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GMOペイメントゲートウェイ株式会社

【在宅可】インフラエンジニア(社内システム) ※Windowsサーバ設計・導入・管理運用【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

ヒューマックスオフィス 住所:東京都渋…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

■募集部署のミッション、ご紹介 弊社は上場以来18期連続で増収増益を続ける高成長企業です。 当部署は、その高成長を支える社内システムの企画/開発/運用を一気通貫で担当しております。各パートナー(社員)の業務を円滑に進めることができるよう、サーバ、ネットワーク、アプリケーション、サービス、パートナーが利用するデバイスについて、オンプレミス、クラウドなどの環境やメーカーを問わない、最適な社内システムの提案/環境構築/運用を行っています。 また、業務範囲に明確な制限がなく大きな裁量をもって業務にあたることができるため、あらゆる業務がシステム化されていく昨今において年々重要性が増している部門です。 ■職務概要 キャッシュレス決済の市場拡大とともに毎年25%以上の営業利益成長を目標とする弊社においては、社員数が年々増加しており、社内システムにおいても管理/運用の強化/新サービスの導入/検討/既存環境の更改等が必要になっております。 成長を続ける会社の運営を裏側から支える重要な社内情報システム業務を一緒に担っていただける方を募集します。 ・社内システムで使用するサーバの設計、導入、管理運用(Windows Server) ・VMWareを使用した仮想基盤の導入、管理運用 ・Citrix Cloud、XenServerを使用したVDI環境の構築、展開、管理運用 ・社内N/Wの利用状況、利用デバイスを考慮した(有線、無線)N/W環境の設計、構築、管理運用 ・FireWall、Proxy製品の導入、管理運用 ・安全に社内システムを使用するためのセキュリティ製品の導入検討、導入、管理運用(EDR、EPP、Skysea、MFA、暗号化製品、Microsoft Purview、誤送信防止ツール) ・各種インフラの保守、障害、アラート対応(状況により、休日夜間対応あり。) ・上記の各種システムに関する社内からの問い合わせに対するヘルプデスク業務 ■働き方について 残業時間平均月30時間未満。新規のリリース、組織の入れ替えタイミングなどのの忙期があります。 ■キャリアについて ご入社後は上記記載の業務をご経験頂きながらゆくゆくはメンバーマネジメントを行って頂くポジションを目指していただくことが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

テクバン株式会社

【インフラ運用保守SE】スキルアップ/早期にマネジメント経験が積める/土日祝休/離職率8%※B-24【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1> 本社 住所:東京都港区海岸3-2…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

□■※24h・365dの運用オペレーション業務ではありません!/技術・マネジメントのスキルアップ可◎/創業以来連続黒字で事業拡大中/年休125日(土日祝休)/離職率8%と高い定着率◎■□ ■概要: サーバ、ネットワーク、PC等端末周りを今までのご経験を活かしながら、設計、構築など工程問わず幅広い業務を担当いただきます。また、リーダーorリーダー候補として従事いただくため、早期にマネジメント経験も積むことができるポジションです。 ※若手の育成に意欲、興味がある方も大歓迎です! ■業務詳細: ・設定変更、バージョンアップ、パッチ対応、監視、ジョブ管理、停電対応などのイベント対応、各種手順書作成、履歴管理 ・システム障害、ハードウェア障害対応 ・EOS、EOL対応やシステムリプレース時の要件定義、機器構成検討、WBS作成、設計、構築、導入、運用設計、ドキュメント作成 ・ベンダーコントロール、ユーザ対応 ■対象分野: 各種サーバOS、ミドルウェア、仮想基盤、クラウド基盤、無線LAN、音声ネットワーク、セキュリティ、PC、モバイル端末など幅広いため、希望や関心に合わせて知見を深め、広げることができます。 ※24h/365dの運用オペレーション業務ではありません ■働き方: ・全社的にリモートワークやフリーアドレスなどを導入し、社員の働きやすさを尊重しております。 ・残業時間も会社として削減の取組を行っており、昨年実績で全社平均で13時間未満で、ワークライフバランスも取りやすい環境です。 ・有給取得についても昨年の取得率が約7割で、調整がしやすい環境です。今年よりバースデー休暇も始まっており、役員を筆頭に積極的に利用をしております。 ■当社の魅力: VMware社のプリンシパルパートナーであり、vExpert認定エンジニア、VCPをはじめとする認定資格保有者も多数在籍しています。また、2023年にはアジア太平洋および日本における VMware Partner Value Award を受賞しました。

