採用が増加しており、女性の営業社員も活躍しております。本社営業は若手メンバーが多く活躍し、若手から活躍できるチャンスが多いのは中小企業ならではのポイントです！ ◇コロナ禍の業績テレワーク・モバイルワークの普及、教育現場でのギガスクールによりコロナ禍においても業績は堅調でした。 ◇時間外勤務残業時間は月10時間。19時過ぎにはほとんどの社員が帰宅しており、メリハリをつけて働く環境です。

株式会社ミラプロ

【山梨・北杜市】社内基幹システムの刷新・導入PM（社内SE）※寮社宅・託児所完備／移住者多数【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：山梨県北杜市須玉町穴平11…

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400万円〜649万円

正社員

〜溶接べローズにおいて国内シェア60％のNo.1で国家プロジェクトにも参画／直近10年の売上2.5倍／社内託児所・社宅有り／海外6拠点進出の成長企業〜 ■業務内容：同社では社内基幹システムの刷新・導入プロジェクトを検討しています。 ※新しい工場の建設も進み、同社へのニーズも増えているため、社内IT全般の整備を進めています。技術部門・管理部門からニーズの収集し、要件をまとめ、各ベンダーとやり取りをするなど、プロジェクト全般に携わっていただきます。 ■同社について：【事業】同社は1984年に元教師の津金会長が設立し9名で電子部品の組立下請けとしてスタート、直近約10年で売上高2.5倍と急成長中の機能部品メーカーです。真空をコア技術とし、真空事業・ユニット事業・医療機器事業・次世代事業開発の4事業と事業のすそ野が広いことも特徴です。主力事業である真空事業では、半導体製造装置に使われる「溶接ベローズ」で世界トップクラスのシェアを誇ります。その他3事業は真空技術から発展しており、創業当時から積み重ねた溶接・機械加工・組立等の技術の高度化を図ってきました。多くの業種に共通するものづくりのノウハウとエンジニアリング手法を活かし、半導体・IT・医療・新時代のグリーンエネルギー分野等に技術や製品を提供し国内外のイノベーションを下支えしています。【就業環境】本社が位置する北杜市は日本百名山に囲まれた自然豊かな市で「住みたい田舎ランキング2018」（宝島社発刊・2018年2月号）第1位／中学生までは医療費が無料／東京まで特急1本・車で1.5〜2時間程度・リニアモーターカー開通後は1時間以内での行き来も可能／キャンプ・登山・ウィンタースポーツ等を日常的に楽しめる等から、都会に近い田舎として移住を考える全世代の方から注目されています。また昨今では働き方改革を進めており残業は分単位で管理／本社近くには社内託児所の設置／本社近辺には単身・世帯用に新築の社宅もあり、社員の働きやすい環境を整えています。【社風「BORDERLESS」「挑戦し続ける姿勢」】会社の沿革と同様に、社員の挑戦を後押しし、たとえ失敗しても挑戦したこと自体を称える社風です。その裏付けとして未経験の方も積極採用しています。変更の範囲：会社の定める業務

Solvvy株式会社

フロントエンドエンジニア※NewsPicksで特集／創業以来増収の成長Techベンチャー／リモート有【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、社内システム開発・運用

