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株式会社弘電社

【東京/電気設備(再生エネルギー施設)の企画提案】※三菱電機G・リモート・フレックス/東証STD上場【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

本社 日土地銀座ビル 住所:東京都中央…

300万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜東京/三菱電機グループで働き方抜群/土日祝休み/リモートワーク可能/フレックスタイム制/残業月0〜20h程度/年休125日で福利厚生充実/平均勤続年数17.7年/東証STD上場企業〜 ■業務内容: 弊社顧客に対する電力改善の企画・提案業務 電気エネルギーの状況調査、監視、分析、結果報告 電気設備の設計、概算算出(設計部門と連携) ■働き方: ・残業時間は月0−20時間程度で、年休125日の土日祝休み。 ・テレワークは引継ぎ期間は出社が必要となりますが、引継ぎ後は相談可(週2〜3日程度)。 ■研修制度: 入社後研修や、階層別研修等の研修制度がございます。(新入社員研修とタイミングを合わせて3カ月程度行うこともございます。) 配属後も、基本OJTにて先輩社員が同行・マンツーマンで教えてくださいますのでご安心ください! ■同社の魅力: 【三菱電機グループ×大規模案件】 超高層ビル、スポーツ施設、発電所、空港、気象レーダーなど、馴染みのある建物を多数施工しており、やりがいも感じやすいです。過去の代表的物件は、六本木ヒルズ、丸の内ビル、横浜ランドマークタワー、東京湾アクアライン、九州自動車道ETC等 大規模な案件を多数施工しています。 【平均勤続年数17.7年(福利厚生×教育制度◎)】 「次世代育成支援対策推進法に基づく一般事業主行動計画策定について」(計画期間2020年4月1日〜2025年3月31日/内容:従業員1人当たりの所定外労働時間の削減/年次有給休暇の取得率向上/ワークライフバランスの推進)を定めており、社員満足度向上のために下記含め多くの施策を実施している企業であり、その結果平均勤続年数17.7年という数字に表れています。 ■福利厚生: ・資格取得支援制度:受験費用は会社が全額負担。必須資格は社内講座を開催。 ・資格取得奨励金制度:対象資格の合格者に報奨金支給。 ・ジャストインホリデー制度:有給休暇(2日)に土日祝祭日2日を加え、上半期・下半期で4連休を1回ずつ取得できる制度 ・独身寮:通勤時間が2時間を超える社員に、借り上げ独身寮を用意。寮費は月額9,000円〜18,000円(年齢による) 変更の範囲:会社の定める業務

大成温調株式会社

【大阪/設備施工管理】創業80年以上の老舗/3年連続ベースアップ/完全週休二日制/東証STD市場上場【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

大阪支店 住所:大阪府大阪市中央区谷町…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

~創業80年以上の老舗企業/3年連続ベースアップ/株式インセンティブ制度(RSU)を導入/残業20h以内/サブコン業界売上ランキング12位/長期的に働ける環境が整っています~ ■担当業務 設備施工管理業務(予算管理、工程管理、施工図面作成、安全管理、協力業者との折衝ほか)をお任せいたします。 ※施工図・安全書類はバックオフィス支援があるため、コア業務に集中できる環境となっております。 ■担当業務詳細 設備施工担当として、担当物件の設備施工管理業務を担当します。マンション、病院、事務所ビル、商業施設等の新築、改修工事の設備施工管理業務が主です。 工事現場にて、工程、品質、安全、原価の一連の業務に加えて、施工図作成、施主との打ち合わせ、工程ごとの検査等物件の全般において活躍することが求められます。 物件の規模は大小さまざまであり、受注金額は数億円〜十数億円位となります。 ※規模の大きい現場であれば1現場に4〜5名、それ以外は2・3名常駐となります。 ■職務の特徴・魅力 施工計画を策定し、工程管理や品質管理、安全管理など、工事全体を管理・監督する業務を担います。施主や協力会社など、多方面の方々とコミュニケーションを取り、協力しながら進めていく仕事です。様々な立場の人たちと、交渉や折衝を続けて理解を深めあう、そんなやり取りを楽しめる人に向いている職種です。 ※モノづくりの最前線での、完成時における比類なき達成感をぜひ味わってほしいです。 ■募集背景 同社は創業以来80年間、安定経営を続けるスタンダード上場のサブコンです。主に空気調和・給排水衛生設備の設計および施工を行っており、日本屈指のメーカーの生産設備における施工や優れたクリーンルーム技術の提供を行っています。また医療やバイオメディカルなど高品質な環境が要求される分野においても力を発揮しており事業は堅調に推移しているため、今回募集を行っています。 ■海外での施工実績 ハワイ・中国・ベトナム・シンガポールへ展開しており、全体の売り上げの約20%を占めています。また、現地法人と戦略的パートナーを締結することで、新たな市場開拓を図って参ります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社日本テクニカルサポート

【品川/経験者歓迎】空調設備改修工事◆案件受注から携われる/受注増加中!/残業20時間【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

