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株式会社HULS

ギャラリースタッフ(店長候補)*英語を使う*残業少*月給30万円~*30~50代活躍

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

東京都港区赤坂6-4-10赤坂ZENビ…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

◆ブランクOK!社員は代表以外全員30代以上の女性。落ち着いた穏やかなギャラリー◆残業ほぼなし&有給を取りやすい環境◆Instagramのフォロワーは1万人以上◆国内外のファインダイニングへの販売実績多数 あなたには工芸品の展示・販売を行う【HULS Gallery Tokyo】で、 店長として店舗運営業務をお任せします。 店長は、2〜3名程度のスタッフと協力しながら、 店舗運営の中心となる「チームリーダー」のような役割です。 Q.どんな仕事を担当しますか? A.接客や商品のディスプレイを始め、 売上管理や在庫管理などの事務業務もお任せします。 ギャラリーでの展示やイベントの企画など、 裁量をもって働けることがこの仕事の魅力です*.+ Q.どんなお客様が多いですか? A.約半数は海外からのお客様。 「語学力を活かしたい!」 「グローバルな交流が好き」という方にぴったりです。 Q.仕事のやりがいは何ですか? A.お客様と深いコミュニケーションをとれることです。 当ギャラリーでは商品ポップを使わず、 スタッフが自分の言葉で 作品の価値や希少性を丁寧に説明します。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に差異はございません。

株式会社NTTファシリティーズ

設備設計(電気)<正社員_大阪>

空調・電気設備・配管設計

関西事業本部/大阪府大阪市西区土佐堀1…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の設備設計(発電機、UPS、受配電設備、照明、中央監視など)を担当いただきます。 ・基本設計 ・実施設計 ・行政対応 ・設計や工事提案、受注支援(顧客ヒヤリング、検討・提案書作成、見積提案、顧客への説明) ・電気設備メーカーとの物流、納品調整 ※ 経験を積んでいただいた後、プロジェクトマネジメント(設計、施工会社、テナント、社内外関係者間の各種調整、スケジュールやコストマネジメントなど)も担当いただく予定です。 ※ 入社から1~3年間は業務理解を深めるため、東京本社(東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー)での勤務となります。 <詳細> ・担当施設は大型データセンターです。 ・工事内容は新設工事、改修工事です。 ・使用CADはVector works(基本設計)、Auto CAD(詳細設計)です。 ・残業時間は約38時間です。 <データセンターの魅力> 昨今のデジタル化が進むにつれて国内のデータセンター需要は大きく高まっています。 データセンターにおいてトップクラスの実績をもつ企業として「デジタル社会をカタチにしていく仕事」ができます。 また、高度なクリティカル施設のため、高い技術力を身に着ける事ができます。 ■ 備考 ・募集背景はデータセンター需要増加による増員募集です。 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・配属部署はデータセンターエンジニアリング事業本部 設計エンジニアング部です。 ・休日出勤の場合は振替休日を取得いただきます。 ・フルフレックス制度がございます。 ・リモートワーク制度がございます。 ※ オフィスでの勤務は週1~2回です。 ・定年は60歳(再雇用65歳)です。 ・賞与は年2回(6月、12月/2023年実績:5.8ヶ月分)です。 ・有給休暇取得日数は18日/年です。 ■ 企業特徴 【NTTグループの総合建物管理・エンジニアリング会社】 NTTグループの総合建物管理・エンジニアリング会社です。オフィスビル、商業施設、データセンター等の建設工事における企画・設計・設計監理、コンストラクションマネジメント、設備管理、ファシリティマネジメントを手掛けています。管理施設数14,000棟、国内大規模データセンターの約70%へエンジニアリング技術を提供しています。 【企画から維持管理までエンジニアリング事業を提供】 企画・コンサルティング(LCCを最小化する中長期整備計画の策定や再生可能エネルギーの提案)、設計・設計監理(意匠、構造、設備)、施工管理(建築、電気、管)、設備管理、コンストラクションマネジメント、ファシリティマネジメント(土地活用における収益性や修繕工事の運用コストの低減などライフサイクルコストを抑えながら資産価値を向上させるマネジメント)を展開しています。 【国内トップクラスの有資格者の在籍】 1級建築士843名、1級建築施工管理技士475名、1級管工事施工管理技士518名、1級電気工事施工管理技士502名、電気主任技術者(第1種6名、第2種70名、第3種597名)、建築物環境衛生管理技術者879名、エネルギー管理士245名、第1種電気工事士582名、1級ボイラー技士168名、冷凍機械責任者(第1種44名、第2種231名、第3種436名)など、多数の有資格者が在籍しています。 【優良企業への豊富なソリューション提供実績】 NTTドコモ(コンテナ型データセンターの構築)、神奈川新聞社・テレビ神奈川(電源供給無瞬断切替サービスの開発)、三井住友海上火災保険(オフィスビル・社宅の設計監理)、AGC 鹿島工場(顧客の製品と自社技術を取り込んだZEB「快適な室内環境を実現しながら消費するエネルギーをゼロにする事を目指した建物」の監修」など、国内優良企業へ様々なソリューションを提供しています。 【スマートビルディング実現を目指した取り組み】 高効率設備の導入、最新のICT技術の活用、太陽光発電設備の設置など、施設用途に合わせて効率良く自然エネルギーを取り込む建築計画を強みとしています。昨今の働き方改革をオフィス環境の視点から推進することで、生産性が高い建物の構築を実現しています。

