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未経験から経験者まで、一人ひとりに寄り添うITエンジニア転職★理想のキャリア形成をお手伝いします！リモート求人も!!

ネットワーク系SE、通信・交換機・無線・伝送設計・開発

全国各地（特に首都圏で多数案件あり） …

￥

250万円〜1000万円

正社員

仕事内容 ■ITエンジニア職全般のお仕事の紹介が可能です■ ・システム開発（Web・オープン系／業務系）・ネットワークエンジニア・サーバーエンジニア・クラウドエンジニア・インフラ構築・運用保守・QA・テストエンジニア・社内SE ・ITサポート・ヘルプデスク・ITコンサルタント・プロジェクトマネージャーなど幅広いポジションをご紹介可能です！ ✅ 安定した企業で働きたい ✅ 未経験からIT業界に挑戦したい ✅ スキルを磨いて市場価値を高めたい ✅ 将来的には上流工程やマネジメントを目指したい ✅ ワークライフバランスも大事にしたいなど、あなたのご希望をぜひお聞かせください。 IT業界に精通した専門コンサルタントがあなたに合う案件をフルサポートします！まずはお気軽にご相談ください！

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飲食業界専門※本部職OK※現在の最新急募情報※20代でも50代でも成功する転職サポート（日本全国・海外OK）

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

全世界対応可能

￥

350万円〜1500万円

正社員

転職を考えるとき、〇転職するなら絶対給料や立場を上げたい！〇本部職へ挑戦したい！〇飲食業界で転職したいけどめんどくさい〇飲食業界未経験からでも挑戦できるのか？〇やっぱり土日祝絶対仕事ですよね？〇どこに応募しても書類選考が通らない… 〇飲食業界でこういうことやってみたい！はあるけど出来る会社はあるのか？〇労働時間が長くて、自分の時間がない。飲食業界しか経験は無いが、飲食業界が嫌い。どうしたらいい？〇今の会社で店長・マネージャーまでやったけど、次のポジションに現状のままだと上がれない　チャンスが無いこんな悩みありませんか？私共に依頼して何が一番メリットかいうと、今のあなたの経歴にピッタリな即転職可能なお仕事を転職完了迄サポートできる事　です。飲食業界を専門に扱う私たちは、その転職先を一緒に見つけ出すお手伝いをします。ご希望をお聞かせ頂き、条件に合うお仕事をご案内致します。今迄直接応募しかした事無い方　なんで紹介業者なんか使わないといけないんだ　自分で探せるし必要ない　私も思ってました。ただ、今となっては「相談しておけば話早かったな」と後悔しています。何故ならば、業界の人事部や決裁者と日々人事に関しての連携を取っているので… 〇エージェント限定求人の存在もあります〇上場前の会社が出している求人〇今後絶対伸びるとわかる求人〇今一番すぐにでも働ける求人〇一定の経験があれば高給な環境へ挑戦できる求人このような求人票から見えない応募先の情報が私たちにはあります。正直私自身が働きたい　と思う程良い条件があったりします。どんな方でも、その時の最善な求人をご案内しています。お問い合わせお待ちしております。

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【土木施工管理】業界トップクラス/補修・補強工事/橋梁/トンネル/港湾等/将来的にタイ:バンコク駐在

土木施工管理

初任地：全国の支社支店（北海道～福岡）…

￥

600万円〜1000万円

正社員

土木施工管理職として、コンクリート構造物の補修・補強工事の施工管理全般をお任せいたします。【具体的には】・安全管理・品質管理・工程管理・原価管理・環境管理・協力業者との折衝等 ■業務の特徴・対象構造物：橋梁、トンネル、高速道路、下水道、港湾・新設工事に比べ補修・補強工事は地味な仕事ですが　専門性や重要性が高く、これから更に需要が増大する期待の大きな分野・配属地：全国の支社及び支店ですが、初期配属地は希望を加味して決定・規模：5000～1億程度から3～10億規模まで・工期：小規模で1年～大型で2～4年・新設工事に比べ小さな案件が多い為、早期に一つの現場を任されます・施工管理経験後、土木設計へのキャリアチェンジも事例有 ■同社ビジネスの安定需要の背景・1981年に新たな耐震基準が制定され、それ以降に建設された建物は　基準をクリアすることが義務付けられています。　1981年以前に建設されたものについては、基準をクリアしていない　とみなされ、補強が必要とされています。・特に橋梁やトンネルについては、簡単に新設が出来ない為、　より耐震性に優れている必要性があります。　こうした技術は、地震や災害などに備えるために必要とされています。 ■同社の特徴・魅力・同社は、コンクリート構造物の『総合メンテナンス』という　独自の領域におけるパイオニアとして、設立時からのトンネル・橋梁の　補修・補強工事に加え、建物に対する補修・補強工事についても事業を展開。・近年は耐震設備の設計・施工などの新しい分野にも注力。　構造や材料に関する現在の技術的な対応はもちろん、将来的な研究課題にも　対応できる『補修工学研究所』を筑波に保有し、素材の研究や工法、施工技術を　磨き続けています。また、コンクリート診断士資格の保有者が100名以上おり、　全社員に対する割合では業界トップクラスです。・若くから責任ある仕事を任せる企業風土　成果を正当に評価する当社では、特に責任が重い支店長や所長といった立場へも　若くても実力のある者を積極的に登用・充実した研修制度　階層別研修、職種別研修等「仕事に真正面から取り組む社員一人ひとりを大切に育てたい」　そんな風土が根付いている企業風土