本社 住所:東京都品川区南品川4-10…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜平均残業時間20h/キャリアの幅を拡げる/空調設備のスペシャリストを目指す/契約案件のため安定性◎/建物がある限りなくならないお仕事です/住宅手当・家族手当等福利厚生充実!〜 ■担当業務:【変更の範囲:会社の定める業務】 空調設備改修工事受注から設計・積算・施工管理まで全ての工程に携わって頂きます。 ■担当物件: オフィスビル、物流センター、公共施設など、様々な建物の空調設備の改修工事をご対応頂きます。 ■業務詳細: お客様との打ち合わせ・機器選定・見積作成・協力会社の選定・現場の施工管理業務などを一貫して担当頂きます。 エリアは1都3県(自動車で約1時間圏内)、工事金額は数万円から数千万円規模まで様々で、工事期間は案件によりますが、1、2日で終了するものから2、3か月程の工事がございます。 ■主な工事:既設空調設備の改修工事 ■配属組織:事業本部は、20〜40代の幅広い年代の方から構成されております。 事業本部内に空調・消防・電気設備担当がそれぞれ在籍しております。 空調工事担当は3名おり、少数精鋭ですが、これまでの経験を活かし取り組んでおります 。 ■働き方:まずは現場同行しながら業務を覚えて頂き、スキルに併せて案件をお任せします。残業時間は月平均20hと会社的に残業時間削減に取り組んでおります。 ■同社の特徴・魅力: 『EC業界の成長に応じ事業安定を増しています』…創業当初からのお客様とのお取引があり、現在でも受注をいただいております。コロナウイルスの影響を経てEC利用が活発になった影響による各社EC事業の成長拡大に伴い、物流センター等の多くの案件を受注しています。 『トータルサポートでのやりがい』…空調・消防・電気設備の施工から保守までのサービスを一貫して行っており、 現場の社員がお客様の窓口となり対応をすることで、お客様からダイレクトに感謝の声を頂くことも多く、誇りとやりがいを持って働くことが可能です。 『キャリアの幅を拡げる』…出来ることから少しずつ業務の幅を拡げ経験を積み、空調設備のスペシャリストを一緒に目指しましょう。 ◇トピックス:都心エリアのオフィスビル、大規模流通センターなどの改修工事案件が増加しております。 変更の範囲:本文参照

大成温調株式会社

【関東/設備施工管理】創業80年以上の老舗/3年連続ベースアップ/完全週休二日制/東証STD市場上場【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

1> 関東支店 住所:埼玉県さいたま市…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

~創業80年以上の老舗企業/3年連続ベースアップ/株式インセンティブ制度(RSU)を導入/残業20h以内~ ■担当業務 設備施工管理業務(予算管理、工程管理、施工図面作成、安全管理、協力業者との折衝ほか)をお任せいたします。 ※施工図・安全書類はバックオフィス支援があるため、コア業務に集中できる環境となっております。 ■担当業務詳細 設備施工担当として、担当物件の設備施工管理業務を担当します。マンション、病院、事務所ビル、商業施設等の新築、改修工事の設備施工管理業務が主です。 工事現場にて、工程、品質、安全、原価の一連の業務に加えて、施工図作成、施主との打ち合わせ、工程ごとの検査等物件の全般において活躍することが求められます。 物件の規模は大小さまざまであり、受注金額は数億円〜十数億円位となります。 ※規模の大きい現場であれば1現場に4〜5名、それ以外は2・3名常駐となります。 ■組織構成 首都圏工事部は計83人で構成されており、内訳は男性:74人 女性:9人となっております。 ■職務の特徴・魅力 施工計画を策定し、工程管理や品質管理、安全管理など、工事全体を管理・監督する業務を担います。施主や協力会社など、多方面の方々とコミュニケーションを取り、協力しながら進めていく仕事です。様々な立場の人たちと、交渉や折衝を続けて理解を深めあう、そんなやり取りを楽しめる人に向いている職種です。 ※モノづくりの最前線での、完成時における比類なき達成感をぜひ味わってほしいです。 ■募集背景 同社は創業以来80年間、安定経営を続けるスタンダード上場のサブコンです。主に空気調和・給排水衛生設備の設計および施工を行っており、日本屈指のメーカーの生産設備における施工や優れたクリーンルーム技術の提供を行っています。また医療やバイオメディカルなど高品質な環境が要求される分野においても力を発揮しており事業は堅調に推移しているため、今回募集を行っています。 ■海外での施工実績 ハワイ・中国・ベトナム・シンガポールへ展開しており、全体の売り上げの約20%を占めています。また、現地法人と戦略的パートナーを締結することで、新たな市場開拓を図って参ります。 変更の範囲:会社の定める業務

コスモエンジニアリング株式会社

【千葉/市原】計装エンジニア(オフサイトプラント)コスモエネルギーG◆土日祝休◆住宅・家族手当あり◆【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