株式会社グリフィン

【ポテンシャル歓迎】インフラエンジニア/残業月10h/在宅勤務×フレックス【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都千代田区神田司町2-…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【働きやすい環境でキャリアアップ/サーバー構築の経験を積める】 ◆家族手当や住宅手当・在宅勤務×フレックス×残業10hで働きやすい案件 ◆社長がエンジニア出身だからこそキャリアと働き方を第一に考える文化 ◆給与20%アップの五年計画実行中/利益を従業員の給与に還元させる社風 官公庁、金融系を中心としたお客様のインフラ構築・運用を担当していただきます。設計等の上流工程〜運用、保守までをワンストップで社内開発しており、レベルや希望に合わせた案件への配属をいたします。 ■入社後の動き 入社後、最初はスキルレベルに応じた業務を担当して頂きます。配属案件はエンジニア本人の希望を優先します。その後、社内での教育を通じてスキルアップして頂き、ゆくゆくは上流工程に携わるSEに成長して頂くことを期待しております。 入社後に希望開発領域を確認し、希望を満たせる開発案件へと配属します。 ■キャリアパス マネジメント職とテクニカル職の2つキャリアパスを準備しています。 個人の希望や経験に基づき選択可能です。加えて個人面談も実施しており5年後、10年後を見据えて長期的なキャリア形成の相談なども受けているため、エンジニアとして将来を確立することに徹底して寄り添っていきます。 ■構築実績 VDI環境構築 災対環境構築 仮想環境構築/移行 監視システム構築/移行 Azure AD移行 Windows FU/QU対応 通信会社インフラ運用/保守 物流会社ネットワーク運用/保守 ■働き方 ・完全週休2日制 ・年休125日 ・残業月10h程度 └受託案件含め顧客と調整を入念に行う為、残業が発生しづらい仕組を実現 ・在宅勤務可 └在宅希望の方にはしっかりと配慮して案件アサインをいたします。 ■当社の魅力 ・働き方改善、残業抑制の仕組みづくり └受託開発案件を主体とする為、顧客状況に左右されにくい就業状況を実現 └産業医を交えた安全性委員会などを実施し、残業時間の長期化を未然防止しております。 ・福利厚生面の充実 └住宅手当や入社時転居補助金、資格取得一時金、育児介護に関する制度がございます。 ・チーム体制で安心してプロジェクト遂行できる環境 └3,4名の少数チームから10名規模のチームまで様々となります。 変更の範囲:無

株式会社テクノプロ

【浜松/ポジションサーチ】ITエンジニア(インフラ)※スキルアップ・キャリアチェンジ可能#16【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

【テクノプロ・エンジニアリング社】静岡…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

【グループ売上業界№1/充実の研修体制/テレワーク案件有(在宅手当支給)/1万名超の大企業/東証プライム上場/多数の案件から成長に適した案件をアサインします】 ■担当業務: ご本人の希望とスキルに合ったプロジェクトに参画いただきます。設計・構築〜運用・保守、テストなどスキルに合わせて業務をお任せいたします。 幅広く案件を保有しているため、個人の希望、能力に合わせて成長できる案件をアサインしていきます。 プロジェクトに関しては、大規模なものから小規模なものまであり、上流工程から携われる案件、幅広く経験ができる案件などご希望に沿える可能性が高いです。 ■魅力ポイント: ◇大企業ならではの案件数 日系大手メーカーやSler、通信系、官公庁、金融証券等、大手企業を中心に800を超す取引先を有しております。案件数が多く、上流工程中心に下流の案件まで多くの案件を保有しているため、エンジニアの希望やスキルに応じたアサインが可能であり、やりたい仕事や成長できる案件にアサインできる可能性が高いです。 ◇豊富なキャリアパス 将来は、【PL/PM】や【技術スペシャリスト】など、多岐にわたるプロジェクトのなかで、様々な業種、職種へキャリアパスが可能です。 ■スキルアップ制度: ◇充実した教育制度 ・全国各拠点での教育研修実施環境を整備しており、入門から上級まで、将来を見据えた技術習得を支援します。 ・Webでの学習コンテンツ(e-ラーニング、推奨資格の模擬試験の提供)、各種研修(階層別)、語学学習コンテンツ、マネジメント、ヒューマンスキル向上につながる内容もあります。 ※社内承認を得た講座は全額会社負担! 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社シーエスイー

【あま市/転勤無】社内SE※インフラ担当(管理職候補)◆土日祝休み/安定性◎/夜勤無【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:愛知県あま市甚目寺山之浦1…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜自社内のITインフラ管理/運用・保守経験の方も歓迎、夜勤なし/土日祝休み、年休122日/先輩のサポートから着実にスキルUP/創業60年/自社製品を持ち、中小〜大手3000社以上と取引する安定企業◎〜 ■業務内容: ◇社内SEとして自社向けのシステムやインフラ管理の業務をお任せします。 ◇ベテラン社員のサポートからスタート、着実にスキルを積み上げていきます。 ■業務詳細: ◇社内システムの管理もしくは社内工数の支援 ※ご経験にもよりますが、まずは運用・保守から担当します。 ◇ホームページの管理(ベンダーと調整) ※ベテラン社員に同行し、外部ベンダーとの会議に関して議事録作成から始めます。 ■本ポジションの魅力: ◇エンドユーザー様との仕事が多いためやりがいを感じやすい環境です。 ◇またそれに伴いコミュニケーション能力を活かしやすい環境となります。 ◇自ら積極的に行動する方を求めています。 ■企業の魅力: ◇コミュニケーションの取りやすい環境/風通し◎ 自社開発製品を扱うため、社内コミュニケーションも取りやすく風通しの良い環境です。 代表や上長との距離が近く、直での提案なども聞いて頂ける環境です。 ◇安定した経営基盤 創業から55年、約3000社以上のお客様に対して、自社製品の開発から、ITソリューションの提供まで幅広く対応しています。 ◇評価制度・教育体制 社員のチームワークを重視し、人材の育成に積極的に注力している企業です。 ■企業について: ◇株式会社シーエスイーは、高度経済成長期の1964年に創業して以降、IT技術を着実に磨きながら名古屋・東京・大阪・広島と、全国に拠点を拡大。取引企業様も3000社を超え、50年以上培ってきた技術力・体制・お客様とのネットワークで、安定と挑戦を叶える企業へと成長してきました。 ◇長年にわたって培ってきた技術やノウハウを集結し、ITにおけるトータルサポートを行っています。企画から設計・構築・運用管理までの全てをワンストップで解決しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社トヨタシステムズ

