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株式会社エースシステムズ

【応募意思不問_愛知】東海エンジニア組織の管理職候補　〜パッケージ商材を基盤に組織立ち上げフェーズ〜【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、プロジェクトマネージャー

名古屋事務所住所：愛知県名古屋市中区…

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500万円〜799万円

正社員

【エンジニア満足度に拘り／SES・派遣ナシ／残業9.5時間（2020年度実績）／組織立ち上げフェーズ】西日本にて自社内受託にこだわりを持ち堅実に成長するSIERである同社が、パッケージ製品をフックに念願の東海進出。エンジニアによるエンジニアのための会社の、東海エリアの管理職として、プロジェクトの把握から組織成長の青写真を描いていただくことまで想定した人材の採用です。 ■東海進出の背景：従前より東海圏への拠点進出の機会を模索しておりました。今回、東海圏における生産管理システムの自社パッケージを保有している企業とアライアンス提携が現実的になったことを機に、拠点立ち上げを決意しました。現在関西にて30人程度のエンジニアを擁しており、当面は関西組織に紐づく体制を想定しております。販路については一定想定ができており、当面は同プロダクトの拡販と機能拡張等に従事していただきつつ、東海圏の基盤固めをしていきたいと考えており、5年後には東海拠点のみで20人体制を想定しております。 ■今回ご入社になる方に期待すること：当面は、上記パッケージについての理解把握をしつつ、改修等をしていただきます。半年から1年をめどに、名古屋に開発拠点を設け、導入にあたっての要件定義・運用設計・導入支援を行ってまいりたいと考えております。 ■会社特徴：・当社は、社内のコミュニケーションが充実しており「エンジニアファーストであり社員想い」な会社です。案件獲得のスタンスも「今いる従業員数で残業０時間で考えた時の仕事量を獲得する」ことを前提としているため、残業時間9.5H（2020年度実績）が達成できています。毎週水曜日は定時退社日（推奨）となっていたり、ライフイベントや個人ごとの状況によって、テレワークの選択なども可能です。・当社はFSA(冨士通系ソフトウェア業グループ)の一員です。冨士通様と取引のあるソフトウェア会社様30社の若者が集まり、年に1回独自に企画・開発をした成果の発表会をします。変更の範囲：会社の定める業務

三菱地所ＩＴソリューションズ株式会社

【在宅勤務有】ITアーキテクチャー（グループ内IT案件の戦略検討・構築）※三菱地所GのIT戦略を牽引【エージェントサービス求人】

アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1＞本社住所：東京都千代田区丸の内…

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550万円〜1000万円

正社員

グループでのIT戦略を支えるチームとして、中長期のIT方向性の策定、上流工程での品質向上をミッションとし、IT全体最適化、グループ全体が利用する共通基盤の構築やセキュリティを踏まえた上流工程での品質チェック等、幅広い業務をご担当いただきます。・上流工程におけるインフラ・アプリケーションのアーキテクチャーレビュー・標準アーキテクチャーの策定および推進・共通基盤構築の企画・推進・アーキテクチャー相談窓口・セキュリティ関連のチェック【利用環境】・OS ：Windows Server、Linux ・クラウド：AWS、GCP、Azure ■キャリアパス・将来的にはPM／PLとして活躍して頂きたく考えております。プロジェクトではPMの元、最上流工程より携わって頂くため、案件の中でも学べる環境です。・スキルアップのための研修補助制度がございます。業務に必要なスキルだけでなく、今後身につけたいスキルに応じて受講頂けます。研修は、AWS,アジャイル開発、セキュリティ、クラウドなど開発関連から、要件定義、プロジェクトマネジメント、コミュニケーションなど複数ございます。 ■働き方：・当社ではチームワークを大事に、基本的にはプロジェクト単位で仕事をします。・プロジェクト参画人数や案件規模により異なり、単独案件専任のPM、複数案件を取り纏めて遂行するPMとなるケースもありますが、いずれもPMが中心となり業務を進めます。・現在は在宅勤務は週2日ほどとなっており、今後も在宅勤務も取り入れた働き方を想定しております。（在宅勤務率は新型コロナウイルス感染状況等により動的に変更し、社員の健康、事業の安定した継続を目指しております）・全社平均残業時間24.2時間（2022年実績）とライフワークバランスを大事にして頂けます。 ■当社の特徴：当社は三菱地所グループの情報システム部門として、グループ各社のシステム導入、保守、運用だけでなく、上流のシステム企画、提案およびユーザ業務の調整を担っており、一般的なソフトハウスとは役割が大きく異なります。近年はその役割に加え、IoT、AI、ロボットなどの最新技術にも積極的に取り組んでいます。

株式会社ネットワーク応用技術研究所

【東京】PM/幹部候補※九州電力グループ/年間休126日/残業15H/フレックス導入/リモート手当【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

