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トップコンサルティングSE,社内システム開発・運用

検索結果: 14,094件(13161〜13180件を表示)

株式会社EPファーマライン

【池袋／SES出身者歓迎】自社システム開発担当（正社員／土日祝休／上流工程に関われる／残業20H）【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：東京都豊島区西池袋3-27…

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350万円〜499万円

正社員

《主な業務内容》１、コールセンター内で使用するシステム企画（VBA）　設計からリリースまでの新規開発　現行システムの保守運用業務２、コールセンターシステム設定構築　コールフローの構築、PBX（電話交換機）の運用 ★この仕事の魅力★ ・上流から下流までシステム全般に携わる事ができる・エンドユーザーが当社社員であり、事業会社の社内SEとして高い貢献度を感じられる・提案意見の通りやすい環境＜組織構成＞池袋と大阪オフィスのメンバー7人で、コールセンター業務で使用するシステム開発ならびにコールセンター設備の設定、保守を行っています。＜キャリアステップ＞まずは、システム開発チームの一連の業務を先輩からレクチャーを受け業務を習得いただきます。開発やコールセンター設備設定のみだけではなく、将来的には各業務担当とのヒアリング、ベンダー調整、クライアントとの要件定義などの上流工程もお任せしていきたい想定をしています。コミュニケーション力や交渉力を身に付け、マネジメントポジションへのキャリアも目指すことができることが出来るポジションです。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社善仁会

【横浜／ポテンシャル歓迎◎】社内SE◆医療系・事務系システムの企画〜運用保守／所定労働7.25h【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：神奈川県横浜市西区高島2-…

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350万円〜499万円

正社員

〜業界未経験歓迎／ポテンシャル歓迎／神奈川･首都圏を中心に医療施設を運営する善仁会グループ／腰を据えてキャリア形成／毎年昇給制度／手当充実の善仁会グループ〜 ■概要：・社内システム（医療系または事務系）の企画〜運用保守をメイン業務を行っていただきます。 ※具体的には、システムの保守（アプリケーション・ネットワーク・インフラ・セキュリティなど）や新規システムの導入に携わっていただきます。【運用保守の具体例】・施設で使用しているシステムの運用・保守（アカウント管理等）・サーバーやネットワーク機器の保守・PCの調達〜キッティング・WEBセキュリティの運用・保守・ヘルプデスク【新規案件の具体例】・電子カルテや事務業務系（ERP等）システムなどの検討〜導入・インフラ環境の改善（Win11へのアップグレードなど）・新たなランサムウェアやウイルスの脅威から守る為のセキュリティ対策の検討 ■当ポジションのやりがい： ◇社会貢献度の高い医療業界ですが、まだまだ仕組み化出来ていないことも多いです。その分やりがいも感じられます。 ◇現場の医療従事者ともかかわりながら、周囲を巻き込んでIT活用を行うための体制作りにかかわります。 ■善仁会グループの特徴：善仁会グループは1974年に透析専門診療所としてスタートしており、透析の分野で国内でも有数の実績を持っています。また、当社はグループ全体をバックオフィスから支えており、管理部門（人事・総務・経理・医療事務等）を担っております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社コミュニティネットワークセンター

【名古屋】社内SE（セキュリティ担当）　※セキュリティ未経験からの応募可／国内第2位のMSO企業【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：愛知県名古屋市東区東桜1-…

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500万円〜799万円

正社員

【グループ全体の情報セキュリティを担う社内SEの募集／国内第2位のMSO企業で安定性◎／リモート勤務可／残業20h程度】〜SIerや社内SEからの転職を歓迎します／東海のネットワークを担うインフラ系企業での社内SEのためここでしか身に着けられないスキルがあります〜 ■こんな方がご活躍いただけます！インフラエンジニアや開発エンジニアがあり、セキュリティ関連業務に携わった経験がある方、セキュリティの専門性を高めていきたい方を歓迎いたします！ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める範囲】 CNCIグループ（同社を含む12社）の情報セキュリティの強化に向け、体制の構築、規定類の整備・運営、監査、および各種対策の計画策定・実施と幅広く取り組んでいます。業務を通して情報セキュリティ領域における専門性を高め、対応可能範囲を広げながら活躍していただくことを期待しております。 ■業務の魅力 CNCIグループは12社の企業で構成された、ケーブルテレビ事業・インターネットプロバイダー事業等を中部地区に提供する地域密着のグループです。その中でもCNCIは11社の親会社としてグループを包括する情報セキュリティ設計を担うため、多数の部署や先端技術に関わり、幅広い人脈と専門的な知見を習得することができます。資格取得にも積極的で、受験費用や更新費用は会社負担等、スキルアップできる支援体制が整っています。また、自身のスケジュールに合わせて在宅勤務が可能です。会社としてもワークライフバランスの充実に力を入れており、有休取得率は80％以上です。 ■直近の業務詳細・Microsoft 365 E5 Securityによるセキュリティ強化・ゼロトラストセキュリティへの移行検討・グループ情報セキュリティ基準の策定・運用・グループ情報セキュリティ委員会の運営・グループCSIRTの運用、改善・グループSOCの立ち上げ・ISMS認証取得に向けた活動 ■同社の特徴：地域に密着した情報総合サービス企業として地域の発展に貢献しています。受信・配信装置やインターネットサーバーなどの重要なセンター設備の統合を始め、様々な事業を通して成長してきております。継続的な成長のため、グループ全体の組織力をあげるために同部署やその他新設部署が近年立ち上がっています

