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検索結果: 1,224件(1141〜1160件を表示)
株式会社MIXI
【経営推進本部】グローバル子会社管理(MGR候補)〜東証プライム上場/自己資本比率80%超/在宅可〜【エージェントサービス求人】
役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
本社 住所:東京都渋谷区渋谷2-24-…
650万円〜1000万円
正社員
〜黒字経営継続、自己資本比率80%越えの安定経営企業/仲間と一緒に楽しむコミュニケーションサービスを数多く提供/リモートワーク可能/フレックス/福利厚生充実〜 ■業務内容: 当求人は、経営企画部の業務のうち、海外子会社を含めたグループ会社管理サポート・ガバナンス体制の構築などの業務をMIXI社の管理部門と協力しながら積極的に推進できる方、またメンバーをマネジメントすることのできる方を募集しております。 ジョインいただき、当社に慣れてきたのちには部をお任せすることも考えております。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ※下記業務に関してはご経験内容により、ご相談のうえ順次お任せできればと思っております。 【経営推進本部/経営企画部】 ・海外子会社を含めたグループ会社管理(グループ会社からのレポート受領、出向・親子間契約の調整、グループ会社の困りごとサポート、M&A時のPMIサポート)、グループ会社ガバナンスの推進(グループ会社関連の職務権限の見直し、親会社承認が必要な場合の決裁関連サポート等) ・特に今後増えていくことが想定される海外子会社の困りごとのサポートをMIXI社管理部門と協力して推進しながら、あるべきサポートの仕組を構築していくこと ・グループ会社取締役 ■役割・ミッション: ・海外を含めた当社グループ会社管理、グループ会社ガバナンスの推進(詳細は概要参照)を行うグループのマネージャー ・特に海外子会社のサポート及び仕組の構築をMIXI社管理部門と協力しながら推進すること ■仕事の進め方: ・基本的には経営企画部長と、重要な事項は経営推進本部長(兼CFO)と相談しながら業務を進めていく形となります ・全社に展開することで特に重要な事項は経営陣に説明し、了承を取る必要もあります ■ポジションの魅力: ・経営企画部は取締役会、経営会議を含めて会社の重要な事項を決定する主要会議に携わっているため、全社状況を広く知った上で各種事項の判断ができること ・経営陣との距離も近く、ご自身の提案や行動がよいものであれば、迅速に当社経営に反映される環境であること ・ご自身の能力次第で部長やその先も見据えることのできるポジションであること 変更の範囲:本文参照
株式会社ワットマン
【横浜/転勤なし】営業部長候補◆東証スタンダード上場/業績好調/裁量・定着率◎【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー
本社 住所:神奈川県横浜市旭区鶴ヶ峰本…
600万円〜899万円
正社員
【転勤なしのためワークライフバランス充実/自己資本比率61%/業界トップの定着率◎/年休111日】 ■業務概要: リユースショップ事業を展開する当社の営業責任者として、複数店舗を統括するエリア長をまとめ、全社レベルでの利益創出のための事業のかじ取りや、新規事業の立案などを行っていただきます。 ■業務詳細: ・既存事業(リユース小売)の売上・営業利益の分析/達成に向けたアクションの策定 ・社外からの仕入・販促に関する意思決定 ・既存事業に関するエリア長などの人材育成 ・同業他社の状況把握、外部企業とのネットワーク構築による情報収集 ・全社レベルの増収・増益に繋がる新規事業の成長 例)既存事業に匹敵する第2・第3の収益の柱の創出等 ■組織構成: ・営業本部長(常務取締役)/当該ポジション/エリア長3名/店長36名 ■同社の魅力: ・直近の離職率4.3%と業界平均13%を遥かに下回る環境であり、有休取得もし易い働きやすい環境です。 ■特徴: 当社は東証スタンダード上場企業であり、リユース業界の中でも、高い営業利益率で注目されています。 現在は、総合リユース事業(既存コア事業)の延長線上の成長として、既存事業の取扱商材を切り出した専門店(スピンオフ事業)や海外出店(海外事業)を積極展開中でございます。
株式会社ワンキャリア
【渋谷】ブランドマネージャー◆新卒採用メディア「ONE CAREER」/グロース上場/フレックス【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
本社 住所:東京都渋谷区桜丘町20-1…
1000万円〜1000万円
正社員
【急成長企業!新卒媒体業界トップクラスの「ONE CAREER」のブランドマネージャー】〜新規メディアの立上げなどにも携われる可能性有〜 ■業務概要: 主に新卒採用メディア「ONE CAREER」のブランドマーケティングから担当いただき、中長期的に中途も横断したブランディングを統括いただくことを想定しています。 1)新卒採用メディア「ONE CAREER」のブランドクリエイティブのマネジメント。社内のクリエイティブチームや社外代理店と連携し、統一された世界観と競争優位性のあるブランド戦略を立案・実行 2)中長期視点でのブランド戦略立案(新規メディアの立ち上げ戦略 等)ブランドコンセプト・ブランドの世界観、体験デザイン(カスタマージャーニー策定)などのブランディング業務 3)成長戦略上で優先度の高い業務(エリア別戦略開発、中途領域との接続など)のCreative戦略立案、開発力強化のための業務プロセスの改善・マネジメント 4)チーム組織マネジメント(中長期視点からチーム業務の年間プランの策定・組織強化プラン、人材育成) ■ミッション: ・国内外でFMCGブランドマーケティングの経験を有する事業部長の下、多様性溢れるメンバーの元チームをマネジメントしていただきます。 ・主にWebマーケ/コンテンツマーケ/コミュニティマーケ/リサーチなどの機能を有するメンバーと共に、統一された世界観でブランドKPIの実現をリードいただきます。 ■やりがい: ・人材業界において優位性・独自性の高いブランドを担当し、社会に明確なインパクトを与えることができる ・成長中の企業のマーケティング組織の中枢として、組織設計や人材育成を担う経験ができる ■事業内容: 私たちワンキャリアは「人の数だけ、キャリアをつくる。」をミッションに掲げ、個人・企業が仕事選びに関するあらゆるデータを利用できるプラットフォームとして3つのサービスを展開しています。 ∟はじめてのキャリアを選ぶ、就活サイト『ONE CAREER』 ∟次のキャリアが見える、転職サイト『ONE CAREER PLUS』 ∟採用DXを実現する新卒採用サービス『ONE CAREER CLOUD』 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社アイビスホールディングス
【名古屋】福祉施設の事業責任者(子会社社長候補)※事業拡大に伴う増員募集/上場企業/転勤無【エージェントサービス求人】
役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
本社 住所:愛知県名古屋市東区泉2-2…
500万円〜799万円
正社員
〜裁量権◎/働きやすさ◎/未来の子会社の社長候補/福祉業界未経験の方も活躍中/2030年までに全国100店舗展開/2023年10月上場〜 【変更の範囲:無】 ■期待していること 現在、愛知県内で10店舗の福祉施設を運営しております。5年後までに20店舗にするためにはどうしたら良いのかを考えて実行できる方を求めます。 また、目先のことだけではなく、弊社が20年、30年成長し続けるためには どうすればよいかを一緒に考えて行動できる方を求めます。 ■弊社の働くうえでの強み ◎圧倒的な裁量権 自治体のニーズ、顧客のニーズを込み取り、裁量権をもって事業推進をしていただきます。 ◎分かりやすい評価制度 30代で子会社の社長を任せるなど積極的に能力を評価していきます。 ◎社員が働きやすい環境づくり 時短勤務など相談していただければと思います。 ■業務概要: 軽度の障がいをお持ちの方への就労支援を行っている当社にて、未来の子会社社長候補として、事業責任者の募集です。 当社は「すべてのあなたをHAPPYに」という想いのもと、就労支援事業を展開してきました。 今年も新施設をオープンするなど着実に事業・売上ともに拡大中で、急拡大する会社をまとめあげていただける方を募集することになりました。 当社を支える就労支援員の大半は経験よりも「人の役に立ちたい」という思いを胸に真摯に仕事に取り組む方ばかりです。 それが、当社の良さでありパートナーやご家族の方に支持いただける理由だと思っています。ぜひ当社で、これまでの経験を発揮しご活躍ください。 ■業務内容: ・新規事業の立ち上げ/統括/推進 障がいのある方を取り巻く環境は決して良いとは言えません。 様々な課題を共有し、私たちに何ができるのかを考え実行していきます。 これまでのご経験業界×福祉を掛け合わせ新しいビジネスチャンスを探っていただくことも可能です。 ■当社の特徴: 盤石な経営基盤で、名古屋市内で就労継続支援B型事業所を10か所運営しています。このご時世でも福祉業界の強みを活かして安定成長を続けています。 ■就労継続支援B型事業所について: 軽度の障がいをお持ちで、かつ年齢や体力等の理由で企業と雇用契約を結んで働くことが困難な方に就労訓練を行う事業所のことです。
スイスポートジャパン株式会社
【福岡空港】ランプサービス/課管理職候補~世界最大の航空支援グループ会社~【エージェントサービス求人】
乗務員、運輸・物流サービス系その他、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
福岡空港 住所:福岡県福岡市博多区下臼…
450万円〜899万円
正社員
\世界最大の航空支援であるスイスポートインターナショナルのグループ企業/ 国際空港での旅客サービス、オペレーションサービスなどを提供している当社にて、将来的なマネージャー候補としてご活躍いただきます。 ■業務内容: 所属空港内でのメンバーに対してのマネジメント業務を主に行っていただきます。 ・チームリーダーに対する日々のブリーフィングの実行。 ・オペレーションコントロールセンターとコミュニケーションを図り運用の管理 ・日々業務改善の提案 ・責任範囲内での活動監督 ・当社の標準的な報告要件に従って、不正、事故または苦情に関する調査を開始する。 ・運用環境における変化を管理し、貢献する。 ・利用可能なリソースが最適なレベルで使用されていることを確認する(目標予算内で時間外労働の支払いを監視・管理する)。 ・スタッフの出勤・退勤の管理・フォロー ・お客様の問題などのトラブル対応 ・当日のメンバー差配など ■入社してすぐの業務 まずはご自身のこれまでの経験から慣れている業務などを担当していただきます、また支店長直下の部下になる為OJT含めてサポートは万全です。 ■将来的な業務 将来的には、所属空港のマネージャー候補として、部下マネジメントや各航空会社との打ち合わせなど幅広く担当いただきます。 ■キャリアパス マネージャー→ビジネスリーダー→支店長と着実にキャリアを歩むことが可能です。 ■組織構成 50~70名ほどのメンバーで構成されております。 ■当ポジションの魅力: ・業務裁量権が大きく、オペレーション/新規受託等のプロジェクト/採用面接にも関わることができ、幅広い経験を積むことが可能です。 ■当社の特徴: ・母体であるスイスポートインターナショナルは現在、世界50ヶ国315の空港をカバーする世界最大級のグランドハンドリング会社であり、その日本法人として設立されたのが当社です。 ・2006年8月に新明和工業のグランドサービス部門を吸収合併し、2007年4月に丸紅と合同事業化(スイスポート51%、丸紅49%)をしました。当時は100名の会社でしたが、現在では1,371名規模にまで成長しました。 変更の範囲:会社の定める業務
