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ソフトバンクロボティクス株式会社

【東京:リモート】AIエンジニア(クラウド) ※フレックスタイム制あり

オープン系SE、アプリケーション系SE

【本社】〒105-7537 東京都港区…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 技術本部 IT統括部 AI技術支援室にて AIエンジニアとして以下に携わっていただきます。 - 生成AI技術を利用したクラウドサービスの構築 - 上記に関わるR&D作業 【職務詳細】 ・各種AIモデルの調査や実証実験の実施 ・生成AIモデルのチューニング(Whisper,Llama2,その他) ・アルゴリズムの研究 ・調査や実証実験により得られた結果のクラウドサービス化 ※少人数チームでスピード感重視の理論調査から実装まで幅広い業務 同事業本部は、全社横断の組織であり ロボット、同社の様々なプロダクト・サービスに関わっております。 個人のスキルに応じて担当するプロジェクトを決めていきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社

【関東】ソフトウェアエンジニア(副業制度有/リモート案件有)

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都、埼玉、神奈川、千葉

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

取引先は全国の大手企業など800社以上ございます。 弊社とプライム契約を結んでいる、大手メーカーやSIerにて、ソフトウェア開発(AI、 IoT、アプリ、画像処理、クラウド、WEB、組込)業務をご担当いただきます。 AI、IoT、画像処理の案件も多く、最先端の技術領域の業務をご担当いただきます。 ※経験や希望に応じて案件を決定いたします。 ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。 テクノプロデザインのエンジニアで最大20数名規模で構成されたプロジェクトもございます。 経験・スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。

株式会社オープンロジ

フィールドセールス(ゼネラルマネージャー候補)

プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、プリセールス

東京都

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

セールスチームをマネジメントし、経営とコミュニケーションを取りながら立てた戦略をチームへ落とし込んで実行します。 ご経験に合わせてインサイドセールスやパートナーセールスチーム(協業先向けリード獲得チーム)も含めたセールス部門全体の戦略策定からお任せします。 成果最大化に向けたチームマネジメントも担っていただきます。 【業務詳細】 ・部門全体の戦略策定や実行、戦術の落とし込み ・戦略を立てる経営とのコミュニケーションや企画支援 ・EC(荷主)へ向けたオフライン/オンラインによる商談実施 ・大口顧客獲得のための施策立案 ・成果最大化に向けたチームマネジメント ・アライアンス提携(ご経験によって) ・リード/商談獲得のための施策の企画立案(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社ナカノフドー建設

リノベーション設計(経験者)【東証スタンダード上場企業/残業20h程度/年間休日125日】東京

設計(建築・土木)

東京都千代田区

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

◎同社のリノベーション事業部にて、リノベーション工事(改修、コンバージョン)の設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■企画設計の立案 ■コンペ物件プレゼン資料の作成 ■実施設計(図面作成) ■確認申請業務 ■工事監理業務 等 【案件について】 ■ボートレース江戸川ホール雅改修 ■東京都立青海総合高等学校 ■三菱UFJ銀行市ヶ谷ビル外壁リニューアル ■ビックカメラ本店改修 【概要/特徴】 ■創業85年以上、民間建築を主力とする東証スタンダード上場の建設会社。 ■国内建設/海外建設/不動産の事業を展開しており、国内外で豊富な実績があります。 ■マンション、工場、病院、事務所、店舗、学校など多種多様な建築物を手掛けているため、特定業界の好不調に左右されることなく、経営の安定性を確保。 ■同一顧客からのリピート受注も安定しており、「NTT都市開発(株)」や「フジパン(株)」などの大手企業とも長い関係性を築いています。 ■民間建築主体の会社ですが土木事業拡大を目指しております。 【同社の魅力】 ◇充実した研修制度で成長できる: 年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。 ◇長期的に働ける環境: 有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。 ◇女性の活躍推進企業: 同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、作業現場に女性用のトイレや更衣室/洗面化粧台/休憩スペースの設置や、女性社員の情報共有/意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。 ◇幅広い施工実績: 国会議事堂や日枝神社、浅草寺などの日本を代表する歴史的建造物だけではなく、地域に密着した人気のショッピングセンター、海外事業においては、1970年代にシンガポール、アルジェリアでの建設技術協力からスタートし、ホテルや商業施設の建設/開発プロジェクトなどを手掛けてきました。 【リノベーション設計/選考プロセス】 ■書類選考 ⇒ 面接1回 ⇒ 内定 ※内定までのスピード感が早いため、早期に就業可能となります!

