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株式会社千葉銀行

【千葉】社内SE(アプリ)◆上流工程システム企画、要件定義等/千葉県で長期就業されたい方歓迎【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

千葉銀行 おゆみ野センター 住所:千葉…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務概要: ・銀行ビジネスに関わる業務系システムの開発※コーディングは発生いたしません。 (勘定系・対外系・CRMなど、既存システムの機能追加主体) ・上流工程(システム企画・要件定義・設計管理)から下流工程(テスト、保守)まで一気通貫でプロジェクトを推進 ※設計実務や開発・導入はベンダーに依頼しております。 ・ベンダーコントロール/社内各部署との折衝業務や問い合わせ対応、トラブル対応など ■業務詳細: 銀行業務システムの企画・開発業務全般を担当頂きます。 ・新規業務システムの導入、要件定義・設計・受入 ・既存業務システムの保守開発・管理 ・業務所管部門、TSUBASA共同化行との折衝 ※ベンダーマネジメントや関連部門との折衝や、要件定義・設計など、上流工程がメインとなるポジションです ■組織構成: システム部に約80名在籍しており、当該業務を担当するチームは6名前後にて構成されております。 ■働き方: 本店の建替えが行われ、2020年12月に移転が完了しました。新本店では、フリーアドレス化を始め、柔軟な働き方の促進に繋がるような環境を整備しています。通勤服のカジュアル化等も積極推進中。 社風は穏やかな雰囲気で千葉で長く働きたいというご希望の方歓迎です。 ■当行の魅力: 千葉銀行は預金額や総資産額で業界2位を誇るリーディングバンク。銀行の在り方が問われる今、先進的で柔軟な取り組みを積極展開。注目度の高いフィンテック領域の最前線で経験を積むことができる環境。現在は地銀連携アライアンスであるTSUBASAアライアンスを指揮。 変更の範囲:(変更の範囲)その他当行が指示する業務

株式会社アクシオン

【週3在宅可】社内SE/運用、ヘルプデスク※水道インフラを支えるサービス/年休120日・残業無し【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サポートエンジニア

★新本社 住所:東京都千代田区外神田六…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜設備老朽化や人口減など課題の多い上下水道事業の経営コンサルを展開/社内SEとしてシステム運用やヘルプデスクメインでお任せ/年休120日(土日祝)・基本残業無しと働きやすい環境〜 ■採用背景: 当社は全国の水道事業体向けに経営コンサルティング事業を展開しています。水道事業は水道管や浄水場などの設備老朽化や、人口減などによる収入減に直面しており、持続的な経営に関して多くの課題を抱えています。事業拡大に伴う組織体制の強化のため、社内SEを増員いたします。 ■業務内容: コーポレートエンジニアとして、社内情報システム全般を担当していただきます。システム運用やヘルプデスクをメインにご担当いただきます。 ・社内システムの運用(必要に応じて新規導入) ・社内ネットワークの構築・運用保守 ・アカウント管理 ・IT機器の管理 ・認証規格の運用、更新、教育 ・ヘルプデスク等の従業員サポート ■主な利用ツール: ・コミュニケーション:Microsoft Teams ・プロジェクト管理:Asana ・MDM:Microsoft Intune ・ファイル共有:Google Workspace ■組織構成: 情報システム部は管理部長1名、社員1名、業務委託2名の計4名で構成されています。 ■働く環境: 週3日程度のリモートワークが可能です。年休120日(土日祝)、残業も基本ありません。家でも快適な環境で作業できるようディスプレイの貸与も行っています。社内メンバーとのやり取りは主にTeamsチャット及びWebMtg.で行っています。 ■業務のやりがい: 水道は「あって当たり前」ではありません。高度経済成長期に全国に整備された水道事業は、まさに今変革の必要性に迫られており、設備老朽化や人口減による収入減など、事業の持続可能性に課題を抱えています。当社の経営コンサルティングサービスを提供し、水道事業体に経営支援を行うことで、50年後、100年後の社会を作る提案ができるやりがいがあります。 ■当社の強み: MBAホルダーが多数おり質の高い経営支援がお客様から評価されています。現在322事業体にサービスを提供しており、売り上げも急速に伸長しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社Welby

【リモート中心】社内SE◆問い合わせ対応・システム導入等/医療×IT/東証グロース上場/フレックス【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都中央区京橋1-11-…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜PHRのリーディングカンパニー/完全土日祝休み〜 ■業務概要: コーポレート部配下の総務・情報システム機能において、社内情報システムの管理・運用業務を中心に、新規システムの導入も含めチームメンバーと協力し、携わっていただきます。運用しているシステムにおける社内からの問い合わせ対応や各部門のおけるシステム導入のアドバイス等も行います。医療業界は特に情報セキュリティやプライバシー保護が厳しい業界となる為、セキュリティ分野の専門家を有しており、意欲次第では、セキュリティ・品質保証機能の兼務業務において、セキュリティ分野(ISMSや業界ガイドラインをベースとしたセキュリティ統制)の業務にも関わっていただき、レベルアップを図ることが可能です。 ■業務内容: 社内IT/情報セキュリティ分野における以下の業務全般に携わっていただきます。将来的に当社情報システム/セキュリティ部門の中心になっていただけることを期待しています。 ■業務詳細: ・チーム内管理システム/ツールの設定依頼への対応、ライセンス管理、アカウント&権限管理(定常棚卸作業含む) ・入退社に伴うPCセットアップ&リカバリ(Windows、Mac) ・チーム内管理システム/ツールの問い合わせ対応、不具合対応 ・その他、不足している手順書の作成等 ・新規情報システム導入、各部門における情報システム導入の審査やアドバイス等 ・チーム内予算実績管理(外注、PC、システム/ツール、消耗品等) ・チーム内管理システム/ツールの稟議、請求書対応(月末月初) ・情報セキュリティ対策推進(ISMS、ISO27017等) ・顧客アセスメント、監査対応 など ■身に着けられる経験・スキルなど: ・社内情報システムの導入や運用面での切り口から、ITスキルを向上させつつ、会社全体を見渡せる立場での業務遂行を行うことで広い視野を身に着けることができます。 ・社会課題として今後成長が見込まれるヘルスケア領域において、特に重要情報を取り扱う業務形態のため、携わる業務の社会に対する貢献をダイレクトに感じながら、やりがいをもって仕事に取り組むことができます。 ・また、セキュリティ/プライバシー統制における全般的なスキルを身に着けることもできます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社DNPファインケミカル