カトーレック株式会社
【香川/坂出】物流マネジメント◆管理職クラス/物流業界経験者歓迎!/早くに管理職を目指せる【エージェントサービス求人】
物流、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
坂出支店 住所:香川県綾歌郡宇多津町吉…
550万円〜799万円
正社員
未経験歓迎!/育成体制充実/物流管理全般を担当/マネジメント挑戦可/キャリアパス多様/独自システム運用/グローバル展開/丁寧な指導でキャリア成長/コミュニケーション重視 ■業務内容: 支店内の管理業務をお任せします。 【顧客対応】 ・倉庫管理作業および作業スタッフの管理(業務および労働時間等) ・業務日程/時間計画の調整 ・お客様との入出荷の打ち合わせ ・納期管理 ・輸送業者の車両手配 などの総合的管理 ■組織構成: 坂出支店:150名在籍 ■入社後の流れ: 物流未経験の方でも大歓迎です。 物流のいろはから修得いただけるよう丁寧に指導いたします。 物流のスペシャリストを目指して頂き、かつ管理に関してはご自身のスキルを存分に発揮していただき、支店の管理者としてご活躍いただくことを期待しています。 ■各支店内でのコミュニケーション: 各拠点長や上長とは非常に近い距離でコミュニケーションが取れる環境です。当社の行動指針に「現場に立て」がある通り、拠点長であっても現場第一で現場の意見を吸い上げたり、環境良化に努めております。 ■当社物流の特徴 当社では、在庫管理システム、輸送管理システムなど物流管理に欠かせないシステムを独自設計・開発・運用し、当社各拠点間ネットワークを活用した広域的な情報提供サービスを行っています。 このシステムを活用し、物流管理システム構築やお客様のシステムとの連携など、単なる輸送・配送だけでなくトータルな物流サービスを提案させていただいております。 変更の範囲:会社の定める業務
コインチェック株式会社
プロダクトマネージャー/戦略立案・実行等◆国内最大級の暗号資産交換所/DAU35万人超!【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
本社 住所:東京都渋谷区桜丘町 渋谷サ…
800万円〜1000万円
正社員
【国内最大級の仮想通貨取引所「Coincheck」運営企業/業績好調により急拡大中/年休121日・完全土日祝休み・フレックスタイム制導入】 ■業務内容: ◎プロダクト戦略の立案・実行 プロダクトの市場環境・顧客ニーズを踏まえた戦略策定を担当します。市場調査、ユーザーインサイト、競合分析を通じ、金融プロダクトのビジョンやロードマップを策定し、実行計画をリードしていただきます。 ◎プロダクト企画・計画・検証・評価分析 顧客の課題や市場機会を捉え、金融商品やサービスの企画立案、具体的な機能要件や仕様の策定を実施します。社内各部門(法務・コンプライアンス部、マーケティング室など)との連携を通じ、ビジネス要件をシステム要件へ落とし、実現可能なプロダクトを設計していただきます。 ◎プロダクト改善 スクラムで、プロジェクトマネージャーエンジニア、デザイナー、その他関連部門と協働し、プロジェクトのリリース、運用、改善サイクルを推進します。リリース後は顧客フィードバックやKPIに基づいた評価分析を行い、プロダクトの品質向上および競争力強化を実施いただきます。 ◎業界規制・コンプライアンス対応 暗号資産業界特有の法令・規制やコンプライアンス要件を把握し、プロダクト設計や運用プロセスに反映していただきます。 ■当社について: 当社では2014年8月に暗号資産取引サービス「Coincheck」の提供を開始して以来、「新しい価値交換を、もっと身近に」というMissionのもと、国内初のIEO実施やNFT事業など既存金融の枠に囚われない新しい金融サービスを提供してきました。現在は、ブロックチェーンを基盤としたweb3におけるデジタル経済圏創造にも挑戦しています。 しかしながら、現状の枠組みや技術では、ブロックチェーン技術に基づくサービスは、非常に高いセキュリティやパフォーマンスが要求されます。これらの事業理解やリスクコントロールは、エンジニアや、最先端の技術に精通したビジネスパーソンが、パフォーマンスを最大化できる世界です。 web3はいま一番インターネットで熱量の高い世界です。様々な構造が変わる瞬間、変える瞬間をみなさんと共有したいです。最高のメンバーと最高の体験を作りたい方、世界が変わる瞬間を一緒に見てみたい方からのご応募をお待ちしております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社フェローズ
【東京】営業部長〜第三創業期を迎える人材ベンチャー/残業20hで働きやすさ◎〜【エージェントサービス求人】
営業企画・販促戦略、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
東京本社 住所:東京都新宿区西新宿3-…
700万円〜1000万円
正社員
人材を軸としたセールスプロモーションを展開する同社において、営業部長もしくは営業部長代理としてマネジメントをお任せします。 ■担当業務: ・営業戦略の立案・予算策定・進捗確認 ・顧客折衝や経営企画部と連携した契約締結 ・部下のマネジメント ・新規開拓営業・既存顧客営業(既存顧客は2〜3社担当いただきます) ■評価体制: 営業部の売上、メンバーの育成が評価指標となります。 ■同社の魅力: ・創業から14年経ち、第三創業期として業績を拡大しています。 ・チームワークを重視する社風です。個人プレーではなく、チームマネジメントの力も身につき、周りと協力しながら進めていきます。 ・ライフワークバランスも重視しています。月平均残業20時間程度、有給取得率90%と、プライベートも充実させながら仕事に取り組んでいただけます。 ・努力は正当に評価します。20代後半でもマネジメントへ抜擢する等、年齢に関係なくキャリアを積むことができます。