東京事業所住所：東京都港区新橋4-7…

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500万円〜799万円

正社員

■業務概要 AIを用いた業務用ロボットや新規B2B、B2Cサービスのアプリケーション等、最先端技術を活用した研究開発プロジェクトへSEとして参画頂きます。また、新規事業の開発に際しては部署を横断してアイディアソンやハッカソン等に取組んでいます！具体的な業務内容は以下の通りです！・九州電力EV充電システム「PRiEV」の制御通信を中心としたシステム開発・AIを用いた電力予測、電力制御実証システム開発・AIを用いた業務用ロボットの検討、開発、実証業務・新規BtoB、BtoCサービスのアプリケーション、業務システム開発・AI、IoT、Web3、XR、衛星データ利活用等、先進技術を用いたPoCの提案、開発、構築、実証業務 ★PMとしてチームマネジメントおよび案件の推進・管理をお任せします! ★将来的には幹部の立場での開発プロジェクトへの参画を期待しています! ■採用背景九州電力グループであるQTnetの傘下に入り案件受注の拡大が続く中、体制強化に向けた増員採用で、2026年には社員60名、2030年には社員100名、パートナー100名の200名体制を長期ビジョンとして目指しております。メンバーの大半は中途入社の方が多いこともあり、オープンな社風であるほか、個人のキャリアプランについて、本人の希望と会社の方針をすり合わせる面談や経営陣とコミュニケーションが取れる機会の提供など、個々を活かす運営がなされています。 ■特徴働く環境整備には力を入れております。その結果として、ここ4年の離職者は0名とベテラン、若手を問わず長期就業されております。一方で社名の通り、最新技術の習得や開発には熱心なところもあり、ベテラン勢／若手勢問わずコミュニケーションが活発な文化です。（新規事業の開発にあたっては部署を横断してアイディアソンやハッカソンなどに取組み、風通しの良い職場環境づくりをおこなっています！）クライアントには大手顧客が多く、案件規模が大きく最新技術での開発環境があるほか、セミナー受講や社内研修でスキルを伸ばしていただけます。個々の強みやキャリアをしっかりと把握しているからこそ、個々のスキルや状況に合わせて、上長からセミナーや勉強会の提案もあり、自身が興味のあるものを受講いただく事でスキルアップを続けられる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社カミナシ

【オープンポジション】エンジニアリングマネージャー◆フレックス／ノンデスクワーカーの効率化に貢献【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都千代田区神田鍛冶町3…

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700万円〜1000万円

正社員

■募集背景：カミナシのエンジニアリング組織では、健全にスケールする組織を実現するために、素早く自律的な意思決定を行えるチームサイズの維持を目標としています。例えば、チーム人数の増加に合わせた継続的なチームやシステムの分割は、そのための手段の一つです。チームが単に分割によってそれぞれ自律的に動くようになれば理想的ではありますが、より確度高くチームを生産的かつ効率的に機能させるためには、チームを包括的な視点で捉え、チームの自律的な活動を支援する役割を果たす人材も当然必要です。また、分割後のチームのシステムに対するオーナーシップを高いレベルで維持するためには、事業的・技術的な根拠に基づくシステム分割をリードすることが必要となるケースも往々にしてあります。カミナシの急成長を可能な限りサステナブルにし、今後も継続的にスケールさせていくためには、エンジニアリングマネージャーの採用が必要不可欠であるという認識のもと本ポジションをオープンしています。 ■業務内容： -自律的なチームと疎結合なクロスチームコミュニケーションの構築 -担当チームの成果最大化とチームメンバーがポジティブに働くためのメンタリングといったピープルマネジメント -担当チームメンバーそれぞれが持つキャリア上のゴールを理解し、個々人の目標が会社や組織の目標とアラインしうる業務アサイン -担当チームがオーナーシップを持つシステムやサービスの成長を促進しうる組織設計 -チームメンバーそれぞれの技術的挑戦に対する積極的支援 -エンジニア採用活動、イベント登壇やブログ発信などの技術広報活動 ■主な技術スタック：・アプリケーション開発 -React／React Native -TypeScript -Go -Docker ・ソースコードバージョン管理 -Git／GitHub ・インフラストラクチャ -AWS／GCP -Terraform（IaC）・監視 -Datadog -Sentry ・コミュニケーション・ドキュメンテーション -Slack -Notion -Google Workspace 変更の範囲：会社の定める業務

株式会社日立ソリューションズ・クリエイト

【品川/在宅リモート可】インフラエンジニア◆日立G/残業20H程度/福利厚生充実/スキルアップ【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都品川区東品川4-12…

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500万円〜799万円

正社員

■業務内容：　【変更の範囲：会社の定める業務】関東地区の製造業や自動車業界、建設業界等の顧客を中心に、インフラ基盤構築をお任せします。業務の幅は広く、インフラ基盤構築やミドルウェア構築、顧客運用支援を関する上流工程から構築業務など多岐にわたります。 ■業務詳細：・お客様への情報システム基盤の提案・設計構築・保守活動・既存のお客様システムの更新における提案から構築・部・本部におけるインフラ案件対応（提案・設計・構築） ※プロジェクトの期間としては3-4カ月から半年程度のものが多いです ※協力会社を含めて5名前後のチームになるケースが多いです ■開発環境：・オンプレ：日立 HA8000V　（OS：Windows、RHEL)、ネットワーク機器（L2,L３スイッチ、FW等）・クラウド基盤：AWS,AZURE ・ソフトウェア：各種日立ミドルウェア（JP1、Cosminexus）、Ｏｒａｃｌｅ、SQLServer、バックアップソフト(ARCServe、BackupExec、Acronis他） ■就業環境：テレワークが基本となり、社内外の打ち合わせや作業のために出社する場合もあります。週1回の頻度で課内ミーティングを実施し、活発なコミュニケーション促進を狙っています。残業時間は月平均20時間程度となります。産業第2本部第2部第2グループに配属となります。社員8名が所属しており、テレワークが基本となります。 ■研修環境：当社では、社内教育に力を入れており、エンジニアとしての基礎技術を伸ばすことが可能です。また、社外教育の受講も後押ししており、最先端の技術獲得も目指せる環境が整っています。 ■募集背景：当社は、現在オンプレ環境の案件が多い状況ですが、これからクラウド案件にも積極的に着手していくため、人財育成と組織強化のための採用を行います。インフラエンジニアとしての経験をお持ちで、顧客提案も含めた上流工程の経験を積んでいきたいと考えている方を求めています。変更の範囲：本文参照