【横浜】社内SE(基幹系システムの運用/改善)※年休127/DNPグループの材料開発企業【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社・東京工場 住所:神奈川県横浜市緑…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

【DNPグループ唯一の材料メーカー/フレックスでフレキシブルな働き方が可能/企業年金、個人積立年金等の充実した福利厚生】 ■業務内容: 当社の社内SEとして、基幹系システムの運用・改善を行います。その他、社内ネットワークにおける運用保守、パソコンやデバイスの保守・管理・設定、システム活用した業務革新等を担当頂きます。 当社では数年がかりの大規模な、ERP、MES、WF(基幹システム、製造実行システム、ワークフロー)等の3種類のシステム刷新を2022年に行いました。経営戦略に基づき、社内全部署のヒヤリングから要件定義を行い、基幹システムへ反映させるためベンダーとの調整を行います。一例としては製造現場からの製品開発へのフィードバック連携や、品質向上による売上拡大に寄与できるなど、やりがいあるポジションです。 将来的にはIT部門を牽引する立場として、お客様の満足と社内の業務改善を目指し、IT化推進のための企画・設計にてご活躍頂くことを期待しています。 ■フレキシブルな働き方: 基本的に出社して頂きますが、リモートワーク環境での業務も可能です。フレックスのため、プライベートを考慮したフレキシブルな働き方が可能です。 ■充実した福利厚生: 特別休暇3日を含むと年間130日以上お休みとなります。有給取得率50%以上と働き易い環境です。残業時間も平均25Hで、プライベートとの両立が可能です。企業年金、個人積立年金、提携住宅資金融資、従業員持株会、共済会、財形貯蓄(補助制度あり)、退職金など、DNPグループならではの福利厚生も備えています。 ■当社特徴: 当社はDNPファインケミカルは大日本印刷グループ内唯一の材料メーカーです。ディスプレイ材料、インクジェットインクや写真材などの記録材料、半導体材料、そしてエネルギー関連材料など幅広い分野の機能性材料を開発しています。長年培ってきた“色彩”と“機能”に関する技術を生かし、現在様々な分野の機能性材料を開発しています。また、研究・開発しているディスプレイ材料や高機能性ポリマーに関しては今後ますます需要が高まる分野であり中長期的な事業基盤も安定しております。現在、技術開発に投資し、独自の技術をもちながら、新規事業展開も予定。独自の技術力でDNPグループの中でも確固たる位置を保っています。 変更の範囲:会社の定める業務

プレス工業株式会社

【藤沢】社内SE(基幹系システムの開発/運用/保守)※プライム上場自動車部品メーカー/諸手当充実【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

藤沢工場 住所:神奈川県藤沢市遠藤20…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜就業環境◎/諸手当充実/年休121日/国内シェアTOPの製品有/プライム上場自動車部品メーカー〜 ■業務概要 情報システム部業務改善課にて、基幹系システムの構想立案と開発/運用/保守をお任せいたします。 ・社内システム(販売/購買/生産管理等の基幹系システム〜製造実行システム)の新規開発 ・改善要望に対応した社内既存システムの改修、運用保守 ・製造部門や製造技術部門と協業でIoT等デジタル技術を活用した製造現場の改善 ■業務詳細 社内のシステム開発・改善要望を受け、小規模な改修案件であれば、要件のヒアリングから設計・開発・テスト・保守までを一貫して行います。 大規模なプロジェクト案件では、パッケージシステムの導入等を役割分担して進めています。 開発言語はPowerBuilder/java/cobol等を使用してますが、ローコード開発も活用しており言語スキルは必須ではありません。 社内SEですので、自社の社員と協業でシステムを作り上げ、自分が携わったシステムが、会社の役に立っていることが実感できます。 また、急な時間での対応もなくワークライフバランスが比較的整いやすい環境です。 ■配属先情報 情報システム部業務改善課 18名(管理職、総合職、事務職、派遣含む) ■就業環境 年休121日で、各種手当(住宅手当、家族手当、寮社宅制度、社員食堂など)が充実しており、急な時間の呼び出しもなくとても働きやすい環境です。 ■同社の特徴 プレス工業は1925年の創業以来、プレス加工のパイオニアとして、国内のみならずグローバルに自動車産業を支えてきました。 現在、コア商品であるフレーム(骨格:車の構成部品を支える部品)・アクスル(車軸:車の全荷重を支え、タイヤに駆動力を与える部品)は国内シェアNo.1を誇ります。 同じく主力製品の、『建設機械用キャビン(運転室)』の主要骨格部は、独自技術を採用し、世界シェア20%前後まで拡大しています。 近年、経済のグローバル化の進展により事業環境がめまぐるしく変化する中で、当社は強靭な経営体質・経営基盤の強化を図りながら「ものづくり」に一層磨きをかけております。

プライム プラネットエナジー&ソリューションズ株式会社

【兵庫/三ノ宮】社内SE(基幹システム企画開発)◆世界のバッテリー業界を牽引する企業│在宅勤務あり【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