【豊田/名古屋】ITセキュリティエンジニア(トヨタ・トヨタG向け)〜トヨタGのIT中枢企業【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

1> トヨタ自動車本社内 住所:愛知県…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜激化するサイバー攻撃からグローバルトヨタを守り、環境変化に対して柔軟に対応する事で安全かつ利便性の高い環境作りに貢献〜 ■業務概要: 当部ではトヨタ自動車およびトヨタグループ全体のエンタープライズセキュリティの構想・企画・構築・導入・監視・運用まで幅広い業務を担っているため、希望や適性などに応じて、お任せする業務を決定します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: 継続的なセキュリティレベル向上を目指し、トヨタグループ全体の情報セキュリティ戦略を牽引していただきます。 ・セキュリティ戦略の構想、方針決め ・セキュリティ対策の企画、構築、導入 ・SOC/CSIRT(セキュリティ監視/インシデント対応)業務の推進 ・セキュリティ対策のPDCAサイクルでの実行、推進 ・セキュリティ維持運用設計、運用管理、業務改善 ■業務イメージ: ・メンバークラス まずは、特定業務にて仕事の進め方やプロセスを学んでいただきます。 仕事のプロセス習得、人脈形成を行い、より上流工程など活躍の場を広げていただきます。 ■顧客: トヨタ自動車およびトヨタグループ全体(部品メーカー、販売店、海外事業体など含むサプライチェーン全体) ※国内にとどまらず、海外も含めダイナミックに活躍できる環境です。 ■求人のポイント: ・モビリティカンパニーへの変革を進めるトヨタ自動車およびトヨタグループ各社において、セキュリティは重要な位置づけであり、その範囲はトヨタ自動車およびトヨタグループ全体(部品メーカー、販売店、海外事業体等を含む)に及びます。なお、トヨタ自動車のセキュリティ担当組織から機能移管及び一体運営をしているため、業務内容に応じ直接トヨタ自動車の上位層への報告、上申する職責を担います。 ・大規模でありながら、セキュリティのすべての局面を一気通貫で業務を担っているため、セキュリティの専門家として、活躍、成長ができる環境です。 ・海外ベンダー最新技術調査など、最前線のセキュリティ技術にも携わる事ができます。 ■配属後のキャリア: まずは知見のある領域やご経験に近い業務からお任せいたします。その後「当部門やりたいこと」にもチャレンジいただけます。 変更の範囲:本文参照

株式会社ユー・エス・イー

【AWS資格取得者歓迎】クラウドサービス運用保守◆定着率95%超/明確な評価制度/教育環境◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

恵比寿ガーデンプレイスタワーオフィス …

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【自社勤務/Salesforce等クラウドサービス運用保守/上流工程へチャレンジ可能/定着率95%】 ◎エンジニアファーストの働く環境で、高い定着率(95.8%)を実現 ◎充実した研修制度(階層別研修=ワークショップ形式) ◎明確な評価制度(目標管理制度/スキル評価制度) ■当社でのSalesforceに関する実績(2022年3月末時点の情報)  Salesforce経験実績:20年以上  Salesforce導入案件:のべ3000件以上   Salesforce導入顧客:400社以上  Salesforce認定資格保有者:のべ350名以上  ※IT業界ではトップクラスの実績を誇ります ◆職務内容 当社では20年来、Salesforceの導入を中心にクラウドサービスの導入事業を拡大してきました。昨今では、運用保守を含めたプロジェクト運営も多くなってきていることから、組織として運用保守チームの立ち上げが必要となっており、こちらの立ち上げに参画していただきます。 ■当社の強み (1)直接のお客様からの受注のため、幅広い工程を経験できます。提案からの参画も可能です。 (2)独立系企業であり、ベンダやプラットフォームに制限がなく、様々な経験を積んでスキルアップする機会があります。 (3)自社内開発のため、各人スキルに合わせ、一つ上の経験積むこと等、成長できる環境がたくさんあります。 ◎会社の雰囲気 当社は風通しの良い社風で、経営層まで自分の声を届けることができます。業務のことだけでなく、会社の環境面など工夫や改善の提案があれば積極的に発言し、行動をしていくことで自分自身で働きやすい職場へと変えていくことが可能です。 ◎求める人物像 「挑戦と行動」を理念とする会社ですので、社員一丸となって顧客のニーズに応えるチーム力がカギとなります。その為、仕事の幅を自分で決めずに、周囲とのコミュニケーションを取ることが望まれます。「自律と和」を行動方針として掲げており、前向きな意見を発信してくれる方を歓迎します。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社Link‐U Technologies

