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株式会社ナチュラルキッチン

経理(メンバー)※土日祝休み

経理、財務、企画・管理・事務その他

東京都港区赤坂7-10-6 赤坂今野ビ…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の管理部門にて、経理としてご活躍いただける方を募集致します。 将来的には経営層に提出する分析資料の作成等にもチャレンジいただけます。 (管理会計、他) 【職務詳細】 ご経験に合わせて下記業務をお任せいたしますが、 原価計算(管理会計分野)をメインでお任せする想定です。 自社工場を保有しており、工場経理など製造現場ともリンクした経理業務にも 業務の幅を広げていただくことが可能です。 ・原価計算(管理会計分野) ・会計ソフト、システムへの入力 ・小口現金管理 ・ネットバンキング操作、管理 ・請求書&納品書の作成、送付 ・受取請求書&納品書の会計処理、管理 ・月次決算、年次決算補助業務(※将来的には決算対応にもチャレンジいただきます) <その他> ・電話対応、メール対応、その他庶務業務など ・他管理業務のサポート(人事、労務、総務) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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施工管理のプロを求む!大手企業グループで安定

空調・電気設備・配管施工管理

東京事業本部 名古屋事業本部 【転勤…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

元請として建築・電気・空調衛生工事の施工管理職として、以下の業務を担っていただきます。 ■調査、診断、提案 ■設計 ■積算 ■施工管理 ■社外折衝 業務は、1日、2日程度から数ケ月にわたる工期の改修、更新工事を行っています。 また、全国拠点の計画更新業務の場合は毎年、単年度計画書の作成、現地調査、設計、積算、施工を行います。 各事業本部の仲間たちと一体となって取り組んでいます。

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システムコンサルタント(業務系)

コンサルティングSE、システムコンサルタント

東京、大阪

600万円〜

雇用形態

正社員

仕事内容 ◆業務内容 企業におけるデジタルトランスフォーメーション案件において、最先端のテクノロジーを活用した業務・ビジネスの変革を推進するために、戦略企画から変革実行・運用まで一貫した支援を行います。 ◆役割・期待 グローバル企業ならではのネットワークというアクセンチュアの強みをフル活用し、最新のテクノロジーを活用しながら、日々高度化するお客様の改革プログラムを成功に導くことがミッションです。 ・デジタルトランスフォーメーション(IT+業務・組織)のためのグランドデザイン、変革ロードマップの策定 ・既存IT・最新テクノロジーを組み合わせた全体アーキテクチャ・ソリューションのデザイン ・デジタルトランスフォーメーションプロジェクトのデリバリー(要件定義~設計・開発~テスト・導入~定着化) ・グローバルプロジェクトのマネジメント。テスト・移行などの計画策定・推進・管理

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電気設備工事の施工管理/賞与6カ月分/土日祝休/創業110年

空調・電気設備・配管施工管理

【全国に支店あり/直行直帰】 東京本…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

☆スマホから閲覧されている方は右タブ「Pick up!」もご覧下さい —— 高層マンション、都心のオフィスビル、学校・文化施設、大型スポーツ施設、空港…など、大型建築物の電気設備工事現場にて、施工管理業務を担当いただきます。 旭日電気は、キャリア採用、プロパー、年齢、経験年数にとらわれることなく 社員の頑張りを正当に評価し、キャリアアップできる環境があります。 「職人から施工管理へキャリアチェンジしたい」 「大規模な案件を手掛けスキルを高めたい」 そんな想いを形に変えた社員も。現場の人間が納得して長く活躍できるよう環境を整えています! <具体的な業務> ■工事計画作成 ■施工図面作成 ■資材の手配 ■電工職人の手配 ■安全・品質管理に関すること ■工程管理 ■職人や協力業者との打合せ …など <施工事例> ■東京都中央卸売市場 豊洲市場 ■東京国際展示場 ■横浜ベイブリッジ ■みなとみらいミッドスクエア ザ・タワーレジデンス …など 当社の強みは大規模プロジェクトの運営!業界最大手にも引けを取らない実績と技術の積み重ねで、創業110年を迎えました。 \ここもPOINT/ ★負担軽減の取り組み多数! 手続きの簡素化、ペーパーレス化、Googleワークスペース導入など、現場の手間を減らす業務改善の実施に加え、工事支援センターにて、図面や書類作成のサポートも!堅実な経営姿勢と柔軟な価値観を併せ持つ会社です。 ★転職への不安を減らしたい! 入社直後から有給休暇を付与(法定の半年後の10日付与とは別途)また、中途入社でも約2~3週間の研修から開始し、準備をしてから最適な現場へ向かいます。 ★正当な評価で昇給・昇格が叶う! 部門長による中間面談と年に1度の評価で、スキル・経験・技量をもとに正答な評価を実施。あなたの頑張りが、きちんとキャリアアップに繋がる環境です。先輩社員も、入社後 着実に昇給・昇格を重ねています!

