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検索結果: 5,399件(2141〜2160件を表示)
株式会社エブリイ
【広島】社内SE（基幹システム設計）
オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用
広島県福山市南蔵王町1丁目-6-11 …
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 地域密着で食に関わる同社において、福山勤務の社内システムエンジニアとして従事いただきます。 【職務詳細】 企業規模約5000名の基幹システム設計をメインに、下記業務を担当いただきます。 ・基幹システムの要件定義／基本設計／詳細設定／仕様書作成 ・店舗部へのヒアリング ・経営層への業務効率化の提案／推進 ・ベンダーコントロール ・部内スタッフのマネジメント ★★こんな方におすすめ★★ ・アプリ開発経験のある方 ・農業とIT融合の推進に興味のある方 ・Iターン／Uターン就職等で広島で腰を落ち着けて働きたい方 ・安定した基盤のある企業に転職を検討している方 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
国内最大手総合化学メーカー
【東京】アドバンスド・テクノロジー・アーキテクト_担当者（チームリーダー候補）
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都墨田区（東京スカイツリー駅）
550万円〜800万円
正社員
アドバンスド・テクノロジー・スペシャリスト"のロールを担い、Technology Managementチーム長の指示の下、下記の活動の推進を担当頂きます。 ＜担当業務項目＞ ・AIを代表事例として短中期（3~10年後）に当社グループのアーキテクチャに取り込む可能性のあるテクノロジーを調査し、フィジビリティスタディを行い、当社へ導入する先端技術の候補選定を推進する。また、各技術の社内外有識者と協働でその技術の社内活用法を検討し、中期経営計画に資するアーキテクチャへと変容させる。 ・急速に変化する技術やソリューションに関する事例を調査し、テクノロジーロードマップの策定、並びに競争力のあるテクノロジー採用を推進する。 ・グローバルIT標準（ビジネスプロセス, アプリケーション, データ, インフラ）の策定をアドバンスド・テクノロジー・スペシャリストの観点から支援する ・世界中の新技術やサービスの最新動向に関して積極的かつ能動的に情報収集を行い、技術を習得をすることで社内エバンジェリストとして活動する ＜直近のミッションテーマ例＞ ・生成AIの先端的活用方法の検討 ・量子コンピュータの活用事例調査 ・XR技術の業務活用検討 など
国内200店舗以上、海外への出店も含め、右肩上がりの外食成長企業
【ITチーム部長】東証スタンダード上場外食産業の求人
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
さいたま市
700万円〜900万円
正社員
・IT戦略構築、飲食ビジネスのDXを含むシステム企画 ・既存システムの新プラットフォームへの移行やセキュリティ強化、クラウド化推進などシステム環境全体の大幅アップデートの先導 ・従業員によるノーコード開発環境の導入など、開発環境の構造変化の先導 ・生産性改善や人材のアサイン、予算・コスト、各種プロジェクト進行などの横断管理 ・ベトナムでの飲食ビジネスを支える体制の強化とともに、オフショア開発のスピードを加速させるグローバル規模のシステム基盤再構築 ・人事評価・採用・教育
非公開
社内システムエンジニア（DX推進）Mgr候補
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都渋谷区
650万円〜900万円
正社員
■職務内容： 広告運用に関わる社内システム環境の設計・運用をお任せ致します。 導入アプリケーションの選定、運用ルール設計、業務用PCの設計、セットアップ、社内サポートを起点に、ネットワークやサーバの構築・運用の役割まで幅広く携わって頂きます。 また、組織マネジメントや各部署との折衝・協業などもご担当頂きます。
武蔵塗料ホールディングス株式会社
