GLIT

検索結果: 3,696(2861〜2880件を表示)

Sansan株式会社

コーポレートエンジニア[ソフトウェア]

社内システム開発・運用

渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ…

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

社内情報システムを担当するソフトウェアエンジニアとして、複雑な経営/事業課題の 解決とEX(Employee Experience)のシンプル化を目指します。 社内システムの導入/開発/改善などを中心に、社内利用者と直接会話して要件を定め、アーキテクチャやデータベースの設計を行い、実装/テスト/リリースまでを担当します。 《具体的な業務》 ・社内の利用者/企画担当との認識合わせを行い、詳細な計画/要件を整理する ・計画/要件に基づいてアーキテクチャ/データベース設計~運用を行う ・進捗状況/課題を利用者・企画担当に伝え、必要に応じて計画の見直しと関係者の調整 ・他者への設計/実装レビューを通して、品質向上/ナレッジ共有を行う ・仕様/運用方法をまとめ、ヘルプデスク担当/オペレーション担当に展開する ・運用において、オペレーション担当で解決できない質問対応/トラブル対応を行う ・開発パフォーマンス向上のための技術情報収集/ナレッジ共有を行う 《現在進行中もしくは直近でリリース済みの案件》 ・営業DXサービス「Sansan」事業のユーザーグロースを後押しする、コンサルタントや  サポート部門向けの分析基盤/問い合わせ業務支援システムの開発と改善 ・キャリアプロフィール「Eight」事業における、複数サービスを横断しての  顧客/請求管理基盤システムの機能追加と改善 ・全社コミュニケーション基盤であるSlackと業務基盤であるServiceNow/Google Drive  などを連携し、業務の自動化を図るアプリケーションの開発と改善 ・Salesforce上で顧客管理/案件見積管理/契約請求管理するための機能追加と改善 ・ServiceNowのApp Engineを活用し、全社における契約/経費精算などの申請/承認を  行うための機能追加と改善 ※SalesforceはSalesforce.com,Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。

株式会社ユーシン

【広島】社内システムの導入・運用管理 (管理職候補)

社内システム開発・運用

広島県

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

<407【広島】社内システムの導入・運用管理管理職候補)◎東証プライム上場ミネベアミツミG/世界トップシェア製品多数> 【業務内容】 (1) グループの標準システム(基幹システム)の導入計画・立案 (2) 生産管理、販売、会計、人事など 基幹システムの構築、運用、管理 (3) エンドユーザー支援 (4) 情報セキュリティに関する業務 ※勤務地:広島工場(汐留での採用も可、その場合は広島出張あり)(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

※リーダー候補 社内Webシステムエンジニア・社員5000人以上に提供するシステムを開発頂きます・

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

全社員および特定部門向けのeラーニングシステムの制作・構築業務全般をご担当頂きます。 システムは大きくは2タイプあり、 eラーニングシステムのプラットフォーム(共通テンプレートシステム/コンテンツマネジメントシステム等)と、グローバルポリシーや各現場から依頼されたトピックス個別のシステム構築の2タイプに携わって頂きます。 担当フェーズは、 ・仕様策定 ・要件定義 ・コンテンツ制作に関わるプロジェクト管理(進行管理、撮影・講師手配等の各種調整等) ・製作、開発、開発マネジメント など、運用フェーズに入るまでの上流フェーズすべてをご担当頂きつつ、 共通テンプレートの構築に携わって頂きます。 現状100件以上メニューのeラーニングが運用されており、新規コンテンツの制作依頼も多い状況で、共通テンプレートの構築が急務となっております。