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【上野】品質保証(部長候補)/年収600~800万円/食品香料・シーズニングを扱う老舗企業

生産管理・品質管理・検査・保証(化学)、生産管理・品質管理・検査・保証(食品)

本社 東京都台東区 受動喫煙対策:屋…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■品質保証(部長候補) 同社は食品香料・シーズニング(粉末調味料)を顧客のニーズに合わせて 受注生産しています。 現在、品質保証部の部長が定年を控えているため、自社の品質保証に対しての 主導役となり、部のマネジメントを行っていただける方を募集します。 【仕事内容】 基本的にはプレイングマネージャーとして、ご自身も手を動かしつつ、 5名程度のチームをマネジメントしていただきます。 ◎製品の品質規格書/保証書等の作成 ・製品品質に関わる社内状況の調査 (必要があれば製造を行う成田事業所まで足を運ぶこともあります) ・お客様からの品質に関するお問い合わせ対応等 【ポジションの魅力】 ・同社は2021年3月にFSSC22000取得を行っており、更なる品質向上に努めています。 ・社長直属の部署であるため、経営に近い立場で社長や役員とコミュニケーションを 取ることができます。 ・残業は月10h程度、転勤もなく、長期的に就業可能な環境です。 【組織構成】 品質管理グループも合わせて、20代~40代女性、の4名で構成されています。 基本的には部長としてご入社いただきますが、香料や調味料での品質保証の ご経験が無い場合は、副部長等からスタートすることもございます。 香料に関する知識は、意欲があれば入社後に身に付けていただくことが可能です。 現場で丁寧にお教えします。 【社風】 ・真面目で、お客様のニーズに応えることに対して真剣な社員ばかりです。 そのため、質とスピードを担保した仕事でお客様から信頼を得ています。 ・創業して65年の歴史がある老舗香料製造会社ではありますが、 2010年に現取締役社長が就任し、第二創業期を迎えています。 現状に留まらず、新たな製品の開発やお客様の開拓など、チャレンジを続けています。 ・年齢や役職、雇用形態など関係なく、新しい提案や自分の意見を言える会社です。 社長とも距離が近いため、自分の意見を直接言うことができ、会社やみんなのために なることであれば、それが採用されることもあります。 管理番号:20276