日本住宅株式会社

戸建営業

営業系その他、不動産系その他

岩手県盛岡市津志田 岩手県北上市九年橋…

600万円〜

雇用形態

正社員

高品質でローコストの規格住宅(2×4)の営業をお願いします。 ◆ホームページ等からの反響営業 ◆個人宅への訪問営業から商談までのセッティングがメイン業務です。 ◆営業社員の約95%がインセンティブ受給

非公開

法務コンプライアンス(メンバー~管理職)

法務

東京都千代田区

700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

・国内・海外法務業務全般に係わる実務(主に国内法務ですが、幅広い業務を担当していただきます) ・契約書・約款の作成・検討・契約交渉(主に日、一部英あり) ・M&A等、各種プロジェクトにおける関連法務対応 ・社内法務教育(予防法務) ・コーポレート・ガバナンス関係サポート業務(株主総会運営、内部監査、開示関係業務のサポート) ・その他法務・ガバナンス関係業務全般

ファインディ株式会社

【Findy Team+】エンジニアマネージャー Dev

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都

700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【担当プロダクト】 エンジニア組織の開発生産性向上を支援するSaaS「Findy Team+」 https://findy-team.io/ 【詳しい業務内容】 ■プロダクト開発計画の策定及び推進 ■開発メンバーの評価、育成 ■技術選定、アーキテクチャ設計、レビュー ■エンジニア採用 【体制】 プロダクト開発部全体:フルタイム約30名+業務委託/副業約10名 Findy Team+開発チーム:フルタイムエンジニア約9名+業務委託/副業約3名 東京大学大学院出身のCTO佐藤をはじめ、メガベンチャーやスタートアップ、SIer、大手製造メーカー出身者等、多様なバックグラウンドを持つ優秀なエンジニアが在籍しています。 【技術情報】 開発言語:Ruby, TypeScript, GraphQL フレームワーク:Ruby on Rails, React, Redux, Apollo Client テスト:RSpec, Jest, Autify, Storybook インフラ・ミドルウェア:AWS, MySQL,(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

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戦略人事・HRBP・人事MGR候補・社長室人事

人事、人事・総務・法務系その他

東京都新宿区四谷4-34-1 新宿御苑…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

ミッションはヒューマンリソースの観点から結果を出す組織を作り上げていくことです。会社全体、ないしは事業部全体の下記業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 採用(新卒・中途) オンボーディング・OJTの企画設計と運用 評価制度の設計と運用 メンバーのキャリア設計 人件費のマネジメント 上記を含む、マネジメント層に対する人事的な支援、全社横断的な人事面の改善、人事面の課題解決のためのタスク設計と実行、社内規約の改訂や、社内制度の設計など ※これまでのご経験と、希望に応じて各種業務をお任せします。また、ご希望に応じて他の事業部のお仕事をお任せすることもあります。 【変更の範囲:会社の定める業務】

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オペトラ事業部 フィールドセールス(新規事業・マネージャー候補)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒ…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