株式会社ワイイーシーソリューションズ

【横浜／プライム上場NECグループ】社内SE◇社内インフラ担当◇VDI整備／セキュリティ強化【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：神奈川県横浜市中区山下町2…

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400万円〜599万円

正社員

【NECの地方戦略子会社／充実の福利厚生・住宅手当有・育休産休実績多数・年間休日120日・残業月平均15時間・その他手当充実／プライム比率70％／横浜・日本大通りの海が一望できるオフィスで就業可能】 ■業務内容： NECグループの地方戦略子会社の当社にて、社内SEとして業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ◇VDI環境整備（昨年導入） └社内のデータセンターの仮想環境構築 └運用全体の取りまとめ ◇セキュリティ更新 └ランサムウェア対策 └社内セキュリティの現状を分析→将来に向けて改善提案 ■入社後の流れ：テクニカルサポート部門の現場エンジニアと総務のメンバーを中心もOJTで業務を引き継いでいただきます。 ■業務で関わる現場のエンジニアの方：テクニカルサポート部門（受注案件のインフラ担当）、セキュリティ周りはデータセンターの部門の方が関わっています。 ■キャリアパス社内インフラ担当としてリーダー、マネージャー、部長、本部長というキャリアパスを想定しています。 ■研修制度：当社にとって社員一人一人が重要な財産です。社員を大切にするという考え方で、充実した教育制度を用意しています。人材育成基本方針に基づき、ビジネスマナーやコンピュータの基礎を学ぶ新入社員研修、中堅社員に対してのスキルアップ研修、管理職に対してのマネジメント研修等、全ての階層で自分のキャリアアップにつながる研修を実施しています。 ■働く環境： ◇月平均残業15時間※インフラ周りのトラブル発生時は夜間や土日対応が発生します（年間1〜2回のトラブルと大規模な更新） ◇社員からの問い合わせに対応するために、基本出社となっています。体調不良や特別な事情があればリモートワークもOKです。 ■当社の魅力： 1969年NECの戦略子会社として創業しました。NECのノウハウやナレッジを武器に50年以上の実績があります。また、案件の8割は直接受注しているため、業務ノウハウの蓄積と技術スキルにより顧客からも高い評価をいただいています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社NIPPO

【東京／ENEOSグループ】コールセンター＆ヘルプデスク統括担当(WSUSなど)◆土日祝休【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：東京都中央区京橋1-19-…

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500万円〜799万円

正社員

【ENEOSグループ／1934年創業「道づくり」のパイオニア／舗装土木事業国内最大規模／経験・資格を活かして活躍できるポジション／年休127日／土日祝休／リモート可／福利厚生充実◎】当社のコールセンター＆ヘルプデスク統括担当として、以下の業務をお任せします。 ■職務内容：【変更の範囲:会社の定める業務】 ◎コールセンター、ヘルプデスクの構築・統括 ◎WindowsUpdate対応（WSUS）のチューニング（対象PC5000台弱） ◎AD設定 ◎PCキッティング方針の策定 ※1日の対応件数：電話 40件／日、メール＋Microsoft Forms 20件／日 ■システム環境・OS：Windows ・DB（ミドルウェア）：Oracl、Postgre、SQL Server ・他　端末：PC　約6000台　スマホ約1500台　・サーバ：オンプレミスサーバーが約200台あり、　　　　　クラウド移行も進めている　　　　　なお、サーバー監視はベンダーに委託・資産管理ツール：SKYSEA Client View　・Widows Update：WSUS ■組織構成：社員13名(男:女＝13: 0　/平均年齢45.4歳) （うち、部長と課長以外全員がキャリア採用）【その他常駐者】派遣4名、業務委託40名 2022年4月、多様化するＩＴニーズへ対応するため、企画部から情報システム部として独立。過去20年以上に亘って離職者は０（ゼロ）名　です。 ■部署の雰囲気：・キャリア採用者が前職の経験も含めて意見し合ってプロジェクトを進めており、誰でも意見しやすい雰囲気です！・新たなＩＴツールにも、先ずはスモールスタートで導入した後に当社への適合可否を検討しています！ ■安定性と待遇についての補足当社は設立以来80年以上にわたって、道路舗装業界のリーデイングカンパニーとしてインフラを支えてきました。また社員の働き方を重視した待遇面も魅力です（以下直近実績）。・社員平均年収1.027万円・ボーナス6.579カ月／年・年間休日127日・完全週休2日制・充実の福利厚生 5,000名を超えるユーザーに対応する社内ＳＥとして力を発揮いただける方を求めます。変更の範囲：会社の定める業務

カトーレック株式会社

【高松】社内SE（人事関連システム系）◇在宅勤務有／国内EMSメーカー売上トップクラス◇305【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

