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株式会社日本カストディ銀行

【リモート可】社内SE(インフラ構築/国内最大級の資産管理専門銀行)

社内情報化推進・導入

神奈川県中原区

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

同社は、700兆円の金融資産を預かり、保管・決済を担う「資産管理専門銀行」です。 2020年7月に前身となる3社の合併により誕生しました。 サービス向上や業務効率化などに向け、積極的なIT投資に伴う複数プロジェクトが企画されています。 担当工程はシステム企画・要件定義・テスト方針の決定やレビュー等の上流工程が中心です。 また、ユーザー部門や他システム部門との折衝・調整、 ベンダー統括などのプロジェクトマネジメント業務もお任せします。 【具体的には】 ・ システム企画 ・ 要件定義 ・ テスト方針の決定 ・ レビュー ・ ユーザー部門との折衝・調整 ・ 他システム部門との折衝・調整 ・ ベンダー統括

株式会社三菱UFJ銀行

大企業営業セクションにおけるDX施策の企画推進(AI・BI)

社内情報化推進・導入

東京都 千代田区丸の内

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

「大企業営業セクションにおけるDX施策の企画推進(AI・BI)」のポジションの求人です ■日系大企業向けの営業セクションにおけるDX施策の企画・推進を担当いただきます。 【詳細業務】 ■AI、BIなど各種DXソリューションを活用した業務効率化や収益向上なと各種課題解決を企画・推進 ■グループ内のデジタル戦略を立てていく ■AIを使った営業強化施策の立案、浸透 ■最適なソリューションの選定から導入迄のプロジェクト推進のみならず、利活用の促進も含めた現場浸透の推進 〈メインツール〉 Tableau 【配属部署】 コーポレートバンキング企画部 企画グループ 【ミッション】 三菱UFJ銀行の中の日系大企業向けの営業を担当している部門における、グループ目標、粗利目標を支えるための基盤づくりを担っております。営業目標達成に向けて生産性向上やデータの利活用等のDX施策を担当しております。 【働き方】個人に合わせた柔軟な働き方です。 ・リモート:週2~3回程度 ・残業時間:月30時間程度 ・フレックス:有 【キャリアパス】 ご希望に応じて三菱UFJ銀行の全社的なDX戦略企画を担っている、デジタル戦略統括部へのキャリアもございます。ご自身の専門性を磨きながらキャリア形成が可能です。 【ポジションの魅力】 ■現場との密な連携を行いながらDX施策を推進していくため、効果実感ができます。 ■本ポジションは小さい所帯のため、あらゆる業務を並行しながら行っており、より多くの実践経験を積むことができます。 ■一部門に所属しているため、社内調整が早く、意思決定までスピード感を持って実行することができます。 【募集背景】 部門としてAI・BIを活用したDX施策推進の強化を行っております。足許、三菱UFJ銀行内でデジタル戦略統括部が立ち上がり、全社及び各部署のDX施策を推進・サポートする体制が始まっておりますが、大企業顧客を担当するセクションは、AI・BI観点ではガラパゴス化せざる得ない部門独自・固有のアプローチが必要となるケース多数につき、部門企画における当該分野の陣容を厚くするため募集しております。

株式会社IDOM Digital Drive

【週4日リモート可】Salesforceシステム企画(フレックス制)

社内情報化推進・導入

東京都港区

800万円〜900万円

雇用形態

正社員

本ポジションでは、Salesforceを基盤とした新システムの構築や、業務システムの企画・設計・開発・運用を担当していただきます。 中古車の買取・販売から整備まで、お客様に身近な存在となるためのシステム構築が求められます。 ・ Salesforceを基盤とした新システム構築(顧客接点システム再構築) ・ Salesforceを活用した業務システムの企画・設計・開発・運用 ・ 中古車の買取・販売から整備まで、お客様に身近な存在となるためのシステム構築 【具体的な内容】 ・Salesforce Service Cloud、Digital Engagement、Data Cloud、Lightning Platformを活用したシステム設計 ・LINEミニアプリでの来店予約、商談内容など、顧客情報の一元管理システムの構築 ・Automotive Cloudを活用したカーライフ全般のサービス提供システムの企画・設計 ・Agentforce for Serviceによる自律型AIエージェントの導入検討と設計 ・顧客体験向上のためのデータ分析と施策立案 ・社内関係部署との連携によるプロジェクト推進