千葉事業所 住所:千葉県市原市五井海岸…

650万円〜899万円

雇用形態

正社員

~コスモ石油Gの安定性◆充実した福利厚生◆賞与実績5ヶ月分◆平均勤続年数16年◆風通しの良い社風◆賞与実績5ヶ月分◆残業20Hでワークライフバランス◎!◆無料シャトルバスあり〜 ■業務概要: 各種プラント、システムの設計・機器購入手配・建設を手掛ける当社にて、コスモ石油の千葉製油所にあるオフサイトプラントのタンク関係の計装エンジニア業務に従事いただきます。数百万円〜数億円規模の案件を担当いただきます。 ※オフサイトプラントとは※ 製油所における、製油設備以外の付帯設備を指し、電気、スチーム、冷却用水、空気、燃料などを発生、供給するユーティリティ設備、原油・製品・半製品の受け入れ、貯蔵、ブレンド、および出荷などを行う付帯設備の総称です。 ■具体的には: ・積算・工事計画の策定 ・調達・設計・現場施工の進捗管理 ・社内・ベンダー・客先との調整など ■働きやすさ 育児休暇制度をはじめ充実した福利厚生を備えており、ほとんどの社員が定年まで働いている会社です。近年は男性の育児休暇取得実績が増えてきています。 【主力事業について】 同社はコスモ石油グループの石油・ガス・石化プラントに関するエンジニアリング部門を担うために設立された、エンジニアリングとメンテナンスの2つの事業分野を有する希有なエンジニアリング企業です。グループ会社であるコスモ石油の石油精製プラントの新設、改造の受注率も高く、安定した建設・メンテナンスの受注があります。また、事業の特性を生かしながら、グループ会社以外でも多くの実績があります。 【海外事業】これまでに培ったメンテナンス業務・建設プロジェクトの経験と技術を生かし、東南アジア、中東地域を中心にビジネスを拡大しています。2012年にアブダビに支店を開設し、今後も日本とアブダビを拠点にして世界各国のニーズに応じて積極的に海外プロジェクト獲得に向け努めています。 【再生可能エネルギー事業】脱炭素社会実現に向けて水素製造プラント・CO2液化プラント・風力発電設備事業など、各分野においての事業者サポートなど、2050年カーボンニュートラルに向けた取り組みを行っており主力事業へと成長しております。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

【大阪】電気設備CM ~建設プロジェクトのマネジメント~

空調・電気設備・配管設計

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

建設プロジェクトの発注者側(地方自治体や民間企業等)のパートナーとなり、建築計画の企画段階~運用段階までトータルサポートします。大手クライアントが多く、幅広い物件種類の案件に携われます。 ■発注支援業務 基本計画図・実施要領・評価シート等の作成/計画プロジェクトに対する 設計者や施工者の選定/中長期修繕等も含む予算算定等 ■コスト・スケジュールの管理業務 基本設計・実施設計段階におけるマネジメント/設計業務の進捗管理/設計 方針の確認及び課題把握と支援/コストマネジメント/行政協議等の支援等 配属先情報 1プロジェクトに対し、3人程度(建築CM/設備(電気)/設備(機械)各1名)のチーム体制で取り組みます。 ★中途採用の方が全社の8割を占めている為、中途社員の受け入れ態勢は万全。 ★風通しの良い社風で、年齢や役職関係なく意見を吸い上げられます。 ★残業時間は20~30時間程度で長期就業が可能な環境です。 ★フレックスタイムの導入やリモートワークの活用により個を尊重したワークスタイルを確立。

アイデックス株式会社

【新宿/内装電気設備の積算・発注・施工管理】新宿NEWomanなどの大手実績/リモート勤務【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

★本社 2023年 住所:東京都新宿区…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜年間休日120日・土日祝休み・残業月平均30H程度/新宿NEWomanやLINEストア等の大手実績で増収増益〜 オフィス、店舗、クリニックなどの移転、入居、改装の内装工事に関連した、電気設備工事について積算・発注・施工管理業務をお任せします。最初からすべてを1人でお任せするわけではなく、ご経験によって得意な分野やできる範囲からお任せしていきます。現在管理部にいる社員(60代男性)から引き継いでいただき、将来的には空調、給排水等の設備全般を担えるようになっていただきたいです。【変更の範囲:会社の定める業務】 【具体的には】 <積算・発注業務の流れ> ▼基本設計をもとに現場に赴き電気設備の要件を調べ工事内容をまとめます。 ▼打ち合わせ及び現場調査をもとに電気工事見積仕様書を作成します(相見積取得用)。 ▼図面や仕様書をもとに業者へ見積依頼します。 ▼設備・材料・労務費等を計算し、その他の費用等と共に集計して見積りを作成します。 ▼協力会社からの見積を査定し、電気工事にかかる実行予算を作成します。 ▼実行予算にあった協力業者へ発注をします。 <設計監理業務の流れ> ▼着工後は定期的に現場での電気設備工事の品質、予算、工程管理を行います。 ▼内装工事一式を請負う案件は内装施工管理者とともに施工管理を行います。 ※案件の特性やタイミングによりますが、現場に出向いていただくこともあります(頻度は最短1日〜数週間程度)。エリアは基本的に1都3県になるので出張は無く、直行直帰が可能です。 ■働き方: リモートワークやサテライトオフィスの導入も進めております。現社員も「積算はリモートで」等、柔軟に働き方を選択しています。残業も月平均30h程度、年間休日120日、完全週休2日制と働きやすさがあります。長年の実績と信頼から、新宿NEWoManなどの大手実績も多数ございます。 ■当社について: 当社はオフィスや店舗、クリニックなどの設計・デザイン事業を通じて快適な空間づくりを手がけています。当社の強みは営業・設計・工事を一括で担えること。それゆえに納期とコストに余裕がある状態で案件にアサインできます。そのため、工期の調整も柔軟にでき、残業時間の抑制や休みが確保できています。得意先によっては最も上流の立ち位置で仕事ができます。 変更の範囲:会社の定める業務