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【土木施工管理】業界トップクラス/補修・補強工事/橋梁/トンネル/港湾等/将来的にタイ:バンコク駐在

土木施工管理

初任地：全国の支社支店（北海道～福岡）…

￥

600万円〜1000万円

正社員

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【土木施工管理】業界トップクラス/補修・補強工事/橋梁/トンネル/港湾等/将来的にタイ:バンコク駐在

土木施工管理

初任地：全国の支社支店（北海道～福岡）…

￥

600万円〜1000万円

正社員

株式会社ビジネス・インフォメーション・テクノロジー

ITエンジニア（育成枠あり）｜全国募集｜経験半年～OK｜月給30万円～｜副業可｜リモートあり｜残業月10h程度

アプリケーション系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

⭐︎在宅（リモート）案件7割！（週2～…

￥

450万円〜700万円

正社員

□幅広い案件に挑戦しながらスキルを磨ける □エンドユーザーの声を直接聞きながら活躍できる □リモートワーク案件多数システム開発や既存サービスの機能追加・改善に加え、要件定義やインフラの設計・構築、運⽤・保守などあなたの経験・スキルに応じて、最適なプロジェクトをお任せします。エンドユーザーは⾦融系、通信系、広告系、物流系など。技術環境は、基幹システム刷新やWebポータル開発、電子書籍システム保守などの開発案件に加え、 AWS・Azure、オンプレミスなど幅広いインフラ案件にも参画可能です。【チームでの参画がメイン】⾃社チームでの参画がほとんど。全案件の約9割がチーム体制となっており、先輩社員と一緒に取り組みながら実践を通じて成長できます。【★残業少なめ！月10時間以下】家族と過ごしたり、プライベートを大切にできる環境です。【あなたの希望を伝えてください】配属先を決める際は、まずあなたの希望を重視します。「通勤が1時間以内が良い」「リモート勤務が希望」など、柔軟に調整可能です。【人と人とのつながりを大切にしています】プロジェクト先以外の社員とも繋がりやすく、社内チャットで気軽に相談できる環境。勉強会や部活動など、横のつながりも豊富です。【開発環境・業務範囲】金融・通信系の大規模システム開発から、クラウド移行やCI/CD構築といった最新技術案件まで、経験を活かしながらスキルアップできるプロジェクトを多数ご用意しています。 ★開発案件例【基幹システム刷新プロジェクト】基幹システムの刷新に伴い、本番データ移⾏機能（バッチ等）の設計～製造～テスト、移⾏⼿順書作成を担当。環境：WindowsServer／Linux／MicrosoftAzure スキル：Java（設計開発）、SQL 勤務形態：ハイブリッド【Webポータルサイト追加開発】既存ポータルの機能追加・改善およびリリース⽀援。 CMS（Drupal）上に構築されており、Azure環境で稼働中。フェーズ：基本設計〜テスト勤務形態：ハイブリッド【大手書店向け電子書籍発注システム保守開発】バックログからの問合せ対応、改修作業。スキル：C#、PostgreSQL 勤務形態：ハイブリッド ▼主な開発環境言語：Java／JavaScript／PHP／Python／C# ほかフレームワーク：SpringBoot／Vue.js／React.js／Laravel／.NETFramework など DB：Oracle／PostgreSQL／MySQL OS：Windows／Linux／iOS／Android その他：AWS／Azure／Docker／Git ================== ★インフラ案件例【リプレース基盤構築】オンプレ環境からAzure環境（RHEL／Windows）への移行に伴う基盤設計・構築。フェーズ：要件定義、設計、構築、テスト、運⽤勤務形態：フル常駐【CI/CD環境構築（PoC）】ソフトウェア開発・テスト環境の詳細設計、CI/CDパイプライン構築（ビルド・デプロイ）。勤務形態：フル常駐【決済処理システム構築】 AWS上に新規システムを構築するプロジェクト。勤務形態：ハイブリッド【金融機関向けパッケージ導入】ミドルウェア設計・実装（RHEL、HULFT、AWSなど）。勤務形態：長期予定【注目】フラットで⾵通しがよい社⾵です︕ 社内は⾵通しがよくフラットです。「誰にも⾔わないから思ったこと何でも⾔って(笑)」と⾔われることも多く「こうした⽅がよいのでは」といった提案なども気軽にできます。希望をスルーすることは絶対にありません。しっかりと相談の機会を設け、キャリアにも向き合います。実例として、当社の⼈事の社員は元々開発エンジニアでしたが、希望を出して⼈事職へのキャリアチェンジを叶えました。また、配属先が違うエンジニア同⼠も勉強会などで接する機会があるので、⾃然に横の繋がりも広がります。普段から社内のチャットでのコミュニケーションも活発です︕ 【注目】＜Q＆A＞⾯接の雰囲気は︖︖ Q.⾯接の空気はどんな感じですか︖ A.当社に⼊社した社員に志望動機を聞くと、「⾯接の雰囲気が良かったから」という声を多く聞きます。⼀次⾯接では、相互理解の場ととらえていますので、堅苦しい志望動機というよりも、「今のお悩みはあるか︖」といった⾯談のような雰囲気で⾏います！肩肘張らず、リラックスして応募してください！ Q.会社の雰囲気はどんな感じですか︖ A.当社の社員は、誰かの役に⽴ちたいという社員が多く、優しい社員が多い印象です。饒⾆に話すことはそこまで得意ではないけれど、役に⽴つことにやりがいを感じて⻑く働いてもらっている社員が多いと思います。あとは、コミュニケーションが得意でなくても、趣味の話になると饒⾆になる、みたいな社員もいますね（笑）試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社アーシャルデザイン　SportsForce事業本部　Tech＆Boost事業部

