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ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社

品質保証（クラウドソリューションサービス「AITRIOS」）※在宅可＃DS_A0049【エージェントサービス求人】

品質管理、品質保証

本社住所：神奈川県厚木市旭町4-14…

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700万円〜1000万円

正社員

【国内トップクラスの売上を誇る半導体事業／世界シェア50%超・絶好調のイメージセンサー】ソニーセミコンダクタソリューションズが展開するソリューションサービス（AITRIOS）における品質保証業務を担う方を募集いたします。新たなサービス展開に向けた商品化プロセス、アップデートプロセス、アジャイルプロセスにおける品質確認の業務を想定しています。 ※AITRIOSは、アプリケーションやソフトウェアの開発、システムへの実装を容易にするツールや環境を提供する、ワンストップの法人向けプラットフォームです。 ■組織の役割：ソリューションサービス（AITRIOS）に関連したクラウドサービスやエッジデバイスハードウェア製品のほか、再生プラスチック（SORPLAS）、ボードPC（SPRESENSE）といった新規性の高い製品の品質保証を担当している組織です。 ■担当予定の業務内容：以下、あるいはそのいずれかの業務を担当頂ける方を募集いたします。・開発プロセスおよび品質要求を理解した上で品質を確保しながらも効率的且つ俊敏な品質確認プロセスの実現、運用・サービス品質KPI監視、品質へのフィードバックサイクルの改善・品質問題の分析、課題の特定、事業部/事業所への業務プロセス改善提案、再発/未然防止活動 ■想定ポジション：クラウドサービスの品質保証クラウドサービス品質に関わっている小規模なチームの中で、メンバーと意見交換を行いながら業務を行っていただきます。 ■描けるキャリアパス：入社当初から職場メンバーとともに品質保証対応をしていただきますが、将来的には組織のリーダーを担っていただける方を募集します。ソニーセミコンダクタソリューションズではISO9001認証を取得しており、業務を進めていただきながらISOの知見を獲得できます。 ■職場雰囲気：半導体製品を扱う会社ではありますが、新規のソリューション製品の品質保証を担当していることもあり、半導体以外のソニー製品の設計や品質保証などを経験してきたメンバーによって構成された組織になります。　担当製品に新規性があることから、ある程度の経験値を持ち対応する必要があるため年齢層としては高めとなります。他部署からの異動者が多いことから、誰でも温かく迎えられる職場です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ベリサーブ

【第二新卒歓迎／広島・大阪】品質保証エンジニア(建機・農機)◆SCSKグループ／残業約24h／810【エージェントサービス求人】

品質管理

1＞広島テクニカルセンター住所：広…

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400万円〜799万円

正社員

【第三者検証のリーディングカンパニーでキャリア形成／SCSKグループ◆過去最高売上高更新中／大手企業中心に取引実績約1100社／開発から品質保証スペシャリストへのキャリアチェンジの方が多数在籍／資格取得制度やスキルアップ支援で最大50万円の一時金あり】 ■業務内容（変更の範囲：会社の定める業務）顧客への価値提供を担うSEとして下記業務をご担当頂きます。ご経験やスキルに応じてPMOやPMなどの業務もお任せします。〇テストエンジニアリング／チームマネジメント品質保証プランにもとづいた、テストデザインと設計、顧客折衝、小規模プロジェクトを含むチームの管理〇プロジェクト推進／プロジェクトマネージメント農機・建機ドメインのシステム開発における品質保証プラン（全体テスト計画、個別テスト計画）の企画／設計／顧客折衝、プロジェクト推進及びプロジェクト管理〇PMO 開発プロジェクト全体を推進し製品品質を向上させるためのPMO支援、お客様組織内に入ってのプロセス構築・改善、マネジメント支援〇ショベル、クレーン評価環境構築、テスト自動化電気回路設計、ソフトウェア開発技術を用いてHILS環境の構築、HILS環境を用いたテストの実装、実行、HILS環境の問題解決、改善 ■企業魅力と市場規模同社は『第三者検証』のパイオニアです。1983年に設立し約40年に渡りおよそ1100社の企業の製品・サービスのリリースを支え続けてきました。当社ビジネスは製品の企画段階から開発メーカーと関わって業務を遂行しますので、より上流工程で仕事を実感できます。製品の高品質・多機能化が求められる一方で低価格化が進んでおり、より効率的に品質を高める検証サービスへのニーズは高まっており、年々市場も成長しています。 ■研修制度独自のカリキュラム以外にも、SCSKグループ共通の教育基盤システムなど外部の研修も利用して100種類以上の研修を選択受講できます。エンジニア同士が集まり情報交換をし合う勉強会や、大学教授を招いてシステム検証手法の整理と体系化について学び合う場が毎月設けられています。 ■働き方同社では住宅手当や独身寮があり、フレックスや時短勤務、在宅勤務により働きやすさを実現しています。変更の範囲：会社の定める業務

東急株式会社

【渋谷】QA(QA自動化)エンジニア※DX推進／リモート・副業可／東急Gのデジタル変革プロジェクト【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、品質管理

