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阪急阪神不動産株式会社

【大阪】海外の不動産物件の取得・運営（デューデリジェンス）◆将来的に駐在も◎／土日祝休／在宅勤務有【エージェントサービス求人】

不動産鑑定

1＞本社住所：大阪府大阪市北区芝田…

￥

500万円〜649万円

正社員

阪急阪神グループでは海外事業の拡大を今後の成長のドライバーと位置付けており、阪急阪神不動産（株）は同事業の一翼を担っています。当社における海外事業は今後も更なる拡大を期待されており、既に事業を展開しているアセアン諸国やアメリカ、オーストラリア等を中心に、海外のコマーシャル不動産（オフィス、商業、物流など）の取得、運営を積極的に進めていく計画です。業務の内容は、海外におけるコマーシャル不動産の取得および運営に係るものです。本社部門の担当として各国の駐在員と連携しながら業務を行っていただくとともに、本人の適正にあわせて海外赴任をしていただくチャンスもあります。 ■具体的な業務・物件評価（投資環境分析、投資案件評価、デューデリジェンス）・事業収支作成,キャッシュフロー等の分析・契約内容の確認、調整・物件取得条件等の交渉・社内説明資料の作成・新規案件取得サポート ■組織構成：海外事業本部　海外開発事業部　開発事業グループ（現状２１名：管理職１０名、課長補佐３名、スタッフ８名） ■当社の特徴：・在宅勤務・フレックスタイム制の導入、勤怠はPCログをとり管理、有給取得や時間外労働の削減等、ワークライフバランスに力を入れております。良い意味で不動産会社らしくない働き方が実現出来る環境です。・阪急阪神ホールディングスのグループ会社としての安定感を背景に着実な成長を遂げています。また、電鉄系の不動産会社として徹底した顧客志向、堅実さを軸としながらも、常に社員の挑戦する姿勢をバックアップする風通しのよい社風が特徴です。 ■当社の魅力：当社は、阪急阪神ホールディングスのグループ会社としての安定感を背景に、なお着実な成長を遂げています。また、電鉄系の不動産会社として徹底した顧客志向、堅実さを軸としながらも、常に社員の挑戦する姿勢をバックアップする風通しのよい社風が特徴です。キャリア採用者も非常に多く在籍しており、入社後も安心して就業していただけます。同業他社から入社した方も多く、働きやすい環境のもと、長期的に活躍しています。変更の範囲：会社の定める業務

新山形ホームテック株式会社

【山形市】不動産仕入れ担当※ノルマなし／残業月平均22H／転勤なし／賞与年3回支給【エージェントサービス求人】

用地仕入、不動産鑑定

1＞クレバリーホーム山形東店住所：…

￥

300万円〜999万円

正社員

〜山形県内にて7店舗を展開する住宅メーカー／山形エリア顧客感動賞を受賞／WEB面接可〜 ■業務内容：土地の仕入れ、分譲住宅の計画を行っていただきます。建売販売（業者）、一般用地（不動産）に関する情報収集、調査、事業計画、交渉、取引にいたる諸業務をご担当頂きます。入社後のサポート体制は経験・スキルに応じて、入社後研修にて建築・住宅の知識や資金の知識を基礎から学ぶことが可能です。また社内制度により質問や相談もしやすい体制を整えています。宅建士（宅地建物取引士）などの資格取得サポート制度もございます。【変更の範囲：無し】 ■就業環境：・月の平均残業時間は22時間です。・iPadの支給によって外出先でも資料などのチェックが可能です。・毎年新卒を採用するなど闊達な社風となっています。・先輩社員との距離も近くキャッチアップもしやすく、ノルマもなく社長との距離も近く風通しのいい環境です。 ■募集背景：会社の将来を見据え、当社を営業職として支えてくれる人材を採用したく募集をしています。 ■当社について：当社は新庄市に本社を置き、山形県内にて7店舗を展開する住宅メーカーです。創業当時から「家づくりを通して、新山形ホームテックに関わるすべての人々を幸せにしたい」という想いをもって事業をしております。クレバリーホームのフランチャイズ加盟店として、外壁タイル・瓦屋根仕様など高級仕様の住宅の提供のほか、自社新築ブランド「AXISHOME」を立ち上げ、建売分譲事業も行い、幅広い商品展開で山形県内の方々へ住宅提供をしております。また、2021年11月には、戸建てリノベーション事業「リノベ・デザイン」を立ち上げ、SDGsへの貢献につながる空き家対策として既存住宅への事業展開も開始いたしました。当社では、「住」に関連する事業を広く深く展開していき、人・地域・社会が豊かになるお手伝いをする企業を目指して、社員一丸となって成長・飛躍に向けて挑戦を続けております。２０２４年に上場企業のグループ会社となる、安定した環境で仕事に臨むことができます。変更の範囲：本文参照