インフラエンジニア◇サービス提供を1台で実現するオリジナルサーバーを提供/フレックス【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都千代田区外神田2-2…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

【大手出版社とともに『マンガワン』『ゼブラック』などの企画〜運用を手掛ける事業を展開/フレックス/リモート可/年休120日・土日祝休み】 集英社や小学館など日本を代表する出版社の編集部の方々と『マンガワン』『ゼブラック』等のマンガサービスの企画・開発・運用を主軸に事業を展開する当社にて、インフラエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■具体的には: ・データセンターでのサーバーやネットワーク機器の設置、メンテナンス作業 ・ミドルウェア、OSなどのメンテナンス ・Ansibleによる構成管理 ・Zabbixでの障害監視 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■働く魅力: ・128core/256threadなどの高性能サーバーの運用経験ができる。 ■こんな方におすすめ: ・チームワークを大切にできる方 ・向上心があり熱意をもって仕事に取り組める方 ・プログラミングが好きな方 ・最後まであきらめず粘り強さ、協調性がある方 ・好奇心、探究心が強い方 ■Link-Uグループについて: <あらゆる価値を解放し、ココロ震える体験を世界に> 現状を疑い、前例にないことも恐れず、新たな可能性を探りながら、「ココロ震わせる仕掛け作り」に一緒に取り組んでいただける方を求めています。 また、私たちは以下の行動指針を掲げておりますが、価値観を共にして業務に取り組んでいきたいと考えております。 ・Challenge/チャレンジ 好奇心をエンジンに! 困難にはワクワクで! ・Honest/誠実 「信頼こそ価値ある資産」  ・Speed/スピード スピードで勝つつもりで 7割でGO! ・Teamwork/チームワーク ボールを取りに行こう 意見の違いをチームの強みに 変更の範囲:本文参照

株式会社ディーシステム

【愛知】サーバーエンジニア※月平均残業10H程度/プライム案件多数/賞与平均8.4か月分【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

お客様先(愛知県名古屋市) 住所:愛知…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

【創業以来黒字経営/高・昇給率/賞与2023年度全社平均8.4か月分/月平均残業10h程度/上流工程の経験も積める】 同社は、「インフラ構築/運用サービス」「開発支援サービス」「SAP運用支援サービス」の3領域を主軸に事業展開。お取引先は大手企業がメインのため、利益率も高いのが魅力です。75%の顧客が10年以上の取引実績があり、継続的に案件を受注しているため、安定性抜群!普段の貢献度もしっかり評価、賞与に反映されるため、年収アップもしやすい環境です。 ■業務内容:大手企業の情シス部門に常駐し、サーバーエンジニアとして、スキル・経験に応じて顧客企業に対して、インフラ基盤の構築、運用・保守などを行っていただきます。恒常的な夜勤や24365での監視業務等は発生しません。(トラブル時には通常業務時間外での対応が発生する可能性はございます) ■詳細業務 ※基本的に全案件チーム常駐 ・サーバ構築・運用、ベンダーコントロール ・問い合わせ二次請け、調査、障害対応、脆弱性対策見積、ポリシー実装など→ActiveDirectory、Exchange、Sharepoint、o365全般、SCCM、Citrix、DNS登録 等 ・インフラ構成変更→VDI、VMware(ESXi) 等 ・DB運用保守 →oracle、MySQL 等 ・ジョブの作成(既存ジョブの改修、新規作成)→JP1、Zabbix 等  ■働き方:月残業平均10時間程度 1on1での業務量の確認を都度行うことや残業の事前申請制度を設けることで残業の是正を図っています。また残業にならないよう社員に対して業務の優先度を付けてお客様に都度確認を徹底しています。 ■プロジェクト例 ◎大手SIer29.2%/プライム契約28.1%/大手コンサル26.6%◎ ・大手製薬会社様の仮想基盤の運用設計支援(チーム常駐5名体制) ・大手保険会社様のインフラ基盤の構築から運用保守(チーム常駐5名と在宅の半々) ■評価制度:半期に一度、複数名(役員、社長)で数項目を4段階で評価。年齢や経験年数にかかわらず本人の頑張りを評価していただけるため、1年で年収100万円アップされている方も。 ■組織構成:東日本事業部61名※18社の顧客ごとにチーム単位の就業(平均年齢32.9歳) 変更の範囲:会社の定める業務

テクバン株式会社

【未経験から挑戦!】インフラエンジニア◆サポート体制充実/離職率8%/年休125日※B-24【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1> 本社 住所:東京都港区海岸3-2…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

