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株式会社アウトソーシングテクノロジー
【茨城県】回路設計エンジニア募集/※定年65歳/※勤務地固定-21【経験を活かせる！】【エージェントサービス求人】
アナログ回路設計・開発、半導体設計・開発
茨城県常駐先 住所：茨城県 受動喫煙対…
500万円〜799万円
正社員
鉄道車両用インバータのパワーユニットの開発業務（回路の設計，評価など）をお任せいたします。 ~ご経験を活かすフィールドあり！／年間休日123日・残業時間20時間程度／定年65歳・エンジニア定着率90％以上長期就業環境あり~ ■業務内容 担当製品の概要：鉄道車両用インバータ装置 【想定業務内容】 ・鉄道車両用インバータのパワーユニット（パワー半導体を用いた電力変換ユニット）の開発 ∟パワー半導体の選定 ∟半導体ドライブ回路の設計，評価等 ∟その他それらに付随する業務 ・パワー半導体の電気的な実験 ∟実験環境の構築，実験（半導体のスイッチング動作） ∟データ測定と整理業務 ■働く環境/当社の特徴： ・全社月平均残業時間：20時間程度 ・年休：123日程度 ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。
非公開
【センサーのデジタル回路設計PM職】年収600万円～900万円／FA設備向けセンサー／京都府勤務■
デジタル回路設計・開発、半導体設計・開発
京都府：本社 京都府京都市下京区
600万円〜900万円
正社員
【職務内容】 ・製品の電気回路設計 ・EMC試験等、各種評価及び対策 ・製品の量産立ち上げ確認 ・特注設計対応、設計変更対応 ■取り扱い製品： 当社の基盤技術「センシング」とは、直接、モノに触れることなく、 数量や位置、色や文字を判別するなどさまざまな特徴を検出する技術 のことです。 当社は下記のような多彩なセンサの開発によって、高度化・多様化する モノづくりの現場を支えています。 （納入先例：大手自動車メーカーなどの工場） ・光電センサ：非接触で物体の有無を検出 （今回のポジションはこちらの製品をお任せします。） ・変異センサ・外径測定器：高さや厚み、愛敬をレーザ光で測定 ・非接触温度計・サーモグラフィ：物体に触れずに温度計測 ・画像センサ：印字検査で出荷台数No.1 ・LED証明：画像処理用のLED証明、電源・コントローラ ・IIoT：IO-Linkマスタ＆デバイスを拡充
株式会社岩城工業
【弥富／未経験者歓迎】生産設備の機械設計〜年休120日／完全週休2日／転勤・夜勤無／残15H【エージェントサービス求人】
半導体設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発
本社 住所：弥富市 鳥ケ地二丁目233…
400万円〜649万円
正社員
★製造職から機械設計を目指したい方歓迎 ★サラリーマン、社会の歯車として働かされることが嫌な方歓迎 ★未経験でも機械設計のスキルを身につけて行ける環境があります オーダーメイド油圧プレス機とロボット事業の構想設計部分をお任せします／お客様からのお声を直にいただけます／大企業や下請けでは体験できない、『メーカーのものづくり』の楽しさがここにあります。 ◆業務概要： プレス機専門メーカーとして、設計から製作、販売、修理までワンストップで提供している同社にて、機械設計として主に、プレス機とロボットの構想設計をお願いします。 ◆業務の特徴 手掛ける製品は、全てオーダーメイドで製造を行っており、0から顧客の要望を具現化していただきます。それ故、顧客との打ち合わせなどの上流工程から携わることが出来ます。 オーダーメイド設備を設計するにあたって、社内で認識をそろえるために、設計した意図を打ち合わせを行います。詳細設計は若手が担っているため、指示役もお願いしたいです。製作中も進捗状況をチェックしたり、据え付けに行き、実際にお客様先に伺い説明も行います。 社内の連携を通して幅広く携わっていただけます。 ◆業務の流れ 「客先仕様ヒアリング→構想図作成→承認図作成・打ち合わせ」を行った後に若手設計に部品図バラシをトスします。その後、図面完成させ、製作となります。設計は基本的に2Ｄ設計です、解析・強度計算の為3Ｄ設計を使用することもあります。 ◆組織構成 全社員25名のうち、50代2名、40代15名、20代8名が在籍しています。約半数が中途入社の社員で、中途入社を迎え入れる風土があります。 ◆就業環境 平均残業時間は15時間/月となっています。下請けではなくメーカーのため、社員の負担を考えて納期を調整しており、残業が発生しにくい仕組みになっています。15時におやつタイムも設けており、メリハリをつけられる仕事場です。 また完全週休二日制で土日休みのため、ワークライフバランスを整えやすい環境です。 ◆今後の事業展開について 日本全国の企業様と取引があるため、2030年までに関東営業所の設置を計画しております。まずは国内のシェアを高め、ゆくゆく海外展開を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社アウトソーシングテクノロジー