高松本社工場（最新）住所：香川県高松…

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350万円〜599万円

正社員

【中途入社者多数活躍／物流×モノづくりを行うグローバル企業／海外売上比率61%】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】現有する人事給与システムの深耕を深め、人財部と協働し、人事給与制度に見合うシステム運用の検討、制度改革に沿う新規システムの導入検討及び、その導入をご担当いただきます。 ※25年4月〜在宅勤務制度がスタートしました。試用期間（3か月）終了後、週1〜2日程度　※担当プロジェクトによる ■業務詳細： ◇人事給与システム関係の運用サポート・法制度変更に伴うパッケージのバージョンアップ対応・人事給与制度の整備に伴い発生する以下業務　- 人事給与データ分析支援　- システム運用変更支援 ◇周辺システムの選定支援、導入支援、運用定着化支援今後、勤怠システム、Web給与明細システムの導入を計画しています。それに伴う以下業務・システム選定支援・システム導入、展開支援・システム導入後支援 ■環境：データベース：Oracle　又は　MSSQL 言語：VisualStudio系の開発言語　　 ■キャリアパス：システム企画開発部内の担当分野変更、システム企画開発部の管理職、ITスペシャリストなど ■組織構成：管理本部　システム企画開発部（30名弱在籍） ※システム企画開発部の拠点は高松本社となります。 ■当社の魅力・特徴：・EMS：EMS（電子機器の受託生産）業界国内トップクラスの企業として新しい技術開発にも力を入れており、電子部品をプリント基板に実装する「表面実装技術（SMT）」は、大手電機メーカーなどから高い評価を獲得しており、海外でのニーズが急増しています。・物流：国内外に倉庫や物流拠点を整備し、保管から輸配送まで、ワンストップサービスを提供することにより、お客様により効率的な物流提案が可能です。国際的な美術輸送の連盟に加盟しており、専門的な物流分野でもその力を証明しています。変更の範囲：本文参照

コニカミノルタ株式会社

【東京 ※リモート可】社内SE(情報セキュリティにおけるインシデント対応メイン)#23CO502【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

1＞浜松町ビルディング住所：東京都…

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600万円〜999万円

正社員

■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】サイバーセキュリティ対策・運用（CSIRT,ISMS）を行うチームにて下記業務をお任せします。１）情報セキュリティ・インシデント対策２）情報システムへの攻撃手法の分析３）サイバー攻撃対策の立案と実行管理４）ネットワークやソフトウエアに関するセキュリティ基準の策定・セキュリティ強化施策の立案・国内だけでなく、海外グループ会社150社のセキュリティインシデント対応業務も含まれ、各リージョンの担当者とメールでのやり取りが発生します。・外部のセキュリティ専門企業や、情報子会社と連携し、インシデント対策や原因究明を行います。・少数の組織のため、数年経験を積んだ後、マネージャーとして組織マネジメントにも関わっていただくことを期待します。 ■同ポジションの魅力：・少数精鋭のため、一人一人がコニカミノルタグループ全体を意識しながら幅の広い業務に携わっています。・海外グループ会社のIT部門とも連携した施策展開を行っており、海外への出張/赴任を希望するメンバーもいます。挑戦意欲のある人を応援する風土と自己成長のチャンスが多くある会社・職場です。・中長期的な企業価値向上のために、私たちコニカミノルタのIT部門は、経営者や事業部門の人たちと共に考え、新たなことに挑戦しています。経済産業省のDX経営銘柄に選定されるなど、評価されているIT部門で、就業していただける方を募集しております ■コニカミノルタの特徴・強み：・全世界約150カ国・約200万を誇る顧客基盤・海外売上比率約8割を誇るグローバル企業・イノベーションを生む人財活用の取り組み：ダイバーシティ推進、リモートワーク、イノベーション創出のための副業・兼業、ジョブリターン制度　等・従来からある複合機、計測機器、医療機器等から成長中の産業印刷やマーケティングサービス等の高収益化を目指す事業、IoT時代の新たなビジネスである、ワークプレイスハブ（人とデータを結び付け、オフィスでの意思決定や問題解決の支援するIoTプラットフォーム）事業、バイオヘルスケア（遺伝子診断・個別化医療）、介護×IoT、モノづくり×IoT、等の新規事業まで、幅広いポートフォリオや時代に先駆け新規事業を積極展開し、常に変化し続ける経営スタイルが強みです

株式会社Ｇｎｚｏ

【社内SE】自社ECサイト、基幹システム開発◆上流工程〜携われる◎安心のフォロー体制★年休120日【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、社内システム開発・運用