社内システムエンジニア◆社員食堂・寮社宅・年間休日120日◆
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
埼玉県入間市狭山ヶ原11-2 【最寄…
600万円〜700万円
正社員
当社情報システム部門にて将来的に幅広い業務を担っていただきたいと考えております。 ※応募時点でのプログラミングにおける言語不問です。プログラミングはアウトソーシングのため専門知識は問いません。 ［メイン業務］ 1）基幹システム導入および運用サポート (生産管理システム） 2）原価管理システム導入および運用サポート。新規導入（ベトナムハノイ、重慶）、既存導入拠点への運営フォローと検証作業 3）社内グループウェア運用管理やインフラ環境整備業務 等 ※海外出張あり（年に数回程度／現況を鑑みて判断) ［入社後の流れ・教育研修］OJT 海外出張あり（年に数回程度/現況を鑑みて判断) ［キャリアUP制度等］会社が取得推奨している資格には取得時にかかった費用の補助が出ます。（3回まで） ［キャリアパス］主任⇒課長⇒部長 ［企業・求人PRポイント］ 仕事の魅力 ⇒幹部候補としての採用のため、キャリアアップしたい方にはおすすめ 会社の魅力 ⇒海外に12拠点、従業員はグループで1000名のグローバル企業 年間休日120日、残業は10時間程度、資格補助や手当も充実。腰を据えて専門性高く長く活躍したい方にとって働きやすい環境です。 ［募集背景］欠員補充（退職予定・退職済み）／情報システム部門における幹部候補生の採用・育成 ［事業所人数］ 名 ［部署人数］男性 3名：女性 名（平均年齢：40 歳） ［同業務者］男性 3名・女性 名（平均年齢： 歳）
非公開
【社内システム担当】【京都市伏見区/駅徒歩8分】【年収450～550万円】
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
京都府（京阪本線/淀駅 徒歩8分） マ…
450万円〜550万円
正社員
【職務】 ・ベンダーとの折衝。要件定義～社内各部署の意向をとりまとめなど ・ヘルプデスク的役割を担う。各部署の指導育成および連携など関連業務先般
株式会社大塚商会
社内SE（自社WEBサイト×システム企画開発）
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都千代田区
500万円〜800万円
正社員
①担当してもらいたい業務やその範囲 など ・大塚商会のお客様向けWebサイト（お客様マイページ、コーポレートサイト等）の新機能の開発や既存機能の改修、運用の業務をご担当いただきます。 ・より良い機能を提供していくために、お客様の声を中心に社内の意見を収集しながら開発を進めます。 自身が立案した企画を開発につなげることができます。 ・お客様の代弁者として、社内の情報システム室や関係部署と連携して開発を進めます。 ・仕事を進める上で、AIやRPAに触れる機会があります。 ②誰に対して仕事をするのか（お客様の特徴等） ・製品、サービスをご検討されているお客様、既に取引をいただいているお客様を含めた、大塚商会の全てのお客様を対象としています。
NECソリューションイノベータ株式会社
社内システムサポート/DX推進【管理職/AI活用効率化】
社内システム開発・運用
神奈川県 川崎市中原区下沼部1753（…
900万円〜1100万円
正社員
「社内システムサポート/DX推進【管理職/AI活用効率化】」のポジションの求人です 【採用背景】 NECグループ社内システムのサポート管理のDX化推進に伴い、既存の運用管理業務員が規模拡大に伴い不足しています。DXにおいてはサポート可視化、窓口統合、セルフサービス化、AI 導入、ITサービスマネジメント高度化を推進してくださるメンバーを募集しています。 【業務内容】 NECグループ社内システムのヘルプデスク/サービスデスクの運用管理を社員として行う。チームの管理者・リーダ（SV）の役割で、協力会社メンバーで構成されるオペレータを管理すると同時に、問合せ業務効率化、DX化を推進する。 【想定プロジェクト】 SAP_ERP等で構築した業務システムのユーザサポート（ヘルプデスク/サービスデスク）窓口運営。 対象：複数システム チーム体制：社員（今回の募集対象）1名、オペレータ約40名 またレジリエンス強化の目的で複数のヘルプデスクを社員全員が全体運営ができるように構築を進めている。 