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株式会社ワイム

【千歳市/実務未経験OK】検査スタッフ ◆夜勤なし/平均有給9日程度/ランドマークで多数導入実績あり【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価

千歳工場 住所:北海道千歳市泉沢100…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜基本土日祝休み/都庁・新千歳空港ターミナルビル等のランドマークで導入実績あり/平均有給取得日数9日/受注も好調で毎年増益中〜 ■職務概要: 当社製品の品質を担保するため、千歳工場において、配電盤や分電盤等各種電気制御機器の検査作業をお任せいたします。完成した製品の部品の取付、配線状況、動作確認を図面をもとに行っていただきます。当社製品はフルオーダーメイドで仕様が異なるため、正確な図面の読み取りと丁寧な検査が求められます。 ■職務の特徴: ・経験者優遇:検査の経験者は歓迎いたしますが、未経験の方でも熱意や向上心があれば、OJTにより育成します。 ・品質管理の重要性:検査作業は当社製品の品質管理に重要な役割を果たします。品質管理に興味を持ち、やりがいを感じながら仕事に取り組んでいただけます。 ・技術力の向上:正確な図面の読み取りや検査方法を身につけることで、技術力を向上させることができます。また、資格取得支援制度も充実しています。 ■配属部門: 配属となる部署には約3〜4名のスタッフがおり、年代は40代〜50代となっております。 ■当社の魅力: (1) 充実した社内設備:当社では、個人ロッカーが完備されており、食堂や提携しているお弁当業者もあるため、約350円前後で定食を食べることができます。また、移動式のクーラーやヒーターがあり、換気も行われているため、快適な環境で業務をすることができます。 (2) 職場の雰囲気:当社の職場は、アットホームな雰囲気で、社員同士が協力し合いながら業務を行っています。また、上司との距離も近く、気軽に相談できる環境が整っています。 (3) 全国各地の有名な建造物への納入:当社の製品は、東京都庁、虎ノ門ヒルズ、新千歳空港ターミナルビルをはじめとして、官公庁、病院、ホテル、学校などに数多くの導入実績があります。 変更の範囲:会社の定める業務

Astemo株式会社

【栃木】二輪車用ECUの電気電子回路設計〜売上2兆円のメガサプライヤー〜 #753【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価

栃木事業所 住所:栃木県塩谷郡高根沢町…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜フルフレックス・リモートワーク導入/家族手当・住宅手当など福利厚生抜群/平均勤続年数18.5年〜 ■職務内容:※変更の範囲:会社の定める業務 1)顧客とのコミュニケーションによる具体的顧客要求の獲得 2)顧客要求仕様を実現する電気電子回路設計、設計資料まとめ 3)制作したハードウェア性能評価(ノイズ耐性、温度耐性、振動耐性 など) 4)ハードウェア性能評価結果のレポート資料まとめ ■ミッション・期待される役割: ・顧客とのコミュニケーションによる要求の具体化 ・顧客要求を実現する電気電子回路設計・ハードウェア性能評価の推進 ・製品開発における他部門連携とプロジェクト管理推進 ■仕事の魅力: 当部門で扱う製品は各国の排ガス規制をクリアするための製品で、様々な国の方々の生活にクリーンな空気を作り出すことに貢献できます。 製品の設計において、お客様から直接要求事項を聞き取り自らのアイディアを盛り込んで関連部門とともに製品を作り上げ市場へ投入まで行います。 実際の製品設計の場面では、関連部門を束ねる製品開発推進責任者としての役割も行い、自らの意思によるプロジェクトマネジメント業務も役割として行う事が出来るため、実務担当とは異なりよりやりがいのある仕事を行う事が出来ます。 また、将来に向けては製品の長期ロードマップ戦略策定にも参画可能な部門となっています。 ■配属組織について: 当部門で扱う製品は各国の排ガス規制をクリアするための製品で、様々な国の方々の生活にクリーンな空気を作り出すことに貢献できます。 製品の設計において、お客様から直接要求事項を聞き取り自らのアイディアを盛り込んで関連部門とともに製品を作り上げ市場へ投入まで行います。 実際の製品設計の場面では、関連部門を束ねる製品開発推進責任者としての役割も行い、自らの意思によるプロジェクトマネジメント業務も役割として行う事が出来るため、実務担当とは異なりよりやりがいのある仕事を行う事が出来ます。 また、将来に向けては製品の長期ロードマップ戦略策定にも参画可能な部門となっています。

日工電子工業株式会社

【京都/転勤なし】配電盤・制御盤検査〜「日工グループ」・全国シェア75%・年間休日126日〜【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、品質管理・テスト・評価