本社住所：東京都新宿区西新宿4-33…

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500万円〜1000万円

正社員

■業務内容：自社業務システム、自社サービスなど、Web制作におけるフロントエンド開発に携わっていただきます。 HTML5/CSS3/Javascript をはじめとして多岐にわたる技術を取り入れながら常に進歩した開発を目指して業務に取り組んでいただけます。 ■具体的には・新規システム開発・既存システム保守開発・フルスタックエンジニア向けへのフロントエンドデザイン等のレクチャーなど各部署から寄せられた開発依頼について、優先順位をつけて着手していきます。開発案件についてはバックエンドエンジニアとタッグを組んで対応します。 ■環境面：（1）技術回り・エンジニアがOS やエディタ、IDE といった個人の環境を選択可能・開発の内製化を進めており、最新技術に触れる機会も豊富（2）タスク管理・納期調整は、柔軟に対応（成果に合わせて、リリースを前後）・開発担当がタスク見積もりを実施（3）その他・企画時点から開発メンバーが会議等に参加・リモートワークも可能。（配属チームにもよりますが、週2〜3日はテレワークも可能です。）（4）環境・社員の意見を集約するワークフローシステム「Gluegent Flow」を導入しています。・各部署の業務効率化についての課題や、システムの問題点について頻繁に意見が飛びかっています。　・システムの改修や新しいツールの導入など、様々な角度から組織の業務効率化に貢献してください。（5）使用ツール・Jira Software：アジャイル作業管理ソリューションスイート・Confluence：知識を集め、共同作業するためのチームのワークスペース・GitHub：ソースレビューやバージョン管理・Slack：コミュニケーションをとるためのチームのトークスペース ■企業の特徴: 2009年、当時業界初であった住宅設備の延長保証サービスの開発・発売を皮切りに、電子マネーサービス、BPO事業(再エネ/GIGAスクール等)、サブスク型建物サービスなど、オンリーワンにこだわりサービス開発を行い、業界内で確固たる地位を築いています。創業以来連続増収/直近5期で売上2.7倍、経常利益8.2倍。長期保証契約の着実な獲得により、安定収益を見込めるビジネスモデルで、財務基盤は強固です。

レバレジーズ株式会社

【渋谷】ソフトウェアエンジニア／既存オウンドメディアや社内SFA開発の上流工程／インハウス型【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、社内システム開発・運用

本社住所：東京都渋谷区渋谷2-24-…

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500万円〜899万円

正社員

＜2005年創業以来、黒字経営を継続＞サービスグロースを目指すべく、市場を見た上での施策提案などの上流部分から既存オウンドメディアや社内SFAの開発に携わっていただきます。そのため、エンジニアであっても他部署やユーザーとのコミュニケーションを、密に取りながら仕事を進めていくことを期待しているポジションです。 ■業務内容： ◎フロントエンドやバックエンドにおける要件定義／設計／実装 ◎KPI改善施策企画 ◎データ分析、ユーザー調査 ◎コードレビュー等 ■開発組織について：当社では創業以来、代理店や外注業者をほぼ使わずインハウス型でノウハウを蓄積している環境で、以下3部署にて自社サービス開発を行っております。（1）メディアシステム部（2）ソリューション開発部（3）レバテック開発部 ■以下、想定配属先となります（適性や希望を鑑みて決定いたします）： ◎新規事業社内での新規事業やSaaSプロダクト開発にご参画いただきます。 ◎海外事業海外在住者向けメディア「WeXpats」関連のローカライズや新機能の追加、サイトの改善の開発を担当いただきます。 ◎レバテックレバレジーズを代表するIT人材就職支援『レバテック』のサービス開発・社内システムの整備を担当するポジションです。 ◎メディカルケア看護師の転職を支援する『レバウェル看護』介護士の転職を支援する『レバウェル介護』など、当社が運営する看護・介護領域人材サービスの開発をお任せします。 ■開発環境：・開発言語：TypeScript、PHP、Python、Golang、Dart、JavaScript ・フレームワーク：Next.js、React、Nuxt.js、Vue.js、 NestJS、Flutter、Serverless Framework、Laravel、Express ・インフラストラクチャ： - AWS：EC2、ECS、S3、RDS、ElastiCache、Lambda - GCP：GCE、GKE、Cloud SQL、Cloud Run ・ミドルウェア：nginx、Node.js ・DB、検索エンジン：MySQL、PostgreSQL、Elasticsearch ・OS：Linux　など

株式会社荏原製作所

【神奈川藤沢】生産領域のSAP導入推進◇週1在宅可／住宅手当あり／東証プライム上場／F4109【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、社内システム開発・運用

