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【住宅設計/幹部候補】

設計(建築・土木)

兵庫県西宮市(転勤なし)

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

住宅の設計、積算、商品企画、営業同行、プランニング、また設計部門にてマネジメント業務をお願いします。

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土木設計・技術開発(総合職)/国内

設計(建築・土木)

東京都中央区(日本国内・海外を含む、各…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

土木構造物の設計、解析技術、施工計画、技術提案、技術開発等の業務をお任せ致します。

株式会社日本インシーク

土木設計(道路) ※転勤なし

建設コンサルタント、設計(建築・土木)

東京都中央区新川1丁目23番4号I・S…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

==☆おすすめポイント☆== ◆福利厚生:出産・育児支援制度/家賃補助/積水化学Gの生命保険団体割引 ◆WLB:土日祝休み/年間休日123日/転勤なし/毎週水曜日はノー残業デー ◆安定事業:全案件1時請け/官公庁案件が99%/技術士資格保有者127名 ===================================== 【職務概要】 積水化学Gに所属する総合建設コンサルタントの同社にて道路設計にかかわる企画・調査・計画などのコンサルティング業務をお任せします! 【職務詳細】  ■交通計画 ■道路設計 ■電線共同溝設計  ■標識設計 ■法面設計 ■自転車道設計  など 【事業内容】 河川砂防、上下水道、道路、橋梁・構造物、都市計画、電力、湾港、防災・環境、地盤調査、測量、空間情報処理など幅広く事業を展開しております!! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社シビテック

公園設計職【水曜、金曜ノー残業デイ/有資格者歓迎/転勤無し/北海道札幌市】

設計(建築・土木)

北海道札幌市

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

設計職として、公園に関連する設計・計画・調査・診断を行っていただきます。 有資格者の方には管理技術者としてご活躍いただきたいと考えております。 北海道開発局や北海道、道内市町発注の公園計画、設計に関する以下の作業を行っていただきます。 ■公園緑地設計(基本計画・基本設計・実施設計) ■住宅改善外構工事監理 ■学校新築外構工事実施設計 ■整備事業実施設計 ■交通量調査検討業務 ■防災計画改訂基本方針業務 案件の多くは道庁からの案件で、公園設計の受注量は道内でもトップクラスです。 【同社のポイント】 ■月平均残業30時間 水曜日と隔週で金曜日がノー残業デイとなっております。 ■転勤はございません。 本社勤務となりますので転勤もございません。 また、駅から徒歩5分の立地で通勤もしやすいです。 ■有給取得率が高い。全社員が7割以上の有給取得をしております。 ※入社時10日付与 ■在宅勤務可(週2,3日テレワークが可能です) ■北海道で一番多く公園設計の案件を受注しております。  希望の業務をするチャンスが多くあります。 ■2026年度よりベースアップ予定 月々の収入が1万円~増加します。

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橋梁技術者【ハイキャリア募集中】

設計(建築・土木)

福岡市 入社7年後、社内勤務地指定制…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

構造保全事業の技術者として、新設橋梁設計や既設橋梁保守保全などの業務に携わっていただきます。 ■橋梁の計画、予備設計、詳細設計業務 ■橋梁の補修設計、耐震補強設計、点検業務などの保全業務 ■地下構造物、擁壁構造、ボックスカルバートなどの道路構造物設計業務 ■防災技術、保全技術の企画、技術開発 ■土木製図(BIM/CIM)

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意匠設計職【総合職】

設計(建築・土木)

東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パー…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■仕事内容 '工場、物流施設、マンション等の意匠設計業務に従事して頂きます。 ※建築業務は50年前から進出し、生産物流、教育、文化、商業、医療、福祉施設、マンション等の幅広い実績があり、海外案件にも携わっています。 【施工実績例】 ザ・パークハウス上野池之端レジデンス/交野市新小学校センター/日本大学生物資料学部60周年記念棟/海上保安庁海洋情報部庁舎/中国木材株式会社日向市工場新設工事(仮)/ニチレイ・ロジスティックス関東扇島物流センター/(仮)特別養護老人ホーム千川の杜/Echihafit永田町/タイヨコレイ ワンノイ物流センター工事 等 募集背景・魅力:より一層の発展のため重要な戦力となって頂ける方を募集します!

