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【東京/CRE業務/大手日系グローバル企業】大手メーカーでのCRE業務

ビル・設備管理、不動産管理

東京都港区(本社) リモートワーク： …

￥

650万円〜1100万円

正社員

グループにおける所有・賃借不動産の全体最適化に向けたCRE戦略の策定及び実行を進めて頂き、事業利益の最大化に不動産部門として貢献していただきます。対象顧客は社内の事業部門やグループ会社であり、主な業務は次の通りです。・不動産ポートフォリオの最適化及びリスクの最小化を推進・必要なデータ整備を行い、不動産の中長期計画に関する戦略の策定及び実行・経営層や事業関係者への報告に必要な情報の整理及び分析、レポートの作成・CRE戦略の実行に向け、多様なステークホルダーに対しての承認及びプロジェクトの立ち上げ・日常的に発生する不動産の活用方法や課題への対応及び各チームとの連携

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【不動産デベロッパーのマンション管理※管理職】月給62.5万～75万円／転勤無し／年間休日125日

不動産管理

本社：東京都中央区東京メトロ日比谷線…

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700万円〜1000万円

正社員

129棟の分譲マンションの共用部の管理を行っているレジデンス管理部にて、管理職候補として部署のマネジメント、プロジェクト管理等を行っていただきます。＜配属部署＞レジデンス管理部：14 名

株式会社三技協

移動体通信エンジニア　※年間休日120日以上

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

都内お客様先お客様先による変更の範…

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500万円〜700万円

正社員

【職務概要】通信事業者の無線系業務（主に基地局、無線系）を行っていただくことを想定しています。【職務詳細】・基地局建設に伴う基地局配置設計（電波伝搬シミュレーション）・無線機パラメーターの諸元作成、管理・無線機インテグレーション業務・関係部門との作業調整、プロジェクト進捗管理業務 ▼案件について └2020年以降、移動体通信に関する無線回りの案件受注が増加しており、同社としてもより注力していくための体制強化を推進しています。その中で同社のサービス品質が高い評価を受けていて、今後もさらなる受注拡大が見込まれている重要プロジェクトです。＜透明性の高い評価・報酬制度＞同社は社員一人ひとりの自律的・自発的な成長を促すことを目的とした育成型人事制度を採用しています。多角的な視点での評価により、目標管理制度の透明性を高めきめ細かいコンピテンシー項目を設定し、仕事を通じて成長できる社員のキャリア支援を確立しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社日立産業制御ソリューションズ

日立ミドルウェア（JP1/AJS、JP1/IMなど）　官公庁向け

ネットワーク系SE

東京本社：東京都台東区秋葉原6番1号（…

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600万円〜1100万円

正社員

官公庁向けのシステム基盤更改に関するプロジェクトをお任せします。顧客によりシステムや役割が異なるため、これまでの経験やご希望を踏まえて業務にアサインします。 [具体的には…] 日立製作所とともに上流工程から業務を進めていきます。マネジメント経験をお持ちの方であれば、各プロジェクトのPM業務や仕様書作成の取りまとめをお任せします。各プロジェクトは下記となります。＜PMO＞・プロジェクト推進（進捗／課題管理）、テスト推進、移行推進＜SE＞・ミドルウェアパラメータ設計・構築手順書作成、移行手順書作成＜システム移行、データ移行＞・移行計画書、移行ツール、移行手順書、移行タイムスケジュールなど作成・本番移行／移行リハーサル推進／作業実施・移行チームのプロジェクト推進（進捗／課題対応）※主任クラス OS：Linux、Windows Server 開発言語：シェル(Linux)、PowerShell ミドルウェア：JP1/AJS、JP1/IM DB：Oracle、HiRDB [この仕事の魅力・面白さ] 業務範囲は広くハードの知識や設定・構築などの経験が求められます。また合わせて導入するミドルウェアなどの設計、構築のスキル向上が図れます。現地調整では、機器の搬入の調整や立ち合いとアプリケーション開発とは異なった経験ができます。自ずと知識の幅も広がりエンジニアとしての成長を実感できます。 [働く環境について] 日立グループのプロジェクトルームでの業務が中心となります。基本的には出社で業務対応をしています。 [配属組織] 公共情報システム部への配属となります。グループとしては社員約20名が所属しています。【募集背景】現在、多くの引き合いを受けていますが、将来の中核を担う人財が不足している状況です。今後の受注拡大を狙っての増員募集となります。【PR】同社は社員のワークライフバランスの実現に取り組んでおり、経済産業省「健康経営優良法人2023」に認定されております。

