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ロジスティードソリューションズ株式会社
【リモート6割】物流システム開発/PM◆自社開発/残業14.4H/福利厚生◎/物流IT国内No.1【エージェントサービス求人】
コンサルティングSE、プロジェクトマネージャー
ロジスティード (京橋オフィス) 住所…
800万円〜1000万円
正社員
〜リモート6割/自社開発/上流工程に携われる/最先端技術の実用化を進める/フレックス制あり/平均残業14.4H/ 年次有給休暇(24日/年)/所定労働7時間45分/短時間勤務可(5,6,7時間)/8期連続最高売上高〜 ◎日立グループの技術力とロジスティードの物流現場ノウハウ ◎設立50年を超え、620社以上(24の国と地域)の物流センターシステム開発・導入実績 ◎物流IT国内No.1でロジスティクス業界におけるリーディング企業 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■募集背景 現在、物流の2024年問題が社会問題になる中、多くの企業様より効率化・省人化のための案件引き合いが多くなっているための増員となります。 ■業務概要: (株)ロジスティード、関東圏のロジスティードグループ会社が受注する3PL案件(一括物流請負案件)のシステム開発を担当し、ロジスティード システムインテグレーション部と共に、お客様の物流要件・運営現場の要件確認から、設計作業・開発作業・導入テスト・3PL案件稼働時の支援を行っております。 ■入社後お任せしたい業務: 当社パッケージONEsLOGI/WMS(倉庫管理システム)の開発、保守 ロジスティードの3PL事業を支えるシステム開発がメインです。日本国内(主に関東圏)のロジスティードグループ物流センターにて稼働している、WMS(倉庫管理システム)、LMS(物流管理システム)、WCS(倉庫制御システム)の導入、追加機能開発等を行います。 ■プロジェクトマネージャー プロジェクトマネージャー職(管理職-課長級)での入社となるため、上記業務に慣れて頂いた後は、予算管理をはじめ、顧客折衝やプロジェクト管理、後輩の教育・採用決裁・組織構成など、チームマネジメント業務も裁量権を持ってメインでご担当頂きます。 ■お客様の例: 大手スポーツアパレル企業、アイウエア(メガネ)製造販売企業 など ■開発プロジェクト事例: ◆ロジスティード向け シェアリング+従量課金型 ECプラットフォームセンター「ONEsLOGI」導入 https://sol.logisteed.com/recruit/work/01.html ■体制: 課長/PM:9名 アシスタントマネージャー:10名 SE:6名
株式会社NTTデータ・ニューソン
【ハイクラス】プロダクトオーナー/アシスタント※アジャイル開発案件/NTTデータグループ【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都港区赤坂2-2-12…
600万円〜799万円
正社員
『Webアプリ/クラウド基盤/モバイルアプリなど幅広いプロジェクトにおけるプロジェクトオーナーのサポート業務(アジャイル開発案件)』 ★NTTデータグループの安定&福利厚生/スーパーフレックス&リモートと出社のハイブリッド勤務でワークライフバランス◎/親会社からの大規模プロジェクトも多数★ ■業務概要: Webアプリ/クラウド基盤/モバイルアプリなどの様々なプロジェクトをアジャイル開発で進めていくチームにおいて、アジャイル開発におけるプロダクトオーナーをサポートする立場として、多種多様なプロダクト・サービス開発に携わっていただきます。 ■業務詳細: 多様なDX案件に対し、お客様をサポートする立場でビジネスロードマップに合わせたプロダクト提供・改善活動を担当いただきます。 ※コーディング等の実装は開発チームの役割となりますが、実現可能なシステム構成を検討し、お客様や関係者と主体的に調整することが求められます。 ■職務の特徴・魅力: ・アジャイル開発のプロフェッショナルとして小規模開発にAgileを適用した案件だけでなく、大規模開発にAgileを適用するような案件に関与することが可能 ・お客様組織の変革をミッションとするような案件に参画可能 ・アジャイル系資格(CSM、CSPO、SA、SPC等)の取得サポート ■開発環境: ・OS…Windows、macOS、Linux、Android/iOS ・言語…Java(Spring boot等)、Golang、Node.js、Flutter、React、Python ■同社の魅力: ◎NTTデータグループの強み×元独立系SIerの強み NTTデータグループのシステム設計・開発を請け負うNTTデータ先端技術の子会社として、グループの様々な案件を安定して受託。もともとは独立系SIerとして金融系・Web系・組み込み系に強みを持っており、長期的なクライアントとの関係値も活かして事業を展開。 ◎案件の幅広さ×技術力の高さ 金融・製造のクライアントを筆頭に様々なプロジェクトを受託。ビッグデータ・iOS・アジャイル開発案件・インフラ系・組み込み系など提供ソリューションも幅広く、技術力の高い様々なメンバーが在籍しており、グループの研修制度やナレッジ共有など研修・教育面も充実。
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
【新横浜/受託】産業機器分野のWEBアプリ開発(PL・PM)◇市場価値UP/多様な業界と取引有#GE【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー
新横浜事業所 住所:神奈川県横浜市港北…
600万円〜799万円
正社員