本社住所：神奈川県横浜市青葉区美しが…

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350万円〜649万円

正社員

ブルックスグループが運営するECサイトに関連するWebシステムや基幹システムなど幅広い開発をお任せします。経験やスキルに応じてテスト・プログラミング〜設計・プロジェクトマネージメントなど、下流から上流工程を担当していただきます。 ■主な業務内容：・自社ECサイト向けWEBシステムの提案・開発・基幹システムの開発、運用・ネットワークおよびサーバ環境の設計、構築、運用・社内向けWEBツールの開発・改修業務 ※適正や希望に応じて担当業務に就いていただきます。 ■入社後の流れ：入社後には他部署研修にてグループ内の業務について学んでいただきます。その後、情報システム部にて OJT を中心に業務理解を深めていただきます。 ■ポジションの魅力：・自社開発なので、ゆくゆくはコンテンツ企画から携わることもあります。・上流から下流にわたり、開発に携わることができます。・プロジェクトを主導で企画・運営していきます。・大規模サイトに携わり、スキルを磨くことができます。 ■配属先環境：配属先：情報システム部 ■フォロー体制◎の環境です：未経験から学んでWEBエンジニアとして活躍するメンバーも在籍しています。経験の浅い方でもフォローできる先輩エンジニアがいるので安心してスキルアップできます。自社でカスタマーセンターを持つため、閲覧数などの数値だけではなく、お客様からの声をいただくなど、反応をダイレクトに受けることができます。 ■ブルックスについて：アジアをはじめとする海外のお客様へも高品質な製品をお届けしている同グループは、ドリップコーヒーの通信販売で国内屈指の実績を誇ります。パリに和食カフェ「幸修園園KOSYUENN」をオープンするなど海外展開も進行中です。

はなさく生命保険株式会社

システム企画・開発　※在宅勤務・フレックス活用／新規プロジェクト立ち上げ★上流工程から参加できる！【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：東京都港区六本木3-2-1…

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500万円〜1000万円

正社員

〜急成長中の日本生命保険100％出資戦略子会社/スピード感あるフラットな社風/オフィス環境◎/私服勤務/リモートワーク有〜 ■職務内容ご経験に応じて以下の業務を担当いただきます。はじめはメンバーとして参画いただきますが、将来的にはプロジェクトリーダーやマネジメントもお任せします。【販売支援領域・新契約領域】生命保険の各種システムに関する開発マネジメント（企画、要件定義、ベンダーコントロール、コスト・スケジュール管理、見積りや成果物チェックなどの上流工程）をメインにご担当いただきます。＜対象システム＞・代理店向けペーパーレス申込手続きシステム・Web通販システム（アジャイル開発）・契約管理システム（新契約・引受査定）・顧客管理（ＣＲＭ）システム・RPA等の活用を通じた業務効率化策の企画・事務設計【保全・収納・支払領域】・生命保険の契約管理システム開発（保全・収納・支払領域の事務システムの設計・開発）・Salesforceを活用したコールセンターやマイページなどのフロントシステムの開発 ■魅力ポイント：・日本生命保険という強固な安定基盤を持ち、また一方で戦略子会社という位置づけから、積極的な事業展開を行うことができます。・2019年に開業後、急成長中の会社にて、業務を通じて会社とともに成長することができます。・本社勤務（転勤なし）のため、安定して就業することができます。・新しい価値創造に向け、新商品の開発やお客様へのサービスを拡充することはもちろん、会社成長を支える従業員の皆さんに対しても、前向きに働いていただけるような制度の拡充に積極的に取り組んでいます。・今までの金融機関にないフラットな社風、働きやすさを追求したオープンでカジュアルなオフィス環境を設けており、現在の会社の急成長を後押ししています。

株式会社ＲＯＫＩ

【浜松】社内SE（サーバー・クラウド基盤構築・運用）◆グローバルTier1メーカー／残業15h【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：静岡県浜松市天竜区二俣町二…

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400万円〜599万円

正社員

〜社内SEリーダー候補／世界から信頼を得る確かな技術力／フレックス制／国内トップクラスのシェアを誇るグローバルTier1メーカー／年間休日120日・残業15時間と働きやすい環境〜 ■業務内容：【社内SE業務】・社内ネットワークの設計・構築・運用・保守・社内サーバー (Windows Server)、クラウド基盤の設計・構築・運用・保守・社内システムの企画・設計・構築・運用・保守・社内情報セキュリティ施策の立案・運用・社内ヘルプデスク業務【サーバー・クラウド基盤に関する業務】・データセンタ・工場・オフィスの社内サーバー(主にWindows)基盤の設計・構築・運用・保守・クラウド基盤の設計・構築・運用・保守・サーバー監視の構築・運用・保守 ■IT室について社内ネットワークの構築・運用、サーバー/クラウド基盤の構築・運用、社内情報セキュリティの企画・構築・運用 ■当社の特徴：当社は、「フィルトレーション」と「樹脂成型」の2つのコア技術を武器にガソリン自動車（四輪・二輪）向けの機能部品の開発・製造・販売までを一貫して行うTier1メーカーです。国内トップクラスのシェアを誇るエアクリーナー開発を通じて培った技術を電気自動車・家庭用燃料電池・農作機器・発電器など様々な分野に応用し、グローバル社会のニーズをタイムリーに具現化してきました。また当社のフィルトレーション技術を活かした「マスク事業」を展開しております。現在、医療機関・一般市場向け高機能サージカルマスクの製造販売を進めており、また今後アフターコロナの時代においても人々の安心安全の確保ならびに地域社会への長期的な貢献ができるものと考え、全社をあげて挑戦を続けております。

