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株式会社ジャパンインベストメントアドバイザー

【東京/転勤無】営業事務◇金融バックオフィスのスペシャリストへ◇プライム上場/土日祝休/残業〜15h【エージェントサービス求人】

営業事務、金融事務系その他

★本社 住所:東京都千代田区霞が関3丁…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【女性活躍中/営業サポート/投資家等からの問合せ対応・契約書チェック・顧客管理など/転勤無/残業月15H程】 ■業務概要: 当社主要事業である日本型オペレーティングリース商品販売部門の事務業務に携わっていただきます。営業担当者別に契約書類の作成や手数料関係の確認などの業務を行います。 【変更の範囲:当社における各種業務全般】 ■業務詳細: ・営業担当者のサポート業務 ・投資家、取引先等からの各種問合せ対応、来客対応 ・契約書類の作成、内容確認、ファイリング ・手数料支払、請求書管理、保険関連業務 ・顧客情報管理、データ入力作業 ・営業支援ツール(パンフレット、商品説明資料等)の作成、改訂 ■採用背景:増員募集 ■組織構成: 現在、当部門は40代の女性部長を含め、派遣社員を含めた7名のチームで構成されており、基本的には20代から40代の女性が中心です。 ■求める人材: 銀行業界で営業事務経験がある方や、決算書に目を通した経験がある方は業務に馴染みやすいです。当社では、銀行出身者や生保出身者が多く在籍しており、営業事務の経験がある方が特に親和性が高いと考えています。窓口業務の経験も歓迎ですが、営業事務の経験がより重視されます。 ■当社の魅力: ・コロナ禍を乗り越え、現在中期経営計画の達成に向け業容拡大中の企業です。 ・自由闊達、クリエイティブで新しいことにスピード感をもってチャレンジする姿勢を重視する企業風土です。 ・2023年3月に厚生労働省が定める女性活躍推進企業認定「えるぼし認定」の3段階目を取得しています。 ・残業が少なく(月10〜15h)、長期安定的に働ける会社です。 ・時短制度・在宅制度あり ■研修体制: 入社後は全体研修とOJT研修を実施します。 変更の範囲:本文参照

アークシステムテクノロジーズ株式会社

【五反田】\業界・職種未経験歓迎/債権管理業務(家賃等)年休125日・残業10h【エージェントサービス求人】

債権管理、金融事務系その他

東京本社 住所:東京都品川区東五反田3…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

◆◇事業拡大に伴う増員採用/不動産オーナーにとっては欠かせない入居審査システム提供企業/充実した教育制度/有休取得率70%〜90%でプライベートも充実◇◆法律知識が身につく 不動産賃貸に特化した信用与信、保証サービスを提供する当社の債権管理担当として業務をお任せいたします。 ■業務内容 ・マンションやアパートの家賃や更新料のお支払いが遅れているお客さまに対して電話にてお支払いを促します。 ・電話による督促の効果をみて、お客さまの元へ直接訪問することもあります。(基本的にはお支払いを忘れていた方が大半ですので込み入った案件は稀です) ・遅れがちなお客さまへコンサルティングを実施します。期日通りにお支払いいただくよう、改善策も提案しています。 ■特徴: ・未経験者の方でも、いち早く仕事に慣れていただけるよう、丁寧に指導していきます。 ・完全週休二日制でかつ、残業は月10時間程度です。また有給休暇の消化率も70〜90%ですので、プライベートを大切にできます。 ■当社について: 2000年5月に創業以来、一貫して不動産賃貸に特化した信用与信、保証業務を行っております。2010年より、CIZ(シーアイゼット)の商号で全国で提供しております。 CIZの最大の特徴は金融の与信とは一線を画し、確立された不動産賃貸借に特化した審査システムが内包されていることです。賃貸物件の種別(事業用・居住用など)に沿った与信方法を経て、年齢、男女、職業、家族構成、収入など30以上にもおよぶチェックポイントの関係を分析しております。 これは不動産賃貸借契約の機会喪失を出来るだけ減少させることに繋がり、この点においてもユーザビリティーの高いことがその特徴です。更にCIZは保証与信にかかる必要な情報を不動産管理会社や不動産投資家である物件所有者と共有するシステムを構築しております。審査の可否結果の通知に留まる事無く、与信の可視化を始め相互に共助の関係をもって、全国におよび信用情報データベースを作っています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社武蔵野銀行

【本店/転勤なし】相続関連業務の事務(現場支援・指導)/残業月20時間程度/埼玉へのI・Uターン歓迎【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、金融事務系その他

本社 住所:埼玉県さいたま市大宮区桜木…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容 ・相続・信託等にかかる融資関係契約書類の個別作成・準備を要する業務への対応 ・融資業務に関する実務指導 ■組織構成 事務企画(融資)グループ:グループ長1名、副グループ長1名、担当者1名、パートナー1名 ■福利厚生 ・連続休暇:連続した7日間(土日祝日を利用して最長10日間可能) ・計画休暇:連続した3日間(土日祝日を利用して最長6日間可能) ・産前/産後休暇(産前6週間/産後8週間) ・育児休業(保育園等にか入れないなど場合には、最長で子が2歳に達する日が属する月の末日まで) ・時短勤務(始業・終業時刻を最大2時間短縮/小学校3年生まで)