株式会社東光コンサルタンツ

道路設計【所定労働時間7h/残業時間30h以下/転勤無し/東京勤務】

設計(建築・土木)

東京都豊島区

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

土木設計の道路分野案件をご担当頂きます。 ■業務詳細:道路の計画、調査、設計等を行って頂きます。 (1)方針決定、現地調査解析、環境影響評価、保全措置検討立案、報告書作成 (2)発注者との打合せ協議、関係機関との協議・プロポーザル業務の提案書の作成、技術営業等 【具体的には・・】 ■道路の調査・計画・設計 ■道路付属構造物の調査・計画・設計 ■平面交差点の調査・計画・設計 ■交通計画・交通渋滞対策 ■信号機関連施設の設計 等をお任せいたします。 【同社の強み】 創業64年目を迎えた同社は、年々業績を伸ばしております。 社員を第一に考え、就業環境も整えながら、継続的な受注ができているためこのように成長することができております。 現在は、中堅層に加え、ベテラン層、若手層の採用にも積極的です。 どの世代の方がご入社しても、それぞれの階層に合わせた研修制度があります。 (例)若手研修:資格取得に向けた勉強会等    中堅層研修:技術士取得に向けた講習会、チューター研修等    ベテラン研修:マネジメント研修等 ■就業環境: 同社は所定労働時間が7hの為(9:00~17:00)、他社に比べると1h少ないです。 残業時間も30h程度(所定労働8hに換算すると10h)と非常に働きやすい環境です。 →技術部門と営業部門の連携がうまくとれているため、過度な受注をせずに無理なく行える業務量となっております。 また、繁忙期(1~3月)を除く期間は水曜日をノー残業デイと設定しております。 実績としても毎週水曜日は90%以上の方が定時で終業しております。(毎週実績の報告がございます。) ※緊急対応がある方のみ30分程の残業がございます。 テレワーク・フレックス制度もございますので、ご相談ください。 ■勤務地: 同社の東京本社でご就業をしていただきます。大塚駅、東池袋駅から徒歩5分程度 基本的に初任地からの転勤はござません。腰を据えてご活躍可能です。 日帰りで行けるような場所の案件をメインで受注しており、長期出張もほとんどございません。 また、遠方の場合にはWeb打ち合わせで対応しております! 担当案件数は1人あたり5件以内にすることを徹底しており、業務過多にならないように工夫をしています。 年度末に集中しやすい工期も会社全体で平準化を心掛け、繁閑期を調整するようにしています。

株式会社建設技術研究所

河川・海岸部門【業界トップの技術力と待遇!!建設コンサルタント業界リーディングカンパニー/北海道】

設計(建築・土木)