<RPAホールディングスグループの中で、RPAやデジタルレイバーの普及と大衆化をミッションとする『RPAテクノロジーズ株式会社』の求人情報です> ◆事業について 〇ノンデスクワーカー向けSaaS「オペトラ」(新規事業) 労働人口減少問題の中心であるノンデスクワーカー向けに生産性向上・現場改善のためのノーコードツールを提供しています。 ◆職務詳細 新規事業立上げ段階におけるセールス領域の全般をお任せしたいと考えています。 ・一連の営業活動:アポ調整→商談→トライアル→受注→CS (インサイドセールス・カスタマーサクセス順次採用次第、役割分担を進めていきます。) (基本的には反響リードへの対応を予定しておりますが一部ABMでのBDR業務が戦略的に組まれる場合あり。) ・他チームとの連携(プロダクト改善・Ops改善・マーケティングコミット等) ・営業活動全体の改善 現場経験を積んで頂いたのち、 ○営業コミット型の場合 チームマネジメント、KPI設計と運用、採用活動への参画等をお任せします。 ○ジョブチェンジ型の場合 BizDevチームとの合流、PMM業務等をお任せします。

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設備施工管理(経験者)

空調・電気設備・配管施工管理

【本社】〒103-0025 東京都中央…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■担当業務: RC造マンションの設備担当・施工管理をお任せ致します。 グループ会社独自で仕入れた土地に建築する、設計~施工管理~竣工まで手掛ける自社施工物件を担当頂きます。設計段階から関与し、計画や作図の業務、現場巡回での施工、品質の管理を行っていただきます。 ■業務特長: ・物件は8~20世帯が入居できる4~5階建ての投資用不動産です。 ・鉄筋コンクリート(RC造)構造がメインとなります。(まれに木造もあります) ・現場は東京23区が中心です。(一部神奈川県や千葉県・埼玉県も有り) ・複雑な間取りや仕様はなく、中途社員もすぐに活躍しています。 ・躯体、設備、仕上工事の3部門に担当区分を分割しているため、巡回型の施工管理が実現可能 ・長期間の現場常駐勤務や、出張・転勤はありません。 ■入社後の流れ: 自社施工物件の設備計画、電気計画、現場巡回での施工管理を行っていただきます 【仕事内容】 ・設備計画、電気計画(社内設計部と協力) ・図面作成 ・現場の巡回、施工状況の確認(品質管理) ・施工会社(協力会社)への指示出し・調整 ■組織構成: 施工管理のメンバーは、20代~50代の施工管理経験者(20~30代が8割、40~50代が約2割・未経験者や女性も在籍)で全員が中途入社です。(準大手ゼネコンからの転職者もあり) 各自が培ってきた経験や人脈をいかんなく発揮し、裁量と責任をもって業務を行うことが可能です。 設備部は少数精鋭です。歴史の浅い会社ですが、設備を大切に考え発足した部署です。 \即戦力として部門の中心メンバーへ!/ 建築部は2022年12月にスタートしたばかり。 さらに内製化を進めていく中心メンバーとして、ほぼ部門のスターティングメンバーとして活躍できます。 即戦力として現場を複数担当しながら、これまでに培った協力業者とのリレーションなども活かせます。 今、当社メンバーの一員となることで、責任あるポストへ就くことも可能。 「今の環境では上に空きがない」という方のキャリアアップにも最適です。