□■業務から資格取得まで多岐にわたるフォローあり/創業以来連続黒字で事業拡大中/リモート可・残業全社平均13時間以下/離職率8%と高い定着率◎/早期キャリアアップ可能/エンジニアを大切にする社風■□ ITインフラプロジェクトのエンジニアを募集します。ITインフラ関連の業務全般に携わっていただきます。 ■業務内容: ・設定変更、バージョンアップ、パッチ対応、運用監視、ジョブ管理、停電対応などのイベント対応、各種手順書作成、履歴管理 ・システム障害、ハードウェア障害対応 ・EOS、EOL対応やシステムリプレース時の要件定義、機器構成検討、WBS作成、設計、構築、導入、運用設計、ドキュメント作成 ・ベンダーコントロール、ユーザ対応 ※多岐にわたって経験を積むことができます。ご本人のポテンシャルによっては、最初からマネジメントに挑戦することも可能です。 ■キャリアパス: インフラエンジニアとして技術を極めていただくことはもちろん、マネジメントやプロジェクト推進等、様々なキャリアアップが可能です。 ■サポート体制: 具体的な業務についてはプロジェクト内で先輩からフォローを行いますが、各個人に担当のラインマネージャーがつき、資格取得やキャリア、社内手続き等、多岐にわたるフォローを実施。エンジニアとしてのスタートを様々な角度から支えています。 ■働き方: ・全社的にリモートワークやフリーアドレスなどを導入し、社員の働きやすさを尊重しております。 ・残業時間も会社として削減の取組を行っており、昨年実績で全社平均で13時間未満で、ワークライフバランスも取りやすい環境です。 ・有給取得についても昨年の取得率が約7割で、調整がしやすい環境です。今年よりバースデー休暇も始まっており、役員を筆頭に積極的に利用をしております。 ■当社の魅力: VMware社のプリンシパルパートナーであり、vExpert認定エンジニア、VCPをはじめとする認定資格保有者も多数在籍しています。また、2023年にはアジア太平洋および日本における VMware Partner Value Award を受賞しました。

ブライザ株式会社

【愛知/第二新卒歓迎】インフラエンジニア※リモートワーク相談可能/研修充実/残業10時間以内【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

愛知県内の顧客先 住所:愛知県内の顧客…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

【大手顧客との取引多数/豊富なキャリアパス/研修充実/働きやすい社風/残業10時間以内/ハイブリット案件、フルリモート案件あり】 エンドユーザーまたは自社IDCなどのインフラ運用保守業務をお任せします。当社と強固なビジネスパートナー関係にあるお客様の開発プロジェクトに参画いただきます。 ■主な業務内容: ネットワーク機器やサーバが共存しているインフラ環境の中、得意な分野やチャレンジしたい分野の業務をお任せします。運用保守の実作業から参画いただき、運用設計や顧客対応などステップアップし、さらなる上流工程へ参画できます。 <プロジェクト例> ・社内インフラ環境の運用保守(MonotaRO/Linux、Catalyst) ・自社IDCのリソース管理(SCSK/Windows、Linux、AIX) ・通信キャリア向けネットワーク機器の保守(CTCテクノロジー/Cisco、Catalyst、NetScreen) ・商用ECサイトのクラウドシステムの保守(NTTソルマーレ/FreeBSD、AWS) 運用ドキュメントやプロジェクト管理のツールが整備されており、また人間関係や就業環境においても開発に集中して働いていただけるよう担当営業が全力でフォローします。 ■企業と業界の将来性: 技術者派遣市場の規模は、近年でも拡大しています。しかしコロナ禍において二極化が進んでおり、より専門性が求められ、代替えのきかない会社が生き残れる状況になってきています。当社は電池領域に強みを持つこと、またチーム派遣から委託、受託に進める力を有しているため生き残り、かつ今後の飛躍が期待されています。

フルタニ産業株式会社

【大阪市/二卒歓迎】インフラエンジニア◆大手通信会社のクラウド化(AWSなど)残業15h/育成体制◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1> システム事業部 住所:大阪府大阪…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

20年以上直接取引を続けている大手通信会社のプロジェクトで、システムの運用・開発をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務の特徴: ・システムの運用保守と構築の両方に携われる現場です。自分たちで構築したシステムをそのまま運用する機会があります。 ・年間予算に基づいて業務計画が立てられ、その中で計画的にシステムの運用改修などを行います。 ・ご自身の経験のある業務からスタートいただきながら、運用から設計開発、その他上流へステップアップ頂けます。 ■活かせるスキル・伸ばせるスキル: ・システムの運用・開発スキル ・プロジェクトマネジメントスキル ・各種サーバー、システム特性の理解とその応用スキル ■当社の魅力: ◎安定した企業での長期プロジェクト 当社内でもパートナー含めて20名近くが配属している大規模な案件です。オンプレミス環境がまだ残る中でそのクラウド化を担当しております。長年の取引や実績の信頼より企業担当者と連携してその環境構築の要件定義から一緒に業務にあたっております。 ◎幅広い業務経験とスキルアップが可能 オンプレミスサーバからクラウド(AWS)へのシステム移行、グループ全体の認証機能の維持・運用・開発、社員スマートフォンの維持・運用など、様々な業務に携わることができます。 ◎キャリアパス 初めはこれまでの経験を活かして業務に取り組み、その後、サーバーやシステムの特性を掴みながらスキルアップを図ります。長期で対応していくことで、製品仕様、サーバ知識、顧客知識も増えていきます。最終的にはプロジェクトリーダーやマネージャーとして全工程に携わることが可能となります。 【就業環境について】 ・残業月平均15H以内 ・夜勤、土日、緊急対応:ほとんど無(あったとしても大きなリリース時に計画的に行います) ・組織構成:20名(男性17名、女性3名)、平均年齢37歳 ・開発環境:AWS、サーバ関連技術(LPIC等)、Java、shell等 【評価体系・IT投資の方針】 ・等級制度に基づく評価体系を採用。各等級で達成すべき目標が設定され、半期ごとの評価とフィードバックを通じて成長を支援します。 ・社員全員、「エンカレッジ」というWeb講座を視聴できます。約千本の講座があります。 変更の範囲:本文参照