【神奈川/横浜】産業機械の機械設計◇40代50代活躍中／開発工程から携われる／プライム上場G【エージェントサービス求人】
電気・電子制御設計・開発、半導体設計・開発
顧客先 住所：神奈川県横浜市 受動喫煙…
450万円〜599万円
正社員
≪≪定年65歳／残業月平均20時間程度／エンジニアの定着率90%以上／業界トップの案件数≫≫ 当社では、マネジメントではなく現場で開発に携わって頂く事で、長くエンジニアとしてのスキルを最大限活かして頂く事が可能です。 ◆職務概要： FPD（フラットパネルディスプレイ）、半導体製造装置などの産業機械の機械設計業務をお任せいたします。 ・装置の試運転・調整業務の為に、お客様の工場へ出張 ・（オーダーメイドでモノづくりを行っている為）お客様と打ち合わせをしながら仕様を決定し、設計/製造 ・見積、仕様検討、設計、製作、納入、据付工事まで幅広く携わっていただきます。 ◆職務詳細： ◇産業機械の機械設計業務・機構設計、構造設計、流体設計、熱設計など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ※一人一人のスキルや経験に合わせて多種多様な経験を積むことが可能です。適性を見て、案件を決定していきますのでご安心ください。 ※配属先エリアとして、通勤圏エリア固定となります。 ※入社後3日間弊社実施の研修あり。それ以外にもEラーニングやアカデミー制度あり ◆使用ツール： ・iCAD (2D/3D) ◆ミッション： これまでのご経験を活かしながら、プロジェクト内にて即戦力としてご活躍いただけたらと思います。 ◆エンジニアとしてのご活躍例 ・大手メーカー様にて早期退職制度を活用された後入社、大手総合電機メーカー様の案件にてご活躍されている50代後半男性 ・大手重工メーカーご出身、生涯エンジニアとしての道を選ぶためご入社いただいた40代後半男性 ◆働く環境/当社の特徴： ・全社月平均残業時間：20時間程度 ・年休：120日程度 ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 変更の範囲：本文参照
関東混合機工業株式会社
業務用縦型ミキサーの電気設計
デジタル回路設計・開発、半導体設計・開発
東京都板橋区大原町3-12（本社） 受…
600万円〜800万円
正社員
【ミッション】 洋菓子工場等で使用される業務用ミキサーの電気設計業務を通じて、高品質で効率的なミキサーシステムを提供し、お客様のニーズに応えることをお任せいたします。 【仕事内容】 洋菓子メーカー向け業務用ミキサーの電気設計業務。 電気回路設計やシーケンスプログラミングを担当し、お客様の要件に合わせてカスタマイズ。 プロジェクト全体の管理や技術部との連携を通じ、高品質かつ効率的なミキサーシステムを開発。 IoTの導入や製品の省人化も担当。定着率の高い環境で、業務に携わるものづくり好きな社員が活躍。 【職場環境】 技術部には13名在籍し、部長として機械設計6名、電気設計2名が担当しています。 中途採用のみで、アットホームな社風が魅力。新入社員は初めの3か月は製品に触れつつ、先輩と共に業務を進めます。 長期的に働ける環境で、平均残業25時間、年間休日123日。 低い離職率と定着した社員が特徴で、ボーリング大会や花見、野球チームなどの社内行事でコミュニケーションを図れます。
ハギワラソリューションズ株式会社
【横浜駅近く】ハードウェアエンジニア（SSD製品）／管理職クラス／プライム上場グループ【エージェントサービス求人】
デジタル回路設計・開発、半導体設計・開発
横浜技術開発センター 住所：神奈川県横…
700万円〜1000万円
正社員
〜東証プライム市場上場／PCサプライ業界シェアトップクラスのエレコムグループ〜 ■概要： 当社のSSD製品設計業務を担当していただきます。 サーバー、データセンター、産業機器向けなど、幅広い分野で展開されるSSD製品の共通基盤技術開発を担います。あなたのご経験や志向に合わせて、以下の業務をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・要件定義および設計計画 ・回路設計 ・プリント基板設計 ・シミュレーションと検証 ・試作および評価 ・海外のOEM製造ベンダーとの連携 ・量産設計支援 ・継続的改善 ■当社について： SSD・ストレージ等の産業機器向けフラッシュストレージ専門メーカーです。当社はストレージ・メモリ分野における高い技術力を活かし、IoT化・電子化が進むBtoB用途で急速に成長しています。