非公開

情報システム部門の管理職候補/大手ディスカウントストアG/東証上場企業傘下の金融事業会社

社内システム開発・運用

愛知県稲沢市

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

情報システム部門の管理職候補として、以下の業務をお任せします。 <業務内容> ・社内システム(営業支援・顧客管理)の企画・改修案件管理 ・システム開発・改修に伴う企画・要件定義 ・投資案件の管理 ・社内システムの導入・管理・運営 ・ユーザー部門との各種調整 ・社内インフラの整備 ・システム運用に関わる運用管理 ・外部ベンダーとの折衝、予算・進捗管理など案件管理 <期待する役割> ■システム企画の開発・改修に関する上流工程のマネジメント、統括責任者 ・情報システム部門の戦略策定、予算管理 ・システム開発プロジェクトのマネジメント ・開発ベンダー、パートナー様との折衝責任者 ※開発実務は外注しているため、自社では行いません。 ※担当業務はご希望、経験、能力、適性等に鑑みて決定します。 ◇就業環境について 残業時間は月平均30時間を想定しており、労働基準法で定義される休日出勤はありません。また、年数回業務都合で土曜、日曜、祝日の勤務が発生する場合がありますが、その場合は平日に振替休日を取得していただきます。

TDK株式会社

8012【在宅可】社内SE(SAP会計の保守・運用リードおよび導入プロジェクトリード)

社内システム開発・運用

千葉県市川市東大和田2-15-7

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【電子部品大手/連結売上高1兆3千億を超え/研究開発費1,000億超/海外売上高比率91.9%海外生産比率84.4%のグローバルカンパニー】 世界初フェライトコアを製品化/リチウムイオン電池・EV・電子部品を軸とし自動車・ロボット・ドローンなど最先端製品に用いられる技術力 ■業務内容: アジア、アメリカ、ヨーロッパとグローバルに展開しているSAP(FI/CO)の運用・保守業務やシステム導入プロジェクトの推進を行います。 各国の経理部門や社内メンバー、外部コンサルタントとコミュニケーションをとり、各種案件のリード役を担っていただきます。 ■魅力: フェライトコアを世界で初めて製品化した総合電子部品メーカーです。最先端技術に取り組んでおり、EVやドローン内部にも使われる世界屈指の技術力を誇ります。 社員数10万3千人、海外の連結子会社は100社を超える大手企業ながら、前職での経験を考慮した評価制度が存在するため個人の実力が適切に評価される体制が整っているため、 中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。勤続年数や経験に問わず手を挙げた方にチャンスがあるのは、東京工業大学発のベンチャー企業ならではの魅力です。

PayPayカード株式会社

【東京:リモート】審査システム企画 ※フレックスタイム制あり

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都新宿区四谷1-6-1 YOTSU…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】  同社の根底を支える審査システムの0→1構築プロジェクトに従事します。 【職務詳細】 ・審査の基準を見直し、審査システムに反映させるための要件整理 ・新システムを構築するにあたり、審査のルールやシステムをどう動かして  いくかなど、実現させたい事をシステムに反映するために業務内容整理 ・その他開発スケジュール管理、コスト管理など 【本ポジションの魅力点】 ★会社の根幹とも言える審査システムを0→1で構築していく業務であり、  スピード感のある環境下で前例のない試みにチャレンジすることができます。 ★システムの構築・刷新が叶った際には人が手で行う業務が減少し、  会社全体のコスト削減に繋がり、企業利益にも繋がることから、  成果に直結するやりがいのある仕事です。 ★案件を進めていくうえではエンジニアや実務メンバー等、ポジションの  垣根を越えて様々な人とコミュニケーションをとっていくため、幅広い  領域において知識が習得できます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社タカショーデジテック

【和歌山】社内SE ※年間休日120日以上

社内システム開発・運用、社内システム・運用・サポート系その他

和歌山県海南市南赤坂20-1 JR紀勢…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

同社事業をITから全面的に支えるための、システムの企画/開発/導入/改善を行っていただきます。「事業成長のための改善案/新規企画案の策定」「他部署からのヒアリング/要件定義」を中心に、よりユーザーに近く、より自社のためになるシステム開発を、企画段階からお任せいたします。 【職務概要】 社内SEとして業務を行っていただきます。 【職務詳細】 ■既存システムの改修、運用 ■パッケージシステムの導入検討 ■自社内での新システム開発 ※業務管理システム/在庫管理システム/クライアントのシステムと社内システムとの連携/データ分析システム/受注管理システムなど 上流から下流まで自分の「やりたい」をカタチにできるやりがいのあるポジションです。専門知識はもちろんタスクコントロールやコミュニケーションが得意な方は活躍できる幅が広がります! 【特徴・社風】 親会社である株式会社タカショーは、ガーデニング業界の東証プライム上場企業で、業績も毎年右肩上がりです。 若い社員がたくさん活躍している活気のある雰囲気です。 非常にスピード感のある業務が魅力の社風です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【デジタル化推進】銀行業/東京都港区/金融機関におけるシステム開発・管理の経験がある方