三ノ宮拠点 住所:兵庫県神戸市中央区磯…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【優良大手メーカーでの社内SE・基幹システム企画/脱炭素社会への貢献/市場価値が高まる/世界最高スペックのリチウムイオン電池開発に成功した業界を牽引する企業】 ■業務内容: 基幹システムの企画・開発業務を担当いただきます。 ※設計・コーディングはベンダー様にお願いしております。 ・システム企画、マネジメント ・各分野のシステム(アプリ)企画立案〜開発 ・各分野のシステム(アプリ)の運用・保守 ・既存システムの改善・改良およびアップデート対応 ・問い合わせ、不具合・改修対応 ・ベンダー管理、PMO ・海外支援、運用フォロー、国内システム連携 ※分野、領域(下記いずれかを適正に応じて担当)※ ・技術系(PLM、PDM、MES、保全、CAD) ・財務系(制度会計、固定資産管理、経費精算、管理会計、原価管理) ・SCM系(生産管理、調達) ・人事系(労務管理、人事制度、タレント管理) ■やりがい: ・急成長する会社の中でいろんな変化点を一緒に味わうことができ、会社を成長させることができる ・1アプリに対して1人がメインで担当することができ、投資もしているため裁量が大きい ・維持する守りの部分だけではなく、新しいものをどんどん作っていく攻めの部分もあり、良いバランスでやっていける ■組織構成: 「経営支援・システム室」という部署名には、システムは単なる業務効率のツールではなく、経営を支援するための重要な役割を担うという想いを込めて、この名前にしています。合計25名程度の組織であり、20〜50代の幅広い年齢層のメンバーが活躍しています。組織の中でのチームのやりとりもスムーズで、壁もなくお互いに支援できることが組織の強みだと思います。 ■募集背景: 昨年にほぼ全てのシステムの刷新を行い、下記の3つの柱のもと、現在は機能追加や改善をメインに進めています。 (1)各部門のパフォーマンス最大化(会社ビジョンの具現化) (2)競争力強化(DX化の実現) (3)問題の未然防止(会社の仕組みづくり) 3つの柱をより進めていくため、兼務の解除、ITコンサルレスでの自立化などのために、一緒に進めていける人財の増員を考えています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社メイテック

【横浜】監視カメラシステムのアプリケーション・ソフトウェア開発〜充実の福利厚生・研修制度〜【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

配属先 住所:神奈川県横浜市 受動喫煙…

550万円〜999万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場/リーマンショック時リストラ一切なし/上流工程に携われる/エンジニアのキャリアを全力支援】 ■業務概要 ネットワーク監視カメラシステムのアプリケーション・ソフトウェア開発を、要件定義〜設計〜開発〜テストまでを担当いただきます。 ※必ずしも当案件に配属になる訳ではないため、あらかじめご了承ください。入社時の受注状況や、本人のキャリアアップを第一に考え、希望を考慮し決定いたします。 ■業務の魅力 要件定義からテストまで幅広く携わることの出来る業務です。これまで少数精鋭のチームで開発を行っていたため、裁量を持ちながら自社開発業務に専念できる環境において自身の更なるスキルアップが図れます。 ■メイテックグループの特徴: (1)生涯プロエンジニアとして働ける環境…エンジニアのキャリアを第一に考える企業です。半年に1回拠点長との面談があり、自身のキャリアしっかり見つめ、目指したい方向性を考える場が設けられております。担当営業との面談も設定され、現時点のスキルを見つめ将来的にどんな経験を積むべきかを相談できる環境があります。また、業界トップクラスの実績を持つため、多くのお客様から厚い信頼を獲得していることが特長です。開発の上流工程から携われるだけではなく、中には外注選定を任されているエンジニアもおります。1974年の設立以来、200名以上のエンジニアが定年を迎えており、長く働ける環境です。 (2)充実の研修体制…「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な機会を提供しております。年間550回の技術研修の他、当社エンジニア主催の勉強会が900回以上開催されるなど、エンジニアとしてプライドを持ち、スキルアップの意欲が高く、常に技術力の鍛錬を行っております。

東尾メック株式会社

【大阪/河内長野】社内SE〈SIer・ベンダー出身歓迎〉◆WLBが整う/残業20H/福利厚生◎/駅近【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:大阪府河内長野市菊水町8-…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

【大手メーカーと取引多数◆IT投資に積極的な企業/創業70年越えの歴史!業界内知名度が高く信頼が厚いです!/福利厚生充実◎/公正な評価と成果配分有り】 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: 〈メインでお任せする業務〉 ・社内システムの改良(販売管理の合理化・効率化、売上の分析・自動化) ・簡易ツールの開発業務 ・ベンダーとの打合せ・折衝 ※販売管理・生産管理システムはベンダーへ外注しており、工数に応じて簡単なツールは内製しています。 〈その他の業務〉 ・PC故障・修理対応 ・ネットワークトラブル対応 ・システムの更新作業 ・事務部門の補助 ■採用背景: 製造工場のAI、IoT化と事務作業効率化・合理化の強化に向けて動いている最中です。そこに向けて即戦力としてご活躍頂ける方を募集しています。 現在:工場の日報電子化、生産品種拡大化、既存システムの工程追加 ゆくゆく:会計システム、人事給与システム、販売管理システムの導入・改良 ■当部署の魅力: ◎システムの改革に向けて投資も積極的に行っています。 ◎製造原価低減や管理部門の作業効率向上・各部担当者の要望・業務フローをヒアリングし連携を取り業務効率化・改善をはかる事が目的としています。 ◎各自でのスケジューリングを推奨しており、当日のタスク終了次第、各自終業するスタイルです。 ■配属先情報: 課長(40代)メンバー(40代1名、30代1名、20代1名)が在籍しています。 入社後は30代前半のスタッフが指導を行い、IT分科会で決められた事項を元に優先順位をつけて少しずつ弊社業務に取り組んでいただきます。 ■同社の特徴: ◎配管継手のニッチな開発でオンリーナンバーワン企業:設備も大半を自社技術でまかなっています。これまでも取引先とパートナーシップを組んで新素材、新商品の開発に注力。世界初の機構を持つ商品を次々と世に送り出してきました。 ◎創業以来70年以上赤字無し:大手空調機器メーカーと新製品を共同開発中であり、更なる販路拡大中です。 ◎社員を大切にしている会社:当社の最大の特長は「協働主義」「人本経営」といった考え方です。大会社では出来ないことも実践して「当社に入社して良かった。いい会社だった」と在職中や退職後にも言われる会社を目指します。 変更の範囲:本文参照