株式会社 アドバンテスト
【群馬】半導体試験装置のASIC開発（アナログ回路設計/評価）◇世界的半導体試験装置メーカー／在宅可【エージェントサービス求人】
アナログ回路設計・開発、半導体設計・開発
群馬R&Dセンタ 住所：群馬県邑楽郡明…
550万円〜1000万円
正社員
【全国から応募歓迎／U・Iターン歓迎！転居を伴う場合、引っ越し手当有！／健康経営優良法人（ホワイト500）に4年連続で認定！／半導体試験装置世界トップ級シェア／リモート勤務・フレックス有／熊谷・館林近く※マイカー通勤可】 ■担当業務： 半導体試験装置のファンクション試験ユニットのASIC開発をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・ASICの回路設計、物理設計 ・評価環境開発（ボード作成、プログラム作成など）とその評価 ※遂行変更の範囲：会社の定める業務 ■業務の魅力・やりがい： ・新しい技術の活用やアーキテクチャの創意工夫によって、これから登場する半導体デバイス(SoC/メモリ)を試験するためのテストシステム開発に携わることができます。そして、大きな達成感を実感できます。 ・主にチームでの開発のため、コミュニケーションのし易さから多くのメンバーの勤務形態は出社が主体です。中には、週1~2回テレワークするメンバーもいます。 ・若いエンジニアが多い環境のため、自己成長にチャレンジしやすいチームです。 ■働き方： ・月平均残業30程度で、リモートワークやフレックスも活用中です。 ・同社は群馬、栃木、埼玉の県境付近に位置しており、熊谷や館林からも通いやすい環境です。マイカー通勤可能。 ■同社について： 同社は2018年「世界のテクノロジー・リーダー上位100社」に選ばれており、日本企業からは当社を含む13社が選ばれています。積極的に海外工場とも関係を築いており、多様なスキルを積むことが可能です。 同社の半導体試験装置は、世界的トップシェアを誇っています。試験装置ならではのノウハウを長年蓄積し、世界レベルの高性能、高機能の製品を製造してきました。新製品の開発に対しても積極的で、今後も更なる製品の品質向上に取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務
全国の百貨店等で高い知名度を誇る洋菓子ブランド
生産管理・課長職
生産・製造スタッフ、生産・製造技術(化学)、生産・製造技術(食品)
兵庫県【詳細はお問い合わせください】
600万円〜800万円
正社員
■販売計画・生産計画・オペレーションリードタイムのマネジメント ■需要予測プロセスにおける、関連部署との連携 ■オーダー管理業務：製品発注、発注管理、納期管理、納期交渉 ■在庫管理業務：在庫管理の正確性を含む倉庫管理全般、在庫回転率マネジメント ■基幹システムのマスタ管理 ■生産管理業務（焼き菓子の生産計画立案～出荷指示出し全般） ・取引先様、直営店舗からの受発注処理業務 ・焼き菓子製造の生産計画立案 ・委託協力企業様への製造業務指示 ・資材調達業務 ・店舗・製造からの問合せ対応（電話、メール） ・受注からの出荷のオペレーション整備
トヨタバッテリー株式会社
システム設計（管理職クラス）
デジタル回路設計・開発、半導体設計・開発
静岡県湖西市岡崎20番地（本社・大森工…
1000万円〜1300万円
正社員
【期待する役割】 電動車用の電池システムの開発および設計を通じて、グローバルな競争力を持つ蓄電システムを創出し続けることを期待しております。 【仕事内容】 電動車用の電池システムの設計および開発を行います。 具体的には、電力系統向けの蓄電システムを開発・検証し、HV、EV、燃料電池車、水素エンジン車など多様な電動車両に対応した電池システムを設計します。 増加する蓄電ニーズに応えるため、コストと性能の最適化を図ります。 また、プロジェクトでは専門技術のサポートや対外折衝を行い、チーム内での知恵やアイデアの共有を重視します。 最終的には、競争力のある電池システムを創出し続けることが求められます。 【職場環境】 組織は約50名で構成され、20代から40代のメンバーが中心です。 メンバーは完成車メーカーへの出向や常駐勤務も行っています。 各チームでは、ミッション達成に向けて知恵やアイデアを出し合い、助け合うフレンドリーな環境が整っています。 キャリアステップとしては、電池システム開発の経験を積み、プロジェクトリーダーやマネージャーへの昇進が期待される一方で、専門性を深めるエンジニアとしての道も用意されています。
株式会社 アドバンテスト
【群馬】半導体試験装置のデジタル回路設計（ASIC・FPGA）◇世界的半導体試験装置メーカー／在宅可【エージェントサービス求人】
デジタル回路設計・開発、半導体設計・開発
