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株式会社テクノプロ

【柏/ポジションサーチ】ITエンジニア(インフラ)※スキルアップ・キャリアチェンジ可能◎#21【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1> クライアント先(千葉) 住所:千…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

【グループ売上業界№1/充実の研修体制/テレワーク案件有(在宅手当支給)/1万名超の大企業/東証プライム上場/多数の案件から成長に適した案件をアサインします】 ■担当業務: ご本人の希望とスキルに合ったプロジェクトに参画いただきます。設計・構築〜運用・保守、テストなどスキルに合わせて業務をお任せいたします。 また、他にも幅広く案件を保有しているため、個人の希望、能力に合わせて成長できる案件をアサインしていきます。 プロジェクトに関しては、大規模なものから小規模なものまであり、上流工程から携われる案件、幅広く経験ができる案件などご希望に沿える可能性が高いです。 案件に関しては、エンドユーザーから直接任されるプライム案件が約60%、その他40%のうち大半が大手SIerが任された大規模プロジェクトに参画している案件となっています。プロジェクトに関しては、大規模なものから小規模なものまであり、上流工程から携われる案件、幅広く経験ができる案件などご希望に沿える可能性が高いです。 ■魅力ポイント: ◇大企業ならではの案件数 日系大手メーカーやSler、通信系、官公庁、金融証券等、大手企業を中心に800を超す取引先を有しております。案件数が多く、上流工程中心に下流の案件まで多くの案件を保有しているため、エンジニアの希望やスキルに応じたアサインが可能であり、やりたい仕事や成長できる案件にアサインできる可能性が高いです。 ◇豊富なキャリアパス 将来は多岐にわたるプロジェクトのなかで、様々な業種、職種へキャリアパスが可能です。 ■スキルアップ制度: ◇充実したの教育制度 ・全国各拠点での教育研修実施環境を整備しており、入門から上級まで、将来を見据えた技術習得を支援します。 ・Webでの学習コンテンツ(e-ラーニング、推奨資格の模擬試験の提供)、各種研修(階層別)、語学学習コンテンツ、マネジメント、ヒューマンスキル向上につながる内容もあります。 【テクノプロ・ラーニング】全国4カ所に社員専用研修施設を保有 【Winスクール】全国主要都市48カ所に展開 【eラーニング】PC/スマートフォンで受講可能 ※社内承認を得た講座は全額会社負担! 変更の範囲:会社の定める業務

三菱総研DCS株式会社

【千葉】システム運用オペレーションマネージャー/年間休日160日/経験活かしマネジメントへチャレンジ【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、サーバー運用・保守

千葉情報センター 住所:千葉県 ※一般…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【三菱総合研究所×MUFGグループの戦略的4社連携で高品質・付加価値の高いITトータルソリューションを展開/住宅手当・昼食手当など福利厚生充実/フレックスやリモートも可能なため働きやすさ◎】 ■業務内容: データセンター管理者としてITシステムの運用と管理を担当していただきます。システムの安定稼働を支える非常に重要なポジションです。 当社が担う運用業務全般に広く触れ、システムの導入から本番運用まで一気通貫で携わる事が出来る業務となります。 ■身に付くスキル: ・システムの運用中に発生するさまざまな問題に対処することで、問題解決能力が自然と向上します。 ・トラブルシューティングや緊急対応、障害対応など、迅速かつ的確な判断が求められる場面が多いため、問題解決のスキルを高めることができます。 ・システムの安定運用を実現することで、企業の業務が円滑に進行することに貢献できるため、大きな達成感を得ることができます。 ■魅力: 入社直後は千葉情報センターに常駐し、システム監視/オペレーション現場の運行管理を担当いただきます。 システムの安定稼働を支える役割は非常に重要であり、責任感が求められます。システムの安定運用を実現することで、企業の業務が円滑に進行することに貢献できます。 システムの運用中に発生するさまざまな問題に対処することで、トラブルシューティングや緊急対応、障害対応など、迅速かつ的確な判断が求められる場面が多いため、問題解決のスキルを高めることができます。 ■当社の特徴: ・当社は、三菱総合研究所と三菱UFJフィナンシャル・グループ、三菱UFJリサーチ&コンサルティングとの4社連携で、上流(経営コンサル)から顧客に提案し、顧客の経営戦略を担う情報システムの一貫したサポートに取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ワイイーシーソリューションズ