WeWork渋谷スクランブルスクエア …

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500万円〜999万円

正社員

〜東急Gの一大DXプロジェクト「URBAN HACKS」／東急の「まちづくり」推進／東急グループの多彩な事業に関わり影響力の大きな仕事に携わることが可能／鉄道事業を基盤としたデベロッパー〜 ■業務内容： ◎入社後お任せしたい業務：・magicpotでの自動化作成、運用・E2Eでの自動化経験 (実装・運用) ◎ご経験に応じて、お任せしていきたい業務：・アジャイル開発によるスマホアプリのテスト設計、テスト実施・外部リソースの管理（協力会社とのスケジュール調整など）・テストプロセスの課題を分析し、プロセス改善の実行・テストプロセスの効率化＆最適化を実施 ■働き方：リモートワークそして裁量労働制を取り入れており、ワークライフバランスを整えた柔軟な働き方が可能になります。 ■開発環境：・担当工程：システム企画、要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守管理・OS：AWS、GCP ・DB：MySQL、PostgreSQL(aurora) ■募集背景： 2021年7月に東急（株）から発表された「URBAN HACKS」これは東急グループの資産をハックして、より人を豊かに、街を便利に、生活を楽しくするプロジェクトです。現在、東急グループは200社以上あります。各事業はリアルビジネスが中心ですが、Webサービス/アプリも保有しております。ただ、それぞれのアプリが“点”で存在しており、東急グループとしてのシナジーを生めていない状態です。そして、“点”で存在している各アプリも決して使い勝手が良いとは言い難く、顧客体験を向上させる必要があります。“点”の強化において開発された新機能やサービス連携のアイディアを生かし、デジタル領域のリ・ブランディングや、各サービス間の同線強化を実現し、東急グループシナジーを生かした新しい顧客体験を創造します。その実現のために10以上の職種の人材を早期に採用し、東急グループの変革をしてまいります。実力本位で人格を重んじて個性を尊重する、大企業的な忖度は一切不要で、自由闊達なエンジニアやデザイナーの挑戦心をかきたてるフィールドがここにはあります。変更の範囲：会社の定める業務

エイトビット株式会社

【未経験歓迎/東京】エンジニア※急成長企業/正社員前提登用/基礎から学べる研修環境/年休120日【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、品質管理

本社住所：東京都豊島区東池袋1-18…

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〜299万円

正社員

【完全未経験OK/エンジニアとして市場価値を高めていきたい方へ研修事業の展開もしており、充実の研修体制が整っております！】 ■育成環境経験豊富な先輩方のサポートのもと、多彩なプロジェクトの中から最適なプロジェクトをお任せするので、無理なくスキルアップしていける環境です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容運用・保守業務から始めて頂きます。〈具体的には〉・データセンターの保守、監視・製品のテクニカルサポート・エンジニアサポート・アプリケーションのテスト業務例えば、不正なアクセスが無いかネットワークを守る仕事、サーバーが安定した稼働を維持できるようサポートする仕事などです。定期的に社内勉強会を実施しており、書籍購入費用などの補助もございます。また、当社の教育研修施設においてのステップアップ研修制度などもございます。 ■キャリアパス未経験からエンジニアとしての一歩目をスタートした方は1,500名以上。元販売員の方や、営業の方、施工管理職の方など様々な方がご活躍されています。未経験入社3年目で、AWS設計構築やNW運用設計、PHPプログラミングなど、市場価値の高いエンジニアになるための実務経験を積んでいます。例として、一年目はテスト対応や保守関連の業務など、様々な業務に取り組みご経験を付けて頂きます。２，３年目になると実際にシステムの運用や開発にも携わっていただきます。そして５，６年目には上流工程にも携わっていただきたいです。 ■就業環境/福利厚生・年間休日120日以上・社員紹介採用手当（10万〜）・資格取得受験費用手当 ⇒資格取得の受験費用（同一資格の受験は二回まで）は会社負担・資格手当⇒ 毎月の給与にプラスして支給基本情報技術者試験 (FE) /CCNA/LPIC Level 1 / LinuC Level 1/AWS アソシエイトレベル ∟10,000円／月 Oracle Certified Java Programmer,Silver SE ∟5,000円／月 ※既に資格保有者は資格更新後から毎月の給与にプラス ※他該当資格あり ■参考動画【https://youtu.be/rUXNZoKC6B4】変更の範囲：本文参照

株式会社Cygames

【大阪】QAエンジニア ※福利厚生充実／残業月18時間程度／ゲーム好き大歓迎【エージェントサービス求人】

プログラマー、品質管理

大阪富国生命ビル住所：大阪府大阪市北…

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400万円〜1000万円

正社員

〜サイバーエージェントグループ／健康サポートや福利厚生充実／月平均残業時間18時間程度〜ゲーム/エンタメ業界に興味がある方・ゲームが好きな方募集！オリジナルコンテンツに拘ったソーシャルゲーム開発を手掛ける当社にて、家庭用ゲームにおけるQAエンジニア業務を担当していただきます。 ■業務内容：社内開発タイトルにおける、ソフトウェア品質向上を目的とする開発支援に関わる職務を担当していただきます。・ゲームの想定する動作を継続的に保障するためのオートメーションテスト開発・ゲームプレイデータのログ収集と管理、および分析・開発上の問題の収集と可視化を行うための環境構築【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の特徴：（1）「グランブルーファンタジー」「Shadowverse」などオリジナルコンテンツにこだわりソシャゲ業界をけん引してきた同社。今後も数多くのオリジナルコンテンツをリリース予定です。（2）中途入社社員が大部分を占めており、Cygamesのコンテンツに携わるスタッフは総勢1,000名ほどで構成されています。規模は順調に拡大していますが、非常に風通しがよく様々な価値観の人材が集まっている会社です。（3）ベンチャー企業でありながらも、サイバーエージェントグループの一員として福利厚生はサイバーエージェントと同様のものを利用しています。充実した福利厚生を受けながら、チャレンジングな仕事に取り組むことが可能な環境です。 ■福利厚生・サポート制度： ◎コミュニケーション活性化制度・総会・オフィシャルクラブ制度・懇親会費用補助・ゲームプレイルーム ◎スキルアップサポート・入社研修プログラム・CyStudy ・スキルサーズデー・メンタートレーナー制度　（新卒及び第二新卒向け） ◎健康サポート・補助制度・インフルエンザワクチン接種・社内常設の整体・ソフトドリンク無料・ランチ補助・ベビーシッター利用割引制度・脳ドック ◎手当/その他（正社員向け）・家賃補助制度（2駅ルール・どこでもルール）・引越手当・子ども手当・企業型確定拠出年金制度

