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株式会社OPTEMO

【全国フルリモート/フルフレックス】フロントエンドエンジニア◇自社SaaSの0→1プロダクト開発【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ

本社 住所:東京都千代田区内神田3-1…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【全国フルリモート勤務可・フルフレックスタイム制/月平均残業時間30h/少数精鋭組織だからこそ一人ひとりの考えをプロダクトに反映できる◎ユーザーファーストの視点で開発/プロダクトの成長性・福利厚生◎】 自社サービス「OPTEMO」の0→1のプロダクト開発を行うボードメンバーとして、フロントエンド開発をお任せします。 ■業務内容: ・TypeScript、Node.jsを用いたフロントエンドシステムの設計、実装 ・アルゴリズム、バックエンドとのインターフェース設計 ・バックエンドシステム全体のアーキテクチャ設計 ・ミドルウェア、フレームワーク等の技術選定・検証 ・ユーザー調査・ログ分析などに基づくシステム改善 ■開発環境: ・開発手法:アジャイル ・バックエンド:Nest.js,Typescript ・フロントエンド:React.js,TypeScript ・データベース:mysql ・ソースコード管理:GitHub ・コミュニケーションツール:Slack ・インフラ環境:AWS , Docker ■組織構成: ビジネスサイド4名、開発サイド3名(PdM1名、エンジニア2名)、業務委託4名(エンジニア3名、UIUXデザイナー1名)で構成されております。 当社のエンジニア2名はフロントエンドを得意領域としておりますが、フロントエンド/バックエンドと横断的に開発を行ったり、未経験の領域に積極的に挑戦しています。 開発の着想からリリースまで一貫してエンジニアが担えるような体制で進めております。 ■OPTEMOについて: WEB上で企業と顧客がリアルタイムにコミュニケーションをとることができるWEB接客ツールです。2022年4月にα版、6月にβ版、11月に正式リリースをし、新規機能の開発ならびに機能改善を圧倒的なスピード感で進めてきました。 すでにOPTEMOは上場企業、メガベンチャー、スタートアップなど、幅広いお客様に導入いただいております。BtoB領域の企業を主なターゲットとしていますが、BtoCや市役所などの公共施設でも導入いただいており、幅広い領域でポテンシャルを発揮することができるプロダクトです。

伊達機械株式会社

【埼玉/岩槻】電気設計※金属プレス周辺自動化装置/転勤・夜勤なし/残業20時間以下/土日祝日休み【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発

本社 住所:埼玉県さいたま市岩槻区裏慈…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜国内における競合他社は3社/金属プレス周辺自動化装置メーカー/ワークライフバランス◎〜 ■職務内容: 金属プレス周辺自動化装置メーカーである同社の電気設計担当をお任せいたします。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務詳細: ・営業、機械設計担当との打ち合わせ ・制御盤のハードウェアの設計 ・シーケンサ、PLCのソフトウェアのプログラミング 製品規模やリードタイムは製品によって大きく異なりますが100万〜1億、最長2ヶ月程度になります。また、受注案件に応じて営業担当と同行し、製造メーカーと打合せなどお任せいたします。 ■組織構成: 現在、50代の1名の社員が在籍しております。 ■働き方について: ・国内出張:週1回程度、関東〜大阪〜九州エリアが多いです。 ・海外出張:年1〜2回程度、北米、アジア圏。 ・夜勤:基本的には夜間作業の案件はございません。 ・休日出勤:月1回程度ございます。その場合、振替休日を取得頂きます。 ・ワークライフバランスを重視しており、残業時間は月20時間以下と、働きやすい環境を整えております。 ■同社の強み: 主にプレス機械を取り扱い、顧客のご要望に合わせてカスタマイズした機械を製造し販売しております。自社でプレス自動化・省力機器装置の設計から製造・販売まで全ての工程を行っております。取引企業は大手自動車グループや金属工業、大手商社等、プレスを取り扱う業界において実績として8,000社以上になっております。昨今はグローバル化が進み、国内企業の海外生産拠点展開に伴って高まる海外需要に対応しており、納入実績はアメリカ・イギリス・フランス・オーストラリア・インド・ベトナム・韓国・台湾・中国・ブラジル・フィリピン・インドネシア・シンガポール等15ヶ国に及んでおります。 変更の範囲:本文参照