【転居を伴う異動なし/柔軟にアサインするためご希望に応じたキャリア形成が可能/年間休日125日・残業20時間程度とワークライフバランスを叶えたい方にオススメ/充実の研修制度と福利厚生】 ■業務内容: 産業機器関連の分野でWEBアプリ開発に携わっていただきながら、プロジェクトマネジメントもお任せします。受託部門は多くノウハウを社内に蓄積し常に最先端の技術を習得している組織です。 ■業務詳細: 大手メーカーで使用するWindowsデバイス、スマホ、専用端末向けのソフトウェア(GUI部)を開発していただきます。様々な機器をネットワークで連携した開発もあります。フロントエンド、バックエンドいずれの開発も可能です。 ・半導体検査装置ソフト ・タブレット操作端末 ・電力保守監視システム など ■環境: C#、C++、Python、Java、PHPなど ■キャリアプラン: 様々なキャリアパターンがあります 例:技術プロフェッショナル、PJマネジメント、組織マネジメントなど ■当社の特徴 (1)安定した2社の出資 パナソニックの製品開発子会社と人材サービス会社をルーツとする当社グループは、技術領域・製造領域(※)・人事領域・業務領域を中心に人と技術を活かし、多様なサービスでモノづくりを支えます。パナソニックグループで培った経験が、パナソニックの枠組みを超えてメーカーの抱える様々な課題解決にお役立ち。メーカーソリューションを展開しています。 (2)腰を据えて働ける就業環境 基本的に転居を伴う転勤がなく、就業しやすい環境です。 また、稼働率98.8%・月平均残業約20時間・有給休暇年間平均取得日数14日・完全週休2日(土日)・年間休日125日とワークライフバランスを叶えながら生涯エンジニアとしてご活躍いただける環境を整えております。 (3)ご希望に応じたキャリア形成が可能 当社では、エンジニアに第一線の舞台で活躍し続けていただくため、人材育成の仕組みとしてタレントマネジメントシステムを導入し、社員一人ひとりの将来を考えた育成を行っています。ご希望のキャリア形成を実現する為にキャリアビジョン面談を行うなど、チャレンジする姿勢を推奨しています 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ジェイテック
【大阪】PM※成長企業/平均残業時間11時間/上流/転勤無/副業可【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所:大阪府大阪市西区江戸堀1-…
800万円〜1000万円
正社員
■担当業務: 大手企業、SIer様との折衝、プロジェクトの計画立案、見積りを担当。 2〜20人でチームを組み、プロジェクト完遂に向けたマネジメント全般。 業務システムの開発プロセス完了基準の作成、ドキュメントの標準化、開発スケジュールの立案・管理、管理支援業務。 一部営業的な立ち回りとしてメンバー増員に向けた要員計画。 ■身につくスキル: お客様先にはチームで参画していただきますので、様々な言語・業界の開発に触れることができます。また、大手直請け案件や受託開発の案件では要件定義などの上流工程からの案件もございますので、上流工程の経験を積んでいただくことも可能です。客先だけでなく、社内での受託案件もございますのでマネジメント経験を積んでいただくことも可能です。スキルの浅い方も、次のステップを目指したい方も、ご活躍いただける環境です。 ■同社の特徴: ・月平均残業時間は11時間…スマホでも勤怠をつけることが可能なため、客先のエンジニアの就業時間を把握し、高稼働の案件に配属になっているエンジニアは他の案件に移すなどの取り組みをしております。 ・産休育休の取得率は100%…男性社員の取得例もございます。復職後に役職について活躍しているメンバーも! ・ボトムアップ型の意思決定…諸手当の変更など、現場発信で変更・整備された社内制度も多数ございます。 ・転勤なし…現地採用現地就業の方針ですので転勤はございません。 ・マネジメントだけでなく、スペシャリストとしてのキャリアパスも用意されています。どちらも公平に評価する仕組みづくりができているため、ご自身の志向性に合わせて長期的なキャリア形成をおこなっていただくことが可能です。
株式会社NTTデータMSE
【新横浜/リーダー】製造業界向けDX アプリエンジニア ◇売上高500億超のIT企業【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー
本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜…
600万円〜999万円
正社員
〜NTTデータ・パナソニック・デンソーの共同出資/ビジネス課題を解決するITコンサル企業〜 ■業務概要 製造業界向けDX案件についてアプリエンジニアをお任せします。 【変更の範囲:当社業務全般】 ■案件事例 ・製造業者向けDX推進、支援(アジャイル開発支援等) ・実装MES領域の大規模プロダクトのモダナイズ支援 ■業務の魅力 製造業を中心とした顧客企業に対して、プライムベンダーの立ち位置で、様々なナレッジを活用し中立的な立場で顧客事業を変革することにチャレンジができます。また、特定パートナーに縛れることなく外部ビジネスパートナー、コンサルティング、テックリードと連携しながら、実現に向けての構想策定、顧客組織をどのように巻き込むかの作戦検討、ビジネスモデル・仕組み・プロセスからシステム開発、サービス運用など一気通貫で顧客と共創することもできます。さらに、上流工程でのコンサルティングやシステム開発のみのベンダとの立ち位置とは一線を画し、顧客事業を継続的に変革し共創パートナーとしてビジネスを推進することができます。 ■組織構成 メンバーは20代の若手社員から50代のベテラン社員まで幅広く活躍しています。プロジェクトの人数感としては5〜40名のプロジェクトがあり小規模から大規模なシステム開発などさまざま体制で開発をおこなっております。 ◎第一デジタルビジネス事業本部 約190名(20代:35% 30代:15% 40代:30% 50代:20%) ◎配属予定プロジェクト 約10名(20代:10% 30代:40% 40代:50% 50代:0%) ■技術領域(その他は別枠の応募条件欄にも記載しています) ・バックエンド…Java、Python、PHP、Ruby、Go、Spring boot、Postgres、MySQL ・データ活用領域…Snowflake、BigQuery、Redshift、Teradata、Tableau、QuickSight、Glue、Dataflow ・アジャイル…Scrum、SAFe ・モバイルアプリ…Android/iOS、Flutter、Kotlin、Java、ObjectiveC、Swift、C/C++ ・ITSM…ITIL、DevOps ・プロジェクトマネージメント…PMP 変更の範囲:本文参照