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【大規模修繕/建築施工管理】直行直帰可能/完全週休2日制（土日）/転勤なし

建築施工管理

東京都千代田区（本社）首都圏の工事が…

￥

600万円〜800万円

正社員

■主な業務内容：分譲マンションの大規模修繕工事の施工管理を中心に、建物改修工事の巡回管理や下地補修工事、塗装工事、防水工事及び竣工1年目のアフター工事の施工管理が主な仕事となります。扱う案件は分譲マンションがほとんどですが、当社の入っているビルの修繕を請け負ったり、ビルテナントなども請け負うことはあります。平均戸数は50戸ぐらいですが、20戸くらいの小さな物件から、 500戸くらいの物件まで幅広く手掛けています。請負物件の約7割程度が元請物件であり、現場常駐管理の場合の工期期間は平均3～6ヶ月間となります。営業が受注してきた物件を工事計画から増減精算、施工管理、協力業者の手配、工事管理、竣工図書の作成まで、一貫して現場代理人として一気通貫で業務を行っていただきます。 ※出張について基本的には希望に沿わないアサインはしませんが、年に0～数回程度、四国営業所のフォローのために宿泊を伴う出張が発生する可能性があります。 ■このポジションの魅力： 2020年4月から一部上場企業である、株式会社クワザワ（現クワザワホールディングス株式会社）との資本提携を行いグループ企業となったことで経営基盤に安定感を増しました。平均残業時間21時間／直行直帰可／完全週休2日制実現に向けて働き方改革推進中と働きやすい環境への実現に取り組んでいる企業です。将来的には幹部として会社の中心を担っていただく可能性が非常に高いポジションです。 ■組織構成：建築施工管理技士1級取得者6名、2級取得者5名が所属しています。 20代2名／30代6名／40代12名／50代10名／60代2名／70代1名と年齢層は幅広いです。経験者が集まっており、技術を持った個性的集団で和気あいあいとした雰囲気で業務に励んでいます。女性の施工管理職もおり、建築施工管理技士の資格にもチャレンジしています。会会社全体で育休・産休取得実績も計3名（4回）の育休、産休の実績がございます。

株式会社G&Sソリューションズ

【会計コンサルティング】マネージャー職（M&AやIPO支援、事業再生など）【東京都】

Ｍ＆Ａ

東京都

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700万円〜1100万円

正社員

【業務内容】 ■M&A関連業務(M&A支援・財務DD・バリュエーション) ■IPO関連業務 ■事業承継支援 ■事業再生支援【仕事の魅力】・公認会計士の代表のもと、成長フェーズの会社で経験を積むことができます。・約半数が公認会計士ですが、資格の無いメンバーも専門性を伸ばすことができます。・併設する税理士法人で上場準備会社・上場子会社等の税務経験を積むことができます ※10数名で年間140件のM&Aをこなしております。＜会社概要＞ミッション：企業の成長を支援し、次世代へつなげる税務やIPO、M&A等の特定の領域に特化することなく、幅広い専門知識を持つべく常に研鑽に励み、多岐に渡るソリューションサービスを提供しております。出口戦略（M&A/IPO/事業再生）の支援を得意としておりいずれの業務もニーズはございますが、特にM&Aを中心としたアドバイザリー業務が多いです。＜事業内容＞ ■M&A・IPO・会計コンサルティング ■(グループ法人にて)法人税務顧問業務＜代表について＞・日(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社サンクレエ