株式会社美鷹

【埼玉/セカンドキャリア歓迎】施工管理(強電設備工事等)◆60代活躍中/雇用延長可/完全週休2日【エージェントサービス求人】

プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

テクニカル事業本部 工事事務所@埼玉・…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

【関東近郊エリア/現場手当、夜間手当等福利厚生◎/長期出張・転勤なし/退職金制度あり/完全週休2日制/創立40年以上、事業成長中】 ■仕事内容 オフィスビルや商業施設、学校、マンション、住宅等での電気設備にまつわる工事の施工管理業務をお任せします。工事がスムーズに進行するよう、予算管理・工期(スケジュール)管理、安全管理を行っていただきます。担当エリアは関東近郊で、20代〜60代まで幅広い世代の社員が活躍中です。長期出張や転勤はございませんので、腰を据えて就業いただくことが可能です。 <具体的な業務> ・照明器具交換工事・空調設備電源工事・受変電設備の移設及び新設工事 ・幹線動力工事・マンション高圧一括受電工事・照明コンセント設備 ・弱電設備(電話、LAN等)の配線・移設・盤更新工事 ・分電盤取替え工事・LED及び照明器具交換 など ■50代、60代も活躍中!長期的な就業も可能! ・定年は65歳ですが、勤務延長・再雇用制度もございます。定年前と業務内容の変更がない場合、待遇は変わらず就労可能です。 ・各種手当:現場手当、役職手当、家族手当、住宅手当、資格取得祝金(賞与査定で加算) ・社員寮あり:20,000~30,000 円(水道光熱費込) ・残業月10h程度 ・完全週休二日制 ・有給取得率:70%以上 ※その他休暇:夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日 等 ■組織構成 社員数:40名(男性33名/女性7名)※平均年齢:39.7歳 ■施工実績(一部) ・ 相鉄・東急直通線 電力設備工事 ・ ファッションセンターしまむら 店舗LED化工事 ・ 東京スカイツリー 放送移行受信対策業務  ・ 足立区立入谷中学校 体育館照明設備改修工事 ■当社について 〜当たり前の生活は、私たちが創る〜 当社は、情報通信・電気設備工事を中心に公共工事や住居のリフォーム・メンテナンス等、電気にまつわる設備工事全般を幅広く展開しております。会社摂理から40年が経ちますが、昨年度は120%成長、今年度は110%成長を続けております。1億円以上の大規模案件の受注も獲得する等、今後もさらなる成長を図るため、組織体制の強化を図っております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ゼロナビ

保険営業(来店型)◆最低保証給420万/既存顧客のみ・ノルマ無/女性管理職46%/IPO準備中【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

1> コクーンシティさいたま新都心店 …

400万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜残業1日30分程度/手厚い研修・サポート体制有り/【最低保証給420万】ノルマ・飛び込み一切なし/【女性管理職46%】早期キャリアアップが叶う〜 ■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める範囲】 保険をはじめとした、資産運用、教育資金、家計相談など、お金に関するあらゆるライフプランコンサルティングをしていただきます。 当社が運営する「ほけんのいろは」は、日本最大級の大型保険ショップで圧倒的な集客力があるため、飛び込みや紹介などの顧客開拓は一切必要ありません。経験者であれば毎月20案件以上を担当することが可能なので、入社後すぐに結果を出すことができます。 ■給与 年収420万(月給30万+年間賞与60万)を最低保証として、成果に応じたインセンティブが上乗せされます※ノルマや飛び込みは一切ありませんのでご安心ください。 【経験者モデル年収】 年収520万円<29歳/入社1年目> 年収730万円<33歳/入社2年目> 年収910万円<38歳/入社3年目> ■「ほけんのいろは」とは お子様連れをメインターゲットとした来店型保険ショップです。アスレチックにすべり台、ボールプールに迷路遊びまで、お子さまにも飽きずに楽しんでいただけるよう特大キッズスペースを完備し、独自の集客モデルを確立しています。 (公式サイト)https://www.hoken-iroha.net/ 変更の範囲:本文参照

株式会社ジョイマート

【栃木】鮮魚マネージャー候補/販売戦略/年間休日123日/マイカー通勤可【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

1> アバンセ 都賀店 住所:栃木県栃…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜外食業トップのゼンショ—ホールディングスのグループ会社で鮮魚の経験を活かしてキャリアアップしませんか?〜 中途入社の方のほとんどがマネジメント未経験の方です。まずは業務に慣れていただいて、マネージャーとしてご活躍いただきます。 ■職務詳細について: ・販売戦略(仕入れや販売企画、売り場づくり) ・店舗指導(マネジメント)  └魚のさばき方の指導から店舗の売り場づくりについて ※上記に関連した業務を幅広くご担当いただきます。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当ポジションのキャリアパスについて: これまでのご経験に合わせ、ご本人様の状況に合わせて都度キャリアアップいただけます。 まずは店舗の鮮魚売り場のチーフとして所属店舗の販売戦略や店舗指導などを行っていただきます。その後複数店舗の鮮魚マネージャーとして、複数店舗の販売戦略や店舗指導を行っていただきます。 ■働き方 ・毎月お店ごとにシフトを決めています。ご家庭の用事など柔軟に対応できるよう社員で協力しながら作成しております。 ・最初の勤務地はお住いの地域付近で勤務いただきます。 ※他求人票にて 埼玉、千葉、群馬、茨城、東京でも募集しております。 ■勤務予定地: アバンセ:都賀店 https://www.freshcorp.co.jp/ フジマート:岩舟店/葛生店 https://www.freshcorp.co.jp/ ジョイフーズ:小山城南店/足利北郷店 https://www.joy-foods.jp/store/index.html 食彩館マルシェ:足利店/安塚店/小山店 https://www.freshcorp.co.jp/ ヤマグチスーパー:坂西店/山前店/福居店/毛野店/石塚店/堀米店 https://www.maruya-group.co.jp/jp/store.html?b=y#tochi 変更の範囲:本文参照