ビィ・エフ・クリエイト株式会社

【上越/転勤なし】電気設備施工図面作成者◆土日祝休/残業ほぼ無/年休122日/育休復帰率100%【エージェントサービス求人】

CADオペレーター、空調・電気設備・配管設計

本社 住所:新潟県上越市北城町1-3-…

〜449万円

雇用形態

正社員

【転勤なし/時短勤務可・子育てしている方活躍/残業ほぼなし/中途入社50%以上/研修制度充実】 ■職務概要: 当社にて、主に電気設備の施工図面・設計図面の作成、及び機械設備の図面作成も少しずつ作成、現場調査等を対応いただきます。 ※AutoCADと操作方法が似ているため、ご経験者は扱いやすいと思います。 ■業務詳細: ・担当案件:ビルや工場、体育館・スポーツ施設・マンションなど多岐にわたります。工事の受注が確定した後すぐに問い合わせがくるため、工事全体の中でも前工程を担当します。 ・担当件数:大きい物件だと年間で2-3件の対応、対応量は多い場合にも十数件程です。 ・使用するソフト:rebro-cad(今後Tfasも検討) ■業務の特徴: 依頼主さんとの打合せは電話が主ですが、スタート時などは対面訪問もあります。※対面訪問は、1案件で1から2度程度ですが、その際は、マイカーを利用して頂きます(ガソリン代は距離に応じて別途支給) ・対応できる方は、建築設備工事の補助作業等を行うこともあります。その場合には、費用の算出や価格交渉も発生します。 ■働き方: ・家庭都合の遅刻早退や中抜けなども配慮いただける長く働きやすい環境です。時短勤務の場合、7.5h/日勤務となります。 ・お客様都合で早い時間の対応が必要な場合などは30分ずらして業務を行うなどの対応を行っており、残業が月平均5〜10時間程度です。 ・有休取得率100%です ■当社の特長: ・当社は、冷暖房・水道・配水・ガス・換気・ダクトといった建築設備専用の3D-CADを使用した施工図の作成・申請図の作成が可能です。実績20年以上の給排水衛生設備や空調換気などの工事管理経験を基に、現場目線に立った図面作成を心がけております。 ・BIM対応の3D-CADの図面作成に対応し、3次元で設計が可能です、お客様のご要望・お悩みをお伺いし、最適なご提案をいたします。 変更の範囲:無

非公開

【神奈川県足柄上郡開成地区】設備管理部門の設備技術マネージャー

空調・電気設備・配管設計

神奈川県足柄上郡開成町 マイカー通勤可

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

技術担当マネージャーとして下記業務を担当していただきます。 ・設備チームの業務マネジメント ・設備課題の発掘から改善提案の推進 ・チームの専門力強化、メンバーへの技術指導 ・新規研究開発設備のユーティリティー整備、設計、運用、保守、管理 ・ターボ冷凍機やボイラ設備のエネルギー管理、設計、運用、保守、管理 ・エアーコンプレッサーや純水設備、空調機などの管理、設計、運用、保守、管理 ・カーボンニュートラル戦略の企画、立案、設備導入の推進

非公開

電気設備設計/非住宅

空調・電気設備・配管設計

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜1400万円

雇用形態

正社員

【募集の背景】 ・創業以来、長谷エグループはマンションを中心に事業を展開してきました 。今後の更なる飛躍のため、物流施設や商業施設等へも事業を拡大すぺく 、そのようなご経験のある新しい仲間を募集いたします。 【業務内容】 〇設計室において、非住宅案件(商業施設、オフィスビル、ホテル等)を中心とした電気設備設計業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■建築計画に沿った電気設備、消費エネルギーの検討、選定 ■電気設備構築に関わる基本設計、実施設計、設計図面作成、コスト管理 ■他部門(意匠設計、構造設計、機械設備設計、積算、施工計画)との調整 ■電気設備の工事状況の確認 ■事業主へのプレゼンテー ションなど 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・意匠設計、構造設計、設計監理や行政折衝等を行う専門部署があるので、設計に集中できる環境です。 ・非住宅のスペシャリストとして技術の定着や若手の育成などに携わっていただき、会社と共に成長いただける環境です。 【求める人物像】 ・協調性がありコミュニケーション能力が高い方 ・今までのご経験を活かし、非住宅のスペシャリストを目指して成長したい方

杉本興業株式会社

【東京】設計積算担当(空調衛生)〜安定した定年を迎えたい方/設立以来黒字経営/平均残業時間28.5h【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計、測量・積算