群馬R&Dセンタ 住所：群馬県邑楽郡明…
550万円〜999万円
正社員
【全国から応募歓迎／U・Iターン歓迎！転居を伴う場合、引っ越し手当有！／健康経営優良法人（ホワイト500）に4年連続で認定！／半導体試験装置世界トップ級シェア／リモート勤務・フレックス有／熊谷・館林近く※マイカー通勤可】 ■担当業務： 半導体試験装置のファンクション試験ユニットの開発を担当する部署で、主にASICやFPGAのデジタル回路設計をご担当いただきます。 主にチームでの開発のため、コミュニケーションのし易さから出社が主体です。中には、週1~2回テレワークするメンバーもいます。 ■業務詳細： ・ASICやFPGAのデジタル回路設計（Verilog-HDL/SystemVerilogを使用）を、開発規模に応じて3~7名程度のチームで行います。 ・開発業務としては、仕様検討、設計・検証、実機評価までの作業を担当します。 ・海外チームとの共同開発のテーマもあり、そこでは英語でコミュニ−ケーションをとりながら設計を行っています。 ■業務の魅力・やりがい： ・新しい技術の活用やアーキテクチャの創意工夫によって、これから登場する半導体デバイス(SoC/メモリ)を試験するためのテストシステム開発に携わることができます。そして、大きな達成感を実感できます。 ・海外チームとの共同開発では、日本での開発とは違った、体験・気づきを得ることができます。 ・自己研鑽のために、関心のある技術セミナーや学会へ参加することもできます。 ■働き方： ・月平均残業20程度で、リモートワークやフレックスも活用中です。 ・同社は群馬、栃木、埼玉の県境付近に位置しており、熊谷や館林からも通いやすい環境です。マイカー通勤可能。 ■同社について： 同社は2018年「世界のテクノロジー・リーダー上位100社」に選ばれており、日本企業からは当社を含む13社が選ばれています。積極的に海外工場とも関係を築いており、多様なスキルを積むことが可能です。 同社の半導体試験装置は、世界的トップシェアを誇っています。試験装置ならではのノウハウを長年蓄積し、世界レベルの高性能、高機能の製品を製造してきました。新製品の開発に対しても積極的で、今後も更なる製品の品質向上に取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務
セントランス株式会社
マテリアル・ハンドリング設備設計エンジニア（紛体・空気輸送）◆週2、3日在宅OK／優良派遣事業者企業【エージェントサービス求人】
半導体設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発
クライアント先 住所：千葉県千葉市美浜…
300万円〜549万円
正社員
◇◆創業56年のアウトソーシング企業／ひとつの企業への平均派遣期間12.8年／当社の正社員として大手企業へ派遣／優良派遣事業者／未経験でも安心／理系文系問わず活躍中です◎◆◇ 技術者派遣、請負、受託開発行う当社にて、マテリアル・ハンドリング設備設計エンジニア（紛体・空気輸送）を募集します。 ■業務内容： ・マテハン機器／設備の仕様、配置、運転方案の検討、作成 ・機器購入仕様書の作成 ・ベンダー見積もり評価 ・ベンダー図書のチェック、及びベンダーとの調整、情報授受 ・関連部署（配管、土建、電気、計装、工事部など）との調整、情報授受 ※業務で英語の仕様書や図面、メールを取り扱います。 ※頻度は少ないですが、国内・海外へ出張の可能性があります。 ■資格取得サポート： 入社後も資格取得をフォローします。 働きながら様々な資格を取得でき、資格に応じた奨励金を支給します。 資格制度がない技術についても、随時研修を行いスキルアップできます。 ＜他の技術派遣会社との違い／魅力＞ 【（1）】社長との距離が近く、社員1人ひとりを大切にする社風 規模が大きすぎないからこそ、きめ細かな対応ができることが特徴です。 その証拠に、400名超いる社員の名前を代表が覚えていること、また定期的に社長と対談できる機会があることなどがあり、常に社員が働きやすい環境を整えております。 【（2）】１つの職場での平均勤続年数12.8年 通常の派遣会社だと平均3年程度で職場が変わってしまいますが、同社では平均12.8年派遣先が変わりません。 そのためキャリアがリセットされることなく、長期的なスパンで専門知識を学ぶことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
トーテックアメニティ株式会社
【三重県／伊勢】機械設計(産業機械)◆未経験歓迎／第二新卒歓迎<100080>【エージェントサービス求人】
半導体設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発
三重県伊勢市の顧客先 住所：三重県伊勢…
350万円〜499万円