長野県信用組合

【飯田市/未経験OK】金融機関の窓口業務※口座開設、預金などの対応◆手当、福利厚生◎【エージェントサービス求人】

金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)、金融事務系そ

1> 飯田支店 住所:長野県飯田市本町…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

【警察官や接客業出身の方も活躍/万全の教育体制でステップアップ◎/手当・福利厚生充実】 ■募集背景: 当社は1954年の設立以来、地域を大切にする金融機関として事業を展開してきました。今回は、事業拡大を見据えた増員募集。新しい仲間を迎え、社内の体制強化を図ります。 ■業務内容: ◇預金の入出金、税金の納付、新規の口座開設などの窓口業務 ◇資産形成やローンの借り入れなどの相談を受けることもございます ◇後方事務で手掛ける為替や手形・小切手の手続き等 ■入社後の流れ: 並行して月に1回ほど本部での研修を行います。 その後は先輩の営業に同行しながら営業ノウハウを習得。半年から1年かけて、じっくり知識を身につけていただきます。 ■キャリアステップ: お任せするのは営業職ですが、将来的にはジョブローテーションで様々な業務に携われるチャンスがあります。 営業店内でのローテーションはもちろん、本部への異動など、さらなるステップアップを目指せる環境。あなたの意欲次第で、キャリアはどんどん広がります。 ■当組合の魅力: 【働きやすい環境】 働き方改革を進めており、残業は月平均7.3時間。産休・育休の取得実績や復帰実績もあり女性管理職も多数活躍中です。 企業型DCや単身寮・家族寮、リゾート施設など福利厚生も充実しているので、働きやすい環境で長期的なキャリアを見据えることができます◎ 【地域のお客さまに「献身」できる】 例えば、本格的な英国式庭園で世界的に有名な蓼科高原のバラクライングリッシュガーデン。改修費用の捻出という悩みに対してクラウドファンディングをご提案したところ大成功! 地域のお客さまと二人三脚で、事業を成長させていく醍醐味を味わえます。 【スキルアップ】 単なる金融支援や金融サービスの提供に留まらない、新たな役割を担う人材を育てたい。そんな想いで当組合は人材育成のために新たな取り組みをしています。社内研修制度はもちろん、「職員外部派遣制度」などを活用したスキルアップ・資格取得の制度も充実。 変更の範囲:会社の定める業務

ソニー生命保険株式会社

【大手町】事務企画・管理(保険事務部門) ※上流業務メイン/リモート制度有/ソニーFG【エージェントサービス求人】

与信管理・審査、金融事務・バックオフィス(保険系)

本社 住所:東京都千代田区大手町1-9…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【保険事務の上流業務に挑戦可能/教育研修制度充実/営業配属なし/将来的なキャリアパス充実/就業環境・福利厚生◎/安定経営のソニーフィナンシャルグループ】 ■業務内容: 総合職として保険事務部門に配属を想定しています。具体的には以下保険事務部門における横断的企画・管理業務を担当します。※ライフプランナー配属なし 〇保険事務領域の業務改善・効率化の企画・遂行 〇事業継続計画(BCP)の企画・立案 〇事務リスクの分析〜再発防止策の検討 〇人員管理・事業費管理、委託先(協力会社)管理 〇統計データやKPIの分析・管理を通じた問題解決 〇部署横断での取扱要領や各種要望の取り纏め 等 ■当社の特徴: 当社は現在、約9,079名 (うちライフプランナー5,338 名)の社員を抱えています。顧客の資産や家族構成にあわせて「コンサルティング型」と呼ばれる営業を展開して業績を拡大しています。保険金の支払い能力を示すソルベンシーマージン比率も2,191.1%(2021年度末)と国内生保とは比較にならない健全性を保っています。現在、当社は約42兆円の個人保険保有契約と約8兆円の総資産を保有しており、成長を続けています。 ■当社の魅力: 〇ソニーグループを支える収益の中心事業…ソニーフィナンシャルグループの中でも圧倒的な収益源であるのがこの保険事業です。1979年にソニーの金融事業参画の皮切りとして設立されたのが当社であり、今でもグループを支え続けています。 〇綿密なコンサルティングによるオーダーメイドの保険…当社はお客様に合わせたオーダーメイドの商品提供が特徴です。30年〜40年の契約にわたる終身保険の割合が大きいことも相まって、解約率が低いことが強みの一つです。 変更の範囲:会社の定める業務

