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検索結果: 11,294件(10361〜10380件を表示)

株式会社七十七銀行

【宮城】DX推進担当　年間休日120日以上

システムアナリスト、社内情報化推進・導入

宮城県仙台市青葉区中央3-3-20 J…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】地域企業等へのデジタル化支援業務／各支店の営業のフォローという形で活動していきます。【職務詳細】・デジタルソリューションの導入・利用に関するコンサルティング（営業ツール／労務・人事関係／経理・財務系等DX化に向けてAI・RPA等の導入など）・デジタル人材育成に関するコンサルティング　等 ☆1878年の創業以来、永きにわたり地域と共に歩んできました。同行の主要営業基盤の中心である仙台経済圏においては、仙台駅周辺や地下鉄東西線、長町・泉などの副都心を中心に活発な開発が進むなど、高水準な経済活動が展開されております。お客さまのニーズに最適なソリューションでお応えする「ベスト・コンサルティングバンク」を目指しています。 ☆2021年４月より2030年度までの10年間を計画期間とする経営計画「『Vision2030』～未来を切り拓くリーディングカンパニー～」をスタートさせました。これに基づき、金融サービスの充実と非金融分野における事業領域の拡大により、お客さまに最良のソリューションを提供するとともに、宮城・仙台圏を中心にネットワークを構築し、活躍のフィールドを広げ、地域をリードする企業グループへの深化を目指すべく、ＤＸおよび新事業への取組みをはじめとした各施策等への対応を強化しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

矢作建設工業株式会社

DX推進/建築現場の残業削減に向けたICTツール活用を推進/プライム市場上場の名鉄グループ/名古屋

社内情報化推進・導入

愛知県名古屋市東区

￥

600万円〜900万円

正社員

【業務内容】 ■全社働き方改革推進に伴う建築現場の業務効率化および残業削減に向けて、DX推進担当としてICTツール活用企画業務を担当いただきます。 ※建築経験を活かし、内勤にキャリアチェンジしたい方にオススメです。 ■施工における進捗管理や、積算手法の開発・導入(EXCELや市販積算ソフトの導入検討)など建築現場における非効率と言われる業務をITの力を活用しつつ企画・改善推進いただきます。 ※今までの建築現場での経験を活かしつつ、IT領域の分野にもチャレンジすることが出来るポジションです。「ITスキルを身に付けたい」「経験を活かしながらも新しい分野にチャレンジしたい」方にオススメです。【同社の特徴】 ◎東海エリア最大規模の設計部門と豊富な経験と技術力を持つ施工部門を中心とした、設計・施工一貫体制が強みです。 ◎100億円を超える大規模物件や長久手のIKEAなどランドマークとなるような物件に携わっており、グループ全体として今後も成長を見込んでおります。

株式会社不二興産

情シス　IPO準備担当

社内情報化推進・導入

愛知県名古屋市西区南川町

￥

600万円〜1000万円

正社員

【IPO準備の業務】・IT資産、個人情報、顧客情報管理・紙の情報のIT化、DX化・ログ管理・社内ファイアウォールの設定・情報マネジメントポリシーの作成・IT内部統制・サイバーセキュリティ、インシデント対応【通常の情シス業務】・社内のITヘルプデスク・社内のパソコン先生・PC管理、キッティング・HP管理その他、上場準備に向けた総務の仕事もあります。ゆくゆくは、総務マネジャー候補です

株式会社コミット

【東京：リモート】DXコンサル　※転勤なし

システムアナリスト、社内情報化推進・導入

〒105-0001 東京都港区虎ノ門1…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】同社のDXコンサル候補として、DX化をお求めのお客さまが「最適なIT活用」を実現するためのサポートを行っていただきます。自社テレワークシステム『Grooow』の導入や保守、カスタマイズをはじめ、今お使いのIT環境の再構築・ブラッシュアップなど、お客さまにとっての“最善”を共に探していく、やりがいのあるお仕事です。【手がける案件の特長】・業界を問わず中小企業のクライアントとの直接取引・比較的小規模のプロジェクト(3ヶ月～5ヶ月程度) ・マネジメント対象は自社のスタッフのみ・Azureを使ったクラウドソリューションがメイン・自社サービス企画への参画も大歓迎【入社後の成長サポート】・資格取得支援制度・階層／年次別研修・自社オンライン講習カリキュラム・OJT制度・アクティブ／ブレイン／プログラム【業務内容変更の範囲】同社業務全般