マツモト産業株式会社

【大阪／第二新卒歓迎】社内SE（インフラ・アプリ）◆構築業務へ挑戦したい方へ【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：大阪府大阪市西区靱本町1-…

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350万円〜449万円

正社員

【インフラ・アプリ不問／経験に応じて業務をアサイン※上流工程中心／残業月20〜30H程度】当社の社内SEの業務は基幹システムに関わるベンダー対応〜現状分析〜要件定義〜基本設計〜詳細設計〜テスト〜運用までと多岐にわたります。ご経験に応じて、上記の業務に関わっていただきます。当社では全社20時にPCがシャットダウンされるなど徹底した残業削減に取り組んでおり働きやすい環境です。 ■業務の特徴：・業務効率化の為のシステム強化を進めて行くため、新システム導入に伴うSIer等との調整などをお任せ致します。その他既存システム（ネットワーク／サーパー／インターネット／クラウド）の管理・運用・企画などもお任せ致します。・社内外関係者と連携を取りながら業務を進め、幅広いスキルを身に着けることが可能です。・社内SEは当社の業務を支える非常に重要な役割です。 ■採用背景：基幹システムの入れ替え施策を推進中。それに伴い業務が拡大しており、人員の拡充が急務です。今回は新規開発に向けた募集となるため、即戦力の人材を希望します。入社後は所属長等が業務における基本的なプロセスをOJTします。その後現場で活動開始し、社内外関係者を含む各対応を担います。 ■当社の特徴：（1）研修体制…入社後3年間は当社や製品、マナー研修など本社にて決められたプログラムを適宜受講頂きます。また、階層別研修も今後は実施しようと考えており、社員しっかり育て、大切にしていこうと考えております。（2）福利厚生…30歳までの独身の方は借り上げ寮を実質無料でご利用頂けます。また、帰省の際には年に2回まで交通費を支給致します。持ち家の方や扶養家族のいらっしゃる方にも充実した手当もございます。（3）働き方：全社で働き方改革に取り組んでおり、当部署の残業時間は月20h〜30h程度となっています。 ※プロジェクト単位で繁忙期はありますが、外注先と協力して生産性の向上に努めております。

株式会社エイチームホールディングス

【大阪／転勤無】社内SE（ID基盤インフラ）◇東証プライム上場／月平均残業20H【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

大阪オフィス住所：大阪府大阪市北区角…

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500万円〜799万円

正社員

【エンターテインメント事業とWeb情報サービスのライフスタイルサポート事業・EC事業を展開する総合IT企業”エイチームグループ”】 ■仕事のやりがい： 1,000名を超えるエイチームグループを支えるチームメンバーとして、ITシステムの導入・開発〜運用改善など幅広く携わることができます。技術的な対応だけでなく、企画段階から参加して社内関連各部署や社内外のエンジニアとの調整も行っていただきます。会社の規模成長に伴い挑戦できる領域は広がっていきます。是非あなたも当社サービスと一緒に成長していきませんか？「数字で見るエイチーム」https://www.a-tm.co.jp/recruit/infographics/ ■業務内容：グループ全社の認証基盤となるIdPを中心に、各種SaaSへの連携を強化・改善しアカウントセキュリティと業務効率化との両立を推進していただきます。 ■業務内容詳細：・IdPの機能強化：認可ポリシーの最適化、継続的な改善/社内システムをはじめとした各種アカウント管理とプロビジョニング環境の構築・ID基盤の構築：人・組織情報といったRBACのルール策定・実装/事業活動や扱うリソースなどからABACのルール策定・実装/IdP以外の認証基盤の管理・運用と連携機能強化・アカウントセキュリティの強化：セキュリティチームと連携しアカウントの面からセキュリティを強化する/業務の効率を落とさずリスクベースなどのスコアリングやMFA手段による本人認証手段の継続的な改善/IGAやPAM製品の検討・導入・ID基盤を活用した業務課題解決の提案と推進・長期的なID基盤運用のロードマップや投資計画の作成および提案・社内スタッフと協業し、既存業務のBPRおよびID基盤企画を立案・社内ITシステム導入プロジェクトへの参画・プロジェクトマネジメント、もしくはプロジェクトリーダーとして導入プロジェクトを推進・社内外スタッフと協力し、導入・開発工程のディレクションを実施変更の範囲：会社の定める業務

川本工業株式会社

【横浜】社内SE（管理職候補）◆土日祝休み◆年休121日◆残業平均20H◆福利厚生◎【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：神奈川県横浜市中区寿町2-…