三菱オートリース株式会社

<業界不問/第二新卒×営業経験者歓迎>営業事務◆営業からキャリアチェンジ/週2在宅/駅徒歩2分【エージェントサービス求人】

営業事務、金融事務系その他

田町タワー(本社) 住所:東京都港区芝…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

<第二新卒歓迎/営業からのキャリアチェンジ歓迎/三菱商事・三菱HCキャピタル出資の安定企業/残業時間月10時間〜20時間程度/土日祝休み/転勤無し/リモートワーク可/フルフレックス> ■業務概要: 営業職のサポート業務、またはオートリース期中対応業務として、顧客対応や書類作成を担っていただきます。 ■業務内容: <電話対応> ・お客様からのお問合わせ対応 ・営業担当へ電話の転送 <資料作成> ・見積書、契約書の作成 ・その他、社内外向け資料の作成 <書類の管理> ・契約書やお客様情報などの社内資料の管理 <その他事務処理> ・その他、契約関連の手続き ■配属先に関して: 本社営業部またはカスタマーサポート部を想定しております。 (所属人数・・・本社営業部:20〜30 名/カスタマーサポート部:30〜40 名) 過去中途でご入社いただいた方々も活躍していらっしゃいます。 <正規雇用労働者の中途採用比率> 2021年度:33% 2022年度:73% 2023年度:58% ※同社HPより抜粋:https://www.mitsubishi-autolease.com/company/woman.html ■働き方: ・残業時間は月10時間〜20時間程度です。 ・週2日程度リモートワークが可能です。 ・フルフレックス制度を導入しており、柔軟な働き方が可能です。 ■魅力: 自動車業界は「100年に一度の大変革期」といわれる中、CASEやMaaSといった様々なキーワードが誕生しました。当社も「自動車」という商品ではなく、自動車にかかわるサービスを通じて価値提供を目指しています。また、今後もドライバー不足や脱炭素等の課題に向き合う必要がある業界であり、社会課題に向き合いながら仕事をして行くことが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社三菱UFJ銀行

【熊本/正社員】銀行窓口担当◆世界有数のMUFGグループ◆研修充実◎女性活躍中!育児と仕事を両立可【エージェントサービス求人】

個人営業(FP含む)、金融事務系その他

熊本支店 住所:熊本県熊本市中央区新市…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【女性多数活躍中!世界有数の総合金融MUFGグループ/圧倒的顧客基盤◎豊富なキャリアパス/育児と仕事を両立できる環境】 ■業務内容: ・窓口・ロビーでの預金・送金・諸届等の受付 ・窓口後方でのオペレーション業務 ・ご来店されたお客様に対する金融商品(投資信託等)のご提案・販売 ■充実の研修体制: 研修受講後に配属先拠点にてお客さま対応をしながらOJTを実施いたします。 入行後8か月かけて業務の全般(ロビー、窓口ハイ・ロー、後方ハイ・ロー、運用性商品等)を習得を目指します。 その間本部主催の事務スキル研修にご参加いただくことに加え、入行後フォローアップ面談を通じて業務内外の困りごと等をフォローできる体制となっております。 ※個人の業務習得のペースに合わせて、お客様対応時期を決定します。 ■組織構成: ・支店在籍者34名(男性13名・女性21名) ・窓口・ロビー担当課(営業課)13名(課長1名・行員4名・契約社員8名、男性1名、女性12名) ■魅力: ・入行後、証券外務員や損保、生保の資格取得していただき、専門知識を身に着けていただきます。 ・地域に根差しながら、銀行の商品・サービスに加え、信託、証券など、MUFGグループの総力を結集し、時には外部組織とも連携して高度なソリューションを提供し、お客さまの中長期的な事業戦略や資本政策、ファミリーの発展に貢献してくことができます。 ・メガバンクではありながら、地方銀行様のシェア・認知度が高いエリアです。資産運用=証券会社という認識を持っているお客様も多い中で、いかに同社のシェアを高めていくか、やりがいを持って働ける環境です。 ■柔軟な働き方: 子育て中の従業員をサポートする制度やプログラムを充実させるとともに、さまざまな取り組みを通じて、育児と仕事を両立できる環境づくりを進めています。また、男性による短期育児休業取得率100%を目標に設定し、男性の育児参画を推進したり、不妊治療中の従業員の仕事との両立を支援するため、「不妊治療休暇」を新設し、1時間単位での取得も可能な職場環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

楽天証券株式会社

【横浜】証券バックオフィス業務◆事務改善にも期待/金融らしくない社風【エージェントサービス求人】

金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)、金融事務系そ

横浜オフィス 住所:神奈川県横浜市西区…

450万円〜999万円

雇用形態

正社員

■業務内容:同社口座管理部において、証券業務にかかるバックオフィスを担当頂きます。 日本一の開設数/月を誇る新規口座開設等を中心に、口座数に比例して増加している既存顧客の氏名・住所変更、NISA口座、特定口座等の各種審査、顧客管理等の バックオフィス業務や、上記業務において利用する各種審査ツールの改修などの各種業務改善にも携わっていただきます。 主には下記の業務内容です。 (1)各種審査業務(人的リソース管理が中心) ・新規口座開設(個人/法人) ・氏名/住所変更、申込書(Web、郵送)の受付および審査 ・NISA、特定口座開設審査業務 (2)業務効率化、新サービスに対する企画及び立案 ・業務フロー/業務マニュアルの改訂、業務要件定義、UI要件書の作成 ・プロジェクトの進捗管理 ※ご自身での業務のみならず、ご経験によっては、情報管理の運用含めたマネジメントにも期待されています。 ※横浜では多くの派遣社員が働いており、その中で社員がマネジメント等行い一緒に働いています。 また東京とのBCP対応組織を構成しています。 ※30代を中心に20代から40代のメンバーが働いており、現段階では福岡・横浜合わせて100名程度の派遣社員を中心とした組織で構成されています。 ■就業時間補足:8:40〜17:00(7時間20分)での勤務となりますが、朝会による就業時間の変動があります(楽天グループ内の情報シェアの場として実施) ・原則毎週月曜:8:00〜16:20(楽天グループ朝会)、原則毎週水曜:8:30〜16:50(楽天証券朝会) ※配属部署によってはシフト制となる場合もあります 変更の範囲:会社の定める業務

auじぶん銀行株式会社

オープンポジション ※au経済圏における中核銀行※【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、金融事務系その他