藤沢事業所住所：神奈川県藤沢市本藤沢…

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550万円〜1000万円

正社員

〜SAPに関しての知見をお持ちの方が活躍できる環境です／東証プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー／リモート併用〜 ■業務内容：（1）建築・産業カンパニーの生産領域（主に生産・調達・物流・品質管理）におけるERP導入準備プロジェクト活動［2026年末まで］・要件定義・各種システムの開発／設計／テスト／ユーザートレーニング・新システム群への適合のための業務変革活動（2）ERP導入以降における生産領域のIT関連業務［2027年以降］・各種システムの改廃のための構想策定・企画・要件定義・予算策定・スケジュール管理・実施検証等・各種システムのマスタデータの管理・工場系ネットワークインフラとシステム連携の保守・DXの推進活動 ■募集部門について：建築・産業カンパニー　SCM統括部　藤沢工場生産ReBORN推進課 ◎組織全体人数：5名 ■キャリアステップイメージ：・2026年末までのERP導入準備期間および2027年末頃までのERP安定稼働確認期間においては、各種システムの立上業務への参画と並行して生産領域の業務プロセス全般に関する知識を習得して頂きます。・以降、上述の生産領域における幅広いIT関連業務を担って頂きます。・組織リーダとしての適性があれば、マネージャ候補者として基幹職試験へ推薦します。・当面は現部署にて業務に従事頂きますが、業務上の都合により、転勤の可能性があります。 ■当部門の役割・業務概要・魅力：建築・産業カンパニーSCM統括部において、事業部門ならではの守りと攻めのDXを牽引する部門としていくために、カンパニーの基本方針・戦略の一つである「グローバルでの更なる成長に向け、ERP導入を通じた業務プロセスの標準化を行い、業務の高度化・効率化を図る」という重要な役割を担っていきます。業務標準化とERP展開、設計生産改革、データ基盤整備・分析人材育成、DX人材育成と、幅広い活動を企画し、積極的な投資を行っています。 ■使用アプリケーション・資格：・MES/Apriso、Tablueau、Outsystems ・Word、Excel、PowerPointの基礎的なスキル（資料作成、データ分析）・プロジェクトマネージャ資格（尚可）変更の範囲：会社の定める業務

ミカサ商事株式会社

【淀屋橋】社内SE ERP担当■創業75年超のエレクトロニクス商社■週2在宅／年休126日（土日祝）【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：大阪府大阪市中央区北浜3-…

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500万円〜899万円

正社員

〜ワークライフバランス×キャリアアップ／海外グループ向けの基板システムの主担当をお任せします〜 ■お任せしたい業務海外グループ向け基幹システム（特に海外の販売・購買・在庫管理業務をまとめるERPパッケージ）に関する業務を中心に当社グループコーポレートIT部門（情報システム部）の社内SEをお任せします。 ■部門の役割 ○グループIT戦略企画立案 ○国内・海外基幹システム企画・開発・運用・保守 ○ITインフラ企画・構築・運用・保守　 ○グループ全社・個社子部門に対する社内DX推進・システム導入サポート ○情報セキュリティ・IT統制・システム監査対応　など ■近年のプロジェクト例「国内の基幹システムの全面刷新」、「グループITネットワークのグローバル統合」等があります ■情報システム部　部門編成計６名（部長50代、担当部長60代、マネージャー50代、アシスタントマネージャー50代4名、担当20代1名、派遣社員1名） ■キャリアパス・主に上記国内・海外の基幹システムに関する業務に従事していただく想定ですが、上記の様に幅広い業務分野があるため、ローテーションでスキルの幅を広げることが可能です。・現在は海外6拠点となりますが、今後も海外展開をしていく予定です。各エリアに合わせた基幹システムの企画・構築に携わることができます。 ■当社について： 1948年の創業以来、人と技術を結ぶエレクトロニクス商社として、価値ある製品、サービスの提供を追求してまいりました。今日の科学技術の進展と情報革命の真只中で、産業、社会、ライフスタイルの変革が世界中で急速に進んでいます。我々エレクトロニクス商社としても付加価値は販売力から技術力へ、ハードウェア中心からソフトウェア開発力へシフトしています。ミカサ商事グループでは、このような時代の潮流に合わせて変化するため、グループ内外の企業間の連携で相乗効果を生み出すことで企業価値の向上を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