本社 住所:京都府長岡京市神足橋本5 …

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【配電盤・制御盤検査、工程管理、検品〜出荷に関わる業務をお任せ/日勤・残業10h/年間休日126日/転勤なし】 ■職務内容: 同配電盤、制御盤の検査、および検査工程管理、部品検品、梱包、出荷に関わる作業を担当していただきます。 ■職務詳細: ・盤外観、寸法チェック、部品不良有無確認 ・部品の型式、定格確認、各種機器の設定 ・シーケンスチェック ・盤内掃除、梱包、出荷 *業務の8~9割が検査業務、残り1~2割が出荷業務や業務打ち合わせとなります。 ■研修体制について: 社内のOJTだけでなく、外部研修や通信教育なども積極的に取り入れ、技術力の向上に努めております。社内でしっかりとフォローさせていただきますのでご安心ください。また、資格取得も積極的に奨励しており、資格取得のための費用は社内で全額負担いたします。 ■特徴: (1)『アスファルトプラント合材製造工場用制御盤,生コンクリート製造工場用制御盤の分野で国内トップシェア』 同社が最も得意としている分野は,制御盤・配電盤等の制御装置です。特にアスファルトプラント合材製造工場用制御盤,生コンクリート製造工場用制御盤の分野では国内トップシェアを誇っております。  (2)『新しい業界への取り組み』 同社では上記主要事業での経験・ノウハウを活かして,工場ラインの制御以外にも道路の雪を溶かす制御設備やごみ焼却施設の制御等の新しい分野にも力を入れております。 (3)『一貫した生産体制』 同社では制御盤の設計から製作、指示命令系統のソフトウェアから制御盤本体のハードウェアまで一貫した生産体制を確立していますので、クライアントのニーズに合致する確かな制御盤関係製品を提供することができます。

株式会社水上

【大阪/長堀橋駅】建設資材の品質管理・保証◆業務ペース調整可能/平均残業月5H/業界未経験歓迎【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

本社 住所:大阪府大阪市中央区島之内2…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜建設資材の商社/創業70年以上/黒字経営で安定性◎/海外商材もあり/各種手当あり/残業月5H程/自身で業務調整可〜 ■業務内容: 建築用の金物やシート、各種テープ、ドアハンドル、接着剤など建設資材の仕入、販売や企画をしている当社にて、品質管理業務をお任せいたします。 建設資材の物性評価(荷重試験)、腐食試験、現場ヒアリングや原因追及などがメイン業務となります。 ■業務詳細: ・品質管理 指定された材質と違ってないか輸入コンテナ品のチェックを通常業務とし、 自社施設内での耐久試験、外部分析機関への段取り、外部機関への試験依頼などになります。 ・品質保証 不良品が出た際の見解書の作成、建材メーカーや商社への説明となります。 ※一般消費者への説明や対応ではなく、法人への対応のみとなります。 ■商材: レバーハンドルやマンションの物干し金具など ※ハウスメーカーへ納入している建材メーカーのオリジナル建設資材のOEM製品 ■組織構成: 4名で構成されております。(30代〜60代の方がご活躍中です。) グローバルプロダクトマネジメント部に配属となります。 それぞれの役割は貿易担当2名、パテント管理1名、サンプル製作1名です。 ■魅力: ・残業月5時間程、年間休日122日で働き方◎ ・家族手当、住宅手当など充実! ・創業70年で黒字経営、安定性◎ ■事業内容: 建築金物建設資材卸売商社です。 パイプ、ネジ、ビスなど建築用の金物やシート、各種テープ、ドアハンドル、接着剤など建設資材の仕入、販売を行っています。 また、消費者ニーズを把握した商品の企画立案も行います。 製品は台湾、中国、韓国、タイなどのアジア諸国はもちろん、アメリカ、英国からも直輸入しています。 さらに自社ブランドである「FIRST PRO」の製造も一部海外で行うなど、ローコストでバラエティ豊かな商品の提供に努めています。また近年では、ベビー、キッズ向け製品ブランドの「オモイオ事業部」をメーカーとして展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務

菱栄工機株式会社

【愛知/豊田市】生産技術・品質管理◆工業用クレーン/面接1回/土日休み/転勤なし【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、品質管理・テスト・評価

本社 住所:愛知県豊田市衣ケ原3-31…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

■□岡谷鋼機グループ/大手企業との取引多数の安定基盤/品質確認技術の向上がミッション/土日休み□■ ■業務内容: ・工場内に設置する工場用クレーンの製作図面の管理(配布、製作者管理、資材調達)と、製作物の品質管理(寸法公差確認、溶接条件確認、検査成績書作成)を行います。 ・お客様先で高所(2〜15m程度)での品質確認を行います。 ・工程管理システム・製造装置および加工技術・3D測定器を駆使した品質確認技術の向上をともに進めていける方を募集いたします。 ■具体的には: ・各工程においてトラブルを発生させないための指示、確認 ・上記を円滑に行うよう、新しいシステム、製造装置、測定機器などの導入検討 ■1日の流れの例: ・8:00 出勤・朝礼 ・8:30 材料の受入・工程確認 ・12:00 お昼休憩 ・13:00 他部署との打ち合わせ ・14:00 品質確認 ・17:00 退社 ■当ポジションの魅力: ◇設計図面通り出来た時や、品質トラブルがないように動いているため問題なく出来た時にやりがいを感じます。 ◇他部署との関りも多く、1つのものをみんなで作っており、出来たときの達成感を大きく感じられます。 ■教育体制: OJTで先輩社員が丁寧に指導いたしますのでご安心ください。 ■当社について: ◇1953年の創業以来、クレーン・搬送機の専門メーカーとしてトヨタ自動車を始め東海地区の大手企業を中心に2,000機以上のクレーンを納入してきました。長年培われた製造・メンテナンスの技術は業界での評価も高く、近年ではお客様の様々なニーズに対応したオリジナル製品の開発・製造も行っております。また、当社は「安全は全てに優先すること」を基本理念とし、他に類を見ない様々な安全活動に取り組んでいます。 ◇「ものづくりのプロフェッショナル」を育成するための様々な講習・勉強会を開催しています。また、各種資格取得についても支援を行っており、自身の成長を通じて「ものづくりの喜び」を実感することができます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ユニソン