1> 本社 住所:東京都中央区日本橋1…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

現在募集中の求人以外も含め、当てはまるポジションにて検討させて頂きます。 応募にあたり、予め入行後行いたい業務のご希望があればご記載ください。 ■行員の声 「あなたにとってauじぶん銀行とは」 ・楽しく仕事ができる場所です。auじぶん銀行は、「自分はこうやりたい」とか「auじぶん銀行をこうしていきたい」とか、自分の意見や熱い想いを持っている人が多いです。 ・チャレンジする背中を押してくれる会社です。金融×ITという背景があり、かつベンチャー企業であること、さらに親会社の知見や基盤もある。チャレンジさせてくれる環境が揃っていると思います。 ・「成長の場」ですね。入社以来、関わるすべての上司、先輩はプロフェッショナルな方々ばかりでした。責任ある仕事を任せられる中でも、わからないことがあればすぐに聞ける環境なので、積極的に行動して、上司や先輩方からたくさんのことを吸収して自分のものにしています。 ■同社の概要: お客さまにもっと銀行を身近に感じてほしい。もっと寄り添える銀行になりたい。 その想いから2008年にスタートしたauじぶん銀行は、スマホを中心に様々な金融サービスの開発・提供に取り組んできました。 2019年にKDDIが100%出資する金融持株会社「auフィナンシャルホールディングス」の連結子会社となって以降、通信×金融の様々な金融サービスとの連携により、グループ一体となって、次世代金融サービスの創造に取り組んでおります。

株式会社りそな銀行

【浜松】受付窓口・事務◆内勤・土日休&産育休100%女性の続けやすさ◎◆研修充実で安心◆スマート社員【エージェントサービス求人】

金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)、金融事務系そ

浜松 住所:静岡県浜松市中央区田町22…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

■業務内容: <業務内容> 【店頭窓口での受付・相談・事務】 ご来店されたお客さまへの案内として、以下のような業務に従事していただきます。 ・お口座開設のお手続き ・ご住所など各種ご変更手続き ・お客さまからのニーズヒアリングや、その内容に基づく商品のご提案(資産形成や資産運用商品など) 例えば、お子さまのお口座を作りに来たお客さまがいらっしゃった際に、お手続きのご案内でお話しをする中で、お子さまのための貯蓄をしたい等のお話しがあれば、ジュニアNISAのご提案をしていただくこともできます。 【変更の範囲:原則変更なし。ただし、本人の同意のある場合を除く】 ■研修・サポート体制: ご入社後、配属先において育成プランに沿って業務を習得いただきます。 銀行に関する基礎知識のほか、お客さま応対のロールプレイング、既存オペレーターと複数名での窓口応対の実践にて業務習得を目指して頂きます。 〜入社後の流れ〜 ・入社時研修(導入研修2日間+集合研修1か月) ※入社時の状況により内容が変更となる可能性があります ※配属後もOJTで先輩社員同席のもと、諸手続きのご案内や提案など業務を行いながら学んでいただくことができますのでご安心ください。 ■働き方: \女性が長く働ける環境が整っています!/ ・残業少めワークライフバランス◎ ・産休/育休:100%でライフステージが変わっても続けやすい環境◎ ・「女性が活躍する会社BEST100」2位※2024年版/「女性が輝く先進企業」選定! ■スマート社員とは ・当社では多様な働き方を選択いただけるよう「業務範囲」を限定した職種を設けています。テレビ窓口業務(および支店窓口業務)に業務範囲を限定しております。

M&Aキャピタルパートナーズ株式会社

【東京】資料作成・リサーチ業務(M&A関連)〜残業月約20H/プライム上場/簿記の資格を生かせます〜【エージェントサービス求人】

営業事務、金融事務系その他

本社 ※2022/12/26より移転 …

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

◆固定残業手当が60時間となっているものの、実際の残業時間は月20時間前後です 【会社概要】 当社は、M&A仲介会社として、譲渡企業(売手)と譲受企業(買手)の間に立ち M&Aの成立に向けたアドバイザリー業務を提供しています。 【職務内容の内訳】 ・譲渡企業の企業概要書作成(80%) ・部内作成資料の作成サポート・校正・校閲(10%) ・社内資料のフォーマット化推進(5%) ・その他(5%) 【職務内容の説明】 ・企業概要書とは、譲渡検討企業の詳細情報(事業・組織人事・不動産・財務内容など)を記載した資料のことであり、譲受企業が対象となる企業を評価する際に用いられます。 当部ではPowerPointによって、50ページ前後の枚数で作成しています。 ・企業概要書の作成は、社内のコンサルタント・公認会計士とチームを構成した上で進めており、1件あたり2週間程度の期間を要します。具体的な進め方は、次のとおりです。 (1)個人の作業として、インターネットで調べた情報、受領した資料、ヒアリングした内容などを踏まえて、情報を分析・整理及びアウトプットします。その際に、市場のリサーチ、Excelによるデータ分析、PowerPointによるスライド作成を行います。ここで大切なことは、情報を正確に伝えること及び企業の魅力を伝えることであり、そのために表・グラフ・写真・イメージ図などを用いて表現する工夫が求められます。 (2)次に、チームのメンバーと意見を出し合いながらブラッシュアップを行います。 (3)最後に、資料の校正・校閲を行うことで品質を担保します。 【当ポジションの魅力】 ・社会的意義の大きい事業内容です。 企業が後継者不在で廃業した場合、従業員が解雇されるだけでなく、技術・ノウハウも失われてしまいます。M&Aによって事業承継の課題を解決することは、日本の経済成長にも繋がります。 ・新しい発見をできる仕事内容です。 日々経験豊富な公認会計士と接しながら、新たな学びを得ることができます。 幅広い業界についての見聞を広められることも魅力です。 ・風通しのいい労働環境です。 現在約5名のまだ小さな組織で、子育て中の社員・資格取得勉強中の社員などがおり、働きやすい環境です。創部から日が浅いこともあり、協力しながら業務を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社 SBI新生銀行