株式会社シー・エス・エス
PM◆1次請け/Fintech・DX案件多数!予算管理・ベンダー管理◆在宅可/金融・証券系に強み【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー
★本社 住所:東京都品川区西五反田2-…
600万円〜799万円
正社員
【プライム案件(1次請け)/離職率4.5%以下/残業23時間/在宅OK】 ◇当社について◇ シー・エス・エスグループは約50年前に創業し、金融業界向け基幹システムや情報系システムの開発を通じて、デジタル化が遅れている業界や中堅・中小企業に向けてビジネスモデルの変革を見据えたDX促進サポートを行うと同時に、いち早くクラウドやビッグデータの活用にも注力してきました。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 要件定義から開発までPM(プロジェクトマネージャー)として行って頂きます。 ・ベンダーコントロール ・顧客のシステム部門に常駐し要望を取りまとめ、システム化に向けたアプローチ ・プロジェクトの立案や予算管理、開発ベンダーへの依頼を行い実施までプロジェクトを円滑に進められるよう業務推進 【案件詳細】 ・業界割合:50%金融業界(Fintech系が主)、50%は幅広くDX(AI、ビックデータ、クラウド等) ・現状あるPJT:保険(生命保険/損害保険)システム開発、クレジットカードシステム開発等 ■入社後の流れ:基本的に管理本部での基礎研修は数日で終了します。個別、目標管理を設定しOJTにて導入育成の予定です。 ■働く環境: ・客先がリモートしていることが多く、4〜5割がリモート勤務となります。(自社請負開発では9割リモート導入) ・マネジメントツールを使い労務管理を丁寧に行っているため、残業時間月30時間以内を実現 ■当社の特徴 (1)社員ファーストで低い離職率 〜個人のみのアサイン案件としない伝統から、離職率は4.5%以下で推移〜 社員ファーストをとことん追求した環境で、時短勤務制度、フリーアドレスのオフィス、希望に応じた部署移動など、働く時間や場所の自由があります。社内のコミュニケーションを活発化させるスペースもあれば、パーテーションで囲われた集中スペースも完備しています。 (2)幅広い業界で責任感のある職務 大手証券会社と十数年に亘る取引による経営基盤の安定と、新規事業(AI、ビックデータ、クラウド等)、証券ソリューション、ファイナンシャルソリューション、エンタープライズソリューション(通信キャリア、製造、流通等)の拡大により着実に業績を伸ばし続けている独立系のSIerです。 変更の範囲:本文参照
キリンビジネスシステム株式会社
【SAP会計領域エンジニア・リーダー/100%キリン向け社内SE】リモート可◆年休123日【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー、サーバー運用・保守
本社 住所:東京都中野区中野4-10-…
600万円〜899万円
正社員
■仕事内容 キリングループのSAP会計領域のシステム運用保守について、チームリードをお任せします。財務会計(FI)チームもしくは、管理会計(CO)チームの所属となります。 (1)財務会計(FI)チーム ★使用モジュール:総勘定元帳(GL)、債務管理(AP)、債権管理(AR) (2)管理会計(CO)チーム ★使用モジュール:原価管理(CO-PC)、収益性分析(CO-PA)、原価センタ会計(CO-CCA)、予算管理(BPC)、KPIダッシュボード(BW) ■具体的な業務内容 基本的には運用保守業務(チームリード)がメイン業務となりますが、兼務で開発案件のPMまたはPLでご担当いただくこともございます。 <開発業務> プロジェクト計画の立案、プロジェクト管理 プロジェクトの各工程の実行(詳細設計・製造・単体テストを除く) <運用保守業務> 障害対応時のメンバーへの指示・管理 クライアント(各事業会社の経理担当者)からの相談窓口・折衝 組織変更などの環境変化などへの対応窓口 業務運用改善提案 システム運用課題推進 インシデント対応管理 ■アピールポイント キリングループは2022年1月に国内主要事業会社にSAP S/4 HANAを物流・生産・会計領域にビッグバン導入しました。KIRINならではの独自業務や導入規模の大きさを実感いただけます。 SAPのプロフェッショナルとして、グループの一員として事業に貢献することができます。 クライアントであるキリングループの各事業会社の本社機能と同じ中野オフィスで勤務しているため、客先常駐が発生せず、案件ごとに勤務先が変わることはありません。 各事業会社との密接な関わりとして、現場体験研修、現場への出張、対話会等様々な施策があり、事業や業務を深く理解する機会があります。 計画年休制度、パワーアップWeek制度(連続7日以上の休暇取得する)により、休暇が組み立てやすく、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。 若手社員が多く活躍しており、活気のある職場です。 ■募集背景 自社にてSAPの開発・運用保守スキルを蓄え、適切な内製化を実現することで、事業の成長をスピーディかつ持続的に支えていくため。 変更の範囲:会社の定める業務
【東証プライム上場】コムチュア株式会社
ServiceNowエンジニア※PM/マネージャー候補◆プライム比率7割以上◆東証プライム<C04>【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都品川区大崎1-11-…
700万円〜1000万円
正社員
