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株式会社Blank marketing &management
[大手町]財務～年間休日125日/ハイクラスポジション～
経理、財務
東京都千代田区丸の内1丁目4-1 丸の…
1000万円〜1100万円
正社員
当社の財務ハイクラス職として、下記業務に従事頂きます。 【具体的には】 ・月次、四半期、年次決算業務のサポート ・資金繰りの管理および資金繰り報告書の作成 ・財務諸表や会計報告書の分析、経営層へのインサイト提供 ・外部監査対応のサポート（監査法人との調整含む） ・各種財務データの管理および分析業務 ・社内関連部署や外部パートナーとの連携・調整業務 ・資金調達（デット）のサポートおよび戦略立案支援 ・中長期の財務戦略および資金計画の立案・遂行 ・IPO準備における財務業務全般（監査法人・証券会社対応など） ・財務モデリングやシナリオ分析による経営判断支援 ・投資家向けプレゼンテーション資料（IR資料）の作成および実施支援 ・経営陣や事業部門との連携による事業計画の策定・進捗管理 ・上場を見据えたガバナンス・内部統制体制の構築支援 ・株主、投資家、金融機関とのリレーションマネジメント ・契約書の内容を精査し、財務的な観点からリスクやコストへの影響を分析・報告 ・財務戦略や資金管理に関連する業務プロセスの設計・改善 ※ご経験に応じて、エクイティによる資金調達業務にも携わっていただきます 【働く環境/募集背景】 現在上場することを一つの目標として掲げている当社ですが、上場へのオンボーディングをより確実にするための 経験者を採用する必要性があることから、上場後も共にご活躍頂ける方を新たに1名募集することとなりました。 調達業務をメインに上場まで牽引していただける方を歓迎しております。 【企業紹介】 当社は、2021年に設立された旅行関連のテクノロジースタートアップです。主に富裕層向けのトラベルプラットフォームを通じて、旅行体験を革新することを目指しています。 当社事業は大きく分けて以下の3つの主要なプロダクトを提供しています。 ＜コンシェルジュサービス＞ ラグジュアリーホテル向けに、顧客の予約や配車手配などを支援するサービスを展開しています。このサービスは、ホテルのコンシェルジュ業務を効率化し、顧客の体験を向上させることを目的としています。 ＜OKUYUKI＞ 個人向けの新たな旅行体験を提供するプログラムです。自然と調和した旅を通じて自己探求を促す体験を提供し、特に今帰仁や瀬戸田、白馬などのニッチなエリアに焦点を当てています。 ＜トラベルシステムの開発＞ お客様がシームレスに旅行を予約し体験できるようにするためのアプリやシステムを開発しています。これにより、複雑な手配を簡素化し、顧客の利便性を高めることを目指しています。
非公開
営業・企画営業（法人向け）
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
東京
800万円〜
正社員
大手企業向けに、記憶を切り口とした課題解決を実現するために 運用設計・活用支援や課題解決の提案を行います ・当社の社会人事業は国内SaaSとしては非常に珍しく、 立ち上げ当初からエンタープライズ企業をターゲットに営業活動を行っており、 東京海上日動様、コーセー様、ビックカメラ様、SMBCコンシューマーファイナンス様をはじめ、業界大手の企業様での導入実績がございます。 ・他方、まだまだ「記憶の課題」はお客様にとって顕在化された課題ではございません。 ・従い、モノグサのアカウントエグゼクティブには、 日本を代表するようなエンタープライズの顧客をと一緒に、 新しい価値を市場に生み出すようなプロジェクトマネジメントの業務が必要となります。 ・活動に際しては、Biz組織だけで完結することなく、 事業企画,PdM,Designer,Engineer等、関係各所との協働も強く求められます。 急速に拡大する組織のマネジメントや、活動の型化のリードを行います ・社会人事業は2023年4月に正式に組織化したばかりで、 現在は責任者1名、営業2名、CS2名、マーケ1名、BizOps1名、PdM1名という体制で事業を進めています。 ・T2D3を上回る速度で売り上げが伸びている中、 組織の拡大・活動の型化は今後の事業成長のために欠かせない要素となっています。 ・各方面のプロフェッショナルが集う中、組織の戦略、戦術を考えながら、 組織拡張のために必要な活動を主導するリーダーを求めています。