<横浜/NECグループ>ネットワークエンジニア◆充実の福利厚生◆年休120日◆土日祝休【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社 住所:神奈川県横浜市中区山下町2…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【NECの地方戦略子会社/充実の福利厚生・住宅手当有・育休産休実績多数・年間休日120日・残業約20時間・その他手当充実/プライム比率70%/横浜・日本大通りの海が一望できるオフィスで就業可能!】 ■業務内容: ・当社のネットワークエンジニアをお任せします。 ■職務詳細: ・OSのセットアップ業務(Windows、Linux)やネットワーク機器(F/W、SW)の概要を理解し、機器の設定等を行う ・ネットワーク構成図の意味を理解し説明する ・データセンターの運用全般 等 ※夜勤が発生します。(年間2〜3回程度ですが、場合によって月1回になる可能性があります。) ■組織構成: ソリューションサービス事業部 DCインフラユニットに配属予定です。(7名/全員男性) ■研修制度: 当社にとって社員一人一人が重要な財産です。社員を大切にするという考え方で、充実した教育制度を用意しています。人材育成基本方針に基づき、ビジネスマナーやコンピュータの基礎を学ぶ新入社員研修、中堅社員に対してのスキルアップ研修、管理職に対してのマネジメント研修等、全ての階層で自分のキャリアアップにつながる研修を実施しています。 ■福利厚生について:〜福利厚生充実〜 ・外勤手当(1万円/月)、祝金(結婚10万円、出産8万8千円、他)、財形貯蓄、従業員持株会、半休制度 ・提携保養所(那須・熱海・軽井沢、他) ・社内表彰制度(半期に1度、がんばった社員を表彰※3〜5万円支給)、親睦会(社員旅行)、サークル(フットサル)、 ・育児、産休の累計実績:直近3年3名取得 ※復帰後は時短勤務(10時〜15時)で活躍中 ■魅力 ・安定経営:NECグループのバックボーン ・手を上げれば挑戦できる環境 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社NS・コンピュータサービス

【長岡市】インフラエンジニア(日本精機G)◇転勤無し/スタンダード上場G/福利厚生◎/年休122日【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1> 本社 住所:新潟県長岡市金房3丁…

400万円〜999万円

雇用形態

正社員

【世界シェア1位の車載Tier1メーカー「日本精機」グループ/日本精機グループ内のIT事業を展開/インフラエンジニア・二輪車メータやヘッドアップディスプレイを展開/年休122日・残業月17h/ワークライフバランス◎】 ■業務内容: <社外基幹システムのインフラ対応>  ・インフラ系(OS、DB)の管理、調査、改善の対応  ・バージョンアップ案件の設計、構築の対応 <社内開発環境のインフラ対応>  ・開発、保守用サーバー、PC(VM)の管理、調査、構築の対応  ・保守用ルーターの管理、調査の対応 ■業務割合 社外向け・社内向けの対応は適性を鑑みてどちらかに専任していただくため兼任はありません。 ■企業について: 自動車・オートバイ用計器で世界トップクラスのシェアを誇る『日本精機(株)』グループのIT企業(100%出資)です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【浜松市】インフラエンジニア<未経験歓迎/文理不問>成長中のIT業界に挑戦◇研修制度◎<IT>【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、サポートエンジニア

顧客先(静岡県浜松市) 住所:静岡県浜…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

★完全未経験からITエンジニアになれる!★ 〇身に付けたい専門性のご希望に合わせて、オンライン学習を多数ご準備しています。グループ会社に教育会社もあるため、まるで学校のような環境で学ぶことが可能です。 〇市場価値の高い専門資格取得までフォロー/資格取得すれば年収UP!ポイント制のわかりやすい評価制度あり。 〇これまでの経験は全く問いません!営業経験者、家電量販店での販売経験者、派遣事務の方、製造業出身の方など様々なバックグランドをお持ちの方がエンジニアとして第一線で活躍中! ★インフラエンジニアとは?★ インフラエンジニアとは、システムのインフラであるネットワーク・サーバー・データベースなどの構築や管理を専門とするエンジニアのことです。 インフラは、システムに不可欠な存在であることから、それを扱うインフラエンジニアは「IT業界全体」を支える重要な職種といえます。 ■業務の魅力: ◇当社社員が多数常駐しており、一人ではないので安心 ◇インフラについて幅広く経験を積みエンジニアの基礎作りが可能 ◇住宅補助制度あり/資格支援制度など福利厚生充実◎ ◇残業月平均15時間/土日祝休み/年休120日以上と働きやすさ抜群 ■業務詳細: 下記のいずれかの業務をお任せします。 ・ヘルプデスク(一次受付、問い合わせ対応、技術サポート) ・キッティング(PCのセットアップ、PC関連の備品管理) ・保守、運用補助(システムの使用テスト、確認) ■自社内でのマネジメント制度: 当社では、自身の経験やノウハウを後輩エンジニアに伝えるリーダーを育成しております。プレイヤーも育成もしていきたい、そんな人には是非リーダーっとなって活躍いただける環境もあるため、スキルUPが望めます。 ◇個々に合わせた評価: 「全社員が将来に不安なく働ける会社を目指す」こと、「キャリアアップのための勉強支援と給与の紐づけ」がされているのが弊社の評価制度です。すき間時間でできるeラーニングや資格を取得した場合の資格取得祝い金制度(対象資格100種類以上/最大10万円)など、配属後も安心してスキルUPが可能です。個々で評価されるからこそ、一人ひとりが頑張れる環境を作っています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【岡山/完全未経験】ITエンジニア専用会社説明会+1day選考会/火・水開催/研修・福利厚生充実【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、フィールドエンジニア、サポートエンジニア