富士ソフト株式会社

【神奈川：リモート】官公庁向けビジネス推進（情報収集及び関係　※フレックスタイム制あり

事業企画、事業プロデュース、社内情報化推進・導入

神奈川県横浜市中区桜木町１−１※もしく…

￥

550万円〜750万円

正社員

同社の官公庁ビジネスを推進する上で、必要な情報収集や人脈構築をおこなう部門での募集です！ ★公共分野のDXに係る情報収集や人脈構築、全社ビジネスをリードしたい人におすすめ！＜職務詳細＞ ■メイン業務 ┗公共ビジネスを推進するため、官公庁、地方自治体等、広くお客様に対して、戦略の検討・立案に必要な情報収集国のデジタル化戦略を協議する団体とも関係構築し、国家戦略が作られるまでの過程や、基本方針に基づく政府の対応状況等も都度入手し社内関係者への共有等＜その他＞ ■１月から６月、10月から12月は、週1～2回朝7時から開催される会議に参加可能な方 ■在宅頻度について ┗週1～2回【業務内容変更の範囲】同社業務全般

パーソルホールディングス株式会社

【GAX本部】AI × Webエンジニア（グループ会社向けプロダクト開発）

社内情報化推進・導入

東京都港区（転勤なし）※リモートワーク…

￥

700万円〜1200万円

正社員

パーソルグループの各社事業におけるAI利活用を通じた業務改革の実現役として、サービスやプロダクトのモノづくりに携わっていただきます。事業責任者と一緒にゼロベースからの企画立ち上げに加わり、どのようにすればそのアイデアを実現できるのか、他のいい方法はないのかなど、企画から実際のモノづくりまで、中心メンバーとしてご活躍いただく業務です。難易度は高いですが大変やりがいのある仕事です。 AIモデル開発・システムの実装やデータの専門的な分析は、社内SEやデータサイエンティストがいますのでチームで連携して動いていただく形になります。入社後、最初はオンボーディングとして、開発チームの中でチーム開発を経験していただき、現職のパフォーマンスを取り戻していただきます。その後、ご自身のやりたいこと、なりたい姿に向けてパフォーマンスの幅を広げて頂きます。

UPWARD株式会社

【東京：リモート】社内IT企画※年収1000万円以上

システムアナリスト、社内情報化推進・導入

東京都千代田区丸の内1-４-1 丸の内…

￥

1000万円〜1200万円

正社員

【職務概要】 UPWARD全体のIT・AI戦略を牽引し、データドリブンな経営基盤の構築と、全社的なオペレーションの最適化を推進するポジションです。攻めと守りの両軸から、全社横断的に業務改革・IT導入をリードし、組織の成長を技術面から支えていただきます。【職務詳細】・全社的なIT／AI戦略の策定と実行・経営層と連携した中長期的なデータ戦略・技術投資の推進・社内業務におけるAIツールの活用・導入推進（ノーコード／ローコード活用含む）・部門横断の業務オペレーションの課題抽出とソリューション設計・内製／外注含めたプロジェクトマネジメントおよびチームビルディング【重点領域】・経営戦略：経営ダッシュボードによる可視化と意思決定支援・ビジネスオペレーション設計：見積作成・受発注の自動化と最適化設計・人事採用・従業員育成のためのデータ戦略：採用分析、貢献度の可視化、オンボーディング／オフボーディング戦略の設計・技術Knowledge DB設計：開発ナレッジの構造化・検索性の向上・プロダクトインテリジェンス設計：顧客利用データの可視化とプロダクト改善戦略立案・事業継続計画設計：社内リソース、アセットの最適化、お客様影響の最小化のためのBCP設計【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