非公開
Corporate Division 経理部長
経理、財務
東京都港区
800万円〜1100万円
正社員
当社の経理部門にて体制強化に伴う増員のため、経理部長のポジションを募集いたします。 経理の専門性を伸ばすキャリアアップに加えて、「自分事」として事業運営の視点で業務を進めることが求められる役割になります。 下記業務を行って頂くことに加え、経理業務チェック、内部統制を構築していただくことを想定しています。 ・仕訳等の業務（会計ソフト「freee」を使用しており、作業の一部が自動化されています） ・各種支払業務、社員経費精算業務、売上管理業務、他付随する業務 ・月次、四半期、年度決算に係る業務（B/S、P/L、キャッシュフロー計算書含む） ・監査法人、税理士法人、証券会社対応 ・経営資料作成（管理会計資料も含めた取締役会資料など） ・予実管理、経営指標/KPI数値管理、分析/改善に伴う仕組み、又は体制構築に係るサポート ・業務改善（経理と事業部の連携プロセス整備、運用） ・資金管理等の業務、他財務業務のサポート
非公開
フルリモート シニアバックエンドエンジニア
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
◆本社 東京都港区東新橋1-5-2 汐…
600万円〜1500万円
正社員
タイミーが提供するスポットワークの根幹である、ユーザー（クライアント・ワーカー）のマッチングや労務管理を支えるスポットワークシステムのバックエンド開発や技術課題解決をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ Ruby on Railsを使用したWebアプリケーションの設計、開発、レビュー、リリース チーム内外の技術的な課題発見、解決策の提案・実行 担当領域に関する仕様確認、技術的調査を含めた問い合わせ対応 エンジニアリングマネージャーやスクラムマスターと連携したプロジェクト進行 各種スクラムイベントへの参加 ※ピープルマネジメント、スクラムマスターなどは専門のメンバーがいるため業務には含まれません。 ＜開発組織の特徴＞ タイミーの開発組織はフロントエンドからSREのレイヤまでひとつのチームで解決できることをコンセプトにしています。裁量はスクラムチームに移譲されており、自身の専門分野を中心に、隣接する領域に染み出しながら開発に携わることができます。 ユーザーインタビューにエンジニアが参加して課題の探索から参加することができ、プロダクト組織と連携しながら顧客価値に基づいて開発を行う文化が浸透しています。 また、プロダクト戦略で定義された顧客価値に基づいてフルサイクルに価値提供できることを目指して、Tribeという開発領域ごとにチームを組成しています。 開発環境 Backend 開発言語: Ruby 3.3系 フレームワーク: Ruby on Rails 7.1系、RSpec アーキテクチャ: Modular Monolith データストア:MySQL8.0系、Redis ツール: Docker、OpenAPI、CircleCI、GitHub Actions、AWS、Terraform、Datadog、Sentry Infrastructure AWS(ECS Fargate, Aurora, RDS, S3, ElastiCache, CloudFront, etc...) Elasticsearch(AWS Marketplace)を利用 一部のサービスでGCPを利用 IaC: Terraform ログ: Datadog Logs, S3 Monitoring Datadog, Sentry CI/CD CircleCI, GitHub Actions, Dependabot ＜その他＞ コード管理: GitHub コミュニケーションツール: Slack, Notion その他: Firebase, twilio, ImageFlux, OneSignal, Github Copilot, Figma etc…
非公開
コンサルタント（業務プロセス）
ビジネスコンサルティング系その他
東京本社 東京都千代田区丸の内1-8-…
600万円〜
正社員