株式会社九州開発エンジニヤリング

補償コンサルタント【エージェントサービス求人】

不動産鑑定

本社住所：熊本県熊本市東区錦ケ丘33…

￥

400万円〜699万円

正社員

■業務内容：補償コンサルタント業務を担当します。公共事業の用地取得に伴う用地補償業務（補償・事業損失等）を行います。＜補償＞建物等調査算定、移転工法検討、土地評価、営業補償、特殊補償、補償説明＜事業損失＞建物等事前事後調査、建物工事騒音・振動、水枯渇、日照阻害・電波障害等 ※エリア…九州内（社用車使用）

株式会社りそな銀行

不動産鑑定士◆「リテールNo.1」を目指し不動産機能を強化する銀行／収益不動産中心に幅広い物件を担当【エージェントサービス求人】

不動産鑑定

東京本社住所：東京都江東区木場一丁目…

￥

500万円〜899万円

正社員

【不動産売買や企業会計のための不動産鑑定評価／実店舗とネットの融合を進めるなど、「リテールNo.1」を目指し挑戦を続ける銀行】 ■職務内容：不動産の売買等に関連する資産評価、企業会計のための時価評価等の依頼目的を中心とした不動産鑑定評価書等の作成を行います。鑑定士として幅広く多くの経験を積みたい方にマッチした業務であり、受託している案件はオフィスビル、工場、ホテル、ゴルフ場やマンション等の収益用不動産を中心に、対応地域も全国をカバーしております。同部署で専門性の高い人材として成長し、将来的には銀行内の他不動産関連セクション（ＣＲＥ戦略業務セクション、アセットファイナンス業務セクション等）へのキャリア展開の可能性も見込めます。 ■配属先構成：不動産鑑定グループは、不動産鑑定士5名で構成されています。 ■りそなグループの特徴：【重要度を増す不動産機能】2020年5月に打ち出した中期経営計画においても、超高齢化の進展により高まる資産・事業承継に関するニーズにこたえるための信託・不動産機能は既存領域の差別化における重要項目の一つに位置付けられています。リテールNo.1を目指す上で、当社の中でも経営資源が集中する分野です。【改革に踏み出し「リテールNo.1」を目指す銀行】2020年4月、りそなホールディングス社長に南が就任し、大手金融機関では初の平成入社トップの誕生となり話題を呼びました。これに分かる通り、りそなグループは大手金融機関の中でも挑戦を進める方向にあります。「リテールNo.1」を目指し、スマホ対応を進めつつ実店舗とネットの融合を進めるなど、地域の皆様に最も支持されるグループを目指しています。

大和ハウス工業株式会社

【東京本店】不動産流通技術職　※投資を行う上での物件の価値やリスクなどの調査【エージェントサービス求人】

不動産鑑定、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

東京本社／本店住所：東京都千代田区飯…

￥

600万円〜1000万円

正社員

〜ゼネコン等にて設計・施工（予算）管理をされていた方など歓迎／60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収を維持可能）／福利厚生充実〜 ■担当業務： (1)営業が取得した既存建物情報に対する、投資を行う上での物件の価値やリスクなどの調査・収益性の判断。・図面等書類による事前調査の後、営業同行の上で現地確認し主に建物の劣化状況を確認（遵法性他リスク確認とも）・調査報告書の作成・調査内容に対する劣化原因究明、及び改修必要項目の抽出・必須工事以外のバリューアップ工事提案（必要に応じて）・改修工事の費用算出・改修工事における発注者の立場での監督員業務 ※ゼネコン等にて設計・施工（予算）管理をされていた方などが対象となります。 (2)社内及び関係企業折衝、顧客への提案　等 ■担当案件：一棟物の収益マンション、寄宿舎、テナントビル等 ■業務の魅力：・同社が扱う複合商業施設や医療施設や物流施設などの大規模物件など幅広い建築物に携われます。・ＤＸ×働き方改革を推進しており、本人の希望や適性能力に応じた職務配置・業務改革を会社全体で取り組んでおります。 ■キャリアパス：・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制を敷いています。年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。・35歳〜40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。 ■就業環境：業界最大手としてコンプライアンスを遵守するために、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。業務スケジュールに合わせて自宅テレワークと出勤を併用した勤務形態を推進しております。・平均年収：平均年収は893万円※平均月給47,4万円/平均年齢40歳・残業時間：全社平均21.8時間／月　程度・育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給・年間休日123日、積立有給あり ※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数有り（福利厚生項目参照） ■初任地の配属先は現在の居住地、希望を考慮の上決定します。＜転勤が難しい方にはエリア限定職（正社員）ご用意していますので、応募時に相談ください。＞変更の範囲：会社の定める業務