北海道札幌市

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

北海道支社にてご経験に応じ、下記業務を担当頂きます。 日本は、周囲を海に囲まれ、急峻な地形に大量の雨が降り、国土の10%しかない洪水氾濫域に人口と資産が集中しています。 洪水・渇水・津波・高潮に対する防災対策、流域水循環対策、河川管理施設や海岸保全施設の耐震対策、港湾・海洋インフラの整備などについて、調査・解析・実験・計画・設計・維持管理など、建設コンサルタントとしてトータルな提案を行います。 同社では特に有資格者の方の募集を積極的に行っております。 〇河川や海岸における流域全体の総合的な防災・減災対策 〇河川、海岸、港湾、海洋施設における計画・実験・設計・維持管理計画 〇水環境・水循環の保全・改善 〇河川環境の保全と整備による水辺空間の復元・創出 〇既存施設の健全度評価・老朽化診断、長寿命化計画 〇耐震性能照査、合理的な耐震補強方法の検討 【担当分野】 ■河川部門 河川計画、河川整備計画、水循環解析、水防法関連、自然再生事業等の計画・解析 ■河川構造部門 堤防、護岸、樋門、水門、堰、頭首工、排水機場、用水機場等に関する計画・設計、施工計画、維持管理計画 ■海岸・港湾部門 海岸、港湾、漁港、海洋、湖沼に関する調査、計画、解析、評価 海岸保全施設、港湾施設、漁港・漁場施設に関する設計、施工計画、維持管理計画 ★同社の特徴★ <圧倒的技術力> 同社が受注する業務の50%が、国土交通省が発注する国策的なインフラプロジェクトです。 さらに、年間を通じて特に優秀と評価されたプロジェクトに贈られる表彰の獲得件数は、 過去に1位(56件)となっており、その技術力は高く評価されています。 また、受注している案件内容についても、価格競争ではなく提案した技術提案の内容で受注企業を決定する「プロポーザル方式」による案件が大部分を占めており、業界1位の受注実績を残しています。

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【大阪】建築設計(意匠)/600~800万円/伊藤忠・名鉄グループ/残業月30h程度

設計(建築・土木)

大阪事業部 大阪府大阪市中央区 受動…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■建築設計(意匠) 建物や生産設備の保守管理・リニューアル工事を行う同社において、 建築工事の設計(監理)をご担当頂きます。 発注元や社内の技術者、工事の規模が大きい場合は 協力企業との調整も行いながら、企画・調査・提案等を行っていただきます。 【スキルアップについて】 ・親会社の研修プログラムに参加することができます。 (現地での実技研修、eラーニングなど) 資格の取得も推奨しており、資格取得の支援制度がございます。 また、特殊な技術を求められる駅舎、駅施設、病院、百貨店などの 建物・施設に対して、高い技術力で設計・施工している企業であることから 様々な経験を積むことができます。 【働き方】 ・基本土日祝休み※休日出勤の場合は平日振替を推奨 ・出張はありますが、短工期の工事が大半であるため長くても2泊3日となり、長期の出張はありません。 ・福利厚生:社員表彰制度・資格取得支援制度など充実しています。 【同社の特徴】 ・伊藤忠・名鉄グループを中心にした保守・工事を主体としているため、安定した環境で働くことができます。 ・建築・電気・管それぞれの技術者がおり、お客様の全ての要望に応えられる体制があります。 ・お客様を長く担当することで、関係構築ができやりがいを感じられます。 ・「アクティブメンテナンス」という新しい考え方で、施設の安全性や快適性を維持・向上させるため、適切なタイミングと内容のリニューアル工事を提案しています。 【施行実績】 事務所ビル、店舗、商業施設、ホテル、・食品工場、大手自動車会社の販社/整備工場、 冷凍/冷蔵倉庫等 管理番号:26152

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【スーパーゼネコンでの意匠設計】年間休日125日以上/福利厚生充実/転勤なし型の採用も有り

設計(建築・土木)

全国各本・支店内の事業所及び海外事業所…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社の設計部門に所属し、業務を担っていただきます。 ■業務内容 (1)基本設計業務 (2)実施設計業務 (3)工事監理業務 ・諸官庁協議を含む社内外プロジェクト関係者との調整や、それに伴う各種資料、図面お よび3Dモデルの作成等 ・その他(調査、診断・評価、企画、手続きの代理、等) 地域のランドマークとなる都市再生プロジェクトをはじめ、オフィスビル、マンション、教育施設、医薬研究施設、医療施設、工場などの建築を手がけます。 時代を先駆ける先進的な建物、社会からの要請に応えた環境配慮型省エネ建物、社会的に注目度の高い大規模プロジェクトに携わるチャンスがあります。 また、新築のみならず安全安心環境を追求した耐震制振免震、リニューアル工事も数多く手がけています。 ■ものづくりについて 「作品主義」を掲げる通り、先進的で意匠性に優れた建築が得意な会社です。 もちろん、ただ見た目が美しいだけではありません。そのエリアのシンボルになるような存在感と規模、社会のニーズに応えた省エネの機能、安心安全を約束する耐震・制振・免震構造など建物の価値を向上させるリニューアル工事ほか、あらゆる面で優れた建築を実現しています ■働きやすい環境づくり 生産性を向上させ、多様な働き方を可能にする制度や職場づくりを全社的に進めています。 ■業務のデジタル化 「BIMモデル(寸法や材質などの情報が書き込まれた3D図面)」を導入し、プロジェクト関係者間の情報連携ミスや無駄を省いて効率化を図っています。 ■バリアブル勤務の導入 業務の繁閑やメンバーの健康バランスを整えるため、始業/終業時刻の調整や1日の勤務時間を柔軟に運用できる制度です。 ・夜間作業があったため翌日は遅く始業 ・繁忙期が過ぎたため早めに終業 など