太陽ホールディングス株式会社

【埼玉・嵐山】社内SE（リーダー候補）プライム上場/残業20H程/年間休日125/世界シェア1位製品【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

太陽インキ製造株式会社住所：埼玉県比…

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800万円〜1000万円

正社員

★プリント基板に欠かせないSRインキで世界No.1シェアを誇る化学メーカー ★有給取得がしやすく、残業は平均20時間程度　(標準労働時間　7.5時間) ★車通勤可、物価や家賃が安いので貯蓄に最適な環境 ★産休・育休からの復帰率100％（過去10年） └男性に対しても産前産後休暇の取得を推奨。 ■仕事内容：太陽インキ製造株式会社へ出向し、社内SEとしてご活躍いただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】（1）ITを用いた工場内課題の解決（ベンダー管理）システム企画、要件定義などの上流工程から基本設計辺りまでをメインに担当／ベンダー管理、プロジェクト管理／運用支援／工場全体のシステム効率化（2）システム管理全般（ヘルプデスク）システムに関わる各種戦略やルール策定／社内問い合わせ対応 ※大規模なシステム改修を行う傍ら、工場内で発生する諸問題にご対応いただきます。 ※今は（2）の業務が多めですが、メンバー増員し（1）の業務比率を上げていきたい考えです。また現在業務で使っているデータの種類が様々なので、ゆくゆくは一元管理ができればと考えています。こうした顕在化されているものだけでなく、潜在的な改善点も発見いただき、提言・リードいただくことを期待しています。 ■業務のやりがい・情報システム部門の業務は組織運営上、経営層と密にコミュニケーションを取りながら業務を推進していくことになります。また、IT技術の導入企画を自ら先導していく立場なので、自由度の高い挑戦が可能です。・部署からの課題に応じてシステムでどのように解決出来るかを自分で考えられる仕事です。自身の専門性を活かし、会社全体の生産性向上に寄与出来ます。 ■組織構成情報システム部は「企画管理課（太陽HDのSE）」「開発運用１課（太陽インキ製造のSE）」「開発運用２課（太陽ファルマテックのSE」の３課体制であり、今回は開発運用１課配属（社員4名、協力社員4名）となります。 ■働く環境休暇の種類が豊富にあります。産休・育児については、時差出勤や短時間勤務、看護休暇、社内託児所などがあり、介護が必要なご家族がいらっしゃる場合も短時間勤務や介護休暇制度があります。そのほか財形貯蓄、社員持株会、社員食堂、旅行補助や社内サークル活動もあり、社員が働きやすい環境作りに力を入れています。変更の範囲：変更の範囲：当社およびグループ企業への出向業務全般

株式会社静岡銀行

静岡／草薙◆社内SE／PM・システム企画〜開発＜経験や適性、希望に合わせて＞地方創生に貢献／安定性◎【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

静岡銀行　しずぎん本部タワー住所：静…

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500万円〜1000万円

正社員

〜静岡県内圧倒的なシェア率／お客様のお困りごとに対して幅広くソリューションを提供可能〜 ■業務内容： ※アサインさせて頂くプロジェクトや業務によって、具体的な業務内容は変動しますので、各人のキャリアを考慮しながら、ご経験や適性、ご希望に合わせて、柔軟にアサインできればと考えております。【業務例】・インターネットバンキングシステムの保守・運用管理・申込受付サービス、コールセンターシステムの企画〜開発　など【変更の範囲：会社の定める業務】 ■デジタルチャネル営業企画グループ：本ポジションにて配属予定の『デジタルチャネル営業企画グループ』は、当行全体のDXを下支えする極めて重要な部署でございます。約30名の組織で、平均5名/1チームで構成され、様々なプロジェクトが並行して走っております。 ■当行について：当行グループでは、現在中計のビジョンとして「未来へつなぐ新たな価値を創造する課題解決型企業グループ」を掲げ、10年ビジョン「地域の未来にコミットし地域の成長をプロデュースする企業グループ」の中で、目下活動を行っております。今後は、銀行の基本業務を中心とした営業スタイルから脱却し、ノウハウを結集してあらゆるソリューションを提供できる企業を目指し、一層組織力を強化し社会貢献して参ります。 ■当行の魅力：・財務の圧倒的な安定性・静岡県内のシェア率の高さ、HD化し経営課題をグループ全体で解決していきます。・ビジネスマッチング、地方創生PJT等、多岐に渡りお客様の課題解決提案を行うことが可能です。・業務をDX化、在宅やリモート勤務OK！職種限定正社員制度やエリア限定正社員制度がある為、自身の希望に沿った働き方が可能です。変更の範囲：本文参照

名古屋総合システム株式会社

【名古屋／社内開発／年休133日】東海老舗SIerでのシステムエンジニア／残業平均15H／リモート可【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：愛知県名古屋市中村区名駅2…