職務内容 クライアントの抱える事業課題に応じて、最適なソリューションやテクノロ ジーを組み合わせてデジタル変革を推進します。 【コンサルティングメニュー例】 ・中期経営計画及び事業戦略の策定支援 ・M&Aを活用した新規事業・実行ロードマップの策定 ・CRM/SFAを活用した営業組織のDX化支援 ・クライアントのビジネス目標に基づくIT戦略の立案やDX計画の構築 ・ITを活用した全社的BPRの構想策定支援 ・システムやアプリケーションの統合計画策定やシステムアーキテクチャ の設計と改善支援 ・次世代のクラウド適用の構想策定や自動化された運用アーキテクチャ の再構築支援 ・各種プロジェクトにおけるPMO支援 など
ファストドクター株式会社
事業責任者候補｜医療経営支援事業
事業企画、事業プロデュース
東京都
1500万円〜
正社員
【事業概要】 ファストドクターは現在、「1億人のかかりつけ機能を担う」をビジョンに掲げ、地域医療の課題解決に取り組んでいます。 その解決のための手段として、事業承継（M&A）を起点とした中堅中小事業者のロールアップを積極推進しており、ロールアップを通じて経営効率改善を図りつつ、ファストドクターが他事業で培ってきた医療プラットフォームとの連携を行い、持続可能な地域医療を実現していきます。 【業務内容】 事業承継を起点としたロールアップ事業の立ち上げ及び事業拡大に、事業責任者として組織運営、事業の非連続な成長をリードしていただきます。 CFO含む投資銀行・コンサルティングファーム等の出身者及び、地域医療に係る知見やネットワークを豊富に有するメンバーと共に会社の成長を担いませんか？ ▽事業企画 ■事業計画策定 ■M&A戦略の立案と実行 ■投資基準の設計 ▽事業推進体制の構築 ■案件数と収益性の最大化のための仕組み化 ■KPIモニタリング体制の整備 ■業務プロセスの標準化 ▽組織マネジメント ■組織設計と人材育(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
国内トップクラスの総合建設コンサルタント
【東京都台東区】＜河川、海岸構造物設計、計画＞経験を生かしキャリアアップ
設計(建築・土木)
東京都
600万円〜1200万円
正社員
■事業概要 河川・海岸に関する計画・設計・維持管理、防災・減災計画などの治水事業、海岸事業を軸にした社会に貢献するプロジェクトに携わっていただきます。 ■業務内容 水害からまちや人々を守るため、堤防の整備等のハード対策はもちろん、危機管理対策の減災への取り組みといったソフト対策を組み合わせていくことが重要です。 また、整備した堤防、樋門などの治水施設や河道を維持管理していくことも重要です。 私たちは、こうした背景を踏まえ、これまで培ってきた知見や最新技術を活用し、計画～設計～維持管理そして防災・減災と幅広い分野において最適な解決策を検討・ご提案していきます。 1．河川分野 （計画）河道や構造物の改修計画、事業計画、自然環境の保全再生、親水整備、流域治水に資する計画（遊水地、調節池）など （設計）堤防、護岸、堰、樋門、遊水地・調節池などの河川構造物の設計、防災ステーション・防災拠点などの防災関連施設の設計など （維持管理）治水施設や河道などの維持管理計画及び補修計画・設計など （防災・減災）流域治水、河川・地域の危機管理対策、氾濫解析、防災施設計画、タイムライン、かわまちづくりの検討など 2．海岸分野 （調査）波浪・流況観測やトレーサー調査、底質調査など海岸保全計画に係る現地調査など （計画）直轄海岸から全国自治体の施設計画や事業評価、現地調査、水理模型実験、３次元流体解析など最先端の数値計算から高潮・津波計算、波浪・流況・地形変化計算など （設計）堤防・護岸、離岸堤、人工リーフ、突堤、ヘッドランド、養浜などの海岸構造物の設計など （維持管理）堤防・護岸や離岸堤等沖合施設の点検調査（目視、UAV、水中ドローン等）、長寿命化計画立案などの維持管理計画及び補修計画・設計など
非公開
用地仕入
用地仕入
東京都新宿区西新宿
600万円〜900万円
正社員
・2,000～20,000坪のSC用地の仕入れ ・不動産仲介業者等からの不動産情報の入手 ・現地調査、行政調査のうえ、敷地利用案を作成 ・核テナントとなるスーパーマーケットやホームセンター等の大型店誘致交渉 ・用地売買（借地）契約締結に関する事務全般
非公開
【不動産開発（サブマネorマネージャー）】プライム上場ディベロッパー/年間休日125日/転勤無し
不動産事業企画
東京都港区 転勤無し
600万円〜1000万円
正社員