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経営企画

経営企画

東京

650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

当社について 2024年10月から創業19年目を迎えた、理念経営を実践する異業種多角化ベンチャーグループです。 本部機能である親会社と4つの事業領域(通販領域、エンタメ領域、金融領域、IT領域)を13の子会社にて異業種多角化展開をするまでのグループへ成長してきました。 創業前から現在に至るまで、ずっと大切にしてきたこと。 それは【あきらめずに挑戦し続けることで「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる】というフィロソフィーです。 そしてこれからも、様々な業種・業態に進出し、あきらめない人たちのために「次のステージ」をつくり続けていきます。 仕事内容 当グループにおけるグループ本部の管理責任者候補を募集しています。 グループ本部は、グループ専務の直轄部署となり、グループ経営戦略・各子会社の事業戦略を踏まえながら協議を重ね、 異業種多角化グループ管理体制を共に構築したいと考えています。 1.グループ経営管理体制の基盤構築 事業子会社13社メンバー数222名のグループ経営管理体制を多方面から見直し・検証し、あるべき基盤となる仕組み・ルールの構築をお任せします。 2.グループ本部マネジメント統括 グループ本部のマネージャーとして、最適なメンバー体制を考え、キャスティング・育成していただき、バックオフィス(財務・経理・法務・労務・総務・インフラ)業務の実行統括をお願いします。 3、事業子会社のトータルサポート 各事業子会社の成長を支える屋台骨として、事業に応じて、多方面から専門性高くサポートしていただきます。

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人事

人事、人事・総務・法務系その他

東京都港区

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

<ミッション> サービスがまだ導入されておらず事例のない業界に対し、ゼロから市場を創り出すことです。 単なる売上拡大に留まらず、既存の業界慣習や課題を解消することで、日本社会の労働力課題や雇用の柔軟性を向上させることを目指しています。たとえば、新規導入により雇用の流動性を高め、企業や労働者双方の生産性向上に貢献するなど、大きな社会的価値を提供します。 <具体的な業務内容> ・市場調査と課題分析 未導入の業界が抱える課題や特性を深く理解し、新たな市場の可能性を見出していきます。たとえば、従来の雇用慣習が課題となっている業界には、それを革新するサービスモデルを提案し、新たな価値を創出します。市場の潜在ニーズを掘り起こし、業界の未来を切り拓くポジションです。 ・戦略の立案とシナリオ設計・ビジネスインパクトの創出 業界特有のニーズや商習慣に寄り添いながら、プロダクトの最適な提供方法を戦略的に設計します。新たな営業手法の開発や、業界を牽引する主要プレイヤーとの連携構築など、具体的なアクションを通じて市場に大きなインパクトを与えるシナリオを描いていただきます。単なる計画立案に留まらず、ビジネスを動かす力が求められる役割です。 ・プロジェクトマネジメント セールスチームや他部門と連携し、プロジェクトの推進役として活躍していただきます。計画の進捗をモニタリングしながら、必要に応じて軌道修正を行い、目標達成に向けた施策をリードします。あなたの手で組織を巻き込み、成果を最大化するプロセスを築いてください。

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セキュリティエンジニア スペシャリスト

セキュリティコンサルタント

東京都千代田区

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

・セキュリティソリューション導入時の企画(選定) ・セキュリティシステム安定稼働に必要な運用業務 ・ITシステムのセキュリティ要件策定、設計内容のレビュー ・ユーザの利用状況の分析と改善案の提案 ・SOCやMSSなどの関連パートナーのベンダーコントロール ・脅威情報、脆弱性情報の収集、影響判断、対策推進

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事業企画

事業企画、事業プロデュース

東京

1000万円〜1400万円

雇用形態

正社員

当社は、「サービスとテクノロジーで社会課題を解決する」をミッションに掲げ、電気や通信といったライフラインを一人ひとりのユーザー様へ提供しております。今後は、さらなる付加価値を創出し、生活に欠かせないサービスや情報を幅広く提供するプラットフォーマーとして成長していくことを目指しております。 事業の成長に伴い、、toB・toC両方の営業戦略を統括し、組織の成長をリードする営業部長を募集いたします。 【業務内容】 ・経営戦略に基づく営業戦略の策定と実行 ・事業部全体の目標設定と業績管理 ・新規サービス・新規事業の企画開発 ・事業部全体のメンバーマネジメント・業務マネジメント ・経営会議での折衝 等

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マーケティングリサーチ

リサーチ・分析、マーケティング

東京都渋谷区渋谷二丁目24-12渋谷ス…

800万円〜

雇用形態

正社員

具体的には、Webマーケティング(SEO・リスティング広告・アフィリエイト・純広告・SMO・CRM等)を中心に、事業に合わせて集客スキームを構築し、事業を創り、伸ばしていくのが我々のミッションです。 直近では、電車広告やテレビCM、BIツールの活用など専門性の幅もどんどん広がっています。