■概要: ServiceNow導入プロジェクトのPM(プロジェクトマネージャ)業務、要件定義作業・顧客との折衝、契約調整・提案、見積対応をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務 ※ただし出向規定に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所または業務】 ■具体的な案件について: ServiceNowのAppEngine/ITSM/CSM/ITOM/ITAM/SecOpsといった領域の導入支援を行っていただきます。案件にはServiceNowの有資格者のみをアサインすることで高い品質をキープし、お客様から高い評価を頂いています。 ※ServiceNowパートナーの顧客満足度を計るCSAT(CUSTOMER SATISFACTION SCORE)では4.8とトップランク(日本国内では2位) ■チーム体制: クラウドインテグレーション第四部には42名の社員が在籍しており、平均年齢は30代前半と若い組織となっております。女性の比率は約20%で、育休後に復職して時短勤務で働いているメンバーもいます。 ■入社後に期待すること: 入社前のご本人の得意領域やPJ経験に合わせて立ち上がりの案件アサインや認定資格の取得を計画しますが、標準的には、ServiceNowトレーニングを早期に受講いただきます。 そこから、まず数名程度の導入プロジェクトのSE/PGポジションを担当いただきながらServiceNow導入プロジェクトの標準的な進め方と当社マネジメントプロセスやルールを習得いただくことを計画しています。その後、規模やフェーズを拡大しながら若手エンジニアや当社パートナーエンジニアを体制に組み入れながらチーム育成、人材活用の面でリーダーとして活躍いただきたいと考えています。本人の素養、活躍次第では将来的にラインマネージャーをお任せすることも検討しております。 ■配属部門からのメッセージ: 市場で急成長を遂げている企業です。 ServiceNow, Inc.のプライムパートナーとして、エンタープライズ領域を中心にプライム案件比率は7割以上であり、よりお客様に近いポジションでのビジネス展開に力を入れています。当社クラウドソリューションの主力事業として専門組織を有し事業成長とともに社員が着実に成長できる環境が整っています。 変更の範囲:本文参照
NECソリューションイノベータ株式会社
<リーダー候補>AWSを中心とした民需領域のインフラ案件◆リモート可/年休126日(SS05)【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー
横浜センター 住所:神奈川県横浜市西区…
650万円〜999万円
正社員
■業務内容: AWSを中心としたインフラ案件の対応を、リーダーの役割で提案から導入、場合によっては保守までをお任せします。プロジェクト推進およびにテクニカルリードをご担当いただきます。 ■想定プロジェクト: 中小規模(数百万円程度)の案件から、大規模(億単位)の案件にて活躍いただくことを想定しています。 中小規模においてはプロジェクトマネージャーからプロジェクトリーダーまでの役割、大規模においてはプロジェクトリーダーといった役割を想定します。 ■プロジェクト体制(例): NECソリューションイノベータ(NES) PM/PL NES 業務チーム (※)NES インフラチーム PL ■開発環境: 【プロジェクト人数】 3名 【開発環境】 使用環境:AWS 他のクラウドが得意であればそれも可。 【開発手法】 ウォーターフォール 【情報共有のツール】 Teams、Zoom、他NECツール ■配属予定部門: ソリューションサービス事業ライン PFSI事業部門 エンタープライズPFSI統括部 ■配属予定部門の紹介: 配属予定の部門は、民需領域のお客様を中心としたインフラおよび開発案件と、大手自動車メーカーの大規模案件対応を行っているグループです。 メンバーは横浜17名(派遣者含む)、新潟1名です。 ■入社後のキャリアパス: 入社後はOJTを中心にプロジェクトに参加いただきます。その後は提案や見積とプロジェクトの立ち上げから関与していただき、チームリーダーとして活躍していただくことを期待しています。 入社から5年後には、ご自身のチームを構築、率いて事業推進いただくイメージです。 ■応募者へのメッセージ: あたらしい技術にチャレンジし、あたらしいことをワクワクし楽しみましょう。技術には厳しく、仕事は楽しく、チャレンジしませんか。 当グループには2023年のキャリア入社者がいますが、メンバーみんなに認められ、活躍しています。また前職で培った知識を活かしつつ、新しい風を吹き込んでくれています。 あなたを向かい入れる土壌があるグループです。是非ともあなたの知識・スキルを当グループで活かしてください。 変更の範囲:会社の定める業務
テクバン株式会社
ゼロトラストエンジニア(IDaaS・EMM・SWG・EDR)◆スキルアップ◎/離職率8%※B-24【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー
1> 本社 住所:東京都港区海岸3-2…
500万円〜899万円
正社員
□■創業以来連続黒字で事業拡大中/残業全社平均13時間以下/離職率8%と高い定着率◎/早期キャリアアップ可能■□ ■概要: Workspace ONEによるデジタルワークスペースおよび、IDaaS・SWG・EDRを中心としたゼロトラストソリューションを担当するメンバーを募集しています。近年、働き方改革・テレワーク導入が活発化しており、ゼロトラストの需要が高まっています。当社への引き合い、案件規模も年々増えており、事業拡大に向け即戦力となる人材を募集します。 ■業務詳細: ・クライアントからの要望ヒアリングや仕様策定、工数・納期の見積もり ・プロジェクト管理、要件定義、設計、構築、試験 ・メーカーやディストリビュータとのプロモーション・プリセールス活動 ■ポジションの特徴: 当部門はゼロトラストセキュリティ分野に注力しており、特にWorkspace ONEについては業界TOPクラスの実績を誇ります。vExpert認定エンジニア、Workspace ONEを始めEUC製品の認定資格保有者も多数在籍しています。 プロジェクトの推進、設計・構築、プロモーション活動まで、フルスタックな業務をこなしていけるので、エンジニアとして更なるスキルアップを目指している方に最適です。 ■キャリアパス: 上司としっかりキャリアパスを設定した上で、目標を実現するためのプロジェクトにアサインしますので、チャレンジ・成長できる環境です。プリセールス、設計/構築、運用保守など様々な立場、役割の業務がありますので、ご自身の希望するキャリアを描くことが可能です。また、多種類の資格に対し、取得の支援制度がある為、エンジニアとしてのレベルアップを後押しします。 ■働き方: ・全社的にリモートワークやフリーアドレスなどを導入し、社員の働きやすさを尊重しています。 ・残業時間も会社として削減の取組を行っており、昨年実績で全社平均で13時間未満で、ワークライフバランスも取りやすい環境です。 ■当社の魅力: VMware社のプリンシパルパートナーであり、vExpert認定エンジニア、VCPをはじめとする認定資格保有者も多数在籍しています。また、2023年にはアジア太平洋および日本における VMware Partner Value Award を受賞しました。
いすゞ自動車株式会社
【横浜】 国内販売システムチームリーダー◇上流工程から携わる※東証プライム上場/完成車メーカー【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所:神奈川県横浜市西区高島1-…
700万円〜999万円
正社員
〜東証プライム上場・売上高2.5兆円超の完成車メーカー/世界150ヶ国以上へ事業展開/年間販売台数45万台以上を誇るグローバルメーカー〜 ■採用背景: 社内業務のデジタル化への迅速化に向けた人員強化のため ■業務概要: ・販売システムの企画・設計・導入を通じて、専門性に基づいた問題解決・業務効率改善・付加価値創出を実現する。 ・上記担当システムに関連する情報セキュリティとBCPの要素を管理し、情報システムの信頼性と安全性、及び必要に応じて法規適合性を確保する。 ・計画・折衝・検討を行い、使用可能な社内外のリソースを活用し、多様な利害関係者と納得のいくまで議論を重ね、目標を実現できるマネジメントを実施する。 ■業務内容: (1)各種開発プロジェクト管理 (2)IT業務システム分析 ITベースのソリューションを必要とするビジネスニーズを分析し、ビジネス要件をアプリケーション要件に変換する (3)ITシステム分析 ビジネス戦略・施策・課題遂行上のニーズに適合し、情報システムアーキテクチャー全体の設計と整合性のある情報システムを企画・設計する ■当社について: 【従業員を尊重する企業風土で就業環境◎/離職率約1%】 いすゞ自動車は、従業員を尊重する企業風土が根付いています。対外的に開示しているCSRレポートでも従業員の尊重を言っており、「働きがい」と「働きやすさ」を柱にした働き方改革/労働安全衛生/多様な人材の活用/人材育成/従業員満足度の向上/労使関係など様々な観点において取り組みを行っています。働きやすさだと、柔軟性の面では多様な就業形態の導入検討に取り組んでおり、在宅勤務制度やノンコアフレックス、また安心感の面では福利厚生サービスの拡充や育児/介護への支援実施、リタイア後の生活支援(DC制度)などがあります。結果として、離職率は過去5年を見ても約1%と低い水準を推移しており、働きやすい環境となっております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社テクノクリエイティブ
【大分】宿泊業者向けシフト管理システム開発エンジ※柔軟なキャリアアップ制度有/リモート可【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
1> 大分支店・開発センター 住所:大…
300万円〜499万円
正社員
◇◆◇◆ 社内持帰(請負)も積極的に導入中/エンジニア・マネジメントもスキルアップできる環境/大手顧客先との取引多数/福利厚生充実 ◆◇◆◇ ■業務内容:宿泊業者向けシフト管理システム開発PJにてPG工程をお任せします。 ■プロジェクト概要: ・宿泊業者が利用するシフト管理システムの開発プロジェクトです。 言語:Java DB :Oracle 工程:詳細設計~開発~各種テスト ・社内チームで対応中なので、聞きやすい環境です。 ■当社の魅力: (1)スキルアップ…スキルアップやスキルチェンジを出来る環境があります。時間やタイミングは必要ですが、「インフラエンジニアがプログラマー」や「カスタマーエンジニアがインフラエンジニア」に転向する事も当社なら可能です。また、上流から下流工程まで一気通貫での受注を主としているため、下流から上流などのスキルアップできる環境もバッチリ! (2)ワークライフバランス…子育てや介護などで時短勤務や残業が出来ないなどの環境に合わせた働き方ができプライベートな時間もしっかりと取ることができます。また、U/Iターン等の希望も叶えられます。 (3)企業成長…多角的な事業展開と徹底したリスクマネジメントで安定した企業に成長しました。現在、5年以上連続で業績を伸ばしていることから、開発センター設立など新しい取り組みも行い日々成長しております。 (4)人事考課制度…人事考課制度を導入する事で賞与・昇給を対応。仕事と関係のない資格を取得しても自己啓発を行ったことに対して評価を行う制度も整っています。
株式会社システナ
PMOリーダー/上流工程・キャリアパス、サポート充実・資格支援制度あり・残業月14h【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
1> 本社 住所:東京都港区海岸1-2…
400万円〜799万円
正社員