【東京/転勤無し】不動産ノンリコースローンのサービシング担当(クロージング・期中管理担当)【エージェントサービス求人】

投資銀行業務、金融事務系その他

六本木オフィス 住所:東京都港区六本木…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務概要: サービシング・期中管理担当として不動産ノンリコースローンの実行、管理、回収業務を担当していただきます。 ≪具体的には≫ ・既実行済み案件の期中管理 ・案件関係者からの照会、承諾依頼手続等の対応。レンダー判断事項については内容によって、当チームにて承諾またはオリジネーション担当と調整・連携します ・資金管理における信託決算書の読み取り、契約に即した顧客向け支払日報告書作成およびシンジケートローン等他レンダーとの確認作業 ・コベナンツ遵守状況をモニタリングし、専用システムにて期日管理、約定返済業務 ■配属組織: ・不動産ファイナンス部は、長年蓄積された専門知識、不動産証券化業界におけるこれまでの実績、及び幅広いネットワークをベースに、不動産向けノンリコースローンを供与する部署です。 ・アセットタイプとして、オフィス、レジデンス、物流施設を中心に、商業施設、ホテルといった物件を対象に、事業性も評価しつつ、取り組んでおります。今後は、ESG投資及びSGDsの潮流を睨みつつ、更なる新しいアセットタイプ(データセンター、IR等)への取組や、機関投資家向けデッドファンド組成等の新しい業務にもチャレンジしていきます。 ■就業環境: ・オフィスでの勤務が原則となりますが、在宅勤務はルールに則り、ご利用頂けます。 (但し、一定の業務習得までは出社が前提となります。) ・セルフ時差勤務・時間単位休暇等もあり柔軟な働き方が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社三菱UFJ銀行

【広島】窓口(個人向け/資産運用相談)◆女性活躍中(正社員)/地域密着/残業少なめ/MUFGグループ【エージェントサービス求人】

個人営業(FP含む)、金融事務系その他

広島中央支店 住所:広島県広島市中区本…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

【残業20〜25H/時短制度あり/定時退社可/世界有数の総合金融MUFGグループ/圧倒的顧客基盤/豊富なキャリアパス】 ■概要: 個人のお客様を対象に、来店誘致を中心とした営業活動を行うライフプランコンサルタント(LPC)としてご活躍いただきます。 お客様との長期的な信頼関係を築きながら、来店によるご相談を基に取引を深め、ニーズを見つけ出し、総資産提案を行うお仕事です。 ■業務内容: ・口座をお持ちのお客様への電話誘致や来店予約、窓口からのトスアップ対応をお任せします。支店内で営業活動が完結するため、相談できる環境で安心して資産運用の提案ができます。特に退職金の運用に関するご提案が多いです。 ※トラブル発生時は外出対応もあります。 ・1日あたりの対応件数は1〜3件が基本です。コールセンターの定期的なアプローチ部隊とも連携し、お客様のフォローを進めます。 ・店舗全体で収益目標が設定されており、個別の保険売上目標もありますが、目標未達成の場合でも厳しく指導されることはありませんのでご安心ください。 ■働きやすい環境: 残業は月20〜25時間程度で、定時退社も可能です。土日祝休み、5日連続長期休暇の取得や、有給も取りやすいです。 多くの女性が活躍しており、ママさんも多く在籍しています。時短勤務や育休・産休制度も充実しています。 ■充実したキャリアパス: 将来的にはFPや個人RM(リテール営業)へのキャリアアップや、課のマネジメントへのキャリアチェンジ、公募制度などを活用し新しいキャリアを開発する機会も提供されています。 ■このポジションの魅力: ◎金融知識と提案力が身につく MUFGグループのリソースを活用し、時には外部の専門機関とも協力して質の高いソリューションを提供することで、お客様の資産運用やご家族の将来設計に寄与できます。 ◎安定した顧客基盤と信頼関係 MUFGグループの一員として、メガバンク特有の安定した顧客基盤を活かして働けます。地方銀行のシェアや認知度が高いエリアの資産運用=証券会社という認識を持つお客様に対して、銀行のサービスの魅力を伝えるやりがいがあります。お客様との信頼関係を築きながら、長期的なリレーションシップを構築できます。 変更の範囲:会社の定める業務