■職務概要： ・マンションや戸建、ホテルを中心に、建築企画部と連携しどのような建物を建てるのかプランを企画し、販売開始後は販売会社や広告代理店等と連携して完売を目指します。 ・間取りや動線の企画、内装の選定、お客様へのアプローチ・広告戦略等においてチーム内でアイディアを出しあって進めていきます。 ■配属先の特徴： 各部署15～20名で、20代～30代の方が中心に活躍をしています。 前職は、ハウスメーカー出身者／売買仲介経験者／賃貸仲介経験者／不動産販売経験者等、幅広いバックグラウンドの方がご入社し、活躍しています。 1950年の創業以来、首都圏に特化した事業展開を行っており、根強い地域ネットワークと長年培ってきたノウハウを活かし、仕入れ・企画・販売を行っています。 ■評価制度： 各部署に目標がつき、部署の目標が各社員に振り分けられます。目標は半期毎、年度毎に設定します。チームの協力のもと部署の目標を達成出来るよう連携しながら業務に取り組みます。 各人の努力は、賞与や定期昇給時に評価される制度となっており、不動産会社によくあるインセンティブ給制度はありません。評価はプロセス7割、金額3割です。 ■求人の特徴・魅力 ・メリハリをつけて働くことが会社の文化として根付いていることから、一定残業が多いといわれる開発職種においても残業は実績として30時間程度です。 ・マネージャー候補としての採用となり、良好な就業環境の中、これまでの経験に沿ったキャリア形成を行うことができます。 ■同社の特徴・魅力： ・不動産流動化、開発、賃貸、ファンド・コンサルティング、ホテル、管理の6事業を保有し、市況に合わせ６事業の推進力を柔軟に変化出来るポートフォリオ経営が強みです。 ・多様な領域からなる事業ポートフォリオによる収益・利益の成長と安定のバランスを強みに、金融危機の直後も営業損失を計上せず、９期連続営業増益を記録しています。
近海郵船株式会社
【総合職】日本郵船100%出資/所定労働7h/賞与7か月/平均勤続年数12年/在宅勤務
購買・商品・在庫管理系その他
東京都
600万円〜700万円
正社員
《日本郵船グループの国内海運を担う同社にて主任or課長代理からスタート》 最初はジョブローテーションにて運航管理/機材管理/営業/管理部門等ご経験いただき、将来的に課長/部長にキャリアアップできる環境です 【具体的には】 ■本船のスペースに対しての貨物のブッキング(積み台数調整等)、集荷配送の陸送手配、顧客との連絡調整業務 ■本船の運航管理(スケジュール作成や荒天時の対応)、コスト管理(運航するにあたって発生するコストの管理) ■運賃管理(プライシング管理)/与信管理、運送契約締結、営業サポート業務 【年齢構成】 20代：18名（男性９名、女性９名） 30代：13名（男性13名） 40代：8名（男性6名、女性2名） 50代：9名（男性6名、女性3名） 【年収モデル】 40代前半 課長1年目 900万円 40代中盤 課長5年目 1，000万円 40代後半 副部長4年目 1，100万円 50代前半 部長3年目 1，200万円（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社長谷川電気工業所
施工管理（太陽光発電設備） ※年間休日120日以上
設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理
東京都中央区京橋2-5-17京橋SKビ…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 太陽光発電設備の現場管理を担当していただきます。 【職務詳細】 工場や施設等における太陽光発電工事の施工管理を主に行っていただきます。 具体的には、お客様や関係者との打合せ、工程・予算・品質等の管理、電力申請関係を行います。 PC・タブレットを用い、効率よく業務を行える環境があります。 太陽光発電など再エネ、脱炭素分野は、蓄電池やEV充電も含めて今後拡大し、新たな技術にも挑戦できる成長分野です。 【職場環境】 ・中途採用の社員も多数在籍しており、中途入社の方も働きやすい環境です。 ・同社では、上司・先輩・若手社員の距離が近く、話しやすい関係が出来ている為、お互いを尊重したコミュニケーションが自然ととれていることから、居心地の良さを生み出しており、平均勤続年数は17.8年、社員の平均年齢は47.8歳となっています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
サステナブルホールディングス株式会社
太陽光発電設備の施工管理【様々な社会問題の解決に取り組む会社/年休125日/WLB充実/東京】