HRIS プロジェクトマネジャー【戦略人事】

社内情報化推進・導入

東京都リモートワーク一部リモート…

￥

700万円〜

正社員

＜組織ミッション＞人事システムとデータの活用を通じて、人事業務の効率化と組織の生産性向上を支援することが目的です。 Workdayを中心としたシステムの運用・改善を推進し、業務の最適化とデータドリブンな意思決定を加速させています。＜具体的な業務＞ Workdayの管理・運用を中心に、HRテクノロジーを活用した業務改善や新機能の実装を推進します。単なるシステム管理ではなく、戦略人事組織のメンバーとして業務課題を解決し、ビジネスに貢献します。 ▼業務詳細 ■Workdayの運用・管理・ユーザー権限の管理およびアクセス制御の最適化・システムの定期更新やバージョンアップ対応を含むリリース管理・Workday標準およびカスタムレポートの作成・改修によるデータの可視化・分析支援・ワークフローの設計・最適化による業務プロセスの改善 ■システム間のデータ連携（インテグレーション）の設計・実装・APIやEIBを活用した他システムとのデータ連携・既存システムとの統合、データフローの最適化、および運用・保守・トラブルシューティング ■新機能の導入・最適化・バージョンアップに伴う新機能の調査・検証・導入・システム設定の最適化やパフォーマンス改善の提案・実施 ■業務プロセスの標準化・改善・人事業務の効率化に向けたシステム活用の提案と実行・人事・IT部門と連携し、業務プロセスの標準化・最適化を推進・システム利用者向けのガイドライン策定およびユーザーサポート・トレーニングの実施＜開発環境、使用するツールなど＞ Workday、Google Spreadsheet、Excel、Slack、Notion、ChatGPT

株式会社アニメイトホールディングス

人事システム企画運用メンバー　※年間休日120日以上

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

〒170-0013 東京都豊島区東池袋…

￥

550万円〜750万円

正社員

【職務概要】人事労務部門は、グループ各社の勤怠／給与や各種人事企画を担っています。各事業会社の制度、規程に合わせ、給与システム、勤怠システムの企画や各種設定等を行っていただきます。【職務詳細】・給与、勤怠システムの企画・事業会社の各種要望をヒアリングし、要件をとりまとめ、システム設定の設計や検討・給与、勤怠システムの設定利用システム：人事奉行、給与奉行、ジョブカン勤怠、HRBrain ※こんな方が向いています！・新しいことへも前向きに挑戦する柔軟な思考と実行力をもったバイタリティのある方・現場、チームワークを重視し、前向きな行動力とやり遂げる胆力のある方・社内外の人とのネットワークを広げ、親密で協力的な関係を維持・発展させていくことができる方【業務内容変更の範囲】同社業務全般

福岡地所株式会社

【福岡】DX推進　※年間休日120日以上

ERPコンサルタント、CRMコンサルタント、SCMコンサルタント

福岡県福岡市博多区住吉1丁目2-25　…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】デジタル技術の活用によりグループ全体の事業変革を実現する業務です。現状の業務からニーズを把握し、最適なシステムを構築・導入していただきます。【職務詳細】・システム戦略立案・プロジェクトマネジメント・システム導入に向けた要件定義（業務要件、機能要件、非機能要件）・システム選定・ベンダーコントロール・グループ全体へのシステム導入と運用・保守体制の構築・統計学を用いたデータ分析及び提言【募集背景】現在同社ではBIツールを活用したデータドリブン経営の推進、ゼロトラストへ向けた取組、最先端技術（Generative AIなど）を活用したITソリューションをグループ全体で導入するプロジェクトなどの他、保有する不動産（商業施設やホテル、オフィスビルなど）を横断する顧客管理の構築等を推進しています。このプロジェクト内でのプロジェクトマネジメント（システム企画、導入時の要件定義、システム選定、導入後の運用支援、サポート等）の業務を行っていただきます。また、データ分析にも力を入れており、データエンジニアチームやITインフラチームと連携して現場や経営層に分析レポートができる体制を構築中です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