株式会社 シュゼット
【兵庫】販売本部<部長級>※世の中に”驚き”と”感動”を【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
株式会社シュゼット 本社 住所:兵庫県…
900万円〜1000万円
正社員
■同社が展開している、主に百貨店系列に出店する「アンリ・シャルパンティエ」及び「シーキューブ」の販売部長としてセールス部門の管理業務・事業戦略策定・実行管理に従事頂きます。 ■職務内容:具体的には、下記業務をお任せする予定です。 ・日別・月別・年別の計画利益・売上の達成 ・短期・中期販売計画の管理 ・本部内の社員配置 ・取引先との交渉 ・経営会議・企画会議への参加・報告・提案 ・経営陣とのコミュニケーション ・本部方針・ビジョン・戦略の策定・管理 ■管理頂く部署 ・アンリ・シャルパンティエ流通・販売部(94店舗) ・シーキューブ流通店舗部(44店舗) ・委託販売ディビジョン(地方百貨店への委託販売営業部門) ■会社紹介 1969年兵庫県にて創業し、現在は百貨店を中心に4つの高級洋菓子・パンブランドで国内外155店舗を展開。商品企画・開発・製造・販売まで一貫して自社プロデュースを行う体制で、12期連続黒字経営。「ロイター」「Newsweek日本版WEB」掲載実績あり。SDGs・サスティナブルへの取組み事例として東日本への循環型支援商品にて「ソーシャルプロダクトアワード」、「企業フィランソロフィー賞」受賞。航空会社とのフードロス削減商品開発。 2023年パティシエのワールドカップ「クープデュモンド・ドュ・ラ・パティスリー」日本代表選手・監督として当社パティシエ2名が出場し優勝。16年振りに日本を世界一に導く。 兵庫県より日本・世界の製菓技術向上・製菓ビジネス活性化の一翼を担うべく、様々な事業へ挑戦し領域を拡大中。2014年より海外進出済み。賞与昨年実績6.6ヵ月。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社DEITA
新規事業企画・運営◆年商100億円規模のメガベンチャー◆営業代行業を中心に様々な事業を展開中【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
本社 住所:東京都板橋区中丸町11-2…
800万円〜1000万円
正社員
【マネージャー候補/MLBドジャース戦への広告出稿やベルギーサッカー最上位リーグ所属チームのプラチナスポンサーになるなど精力的に活動中/未経験歓迎/年間休日121日】 圧倒的な営業力を強みとする年商100億規模のメガベンチャーである当社にて、現在立ち上げている、またこれから立ち上げを考えている様々なプロジェクトの立案と運用を一緒に行って頂ける方を募集します。本部長直下で新規事業立ち上げの企画立案、マーケティング、予実管理、マネジメント等新規事業の立ち上げから運営まで一貫してお任せします。 ■募集背景: 当社では営業代行業を中心に様々な事業を展開しております(飲食店の運営、飲食店のコンサル、メタバース業界への参入、プレミアム商品券事業、官公庁案件事業など)。今後より一層、新規事業を創出していき日本を代表するグループ企業へ成長させていきたく、増員での募集となります。 ■ポジション詳細: 営業代行業としてさまざまなメーカーからの営業代行の依頼があるので、その商品・サービスが売れるのかどうかの目利きから売るためのマーケティング・リサーチ、立ち上げの企画立案、KPI設定、予算策定から運用まで一気通貫して責任者としてお任せします。また、立ち上げたい事業などがあれば0→1で挑戦できるので起業家の方も大歓迎 ■当社の魅力: ◎当社には、年功序列要素がないので実績を出していただければ昇給/昇格することが可能で役職就任後の昇給も可能です。3か年計画として100個以上の新規プロジェクト発足、3億円の投資、M&Aの実施を計画しています。 ◎MLBロサンゼルス・ドジャース戦への広告出稿やサッカーベルギー1部リーグ所属チームの「シント=トロイデンVV」のプラチナスポンサーになるなど精力的に活動しております。 ■事業特徴: 人材派遣からスタートした当社は、現在に至るまで様々な経験をしてきました。営業代行を軸に、ある時は地域経済を活性化させる地域通貨事業、ある時は飲食、コンサル、IT/WEBサービスなど多岐にわたります。最大の強みは、日本トップクラスの「営業力」であり、この強みが、他社との大きな差別化ポイントになります。圧倒的な「営業力」を基盤とした新規事業の展開、M&A、JVの設立、最先端のサービスを提供する企業との業務提携など、様々なビジネスに果敢に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社アバント
【大阪/グループ経営領域/コンサルタント】※マネージャー候補【エージェントサービス求人】
経理、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
大阪オフィス 住所:大阪府大阪市北区 …
500万円〜1000万円
正社員