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【建築設備設計】空調/給排水/機械◆土日祝休・年休126日◆福利厚生充実◆東証プライム上場G<東京>

設計(建築・土木)

東京都港区 最寄駅:JR「田町駅」 受…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

空調、給排水衛生、機械設備などの建築設備の設計、及び監理業務をご担当いただきます。ビル内の空調/衛生/電気設備、監視設備においてCADを用いての設計業務がメインとなります。 ・担当物件は5~10億円単価、1案件平均1~2年の工期で新築案件がメインとなります。 ・ダム/空港/高速道路/病院等公共性の高い建造物の施工実績が豊富で、社会貢献度の高いプロジェクトに参加することが可能です。 ・風通しがよく、縦割りの分担業務体制ではないため、自身のアイディアを発言し物件に取り入れやすい環境です。また自社で施工も行うため、建物ができあがるまで一貫して携わることができます。 同社グループは建築事業・土木事業・不動産事業の3事業を展開しており、当社単体では海・道路以外の全ての領域を担当しており、特にトンネルとダムに強みを持ちます。官公庁・民間案件をバランスよく受注、母体としても無借金経営且つ自己資本比率約7割の為、企業全体の安定性があります。

株式会社木下工務店

新規出店・土地活用設計【木下グループ/兵庫】

設計(建築・土木)

兵庫県神戸市

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

2024年12月にOPEN予定の神戸事業所にて、木造アパート、鉄骨アパート、福祉施設等の設計業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 地主様が、土地を収益化し有効活用するためのアパートや福祉施設を設計します。 ■アパート候補地のボリュームチェック・企画プラン作成 その土地および周辺環境を調査し、法規制なども加味しながら採算が合うようアパートを企画・設計し、見積もりなどを作成します。 ※入社1年後以降にテレワーク希望者は習熟度に合わせて検討致します。

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【東京都千代田区】構造設計(建築) ※マンション等の案件多め◆土日休み/内勤メイン

設計(建築・土木)

東京都

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

~転勤なし/土日休み/手当しっかり/北海道における建設業界のリーディングカンパニー/家族手当、資格手当など福利厚生充実/転勤無し~ ■業務概要: 当社が受注した建築物(設計施工案件)の建築構造設計をお任せいたします。新築設計の際に必要になる構造計算・構造設計業務や、既存建物の構造診断・調査・耐震補強設計まで一連の業務をお任せします。建物の安全性・長寿命化に向けて関係部署と連携を図りながら進めていきます。BIMソフトなどの技術導入も行っていますので、最新技術を習得しキャリアアップが目指せる環境です。 ■建築工事例: マンション、オフィスビル、ホテル、マンション、学校、病院、厚生施設、工場 ほか 【案件内容】主に非住宅案件(マンション、商業ビル、ホテル、高齢者施設、工場など)であり、S造RC造が9割で木造が1割程度です。 【新築改修比率】新築が9割で改修が1割程度です。 【担当エリア】東京都内が9割です。 ■募集背景: 設計施工案件の増加に伴う増員です。 ■組織構成(東京・設計職):2名 ■当社の特徴: 当社は、リニアモーターカー施設や高速道路、国際イベントの会場といったビッグプロジェクトにも数多く携わっており、近年、その需要がさらに高まっています。北海道内でしっかりとした基盤を持つ安定性をバックグラウンドに、技術者として継続的にスキルアップできる環境です。また、歴史と実績のある会社ですが、社内では技術革新を進めると同時に、時代に合わせて勤務環境・待遇を常に変化させているため、堅苦しさはありません。風通しが良く、部署を越えてのコミュニケーションも活発で、中途入社によるハンデもありません。