株式会社ドクターネット

社内SE/IT戦略担当(国内トップシェアクラスの遠隔画像診断サービス事業)

社内情報化推進・導入

東京都港区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

国内トップシェアクラスの遠隔画像診断サービス事業を展開しております。 今回、同社が業務利用している情報システムにおいて、より高度/効果的な情報活用が行える情報・業務基盤の整備などを推進していただける方を募集することとなりました。 【具体的には】 ・全社的なシステム戦略の立案・検討 ・新技術の検証・評価 ・部門をまたがる業務基盤/基幹システム導入の牽引 ・各部門ヒアリングや現行活用情報の把握などにより、各部門の業務にも踏み込んだ上で、より高度/効果的な情報活用実施のための改革・改善案の積極的なリード ・現行利用システムの巻き取りも含め、それらを新たな情報システムにて実現するための落とし込み ・各部門における運用開始までの支援、および継続的な改善等の実施  ※改善には、現場~経営層レベルおよびQCD各種の視点まで幅広く取り入れていく想定です

株式会社物語コーポレーション

情報システム(全社インフラ企画)

社内情報化推進・導入

東京都港区

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 インフラサポート部の部長として、社内ITインフラ全般の統括に加え、特に以下の店舗ITインフラおよびDX関連業務をリードしていただきます。 【具体的には】 【1】社内ITインフラ全体の統括: ■サーバー、ネットワーク、セキュリティ、クラウドサービス等の企画、設計、構築、運用、保守業務全体の統括 ■ITインフラ戦略の立案と実行、ロードマップの策定 ■ITインフラに関するプロジェクトの計画、推進、管理 ■システム障害発生時の迅速な対応と再発防止策の策定・実施 ■IT資産管理、ライセンス管理 ■セキュリティポリシーの策定、運用、監査 ■ヘルプデスク業務の統括とサービス品質向上 【2】店舗ITインフラおよびDX推進の統括: ■店舗ITインフラ(POSレジ、オーダーエントリーシステム、タッチパネル、キャッシュレス決済端末、ネットワーク機器等)の企画、導入、運用、保守戦略の策定と実行 ■配膳ロボット、特急レーン等の店舗DX関連機器の導入、運用支援、技術サポート体制の構築 ■店舗DXに関わる新規技術の調査、評価、導入推進 ■店舗運営部門や関連部署と連携し、店舗オペレーションの効率化と顧客満足度向上に資するITソリューションの提案と実現 ■店舗ITインフラの安定稼働とセキュリティ確保 ■ベンダーマネジメント、コスト管理

千代田エクスワンエンジニアリング株式会社

【リモート週2、3可】社内SE(千代田化工建設のグループ会社/福利厚生充実)

社内情報化推進・導入

神奈川県横浜市神奈川区

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

当社はスタンダード上場している千代田化工建設の100%グループです。 プラント(設備や機器が複数組み合わさって作られた工場)全体のEPC&M(設計、調達、施工&保守)を一貫して請け負い、 高度なエンジニアリングサービスを提供している当社にて、新たな仲間を募集いたします。 【具体的に】 ・社内 IT インフラ(ネットワーク・サーバー・PC・モバイル)の保守・運用 ・社内ユーザー向けヘルプデスク対応の管理  (トラブル対応、問い合わせ対応、手順書整備など) ・IT 資産・アカウント・ライセンス管理 ・情報セキュリティに関する基本的な対応 ・派遣スタッフとの業務調整・進捗管理 ・デジタルツールの評価・導入提案、ユーザー教育 ・DX 関連プロジェクトの実務サポート

PayPay銀行株式会社

【週2日リモート可】情報システム部(インフラ構築・保守/フレックス制)