開発エンジニア（育成枠有）◆全国からフルリモート可／経験半年～OK！ブランク・転職回数不問／受託・自社内開発有

オープン系SE

≪地方在住のままフルリモートOK！≫ …

￥

400万円〜850万円

正社員

■案件選択制■フルリモート(完全在宅)勤務も可■受託開発・自社内開発あり常時1000件以上ある案件の中から、あなたの希望やスキルに応じたプロジェクトに参画していただきます。 ☆POINT1：“風通しの良さ“でエンジニアファーストを実現！エンジニアのキャリアビジョンに寄り添った案件選択制度や、自分の評価がわかりやすく還元されやすい単価評価制度（単価73%以上還元）を導入。中途で入社したITエンジニアの多くが、当社の風通しの良さに驚きます。これまでの経験や希望に合わせた案件を用意するのはもちろんのこと、単価が上がれば還元率もアップしていきます◎ ☆POINT2：経験半年でもOK！キャリアアップの機会が豊富技術書購入・資格取得支援など充実した各種制度のほか、受託開発や自社開発もあり、幅広いプロジェクトで活躍いただけます★ 経験年数より人物や意欲重視の採用です。 ☆POINT3：仲間と繋がりやすいから、一人じゃない！「日々の仕事に黙々と取り組むだけじゃつまらない」「同僚と顔合わせたことがない」という人も少なくないハズ。当社では社員同士が集まる機会が多く、部活動も定期的に開催されています。部活のOB・OGが集まったような明るい雰囲気だから、安心して働けるでしょう♪ 【案件例】 ■ 製造業向け社内管理システム開発開発規模：6名担当工程：要件定義～テストまで一貫して実施期間：8ヶ月言語：PHP server：AWS OS：Windows DB：MySQL ツール：Laravel,Vue.js ■不動産マッチングサイト開発開発規模：6名担当工程：設計工程からテストまで一貫して対応言語：PHP 期間：6ヶ月 server：AWS OS：Windows DB：PostgreSQL ツール：Laravel,Vue.js 【開発環境・業務範囲】 Laravel、Vue.js、Java、PHP、JavaScript、Python、Ruby、HTML、CSS、JavaScript、C#など【注目】フルリモートを叶えた入社事例をご紹介！ ★T.Hさん（37歳男性）入社前：PHPエンジニア（経費申請システム）入社後：PHPエンジニア（AI×教育管理システム）年収：350→550万円（200万円UP！）経緯：有給を取得することをよく思われない職場にて、長期での活躍が難しいと考え、転職を決意。なんとなく先端技術がいいなと考えながら動いていた中で、所持していたスキルを活用しながら先端技術に携われ、所得も上げることができるアーシャルデザインへ参画を決めました！【身につくスキル・キャリアパス】技術力を磨きスペシャリストを目指すも、PM・PLなどのマネジメントに挑戦するも自由！エンジニアのキャリアビジョンに寄り添い、案件選択制度を導入しているため、多様なプロジェクトでの成長が可能です。また、社内交流や部活動の機会も豊富で、技術面だけでなくコミュニケーション力も向上。新規プロジェクトへの参画やキャリアチャレンジ制度もあり、理想のキャリアパスを描けます。あなたの理想をぜひお聞かせください！試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社アーシャルデザイン　SportsForce事業本部　Tech＆Boost事業部