岡山市内顧客先 住所:岡山県岡山市 受…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

★未経験からチャレンジしている社員多数! 就業後も利用いただける研修制度や、一緒にキャリア設定をするアドバイザー制度も利用し、未経験から多くの方がご活躍されています。 文理を問わず、接客や営業、他専門職からのキャリアチェンジを叶えてきた先輩エンジニアが多数在籍。未経験の方でも安心して飛び込んできてください! 求人票だけではわからない、研修制度や未経験からのキャリアステップまでしっかりご説明をします! ぜひ「IT挑戦したい!」「アウトソーシングテクノロジーのこと気になる!」という方はご参加ください! ■業務詳細 運用・保守・監視・テクニカルサポートなど、まずは1から経験を積むために、できるところからスタートいただきます。 その後、開発エンジニアやインフラエンジニアなど、自身のなりたい像を叶えるためのキャリア育成を目指します。 ■当日の流れ: ・選考会予定日:所要時間/最大3時間 4/15(火)18:00〜 5/13(火)18:00〜 ※お好きな日程にご参加ください ・選考時間:1人につき30〜 60分程度で面接を行います。(最大6〜10名程度) ・会社説明→面接で進みます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社シーエーシー

【インフラ運用保守サービスマネージャー】大手製薬企業向け/大規模案件/週1出社/残業平均月14.1H【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都中央区日本橋箱崎町2…

650万円〜999万円

雇用形態

正社員

●大手製薬会社向けインフラ運用保守サービスマネージャー/大規模案件中心 ●基本在宅(週1出社)/月平均残14.1時間/定着率91.7%/有給取得率63.0% ●1966年設立/歴史ある独立系システムインテグレータ ■業務内容: 大手製薬会社向けインフラ運用保守サービスマネージャーをお任せします。 年間〜800M規模(月〜60人月)の大規模既存案件が中心となります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ・プロジェクトのリード及び管理(品質、課題、作業工数、メンバーのサポート、など) ・社内外会議のファシリテート(資料作成、アジェンダ用意、進捗確認、など) ・顧客とコミュニケーションを取りつつ、引継ぎを行った管理項目について管理・監視を行い、L1 Lead・L2 Leadと協力し運用サービスの安定的な継続を行う ・オペレーション課題に対しての改善提案を計画・実行する ・グローバル対応(メンバーに任せられる環境のため英語を話せるスキルは必須ではありません) ・極稀に出張対応有 ■働き方: ・大規模PJのマネジメントを裁量権を持って経験することができます。 ・基本在宅のためWLBが整えられます(週1程度で本社出社、必要に応じて客先への出社有) ・英語でのコミュニケーションが可能な場合は海外出張有 ・ITIL上位資格取得希望者へのサポート有(資格レベルによる報奨金制度あり) ・各種技術資格取得希望者へのサポート有(資格レベルによる報奨金制度あり) ■当社について: 当社は1966年に設立された「日本初の独立系SI企業」を前身とする、歴史ある独立系システムインテグレータです。 当社は金融機関、製薬企業、飲料メーカー、通信、人材分野等、幅広い業界の顧客向けに多様なITサービスを展開しています。そしてAI、IoT等、技術開発・企業投資を中心に進めている「新技術」領域の強化も図っています。 またCAC Holdingsとしてパラリンピック正式種目である「ボッチャ」の普及・支援に取り組んでおり、令和5年度には東京都スポーツ推進企業483社の中から特に先進的な取組や波及効果のある取組を行っている企業としてモデル企業10社の中に選定されました。 変更の範囲:本文参照

株式会社テクノプロ

【神戸】運用保守・テクニカルサポート※上流志望の方/エンジニアとしてのキャリアパス/安心の研修制度【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

各クライアント先(兵庫県) 住所:兵庫…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜上流工程、エンジニアとしてのキャリアアップしたい方歓迎!/SESでは国内トップクラスの人材規模と実績/未経験歓迎/上流へチャレンジ可能/やる気や関心のある項目の自己研鑽や学習に優れた環境をご用意/ITスキルを学べる研修有り〜 ●待機時も満額支給で研修制度充実 ●20代〜50代まで幅広く活躍中 〜大手のIT案件のみの環境でキャリアップしませんか?/エンジニアとしてキャリアアップを図りたい方大歓迎!〜 ■職務内容 大手企業を中心とするクライアント向けに、設計・開発〜運用・保守まで、スキルに合わせた業務を担当。 設計に挑戦したい方に最適な環境です。 最新技術に挑戦しながらキャリアを築くことができます。 ■仕事の特色 ・プライム市場上場グループ ・200以上の研修プログラム/ITスクール ・社員定着率90%以上 ・月平均残業時間が少なく、ワークライフバランスが充実 ・資格取得報奨金あり ■会社の特徴 技術サービス業界で売上トップクラスの東証プライム上場グループ企業。受託開発、請負開発、技術者派遣などを通じて、多数のプロジェクトをサポート。 ・総合エンジニアリングサービス事業 ・SIer業界のテスト、検証、ツール開発事業 ・金融業界の業務コンサルティング事業 ・機械設計開発事業 ■キャリアパス 入社後はスキルに応じたプロジェクトにアサインされ、経験を積むことでリーダーやマネージャーへのキャリアアップが可能です。 ■評価制度 ・エンジニアの「マーケットバリューの高さ」に応じた7段階の等級制度 ・評価実施後のフィードバック面談で次期の目標や展望を共有 ■企業の特徴/魅力 ・自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意。スキルアップのサポート体制が充実。 ・全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェック。条件を満たさない顧客に改善を要求もし、エンジニアの就業環境の整備を徹底。 ・取引先の働き方改革が進み、平均残業は短縮傾向。 ・全国に拠点を設けており勤務地については比較的融通が利きやすい環境。全国転勤はなく希望に応じてUIターンも可能。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社メイテックフィルダーズ