日新イオン機器株式会社

【滋賀／甲賀市】社内SE（アプリ）◆システム刷新／半導体・ディスプレイ関連メーカー／働きやすさ◎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

滋賀事業所住所：滋賀県甲賀市水口町ひ…

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400万円〜799万円

正社員

■業務内容：【変更の範囲】会社の定める業務社内情報システムの開発をお任せします。具体的には、現在社内で運用中のレガシーシステムについて、老朽化・機能不足等によりシステムの刷新を進めていますが、この実現にあたり、既存システムの解析・業務フロー分析・他システム間連携の調整等を行っていただくことや、要件定義・基本設計である上流工程・ベンダー管理・受入れテストなどをご担当頂きます。また、レガシーシステム刷新以外にも、細々な社内業務ツールの統合ということで、自動化業務の推進＝いわゆるRPAやローコードツールへの置換を推進して頂きます。 ※業務システムに於いて、小型案件につきましては、社内開発にて対応もあります。 ■当社について：・当社は半導体／ディスプレイ関連の機械装置メーカーとして、設計・開発から製造・販売・アフターサービスまでを全て一貫して行っている会社です。1973年の事業開始以来、高機能半導体製造用途においてはこれまで約1,000台を世界各地の大手半導体メーカーや電機メーカーへ納入しています。またディスプレイ製造用途においては半導体製造用途で培った技術力を活かし1988年に事業をスタート、今では当社装置はスマートフォンやタブレット端末向けの高輝度・高精細ディスプレイ製造に不可欠なものと位置づけられ、世界シェア100％で市場を独占するに至りました。・2020年8月、イノベーションの拠点となる新棟「LINK SQUARE（リンクスクエア）」を滋賀事業所内に竣工。これまで京都・滋賀に分散していた開発・設計・製造・顧客サービス部門を統合し、開放的で快適なオフィス環境の下、よりユニークでより付加価値の高い技術・製品・サービスの創出・提供に取り組んでいます。・日新電機株式会社（住友電工グループ）の100％子会社です。親会社と同等の福利厚生制度や独自の労働組合を有し、また誰とでも「○○さん」と呼び合うフランクで風通しの良い社風や新卒採用者定着率の高さなど、安心して業務に打ち込める環境が整っています。 ■必須条件補足：別枠記載の必須条件に併せ、下記歓迎・会計システムや、日商簿記の心得をお持ちの方（資格は不問）・WEBアプリケーション・スマホアプリの開発経験

株式会社フジタ

【東京】社内SE（社内システムの開発・運用）※準大手ゼネコン／大和ハウスグループ【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：東京都渋谷区千駄ケ谷4-2…

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550万円〜899万円

正社員

〜フレックス制度有／月平均残業30時間／開発事業に特色をもつ準大手ゼネコン／大和ハウスグループ／建設業の働き方変革、スマートシティなど〜 ■業務概容：【変更の範囲：会社の定める業務】同社の経営本部情報システム部にて基幹系システムの開発・運用業務に携わっていただきます。経理部・財務部・人事部・経営企画部などからでてくる様々なニーズに対してシステム活用で応えることができるよう企画・提案し、ＥＲＰ（基幹系システム）をより使いやすい状況になるようアドオン開発をしていただける技術力のある方、コミュニケーション能力のある方を募集しています。・ＥＲＰの企画・構築・運用業務 ■組織構成：情報システム部は計30名で構成されています。 (1)企画グループ　5名程度　(2)運用・管理グループ　10名程度　(3)経営系システムグループ　5名程度 (4)業務系・情報系システムグループ 4名程度　(5)生産系システムグループ　4名程度上記(1)〜(5)のうち、今回は(3)の経営系システムグループで1名の募集です。最初は経営系グループに配属になりますが、中長期的には本人の適性と希望を聞いた上で部内の別のグループや、別の部門への転属も可能です。専門的にも、幅広くもキャリアを伸ばしていくことができる環境です。 ■経営系システムグループの役割：（主管）経営のPDCAサイクルを支援するシステム、及び経営資源（ヒト・モノ・カネ）のマネジメントに関わるシステム（領域）経営・経営支援・経営管理　（役割）上記に関する一連のIT業務プロセスの実施とプロジェクトマネジメント ■DB：SQL Server ■言語：C言語系（C、C＋＋、VC++） ■就業環境や福利厚生：・有給休暇消化日数…15日/人（2023年実績）・リフレッシュ休暇制度あり・業務に慣れたら、テレワーク対応可能・フレックスタイム制度・住宅手当（適用条件有/世帯構成で変動） ■同社魅力：【大和ハウスグループの準大手ゼネコン】2020年に売上高5,208億に達し、社員数3,369人を誇る準大手ゼネコンです。2015年には、大和ハウス工業株式会社の完全子会社となり、グループ力を得て、優れた技術の開発や開発事業による事業連携を行っています。