【名古屋市中区】(品質管理・品質保証経験者の方)コンクリート製品技術職/働き方改善/業界トップシェア【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、構造解析・意匠設計

名古屋事業所 住所:愛知県名古屋市中区…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜品質管理・品質保証のご経験をお持ちの方そのスキル活かすことが出来ます。コンクリート製品の知見をお持ちの方もご応募お待ちしております〜 ■募集背景: 当社はコンクリートブロックを扱うメーカーとしては業界2位の実績をもっており、戸建住宅から商業施設まで幅広い物件に資材を採用いただいています。当社の取り扱う様々な素材のうち、「コンクリート」に特化して技術的な諸問題を解決できる人材と、これからの時代の要請に応えるための品質づくり、製品づくりを目指すため、新たな人材を募集しています。 ■職務内容: 東海・関西エリアにてトップシェアを誇るエクステリアメーカーにて、主に主力製品であるコンクリートブロック製品についての品質保証、新製品開発、構造計算等、技術的な諸問題をトータルで解決・提言する技術職をお任せします。 将来的にはメーカーである当社の技術部門を担う第一人者して成長していただきたいと考えています。 具体的には、 ・当社のコンクリート製品に関する技術支援(品質保証/品質管理/商品企画) ・当社のコンクリート製品やレンガ製品等を用いた塀や擁壁に関する構造計算、構造計算書の監修 ・塀や擁壁の構造に関する問合せへの対応 ・破損や白華等クレーム原因の仮説検討 ・新技術、新工法に関する営業支援(営業同行等) ■部門構成:60代の部長、50代の課長2名、4名のメンバー(20代、40代、60代)

大裕株式会社

【大阪・寝屋川・面接1回】試運転・実験技術者(建機の無人化施工)※賞与3回/年間休日120日/転勤無【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

本社 住所:寝屋川市点野4-11-7 …

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜建設現場の足場を整備する機械(仮設機材整備装置)で国内トップクラスシェア!勤続20年以上の社員も多数活躍中!働きやすい社風!〜 〜夜間勤務および夜間休日なし★残業15時間!〜 〜お客様の建機を自動化する前段階の自動機器の試運転〜設置まで行っていただくやりがいあるお仕事です!〜 ★主な取引先★ (株)ワキタ/(株)大林組/(株)/鹿島建設(株)/清水建設(株)/大成建設(株)等 ■仕事内容: 本ポジションでは、製品が社内で正確に動くか実験・試運転後、クライアント先へ訪問し、建機へ無人化機械装置の取り付け作業を行っていただきます。 扱う製品は、顧客の既存建設機械に後付けで装着し、遠隔操作を可能にする装置です。 <具体的には> ・自社工場で、正確にシステムが動くか試運転・実験 ・無人化機械の取り付け作業 ・機器導入時の顧客への技術的な説明 ・不具合が発生した際の顧客サポート業務 など ※業務に必要なスキル、知識は経験豊富な社員がOJTで丁寧にサポートします。未経験の方もご安心ください。 訪問件数は一日に1件なので、1件ずつ丁寧に顧客と向き合いたい方にはおすすめです。また、製品知識がない方でも最初はOJTで建機ICT関連の知識から付けていくのでご安心ください。夜間勤務および夜間休日の緊急呼出はございません。 ■組織構成: 事業開発部5名(役員1名、課長1名、係長1名、係員2名) 同ポジション:40代・30代男性の2名 入社後は、30代の方とともに仕事を行っていただきます。 ■同社の魅力: 同社は「仮設材等整備装置」と「土中・水中鋼管切断工事」の2つの業界にてトップシェアを誇っており、大手ゼネコンとその関連会社、仮設材リース・レンタル会社など全国約300社と取引があります。 ■今後の事業展開: 日本全国で建設ICTの需要が大きく見込まれることから、建設機械の遠隔操縦や自律運転といった分野の需要も大きく見込まれます。同装置の導入により、安全水準が高まると共に、従来の作業時間を3割削減し、また人件費削減にも繋がることから、今後も一層の受注高が増える見込みです。今後もこうした同社でしかできない製品開発によって、建設業界を支えていきます。 変更の範囲:無