バルテス株式会社

【PM/PMO】大手アパレルECサイト品質向上プロジェクト〜14期連続成長/品質保証専門企業〜【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、品質管理

東京本社住所：東京都千代田区麹町1-…

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700万円〜1000万円

正社員

◆◇役職定年無し/品質特化のPM・PMOをお任せ/ユーザー体験を引き上げる/14期連続成長の品質保証専門企業/ホワイト企業認定/フレックス◆◇ ◆再雇用制度で65歳まで就業可能/役職定年無し ◆創業一年目から続く、互いに「学ぶ」「活かす」カルチャー ◆プロジェクトでの成功/失敗事例や業務に活かせるノウハウ/ナレッジを社員同士共有する文化 ■概要現在進行中の大手ECサイトにおける総合テストの計画〜レビュー、および品質向上に関する各種施策の実施(バグ分析、テスト自動化など)、プロジェクトマネジメントをお任せいたします。 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】・総合テストの計画、設計、レビュー・検出された不具合の分析、報告資料の作成・プロジェクト調査、仮説＆検証、施策の提案・顧客の期待値コントロール・メンバー育成 ■自社チーム/お客様との雰囲気 ◎自社チーム風通しがよく良好な雰囲気です。オン/オフを切り替えて仕事に臨む風土があるため、生産性の高いチームで業務ができる環境です。 ◎お客様長年のお付き合いで良好な関係を維持しており、お客様と一丸となってシステムを作り上げていく風土があるため、品質課題解決のために積極的に提案していただける環境です。 ■魅力 ◎開発や業務知識等、テスト以外の知識を求められることが多く、お持ちの知見/スキルを活かしつつ品質保証に特化した新しいキャリアを形成していただける環境です。 ◎大手 SI／メーカーで長年経験を積んだ社員も在籍しており、様々な知見を共有しながらスキルアップしていける環境です。 ◎フロントに立った顧客調整/折衝を通して、案件のキーマンとしてやりがいをもって業務していただけるような環境です。 ■研修バルゼミ社内研修（70講座190時間以上）等、会社としての研修制度はもちろん、部会での情報交換やノウハウ共有も積極的に実施。定期的に1on1を行い、困りごとやキャリア等の相談ができる環境です。 ■評価制度技術能力評価・コンピテンシー評価の両面から考課を実施。特にテスト技術・コンサルティング技術等、実務パフォーマンスに基づき評価をしているため、能力開発がしやすいカルチャーです。変更の範囲：本文参照

ＥＧテスティングサービス株式会社

【羽村/八王子】Web系テストエンジニア/自社センター受託案件メイン◆実働7.5h/残業10h以内【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、品質管理

1＞羽村テストセンター住所：東京都…

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300万円〜549万円

正社員

〜東証プライム上場Gでテスト業務の経験者の方を積極採用中~ ●組込・Webアプリ等ソフトウェアの第三者検証業務のスペシャルになれる ●テスト設計や実施だけでなくテスト領域に関するコンサルまで顧客と伴走 ●東証プライム上場のイーガーディアン社を母体に持ち、安定の経営状況 ●「所定労働7.5h×残業月10h以内」でWLB◎/長期就業しやすい環境あり当社は組込機器のソフトウェアテスト（第三者検証）を30年前に始め、ゲームやWeb、アプリなどのソフトウェアまで、時代の変化に適応した幅広い第三者検証のサービスを「凡事徹底」と継続的な改善を行い提供してきたプロフェッショナル集団です。 ■職務内容：以下の業務をお任せいたします。（1）評価検証（Web関連の各種評価検証）（2）テスト項目作成、テスト実行（3）ウェブアクセシビリティーテストの実行（4）新規サービス化の検討/立ち上げ ■配属先：第一事業本部品質検証部 5名〜10名程度のチームで稼働します。 ■当社の特徴：【安定した経営基盤のもと、ソフトウェアテスト領域を担う】仕事を通じてメンバー個々人の価値を高めることを重視しており、取組み目標を自ら定めて自己研鑽するとともに、1on1ミーティングの実施や組織的な研修など体系的な人材育成を追求しています。また個々人の価値を高めるためにはワークライフバランスやダイバーシティが肝要であると考えており、メンバーに長くご活躍いただけるよう就業環境にも気を配っています。 ■働き方： IT関連の企業には珍しく、20代〜70代まで老若男女問わず幅広い年代の方が活躍されています。さらに従業員の男女比率が1:1と、男女ともに働きやすい環境を構築しております。また、従業員が仕事を行う上で主体性を持って発言を行うことができ、のびのびと働ける職場です。女性の産休後の復職率が高い／男性社員の育休取得実績有／有給取得しやすい環境です／残業少なめ（通常ではほぼ残業なし。繁忙期でも20H〜40H程度）