<運用保守・ヘルプデスク・ITサポート経験者歓迎>ITフィールドエンジニア/プライム上場/残業20h【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

顧客先(東京) 住所:東京都 受動喫煙…

350万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜第二新卒歓迎/豊富な研修制度で安心のフォローアップ/実務未経験から上流工程でのチャンス有/豊富な取引先と案件から、適性や意向に合わせた業務マッチング/設計開発・インフラエンジニア・フィールドエンジニア等幅広いキャリアアップ/エンジニアとしてスキルを磨きたい方は必見〜 ■担当業務:【変更の範囲:会社の定める業務】 入社後は、ご本人のご経歴に合わせて、サーバー、ネットワークにおける運用保守やシステム導入保守の業務をお任せします。また、将来的には開発工程へのアサインなど上流工程の業務に携わっていただくことも可能です。 ■当求人のポイント: 運用保守をされている方はもちろん、ヘルプデスクやカスタマーサポートをされている方も大歓迎です。充実の福利厚生と研修制度で働きやすい環境の中でエンジニアとしてキャリアアップ出来る環境です。 ■豊富な案件と開発の中枢を担う: 当社は製造業(メーカー)とのお取引が中心となり、一次下請けや二次下請けでなく、メーカーに常駐することがメインとなります。そのため、メーカーと一緒になって、0から1を作るというモノづくりの中枢に携わることが可能です。 ■研修制度: 「社員一人あたりの研修費ランキング」で上位にランクインしており、「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な研修を提供しております。年間490回の技術研修のみならず、エンジニア主催の勉強会が1.000回以上開催しています。時代に即した技術を身に着けることが出来、幅広い業界に対応できるスキルの習得が可能です。 ■エンジニアとしてのキャリアアップ: 当社の保有案件とエンジニア社員の職歴・スキル・研修情報をベストマッチングシステム(BMS)という社内システムで管理しております。エンジニア社員は最低月1回当システムに自身のスキル情報を更新することで、このシステムを元に、営業・技術マネージャーを交えて、その方にマッチングする仕事を決定するため、なりたいエンジニアに近づける環境です。 ■充実の福利厚生: 社宅制度や引っ越し手当、地域手当などエンジニアとしての仕事に集中できるよう補助制度が充実しており、新たなチャレンジが出来る環境を整えております。 変更の範囲:本文参照

ワンスタッド株式会社

【札幌/在宅OK】テクニカルエンジニア<自社グループのサービスを支える運用保守監視業務◎転勤なし【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1> 札幌オフィス 住所:北海道札幌市…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

「テクニカルサポートとして経験を積んできたけれど、将来が見えてこない」 「保守運用の業務は好き。でも今後のキャリアを考えると+αでステップアップしたい」 そんな悩みや希望をお持ちの方、当社で払拭できます◎ ■概要: 当社はシステム運用のプロフェッショナルとして、スタッフ一人ひとりが「柔軟かつきめ細かな対応こそ企業価値の礎である」という想いのもと、24時間365日、お客さまとエンジニアが直接コミュニケーションできる体制を強みに質の高いサービスを提供しています。 保守運用するシステムは全て自社グループのもの。メインサービスの導入数が2,000社を超え、多角的な事業展開を進めていることで実現しています。 しっかりとした安定の経営基盤×スタートアップの勢いを併せ持つ環境で【お客様にとって付加価値の高いサポートサービス】を一緒に作っていきませんか? ■業務内容: テクニカルエンジニアとして、自社グループ全体で展開する下記サービスの保守運用・設計・構築をお任せします。 ◇クラウド型テレフォニーサービス「BIZTEL」 ◇ホスティングサービス「ベアメタルクラウド」 ◇セキュリティプラットフォームサービス「PCI DSS Ready Cloud」等 ■具体的には: ・手順に従ったセットアップおよび設定変更 ・お客様システム(サーバ/ネットワーク/ミドルウェア/アプリケーション)の監視、運用、保守、カスタマーサポート ・サーバ障害時の対応(電話やメールによる連絡と手順に従った復旧作業) ・サーバー設計、構築等 ■働き方: 1か月単位の変形労働時間制(シフト制) 週実働平均40時間、月平均残業20h以下。 早番勤務:8〜20時 遅番勤務:20〜8時 ※上記は基本のシフトですが7〜16時や23〜8時など、個人希望に合わせて時間を変更可能(所定労働8〜10時間) ■利用技術: TCP/IP Linux Kernel or/and Windows VMware vSphere ネットワーク製品 (例. Cisco Ssystems, YAMAHA, Fortinet など) ストレージハードウェア製品 音声プロトコル(SIP、RTP) 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社NTTデータSMS

【実務未経験歓迎】インフラエンジニア運用保守、運用統制※第二新卒歓迎/NTTグループ【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1> 23区内 住所:東京都 受動喫煙…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