ITエンジニア◆全国19都府県からフルリモート中／経験半年～OK！ブランク・転職回数不問／自社内開発有

Web・オープン系プログラマ、アプリケーション系SE

≪地方在住のままフルリモートOK！≫ …

￥

400万円〜850万円

正社員

★案件は自由に選択可 ★フルリモート(完全在宅)勤務も可 ★受託開発・自社内開発あり常時1000件以上ある案件の中から、あなたの希望やスキルに応じたフロントエンド開発案件、モバイルアプリ開発案件に参画していただきます。例えば… 「先輩と同じプロジェクトに参画したい」「同自社サービスの開発に携わりたい」「後輩の育成やマネジメントも手掛けたい」「フルリモートで地方在住のまま働きたい」などまずはあなたの希望をお聞かせください！【開発環境・業務範囲】 ★豊富な案件から選べます！常時1000件以上の案件があり、フロントエンド開発やアプリ開発案件も急増中。ここに書いてあるものはごく一部なので、面接で詳しくご紹介します！ ■Webメディアのフロントエンド開発 ■iOS・Androidアプリ開発　など HTML、CSS、JavaScript、Java、Swift、Kotlin、Flutter、PHP、Ruby、など ★インフラエンジニアも同時募集中！ ■社員支援業務(インフラの設計・構築、AWS)／高田馬場 ■OCIへの移行、要件定義～移行試験まで)／小川町 ■Azure、GCP、AWSのインフラ設計・構築／渋谷(リモート併用)　など【注目】経験浅めからベテランまで幅広い年代のエンジニアが活躍中！未経験者の採用・育成も行なっている当社では、エンジニア1人ひとりの成長をサポートする仕組みが整っています。教育制度や研修制度はもちろん、先輩エンジニアとチームで同じプロジェクトに参画するなど、経験が浅い方でも安心できる体制です。また、ベテランなら自らのチームメンバーとして若手を迎えたり、教育やマネジメントに携わっていただくことも可能。サポートを受けながら成長したい方にも、技術以外の経験やスキルを積んでいきたい方にとっても理想的な環境です！【注目】スキルチェンジもOK！キャリア＆収入アップの可能性は無限です風通しの良さを大切にしている当社では、案件やポジションをエンジニアに押し付けることなく、1人ひとりの望むキャリアの実現を目指しています。案件を選択できるのでフロントエンドの経験を究めたい方はもちろん、「将来はアプリ開発にもチャレンジしたい」「インフラの経験も積んでフルスタックを目指したい」など、様々なキャリアの可能性が開けます。また、業界内でも高水準の還元率73％以上で、単価次第でどんどん収入を増やすこともできます。30代半ばで年収700万円以上、40代で900万円など、ぜひあなたの目指す収入を当社で手に入れてください！【身につくスキル・キャリアパス】技術力を磨きスペシャリストを目指すも、PM・PLなどのマネジメントに挑戦するも自由！エンジニアのキャリアビジョンに寄り添い、案件選択制度を導入しているため、多様なプロジェクトでの成長が可能です。また、社内交流や部活動の機会も豊富で、技術面だけでなくコミュニケーション力も向上。新規プロジェクトへの参画やキャリアチャレンジ制度もあり、理想のキャリアパスを描けます。あなたの理想をぜひお聞かせください！試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社NoA