株式会社ＴａｌｅｎｔＸ

【QAエンジニア】リモート中心◆大手企業の採用マーケティングを支援◆AI活用プロダクト【エージェントサービス求人】

品質管理

本社住所：東京都新宿区神楽坂4-8 …

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450万円〜699万円

正社員

◇トヨタ、SONY、博報堂など大手企業を中心に1000社以上の企業が導入／日本の採用を変革するSaaS「Myシリーズ」を展開◇ ■業務内容： QAエンジニアとして、1,000社/100万人以上にご利用頂く「Myシリーズ」における、既存プロダクト「MyRefer」「MyTalent」「MyBrand」、または今後リリースする新規サービスにおいて、以下業務をご担当いただきます。・テストプロセスの策定・テスト計画/設計/実施・テストツールの調査・選定・テスト自動化基盤構築＜4つのプロダクト/サービス＞・MyRefer：リファラル採用SaaS「MyRefer」の開発・運用・MyTalent：タレント獲得MA SaaS「MyTalent」の開発・運用・MyBrand：採用ブランディングCMS「MyBrand」の開発・運用・Myシリーズ共通基盤：弊社が運営している「MyRefer」「MyTalent」「MyBrand」などのMyシリーズの共通基盤開発。認証やコア機能などを統合してMyシリーズプラットフォームとしての開発を進行中 ■組織構成：エンジニア、デザイナー社員20数名、フリーランス数名（エンジニア、デザイナー）の開発チームで運営しています。 MyRefer、MyTalent、Myシリーズ共通基盤の3つのチーム体制となっています。一部、プロダクトチームに所属せず、横断的に活動するメンバーもいます。 ■開発環境： ◇技術スタック言語: Go / PHP /JavaScript / TypeScript フレームワーク: React16 / React18 / React Router6 / Nuxt3 / gin / Echo インフラ・ミドルウェア: AWS / Terraform / datadog 開発ツール: GitHub / Jira / Slack / Stoplight / Storybook / jest ■リモート勤務について：・エンジニア組織は地方でフルリモート勤務をするメンバーもいれば、自身の希望で週1〜2程度出社しているメンバーもいます。・キックオフ等で年に2回東京に来ていただいています。

株式会社ベリサーブ

【リーダー】車載ECUソフトウェア検証エンジニア◆SCSKグループ／住宅手当あり／福利厚生◎／204【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、品質管理

1＞本社住所：東京都千代田区神田三…

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700万円〜1000万円

正社員

【第三者検証のリーディングカンパニーでキャリア形成／SCSKグループ◆過去最高売上高更新中／大手企業中心に取引実績約1100社／開発から品質保証スペシャリストへのキャリアチェンジの方が多数在籍／資格取得制度やスキルアップ支援で最大50万円の一時金あり】 ■業務内容自動車メーカーや自動車部品サプライヤーが開発する車載ECUソフトウェアに対して、検証戦略の立案、検証計画、検証項目作成、検証実施、結果分析と報告を行います。（1）検証戦略立案・計画顧客品質要求の明確化、要求品質を満たしているの確認手法の設定、検証計画や管理（2）検証項目作成・検証実施ソフトウェアテスト技法を用いた検証項目作成や項目に沿った実行（管理）（3）検証環境構築・自動化環境構築 CAN通信による各パネル開発（メーターパネルなど） HILS環境やテスト自動化環境の設計、構築、自動化スクリプト作成など ■東日本オートモーティブ事業部の特徴・自動車は当社の主力領域で売り上げを牽引している部署となります。国内のほとんどの大手完成車メーカー様と取引があり、近年のシステムや開発体制の複雑化により、品質や効率向上に関するオーダーが増えております。そのため、コンサルとして上流から製品の開発に携わる機会が豊富にあります。・その中でも当部署は自動車制御システムや制御ソフトウェアの検証・品質ソリューションを提供しており、シミュレーション環境基盤やモデルの構築、車載ソフトウェア開発の自動化なども進めています。また、最近は建機メーカーも伸びてきております。 ■企業魅力と市場規模同社は『第三者検証』のパイオニアです。1983年に設立し約40年に渡りおよそ1100社の企業の製品・サービスのリリースを支え続けてきました。当社ビジネスは製品の企画段階から開発メーカーと関わって業務を遂行しますので、より上流工程で仕事を実感できます。製品の高品質・多機能化が求められる一方で低価格化が進んでおり、より効率的に品質を高める検証サービスへのニーズは高まっており、年々市場も成長しています。 ■働き方同社では住宅手当や独身寮があり、フレックスや時短勤務、在宅勤務により働きやすさを実現しています。育休や結婚休暇、介護休暇、看護休暇もあるので女性も働きやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ｆｅａｔ

【愛知】ソフトウェアテスト※プロジェクト管理／プライム案件90%／残業20h程／年休124日【エージェントサービス求人】

品質管理、その他IT・ソフトウェア系その他

1＞名古屋オフィス住所：愛知県名古…

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500万円〜799万円

正社員

【社員の幸せを追求するOS企業／大手メーカーの直請け案件90%以上／年間休日124日／研修充実・100種以上対象の資格手当◎】 ■業務内容：ソフトウェアテスト案件のプロジェクト管理者として、テスト計画の策定・業務プロセスの改善・メンバー教育/フォロー・顧客折衝等をお任せいたします。 ■詳細業務：・テスト計画立案（テスト要求の分析とお客様への提案）・テスト基本設計（テストアーキテクチャ設計）・テスト詳細設計・テスト実行、不具合報告・不具合分析、評価報告 ■キャリアパス：入社直後は既存案件でリーダーのもと業務理解の期間を設けることもあります。立ち上がっていただきましたら、複数プロジェクトをお任せします。 ■案件例：・計測機器・車載機器・画像センサー／工業用ハイスピードカメラ・受発注システム・プリンター／スキャナー複合機・部品発注Webサイト ■魅力：・定着率88%：大手メーカーからの直請け案件が90%以上とスケジュール管理がしやすいです。1つのプロジェクト期間が長く（1年以上）、作業調整がしやすいため業務過多にならないです。定期的に過度残業が無いか確認したり、定期的にキャリア面談を実施し、定着率88％超えと業界の中でも高い数値を維持しています。有休取得率77.6％です。・エンジニアとして成長できる環境：選考段階で案件選べるなど自由なキャリア選択が可能であり、社内外の研修が無料で受講できます。中小だからこそフラットかつ、風通しの良い社風で優秀なエンジニアが立ち上げたという信頼もあり、大手との直取引90%が実現しています。福利厚生も充実しています。（育休取得率女性100％、男性66％）変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＡＧＥＳＴ

【博多】品質保証コンサルタント（品質保証戦略立案〜設計等）／最上流から参画／リモート【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、品質管理

博多ベース住所：福岡県福岡市博多区博…

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600万円〜1000万円

正社員

◎東証プライム企業グループ／QA業界リーディングカンパニー ◎リモートワーク導入／平均残業時間20時間 ◎顧客の品質課題に対して提案を行う重要なポジション ■メインミッションクライアントのオーダーを受け、開発全体の品質分析を行い、品質改善に向けた提案を行う役割です。従来の品質保証（QA）ではメスを入れてこなかった製造（プログラミング）工程や単体テストの領域にも、QA支援のニーズが高まっています。 ■職務概要：顧客から寄せられる様々な品質課題に対して『QA(品質保証)コンサルタント』として対応します。入社直後は、顧客の品質課題の解決を担います。 ■職務内容：・顧客の品質課題、ニーズをふまえ、コスト・アジリティなどの観点も考慮したソリューションの提案・テストシナリオに沿った最終工程での手動の機能テストから、アジャイル開発で求められるテスト自動化や、シフトレフトテストに基づくTDD導入など、開発プロセス全体を通じた品質・アジリティ向上、コスト低減に資するソリューションを幅広く提案＜具体的には＞ ◆コンサルティング業務・営業担当と連携した顧客への提案活動・仕様書のレビュー／整合性・システム品質特性定義　など・施策の実施結果について、結果報告・品質分析・次に繋がる振り返りの報告を行い、継続的な品質向上の提案 ◆チームビルドプロジェクトに応じた社内の体制構築からチームビルディング ■配属先について： QA事業本部クオリティマネージメント部QMグループ本部長1名、副本部長2名、部長1名、コンサルタント30名程度 ※部長以下はフラットな組織構成です。 ■こんな方におすすめです！・開発プロジェクトの炎上が多く、対策できずに困っている。・QA組織を立ち上げたいが、開発ベンダー任せになっていて課題の深堀りが出来ない。・内製化を進めているが、品質保証に関する知見がなく進め方が分からない。・上流工程の成果物品質を向上したいが、何から手をつければよいか分からない。 ■働き方：・残業時間：20時間・リモートワーク／在宅勤務：週２〜３（アサイン予定のプロジェクトなどによります）変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＰｒｏＶｉｓｉｏｎ

【東京】QAマネージャー◆売上右肩上がり／急拡大中◆残業15h／年休127日◆プライム上場G【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、品質管理

顧客先【東京】住所：東京都受動喫煙…

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500万円〜1000万円

正社員

◆第三者検証を中心とした「テスト専門会社」・GO株式会社や電通総研など大手クライアント多数／400社以上・3,000以上のPJ実績あり／リピート率90%／年休 127日／残業15h程度／働き方◎◆ ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 PMまたはPLとして、システム開発における品質検証のプロジェクトマネジメントを行っていただきます。 ■具体的な仕事内容：・PJのQCD管理・テスト計画、設計書、テストケースなどのドキュメントレビュー・テストチームの構築、メンバーマネジメント・顧客の品質に係る課題ヒアリング、解決方法の提案などの顧客折衝 ■案件例：・飲食店向けオーダーシステムの品質検証プロジェクトのリーダー業務・決済システムの品質検証業務（テスト計画〜レポーティング）・アジャイルで開発中の転職支援サービスアプリの品質検証業務（テスト計画〜レポーティング） ■募集背景： 2005年の創業以来、第三者検証を中心とした「テスト専門会社」として確かな実績を積み重ねてきました。業務システム案件増加等による事業拡大に伴い、開発・テスト業務経験者採用を増員・強化することとなりました。 ■当社の魅力：（1）ISTQBのプラチナパートナー！品質向上への確かな技術力国際的なソフトウェアテスト技術者認定を行うISTQBのプラチナパートナーに認定されています。社員にはJSTQB取得を推奨し、上級資格保持者による社内勉強会＆研究会を多数開催。取得の為の補助も完備しています。高い技術力を有するため、QA・テスト実施といった領域にとどまらず、脆弱性診断・QAコンサル・テスト自動化・QAOps・負荷性能テスト・QA学習サービスなど、幅広くサービス提供をしています。（2）豊富なプロジェクト実績創業以来15年間、一貫して品質検証の豊富なプロジェクト実績を積み、400社以上・3,000以上のプロジェクト実績があります。お客様にもご満足いただき、リピート率は90%を超え、売り上げは昨年比毎年110%を継続的に記録しています。 ◎社長の阿波を筆頭に、男女問わず役職に就きながら活躍をしています。（全社員数における男女比率１：１）変更の範囲：本文参照

株式会社タクト

【長野県茅野市】検査機の組み込みソフト設計 ※未経験歓迎 ◆転勤なし／残業20時間程／大手取引先多数【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、品質管理

