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株式会社ビットキー

【東京/大阪】プロダクトマネージャー◆スマートロックサービスで急成長/累計資金調達約300億円【エージェントサービス求人】

商品企画、プロジェクトマネージャー

1> 本社 住所:東京都中央区京橋3-…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【自社プロダクト/ハードウェアとソフトウェアの両方に携わる/累計資金調達約300億円の安定基盤】 スマートロック等のプロダクトで有名な当社は、「つなげよう。人は、もっと自由になれる」をミッションに掲げています。つなげてゆくものは、クラウドサービス・ハードウェアデバイス・さまざまなサービスや人・体験など、その対象は多岐にわたります。当然自社開発だけでなく、他社協業や他サービスとの連携を通じて、「人の体験」を「つなげる」ことによってアップデートし続けています。 ■募集背景: 現在、当社では「homehub」・「workhub」という2つの「Connect Product」を提供しており、DtoC・BtoBtoC・BtoBと複数の領域に対してHorizontal SaaS × ハードウェアのものづくりをしています。 各プロダクトは最初のPMFを達成し、ここからより広く・多くのユーザーに安定的に価値を提供し続け、Marketのニーズを適切に理解しリードし続け継続的にPMFを達成していくフェーズになります。 複数のプロダクトの中で0→1のプロダクトマネジメントもあれば、1→100へのプロダクトマネジメントもあります。 ■業務内容: ・ 自社プロダクト(ソフトウェア・ハードウェア)の「Why・What・When」に責任を持ち、優れた体験を創造 ・ 顧客ニーズや市場動向を理解し、プロダクトのビジョンと戦略を明確に定義 ・プロダクトロードマップを作成し、その実行に必要なリソースを調整 ・チーム内外とのコミュニケーションを担当し、全体のプロダクト開発プロセスを進行 ・ビジネスチームと密接に連携を取り、継続的なプロダクトマーケットフィット(PMF)の達成を推進 ・経営層が描くビジョンに共感し、それを具体化するプロダクト戦略を立案・実行 ■ポジションの魅力: プロダクトマネージャーとして、ハードウェアとソフトウェアの両方を通じて、ユーザーにとっての価値を創造する製品を設計・開発することができます。製品の最終的な目的はユーザーへの価値提供です。また提供するだけでなく、ビジネス組織とプロダクト組織の距離が近いため、顧客の生の声を聞く機会も多く、顧客からのフィードバックサイクルが早いのも特徴です。 変更の範囲:本文参照

情報技術開発株式会社

【リモート可】アプリエンジニア ※賞与実績6ヵ月/有給消化率78%/平均残業15h/実働7.5h【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都新宿区西新宿6-5-…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

【働き方×自己成長/入社初年度から有給20日付与/5日間以上連続休暇取得◎/離職率4%/実働7.5h/賞与実績6ヵ月】 ●資格取得奨励金最大120万円支給※ワーママさんなども取得実績有 ●23年連続黒字・日本を代表する大手企業からの直請け案件メイン ●客先でも働きやすい環境/直請け案件が全体の8割超/チーム制の配属基本 ●エンドユーザーの近くで、最上流から一貫して手掛けられる案件多数 ■業務詳細: 80%以上がエンドユーザーからの直請け案件となっており、上流工程中心に携わって頂くことが可能です。開発場所は顧客先常駐と自社内開発(常駐:社内=6:4の割合)があります。 幅広い業種の案件を保有しており、製造・物流・金融・公共・建設など、各領域における国内有数の大手企業の大規模案件をお任せします。 ■組織: ・配属部門は、東日本産業システム部(大手メーカー顧客)・東日本金融システム部(金融、保険関連顧客)・次世代システム部(公共等顧客)・RPA推進室のいずれかとなります。 ・当社全体の案件の割合としては、製造業31%、流通業15%、金融業11%、公共・教育8%、その他となっています。 ■プロジェクト例: ・大手証券会社のオンライントレーディングシステムの設計・開発 ・大手化粧品会社美容部員向け社内業務支援アプリ(iPad用アプリ)の開発 ※保守アプリの機能追加やNode.jsなどを用いた仕組みの改善、AWSのサービス、AIやRPAツール等を組み合わせたサービスやLINE WORKSのサービス・APIを活用した提案 工程:提案、要件定義、設計、開発、保守運用/アカウントリーダー 言語:JavaScript、Java ・生命保険会社向けフロント開発(提案書・新契約・販売支援) 工程:要件定義、開発、保守運用 言語/フレームワーク:Java、jQuery、Spring、MyBatis、TypeScript OS:AIX DB:DB2 ■キャリアステップ: 3カ月に一度、上司との面談で話し合います。将来に向けていま何をやるべきかを明確にし、ステップアップしてもらいます。PLやPM、アーキテクトといった上流エンジニアはもちろん、特定分野のスペシャリスト、ITコンサルタントを目指すことも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

NECソリューションイノベータ株式会社

【静岡市役所すぐそば】医療情報システム導入PL◆年休126日/リモート可(PB48)【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