【佐賀】DX戦略ディレクター（課長クラス）/年収600～800万円/農産物特化型の物流企業

社内情報化推進・導入

本社佐賀県鳥栖市 ◎Uターン・Iタ…

￥

600万円〜800万円

正社員

■DX戦略ディレクター（課長クラス）アナログな運用が点在している現状の業務を改善し、社員一人一人の生産性・効率性を高めるためデジタル化を目指しています。自社の経営課題を定義し、事業計画や業務フローに落とし込み、ディレクターとして推進していただける方を募集しています。自社内の業務にとどまらず、クライアントや関係者を巻き込んでデジタル化の推進をしていただきます。【業務内容】・業務のデジタル化推進における企画立案・実行・ディレクション・弊社経営陣・現場メンバー、外部ベンダー、クライアントへのヒアリング・折衝・新規事業業務フロー構築・システム導入についての各部署への支援・他システムとの連携対応【同社の特徴】同社は佐賀に本社を置く農産物特化型の物流企業です。その他にも、青果販売業、倉庫業、リース業、太陽光発電事業を手がけています。独自の保管技術と輸送体制で、生産者様からお預かりした商品を安全で高品質な状態を保ち、お客様からの信頼を積み重ねた結果、昨期の単体売上高は60億円を超え、営業利益率としても10％超を維持、直近20期連続で増収を続けています。現在は西日本を軸に物流拠点を展開していますが、今後は国内全土をはじめ、海外にも拠点を構えて事業拡大を加速させていく予定です。管理番号：23179

株式会社三菱UFJ銀行

データガバナンス（データガバナンス関連施策の企画・推進）

社内情報化推進・導入

東京都千代田区（転勤あり）※在宅勤務利…

￥

600万円〜1500万円

正社員

データガバナンスのスペシャリストとして、MUFG/三菱UFJ銀行のデータドリブン経営をリードする役割を担っていただきます。・データガバナンス態勢の構築・運用（含、方針・ルール策定）・経営情報基盤に係る知見の文書化、メタデータ管理・当局・監査対応、経営宛て報告

矢作建設工業株式会社

社内SE//プライム市場上場の名鉄グループ/名古屋

社内情報化推進・導入

愛知県名古屋市東区

￥

600万円〜900万円

正社員

【業務内容】 ■名古屋鉄道グループである同社にて、ネットワークシステムの企画・要件定義・設計・構築・運用・保守など、ITに関する様々な業務をご担当いただきます。【業務詳細】 ■ネットワーク・サーバーの運用・保守～要件定義・設計・構築まで幅広く担当いただきます。※会社全体としてDX化を推進しており、ゆくゆくはDX企画などもお任せします。【同社の特徴】 ◎東海エリア最大規模の設計部門と豊富な経験と技術力を持つ施工部門を中心とした、設計・施工一貫体制が強みです。 ◎100億円を超える大規模物件や長久手のIKEAなどランドマークとなるような物件に携わっており、グループ全体として今後も成長を見込んでおります。

株式会社野村総合研究所

【大阪】ITマネジメント(若手）　※年収600万円以上

システムアナリスト、社内情報化推進・導入

大阪府大阪市北区中之島3-2-4　中之…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】ヒト、モノ、カネ、リスク、データといった多角的な観点から、各種DX・IT戦略の策定、企業のデジタル変革や、デジタル・情報システム部門運営の支援をしていただきます。【職務詳細】・情報戦略／IT戦略／デジタル戦略の策定・実行支援・DX推進／IT運営機能・組織（情報子会社を含む）の変革支援・デジタル人材戦略立案・育成計画・実行支援・デジタル／IT投資・コスト管理手法の構築支援・統合リスクマネジメント体制の構築支援【携わるビジネス・サービス・テーマ】関西の製造・サービス業を中心に、社会課題など様々なビジネス×デジタル・ITにかかわる案件や大規模なプロジェクトに対し、開発PMではなく、お客様の立場でプロジェクトマネジメント、さらにはITマネジメントに関連する業務に携わっていただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