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【東京】料金サイト向けインフラエンジニア※住宅手当など福利厚生・教育◎/業界トップの案件数【機電】【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

顧客先 住所:東京都 最寄駅:原宿駅 …

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【幅広い案件を多数保有!様々な経験を積めます◎/福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能/アウトソーシンググループで安定性抜群】 【変更の範囲:会社の定める業務】 ◆職務概要:各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて料金サイト向けインフラエンジニア業務をお任せします。 ◆職務詳細:具体的には以下の業務をお任せします。 ◇Linuxサーバの構築、テスト ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆働く環境:当ポジションでは残業20h程度、配属先によって多少前後しますが全社月平均では20h程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後:2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談を行い自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属出来るような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付ける事が出来ます。 ◆充実した教育制度/入社後のフォロー体制◎ ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇FA制度…自ら職務・職場を希望でき、エリア・営業所間をこえて適性に配置できるシステムもご用意。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでここのストレルレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ◆福利厚生 ◇SS&CU制度:エンジニア(技術社員)を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲:本文参照

加賀電子 株式会社

【東京】社内SE/インフラエンジニア/サーバー・ネットワーク構築・運用/プライム上場/リモート【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都千代田区神田松永町2…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜インフラエンジニア/東証プライム市場上場の加賀電子グループ会社で経営基盤安定//グローバルに活躍の機会があります/在宅勤務〜 ■概要 連結7000名を超え、国内21社/海外46社のグループを形成する当社の社内SEとしてサーバー、ネットワーク周りの構築・運用をご担当いただきます。 世界的な電子デバイス需要の増加から、当社の半導体流通並びにEMS事業も好調に推移しているため本ポジションも増員となりました。 ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 ・仮想サーバ・仮想ネットワーク構築 ・ベンダーコントロールを含めた案件管理、プロジェクトリード ・仕様書の作成 ・オンプレからクラウドへの移行作業(AWS,Azure)  など ■組織構成:合計で8名おり、30代半ば〜40代の中堅メンバーが多くなっています。 課長 インフラ担当:3名 人事給与システム担当:1名 ワークフローシステム担当:3名 (男性4名、女性4名) ■企業情報:1968年の創業以来、エレクトロニクスの独立系総合商社として、4つの事業(電子部品・半導体、EMS、情報機器、ニュービジネス)を展開しています。 【グローバル展開/グループ会社数63社(国内22社、海外44社)】 グループ社員8,021名(2024年時点)、グループ力を最大限に活かし、世界各地からの電子部品・半導体の調達はもとより、各種電子機器の企画・開発・生産・販売にいたるまでをカバーしています。 【仕入先2,000社】独立系エレクトロニクス商社として、メーカー系列に縛られることなくどこの製品も取り扱えることが強みです。 【顧客数4,000社】エレクトロニクスの技術進歩として、最近、新聞各紙やメディアでも目にする言葉にIoTがあります。今まで、エレクトロニクス業界とは縁の無かった分野のお客様とも今後さらにお取引をすることが増えていくものと思います。 【自社工場数17か所】国内4か所、海外13か所 変更の範囲:本文参照

スズキ株式会社

【静岡県浜松市】社内SE/社内向けITクラウド基盤の設計・構築・運用 ※年休121日/WEB面接可【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

浜松駅北オフィス 住所:静岡県浜松市中…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務概要:社内向け及びBtoCのサービスを提供するためのクラウド基盤の設計・構築・運用業務を実施していただきます。 ※コロナ対策の一貫として在宅勤務を取り入れています。フル在宅勤務の方もいれば、週2〜3日在宅勤務の方もいらっしゃいます(※コロナ終息後は通常勤務)。 ■同社の特徴: ・世界2位の人口を誇るインドでの現状のシェア約50%:現状約180万台のスズキ車をインドで販売しています。2030年にインドの自動車市場は約1000万台と予測されており、同社として2030年においてもインドでのスズキ車のシェアを約50%を保ち続けることを目標において開発・生産を進めています。 ・営業利益率2019年度約8.4%:自動車業界では高めの利益率です。インド市場での実績が利益率の高さをけん引しています。軽自動車に特化し、コスト削減レベルが高く、昔から徹底したコストカットを実現しています。 ■同社の特徴: 1909年(明治42年)鈴木式織機製作所として創業、1920年(大正9年)鈴木式織機株式会社として法人設立以来、着実にその歩みを止めることなく、今日まで成長してきました。戦後いち早く社会に迎えられたバイクモーター「パワーフリー号」。本格的125ccの二輪車「コレダ号」。そして現在の日本のモータリゼーションの先駆けとなった軽四輪車「スズライト」。いずれも当時の先進技術を駆使した画期的な製品でした。そして今日では、二輪車、四輪車、特機製品を中心に、顧客の暮らしとともに歩んでいるスズキです。日本のスズキとしてだけではなく、世界のスズキとして多くの国の顧客に愛されるまでになっています。同社は世界で愛され、信頼されるマークとともに、これからも前進しつづけていきます。