株式会社トラスト精密

【横須賀市】半導体製造装置の組立・調整・検査 ※年休120日〜/社宅完備【エージェントサービス求人】

生産・製造スタッフ、品質管理・テスト・評価、生産・製造技術・管理系その他

神奈川県横須賀市夏島町 住所:神奈川県…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

【〜最先端技術に関われる/手厚い福利厚生/残業20〜30H】 ■業務内容: ・次世代パワーデバイス用半導体製造装置の組立・調整・検査業務 ・XYステージの組立・調整 ※入社後にお任せする業務は、配属先グループにより組立・調整・検査のいずれかになります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務環境: クリーンルーム内での業務になります。 ■働き方: ・残業:20~30H/月 ・出張頻度とエリア: 案件によりますがエンドユーザーが海外の場合ですと1か月以上になることございます。国内出張も長期出張はございますが案件によります。 ■キャリアパス: 勤務部署で技術を磨いていただき、管理職希望の方はプレイイングマネージャーの道もございます。また技術職専門の方は技術職エキスパートの道もございます。 ■同社について: 同社の入社者の9割以上が中途入社なので、レベルに合った導入研修や指導、評価制度が整っています。 将来的には、エンジニアとしてスペシャリストを目指すことも、マネージャーやリーダーなど管理職を目指すことも可能です。 創業時より代表取締役以下、管理職者の同族関係の管理職就任を廃止し、現在の取締役も全員が一般従業員から昇進するという公平な能力評価を採用しています。高い志とプロ意識をお持ちの方であれば能力を発揮頂く場は無限にご用意しております。ぜひ、「自立型プロフェッショナル集団」の実現を一緒に目指していきたい方のご応募をお待ちしております。 ■入社後のフォロー体制:同社の姿勢として常に会社経営陣が第一線の現場を管理しており、すべての社員がやりがいをもって活躍できる環境が整っています。常駐先には株式会社トラスト精密の上司の方も常駐され、定期的に状況を報告しながら勤務できる環境です。 ■福利厚生■従業員のことを第一に考えた制度が充実。 引越し費用全額負担/借り上げ社宅完備/残業代全額支給/住宅手当あり ※社員定着率は、業界では高水準である93%を誇っています。

トーテックアメニティ株式会社

【滋賀】基盤検査装置の検証コンサル(評価・検証コンサル/要件定義/上流工程)/働きやすさ◎【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

1> 大阪事業所 住所:大阪府大阪市北…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜品質保証の観点からソフトウェアに関する課題解決に貢献/上流〜下流まで一気通貫してお客様を支えます〜 ■魅力ポイント: (1)チーム単位での配属 ・当社のプロジェクトチームリーダーがメンバーの労務管理をするため、無理な働き方や単身での配属は一切ございません。 ・業務をプロジェクト単位で設けることで当社裁量での業務分担が可能 ・新たなメンバーが配属された際はTOTECメンバーで教育や育成を実施。 (2)業務領域: ・請け負う業務の9割は設計開発となります。その為チーム単位でしっかりと設計開発に打ち込める環境になります。 ・また、設計開発業務を全うできるとともに、ご本人様が希望とする勤務地でずっと働けます。 (3)キャリアパス: ・メーカー(大手企業)の色々な製品に携わることができ、課題解決提案ができるエンジニアを目指せます。 ・キャリアステップも明確にございます。 例)20代サブリーダー/30代チームリーダー/40代グループリーダー2級/50代グループリーダー1級・上位管理職・マネージャー等 また同社は顧客に対して、エンジニアの派遣に留まらず「ソリューションエンジニア」としてビジネスモデルを確立しております。 その為顧客が抱える課題に対して、自社及びグループ会社の資源を活用した課題解決への提案やその実施を担うとともに、提案力と課題解決力、及び潜在的課題の発見力を有するエンジニアとして成長いただける環境となっております。 ■業務内容: ・対象製品は、基板検査装置等となります(基板のはんだ付け状態を検査、不良品検出装置) ・品質向上の提案、要求/要件レビュー、テスト設計レビュー ・システムテスト計画/設計/実施 ■チーム構成: ・リーダー:1名、メンバー:2名 ■期待すること: ・リーダーとしてプロジェクト管理ができる ・検証/開発の知見を持ってお客様にプロセス改善提案ができる ■人財育成の取り組み・制度について: ・毎週土曜は自由参加の社内研修『トーテックビジネスカレッジ』があり専門分野を成長させる多彩な講座等を年間200以上も開催。 ・教育補助として5万円/年を支給。資格受験料も全額支給。 ・難関資格には資格奨励金として、最大20万円を支給、書籍購入補助もあり。 変更の範囲:会社の定める業務

トヨタ紡織株式会社

【愛知・豊田】騒音振動入力に対する防音構造の企画検討、提案◆トヨタGTier1【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(電気・電子)、品質管理・テスト・評価

猿投工場 住所:愛知県豊田市亀首町金山…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

【自動車購入の大きな決め手となる“乗り心地”を極める/開発〜生産まで一貫して行う自動車内装システムサプライヤ/プライム上場トヨタGTier1企業/在宅OK/賞与実績5.6ヶ月/転勤当面なし/生活基盤を安定させながら業務に集中できる】 ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 快適な車室内空間実現のための、騒音振動入力に対する防音構造の企画検討、提案 ■業務詳細: (1)部品/車両状態のNV性能開発業務 ・内装品の音響、振動性能開発 ・音響、振動特性の測定と解析業務 ・適切な試験計画の作成と実行 ・試験結果のまとめと報告書作成 (2)製品性能予測業務 ・手法開発と予測精度の検証 ■使用言語、環境、ツール等: 環境:Windows ■出張:有 海外…月0回 国内(県内)…月2〜3回程度 ■室・グループのミッション: ・快適な車室内空間実現のための、内外装防音材・構造の開発 ・車両目線での車室内NVパッケージの企画提案および製品開発を実施し、お客様の満足度向上に貢献する  ■組織構成: ・室全体人数…13名(管理職3名、担当10名) ・G全体人数…7名(管理職1名、担当6名) ・G全体年齢構成…20代1名、30代2名、40代2名、50代以上2名 ・G全体男女比率…男女比6:1 ・中途社員比率…新卒:中途=5:2(正社員のみ) ■室・グループの雰囲気: ・定期的に自社テストコースでの試乗会を開催しており、自分で運転しながら性能を確認できる環境が整っている ・自部署で車両の内装等を分解しながら構造検討する事が可能 ・若手からベテランまで在籍しており、自動車に詳しくなくても、気軽に聞ける雰囲気 ■やりがい・身につくスキル: 自動車の進化に伴い、その車室空間の快適性能の深化も著しくなっています。当社では自動車車室内で最も人が触れるシートや内装トリムを、より快適で心地よい車室空間へ深化させていきたいと考えています。 人の感性を研究し、実際に部品や製品に触れながら製品へフィードバックする、やりがいのある仕事です。ぜひ一緒に心地よい空間を作ってみませんか? ■早わかりトヨタ紡織: https://www.toyota-boshoku.com/jp/hayawakari/ 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社イマダ