社内情報化推進・導入

東京都新宿区

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社が提供する各種金融サービスにおけるシステムインフラの企画・要件定義・設計構築 および維持保守を中心として幅広くご担当いただきます。特徴は以下の通りです ・他業界と比較しても最高水準の品質を求められる  ネットバンキングのプロジェクトに関わることができます。 ・クラウド、仮想化などの技術を利用した多数のデジタル化案件に関わることができます。 ・社内システムの企画開発もあるため、顧客・社員向けすべてのシステムが対象となります。 【具体的には】 ・基盤に関する、企画・開発管理・障害対応・維持保守 ・中規模、大規模開発のプロジェクトマネジメント ・基盤開発のベンダーレビュー 【プロジェクト事例】 下記プロジェクトにおける社内調整から要件定義、ベンダー管理まで、内容は多岐に渡ります。 (1)勘定系アプリケーションサーバの構築 ・ハードウェア保守対応、ディザスタリカバリ環境構築、クラウド環境構築 (2)社内システムサーバ クラウド化 ・オンプレミスからクラウドへのシステム移行 ・セキュリティ評価 (3)クラウド型コンタクトシステムの導入 ・クラウド上の電話機能構築、既存システム連携、データ移行 (4)提携先対応 ・提携先企業との要件調整および対応(ヤフーやJRAなど多数)

株式会社ハイレゾ

情報システム担当(自社GPUクラウドサービス/経済産業省認定)

社内情報化推進・導入

東京都新宿区

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社は今後の事業拡大とIPO準備に伴い、 社内の情報システム環境を整備・強化する必要がございます。 「一人目の情報システム担当」として、IT戦略の策定から運用まで、 全社横断的な役割を担っていただきます。 社内ITインフラの整備、社内システム基盤の強化、 業務効率化のためのツール・システムの導入・管理などを行います。 GPUクラウドサービス、クラウドレンダリング、 データセンターコンサルティングなどの事業を展開しております。 【具体的には】 ・ 社内ITインフラの整備 ・ ネットワーク、サーバー、クラウドサービスの設計・構築・運用 ・ 社員へのPCセットアップやモバイルデバイス管理 ・ 社内システム基盤の強化 ・ 業務効率化のためのツール・システムの導入・管理(SaaS導入含む) ・ セキュリティ対策の立案・実施(情報漏洩対策、ゼロトラストモデルの導入等) ・ 社内情報システム担当またはITインフラエンジニアとしての実務経験(目安:3年以上)

マンパワーグループ株式会社

【神奈川:リモート】ITサービスマネジメント推進リーダー ※フレックスタイム制あり

社内情報化推進・導入

神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-…

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 組織基盤となるITサービス管理プロセスの構築を実施いただき、安定した品質のITサービス提供の推進リードをお任せいたします。 【職務詳細】 ▼下記いずれかの業務に携わっていただきます。 ・ ITSMに関連する方法論(例:ITILなど)および同社グローバルポリシーを基に、IT関連プロセス(プロジェクト管理、インシデント管理、問題管理、パートナー管理など)の作成/改善およびテクノロジー本部内へ教育を実施 ・ビジネス部門の要望収集およびITプログラム管理の運営 ・ビジネスの要件を収集し、ビジネスニーズを理解 【募集背景】 マンパワーグループ日本法人の次の成長エンジンを創造するため、テクノロジー本部が主体となって全社規模でのデジタル変革を推進しております。 この全社デジタル変革の実現に向けて、テクノロジー本部の組織体制の見直しをはかっており、組織体制強化の一環として、ITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うITサービス推進メンバーを募集しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

日本コンベンションサービス株式会社

【ベンダーコントロール中心/営業経験必須】IT戦略企画(コンベンションの未来を創る)

社内情報化推進・導入

東京都千代田区

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

同社は創業55年以上の業界パイオニアとして 安定した基盤を持つ企業です。 収益性の高い主力事業に加え、新たな事業創出が 急務であり、業務の標準化・効率化を図る システム開発を推進しています。 開発システムの外販も視野に入れた 新規ビジネスモデルを立ち上げています。 【具体的には】 ・クライアント課題のヒアリング・提案営業(既存7割:新規3割) ・外販を見据えた既存・新規システムの開発対応 (要件整理や外部開発ベンダーのディレクション) ・受注案件のシステム運用管理(協力会社ディレクション等) ・営業活動は個人で行うほか、重要顧客やプロジェクトでは  部内関係者や他営業部隊と連携します。 ・開発は外部委託ですが、プロジェクト担当として  要件整理、スコープ・スケジュール・予算管理など  ベンダーコントロールが中心業務となります。