日本水工設計株式会社

【大阪】土木設計職 ※年間休日120日以上

設計(建築・土木)

大阪府 大阪市中央区(南船場2丁目9番…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて下記業務をご担当頂きます。 【職務詳細】 上下水道施設に関する調査・計画から設計までを担当します。 ・国内上下水道事業に関する調査、計画、設計等業務全般 ・国内河川事業に関する調査、計画、設計業務全般 ・自治体の上下水道の事業運営を支援する業務 ・PPP(官民連携)に関する事業等 【業務の特徴】 同社の営業部門と連携しながら、 自治体をはじめとする顧客から課題・ニーズをヒアリングし、 調査・計画・設計などの上流工程を担います。 同社では土木、建築、建築設備、機械、電気の各部門が専門スキルを結集させ「水」に関する課題を解決に導いています。 その活躍が地域の暮らしを支え、快適で安全な街づくりにつながるやりがいを実感できます。 同社の技術力は、上下水道施設での既存施設の改築や長寿命化対策に活かされているほか、災害対策やエネルギーの再利用対策等にもフィールドを広げ、新興国を中心に海外貢献にも積極的に展開しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社大林組

環境に関わる経営企画(総合職)【売上高1兆円超のスーパーゼネコン/東京】

技術(建築・土木)系その他

東京都港区

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■同社の環境経営統括室において、グループ全体を総括して部門横断的に広く企業を取り巻くグローバルな環境課題の解決とビジネス機会の創出両立を推進いただきます。 【具体的には】 下記のような取組みを検討、企画いただき、社内及び国内外のグループ企業へ展開、推進して頂きます。 ◇温室効果ガス排出量の削減 ◇原材料、水、エネルギーの使用量削減に繋がる効率的利用法 ◇廃棄物の発生抑制と再資源化 ◇有害物質等の適正管理による汚染の防止 ◇環境負荷の少ない資機材調達 ◇生物多様性の保全と自然保護 ◇環境に配慮した技術の研究開発 【組織構成について】 環境経営統括室:15名程度 カーボンニュートラルをはじめ気候変動対策や生物多様性の保全、資源循環の推進を、企業活動を行う上での当然の社会的責務と位置付け、新たな経済的価値を生み出し、企業価値の向上につなげる取り組みを一層強化するため、2022年に発足をいたしました。 【脱炭素、循環、自然共生社会への取り組みについて】 ★同社は、2019年に長期ビジョン「Obayashi Sustainability Vision 2050」を策定し、2040年~2050年の目標の一つとして「脱炭素」を掲げています。このビジョン実現に向け、「カーボンニュートラル」を経営の重点テーマとして経営計画に織り込み、具体的な取り組みを推進しております。 ★また、新築設計段階から完成後の運用管理、調査、診断、リニューアル計画までの最適なプランを立案し、建設物やインフラの長寿命化の実現をサポートするとともに、資源リサイクルや安全な土地・水の確保を考慮して事業活動を推進しております。 ★「大林組環境方針」に基づき、同社の活動が生物多様性に与える影響を認識し、さまざまな事業活動を通じてその負荷の低減と生物多様性の保全に取り組みます。

株式会社日新技術コンサルタント

【上下水道に強みを持つ建設コンサルタント!】下水道管渠設計《即戦力》/仙台勤務/転勤なし◎在宅可◎

設計(建築・土木)