正社員
〜社員の希望を100％近く叶える会社！「その希望を現実に。」ご自身の思い描くキャリアとスキルを手に入れる！〜 ■業務詳細 半導体工場内で使用される、自動搬送設備の開発業務をお任せいたします。客先での打ち合わせ段階から、仕様決定〜設計業務まで幅広くお任せします。設計サイクルが短く、常に世界最先端のメカニックな開発に携われる環境です。 ※入社時の業務はこれまで培ってきた経験をもとにお任せする工程を判断いたします。 ■過去入社実績： （1）メーカー出身者／設計開発がしたくメーカーに入社。 しかし、配属先が生産技術。設計開発へキャリアアップのために当社へ転職。 （2）アウトソーシング会社出身者／現職だと短期案件が多い、一人で派遣される、転勤が多い。⇒当社だと長期案件のため転勤なし、しかもチーム配属、さらに充実した福利厚生があるため、エンジニアを大事にしてくれる環境のため入社。 （3）設計開発経験者／現職で設計開発しているからやりがいは感じている。しかし、残業が多い・出張が多い・ワークライフバランスが充実していない。⇒当社では、残業20Ｈ程度、出張なし、旅行費用補助などの福利厚生が充実。上流工程に特化している仕事が多いので、エンジニアとしてキャリアアップ可能のため入社。 ■当社の特徴：『社員満足は顧客満足を宿す』が合言葉です。社員満足がお客様へのより良い技術開発支援につながるという理念から社員が働きやすい環境づくりを徹底して行っています。その結果、経済産業省『ホワイト500』に3年連続（2019年〜2021年）認定していただいています。 社員からの要望を会社側が吸い上げる「目安箱」制度があり、「こんな制度があったら便利だ」という社員の声を制度として作り上げております。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社エヌケーエス
【大阪・淀川／転勤なし】流量計の電気設計職 ※土日祝休み・残業30Ｈ／社会インフラを支える／安定性◎【エージェントサービス求人】
アナログ回路設計・開発、半導体設計・開発
本社 住所：大阪府大阪市淀川区新高1-…
550万円〜899万円
正社員
〜国内3分の1のシェアを獲得／水道関係インフラを支える製品に携われる／年間休日121日・残業30時間で働き方◎〜 〜当社の技術部にて、電気設計業務をご担当頂きます／転勤もありませんので、腰を据えて働きたい方にはオススメの求人〜 ■主な業務：下水道の流量を測定するための「流量計」と自動で採水する「自動採水器」などの電気設計をご担当頂きます。 ＜具体的には＞ ■自社製品のモデルチェンジに纏わる業務 ・仕様策定 ・外注仕様書の作製 ・外注の管理 ・評価試験 ・不具合対応：不良解析、対策立案実施、報告書作成 など ※設計業務自体は外注に任せております ■組織構成：20代〜50代まで幅広い世代が活躍しております。中途入社の方も多く、馴染みやすい環境となります。 ■働き方 年間休日121日 残業30h程度 転勤無し 土日祝休み、急な呼び出しも無く、働き易い環境で定着率も非常に高い企業です。 ■教育・研修体制： 入社後は、先輩社員によるOJTを中心に、徐々に業務を覚えていただきます。 資格の補助やセミナー参加のアシストもあるため、技術者として幅広く経験・スキルを積んでいただくことが可能です。 ■当社について ・主力製品の一つである流量計は、建設省（当時）から製品の優秀さを証明する評価書を得ています。この評価書を持っているのは日本に3社のみ。また、流水量の測定機器は開発・販売に許可が必要なため新規参入がほぼありません。国内の3分の1のシェアを獲得しており、創立49年も誇り将来的に見ても安定性は抜群です。 ・当社は主に採水器と流量計を製造しております。採水器は下水処理場にて水質検査を行う際に、下水道から水を組む時に使われおります。流量計については、下水道に流れる水量を正確に測ることによって、下水道料金等の適正な価格を決めることや災害時に役立っております。お客様先が官公庁メインで、多くの大手企業と取引もあり、ライバル企業が少ないニッチ業界です。
株式会社アルプス技研
【微経験歓迎/関東エリア希望考慮】アナログ回路設計/東証プライム上場・エンジニア第一【エージェントサービス求人】
アナログ回路設計・開発、半導体設計・開発
【関東エリア】 住所：東京都／神奈川県…
400万円〜799万円
正社員