アコム株式会社

【東京】クレジットカードの不正調査業務◆IFINDSの活用経験者歓迎/三菱UFJフィナンシャルG【エージェントサービス求人】

法務、金融事務系その他

新川オフィス 住所:東京都中央区新川1…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

【三菱UFJフィナンシャルグループの安定基盤/有給休暇消化率80%】 ◆業務内容:カード取引の不正利用検知システム導入にあたり、IFINDS(アイファインズ)の活用(設定)経験がある方を募集いたします。お客さまサービスセンターで、IFINDSの導入・設定等を含めたクレジットカードの不正調査業務をお任せします。 ・不正利用の検知、確認、不正検知システムの運用とルール設定 ・利用確認の実施 ・利用停止依頼の受付、手配、管理 ・利用許可の受付、決裁等 お客さまサービスセンターでは、他にも「各種問い合わせへの対応」「ATMのメンテナンス・障害対応」を24時間体制で実施しています。 ◆働き方: ・残業時間は月平均20時間以内とワークライフバランスを整えて就業することが可能です。 ◆会社の特徴: ・当社は先進&先端のサービス開発で、常に顧客のニーズに応え、業界を牽引してきました。三菱UFJフィナンシャルグループでのポジションは、「消費者金融事業」と「カードローンにおける信用保証事業」の中核企業です。 ・アジアにおけるリテール金融事業を三菱東京UFJと協働で展開するなど、海外金融事業も意欲的に行っており、リテール金融分野での総合的な金融サービスを提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務(ただし、出向取扱規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務)

ジェイバリュー信託株式会社

【未経験歓迎】信託運用〜専門スキルが身につく/金融機関経験者歓迎/休日125日/完全週休2日制【エージェントサービス求人】

トレーダー・ディーラー・ファンドマネージャー、金融事務系その他

本社 住所:東京都中央区日本橋本町3-…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

■お客様からお預かりした信託財産の管理運営業務をご担当頂きます。 お客様に代わり資産(発電所・金融債権など)の所有者となり関係当事者との交渉/契約/キャッシュマネージメント等信託財産の管理運営を行います。 【具体的には】 ・交渉業務(お客様・金融機関・行政・弁護士など) ・お預かりしている財産に関するモニタリング/キャッシュフロー管理  ・契約書作成  ・お客様に対するレポーティング業務  ・受託予定案件の分析  ・信託のミドルオフィス業務 等 ※発電事業、不動産、金銭債権などの財産を扱います。 ※主に電話、メールでのやり取りです。 【変更の範囲:なし】 ■同社の信託商品に関して: 再生可能エネルギー発電事業の運営管理スキームと同事業の金融機関や機関投資家からの資金調達スキームが中心となっており、その商品開発・受託営業が主な業務となります。現在は、ESG投資商品、SDG’sに寄与する事業の資金調達スキームなど、企業や自治体と共に信託で仕組みを作り、社会に提供しています。 ※例:地方自治体の公共施設の屋上に太陽光パネルを設置し、災害時一定期間自家発電ができるようにする場合→導入コストが高いので、同社が持ち主となり自治体に貸し出しをする形でパネル設置・導入をしてもらう、等 ■組織構成: 計3名/メンバー2名(30代) ■ご入社後の流れ: 座学研修では事業内容や金融財務の知識について学んでいただきます。業務については、OJTをメインに一人前になるまで、期間を設けずにしっかりフォローいたします。基本的にチームで業務にあたっており、必ず上席の者がチェックするので一人で責任を負うようなことはございません。 ■身につくスキル: ・宅建の知識(取得必須、資格補助制度あり) ・金融財務の知識 ・契約書や法律書面を読み込む力 変更の範囲:本文参照

株式会社三菱UFJ銀行

【大阪】金融事務(市場性取引バックオフィス)◆顧客基盤◎/豊富なキャリアパスや柔軟な働き方◆【エージェントサービス求人】

金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)、金融事務系そ

大阪本部 住所:大阪府大阪市中央区伏見…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【専門性×汎用性の高いスキルの両方が身につく/世界有数の総合金融MUFG/今後グローバルに活躍できる環境/豊富なキャリアパス】 ■業務内容: ・各種市場関連取引(外国為替関連、デリバティブ、公共債等)のバック業務(取引管理・清算機関への決済指図、対外決済業務) ■業務補足: ・市場性取引の管理・決済実務スキル等の業務に携わっていただくため、高い専門性を身に着けることが可能です。 ・デリバティブ、債券、為替などローテーションをしながら業務を学んでいただきます。 ■入社後の流れ: 入社後はOJTを中心に、業務のキャッチアップを進めていただくため、ご経験が浅い方でも活躍できる環境です。数か月間のOJTの中で業務を増やしていき、約1年で独り立ちを目指していただきます。 ■組織構成: ・市場事務部内では為替、資金、債券、デリバティブなどのプロダクトごとでチームが編成されています。 ・東京と大阪に拠点を構え、東京約140名・大阪約40名の組織となっております。 ・女性比率が高く、部内で産育休取得者が多数おり、時短勤務者も約20名程度います。 ■当部の魅力: ・市場部門のバック業務を全プロダクト引き受けているため、市場部門の全体を俯瞰して見れる部署です。日々の業務を行いながら、今後のキャリアを描きやすい環境です ・部として業務の効率化を推進し、部員のITスキル向上に注力しています。 決済や決算等でスプレッドシートを多量に取り扱うこともあり、VBAなどマクロ系のスキルが高い人が多く。実際に他部門にスキルを買われて異動した実績もございます。 ・市場部門の知識のみならず、どの会社・部署でも活かせる、汎用性の高いスキルが身に付き、市場価値を高められます。 ■キャリアパス: 市場部門だけでなく、フロントなど、海外を含め豊富で多様なキャリア展開ができる環境です。 ■就業環境: ・残業は月10〜20時間程度(イレギュラーが起きた場合は大きく増える見込みです)。 ・男性による短期育児休業取得率100%を目標に設定し、男性の育児参画を推進しています。 ・不妊治療中の従業員の仕事との両立を支援するため、1時間単位での取得も可能な「不妊治療休暇」を新設しています。 変更の範囲:会社の定める業務