土木施工管理
東京都渋谷区
600万円〜800万円
正社員
太陽光設置施工、蓄電所の工事における施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■現場調査 ■業者との折衝 ■工程管理：人員配置、資材発注 ■安全管理：安全基準の確認、危険予知及び予防 ■品質管理：高品質の管理及び指導 ■原価管理：工事原価の把握及び改善 【働き方】 基本的には渋谷本社での勤務となり、工程会議等もリモートや電話等で行っていただきます。 その為、現場駐在も基本はなく、出張頻度も月1回程度になります。 【同社の特徴】 ★完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日125日、残業20時間程度とプライベートも充実させたい方にオススメです。 また、全国の案件を担当していただきますが、現場常駐ではなく、基本的には渋谷本社にて働くことが可能です。 ★日本のカーボンニュートラルを目指す上で欠かすことのできない太陽光発電所を全国規模で建設し、順次運転を開始しており、社会貢献を実感できるのもやりがいです。 今後は蓄電所やエリアも海外を視野に入れております。 同社は、人々と自然の共生を目指し、「再生可能エネルギー事業」「グランピング事業」「海外人材事業」「水事業」など多角的な事業展開を行っています。 4つの事業は、一見繋がりのない事業展開に見えますが、『自然環境を守りつつ、人々が豊かな暮らしを送ることのできる、持続可能な社会を目指している』という共通のビジョンが存在します。 現代が抱える様々な社会課題の解決に向けて取り組んでおります。
非公開
【ゼネコン設備/設備施工管理】転勤なし/大手鉄道系ゼネコン/年間休日120日/完全週休2日制（土日）
空調・電気設備・配管施工管理
東京都府中市府中町2-1-14 転勤：無
600万円〜900万円
正社員
【職務内容】 当社が扱う東京・神奈川エリアの商業施設・駅ビル・学校・マンション・ ホテル等の電気・機械系設備の設計・工事管理業務をお任せいたします。 京王グループ、民間土地オーナー、官公庁等 からの発注による案件の施工管理業務です。 就業場所は主に京王線沿線であり、転居を伴う転勤はほぼありません。 【業務詳細】 一現場に2～3人の施工管理、工期は約10ヶ月というのが 平均的な案件規模となります。 【働き方】 安全環境品質部からの厳しいチェックもあり、月平均40時間以下です。 日曜はほぼ休みであり、案件によって土曜出社がある場合、 代休取得頂きます(月1～2回)。 有給取得平均日数11.8日、平均勤続年数15.4年、 定着率約98％と長く働ける環境です。 【組織構成】建築本部設備課：9名 風通し・雰囲気がよく働きやすい環境の為、 社員の定着率は約98%という同業種内では かなり高い数値を誇ります。 【入社後】 OJTで先輩社員に同行し業務を覚えて頂きます。 階層別研修や年に1回鉄道業務に関する 教育研修などもあり、研修制度も整っています。 【中途入社社員事例】 建設会社社員、建設会社での派遣社員 【魅力】 大型の案件が多く、また公共施設から民間まで バラエティに富む現場が魅力です。 【案件】 東京・神奈川エリア 商業施設 駅ビル 学校 マンション ホテル 等 【案件比率】 京王グループ47.7％ 民間49.5％ 官公庁2.8％ 【施工実績例】 京王プラザホテル 京王百貨店等の商業施設 京王グループの施設・建物 民間マンション など 大手ゼネコ ンとの協業も多数
非公開
コンサルタント（経営戦略）
経営コンサルタント
東京都 港区六本木6-10-1六本木ヒ…
1000万円〜
正社員
「エグゼクティブコンサルタント」のポジションの求人です 弊社のコンサルティングサービスにおける、 リード創出、提案～プロジェクト推進を実施するポジションを担っていただきます。 目下は、新規顧客に対するソリューション提案をメインに携わっていただき、 プロジェクトに薄く入り、ご自身でソリューション提供にも携われる可能性もございます。 また、インダストリー別の専門組織を構築するにあたって、 ご自身がトップとなって、企画及びリードをしていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・新規顧客に対する、潜在・顕在ニーズの具体化 ・具体化したニーズをもとに新規ビジネスモデル・ソリューション・サービス検討 ・提案書の作成および顧客説明 ・インダストリー専門組織の構築における企画及びリード ・受注後のプロジェクト推進 【募集背景】 弊社の更なる組織拡大のため、新たな顧客への付加価値の提供が必須だと考えております。 