東京電力リニューアブルパワー株式会社

【24−RP2】【事業開発】海外再生可能エネルギー事業※東京電力ホールディングス【エージェントサービス求人】

不動産鑑定、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

日比谷国際ビルディング住所：東京都千…

￥

500万円〜899万円

正社員

再生可能エネルギー事業の海外展開における、下記業務を担当していただきます ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・水力／風力・太陽光の投資案件の発掘、事業性評価・国内外の投資パートナーや政府関係機関等との協議・金融機関との融資調整・投資実行後の事業管理 ■働く環境：海外事業開発室は、多様性に富んだ職場であり、中途入社の方も適応しやすい環境です。在宅勤務頻度：有（週に2〜4日程度）・キャリア採用者が多い（全体の3割超）・新卒入社の社員も、海外部門に限らず、営業や労務人事、環境、技術（発電・土木・配電）など、幅広い部門の経験者で構成・海外出身（外国籍）の社員も在籍 ■キャリア採用者の声：・良い意味で入社前のイメージと違い、考え方や働き方が柔軟・チームメンバーが、業務について丁寧に教えてくれたり、気にかけてくれるため助かっている。雰囲気の良い環境で経験を活かして働けるのはありがたい＜事業の魅力・当社の強み＞当社の経営理念である『自然の恵みをエネルギーに、そして社会に』をグローバルに体現し、カーボンニュートラルの実現に貢献できる、やりがいのある事業と自負しています・水力ならびに洋上風力発電をコアとして、電源多様化も図りながら再生可能エネルギーの開発を進めています・水力事業は東南アジアを中心に展開、これまで、ベトナムとインドネシア、ジョージアの発電事業会社や水力発電所に出資参画しました。2022年には英国の洋上風力開発事業者Flotation Energy社を100％買収し、欧州、APACを中心とした事業開発も推進しています・当社が長年、国内で培ってきた技術やノウハウを強みに、海外の発電所の長期に渡る安定操業の実現と収益向上に寄与できると考えています＜担当業務について＞・投資案件形成（案件発掘、スクリーニング、投資実行までのマネジメント等）・出資先が推進するプロジェクト開発を株主として支援する業務（案件の進捗・リスク管理、RP意思決定取得等）＜キャリアパス＞ RP投資事業を軌道に乗せた後は、他海外事業の新規開拓や推進の中核を担わせ、将来は管理職（プロジェクトマネージャー）目指す変更の範囲：本文参照

株式会社三友エンジニア

【山形/山形市】補償業務管理士(転勤なし/土日休み/年休120日)【エージェントサービス求人】

不動産鑑定

本社住所：山形県山形市松栄1-3-8…

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400万円〜649万円

正社員

■業務内容：補償業務管理士として、当社が受注した案件の補償コンサルタント（物件、土地）業務をご担当いただきます。土木工事の測量や施工の前工程で業務となり、土地保有者に対してのリスクを様々な角度から調査し、補償額算出等を行います。＜詳細＞ ◇土地の測量や権利者の調査・土地に存する一般建築物や文化財建築物（寺社、仏閣ほか）などの調査及び補償金算定・土地の現状把握、周辺地域の状況把握、正常な取引価格の調査及び資料収集を行い、対象地の土地価格を適正に評価・社内における補償業務管理士の有資格者育成　等 ※受注案件は官公庁や、大手ゼネコン、建設コンサルタント等からの一次請けがほとんどで、裁量をもって仕事ができます。 ■採用背景：既に補償業務管理士の方が社内にはいないため、新しく補償コンサル領域にも参画するための採用です。これまでの経験を活かし、また社内における補償業務管理士の育成を担っていただきます。 ※補償業務管理士はおりませんが、土木設計等のメンバーを含めて全社的には25名の組織です。 ■当社の特徴：公共土木測量部門、土木コンサルタント部門、建築施工管理部門、文化財・アーカイブス部門の4部門のサービスを提供する会社です。山形県内、東北地域はもとより全国各地で測量サービスを展開しております。また、教育関連事業として、IT技術者育成のための研修やセミナーを開催しております。 ■当社の取り組み： ◇IT技術者育成事業専門分野に限定した、IT系の技術者育成事業を実施しております。土木コンサル部門では、CADインストラクターとCALS／ECインストラクターによる各種セミナーを開催します。また、当社はATC（Autodesk Authorized Training Center オートデスク認定トレーニングセンター）です。 ◇自然環境保全特定非営利法人「自然環境＆情報システム」と連携し、自然環境保全事業に取り組んでおります。この事業は動植物の生息分布を調査し、年ごとに生育の変化、生息箇所の変化、植物と生物の生息地域の分析などの総合的な調査と分析を行い、未来の生態系における環境保全の基礎資料を作成するものです。