お客様先のPMOとして、プロジェクトマネージャーのプロジェクト運営を補佐し、場合によっては同等の役割を担うこととなります。参画先は、DX導入、自動化対応、システム開発、インフラ構築・導入、クラウド移行など、人数規模も含め多岐に渡ります。 ■部門特徴 私たちの仕事は「ITを様々な企業の人々がスムーズに活用できる」ように支援していくことです。ITサポート事務やヘルプデスク、PCやシステムの運用やトレーニング、そしてITコンサルティングや企業内IT部門のプロデュースなど、あらゆるお客様のニーズに寄り添い対応しています。 ■具体内容 ・複数社にまたがるプロジェクトのマネジメント業務(課題管理、関係会社間調整など) ・プロジェクト全体に関するマネジメント業務(進捗管理、コスト管理、稼働管理など) ・システム導入に関する要件定義、基本設計から運用設計までの上流からの一貫対応 ・インフラアップデートに伴うデータ移行作業に関するマネジメント業務(工程立案、スケジュール調整・管理、作業支援、移行後の確認、報告書作成など) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■PJT例 ・大手小売ベンダー企業様 ECサイト構築プロジェクト:基本設計書、運用設計書、運用フロー策定及びドキュメント類作成 ・大手ファッションブランド企業様 ERP導入プロジェクト:PMとしてERP導入支援、ドキュメント作成、ユーザートレーニング ・大手国際物流企業様 倉庫管理システム開発プロジェクト:プロジェクト管理(顧客及びベンダ調整など)、上流工程対応(要件定義〜業務設計) など ■キャリアパス キャリアに合わせた研修やPMOスペシャリスト認定資格、ITILプラクティショナ資格など200個の資格取得で、継続的なスキルアップが叶います。 キャリアパスは希望や適性、事業戦略を踏まえそれぞれが自身の道を切り拓き、歩んでいくことができる特長があります。また、経験に関係なく「マネジメントポジションに挑戦する」、「英語スキルを活かし新しい仕事に取り組む」など、自分に合ったキャリアを選択していけることも魅力です。 ■部長インタビュー https://systena-itmanagement.recruitment.jp/career/occupation/detail/id=1315 変更の範囲:本文参照
Booost株式会社
【大阪】プロジェクトマネージャー◆脱炭素社会実現に向けた自社サービス開発/大手導入実績多数/週4在宅【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー
大阪事務所 住所:大阪府大阪市東淀川区…
800万円〜1000万円
正社員
【自社サービス開発/大型の資金調達も完了し、数年後のIPOを見据えた急成長するチャレンジングな環境/脱炭素化を表明した大手企業や自治体を中心に、サプライチェーン全体の脱炭素化、CO2フリー電力の導入を支援/カーボンニュートラル(脱炭素)実現に向けたシステムの提供からコンサルティング、オペレーションまでを一気通貫でサービス提供】 ■概要: サステナビリティ経営を加速するプラットフォーム「booost Sustainability Cloud」は、各企業様の脱炭素化の加速に貢献するプロダクトとしてNET-ZEROの実現に向け、数多くの引き合いをいただいている状況です。 ますます拡大する事業に併せて開発組織もスケールさせていく必要があり、これまでに培ってこられた経験、知識を活かしながら、プロジェクトチームの責任者として業務を推進していただきます。 ■業務内容: ・顧客対応(要件のヒアリング、要件調整) ・プロジェクトの進行に関わるQCD管理 ・エンジニアとの協業 ・継続的な組織および業務改善活動 ■プロダクトについて: 企業のサステナビリティ経営を加速するプラットフォームです。CO2排出量の見える化、環境パフォーマンスの見える化、人的資本やガバナンスも含むESG全体の開示項目の見える化によるESGパフォーマンスの向上が可能です。これにより、効率的なサステナビリティ経営の意思決定が可能になります。売上高1,000億円以上のリーダー企業に多数導入いただいています。 ■開発環境: ・バックエンド…PHP(一部Python) ・フレームワーク…Laravel ・フロントエンド…Vue.js ・データベース…MySQL ・インフラ…AWS、Docker ・デプロイ/ビルド…Github ・コミュニケーション…Teams、ASANA ■業界と当社の強み: 国際的な金融市場、イニシアティブからの要請により企業に対してサプライチェーン全体の脱炭素化が求められる中、当社ではCO2排出量の可視化だけでなく、CO2削減まで一気通貫で実現可能なプラットフォームを提供しています。新電力事業の立ち上げ支援/運営代行における120社を超える業界トップクラスの実績が、脱炭素化の出口戦略までのコンサルティングを実現しています。
株式会社日立フーズ&ロジスティクスシステムズ
【日立×ニチレイ】インフラエンジニア (新規事業立ち上げ/リーダー層)/在宅勤務可/残業25h程度【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都中央区築地6-19-…
600万円〜899万円
正社員
〜日立・ニチレイグループの安定基盤/ニチレイの食品物流ノウハウ×日立製作所のシステム構築力/福利厚生充実充実/残業25h程度/日立製作所のノウハウのもとで、新規事業に携われる〜 ■業務内容 当社は、日立製作所とニチレイが共同で設立した食品・食品物流システムのプロフェッショナルを目指すITソリューションベンダーです。日立製作所との新規事業立ち上げにおけるインフラエンジニア(リーダー層)を募集いたします。日立製作所が提供するプライベートクラウド環境のマネジメントや構築運用業務に携わっていただく予定です。 ■職務詳細【変更の範囲:会社の定める業務】 ・新規事業を推進するためのプロジェクトマネジメント ・新規事業基盤(VMware)のシステム構築/運用 など ■働き方 当面は日立製作所が企業向けに提供しているプライベートクラウド環境のマネジメントや構築運用業務に携わっていただくため、オフィスワークによるOJTが中心となりますが、業務習得後はテレワークとオフィスワークを個々の裁量に任せて柔軟に対応いただくこととなります。コミュニケーションはMicrosoft eamsにてチャットやリモート会議を活用しています。 ■開発体制・環境 ・インフラ:VMware Vsphereを利用したプライベートクラウド ・OS(Windows、Linux) ・JP1製品(AJS,IM,PFM,SSOなど)、 ・スクリプト言語(bat、シェル、Excelマクロ等) ■配属先情報 現在18名(グループリーダ1名、食品インフラチーム10名、低温インフラチーム5名、外販インフラチーム1名、品質責任者1名) ※初年度は日立製作所に出向し新規事業基盤となる仮想環境のマネジメントや専門技術の習得に取り組んでいただきます。 ■当社の特徴 日本最大級の社会イノベーション企業である日立製作所と冷凍食品・食品物流業界のリーディングカンパニーであるニチレイが共同で設立した合弁会社です。冷凍食品・低温物流業界トップクラスの企業が築き上げてきた食品・食品物流業界における業務ノウハウや情報処理運営ノウハウ、そして日本最大級の社会イノベーション企業が蓄積している高品質なITシステム構築力やビックデータ・AIなど最先端の情報技術を活かし、イノベーションを創造しています。