そのため、ご自身で新規顧客に対してソリューション提案ができ、 新規案件の獲得からリードまで一貫して行なえる人材を募集することといたしました。 また、弊社は今まで原則ワンプール制を取っておりましたが、 今後はワンプール制も取り入れつつ、インダストリー別の専門組織を保有する 「ハイブリッド型」 の組織を目指しております。 本ポジションの方々には、インダストリー別の専門組織を構築する上でのトップとして、 組織構築の企画やリードにも携わっていただきたいと考えております。
株式会社グッドライフ
【人事総務部部長】 不動産×ITで事業展開の成長企業／実質年休132日／転勤無／住宅手当(以下略)
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
1000万円〜
正社員
【業務内容】 ・人事制度の構築・運用 ・人事戦略/中期人員計画/人員配置計画の策定 ・年間採用計画や年間人事予算計画策定等の計画 ・研修制度の企画、実行 ・人事メンバーのマネジメント ・組織活性のための施策立案 ・各種人事労務データの活用 【このポジションの魅力】 ・採用等は課長以下が担っていますので、主に人事業務の上流上程をご担当いただく予定です。 ・マネジメント経験がある方、もしくは将来的にキャリアアップを見据えている方へは、給与アップやキャリア/ポジションアップを実力および意欲次第で、早期に実現できる環境がございます。 （その他詳細は面談でお伝えします）
八千代エンジニヤリング株式会社
道路計画・設計・施工管理（海外案件） ※フレックスタイム制あり
建設コンサルタント、土木施工管理
東京都台東区浅草橋5-20-8 CSタ…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 開発途上国の道路・橋梁建設事業における下記業務をお任せします。 ・計画 ・設計 ・施工監理、工程管理、契約管理 ・出納管理に関する業務 など ※海外出張あり 頻度：年２～４回(１回0.5～２ヶ月程度)。長期赴任あり。 ☆☆長期的に働き続けられる環境☆☆ ■育休制度： 次世代育成支援として、社員が安心して出産・育児と仕事との両立が図れるよう、妊娠から小学校入学までの子育て支援策を整備しています。 女性社員は育児休暇取得率・復帰率100％ ■人材の育成： 技術士、RCCMや一級建築士等業務上必要な資格取得を推奨するとともに、援助金の支給や、社内講習会・研修会・模擬試験等を行っています。また、高い知見を業務に発揮できるよう、階層別の研修制度や大学院（博士課程）社会人入学制度等、幅広いサポート体制で、社員の育成に取り組んでいます 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
富士フイルムシステムサービス株式会社
【プリセールス(アプリエンジニア)】件定義や設計などの上流工程中心に担当
プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、プリセールス
東京都
650万円〜900万円
正社員
プロジェクトリーダー候補（上流メイン）＜エンタープライズサービス事業本部＞【05】 流通・小売業界のお客さま向けのソリューションやプラットフォームの設計・開発・運用まで携わっていただきます。主に、要件定義や設計などの上流工程中心にご担当いただくことを想定しております。 【具体的な業務内容】 ・Web/スマホ・パッケージの要件定義～設計 ・設計/開発（ベンダーコントロール・納品物確認） ・先端技術（AI（自然言語、画像・動画認識）、XR）の導入 https://www.fujifilm.com/fbss/solution/distribution?lnk=flyout%3Cbr%20/%3E 【開発環境】 ■アプリ開発言語：Java、C#、typescript、python、Javascript、swift等 ■データベース：SQLServer、MySQL、PostgreSQL等 ■仮想環境：VM ■インフラ：AWS、Azure ■OS：Windows、Linux、iOS、Android ■タスク管理：Redmin(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社フジテックス
