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コムテック株式会社
【大阪】ヘルプデスク/ITサポート ◆完全未経験歓迎!ITを活用した業務支援を担うBPO企業【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、サポートエンジニア
クライアント先(主に大阪市内) 住所:…
300万円〜449万円
正社員
【IT未経験からのチャレンジ歓迎!未経験でも安心のヘルプデスク業務等からお任せします】 ■業務概要 当社は、BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)事業を展開しています。「業務の効率化をはかりたい」「コストの大幅削減をしたい」そんなお客様のニーズに合わせて様々な経営課題に対して、 営業支援・IT支援・事務支援を組み合わせ最適なソリューションを提供しております。適正に応じて顧客先での以下いずれかの業務をお任せします。 ※BPOの魅力※ アウトソーシングの人手不足を補うためスポット業務遂行に対し、 業務改善に向けた業務プロセスの見直しも委託範囲を含むため長期案件が多く業務範囲の広さが魅力です。 ■業務詳細 配属先によりお任せする業務範囲は変わってきますが、当社が受託しているIT業務支援内容は以下のような案件があります。これまでのご経験・希望勤務地などを相談の上、配属先は決定します。 <プロジェクト例> ・ヘルプデスク・ITオペレーション支援 ・RPA導入支援 ・コンサルティング業務 ・ERPパッケージの導入支援 ■チーム構成: 1社に対して2名〜10名の少数精鋭のチームの一員として、仲間と一緒に助け合いながら取り組めるので安心です。 ■企業魅力: ◎幅広い事業展開でIT系から庶務系まで様々なキャリアプランが描ける! ◎顧客への業務改善提案や業務進捗管理等、マネジメントスキルが身につきスキルアップできる! ◎研修制度や学ぶ環境が充実 IT関連の15コースの研修プログラムを使って学習できます(個人で契約すると年13,000円相当)。入社後2週間ほどの導入研修では、社長や役員、創設者と直接話す機会や、キャリア形成など社会人能力を高める内容が充実。自由に受講できる社内研修は23種あり、専門的なIT知識からマネジメント、採算管理のことまで学ぶことができます。外部の150種類以上のセミナーにも無料で参加でき、中にはオンラインでのセミナーも充実。対象の資格取得をした際には3万円〜最大30万円の資格取得支援金制度もあります。 ■大阪支店について: 隔月に1度の帰社ミーティングや、BBQなどのイベントで社内交流をはかっています。就業先を問わずコミュニケーションをとる機会があります。 変更の範囲:会社の定める業務
ソプラ株式会社
【大阪】PL候補(Web・業務系)※設立40年以上 /最上流フェーズから参画/平均残業16.7h【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
1> 本社 住所:大阪府大阪市北区堂島…
500万円〜799万円
正社員
◎大手SIベンダーのNo.1コアパートナー/案件立ち上げの段階から参画 ◎ベンダーとの強固な信頼関係があるからこそ案件に関する提案も可能 ■担当業務:ご経験に応じて、企画・要件定義・設計等の上流フェーズをお任せします。社内で経験を積んでいただいた後PLとしての業務をお任せいたします。 ■案件詳細:長年顧客と強固な関係を築いており、エンドユーザーとの直取引案件や大手SIerからの様々な案件の最上流フェーズより参画しています。 現在大阪の案件は21件あり、全て上流工程から参画しております。(要件定義からは2件)領域としては金融・保険業、製造業、小売業が全体の半分以上を占めております。【変更の範囲:会社の定める業務】 <案件例> ・調剤機器メーカーの長期案件に最上流より参画。(薬剤師管理システム/20名規模/C#/直取引) ・公共インフラ系企業の長期案件に最上流より参画(基幹システム/40名規模/Java・Cobol/2次請け) ・化粧品メーカーの長期案件に最上流より参画(ECサイト/10名規模/Java/2次請け) ■業務の進め方について: 当社はチームで開発に取り組むことを重視しているため、基本的にチームで案件に携わっていただきます。50%以上が10名規模、大規模の案件になると40名で案件に参画します。サイクルとしては半年以上から基本的に年単位と長期の案件が多いです。PLクラスの方には、ご自身でチームを作り始めるところから携わっていただくことが可能です。 ■キャリア形成:ご入社後はPL候補として案件に参画いただきます。PLとして経験を積んでいただいた後はPMや管理職としてご活躍いただくことも可能です。 ■当社の魅力: <大手SIベンダーのNo.1コアパートナー>お客様はあくまでパートナーであり、「共にシステムを開発する」という姿勢を40年以上続けております。その結果大手SIerからも信頼を獲得でき、案件立ち上げの段階から参入することが可能です。 <定着率90%!抜群の就労環境>ベンダーとの強固な関係があるからこそ、当社の営業担当がお客様に案件についての提案を行うこともございます。そのため、エンジニアが働きやすい環境整備を行えております。平均残業時間は16.7時間で有給取得率もほぼ100%、時間単位での休暇申請も可能です。 変更の範囲:本文参照
カコムス株式会社
【大阪】基幹業務システムエンジニア ※様々な業界大手企業と取引/自社内開発/福利厚生充実/在宅可【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE
阿波座オフィス 住所:大阪府大阪市西区…
450万円〜799万円
正社員