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400万円〜649万円

正社員

~ワークライフバランス◎地場優良企業との100社以上の老舗SIer／ご家庭環境・通勤時間・キャリア相談に応じアサイン／自社内受託案件／ママさんエンジニア時短勤務で活躍中／コロナ禍下でも新卒採用：育成に自信〜 ■担当業務 SE・PGとして、製造業やサービス業等、様々な顧客向けのシステム開発に携わっていただきます。 ■業務詳細要件定義〜設計、開発、テストまでの一貫した開発工程を請負っています。これまでのご経験やスキルに応じて、ご担当いただくプロジェクト・ポジションを決定します。メンバーからリーダーまで幅広い役割を担い、ご活躍いただくことが可能です。今回の募集では社内開発に携わっていただく方の募集です。 ■当社の特徴・魅力・「グループ会」として月に1回、上長としっかりお話の場を設けるほか、年に一度は代表取締役と1対1でお話の機会があるなど、「こうしたほうがいい」「自分はこうしたい」という意見を伝えやすく反映しやすい環境です。・社員の2割は女性エンジニア。ママさんエンジニアが時短勤務で就業するなど、エンジニア一人一人のご状況に合わせ、長く腰を据えて働ける環境を一緒に考えてまいります。（時短勤務には条件があります）・地場優良企業100社以上と直接取引しており、業務改善コンサルティングからシステム開発・導入まで、全ての工程を手掛けています。・手当面、福利厚生等非常に充実しており、長期的な就業が可能です。・外部研修をはじめ、スキルアップの為の予算が事業計画に計上されています。また、資格取得に関しても全面的にバックアップされています。資格取得された際は資格に応じて3万円〜35万円の一時金が支給され、社内にはモチベーションの高いエンジニアの方々が多数おり、自前での勉強会も積極的に開催しています。・勤務地・案件については、相談のうえで決定しております。ご家庭環境・通勤時間、希望するキャリアなど、相談をしたうえで会社とエンジニアとともに案件選定を行っております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ブレインパッド

【東京／リモート可／PM】AIシステム開発案件のプロジェクトマネージャー ※上場／19期連続増収【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都港区六本木3-1-1…

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700万円〜899万円

正社員

【創業以来19期連続増収／データ活用のパイオニア企業／1400社を超える企業のDX・データ活用を支援／年休127日】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 <配属組織> 機械学習の社会実装を目的とした、アプリケーション開発を主導する組織 <業務概要> ・データサイエンティストが作成したモデルをプロトタイプから開発・長く活用され続けるアプリを目指した基盤の構築やメンテナンス支援・他部署のコンサル、エンジニアと共にクライアントの分析組織の立ち上げ支援（分析環境構築のためのシステムPoCの企画や構築など）・プロジェクトリード（顧客とのゴール設定、要求の整理、システム開発の提案／システムの基本設計、コスト管理やスケジュール管理など開発チームのマネジメント） ▼プロジェクト事例 <キユーピー株式会社様> 世界初、良品学習型ディープラーニングで原料検査を低価格に実現 https://www.kewpie.com/newsrelease/2020/1677/ <ソフトバンク株式会社> LPガス業界のDXを実現するソフトバンクの新サービス開発を支援 https://www.brainpad.co.jp/news/2022/07/14/17569 <トヨタ自動車株式会社> 「材料開発のDX」でトヨタが目指すもの https://special.nikkeibp.co.jp/atclh/ONB/21/brainpad1210/vol2/ <キリンビール株式会社> DXを活用したSCMの変革を推進する「MJ（未来の需給をつくる）プロジェクト」 https://www.brainpad.co.jp/news/2022/09/30/18082 ■当ポジションの魅力：＜先進的なプロジェクトに貢献できる＞扱う案件はプライム案件が多く社会貢献を実感いただけます。＜成長環境＞ 3-10名程度のプロジェクトが多く、裁量を発揮しやすい環境です。また年200回程度の勉強会開催など、技術に貪欲な社員と学びを深めることが可能です。 ▼魅力に関するインタビュー記事 https://blog.brainpad.co.jp/entry/2023/06/08/161721 変更の範囲：本文参照

ＶｉＶＯ株式会社

【恵比寿】PM◆DX／SaaS導入／コーディング未経験歓迎／リモート可／創業四年目ベンチャー【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都渋谷区恵比寿南3-2…

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700万円〜1000万円

正社員

【リアルな手触り感を得ながらPMの経験を積める／急成長中のITコンサルベンチャー／家賃補助あり】顧客へのSalesforce導入のPM業務をお任せいたします。 SaaS未経験であっても、資格の勉強をいただき十分活躍することが可能です。大手Sierでのコーディング未経験のPM／PMOなどのご経験がある若手の方などを歓迎しております。創業四年目のベンチャー企業となっており、優秀な経営層の元で、ビジネス観点でのスキルや経験値を積むことが可能です。 ■お任せしたい仕事の内容：誰もが知っているような業界のリーディングカンパニーである顧客側に入り込み、ビジネスの理解を深めてプロジェクトをリードします。施策によって事業へのインパクトが変わる。そんなプロジェクトの「リアルな手触り感」を得ながら、PMとしての経験値を高めていけます。・YextやSalesforceなどをはじめとしたSaaS導入・開発のプロジェクトマネージメント・プロジェクトに対するリソースの管理・調整・要件定義およびシステムの基本設計など・プロジェクトで使用する各SaaSの基本設定・テスト、リリースの支援・リリース後の運用、伴走支援 ■案件例：スポーツジム運営企業の加盟店開拓強化・経営課題の抽出・マーケティング・インサイドセールス強化のリード ┗出店戦略策定 ┗インサイドセールス業務設計大手旅行会社Yext活用支援・Yextライセンス活用による全国店舗情報の管理強化・店舗・ブログ記事のSEO対策強化・サイト内検索強化の運用支援 ■得られるスキル：・大手企業担当×海外の最先端のSaaSのスキルを身につけることで日本市場で希少価値の高いキャリア形成をいただけます！・Salesforceで長年トップパフォーマーであった創業者の近くでスタートアップ運営、営業・マーケティング・プロジェクトマネジメント・コンサルティング等、様々なナレッジとノウハウを吸収していただけます。 ■当社について：・SalesforceやYext等のSaaSを中心にした最先端テクノロジーを活用し、事業課題解決と利益向上を支援する、2021年2月創業のスタートアップです。変更の範囲：会社の定める業務