本社 住所:東京都足立区島根1-2-3…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

40代/50代の方も歓迎します/安定事業のスギモトグループ〜 〜約200名の社員が在籍するスギモトグループ/8社の事業会社による総合資源循環型企業グループ/総合建設の杉本興業/内勤メイン/月平均残業28.5時間・年間休日120日〜 ■担当業務:ゼネコンの設備担当者として、建築設備工事における設計・積算業務をお任せ致します。 ■詳細内容:配管工事を中心とした空調、給排水、衛生等の設備工事が対象となり、具体的な業務内容は下記の通りです。 ・積算や見積もり確認、設計や図面等の技術的な提案業務。 ・主に内勤の業務となりますが、複数現場の定例会議に参加頂く場合もございます。 案件は、オフィスビル、マンション、工場等、RC・S・W造の新築・リニューアル工事など様々です。一部グループ会社の設備関係のメンテナンスに携わる場合がございます。 ※ご経験に応じてまずは設計・積算どちらかの業務からお任せする予定です。 ■配属先:設計積算部は現在9名の組織となり、男性女性共に活躍している環境です。設備担当の方は1名おり、ご入社後はその方の業務を引き継ぎながら徐々に案件をお任せしていきます。 ■評価制度:スギモトグループ全体で統一しており、年齢ではなく、能力により評価する制度を設けております。 ■同社の魅力: 『スギモトホールディングスの中核企業/総合資源循環型企業(建設〜不動産〜リサイクル事業)/事業の多角化により不況に強く安定した収益を継続中』 同社は、商業ビル・マンション・工場・倉庫・住宅・リフォームなどあらゆる分野の建物を建設・施工しています。堅実かつ積極的な事業展開で抜群の財務体質を誇っています。公共工事に依存しないクリーンで顧客第一の企業のため、社員は自信を持って明るく活躍しています。スギモトグループは、総合資源循環型企業として、総合建設業、リサイクル事業、マンション分譲事業、太陽光発電・不動産の開発事業と、強固な連携に基づき展開をしており、安定して就業頂くことが可能です。 『人事による勤怠管理を行いワークライフバランスが整った環境を実現(完全週休二日制/年間休日120日/平均残業28.5h)』 残業時間は月平均28.5hと少なく、プライベートと仕事とを両立しながら、働いて頂くことが可能です。長期的に勤務しながら着実にスキルを積んで頂けます。

株式会社穴吹工務店

【香川】設計職(設備)※自社一貫体制を確立/大京G/『サーパスマンション』等設計/圧倒的な働きやすさ【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

本社 住所:香川県高松市藤塚町1-11…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

~元請けの立場により圧倒的な働きやすさを実現/フレックスタイム導入/年休128日~ ■業務概要: ∟自社ブランド「サーパス」並びに共同開発案件の分譲マンションを中心とした設備設計ならびに工事監理業務をおまかせします。またお客様の声を反映させた新商品開発にも携わっていただきます。 【具体的には】 ・自社分譲マンション(サーパス)を中心とする共同住宅の設備設計 ・外部設計事務所が作成した各種設計図書のチェック ・着工打ち合わせ、仕様の確認 ・施工業者への指導、施工監理 ・現場の問題点の把握と対策、品質管理(各種検査) ■配属に関して: ∟ご入社後は設計部門に配属となります。意匠設計、構造設計、設備設計、商品開発が密接に連携しながら業務を進めております。設計部門は東京支店と高松本社にありますが、本人が希望しない限り転勤は極力行わない方針です。 ■女性の働きやすい環境: ・女性の働きやすさを推進するための制度を整え、子育てへの支援も充実しているため、長期的な活躍が叶います。 ★くるみんマーク取得企業(「子育てサポート企業」として認定を受けています) ★育休は性別を問わず取得可能(父親の育児休業取得を推奨) ★フルフレックスタイム制(始業・終業時刻の変更や、飛び石での勤務も可) ★出産祝金の支給(1人目5万円、2人目10万円、以降1人増えるごとに5万円増額支給) ★就業期間中に育児サービスを利用した場合、利用額のうち半額を会社が負担(サービス指定あり/小学校3年生まで) ■当社の特徴: ・大手マンションメーカーには珍しい独自の自社一貫体制を確立しています。用地取得から、企画、設計、施工、販売、そして完成後の管理、アフターサービスまで住まいづくりをトータルに手掛けています。そのため、自分で作ったマンションをお客様への引き渡し、喜ぶ顔を見ることができるやりがいがあります。 ・ゼネコンとしての長年の実績により、安定した価格での建築資材の仕入が可能で、自社設計・自社施工体制により、建築計画の合理性と構造計画の信頼性を確保しつつリーズナブルな建築コストを実現しています。また、施工の工程一つひとつに厳格で緻密な視線を注ぎ、厳しい自社基準を設定し耐震性・耐久性の向上に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