株式会社JR東日本建築設計

PM・CM(管理職候補)【フルフレックス/週2~4テレワーク/中途定着率97%/東京】

ファシリティマネージャー

東京都渋谷区

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【JR東日本100%出資の建築設計事務所/JRグループ企業からの幅広い受注】 【柔軟な働き方が可能/週2~4テレワーク/フルフレックス/残業30~40時間/中途定着率97%/管理職候補/東京】 【担当業務】 ECI方式を軸とした発注支援業務および発注与件整理業務をおまかせします。 【具体的には】 発注者・設計者・施工会社と調整を図りながら、共にプロジェクトを推進する業務です。 発注に関する与件の整理、条件の設定等、条件の履行確認、工事費の管理などマネジメントに関わる調整事項は多種多様です。 発注者・設計者・施工者に感謝される、「3方良し」支援業務を目指しています。 ※基本設計から業務に携わっていただくイメージです。 【業務詳細】 〇要項書作成 〇技術提案説明会実施 〇質疑整理 〇提案および工事費分析 〇優先交渉権者選定 〇工事契約までの変更工事費管理業務 〇現場における設計変更 〇工事費管理業務 等 ※JRグループのため、中長期的に安定した受注が見込まれます。 ※不特定多数の方が利用する公共性の高い施設、都市計画の一環となる大規模物件も取り扱うことができます。 【同社の魅力】 ◎品川開発プロジェクトなどまちづくりの案件が多数 高輪ゲートウェイ駅とその周辺の品川開発プロジェクト、竹芝の地域資源である水辺を生かした「WATERS takeshiba」、JR横浜タワーなど、大規模な案件を多く手掛けています。 駅とそこから広がるまちづくりに取り組めるのは、同社ならではです。 ◎独立系CM会社との違い、同社で働くメリット 独立系のCM会社では発注した設計事務所は外部の企業になりますが、同社の場合はその設計事務所が自社になります。 そのため、設計に関する連携がスムーズになりやすく、マネジメントがしやすい特徴があります。 【ECI方式による発注支援業務の主な実績】 ●品川開発プロジェクト(第1期:1~4街区) ●ウォーターズ竹芝1期(高層棟・駐車場棟)、2期(劇場棟) ●アトレ ●ルミネ など ■公共性が高い事業 不特定多数の人が利用する公共性の高い物件に関わることができます。 鉄道関連(駅・駅ビル・列車運行のための施設)の実績はもちろん、ホテルやオフィスビル、グループ会社や自治体と共に進める駅前広場などの計画・開発。 ソフト面でクライアントを支援するための商圏調査や駅ビルの店舗計画、クライアントの発注支援、車両の内装設計など、近年業務が多岐にわたっています。 【働き方】 ■スーパーフレックス制 ワークライフバランスの実現をはかるために、7時から22時までをフレキシブルタイムとし、自由度の高い勤務制度を目指しています。 ■テレワーク可 平均では週2日テレワーク。最大で週4日のテレワークが可能です。 1年経過後は半日でも1日単位でも使用可能。 ■福利厚生充実 福利厚生も、住宅援助金やカフェテリアプラン、資格取得のための補助など充実しています。 ■残業削減の取り組み中 平均残業時間は30~40時間です。JRグループで残業時間を減らす取組みが行われています。 ■中途定着率97% 過去3年間の中途採用者の定着率は97%、新卒の定着率も100%と高く、非常に働きやすい環境です。

非公開

システムコンサルタント(業務系)

コンサルティングSE、システムコンサルタント

東京

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

この仕事で得られるもの 事業成長に寄与するデータ戦略立案や提案経験 データを起点とする新しいビジネス提案経験 コンサルティングを通じたデリバリー業務経験 事業の立ち上げフェーズに必要な行動や思考を身につける経験 業務内容 売上300億前後の地方優良企業が主なクライアントであり、中には特定業態のトップ企業も含まれます。 徹底したヒアリングやディスカッションを行い、クライアントの本質的な経営課題や事業課題を特定します。 DXを主な領域をして、新規事業開発からプロダクト開発、クライアント自身でDXの推進を行うための組織風土改革や人材育成と、 目的遂行に必要なあらゆる領域を主体的に取り組んでいただきます。 ・DXをテーマとした経営課題・事業課題のヒアリング ・DXプロジェクトの設計・立案・提案 ・クライアント毎のアカウントプランニング

株式会社エンリード不動産

【東京】財務担当者※年休120日/土日祝休み/残業抑制の風土/急成長中企業での管理職候補

経理、財務

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■担当業務: 同社の財務担当として、以下の業務を中心に行っていただきます。 ■担当業務詳細: (1)財務業務 (1)財務面からの業績の予実管理: 業績予実管理・試算表・資金繰予実表ほか財務関連諸資料の作成管理により、企業の財務状態を常時正確に把握し、経営層に対し対案を含め的確に報告する。 (2)資金調達・金融機関との関係構築と効率化: 業績予実管理と並行して既存金融機関との取引レベルの充実・拡大を図るとともに新規先開拓など、金融機関との一層良好な関係を築き、併せて資金コストの低減を図る。 (2)経理業務 (1)経理: 当社財務業務を深く理解するために、当面は財務活動のベースとなる企業活動に関わる資金と取引の流れの記録・管理業務も担当し、併せて業務処理の正確性向上と効率化を図る。(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社日立製作所