Astemo株式会社

【群馬】社内SE(新システムの立ち上げ・導入)〜売上1.6兆円/世界シェアトップ級製品多数〜【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

群馬第一工場 住所:群馬県伊勢崎市粕川…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜フルフレックス・リモートワーク導入/家族手当・住宅手当など福利厚生抜群/平均勤続年数18.5年〜 ■職務内容: ・レガシーシステムから新PDMシステムへのデータマイグレーション対応 ・展開計画に合わせた新旧システム切替及び導入支援 ・展開済みサイトへ安定運用に向けたサポート実施 ・将来のISSHINの強化に向けた、新しいデータ利用方法の提案 ■ミッション・期待される役割: Project ISSHINにおける新PDMシステムの立ち上げ支援及びグローバル拠点への導入展開を行って頂きます。 ■仕事の魅力: ・顧客との共創設計が進んでいく中で、設計業務に於ける主要なデータ管理を、クラウドを活用した最新の手法へ変革していくという、当社全社DX推進プロジェクトにチャレンジできる。 ・当社の設計拠点に限らず、設計情報を元に生産サイトも対象とした、グローバルな活動を経験でき、新しい標準を自らの手で構築できる。 ・日本、アメリカ、ヨーロッパ、中国の各設計拠点の現状を学びつつ、海外メンバと協働して業務プロセス統一とシステム導入・安定稼働を進めるため、築かれるネットワークは大きな財産になる。 ・将来のSmart Factory構築に向けた、新しい戦略提案ができる ■携わる事業・製品・サービス: Astemo全社・全製品の設計に関する主要データが対象(CADデータ、図面情報、eBOM、設計通知) ■当社の強み: ・年間売上1.6兆円以上、EV車用のモーター・インバーター部品で世界シェアトップクラスを誇ります。  ・世界初の自動運転レベル3を達成した「ホンダ・レジェンド」の自動運転技術の製品開発に成功しています。 ■当社の特徴: ・当社は完成車メーカーをお客様とし、様々なモビリティの部品を開発/製造/販売する「独立系Tier1サプライヤー」です。 ・2021年に日立製作所と本田技研が提携し、もともとの4社のメーカーが合併して「日立Astemo」が設立されました。国内で初となる独立系メガサプライヤーとしてモビリティ業界・世界中から注目を集めている会社です。 変更の範囲:会社の定める業務

本田技研工業株式会社

プロジェクトマネージャ/組織変革・運営リーダー◆開発部門の組織運営をお任せ【370】【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

本田技研工業株式会社 住所:東京都港区…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◆◇100年に1度の大変革期を迎える自動車業界の未来をリード/組織変革・運営をお任せ◆◇ ◆Hondaはグローバルでの更なる成長を目指し、全社を挙げてコネクテッド領域の強化中 ◆全社戦略や部門方針と連動した組織のあるべき姿、それを実現するための戦略・施策の検討・推進をお任せ ■業務内容 コネクテッドソリューション開発部門の組織運営者として、下記のような業務を推進いただきます。 ・組織変革・強化に向けた中長期的な戦略・企画の立案と推進 ・組織運営マネジメント(プロジェクト全体管理、人材育成、予算管理等) ・外部企業とのアライアンス強化戦略の策定・PMO推進 ■組織 配属予定のコネクテッドソリューション開発部門では、100年に1度と言われる変革期にある自動車業界の重要テーマ「CASE」の根幹を成すコネクテッドプラットフォーム(※車(モビリティ)とヒトをつなぐデジタルサービスプラットフォーム)を構築しています。 インターネットを介してリアルタイムで世界中の車とヒトをつなぎ合わせることで、事故防止による安全な社会の実現やモビリティの未来を形作る新しい取り組みに挑戦しています。 最先端・世界一のコネクテッドプラットフォーム・サービスの実現に向けて、組織の視点で「人材」、「文化」、「育成・キャリア」、「プロセス・仕組み」のありたき姿と戦略を考え、組織全体のバランスを鑑みながら変革・成長を推進する機会がここにあります。 ■魅力 ・コネクテッド領域のスコープは自動車に限らず、バイクや航空機など様々なモビリティへの拡大を視野に入れており、モビリティの未来に関わる機会があります。 ・最先端のコネクテッドプラットフォーム、サービス、ユーザーエクスペリエンスを世界中のお客様に届けるという大きな責任と感動のある仕事に携わることができます。 ■キャリアパス 将来的にはプロジェクトマネージャーとしてコネクテッドサービスの開発をリードいただく想定です。様々な製品や社内外との接続を可能とするシステムの企画、プロジェクト推進を関連部門と連携を図りながら推進いただきたいと考えています。 また、複数領域のリーダーとチームを組み、新製品・サービスの開発プロジェクトへの参画や、海外拠点との連携強化のために海外グループ会社への短期派遣・駐在も可能性があります。 変更の範囲:会社の定める業務