プラント電気計装工事設計/施工管理/DXセンター制御技術部

空調・電気設備・配管設計

福岡県 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 電計工事室の体制の強化・拡大のためプラントにおける電気計装工事設計を募集いたします。 【業務詳細】 プラント電気計装工事における以下業務 ・電気計装工事設計 ・(副次的に)電気計装工事施工管理 大規模なプラント建設を元請の立場で、計画・設計・施工まで幅広く対応いただきます。 ※施工時は現場への長期出張が発生致します。 【同社の魅力】 ★就業環境:完全週休二日制・年間休日124日で、所定労働時間は7時間30分です。 ★国内TOPクラスのエンジニアリング会社として社会・産業・インフラを支える、多角的な事業展開を行っています。 【環境・エネルギー】脱炭素社会システムの構築(廃棄物発電、再生可能エネルギー(バイオマス・地熱・洋上風力)等)https://www.eng.nipponsteel.com/business/environment_and_energy_solution/ 【都市インフラ】物流施設やデータセンター、オフィス等の建設https://www.eng.nipponsteel.com/business/building_and_infrastructure/ 【製鉄プラント】製鉄プラントや関連設備の建設 https://www.eng.nipponsteel.com/business/steelplants/ 【事業創出】新たなエンジニアリング事業や技術の確立(大規模沖合養殖システム・海底資源開発等) https://www.eng.nipponsteel.com/business/businesscreation/

非公開

石油精製・石油化学プラントのプロセス制御エンジニア

空調・電気設備・配管設計

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【採用の背景】 ■同社の競争力強化を目的として、石油精製・石油化学プラントのプロセス制御をメインにお任せします。 ■また将来的に最適化システムの運用(また開発サポート)やデジタル技術の導入を加速・実現のため中心となって頂けるエンジニアを採用いたします。 【具体的には】 石油精製・石油化学プラントの高度制御および最適化システムの企画、開発、プロジェクト業務のご担当としてご活躍いただきます。 プラントのモデル予測制御開発プロジェクト業務、最先端技術を活用した高度制御技術の開発、製油所最適化システムの開発など、大きな仕事にチャレンジしていただきます。 ◆競争力を向上させるための高効率操業の実現 ・プラントの基本制御(PID)、高度制御(APC)の開発・改善 ・装置最適化システム(RTO)の開発 ・運転支援システムを活用した装置自動運転、異常検知システムの開発 ・高度制御や運転支援システム等の保守業務 ◆最先端技術を活用した高度制御、最適化システムの開発・導入 ・最先端技術やAI技術(Deep Learning等)を活用した高度制御技術、最適化システム ・最先端のモデル予測技術(AI技術含む)を活用した装置異常検知システム 【仕事のやりがい・アピールポイント】 ・石油精製・石油化学プラントの高効率運転や最適運転の実現をリードする責任あるポジションです。 ・プロセス制御技術や最適化システムを自ら企画、開発、導入業務を遂行することにより、省エネルギーや生産効率化の実現を実感できるやりがいのある職種です。 ・プロセス制御技術や最適化システムにおける最先端技術の調査、企画、開発にも積極的に参画し、中心となって活躍することができます。 【勤務地について】 初任地は、川崎(神奈川県)、堺(大阪府)、水島(岡山県)の各製油所、本社(東京都)のいずれかを想定しております。 ご本人のご希望を考慮したうえで配属いたします。 ※将来的には、キャリアパスの一環として、本社(東京都)や他製油所に転勤の可能性があります。

エヌ・ティ・ティ都市開発株式会社

【東京】オフィス・商業施設等の開発プロジェクト担当(電気設備設計)◆総合デベロッパー/フレックス【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

本社 住所:東京都千代田区外神田4-1…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【発注者〜NTTグループの総合不動産デベロッパー/電気設備設計企画◆各種制度や福利厚生も充実/コアタイム無のフレックス制度有/総合不動産企業としての事業ポートフォリオを保有しておりキャリアパス◎】 \ご活躍いただける方/ ・オフィス、商業施設、複合施設、ホテル等の管空調設備の設計・企画の経験をお持ちの方 ・新しい物件のコンセプトや企画に携わった経験をお持ちの方 ・ゼネコンやサブコン、電鉄系の企業にて管空調設備の設計経験をお持ちの方 ■必須要件: 電気設備設計業務を基軸とした不動産開発における建築マネジメント(設計事務所、ゼネコンとの協働による不動産開発プロジェクトの推進) ・設計および監理の監修 ・コンセプト、商品企画の立案 ・技術提案による付加価値創造 ■求人の特徴・魅力 ・総合不動産企業として事業ポートフォリオを保有しているため、ご入社後のキャリアパスの可能性も豊富です。 ・中途入社者メンバーも多く活躍をしており、新卒入社のメンバーとのハンディキャップなく活躍できる環境です。 ・例えば本社オフィスでは社長から新入社員が同じ階で働いており、少数精鋭の環境かつボトムアップの社風で、風通しの良い環境です。 ■働き方: ・完全週休2日制 ・コアタイムなしのフレックス制度 ・平均残業時間は30H程度 ・有給休暇の平均取得日数は16日 ※その他、各種制度や福利厚生も充実しています。 ■企業の特徴 純粋な不動産デベロッパーではなく、国内最大級の情報通信系企業であるNTTグループ唯一の総合不動産会社として、グループの強みを活かしながら、オフィスビルの開発・賃貸事業を軸に成長。住宅事業、商業事業、グローバル事業、ホテル・リゾート事業、J-REITへの参入など新たな領域にも事業を広げ、再開発にも積極的に参加しています。 同社グループは、個性豊かな地域社会が主役となるこれからの街づくりの実現に向け、NTT都市開発とNTTファシリティーズを両輪とするNTTアーバンソリューションズ(NTT−US)グループを創設し、2019年より事業を開始しました。