【東京都】社会保障分野、マイナンバー制度に係る業務システムの事業企画・提案~開発PL(主(以下略)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【配属組織名】 社会ビジネスユニット 公共システム事業部 公共ソリューション推進第一本部 公共ソリューション推進第二部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 政府の基盤整備事業として、マイナンバーカードの海外での利用、旅券のオンライン申請の推進、死亡相続ワンストップサービスの拡充等の実現に向け、社会課題を解決するソリューションやサービスを企画・開発していく業務を担当していただきます。 【募集背景】 コロナ禍におけるデジタル活用で浮上した課題に対し、マイナンバーカードの普及、デジタル庁の創設等を背景に、政府による国民向けサービス及び各種デジタル政策・施策の検討が急速に進められています。 このような背景の中、従来型のSI事業・技術に捉われず、お客様を含む社内外のステークホルダー、専門家と協創し、制度・システムの両側面から、迅速な提案、開発業務を先頭に立って遂行していただけるシステムエンジニアを募集いたします。 【職務概要】 上記システムの提案や構築において、以下のような業務に従事いただきます。 ▼提案 ・顧客の制度検討支援、(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

シーメンスEDAジャパン株式会社

【Tessent】Field Application Engineer DFT

電気・電子制御設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

東京都

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 デザイン実装工数の増大、それに伴う検出すべきアプリケーションの増加、ICライフサイクル全体を通したリスクの検知、軽減、排除等、要対策事項が極度に高度かつ複雑なSoC。Tessentシリーズはそれらすべてに対応するデバッグ、テスト、歩留まり、安全性、セキュリティ、および最適化ソリューションを提供します。この製品シリーズを駆使して顧客へ最適な解決ソリューションを提案できる人材を求めています。 【職務内容】 1. Tessentシリーズ(DFTツール)の販売サポート及び技術サポート 2. 顧客に対するテストソリューション提案・実施 3. 米国本社開発チームへの顧客ニーズのフィードバック等

非公開

営業・企画営業(法人向け)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

化学品原料の営業担当をお任せします。 ◎海外取引6割、国内取引4割(売上ベース) ポリマー原料事業部、添加剤・ヨウ素課の2部署での募集となります。 【ポリマー原料事業部】 ポリマー原料事業部は2部5課体制です。 ◎アクリル・化成品部(アクリル課・化成品課)  ・アクリル課は、アクリル酸・アクリル酸エステル類・メタクリル酸エステル類などのモノマー類をコア商品として取り扱っています。特に注力している分野は塗料・接着剤向け原料分野です。  ・化成品課は、各種有機溶剤及びその誘導品をコア商品として取扱っています。 ◎高機能ポリマー原料部(吸水性樹脂課、ウレタン原料課、エポキシ硬化剤・可塑剤原料課)  ・吸水性樹脂課は衛生材料用途並びに産業用途の吸水性樹脂を取り扱っています。特に衛生材料用途では世界50カ国以上で広く販売を展開しています。  ・ウレタン原料課は、ウレタン・不飽和ポリエステル、PBTをはじめとしたエンジニアリングプラスチック等の国内及び三国間を含む貿易取引全般を対象とし、地域もアジアを中心に全世界をカバーしています。身近な商品としては、マットレス、靴底、人工皮革、ウレタン繊維や塗料等に使われる樹脂の原料があります。  ・エポキシ硬化剤・可塑剤原料課はエポキシ硬化剤・可塑剤原料課は、各種エポキシ硬化剤原料、可塑剤原料及びその誘導品、有機酸をコア商品として取り扱っています。欧州、アジアを中心に海外展開に注力しています。 【添加剤・ヨウ素課】 BHTや酸化防止剤を中心とした各種添加剤、ヨウ素及びヨウ素化合物が主力商品となります。販売分野は、塗料・樹脂・ゴム、潤滑油、電子材料、医薬品等と幅広く、国内と貿易の比率は6対4程度で、アジアを中心に、欧州、北南米、ロシア、中東と約20か国と取引を行っています。