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法務スタッフ(ハイブリッドワーク制度/年間休日120日以上)※東京都千代田区 

法務

東京都千代田区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

★経験・スキル、得意分野に合わせて仕事を割り振っていきます。最初から全てに対応出来なくても問題ありません! ①リーガルチェック・契約書作成 ・同社全体の各種契約書の確認をお願いします。1週間に10件程度を想定しています。 (例)工事請負契約書、売買契約書、産廃委託契約書、業務委託契約書、秘密保持契約書 など また新規事業に関する契約書作成も担当しています。 内容によっては顧問弁護士に相談するなど、臨機応変に対応いただきます。 ②コンプライアンス強化 ・社内ガイドラインやマニュアル作成 各種業法をはじめとする法令について周知・対応してきましたが、まだまだ進展途上です。 社内ガイドライン・マニュアルの整備・作成を通じて、会社が法令を正しく理解して事業を進めていく体制づくりを一緒に行っていきましょう。 ・社内法務教育研修 現在は通達等のテキストベースの社内ルール周知が中心ですが、ゆくゆくは研修を実施し、現場レベルでの法務知識の底上げをしたいと考えています。 同社の成長フェーズやレベルに合わせた研修の内容を検討し、実施していただきます。 ・社内法律相談窓口 法律全般の相談窓口となり、時には外部への橋渡し役としてご活躍いただきたいと考えています。 ③紛争対応、法改正キャッチアップなど ・裁判や訴訟が生じた場合の対応、また各種法改正を早期にキャッチアップし、同社の事業が円滑に進められるようサポートをお願いします。 ④IPO準備 ・同社はIPOを視野に入れています。経営陣と密に連携をとりながら、法務面の強化を目指しており、その中心となっていただきたいと考えています。 ⑤株主総会・取締役会対応 ・現在は他部門が中心となって準備を行っている状況ですが、法務グループが対応する体制を整えていく予定です。経験・スキルに合わせてお任せしていきます。 ⑥海外子会社の法務業務フォロー ・海外子会社の法務業務は原則として現地法人で対応していますが、必要に応じて、契約内容・現地の法制度に関する相談対応や現地法改正のキャッチアップなどを行っています。

株式会社レスター

財務部 与信管理担当

経理、財務

東京都港区港南二丁目10番9号

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

レスターグループ全体の与信管理体製およびリスク管理体制の構築へ向けての人員補強 【業務内容】 ・グループ全体の信用リスク管理方針・計画・制度の策定および管理態勢の構築 ・グループ与信管理状況のモニタリング・報告 ・グループ会社の与信管理に関する助言、業務支援 ※ERM(Enterprise Risk Management)を視野に入れ、近い将来にリスクマネジメント全般へ業務の裾野を広げていく予定。

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【オフィスビルの設備営繕マネージャー】年休120日超◆福利厚生充実!東証プライム上場<東京>

空調・電気設備・配管施工管理

東京:各拠点 同社の管轄する全ての事業…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

東京で230棟超の保有・管理棟数を誇るオフィスビルをデベロッパー(オーナー)の立場で維持・保全する業務です。 大型ハイスペックビルを含むオフィスビルの設備全般を維持・保守していただきます。 ビルマネジメントの立場ではなく、担当するオフィスビルの空調、電気、衛生、防災、機械類の全てのトラブルに対してデベロッパー(オーナー)の立場で責任を持ってビル設備の営繕担当(技術者)として業務をご担当いただきます。 都心5区に集中するビルを数ブロックに分け、ブロックごとにリーダー1名と担当が10人前後おり、各担当別に任されるエリアの責任者として業務を行っていただきます。 担当するビル数は実力に応じて配分しており、偏った配分にならないように設定いたします。 小修繕の場合は設備係員に対しての遠隔指示および相談窓口としてご対応いただき、重大案件や緊急対応の場合は自ら現場のビルに乗り込み、一次対応、業者手配、修繕計画の作成、見積査定、工事管理までを実施します。 今までの空調設備のご経験を生かし、設備全般を担当していただくことになるので、幅広く知識をつけたい方に向いております。 <具体的には…> ▼日常小修繕対応、集中管理業務 ▼重大案件や緊急時の対応業務 ▼受変電設備の点検・整備計画の立案・実行 ▼故障データ分析、設備診断 ▼ビル設備の長期修繕計画の立案・実行 ▼設備リニューアル計画の立案・実行 ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。