【豊橋】測定スタッフ(力の測定および解析業務)◆業界未経験OK/国内トップ級シェア【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(電気・電子)、品質管理・テスト・評価

本社 住所:愛知県豊橋市神野新田町カノ…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜国内トップクラスのシェアを誇る荷重測定器メーカー/オン・オフのメリハリをつけて働く企業文化/未経験歓迎/ブランクOK/福利厚生充実/豊橋本社で腰を据えて長く働ける環境◎〜 ■仕事内容: 人事総務グループ、デジタルコンテンツチームへ測定担当としての配属となります。 ■主な業務: ・荷重測定器での測定 ・データ解析 ・レポート作成 などを行っていただきます。 様々な測定に挑戦し、自社のノウハウを築き上げるとともに、お客様の多様な測定ニーズに応えていく仕事です。 経験を積み重ねて「測定のプロ」を目指す中で、将来的には新しいサービスや製品の開発に携わるチャンスも広がります。 仕事に慣れてきたら、測定内容に関しての企画提案などにも挑戦していただけます。 ■荷重測定とは: 荷重測定はかなりニッチな業界です。荷重測定は、製品にかかる”力”(押す、引く、回す、ねじる、曲げる)を測定し、製品の耐久性や機能性を評価する重要な技術です。 設計段階では、荷重測定を活用し材料や構造を評価します。これにより、必要な性能を実現しながら無駄な材料を使わない、効率的な製品開発が可能となります。 また、製造段階では、完成した製品の品質の管理により、信頼性の高い製品を提供するために活用されています。 このように、荷重測定は設計から製造、品質管理に至るまで、ものづくりのあらゆる工程を支えるとても重要な技術です。 ■アピールポイント: ◎業界未経験OK 当社では、業界未経験の方でも安心していただけるよう、研修制度やフォロー体制を整えています。多くの若手・業界未経験の方が活躍しています。 ◎プライベートも仕事も両立 残業は少なく、有給休暇もしっかりと取得できる環境です。メリハリをつけた働き方が可能です。 ◎働きやすく高い定着率 18時半には全員退勤します。残業も少ないのでメリハリをつけて働くことが出来ます。また、社員食堂や昼食補助等の福利厚生も充実しています。 ■当社について: 当社は1947年に国内で初めて【フォースゲージ】を製造して以降、世の中のさまざまな<チカラ>を測定する、荷重測定器のパイオニアとして国内トップシェアを誇っています。 測定だけでなく、機器の修理や校正など、アフターサービスも充実しているのが強みです。 変更の範囲:会社の定める業務

トヨタテクニカルディベロップメント株式会社

【御茶ノ水】自動車に関する法規・標準規格の調査/解析業務◆トヨタ自動車100%出資子会社◆福利厚生◎【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

東京事業所 住所:東京都千代田区神田小…

700万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜トヨタ自動車100%出資の技術開発パートナー企業/車両開発をトータルでサポートしています〜 ■採用背景: 自動運転やコネクティッドカーなど、自動車の新技術に関する法規または標準規格の調査・解析の需要が高まっています。同社では本業務を強化するため、新たな人材を募集しています。 ■業務内容: ◇自動車に関する各国(欧州、米国、中国、タイ等)の法規または標準規格の情報収集、更新、動向調査 ◇法規または標準規格と開発設計仕様とを突き合わせて一致点を抽出する解析 具体的には、 当局のホームページやインターネット上の情報を基に情報収集や調査を行います。 必要に応じて当局に直接ヒアリングを行うこともあります。 ・現在製品開発している物に対する標準規格/法規の調査 ・各国の省庁/各国の法律事務所と接点を持って調査 ・標準規格との合致を確認/開発者との協議 ・海外の標準規格提案 ※翻訳業務については、別部署と連携しながら行いますのでご安心ください。 ■ミッション: 自動車の新技術に関する各国・地域の法規または標準規格の調査解析を通じて、自動車開発に必要な法規標準規格情報を提供するサービスの立上げと実業務の実施 ■職務の特徴/魅力: ・TOYOTAの最新技術に関わることができます。 ・標準規格の調査だけでなく、提案にも関わることができます。 ・グローバルな業務に関わることができます。 ■組織構成: 同部署はグループ長(40代)を中心に、課長(40代)とメンバー4名(30代)で構成されています。メンバーは他業務との兼任もあり、多様なスキルを持つプロフェッショナルが揃っています。 ■働き方: 週の半分はリモートワークを導入しています。顧客への訪問(出張)は2〜3ヵ月に1回となり、基本的には社内で勤務いただきます。 また、「育児休業制度の導入」、「キャリアカムバック制度」等、女性社員が働きやすい制度の拡充を推進中です。 ■当社について: 当社はトヨタ自動車100%出資の子会社で、知的財産(IP)事業と計測シミュレーション事業を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社マイナビEdge