ニデックテクノモータ株式会社

【京都本社/向日町】社内SE（管理職）◇役職定年なし・英語力を活かす/年休124日/UIターン歓迎◎【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本社住所：京都府京都市南区久世殿城町…

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900万円〜1000万円

正社員

〜管理職募集／役職定年がなく長期的にキャリア形成可／グローバル企業での社内SE〜 ■職務詳細：入社いただいた後は、開発プロジェクト管理や変更管理プロセスなどのルール作りと組織への浸透や、持続的に安定したシステムの構築とその為の組織作りをお任せいたします。ゆくゆくは、プロジェクトマネージャー、プログラムマネージャー、ITディレクター（部長）へのステップアップも期待いたします。 ※現在の組織では開発専任組織が実質存在しない状態ですので、既存の人材の育成や組織に必要な人材の補充など、裁量を持って業務にあたっていただけます。＜業務内容例＞・組織マネジメント（体制・ルール作り含む）：40% ・新規システムの企画・導入：30％・既存システムの運用関連業務：20％・その他管理業務（IT監査対応、セキュリティ関連等）：10％（※ 比重は参考です。各業務の状況により変わります） ◇今回は海外向けプロジェクトを主に担当頂く予定です。海外子会社（タイ、ベトナム、インド等）のローカルスタッフとのコミュニケーションや、生産システム立ち上げに際しての出張（インド・ベトナム等）で英語を使う機会もあります。 ■組織構成情報システム部　開発グループ課長（GL）、スタッフ：1名 ■働き方補足・リモートワーク活用：基本的になし。出社で勤務をしております。 ■同社で働く魅力定年60歳、再雇用65歳までとなりますが、役職定年はありません。年齢だけの理由による降格や給与ダウンはありませんので、長期的にキャリアを発展していただけます。 ■当社について：世界No.1の総合モーターメーカーニデックのグループ会社です。同グループ内に於いても、事業分野として非常に重要なポジションを占めており、海外への積極的な展開を続けています。家電用モータ、及び産業用モータに特化し、エアコン用ブラシレスDCモータにおいては、世界トップシェアを獲得しています。高い技術力と品質を備えたより良い製品を生み出すことにより、空調・産業分野の発展に貢献しています。

SCSK株式会社

【大阪】自社サービスの企画・構築・運用◆国内10か所のデータセンター活用＜0329ITISS＞【エージェントサービス求人】

データベース系SE、プロジェクトマネージャー

西日本千里オフィス住所：大阪府豊中…

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450万円〜1000万円

正社員

★国内最大クラス！全国10か所のデータセンターを要する同社のIT基盤に関わる企画・構築・運用改善・提案／有休取得率91.8%／離職率3.0％／残業平均22h／リモート可★ ◆本ポジションについて：国内に7拠点10のデータセンターを保有するSCSKにて、データセンターサービス基盤の企画、構築、運用管理をお任せするポジションです。 ◆提供しているサービス：・監視サービス・オペレーションサービス・サービスデスク・自社開発の統合監視システム『FusionCORE』 ※これらのサービス運営・企画やFusionCOREに対しての機能追加などをご担当いただきます。 ◆業務内容：ご経験・ご希望に応じて以下のような業務を担っていただきます。＜職務内容（1）＞サービスプロバイダーとしてのサービス企画・システム企画＜職務内容（2）＞自社開発サービス運営基盤 FusionCOREの機能開発・基盤構築業務オンプレ環境・クラウド環境どちらも担当します。＜職務内容（3）＞サービス提供に関するプロジェクト推進・運用品質管理 ◆本ポジションの魅力：【幅広い知見・スキルが身に付く】・上流工程経験・IT業界以外の知識が身に付く・AI関連知識・Android/iOS開発経験・運用委託先の管理・RPA/RBAを活用した自動化の経験【豊富なキャリアパス】将来的にサービスマネージャ・プロジェクトマネージャ・ビジネスクリエータにキャリアアップを目指すことができます。自分たちで作ったサービスを顧客に提供できると言う希少な体験は、あまりない経験となります。 ★ワークライフバランスの充実：・平均残業22h/月・有給取得率91.8% ・有給を100％取得した後に使えるバックアップ休暇5日間・育児休暇・介護休暇・子の看護休暇などを筆頭にライフステージに合わせた様々なサポート制度・人材公募・社内FA制度により毎年100名弱が希望の部署へ異動・離職率3.0% 変更の範囲：会社の定める業務

日本電気株式会社（ＮＥＣ）

プロジェクトマネージャー／大手通信事業者向けグローバルシステム／課長クラス／英語力＃TS3963【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都港区芝5-7-1 本…