セコム株式会社

【新宿】社内SE※DX推進リーダー／Salesforce導入推進等PJ多数／即戦力歓迎◆大手セコムG【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

セコムトラストシステムズ株式会社本社…

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500万円〜899万円

正社員

【セコムグループの情報システム子会社で、DX推進の先駆者として活躍/在宅可能/平均残業20時間以内】 ◎プロジェクト発足の先導役として活躍可能：情報システム部からのプロジェクト発足が多く、企画段階から関わることができます。 ◎組織作りのフェーズが経験できる：まだ発足から数年と新しい組織であり、これからの組織作りに貢献できるチャンスです。 ◎風通しの良い職場環境：社内のオープンな風土を活かし、社員の意見を取り入れながら、柔軟にプロジェクトを推進できます。 ■職務内容セコムグループの情報システム子会社である当社では、セコムトラストシステムズの各部署の生産性向上を目指し、DX推進のミッションを担う新たな仲間を募集しています。社内の多様なステークホルダーと協力し、プロジェクトの企画から要件定義まで、幅広い業務に携わることができます。 ■プロジェクト例 ▼初めにお任せしたいプロジェクト・セールスフォースを用いた営業DXの企画推進による顧客接点の増加と営業員の生産性向上・ERP刷新およびそれに伴うシステム連携基盤刷新による事務管理業務の効率化 ※SalesForceやOBIC7の導入・活用のご経験のある方を特に必要としています ▼将来的にお任せしたいプロジェクト・社内ワークフローシステム刷新　等 ■組織構成管理職7名、メンバー11名ベテラン社員が多く社歴の長い社員も多く在籍する組織です。 ■働き方平均残業時間は20時間未満、年々減少傾向です。社内関係者と対面の打合せもあり週1回の出社が全社ルールとなっておりますが、業務のスケジュールに合わせて柔軟に在宅勤務が可能です。 ■セコムトラストシステムズについて約71,000名の社員数を有するセコムグループの戦略的IT中核会社です。日本最大規模かつ国内最高水準のセキュリティと高い堅牢性を有する「セキュアデータセンター」を拠点に、セコムグループだけでなく一般企業や公共団体の顧客に向けてもトータルな情報サービスを提供しております。業界大手ならではの福利厚生も充実しており、男女問わず育休取得実績があり、1時間単位で取得できる有給休暇制度や「リフレッシュ休暇」、「フレックス休暇」の長期休暇制度など、家庭を持つ社員にとっても嬉しい制度が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社壱番屋

【愛知/一宮】社内SE◆『CoCo壱番屋』等店舗のシステム企画・運用／SIer・SES歓迎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：愛知県一宮市三ツ井6-12…