ロジスティードソリューションズ株式会社
【リモート6割//PM】システム開発エンジニア◆自社開発/残業15.3H/福利厚生◎/一括請負案件【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都中央区京橋2-9-2…
800万円〜1000万円
正社員
〜リモート6割/自社開発/上流工程に携われる/最先端技術の実用化を進める/フレックス制あり/均残業15.3H/ 年次有給休暇(24日/年)/所定労働7時間45分/短時間勤務可(5,6,7時間)〜 ◎/設立50年を超え、620社以上(24の国と地域)の物流センターシステム開発・導入実績 ◎ロジスティクス業界におけるリーディング企業(旧日立物流ソフトウェア) ■業務概要: (株)ロジスティード、関東圏のロジスティードグループ会社が受注する3PL案件(一括物流請負案件)のシステム開発を担当し、ロジスティード システムインテグレーション部と共に、お客様の物流要件・運営現場の要件確認から、設計作業・開発作業・導入テスト・3PL案件稼働時の支援を行っております。 ■入社後お任せしたい業務: 当社パッケージONEsLOGI/WMS(倉庫管理システム)の開発、保守 ロジスティードの3PL事業を支えるシステム開発がメインです。日本国内(主に関東圏)のロジスティードグループ物流センターにて稼働している、WMS(倉庫管理システム)、LMS(物流管理システム)、WCS(倉庫制御システム)の導入、追加機能開発等を行います。 ■プロジェクトマネージャー プロジェクトマネージャー職(管理職-課長級)での入社となるため、上記業務に慣れて頂いた後は、予算管理をはじめ、顧客折衝やプロジェクト管理、後輩の教育・採用決裁・組織構成など、チームマネジメント業務も裁量権を持ってメインでご担当頂きます。 ■お客様の例: 大手スポーツアパレル企業、アイウエア(メガネ)製造販売企業 など ※私たちの生活に身近な大手企業がクライアントです。 ■開発プロジェクト事例: ◆ロジスティード向け シェアリング+従量課金型 ECプラットフォームセンター「ONEsLOGI」導入 https://sol.logisteed.com/recruit/work/01.html ■開発環境: 【言語】Java VB.net PL/SQL 【DB】Oracle MySQL ■体制: 課長/PM:9名 アシスタントマネージャー:10名 SE:6名 変更の範囲:会社の定める業務
la belle vie株式会社
【赤坂/在宅可】WEBエンジニア◆600万人が利用する自社サービス開発!◆残業月平均5〜10H【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都港区赤坂7-1-16…
500万円〜799万円
正社員
■募集概要 当社は『次世代のショッピング体験をデザインする』をミッションに、会員数600万人以上が利用する日本最大級のフラッシュセールEC「GLADD」「GILT」の運営に加え、新規事業として「WHITE LABEL」などの展開を進めています。 2023年5月、日本テレビホールディングス(以下、日テレHD)の一員になり、これまでに蓄積した横断的な物流・購買データと卓越したテクノロジーを強みとした当社とのシナジーによる飛躍的な組織や事業の拡大を見込んでいます。 現在、サービスのグロースとユーザーおよびパートナーの利便性向上の実現に向けて、活躍していただけるWebエンジニアを募集しています。 ■職務内容 ・自社ECサイトの開発/改善/保守/運用全般(マイクロサービス) →JavaやRails等で作られているAPIの設計開発 ・社内の業務プロセスを“Web + 新しい技術”で最適化(TypeScriptをメインに使用) ・社内育成体制の構築(若手エンジニアのメンター、コードレビュー精度向上) ■開発環境 ・フレームワーク:Ruby on Rails、Laravel、React、Vue.js、Flutter ・開発言語:Java、PHP、TypeScript、Ruby、JavaScript、Go ・クラウドプラットフォーム:AWS ・データベース:MySQL、PostgreSQL ■やりがい ◎10年以上続いてきたサービスをより使いやすくモダンなサービスにするためにシステムリプレイスに向けてレガシーコードの入れ替えやライブラリの整理を日々の運用と並行して進めています。 ◎ECサイトだけでなく、BtoBの業務システムの機能の作込みなど多くの場面でエンジニアの課題解決が必要とされるので非常にやりがいがあります。 ■組織/キャリアパス 当社のエンジニアチームは現在33名で構成されています。 キャリアパスの観点では、テックリードやPdM(プロダクトマネージャー)といった既存のポジションに加え、EM(エンジニアリングマネージャー)やVPoEなど、個々の適性や希望に応じて、"タテ、ヨコ、ナナメ"に柔軟なキャリアパスを築ける可能性がある環境です。
株式会社クリップス
港区【システムエンジニア】楽天グループ/楽天経済圏/成長中事業【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
東京オフィス 住所:東京都港区港南2-…
450万円〜699万円
正社員