■業務内容: 顧客はグループ経営に取り組む、日本を代表する大手企業。そこの経営層やCFO組織、事業責任者の方々と対峙して、グループ経営・ガバナンスという切り口の課題解決に向き合っていただきます。実際の業務としては、自社ソフトウェアを用いた提案活動や、構想整理や要件定義、システム導入プロジェクトの設計、構築プロジェクトへの参画などに携わっていただきます。 ■具体的な内容: ・新規/既存企業への提案活動 ・構想整理、要件定義、設計、システム構築までのプロジェクトへの参画 ■特徴と期待すること: ・顧客のニーズをヒアリングし、本質を考え抜けること、また責任感を持ってその期待を超えるサービスを提供していただくことを期待しています。 ・顧客のパートナーとなること、また課題解決案を出すだけではなく、システムを利用して実現するまでの支援をしていただきます。 ・ご入社後はプロジェクトに加わっていただきながら、自社製品や業務のキャッチアップをしていただきます。 ・”全員がStretchする”組織への参画となるため、与えられた環境ではなく、自ら望む環境、組織を一緒に作っていただける方を歓迎します。 ■組織について: ・事業統括本部 西日本事業部 コンサルティングサービス部/CPMコンサルティング部のどちらかに配属となります。 ・事業部の特徴としては、中途比率が8割で、SIerやコンサルティング会社、事業会社の経理ご出身の方達が集まる50名の組織です。
グロースエクスパートナーズ株式会社
【在宅勤務可】ゼネラルマネージャー◆グロース上場G/エンタープライズ企業のDX推進【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
本社 住所:東京都新宿区西新宿1-26…
900万円〜1000万円
正社員
【グロース上場企業のグループ会社/大企業のDX推進を通して組織変革に貢献/KDDI様・NTT東日本様など大手企業様への導入事例有/リモート規定有・勤務時間の調整可でライフステージに合わせた働き方が可能!】 ”顧客との伴走”にこだわった「エンタープライズ企業のDX推進」を展開し、8期連続増収増益を成し遂げている同社グループの株式会社GxPにて、執行役員あるいは部長として組織マネジメントを担っていただきます。 ■職務内容 製造や流通、情報通信など幅広い業界に対して、「チームでの継続開発」を行うビジネスソリューション事業本部にて、顧客のアカウントマネジメント、組織・メンバー育成を担当いただきます。 <業務詳細> ・メンバーのピープルマネジメントおよび開発プロジェクトマネジメント ※同部署は社内で最大級の組織であり、新卒など若手も多くなっています。 ・顧客に対してパワーポイントを用いた案件の提案 など ※当社のDX支援事業は、汎用業務効率化よりも顧客の個社独自価値の創出領域に注力しており、また顧客からの要求に応えるだけではなく、顧客の事業成長を目指して組織/IT変革に伴走することを目指しています。DX組織運営から、システム企画・開発、システムを粘り強く現場に届けて価値を発揮し、ユーザーからのフィードバックをえて改善し続けるまでのフルサイクルに取り組みます。顧客トップマネジメントとも深い関係を構築し、顧客継続率は90%以上となっています。 ■働き方 同社の規定に沿って、チームごとによる週数回のリモート出社や時短勤務などの相談も可能です。また、社員各々が働く時間を柔軟に選択できる勤務時間選択制度もあります。実際に子育て中のメンバーもおり、何かあった際はメンバー同士で声を掛け合い、協力し合って業務を進めています。 ■同グループ/同社について: グロースエクスパートナーズ株式会社は「ITを駆使して顧客企業の価値を創造すること」をミッションとして掲げ、「IT」と「チーム」の力を最大限に引き出し「プロセスとテクノロジーの変革」を通じてエンタープライズ企業メインでDX支援を行っております。 業績も拡大しており、2024年9月にはグロース市場上場を果たし、8期連続増収増益・昨対比で利益率150%成長を成し遂げています。 変更の範囲:会社の定める業務
アークランドサービスホールディングス株式会社
【東京】飲食店ブランド責任者(子会社社長候補)※アークランドGが展開する業態責任者ポジション【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー
本社 住所:東京都千代田区神田駿河台4…
800万円〜1000万円
正社員
【エリアマネージャーからのキャリアアップ可能/「かつや」「からやま」などの外食業態のうち、1業態の事業責任者をお任せ/業界シェアトップクラス/売上前年比115%伸長・16期連続増収で安定基盤/外食産業でトップクラスの営業利益率/海外6カ国89店舗にもグローバル展開/東証プライム上場グループ】 ■業務内容: 多種多様な飲食店を展開するアークランドサービスグループが運営する複数の外食業態のうち、1子会社の社長候補の募集となります。 トップとして、事業企画や管理、推進等全般的に行っていただきます。 ※グループ全体で国内外に年間100店舗のペースで出店しております。 ・当社のいずれかの事業の統括 ・事業戦略及び営業戦略の全体立案/各社実行支援 ・マネジメント全般 ■就業環境: ◎様々なことに意欲的にチャレンジできる環境であり、風通しが良いのも魅力です。 ◎残業はしない社風です。ワークライフバランスを実現し、社員にとって働きやすい環境を構築しています。 ■当社の魅力: ◎当社の業績は16期連続増収で、コロナ禍でも業績を伸ばしながら成長を続けている安定企業です。当社は外食産業でトップクラスの営業利益率に優位 性があります。特注のオートフライヤーによる人権費の削減や、利用者の回転率やリピート率の高さ、郊外型の出店戦略など数々の戦略で高利益の水準 を達成しています。また国内のみならず海外にも複数の子会社を有し、新規事業やM&Aなどにも積極的に行っています。 ◎スピード感とチャレンジ精神を持った社風です。当社が目指すのは、お客様目線の展開、そして常に進化し続ける企業。現場の意見や培ってきた成功 事例を軸に“攻めの経営戦略”を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
ヒロマツホールディングス株式会社
【広島】管理部門(総務・人事・経理など)※管理職/広島マツダを中核としてグループ30社以上に拡大中【エージェントサービス求人】