エル・ライン株式会社

【埼玉/土日休みが叶う】防水・塗装工事の施工管理◇直行直帰で自由度高く就業/健康経営優良法人【エージェントサービス求人】

建築施工管理、土木施工管理

埼玉営業所 住所:埼玉県比企郡川島町山…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜防食・防水・止水・塗装など幅広く手掛け創業40年以上/土日現場ほぼ無・夜勤無・直行直帰・出張ベースで自由度高く就業!/21年健康経営優良法人認定〜 <求人のポイント!> ◎創業45年以上の実績と信頼:官公庁・公共工事への対応実績もあり、高い信頼性が評価されています。 ◎成長し続けられる環境:特定分野に特化しつつも、建物全体を扱える柔軟性があり、現場対応の幅が広く、一人ひとりの社員が多能工的に成長できる環境です。 ■業務内容: 水処理タンクの防水や塗装の施工管理・監督業務に従事していただきます。 ■業務詳細: ・元請け業者及び下請け業者との折衝 ・基本的に屋外で作業の管理 ・作業員の方々とのコミュニケーション ・事業所にて書類作成や発注、外注連絡 ※関東圏内への出張があります。現場次第では数か月間の長期出張の可能性もありますが、1人1台支給される社用車で週末は帰省していただけます。(ガソリン代支給) ※本社には工事事務担当もおり、書類作成や発注などは工事事務の方にフォロー頂いております。 ※宿泊施設の手配・社用車貸与もあり:出張の際は出張手当が別途支給され、長期間出張の際は会社側でレオパレスの手配もしています。 ■組織構成: 40〜50代の現場監督6名が活躍しております。勤続年数15年以上のベテラン社員が多く、長期就業が叶う環境です。 ■入社後の流れ: 入社後はベテラン社員に同行して現場に入り、業務についてわからないことは適宜確認していただきながら業務にあたっていただきます。 施工管理の資格をお持ちでない方は、資格取得支援(全額)の制度を利用して、入社後に2級以上を取得していただきます。ご経験やスキルに応じて、ゆくゆくは作業員の育成や統括の役割もお任せしていきます。 ■同社の特徴: <専門性の高い工事分野に特化> 防食・防水・止水・塗装など、建物やインフラの劣化を防ぐ工事に特化している点が大きな強みです。こうした分野は高い専門技術が必要であり、参入障壁が高いため競合が少ないため、長期的な安定と専門技術の蓄積によるプロフェッショナル企業としてのポジションを確保しています。 <地域密着型の事業展開> 地元の自治体・企業との継続的な関係性があることで、安定した受注が見込めます。 変更の範囲:会社の定める業務

東日本明星株式会社

【埼玉つきのわ】<明星食品G/正社員>『チャルメラ』等の製造担当◇土日休み・転勤なし/基本面接1回【エージェントサービス求人】

生産・製造スタッフ

本社 住所:埼玉県比企郡嵐山町大字川島…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜『チャルメラ』『一平ちゃん』でお馴染み/業界・職種未経験・第二新卒歓迎/年休121日×月平均残業20時間程/資格取得支援制度充実/マイカー通勤可〜 ■業務内容 【製造オペレーター】 食品の製造工程における機械操作、点検、整備、品質管理等の製造オペレータ業務です。即席めん、カップスープ、ワンタン、天ぷら、油揚げ等があります。 例えばラーメンの場合、製麺の際には「ミキサーで粉を練る」「生地を圧延する」「蒸気で蒸す」「フライで揚げる」などを経て、「包装する」「箱詰めする」などの工程があります。容器もラーメンなら丼状のカップ型、焼き そばなら湯切りができるものなど形状が違います。製造ラインはそれぞれ分かれており、ボタンひとつで自動で出来上がる訳ではありません。 工程上で重量調整、厚み、蒸気圧のチェック、揚げ物の温度の確認、微調整など人の手を介する必要のある作業をお任せします。 変更の範囲:会社の定める業務

日研トータルソーシング株式会社

【首都圏/未経験・第二新卒歓迎】医薬・化学系エンジニア※面接1回/研修充実◎/年休125日【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(化学)、生産管理・品質管理・検査・保証(化学)

首都圏エリア 住所:東京都、埼玉県、千…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜業界未経験歓迎/月平均残業時間12.7H/医薬・化学系エンジニアとしてキャリアチェンジ可能/大手企業との取引多数◎/社員寮あり/引っ越し費用負担あり〜 ■業務詳細: 大手企業や公的機関にて医薬・化学系エンジニアとして業務いただきます。 携わる業務は分析や開発、品質保証や研究補助など、ご本人のスキルや将来性を考えてアサインいたします。 未経験者向けの研修ですので同期と一緒にゼロからスタートができ、互いに学び教え合うから理解力が増します! 入社後は自社のR&D研修センター(神奈川県)やバイオ研修センター(東京都)で、平均20日間の基礎研修にて座学や実習を学んで頂けます。元エンジニアの講師により、大学等では学べない実践に沿った研修でスムーズに業務に移行可能です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■プロジェクト例: ・基礎研究 ・開発業務 ・化学分析/理化学試験 ・細胞培養/細胞試験 ※上記は同社で実際にアサインいただけるプロジェクトの一例です ■1日の流れ: 08:30~08:45 出社・メールの確認 08:45~12:00 分析業務若しくは前処理等 12:00~13:00 昼食 13:00~13:30 メール確認・社内研修等 13:30~16:30 分析業務 16:30~17:00 結果まとめ・報告等 17:30~ 業務終了次第退社 【定着率97%/生涯エンジニアとして活躍できる環境にはワケがある】 元エンジニアによる面接から始まり、入社後にはキャリアアドバイザーとともに将来ビジョンを考える「キャリア面談」、エンジニア同士のつながりを深める「技術部会」、更に入社時に最先端技術や基礎力が学べる全国31か所の「自社研修センター」とエンジニアが成長できる環境をトコトン追及。