<リモート可/楽天グループ/「ねっぱん!サイトコントローラー++」「ねっぱん!イージー会計」の会社/自社開発案件に携われます> 導入している施設数は全国9000施設以上!当社の主力製品である「ねっぱん!サイトコントローラー++」や「ねっぱん!イージー会計」などの自社製品の企画・設計やプログラム開発をお任せいたします。 ■業務内容: 当社の自社サービスである「ねっぱん!++」のシステム開発をお任せします。 新機能追加などの1から作る開発もあれば、既存機能の改修などもございます。全体は29名ほどで運営をしており、今回採用する方にはそのうち1つの3名程度の組織のリーダーをお任せします。商材や工程で分かれているわけではなく、1つのプロジェクトごとに組織が分かれておりますので、上流から下流までを自社サービスエンジニアとして携わることができます。リーダーとして求められるのは新卒などの若手のメンバーの進捗管理や指導です。 ■顧客ニーズ: 旅行業界のお客様が多いですが、「非対面・非接触」の機能追加などがあります。(宿泊者が現地につく前の移動中にチェックインをできるような機能など)OTAと呼ばれるネット上で旅行予約を完結する旅行会社もあり、そういったお客様からのご要望が増加しております。常日頃改修やシステム追加ニーズが発生するため、エンジニアとしては飽きることのない環境です。 ■キャリアアップ:当社ではマネジメントコースとSEコースで2つ道があり、スペシャリストも管理職もどちらも目指せる環境です。 ■開発環境: PHP・Python・HTML・PostgreSQL・Linux ■当社の強み:他社と比較をしてサービスの価格が安く、中小のホテル・旅館の方からのご利用をいただけています。新潟に本社を構えることで会社にかかる費用を抑えることができ、その分お客様へ提供するサービスの価格優位性を維持できています。今後コロナウイルスの影響を受けていく業界だからこそ、「価格」は重要と考えております。 変更の範囲:無
株式会社 エーピーコミュニケーションズ
【リモート可】マネージャー◆エンジニアリング部門のピープルマネジメントなど/福利厚生充実/iTOC【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都千代田区鍛冶町2-9…
550万円〜899万円
正社員
■業務内容: ITインフラの設計・構築から運用まで幅広く行う案件の管理責任者をお任せいたします。 ■具体的な業務内容: 【変更の範囲:入社後は本求人の業務に従事いただく予定です。ご本人の適性や希望により当社業務全般に変更の可能性があります。】 ・複数の案件の管理 ・案件の現場業務遂行 ・顧客との打合せ実施および業務指示書の受領 ・メンバーへの業務指示、育成、フォローと評価、労務管理 ・メンバーや顧客との調整対応 ・リスク・トラブルの予防と検知、顕在化時の対応 ・既存顧客からの追加受注並びに延長交渉 ・自社施策への参画・推進 ■募集部門: 当社には大きく分けて5つの事業部があり、当求人はiTOC事業部の求人となります。 MBS部、CWE部のいずれかへの配属を想定しております。 ■メンバー構成: お客様とOneTeamになり、協働して業務を進めています。 2〜約40名で構成された案件(2024年8月時点)があり、能力に合わせて1〜複数の案件をご担当いただきます。 ■期待する解決したい課題: 以下の課題を解決するために、あなたのご経験とスキルを活かしていただきたいと考えています。 1.人材育成とチームビルディング 事業拡大に伴い、既存案件が拡大、新規案件の獲得も進んでいますが、ピープルマネジメントを担える人材が不足しております。社員の成長を促進し、彼らが持つポテンシャルを引き出すためのサポートを期待しています。また、異なるスキルセットや経験を持つメンバーをまとめ、関係者と協力し合いながらチームを構築し、目標達成に向けて全員が最大限の力を発揮できる環境を作り上げる役割を担っていただきたいと考えています。 2.案件管理とプロジェクトの円滑な推進 新規事業展開に伴い案件が増加しているなかで、既存案件を安定稼働させながら成長させていくことが必要です。既存案件の顧客との打ち合わせ、トラブルの予防や発生した際の対応などを担っていただきながら、各案件の進捗を管理し、プロジェクトがスムーズに進行するよう調整していただきたいと考えています。 変更の範囲:本文参照
アイティシージャパン株式会社
【大森/自社内開発】システムエンジニア◆100%プライム/大手NGO団体や国立大等の取引有【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都品川区南大井6-12…
400万円〜899万円
正社員
≪プライム案件100%/大手NGO団体・大学などと直取引有の業界特化型×勤務時間7.5時間!服装自由で働きやすい環境です≫ ■業務概要: 様々なプロジェクト経験を通じて基本設計や要件定義といった上流工程、総合試験や運用試験、移行・展開といったシステムをサービスへ昇華させる重要な工程を中心とした業務をお任せします。 下流工程を担当しているエンジニアやパートナー様とも連携したチームとしてプロジェクトを運営していく中、ゆくゆくはチームのタスクの進捗管理や課題解決といったプロジェクトリーダー業務もお任せします。 ■業務の特徴: ・100%直請、客先常駐は一切なく全て自社内開発です。50名弱の会社規模でありながら有数の企業・団体と30年以上長く取引できているのはクライアントの業界を誰よりも知るプロフェッショナルとなり深く入り込んだ提案・開発しているからです。 ・顧客の経営課題からシステム化へ落とし込みます。『システムを作る』よりも『顧客の経営課題を解決・要望をITによって実現する』というビジネス視点を得られます。 ・営業部隊は特に設けておりません。システムの価値そのものを最大限まで引き上げてお客様へご提供することで、新規のお客様へも繋げることができております。 単に技術を売るのではなく、顧客起点及び顧客の業界を活性化していくことを大切にしています。 ■案件例: ・NGO/NPO向けITソリューションを提供。クライアントのシステム部門という立位置で開発・保守・運用サポートを担当し、豊富な実績をもとに、基幹/営業系/マーケティング系/決済系/業務系システムなどすべての業務を包括したソリューションを展開。 変更の範囲:会社の定める業務