宮城県仙台市

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

同社の【東北事務所】にて下水道管渠設計のポジションです! 資格手当が充実している同社にて、資格を活かして活躍しませんか。 【具体的には】 ■下水道施設の設計 クライアントは、各市区町村などの地方自治体になります。 【同社の魅力】 建設コンサルタント業務に強みを持ち、水に関する土木・建設分野の調査・計画・設計を長年に渡り手掛けています。顧客は官公庁や市町村等行政関係が100%。現在の上下水道インフラは、建築されてから50年以上経つ建物が多く、老朽化施設の更新・改築等、社会的にも重要性が認識され始めています。近年では大規模災害も頻発していることから、建物の補強・補修の引き合いも多く頂いております。 【同社の魅力】 業務が平準化され、1人に業務が集中しない様にしている他、社員同士が質問しやすい風土の醸成にも取り組んでおります。一部設計監理業務もありますが、現場での常駐勤務は無し。ノー残業デー制度も取り入れており、繁忙期以外は定時で上がる社員もいます。社員の離職率はわずか5%と働きやすい環境です。 *残業少な目! 月平均10時間ほど・繁忙期:50時間ほどです。一人当たりの業務量が過多にならないよう取り組んでいるところがポイントです。 固定残業代は25時間分ありですが、実際は25時間も残業しない月がほとんど! *ノー残業デーあり! 制度のみではなく、実際に皆さん提示であがっています! *長期出張なし! 業務によっては月に2~3回の出張が発生しますが、基本は日帰りです。 長くて1~2泊のため長期的な出張はございません。 *転勤なし! ご本人の希望がある場合を除いて転勤はございません。 *年間休日126日! *充実した資格手当あり! 技術士・一級建築士は月10万円の手当ありです。 *在宅勤務あり! 制度のみではなく、どなたでも使用可能!実際に取り組まれている方多数! 基本は、予定にあわせて臨時活用が多いとのことですが、定期的(週1~2日使用)に使用している方も1割ほどいます!自身の働き方に合わせて使用が可能です! ※最大週2日まで在宅可 *再雇用制度あり! 定年60歳、再雇用65歳! 実際に70代の方々も活躍いただいており、長期的な就業が可能です!

大和ハウス工業株式会社

一般建築設計【年収~1,250万/年休123日・土日祝休・フレックスあり/完全週休二日/愛知県】

設計(建築・土木)

愛知県名古屋市

700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

おススメポイント ▼年間休日123日/土日祝休みの完全週休2日制/コアタイム無のフレックス制度など働き方改革実践中 ▼中途社員も多く、新卒中途関係なく公平な評価制度 ▼65歳定年制(全国社員は65歳もしくは67歳選択定年制)、60歳一律役職定年の廃止 ▼福利厚生が充実  家賃補助、子育て支援、資格取得、保養所など 中部支社(名古屋市)にて一般建築物の意匠設計をお任せいたします! 現地調査から、図面作成、設計プランのクライアントへのプレゼン同行、検査立会いまで一貫して携わります。 ※ご経験・ご希望に合わせて、下記いずれかの分野で意匠設計業務を担当していただきます。 ■流通店舗(S造、RC造) レストラン、ドラッグストア、衣料品店、スポーツ施設、医療介護施設など ■建築(S造、RC造、SRC造) 商業施設(店舗・ショッピングセンター)物流施設、事業所、ショールーム、学校、ホテル、テレビ局など法人、団体向けの事業用建物 〇BIM:自社開発のBIMをご利用いただきます。 【就業制度について】 同社は2021年4月よりコアタイム無しのフレックスタイム制度を導入しております。 1ヶ月の内、規程の労働時間さえ勤務いただければ出退勤時間は自由にご調整いただくことが可能です。 【キャリアパス】 ▼中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制を敷いています。 年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。 ▼35歳~40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。 【就業環境】 業界最大手としてコンプライアンスを遵守するために、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。 ▼平均年収は964万円(2024年4月末全社員平均) ▼残業時間:全社平均21.8時間/月 程度 ▼育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給 ▼年間休日123日、積立有給あり ※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数有り ※初任地の配属先は現在の居住地、希望を考慮の上決定します。 <転勤が難しい方にはエリア限定職(正社員)ご用意していますので、応募時に相談ください。> ※60歳一律役職定年の廃止(65歳まで60歳到達時の年収を維持可能)