人事、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
本社 住所:広島県広島市中区幟町13-…
600万円〜699万円
正社員
当社は現在M&Aによりグループ会社を拡大しております。2023年4月にはホールディングス化を進めており、その一環として管理部門の管理職を増員することとなりました。 管理部門を強化するためにゼネラリストとしてご活躍いただける方を募集します。 ■お任せしたい業務内容 ・人事制度企画、運用 ・基幹となる人事制度(等級・目標・評価・報酬制度)の運用とリバイズ ・社員のエンゲージメント向上や組織力強化に繋がる制度の企画、運用総務※人事部には、人事業務として主に「採用業務(新卒・中途)」「労務・給与」「制度設計・運用」の3つの柱があります。 ・経営企画(経理財務) 関連事業Gr(子会社関連)、経営管理Gr(本社経理)と2部門に分かれています。 本社経理業務に加えてグループ会社(不動産事業、アパレル事業、葬祭事業など)の経理業務にも関わっていただきます。経理として幅広い知識や経験を積んでいただき、将来的には子会社の経営も管理いただきます。 ※これまでの経験を活かせるポジションから担当いただきゆくゆくは全体を 統括していただくことを期待しています。 ■組織構成と採用背景: 管理部門には50名以上在籍しています(男性30名、女性20名)グループ会社も増えており今後さらに増員する予定です。中枢となる当社の管理部門で広島の活性化に貢献できる方を募集しております。 ■当社の魅力: 2023年4月ヒロマツホールディングス株式会社を設立。中核企業は広島マツダがあり、現在30社ほどのグループ会社を持つホールディングスに拡大しております。 広島マツダは創業90年、マツダ発祥の地広島の基幹ディーラー。社内外の副業可能。会社のミッション・タスクに対し、自身のアイディア・企画を形にできる自由な社風です。自動車販売業を基幹事業とし、土地や建物(結婚式場、家電量販店、スーパーマーケット等)、不動産事業(保有ビルの賃貸オフィス等)でも成功し、直近24年経常黒字を出し続ける安定経営を実現している当社。安定した財務基盤を資金源に、会長自らが第三、第四の柱とする事業創出のために事業の多角化・関連会社の設立や友好的なM&Aを積極的に推進しています。昨期252億円だった売上高を将来的には500億円を目指しており、事業拡大に伴い意欲のある方の募集を強化しています。
Forbo Flooring B.V.
【東京】財務管理マネジャー〜英語力活かせる/年休120日[土日祝]〜【エージェントサービス求人】
財務、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
本社 住所:東京都品川区大崎5-10-…
800万円〜899万円
正社員
【国内ニッチトップの床材メーカー/数々の著名な施設に導入されています】 ■業務概要: 今回ご入社いただく方には日本支社の持続的成長のため、財務マネジャーとして検証と報告(レポートラインは香港。英語でのやり取りとなります。)を担当いただきます。 ※将来的には一部、人事・総務業務のサポートをいただく可能性もあります。 【変更の範囲:同社業務内】 ■具体的な業務: 〇財務: ・国内、海外送金のネットバンキング ・会社の財務システムの更新と期末残高とキャッシュフロー予測…監査と内部統制 ・必要な添付文書を準備し、外部監査と内部監査についての本社サポート…事業および財務管理 ・財務分析(売上、価格設定、OPEX、マージン)とゼネラルマネージャーへの報告。※ビジネス上の意思決定をサポートし、業績を向上させることがミッションです ・販売活動のKPIの更新とモニタリング ・年間計画に従って確実にコスト管理 ・ビジネスおよび財務業務におけるコンプライアンスの確保 ・予算、短期売上予測、プロジェクトパイプライン、事業活動を予測するための分析、財務状況の分析、継続的な改善 ・評価を行い、バックオフィスプロセスの最適化とレポートの継続的な改善 ■入社後の教育体制: Asia Pacificの担当者が日本に2週間ほど滞在し、同社業務について学んでいただきます。その後も、いつでも周りに相談できる環境であるため、安心して業務を進めることができます。 ■将来的にサポートいただく可能性のある業務(同じフロアにいるため、以下業務のサポートをお任せする可能性があります) 〇税務と会計: ・取引の検証と予約を含む買掛金と売掛金の管理…日本の会計規則に準拠したタイムリーかつ正確な方法 ・法人税と付加価値税の計算に関して、外部コンサルタントおよび社内本部と調整 〇人事: ・採用プロセス管理 ・オンボードおよび終了プロセス管理 ・人事慣行、方針、システムが法律および企業基準に準拠していることの確認 ・グローバル人事制度の管理 ・社外の人事コンサルタント ・部門および企業の人事部への人事レポートとデータの準備 〇総務: ・契約書と重要な文書維持 ・顧客ベース(CRM)維持 ・ゼネラルマネージャーによって割り当てられたその他の臨時タスク実行 変更の範囲:本文参照
三和パッキング工業株式会社
大阪・豊中/自動車部品メーカーの営業部長<社長と営業改革をお任せ>創業70年・安定基盤※転勤なし【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
本社 住所:大阪府豊中市利倉2-18-…
1000万円〜1000万円
正社員