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500万円〜649万円

正社員

〜安定企業でキャリアアップ◆年間休日121日◆土日祝休み◆横浜を軸に空調設備や給排水設備の施工を手掛ける会社◆横浜スタジアムや横浜ランドマークタワー・豊洲千客万来など有名施設にも携わる〜 ■業務概要：管理職候補として、入社後は3名のメンバーをマネジメントしながら、社内SEとして以下業務をご担当いただきます。現在、メンバーの3名がサーバー管理やキッティング(PCセットアップ等)、資産・IP等の情報管理となっており、入社してからはメンバーの業務フォローなどを行っていただきながら将来的には管理職としてご活躍いただくことを期待しています。 ■具体的には・現行システムの運用における管理、システム改善の企画など・ITを活用した業務の改善提案やDX推進・現場部署との折衝 ※ご担当頂くのはあくまで上流工程フェーズであり、実務に関してはメンバが対応しております。 ■組織構成：現在、管理職2名、担当3名で構成されております。入社後はSEとしての開発経験を活かしたシステム導入・運用をしていただきながら、担当メンバー3名の業務フォローをしていただくポジションでご活躍いただく予定です。 ■働き方：・残業時間：月平均20時間程度・福利厚生：社員が探した賃貸物件を会社が借り上げ、寮・社宅として利用できる制度があります。また、色々な施設に保養所などを保有し厚生施設も利用可能です。・ワークライフバランス：土日祝休み、年間休日126日で、家族や趣味の時間を大切にできます。 ■事業魅力：・スクラップ&ビルドの時代が終わり、リニューアルやリノベーションのニーズが高まる中で、当社の事業はますます重要性を増しています。・大規模なプロジェクトから集合住宅まで様々あり、横浜スタジアムや横浜ランドマークタワー・横浜ワールドポーターズをはじめ、豊洲千客万来・赤レンガ倉庫・新宿アイランドタワー・防衛省など、誰もが知る建造物に携わっています。・スクラップ&ビルドの時代が終わり、リニューアルやリノベーションのニーズが高まる中で、当社の事業はますます重要性を増しています。変更の範囲：会社の定める業務

新生フィナンシャル株式会社

【大阪/社内SE】センター運用担当※所定労働7時間20分/SBI新生銀行G/管理職候補【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

LIセンター住所：大阪府東大阪市今米…

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650万円〜899万円

正社員

【SBI新生銀行グループ安定経営/年間休日120日以上/時差出勤可/在宅相談可/副業OK/服装自由/高卒可】 ■業務概要：情報セキュリティのリスクを管理し、システムの信頼性・安全性を確保することで、会社業績へ貢献します。 ■業務詳細：自社システム及び受託システムのデータセンター運用業務となります。 24時間365日のデータセンター運用を各部署と連携・マネジメントしながら安全運用を司る重要なポジションです。以下の職責を果たすことが期待されています。・オペレーション管理（定例作業、運用監視、バッチスケジュール管理、ライブラリー管理等）・障害時初動対応としての復旧手順書の整備・改善変更の範囲：会社の定める業務

株式会社俄

【京都】社内SE（サーバーエンジニア）◆積極的なIT投資／大規模システム／働きやすさ◎【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：京都府京都市中京区福長町1…

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400万円〜799万円

正社員

■仕事内容：社内サーバの保守運用を担当しているチームで、サーバやセキュリティに関する企画・導入・運用保守及びヘルプデスク等をお任せします。 ■具体的には：・社内の仮想サーバやクラウドサーバの運用保守・社内のセキュリティ機器の運用・社員へのセキュリティ教育・業務システムや自社サイトサーバの新規構築・改善・インフラ課題解決に向けた立案・導入等 ■同社の魅力：・ワークライフバランスを大切にする環境(残業:平均13.2h/有給取得率:82.6%) ・スキルアップ可能な環境(Udemy等) ・他社では経験できない大規模システムのリプレースに参画・経営陣への直接的な提案も可能 ■同社について：結婚指輪を検討される国内のお客様はもちろん、海外からも高く評価されています。2016年のアカデミー賞でプレゼンターを務めた女優、主演女優賞を獲得した女優等がNIWAKAジュエリーを身につけたことをきっかけに注目され、その後2020年度まで5年連続で授賞式において著名な女優に身につけられています。その他様々なハリウッドセレブからも愛されています。変更の範囲：会社の定める業務

アイテック阪急阪神株式会社

【大阪梅田から2駅】社内SE◇リーダー候補＜阪急阪神東宝G／会社の仕組み変革に携われる／在宅制度有＞【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