株式会社ナック

社内SE(インフラ):端末管理から上流挑戦可 〜ウォータサーバー等身近なサービスを展開【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都新宿区西新宿1-25…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容:当社の社内SEとしてナックグループのITインフラ(サーバー・ネットワーク)全般の管理・運用・保守・更改などをご担当いただきます。 また、情報セキュリティ対策やDX推進にも携わることも可能です。入社後はサーバー・ネットワークなど領域を問わずご担当いただくことになりますが、入社時に下記領域を全てご経験済みである必要はありません。社内のユーザからの要望への対応をすることもありますが、年度ごとの計画に従った対応と合わせて、年間でできることをしていく働き方です。 ■業務内容例 Windowsサーバー/仮想基盤の運用・管理・更改(オンプレミス・クラウド環境双方あります) ネットワーク運用管理 当社拠点や販売店(全国約200店舗)に関わるインフラ設備・機器の設置・廃止等のシステム対応及び上記に関するヘルプデスク・ユーザーサポート業務全般をお任せします。 ■システム環境 サーバー Windows系、Linux系 物理・仮想合わせて100〜200台程度 クラウド Azure ■働き方 ・残業は部署で平均して20時間程度、多くても30時間台程度です ・週2回〜3回程度のリモートワークをしています ・拠点の移転等で年間で5、6回程度出張が発生します

株式会社サイバーセキュリティクラウド

【日系グローバルセキュリティメーカー】脆弱性診断でお客様の課題を可視化/セキュリティエンジニア【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都品川区上大崎3-1-…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 自社Webセキュリティ診断サービスの脆弱性診断業務、脆弱性/セキュリティ関連の情報収集や調査を担当いただきます。 セキュリティエンジニアとして、お客様のWebシステムを安全で快適なものにするためにセキュリティ診断で現状の安全性を確かめ、情報漏洩やWebシステムの停止の可能性など、セキュリティ上の問題点(脆弱性)を調査し、現状の安全性を確認いただきます。 国内外に向けての最新セキュリティトピックを自らの手で作り上げていく経験が得られ、セキュリティ人材が不足している現代において、この経験は非常に貴重な財産となるはずです。 ■具体的な仕事内容: ・脆弱性診断業務の実施 ・顧客向け報告書の作成およびプレゼンテーション、脆弱性に対する具体的な改修案の提案とフォローアップ ・国内外の脆弱性や最新のセキュリティ脅威の情報収集(CVE、JVNなど) ・メンバーの育成および技術スキルの向上支援 ・新たな診断領域の開拓やサービス企画 ・社内セキュリティレベルの底上げに向けた施策の立案と実施 ※お任せする範囲は適正やご経験に合わせて応相談となります ■魅力ポイント <顧客に寄り添ったセキュリティソリューション提供することができる>  診断から改善提案、再診断までを一貫して対応するため、顧客との信頼関係を構築しながらサービスの価値を最大化できます。 <自らの技術力で企業の情報資産を守るという社会的意義が感じることができる>  多くの企業やユーザーの信頼を支える使命感を実感でき、社会的意義の高い業務に従事することができます。 ■組織構成: セキュリティインテリジェンス部 7名(部長1名、脆弱性診断チーム4名、AIチーム2名) 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ヒップ

【仙台市/勤務地限定可能】送電システムのテスト(電力インフラ)※フルリモート/所定労働7h/転勤無【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

顧客先 住所:宮城県仙台市 受動喫煙対…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【フルリモート(在宅勤務)/仙台市でのエリア限定就業が可能/『正社員で「生涯技術者」を目指せる上場企業』/安心のフォロー体制/研修制度充実】 ■職務概要: アウトソーシング事業を展開する当社にて電力インフラ分野における送電システムのテスト業務をお任せします。 ■職務詳細: PJは公共関連に関わるシステム構築案件であり、大規模長期PJになります。 当社エンジニアが担当するPJ工程は構築〜テストを予定しており、本ポジション採用ではテストを中心に担当いただきます。 また、システム構築担当はベテランエンジニアの配属想定しているため、テスト方法における指示出しを受けながらテスト業務をご担当いただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■設計ツール: Java ■配属組織: 現在、アサインしている者はおりませんが、チーム内の教育担当者のもと、OJT形式で業務を開始して頂きます。 ■働き方: 残業は月平均30hを予定しております。 ■PJ期間(目安): 開発期間が長い為、3年以上を予定しております。 ■同社の魅力: <営業担当による密なフォロー> 各営業担当はきちんとフォローできる担当人数(20〜40名)を担当します。 週1回〜月1回まで各技術者に合わせた頻度で連絡をし、目指すキャリアや人生設計の方向性、職場環境の改善等の悩み相談まで話し合い、技術者の希望に沿う提案をしています。 女性技術者の育休・産休取得実績もあります。 <メンター制度> 異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談などを受け付ける制度があります。 月1回、勉強会を行っているグループもございます。 <社内交流イベント> 全社員が一同に集まる年末一泊研修会や事業部でのイベントを行っております。 また、フットサル、テニス、ゴルフ、ダーツ、野球等の同好会活動も盛んです。