DX業務おいては、他ユーザサポートチームやサービス提供者、ツールベンター等所属部門を横断した活動で目標を達成する。 【配属予定部署】 入社後、日本電気（NEC）へ出向いただきます。 出向配属先： エンタープライズ事業ライン グループDX推進室 （NEC コーポレートIT・デジタル部門 運用DX統括センター ユーザサポートグループ 出向） 【配属事業部の紹介】 NECグループ内の社内ITシステム・サービス向けにサービスデスクや、ヘルプデスクセンターを運営しているグループです。神奈川県川崎市勤務。テレワークも一部可。メンバーは、社員19名、パートナ130名です。ZOOMやTeamsを活用しながら、パートナと協力しつつ業務を遂行しています。 【プロジェクト人数】 約40名 【開発環境】 ・問合せ管理ツール（ServiceNow） ・ITサービスマネジメントスキル（ITIL/ISMS/ITSMSなど） ・コミュニケーション、ネゴシエーション、インストラクション、プレゼンテーションスキル ・Office（エクセル、ワード、パワーポイント） ・AI・自動化スキル 【開発手法】 ウォーターフォール/アジャイル …
株式会社ラクス
インフラエンジニア（マネージャー候補） ※年収1000万円以上
社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11 ア…
1000万円〜1200万円
正社員
【職務概要】 「楽楽精算」や「楽楽明細」など企業の業務効率化を推進するSaaSプロダクトを展開するラクスにおいて、インフラ組織のマネジメントを行っていただきます。 【職務詳細】 同社で開発しているSaasシステムのシステム管理・運用／保守を行うインフラチームのマネージャー（課長）としてご活躍頂くことを期待しています。 （同社内で運用体制、環境構築、保守・運用を全て行っています。） ■チーム管理：チームの方針決定、プロジェクトマネジメント、 リソースマネジメント （技術的戦略にのっとり、部下への戦術の落とし込み、達成支援による人材育成をしていただきます。） ■メンバー管理：人事考課、リーダー／メンバー育成、 1on1ミーティング、文化／マインドの熟成 ■同社で採用する技術の検討 (IT業界で勝ち残るための新技術の調査、戦術の実行をしていただきます。) ■同社システムの運用改善、セキュリティ管理等の日々の改善促進 (日々刻々と変わるシステムの状態をデータ分析を元にプロアクティブ対応を実践して頂きます。) 【業務内容変更の範囲】 会社が定める範囲
株式会社トリドールホールディングス
【HD】業務構築・改善スタッフ （DX推進担当）/ BT（ビジネストランスフォーメーション）本部
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都渋谷区道玄坂
650万円〜900万円
正社員
【業務内容】 ホールディングスBT本部にて、各事業部、子会社等の業務改善及び、ITシステム 導入支援を担当して頂きます。 ・新規事業における業務構築およびITシステム導入支援 ・既存事業における業務改善およびITシステム導入支援 ・各事業会社、子会社の業務オペレーション改善、効率化支援 ・国内および海外子会社のPMI推進（財務経理、総務人事、IT） ⇒こちらは、将来的にお願いをしたいと考えている業務です。
日系大手の化学用特殊ポンプトップメーカー
東証上場 急成長・グローバル企業の社内SE（業務系アプリケーション導入/保守）◆年間休日120日以上◆
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
恵比寿
400万円〜700万円
正社員
企画本部グローバル情報統括部にて、業務系（生産管理、販売、経理等）のITシステム導入や維持管理をお任せします。 これまでの経験やご希望によって、以下業務のアサインとなります。 【業務内容】 ・航空宇宙事業の生産、販売および技術に関連するITシステムの維持管理サポート ・コーポレート(経理、人事、総務系)に関連するITシステムの維持管理サポート ・業務・ユーザ部門との課題ヒアリングや整理、解決方法の提案と実装 ・外部ベンダーとの協業（ベンダーマネジメント） ・企画・マネージメントをメインとしつつ、プログラム開発やITインフラ管理などの下流工程にも従事