ライフイズテック株式会社

IT統括マネージャー (CIO/CISO候補)

社内情報化推進・導入

東京都港区

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社では、デジタル化とセキュリティを推進し、ビジネスを新たな段階へと導く方を求めております。 IT戦略の策定から実行、評価、改善、そしてセキュリティ確保まで、 幅広いミッションを担当していただきます。 具体的には、社内セキュリティ戦略の立案、リスク可視化とコントロール、 全社セキュリティ監査と教育、 AWS Well-Architected Security Assessmentの 運用などを行います。 また、データ戦略の立案、統括システムの設計と運用、社内システムロードマップの策定、 CRM導入と運用、BIツールによるデータ可視化と事業適用なども重要な業務です。 【具体的には】 ・ セキュリティ戦略と実行 ・ 社内セキュリティ戦略の立案 ・ セキュリティリスクの可視化とリスクコントロール ・ 全社セキュリティ監査と教育の実施 ・ AWS Well-Architected Security Assessmentの体系的運用 ・ Cloud trail、Security Hubを用いたトレースの仕組み化 ・ 脆弱性管理ツールの運用と利用 ・ データ戦略とシステム最適化 ・ データ戦略の立案

株式会社エス・ブイ・デー

【リモート】社内SE/情報システム部(三井物産Grの安定基盤)

社内情報化推進・導入

東京都港区

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

大手コンビニエンスストア向けの雑貨商品を扱う専門商社です。 情報システム部門にてDX推進および業務改革を含めた業務システムの強化、 業務プロセス改善とITソリューション提案、システム導入における 企画から稼働までのプロジェクトマネジメントを担当します。 【具体的に】 社内システム開発をリードし、基幹システムのリプレースと 新規システム導入におけるプロジェクト管理をご担当いただきます。 特に営業システム(販売、仕入、請求、支払い)と倉庫システムの リプレース経験が活かせるポジションです。 【組織構成】 配属予定の管理本部、情報システム部には現在7名が在籍しており、 部長職1名、副部長職1名、副部長補佐1名、マネジャー1名(50~60代)、 メンバー社員3名(20~30代)の構成となっています。

株式会社ザイマックスデジタル

【リモート】社内SE(プロジェクトマネージャー/企画・要件定義)

社内情報化推進・導入

東京都港区

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

ザイマックスグループ全体の会計領域の中核を担う基幹システムの刷新に伴い、 企画・設計から導入、運用後の改善までを担うプロジェクトマネジャー候補を募集します。 この基幹システムは、自社の会計処理にとどまらず、当社の主力事業である不動産管理において、 受託物件のオーナー様の会計処理を代行する基盤としても重要な役割を担っています。 チームと現場部門、双方と連携しながら、着実かつ柔軟にプロジェクトを推進できる方を歓迎します。 【具体的に】 会計基幹システム刷新に向けたシステム企画・設計(要件定義・画面設計等)・テスト 会計部門と対話し、連携しながら、業務課題やフローを整理・検討 開発ベンダーとの調整、進行・コスト・品質管理 運用現場への導入支援・導入後のシステム運用・継続的な業務改善の推進 複数部署にまたがる業務プロセスの最適化・自動化の提案

株式会社日本カストディ銀行

【リモート可】社内SE(DX推進担当/国内最大級の資産管理専門銀行)

社内情報化推進・導入

東京都中央区晴海

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

同社は、600兆円を超える資産を預かる資産管理の専門銀行として、日本の金融インフラを担っています。 常に最新技術を取り入れ、革新的なサービスを提供しています。 DX推進のスペシャリストとして成長できる環境が整っており、 安定した職場で長期的なキャリアを築くことができます。 【具体的には】 ・ DX戦略の策定・実行 ・ 最新技術の調査・導入 ・ 業務プロセスの改善・最適化 ・ プロジェクト管理・推進 ・ 社内外におけるDXの啓発活動 【環境】 開発言語(COBOL C JAVA VB 等)、ホストシステム( z/OS )、オープンシステム UNIX AIX Windows Linux 、 VMWare 等)、クラウド( Azure AWS 等)