三ツ星ハウジング株式会社

未経験可!【埼玉】リフォーム営業担当◆反響営業/ノルマなし/福利厚生◎/昭和21年創業の老舗企業発祥【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:埼玉県児玉郡上里町大字七本…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

【福利厚生充実/年収450万円〜/2人1チームでの営業活動・建築士資格取得者在籍】 ■業務内容: 昭和21年創業の老舗「株式会社大橋(リフォームおおはし)」のリフォーム部門を引き継ぎ、2013年(平成25年)5月に設立し、運営する当社にてリフォーム営業担当として業務に従事していただきます。 ■担当業務詳細: ・お問合せ先への訪問 ・現地調査、ヒアリング(ご要望確認) ・見積書提出 ・契約後引き渡しまでの各種調整 ※個人・会社目標はありますが、ノルマのない運営をしております。 ※社用車を一人1台貸与します。営業エリアは埼玉県北部と群馬県の一部エリアです(上里町・本庄市・神川町・美里町・深谷市(旧岡部町)寄居町・藤岡市・高崎市(旧新町)伊勢崎市・玉村町エリア) ■業務の特徴: ・基本的に1チーム/2人で案件対応となり、『営業初心者』の方も安心して就業することが可能となります。だいたい入社1年で100万円の案件を担当出来るようになります。 ・住まいづくりのトータルサポートに関わることが可能で、引き渡しまで寄り添った対応を行っていただくことが可能です。 頑張れば頑張るほど売り上げと共に昇給する評価制度で処遇させていただきます。 ■配属部署: ・営業部に配属となります、総勢5名、部長は設計部部長(60代)が兼務、メンバーの年齢構成は20代、30代、40代、50代です。 ■当社の特徴: ・顧客の60%は、紹介や口コミ、リピーターの依頼となり、サービスとして顧客より評価いただきながら運営を実現しております。 ・創業72年継続の大橋材木(現在のキリン不動産)のグループ会社として運営しており、前身のリフォーム大橋から含め施工実績は1万件を超え、実績やノウハウを蓄積して事業を続けております。 ・リフォームについては当社内で建築士が在籍しており、工事内容により建築士が同行 、現場も立ち合い、プランをご提案、耐震を含めた家全体の相談を行うことで、家・お客様のライフプランに際して営業サイド・建築士サイド両面の意見を元にリフォームを実施するため他社との優位性の高いサービス提供を実現しております。 ■年収モデル: 入社3年目:年収400万円 入社10年目:年収760万円 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社フィアロコーポレーション

【埼玉/狭山】製造<実装>※自動車業界・戦略的エンジニアリングパートナー/転勤なし/土日休み【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

狭山工場 住所:埼玉県狭山市広瀬台2-…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜創業80年超/大手完成車メーカーとの取引実績多数/モーターショーに展示のコンセプトカーや未来カーの開発・デザイン事業を展開する業界のリーディングカンパニー〜 ■業務内容: 次世代車両開発(企画〜デザイン・設計〜モデル製作)を行う当社にて、実際に車両の電気設備まわりの実装を行うお仕事となります。未経験の方でもご活躍いただけるポジションとなります。 ■業務詳細: ◇実装:インテリアのマイナーチェンジ(メーター、ディスプレイ、カメラのセンシング機能など) ◇電流計算 ◇電子回路、基盤の設計 ◇組立業務 など 【変更の範囲:変更なし】 ■顧客: 国内完成車メーカー、サプライヤー、造船、電機、ロボットメーカーなど、モビリティの未来を造る企業が顧客です。 ■やりがい: 自分が開発に携わった車両(量産車・ショーカー)が発表された時の感動は大きなやりがいとなります。メーカー/サプライヤーの新規開発案件に構想段階から関わり、自動車を含めたモビリティの未来を一緒に創っていけます。 ■職場環境: モビリティの未来をメーカーと共同して創っていくお仕事です。四輪に限らず「マシン好き・設計好き」が集まっています。 ■当社について: 1939年、モデル製作会社として始まった当社。製造拠点を複数持ち、NC加工機や3Dプリンタなど最新の設備投資にも積極的です。埼玉・栃木の工場に加え、2016年6月、豊田市内に東海クリエイティブセンターを設立しました。 アメリカにも拠点を有し、国内外の完成車メーカー向けにクルマの「開発サポート」を専門に手掛け、モーターショーに展示されるコンセプトカーや未来カーのデザインをカタチにし、世の中に送り出している企業です。 ■当社の特徴: 【自社開発案件あり】 技術力の向上・進化と発信のため、散発的に自社開発プロジェクトも行っています。2015年にはジュネーブ国際モーターショーで実際に走るマシン(CIPHER)を開発、走行させた実績もあります。 ※詳しくは当社HP(https://www.phiaro.jp/)をご覧ください。今後ますます、当社の技術が世の中に浸透していく予定です。