社内システム開発・運用

本店(溜池山王)

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

・各種デジタル化プロジェクトの企画(ユーザー部門/開発ベンダーとの調整等)、推進 ・ワークフローのシステム化、RPAの活用、その他ローコード/ノーコードツールの活用推進 ・部内IT初任者のデジタルリテラシー向上支援、スキルトランスファー

パーソルホールディングス株式会社

【GDX本部】BITA部/社内ITコンサルタント ※新規企画/導入推進担当(管理職/メン(以下略)

社内システム開発・運用

東京都

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ■国内約40社のグループ会社を有するパーソルグループでは、グループ一体経営の実現に向けて、人事、財務、総務などのバックオフィスシステムの刷新、BPRに伴うシステム刷新、営業ツールの開発等を進めており、グループ従業員の生産性の向上、EX(Employee Experience)の向上に向けて「攻め」のITに着手しております。 ■システムの企画立案~業務プロセス整理、ソリューション選定、実装支援までリードいただき、また、役割や規模によってはご自身でプロジェクトマネージャーやリーダーまで担当しシステム導入を進めていただきます。 【業務詳細】 ■グループ共通業務の改善に向けた新規企画、業務担当への提案 ■システム導入プロジェクトの推進、各種要件の検討、ベンダーマネジメント ■上記に伴うホールディングス内業務担当やグループ各社との調整、協議 【キャリアパス】 入社後はまずご経験に応じて既存のPJTに着任頂き、徐々にリードやPMをお任せしていく想定です。将来的には管理職としてピープルマネジメントや、エキスパートとしてIT領域の専門性を磨いて(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

【東京/静岡】社内SE(リーダー候補)/年収600~800万円/東証プライム上場・世界的楽器メーカー

社内システム開発・運用

本社 静岡県浜松市 受動喫煙対策:屋内…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■社内SE(リーダー候補) 同社の重要プロジェクトであるDX推進において、 情報システム部の開発計画をさらに加速させるために ITエンジニア、特に中堅エンジニアの増強が必要となっています。 EC、PIM、DAMなど、同社のDXを確実に推進していくため 早急に即戦力要員を募集します。 【業務内容】 ・社内ITシステムの導入コンサル・プロジェクトマネジメント、要件定義などの上流工程を担当 ・案件によっては、ビッグデータ、AI、IoTなどの先端技術を生かしたシステム導入を担当 【就業時間】 ・フレックスタイム制あり (本社(静岡))フレキシブルタイム5:15~10:15/15:00~22:00、コアタイム10:15~15:00 (東京事務所)フレキシブルタイム7:00~11:00/15:45~21:45、コアタイム11:00~15:45 ・残業平均19.9時間/月(2019年度実績) 【同社の特徴】 「感動を・ともに・創る」をコーポレートスローガンに掲げ、 「音・音楽」をコアとした幅広い事業をグローバルに展開し、 楽器・半導体・音響機器など手掛ける世界最大の総合楽器メーカーです。 音・音楽を中心としながら、同社の事業は多彩な広がりを見せています (電子楽器の音源チップから派生した電子デバイス事業、楽器の木材加工・ 塗装技術から発展した自動車用内装品事業、生産技術の高度化が生み出した FA事業など)。 音・音楽の領域においても、歌声合成システムVOCALOIDをはじめ、 音響やネットワーク技術の延長線上で生まれた会議システムなど、 既成概念を超える製品群が次々と誕生しています。 海外拠点は各地に広がっており、その数は世界32ヶ国・51拠点にのぼります。 拡大する中国や新興国市場での成長が加速するとともに、 先進国市場では異業種チャンネルの獲得を通じてマーケットシェア拡大を目指しています。 グローバル企業ですので人材の活躍の場も多種多様です。 幅広い志を受け入れる土俵が用意されています。 管理番号:18633