インフラエンジニア｜フルリモ可｜全国募集｜年収700万円可｜案件選択自由｜残業月5h以下｜賞与2回＋決算賞与

サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他

＼全国からフルリモート勤務可／在宅勤…

￥

400万円〜800万円

正社員

★オファー面談で独自のキャリアプラン提示 ★案件選択自由、あなたの“幸福度”を重視 ★「全社員年収700万円以上」を目指す ……………… あなたの希望をヒアリングした上で希望に合った案件を複数提示し、最終的にはあなたの判断で参画先を選択可能です。例えば、「運用保守から設計・構築にステップアップしたい」「収入を増やしたい」「現場内で管理ボジションになりたい」「リモートワークを優先したい」「休みが取りやすい案件に入りたい」etc.… 工程は要件定義から設計、構築、運用保守まで様々。PM・PL案件もありますので、あなたの経験やスキル、希望に合ったプロジェクトが見つかります！アサインはあなたの“幸福度”を重視。会社都合は押しつけません！また、単価や案件の情報は全て公開します。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】 ■自動車リサイクルシステム刷新プロジェクト(AWS/WindowsServer/RHEL) ■某証券会社向けウイルス対策ソフト移行(WindowsServer/Linux/McAfee/Cylance) ■小売系企業向けDXインフラ基盤IaC対応(Azure/各種OSSツール) ■大手SI/Windows Server 2008のP2V案件(PHP/AWS/Vue.js/Ruby/MySQL) など【注目】あなたへの期待をオファー面談できちんと提示します入社前のオファー面談では、あなた1人のためだけに作ったキャリアプランをスライドつきで提示します。それまでの経験やスキルを元に、5年後はどんな経験を積みどのくらいの収入を得ているかを細やかにプランニング。あなたの未来をしっかり可視化し、そのためにどんなスキルを身につけるべきかを道案内します。入社後も現場の状況やスキルの習得などについてきちんとヒアリングし、キャリアプランの達成状況なども踏まえて案件の契約継続や変更を一緒に考えていきます。もちろん、「キャリアの方向を変えたい」といった希望も大歓迎！【注目】全員年収700万円＆働きやすい環境を目指しています平均年齢約32歳と若い会社だからこそ、エンジニア1人ひとりが満足できる収入を得て、働きやすいと感じる環境作りに力を入れています。全社員が年収700万円を超えることを会社の目標としており、入社時に前職から年収が80万円アップし、その後も着実に年収を増やしている社員も。また、手当の他に家族サービス制度や体メンテナンス制度、シャッフルランチ制度といった当社オリジナルの福利厚生を用意。10月からは新たに「セレクトごはん制度」も導入します！ ★セレクトごはん制度とは… 2ヵ月に1回、社員の自宅に5kgの米またはパックご飯など「米」を配送する制度です(無洗米や玄米も選べます)。お米以外を希望する社員には、パスタやヤクルトなど希望の飲食料を選択することも可能です(1人7000円以内で複数食品も選択可)。 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社ビジネス・インフォメーション・テクノロジー

開発エンジニア（年齢不問）｜全国募集｜40〜60代活躍中｜月給35万円以上｜副業可｜リモートあり｜残業月10h

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

⭐︎在宅（リモート）案件7割！（週2～…

￥

450万円〜700万円

正社員

■40代〜60代のベテランメンバーが活躍中 ■リモートワークが70％（ハイブリッドワーク含む） ■案件の9割がチーム体制での参画 ■⻑期プロジェクト多数、安定的に働ける要件定義や基本設計、詳細設計、開発、テストまでをお任せします。エンドユーザーは⾦融系、通信系、広告系、物流系など様々です。【チームでの参画がメイン】⾃社チームでの参画がほとんどです。全案件の約9割はチーム体制での案件となっています！【★残業少なめ！月10時間以下】家族とゆったり過ごしたり、プライベートの時間も楽しめる環境です。【あなたの希望を伝えてください】配属先を決めるときはあなたの働きやすい環境をまず教えてください︕ 「通勤が1時間以内が良い」「リモート勤務の案件がいい」などあなたが希望を最⼤限考慮して案件を決めていければと思っています。【⼈と⼈とのつながりを⼤切にしています】プロジェクト先以外の社員同⼠も繋がりやすい環境です。何かあれば社内のチャットなどで気軽に相談ができ、部活動や勉強会などで顔を合わせることも︕ 【開発環境・業務範囲】 ▼言語 Java／JavaScript／PHP／Python／Go／Ruby／C／C++／C#／COBOL／Dart ▼フレームワーク TypeScript／SpringBoot／Spring／Next.js／Nuxt.js／Vue.js／React.js／Laravel／Django／Flask／Ruby on Rails／.NETFramework／Flutter ▼DB Oracle／PostgreSQL／MySQL／Redshift／DynamoDB／Redis／MongoDB ▼OS Windows／MacOS／UNIX／Linux／iOS／Android　など ▼その他環境 AWS／Azure／GCP／Node.js／Unity／Docker／Git ============================================================ ★案件例【基幹システム刷新における移⾏機能の設計および製造〜テスト、移⾏⼿順書作成】 ■概要︓ 基幹システムの刷新に向けた、本番データ移⾏に必要な移⾏機能（バッチ等）の設計および製造〜テスト、移⾏⼿順書の作成を⾏う ■環境︓ WindowsServer／Linux／MicrosoftAzure ■期間︓2024年12⽉～ ■勤務形態：ハイブリッド ■スキル：Java（設計開発）・SQL 【Webポータルサイト開発、リリース⽀援】 ■概要・既存のWebポータルサイトの追加開発とリリース作業の⽀援・ファイルを登録/ダウンロードできる機能。その他、多少の機能改善を予定中。・Webポータルはコンテンツ管理システム(Drupal)によって構築済み、クラウド(Azure)にて稼働中 ■フェーズ：基本設計〜テスト ■勤務形態：ハイブリッド【⼤⼿書店会社様の電⼦書籍発注システムの保守開発】 ■概要・問合せ対応（バックログからの問い合わせあり）・改修作業 ■期間：2024年12⽉〜⻑期 ■勤務形態：ハイブリッド ■スキル：C#、PostgreSQL 【注目】＜Q＆A＞⾯接の雰囲気は︖︖ Q.⾯接の空気はどんな感じですか︖ A.当社に⼊社した社員に志望動機を聞くと、「⾯接の雰囲気が良かったから」という声を多く聞きます。⼀次⾯接では、相互理解の場ととらえていますので、堅苦しい志望動機というよりも、「今のお悩みはあるか︖」といった⾯談のような雰囲気で⾏います︕肩肘張らず、リラックスして応募してください︕ Q.会社の雰囲気はどんな感じですか︖ A.当社の社員は、誰かの役に⽴ちたいという社員が多く、優しい社員が多い印象です。饒⾆に話すことはそこまで得意ではないけれど、役に⽴つことにやりがいを感じて⻑く働いてもらっている社員が多いと思います。あとは、コミュニケーションが得意でなくても、趣味の話になると饒⾆になる、みたいな社員もいますね（笑）【注目】エンドユーザーの声を聞いて開発できるやりがい ■ワンストップのサービスを提供⾃社内に開発、インフラのチームはもちろん、運⽤専⾨のチームもいるので提案や要件定義から保守運⽤まで全てをカバー。様々な業務を経験できます。 ■エンドユーザーと直接やり取りできる⾔われた通りに作るのではなく、お客様の本質的な課題解決に貢献できるのはプライム案件ならでは。要件定義で「それを新規で開発する必要はないのでは︖」など、踏み込んだ提案もできます。 ■ユーザーからの感謝の声が届くリリース後に「業務が効率化できた」「使いやすい」など、感謝の⾔葉をいただくことも珍しくありません。「頑張ったかいがあった」と感じる瞬間です︕ 試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社NoA