【創業時から一切リストラなく社員の雇用を守り続ける/プライム上場/年休120日以上/研修制度充実/有給取得率74％/男性の育児・看護休暇も運用実績あり/育児休暇取得率100％)】 ■業務内容： 約700社を超えるパートナー（大手メーカー各社）先にて、バックグラウンドとご経験を踏まえ、アナログ回路設計の開発アシスタントを担当頂きます。 ■業務詳細： ・半導体のアナログ回路設計 ・不良解析時のサポート（剥離解析、断面解析箇所の確認等） ・実験および評価、資料やレポート作成、社内調整業務など 将来的にはメイン担当として業務を担って頂きます。 ■特徴： 請負の設計事務所として、1968年にスタートした同社は、技術者派遣／請負・受託開発を中核として事業を展開しています。顧客の圧倒的な支持・安定経営・生涯雇用を誇りとしており、堅実さが一番の特徴です。請負・受託開発の際だけでなく、派遣時におけるプロジェクトもチーム単位で行うため、結束力の高さに加え、自宅からの通勤可能性が高いため退職者も少ない長期就業可能な環境です。 ■同社で働くメリット： 【経営の安定】自己資本比率65.8％で経営安定(※通常40％以上あれば健全)。さらに、売上・経常利益ともに年々増加傾向にあります。株式上場後は20年以上黒字経営が続いています。創業から40年以上、一度も社員の人員整理をしていません。 【エンジニアとしてのキャリアアップ】取引社数700社以上であり、上流工程にも携われます。様々のな大手企業の最先端プロジェクトに携わることができるので、製品・分野の垣根を越えて、知識や経験を重ねることができます。 【幅広いキャリアプラン】エンジニアサポートシステム(ESS)が確立しており、専任のキャリア担当や先輩と現状・未来の話ができます。継続的な研修・支援制度があるので自分のキャリアにあった派遣先を選定することができます。キャリアパスに関しても志向を考慮し、エンジニアスペシャリスト、現場・請負マネジメント、管理経営部門などのポジションを用意しています。 【長期就業のための手厚いサポート】年休120日以上/月残業22時間/有給取得率74％/男性の育児・看護休暇も運用実績あり/子ども手当(18歳まで月1万円)/育児休暇取得率100％(※くるみんマーク取得企業)/育児休暇からの復帰率92％
日本精機株式会社
【第二新卒歓迎】設計開発（車載メーター）◇世界No.1シェア自動車部品メーカー/福利厚生◎【エージェントサービス求人】
電気・電子制御設計・開発、半導体設計・開発
本社 住所：新潟県長岡市東蔵王2-2-…
450万円〜599万円
正社員
■業務内容： 自動車をはじめ、バイク、農業・建設機械に至るまで、あらゆる分野の車載メータにTFTディスプレイが使われ始めています。それぞれの用途に適した設計・開発の重要性が高まる中、開発体制を強化するため、下記業務を担当いただける方を募集しています。 ・車載メータ、ヘッドアップディスプレイ用のTFTディスプレイの仕様検討、コスト検討 ・お客様、社内との仕様調整等 ※入社後はTFTディスプレイの構造や動作等を理解いただくため、評価業務からスタートいただく予定です。 ■業務の魅力： ・様々な業種の取引先との連携による車載業界のもの造りに対する知識や管理手法の知識を習得することができる ・将来的には、適性や希望を考慮し、海外赴任・海外出張・マネジメントの経験を積んでいただくことも可能です。 ・配属予定のメーター設計部は5年後、10年後の車載メーターに求められるものを考え、同社として魅力ある製品提案を行っていくことをミッションに活動しております。 ■同社の魅力・特徴： ・２輪車用メーター・ヘッドアップディスプレイ共に世界TOPシェアを誇るグローバル企業 ・働き方◎：住宅手当有／平均勤続年数17.8年／有給取得率73％／育児休暇取得率 女性100％ 男性61％ 【高度な技術力・職場環境良好です】 高密度な実装技術や表示技術、光学技術、金型技術など、当社が保有するさまざまな要素技術を組み合わせ、日本精機グループの一貫体制で提供できることが当社の強みです。身近な所で同社製品に触れる事が出来るため、自分の仕事がどのようなかたちで社会に役立っているか、日々実感できるやりがいのある仕事です。また福利厚生面においても女性社員の育児休暇取得率は100%であり、男性の育児休業取得者も増えており、長期的に就業可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社デンソー
電動車向けパワー半導体素子の企画/開発/設計
生産・製造技術(化学)
愛知県 広瀬製作所（愛知県豊田市）、桑…
600万円〜1300万円
正社員
「電動車向けパワー半導体素子の企画/開発/設計」のポジションの求人です 電動車用インバータシステム向け高電圧、大電流パワー半導体素子（SiC-MOS＆Si-IGBT）の企画/開発/設計業務 【職務内容】 ・車載用パワー半導体素子の製品企画/仕様検討、技術動向調査 ・プロセス・デバイスシミュレーション設計、素子試作評価、分析解析 ・プロセスインテグレーション、プロセス加工技術 ・Si/SiC半導体ウェハ開発（エピ、結晶成長、他） ・素子検査、評価技術開発 【募集背景】 地球環境問題への世の中の関心が一段と高まっており、電動車の電費向上や生産時のCO2削減が喫緊の課題となっています。我々は、電動車部品（モータ、インバータなど）の燃費性能を向上するためのキーデバイスである高耐圧/大電流パワー半導体素子の企画、設計開発から製品化まで行っています。車載向けの高耐圧、大電流かつ高品質なSiC-MOSやSi-IGBTのプロセス・デバイスを一緒に開発、挑戦してもらえる仲間を募集しています。 【職場紹介】 第１、第２開発室でSi, SiCパワー半導体素子企画、開発、設計、製品化をミッションに取り組んでいる部署です。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行うオープンなカルチャーのある組織です。