NTTグループの一員として、運用ソリューションサービスを提供する当社にて、システム運用管理の業務を担っていただきます。 ■業務内容: 運用保守、運用統制、オペレーション、基盤設計・基盤維持管理など 【変更の範囲:変更無し】 ■入社後の流れ:(変更の範囲)情報システムの運用管理業務、その他付随する業務 経験や適性を勘案しプロジェクトに配属。配属先では先輩社員とペアでOJT(On-the-Job Training)を実施します。 基本的なシステム運用を習得していただき、運用設計-ServiceNowの運用企画や設計-やRPA開発(WinActorなど自動化ツールを用いた運用設計)にステップアップします。 ■キャリアパス: インフラ構築や維持管理、ソフトウェア開発のプロジェクトも多数あります。キャリアの志向に合わせてスキルアップが可能です。 ■働きやすさ: ・月平均残業時間20時間 ・離職率4%(IT業界平均15%) ・研修は3000種類以上(自社内/外部研修含め) ・有給休暇取得率83%(平成28年度厚生労働省調べ平均48%) ・福利厚生:年間一人あたりが利用できる補助金15000円 ・産休、育休取得者数:月平均9名※男性も取得しています ・育児休職期間:子供が3歳になるまで取得可能 ・短時間勤務:子供が小学3年生まで4時間、5時間、6時間勤務が可能 ■高品質なサービス提供: お客様に高品質なITサービスをご提供するために研修体系の整備と教育専門部門を設置し、運用設計、運用管理、基盤構築、ITILRなどお客様の業務を支えるITサービスマネジメントに力を入れて人材育成を行っています。ITIL資格取得者は約2,224名。その他ベンダー系資格取得者も多数在籍しています。 ■ジョブローテーション制度: 希望や適性によって、それぞれの分野を経験でき、あらゆるスキルを身に付けながら成長可能。勿論一つの分野を極めてスペシャリストを目指すことも可能。さらに、将来は他事業部のインフラ構築・運用設計やネットワークエンジニア、システム営業などへのキャリアチェンジも可能です。 変更の範囲:本文参照

ヤマハモーターソリューション株式会社

【静岡/磐田市】物流・販売・コーポレート領域システムの開発・導入・保守◆年休121日/ヤマハ発動機G【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、サーバー運用・保守

1> 本社 住所:静岡県磐田市岩井20…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜ヤマハ発動機グループのトータルITソリューションカンパニー/離職率1.3%/平均年間有給取得日数16日/年間休日121日/福利厚生充実◎〜 ■職務内容: ・国内外のヤマハ発動機グループの物流領域/販売領域/コーポレート(人/もの/お金)領域におけるシステム開発/運用/保守業務をお任せします。 ・ヤマハ発動機グループの業務/システムを学びながら、ERP導入に関連する開発や、現在稼働している仕組みの運用保守業務を行います。 ※ご経験や適性に合わせた範囲で業務をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務の特徴: 中国のグループ会社と連携することが多いですが、領域によっては海外のユーザ部門やIT部門と連携することもあり、英語を用いたコミュニケーション力が求められます。 ■業務の進め方: ・開発プロジェクトにおいては、規模により変動はあるものの、日本人メンバー3〜5名に加え、中国のグループ会社と連携して開発を進めることが多いです。 ・プロジェクトにはヤマハ発動機グループの運用部門メンバーも加わり、一緒にプロジェクトを進めて行きます。 ■配属部門について: ◇ミッション:ヤマハ発動機グループのDX戦略に沿い、物流・販売・コーポレート(人・もの・お金)領域のシステム開発、保守、運用を行うこと。 ◇主な仕事内容:ヤマハ発動機グループのY-DX1(経営基盤改革)の実現に向けた、ERP導入に関連するレガシーシステム領域の開発や運用保守を担っています。 (1)販売物流:お客様に製品を届ける、販売や物流システムの開発、運用保守 (2)コーポレート:会計、人事、総務などコーポレート部門のシステムの運用保守 (3)カスタマーサポート:お客様が製品を購入後のメンテナンスサービスやスペアパーツの調達、管理システムの運用保守 ◇強み: ・ヤマハ発動機グループを30年にわたり支えてきた経験とノウハウを活かして、開発・運用・保守を行い、システムの安定稼働を支えています。 ■当社について: 当社は、世界30カ国に140社のグループ会社を持ち、約90%を海外売上高が占めているヤマハ発動機グループのグローバルな事業活動において、30年の長きにわたり先進的なIT活用で関わって来た経験とノウハウを持っています。 変更の範囲:本文参照

株式会社ウイルテック

【埼玉】インフラエンジニア(運用・保守) /研修充実/東証スタンダード上場【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