NES静岡センター 住所:静岡県静岡市…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 全国医療機関向け医療情報システム導入プロジェクトにおける「電子カルテシステム導入・保守リーダー業務」をお任せする想定です。 ■想定プロジェクト: 東海・近畿・中国・四国・九州エリアにおける中規模〜大規模な医療機関への医療情報システムの導入プロジェクトや保守プロジェクトに参画していただきます。 電子カルテシステムの導入・保守プロジェクトに携わり、医師・看護師/コメディカルとのWGなどを通じて、病院様に最適なシステム環境の提供をおこなっていただきます。 電子カルテシステムの業務範囲は、「カルテ」「各種オーダー」「看護」がメインとなります。また、急性期病院としての機能に特化した「重症病棟/救急外来向け機能」や「チーム医療を支援する機能」など院内業務を幅広く支援するシステム導入プロジェクトや保守プロジェクトおよび診療報酬改定対応プロジェクトに参画していただきます。 ■開発環境: <プロジェクト人数>30名 <開発環境> (言語) VB.net/C# (環境) Windows、Oracle、SQLServer、Azure、AWS <情報共有のツール>Teams、Box 他 ■採用背景: 医療のDX化加速による事業拡大に伴い、次世代の医療情報システムのサポート体制強化が急務となり、外部からの要員増強が必要であることから採用を実施いたします。 ■本ポジションの魅力: 少子高齢化やCOVID19感染拡大等による環境変化により医療機関の在り方の変化が求められています。それに加えてDX技術の進歩により医療の高度化が急速に進んできており、NECグループのSIベンダーであるからこそ、全国の医療機関の様々なICTによる医療機関のデジタルホスピタル化をプロジェクトを通して経験できます。 ■入社後のキャリアパス: 入社後、まず電子カルテシステムの導入リーダーとして実際のプロジェクトに携わっていただきます。 その後、IT技術を軸に提案〜構築〜保守とフルレイヤーでのお客様アカウント対応を経験いただき、最終的には医療領域のドメインエキスパートとして事業を牽引していただく役割を期待してます。 変更の範囲:会社の定める業務

ロジカランド株式会社

【飯田市/転勤無】PM※Web面接可〜働き方◎/自社内開発メイン/大手企業のシステム開発に携われる〜【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

本社 住所:長野県飯田市上郷別府268…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

プロジェクトの管理業務全般及びシステムエンジニアとしての業務に従事いただきます。 ■詳細 ・顧客とのコミュニケーションを図り、プロジェクトを円滑に運ぶよう推進 ・プロジェクトメンバーの管理、進捗管理 *顧客との打ち合わせは、現在はネット会議が中心です。 基本的には自社内開発となります。担当する案件例としては、スポーツ関連の公式サイトや放送会社のデジタルコンテンツ、大手中古車検索サイト、大手家電量販店のサイトや基幹システム等さまざまです。プロジェクトの規模に関わらず、ひとりではなく2〜5名体制のチームで取り組みます。 ■組織構成 現在全社で20名が所属しております。継続案件の担当グループと受諾案件を担当するグループを2つの部に分かれております。全社の平均年齢は31歳で若手の方から55歳の方までご活躍いただいております。 飯田市近辺にはIT企業が多くなくその中でも同社は働きやすい環境のため離職率も低くく、社員が長く活躍しております。 ■働き方 残業はほぼ御座いません。定時になるとみんな帰宅していきます。※案件の繁忙期にはその限りではありません。 また服装も自由なためラフな格好で出社する方が多いです。 同社はオフィスでの社員同士のコミュニケーションが開発するシステムの品質にもつながると考えておりますので、通える範囲の方は原則出社いただいております。しかし、社員の中には片道1時間半以上かかる方がおり、その方は原則リモートで1週間〜隔週に1回は出社いただいております。 ■当社について 主に、UNIX/Linuxを基盤とするオープン系の技術を用いたWEBその他システムの構築を行なっています。WEBサイトのシステム化、自動化からECサイト構築等について各種CMSを用いた敏速な立ち上げからフルスクラッチまで対応します。Phone・Androidのネイティブ・アプリケーション開発及びスタンドアローンタイプからサーバーサイド連携まで包括したスマホアプリの開発も行っております。 ■特記事項: 現状の事務所が手狭のため、本年度中には別の場所に建屋を立て移転する予定となっています。(現事務所よりも駅チカです。)

株式会社シイエヌエス

【リモート可】PMO(プロジェクト実行支援)◇東証グロース上場/企業のDX推進を支援/フレックス【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

1> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿南…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【クライアントの課題解決・事業創出実現に向けたプロジェクト実行支援をお任せ/完全週休2日制/評価制度◎/福利厚生充実/新規事業の立ち上げフェーズ】 ■業務概要: クライアント企業のビジネス変革や課題解決・事業創出を含めた価値創出の実現に向け、デジタル技術を活用したプロジェクトの実行支援を担当していただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務(配置転換あり)】 ■具体的には: ・プロジェクトの品質、コスト、スケジュール管理、課題解決に向けたプロジェクト遂行 ・PMOとして適切なファシリテートで各種ステークホルダと調整し、ルールや仕組みの改善と標準化対応 ・インフラ技術を活かした非機能要件の整理、品質保証活動 ・プロジェクトマネジメント手法やナレッジの整理、蓄積および人材育成 ■案件例: ・通信企業向け共創プラットフォーム構想プロジェクトPMO支援 ・金融企業向けシステム運用設計、運用統制/改善支援 ・金融企業向け非機能テスト推進支援 ■働く魅力: ・新規事業の立ち上げフェーズのため、事業を作り上げていく面白さを経験できるポジションです。ブランディングやターゲット選定、新規クライアントの開拓ができます。 ・当社が持つ技術的な要素、ケイパビリティ(データアナリティクス、AI/クラウド/ServiceNow/システム開発/業務運用等)を用いた経営課題の解決が可能です。 ■組織体制: コンサルティング事業部(13名程度) ■スキルアップ支援: 自己啓発補助制度があり、支給額は1人あたり年間10万円です。多くの社員が資格試験を受験費用や書籍購入などに充てています。また事業部会・勉強会の開催など、スキルアップに最適な環境が整っています。 ■評価制度: 成果をきちんと評価し還元される制度があります。制度の見直しは社員が行っているため、評価基準が明確であり満足度も高く、活き活き働ける環境があります。 変更の範囲:本文参照