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900万円〜1000万円

正社員

週１〜2日リモート可／400〜500人程度のSIプロジェクトにおけるプロマネ／自らルール・規約を定義するなど裁量もちながら顧客と直接やりとりできる ◆業務概要・要件定義〜商用リリース及び維持管理まで一気通貫で担当する　　step1の開発領域：総合試験工程を実施中（2026/01 S-in予定）　　step2の開発領域：要件定義工程完了後、Design工程へ移行予定（2027/01 S-in予定）　・400〜500人程度のSIプロジェクトにおけるプロマネ業務全般　・お客様、ビジネスパートナー等の利害関係が異なるステークホルダと良好な関係を築き、協力することでプロジェクトの成功へ導く。　⇒ルール、規約に沿って作成する。適切なプロセスがない場合は、自らルール・規約を定義し導入する。 ※プロジェクト案件規模：3桁億（SI構築（3年）、保守（7年）） ◆採用組織について当統括部は、通信業のビリング業務基幹システムにおいて重要で複雑な大規模プロジェクトを対応するために、関連する他組織と一体になって推進することを目的として2024年度に新設されたフレッシュな組織です。現在は大手通信キャリア向けに、グローバルで実績のある海外パッケージを活用し、業務改革（DX）およびシステム構築の初期フェーズを遂行しており、今後のさらなる市場拡大を目指しています。 ◆採用ポジションの魅力・当プロジェクトはお客様、弊社、海外パッケージベンダがOneTeamとなって遂行しており、お客様とも対等な関係でプロジェクトを遂行できます。（プロジェクトのキャッチフレーズは One Team One Dream（全員で一丸となって同じ夢に向かおう）です）・海外パッケージベンダのメンバ（アメリカ国籍、オーストラリア国籍、インド国籍など）が常時20-30名滞在しているため、日常会話として英語が飛び交い、異文化交流が盛んです。（インドのお祭りを一緒に祝ったりもします・2024年度に新設されたフレッシュな組織なので、既存/新規メンバの垣根なくご活躍いただけます。・システム開発を通じて業務経験を積み、シニアプロフェッショナル職(部長級-NECを代表する技術者)目指すことができます。(社内実績と面接による昇格試験があります。) 変更の範囲：会社の定める業務

パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社

【横浜】開発推進<リーダー採用│車載向けIVI >◆世界シェアTOP級の車室空間事業│年休133日【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、技術(電気・機械)系その他

本社住所：神奈川県横浜市都筑区池辺町…

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650万円〜1000万円

正社員

【最新技術・コックピットHPC統合化に強み／パナソニックブランドを生かした車載事業／環境問題の解決などに貢献する持続可能なモビリティ社会を創造】 ■業務概要：車載インフォテインメント製品のシステムエンジニアとして下記業務をお任せします。・お客様（カーOEM）への提案／説明／交渉／報告を推進。・車載向けIVI車載機に関する開発マネジメントリーダー、「企画段階での仕様提案」、「受注推進活動」、「受注後の開発推進」、「開発途上の仕様調整」　・顧客との密なコミュニケーションを通じ、要件の分析を実施。自社の持つ技術の活用提案により新たな価値創造を推進。・目標品質／コスト／納期の達成に向けたでプロジェクト（百名から数百名以上の規模）の開発進捗を管理、推進する役割。関係者と円滑なコミュニケーションを取り、適切に課題解決していくことで強固な関係性を構築。・若手メンバーにも教育、メンバーの成長、スキルアップ、組織の活性化に貢献。 ■具体的な業務例：これまでのご経験やスキル、適性に応じて以下業務のいずれかをご担当いただきます（1）総括・SPM（サブプログラムマネージャー）・顧客対応の代表として仕様策定を主とする顧客との仕事界面の定義・内部に向けての推進を担当します。推進中の課題解決のコーディネートと顧客調整をSE職能の代表として行います。・大規模開発商品の受注・開発推進において主に技術系の業務全般の指揮を行います。（2）開発リーダー・開発チームをとりまとめるプロジェクト推進の中軸人材となります。「開発／納入／品質／コスト」を包括的にマネジメントするPM（プログラムマネジャー）・SPMが担う収支およびプログラムライフサイクル統括の役割に対して、開発実務の推進を担当します。（3）SEリーダー・開発サブリーダー・顧客対応／仕様策定／プロジェクト課題解決を担当する複数のSEをリードし、商品全般にたいする仕様策定・課題解決を推進します。・専門知識／経験を活かして特定のブロックに対して、機能開発推進／プロセス構築などの実務推進で主導的な役割を果たします。　数百名以上での大規模開発において、開発リーダーの役割を分担して推進する人材となります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社システムアイ

【東京】SE◇PM◇数億円規模のプロジェクト多数参画◇プライム案件多数◇SHIFTグループ【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

秋葉原オフィス住所：東京都中央区日本…

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700万円〜1000万円

正社員

＜プライム案件中心／多種多様な業界案件／平均残業月20h程度・リモート・フレックス＞ PMとして、さまざまな開発プロジェクトをリードしていただきます。 ■具体的な業務内容：・プロジェクト上流工程支援（システム企画、技術選定、要件定義工程）・提案書作成、提案活動・プロジェクト全体のマネジメント、チーム組成、予算管理・会社の定める業務 ■PJ規模について：小規模3〜10名、中規模10〜30名、大規模50名〜と様々ございます。ご経験に合わせて検討いたします。 ■特徴： ◎プライム案件多数！グループ会社・SHIFTからの紹介等を通して案件を獲得。数億円規模のビッグプロジェクトにも多数参画中。やりがいを持って業務に取り組める環境です。 ◎多種多様な業界！プライム案件増加により携わる業界は多種多様です。ご経歴や知識を活かしていただく事はもちろん、チャレンジング可能です。 ◎ストリスフリーな環境をできる限り提供ストレスを感じない環境を整えているのも当社の特徴の一つ。開発標準PCのメモリは最低32GB以上。一人ひとりのエンジニアが求めるスペックを優先して環境面を整えます。Macやデュアルモニタ、他にも必要なソフト、ツールなどあれば、柔軟に利用できる環境です。品質・生産性の最大化確保はエンジニアにとって大切だと考えています。 ◎働き方残業は月平均20時間程度です。転勤もなく腰を据えてご就業いただけます。変更の範囲：無

株式会社トラジェクトリー

【フルリモート】PL候補〜ドローンAI管制プラットフォームの開発リーダー〜【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都中央区銀座2-4-1…