株式会社はくばく
完全未経験OK！【機械オペレーター】★賞与5.7ヵ月分 ★高定着率
生産・製造スタッフ、生産・製造技術(化学)、生産・製造技術(食品)
【交通費全額支給】 ☆マイカー通勤OK…
300万円〜400万円
正社員
＼未経験でも覚えられる／「もち麦」「押麦」「十六穀ごはん」等の製造・包装の機械オペレーター★将来は責任者や現場のスペシャリストに！ ▼製造工程 原料の切込みや選別、麦の表面を削る作業です。 ◇機械を操作して削り具合や色、品質を定期チェック ◇原料に合わせて機械を微調整 等 ▼包装工程 完成品を包装する作業です。 ◇フィルムなどの包装材をセットし、機械で包装 ◇銘柄に合わせてフィルムを交換 ◇包装した製品を外装に入れて箱詰め 等 《健康に貢献×モチベ増加》の環境で毎日が充実！ 穀物で人々の健康に貢献！ 残業は月5h～20h程で 各工程によって変動。 生産効率をいかに上げるか 全員で常に改善活動をおこなっており、 オン・オフのメリハリを付けて働けます。 残業手当は1分単位。 5連休制度の他、事前申請で休みもとりやすい環境です。 男性でも長期育児休暇を取得可能です（実績有り）
株式会社 アドバンテスト
【群馬】半導体テスタ用デジタルピン測定ボード開発◇世界的半導体試験装置メーカー／マイカー通勤・在宅可【エージェントサービス求人】
基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)、半導体設計・開発
群馬R&Dセンタ 住所：群馬県邑楽郡明…
450万円〜1000万円
正社員
【健康経営優良法人（ホワイト500）に4年連続で認定！／半導体試験装置世界トップ級シェア／リモート勤務・フレックス有／熊谷・館林近く※マイカー通勤可】 ■担当業務： 半導体テスタ用デジタルピン測定ボードを開発する部署で、回路設計・評価を担当していただきます。 ■業務詳細： ・次期デバイスの機能試験や新規ユーザ要求に対応するため、事業部をはじめとする複数の技術関連部門と連携して、包括的に測定ボード仕様を決定、回路設計、評価、技術サポートを担当します。 ・デジタルピン測定ボードの回路設計、評価は、ベテラン、中堅社員、若手など3から4名のグループを組んで対応します。 ・開発案件は、新規開発や仕向けのマイナーチェンジ開発など、複数同時に進行しています。 まずはマイナーチェンジ開発の回路設計・評価から入り、徐々にリーダとして取り組んでいただきます。将来的には新規開発を牽引していただくことを期待します。 ■業務の魅力・やりがい： ・仕様決定、回路設計、評価、技術サポートと製品開発の初期からリリースまで関与できる ・グループで活発に話し合いながら業務を進めるため、和気あいあいとしており、学びの機会も得られ成長しやすい環境 ・若手からベテランまでバランスよく構成され、整ったフォロー体制 ・測定技術習得のため、外部セミナーや学会への出張が可能 ・電源、機能試験(ASIC/FPGA/Memory)、ピンエレクトロニクス(ドアライバ・コンパーレータ)などの部品を用いた回路設計、高密度実装設計スキルを習得可能 ■働き方： ・月平均残業30程度で、リモートワークやフレックスも活用中です。 ・同社は群馬、栃木、埼玉の県境付近に位置しており、熊谷や館林からも通いやすい環境です。マイカー通勤可能。 ■同社について： 2018年「世界のテクノロジー・リーダー上位100社」に選ばれており、日本企業からは当社を含む13社が選ばれています。積極的に海外工場とも関係を築いており、多様なスキルを積むことが可能です。 同社の半導体試験装置は、世界的トップシェアを誇っています。試験装置ならではのノウハウを長年蓄積し、世界レベルの高性能、高機能の製品を製造してきました。新製品の開発に対しても積極的で、今後も更なる製品の品質向上に取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社新川
【東京／武蔵村山市】機械設計（半導体製造装置）※東証プライム上場ヤマハ発動機G／年間休日123日【エージェントサービス求人】
電気・電子制御設計・開発、半導体設計・開発
本社 住所：東京都武蔵村山市伊奈平2-…