中外製薬株式会社

【東京】クラウドエンジニア【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

【本社】 住所:東京都中央区日本橋室町…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■募集背景 中外製薬では製薬業界のトップイノベーターとなるため、DXをキードライバーとした改革を行っており、その一環としてアジャイル内製開発組織を設立しています。内製要員として社内の各本部の様々なDX案件に参画し、アプリケーション開発を迅速に行う為に、専門性が高く、高いスキルを持つ人財を募集します。 ■業務内容 プラットフォームエンジニアとして、AWSやGoogle Cloudなどのクラウドプラットフォーム上で、以下の業務を担当していただきます。 いずれも様々な部門のメンバーと協同しながら、プロジェクトベースで ・モバイルデバイス、スマートフォン、IoTなどの要素技術を活用したソフトウェア・アプリケーションの開発 ・アジャイルアプリケーション開発に必要な開発/実行環境の設計、構築、運用/監視 ・ミドルウェア、API、マイクロサービス、アプリケーションに関する高度な分析と対策 ・データ利活用プラットフォームの構築 ■中外製薬のDXについて ・生成AI活用Chatアプリによる社内業務の効率化 ・リアルワールドデータの利活用による新薬臨床開発プロセスの効率化/高度化 ・創薬支援AIシステムの活用 など様々な取り組みを推進。 ■デジタル戦略推進部について 会社全体でDX推進を積極的に進行する中で、 アプリケーション開発、AI導入、データ分析の高度化など、様々な部門や機関で多様なニーズが発生しています。 これらのニーズに対し、部門を横断してプロジェクトの企画・設計・開発を担うのが、デジタル戦略推進部の役割です。なお、当該部門においては特に、キャリア入社のメンバー比率が高く、多様なバックボーンを持つ専門人材が活躍しています。 ■職種の魅力 中外製薬のアジャイル内製開発組織では、一人ひとりが自身のスキルと情熱を活かし、医療の未来を創り上げています。私たちはDX銘柄として認定されており、テクノロジーを駆使して世界中の患者さんの生活の質を向上させることに力を注いでいます。 本ポジションでは、エンジニアリングとデザインの両面からプロダクトに影響を与える機会が豊富にあります。また、社内外のステークホルダーと協働しながら、自社サービスのフロントエンド開発をリードする立場として、自身のアイデアを形にする機会が多いのも魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務

ソニーグローバルソリューションズ株式会社

【在宅可】社内SE(グローバル×SAP最先端大規模案件)IT企画からの上流工程/資格取得◎【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都港区港南1-7-1 …

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

※当社は外部企業向けの開発受託を主とするSIerとは異なり、ソニーグループの情報システム部門が独立した企業です。ソニーグループの社内SEおよび社内ITコンサルティングのような立ち位置で全社横断的に最上流からIT企画・導入・運用を手がけています。 ※ソニーグループ案件率100% ◆案件概要 SAP S/4HANA FICO、SDMM、Central Financeをベースとしたグローバルプラットフォーム化プロジェクト。海外のビジネスメンバー、ISメンバーと出張を含めてコミュニケーションをとりながらプロジェクトを推進しています。 ◆プロジェクトの期間例 1〜3年(大型のプロジェクトでは5年を超える案件もあります) ◆プロジェクト規模例 ISチームは 20〜100人超規模(海外メンバーも多く参加します) ◆プロジェクト例 (1)ソニーグループ(海外含む)の販社システムの一新プロジェクト 【ERP: SAP S/4HANA 要件定義〜基本設計:東京 開発:インドのソニーグループ会社 期間:5年ほど】 (2)ソニーグループ(海外含む)の経理システムの一新プロジェクト 【ERP: SAP S/4HANA 要件定義〜基本設計:東京 開発:インドのソニーグループ会社 期間:5年ほど】 ■担当フェーズ: ・プロジェクトの企画構想・要件定義などの上流工程、設計/開発、テスト、システム移行などシステム導入工程から導入後の保守業務までを広く担当。 ・ソニーメンバーとして、プロジェクト内の機能領域ごとのチーム、テストチーム、移行チームといったチームのリーダ業務を主に担当。 ・プロジェクト全般的に、海外も含むパートナー会社の方にサポートしていただくケースあり。 ■顧客・ユーザー: ・本社経理部門、各リージョンの各グループ会社の経理部門からアサインされたメンバー ・各リージョンの販売会社からアサインされたメンバー ■組織・働き方 ・年代、性別など関係なく、話しやすい環境 ・ERP等、新しい技術などを習得する意識が高いメンバーが多く、チャレンジグな環境でキャリアを積むことができる ・海外メンバーとの会議のために、それぞれの時差に合わせた時間帯での会議する事がありますが、タイムシフトなど勤務時間を個々に調整しています 変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります。

株式会社U‐NEXT HOLDINGS

【目黒駅/在宅可】社内SE(実装)◆業務システムの内製化PJTに参加◆7.5h勤務◆フレックス/3【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