<はたらきやすさ抜群の老舗独立系SIer/大手直接取引/80以上の資格手当/独自の福利厚生/ワークライフバランスを大切にするエンジニア多数在籍> ■業務内容:当社のソリューション事業にて、オープンソースを活用した基幹業務システム(BeSpice)の導入プロジェクトをご担当いただきます。 ・プリセールス(新規顧客へのヒアリング/要件定義担当)と協力して企業向けにカスタマイズをしていきます。 ・98%がプライム案件!エンドユーザーと直接折衝でき、導入企業の課題解決に関わっている実感を得られる環境です。本パッケージはセミオーダー形式で顧客の要望に柔軟に応えていくことができます。 ・受注後のとりまとめ(お客様との要件すり合わせ、自社パッケージのカスタマイズ、BP含む開発メンバーのとりまとめ、進捗状況確認等)が主な業務となります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 【BeSpiceの強み】 (1)扱っている競合が少ない (2)最小限の機能のみを実装しており、ローコードで画面作成などが可能 (3)ユーザーライセンスが無料でコスト面で他PKGに圧倒的差をつけられる 結果として、価格競争に巻き込まれずコンペにて最終選考に残りやすく、カスタマイズを考慮しても他社の提案よりコスト面でのメリットも打ち出せる体制にあるため、本質的に業務改善に振り切って顧客に提案することが可能な点が魅力です。 ※NTTフィールドテクノ様をはじめとし、多くは製造業、最近では社会インフラ系の企業様から引き合いがございます。 ・プロジェクトの期間と規模: 大規模(1億オーバー)→1年〜2年で5〜7名 中規模(5,000万円前後)→1年〜1年半で3〜5名 小規模(2,000万円前後)→半年〜1年で2〜3名 ■組織:関西に在籍するITソリューションサービス部の所属社員は20名。 そのうち3名~4名がPM(顧客折衝、プロジェクト管理、一部プリセールスとして案件をとりにいく業務)、その他社員はSE/PGとして、PMの指示のもとカスタマイズ開発や導入などを担当しています。 要件定義、基本設計、詳細設計、開発、導入支援、保守、上流からすべてのフェーズを経験可能です。上記業務内容の中で適材適所で担当を配置させていただきます。
三菱UFJトラストシステム株式会社
【品川/在宅可】アプリエンジニア/バンキング●MUFG/実働7:20/福利厚生◎/年休125日【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都港区港南2-9-8 …
500万円〜999万円
正社員
【三菱UFJ信託銀行グループの一員としてシステム化の企画、システム開発・運用など、三菱UFJ信託銀行・日本マスタートラスト信託銀行の多様な業務をITで支えています】 当社は、三菱UFJ信託銀行のIT戦略実現のため、システム企画の提案から設計、製造、保守、運用を担います。 ◆当社は、インターネットバンキングシステムのスマホアプリやWebシステムの構築・保守を担っています。当システムに従事するアプリケーションエンジニアを募集致します。 ◆インターネットバンキングシステムのスマホアプリやWebシステムアプリケーションの開発・保守のキャリアに関心のある方をお待ちしています。 【社内環境】 ◆当社では「自分らしく」働くことが出来る環境を用意しております。誠実で熱意のある上司と共に働くことができ、入社して日が浅いメンバーでも様々な業務に挑戦することができます ◆男性、女性ともに育児や介護等のライフイベントを乗り越えてSEとして活躍しているほか、所定労働時間が7時間20分のため、ワークライフバランスを実現しやすい環境です ◆資格支援制度も充実しており、一人一人の挑戦をバックアップできる環境が整備されているため、平均勤続年数が長く定年まで勤務する社員が多数います ◆信託銀行の業務は、預金、相続、資産運用・管理、不動産、証券代行、年金、資産金融など多岐に渡り、将来的には様々な分野でご活躍頂ける可能性があります。 ◆研修による支援も充実 「専門性の追求」と「幅広い知識の習得」とのいずれの機会もあり、社内外の研修も充実しておりますので、会社とともに自身のスキルアップを図ることができます。また、三菱UFJ信託銀行グループの多岐に渡る業務全般を支えていることが日々実感でき、やりがいのある仕事です。 変更の範囲:会社内での全ての業務
株式会社ネットウエルシステム
【週2リモート可】開発エンジニア◆自社開発・自社勤務/残業ほとんどなし/土日祝休み【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所:東京都新宿区西新宿3-2-…
400万円〜649万円
正社員
【東証スタンダード上場のグループ子会社/600サイト越えの導入実績あり/完全自社ブランドの製品・サービスに携われる/働く環境◎】 ■募集背景: 上場企業のグループ子会社として再スタートして間もない当社。第二創業期として、当社の今後を担っていただくエンジニアを増員募集いたします。 ■業務内容: 当社の自社開発エンジニアとして、自社製品・サービスの開発、各ソリューション案件の開発、サービス環境の設定・運営管理等を行っていただきます。 ■業務詳細: 【サポート担当者】 自社サービスの管理/構築/メンテナンス/保守などからお任せします。 【開発担当者】 プロジェクトごとに新規の案件や、ご紹介案件等お客様から頂く開発業務をご担当して頂きます。1つのプロジェクト1ヵ月~3カ月のプロジェクト案件を1名〜複数人のチームで今までのご経験や案件の規模感に合わせてプロジェクトをご担当して頂きます。 ※当社製品サービスの開発、運用のため客先への派遣や常駐などは一切ございません。 ■その他業務について: お問い合わせがあった電話の対応や新規案件に関わる場合は、営業と共にヒアリングをし、デモンストレーションや提案などを行う場合もあります。 ■魅力: 【完全自社ブランドの製品・サービスに携われる】 600サイト越えの導入実績を誇る統合型マーケティングツール「MarkONE」シリーズは、完全自社ブランドの製品・サービスの幅が広いため様々な角度からの知識が身につきます。また自分の能力や考えが製品や品質管理の向上に役立つポジションのため、達成感を直に感じられる大切な立ち位置です。 【働きやすい環境】 当社は出向や派遣は一切なく、残業や休日出勤もほとんどありません。その為、現在の在籍社員の平均勤続年数は9年以上、定着率も高く、社員一人ひとりが働きやすい環境を整えております。 ■お取り扱い製品・サービス: ・統合型ネットマーケティングツール MarkONEシリーズ ・業務改善ツール 継続確認Web ・安否確認クラウドサービス 緊急メール連絡板 ・ファイル転送サービス File Transmission System(FTS) ・マルチテナント型メールマガジンサービス Mail Manager for MT 変更の範囲:会社の定める業務