株式会社ジーライオン

【兵庫】社内SE ※転勤なし

WEBプロデューサー・ディレクター、社内システム開発・運用

兵庫県神戸市中央区新港町11-1 GL…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社グループの本部にて、社内システムの開発・構築からWEBコンテンツの企画・制作・運用まで、幅広く担当いただきます。 【職務詳細】 同社グループの本部にて、新事業部としてシステム部署を立ち上げます。グループ全体として、業務効率化やシナジー効果を生むようなシステム、WEBコンテンツの立ち上げなど、今までの業務を根底から見直し、組織や制度、ビジネス形態に至るまで、抜本的に事業改革していく最前線の事業部です。 ■社内システムの開発・構築 ※現在、経理計算自動化ツール、グループ各社のランキング可視化ツールなどを計画中です。 ■WEBコンテンツ企画、WEBマーケティング、WEB制作  等 新しい事業部のため、上記業務以外にも、積極的に意見やアイディアを発信してください! 【おすすめポイント】 今後のキャリアパスも明確になっているのでしっかりとキャリアを積み上げ将来的にグループの中心人物として活躍したいという方にも十分満足していただける職場環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

三井住友信託銀行株式会社

【DX推進担当】業務効率化と新サービス創出へ 各種プロダクトの企画と進行を担う

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ■DXを実現するための各種プロダクトの企画とそのプロジェクトを推進するポジションです。 プロジェクトではシステム開発の要件定義から設計・構築・運用・PDCAと、プロセス全体に携わり、ディレクション業務を行います。 【具体的には】 ■事業戦略/ユーザ課題/ユーザニーズの理解とプロダクトロードマップの策定 ■ステークホルダーに対するプロダクト/プロジェクトの説明や調整 ■外部製品サービス活用もスコープにしたモダンアーキテクチャの企画と推進 ■システム開発が伴うプロジェクト推進のマネジメント/リーダー ■システム開発において、エンジニアと連携し、各フェーズの円滑な進行 ■同社は、上場会社の株式実務・株主総会やコーポレートガバナンス高度化・投資家に対するIR/SR活動等のサポートを行う「証券代行」ビジネスを行っており、業界首位の地位を有し資本市場のインフラ機能を担っています。 ■会社法改正やCGコード改定などコーポレートガバナンス高度化等の環境変化を踏まえて、上場企業の4割強を顧客とし延べ約3000万人の管理株主のデータを保有し(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社カカクコム・インシュアランス

【社内SE/自社開発システムエンジニア】デジタル化・業務効率化

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 保険比較サイト「価格.com保険」を介して各種保険をご提案する乗合保険代理店である当社にて、 デジタル化・業務効率化などの幅広い社内SE業務をミッションとし、下記業務をお任せします。 ■主な業務  ・自社基幹システムの機能開発(Salesforce)/管理運用  ・BtoC向けサービスの開発/管理運用  ・MAツール管理運用 ■その他の関連する業務  ・RPAツールを使った自社の業務効率化  ・ベンダー/利用部門/グループ会社折衝  ・契約等事務手続き ■ゆくゆくは上流工程への挑戦いただき、スキルアップいただくことも可能です。  ・社内業務プロセスと課題の分析/改善提案  ・フレームワークを利用した業務課題抽出/解決  ・新システム導入のプロジェクト管理/運営  ・WEBサイトセキュリティ診断受診などのセキュリティ対応/知識習熟  ・自部署の業務構築/運用最適化 ■salesforce  ・お客さま向けBtoCサイトの運用・改善 (例:https://consulting.ho(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社セブン・カードサービス