【神奈川/藤沢】商用車の開発業務/完成車メーカー勤務/上流工程に携わる/充実の研修制度【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、品質管理・テスト・評価

クライアント先(神奈川県藤沢市) 住所…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜大手メーカーの開発設計・上流工程に携わる/現住所・ご希望からの配属先考慮/希望に沿わない転勤なし/なりたいエンジニアになれる豊富なサポート体制〜 ■業務内容: <商用車の開発業務> ・車両全体に関わる設計、図面作成業務 ・車両実験、評価、検証業務 ・プロジェクトにおける企画業務 ・各部署/メーカーとの調整業務、資料作成、現場立会い ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ■開発環境・使用ツール: CAD:NX 【雇入れ直後】機械系設計開発業務 ■当求人の魅力: ・未経験であっても、グループ内のOJT含めてとても親切に教育していただける環境です。 ・配属前に客先でのCAD研修が必須になるため、立ち上がりも安心して業務に入ることができます。 ・長期的な就業を見据えて採用〜教育してくださるので、多くの知識やスキルを身につけることができます。 ⇒社内ツールや基礎的なことを身に付ければ、ステップアップの観点で希望に応じた部署などにも異動できる可能性があります。 ・コアタイム無しのフルフレックスを導入しており働きやすい環境です。 ■当社の特徴: ・1972年創業と歴史が長く、創業当時から大手メーカー様の設計・開発を担い、現在でもモノづくりの核である設計・開発の上流工程のみを担当しております。 ・エンジニア一人に対し「営業」「研修」「キャリアサポート」「エンジニアリーダー」が4人一組で多方面からフォローします。エンジニアのスキルだけでなく、自身のキャリアや働き方についても相談できる環境です。 ■研修について: 入社後は研修センターにて基礎知識や実践研修を行い、配属決定後は配属先の業務内容に応じたカスタマイズ研修を実施しておりますので未経験の方でもご安心ください。また、取得資格に応じた資格手当制度も充実しておりご自身のスキルアップがかなえられる環境です。 ■キャリアについて: 一つの製品の技術を極めてスペシャリストになることも、様々な製品に携わりゼネラリストとしてスキルアップすることも可能です。 一人ひとりのなりたいエンジニア像を丁寧にヒヤリングしプロジェクトにアサインしますので、希望・適性に応じた働き方ができます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ロキテクノ

第二新卒歓迎/未経験歓迎【東京本社】圧力容器の受入検査◆国内トップシェア産業用ろ過フィルター製造【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、基礎、応用研究、分析(化学)

本社 住所:東京都品川区南大井6-20…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【産業用精密ろ過フィルターのトップメーカー/半導体、液晶パネル、化粧品、医薬品の製造に必要不可欠なフィルターを展開/年休126日/残業月20h以内/未経験から知識習得可能〜 ■業務内容: 産業用精密ろ過フィルターのトップメーカーである同社にて、圧力容器(フィルターを入れるステンレス製の容器)の受入検査をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■教育・研修制度: 以下キャッチアップいただきます。 ・受入、出荷検査で図面と製品を体験し覚える。 ・出荷検査で仕入先に出向き、そこで製造工程を覚える。 ・購買業務を通じて仕入先と納期コストに関して商談を覚える。 ・設計Gで図面を基礎から学ぶ。 ■キャリアパス: 上記一連の工程を6年以内に経験し、適所を見つけ出し、マネジメントやエキスパートに進んでいただきます。 受入検査を経験し、中長期的には圧力容器の設計や購買グループに進んでいただきたいと考えてイアス。電気系に興味があれば装置グループへの配属も可能です。ご希望やスキル、適性に応じてキャリアパスが広げられます。 ■本ポジションについて: 受入、出荷検査は単純作業ではありますがミスがあってはならない重要な工程です。同社で扱う製品についても理解を深められるため知識も身につきます。本ポジションを経験したのち、さらにスキルアップ、キャリアパスを広げて頂くことを期待しています。 ■同社について: ・同社は、「変革」「飽くなき追求」を推進することで、100年を越えて存在し続ける「100年企業」を目指しています。 グループ全体の経営を統括する「ロキグループ」を頂点に、シンガポール、マレーシア、韓国、アメリカとグローバル展開を加速させ、 新たな市場の開拓に全力を注いでいます。 固有技術である「ろ過技術」を活かした「フィルトレーション事業」「システムソリューション事業」「コンシューマー事業」でビジネスを創造し、 「顧客にとってのNo.1獲得」を目指します。 ・国内で高いシェア誇る企業。高品質かつ付加価値のある製品を提供し競合他社との差別化を図っており、 特に電子部品や一般産業分野の「分級濾過」に強みを持ちます。 変更の範囲:本文参照