プライムソリューションズ株式会社
【Salesforce保守運用】月平均残業20h/福利厚生◎/東京電力エナジーパートナー社から出資【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE
東京電力エナジーパートナー 住所:東京…
600万円〜899万円
正社員
◆東京電力エナジーパートナー社から出資/開発エンジニア(Salesforce)/資格手当、100コースの研修等豊富な福利厚生/多様なエンジニアキャリアが積める環境/PGから上流工程に挑戦/月平均残業20時間◆ 東京電力エナジーパートナー社の案件にて従業員の技術力を評価され、Salesforceの開発・運用を担当することとなったことから、この度増員の背景にてメンバーを募集します。 ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ご入社後は以下をお任せします。 ・営業支援システムの運用業務 ・定型業務(ユーザメンテナンス/データ投入/ログ解析等) ・業務効率化に向けたツール開発、手順書整備 ■働き方: ・東京電力事業部(Salesforce開発/運用が中心) ・人数:13名 男女比(11:2)28〜65歳 ・現在は約7割の案件が在宅勤務可となっています。 ・残業時間平均20時間程度と少ない環境で、長期的就業が可能です。 ■キャリアステップ: ・月に1回上司と面談の機会があります。 ・本人の希望や適性により部署異動も可能です。 ※常駐先での状況、不満や悩み、希望のキャリア聞くことにより相談しやすい環境を心掛けております。 ■教育制度: ・テクニカルスキル、ヒューマンスキル、リーダーシップ、マネジメントスキルの4つのスキルをベースとした研修制度を実施し、資格取得支援や社外研修への参加にも積極的です。 ・ヒューマン系研修は100コース程設定しており、各自がコースを選定し、各自で受講申し込み、参加出来る仕組みです(費用は会社負担)。 ■同社の魅力: ・大手航空会社のユーザー系ソフトウェア企業出身の方が集まり起業した企業、取引先は大手企業を中心に安定的な企業成長を実現 ・資格手当、研修等豊富な福利厚生 ・マネジメント力、オラクルに特化した技術力、業務系システムの知識、モバイルやクラウドの最新技術力評価 ・常に市場価値の高い新しい分野に挑戦する前向きな社風
株式会社イズミコンサルティング
【飯田橋/業界未経験歓迎】「IT×建築」SE職※パッケージソフト開発から社内システムのWEB開発まで【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE
本社 住所:東京都新宿区揚場町1-21…
500万円〜799万円
正社員
〜業界未経験歓迎◎/建設DXを牽引している企業/フレックスで柔軟な働き方が可能〜 【概要】【変更の範囲:会社の定める業務】 当社のクラウド系ソフトや、社内システムのWEB化の担当リーダーをしていただきます。 【具体的な仕事内容】 建築空調設備システムや省エネ計算システムのソフト開発のプロダクトデザインと大手企業向けカスタマイズや受託開発の上流工程業務をお任せします。 ■自社パッケージソフト開発のPM、SE、企画・プロダクトデザイン、開発マネジメント ■受託開発プロジェクトのPM、SE、コンサルティング業務(全プライム案件) 大手ゼネコン・設計会社、大手空調機器メーカー等への提案型受託開発 ■上記システムのクラウドシステム化や新技術研究開発 【開発環境】 PHP、Laravel、MySQL、AWS 【社内の雰囲気】 現状のシステム事業部は、群馬県にある高崎オフィスと東京オフィスの2拠点あり、30年前から高崎オフィスにおいては主にWindowsシステムによるパッケージソフトを開発しており、最近は建築のBIMソフトウェアのアドオンソフトなども開発しています。東京オフィスは3年ほど前に改装した綺麗なオフィスです。 また、全体的に中途入社のメンバーも多く、経験豊富なメンバーが集まっています。ほぼ全員が建築業界未経験入社です。 【配属部署】 ITソリューション事業本部 開発統括部(東京オフィス):7名 変更の範囲:本文参照
NOK株式会社
【藤沢】システム開発・保守(自社開発)、DX推進※東証プライム上場/グローバル自動車部品メーカー【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
湘南R&Dセンター 住所:神奈川県藤沢…
450万円〜899万円
正社員
【連結売上高7,500億円・連結従業員数38,000人を超えるグローバルメーカー/年休120日・フレックス有】 ■業務概要: 当社のシステム開発部において以下業務をお任せします。 ・NOKグループ各社の製造系システム、MES、IoTシステムのシステム開発・保守業務(自社開発) ・製造現場DX推進 ■業務詳細: ・システム要件定義 ・DB設計(DBMS:PostgreSQL) ・デスクトップアプリ開発(VC++,C#) ・ハンディターミナルアプリ開発(VC++) ・WEBアプリの開発(.NET MVC、Blazor等) 【開発システム一例】 ・PLCと通信し設備への製造条件設定および出来ばえ値をDBへ登録するシステムの開発 ・ハンディターミナルを利用したポカヨケシステムの開発 ・各種検査装置とデータ連携できる検査システムの開発 ・その他、工程進捗システム、計測器管理システム、トレーサビリティシステム等多数あり ■仕事の魅力: ・主に製造現場系のシステムの要件定義から開発、保守までの業務に携わることで、幅広い知識の習得が可能 ・自身のスキルをダイレクトに現場改善に反映することができ、やりがいを感じることが出来る。 ・国内事業場はもちろんのこと海外出張の機会もあり、語学を生かせる。 ■配属予定部署のミッション: グループ会社内の製造系システム導入、および製造DXの推進による工場のQCDES向上をミッションとしています。 ■歓迎条件:別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・応用情報技術者、高度情報技術者、情報処理安全確保支援士試験合格者 ・WEBアプリ開発経験、ベンダーコントロール経験、営業技術経験、 ・PLCなどの制御機器の知識・経験(ラダープログラム) ・PostgreSQL、DBサーバ運用(レプリケーション構築等)、クラウドの知識・経験