450万円〜799万円
正社員
【ヤマハ発動機のグループ／半導体製造装置に特化／残業20時間・年間休日123日／5GやIoTに対応／最先端技術に携わる／平等な評価制度／グローバル展開】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 世界の半導体メーカートップ10に入るような大手企業様と共に、先端半導体の開発に向けて、製造装置を新規開発していくポジションです。 本ポジションでは、機械設計として、企画・開発〜評価実験までお任せ致します。ご入社後は、適正に応じて、業務を固定ではなく幅広くご対応いただきたく思っております。 ※CATIA(V4/V5)、NX、CREO、ProE、Solid Works、I-DEAS ■担当製品： フリップチップホンダ https://www.yamaha-robotics.com/products/manufacturer?maker=%E6%A0%AA%E5%BC%8F%E4%BC%9A%E7%A4%BE%E6%96%B0%E5%B7%9D ■配属部署と就業環境： フリップチップビジネス部は若手社員が多く活躍しており、想定残業時間は20時間程度・年間休日123日となります。評価制度は、ポテンシャル評価・成果評価に分かれています。評価項目に対し、自己評価を行った上で上長からFBを受け、その後2・3名の承認を行うため、明確で平等な評価制度となります。 ■本ポジションの魅力： フリップチップ実装装置の開発に取り組んでいます。現在、携帯電話に代表されるように電子機器の小型化・軽量化・高機能化が進行しています。しかし高性能化に伴い、ICの実装面積が拡大しています。そのジレンマを解決するためにフリップチップ実装が有効な手段として注目されています。フリップチップ実装されたICはLEDやスマートフォンなどの小型化軽量化が要求される最終製品に使用されます。開発サイクルは約2年ほどとなっており、スキルを身に着けながら、新しいものに携わり続けられるポジションです。 世界に先駆け自動ワイヤボンダを提供した実績を背景に、総合的な専門技術でお応えし、お客様の高付加価値製品の生産をバックアップし続けています。画像処理技術の研究、多次元の最適制御を行なうソフトウェア、ハードウェアの実現等、現実に即し応用開発を進めています。 変更の範囲：本文参照
株式会社ウイルテック
【兵庫】電気エンジニア（電子関連）／研修充実／年間休日120日／東証スタンダード上場【エージェントサービス求人】
アナログ回路設計・開発、半導体設計・開発
1＞ 兵庫県神戸市中央区のプロジェクト…
400万円〜799万円
正社員
【主要取引先90％が東証プライム上場企業／独占案件＆長期にわたり信頼関係を構築しているプロジェクト多数／希望分野での配属率100％／エンジニアのキャリアアップ支援に注力／年間休日120日・プライベート重視の働き方◎】 ■業務内容： 自動車関連、医療機器、家電、産業機械を中心とした大手メーカーを中心とした開発プロジェクトで電気設計をお任せします 経験に合わせて上流の要件定義から基本設計、詳細設計まで各フェーズに参画いただきます。広い技術領域の中から適性・希望に沿ったPJTに参画可能です。 【案件例】 LSI、ASSP、ASIC、FPGA設計、アナログ回路、デジタル回路、高周波回路設計等、豊富な案件があります。 ※1つの案件に入る期間は目安3〜4年が多いです。長い社員の場合、10年以上在籍しています。 ■配属先 ・エンジニアリング事業本部にて約600 名が活躍中 ※配属先平均人数は約5人で複数名でのプロジェクト着手が基本となります。 就業形態は下記いずれかの就業形態となります。 ・自社開発センターでの勤務（受託契約） ・クライアント企業での勤務（構内請負契約/派遣契約） ■リモートワーク 参加プロジェクトごとに異なりますが、多くのエンジニアがリモートワーク就業を活用しております。 ■教育・研修体制 ・当社ではエンジニア第一の考えの元、営業担当が案件のアサインから受け入れ後のフォローまでを一気通貫でサポートします。また、技術管理担当と営業が定期的に面談を行い、仕事内容や職場に問題がないかを確認します。エンジニアが成長していくためのアドバイスをキャリアコンサルタントと打ち合わせを行うことで、「働きやすい環境」を実現しています。 ・技術力向上の為の研修時間も勤務時間として給与支給の対象となります。 ・マンツーマンによる研修に関して 研修は4,500本の研修コンテンツもありますが、注力しているのはエンジニアの経験や得意不得意に合わせたマンツーマンによる対面研修です。実務で活かせる技術力向上には複数人の講座よりエンジニア個人に向けた研修を行い、通常より早いキャリアアップを実現できると考えております。※研修内容によって、複数人になる場合もございます。 変更の範囲：会社の定める業務