★本社住所：大阪府大阪市福島区海老江…

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400万円〜599万円

正社員

〜阪急阪神東宝グループのユーザー系SIer／社内SEリーダー候補〜情報システム部門の一員として、部門における業務効率化・最適化に取り組んでいただきながら、社内システムの運用や、PC・ソフトウェアに関する社内サポート、セキュリティに関する仕組み作り等に取り組んでいただきます。担当領域においてメンバーをリードする役割を早期に担っていただくことを期待するポジションです。 ■主な業務：入社後は社内システム環境に関する理解を深めながら、業務の幅を広げて頂きます。まずは以下の業務を担当いただき、状況に応じて他の領域の業務も担当いただく想定です。・全社ファイルサーバのアクセス権設定運用・PCや、社内標準ソフトウェアについての社内サポート・セキュリティ面で脆弱な状態にあるPCの発見と、是正促進　…等会社のITインフラの仕組みの変革に直接関わることもできるポジションです。 ■ゆくゆくのキャリアパス：上記業務にとらわれず、将来的には多岐な業務（全社NW、クラウド、セキュリティ分野等）に活躍していただけます。また、社内外から信頼されるセキュリティを維持しつつ、社員が業務を円滑に進められるよう、実効性のあるルールの策定や規程類の改訂、情報セキュリティマネジメントシステムの維持・改善にも取り組んでいただけます。　※変更範囲：当社業務全般 ■社内の取り組み従業員の働きやすい環境を作るために業務効率化に積極的に取り組まれています。直近もメンバーの意見を取り入れて施策を実施された事例がございます。（取り組み事例）・SQLの自主学習を通じてBIツールを導入・脱エクセルに向けワークフローシステムの導入・メールの誤送信防止の強化施策の検討 ■組織構成：課長：1名、マネージャ1名、リーダー1名、メンバー10名 ■当社について阪急阪神東宝グループにおける唯一のシステム開発会社です。関西のみならず東日本においても、グループ外の売上比率が年々拡大しています。鉄道・ビルのほか医療や産業系のシステム開発を担っており、ISP事業を含めたWebビジネス全域のソリューションを展開しております。 EC事業にはおよそ20年前から取り組み、ショッピングサイトの開発のみならず、ECサイトの運営も携わっております。変更の範囲：会社の定める業務

Ｚｅｉｔ株式会社

【群馬・高崎】社内SE◆グループ会社からの継続した依頼で安定性◎／丁寧な育成環境／残業月5~8h程【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：群馬県高崎市和田町2-3 …

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300万円〜449万円

正社員

〜「業務効率化」「生産管理」などに関するシステムを扱う当社にて、開発や保守・管理・不具合調整をお任せ〜 ◇残業月5~8h／夜勤無し◇ ■業務概要社内SEとして、生産管理システムの整備・保守・改善をお任せします。 ■職務詳細＜メイン＞（1）新規システムの開発現場社員や部門の方から「こういう生産管理システムがあると嬉しい」というニーズをお預かりし、システムを設計。 ※グループ会社である「東邦工業株式会社」の使っている生産管理システムを主に設計・開発しています。（2）社内ネットワークの保守や管理・システムの不具合対応「生産管理・労務経理システム」の保守・管理を実施。 <その他> ・システムの販売 ∟展示会や販売会（年に数回）にて、当社システムの販売活動を実施。 ■主要システム（1）業務効率化システム「Google Workspaceの機能を更に使いやすく」 Zeit for Google Workspaceは、クラウド型月額利用の業務効率化システムです。見やすいスケジュールや電子掲示板の他、現場の声に応えた「改善提案」や「サイネージ」は、日本企業の業務形態に合わせたZeitだけの業務改善プログラムです。（2）生産管理システム「紙データをデジタル化」工場の状況をリアルタイムで確認できることで、適切な判断・指示が可能になります。中小製造業に必要となる機能を網羅し、操作性とカスタマイズにこだわった現場の悩みを全力で解決する生産管理システムです。 ■魅力グループ企業からの依頼が大多数を占めています。そのため取引先が無くなる可能性は極めて低く、安定した事業運営・利益獲得を実現しています。加えて、年に数回イベントや展示会において販売・営業活動も実施しており、一層の事業拡大に向けて新規顧客獲得の動きも進めています。 ■入社後 OJTで業務のキャッチアップを進めていただきます。（半年〜1年ほど）まずは先輩の業務サポートから始めていただき、その後「保守管理」「開発」などもお任せいたします。 ※昨年IT未経験の方が2名ご入社され、ご活躍されております。 ■組織構成「計8名」　※男性7名・女性1名 50代1名（部門長）、40代1名、30代1名、20代3名、10代1名変更の範囲：会社の定める業務

トヨタファイナンス株式会社

【名古屋】システム企画・開発担当◆在宅・フレックス制度あり【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：愛知県名古屋市西区牛島町6…

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500万円〜1000万円

正社員

【トヨタグループの安定基盤×裁量権を持って活躍／リモートワーク・フレックス可能／MaaSにおける金融・決済サービスを牽引】 ■業務概要：金融DXを強力に推進していく考えのもと、金融サービスや会員向けサービスのアプリケーション開発/運用を担当する社内システム担当のポジションです。 ■業務内容：・SoRもしくはSoE領域のアプリケーション開発における、要件定義から開発業務、保守運用業務・開発パートナーとのコミュニケーション業務【プロジェクト例】・個人向けのクレジットカードおよび自動車クレジットのWEB機能開発〜運用・自動車販売などの金融サービスに関する顧客/販売店向けWEB機能のエンハンス開発〜運用・社内業務系システムのエンハンス開発・リプレース開発〜運用 ■働き方・オフィス環境：リモートワークが可能であり、配属予定のIT本部は大体週1~3回の出社となります。オフィスはフリーアドレス制で、共に働く仲間と自由にコミュニケーションが取れる環境です。 ■組織について：事業企画・UI/UX・IT開発に携わるメンバーがワンチームとなって、お客様のニーズを探り、現場で迅速な意思決定を行い、プロダクトを進化させていくための内製開発チームを立ち上げました。開発体制については、グループ関連会社・事業パートナー各社とプロジェクトを組成しており、プロダクトファーストの体制で開発を進めています。 ■同社の主な取り組み：・大手自動車メーカーのグループ会社として、MaaS(Mobility as a Service)における金融・決済サービスに関わるシステム開発や、モバイルアプリ等を活用したデジタルコミュニケーション戦略を実現するシステム開発に取り組んでおります。・特に注力しているモバイルアプリを活用したプラットフォーム型Webサービスである「TOYOTA Wallet」の開発は、スマホ決済機能に留まらず「モビリティ・生活・金融サービス」などの分野においても提供価値を拡大していく予定です。・弊社のミッションである「期待を超える金融サービスで、モビリティ社会の未来とお客様の笑顔を創造」を実現するため「TOYOTA Wallet」の機能の拡充に日々取り組んでおります。変更の範囲：会社の定める業務