建築主体のスーパーゼネコン
超大手ゼネコン企業が情報システム開発・維持業務職募集
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京本店(江東区) または 大阪本店（…
700万円〜1000万円
正社員
■雇入れ直後 主として以下に記載するシステム開発・維持業務 ■変更の範囲 会社の定める業務 ●建設を支える技術分野のシステム開発・維持に関する一連の業務を実施 ●役割：IoT、AR,VRを取り入れて推進していただくことを期待します。 ①魅力:業界へのインパクト 技能労働者不足という業界全体の負を解決すべく、IoT,ビッグデータ,AIの活用による先進的な生産性向上を推進。 ②建設需要の増大に伴う生産性向上という課題の解決 当部門では建設産業におけるデジタル革命を推進。ICTを適用した生産性向上のため業務プロセスとワークスタイルの変革を 関係部門と連携し実施。本取り組みを将来的に建設業界の標準として組み入れるぬ予定です。
非公開
社内ＳＥ（ＥＣサイトアプリケーション開発・保守）
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都中野区
400万円〜700万円
正社員
■ディノス通販システムのECサイトのアプリケーション全般（受注、商品、問合せの処理）における システム開発・保守案件の要件定義からリリース（詳細設計や開発は専任の開発者が実施します） ■ベンダーコントロール、業務部門との折衝 ■スケジュール管理や課題管理
非公開
社内SE／管理職候補（自動車部品メーカー）
社内システム開発・運用
岡山県井原市
700万円〜800万円
正社員
ITによる業務改革を進めるうえでシステム選択と導入のリーダーシップが取れる方を募集致します。 【職務内容】 業務に最適なシステムの選択判断と導入におけるシステムマネージャー業務
株式会社カンリー
【東京：リモート】SRE（テックリード） ※年収600万円以上
社内システム開発・運用
東京都品川区東品川2丁目2−20 天王…
650万円〜800万円
正社員
【職務概要】 同社の提供するサービスインフラをおまかせするSREを募集します。 【職務詳細】 同社を支えるインフラ基盤の体制強化が主な仕事になります。 同社ではスクラムを導入して開発しているので、ただ言われたことを作るのではなくスクラムチームで価値を生み出していく形となります。 プロ意識を持ち、現状で満足せず日々改善する意識を忘れずに仲間と切磋琢磨できる方を募集しています。 是非、ミッションである 「 店舗に関わる全ての人に、最も信頼されるインフラを創る。 」 を実現させましょう！ 【チーム体制】各プロジェクトはアジャイル開発を基本としたチーム体制で構成されており、 2週間のスプリントを原則としリリース計画を立てています。 【カンリー】開発環境：PHP／Laravel ツール：Docker 【カンリーホームページ】バックエンド：Go／echo／PHP／Laravel フロントエンド：TypeScript／Next.js（React）ツール：Swagger／Storybook／Docker 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
UTグループ株式会社
【東京：リモート】社内SE（インフラ担当・プロフェッショナル ※年収600万円以上
ネットワーク系SE、社内システム開発・運用
東京都品川区東五反田一丁目11番15号…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 社内SE（インフラ担当）としてサーバー管理やネットワーク設計・運用まで幅広く対応いただきます。 【職務詳細】 ・AWSを活用したサーバ環境の基本的な管理 ・コスト最適化の検討 ・拠点間VPNの管理 ・全国の各オフィスのネットワーク設計・運用 実際の構築作業やサーバの監視業務は外部ベンダーを積極的に活用していますが、そのベンダーコントロールも重要な業務の一つです。インフラ領域の設計段階から運用まで裁量を持って進めていただけます。 【ポジションのおすすめポイント】 同社は東証プライム上場企業として積極的にM＆Aも実施しているため、多様な環境でのインフラ統合に携わる機会が豊富です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社アグリス