インフォメーションサービスフォース株式会社
【経験者歓迎】アプリケーションエンジニア ※丁寧なキャリアパス構築!【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
1> 【SOP用】本社 住所:東京都港…
350万円〜649万円
正社員
【自社製品保有!従業員約300名の独立系Sierです。ポテンシャル大歓迎。言語不問。ワークライフバランスを保ってお勤め頂けます】 ■業務概要:1500社以上に導入実績がある自社製品「みまさかシリーズ」の開発・保守をはじめ、受託開発、お客様先での準委任契約業務の3つを事業の軸としております。今回は拡大しているお客様先(リモート含む)での各種システム開発業務をお願いするポジションの募集です。POSシステムや予約サイト他においてプライムでお取引をした実績がございます。事業成長しているこのタイミングでは、多数ある業務系システムの構築をお任せしたいと思っています。 <案件例> ・コンビニマルチ端末機能保守運用、地理情報システムのエンハンス等 ※フェーズに関しては、要件定義〜運用保守まで一貫したサービス提供を行っているので、キャリア構築を考慮した工程からスタート頂きます。 ■働き方について: (1)長期的な活躍を前提にキャリアを考えています。 プロジェクト体制は概ね2〜5名のチームに配属となります。尚、エンジニアの健康を守るべく、残業時間の管理を徹底しています。(近年では平均15時間程度)もしも繁忙期、それ以外に関わらず残業が増加傾向になっている場合、当社からお客様へ残業時間削減に向けた解決策を提案・実施することで、長期的に無理なく働ける就労環境を整えています。※担当営業は情報系資格の所持者 (2)エンジニア未経験もご入社されている同社では、入社後に取り組みが必要な学習内容の提示やOJT等のフォロー体制が整っています。一人前のエンジニアになるまで、厳しくも丁寧に根気強くフォローし続けます。また、エンジニアお一人お一人のキャリアや方向性に応じて、適切なキャリアパス構築を実施しております。元PM経験者でもある事業部長がメンバー全員と直接2〜3時間の面談を実施しており、エンジニアの思いやITSS準拠のキャリアプランに寄り添って、そこに向けて必要な手助けを会社全体でしてくれます。 (3)エンジニアの交流を大切にしております。 業務扱いの帰社日にはほとんどのエンジニアが本社(WEB参加含む)に集結、そのグループミーティングでは、キャリアパスの進捗報告を主に行い、ミーティング後には飲み会を行うなど、日頃話す機会がないメンバーとも話をする良いきっかけになっています。
株式会社カレッジティアンドケイ
【横浜/1回面接】防衛省向けシステム開発◆手当充実/上流工程へのチャレンジ可【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、品質管理
1> 顧客先(戸塚周辺) 住所:神奈川…
350万円〜549万円
正社員
【長期PJTや大型案件、ドローンや先進技術等さまざまな案件を持つ同社にてシステムエンジニアを募集!/設計・要件定義などの上流工程に挑戦可/手当充実で長期活躍可能な環境です】 ■概要: 国内有数の大手企業をはじめ、様々な業種・業界におけるシステム・ソフトウェア開発を手掛けている当社にて、防衛相向けシステム開発やシステムインテグレーション業務などに携わっていただきます。 ■業務詳細: ・直近の案件としては大手SIからの2次受けとして防衛システム開発のプロジェクトに参加していただきます。 ・お客様先でやることがメインとなります。PJT自体は当社が統括しています。 ※適正、希望を伺い担当業務ないし常駐先を決定します。 基本的にはリーダー、サブリーダー、メンバーからなるチーム構成です。 ※機密事項の扱いがあるためリモートなし 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■入社後の流れ 基本的には1か月程度、C言語を学びながらプログロミングにおいて重要なメモリへの理解を深めていきます。その後、現場配属となります。 ※実務経験有の場合、研修がない場合もあります。 ■キャリアイメージ: 未経験から入社して4年経験でマネージャー補佐まで昇進した社員もいます。様々な案件があるため言語に縛られずオールラウンダーに活躍できるエンジニアに成長することができるチャンスがあります。 ■教育体制について ・技術者としての基本的な教育から専門技術者としての教育や管理職研修など様々な教育研修を用意しています。チームとしてプロジェクトを完遂するという意識のもと、最後まで責任をもって製品と携わります。 ・昇給/評価制については、公平な評価を実現するために、係長クラス以上が一堂 に会して多面的に評価を実施します。今後目指していきたいキャリアについてもご相談ください ■当社の特徴 ・当社は設立30年以上となり、リーマンショックなど数々の激動の波を乗り越えてきました。私たちは「技術面で社会貢献できる”カレッジティアンドケイ”をつくる」というビジョンにこだわりを持っています。 ※本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。
CTCシステムマネジメント株式会社
【微経験歓迎】アプリケーション開発エンジニア/通信キャリア向け◆支援体制充実/夜勤なし/残業月20h【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
都内顧客先オフィス 住所:東京都 受動…
350万円〜599万円
正社員