ソニーグループ株式会社

【東京:リモート】DX推進(企画・開発・運用)※上級担当クラ ※年収700万円以上

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、社内情報化推進・導入

【本社】東京都港区港南1-7-1 JR…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 SSAPにおけるDX推進チームのメンバーとして、 Webサービス・プラットフォームの企画、開発を推進頂きます。 チームでは新規、既存の複数のプロジェクトを推進しており、 適性、興味に応じてプロジェクトにアサインさせていただきます。 【職務詳細】 ・要件定義 ・業務委託先管理 ・プロジェクト管理 ・品質管理 ・社内開発プロセス対応(ステークホルダーとの調整、開発会議開催など) ・システム運用、VoCによるシステム改善 ・プラットフォームの技術的な構成検討、システム連携の要件定義 チームで担当する複数のプロジェクトのうち、プロジェクトリードまたはプロジェクトリーダーの元担当してプロジェクトの推進サポートを担当いただきます。 【ミッション】 新規事業プロセスやSSAP業務のDX化、新規Webサービスの企画、 開発 ・組織内生産性向上を目的とした、業務課題を解決するための システムの企画、開発、運用 ・SSAPの新規事業支援サービス付加価値 向上を目的とした新規サービスの企画・開発、運用 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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【マネージャー及びマネージャー候補】財務会計・業務改革コンサルタント

会計コンサルタント、財務コンサルタント

東京本社

800万円〜1500万円

雇用形態

正社員

経営に必要な情報を、持続的に調査分析し報告できる経営管理体制の構築から、業務プロセスの効率化、ガバナンスの強化まで支援していただきます。 ■業務プロセスの効率化 ・経理財務の業務改革 ・決算の早期化 ・経理財務BPO/シェアードサービス化 ■経営情報の可視化 ・予実管理プロセス改革 ・経営情報の多軸分析 ■ガバナンスの強化 ・経理財務領域の統合支援(PMI) ・内部統制構築支援/J-SOX ■IT戦略策定 ※ITコンサルタントとチームを組成してIT領域の支援まで携わって頂きます。 ・RFP作成及びベンダー選定支援 ・システム導入プロジェクトにおけるクライアントPMO業務 ・会計システムの導入支援

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アクイジション【電力会社グループ/フレックス制/転勤無し・東京】

アセットマネージャー

東京都中央区

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

不動産のアクイジション業務全般を担当していただきます。 同社の物件発掘は仲介ルートのみならず、所有者直接提案など、様々なネットワークを活用します。 幅広いネットワーク(人脈)を構築することが可能です。 ■不動産取得に向けた投資適格の見極め(不動産デューデリジェンス・マーケット分析・投資分析・キャッシュフロー作成等) ■レンダー/投資家探索~アレンジ ■クロージングに向けたドキュメント対応 など  ※能力・適性に応じて、ソーシング(営業)業務にも積極的に関与いただきます。 【同社について】 関西電力グループのアセットマネジメント会社です。 関与資産を着実に積み上げ、関電不動産開発グループのAUM拡大戦略の一翼を担っています。 <対象施設> オフィスビル、イオンなどの小売企業のショッピングセンター、ホテル、賃貸住宅、物流等の開発案件など ※対象施設は、仲介業者経由の案件のみならず、所有者にダイレクトにアプローチすることなど様々なネットワークを活用。投資家に対しては、募集は直接営業及びゲートキーパー経由。