本社住所：長野県茅野市ちの丁田276…

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350万円〜449万円

正社員

〜長野や茅野周辺など地元で働きたい方歓迎／従業員の勤続は平均10年以上と働きやすい環境／大手企業との長期取引で安定性も◎／残業は20時間程とプライベートの時間も取りやすく、働きやすい環境です〜 ■採用背景：当社は電気製品製造の最終工程である検査・エージング関連機器を受注生産しています。日夜開発される新製品や日本の高性能な品質を担保するための検査機に組み込む心臓部のソフトウェア設計をお任せいたします。これまでの経験を発揮できる環境があり、今後も数多くある要望にお応えするため中途採用を積極的に行っております。 ■職務概要：（1）仕様書の作成、設計検査対象の製品形状や特性に合わせ検査対象や期間などを決めていきます。基本的には受注生産での対応となるため、上流工程から携わりものづくりを行っていただきます。（2）組み込み、テスト、製品納品設計仕様に基づき組み込み、仕上がりテスト、製品の納品まで一貫して仕上げるため、完成度の高い製品づくりをお任せいたします。 ※配属部署は4名のため、1人1人が担当する業務範囲が広くやりがいが大きいです。 ■入社後の流れ：入社後未経験の方であれば職業訓練など外部研修に半年間参加をいただける可能性があります。部署配属後はOJTとして先輩社員がついて教えていただけます。サポート体制が整っている為安心して働ける環境です。 ■キャリアパス：メンバー→リーダー→係長→課長or設計のスペシャリスト（適性を見て決めていく）→部長昇格は実績ベースで上がります。メンバーからのスタートとなりますが実績ベースで早期昇格可能です。 ■組織構成：４名(50代1名、40代課長1名、40代1名、20代1名) ベテラン社員も多くサポート体制や分からないことも聞きやすい環境です。 ■対象製品例：回路基板の検査、電子部品外観検査装置、温度サイクル試験装置（車載関連試験装置）、アクチエータ評価装置（周波数解析）、光パワー計測など多岐にわたります。 ■魅力：・多くの大手企業と取引を行っており安定しております。家族手当と退職金制度も整えており、平均勤続年数も10年以上と働きやすい環境となっています。変更の範囲：会社の定める業務

日本ナレッジ株式会社

【札幌】テスト自動化エンジニア／マネジャー候補 ◆東証グロース上場／フルフレックス／年休125日【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、品質管理

札幌センター住所：北海道札幌市中央区…

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500万円〜699万円

正社員

【次世代の部門長候補／検証に関する様々なプロセスをワンストップでサポート！大手企業へ幅広くサービスを提供しており、創立から安定成長中！／無借金経営／事業拡大期】 ■業務概要：・テスト自動化、業務効率化のため自動化業務をすすめる組織の次世代の部門長候補としてご活躍いただきます。・「エンジニア組織の管理者」「複数プロジェクトの管理とサポートをする部門運営者」となるマネージャー候補として業務をお任せします。 ■業務詳細：・テスト自動化プロジェクトの円滑な推進・顧客折衝・メンバーの管理・教育などのマネジメント（10〜20名程度）・部門の文化醸成のための取り組み ┗トップダウン／ボトムアップの双方向のやり取りの仲介と折衝範囲を調整＜テスト自動化サービスについて＞ https://www.know-net.co.jp/test-automation-top ＜お取引企業様例＞株式会社大塚商会 KDDI株式会社株式会社野村総合研究所日本電気株式会社株式会社NTTデータMSE 東京エレクトロン株式会社株式会社ディー・エヌ・エー株式会社メルカリ順不同　敬称略 ■当社について：当社は、品質・テスト技術、開発・セキュリティ製品を、徹底したユーザ志向で提供する総合ICTサービス企業です。検証専門会社としての長年の知見や豊富な実績に基づいた、第三者によるソフトウェアテストサービスである検証サービスを行っております。テストの計画から設計、実行、結果分析や改善まで、検証に関する様々なプロセスをワンストップでサポートしています。 ■歓迎条件：※別枠記載の必須条件に加え、下記経験をお持ちの方は歓迎いたします。・ソフトウェア開発経験（Python、C#、Java、JavaScriptなど）・テスト自動化経験・複数のテスト自動化ツール／フレームワークの経験・OSSでのプログラミング言語を利用した自動テストの実装・CI／CDなどの開発ライフサイクルに自動テストを組み込んだ経験・テスト計画、テスト設計などのソフトウェアテストの上位工程の経験・部門戦略の策定、予算管理変更の範囲：当社業務全般

株式会社ベリサーブ

車載制御ソフトウェア検証◆SCSKグループ／住宅手当あり／福利厚生・働きやすさ◎／213【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、品質管理

1＞本社住所：東京都千代田区神田三…

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500万円〜799万円

正社員

【第三者検証のリーディングカンパニーでキャリア形成／SCSKグループ◆過去最高売上高更新中／大手企業中心に取引実績約1100社／開発から品質保証スペシャリストへのキャリアチェンジの方が多数在籍／資格取得制度やスキルアップ支援で最大50万円の一時金あり】 ■職務内容（1）車載制御システム/ソフトウェア検証の現状分析と提案検証の視点で、車載システム/ソフトウェア開発における品質問題を課題化し、解決策を提案、顧客と整合・車載ソフトウェア開発上流工程での品質向上策を提案（各種品質活動の導入、テスト視点での要求レビュー）・開発プロセスに適したテスト設計やテスト実施の効率化・自動化を提案・システム/ソフトウェア要求を漏れなく抽出し、要求に対するテストカバレッジを向上させる手法を提案（2）車載制御システム/ソフトウェア検証手法の導入支援・新たな検証手法（テスト設計やレビュー等）の実施や導入支援・導入による効果を測れるよう可視化 ■東日本オートモーティブ事業部の特徴・自動車は当社の主力領域で売り上げを牽引している部署となります。国内のほとんどの大手完成車メーカー様と取引があり、近年のシステムや開発体制の複雑化により、品質や効率向上に関するオーダーが増えております。そのため、コンサルとして上流から製品の開発に携わる機会が豊富にあります。・その中でも当部署は自動車制御システムや制御ソフトウェアの検証・品質ソリューションを提供しており、シミュレーション環境基盤やモデルの構築、車載ソフトウェア開発の自動化なども進めています。・最近は建機メーカーも伸びてきており、実は自動車よりも自動化が進んでいるため、この分野もさらに推進していきます。 ■企業魅力と市場規模同社は『第三者検証』のパイオニアです。1983年に設立し約40年に渡りおよそ1100社の企業の製品・サービスのリリースを支え続けてきました。当社ビジネスは製品の企画段階から開発メーカーと関わって業務を遂行しますので、より上流工程で仕事を実感できます。製品の高品質・多機能化が求められる一方で低価格化が進んでおり、より効率的に品質を高める検証サービスへのニーズは高まっており、年々市場も成長しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ベリサーブ