NECソリューションイノベータ株式会社

【神戸/在宅可】量子・HPC先端技術のSW開発や顧客PoC検証◆最先端の技術に携われる<TS55>【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、研究

神戸センター 住所:兵庫県神戸市西区高…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

□■官公庁をはじめ日本のほぼ全ての産業を網羅/特定領域ではなく幅広い技術領域・サービス領域に精通することが可能/NECグループの働きやすい環境・福利厚生充実/副業可能■□ ■業務内容: 量子・hPCにおける開発プロジェクト、顧客検証プロジェクトのリーダー(PM)としてチームを牽引していただきます。 ■想定プロジェクト: 量子・hPCにおける開発プロジェクト、顧客検証プロジェクトにおけるリーダーとして活躍いただくため、まずはリーダー補佐としてプロジェクトに参画していただきます。 ■配属先: ◇テクノロジーサービス事業ライン テクノロジーサービスソフトウェア開発事業部 第二グループ デジタルhPCグループ/デジタルテクノロジーグループに配属となります。 ◇量子・hPCにおける開発プロジェクト、あるいは顧客検証プロジェクトでビジネスパートナーを含む5〜10名程度のチームに参画いただきます。 ■開発環境: ◎プロジェクト人数…5〜10名 ◎技術… ・使用言語:C、C++、Python ・使用環境:Linux、AWS等 ◎コード品質のための取り組み…CI/CD ◎開発手法…ウォーターフォール/アジャイル ◎社内ツール…Teams、box、Zoom、Redmine など ■当ポジションの魅力: ・NECグループが培った高品質かつ先端技術領域のSW開発技術を習得可能です。 ・コンピューターシステムの本質を理解することができます。 ■キャリアパス: 入社後は育成プログラム受講後、OJTとしてプロジェクト参画にいただきます。

株式会社HANDICAP CLOUD(ハンディキャップクラウド)

リードエンジニア〜自社サービスの開発を牽引/障がい者雇用という社会課題解決に貢献〜【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都新宿区西新宿8-14…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

【「誰もが自分らしく生きられる世界へ」障害者雇用という社会課題に取り組む企業/自社運営サービスの開発業務をお任せ】 ■ポジション概要: ハイスピードな事業展開に合わせた柔軟な発想と、スピード感をもったアクションで、 チームの中心となりプロダクトを主導していけるリードエンジニアとして、開発業務をお任せます。 ■業務内容: 自社運営サービス「障害者雇用バンク」「エラビバ サテライトオフィス」システムの開発業務 ■開発環境: 開発言語:PHP(Laravel) 開発/運用環境:Figma, GitHub インフラ環境:AWS(EC2, RDS, S3, CloudFront...) 社内ツール:Slack, Google Workspace, Notion, Backlog ■採用背景: 障害者雇用という、日本の社会課題へ挑む当社。今年4月の障害者の法定雇用率の引き上げに伴い、障害者雇用の需要はますます高まっており、法人・個人双方から多数の問い合わせをいただいている状況です。 ハイスピードな事業展開を実現できるシステム開発チームを目指しています。 ■当社の魅力: 【業界TOPを目指すべくハイスピードな事業展開】 障害者雇用という領域ではまだまだ当社はスタートアップです。今までにないサービスを実現し、業界トップを目指すため、全てのメンバーがセクションを問わずチーム一体となってこの領域に挑んでいます。 【幅広いペルソナを相手にサービス開発が行える】 あるときは企業向け、あるときは対面する利用者に、あるときは画面の向こう側のユーザー、そしてあるときはコーポレートエンジニアのような、社内とのコミュニケーションなど 幅広いペルソナに対して向き合い、サービス開発を行えます。 ■当社サービスについて: ◎「障害者雇用バンク」:障害者向け総合求人サイト ◎「エラビバ サテライトオフィス」:障害者向けサテライトオフィス https://handicap.co.jp/service 変更の範囲:会社の定める業務

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

社内SE(アプリ企画)リーダー/DX推進・プロジェクト管理/リモート・フレックス可※プライム上場G【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都港区芝浦3-4-1 …