NEL株式会社

事業部責任者候補(開発本部) ※年収600万円以上

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、社内情報化推進・導入

東京都渋谷区恵比寿1-21-17 Sr…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ユーザー、メーカー、パートナー企業それぞれへの価値を創り、スケールするプロダクト開発を担っていただける方を募集します。 同ポジションは、プロダクト価値の最大化と開発組織の構築をミッションに、短期的にはサービス開始して間もないMVP的プロダクトを、品質の備わったプロダクトにアップデートしていただくこと、中長期的には、1から開発組織・文化を形成し、非連続で継続的に成長できるプロダクトと開発体制を構築していただきます。 【職務詳細】 - 全社横断のシステム開発 - 各事業プロダクトの設計からデータ活用、リソース管理 - SFAや社内システムの開発、人員効率化、開発効率化を進める統括 - 機能要件定義・開発実装、ニーズ設計 - QA観点作成・QA対応 - 各種ドキュメントのフォーマット改善 - エンジニア採用 上記は一例であり、「どこに解決すべき課題があり、それをどのような手段で解決していくか」を考える部分も行っていただきます。 領域が多岐にわたるため、お一人ではなくメンバーや業務委託など、様々なチームを巻き込みながら推進いただくことが想定されています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

マンパワーグループ株式会社

【神奈川:リモート】ITサポートメンバー ※フレックスタイム制あり

社内情報化推進・導入、社内システム・運用・サポート系その他

神奈川県 横浜市西区みなとみらい 2-…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 デジタル変革を支えるITヘルプデスクやID管理といったITサポート環境を維持するポジションをお任せします。 【職務詳細】 ・社内向けITヘルプデスクのL1サポートチームのリード (L1サポートメンバーはパートナー様) ・社内向けITヘルプデスクのL1サポートチームからの1次エスカレーション対応 (2次エスカレーション指示/トラブルシュート) ・社内向けITヘルプデスクの問い合わせ、インシデント、SRステータス管理及びレポーティング ・社内向けユーザーIDの管理、オペレーション改善 ・社内向けユーザーコミュニケーション ・社内向けITリテラシー向上トレーニング企画・実施 ・ID管理にかかる監査対応 【全社デジタル改革】 全社デジタル変革を推進するために、マンパワーグループ日本法人においてはトップマネジメント主導によるDXビジョンの策定、事業戦略とDX戦略との整合性の担保、DXロードマップ策定、IT部門の体制整備・強化が行われています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社コシダカホールディングス

【リモート可】プロジェクトマネージャー(リーダー候補/フレックス制)

社内情報化推進・導入

東京都渋谷区

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

※コシダカホールディングスにて採用後、コシダカデジタルへ出向となります 【募集背景】 今後のさらなる事業発展を考えると今あるシステムの刷新が急務であり、より拡張性、耐障害性、保守性の高いシステム基盤の開発が必要となります。そこで、「予約システムのリプレイス」や「POSシステムの開発」などのプロジェクトを牽引いただけるプロジェクトマネージャーを採用したいと考えています。 カジュアル面談も実施しておりますので、まずはざっくばらんにお話ししましょう。 【職務内容】 同社のプロジェクトマネージャーとして「予約システムのリプレイス」や「POSシステムの開発」を中心にお任せし、将来的にはグループ全体のシステム基盤の開発まで裁量を大きく担っていただきます。 プロジェクトに応じてチーム構成を考えたり、新たなチームを立ち上げたり、社内メンバーやベンダーと協業しながら業務を推進いただきます。 【具体的には】 ・プロジェクト推進業務(POS更改、予約システム更改、コシダカ全体の基盤構築など) ・システム要件の検討/提示/調整(関連部署や経営陣)およびベンダーコントロール ・3~5年後を見据えたシステム企画/提案/体制構築/プロジェクト推進 ・チームメンバーの育成(マネジメント、マスタリングTCP/IP、システム概念) 今後は各領域ごとにチームを細分化する予定であるため、ゆくゆくは部長という立場でチームの中心に立ちながらシステムの企画/刷新などもお任せしたいと考えています。 変更の範囲:同社における各種業務全般