大賀建設株式会社

【埼玉/二級建築士歓迎】注文住宅の意匠設計/プラン作成から一気通貫で提案/転勤無/残業30H程度【エージェントサービス求人】

インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、構造解析・意匠設計

埼玉西支店エリア 住所:埼玉県川越市・…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜徹底した顧客志向〜直接提案型の住宅設計/40年連続で黒字を継続中!/北関東エリア中心の事業展開〜 ■業務概要: 「アルネットホーム」「LA VING」などフルオーダーの注文住宅のハウスメーカーである同社にて、CADオペ経験からプラン作成・顧客提案・施工図作成まで一貫して携わることができます。 ・プラン作成 ・営業担当と同行し、プランのご提案 ・施工図面の作成と現場担当への引継ぎ ■業務の特徴: ・既存規格を基本的に用いず、お客様に合った設計を自由にデザインし、設備や仕様を提案できます。様々な住まいづくりに携われることができ、設計としての真のスキルアップが実現できます。 ・設計デザイナーは、お客様の前に出る機会が多いため、お客様と一緒に作り上げた住宅が完成した時の喜びは非常に大きいです。 ■組織構成: 設計チームは各支店4名〜10名の組織構成となっております。20代〜50代まで幅広い年代が活躍しています。 ■就業環境: 年間休日112日、週休2日制で、転勤・出張・夜勤はございませんので、長くご就労可能な環境となっております。柔軟な働き方を叶えることが可能で、有給休暇を年間40時間分を時間有給として、1時間単位で使用することもできます。また直行直帰を利用している社員もいます。 ■企業の魅力: 【研修制度も充実★産休・育休女性復職率8割越え!社内雰囲気◎】 同社は出産・育休明け後の復職率も82%と、非常に高い数値でございます。また、社員アンケート結果も、91%の方が「社内の雰囲気が良い」、90%の方が「休みが取りやすい」と回答するなど、社内はとても良い雰囲気です。 また新入社員の3年間での離職率は2割を下回っており、業界では珍しく高い定着率を誇っています。また全社員の7割以上は中途入社の方が占めており、中途採用の方も多くご活躍されています。 【自己資本比率62.6%/経営健全度北関東1位】 同社はフルオーダー注文住宅のハウスメーカーであり、モデルハウスから大型ショールームまで扱っており、北関東エリアを中心に展開しています。自己資本比率62.6%と非常に高い安定性を誇る経営を続けてる企業です。東洋経済未上場ゼネコン経営健全度ランキングにて、北関東1位・全国2位の実績を誇ります。 変更の範囲:会社の定める業務

メタウォーターテック株式会社

【さいたま/面接1回】電気・計装設備のメンテナンス ※転勤無/年休123日/残業平均20h【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

さいたま拠点 住所:埼玉県さいたま市大…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜日本を代表する水環境ビジネスのリーディングカンパニー、メタウォーターの子会社/年間休日123日・残業月平均20h程度と就労環境良好・福利厚生充実/フルフレックス/公共インフラ関連事業のため景気の波に左右されにくく安定性抜群〜 ■担当業務: 当社において、上下水道設備の電気・計装設備保守点検業務をお任せ致します。具体的な業務内容は以下になります。 (1)北関東エリアの上下水道設備に納入している電機・計装・情報設備の保守点検業務 (2)上記設備に不具合が発生した際の障害保守対応 (3)老朽化した電気設備の修繕提案及び修繕工事の施工 (4)修繕業務の手配・設計取り纏め及び現場管理業務 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社の魅力: ◇当社の親会社であるメタウォーター株式会社は、2008年4月、日本ガイシと富士電機の水環境部門の合併により誕生した水環境分野では国内初となる機電一体型の会社です。国内最大級の水・環境分野の総合エンジニアリング企業として、水環境プラントに必要な機械設備・電気設計を製品として有するとともに、プラントの設計、施工、運転・維持管理までを網羅した事業内容で、上下水道施設に最適なソリューションを提供しています。今後海外事業の拡大を目指しており、更なる事業拡大、成長が期待できます。 変更の範囲:本文参照

進和テック株式会社

【埼玉・未経験歓迎】空調用フィルターの提案営業※既存大手企業中心/土日祝日休/退職金有/老舗専門商社【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

埼玉支店 住所:埼玉県川口市上青木西1…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

◆西川口・未経験歓迎/増員採用/既存法人営業中心/年収420万円〜/年休124日土日祝日休み/社内平均残業15H程/福利厚生◎住宅・家族手当あり/直行直近可/転勤無し/空気清浄の概念を初めて日本に持ち込んだ、空調業界のパイオニア◆ 医療機関・大手製薬・食品工場などでも使われている、高品質で使用用途の幅が広いエアフィルターの新規提案や、導入後の交換・洗浄から空調設備の点検・保守の提案を行っていただきます。 また事業の拡大に伴い、今後の当社を担うリーダー候補として、会社と共に成長していただける方を探しています。 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■仕事の特徴: 取引先は、日本を代表する企業や病院、工場など大手企業が中心です。 お客様と打合せをして、エアフィルターや設計施工の提案を行っていただきます。 単に受注するだけという業務範囲にとどまることなく、お客様の課題解決のために提案を行いながら、自分の仕事の幅を拡げることが可能です。 ■仕事の魅力: エアフィルターの新規提案、交換・洗浄から空調設備全般の点検・保守のほか、クリーンルーム等機器の更新工事に至るまで、お客様の空調環境の総合的なサポートを行います。様々な業種のお客様とお付き合いできることも、魅力の一つです。 ■組織構成: 支店長1名、マネージャー1名、メンバー3名(うち営業事務1名)の5名が所属しております。 ■研修制度について: 入社後は定期的な技術研修を実施いたします。またOJTでの研修を実施し同行営業などを通じ、一人立ちまでサポートいたします。 ■社風: 当社では社員同士のコミュニケーションを活性化させるために、オフィスを「フリーアドレス」にしており、職位や職種に関係なく、自分が仕事をしたいと思った場所で仕事をすることができます。例えばプロジェクト毎にまとまってみたり、違う部署の人の隣に座って交流を図ったり。そうすることで自然と会話が生まれ、オフィスが活性化しています。また、当社は一人ひとりの裁量が大きいので、入社年次に関係なく、責任のある仕事にどんどんチャレンジすることができます。