埼玉県のいずれかのプロジェクト先 住所…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

【主要取引先90%が東証プライム上場企業/長期にわたり信頼関係を構築しているプロジェクト多数/希望分野での配属率100%/エンジニアのキャリアアップ支援に注力/年間休日120日・プライベート重視の働き方◎】 ■職務内容 大手メーカーやSierからの案件を中心にシステムインフラに関する運用保守業務を経験に応じてお任せします。 下流中心の業務からスタートし、上流の設計・構築業務を目指していただける様、キャリアアップに向け充実した研修体制を完備しております。 ★案件アサインを行う営業担当以外に、キャリア支援担当の2名体制でサポートを行うため、キャリアを見据えた活躍が可能です。 【案件事例】 ・金融系システム、業務確認システム、車検電子化のネットワーク設計・運用・保守 ・データセンター内でのサーバ及び、ネットワーク保守対応 ・オンライン個別協議システムのエンハンス開発 ■配属先 ・エンジニアリング事業本部にて約600 名が活躍中 ※配属先平均人数は約5人で複数名でのプロジェクト着手が基本となります。 就業形態は下記いずれかの就業形態となります。 ・自社開発センターでの勤務(受託契約) ・クライアント企業での勤務(構内請負契約/派遣契約) ■リモートワーク 参加プロジェクトごとに異なりますが、多くのエンジニアがリモートワーク就業を活用しております。 ■教育・研修体制 ・当社ではエンジニア第一の考えの元、営業担当が案件のアサインから受け入れ後のフォローまでを一気通貫でサポートします。また、技術管理担当と営業が定期的に面談を行い、仕事内容や職場に問題がないかを確認します。エンジニアが成長していくためのアドバイスをキャリアコンサルタントと打ち合わせを行うことで、「働きやすい環境」を実現しています。 ・技術力向上の為の研修時間も勤務時間として給与支給の対象となります。 ・マンツーマンによる研修に関して 研修は4,500本の研修コンテンツもありますが、注力しているのはエンジニアの経験や得意不得意に合わせたマンツーマンによる対面研修です。実務で活かせる技術力向上には複数人の講座よりエンジニア個人に向けた研修を行い、通常より早いキャリアアップを実現できると考えております。※研修内容によって、複数人になる場合もございます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【愛媛/完全未経験】ITエンジニア専用会社説明会+1day選考会/火・水開催/研修・福利厚生充実【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、フィールドエンジニア、サポートエンジニア

顧客先(愛媛) 住所:愛媛県 受動喫煙…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

★未経験からチャレンジしている社員多数! 就業後も利用いただける研修制度や、一緒にキャリア設定をするアドバイザー制度も利用し、未経験から多くの方がご活躍されています。 文理を問わず、接客や営業、他専門職からのキャリアチェンジを叶えてきた先輩エンジニアが多数在籍。未経験の方でも安心して飛び込んできてください! 求人票だけではわからない、研修制度や未経験からのキャリアステップまでしっかりご説明をします! ぜひ「IT挑戦したい!」「アウトソーシングテクノロジーのこと気になる!」という方はご参加ください! ■業務詳細 運用・保守・監視・テクニカルサポートなど、まずは1から経験を積むために、できるところからスタートいただきます。 その後、開発エンジニアやインフラエンジニアなど、自身のなりたい像を叶えるためのキャリア育成を目指します。 ■当日の流れ: ・選考会予定日:所要時間/最大3時間 ・4/15(火)18:00〜 ・5/13(火)18:00〜 ※お好きな日程にご参加ください ・選考時間:1人につき30〜 60分程度で面接を行います。(最大6〜10名程度) ・会社説明→面接で進みます。 変更の範囲:会社の定める業務

NX情報システム株式会社

システム運用エンジニア◆プライム案件100%◆自社内勤務◆フレックス勤務◆リモート勤務あり【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都千代田区神田和泉町2…

350万円〜899万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場NX(旧日本通運)グループ/自社/フレックス・年休123日】 ■業務概要: 当社は、日本通運株式会社およびNXグループ各社へ各種インフラ基盤サービスを提供しています。その中でもEDIシステム、データ連携システム、認証システム(ActiveDirectory、Azure AD Connect)、帳票システム等の運用業務をお任せ致します。様々なチームと協力しながら、ビジネスの成長に貢献する重要なポジションです。 ■具体的な運用業務: ・EDIシステム(E2X/Apex)の通信設定(プロトコル設定やデータ分割・変換)、テスト、本番導入等の運用業務 ・Active DirectoryやEntra Connectを含むディレクトリサービス全般のアカウント管理、各種設定追加・変更管理 ・Active DirectoryやEntra Connectを含む認証基盤と連携するステムの運用・管理 ■案件事例: ・ActiveDirectoryマイグレーション ・Azure AD Connectサーバーバージョンアップ対応 ・EDIシステムリプレース ・次期ファイルサーバ構築 ■ライフワークバランス: 全社での平均残業時間は約14時間です。今回の募集では、障害発生時には休日夜間対応が発生しますが、頻度は月1回程度です。女性だけでなく、男性の育児休暇取得の実績も年々増えてきており、男女ともに働きやすい会社です(男女ともに職場復帰率は100%)。 ■成長を支える充実した環境: システム運用業務からスタートして頂き、社内インフラ環境の企画・設計等の上流工程に携わることも可能です。インフラストラクチャー部では、AWSをはじめとするクラウド基盤、ネットワーク基盤、各種サーバー基盤の企画〜運用を通じて、インフラエンジニアとして成長できる環境が整っています。 ■技術者として成長できる環境: ・AWS勉強会の開催 ・社内勉強会の開催 ・個人別スキルアップの為の外部研修受講 ・Udemyを利用した学習環境 変更の範囲:会社内での全ての業務