大成温調株式会社

【横浜/設備施工管理】創業80年以上の老舗/3年連続ベースアップ/完全週休二日制/東証STD市場上場【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

横浜支店 住所:神奈川県横浜市中区太田…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

~創業80年以上の老舗企業/3年連続ベースアップ/株式インセンティブ制度(RSU)を導入/残業20h以内/サブコン業界売上ランキング12位/長期的に働ける環境が整っています~ ■担当業務 設備施工管理業務(予算管理、工程管理、施工図面作成、安全管理、協力業者との折衝ほか)をお任せいたします。 ※施工図・安全書類はバックオフィス支援があるため、コア業務に集中できる環境となっております。 ■担当業務詳細 設備施工担当として、担当物件の設備施工管理業務を担当します。マンション、病院、事務所ビル、商業施設等の新築、改修工事の設備施工管理業務が主です。 工事現場にて、工程、品質、安全、原価の一連の業務に加えて、施工図作成、施主との打ち合わせ、工程ごとの検査等物件の全般において活躍することが求められます。 物件の規模は大小さまざまであり、受注金額は数億円〜十数億円位となります。 ※規模の大きい現場であれば1現場に4〜5名、それ以外は2・3名常駐となります。 ■職務の特徴・魅力 施工計画を策定し、工程管理や品質管理、安全管理など、工事全体を管理・監督する業務を担います。施主や協力会社など、多方面の方々とコミュニケーションを取り、協力しながら進めていく仕事です。様々な立場の人たちと、交渉や折衝を続けて理解を深めあう、そんなやり取りを楽しめる人に向いている職種です。 ※モノづくりの最前線での、完成時における比類なき達成感をぜひ味わってほしいです。 ■募集背景 同社は創業以来80年間、安定経営を続けるスタンダード上場のサブコンです。主に空気調和・給排水衛生設備の設計および施工を行っており、日本屈指のメーカーの生産設備における施工や優れたクリーンルーム技術の提供を行っています。また医療やバイオメディカルなど高品質な環境が要求される分野においても力を発揮しており事業は堅調に推移しているため、今回募集を行っています。 ■海外での施工実績 ハワイ・中国・ベトナム・シンガポールへ展開しており、全体の売り上げの約20%を占めています。また、現地法人と戦略的パートナーを締結することで、新たな市場開拓を図って参ります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社 ALL ONE

【積水ハウスの内装大工】未経験歓迎◆経験者優遇

建設・建築・設備工事スタッフ、技術(建築・土木)系その他

埼玉県朝霞市 転勤の可能性:なし 埼玉…

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雇用形態

正社員

主に積水ハウス、シャーメゾンを中心に高級新築マンション・住宅・アパートの内装大工・リフォーム工事をお願いします。新築アパートが主な現場です。 クロス・タイル・カーペット・塗装など各分野の職人さんは即戦力として高待遇でお迎えします。 色々な現場があるのでどんどんスキルを磨けます。 将来独立をお考えの方にはオススメです。 【現場】 朝霞市・志木市・和光市・清瀬市・練馬区・中野区・板橋区・杉並区・ 足立区・葛飾区・台東区・荒川区・豊島区・八潮市・草加市等、各地に現場あり! すべて室内作業になります。 変更範囲:なし

三菱電機株式会社

【香川】スイッチギヤ・監視装置の計画・見積業務◇予防保全業務/福利厚生充実【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

受配電システム製作所 住所:香川県丸亀…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◎引っ越し代全額補助 ◎受配電設備は一度納入した顧客からの変更が発生し難い製品です。ただ、それはお客様に満足を頂けるアフターサービスがあってこそであり、トラブル発生後の緊急対応だけでなく、経年劣化によりトラブルの発生を事前に見越し、未然に防ぐ予防保全対応も高いレベルで求められております。今般、新卒採用だけでなく経験者採用も活用し、社外の知見を持ちつつ当社製品の計画・見積業務及び予防保全業務に携わっていただける方を募集いたします。 ●お任せする業務 発電所・変電所、工場、ビル 等に納める受変電設備の計画・見積業務(計画設計・見積り、仕様打合せ 等)、また、それらの更新提案活動業務をお任せいたします。 ≪具体的には≫ ・顧客要求仕様に対する見積り作成 ・設備更新の見積り作成 ・設備更新時期に応じた顧客訪問と現地調査 ・顧客への設備更新提案 ・新規設備及び設備更新受注後の関係部署への引き渡し ※月1〜2回程度、客先仕様打合せ及び現地調査 等に伴い、出張がございます。 ●業務のやりがい/魅力 ・生活を支える電力の安定供給に関わる責任と共に、大きなやりがいを感じることが出来る仕事です ・電力会社はもちろん、大規模ビルや工場・交通機関・各種プラント等、様々な顧客にとって必要不可欠な設備・システムを扱っており、業務を通じて多くのステークホルダーと関わることが出来ます。 ●配属部署 受配電システム部 受配電システム計画・サービス課 ●配属先のミッション 【受配電システム部】 特別高圧(77kV以下)から低圧設備における受配電設備の計画、見積、受注後の設計、製作、品質管理から出荷後設備の予防保全活動まで全てを取り纏めて行う。 【受配電システム計画・サービス課】 国内市場で蓄積した技術提案と予防保全技術を駆使し、受注規模拡大・利益確保に貢献する 変更の範囲:会社の定める業務