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【マイグレーション推進立ち上げ】オープンポジション

ネットワーク系SE

東京都港区

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

それぞれのご経験にあった領域(コンサルタント、アプリケーション、インフラ、移行推進など)をお任せします。 ★マイグレーションコンサルタント ●マイグレーション方針の策定 ●移行計画の作成 ●フレームワークの調査・選定 ●プロジェクト計画書の作成 ★プロジェクトマネージャー ●マイグレーションプロジェクト統括/PMO業務(大規模もしくは複数プロジェクト担当) ・経営方針の把握および現場への共有 ・目標達成に向けた戦略の策定 ・メンバー教育 ・人事評価および目標設定 ●組織運営 ・品質保証プランの立案 ・体制の構築 ●プロダクトの品質およびユーザービリティ向上につながる改善提案、施策発案 ★APL、シェル、ミドルウェアの変換スペシャリスト ●APL、シェル、ミドルウェアの移行資源のプログラム変換に対する推進 ★ToBeシステムデザインのスペシャリスト ●マイグレーション時における、移行資源の現新テスト推進 ・単体テスト/結合テストにおいて、環境構築~テスト設計書の作成、ジョブ運用設計やDB設計などの各種設計書の作成 ほか ★現新テストのスペシャリスト ●マイグレーション時における、移行資源の現新テスト推進 ・単体テスト/結合テストにおけるテスト実行 ★ToBeアーキテクチュアデザインのスペシャリスト ●現新比較の実行/運用 ●比較ツールの保守/運用 ●社内/お客様への結果報告 ●社内教育

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【デベロッパーでの品質管理】残業20H以内/土日祝休/東京23区内エリア中心/資格手当充実

建築施工管理

東京都目黒区目黒2-10-11 目黒山…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■仕事内容 同社の手掛ける投資型マンション・アパートの品質監理をご担当いただきます。 ・案件:S造アパートまたはRC造マンション ※ご経験によって担当いただく物件は変わります。 ・ゼネコン、設計会社等協力会社への発注業務及び折衝 ・巡回での品質管理 ・ボリュームチェック、スケジュール管理、書類作成 ・担当案件数:5~10件・案件金額:1~5億円 ※設計や施工管理は外注しています。 ■求人アピール 60歳定年、65歳まで再雇用制度あり ・投資用アパートシリーズ「MIJAS」:https://meiho-est.com/mijas/ ・投資用マンションシリーズ「ELFARO」:https://meiho-est.com/elfaro/