システムエンジニア　ベテラン　※転勤なし

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

東京都中央区東日本橋３丁目１２−１２　…

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350万円〜450万円

正社員

【職務概要】業務支援システムの展開やAI技術の研究・開発など幅広く展開する同社にて、自社開発の業務支援システムのシステムエンジニアをご担当いただきます。【職務詳細】 ■業務内容の分析システムの概要を決めるため、営業と共に顧客企業からのヒアリングを実施。顧客ニーズを踏まえ、どのように管理をしたいのか、品目などをヒアリングします。 ■自社パッケージシステムのFit＆GAP ヒアリングした内容をもとに、「パッケージソフトで対応できない機能はないか」というようなFit＆GAP分析をしながらカスタマイズする機能の概要などを考案します。 ■仕様設計要件定義したものを仕様書にまとめます。（社内にこれまでの事例があるため、参考にしながら作成します） ■プログラム開発プロジェクトメンバーと協力してプログラム開発やテストを行います。 ■システムサポート完成後は顧客先へ訪問かリモートで導入を実施します。また、導入後もシステムの改修やトラブルへの対応なども実施します。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ヒュープロ

労務　※土日祝休み

人事

東京都渋谷区道玄坂2-16-4野村不動…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】・労働基準法・労働安全衛生法関連の手続きの対応・入社から退社までの一連の社保・雇用保険に関わる業務・給与計算・年末調整・労働行政／労使紛争の対応・労務関連の規則の整備・運用・その他、労務関連業務全般【会社の特徴】 ●昨対比300%の事業成長率と年間約200%の組織拡大をする急成長HRTech ●地上波テレビCMの放映。全国各地へのサービス展開 ●平均年齢25.8歳の若い組織だからこそのオープン＆フラットな風通しの良い社風 ●開発・マーケティング部門を社内に置いており、業務効率化に注力しているため、オールインハウスで事業の創出が行うことができる ●入社半年で新卒マネージャーの輩出実績あり ●年間で複数の新規事業が生まれる環境(2022年度2つ、2023年度2つ) 【業務内容変更の範囲】会社の定める業務

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【三田】営業マネージャー候補/戸建・マンション・ビルの開発事業/プライム上場/9期連続営業増益

不動産事業企画

本社東京都港区芝浦転勤：転勤は当…

￥

700万円〜1000万円

正社員

■営業職（開発事業部門）開発事業(戸建・マンション・ビル)の商品企画、仕入業務、販売業務を担当して頂きます。【組織構成】アセットソリューション第3本部本部長・事業部長・サブマネージャー・一般職計13名【同社の特徴・魅力】・不動産流動化、開発、賃貸、ファンド・コンサルティング、ホテル、管理の 6事業を保有し、市況に合わせ６つの推進力を柔軟に変化させるポートフォリオ経営が強みです。・多様な領域からなる事業ポートフォリオによる収益・利益の成長と安定のバランスを強みに、金融危機の直後も営業損失を計上せず、９期連続営業増益を記録しています。・創業以来黒字の堅実な経営に加え、シンガポール証券取引所に株式上場を果たし、ホテル事業に参入する等、常に新しいことに果敢にチャレンジしていく会社です。管理番号：17156

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沖縄県／現場施工管理／現地工事計画（プラント建設工事）

プラント設計

本社は東京都中央区日本橋　ご応募時に沖…

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600万円〜1100万円

正社員

【具体的には】 ■ボイラ等プラント建設工事における現場施工管理および現地工事計画（国内・海外）業務 ※現地工事に対する出張期間：6ヶ月～18ヶ月

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法務スタッフ（ハイブリッドワーク制度／年間休日120日以上）※東京都千代田区　