開発エンジニア｜フルリモOK｜全国募集｜年収700万円～可｜案件自由選択｜残業月5h以下｜賞与2回＋決算賞与

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

＼全国からフルリモート勤務可／在宅勤…

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400万円〜800万円

正社員

★オファー面談で独自のキャリアプラン提示 ★案件選択自由、あなたの“幸福度”を重視 ★「全社員年収700万円以上」を目指す ……………… あなたの希望をヒアリングした上で希望に合った案件を複数提示し、最終的にはあなたの判断で参画先を選択可能です。例えば、「新しい技術に触れたい」「収入を増やしたい」「現場内で管理ポジションになりたい」「リモートワークを優先したい」「休みが取りやすい案件に入りたい」etc.… 工程は要件定義から設計、開発、テストまで様々。PM・PL案件もありますので、あなたの経験やスキル、希望に合ったプロジェクトが見つかります！アサインはあなたの“幸福度”を重視。会社都合は押しつけません！また、単価や案件の情報は全て公開します。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】 ■某物流会社向け社内システム開発(VB.NET/SQL Server/JavaScript) ■法律関連のSaaSサービスのバックエンド開発(PHP/Vue.js/Ruby/MySQL/AWS ※DevOps) ■官公庁向け指揮システムのWeb機能の改修。アーキテクチャ変更対応・コンテナ化対応(Java/C++/JavaScript) 【注目】あなたへの期待をオファー面談できちんと提示します入社前のオファー面談では、あなた1人のためだけに作ったキャリアプランをスライドつきで提示します。それまでの経験やスキルを元に、5年後はどんな経験を積みどのくらいの収入を得ているかを細やかにプランニング。あなたの未来をしっかり可視化し、そのためにどんなスキルを身につけるべきかを道案内します。入社後も現場の状況やスキルの習得などについてきちんとヒアリングし、キャリアプランの達成状況なども踏まえて案件の契約継続や変更を一緒に考えていきます。もちろん、「キャリアの方向を変えたい」といった希望も大歓迎！【注目】全員年収700万円＆働きやすい環境を目指しています平均年齢約32歳と若い会社だからこそ、エンジニア1人ひとりが満足できる収入を得て、働きやすいと感じる環境作りに力を入れています。全社員が年収700万円を超えることを会社の目標としており、入社時に前職から年収が80万円アップし、その後も着実に年収を増やしている社員も。また、手当の他に家族サービス制度や体メンテナンス制度、シャッフルランチ制度といった当社オリジナルの福利厚生を用意。10月からは新たに「セレクトごはん制度」も導入します！ ★セレクトごはん制度とは… 2ヵ月に1回、社員の自宅に5kgの米またはパックご飯など「米」を配送する制度です(無洗米や玄米も選べます)。お米以外を希望する社員には、パスタやヤクルトなど希望の飲食料を選択することも可能です(1人7000円以内で複数食品も選択可)。 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません

大手電鉄グループの準大手ゼネコン

1級土木施工管理技士

土木施工管理

東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県、茨城…

￥

600万円〜900万円

正社員

■同社が受注した土木工事における施工管理業務に従事していただきます。【具体的には】 ■職務内容：土木工事施工現場での工程管理、品質管理、原価管理、安全管理など ■案件種類：河川・高速道路・鉄道高架橋・トンネル・上下水道など（鉄道土木3割、一般土木7割） ■工期：半年～数年程度 ■担当エリア：日本全国および海外（受注案件として関東エリアが全体の5割程度となっています）