【ポテンシャル採用／大阪】品質管理コンサルタント(WebQA)◆住宅手当あり・福利厚生充実／1005【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、品質管理

1＞西日本支社住所：大阪府大阪市西…

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500万円〜799万円

正社員

【第三者検証のリーディングカンパニーでキャリア形成／SCSKグループ◆過去最高売上高更新中／大手企業中心に取引実績約1100社／開発から品質保証スペシャリストへのキャリアチェンジの方が多数在籍／資格取得制度やスキルアップ支援で最大50万円の一時金あり】 ■業務内容（変更の範囲：会社の定める業務）プロジェクト推進や新規サービスの構築、コンサルティング等をご担当頂きます。（1）コンサルティング/PMO 顧客の品質管理部門立ち上げを支援するコンサルティングやプロジェクト全体の品質を担保する為のPMO支援（2）プロジェクト推進/プロジェクトマネージメント各種システム開発における品質保証プラン（全体テスト計画/個別テスト計画）の企画/設計/顧客折衝、プロジェクト推進及びプロジェクト管理（3）サービス構築顧客の潜在的ニーズをくみ取った新規サービスの提案や構築、中核社員と共に新規サービスの企画、既存サービスのブラッシュアップ等 ■企業魅力と市場規模同社は『第三者検証』のパイオニアです。1983年に設立し約40年に渡りおよそ1100社の企業の製品・サービスのリリースを支え続けてきました。市場規模も大きく、これから伸びていく業界の中で当社はリーディングカンパニーです。当社ビジネスは製品の企画段階から開発メーカーと関わって業務を遂行しますので、より上流工程で仕事を実感できます。製品の高品質・多機能化が求められる一方で低価格化が進み、より効率的に品質を高める検証サービスへのニーズは高まっており年々市場も成長しています。 ■研修制度一流の品質保証エンジニアへの道を歩めるよう全社員への研修受講を積極的に推奨しています。同社が規定する「品質保証エンジニアの三要素」に沿って用意された独自のカリキュラム以外にも、SCSKグループ共通の教育基盤システムなど外部の研修も利用して100種類以上の研修を選択受講できます。エンジニア同士で勉強会や、大学教授を招いてシステム検証について学ぶ場もあります。 ■働き方住宅手当や独身寮があり、フレックスや時短勤務、在宅勤務により働きやすさを実現しています。育休や結婚休暇、介護休暇、看護休暇もあるので女性も働きやすい環境です。会社指定の資格を取得すると最大50万円の一時金が支給されます。変更の範囲：会社の定める業務

ランディット株式会社

【QAエンジニア】◆モビリティ、不動産、物流、建設領域のデジタル化のQAリード【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、品質管理

本社住所：東京都港区三田3-5-27…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【累計資金調達12億／QA戦略策定や実行のリードを担っていただく、QAエンジニア募集】 ■募集背景：当社は駐停車スペースの取引に関わる全てのアナログ行程のデジタル化DX化を目指し、6つのサービスを展開しております。会社全体のプロダクト質を管理し、QA戦略策定や実行のリードを担っていただく、QAエンジニアを募集します。 ■業務内容：・プロダクトビジョン・事業戦略・組織状況を踏まえたあるべき品質の定義・ミッション達成のためのQA体制や仕組みの構築（QAメンバーの育成や採用含む）・テスト戦略の策定、テスト計画・設計・実行のリード・プロダクト仕様の品質観点でのレビューや改善提案・ソフトウェアデリバリープロセス全体で自動テストと手動テストの継続的なテスト推進・その他、品質に関する課題提起や施策の企画・推進 ■事業内容：当社は、「世の中に最適と豊かさを提供し、人々の営みに欠かせない存在に」というミッションを掲げ、モビリティ、不動産、物流、建設領域のデジタル化を志し、2021年に創立したスタートアップ企業です。将来的には「土地を探す・使う、駐車場を探す・使う」という行動が、「ホテルや飛行機の予約〜利用〜決済」のようにスマートになる世界の実装を進めており、自動運転社会における駐停車データベースを提供する担い手となるべく、日本のみならず世界中で必要不可欠なインフラに向けて邁進しています。変更の範囲：会社の定める業務

アイエックス・ナレッジ株式会社

【リモート可】テスト・品質評価◆上流工程へスキルアップしたい方/自社品質サービスで事業拡大中【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、品質管理