富士ソフト株式会社

【神奈川：リモート】DX推進・企画（官公庁向け）　※フレックスタイム制あり

プリセールス、社内情報化推進・導入

神奈川県横浜市中区桜木町１−１ JR各…

￥

450万円〜650万円

正社員

～全社のビジネスをリードしていく仕事をしたい人におすすめ～＜業務内容＞官公庁、地方自治体、独立行政法人等、広く公共分野に対して、全社の公共ビジネスを拡大するための司令塔として活動しています。公共分野のデジタル化／DX推進に向けた戦略立案から、提案書執筆や入札に至るまでのプレ活動をいただきます。＜魅力ポイント＞全社の官公庁ビジネスに関わる技術部門、営業部門を統括し、ビジネス推進する社長直下の本社部門です。経営に近く、会社戦略に直結するやりがいが感じられる仕事が多いです。自由に発言や提案ができる文化を持っていて、是々非々で議論しながら仕事に取り組んでいます。今後の事業規模拡大に向けて仕事の進め方や対応領域についても成長していく組織（チーム）となりますので、過去のやり方に捉われないで一緒に事業を作り上げていける組織（チーム）です。原則在宅勤務です。社内SNSやWeb会議で常時コミュニケーションを取りながら仕事をしており、一体感を得られる職場環境です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

【東京】情報システム関連業務全般の運用管理／年収800～1000万円／連続増益・上場不動産企業

社内情報化推進・導入

本社東京都港区芝浦

￥

800万円〜1000万円

正社員

■情報システム関連業務全般の運用管理アセット・マネジメント会社における、IT関連業務をお任せします。・情報システム関連業務全般の運用管理・社内システムの新規構築・リプレイスの推進・IT全般統制等の監査法人や投資家等のシステム側面の対応・メンバーのマネジメントや教育、イレギュラー対応への判断、エスカレーション対応【組織構成】業務推進部 ※同社雇用後、グループ会社へ出向勤務となります。【同社の特徴・魅力】・不動産流動化、開発、賃貸、ファンド・コンサルティング、ホテル、管理の 6事業を保有し、市況に合わせ６つの推進力を柔軟に変化させるポートフォリオ経営が強みです。・多様な領域からなる事業ポートフォリオによる収益・利益の成長と安定のバランスを強みに、金融危機の直後も営業損失を計上せず、９期連続営業増益を記録しています。・創業以来黒字の堅実な経営に加え、シンガポール証券取引所に株式上場を果たし、ホテル事業に参入する等、常に新しいことに果敢にチャレンジしていく会社です。【配属子会社について】 ◎同社は不動産投資ファンドにおけるアセットマネジメントを行う会社として設立されました。『グローバルな発想を持つ心豊かなプロフェッショナル集団としてあらゆる不動産シーンにおいて新たな価値と感動を創造する』というグループ理念の下、コンプライアンスに根差した経営を実践し、「不動産投資ファンド」の適正なマネジメントを実践して、ファンドを取り巻く多様なステークホルダーに対し新たな価値と感動を創造していきます。管理番号：22540

日本発条株式会社

【神奈川】DX推進担当　※フレックスタイム制あり

社内情報化推進・導入

神奈川県横浜市金沢区福浦3-10 シー…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社の技術本部にて、DX推進プロジェクトをご担当いただきます。・DX推進の枠組みやステップ検討・実行計画の策定 ☆同社の魅力☆ ■事業の安定性と幅広い製品ポートフォリオ…自動車・電動自動車、鉄道、半導体製品、セキュリティー製品、プラント関連など様々な身近なところで、同社の技術は活用されています。特定業界の景気動向に左右されすぎることがなく、創立以来80年間経常赤字はありません。また、自動車部品において今後電気自動車、ハイブリッドカーへと製品の軸足が移っていく中でも必ず必要とされる部品（ばね、シート等）を製品として有しています。 ■同社の離職率は5％程度、腰を据えて働く環境が整っています。社風は自由闊達で非常にアットホームです。これまでの中途入社の方の入社後のアンケートでは、ほとんどの方が「人間関係が非常に良く働きやすい」「家族的な雰囲気で一緒になって問題解決をしている姿勢が素晴らしい」といったコメントをしています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ダイハツ工業株式会社