株式会社エスジー技術コンサルタント

土木設計(道路、河川、橋梁)【佐賀勤務/転勤無し】

設計(建築・土木)

佐賀県佐賀市

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■同社はこれまで40年間、建設コンサルタント業務を通じて地域の人々の暮らしを支えてまいりました。これからは時代の変化に応じて新たなものを創造することが建設コンサルタントの使命であると考えます。同社で[今まで培った経験やノウハウ]と[斬新な発想と行動力、チャレンジ精神]とを合わせて新しい価値を生み出し、地域の皆様の喜びにつなげてまいります。 【業務概要】 ■地域の人々の生活を支える仕事です。 都市計画による社会資本(インフラ)の整備や公共事業に関わる土木設計業務と公共施設(道路、橋梁など)の調査,点検,業務を行っています。 【業務詳細】 ■土木設計業務 公共事業に関する各種土木設計業務を行っています。 土木構造物設計(道路、河川、橋梁などの計画,詳細設計や道路擁壁,カルバート等)のほか、構造計算,検討などの報告書作成,提案などを行います。 ■調査,点検業務 道路や橋やなどの土木構造物の調査診断、診断結果に基づく補修の設計を行います。 ◎同社の魅力◎ ●アットホームな雰囲気の企業です⇒縦よりも横の関係を重視している風通しのいい職場です。 ●東証グレイス上場のメイホーグループにグループインしました。⇒安心して働ける安定経営がわが社の強みです。 ●転勤はありません。 ●資格取得支援も充実⇒資格取得にかかる費用を全額負担します(当社指定資格)。また、研修会,勉強会も定期的に行い、金銭面,学習面の両方からバックアップします。

株式会社フクダ・アンド・パートナーズ

構造設計【建設と不動産のコ・ソーシング企業/転勤なし/東京】

設計(建築・土木)

東京都中央区

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

主に下記の様な業務に従事いただきます。 ■物流、商業施設を中心とした構造設計・監理 ■既存建物状況調査 ■施主代行として仕様・コスト・スケジュールのマネジメント ■施工品質の評価、指導 ■構造関係全般の各種相談対応

非公開

土木設計

設計(建築・土木)

奈良

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

仕事内容 ゲームセンター向けプライズ機や観光地・イベント向けプリントシール機等の アミューズメント機器のハードウェア開発部門のマネジメントをお任せいたします。 ハードウェア開発課の仕事内容は、まずはプランナーと一緒に企画を練り、 企画内容に沿って簡単な試作品(バラック)を組み立てていきます。 筐体の構想やゲーム性が固まったら、電気エンジニアが電気系制御の全体構成、 電気ユニット部材の選定・手配を実施し、機械エンジニアが機構設計、外装設計に取り組んで、 試作品を完成させ、検証を繰り返し、開発をしていきます。 また、委託会社に交渉を通じて量産ラインを確保し、量産立ち上げ・指導を実施し生産・出荷までを行います。 開発の特徴 ・当社のお客様は設置先の施設様と実際に遊んで頂くユーザー様の2種類となります。  ユーザー様に楽しんでいただけるかどうかという視点はもちろん、  施設様にどうしたら購入いただけるかという視点も重要となります。 ・既存商品のブラシュアップとともに、全く新しい商品開発、または新規事業の開発にも携わっていただけます。 ・企画、ソフトエンジニア、グラフィックデザイナー、営業など  各チームや取引先と協力して新しい流行を生み出す、意義の大きい仕事です。

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