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450万円〜899万円

正社員

【CTO直下／ドローンの自動運航のインフラとなる管制サービスのPL／国家プロジェクトなどの開発推進】 ■募集背景：近年、政府の方針としてドローンの利活用を推進している背景もあり、自治体や民間企業問わず多くの事業者が積極的にドローン市場へ参入しています。その中でも当社は独自のポジションを築いており、直近では国と連携したプロジェクトを推進。事業の成長に伴い、『TRJX』を今後さらにグロースさせるために、PL候補のエンジニアを募集中です。 ■業務内容: プレイングリーダー／マネージャーとして、各自エンジニアメンバーや外注企業等とコミュニケーションを取りながら、社内外における開発進行を円滑にマネジメントいただきます。（ご自身の開発領域は、ネットワーク・サーバーサイド・フロントエンド等領域は問いません。） ■業務詳細：・「TRJX」開発のプロジェクト管理・サービスの企画・要件定義・設計・プロジェクトメンバーの進捗管理・調整業務・外部開発チームとの連携・プロダクト品質改善に関する取り組み・業務上の問題点の改善・政府関係者との折衝　等 ■組織について当社ではソフトウェア開発と、サーバーシステム構築のメンバーが一体となった開発チームで「TRJX」の自社開発を進めています。開発チームメンバーはCTOを含め7名。業務委託やインターンから、正社員として参画してくれているメンバーがほとんどで、年齢は20代〜30代がメイン。男女比率も 6:4ほどで、多様性に飛んだチームとなっています。各々の得意・不得意、興味にあわせて、領域ごとに役割分担をしてをおまかせしています。 ■本ポジションの魅力：・未知なる可能性を秘めた市場において、先駆者として自分たちが開発したサービスを展開されていくことへのやりがいを感じられます。・CTO直下で開発を進めているため、自分の意見を開発に反映しやすく、大きな裁量でプロジェクトマネジメントを回すことが可能です。・自らの発想と工夫でいまだ世の中に存在しないプロダクトを創出できます。また弊社は複数の政府系プロジェクトに採択されており、弊社プロダクトは国や自治体の基幹システムとして社会インフラの一つとなっていきます。

ミテネインターネット株式会社

【東京／新橋】開発エンジニア／セキュリティ部門の新規開発／三谷商事グループ／年休120日／土日祝休【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

東京営業所住所：東京都港区東新橋1-…

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700万円〜1000万円

正社員

〜上場企業グループの安定基盤／設立以来黒字経営◎／週1回のリモート勤務可能〜 ■業務内容：法人向けのインターネット接続サービスやクラウドサービス事業などを手掛ける当社の監視、セキュリティ分野の新規事業において、技術分野の責任者としてサービス開発をお任せいたします。 ■セキュリティサービス一例： ◎標的型攻撃メール訓練サービス gINC 標的型攻撃による企業の情報漏えい対策に。標的型攻撃メール訓練の実施で巧妙なメールへのリスクを最小限におさえることができます。 ◎クラウド型WAF ウェブサイトセキュリティ BLUE Sphere 企業へのサイバー攻撃にはWebサイトへの攻撃も含まれています。広範囲な脅威からWebサイトを守るクラウド型の総合セキュリティサービスです。 ■採用背景：データセンターやIaaS、回線などの自社商材で創業以来黒字経営と安定的な経営を行ってきましたが、さらなる事業成長を目指し新サービスの開発を進めております。しかしながら、弊社技術は回線（WAN）やサーバ（Linux）の構築運用に経験が偏っており、今回作りたいと思っている分野の技術については手探りの状態です。代表小澤の直下に新規事業チームがあり、営業と技術を1名ずつアサインしていますが、ご経験のある方にジョイン頂き開発を加速したいと考えています。 ■当社について： 2002年の法人設立から21年、前身となる三谷商事株式会社インターネット推進室が設立された1996年からは27年目となりました。個人向けのインターネットサービスプロバイダー事業からいち早く法人向け営業へシフトし、法人向け回線、自社データセンターによるハウジング、仮想基盤の提供や自社アプリケーションの販売など、時代の変化に対応しつつ、お客様の課題を解決するためのソリューションを開発してきました。 2007年には東京事務所を開設し、福井に閉じることなく全国へ販路を拡げています。コツコツとお客様の信頼を積み重ねてきたことで、数週間、数か月先のキャッシュを気にする必要のない、安定したビジネスの基盤があります。変更の範囲：会社の定める業務

合同会社ＥＸＮＯＡ

バックエンドエンジニア◆国内最大級のゲームプラットフォーム事業／フレックス・残業平均月6.1h【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都港区六本木3-2-1…

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600万円〜999万円

正社員

■業務概要： DMMグループの中核企業であり、会員数3,500万人超のオンラインゲームプラットフォーム「DMM GAMES」が展開するDMM GAMESのPC/SP向けブラウザ領域の設計、開発、運用を担当していただきます。機能及びキャンペーンの新規開発や改善を通して、国内最大級のゲームプラットフォーム事業のコア部分に携わっていただけるポジションとなります。 ■業務詳細：・機能及びキャンペーンの新規開発や改善・Webアプリケーションのバックエンドエンド開発・デザイナーとのUI設計・フロントエンドエンジニアとのシステム開発・パフォーマンスチューニングやバグ対応・各種業務効率化に向けたツール開発・障害発生時の復旧対応・お客様からのお問い合わせについての調査対応・新サービスに向けた技術検証、PoC まずは案件をご対応いただきシステムの理解を深めていただき、将来的にはチーム内の案件管理やマネジメント業務、横断的な調整や課題解決といった面においてもご活躍いただきたいと考えています。 ■ポジション魅力：案件内の開発担当にとどまらず、ご経験とスキルに応じてチーム内の技術的な窓口業務やマネジメント業務もお任せしたいと考えていますので、テックリードのキャリアパスをご希望の方はご活躍いただけます。 ■業務環境：現在20名程度の組織の中で、ディレクター、デザイナー、エンジニアが数名ずつ集まり、プロジェクトチームで開発業務をしております。また、フレックス制で2024年（1〜4月）実績残業平均月6.1hとライフワークバランスを維持した働き方が可能です。 ■歓迎条件：・GO、React、TypeScript、GraphQL、Node.jsの実務経験・大規模や高負荷なWebサービスの開発・運用経験・スマートフォン向けWebアプリケーションの開発経験・データベースのパフォーマンスチューニング経験・AWS、GCPなどのクラウドを利用した実務経験・Docker、Kubernetesなどのコンテナ技術の知識や経験・バージョン管理システム、CI/CD、セキュリティに関する知識と経験・ドメイン駆動設計による開発経験・技術選定やアーキテクチャ設計の実務経験変更の範囲：会社の定める業務