法務

東京都千代田区

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600万円〜800万円

正社員

★経験・スキル、得意分野に合わせて仕事を割り振っていきます。最初から全てに対応出来なくても問題ありません！ ①リーガルチェック・契約書作成・同社全体の各種契約書の確認をお願いします。１週間に10件程度を想定しています。（例）工事請負契約書、売買契約書、産廃委託契約書、業務委託契約書、秘密保持契約書　などまた新規事業に関する契約書作成も担当しています。内容によっては顧問弁護士に相談するなど、臨機応変に対応いただきます。 ②コンプライアンス強化・社内ガイドラインやマニュアル作成各種業法をはじめとする法令について周知・対応してきましたが、まだまだ進展途上です。社内ガイドライン・マニュアルの整備・作成を通じて、会社が法令を正しく理解して事業を進めていく体制づくりを一緒に行っていきましょう。・社内法務教育研修現在は通達等のテキストベースの社内ルール周知が中心ですが、ゆくゆくは研修を実施し、現場レベルでの法務知識の底上げをしたいと考えています。同社の成長フェーズやレベルに合わせた研修の内容を検討し、実施していただきます。・社内法律相談窓口法律全般の相談窓口となり、時には外部への橋渡し役としてご活躍いただきたいと考えています。 ③紛争対応、法改正キャッチアップなど・裁判や訴訟が生じた場合の対応、また各種法改正を早期にキャッチアップし、同社の事業が円滑に進められるようサポートをお願いします。 ④IPO準備・同社はIPOを視野に入れています。経営陣と密に連携をとりながら、法務面の強化を目指しており、その中心となっていただきたいと考えています。 ⑤株主総会・取締役会対応・現在は他部門が中心となって準備を行っている状況ですが、法務グループが対応する体制を整えていく予定です。経験・スキルに合わせてお任せしていきます。 ⑥海外子会社の法務業務フォロー・海外子会社の法務業務は原則として現地法人で対応していますが、必要に応じて、契約内容・現地の法制度に関する相談対応や現地法改正のキャッチアップなどを行っています。

ソースネクスト株式会社

【法務（リーダー）】

法務

東京都

￥

800万円〜1200万円

正社員

【業務内容】（雇入れ直後）・契約書関連業務：・日英の契約書ドラフト・レビュー（ライセンス契約、業務委託契約、業務提携契約、販売パートナー契約、アフィリエイト契約、人材紹介契約等の作成・審査ドラフト作成だけでなく、新規事業や製品内容をヒアリングし、契約書に起こす）・法務DD、投資先・業務提携先との契約交渉他・契約業務のSimple化、効率化、生産性向上・法律相談業務：　新規事業の立ち上げの際のリサーチ、広告キャンペーンの審査、競争法関係リサーチ、クレーム対応相談等・知財関連業務：特許事務所と連携して、知的財産権（商標、特許等）の期限や書類管理、知財戦略立案・稟議書関連業務：稟議書内容の確認や承認進行管理・コーポレート法務：株主総会、取締役会の対応、子会社管理等・その他：法務業務に関わる庶務全般顧問弁護士との調整、対応（その他詳細は面談でお伝えします）

ランスタッド株式会社

回路設計（医療機器）　※転勤なし

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

プロジェクト先により異なる(東京都近郊…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】　　透析装置やヘルスケア製品の設計開発、製造販売を手掛けている大手企業様のチームに所属し、以下業務をお任せします。【職務詳細】 ■人工透析装置の回路設計 ■CADを使用した回路図の設計 ■設計変更に伴う文書作成 ■EOL対応、入手困難部品の代替設計、評価【同社では働く魅力】・営業担当も元エンジニアが多数。しっかりとした共通認識と技術理解のもとで、アサイン先などを決定できます。・定年は65歳。その後も同社の契約社員で70歳まで活躍する方も！「生涯エンジニア」として活躍することができます。また、育休制度や保育園の送り迎えで出退勤をずらせる制度などにより、女性も安心してキャリアを築ける環境です。・役職定年といった制度はありません。継続して評価制度に応じた収入アップを実現できます。・経営基盤の安定性はもちろん、現場からの細かな要望を交渉できる信頼関係もあります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社Brushup

セールス（シニアクラス）　※年収800万円以上

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都豊島区東池袋1-18-1WeWo…

￥

800万円〜1000万円

正社員

【職務概要】 ★シニアセールスとしてご活躍いただきます。【職務詳細】 ■誰に：印刷、出版メインに幅広い業界の法人 ■何を：自社クラウドサービス（Brushup） ■手法：・業務改善のコンサルティング提案(オンラインおよびオフライン) ・Brushupの導入および運用支援・オフラインマーケティング ★お客層は幅広く、刺激あり！やりがいあり！★ 現在、お客様から非常にたくさんのご要望を受けています。導入企業は、中小企業からエンタープライズ企業までさまざま、業種も多種多様で、教育機関への導入も進んでいます。 ★魅力★ 会社立ち上げ期の管理部門でしか得られない、1→10、10→100のフェーズを経験することができます。ご自身で、運用ルールを策定し運用して、改善してと、一通りのことができます。人数も少ないため、幅広い経験を積むことができます。社員数についても、採用数の拡大を予定しており、会社の中心を担っていただきます。