農業・医療に特化した商品開発・販売企業【福岡本社】で年俸～400万円！社内SE職
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
【福岡本社】 福岡県八女市鵜池 車通…
300万円〜400万円
正社員
【福岡本社】にて ・社内システムの構築、運用 ・ベンダー選定等
舞台装置作成・施設管理・警備・イベント制作運営管理を行う企業
総合イベント会社が社内システム担当者を募集しております。◆40代歓迎・学歴不問◆
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都新宿区下落合
400万円〜600万円
正社員
・自社システムの改修、運用管理 ・メールシステム管理、アカウント管理 ・サーバー、ネットワーク運用管理 ・情報セキュリティ対策 ・クラウドシステムの導入と保守管理 ・ＰＣ調達管理 など
大手牛丼チェーンをはじめとした多くの外食チェーンやスーパーマーケット等を傘下に持つ持株会社
（東証プライム上場）外食・食品小売事業グループ：技術企画室マネージャー職の募集です。
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
港区（最寄り：JR品川駅）
800万円〜1100万円
正社員
①全社の技術戦略の策定とアクションプランの立案および進捗の管理（実行部隊の支援を含む） ②技術戦略遂行のための組織設計・立上げ ③全社の技術関連の標準化・規定化の推進と管理 ④社内外の関連ステークホルダーとの連携 ⑤技術トレンドの監視と評価 ＊必要に応じて出張もあり（不定期）。 地域：日本全国および海外出張（海外：グループ会社で出店している地域）
株式会社パソナグループ
社内SE（PL）【Da Vinciプロジェクト】
社内システム開発・運用
東京都 港区南青山3-1-30PASO…
700万円〜1000万円
正社員
「社内SE（PL）【Da Vinciプロジェクト】」のポジションの求人です 【期待する役割】 パソナグループでは中核事業のエキスパート人材派遣事業およびBPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）事業の業務プロセス改善と業務基幹システムを刷新する「Da Vinci（ダヴィンチ）プロジェクト」を推進中です。今回、このプロジェクトのシステム刷新を牽引している「Da Vinci 推進グループ」のプロジェクトリーダーを増員募集します。 【Da Vinci（ダヴィンチ）プロジェクト】 ～DaVinci プロジェクトは未来のパソナ作り～ パソナにおける業務プロセスと基幹システムはエキスパート人材派遣事業を前提として維持運用を重ね実績を積み重ねてきましたが、成長を続けるBPO事業への対応、法制度改訂対応、デジタル化の進展によるクライアント企業との連携、エキスパートスタッフとのコミュニケーション形態の多様化といった事業環境の変化に対してスムーズな対応が困難となるケースが顕在化していました。こういった課題を解決し、事業収益面でのさらなる成長、そしてスタッフ一人ひとりに寄り添ったより質の高いキャリアサポートを実現するために、Da Vinci プロジェクトが発足しました。 2024年から本格的な設計フェーズをスタートし、現在プロジェクトは基本設計フェーズから詳細設計フェーズへと順調に移行する段階です。 【具体的職務内容】 ■設計ドキュメントレビュー、社内関係各所との調整、試験の計画 ※外部ベンダーが深く関わっています。 ■後進育成のため、メンバーの業務サポート、指導・育成 【組織構成】 パソナグループ グループDX統括合計：163名（2024年6月現在） デジタル戦略部：DX推進のための採用・育成、外販プログラム企画提供・PR等 サービスデザイン部：HRソリューションへのAIを含む先端技術の活用促進 デジタルプラットフォーム部：ビジネスシステムプラットフォーム、ネットワーク・セキュリティ、デバイス・ファシリティ ※所属人数は5年で1.5倍に拡大 ※中途：新卒＝75：25 ※女性比率4割 【魅力】 ■ワークライフバランス：残業時間20～30H/月、男女問わず子育てに理解のある環境、リモート可（東京出社6割～7割） ■社風：エ…