【東京】法人営業(課長～課長候補)/リサイクルシステム営業/経験者限定
プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、プリセールス
東京都
600万円〜900万円
正社員
【仕事の内容】 破砕機、粉砕機など廃棄物処理業、再資源化施設等で利用するリサイクル機器の営業をお任せいたします。 ※課長候補の募集です。 経営者相手に営業することも多く、環境課題、企業課題に直接アプローチ可能です。 【業務詳細】 ※新規開拓メインです。 ■『環境機器、プラント』『再エネ、省エネ機器』『環境資材、衛生製品』の販売・メンテンナンスサポート ■『補助金取得、許可申請、海外進出支援等』の支援事業等の商品・サービスの提案 （その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
【ゼネコン/建築施工管理】創業90年老舗企業/東証プライム上場企業/転勤ほとんどなし
建築施工管理
東京都港区 大阪、福岡にも拠点有 転勤…
600万円〜900万円
正社員
■業務内容： ・施工管理業務全般 （品質管理、安全管理、原価管理、工程管理、環境管理） ・協力業者との折衝等 ■業務の特徴： ・担当頂く物件について ご経験に合わせて、マンション、商業施設、もしくは 一部店舗の案件にも携わっていただきます。 ・受注金額にして1000～1500万円の内装工事から 20～30億円クラスのビル／マンション／商業施設等まで 多様な案件があります。 ・ご経験分野に応じて、中長期的には大規模な案件を 担当いただきステップアップしていただくことも可能です。 ■働き方： 業務に専念していただくために、直行直帰のスタイルを採用しています。 現場の規模に応じて2～5人でチームを作るため、 基本的にお一人で現場をお任せすることはありません。 ■女性の活躍事例： 女性のライフイベントに柔軟な対応を行っており、 育休産休取得率は100%です。 産休後内勤業務への異動が可能ですので、長く安定して働くことができます。 ■競争力強化に向けての戦略： IT活用に力を入れており、BIMに関しては、16年に 本社の設計部門導入後、19年には全社稼働となり、 設計施工物件での施工BIMの実用プロジェクトがスタートしています。 今年4月からはBIMのバックアップ部署を設立し、現場へのBIMの浸透を積極的に進めております。
非公開
商品企画
商品・メニュー開発、商品企画
東京都港区
700万円〜1200万円
正社員
＜業務内容＞ 「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」というミッションを掲げ、一人ひとりが持つ限られた時間を豊かにしていくために様々な挑戦をしています。 当社サービスは、社会課題でもある労働人口不足に真正面から向き合うと同時に、働き方の選択肢を拡げ、働くことの意義をも変えていきたいと考えています。 上記実現においてPMMに求められるのは、PdMとともにプロダクトイニシアチブ（プロダクト戦略に基づく課題解決の方向性）を生み出すための「Issue探索」や、開発された機能の価値を顧客に届ける「GoToMarket」の推進をリードしていくことです。 主な業務として、PdMやエンジニア・デザイナーが活動するプロダクトチームの組織において、組織内のイベント（e.g.スクラムにおけるスプリントプランニング/レビューや、リファインメント）にも同席し、チームに必要なIssue探索やGoToMarketを推進し、プロダクト戦略の遂行に寄与していただきます。 また、マーケティング・セールスチームとのテーマ別PJTの推進にも関与しており、市場・顧客・プロダクトに関するインサイト提供を通じて、戦略実現・課題解決にも寄与していただきます。 ・市場・顧客・競合環境の定量・定性面の分析 ・分析に基づいたIssueの発見や価値探索と優先順位の検討 ・ステークホルダーとの一貫したコミュニケーション（プロダクト、マーケ、PR、セールス） ・機能リリースに合わせたGoToMarket ・GoToMarket計画策定と推進（Who・What・When・Howの明確化） ・バリュープロポジション、ポジショニング、メッセージングの洗練 ・（リリース後の初期）セールスイネーブルメントの推進 ・KPIモニタリング（効果検証）と改善活動 ・テーマ別のPJTにおける、PJT設計と推進のリード