非公開

施工管理＜半導体搬送装置＞

建築施工管理

愛知県、北海道、青森県、岩手県、宮城県…

￥

600万円〜800万円

正社員

■同社にて下記の業務を担当していただきます。【具体的には】国内外の大手半導体メーカーの現地工場へ赴き、半導体搬送装置の搬入から据付・各種工事・引き渡しまでの全体工程の施工管理を担っていただきます。実際の作業は現地協力会社へ委託しますので、現場の安全・品質・工程の管理と指導が中心です。 ■働き方：顧客工場としては日本・アメリカ・シンガポール・台湾・中国・ヨーロッパ各国が中心です。メーカー発注側として最上流での施工管理業務のため、比較的業務コントロールがしやすい環境です。 ■入社後のキャリア入社してすぐに独りきりで案件を担当するということはありません。試運転や調整といった詰めの作業に関わりながら、3年間程度は経験が十分に身につくまでは先輩社員について業務スキルを磨いていただきます。

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★新着★飲食企業特集～SV・店舗開発・経営企画・バイヤー・新店立上げ・法務・監査・広報・人事など職種多数

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

【　勤務地　】全国各地・海外拠点【…

￥

300万円〜1000万円

正社員

飲食企業に特化した人財紹介会社です　https://oeuvre-c.net/eatingout.html 求職者の皆様のご希望を「わがまま」にぶつけて頂ければご希望に合わせて飲食業界専任のコンサルタントがフルサポート致します♪ ・店長・料理長・ＦＣのＳＶ・直営のエリアマネージャー・事業部長・内部監査・労務マネージャー・採用担当マネージャー・広報マネージャー・一般事務・店舗開発・営業企画・経営企画・事業企画・商品開発・購買・海外店舗責任者・社内SE ・店舗設計監理、メンテナンス管理　・新店立ち上げ専任などなど「すでに見たことがある求人ばかりで新しい選択肢がない」と感じたことはありませんか？当社では、企業様より一般公開されていない特別な非公開求人をお預かりしています。募集の中にピッタリの求人がなかったとしても、企業様へ打診し、あなたに合うポジションを新たに作ることも可能です。 ◇◆◇ メリット ◇◆◇ ✅ 選考通過率UP！直接応募よりも、当社を通じた推薦の方が、書類選考の通過率が高くなる傾向にあります。実際に、過去にご自身で応募して不採用だった方が、当社を通じて内定を獲得したケースも多くあります。 ✅ 短期間での内定獲得！ご紹介時に、直接経営者や人事担当者へ推薦いたします。そのため、通常よりスムーズに選考が進み、ご紹介から最短5日以内で面接日程が決まることもあります。 ✅ 面接の徹底サポート！「一次面接では何を聞かれるのか？」「どこを重点的に見られるのか？」といった選考のポイントを詳しくお伝えし、万全の対策を行います。 ✅ 企業との条件交渉を代行！年収や待遇の交渉、入社日の調整など、求職者の方が言いづらい部分を代わりに交渉いたします。 ✅ 履歴書・職務経歴書の作成サポート！応募企業ごとに最適な書類の作成をアドバイスし、書類通過率を高めます。 ✅ 求人企業に直接応募するよりも有利！書類選考が通過しやすく、スムーズに面接へ進める確率が上がります。

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★新着★飲食企業特集求人～SV・店舗開発・経営企画・バイヤー・新店立ち上げ専任・法務・監査・広報・人事など多数

バイヤー、フード系その他

【　勤務地　】全国各地・海外拠点【…

￥

300万円〜1000万円

正社員

株式会社givers

35歳以下限定！未経験から始める【整体トレーナー】☆定着率80％

販売スタッフ、販売スタッフ、インストラクター

【原則転勤なし｜配属は希望を考慮して決…

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350万円〜1000万円

正社員

【トレーナーが成長をサポート】患者さんへのカウンセリングや施術を行う整体師としてご活躍いただきます。☆自社スクールや勉強会でスキルを磨ける！ ◎施術の予約受付、スケジュールの調整 ◎来店時の受付、ご案内 ◎お悩みのヒアリング、カルテの作成 ◎施術、自宅でのケアの指導、清算など＼POINT／入社後は、業務に慣れるまで教育担当の先輩が付く「OJTトレーナー（ブラザー＆シスター）制度」も。未経験の方も手厚くサポートしますのでご安心ください！しっかり休んで、楽しく働く！＼プライベートも充実／年休135日有給休暇10日間＋5日の独自有給夏季・年末年始の長期休暇あり＼家庭との両立も応援／産育休の取得・復職率100％家族割制度だから…社員定着率は驚異の80％！無理せず活躍し続けられる環境を整えてあなたをお待ちしています！