株式会社 U-POWER 住所:東京都…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

【UーNEXT等でおなじみのUSENグループ◆社内システムの内製化に挑戦◆東証上場グループで安定性◎◆U-NEXT割引あり/年休120日】 U-NEXTグループで、主にエネルギー事業を展開している株式会社U-POWERに在籍出向していただき、社内システムの開発エンジニア業務をお任せします。 ■採用背景:事業拡大に伴い、より最適化したシステムを構築する必要があるため、現在、システムの内製化を行う上での増員です。 ■業務詳細【変更の範囲:会社の定める業務】 ・社内用の業務システム(申込システム/顧客用のマイページなど)の要件定義・開発のマネジメント・テスト・運用 ※本ポジションではまずは実装メインで業務を行っていただきますが、ご経験次第で要件定義やテスト等にも携わっていただきます。(目安・実装:要件定義・テスト=7:3 ) ■開発環境 言語:Java、Kotlin、kintone  JS系言語 等 クラウド:GCP ■組織構成 部長1名/課長1名/メンバー9名(20〜40代 女性2名/男性7名) ■入社後/ゆくゆくお任せする業務 まずは既存のプロジェクトにメンバーとともに参加いただき業務を覚えていただきます。慣れてきたタイミングで、ご自身でプロジェクトを持って回していただきます。ゆくゆくは要件定義やテストなど一気通貫でPJTを回していただきます。また最終的にはフロント・バック・インフラのすべての領域の知見を身に着けていただくことも想定しております。 ※U-POWERでのキャリアはもちろん、グループ会社間の異動制度もあり(通念を通して定期的に募集ニーズがあり、入社2年目からチャレンジ可) ■本ポジションの魅力 ・自社サービスの構築に携われるほか、ビジネスサイドとの距離が近く協力してサービスを実現する楽しみを感じることができます。 ・役割が縦割りではないため、要件定義〜リリースまで一気通貫で業務に携わることが可能です。 ・フラットに話し合うことができるチームとなっています。 ■U-POWERについて 【採用サイトURL】 https://u-power.jp/recruit/ 当社は、U-NEXTグループのもと、電力小売事業や脱炭素経営実現に向けたコンサルティング事業などのビジネスを展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務

PSP株式会社

【首都圏】導入保守エンジニア*業界未経験歓迎※転勤無し/医療向け自社製品/国内で高いシェア【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都港区港南1-2-70…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容: ◇各種医療機関に対して、PACS(医用画像診断支援システム)等の自社開発医用システムの導入対応、SE業務、保守サポート等の業務をご担当いただきます。 ◇病院要望に応えられるように、顧客や営業、開発メンバーと調整し、導入・サポート業務を行っていただきます。 ◇まだまだ成長が見込まれる医用システム業界において、システム導入や活用の支援を行っており、社会貢献性が高い業務です。 ■業務の特徴: ◇業務を通して、病院全体の幅広い病院情報システム知識が習得できます。 ◇病院施設のニーズや運用フローをヒアリングすることが重要な役割であり、顧客とのコミュニケーションが大切な業務のため、フットワークが軽く、「人と話すのが好き」という方は特に顧客との信頼関係も構築しやすく、やりがいや充実感を得る機会が多いポジションです。 ■働き方 月平均残業時間は25時間程度です。 ■求人の魅力: ・導入〜保守を一貫して行うことが出来るため、保守運用に留まらない経験を積むことが出来ます。 ・転勤が無いため、地場に根差して長期的に就業することが出来ます。 ■当社の特徴: ◇東証プライム市場に上場する「テクマトリックス株式会社」医療システム事業における中核子会社です。 ◇当社では、主に医用画像診断支援システム(PACS)や放射線情報管理システム(RIS)等の医用システムの開発から運営までを手がけています。特に医用画像診断支援システム(PACS)は、医療現場に貢献するPSPの主力商品の1つとなっており、これにより国内22%超と高いシェアを誇ります。 ◇また、医療現場に貢献したいという当社の思いは、日本国内だけに留まらず、既に、タイに現地法人を置き、周辺国の病院にアプローチを始めています。 ◇現在では病院内での使用から病院間の地域連携(地域医療)等、将来へ向けた新たな展開が始まっており、医用システム業界が担う役割は今後ますます大きくなっていくと考えられます。 ◇当社で働くことで、医用システムを通じて社会に貢献しているという充実感や誇りを感じられることが魅力です。日々求められる変化に対し、企業としても、個人としても成長していくことが患者や医療従事者のためになることへ繋がっていくと当社では考えています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社キッツ

【東京/社内SE】サプライチェーンシステムの導入検討◇リモート可/国内TOP級バルブメーカー【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都港区東新橋1-9-1…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【事業会社、またはIT企業での経験歓迎◎業界トップクラスメーカー/東証プライム上場の安定企業/平均残業月20時間/フレックスタイム制】 ■配属部門の役割:キッツグループグローバルサプライチェーンに対する 生産計画、ライン負荷調整、調達、在庫、物流、納期回答の各プロセスにおいてグループグローバルサプライチェーン化するためのIT施策の企画構想・計画、要件定義、システム設計、製品・サポートベンダー選定、ベンダーコントロールを担当。キッツグループグローバル (18か国、5,000ユーザー)を支えるグローバル基幹システムの展開・発展に貢献しています。 ■お任せしたい業務詳細: ・サプライチェーンに関する新技術、新サービスの継続的研究と適用可否検討 ・サプライチェーンシステムに関する業務部門との要件調整 ・サプライチェーンシステム要件定義への展開 ・サプライチェーンシステム開発計画 ・サプライチェーンシステムのクラウドサービス等の施策選定 ・開発ベンダーとの調整(フロント側〜既存システムとの連携)  ・運用テスト及び導入(計画・実行評価) ・導入後の業務フォローと改善計画の調整 ・軽微なシステム構築の内製 (ローコード、データ加工・分析) ■利用ツール: ・文書作成 : Windows10、Office Tools ・コミュニケーション : Office365 (Outlook、Teamsなど) ・情報共有 : Box、SharePointポータル ・モビリティ : 会社貸与もしくは個人所有スマートフォン、タブレット ・データ分析 : Google Big Query、Microsoft PowerBI ■仕事を通じて得られるスキル: ・テクニカルスキル : DXで活用する最新技術 (含むAI)、システム構築に関する(SAPなど)知識習得 ・その他 : プロジェクトマネジメントメソッド (ウォータフォール、アジャイル)、グローバルな協業スキル ■キッツグループとは:国内並びにアジア大手、世界トップクラスの総合バルブメーカーです。材質や形状・口径の異なる約90,000種類のバルブを自社開発、素材・材料の研究〜製品開発、製造〜出荷まで全ての工程を自社で行っていることの品質への拘りより、世界トップクラスの実績を有します。 変更の範囲:会社の定める業務