UDトラックス株式会社

上尾◆英語力◎人事・採用担当◇週2〜3日在宅勤務可/フレックス/いすゞグループ◇#req11093【エージェントサービス求人】

人事、一般事務

本社 住所:埼玉県上尾市大字壱丁目1 …

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

【業界未経験歓迎◎キャリア採用担当経験をお持ちの方へ/高い技術力で輸送業界をリードする大手商用車メーカー/プライム上場のいすゞG/在宅勤務可(週2〜3日)・フレックス】 ■業務概要: このポジションでは、本社管理の複数部門のキャリア採用全般を担当いただきます。社内のステークホルダーと連携し、長期的で良好なビジネス関係を構築・維持いただきます。 長期的にはHRBPと連携し部門の人材獲得課題に対する提案ができることを期待します。 ■業務詳細: ・採用ブランディング活動の推進 ・採用に関する規則・プロセスの管理改善 ・採用PRツールの制作、各種採用ツールの導入検討 ・採用に関する必要なトレーニングの計画実施(教育チーム等と連携) ・End to endでの採用案件担当 -HRBP(部門人事)やマネージャーとニーズを論議し、組織計画等に沿った採用要件・採用手法を設定 -人材紹介会社との緊密な関係構築やWebサイトでの会社情報の提供により、素早い候補者サーチが出来る環境を構築 -書類選考、面談実施、及び、面接調整 -HRBPや採用部門長との連携しながら候補者評価をおこない、候補者とのオファー面談実施 ・各種データ分析と改善策の提案、定期レポートの作成 ・社内公募制度の運営、ATSのキーユーザー業務 ※基本的に業務はOJTで習得していただきます。 ■魅力: ・業界を問わず、活用できる採用スキルの向上が図れます。 ・公募制度を活用した挑戦が可能です。 ・リクルーターとしての活躍の幅が広がります。(多くの採用経験を積むことができる) ・HRBP、タレントマネジメントの職種にもつながる経験が積むことができます。 ■組織構成: 上司1名、チームメンバー:正規8名、派遣・嘱託2名、RPO2名 ■当社について 当社は、いすゞグループの組織として、日本を本社として商用車総合ソリューションを展開するグローバル企業です。全世界40か国で8千人を超える社員がおり、製品とサービス提供のため多様性と熱意をもって働いています。お互いを信頼し、コラボレーションと変化を大切にしています。 変更の範囲:会社の定める業務

旭化成リフォーム株式会社

★未経験OK!【埼玉】リフォームアドバイザー◇キャリアチェンジ歓迎/自分の頑張りを評価されたい方へ【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

埼玉エリア 住所:埼玉県 受動喫煙対策…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

【旭化成G/営業未経験の方の活躍事例多数/提案力が身につく/社宅手当など福利厚生充実◎】 ■業務内容: お客様が家をリフォームする上で叶えたい本質的な課題は何か・家族とどんな過ごし方を考えているのか等、お客様と深く向きあい、お客様が夢みる「暮らしの質」を形にしていくお仕事です。 ■向いている方: (1)お客様に対して誠実に対応できる方 (2)目標に対して自分の考えを持って行動できる方 (3)人生の分岐点に関わりたい方 銀行の営業職・家具やアパレルの販売員・スーパーの店員・ウエディングプランナー・ディーラーなど未経験の方が多くご入社いただいております。 ■仕事の流れ: 旭化成へーベルハウスにお住まいのお客様を対象に、リフォームやリノベーションの提案営業を行います。 (1)ハガキ送付でのアポイント獲得・訪問時のリフォームニーズのヒアリングと提案  ※ヘーベルハウス以外の一般住宅にお住まいの方への営業やテレアポ・飛込み営業はございません。 (2)ご提案・ご契約 ご希望・住まいにおける価値観をヒアリングした上で、ライフプランや志向に合う「マイホーム」をご提案します。お客様から聞き取った要望を設計担当者に伝えたり、施工担当者から技術的な内容を聞き取ってわかりやすく顧客に説明したりします。 (3)工事中、工事後のフォロー 住宅を引き渡した後のメンテナンス、税金などの相談に対するアフターフォローも大事な仕事です。お客様とは末永く関係を構築できます。 ■評価制度: 1年間の成果に応じて評価が決まるほか、個人だけではなくチームの業績で付与されるものもあり、頑張り次第で正当に評価される環境です。 ■研修制度: 入社後は営業研修、商品知識研修のほか、最新設備を含む体験学習を受けていただきます。現場では3〜6か月間のOJTを行っております。 ■同社の魅力と特徴: 旭化成ホームズグループは、旭化成グループ内で中核を担い「住まい」を軸に幅広い事業を展開しています。主力のヘーベルハウスは、老朽化に強く、顧客が増え続ける事業構造を持ち、さらなる安心安全提供のため取り組んでいます。 ※同社ホームページにて『https://www.hebel-haus.com/reform/』ヘーベルハウスのリフォームについて詳しく掲載しています。 変更の範囲:会社の定める業務