●大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ・業界業種問わず豊富な案件/大規模プロジェクト/大手顧客との取引多数 ●システム運用サービスのほか直請け案件も多数あり、上流工程へも挑戦できる環境 ●マネジメント、スペシャリスト双方のキャリアパスやジョブローテーション制度など成長環境◎ ●離職率3%台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業 ●実働7.5h×残業20h、離職率3%台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業 ■業務内容: 通信キャリア向けシステム開発業務をお任せ致します。将来、CTCS開発案件の中心的存在として活躍いただくための戦略的な案件となります。 【変更の範囲:当社規定による(職業安定法施行規則改正により明記しています/詳細は面接内でご確認ください)】 ■入社後の進め方: 入社後、まずは親会社であるCTCへの派遣にて開発業務、キャリア向け開発のノウハウを学んでいただきます。その後、当社へ戻りCTCから開発案件の請負を進めていきます。※入社後の流れについては面接にて必ずご説明させていただきます。 ■組織構成: 派遣としてメンバー3名、請負体制は今後構築予定 ■部門の雰囲気・業務の魅力: ・比較的若手が多く、各案件ごとに仲良く交流している環境 ・業務はテレワーク中心で実施しており、出社とテレワークのハイブリッドワーク ・案件先には開発経験豊富な社員もおりますので、開発スキルを高めていただける環境 ・ご経験豊富な方には、若手育成をお任せする機会あり ・入社後数カ月はOJT期間として、先輩社員指導のもと安心して業務遂行できる環境 ・IT基礎〜応用まで幅広い研修コンテンツがあり、経験の有無問わず支援体制が整っている ■魅力: ◇業界業種問わず豊富な案件・業務(スキルアップを目的としたジョブローテもあり) ◇CTCグループの総合力 (マルチベンダーとして豊富な取り扱い技術、大規模案件など) ◇働きやすい環境づくり(テレワーク、スライドワーク、時間単位有休、服装の選択肢拡大、短時間勤務、ブリージャー制度 など) 【豊富な研修制度】 技術者育成研修、テーマ別研修、オンライン学習サービス(Udemy) 【各種支援制度】 IT技能・資格手当、資格取得奨励金制度、1on1ミーティング、キャリア支援制度 他
クオリカ株式会社
【TISグループ会社】製造業(自動車)向けアプリ開発アーキテクト(在宅勤務制度有・平均残業15h)【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所:東京都新宿区西新宿8-17…
550万円〜799万円
正社員
【TISグループ会社/福利厚生充実/平均残業月15時間/離職率3.64%/日本を代表する企業との取引実績多数】 従事すべき業務の【変更の範囲:所属の業務に応じて変更となる場合あり】 就業場所の【変更の範囲:所属の業務に応じ会社の指示する勤務地への異動を命じる場合あり】 ■業務内容 ・自動車会社向けのシステム開発…プロジェクトの技術担当として、システム開発(Java)における技術面のリードおよび技術テーマに関する指針策定、技術課題の管理を推進 ・部門ITA…部門アーキテクトとして、開発案件における技術面でのレビュー、アドバイスを行い部門の教育施策において、技術面での必要テーマの企画、検討 ■当社の事業内容: 製造業・流通サービス業を中心とした企業の情報システムに関するコンサルティング、企画、設計、アプリケーション開発、さらに最適なハードウェアの選定・調達、完成したシステムの運用・保守、まで一貫したサービスを提供しています。 ■当社の魅力: (1)働き方改革…エンジニアがより自分らしく働けるよう、ワークスタイル変革に積極的に取り組んでおります。仕事にあわせて自由に席が選べるフリーアドレスや、自宅や海外など社外でも自由に仕事に取り組めるVDI(仮想デスクトップ環境)、Web会議や在宅勤務制度、サテライトオフィスなど様々な視点からの環境整備に注力しております。 (2)研修制度…入社後はスキルや経験にあわせ、研修を受ける機会がございます。当社では半期に1度、上長との面談による評価を実施し、賞与を決定します。客観的に自己の成長や実績と向き合うことができるため、目標を明確にし、成長できる環境です。 (3)30代で活躍する管理者が多数在籍…当社には年功序列の文化はありません。年齢や経験年数にかかわらず、役割と能力に応じた給与体系を確立しています。定期的な上長との面談や、全社員に応募資格が与えられる新規ビジネスアイディア公募制度(WAKUBIZ)など、実力をしっかり評価する環境が整っています。30代前半で管理者を任せられるケースも多く、入社間もなく管理者として活躍するスタッフも少なくありません。 変更の範囲:本文参照
INTLOOP株式会社
【業務系SE】コンサル・マネジメントなど多彩なキャリアパス有◆グロース上場・独立系コンサルファーム【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都港区赤坂2-4-6 …
450万円〜899万円
正社員
【東証グロース上場/国内最大級の案件数/上流工程から経験可/リモート可】 ■業務概要【変更の範囲:会社の定める業務】 基幹系及び情報系を問わず業務システム開発において、要件定義等の上流工程から、その後の設計/構築/テストまでを一貫して担っていただきます。 ■プロジェクト事例 ・販売管理システム刷新に伴うシステム領域の要件定義支援 ∟マネジメント業務領域のToBe業務に基づくシステム機能設計、システム要件及び機能設計の支援 ∟併せてそれに付随するインターフェース・データ基盤の設計とマスターへの落とし込みの支援 ・基幹システム刷新支援 ∟大手製造メーカーにおける基幹システム刷新支援 ∟オンプレからAWSへの移行、バッチ性能向上の為の書き換え対応(PL/SQL→Java)の要件定義以降の支援 ・クレジットカード決済システム開発業務支援 ∟社内業務システムの新規/保守開発プロジェクトにおけるエンドユーザ支援 ∟ユーザサイドに立った、要件定義/運用構築等の支援や開発ベンダー管理/社内調整等のコミュニケーション管理を支援 ■キャリアパス (1)若手でも上流工程から参画する機会もあり ∟ご本人様のスキル感とご志向性によって、若手の方でも上流工程から参画頂く可能性もあり、よりやりがいのある業務を経験できます。 (2)各分野で専門性を磨いていく ∟各分野でスキルを磨き、スペシャリストとしてのキャリアを形成していただきます。 (3)マネジメントやリーダーへ ∟経験をつんでいただきマネジメントやリーダーとしての活躍も期待します。 (4)ITコンサルタントへ ∟弊社の事業部の一つでもあるITコンサルタントへのキャリアパスもございます。 ■特徴 ・多種多様な案件 ∟業界やソリューションを限定することなく、案件が豊富にあり、他事業からの紹介(PMO事業部、テクノロジーソリューション事業部、人材紹介事業等)や、メディアからの問い合わせも多く、チャネルが広いです。 ・様々な領域での経験がつめる ∟他コンサルファームは、各業界によってデリバリー体制も分かれていることが多いですが、その仕切りのない担当領域もございます。よって、経験の浅い方でも、様々な業界で経験を積むことができるため、コンサルタントとしてのスキルアップにもつながります。 変更の範囲:本文参照
株式会社ワールドインテック【東証プライムグループ/ワールドホールディングス】
<大阪・実務未経験OK!>ITエンジニア◆東証プライム/社員定着率97%/約1か月の研修からスタート【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE
大阪エリア 住所:大阪府/ ご希望をお…
300万円〜599万円
正社員
〜東証プライム上場グループ・人材業界最大手ワールドインテック/多角的なサポート体制/平均残業8.5h・残業代100%支給〜 【概要】 入社後まずは約1か月の研修を受けていただきます。研修は実務を想定した課題に取り組むスタイルで、個々の知識やスキルのレベルに合わせたカスタマイズ式の内容になっています。その後は当社の正社員として、クライアントから受注した様々なプロジェクトに参画していただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■プロジェクト例: 大手自動車メーカー向け自動運転、コネクティカー開発/メガバンクシステム構築/大学向けシステム開発/医療向けパッケージソフト開発/倉庫管理システム開発 取引先は大手メーカーや上場企業なども多く最新の開発案件を多数受注し、技術と信頼性を高く評価されています。長年日本の「モノづくり」を支える、ワールドHDだからこそ受託できる案件が豊富にあり、稼働率98%前後で安定しています。 ※詳しくは公式HPに上記内容や案件の詳細が記載されていますのでこちらもご一読ください! (https://www.witc.co.jp/service/si-c/) 【プライベートとの両立も可能】 土日祝休み・年休124日で、残業は全PJ平均8.5hです。固定残業なし・サービス残業なしの残業代100%支給です。直近3年間の有給消化率70%(平均取得日数は9.6日/年)でテレワーク比率は約55%です! 【エンジニアの成長を全力で応援】 エンジニアとしての技術的な研修以外にもビジネスパーソンとして必要なスキルを向上させる様々な研修をご用意しております。また、それ以外にも自由に使える法人契約の外部研修講座が5000以上、資格取得支援(合格時受験料半額会社負担)、書籍購入補助などを設けエンジニアが自己研鑽できる環境を整備しています。 \はたらく社員の声/ ・面談や目標設定の頻度が多く、自身のキャリア指標やビジョンを定期的に見直すことができる。また、会社も全力で応援してくれる。 ・バーチャルオフィスの活用が活発だったり、マネージャーやTLなどとの距離が近く他のSESに比べて帰属意識が強い。個人個人をよく見てくださる印象。 変更の範囲:本文参照
株式会社日立システムズエンジニアリングサービス
【広島市/日立G】SE(自治体向け導入・運用保守)※離職率1.8%/年休129日/各種手当充実【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE
1> 中国支店 住所:広島県広島市中区…
450万円〜799万円
正社員
〜ワークライフバランス推奨企業:入社初年度有給最大24日付与・平均有給所得日数17.7日(2023年度実績)・離職率1.8%(2023年度実績)・住宅手当・家族手当充実/グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成〜 ■業務概要: ・自治体向け業務パッケージシステムの導入(要件定義〜)・運用保守作業を行っていただきます。 ※自治体向け業務パッケージにおける日次、週次、月次、年次処理のサポート、ユーザからの問い合わせ対応なども行っていただきます。 ※システム導入における説明、要件定義などのフロントSEとしてご活躍いただきます。 ※自治体により要望が異なるため、各種調整を行いながら作業を進めていただきます。 ※部内の人数は20〜30名前後となり、業務ごとにチーム編成をしています。 勤務場所は作業を担当する自治体により変動し、基本的には出勤しての作業となります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社の特徴: ~働きやすい環境・教育制度~ ・休日休暇:有給取得率70%・取得日数17.7日(2023年度実績)・リフレッシュ休暇有・介護休暇有(通算1年可)・初年度から有給最大24日付与 ・各種手当:住宅手当有・家族手当有・その他多数 ・仕事・子育て支援制度:育休産休実績多数・出産休暇・育児休暇・不妊治療休暇有・産休所得者数26名(2023年度実績) ・働き方制度:フレックスタイム制度有・サテライトオフィス有・在宅勤務有 ■教育体制: それぞれの部署において、キャリアに併せての資格取得やスキル向上の指針があり、上長との相談をしながら適切なキャリア形成が行える制度がございます。 ※日立グループ独自の研修コンテンツもあるため、一人一人の状況に応じた研修体制が確立しております。 ※異動制度なども活発に行われているため、「やりたい」を叶えられる環境でもあります。 ■会社の特色 1970年創業以来、数多くの社会インフラを技術の力で支えています。物流やインフラは身の回りの生活に当たり前のように浸透しているものであり、知識に裏付けられた経験を基に、前例のない課題に取り組む事も求められます。高度な技術と実行力を発揮して、これからの社会の「当たり前」を支え続けていきます。 変更の範囲:本文参照