TMES株式会社

【田町/DX戦略(管理職候補) 】SIer出身者歓迎!/高砂熱学工業G/年休122日/残業20H【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都港区芝浦3-1-21…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜高砂熱学工業グループの安定基盤/大型施設・研究施設・医療施設などの設備管理に携われる/年休122日/福利厚生充実〜 当社は高砂熱学工業グループの強みを生かし、『設備管理』と『ソリューション』の力で 様々な施設の設備総合管理サービスを行っています。DX推進のため複数のプロジェクトを並行して取り組んでおり、入社後は管理職としてマネジメントをお任せします。将来的には抽出したデータ等をAI活用等を行い、生産性向上等につながるシステム更新や企画立案をお任せする可能性があります。 ■業務内容: ・DX推進業務およびチームのマネージメント、関連部門との折衝・調整 ・DXに対する顧客、現場ニーズの把握 ・DXツールやアプリケーション導入の企画、立案、推進 ・DXツールやアプリケーションの活用推進 ・DX活動の評価および改善策策定 ■組織構成: DX開発部には15名在籍しております。入社後は他の社員から業務を引き継いでいただきます。 ■働き方: 残業20時間程度、年間休日122日とプライベートとの両立が叶う環境です。定期的に仕事内容や勤務地の希望をヒアリングする機会を設けているため、自身のキャリアプランを立てやすいことが特徴です。 ■魅力: DX化に向けて複数のプロジェクトがスタートしております為、多岐に渡る経験を積むことが可能です。社内決済のスピードが早く立案等も受け入れもしやすい環境が整っています。 ■当社について: 当社は、創業50年以上の設備総合管理の会社です。空調設備業界のリーディングカンパニーであり、間もなく100周年の高砂熱学工業を親会社に持つ、歴史と実績のある企業です。建設投資・労働人口の減少、技術革新による事業構造の変化など、今後事業環境がより厳しくなることを踏まえ、コア事業の抜本的な改革に取り組み、未来に向けた事業基盤の強靭化を図るために中期経営戦略の一つとして掲げています。基盤事業のDX推進として事務所に戻らずにスマートフォンで報告書を作成できるシステムを試験導入したり、ワークライフバランスの実現として時間有給取得を導入するなど様々な取り組みを行っています。 変更の範囲:会社の定める業務

キリンビジネスシステム株式会社

【キリンG】DX推進◆ITソリューションの検討・提案・開発◆フルフレックス/リモート有/長期就業可【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都中野区中野4-10-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

◎キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社/IT投資600億円 ◎経産省からDX注目企業に選定/100%内販、キリンGにおける組織力強化に貢献◎ ◎リモートワーク制度/サテライトオフィス有り/フレックス制(コアタイムなし) 【業務内容】 ・キリングループのデジタル推進における、ビジネス構想に対するITソリューションの検討・提案・開発上流工程・下流工程の実行。 ・開発ベンダーのマネジメントをリーダーの指示のもと遂行する。 ・当グループのデジタルマーケティング領域の開発・運用・保守業務。 【グループについて】 デジタルソリューションGのミッションは「キリングループのBtoC領域におけるデジタルサービスの提供」です。キリングループ各社の営業部門・マーケ部門事業創造部門・広報部と連携し、「オウンドメディア運営」「デジタルキャンペーン運営」「ダイレクト事業支援」を担っています。 また、グループ各社から新たな開発・支援の要望が上がった際、新領域を担っていくグループでもあります。 【担当範囲・業務】 下記担当範囲のうち、いずれかの業務を担っていただきます。 ・オウンドメディア、デジタルキャンペーン運営 ・ダイレクト事業支援における全体管理 ・システム、データ、ナレッジ、セキュリティ管理 ・各種オペレーション、コンサルティング 【技術イメージ】 ・AWSやHeroku上にCDP基盤の構築 ・Tableauを用いた大規模データ活用 ・SalesForceを用いたMA導入と構築 ・アジャイルアプローチの様々なPoC、など 【プロジェクト例】 ■オウンドメディア(WEBサイト) 例:https://www.kirin.co.jp/ ■ダイレクト事業支援(ECサイト)(D2C領域の取り組み) 例:DRINX|KIRIN(キリン)公式オンラインショップ ■キャンペーン共通基盤整備(My KIRIN ID) 例:キリンIDとは|キリン (kirin.co.jp) ■デジタルキャンペーン(動画配信運用) ■デジタル施策におけるリテラシー向上の為の情報・辞令・ガイドラインの掲載 変更の範囲:会社の定める業務