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

■業務概要について: 情報システム部で扱っている基幹システムについては、売上・業績管理、請求管理、勤怠管理、PJT管理と様々な領域のシステムが存在しています。それらのシステムの老朽化に伴う対応や、ITとして事業に貢献できるシステムを提供するため、基幹システムの再構築を進めております。当社は様々な会社が統合し拡大してきた経緯があり、それぞれ異なる思想で構築されたシステムが集約されておりますため、より業務の生産性向上を図るべく、システムの最適化を目指し、今後、基幹システムの再構築や全社のDXを推進していきます。また、データドリブン経営を目指し、データ分析基盤の構築を計画しております。毎年120%の企業成長をする中で、データの利活用を促進し、業務効率化を図っていただきます。 ■ご入社後の役割について: ◎基幹システム再構築プロジェクト、DX推進、その他プロジェクトのプロジェクトマネジメント業務 (要件定義、設計・開発、スケジュール・タスク管理、ステークホルダーへの確認、ベンダーコントロール等) ◎データ分析基盤の構築や各システムのBPR推進 ◎チームリーダとしてメンバー育成や管理業務 ◎開発・運用業務の整備 等 ■人員構成:全体人数19名(男女比:男性17名、女性2名) ■今後のキャリアパス: アプリ領域のプロジェクト責任者としてプロジェクトをリードいただくだけでなく、中長期的には、全社のIT施策の企画検討等、管掌範囲を拡大いただくことも可能であり、ご志向性に応じたキャリア構築の選択肢は多様にございます。例えばラインマネジメントとして組織を牽引いただく、またITコンサルタントやアーキテクトとしてご活躍いただく等、幣グループではご自身のキャリアデザインとその成長のために、グループ横断で自発的にキャリアを選択する機会(キャリアチャレンジ制度)がございますので、ぜひ、あなたの“やりたい“を当社にて実現してください。 ■開発環境等について: OS:Linux、Windows 言語:Java、VB等 DB:MySQL、PostgreSQL等 構築環境:Azure、AWS(※一部オンプレ環境もあり) コミュニケーション:チャット、タスク管理ツール等 変更の範囲:会社の定める業務

auフィナンシャルホールディングス株式会社

IT企画(組織体制の高度化・IT投資のリソース管理等) ◆リモート可・フルフレックス/転勤なし【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

★本社 住所:東京都中央区日本橋1-1…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【ITマネジメント・IT企画業務/2019年設立の会社で、裁量や自由度を持ちつつダイナミックな仕事ができる】 当社のIT統括部にて、ITマネジメント業務、IT組織体制の高度化等、当社・当フィナンシャルグループ横断を問わず、IT領域に関する幅広い統括業務にご従事いただきます。各グループ会社にもIT機能組織があることから、グループ会社の担当者と連携を図りつつ、課題形成フェーズ等各PJの最上流からのIT体制強化を実現していただきます。 <業務の具体例> ・ITマネジメント業務全般 ・IT投資にかかるリソース管理 ・主要プロジェクトのモニタリング・QCD管理 ・システムリスク管理体制の高度化 ・新技術・イノベーションのための市場・競合分析 ※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。 ■特徴 【Fintechなど金融における新領域に挑戦していける】これまで立ち上げてきたauの金融サービスを必要な方に、必要なとき、必要な金融商品や機能を的確にお届けできる体制をつくるため、弊社は設立されました。auの金融サービスを取りまとめ、一貫した戦略を実行していく立場で、新たなシナジーや新事業・サービスを創っていくのが弊社の使命でもあります。 【裁量権とスピード感を持った会社】グループの戦略を統一しau経済圏を拡大するため、弊社は少数ながらそれぞれが意思を持って事業を前に進めています。この立場・この事業フェーズだからこそ、auの金融事業を成長させる最前線で社会に大きな影響を与えることができます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社クロノステクノロジー

【名古屋/自社内開発】システムエンジニア〜年間休日120日以上/上流工程にも携われます〜【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社 住所:愛知県名古屋市中村区名駅南…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

■採用背景: お客様より多くの依頼をいただいておりますが、すべてに対応ができていない状況のため、体制強化のための採用です。 また、今後は請負案件の比率を増やしていきたい、現在はパートナーにお願いしている業務も今後は内製化していきたいと考えているため、力を貸していただける仲間を募集します。 ■業務内容: ご経験に合わせてお任せいたします。 ・見積作成(各工程でどのくらい工数がかかるか) ・要件定義(お客様の要望をまとめる工程) ・基本設計や詳細設計、テスト設計 ・実装 ・テスト ■案件例: ご経験やスキルによって下記、いずれかをお任せします。 1、防犯や防災用カメラの制御 お客様は国土交通省、警察、工場など幅広く、防犯や防災用カメラの制御システムの構築を行っていただきます。 3ヶ月サイクルで対応をしており、防犯や防災といった安全に関わる業務のため、やりがいにもつながり、責任ある仕事です。 業務に慣れてきたら複数案件のご対応もいただきます。 2、業務系アプリ 主に自動車部品メーカーの生産管理系のシステム、電子取引や購買などのシステム構築を行っていただきます。 年単位のプロジェクトが多く、複数案件のご対応をいただきます。 ■組織、環境: 10〜15名のチームで業務を行っています。中途社員も多く活躍しており、チームの仲や雰囲気は親しみやすく、相談などもしやすい環境です。 土日祝休み、有給もとりやすい環境です。残業は上流工程に携わっていただくと、現状は多くなっておりますが、今後、残業も減らしていくためにも新しい方にご入社いただきたいと考えています。 ■魅力: ・早い段階から裁量権大きく業務をお任せしていきたいと考えているため、スキルアップや成長につながります。面倒見の良い社員が多く、抜群のサポートが整っていますので失敗を恐れずに挑戦できる環境があります。 ・社員同士の仲も良く、社風も◎!困った時には助け合える関係です。 ・お客様は既存の大手企業様や官公庁などが多く、人々の安全にもつながる業務のため、やりがいにつながります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ホープス

【PM・PL】<流通、製造、サービス、官公庁、自動車、情報通信>◆残業平均10h◆定年70歳◆在宅可【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都中央区新川1-3-1…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