ダイハツ工業株式会社

【大阪・池田】性能開発・評価/駆動系部品のNV(振動・騒音)◆軽自動車国内トップクラス【エージェントサービス求人】

研究・設計・開発系その他、品質管理・テスト・評価

池田本社工場 第1地区 住所:大阪府池…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 駆動系部品(トランスミッション、Rrデフ、トランスファ)のNV(振動・騒音)性能開発評価業務をご担当いただきます。具体的には、開発車両のNV性能目標をもとに各駆動系部品の、評価計画を立案、評価を担います。 ■職務詳細: ・関係部署(車両NV開発部署、製品企画部署)との目標合意 ・目標達成に向けた初期検討、設計部門への提案 ・試作品の評価(車両、動力計)と解析、設計部門への改善提案 ・市場指摘内容の解析と改善案の検討と提案 ・解析部門と連携、図面段階でのNV素性良化活動 ■部署の役割: パワートレーンの開発(エンジン、駆動系)を通じ、お客様に満足いただける車両を提供することがミッションです。本部署は、駆動系部品の『振動』、『騒音』に関する性能開発を担当し、日本だけでなくグローバル市場に静かな車の提供に貢献しています。 ■仕事の進め方: ・車両企画段階から企画、設計、車両開発部署と連携し、車両NV性能の企画に携わります。企画から定めた目標に対し、開発フェーズで作りこみをおこない、生産部門に品質をハンドオーバーします。 ・市場から得た問題に対して、現象の解明と改善策の検討・提案を実施します。 ■入社後のキャリアパス: 入社後は実作業(車両、動力計、設備での計測)を中心に経験を積み、評価スキルを磨いていただきます。その後、評価計画の策定やデータ解析、さらにはグループを牽引するリーダー職へとキャリアを広げていくことを期待しています。 ■仕事のやりがい、魅力: 駆動系部品の「振動」「騒音」開発に携わりながら、製品性能の向上と高い顧客満足度に貢献することができます。さらに、NV技術の専門性を深め、電動化社会においても車両開発に貢献できる技術者として成長できる環境です。 ■配属先情報: 部署名 :パワートレーン開発部 エンジン・駆動評価解析室 人数・年齢構成:正社員87名(派遣30名)、20代〜50代まで幅広く在籍  中途採用者の有無:有(多数)(自動車業界経験者[派遣含む]) 在宅勤務の有無:有(業務都合にて) 残業時間:平均20時間、繁忙期30〜45時間 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アルプス技研

【勤務地確約/京都市・伏見区】電気回路設計 ※東証プライム上場/離職率5.5%/充実研修体制【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、品質管理・テスト・評価

京都市 住所:京都府京都市伏見区 受動…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜京都市の大手半導体製造装置メーカーでのご就業となります〜 〜リファラル採用が半分以上!「従業員を大切にする」文化が根付いているからこそ、働いている社員が自社を紹介したくなる!そんな会社です!〜 【※東証プライム上場/最大限勤務地考慮/年休120日以上/月残業19時間/離職率5.5%(※業界平均10%以上)/稼働率98%/充実の研修制度/チームでの配属/充実した福利厚生/産休・育休取得100%(※くるみんマーク取得企業)】 【仕事内容】 半導体製造装置の回路設計を設計〜テストまで請け負っております。 微経験の方であれば、テストや評価業務からお任せし、設計のスキルを身に着けていただきます。 経験者の方であれば、アナログ回路の設計からお任せすることが可能です。 【案件のサイクル】 平均的な案件のサイクルは3~5年です。もちろん10年以上同じ客先で業務を続けている社員もいれば、スキルアップを目指し、他の派遣先へ希望を出される方もおります。 【評価について】 同社は独自の評価システムを構築しており、派遣元からの評価ではなく派遣先から直接評価を受けることができます。 派遣先に評価シートを記入いただくことで、適切な評価を受けられます。 【配属先について】 興味をもたれている製品や分野があれば、ご自身の職種・勤務地の希望を尊重致します。色々な仕事を経験できる当社のメリットを最大限に活かし、市場価値の高いエンジニアに成長して下さい。 面談を通して納得のいく勤務地が見つかるまで、同社の営業担当が案件獲得を目指します。 【同社で働くメリット】 (1)弊社ではエンジニア同士の横の繋がりが強く、研修や勉強会(昨年度実績2000回)を実施し、啓発の共有を図っています。(例:エンジニアサポートシステムや外部講師研修など) (2)取引社数700社以上であり、上流工程にも携れるだけでなく、自分のキャリアにあった企業を選定することが出来ます。 (3)雇用整理を行なっていません。昨年のリーマンショック以降に派遣のニーズが低下したものの、社員があってこそ企業が成り立つという考えのもと同社は社員の雇用整理を行なわず、研修などの教育に力を入れています。 変更の範囲:会社の定める業務

セイキ販売株式会社

【未経験歓迎/埼玉】品質管理◆OJT・研修有/寮社宅アリ/シェア全国No.1で特許500以上【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、不動産系その他