砂防エンジニアリング株式会社

【埼玉】第二新卒歓迎!砂防特化の建設コンサルタント/完全週休二日制(土日祝)【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

本社 住所:埼玉県川越市富士見町31-…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜時代の要請に応える砂防専門のコンサルタント/「微地形解析」のパイオニアであり、わが国唯一の砂防専門コンサルタント会社/「いのち」と「くらし」を守る砂防分野にてご活躍いただけます〜 ■概要: 砂防事業に係る調査設計・解析・設計業務をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■特徴: 水系砂防施設をはじめ、緊急土砂災害対応や火山噴火対応といった砂防施設、土石流・流木対策としての砂防施設、さらに崩壊地対策施設などについて、長年培った豊富な経験と幅広い技術により、最適な施設設計を提供します。 (1)コスト縮減および柔軟な施工計画…現地発生材を有効活用する砂防ソイルセメント工法など、設計・施工の合理化により、コスト縮減を提案。また、危険個所での施工を可能にする無人化施工など、現場条件に応じた施工計画や仮設計画を提供。 (2)既存ストックの有効活用…砂防えん堤の最新の健全度調査をもとに、既存施設の点検をサポート。また、施設の機能維持・増強計画・補強設計など既存施設の維持管理や、小水力発電など新たな施設利活用を提案。 (3)砂防関係施設の長寿命化計画…砂防施設の機能および性能を長期にわたり計画的に維持・確保しLCC縮減を図ることが課題になっており、以下を基本に砂防関係施設の長寿命化計画を策定。 ・施設に期待する機能を、土砂移動危険個所の分布と当該箇所で予想される土砂移動形態から把握 ・点検結果に基づく健全度評価を踏まえ、対策が必要となる施設の抽出と、各施設の優先度や具体的な対策内容の決定 ■当社について: 当社は、平成2年に設立した我が国初の砂防専門の建設コンサルタントです。微地形の調査・分析から砂防施設の設計・管理・工事監理、そして土砂災害防止の監視・制御システムの導入など、まさに砂防事業全般にわたるワンストップサービスを旨として活動して参りました。さらに平成25年に大手建設コンサルタントグループに加わり、活動の幅を広げております。大手建設コンサルタントグループの防災部門の核として、今後も安全・安心の社会づくりに貢献するとともに、企業倫理、法令・規則の遵守、品質向上、情報セキュリティ確保に関するコンプライアンス経営の行動基本方針を定め、企業の社会的責任を果たしてまいります。

秩父石灰工業株式会社

【秩父/理系卒歓迎】石灰関連製品の生産管理◆車通勤可/残業ほぼ無/中途社員定着率100%【エージェントサービス求人】

製品開発(化学)、生産管理・品質管理・検査・保証(化学)

武甲工場 住所:埼玉県秩父郡横瀬町大字…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜理工系学生・第二新卒大歓迎/理系の知識を生かして将来的に管理職を目指せる/安定性抜群の環境で長期就業したい方必見/所定労働時間7.5h/有給取得率90%以上〜 ※総合職として採用のため、ご本人様のご希望や適性などを加味した上で製造部(生産管理)か技術部(製品開発・検査)に配属いたします。 ■業務詳細 「できることから」業務を徐々にお任せいたしますので未経験の方でも安心です。初めはメンテナンス業務を通じて生産設備に精通していただきます。 ・受注・発注・在庫等の管理 ・製造の進捗や工程の管理(生産技術向上、省エネ推進、品質改善など) ・設備状態の確認や燃料の使用計画作成 ■入社後の流れ: 入社後2か月間は工場の各部署を経験していただき、各々がどういった仕事をしているのが全体の流れを把握していただきます。 入社後2か月の研修時期以外に製造ラインに入って製造作業を行うことはありません。 現場配属後も、OJTを通じて丁寧な教育があり必要に応じて外部研修の受講をしていただけます。 ■組織・働き方 ・全74名で10〜60代まで幅広い年齢層が在籍しております。 10~40代が全体の6割を占めており活発な環境です。中途入社は約23%の16名在籍し、中途社員定着率100%と長期就業が叶います。 ・残業月平均5時間程度、所定労働時間7.5h、有給取得率90%以上とプライベートと両立可能です。 ■キャリアパス ・資格取得支援制度として業務上必要な資格を取得した場合、5,000円〜50,000円の報奨金、受験料・交通費等が支給されます。 例)危険物取扱者甲種→20,000円支給 ・縦(マネジメント※係長/課長/次長/部長など)の広がりと横(職種※営業部/総務部など)の広がりがあります。上司との面談などを通じて希望を伝える機会があり、適性も踏まえてキャリアを形成していきます。 ■製品について 生石灰・消石灰・炭酸カルシウム・複合石灰などの石灰関連製品を製造販売しております。具体的な使用用途として、鉄鋼の副原料、セメントの主原料、建材、ガラスの原料などです。同社は、国内でニーズが最も見込める首都圏に近接した場所に原料供給地と製造拠点を有しており、ワンストップで対応が可能なためコスト面、スピード感で優位性を備えています。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【埼玉/熊谷市】機械設計(自動車)※定年65歳〜CATIAV5経験歓迎・ご経験を活かせる!!〜【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