株式会社クロスアクティブ

【第二新卒歓迎/労働7.5H】インフラエンジニア◆充実した研修/リモート可/チーム参画【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1> 本社 住所:東京都千代田区二番町…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜監視・テクサポ経験者歓迎!/エンジニアの働きやすさ第一優先!/上流工程にも携われる環境/研修制度・評価制度充実/チーム参画で安心/年休約123日〜 ■業務概要 当社のエンジニアとしてサーバーの構築から経験してもらい、徐々に設計へステップアップしていただく予定です。 ※開発環境:オンプレ、AWS、Azure、Linux、WindowsServer等 ■安心の就業環境 創業時からIT業界の働き方を変えたいという思いがあり、稼働時間や休日日数を徹底!有給休暇は入社即日付与!平均残業時間:22.3時間(実働7.5h以上の残業)、平均有給取得日数12.4日(夏季休暇5日は別途支給)と無理なく働けます。 ■希望を聞き、チームでのアサイン 当社では一方的な会社からの指示の参画は一切行っておらず、エンジニアの希望やキャリアビジョンに沿った案件へアサインします。上長と案件の詳細を確認した上で、一緒に決めていきます。また、必ずチーム(平均5名前後)でアサインします。 ■身につくスキル ・上流工程やリーダー業務へのチャレンジは20代から有り、本人の希望次第ではスキルチェンジなども検討可 ・メンバ→サブリーダー、サブリーダー→リーダーなどのステップアップは習熟度を見て随時考慮します ■評価制度 ・キャリアアッププランを作成、その効果判定や業務実績を待遇に反映 ・会社が推奨している資格を取得した社員には、報奨金を支給 ※当社に転職後、収入UPを実現した経験者の方も多くおります。 ■受託案件例 ・官公庁のソフトウェアの設計/開発 ・金融や通信などの企業内システムリプレース、クラウドリフト ・コンシューマー向け大手Webサービスの設計/開発 ■当社について〜3年以内入社の離職者0名 社内でもエンジニアのフォロー体制や制度、開発内容は評価をいただいており、直近30名以上の新卒、中途社員が入社しておりますが、いずれも早期離職者は0名。定着率100%です!当社で働くことで、仕事の面白さや、誰かの役に立つ喜びを知ってもらいたい。そして、社員全員に幸せな生活を実現してもらうことが会社としての目標です。

株式会社モバイルコミュニケーションズ

【一回面接】基地局運用保守/キャリアサポート充実/大手派遣グループ〇年休125日【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、サポートエンジニア

本社 住所:東京都港区赤坂2-3-5 …

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜大手派遣グループ/残業平均13時間程度/住宅手当有〜 〇大手派遣グループかつ社長がドコモ出身のため、通信業界で幅広い案件に携われます 〇大手ならではのサポート体制:資格補助やキャリアアドバイザーによる支援、住宅補助 〇今までのご経験を活かしつつ長期就業をしたい方、通信エンジニアとしてのご経験を伸ばしたい方にお勧めです! ■業務概要 ★大手通信キャリアにて基地局の保守点検業務★ 全国の大手通信キャリアの基地局の保守業務を対応 全基地局の保守業務に関しての進捗も管理していただきます。 2025年4月に向けての急募となるため、年収についても相談可! 今までの現場作業の経験を活かして、キャリアップを目指しませんか? ■具体的な業務内容 ●携帯基地局の保守業務 ・大手通信事業者の携帯無線の基地局(ビルの上のビル局、山にある鉄塔局、道路の横にあ る地上局など) の無線機、周辺装置の定期点検、緊急故障対応(夜間、休日の発生時に対応) ・現地作業会社の進捗管理 ・全国の基地局保守対応に関する進捗管理、トラブル対応 ・災害/故障時の修理対応 ■入社後のフォロー体制 〇資格補助…当社は社員の資格取得に力を入れています。在籍1年以上の社員は、第一級陸上特殊無線技士の無料研修を受けられます。独学での合格率が30%ほどの中、研修受講者の合格率は90%以上で、社員1335名のうち、約500名が取得しております。 〇キャリア支援…大手派遣グループとして、社員のキャリア支援にも力を入れています。営業担当との定期的な面談や社内のキャリアアドバイザーとの面談はもちろん、社員のキャリアアップに繋がる案件獲得も行っております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社e431

【兵庫・神戸/転勤無し】社内SE◆上流工程に関われる◆夜間対応無し◆残業10H◆年休122日【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、サーバー運用・保守

本社 住所:兵庫県神戸市東灘区向洋町東…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜神戸で転勤無しの社内SE/ワークライフバランスの改善が叶う/創業以来増収の成長中企業〜 ■職務内容: EC専業で映像関連機器等の販売を行う当社の社内SEとして、情報インフラの構築・運用業務全般をお任せします。 ・ネットワークセキュリティ・サーバー管理…セキュリティコントロール、運用保守 ・部門ニーズの取り纏め、要件定義、ベンダーコントロール、社内テスト、実装 ・基幹システム運用・管理…クラウド型基幹システム、WEBシステムの運用管理、ベンダーマネジメント ・社内IT機器保守管理…キッティング、保守・管理 OSの種類:Windows/リモート利用で「iOS」を利用 データベース: Oracle/DB2/SQLServer/MySQL ■入社後について: ヘルプディスク業務だけでなく、オペレーション部門の定例のミーティングに参加しながら、システム面での改善提案・実行を行っていただきます。現在、物流システムの導入を進めており、ベンダーコントロールも一部ご担当いただく可能性がございます。 ゆくゆくは、IT戦略の企画立案など、上流の業務にもチャレンジしていただくことを想定しています。 ■組織構成: ITシステム担当:1名(60代男性)、フリーランス1名 ■働く環境: ・残業:10H程度 ・夜間対応:無し ・休日出勤:年2回の棚卸のタイミングで発生可能性有。振替休日取得可能。 ・年休:122日 ・有給消化率:取得率99.4%(会社実績)※アルバイト、派遣含む 【取り扱い製品】 映像関連機器・CATV関連機器・通信関連機器・空調関連資材など (例)防犯カメラ、LANケーブル、コンセント等 【参考/当社ECサイト】http://e431.jp/ ■当社の特徴: 海外の協力メーカーと開発しているPB品の圧倒的低価格と安心品質へのこだわり、さらにデジタルデータを活用した商品戦略でニッチな商品領域を深堀りすることで多くの工事業者から高い支持を得ています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社オープンアップITエンジニア