■職務内容:【変更の範囲:IT開発関連業務】 ・流通、製造、サービス、官公庁、自動車、情報通信等の業務システムの導入、保守開発に携わっていただきます ・上流工程では、システムの提案や要件定義や基本設計の作業を実施いただきます ・下流工程では、詳細設計、開発、テスト工程のメンバー管理をしていただきます ・保守開発では、プロジェクトマネジメントを担当していただきます 多種多様なプロジェクトやポジションがあり、ご経験を活かして希望のキャリア像を叶えることができます! ■プロジェクト例 案件1:【官公庁向け】公共向けシステムのモダナイゼーション  ・概要:老朽化したCOBOLシステムを、Javaシステムへ作り直します。旧システムのコード解析や、新システムの設計、開発、テストがメイン作業になります。  ・身に付くスキル:大規模システムの導入経験、下流工程でのプロジェクトリーダー経験  ・工程:要件定義〜総合テスト  ・言語/環境:Java、COBOL、React、Oracle 案件2:【自動車メーカー向け】会計システムのモダナイゼーション  ・概要:HOST(COBOL)からWebシステム(Java)へのモダナイゼーション。旧システムのコード解析や、新システムの設計、開発、テストがメイン作業になります。  ・身に付くスキル:大規模システムの導入経験、下流工程でのプロジェクトリーダ経験、会計知識  ・工程:要件定義〜リリース、保守開発  ・言語/環境:Java、COBOL、PL/SQL、Oracle 案件3:【商社向け】販売、物流、在庫システムの導入  ・概要:販売、物流、在庫領域でのパッケージFit&Gapや、追加機能の設計、開発を行います。  ・身に付くスキル:エンドユーザーとの顧客折衝能力、要件定義能力  ・工程:要件定義〜リリース、保守開発  ・言語/環境:パッケージ(GRANDIT)、C#、SQLServer ■魅力: ・成果主義で30代前半にマネジメントを任される例もあり! ・定年70歳、役職定年なし ・明確な評価制度「昇給率7.7%」(2023年度実績) ・残業月10時間程度 ・ハイブリット勤務可 ・入社月から有休5日付与 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ベイカレント

【東証プライム上場】エンジニアオープンポジション◆コンサルファーム/業界最高水準の給与レンジ◎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都港区麻布台1-3-1…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■プライム上場/上場以来連続増収増益! ■官公庁・金融・インフラなど幅広く取引あり ■2024年1月に本社を「麻布台ヒルズ」に移転 ■採用背景 2024年9月1日、DXに強みを持つ日系最大手の総合コンサルティングファームがシステムインテグレーション領域の拡大に向け新会社を設立。 コンサルタントとシステムエンジニアがワンチームとなり国内外のリーディングカンパニーが抱える課題解決を一気通貫でご支援します。 ※子会社(企業名:株式会社ベイカレント・テクノロジー/事業内容:システム開発事業)を設立後にはそちらに転籍出向予定になりますが勤務場所は同じです。 業界のリーディングカンパニーのIT課題を、システムエンジニア/システムコンサルタントとして解決いただきます。 経験や志向性に合わせ、システム開発における様々なフェーズ、領域、業界でのプロジェクトに参画することができます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■プロジェクト事例: <業界/プロジェクト名/支援フェーズ> 1,金融/証券セールス・リサーチ部門システム基盤再構築/計画〜構築 2,小売り/ブロックチェーンPoC/システム実装 3,メディア/出前サービスシステム開発/計画〜構築 4,エンタメ/ソーシャルゲーム共通基盤の性能改善/要件定義〜保守 5,小売り/ドローンを利用した実証実験/Webアプリ要件定義・設計・開発、実証実験 6,自動車/自動運転領域におけるCI導入に向けたAWS設計・構築/設計・構築 ■ポジションの魅力 (1)昇給・昇進のスピードと納得感 評価指標が明確で、職位別の人数や規定在籍年数の縛り無し。年齢に縛られないスピード感ある昇進・昇給が可能。 (2)キャリア支援制度 一人一人に専任のキャリアサポート担当がつき、キャリア形成を支援することで、離職率は10%以下を達成。 (3)業界最高水準の給与レンジ 30歳で年収1000万円、その先は年収2000万円以上を目指せる給与レンジを設定。 (4)成長企業×成長業態 ベイカレント・コンサルティングは創業以来、連続増益増収を達成。近年ニーズの高いDX・先端技術や大規模開発のマネジメントの知見・ノウハウを豊富に持つコンサルティングファーム。この強みをテコに、SI領域でも確固たる地位を確立。 変更の範囲:本文参照

株式会社ネクスソフト

【リモート可】システムコンサルタント◇エンジニアからコンサルへ挑戦可/キャリアアップ◎【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー

当社オフィス 住所:東京都港区南青山五…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜顧客の感動を追求するソフトウェア開発を/リモート可/キャリアアップ〜 ■業務内容: 開発エンジニアとしてのご経験と知識を活かしながら機能改善アイディアに対する実現可能性の判断や解決策の提案、関連部署との関係構築の折衝を行って頂きます。 ・既存のお客様に対して業務を含む改善提案、新技術を用いた刷新提案 ・新規のお客様に対してお客様の現状調査と本質課題を見出し解決策を提案 ・自らもエンジニアとして、お客様のシステム改修を実施し、理解を深めた上でシステム提案を行う ・経営層への報告とプロジェクト方針策定支援 ■ポジションの魅力: ・システムエンジニアからコンサルタントへスキルの幅を広げていきたい若手や中堅の方、挑戦できます。 ・システムエンジニアからシステムコンサルやPL、PM等を目指す方にもおすすめの業務です。 ・地力を付けながらキャリア形成を支援する当社内の体制ございます。 ■組織・社風: 平均年齢は30歳前後で、下は20歳から上は50代です。20〜30代が半分以上を占めています。お客様含めて他の会社の方々から「クシムソフトの人たちはみんな働きやすい」と言っていただけることが大きな自慢です。 ■当社について: 私たちはソフトウェア開発及びSES型のシステム開発会社として創業した2005年以降、顧客満足とその先にある顧客の感動を追求し安定した事業を展開しております。 世界が急激なスピードで動き変化していく中で我々も常に変化を続け、現在はブロックチェーン技術の社会実装と普及をミッションに掲げるクシムのメンバーとしてグループシナジーを活かし継続した顧客への価値提供を続けております。当社では、クライアント毎に異なるニーズや多種多様な開発環境で経験を積むことで、この先のどんな世の中の変化にも対応出来る力を身につけること出来るはずです。