株式会社セリオ

ケトルなどに関するコールセンター

テレマーケティング・コールセンター・SV

埼玉県春日部市 【最寄り駅】 アーバ…

297万円〜

雇用形態

派遣社員

時給選択OK/土日祝休み/17時台定時×残業なし/服装&ネイル&髪型・髪色自由/日払い/弊社限定求人!/10月入社 ≪応募後の流れ≫ \かんたん!3ステップ/ 1.web・電話から応募♪   ↓ 2.最短即日には採用担当からご連絡!  電話:0120-220-663  メール:serio-sacasohaken@rpms.jp  ※ご確認ください♪   ↓ 3.簡単アンケートに入力! ◆入社までのフロー例◆ ※ご応募の方は最短3日で選考結果を連絡! 応募⇒最短当日に採用担当から連絡⇒登録⇒職場見学⇒即日入社も可! もちろん、当月・次月・翌々月などの入社も相談もOK! 【仕事内容】 【お仕事point!!】 ・安心の社名公開企業!手厚いフォロー体制なので未経験でも安心! 2名同時募集中♪ ・コールセンターで希少な土日祝休みなので、家族や友人との時間を大切にできます。 ・商材を持ち帰って、自宅で試用できます!実際の商品が使えるから説明などもしやすいように企業様がご配慮してくれています。 ・半年に1〜2回土曜日に応対研修あり(外部から講師さんが来る)スキルアップにもつながります! ・回線は17時までなので、残業なしで定時退社♪ワークバランス良好です!! ・周辺にはパッと食べられるチェーン店があり便利!お弁当も頼めるのでランチに困りません!! ------------------------------- 【お仕事内容】 ・商品の操作説明(6割) ・商品の修理受付、部品交換受付(3割) ・メール対応(慣れてきたら) <問い合わせ例> ・炊飯ジャーのフッ素がはがれてきたのですが、、、 ・「○○」のエラー表示が出ています。 ・○○のお手入れ方法を教えてください など ※対応件数:1日25件程度 ⇒通話の制限時間はないので、焦らず1件1件丁寧に対応いただきます。 ※一般のお客様9割、販売店1割からお問い合わせが入ります。 <製品> ・炊飯機、オーブントースター、ケトル、水筒など 【研修】 ・1ヶ月間で商品研修と基幹システム ※ロープレはお客様とではなく社員と行うのでご安心ください。 ※時給の変動なし! 【研修】 ・1ヶ月間で商品研修と基幹システム ※ロープレはお客様とではなく社員と行うのでご安心ください。 ※時給の変動なし!

株式会社安藤・間

施工図の作成・施工支援(BIM)(総合職)/全国

建築施工管理

東京都港区

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■revitモデルデータから施工図作成が主要業務です。 ・設計図分析 ・納まり詳細作成 ・設計質疑応答 ・施工図部内チェック(作業所提出前) ・部内、若手オペレーター、社員への作成指導・チェック ・国外(ベトナム)外注事務所への修正指示、作図指導 ※Revitを習得していない方は、入社後にrevit研修、教育の支援をおこないます ■組織構成:生産設計部・生産設計グループ9名 50代~60代4名、40代1名、30代4名 ■働き方、その他 ・出張や外勤は現状ありません(※ZOOMで対応しているため) ・在宅勤務可(在宅と出社は半々程度です。なお、試用期間中の在宅勤務はできかねます。) ・フレックス就業可能 ・フリーアドレスデスク、ラウンジ完備 ・各自が裁量を持って働けるような環境が整っている為、全社残業時間が月平均30時間程度となります ・入寮条件はありますが寮も完備されています ・住宅融資や持株制度、退職金制度など福利厚生も充実しています ■同社の魅力 ◇安藤・間の特徴:同社は、2013年に建設に強みをもつ安藤建設と土木を得意とする間組が合併して設立された会社です。世界17か国に拠点をもち、従業員数約3500人の規模を持つ東証一部上場企業となっています。 ◇手掛けた案件の実績:安藤建設、間組の頃から130年以上の歴史をもつ同社は、数々の大型案件や難易度の高い案件にも携わってきました。手掛けた案件としては、土木分野では黒部ダムや青函トンネル、建築分野では名古屋城本丸御殿や東京ビッグサイト、海外事業ではシンズリ道路(ネパール)やペトロナスツインタワー(マレーシア)などの実績があります。 ◇社員が長期的に活躍出来る環境:同社の社員は新卒採用・キャリア採用を問わず、幅広い年代の社員が活躍しています。社員の平均勤続年数は18.4年・平均残業時間24.4時間と業界の中でも働きやすい就業環境を保っています。 ◇「4週8閉所」の取り組み:安藤ハザマでは、社員全員がいきいきと働ける仕組みの実現を重視しており、その施策のひとつとして、「4週8閉所」(4週間のうち8日間は完全に現場を閉所)を推進してきました。シフト制で休暇を取得するだけでなく、現場自体を閉所することで、協力会社社員も含めた業界全体の長時間労働改善の取り組みです。その他にも、ワークライフバランスの実現のために、生産性向上や効率化・省力化に向けて、現場でのICT・AI導入や、女性活躍推進の一環として「けんせつ小町」活動の積極展開など、全社を挙げて働き方改革を推進しています。

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