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施工管理のプロを求む！大手企業グループで安定

空調・電気設備・配管施工管理

東京事業本部名古屋事業本部【転勤…

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700万円〜900万円

正社員

元請として建築・電気・空調衛生工事の施工管理職として、以下の業務を担っていただきます。 ■調査、診断、提案 ■設計 ■積算 ■施工管理 ■社外折衝業務は、1日、2日程度から数ケ月にわたる工期の改修、更新工事を行っています。また、全国拠点の計画更新業務の場合は毎年、単年度計画書の作成、現地調査、設計、積算、施工を行います。各事業本部の仲間たちと一体となって取り組んでいます。

株式会社エナ・デザインコンサルタント

設計監理　※転勤なし

構造解析・意匠設計、プラント設計

東京都台東区上野3-1-2 秋葉原新高…

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450万円〜600万円

正社員

【職務概要】自社内で設計した建物の構造的な設計監理業務をお任せします。図面だけでは伝わらない内容の伝達や、設計図通りの施工が進んでいるかチェックします。【職務詳細】・配管検査・試験杭立ち会い・中間検査立ち会い・図面検討会・鉄骨の製品検査・資料、報告書等作成・設計者へのフィードバック（電話やメールがメイン）　等 ■就業環境の魅力： 1日2現場（午前・午後で1現場ずつ）ペースで現場を回っていただきます。ひとりあたり15～20案件対応していただく予定です。基本現場への直行直帰での働き方となり、メリハリのある就業環境が特徴です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社M＆A総合研究所

法務担当（弁護士資格保有者）　※年収600万円以上

法務、弁護士、弁理士

東京都千代田区丸の内1-8-1丸の内 …

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務詳細】弁護士の指導の下、以下の業務に従事していただきます。・契約書の審査、作成（和文）・各種法律相談対応・社内教育・社内法務インフラの整備・株主総会対応 ★契約書の審査マニュアルがあり、周りのメンバーがサポートしますので、　契約書のチェックが初めての方や、慣れていない方でも安心して　お仕事に携わることができます。【ポジションの魅力】中核事業であるM＆A仲介事業は、事業承継の最前線に携わりながら、法律相談やドキュメント作成、現場への同行を通じて短期間で飛躍的に専門性を向上させることが可能です。特に、当事者双方から依頼を受ける点や、案件発掘からクロージングに至るまでM＆Aのすべての過程に関与することになる点において、法律事務所や他の事業会社にない経験を得ることができます。【その他補足】弁護士会費：会社負担個人受任：業務に支障がない範囲でしたら構いませんリモート：制度はないものの、事情に応じてスポットの対応可能(通院、体調不良等) 【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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システムコンサルタント（業務系）

コンサルティングSE、システムコンサルタント

東京、大阪

￥

600万円〜

正社員

仕事内容 ◆業務内容企業におけるデジタルトランスフォーメーション案件において、最先端のテクノロジーを活用した業務・ビジネスの変革を推進するために、戦略企画から変革実行・運用まで一貫した支援を行います。 ◆役割・期待グローバル企業ならではのネットワークというアクセンチュアの強みをフル活用し、最新のテクノロジーを活用しながら、日々高度化するお客様の改革プログラムを成功に導くことがミッションです。・デジタルトランスフォーメーション(IT＋業務・組織)のためのグランドデザイン、変革ロードマップの策定・既存IT・最新テクノロジーを組み合わせた全体アーキテクチャ・ソリューションのデザイン・デジタルトランスフォーメーションプロジェクトのデリバリー（要件定義～設計・開発～テスト・導入～定着化）・グローバルプロジェクトのマネジメント。テスト・移行などの計画策定・推進・管理

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電気設備工事の施工管理／賞与6カ月分／土日祝休／創業110年