本社住所：東京都港区海岸3-22-2…

￥

450万円〜699万円

正社員

~第二新卒歓迎・さらに上流工程の経験を積んでいきたい方へ/在宅可/完全週休二日/健康優良企業認定/スタンダード上場/大手通信顧客との取引実績多数/クラウド案件にも挑戦/年休122日~ ●自社システムで、テストの上流経験の経験が積める！ ●案件規模不問！単体テスト経験で応募ができキャリアアップが叶う ●「平均残業時間15h/月×リモートワーク」でWLBも実現 ■業務概要：当社の総合品質ソリューションサービス「iMPLEO」の推進を担っていただける方を募集します。ご担当いただく工程は主にテスト計画/テスト設計/テスト実施/品質評価の4工程です。入社時はご経験に応じて、小規模案件のPMもしくはテスト設計を担当し、業務知識や検証技術を習得していただきます。 ■担当業界：流通業界・損保会社様など（昔からお付き合いのある会社様も多く、継続案件も多いです） ■iMPLEO(インプレオ)とは：当社が提供している総合品質ソリューションサービスです。システム開発会社が構築したシステムがエンドユーザーの要望通り、業務のニーズに適合しているか、設計書通りに構築されているかを第三者の視点からテスト/検証するサービスです。 ■魅力ポイント：＜キャリアアップの実現＞初めはテスト工程メインで担当いただきますが、ゆくゆくは中/大規模案件のPMやテスト計画の策定等の上流工程、新規顧客に対する提案など、ステップアップすることが可能です。また、プロジェクトマネージャー、グループマネージャー、部門長へのキャリアパスがあります。＜お客様の声を反映できる＞当社はお客様と一緒に課題の可視化〜検証、実行まで行っており、テスト専門で請け負っている会社様と比べても、お客様の直接の課題をヒアリングしやすい環境です。 ■評価制度について：期初に行う目標設定は定性目標だけではなく、誰が見ても達成有無がわかる具体的な目標も立てる等、ステップアップを最大限サポートいたします。常駐の場合でも、PJTメンバーと取引先双方の意見を加味した上で、評価させていただきます。変更の範囲：会社の定める業務

アイホン株式会社

【名古屋】品質保証（ネットワーク）◆高シェアの安定企業で長く働く／低離職率／住宅手当有・WLB◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、品質管理

品質保証部住所：愛知県名古屋市熱田区…

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450万円〜799万円

正社員

〜国内・世界トップクラスシェア／賞与、複数の手当や研修で暮らしとスキルUPをサポート／キャリアの自己申告制度有／平均残業時間月12時間（全社平均）〜既存アイホン製品（インターホン、ナースコールシステム等）の品質保証業務を担当いただきます。 ■職務内容：様々な機器とサービスとがつなかるネットワーク型インターホン・ナースコール開発の強化に伴い、ネットワークに関する対応（トラブルの要因分析および特定、関係部署への解析依頼など）をメインに担当いただきます。 ■やりがい/魅力ポイント：これまではインターホン単体の開発が主流であったため、ソフトウェア開発における品質保証体制は発展途上であり、これから体制を強化していく分野になります。体制を作り上げていく過程に携わることができる、やりがいのあるボジションです。 ■組織構成：製品開発を行う技術本部内には、ソフトウェア開発部内の評価グループや設計保証課（技術本部内のソフト評価）がありますが、開発センターはアイホン全体の品質保証を司る役割を担っています。各所と連携しながらクオリティの高い製品を世に送り出しています。 ■魅力ポイント： ◎ワークライフバランスの充実（各種受賞歴有／離職率3%以下／有休消化率85.0%／残業月平均20時間 ※21時以降のPC利用ができない管理体制） ◎開発センター・工場が愛知県に集約されており東海圏ででのキャリアを築きやすい環境 ◎安定経営（自己資本比率81.62%／ROE7.8%／無借金経営継続中） ◎海外トップレベルシェア（米ホワイトハウスやフランスモン･サン･ミシェルなど、世界70ヶ国以上に輸出） ◎社風の魅力（社内公募制度や海外研修等、チャレンジを応援し評価する制度が整っています） ■企業の将来性：開発力強化を経営戦略の一つとし、売上高研究開発費率は例年高水準を維持しています。また、ソフトウェア・アプリケーションシステムの企画開発強化に向けてM＆Aも行っており、顧客に求められ続けるための企業努力を進めています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ワールドインテック

東京/神奈川【転職回数など一切不問！人柄重視採用】♪テストエンジニア★業界最大級ワールドHD中核企業【エージェントサービス求人】

品質管理、生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他

東京・神奈川エリア住所：東京都・神奈…

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300万円〜449万円

正社員

◆経歴不問！完全未経験◎専門性の高いモノづくりエンジニアを目指せます◆ ■初めに：確実にステップアップして、市場価値の高いモノづくりエンジニアへ。ご応募いただいた方には5年・10年後、立派なスキルが身につくようなキャリア形成をお手伝いさせていただきます。どの方でも未経験からスキルを身に着けることが可能です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■目指せる業界自動車業界、通信業界、半導体業界、デジタル家電、産業機器など上記のような業界で機械設計や実験、評価、解析などを行うモノづくりエンジニアを目指せます。 ■エンジニアになるまでのプロジェクト：（1）初期研修(導入研修2日間+モノづくり研修)：まずは基礎の部分を研修でお伝えします。（2）製造技術職として現場での勤務(最大2年)：モノづくりエンジニアになるために、工場での業務を行って頂きます。現場がどのような業務をしているのかを実際に知っていただくことで、将来的にエンジニアになった際に視野・スキルが広がります。 ※図面を見ながら工具・機械を用いて行う製造作業のため、実際のモノづくりの流れや完成までの手順を学ぶことができます。（3）キャリア研修(エンジニア研修1か月)：製造技術職としての業務が終われば、いよいよエンジニアとしてのスタート。まずはCADの使用方法など、適性や希望、現場でのご経験に併せて受講いただきます（4）エンジニア職としての勤務スタート(CADオペレーターや機械制御・試験測定など) ■長期就業可能な環境：資格手当があり、技術・語学系全138種の資格手当で年間最大で60万円支給します。交流会でもある技術者会やIT・技術研修が充実しています。住宅補助で自己負担額8000円〜も可能です。また、年2回の帰省旅費往復分全額負担しています ■充実したフォロー体制：エンジニアに対してのフォローが非常に手厚い制度となっています。同社には受入教育や定期面談を行う「クライアントリーダー」、経験20年以上を有している技術面のスペシャリスト「シニアエキスパート」、クライアントとやり取りをしている「営業担当」がエンジニアに対していずれかの部署が月1回の面談を行うような体制になっています。アサイン先に配属された後、ご不安なことや技術面での相談、今後のキャリアに関して柔軟に話ができる環境です変更の範囲：本文参照

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