みずほ東芝リース株式会社

【虎ノ門】企画提案営業(リース)〜金融業界出身の方へ〜残業10〜20h程度/在宅・フレックス制度あり【エージェントサービス求人】

法人営業、与信管理・審査

本社 住所:東京都港区虎ノ門1-2-6…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

既存顧客メイン/法人営業としてのキャリア構築が可能/残業月10〜20時間/離職率約2%であり長期就業が叶う環境 ■業務詳細:企業に対してリース等の提案営業を行っていただきます。既存顧客が中心です。入社後3〜4年は業務体得の為、本社(東京)での勤務となります。ディーラー(東芝の関連会社)に対するルート営業、官公庁や大手企業向けのコンサルティング営業、法人への財務や環境にかかるソリューションの提案営業当、幅広いご経験ができます。 ■主な商材: ・自治体・官公庁を顧客とする省エネやDX化に関するリース提案 ・東芝の社会インフラや流通に関する製品をリース等により拡販(LED照明、空調機、エレベーター、防犯カメラ、POSシステムなど) ・東芝GとみずほGの連携により、様々な企業の課題に対してファイナンススキームを提案 ■営業スタイル:1日に1〜2件顧客とのアポイントがあり、他の時間は稟議書や提案資料の作成を行っています。サテライトオフィスを活用した効率的な営業活動が可能です。※担当社数はOJT指導を通して決定予定です。 ■キャリアパス:社内ジョブローテーション制度により、営業以外のミドル・バックオフィス(営業推進部、事務管理部等)の経験も積める為、ビジネススキルを上げていく事が可能です。※バックオフィスを経験いただく意図としては、将来の幹部候補として全国各拠点の動きを把握し、視野を広げるためです。 ■配属組織について:本社営業部は特色を持つ8つの営業部で構成されており、約90名の20代から50代までの幅広い世代の方が在籍しています。配属先についてはご面接の中でご本人の希望・適性に合わせて決定いたします。中途入社者も多く、異業界出身の方々もご活躍いただいています。 ■働き方:土日祝休みで残業時間も月10〜20時間であるため、ワークライフバランスを保ちながら働くことができます。3年以内の離職率は2%程度であり、長期的に働く方が多いです。 ■同社の特長:東芝グループの総合力のもと、メーカー系リース会社として永年培ってきた経験と銀行系リース会社の専門性をにより、様々な顧客ニーズに応える商品提案ができます。補助金サポート、キャッシュレスサポート、保証延長など、付加価値のある商品を提案できます。 変更の範囲:会社の定める業務

東京海上日動あんしんコンサルティング株式会社

【大阪】 保険営業アシスタント※土日祝休み/残業10H程度/転勤なし/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

金融事務・バックオフィス(保険系)、金融事務系その他

関西支店 住所:大阪府大阪市中央区今橋…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜安定した優良企業/充実したフォロー体制/土日祝休み、残業10H程度、転勤なし、有給消化率「高」の充実した福利厚生◎〜 ■担当業務: 同社の営業部にて、損害保険・生命保険/法人契約の契約更新や問い合わせ対応を中心にご担当いただく予定です。 ■職務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・取引先従業員の家計分野(自動車・火災・傷害・生保)を中心とした代理店事務全般 ・新規、更新に関わる契約者への電話対応 ・車両入替や退職等の異動手続き、契約者からの各種問い合わせ ・事故受付対応など 生損保を取り扱う企業代理店としての事務全般を行います。 ■組織構成: 23名 20代〜40代まで幅広くご活躍中です! ■当社の特徴/魅力: 【事業成長性/安定性】当社は毎年約110%成長を続けています。不確実性の高い世の中になってきている中で、当該事業の役割が高まってきているためです。どのような事業であれ、リスクマネジメントは経営上の軽視できないことであり、これからも必要不可欠な事業です。 【透明性の高い評価制度】年2回の企業が多い中、当社は年3回の評価面談が実施されており、フィードバックもしっかり行っています。評価の柱としては大きく2つ、「成果」と「行動特性」です。「行動特性」については、当社として大切な行動特性を10程度の項目で明確化しており、担当者クラスは、「行動特性」の評価割合が高くなっています。「努力」をしっかり評価する仕組みとなっています。 【ワークライフバランス◎】「就業時間」「休日休暇」欄に記載の事項に加え、以下のような魅力があり、実際の社員の声としても、不満はまず上がらない状況を創ることができています。 ・休日出勤なし(特別、年1回あるかないかのレベルです) ・残業:月間10Hいかない人の方が多いです。 ・有給消化は、自由に取得できる雰囲気があり「月1回は取得しよう」という風土があります。また、法定の有給消化とは別で、特別連続有給休暇(年1回5日連続)制度があります。 ・フレックスが無いため、「時間有給」という制度があります。 変更の範囲:本文参照