空調・電気設備・配管施工管理

【全国に支店あり／直行直帰】東京本…

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600万円〜800万円

正社員

☆スマホから閲覧されている方は右タブ「Pick up！」もご覧下さい —— 高層マンション、都心のオフィスビル、学校・文化施設、大型スポーツ施設、空港…など、大型建築物の電気設備工事現場にて、施工管理業務を担当いただきます。旭日電気は、キャリア採用、プロパー、年齢、経験年数にとらわれることなく社員の頑張りを正当に評価し、キャリアアップできる環境があります。「職人から施工管理へキャリアチェンジしたい」「大規模な案件を手掛けスキルを高めたい」そんな想いを形に変えた社員も。現場の人間が納得して長く活躍できるよう環境を整えています！＜具体的な業務＞ ■工事計画作成 ■施工図面作成 ■資材の手配 ■電工職人の手配 ■安全・品質管理に関すること ■工程管理 ■職人や協力業者との打合せ　…など＜施工事例＞ ■東京都中央卸売市場　豊洲市場 ■東京国際展示場 ■横浜ベイブリッジ ■みなとみらいミッドスクエア　ザ・タワーレジデンス　…など当社の強みは大規模プロジェクトの運営！業界最大手にも引けを取らない実績と技術の積み重ねで、創業110年を迎えました。＼ここもPOINT／ ★負担軽減の取り組み多数！手続きの簡素化、ペーパーレス化、Googleワークスペース導入など、現場の手間を減らす業務改善の実施に加え、工事支援センターにて、図面や書類作成のサポートも！堅実な経営姿勢と柔軟な価値観を併せ持つ会社です。 ★転職への不安を減らしたい！入社直後から有給休暇を付与（法定の半年後の10日付与とは別途）また、中途入社でも約2～3週間の研修から開始し、準備をしてから最適な現場へ向かいます。 ★正当な評価で昇給・昇格が叶う！部門長による中間面談と年に１度の評価で、スキル・経験・技量をもとに正答な評価を実施。あなたの頑張りが、きちんとキャリアアップに繋がる環境です。先輩社員も、入社後着実に昇給・昇格を重ねています！

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【上野】品質保証（部長候補）/年収600～800万円/食品香料・シーズニングを扱う老舗企業

生産管理・品質管理・検査・保証(化学)、生産管理・品質管理・検査・保証(食品)

本社東京都台東区受動喫煙対策：屋…

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600万円〜800万円

正社員

■品質保証（部長候補）同社は食品香料・シーズニング（粉末調味料）を顧客のニーズに合わせて受注生産しています。現在、品質保証部の部長が定年を控えているため、自社の品質保証に対しての主導役となり、部のマネジメントを行っていただける方を募集します。【仕事内容】基本的にはプレイングマネージャーとして、ご自身も手を動かしつつ、 5名程度のチームをマネジメントしていただきます。 ◎製品の品質規格書/保証書等の作成・製品品質に関わる社内状況の調査（必要があれば製造を行う成田事業所まで足を運ぶこともあります）・お客様からの品質に関するお問い合わせ対応等【ポジションの魅力】・同社は2021年3月にFSSC22000取得を行っており、更なる品質向上に努めています。・社長直属の部署であるため、経営に近い立場で社長や役員とコミュニケーションを取ることができます。・残業は月10h程度、転勤もなく、長期的に就業可能な環境です。【組織構成】品質管理グループも合わせて、20代～40代女性、の4名で構成されています。基本的には部長としてご入社いただきますが、香料や調味料での品質保証のご経験が無い場合は、副部長等からスタートすることもございます。香料に関する知識は、意欲があれば入社後に身に付けていただくことが可能です。現場で丁寧にお教えします。【社風】・真面目で、お客様のニーズに応えることに対して真剣な社員ばかりです。そのため、質とスピードを担保した仕事でお客様から信頼を得ています。・創業して65年の歴史がある老舗香料製造会社ではありますが、 2010年に現取締役社長が就任し、第二創業期を迎えています。現状に留まらず、新たな製品の開発やお客様の開拓など、チャレンジを続けています。・年齢や役職、雇用形態など関係なく、新しい提案や自分の意見を言える会社です。社長とも距離が近いため、自分の意見を直接言うことができ、会社やみんなのためになることであれば、それが採用されることもあります。管理番号：20276

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