【大阪：リモート】社内SE（ITインフラの企画立案、実装と運　※フレックスタイム制あり

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

大阪府池田市桃園2丁目1-1 阪急宝塚…

￥

550万円〜750万円

正社員

【職務概要】同社のDX戦略に基づき、ビジネスを支えるITインフラ（ネットワーク、サーバ、オフィスツール）の企画立案、実装、運用をご担当いただきます。ビジネス変化に対応できる安定・安全かつ柔軟なITインフラづくりと、それを実現する人材の育成を目指します。【職務詳細】・ITインフラ戦略の立案・ネットワークの企画立案、実装と運用（L3、L2、Firewall、SSL-VPN、無線LANなど）・サーバの企画立案、実装と運用（Windows、Linux、VMWare、自社／社外データセンターの運用含む）・オフィスツールの企画立案、実装と運用（M365、Boxなど）【仕事の進め方】インフラ業務は主に新たなソリューションの企画・実装をするプロジェクトと、プロジェクトで立ち上げたソリューションを維持・改善する運用の領域に分かれております。何れの領域も自ら手を動かして企画立案、実装、運用をしていく進め方を大切にしています。また有識者によるOJT／OFF-JTにも力を入れており、着実に技術力を高めていく事ができる環境です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

【六本木】情報システム部・部長候補/800～1200万円/大手芸能プロダクション/新体制立ち上げ期

社内情報化推進・導入

本社東京都港区最寄駅：六本木駅 …

￥

800万円〜1200万円

正社員

■情報システム部・部長候補大手芸能プロダクションである同社。 2024年から新規会社を設立し新体制を構築中です。現在はまだフローを確立するところから行っていますので、今後様々な意思決定に携わっていくことができます。【具体的な職務内容】 ◎情報システム部のマネジメント・社内ポータルサイトの開発および運用の立ち上げ・マイクロソフト製品の最適化と、他の技術プラットフォームの導入推進　など【同社の特徴】誰もが知る日本を代表するエンターテイメント企業として、芸能プロダクション事業、所属タレントのマネジメントや育成、ファンクラブの運営、映画・番組制作などを手掛けています。管理番号：27336

ダイハツ工業株式会社

【大阪：リモート】全社DX人材育成の戦略立案・運営　※フレックスタイム制あり

社内情報化推進・導入、その他IT・ソフトウェア系その他

大阪府池田市ダイハツ町1-1 阪急宝塚…

￥

550万円〜750万円

正社員

【職務概要】全社的なデジタル人材育成プログラムの設計と実行を担当し、DXの成功に向けた戦略的な方向性を示しながら、社員のデジタルスキル向上とDX文化の定着を目指していただきます。デジタル化を加速させるための包括的なプランニング、実施、評価をリードし、他部門と連携して効果的な施策の展開を期待しています。【職務詳細】・DX人材育成のための戦略立案・実行・評価・育成プログラムの企画・開発・管理と評価・改善・チェンジマインドを実施するためのワークショップやイベントの展開・デジタルバッジ展開および浸透・各部門との連携による施策の推進と管理 ※その他の特徴これまでに培ってきた知識・経験を活かし中心的なプレーヤーとして活躍できる大きなフィールドがあります・新しいチャレンジを推奨・評価する風土・ワークライフバランスを重視、風通しの良いコミュニケーション・自己成長実現のため、自らのスキルセットを考えながら貪欲に学べる環境・様々な大学に対して講義をする機会【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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