南海システムソリューションズ株式会社

【大阪】グループ向け社内SE（PL）〜鉄道系システムの保守運用〜南海GのIT専門会社／リモート可【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

◆本社住所：大阪府大阪市浪速区敷津東…

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450万円〜799万円

正社員

■南海電鉄の100％子会社としてIT業務全般を担当する当社にて、鉄道系システムの保守・運用・開発全般をお任せいたします。〜柔軟な働き方が可能（リモートワーク可・時差出勤・半休制度・服装自由）〜 ■業務内容：【変更の範囲：当社業務全般に変更の可能性あり】南海電鉄の鉄道部門における取扱いシステムに対しての運用業務（問合せ対応、障害対応、マスタ登録等）やシステムの改修、新サービス開始等に伴うシステムの開発等を行います。 ■業務詳細： PLとして、以下の業務をお任せします。・進捗管理/工数管理等・設計/設定作業・メンバーへのレビュー等・鉄道部門とのお打合せ（要件定義等）・ベンダーコントロール他、開発/運用に係るすべての業務についてリーダーとして参画 ■配属先情報：情報サービス部/71名 GM1名、マネージャー10名、他メンバー部内はいくつかのチームに分かれています。 ■取扱いシステムの一例：・特急チケットレスサービス・座席管理システム・端末管理システム・IC定期管理システム・収入／売上管理システム・審査システム ■当社について：南海グループのIT専門会社として、新デジタル技術を活用できる人材を育成強化し、南海グループの幅広いビジネス課題を提案解決し、南海グループの企業価値向上に貢献します。 ■当社の魅力：（1）安定性抜群の南海グループ取引先のほとんどは南海電気鉄道をはじめとする10数社のグループ企業。南海グループの各システムを担っているため、安定した収益が確保されています。研修制度も充実していますので、少しずつ確実に成長しながら、将来的には外部ベンダーとの打ち合わせなど、上流工程に携わることも可能です。（2）柔軟な働き方に対応スライドワーク、テレワーク、半休制度など、柔軟な働き方を選択できます。必要な機材・備品は当社にて貸与します。社内はフラットな環境で、コミュニケーションが活発です。もちろん仕事はメリハリをつけて厳しい面もありますが、仲間とともに目標に向かって頑張るのが好きな方にはぴったりの職場です

株式会社コーエーテクモホールディングス

【横浜】社内SE（基幹システム）プライム上場/信長の野望でおなじみ/年休125日/フレックス【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

ＫＴビル（株式会社コーエーテクモゲーム…

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450万円〜899万円

正社員

【東証プライム上場・信長の野望・三国志、無双シリーズ等のヒットタイトルを手掛けるコーエーテクモグループの社内SE（基幹システム等）の募集】 ■業務内容：社内SEとして以下業務を行います。基幹系システム（会計システム・人事情報システムなど）の導入および運用保守をお任せします。上流工程からシステム構築のサイクル全般に関わることができます。単なる保守運用だけでなく、社内システムの改善や業務効率化プロジェクトに関わっていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の特徴：（1）プライム上場の総合ゲームメーカーとして各種ヒットタイトルを有しており、国内外で高い評価を得ています。家庭用ゲームを中心に、オンライン・ソーシャルゲーム、海外市場のシェアも堅調に拡大し、更なる事業拡大・成長が見込まれています。（2）当社が開発した「信長の野望」は、販売開始から40年が経ち、国内外で多くのファンを有しています。また、歴史・日本のタイトルが多いことから、海外でも高い人気を誇ります（海外売上比率60%超）。無双シリーズでは、他作品とコラボをし、メーカー同士の枠組みを超えたタイトル開発を行っています。（3）「世界No.1のエンターテインメント・コンテンツを創発する企業グループ」を目指し、コーエーグループ・テクモグループそれぞれが長年に渡り築いてきたノウハウを最大限に活用して事業を展開しています。 ■就業環境：新卒の離職率は5％以下となっており、非常に高い定着率が魅力です。社員一人ひとりが満足して働ける環境を重んじており、業務分担、評価制度などをしっかりと整えています。また、定期的に給与改定や引き上げを実施するなど、企業の利益を確実に還元しています。変更の範囲：本文参照

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