【千葉/インフラエンジニア】未経験から挑戦可能!※未経験者入社8割/面接1回/研修制度充実〇【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

各プロジェクト先(千葉県) 住所:千葉…

〜499万円

雇用形態

正社員

【完全未経験から3年で上流工程を担うITエンジニアへ/IT資格取得を目指す研修体制(オンライン講座実施)/目指すキャリアに応じた転籍制度有/月残業7h・年休122日でWLB充実】 ■業務内容: ・入社から約1〜2か月の研修後、誰もが耳にしたことがあるような大手IT企業様のプロジェクトにアサインされます。 スキルや成長スピードに応じて、ITシステムの運用業務から構築・設計業務へと活躍の領域を無理なく広げていただくことができます。 ■担当案件例 ・テーマパーク内のサーバー、ネットワークの運用管理 ・クライアントの要望をもとにした提案、資料作成、プレゼンテーション ・障害発生時の専門部署やメーカーへのエスカレーション ・社内情報システム部にてキッティング、テクニカルサポート ・ネットワーク関連機器について顧客からの問い合わせ対応 など ■入社後研修内容: ・入社後1〜2カ月は研修期間となっており、IT基礎研修は4種類の研修が用意されております。ご希望に応じて、よりエンジニアとして市場価値を高められるハイエンド研修もございます。(配属後でも受講可能) 【CCNA研修】 ネットワークの基礎を理解し、ネットワーク機器の導入・設定、トラブルシューティングのスキルを身に着けます。CCNA資格取得を目指します。 【クラウド・サーバ(Linux)研修】 Linuxおよびネットワークの基礎を理解し、Linuxサーバの運用・保守のスキルを身に着けます。Linux技術者認定資格の取得を目指します。 【社内SE研修】 事業会社の情報システム部が行う業務スキルを幅広く身に着けます。 【Salesforce研修】 プログラミングの基礎となるC#と.Netについて学習したのち、Salesforceの認定資格取得を目指します。 ※当社選考・入社前面談の中で、ご希望を確認し受講いただく研修が決まります。 ■当社について: ・当社は、IT業界・メーカー向け中心にエンジニアアウトソーシング事業を展開しております。研修体制の充実度に魅力を感じてご入社を決める「未経験×ITエンジニア」志望の方も多く、社員数・顧客数ともに拡大中です。

株式会社大和総研

【大阪】インフラエンジニア(ネットワーク保守担当)◆大和証券グループ/住宅手当あり/福利厚生充実【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

大阪ダイヤビル 住所:大阪府大阪市福島…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【大和証券グループ◆リサーチ・コンサル・システムの3分野を擁する総合シンクタンク◆残業30H程度/リモートワーク・フレックス制度/住宅手当・結婚祝金・育児休暇/育休取得率・育休からの復職率共に100%/有給消化率76%】 ■業務内容 弊社運用保守の関西拠点新設よる増員のため募集を開始しました。2025年4月から本格的な運用開始予定です。システム保守に関わる管理担当として以下のような業務を担当頂きます。 ・ネットワークインフラのシステム保守の評価および改善 ・ネットワークインフラのOSバージョンアップや機器更改といった案件の推進 ・国内及びオフショアのパートナー会社を含む多くの関係者と関わりながら、インフラ保守を行うなど ≪利用技術≫ ルーティング/スイッチング/ファイアウォール(Cisco)、IDS/IPS(Paloalto)、ロードバランシング(F5)、パブリッククラウド(AWS/Azure/GCP)など ■働き方 関西運用拠点は計6名程度の体制となる予定です。月1,2回程度の休日出勤が発生する見込みです。また、東京拠点と密に連携するため東京出張が発生します。 ■業務の魅力 長年にわたるミッションクリティカルな証券システムの運用で培ったノウハウを独自のフレームワークとして体系化し、継続的に見直しを行い、様々な業種のお客様に対して運用保守サービスが提供できます。 システムの開発・構築時に備えるべき安全性、信頼性、完全性の機能のみならず、運用保守を想定した高品質な設計、システム変更についての経験が積めます。 ■部門概要 大和証券グループをはじめとした証券会社、銀行等の金融機関に加え、事業会社、健康保険組合といった幅広いお客様に対し、パブリッククラウド、当社のデータセンターにあるプライベートクラウド、メインフレームなど、多様なプラットフォームで構成されたシステムのITインフラの運用保守サービスを担う組織です。本部全体の在籍社員数は約190名です。 ■部門のミッション ミッションクリティカルな証券システムのみならず、さまざまな業種のお客様の基幹系システムを運用しています。 FISC安全対策基準への準拠やISO認証取得など外部認証に裏付けされた、高品質で信頼性の高い最適化されたコストでサービスを提供することがミッションです。 変更の範囲:会社の定める業務

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