埼玉県(顧客先) 住所:埼玉県 受動喫…

700万円〜899万円

雇用形態

正社員

~CATIA V5経験者歓迎!ご経験を活かせる環境あり!!/定年65歳・エンジニア定着率90%以上長期就業環境あり/40代・50代活躍中!!年収650万円以上オファー!/年間休日123日・残業時間20時間程度~ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 自動車・二輪車や半導体装置、産業用機械やそれらの部品の機械設計をお任せします。大手メーカーでのプロジェクトに参加し、各種機械・機構設計などを担当いただきます。経験に応じて開発構想・基本設計など上流工程からお任せ致します。 【使用ツール】 CATIA V5 【プロジェクト例】 ・自動車や二輪車のボデー・内外装設計/板金部品/樹脂部品の設計 ・新型自動車のプロトタイプの開発における部品設計・機械設計 ・半導体製造装置等の機械設計 ■働く環境/当社の特徴: ・全社月平均残業時間:20時間程度 ・年休:123日程度 ・キャリアサポート制度充実:社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年:65歳となっており、その後も1年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生:配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円(家賃+共益費)の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」: エンジニア(技術社員)を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。

株式会社早稲田学習研究会

未経験歓迎【埼玉県本庄市】学習塾の事務・受付等※正社員/月給25万円・賞与年間2回/土日休【エージェントサービス求人】

一般事務

W早稲田ゼミ本庄校 住所:埼玉県本庄市…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

【生徒(小学3年生〜中学3年生)と距離が近い事務職/年間賞与2回/東証スタンダード上場企業/栃木・埼玉・群馬で高い実績/ホスピタリティ精神が活かせる仕事】 事務業務全般をご担当いただきます。主な業務内容は下記のとおりです。 (1)来客時の受付、接客および電話応対 (2)各種データ入力、管理 (3)Excel、Wordを使用しての書類作成 (4)授業料等の入出金管理 (5)庶務的業務ほか、校舎運営のサポートなど ※学習塾とはいっても、特別な知識や教える経験の有無は問いません。事務としての実務経験がない方も歓迎します。 求めたいのは笑顔です。いつも笑顔で、明るく元気に振る舞っていただける方を求めております。 ■当社の特徴: 1987年に創業。わずか6名からスタートした当社は、現在2万名を超える生徒が通う塾へと成長。 集団授業の大型学習塾『W早稲田ゼミ』とオリジナルブランドの個別指導教室『ファースト個別』を、関東圏内に約60拠点展開。 抜群の合格実績と、面倒見の良さで、地域トップクラスの信頼と実績を誇っております。 2023年12月ついに東証スタンダード市場へ上場。 今後も安定経営を実現する企業として、さらに事業拡大・成長戦略を推進していきます。 【変更の範囲:本社および統括本部における各種業務全般】 変更の範囲:会社の定める業務

アクア株式会社

【R&D熊谷】ポジションサーチ(民生用冷蔵庫の開発)※要素技術開発にも携わる/大手家電グループ【エージェントサービス求人】

デジタル回路設計・開発、機器・デバイス設計・開発

ハイアールアジアR&D株式会社(熊谷)…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

【幅広い年齢層が活躍/ご経験に応じて業務をお任せ/民生用冷蔵庫・toC製品の開発に携わりたい方へ/積極的なご応募歓迎しております!】 〜製品開発の上流〜下流まで幅広く携わる/グローバルで圧倒的知名度のハイアールグループ/ハイアールのスピード感やフラットな環境×前身の三洋電機出身者をベースに築かれてきた日系風土のハイブリッドな文化です〜 ■担当業務: ご経験やスキルに応じて民生用冷蔵庫の下記業務をお任せします。 【業務一例】 ・新技術・新機能立案と具現化(技術モジュールの完成) ・冷蔵庫の製品設計、省エネに関する新技術開発 ・冷蔵庫や新規商品の電装制御に関する研究、開発、設計 ・冷蔵庫の冷却性能、省エネに関する新技術、機能の創出 ・製品(機構)設計、技術仕様策定 ※上記業務は一部です。ご経験スキルに応じて他にもお任せしたい業務も複数ございますので、ご興味ございましたら積極的にご応募頂けますと幸いです。 ■同社の魅力: 同社は三洋電機からの事業譲渡と株式取得によって、業務用洗濯機や家庭用の洗濯機・冷蔵庫などのブランド「AQUA」が誕生しました。現在は15年連続大型家電分野で世界シェアNo.1 のグローバルな家電ブランドのハイアールグループの一員としてグローバルに事業を展開しています。近年ドラム式洗濯機は「欲しいけど大きくて置けない」という声が多くあり、コンパクトでも大容量な製品開発に着手をするなどユーザー目線での提供価値の向上に努めており、若年層からファミリー層まで多様化した顧客層に向けた製品開発を行っています。 過去ご入社した方は「ユーザーのための価値を創造する」という顧客志向の製品開発を行っている点や大型家電販売台数世界シェアNo.1の家電メーカーとして、自身の開発する技術や製品がグローバルにも展開可能であり、多くの社会貢献ができると見込めたことに対して魅力を感じ入社をしています。 また、外資系企業の自由な印象に合わせて日系企業の良さである“丁寧さ、緻密さ“もしっかり存在していることに加え、三洋電機時代の細かな設計のノウハウなども十分蓄積されており、当社はそれを活かした環境があると感じています。

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