株式会社デンソー

【愛知・刈谷】大規模ソフトウェア開発の統括(プロダクト/プロジェクトマネジメント)/賞与6.1か月分【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、プロジェクトマネージャー

本社 住所:愛知県刈谷市昭和町1-1 …

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【特許数は自動車部品メーカートップ/超微細加工技術による高性能小型チラーの開発や、MBD制御開発の導入による開発期間・工数の大幅な低減等の世界初のコア技術多数!】 ■業務内容: ナビ・IVI・HCU、メータ、HUD、AD/ADAS、TCUなどの統合ECUを対象とした大規模ソフトウェア開発の統括業務をお任せします。 ■業務詳細: ◇プロダクト/プロジェクトマネージャー ・顧客(自動車メーカー様)からの要求/要件の分析・すり合わせ、アーキ/実現方法検討 ・製品開発コントロール(要求/要件の統合、アーキ/実現方法の統合、関連部署連携) ◇製品開発プロセス統合(開発手法、インテグ、評価、環境) ※東京初期配属の場合 入社直後は本社(愛知県刈谷市)への長期出張等が一定の期間発生する場合があります。(人脈形成や仕事の進め方共有の観点から) 具体的な期間は業務内容やご本人様のご状況を踏まえてご相談となります。(数週間〜数カ月程度(最長でも6カ月以内)) ■募集背景: クルマのビジネス、クルマづくりのプロセスは大きく変わろうとしている昨今、電子制御システムの価値は単一ドメインからクロスドメインへ、ハードからソフトへと変容しています。このようなハード競争からソフト競争の時代となることで、ソフトウェア大規模化・複雑化に拍車がかかり、開発長期化・コスト増・品質懸念が課題となってきます。 我々はこのような課題に対し、大規模なソフトウェア開発をコントロールし事業課題解決を通じて新たな価値創造に一緒に取り組む仲間を募集しています。 ■職場紹介: 大規模ソフトウェア開発のプロジェクトマネジメントを通じて品質を大切にするデンソーのモノづくりに貢献することをミッションとして取り組んでいる部署です。室としては総勢25名が所属しており、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行うオープンなカルチャーのある組織です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社テクノプロ

【横浜/40代50代活躍】システムエンジニア◆在宅勤務可/役職定年無/自社勤務/転勤無【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

【テクノプロ・IT】横浜開発センター …

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜60代採用実績あり/ミドル・シニア層活躍中◎プライム案件95%!再雇用制度&退職金あり/豊富な受諾案件・上流中心/エンジニアとしてのセカンドキャリア〜 ■業務詳細【変更の範囲:会社の定める業務】 各企業様のシステムに対するニーズをキャッチし、それに対するヒアリング、システム化に対する提案・要件定義などをお任せします。実際にプロジェクトが始まると、PMとしてプロジェクト管理、コスト管理などを行い、納品までの一連の流れを担当します。状況やご希望次第で、ご自身も開発に携わって頂くことも可能です。 ■配属先 システムソリューション事業部(SS事業部)の特徴 ・全国8か所の自社開発センターで受託開発を行う部署です。 ・プライム比率は95%であり、ほとんどの案件がコンサルティング〜要件定義といった上流工程から参画可能です。 ・課題抽出から課題解決まで一貫して担い、お客様と長期的なパートナーシップを築きます。 ・同社の常駐開発チームの取引先から、コンサルティングや要件定義の上流から一気通貫で頼みたいという依頼のもと、同事業部にて受託開発で担うこともあります。 https://www.technopro.com/it/rec_c/company/business/system_solution.php ■案件例 業界としては製造業に強いですが、多様な業界向けに幅広くソリューション提案の実績があります。 ・研究機関向け実験依頼・結果管理システム ・各種WEB業務システム(販売管理、生産管理など) ・大手IT企業向けRPA導入 ※いずれも、課題調査、システム提案→要件定義→設計・製造→導入(必要に応じて保守運用)まで一貫して請負います。 ■職務の特徴 現在の各グループのマネージャーは、各分野メーカーや大手SIで大規模プロジェクトを回していたPM、世界をまたにかけるSE、生え抜き技術と市場を知り尽くしたマネージャー職として、専門性の高い技術者として、それぞれがそれぞれのキャリアを描いています。 ■長期的に第一線で働ける就業環境 ・再雇用制度があるため、60歳の定年以降も継続しての雇用が可能です。退職金制度もあります。実際に59歳で同社にご入社されててご活躍されている方もいます。 ・平均残業時間は12.3時間です。 変更の範囲:本文参照

株式会社U‐NEXT HOLDINGS

目黒/在宅可/フレックス◆社内SE/マネージャー候補◆社内の大規模刷新PJT◆上流〜一気通貫で挑戦(1)【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