株式会社テクノプロ

【神奈川】開発エンジニア※40,50代歓迎/平均残業12.3h/定年再雇用制度あり/大手案件中心【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1＞各クライアント先（横浜／IT社）…

￥

600万円〜999万円

正社員

【40,50代,60代も活躍中！大手企業のプライム案件有/テクノプロIT社業績も8年連続増収/定着率９８％/待機時も給与変わらず支給/充実の社内研修あり／上流工程案件有/平均残業12.3h／50代の採用実績多数】 ■職務内容：コロナ禍におけるリモート化・IT推進に伴う、業務系システム開発の全体プロセス（コンサルティング、設計、開発工程以上）又は、一部を、大手企業を中心とするクライアント向けに提供します。顧客企業800社以上と取引があり、業界も通信・製造・金融・流通・医療・公共・教育機関等と幅広いため、多彩なプロジェクト案件を通じて、自身の希望に合ったスキル構築・キャリアパスを実現させるチャンスが豊富です。 ■配属先について：大手企業を中心とする顧客のプロジェクトがメインとなります。プロジェクトの期間は割合として1年〜5年がボリュームゾーンとなっており、数ヶ月単位の短期プロジェクトは少ないです。　 ■就業環境：・自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。・全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。条件を満たさない顧客に改善を要求もし、エンジニアの就業環境の整備を徹底しています。・取引先の働き方改革が進み、残業は月12.3hとなっており、短縮傾向です。・全国に拠点を設けており勤務地については比較的融通が利きやすい環境です。全国転勤はなし。 ■案件一例： ◎大手金融システム開発（OS：Windows／DB：Oracle／言語：Java） ◎大手メーカー生産管理システム開発（OS：Windows／DB：Oracle／言語：VB.net、C#、Javascript） ◎大手ECサイト構築（OS：Windows、Linux／DB：Oracle／言語：Java、Javascript） ◎高次機種携帯電話開発（OS：Android、Symbian／言語：Java、C++） ◎家庭用ゲーム、アミューズメント系機器の組込開発（OS：Linux／言語：C、C++、VC） ■案件エリア: 横浜エリア、川崎エリア、厚木エリア、湘南エリア、相模原エリア、小田原エリア、東京都内

株式会社インフオーム

【4,50代活躍中】生損保向けDX支援◆マネージャー・リーダー候補◆リモート勤務OK/直接取引90％【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー

1＞本社（2024年8月最新）住所…

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600万円〜1000万円

正社員

【年休128日／残業平均25h／福利厚生充実／スキルアップ支援の制度も充実◎／顧客案件ですがリモート実施あり案件100％！／全員中途社員＆定着率なんと100%！】 ■業務内容・生損保会社に特化したIT技術支援・マネジメント支援を行っている当社にて、顧客が直面するDX実現のために、お客様のIT部門に入り込んでビジネス部門やベンダーとの間に立ち、PJ実行支援を率いる立場としてご活躍頂きます。顧客IT部門との相談・検討を元に、ビジネス部門との調整を行い、ベンダーへの発注〜成果物のレビュー、評価を通じて、プロジェクトの品質と効果を高める重要な役割です。・当社はシステムの企画から開発・保守までを手掛けており、ご経験に応じて、新規システム構築、既存システムの刷新、保守改善、標準化の展開など、顧客プロジェクトを支える多岐にわたる業務に携わることが可能です。＜案件事例＞〇大手損害保険会社様役割：保守期限が到来したコールセンターシステム再構築という大規模プロジェクトをリード対応範囲：要件定義・課題解決の検討・ベンダー成果物レビュー／テスト・プロジェクト運営支援〇外資系生命保険会社様役割：査定業務の自動化を行うPJにて、ビジネス要件のとりまとめを支援対応範囲：対策方針の策定・スコープ定義・課題解決の推進・業務要件とりまとめや会議ファシリテーション【安定したキャリアを築けるSE職】 10年以上の離職率ゼロを誇る環境で、あなたのキャリアを長期的に築きましょう！ <プライム案件中心の働きやすさ> 私たちの案件はほとんどがプライム。このため、お客様との直接的な調整が可能で、勤務時間や休暇の柔軟な対応が実現できます。この環境が、働きやすさとプロジェクトの質の高さを実現。 <フラットな組織文化> 当社はフラットな組織で、会社の成長に大きく貢献できる環境があります。個人の意見やアイデアが組織全体にポジティブな変化をもたらす機会が豊富にあります。 <サポート体制の充実> 上司との距離が近く、あなたのキャリアプランや適性、悩みに対して真摯に耳を傾ける体制が整っています。一人で問題を抱え込むことなく、常にサポートを受けながら成長できる環境です。変更の範囲：無

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