武蔵工場 住所:埼玉県入間市狭山台4-…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【未経験からチャレンジ◎/網戸の全国シェアトップの75%/丁寧な研修を通してスキルアップ〜有給取得率90%/残業20h/平均勤続年数14年〜/特許500以上/大手ハウスメーカーとも連携/住まいに欠かせない住宅建材を世の中へ提供する技術力】 ■採用背景: 増員募集。未経験の入社でもOJTや研修が整っているため安心して入社することができます。 ■業務内容: 当社の武蔵工場にて、当社製品、住宅関連の建材(各種網戸、スクリーン等)の品質管理業務をお任せ。 ミッションは、生産活動における製品の品質・コスト・納期を適切に管理し、利益を最大化・全体最適化を目指すことです。 ■武蔵工場について: ユニークな当社自慢の製品はここから生まれてきます。 付加価値を付けた商品の企画・開発を得意としており、これらで特許を取得し他が真似の出来ない商品を生産しています。 特に同社の主力製品である網戸においてはこの強みを発揮して自社ブランド製品の販売のみならず他社メーカーのOEM供給なども積極的に行っております。工場長は40代半ば、若手の多い環境です。 ■製品・取扱製品: ロールアップ網戸、アコーディオン網戸など特許製品を中心とした自社ブランド製品、環境対応商品としての合成木材の加工など ■職種魅力: <働き方> 残業20h以内、有給取得率90%、所定労働7時間半 <商材のオリジナリティ> 500を超える特許とオリジナリティあふれる製品があり、お客様から直接ご指名いただくことも多いです。 ■企業魅力 <福利厚生> (1)寮社宅アリ/全社員対象で住宅手当2万円〜3万円/寮費は1万5千円で住宅手当にて賄えます。 (2)家族手当 ∟配属者手当/3万円 ∟扶養手当/1人につき1万円 <風通しのいい社風> アットホームな雰囲気で離職率も直近10年でわずか数%です。 意見をどんどん発信し、実際にカタチにできます。毎年社内で開発コンクールがあり、自身の案が商品化されヒット商品になることもあります! ■企業概要: 世の中の動きや消費者の動向を敏感に把握した社員のアイデアから、数々のヒット商品を生んできました。網戸の領域で、業界トップを走っており、商品力からお客様の信頼を得ています。

ブライザ株式会社

【広島市/未経験歓迎】自動車部品の品質保証業務〜自動車部品の評価業務◇スキルアップ支援制度有【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

広島県広島市の顧客先 住所:広島県広島…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【第二新卒歓迎!大手顧客との取引多数/豊富なキャリアパス/研修充実/働きやすい社風】 ■概要: 自動車部品の品質保証業務をお任せします。 ■具体的な業務内容: 金型で作られた部品(パネル)の寸法と外観を評価いただきます。 [ 使用ツール] Excel ■キャリアパス: 当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。 その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。当社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。 ■当社について: 日本のモノづくりを技術力で支える技術系特化のアウトソーシング企業です。 社員の9割以上がエンジニアという技術者集団です。創業から20年黒字経営の安定基盤があり、様々な業界の開発プロジェクトに参加して習得したノウハウが強みです。また自社エンジニアのみで開発を行う【匠プロジェクト】は他社にはない強みです。 変更の範囲:【変更の範囲:会社が定める全技術職務、職種、業務】

Rapidus株式会社

【東京】静電気放電に関する設計ルール作成及びESD保護素子開発※駐在の可能性あり※最先端技術で開発中【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、品質管理・テスト・評価

1> 本社 住所:東京都千代田区麹町4…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ESDデザインガイド作成担当、IO配置ガイドライン作成担当を担っていただきます。必要となる、ESD保護素子の評価や、Design時に使用する保護素子の開発や検証ツール開発まで広範囲での活躍を期待しています。また、評価装置の選定から担当となる可能性もあります。 本チームにてFoundation IP(I/O)も担当して頂きます。 【Rapidusについて】 ■日本の半導体を再び世界へ 半導体は「産業のコメ」ともいわれる、今やあらゆる技術の開発、進化に欠かせないものとなっています。かつては世界でも最先端の半導体製造国であった日本ですが、現在は海外の半導体やファウンドリが台頭し、日の丸半導体は劣勢にあります。そんな中で最先端の2ナノ半導体及びさらにその先の次世代半導体の国内量産を目指し、設立されたのが同社です。 ■産官学連携について 大手企業8社から総額73億円の出資を受け、「ポスト5G基金事業」による次世代半導体の研究開発プロジェクトの委託先として新エネルギー・産業技術総合開発機構(NEDO)から開発事業費700億円を受けています。また、技術研究組合最先端半導体技術センター(LSTC)と連携して2020年代後半に2nm世代の最先端ロジック半導体の短TATによる量産実現を目指しています。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【広島県呉市】品質技術/測定器を使用してのお仕事◆測定器経験ある方歓迎【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価

顧客先(広島県呉市) 住所:広島県呉市…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

【大手メーカーの開発パートナーとして幅広い案件を多数保有!様々な経験を積めます◎/福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能/アウトソーシンググループで安定性抜群】 ジェットエンジン部品の品質管理業務をお任せ致します。 ■業務内容: ジェットエンジン部品の品質管理業務 ・3次元測定器を使用した外観寸法検査 ・エンジン部品の清浄度検査、表面処理検査作業 ■職場環境・魅力: ・別途、賞与年2回、時間外手当(1分単位)、各種手当(家族、赴任等)が支給 ・スキル・経験年数・年齢等も考慮し、話し合いの上で決定 ・充実の福利厚生 交通費支給あり、資格取得支援・手当あり、寮・社宅・住宅手当あり、U・Iターン支援ありなど ■充実した教育制度/入社後のフォロー体制充実: ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 変更の範囲:会社の定める業務

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