非公開

グローバルIT営業 (管理職候補)

海外営業

東京本社(東京) 東京都 港区赤坂 …

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■業務内容: ・国内グローバル案件、日英バイリンガル案件の開拓、提案、受注など営業全般 ・シンガポール拠点(2023年設立予定)と連携した海外のグローバルSIer、エンドユーザーの新規開拓 ・グローバルデジタルマーケティング ・日英バイリンガルエンジニアの採用 (採用部門と連携) ・海外ソリューションの開拓と日本展開(シンガポール拠点と連携) ・グローバルESG施策の展開 ・その他、当社グローバル事業全般の推進

株式会社ログラス

【東京:リモート】シニアAIアプリケーションエンジニア ※年収1000万円以上

オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都港区三田3丁目11-24 国際興…

1000万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 アプリケーションエンジニアとして、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・WebアプリケーションにAI(LLM・生成AI等)を組み込み、設計・実装を主導 ・AI関連のPoC開発(例:RAG、生成AIを活用した新機能)から本番環境導入 までの技術推進 ・Go/Kotlin(バックエンド)、React/Next.js(フロントエンド)を 中心としたシステム開発 ・チームの技術的課題の発見・解決、設計レビュー・コードレビュー・ 技術負債の解消 ・プロダクトごとの技術方針策定や技術選定のリード ・海外開発拠点・外部パートナーとの技術連携や推進 ・社内外への技術知見の発信(勉強会、技術ブログ、カンファレンス登壇等) 【仕事のやりがい・得られる経験】 ・WebアプリケーションにAIを組み込み、実際に事業・現場価値を生みだす設計・ 実装を主導できる ・0→1の新規AIプロダクトを複数同時に動かす裁量とスピード感 ・経営・事業側のニーズを理解し、技術者視点で解決策を提示・推進する影響力 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

急成長SaaSでの法務立ち上げ(法務責任者候補)

法務

東京都港区

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■業務内容 1人目の法務として、機関設計、契約書の作成及びレビュー、法的リスクの分析、コンプライアンス対応など、幅広い業務に携わっていただきます。具体的には以下の業務を担当していただきます。 ・機関設計(ガバナンス) ・契約書の作成及びレビュー ・当社事業領域に関連する法令改正等の情報収集と必要なアクションの提言 ・自社契約書/申込書雛型、約款、プライバシーポリシー等の作成・改定 ・新規サービスに関する法的スキーム・法務リスクの検討と事業部への提言 ・商事法務(取締役会・株主総会運営、登記業務) ・社内体制の整備(業務フローの整備・改善、社内規程の整備、コンプライアンスの強化・推進等) ・IPO、グローバル展開を見据えた内部統制の強化 ・知的財産関連業務(適切な出願等の判断、外部専門家との協議など実務対応の取りまとめ) ・弁護士対応の窓口(各領域の外部パートナー(顧問弁護士、社労士等)と連携)

株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン

【東京】シニアクラス/報酬制度

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

800万円〜1400万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 日本国内約3200人の従業員の報酬制度に関する業務全般を担当していただきます。人事部長直下でのポジションとなり、これまでの弊社の報酬に関する制度の改革を支援いただきます。 ・経営戦略や業界動向を踏まえた報酬制度の企画・設計 ・個々の成果を適正に評価する仕組み作り ・報酬関連業務の運用・改善 ・昇給・賞与の管理や年次調整をはじめとする報酬業務全般 ・制度を定期的に見直し改善し、より優れた報酬プランの実現 ・実行プロセスにおける他部門を含む関係者との調整・折衝業務 <予定ポストor資格区分>  ■一般  ■主任・主務 ■課長・担当課長 □部長・担当部長(その他詳細は面談でお伝えします)

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