社内SE(システム開発)※上流工程中心/残業月18時間程度/セブン&アイグループ

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■業務内容: セブン&アイグループの一員として、クレジットカード事業を中心に決済関連サービスを展開する当社にて、サービス開発をメインにお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 <具体的な業務> サービスシステム開発:業務整理に伴う要件定義・システム設計・開発を担当いただきます。 ※内製はしておらず、ベンダーコントロールが主となります。 ■組織構成: システム部は前33名の組織です。システム開発グループは8名が所属しています。 ■本ポジションの魅力: ・日本最大手の小売業であるセブン&アイグループの基盤、安定性があります。 ・7,700万人以上の会員数を保持する電子マネー「nanaco」や350万人以上が利用する「セブンカード・プラス」といった自分たちの暮らしに近い社会インフラ要素の強いサービスに携わることができます。 ・今後のキャリアとしてシステム部内の多様なプロジェクト(電子マネーシステム/基盤システムの更改/スマホアプリ案件等)に携われる機会もあります。 ■働き方: 残業は月平均18時間程度で。在宅(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

クラウドITソリューション運用保守マネージャー・世界中のグローバル企業に貢献できる。

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

AWSで稼働するWebサービスの運用・保守のマネージャー 【具体的には】 ・開発・運用に伴うIT環境のマネジメント 外部ベンダーおよび開発部門と連携しIT環境の全体的な設計、構築、運用、保守を行う ・ネットワーク管理およびハードウエア管理 外部ベンダーと連携し24x365サポートを構築し運用する ・情報セキュリティ管理 弊社グループが規定する情報セキュリティポリシーに基づき 脆弱性テストのプランニングおよび日常のモニタリング業務を遂行する ・2-3名のチームのマネジメントを行う ※日本と他国の間のみならず他国間も含めて、 比較・分析できる大規模サービスに携わることができます。

非公開

【大手メディア系グループ会社】自社グループ向けプロジェクトマネージャー

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

「自社だけでなく、グループ会社も含めた大きなプロジェクトを担当してみたい。」 「様々な関係者とコミュニケーションをとりながら会社のIT戦略を立てたい。」 人事システム・会計システムなどの社内システムからメディア業界ならではのシステムまで、幅広く扱っているからこそ、企業全体でどうITを活用していくか、戦略を考える楽しさも倍増。 さらに、デジタル化を進めているからこそ、ご自身のクラウド知識やRPAの知識を活かして上流工程から参加することができます。 マネージャー経験が浅いという方でも、初めは小規模プロジェクトの管理から進めていくこともできるのでご安心ください。 ご担当いただく業務内容は・・・ ・グループ親会社およびグループ会社に向けた大規模なIT戦略の立案 ・AIを活用した新しい商材の企画 ・自社内およびグループ会社全体へのITシステムの改善及び導入サポート ・クライアントや社員およびベンダーのマネージメント など様々です。 デジタル化の一環として、 ・RPAを活用した業務効率化推進 ・AIを活用したメディア向け商材開発 ・クラウドを利用した働き方改革推進 などのプロジェクトが動いています。 グループ親会社にIT部門もありますが、ジョブローテーションにより異動してきたIT知識の薄い方も多く、当該企業にてITコンサルのような業務を担うことも多くあります。 マネージャー経験者はもちろんSEとして働いていてキャリアアップをしたい方や新しい業界でITの知見を活かしたい方もぜひエントリーください。

株式会社アップガレージグループ

【神奈川:リモート】社内SE(フルスタックエンジニア) ※フレックスタイム制あり

社内システム開発・運用

神奈川県横浜市青葉区榎が丘7-22 東…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 既存システムのフルリニューアル、次世代プラットフォーム開発、社内DX、新規での設計・開発や既存機能の改修など多岐にわたる開発プロジェクトがありますが、主にリユースビジネスのコアシステム全般(POS・商品/売買管理システム等)のリプレイスをメインにお任せする予定です。 バックエンド/フロントエンドに偏らず、経験や志向性に合わせて幅広くお任せします。 ■バックエンドの開発 ・パフォーマンスやスケーラビリティを考慮したアーキテクチャ設計 ・要件定義段階でのミドルウェアやフレームワーク等の技術選定と技術検証 ・社内チームと連携したサービス開発 ・コードレビューやテスト自動化によるサービス品質の向上 ■フロントエンドの開発 ・Nuxt.jsでのモダンなSPA開発 ・要件定義段階でのライブラリやフレームワーク等の技術選定と技術検証 ・社内チームと連携したサービス開発 →PM・PO・デザイナー・バックエンドのメンバーと密なコミュニケーションを取りながら、最適なUXを実現する ・コードレビューやテスト自動化によるサービス品質の向上 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ラクス