【◆国内シェアトップ◆大手自動車メーカーとの取引多数◆創業70年) ■業務内容: ガスケット・ヒートインシュレータ等のシーリングを開発・製造する当社にて営業部長をお任せします。当社社長とともに営業組織を改革いただける方を当社は求めております。今後は営業組織のマネジメントや経営企画の方針等当社の今後をともに担っていただける人材を求めています。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・本社営業部、豊田・東京営業所のマネジメント及び教育 ・部下との同行営業、顧客対応 ・部門の方針書作成 ・営業計画・戦略の策定、進捗管理 ・上長(社長)へのレポーティング など ※必要に応じて各営業所への出張や顧客との接待が発生する場合もあります。 ◎取引先:ダイハツ工業、本田技研工業、三菱自動車工業など大手自動車メーカー ■組織構成: 現在営業部は計18名(本社営業9名、東京営業所4名、豊田営業所5名)で構成されています。中途入社された方も多く、アットホームな雰囲気です。 ■働き方の特徴: ・メリハリを付けた働き方ができる職場環境です。 ・食堂では400円で昼食が食べれるなど、福利厚生も充実しております。 ■入社後の流れ: 入社後は営業部長候補として、マネジメント業務を中心にご活躍いただくことを期待しております。 ■同社の主力商品: 国内自動車メーカーすべてに対応しており、お客様の信頼と期待にお応えし新しい付加価値を提供し続けております。 ◎ヒートインシュレーター: エンジンに繋がっている排気管をカバーするパーツで発熱を他の部品に干渉しないように断熱する役割をもっています。特許も取得しております。 ■当社の魅力: 1:当社で製造した部品は多くの自動車メーカーで採用されています。特に軽自動車では8割に搭載されており、国内シェアは堂々のNo.1です。環境やトレンドを先駆けて商品開発を行い他社より先に特許技術、実績を作りだした圧倒的な地位を確立しています。 2:また国内の工場、事業所だけにとどまらず、タイ、中国、韓国、インドネシア、メキシコに拠点、物流拠点を構え、グロバールカンパニーを目指し今後も展開して参ります。今後、自動車EV化のトレンドにも対応を進めています。
株式会社ペイロール
【長崎市/拠点責任者候補】人事給与業務アウトソーシング業界トップ/UIJターン歓迎/年休122日【エージェントサービス求人】
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
1> 長崎BPOセンター 住所:長崎県…
800万円〜999万円
正社員
【業界第1位の受託実績・日本初の給与業務専門のフルアウトソーサー/拠点マネジメントの立ち上げに貢献/年休122日・福利厚生充実/マクドナルド、カルビー、マイクロソフトなど大手顧客多数】 営業が受注した新規顧客の業務フロー策定・コンサルやクラウドシステムの要件定義〜稼働までを手掛けるセットアップ部門において、長崎拠点の管理責任者候補を募集致します。 これまで東京から遠隔でマネジメントを行っておりましたが、業務需要拡大に伴い、現地でマネジメントいただける方を募集しております。 ■業務詳細 メンバーが実施している以下業務の指導、マネジメントを行っていただきます。 ★配属先の仕事の全体像 配属先となる導入部門では、導入顧客ごとに初期導入プロジェクトを組み、稼働までを担います。初期導入プロジェクトは顧客の規模や提供スコープにより4〜10名で構成されています。 プロジェクトでは以下の業務を担います。 (1)プロジェクト管理:初期導入プロジェクトの計画、実行、監視、完了までの管理 (2)要件定義:顧客や関係者とのヒアリングを通じて、システムやサービスの要件明確化 (3)仕様設計:要件に基づいたシステムと運用の詳細な仕様を設計 (4)実装:顧客と合意した設計仕様に基づいてシステムの実装 (5)テスト計画と実施:仕様設計と実装の結果をテスト計画として立案・検証を実施、問題点の洗い出し (6)ユーザー教育:システムの利用者に対するトレーニングやサポートの提供 (7)導入後のサポート:サービス導入後の運用支援やトラブルシューティング (8)ドキュメンテーション:議事録、課題管理表、提案資料、システム導入に関する仕様書やマニュアルの作成 これらを管掌する部門責任者として、部門内のメンバーマネジメント、スキル向上の施策立案、会社戦略と連動した部門戦略の先導を担って頂きます。 ■組織構成 長崎拠点メンバー40名〜45名 東京/北海道も含め3拠点で150名程度在籍しているため、Web会議を活用しながら業務を行っています。また、20代・30代のメンバーが主力のチームです。 ■同社魅力 ・業界No.1の受託実績 ・対応範囲の広さ ・業界トップレベルの安全性 ・ビジネスモデルの安定性 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社グリーンズ
【東京都中央区】営業本部長候補 ※全国に店舗展開/コンフォートホテル/スタンダード市場上場【エージェントサービス求人】
営業企画・販促戦略、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
東京オフィス 住所:東京都中央区日本橋…
700万円〜999万円
正社員
〜2023年度2Qにて過去最高売上・過去最高営業利益/世界トップクラスのホテルチェーンである米国のチョイスホテルズインターナショナル社と日本でのフランチャイズ権の独占契約〜 ■採用背景: ・当社は米国のチョイスホテルズインターナショナルとマスターフランチャイズ契約を結んでおり、「コンフォートホテル」のブランドで全国に店舗を展開しています。コロナが落ち着いてきたことで、宿泊されるお客様も戻ってきており、2023年度2Qで過去最高売上・過去最高営業利益を記録しました。今後、中期経営計画に則りレジャー領域のお客様の獲得を目指すにあたり、営業部の部長のポジションをお任せできる方を募集しています。 ■業務内容: チョイスホテルズ事業もしくはグリーンズホテルズ事業の、各営業本部における地区統括部部としてマネジメント全般をお任せします。 ・各エリア(東日本、中日本、京都・西日本の4営業部、グリーンズホテルズ事業は三重営業部)で20~25店舗を担当。 ・各地区のエリアマネージャー4名程のマネジメント。 ・営業戦略立案、売り上げ利益管理。 ※入社当初は業務理解の研修期間として、店舗業務を身に付けるために、店舗にて研修を行う場合があります ■仕事のやりがい: ・営業部門のトップとして各ホテルの売上向上のために、裁量権を持って活躍することができます。 ・また、中期経営計画の中でも発表があったように、今後はレジャー領域のお客様獲得のためにより高単価、高品質のサービスを展開していく予定です。事業として未知の領域に飛び込んでいくことになりますので、やりがいをもって業務に取り組んで頂けるかと思います。 ■同社の魅力: ・世界有数のホテルチェーンを運営している米国の「チョイスホテルズインターナショナル社」とマスターフランチャイズ契約を結んでおり、日本全国にチェーン展開をしています。売上もコロナを乗り越え順調に成長しています。 ・会社としても新たな領域に挑戦していくフェーズになるので、業務を通じてご自身のマネジメントスキルも成長させていくことができます。 ・当社は働き方の改善にも積極的に取り組んでおり、各部署で残業時間削減のための仕組みづくりを進めており、月ごとの平均残業時間は20時間ほどです
太平洋精工株式会社
【岐阜/大垣】物流管理※管理職◆出荷業務の統括◆自動車専用ヒューズ製造メーカー◆世界トップ級シェア【エージェントサービス求人】
物流、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
1> 本社 住所:岐阜県大垣市桧町45…
900万円〜1000万円
正社員
〜自動車ヒューズ世界No.1シェア!世界の自動車メーカーの9割と取引/EV化で安心走行のニーズUPに伴い売上拡大中!/JRで愛知(一宮〜刈谷)から通う方も複数在籍!高速道路も片道分支給〜 ■業務内容: 車載ヒューズメーカーの当社にて、出荷業務マネージャー(課長級)のお仕事をお任せします。出荷業務出荷業務全般の統括管理などがメイン業務となります。 ■業務詳細: ◇物流倉庫における出荷業務全般の統括管理 ◇受発注計画の立案と最適化 ◇在庫管理システムの運用 ◇監督部下(10〜15名程度)の労務管理・教育指導 ◇物流品質および業務効率の改善施策立案・実行 ◇物流コストの分析と削減施策の実施 ◇取引先との折衝および関係構築、安全衛生管理の徹底 ■働く環境: ・残業は月20〜30時間で、有給休暇の取得率も約80%、全体の平均勤続年数は14年と働きやすい環境! ・上場製造メーカーや同業界と比較しても利益率が極めて高く、高待遇であるため、頑張りに応じた評価や待遇が得られる評価制度があります。 ・新設した事業所で働けるため、働く環境も魅力です。 ■ヒューズとは: ショートなどのトラブルが発生した際に、経路を切断して想定以上の電流が電子機器等に流れ、発熱発火することを防止する、自動車に安全に乗る上で欠かせない部品です。 ■企業魅力: ・設立以来、他社に先駆け設計開発を行い設備投資を重点的に行うことで国内問わず様々な企業ニーズに迅速に対応のできる企業体制を整えてきましたEV車やHV車の普及拡大により今後の売上拡大も見込め私たちの専門技術に大きな期待が寄せられ、国内シェア91%、海外シェア48%と圧倒的な信頼を得ています。 ・現在、岐阜県大垣市に本社を置き、ドイツ、アメリカ、メキシコ、タイ、韓国、 中国等、海外へも拠点を設置しておりグローバルに自動車の多様化、自動車産業の発展と歩をそろえて、成長を続けております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社キッズコーポレーション
【九州・中四国エリア/リモートOK】企業/病院内保育園のエリアマネージャー◇土日祝休◇年休125日◇【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー
1> 基本在宅 住所:基本的に在宅での…
550万円〜799万円
正社員
■□\仕事と育児の両立叶えるべく保育事業を創業30年一貫して推進する安定基盤/年収550-700万円◇在宅・フレックス可と働きやすい環境□■ ■仕事内容 病院内・企業内保育園の受託運営事業におけるエリアマネージャーとして、 九州・中国・四国エリアのマネジメント全般をお任せいたします。 <具体的には> ◇運営管理 ・保育園(40〜50園程度)のマネジメント全般 ・スーパーバイザー(SV)の採用/教育、マネジメント全般 ◇開設支援 ・オープンに向けた新規園の立ち上げ支援 ◇エリア戦略の立案&実施 ◇行政・クライアント対応 ◇PL管理 など 創業30年目を迎えた当社は、運営施設数53施設(2014年)→284施設(2024年4月現在)と事業拡大を続けています。 特に関西・西日本エリアは直近新規開園が非常に多く、2023年度までは関西・西日本エリア全体で「西日本エリア」という組織単位としていたものを2024年度より「関西エリア」「西日本エリア」に細分化しました。 会社としても注力している拡大中のエリアのマネージャーとして、組織づくりや事業拡大にお力添えいただけませんか? ■組織構成: ・所属:受託保育事業部 西日本エリア ・部長ー副部長ーエリアマネージャーのもと └営業担当2名(30〜40代)SV6名(うち1名はリーダー/20〜40代の保育士経験者) が在籍する組織構成です。 メンバーはエリア内各所で勤務しているため、同行時のオフラインでのマネジメントのみでなく、ZoomやSlack、電話でのオンラインでのマネジメントが重要となります。 ■入社後の流れ 現任者からの業務引継ぎや他のエリアを管轄するエリアマネージャーによるメンター支援などを活用し、独り立ちを目指していただきます。 保育業界・保育現場については、保育業界での営業経験や保育士経験がある既存メンバーから吸収可能、かつ各種研修動画・資料などもご用意がありますので、業界経験は無くとも問題ございません。 ■働き方 在宅勤務と必要に応じてクライアントや保育園へ訪問(時期により週2〜3日目安)という働き方です。エリアの状況を見ながら適宜ご判断ください。 変更の範囲:会社の定める業務