税理士法人エスネットワークス

【未経験OK】給与社保※銀行経験者歓迎!◇週休2日◇年間休日125日◇月平均残業15h程度【エージェントサービス求人】

人事、金融事務系その他

本社 住所:東京都千代田区丸の内2-7…

300万円〜599万円

雇用形態

正社員

\給与社保未経験者、銀行出身の方歓迎/ 【給与社保未経験歓迎・金融業界歓迎/週休2日/年間休日125日/月平均残業15h程度/産育休復帰実績100%/平均年齢32歳/自己学習支援あり】 ◇給与社保未経験歓迎、専属チューターで安心研修 ◇年間休日125日、月平均残業15時間で働きやすい ◇資格取得支援充実、社会保険労務士受験料負担 ■業務内容  クライアントから依頼された給与計算及び社会保険手続き業務を行って頂きます。一人前になると1名辺り5~6社くらいを受け持つことを想定しております。クライアントの担当者の方と給与計算、社会保険についてやりとりすることもあり、事務作業だけでない業務です。 入社後は1名専属のチューターが付き、現場研修と外部研修を受けながら習得して頂きます。 ▼業務の詳細は以下の通りです。 ・給与計算 ・社会保険、雇用保険、労働保険等手続き代行 ・年末調整、勤怠管理 ・社内規定、雇用契約書整備 ・労務監査 ・クライアントからの人事関連相談窓口 ■組織構成: 現在約50名のスタッフが在籍しており、税務チームとペイロールチームに分かれています。 ■資格取得支援: 当社は資格取得支援も充実しており、社会保険労務士の受験料負担(3回まで)や自己研鑽用の書籍購入制度、定期的な社内勉強会などを設けております。 ■就業環境: 11月12月の繁忙期は50時間程となりますが、それ以外の時期は残業はほとんどなく、平均すると月15時間程度です。また産育休復帰実績も多く(2022年実績100%)、長期的に就業することが可能です。 ■当社の魅力: 〈風通しの良い社風〉 ・若い社員が多く活躍しており、自由闊達で意見交換もしやすい風通しの良い社風です。役員との距離も近く、提案もしやすい風土です。 〈多様なクライアント〉 当社は売上数億の中小企業から1兆円の売上を誇る上場企業、これからIPOをしていく企業、資産数十億円〜数千億円を保有する資産家、海外進出を検討している企業、日本へ投資をしたい海外富裕層など、色々なお客様がおり、様々な面で個人や法人に貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務

日本マスタートラスト信託銀行株式会社

【赤坂】海外投資信託のBPO◆リモートワーク可能/英語力を生かせる/三菱UFJグループ【エージェントサービス求人】

金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(証券・商品取引系)、金融事務系そ

本社 住所:東京都港区赤坂1-8-1 …

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜三菱UFJフィナンシャル・グループの資産管理専門信託銀行/プラチナくるみん認定の子育てサポート企業〜 ◆業務内容 当社において資産管理業務等に係るコンサルティング・クライアントサービス業務を行っていただきます。 ・投資信託資産管理業務等に係るコンサルティングや日々の顧客照会対応やサービス提供にかかる海外顧客拠点を含むクライアントサービス業務 【変更の範囲:会社の定める業務】 ◆業務詳細 ・海外の運用機関のミドルバック業務をBPOとして請け負っております。 ・取引先が求めている運用や要望をヒアリングおよび実行をいただきます。 ・海外の運用機関が取引先になりますので、メールやお電話などで英語を生かす機会が多く語学力を生かすことできます。 ・数字的なノルマは特になく定性的な課題と目標を設定し、それに対してのプロセスから評価を行います。 ◆配属先について 業務企画推進部には約100名が在籍しておりますが、配属予定チームでは現在約5名程度のメンバーが活躍しております。 ※研修やOJTは、一人ひとりの経験やスキルに応じて適宜実施いたします。 ◆キャリアパス ◇年に1度、直属の上司と面談を行い課題と目標を設定し、年度末に課題の達成度により評価されます。 ◇その他にも年に1度自己申告の機会があり、社員全員との個別面談を通して一人ひとりのキャリアについて意見や希望をヒアリングします。それらをもとに社員一人ひとりの最適なキャリアアップを考え、人事異動によるローテーションが行われます。 ◆魅力について ・安定性:同社は資産運用に必要不可欠な「資産管理業務」全般を担っており、日本の年間国家予算の6倍近くにもなる資産(約600兆円)を管理しています。 ・女性が働きやすい:同社はプラチナくるみんの認定を受けており、産休・育休からの復帰は当たり前の環境であるのみならず、社員の7割が女性ですので、女性のキャリア形成支援には設立当初から取り組んでいます。 ※「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です。 変更の範囲:本文参照

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