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350万円〜649万円

正社員

◆◇東証プライム上場「カレーハウス CoCo壱番屋」運営／新業態・海外展開を積極的展開／POSレジ導入管理と運用サポートをお任せ／ゆくゆくはシステム企画に携われる◇◆ ■業務概要：システム構築担当としてPOSレジ導入管理と運用サポートをメインにお任せします。社内でのシステム開発はせず、企画・導入・運用・保守がメインの業務となります。業務に慣れてきたら、現場やお客様からの要望に対し、システムカスタマイズや外注を検討し、課題解決を図ることを期待しています。 ■具体的な業務内容：・POSレジ導入管理と運用サポート　・システムの企画、導入およびシステム会社との調整・システム運用ヘルプデスク対応問い合わせ対応　【変更の範囲：会社の定める業務内容】 ■店舗システム課の今後の展望：・店舗と本部のコミュニケーションツールの改善・動画マニュアルの導入・ココイチの公式アプリのUX・UI改善・シフト管理システムの導入　など ■組織構成：店舗システム課（11名　男性8名、女性3名　平均41歳） 11名のうち数名がシステム開発関連の業務経験をお持ちのため、その方々と一緒にシステム企画を担っていただくことを期待しています。 ■就業環境： ◎フレックスタイム制で勤務時間の調整がしやすい環境。 ◎完全週休2日制（土日祝休み）とお休みもバッチリ。 ◎子育て世代も活躍中で、産休育休の取りやすい環境。 ■ポジション魅力：従業員にとって店舗の環境がより良いものになるよう、店舗の従業員がお客様に集中できる仕組みを、システムを通じて作っていくことを目指しています。より良いシステムを発信・提案できる、そんな発言しやすい職場環境です。上司の指示に従うだけでなく、あなたの知識やノウハウを活かした新たなシステムを考え、提案することが出来るのも、本ポジションの魅力です。 ■当社の特徴：当社は、カレー専門店において世界トップクラスの店舗数を展開する「カレーハウスCoCo壱番屋」の外食フランチャイズチェーン本部です。豊富なメニューと味、「ニコニコ、キビキビ、ハキハキ」の接客が好評で全国・世界各地で店舗を拡大しています。感謝の気持ち、前向きな意欲、最善をつくす努力。壱番屋はそれらを大切にし続けます。変更の範囲：会社の定める業務

三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社

【護国寺】社内SE（情報系（セールスサポート等）／MUFGグループ／在宅勤務可【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

MUS情報システム株式会社住所：東京…

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550万円〜1000万円

正社員

■仕事の内容当社の重要なアドバイザリーポータル（CRM）や財務や決済等の重要な計数（データ）を扱うシステムを担当頂き、案件推進、設計開発及び維持管理に関わる業務をお任せします。ユーザーの声をダイレクトに聞きながら、業務を行えます。クラウドシステムを積極活用、DX推進を背景としたプロジェクトも多数あります。 ■入社後の成長イメージ・入社後3〜5年間はMUS情報システム株式会社へ出向し、設計や開発、維持管理業務、プロジェクト推進の経験を積んでいただきます。その後、帰任いただき総合証券のシステム人材としてPL・PMの立場にステップアップ。キャリア形成に応じて、ビジネス刷新プロジェクトを担う提案を行うなどの最上流工程での活動も経験できます。将来的には社内の大規模プロジェクトのみならず、MUFGグループ共同施策への参画による活躍も期待できます。 ■MUS情報システム株式会社について事業領域は、2つのドメインから構成されます。一つは国内トップクラスの総合証券会社である三菱UFJモルガン・スタンレー証券の事業戦略実現に向け、システム企画・立案からシステム設計・開発をトータルに扱うドメインです。もう一つは、三菱UFJ証券ホールディングス傘下の関連会社に対して、証券業務システムの開発・保守の業務受託や、高度なスキルを持つITリソースを提供するドメインです。 ■担当業務例 Salesforceを活用したCRMシステム、コンサルティング営業支援システム、帳票電子化対応、BI分析システム、決済管理システム、仕組債管理システム、財務管理システム、事務支援システム、社内グループウェア等 ■活躍が期待できる経験例・Java、VB.NET、C、C#いずれかの開発経験・Oracle、SQL Server等RDBを利用したシステム構築経験・数名規模以上のチームマネジメント経験、プロジェクトマネジメント経験・金融・証券関連のシステム開発経験変更の範囲：会社の定める業務

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