中央日本土地建物株式会社

【大阪／不動産鑑定士歓迎】不動産鑑定業務 ◇フレックス制度／みずほFG系総合ディベロッパー【エージェントサービス求人】

不動産鑑定

大阪支店　※中央日土地ソリューションズ…

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550万円〜999万円

正社員

〜みずほ銀行系の総合ディベロッパー／フレックス制度・リモートワーク有／福利厚生充実◎／専門性を深めるだけではなく幅広いスキルを身に着けられる／総合不動産会社として高い品質で鑑定評価を支える〜 ■業務内容：不動産鑑定業務全般をご担当いただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■同社鑑定部の特徴 (1)70年にわたる歴史と豊富な実績…昭和30年に評価業務を開始以来、昭和38年に創設された鑑定評価制度において鑑定業大臣登録を受けるなど永年に亘り実績を積み上げております。長年の経験と幅広いアセットへの対応、商品ラインアップを展開しています。 (2)マーケット感覚を重視した高い品質…総合不動産会社の鑑定セクションならではのマーケット感覚が高度かつ精緻な鑑定評価を支えています。 (3)業界屈指の業務体制…同社グループでは全体で約60名の不動産鑑定士等を擁しています。大量案件の一括査定、全国レベルでの迅速な対応が可能です。 ■ポジションの魅力 (1)鑑定業務で専門性を身につけつつ、ゆくゆくはそれを活かしてコンサルティングなどさまざまな領域で活躍できるのが、総合不動産会社ならではの魅力です。 (2)不動産鑑定士等の有資格者数が業界トップクラスです。グループ内の不動産鑑定士等は約70名、そのうち鑑定部に所属しているのが24名です。その他の鑑定士は不動産鑑定士等の資格を持ちながら、その専門性をベースに開発や営業、コンサルなど現場の最前線で活躍しています。 (3)安定した経営基盤、充実した福利厚生の中で働くことができます。 ■働きやすさ： (1)残業平均は20〜30時間程度です。同社は所定労働時間が7時間10分のため、働きやすい環境です。（※業務状況により変動あり） (2)フレックス制度有、リモートワークも実施しています。 ■同社の魅力： (1)都市開発などの不動産開発事業や証券化、CRE戦略等、様々なビジネスを展開。設立より培われた多くの業歴と充実の顧客層があり、事業基盤は安定しています。 (2)住宅手当、家族手当が手厚く、世帯主か否か、子供の有無により異なりますが、最大で年間約90万円程度支給されます。

株式会社フロネシス

【新橋】不動産鑑定士※不動産アドバイザリー／年休120日／資格を生かして活躍できる環境【エージェントサービス求人】

不動産鑑定、アセットマネージャー

本社住所：東京都港区西新橋1-14-…

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550万円〜1000万円

正社員

【不動産コンサルティングサービスが強みのベンチャー企業／将来の部長候補として不動産アドバイザリーを担当する部門を牽引】 ■当社について：不動産業界の改革を目指して設立した不動産業を中核とするベンチャー企業です。不動産のプロフェッショナルとして、異なる分野や離れたエリアのプロたちが互いに協働できるビジネスモデルの創出を目指します。今回は不動産鑑定部のメンバーを一新。部署強化のための募集です。『新しい仕事に取り組む意欲のある方』『自身の可能性を伸ばしたい方』ご応募をお待ちしております。 ■業務内容：不動産鑑定評価等業務、コンサルティング業務※鑑定評価だけに捉われない総合的サービスの提供を目指しています。 ■業務詳細：・鑑定評価等業務鑑定評価業務、価格等調査業務を主に行っていただきます。・コンサルティング業務 CRE及びPRE戦略サポート、土地の有効活用、不動産投資等 ※売着・購入が必要なお客様には、営業部と連携してトータルサービスを提供する場合あり。・調査業務初期調査資料作成・現地調査、遠隔地の役所調査等を行っていただきます。 ■案件の種類：公的評価業務や裁判所案件が多いです。場所・用途・利権関係・価格・賃料などを問わず取り扱っていますので、将来的に不動産鑑定士として独立を目指す方にとっても、様々な経験を積める環境が整っております。 ■不動産の種類：不動産の種類は問いません。土地、マンション、ビルなど、全ての不動産が対象になります。 ■同社のビジョン：・同社は、不動産業界の改革を目指して2015年3月に設立した不動産業を中核とするベンチャー企業です。同社では全国各地域のプロ人材に協働プラットフォームを提供することで、高品質、好価格の不動産サービスを創出し、企業活動や地域経済の活性化の一翼を担う企業への成長を目指しています。 ■代表取締役芹澤氏経歴：三菱地所リアルエステートサービス社に約26年在籍され、不動産アドバイザリー業務やCREコンサル、開発にも従事。全国を飛び回りながら不動産事業に携わる中で感じた課題感を解決するべく、地域の人材とテクノロジーを組み合わせることで新しいサービスを創出したいの思いから2015年フロネシス創業。変更の範囲：無

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