株式会社サイメックス
【上流工程から経験可】開発エンジニア※年間休日125日/月残業20H以内/エンジニアファーストの社風【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所:東京都港区港南2-11-1…
400万円〜649万円
正社員
【本人の希望を考慮したアサインができる環境が魅力の同社でエンジニアとして活躍頂きます/年間休日125日・残業20時間程度】 【職務概要】 システム開発における設計開発フェーズを中心に担当いただきます。将来的には、顧客折衝、要件定義業務、またスキルに応じてプロジェクトリーダーやマネージャーとして、メンバーの技術指導、進捗管理などを行って頂きます。案件は上流工程案件から、中流・下流工程のシステム開発まで幅広い案件があります。また、近年大手通信キャリアの案件も増えています。案件期間は短期案件と長期案件があり、割合は9:1程度です。 【組織構成】 平均年齢33歳と比較的若いメンバー構成です。40代が3名で残りは20〜30代なので打ち解けやすい環境です。経験が10年以上あるエンジニアやフリーランスとして活躍される方もおりますので分からないことは何でも聞くことが出来ます。 【入社後の流れ】 入社後1〜2ヵ月は社内にてプログラミングの研修を行って頂きます。メーカー出身の社長による講義や、中堅社員による実技研修によりフォロー致します。 【オススメポイント】 (1) 安定性:NECグループ各社及び富士通グループ各社を取引先にもつ当社。技術力を評価され、仕事の依頼が増加しています。大手顧客と10年以上の取引を続けている為、顧客に深く入り込み、ワンストップでソリューション提供することが出来ています。大手メーカー出身の代表が案件を貰って以来、実績から信頼があり、取引が続いています。 (2) 社内制度:同社の給与体系はは2種類の給与体系から選べる形となっております。一般的な給与体系と、スキルの高い方向けに成果連動性が用意されており、自身のスキル感に合わせて選んでいただくことが可能です。また、評価制度は自己申告制となっております。自身が定められた基準をどの程度満たしているのかを申告し、精査して昇給・昇格が決まります。基準明確なので透明度の高い評価制度となっております (3) ワークライフバランス:単身でアサインされることはなく、複数名のチーム制になります。平均月残業時間は20時間程度のためワークライフバランスを保つことが出来ます。
マインドシステム株式会社
【名古屋】システムエンジニア ※50代社員活躍/転勤無/取引先常駐勤務/長く働ける環境有【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE
本社 住所:愛知県名古屋市東区泉1-2…
350万円〜599万円
正社員
<大手企業と長く取引/創業から40年の老舗IT企業で働きやすさも抜群/WLB◎/連休取得可能> ◎より活気のある会社をめざしてSE要員の増加を目指しています ◎長い取引のある企業様が多く、安定感抜群です ◎若手〜ベテランまで、どの年齢層でも活躍できる環境です ■概要:【変更の範囲:会社の定める範囲】 取引先企業に常駐頂き、システムエンジニア業務を担当頂きます(市販のパッケージ導入支援業務、お客様のニーズにあった情報システムの開発業務など) 案件としては多くあり、スキルにあった案件にアサインします。 ■担当業務: 上流〜下流まで、できるところからお任せします。 案件としては設計〜プログラミング工程の案件が多いです。 ■業務内容詳細: 常駐する取引先企業の社内システムやパッケージソフト導入支援、情報システム開発などを、スキルに合わせて要件定義→基本設計→詳細設計→プログラム→テストまで一貫して担当頂きます。取引先システム担当と連携しながらITを使った課題解決がスムーズに進むように尽力頂きます。取引先企業の目指すシステム要件をじっくりヒアリングしながら要件定義を実施していきます。上流〜下流まで一貫して担当できる面白味とやりがいがある業務です。 ■組織構成:各地の常駐先企業では全体として8名が活躍中です ■キャリアパス:常駐先企業で業務に従事しながらシステム利用状況や課題などを把握頂きます→取引先システム担当と連携しながら社内システム改修やパッケージソフト導入による業務効率向上をサポート→将来は常駐企業の社内システム開発などの業務にも従事頂く事が可能です ■働き方、就業環境: 残業はほとんどありません。連休取得も可能ですのでワークライフバランスに配慮した環境で勤務可能です ■仕事の魅力:業務を通じて高度なITスキルを身に着ける事ができる環境です。システム開発やインフラ設計などの業務にも従事可能です 変更の範囲:本文参照
センコー情報システム株式会社
【東京/リモート可】システムエンジニア(外販向け)※物流大手センコーグループ/100%自社内開発【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
1> 東京オフィス 住所:東京都江東区…
600万円〜1000万円
正社員
<物流大手センコーグループの安定基盤/上流工程に携われる/長期的なキャリア形成可能/在宅勤務OK/賞与年3回・賞与平均年4.2ヶ月分> ■本ポジションの魅力: <柔軟なキャリア形成が可能>当社ではご本人の志向性に合わせてマネジメント、スペシャリストどちらのキャリアプランもご用意しております。スペシャリスト用の評価軸と給与テーブルも整備されているため専門性を磨いていきたい方もぜひご応募ください! <社内FA制度(キャリアチャレンジ制度)の導入>「この組織でこの開発をしてみたい」といった希望を人事に直接申請できます(ただし現部門に2年以上の在籍必須)。この制度を利用して希望の職場に異動し、新たなキャリアの道を切り拓いている社員もおります。 <働き方/充実した福利厚生制度>当社では大規模プロジェクトに携わりながらも、心身共にゆとりのある働き方ができるようワークスタイルには柔軟性を持たせ、個々の裁量を大切にしています。 ◎制度例/実績 ・在宅勤務率は全社で平均30〜40%※PC貸与 ・育児休暇取得率男女共に100%(昨年度実績) ・子供の小学校などが休校になった際には特別休暇を付与 ・2万円分のポイントを利用できる福利厚生制度「カフェテリアプラン」 ■業務内容: センコーグループの情報システム部門としてシステム開発を担う当社にて、グループ外クライアント向けのシステム開発プロジェクトに携わっていただきます。案件は企画・要件定義などの上流工程〜運用まで幅広く請け負っており、本ポジションではスキルに応じて開発業務をお任せいたします。規模の大きさからパートナーの力を借りることも多いためベンダーのコントロールもお任せすることがあります。 <具体的な仕事内容(プロジェクト例)> ・インフラ系制御システムの構築(大手通信会社向け) 光ファイバー線の安定運用を監視する制御システムの開発を継続的に行っています。 <開発環境> ・OS:Windows、Linux ・DB:Oracle、PostgreSQL ・言語:JAVA、TypeScript、JavaScript、Python、SQL、C#.NET、HTML5 サーバー:AWS 変更の範囲:会社の定める業務
システムギア株式会社
【福岡】WEBエンジニア(Java/.NET)◆残業10〜20H◆転勤なし◆プライム案件での受託開発【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
福岡営業所 住所:福岡県福岡市博多区博…
400万円〜549万円
正社員
<ソフト、ハードの対応が可能、お客様のご要望に幅広くお応えできるシステムづくり/ニッチなマーケットでトップクラスを誇る優良企業/社員の成長を考える会社> ◎土日祝休・完全週休二日制/月平均10〜20時間/入社日から有休付与/ 確定拠出年金・住宅手当・財形貯蓄あり! ◎産休育休/時短勤務制度等も整っており,取得実績豊富! ◎平均勤続勤務年数14.1年!社員の定着性抜群! 自社受託開発案件のシステム開発を行って頂きます。 ■採用背景:既存チーム体制強化・新チーム発足に伴う増員です。案件数も拡大している中で、同拠点は広島以外のエリアの案件も担っており体制強化を図っています。今後は拠点を問わず、首都圏や関西などの大型案件をリモートで横断的に対応しますので、エンジニアとして早期に経験を積むことが可能です。 ■業務詳細: 【変更の範囲:会社の定める業務】 言語:Java、.NET 担当フェーズ:要件定義・基本設計・詳細設計・開発・テスト・保守運用 ◇パッケージ適用とカスタマイズによるアプリケーション開発 ・販売/生産/物流/原価管理パッケージの適用とカスタマイズ ・人事管理パッケージの適用とカスタマイズ ◇お客様とのコラボレーションによるソフトウェア開発 ・流通/物流/製造/生保等各種共同開発(派遣・請負など) ・自社グループ内オフショア会社活用による各種開発 ◇専門的ノウハウを活用したソフトウェアの開発(会社ごとの開発の場合もあります) ■組織構成: 1名のエンジニアが在籍、他拠点からの参画者も含め、合計6名が携わっています。エンジニアでも常駐と受託に分かれておりますが、本採用では受託担当として勤務頂く事を想定しています。(案件により2〜10名以上で各チーム構成) ■組織の特徴: 納期ギリギリの計画建てを行わないように注意する事で無理な案件対応を極力なくすことで、品質の向上、残業時間の抑制など、働きやすい環境となっています。 ■キャリアパス: 期初に目標を設定、年に3回面談を実施します。スキルによる階層別の評価となっており、それぞれに合わせた目標設定をします。マネジメントだけでなく・エキスパートの選択肢もあり、エンジニアとしてのキャリアを選択することが可能です。 変更の範囲:本文参照
シェアードシステム株式会社
【自社パッケージ】Javaでのアプリ開発〜残業10h・9割自社勤務で働きやすさ◎〜自己資本比率80%【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE
本社 住所:東京都豊島区南大塚3-43…
400万円〜649万円
正社員
\Javaでのアプリケーション開発ができるプログラマー募集!/ ◆9割自社勤務で基本的に常駐なし、平均残業10hで働きやすさ◎ ◆社員数40名弱でありながら9000万円を超える経常利益 ◆自己資本率80%を超え高い安定性を誇る ■業務内容 ◎物流システムの開発 自社パッケージ「HaiSurf」を使用した物流システムを3PL企業へ導入 ◎WMS(倉庫管理システム)の導入に関する設計、開発 検品や仕分け、棚卸など物流業務効率化のためのシステムを開発・導入 ※変更の範囲:会社の定める業務 上流工程まで大きな裁量をもって業務を進めることができます。 ■事業概要 ハンディターミナルを用いた物流系のシステム開発業務や、アプリケーション開発用ミドルウェア製品の開発・販売・保守を事業内容としており、1200社を超える導入実績があります。 ■魅力 ◎働きやすさ 残業月10時間、年間休日125日、土日祝休み、有給取得もしやすいなどワークライフバランスの実現が可能であり、働き方を改善したい方にピッタリの環境です。 また、常駐が懸念されやすいSE業務ですが、現在9割以上の社員が自社での勤務となっており、今後はさらに自社勤務の割合が増えていく予定です。 ◎事業の安定性 <安定性> 当社は、社員40名弱の規模でありながら非常に高い経常利益を算出しております。 2021年度 542百万円(売上)/74,999千円(経常利益) 2022年度 569百万円/93,679千円 2023年度 533百万円/94,237千円 ・ハンディターミナルにとどまらない汎用性も持ち合わせており、他業界からの引き合いも増えております。 ◎自社開発 流通・物流業界において、ハンディターミナルで使用するミドルウェアとして幅広い機種に対応できる「HaiSurf2/3」 顧客一例:近鉄エクスプレス・日本電気・ロジスティードソリューションズ など ◎裁量の大きさ 少数精鋭の組織のため、一人一人の役割が大きく、自分自身で判断しながら大きな裁量をもって仕事を進めていきます。また、多くの若手が活躍しており、開発に関するアドバイスなど組織を引っ張っていくポジションでもあります。 変更の範囲:会社の定める業務