アスフィール株式会社

【教育×IT】PM(フロントエンド)★上流メイン/学校部活向け自社アプリの開発・運用/残業20h【エージェントサービス求人】

汎用機系SE、社内システム開発・運用

東京支店 住所:東京都新宿区西新宿6-…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜HTML、CSS、SQL(MySQL)経験者歓迎〜 ■業務内容: 当社のオリジナルアプリである「BUKATSU MANAGER」の開発・運用・改善に携わっていただきます。 ★アプリの開発・改善に伴う、外注先の選定や開発会社のディレクション 当社オリジナルアプリ「BUKATSU MANAGER」はすでに運用を開始していますが、機能追加を行うための外注先の選定や、改善を行うための協力会社への指示出しをお任せします。一部当社内で開発も行っていますが、今後も協力会社と共に、より良いアプリとなるような開発・改善を進めます。 ★アプリのサービス運用・改善 ユーザーの方や学校の先生の意見や感想をもとに、アプリの運用・改善を協力会社と共に行います。希望があれば営業と同席し、ユーザー生の声を聞いた上で開発・運用・改善に活かします。※使用言語:HTML、CSS、SQL(MySQL) ■「BUKATSU MANAGER」について:部活動の運営をサポートする、当社オリジナルのアプリです。 ・部活動の個人、チーム記録、目標管理 ・チームへの連絡、スケジュールの管理 上記のような機能により、先生の業務時間の大幅削減、生徒の練習の質向上、生徒の主体性向上などを叶えるアプリです。 ※詳しくは以下HPよりご確認ください:https://bukatsu.jp/ ■本業務のやりがい: ・開発工程についてはベンダーに外注している部分が多いため、要件定義等の上流工程に集中して取り組める環境です ・ユーザーである先生や生徒、教育委員会と直接関わりを持ち、生の声をもとに運用改善を行い、プロダクトの企画、仕様立案、開発ディレクション等を裁量持って行うことが可能です。 ・新規参入が少なく競合も多くない領域で、開発したアプリは1万人以上のユーザーに使われています。今後さらにユーザーを増やしていくと共に、学校のニーズに合わせた別のアプリ開発にも携われる可能性があります。 ■教育体制: ・入社後は本業務を中心に行っている20代後半の社員からOJTを中心に学んでいただきます。上記社員も中途入社で、物腰柔らかく穏やかな性格のため、相談しながらスキルを身に着けていけます。 ・入社後1年間は必ず毎月1回OJT担当及び責任者とFB面談を実施しそこで目標の確認や、振り返りを行います。 変更の範囲:無

株式会社KYOSO

【リモートメイン】業務系開発・運用SE/上流〜下流まで一気通貫/ユーザーと直接やりとり【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

クライアント先(京都) 住所:京都府京…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

■業務概要: SEとしてお客様のご要望や課題に対し、システムの改修・新規開発・ご提案を担当いただきます。単なるPGとしての開発担当ではなく、お客様の課題解決に始まり、形になったシステムが実際によりよく活用され続けるように携わることで、その成果や感謝のお言葉をダイレクトに感じられるのがやりがいのひとつです。またヒアリング〜実装、運用保守まで一貫して携わっていただくことができ、SEとしての技術力向上が可能です。お客様のビジネスや性質を深く理解しながら「長いお付き合い」と「深い信頼関係」をより強固にしていただく形でのご活躍を期待しています。 ■業務内容詳細: ・ローコードアプリの開発・保守 ・統合プラットフォーム保守 ・クラウドサービス(MS365におけるSharePoint、Teamsなど)の保守 ■取扱プロダクト: ・SpaceFinder:業務帳票の電子化、ワークフロー管理、文書管理、進捗状況の可視化、データ分析 ・SAP-CPI ・MS365 ■働く環境: ・出社は月1〜2回程度 ・入社時の一時的な出社対応可能◎ ・各PJの担当はありますが、KYOSO社員も多く同じお客様先にて就業しています ・月1回上長と1on1面談、隔週でチームミーティング実施中 ■入社後のキャリアパス一例: ・上流工程SEとしてキャリアアップ ・幅広いプロジェクトの対応 ・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーへのキャリアパス ・チームリーダーとしての顧客折衝、メンバー管理 ■人事制度: 社歴や年齢にかかわらず、役割と戦略に基づいた目標達成における行動や成果が評価基準。上司と部下の間でコミュニケーションをとりながら目指すべき方向とレベルを擦り合わせ、会社と社員が成長していくためのツールとして明確に評価し、還元したい思いをもっています。 ■KYOSOの強み: お客様以上にお客様のことを理解し、お困りごとに対して相手目線で提案ができる提案力とコミュニケーション力を強みとしています。単なる言われたことだけをこなすのではなく、事業パートナーとしてお客様と長く良好なお付き合いができる関係づくりを重視しているため、変化の激しい業界の中で技術力はもちろんのこと、人間力向上のために様々な取り組みを行っています。 変更の範囲:会社の定める業務

KPMG税理士法人

【六本木(E.スタッフ)】社内SE(DX・生成AI)◆在宅勤務可/残業20h/KPMGグループ【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都港区六本木1-6-1…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

<在宅勤務可能(週2日〜3日)/転勤無し/中途社員比率100%/業界4大税理士法人の一角/年間休日数125日/所定労働7Hかつ残業月20H程とワークライフバランス◎!!> ■仕事内容: KPMG税理士法人内の既存ビジネスにおける課題整理を行い、デジタルツールを活用した課題解決を行います。また、先端技術に対する知見や専門性を活かし、開発活動を通して新たなビジネスの創造と検証を上席者の指示のもとで行っていただきます。 ■具体的な業務内容: ・社内導入デジタルツール(申告書自動作成ツールや、社内ETLツール、レポーティングツール)などの運用、保守、改良、および最適化 ・社内導入デジタルツールのユーザーサポート ・社内導入デジタルツールの社内の浸透を促し、ユーザーの利用頻度の向上を目的としたニュースレター作成および配信 ・要件定義のための情報収集/サポート ・開発ツールの受入テスト ・その他DX推進等 ■ミッション: 先端デジタル技術を用いて業務効率化を推進し 、弊法人に革新的なイノベーションをもたらすことがミッションです。 ■働き方に関して: 所定労働は7時間、かつ月平均残業20時間程を想定しております。また、週2日〜3日程度の在宅勤務を導入しており、仕事とプライベートの両立が図りやすい就労環境です。 ■当法人の特徴: 当法人は、国際会計事務所であるKPMGのメンバーファームとして、日系、外資系を問わず多くの顧客の活動を税の観点から支援し、少しでも付加価値の高いサービスとより高い満足の提供を目指して日々研鑽に努めています。さらにKPMGジャパングループの一員として、あずさ監査法人および、KPMG FASグループ、KPMGコンサルティング等のアドバイザリーチームとも連携したサービス提供を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務

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