株式会社イーウェル

社内SE(福利厚生サービスの開発/リーダー経験歓迎/福利厚生充実)

社内情報化推進・導入

東京都千代田区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 自社の主力事業である福利厚生サービスを中心にサービスリニューアルや機能追加開発、システム保守・運用を行っているIT企画本部の課長職としてグループ内のメンバー管理や案件遂行を担っていただきます。 【具体的には】 ・配属部署の中期計画の策定 ・予算作成、実績管理、差異分析、案件遂行 ・組織設計、案件管理、人事目標設定/評価 ・部長・経営層への企画説明、案件進捗・課題などの報告 ・要件定義~リリースまでの工程管理・レビュー・実務作業 ・クライアントやベンダーとのシステム導入・開発に関する折衝 【環境・技術情報】 開発言語:C#(ASP.Net、.Net Core)、他 開発環境:OS(使っているサーバー):Windows Server/Linux DB(データベース製品):SQLServer/MySQL IDE(開発ツール) :visual studio クラウド環境:Microsoft Azure ソース管理:Azure Dev Ops(Repos) ドキュメント管理:officeドキュメント/Azure Dev Ops プロジェクト・タスク管理:Backlog コミュニケーション:Teams

エムスリー株式会社

コーポレートエンジニア(IT戦略領域)

社内情報化推進・導入

東京都 港区赤坂1丁目11番44号 赤…

900万円〜1300万円

雇用形態

正社員

「コーポレートエンジニア(IT戦略領域)」のポジションの求人です 各種クラウドサービスを活用しながら、インフラを中心にエムスリー本体および国内グループ約40社のIT戦略をリードいただくポジションです。 【ミッション】 エムスリーグループのビジネスを加速するために、最適かつROIの高い社内環境・仕組みを備え、生産性を最大限にする 【具体的な業務内容】 ■認証基盤・ネットワーク管理の最適化 (IP-VPN, IDaaS, ActiveDirectory, SASEなど) ■グループウェア管理の最適化(Google Workspace, Microsoft365) ■オンプレIT資産のクラウド移行リード (ファイルサーバー、各種管理サーバーなど) ■インフラ以外のIT戦略推進 (インフラ案件の増減に応じてアサイン。業務システムの導入支援など) 【得られる経験・スキル】 ■役職による階層構造が少なく風通しの良い職場です。IT戦略に対するご自身のアイディアを直接経営層に提案し、施策展開することが可能です。 ■多様な業種・事業フェーズのグループ会社に対するコンサルティング・PMIを通して、様々なIT環境・ツールに触れることが可能です。 ■ビジネス部門やエンジニアリング部門など社内の優秀なメンバーと協業する中で、論理的思考力やプロジェクト管理といったビジネススキルを向上させることが可能です。 ■意思決定や施策の実行スピードが速く、急成長・急拡大を続けるエムスリーで、会社経営のダイナミズムを実感できます。 【所属】ITサービスグループ ■エムスリー本体のIT部門 ■国内グループ約40社に対してIT戦略領域のコンサルティングを実施 ■グループ会社はITツールの選定に対して裁量あり

株式会社タウ

【週3リモート可】社内SE(年間休日129日/残業平均10時間/ハイクラス)

社内情報化推進・導入

埼玉県さいたま市中央区

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

改修・開発受託開発を中心にお任せします。 【具体的には】 ■AI画像認識システム:自動車を瞬時に査定 ■建設機械専門の販売システム:自動車以外の分野に進出 【開発実績】 ■RPAの全社導入 ■本社のフリーアドレス化に伴うインフラ環境整備 ■グローバル事業を支える高度なセキュリティ対策の強化など 事業に関連するシステム開発だけではなく、会社全体の業務効率アップやセキュリティ強化を図るための様々なテーマに対しても、企画段階から積極的に参加できます。 【入社後の流れ】 スキルや経験を考慮して、最適なプロジェクト・ポジションからスタートします。 わからないことがあれば、リーダーに聞きながら業務を進めていくことができるので安心です。 また3カ月に一度の外部研修参加によって、最新技術等を習得できる機会もご用意しています。

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