ウシオライティング株式会社

【大阪】電気工事のプロジェクト管理◆東証プライム上場ウシオG/福利厚生充実/年休125日【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

大阪支店 住所:大阪府大阪市淀川区西中…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

◇◆フレックスタイム制/キャリアアップ/環境にやさしい製品でSDGsをリード/東証プライム上場のグループ会社◇◆ ■業務概要: 顧客のニーズを「照明や映像」で叶える光源メーカーの当社にて、営業と同行するデザイン設計から協力会社への発注・現場管理・お見積りまで幅広い業務をお任せいたします。 ■業務詳細:※変更の範囲:会社の定める業務 ・顧客はホテル宴会場が半分、屋外ライトアップ設備が2〜3割程度、その他アミューズメント施設等です、テーマパークや官公庁向けの案件などもあり様々な業務経験を積むことが出来る環境です。 <業務の流れ> ◎設計業務: ・営業担当が取引先から案件を獲得 ・実際に取引先に訪問し、実現したいデザインや空間のニーズを聞く ・システム設計の観点からどのように実現するかのすり合わせ ・図面の設計 ・現場調査を実施し、具体的な方向性が定まると見積りの対応 ◎施工管理業務: ・実際の工事は協力会社へ依頼しています。 ・職人さんのスケジュール管理/安全管理/品質管理 など ※工期は基本的には10日から半月ほどが7,8割ほどで、稀に3か月や半年ほどの大規模の現場もございます。 期末などの繁忙期以外は、現場の案件が終わりすぐ他の現場案件となることはなく、上流のデザイン設計→現場管理 を回していくイメージです。 <工事の一例> ホテル新築工事における宴会場内演出照明/映像/音響設備工事や、既存ホテル宴会場のLED化改修工事、ホール等の舞台設備事、橋のライトアップ工事など。 建物の機能を造るというより、空間に照明や映像を用いて付加価値をつけていくお仕事のため、大きなやりがいがあります。 <現場> 北海道から沖縄まであり、長期出張もあります。 普段の働き方としては、フレックスタイム制も導入しておるため、ご自身で裁量を持って働けます。 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■組織構成 配属となる部署は国内全体で9名の組織です。東京4名、大阪5名が在籍しています。 ■当社について: ウシオ電機グループの中で、光や照明を使ったエンターテイメント領域を束ねる企業です。ウシオライティングが持つ光や照明の技術を中心に、映像や音響等を融合させており、様々な場所で当社製品が使用されています。

丸茂電機株式会社

【東京/経験者歓迎】演出照明設備工事の施工管理◇劇団四季等に導入/平均残業時間30Hで働きやすさ◎【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

本社 住所:東京都千代田区神田須田町1…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜ベテラン歓迎!/平均残業時間月30時間程度/年間休日120日/スケールの大きなプロジェクトに携われる◎/老舗演出照明設備メーカーで人々に感動と興奮を与える仕事をしませんか〜 ■担当業務:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・照明器具(スポットライト等)、照明システムを劇場などに導入する際の施工管理をお任せします。 ・具体的には現場に入っていただき、下請けの企業様を動かしながら納期の管理や安全の管理を行っていただきます。また、現場に入る前段階で営業に同行して顧客との折衝に参加いただき、施工計画のすり合わせなどもしていただきます。 ・おおよそ一人当たり年間約4-5案件を保有し、現場に入り始めたら1つの案件に集中して頂きます。工費は幅広く、数百万円規模から数億円規模のものまでございます。 ■組織構成: 技術部(設計 6 人 ・ 施工管理 10 人) ■同社の魅力: 当社は民間でのシェアが高く、その中でも劇場に対する納入実績が多くあります。また公共施設への納入実績もあり、スケールの大きなプロジェクトに携わることのできるポジションになります。 ■働き方 基本的には完全週休二日制で土日祝休みです。 年に4日ほど土曜出社(1月〜3月ごろメイン)がございますが、有給休暇を比較的取得しやすい環境でプライベートも充実できます。 ■教育体制: 資格補助が充実しており、資格に関わる費用はすべて当社が負担いたします。 ■企業について: ・創業105周年を迎える舞台・TVスタジオの老舗演出照明設備メーカーとなり、国内で初めて調光器を納入した照明業界のパイオニアになります。 ・古くから舞台・TVスタジオ用照明器具に特化していることから様々な劇場とのつながりがあり、有名劇場などに対しても納入実績があります。照明の開発〜施工まで一貫して行っている点が強みです。 ・民間でのシェア率も高く、業績は非常に安定しております。企業全体として、業績を社員に対して還元しようという気持ちが強く、賞与が年間で6か月分であったこともあります。 変更の範囲:本文参照

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