社内SE/業務システムチーム(マネージャー)(東京)

社内システム開発・運用

東京都

1000万円〜1300万円

雇用形態

正社員

同組織は、全社のDX推進をリードする部門として基幹システムの刷新や業務プロセスの改善を推進しています。 ご入社後は、まずプレイングマネージャーとして実務経験を積みながらシステムや業務プロセスを把握いただき、次いで各組織の戦略達成に向けたプロジェクトの企画・推進およびプロジェクトマネージャーとしての役割を担っていただきます。 さらに、将来的には組織戦略の企画立案やメンバー育成など、より広い領域でマネジメント業務へも携わっていただきます。 【担当業務】 ▽組織マネジメント ■各DXプロジェクトの進捗、リソース、予算管理を通じ、全社業務改革を推進 ■定期的な1on1ミーティングによる部下のパフォーマンス評価とキャリア育成 ■チームメンバーへの技術面および行動面の指導、育成計画の策定と実施 ■必要に応じた人材採用活動および組織体制の最適化 ▽担当プロジェクト ■社内基幹システム(例:案件管理システム)の刷新・再構築、および新規機能の企画・実装 ■利用部門との連携強化を通じ、ユーザーの要望を反映したシステム運用・改善活動 ■DX推進に資する各(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社ディーバ

開発スペシャリスト候補【自社プロダクト開発】

社内システム開発・運用

エリア:一都三県 〒 1080075…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【要約】 自社プロダクトの連結会計システムの企画開発を行うプロダクト開発本部に所属の上、開発スペシャリストとしてプロダクトの機能改善・拡大、サービスレベルの向上に寄与する業務に従事し、ソフトウエア事業のさらなる拡大に貢献いただきます。 既存製品 : エンタープライズと呼ばれる大企業を中心に約1,200社に提供してきたオンプレミス主体のBtoB向けプロダクトを、SaaSサービスへと進化させるという、前例がほとんど無い、大きなチャレンジを進めています。 ▲DX開発 : 自社のBPOサービス事業にて蓄積した連結決算・開示業務のノウハウを標準化し、自動で連結決算・開示業務を行うDXプロダクトを開発しています。また、弊社を支える収益モデルの業務効率化・生産性向上を目指した活動にもチャレンジしています。 - 機能改善:BPOで得たノウハウや会計ルール改正を仕組みや既存製品に反映 - 機能拡大:業務の自動化に繋がるシステムや新製品の開発 - サービス向上:オンプレ→クラウド化などを推進して顧客の利便性を高める

株式会社日立製作所

【川崎】日立グループにおけるCRM・SFA領域におけるデジタル経営基盤の企画・構築・展開

社内システム開発・運用

神奈川県

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【配属組織名】 ITデジタル統括本部 コーポレートソリューション本部 CRM部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 営業活動におけるシェアードサービスの活用推進による事業強化支援 Salesforce社のSales Cloud/Tableau Cloud/Mulesoftを活用した情報基盤の構築・運用 【募集背景】 日立グループはグローバルTOPを目指すために、デジタル技術の活用によってビジネスモデルを変革し、企業の価値や競争力向上を実現を目指す中で、事業の現場でのデジタイゼーションを推進しています。 2025年度よりシステムが本格的に稼働するため保守・運用業務がスタートしますが、並行して次期IT中期計画の施策がスタートするため体制強化の為に、要員を募集します。 【職務概要】 (1)国内海外日立グループ全社を対象として提供しているCRM・SFA領域のシェアードサービスの企画・保守 (2)レガシーシステムの統廃合、運用改善による定常コスト削減プロジェクトの推進   海外のオフショアメンバーとの英語によるコミュニケーシ(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

GLIT
アプリなら便利な機能満載 🎉 キープ・応募もアプリから!
AIによるおすすめ求人の提案マイリストに求人を保存
アプリの ダウンロードはこちら
ダウンロード