アイアール株式会社

休める！稼げる！楽しめる♪【施工管理アシスタント】未経験OK

販売スタッフ、販売スタッフ、一般事務

《転勤なし／UIターン歓迎》東京・横…

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350万円〜950万円

正社員

【有休も資格もじゃんじゃん取得♪会社のお金で国家資格も取れちゃう！】現場をまとめる施工管理の仕事を学び、さまざまな建設プロジェクトに参加。【まずはアシスト業務から】工事日程の作成や資材・人材の手配、現場の写真撮影etc 簡単な業務からスタート！ ▼ ゆくゆくは資格を取り、マルチな人材へ！設計・CADオペ・事務・広報・人事・営業等にチャレンジもOK！ #施工例・某有名テーマパーク・国際交流促進イベント・関西のシンボル的タワー働きやすい環境を建設業界の常識に当社は建設業で最も早く「ホワイト企業認定」を取得し、最高ランクを7年連続取り続けています。※1 さらには「有休取り放題」と建設業界では一歩先行く働き方を整えています。 ◆残業月20h ◆有休取得率60％超 ◆ネイル/髪色/服装自由と働きやすい環境が魅力。ちなみに当社の育休取得第一号は男性です！

株式会社Green＆Digital Partners

【ITエンジニア】フルリモート★案件自由＆前給保証＆上場企業G

Web・オープン系プログラマ、制御系プログラマ、オープン系SE

【フルリモートあり★日本全国どこでも勤…

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500万円〜1000万円

正社員

【あなたの希望を聞かせてください】Web開発系・インフラ系・組込系など多岐にわたる案件があります。ベストな案件を自由に選べます！ ★1,000件以上の案件から自由に選べます★ ▼面接の段階から入社後まで、あなたの希望の条件（待遇・働き方・技術やポジション・将来のキャリア等）について、細かくヒアリングします。 ▼その上で最適な案件をピックアップして、単価も含めたフルオープンの状態で自由に選ぶことができます。主な案件例 ◎上場企業の中期経営計画策定支援プロジェクト ◎上場企業の社内向けスマートフォンアプリ開発 ◎製造業システムにおけるプロジェクトマネジメント ◎金融機関系システムの開発 …など、上記はほんの一例。開発系・組込系・インフラ系をはじめとした、多岐にわたるプロジェクトがあります。

株式会社リクルートR＆Dスタッフィング

ゲーム好き、集まれ！【ゲームテスター】未経験OK/学歴不問

ゲームプランナー、販売スタッフ、販売スタッフ

【東北・関東・北信越・東海・関西・中国…

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300万円〜700万円

正社員

【希望次第で、ゲームエンジニアも目指せます！】テスターとしてゲーム・アプリを操作しながら、不具合がないかなどを確認・管理する仕事です。ゲーム・アプリ・システムのチェック業務テスト結果の管理その他事務業務 PLAYしながら「ログインした時の動きがヘン」「このアクションの挙動が、違和感ある…」などプレイヤーの気持ちになって、誤動作を見つけてください！ ★まずは簡単な案件からスタートしますので、業界・職種未経験の方も安心です♪ テスターを入口に、ゲーム業界でレベルUPを目指せる！入社後に専門知識などを学んだ後、よりレベルの高いプロジェクトへのチャレンジも大歓迎です！ ▼プロジェクト例ゲーム端末ソフトウェア開発用システムの運用、保守ゲームプランナー（シナリオ／演出）オンラインゲームの開発好きを活かして、自分自身をレベルアップさせましょう！

株式会社Rise Top

未経験大歓迎！【WEBマーケティング/PR】SNS運用からスタート♪

WEBデザイナー、広報・宣伝

【全国のプロジェクト先にフルリモートで…

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350万円〜500万円

正社員

【最短3ヶ月～1年間の研修プログラム ⇒ WEBマーケティングの基礎から学べる】SNS運用・マーケティング等をお任せ！☆100万円/月のインセン実績ありまずは… ●TikTokを中心としたSNS運用 └ほかにもX（旧Twitter）、Instagram、YouTubeなど慣れてきたら… ●WEB広告の運用 ●LP・サイトの見直しなどもお任せ！「フォロワーを増やすには？」「もっとクリックしてもらうには？」など、WEBマーケティングの基礎を学びながら幅広い業務に挑戦できます！徐々にスキルアップできる環境をご用意♪ 専門プログラムで、着実にスキルを身につけられます！ ★研修中もインセンティブを支給！　└20万円の支給実績あり【1日～2日目】・研修の概要説明、SNS運用全般について解説【1週間】・SNS、マーケティングの基礎知識研修・反応の出やすい投稿などを学習【2週間】・ペルソナ設定などを学習

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