株式会社USEN 住所:東京都品川区上…

650万円〜899万円

雇用形態

正社員

【40代も活躍中!プライム上場のUSENグループ◆売上数百億円を支える大規模DX推進プロジェクト◆U-NEXT割引あり◆所定労働7・5h◆リモート可×フルフレックス◆年休120日以上】 UーNEXT等でおなじみのUSENグループ会社である株式会社USENへの在籍出向し、社内SEを募集いたします。 (採用・雇用は株式会社U‐NEXT HOLDINGSです) 現在、売上数百億円を支える規模の全体を横断するDX推進プロジェクトが進行中です。その中心となるのが、社内システムの大規模刷新。基幹業務からCRM/SFA、顧客管理、データ活用基盤まで、全社の業務を支えるシステムをデータドリブンの実現をコンセプト進化させる極めて重要なミッションです。 ■業務概要【変更の範囲:会社の定める業務】 ユーザとなる社内の各部門の要望をヒアリングし、要件定義〜設計・開発・テスト、またリリース後の保守運用まで一気通貫で対応頂きます。 ※プロジェクトは「スコープ」と呼ばれる機能単位ごとに進められており、それぞれに対して要件定義・設計・開発・運用のプロセスを展開しています。 ※お任せするフェーズや業務内容はご志向性とご意向を反映の上、決定いたします。 ■キャリア 開発力および開発マネジメント力が身に着けられます。また、将来的には社内業務システムにおける中核社員として開発チームを牽引するポジションを担って頂くことを期待します。そのほか、グループ会社間の異動制度もあり幅広いキャリアパスがございます。(通念を通して定期的に募集ニーズがあり、入社2年目からチャレンジ可能) ■配属先 ・社員11名(20〜40代)/業務委託48名(20〜40代)/男女比:約 5:1 ■働き方 ・リモート:週2〜3日 ・残業:25h程(7・5H勤務/夜間・休日対応ほぼ無し) ・フルフレックス ■株式会社USENについて コロナ禍以前より店舗運営はその省人化・効率化、IT化が叫ばれ、当社も時代の要請に基づく様々なITソリューションサービスの開発に注力をしてきました。おかげさまで現在では、音楽配信だけでなく、POSレジ等の店舗ITサービス分野においても業界有数のシェアを誇るまでに事業を伸張させることができています。 変更の範囲:会社の定める業務

メタウォーター株式会社

【東京】監視制御システム開発・維持管理※水環境ビジネスのリーディング企業/Web面接可【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

日野事業所 住所:東京都日野市旭が丘3…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場/日本を代表する水環境ビジネスのリーディングカンパニー/平均勤続年数17.6年の長期的に就業できる環境】 ■担当業務 監視制御システムの製品開発を主とし、中小規模監視制御システムの開発、改良、維持(不具合対応含む)および製品管理業務をご担当頂きます。 ■業務のやりがい ・自ら開発立案、設備投資立案を行い、企画、計画、実施を行うことが出来るため、やりがいの大きい業務となっております。 ・業務における縦割り分担がなく業務範囲が広いため、自らが実施したという達成感はひとしおです。 ・最新技術習得として、最新技術関連の講座受講、研修参加することで自らのスキルをアップすることができます。 ■部門構成: 今回配属となる部門の人数構成については以下になります。 正社員:16名 男性 14名 女性 2名 年齢:20代…3名 30代…3名 40代…2名 50代…8名 ■同社で働く魅力 ◇事業の優位性 国内トップクラスの総合水道事業会社として、従来のEPC・サービス分野のみならずPPP、PFI、DBO等の包括一括受注案件の拡大により、プラントの建設〜サービス・運営までの一貫して遂行できる体制となっています。又、国内事業の裾野の拡大だけではなく、今後海外事業の拡大を目指しており、更なる事業拡大・成長が期待できます。 ◇長期的に腰を据えて働ける環境 離職率3%程度、有給消化率50%以上(平均10日程度取得)、全社平均残業時間25時間/月程度にて、オンオフのメリハリある働きやすい環境です。又、元々日本ガイシ・富士電機の水環境部門が合併して誕生した企業である事、新卒・中途採用を行っている状況にて、同社が掲げる重要な価値観の一つである「多様性(みとめあう)」の元、新卒・中途・出身企業を問わず適正な評価がなされ活躍出来る環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アルプス技研

【勤務地確約/京都・長岡京】ソフトウェア開発※東証プライム上場/離職率5.5%/充実研修体制【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、プロジェクトマネージャー

京都(長岡京) 住所:京都府長岡京 受…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜京都・長岡京の半導体開発・ソフトウェア開発を行う大手企業でのご就業となります〜 〜リファラル採用が半分以上!「従業員を大切にする」文化が根付いているからこそ、働いている社員が自社を紹介したくなる!そんな会社です!〜 【※東証プライム上場/最大限勤務地考慮/年休120日以上/月残業19時間/離職率5.5%(※業界平均10%以上)/稼働率98%/充実の研修制度/チームでの配属/充実した福利厚生/産休・育休取得100%(※くるみんマーク取得企業)】 【仕事内容】 ・組み込みソフトウェア開発をお任せいたします。 【案件のサイクル】 平均的な案件のサイクルは3~5年です。もちろん10年以上同じ客先で業務を続けている社員もいれば、スキルアップを目指し、他の派遣先へ希望を出される方もおります。 【評価について】 同社は独自の評価システムを構築しており、派遣元からの評価ではなく派遣先から直接評価を受けることができます。 派遣先に評価シートを記入いただくことで、適切な評価を受けられます。 【配属先について】 興味をもたれている製品や分野があれば、ご自身の職種・勤務地の希望を尊重致します。色々な仕事を経験できる当社のメリットを最大限に活かし、市場価値の高いエンジニアに成長して下さい。 面談を通して納得のいく勤務地が見つかるまで、同社の営業担当が案件獲得を目指します。 【同社で働くメリット】 (1)弊社ではエンジニア同士の横の繋がりが強く、研修や勉強会(昨年度実績2000回)を実施し、啓発の共有を図っています。(例:エンジニアサポートシステムや外部講師研修など) (2)取引社数700社以上であり、上流工程にも携れるだけでなく、自分のキャリアにあった企業を選定することが出来ます。 (3)雇用整理を行なっていません。昨年のリーマンショック以降に派遣のニーズが低下したものの、社員があってこそ企業が成り立つという考えのもと同社は社員の雇用整理を行なわず、研修などの教育に力を入れています。