矢崎総業株式会社(矢崎グループ)

【静岡・東京】社内インフラ業務の企画〜運用・保守◆世界シェアトップ級メーカー/矢崎G/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

1> 東京支店 住所:東京都港区港南1…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜自動車の電装化を追い風に受ける、ハーネスシェア世界トップ級の優良メーカー/研修制度充実/寮・社宅、食事補助、厚生施設等の福利厚生充実〜 ■部・チームの業務: 矢崎グループのIT活用を支える社内インフラ(サーバ/ネットワーク/クラウド等)の企画、設計、構築、保守、運用業務 ■業務内容: 具体的には以下のような社内インフラ・ネットワークの企画、設計、構築、保守、運用業務をお任せします。 <具体的な業務> ・企画書、計画書の作成、予算化、社内説明・調整 ・ベンダーと協業の上、要件定義、設計、構築 ・インフラ機器の更新、改善 ・トラブルシューティング(復旧、原因究明、対策)等 ■組織構成: インフラに関連する社員は10名程度で20才代〜50才代までバラエティにとんだメンバーが所属しています。 ■教育体制: 入社後は1か月程度、座学を中心とした教育を行います。そこでは同社の製品知識や、システム、同社内の用語について学んでいただきます。その後OJTにより業務を一つずつ覚えていただきます。 ■働く環境について: 豊富な福利厚生制度…食堂利用補助、独身寮・社宅制度、産休・育休制度(利用実績多数あり、男性の実績もあり)、フィットネスクラブ、リフレッシュ休暇、看護・介護休暇、定年退職前事前研修等、人を大切にする文化が強く、特に「Y-CITY」の区域は、他社には類を見ない福利厚生・職場環境整備を徹底しています。 ■当社の魅力: 当社は世界44ヶ国に拠点を有し、世界中の完成車メーカーをお客様とするグローバルサプライヤーです。主力製品のワイヤーハーネスは、クルマの神経や血管のようなものであり、微細かつ繊細な部分に関する日本の技術あるいはメーターの正確性、デザインセンス等についても海外から高い評価を集めています。また、昨今HV、EV、PHV等、自動車業界は大きく変化をしていますが、動力の接続端子として当社コネクタは完成車メーカーから高い評価を受けています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アイエスエフネット 

【愛知/尾張・三河】インフラエンジニア★健康経営優良法人2024認定/リモート可/年休120日【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

愛知県内顧客先 住所:愛知県 受動喫煙…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

<経験浅くても可/育成ノウハウがしっかりしています/有給取得率81%/平均残業時間は月平均7.3時間/ITインフラ日本最大級の当社でリスキリング可能/ワークライフバランス大賞受賞> ■就業環境: ・初任地希望100%実現(希望しない異動1%以下/数年以内にUターン可能) ・平均残業時間は月平均7.3時間 ・育児休暇取得率:女性100%、男性90% ・有給取得率81% ・リモート55.7% ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・クライアントPC及びoffice等のヘルプデスク業務 ・社内業務アプリの問い合わせ ・ネットワーク運用、サーバ管理有 ・社内インフラ対応 ・セキュリティパッチ(OSパッチ・Edge等)のクライアント配布業 ITインフラ経験とは設計構築などの経験に限らず、「ヘルプデスク」「運用保守」「監視」「社内SE」「総務にて少しPC設定していましたという方」などいずれかの経験が有りましたらご応募ください! (経験が浅くても着実にキャリアアップできる環境がございます) ■インセンティブ賞与: 契約金額が一定以上の場合、年2回インセンティブ賞与が支給されます。 契約金額55万円〜60万円未満で50%還元、60万円〜70万円未満で55%還元、70万円〜で60%還元になります 例1)月収30万円、契約金額60万円の場合:賞与36万円 例2)月収30万円、契約金額70万円の場合:賞与144万円 ■モデル年収例: 504万円(27歳、エンジニア、入社3年目) 648万円(38歳、エンジニア、入社12年目) ■教育体制: 入社研修ではIT技術研修をしており、その後もAWS無料トレーニング等、 教育支援制度が充実しています。 ■キャリアパス: 初級エンジニア(初級資格取得)→中級エンジニア(中堅人財賞与制度)→上級エンジニア(高度専門職)とキャリアパスが充実しており給与面に反映されます ■案件事例: 某銀行のサーバ、ネットワーク・社内システムの「Windows Serverの構築・運用」「NW機器の構築・運用 (ファイアウォール機器、ルータ等 )」「サーバー・ネットワーク運用に使用するソフトの更改・構築」をチームで役割分担して対応。 変更の範囲:本文参照

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