株式会社博報堂マーケティングシステムズ

【フルリモート】ソリューションアソシエイト◆残業20hほど/博報堂G(システム開発×マーケティング)【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都港区赤坂5-3-1 …

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

◆◇最上流の戦略立案から制作後のマーケティングまで一気通貫/日本を代表する大手企業の大規模案件(数千万〜億単位)に裁量持って挑戦可能◇◆ オウンドメディアとマーケティングシステムを展開する当社にて、蓄積されたデータの利活用を強化し、増加する要望に応えられる組織体制を構築するため増員募集を行います。 ■業務内容 ソリューションアソシエイトは、最適なソリューション(SaaS製品やツールなど)を組み合わせてクライアント企業のDX(課題解決)を支援するポジションです。 プライムの立場でステークホルダーとコミュニケーションを取りながら設計・実装を担当し、将来的にソリューションアーキテクトを目指して頂きます。 ※上流メインですが実際に開発作業を行うこともあります。 ■業務詳細【変更の範囲:会社の定める業務】 ・SaaS製品を用いた設計・構築 ・技術的な課題整理と方針策定 ・クライアント業務のデータモデリング ・ステークホルダーとのコミュニケーション ■働く環境 平均残業20h以内/月 ※繁閑の差あり。 フルリモート可能 ■教育制度 ・デジタル領域のベテラン社員によるOJT。 ・スキルUPへ向けた各種取得の推進。(PMBOK、ウェブ解析士、Salesforce認定資格) ・海外視察研修の実施(中国のデジタル事情、海外カンファレンス(sxsw、CES)、各種アワード ■組織構成 当社は全員中途入社です。配属予定の組織は30代〜40代が中心で、デジタル領域において10年以上の経験者も多く在籍しております。 全員で助け合い、成長を目指す団結力があり、メンバーのバックグラウンドも多岐に渡るため、多様な価値観を受け入れる風土があります。 ■当社の特徴 サイトのリニューアルから、コンテンツ制作、ビジュアル開発、KPI達成の為のPDCAサイクルの管理も含めた、継続的なコンサルティングなどに幅広く取り組みながら、MA(マーケティング・オートメーション)やECなどのシステムの導入支援も行っています。 顧客体験の向上/顧客の課題に対してフラットにコンサルティングを行うという観点で、特定のツールは置かずに、デジタル全般の領域に踏み込んだプロデュースが当社の強みです。

株式会社ラージック

【名古屋】システムエンジニア◆95%の社員が収入アップ◆社員還元・教育体制◎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1> 本社 住所:愛知県名古屋市中村区…

350万円〜899万円

雇用形態

正社員

≪ ワークライフバランス◎(年間休日120日以上・残業平均10.2h/月)|「明確な評価制度」と「独自の研修体制」でエンジニアの市場価値を高められる優良企業 ≫ ■概要: 当社のシステムエンジニアとして、下記の業務をお任せします。 <業務内容> 某SNSアプリを活用した順番待ち管理システムの開発、自動車関連システムの再構築、自動車販売ローンのシステム開発、製造系システム開発など様々な案件からマッチング致します。配属先はご入社いただく方のスキルとご希望を考慮の上決定します。ご希望があれば上流工程をお任せします。 <就業環境の魅力> 残業規制を徹底し生産幅内収まるように管理しているため、残業は月平均10h程度に収まっています。高稼働により残業が発生する場合は、社長自ら取引先とコミュニケーションを取って改善を図っています。また年間休日が120日以上がある上に、長期休暇や各種休暇制度が豊富に揃っているため、プライベートの時間もしっかりと確保することが可能です。 ■社員に対する「社長の想い」: 技術者出身である代表の想いから、技術力のあるエンジニアには相応の待遇が必要であると考え、明確な報酬制度で社員に最大限還元しています。社員のワークライフバランスを充実させ、より高みを目指し技術力向上に励む上昇スパイラルを生みだすことが必要と考えています。【キャリア形成】あなたの経歴に合ったポジションからキャリアを形成していけます。手当も充実していますのでご安心ください。 ■教育へのこだわり: (1)凄腕講師がズラリ:術者歴・指導歴ともに10年以上という人材育成プランナーが多数在籍。何百人にもわたる指導経験を持つ講師もいます。現場での悩みを聞き、対応する月毎のフォロー面談など配属後の指導も的確。 (2)徹底したマンツーマン教育:三次元CADの勉強は、普通は図面を描いて終わりです。しかし、作図後に設計データを見て過程を1つ1つ読み解き、「ここでやり方を変えた」「ここで迷っている」「なぜつまづいたか」など解説するのが当社のスタンダード。 変更の範囲:会社の定める業務

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