地主株式会社

用地仕入「宅地建物取引士」<正社員_大阪>

用地仕入

大阪支店/大阪府大阪市中央区今橋4-1…

600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 用地仕入、貸付、売却を担当いただきます。 ・開発用地の情報収集 ・用地の選定、購入 ・貸付先との定期借地権設定契約の締結 ・土地の貸付 ・貸している土地を投資法人などへ売却 ・投資家の資金運用サポート <詳細> ・仕入土地の貸付先は小売店(ホームセンター、ドラッグストア、ファミレス、スーパー)が中心です。 ・情報収集方法は金融機関、仲介会社、テナント、デベロッパーです。 ・担当地域は大阪府、京都府、兵庫県、奈良県、滋賀県です。 ・残業時間は月25時間以内です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・月額給与は基本的には前職と同水準レベルからのスタートとなります。 ※ ただし実績次第では、早期で1,000万円以上の高年収を得ることが可能です。 ・個人の実績に応じたインセンティブ賞与の支給が3ヵ月に1回ございます。 ・転勤は原則ございません。 ・出張は関東エリアや東海エリアなどへ発生する場合がございます。 ・有給休暇の平均取得日数は8.6日/年です。 ■ 企業特徴 【独自のビジネスモデル(用地仕入、貸付、売却)を展開する東証プライム上場デベロッパー】 独自のビジネスモデル(用地を購入、購入した土地をテナントへ貸付、貸し付けた土地を投資法人などへ売却、投資家の資金運用サポート)を展開する東証プライム上場デベロッパーです。案件は底地に特化しており、土地のみの所有となるため、建物の建設や所有は一切行わないビジネスモデルを構築しています。東京、名古屋、大阪、福岡に拠点を持つネットワーク体制です。 【定期借地権の活用で資産規模を拡大】 土地購入時には転用性の高い土地を選定しています。また土地を貸し付ける際は20年~50年の契約期間で定期借地権設定契約を締結し、建物はテナントが投資するため、退去リスクが低く、長期安定収益を生み出すことが可能です。さらにテナントが貸している土地を返還する際には、流動性の高い更地で返還されるため、資産価値が下がりにくい特徴もございます。このような定期借地権の活用により、資産規模を年々拡大(2017年:146億円→2022年:1,515億円)しています。 【累計297案件、約4,187億円の開発実績】 2023年3月時点で累計297案件、約4,187億円の開発実績がございます。購入した土地には、スーパー(ライフ)、ホームセンター(コーナン)、ドラッグストア(スギ薬局)、家電量販店(ケーズデンキ)、飲食店(くら寿司)、スポーツクラブ(ルネサンス)、教育施設(神戸学院大学キャンパス)などのテナントを誘致しています。 【12の行動規範を基準とした人材育成】 12の行動規範を基準とした人材育成を行っています。「自分自身で考え抜くことができる方」、「自分自身で主体的に行動することができる方」、「自分の意見が言える方」、「成長することに対して貪欲な方」、「環境の変化に順応できる方」などが活躍している社内環境です。 【ESGへの取り組みを推進】 ESGへの取り組みを推進しています。環境問題への対策(気候変動への対応、温室効果ガス排出の削減、資源の有効活用)、地域社会の活性化(テナントの出店を通じて地域社会の活性化に寄与)、働き方の改善(フレックスタイム制度・時短勤務制度の導入、終業時間管理の徹底、会議の時間短縮・効率化)などを行っています。

ジーエルアールインベストメント株式会社

営業(事業用不動産の売買仲介)「宅地建物取引士」<正社員_大阪>※部長候補※

営業・セールス(個人向営業)

大阪支店/大阪府大阪市北区西天満2-6…

1200万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 不動産ソリューション部の部長候補として営業(事業用不動産の売買仲介)、メンバーのマネジメントを担当いただきます。 ・事業用不動産の売却&購入検討企業のニーズ掘り起こし ・売却依頼を受けた事業用不動産の調査、査定 ・購入検討企業への物件紹介および現地案内 ・契約条件についての売主及び買主との折衝、調整 ・売買契約書作成、重要事項説明、契約締結、引渡し ・メンバーのマネジメント ※ 部長職として部署の立ち上げ業務を担当いただきます。 <詳細> ・担当施設は物流施設を中心としてオフィスビル、マンションなどです。 ・担当地域は関西が中心です。 ・残業時間は10時間~20時間です。 ■ 備考 ・募集背景は大阪支店の不動産ソリューション部の立ち上げに伴う募集です。 ※ ご経験や面接評価により課長職としての採用の可能性もございます。 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・定年は60歳(再雇用65歳)です。 ・月額給(85万円~107万円/月)です。 ・賞与は年1回(5月)です。 ・特別賞与がございます。 ※ 社内基準に準じて支給 ・転勤はございません。 ■ 企業特徴 【国内の物流施設に対して4つの専門領域でサービスを提供する独立系アセットマネジメント会社】 国内の物流施設に対して4つの専門領域でサービスを提供する独立系アセットマネジメント会社です。国内の大型物流施設を中心として売買仲介、賃貸仲介、アセットマネジメント、リーシングなどを手がけています。東京、大阪の2拠点で事業展開しています。売上高は2018年から6年連続で更新しています。 【物流施設を中心とした多種多様なソリューションを提供】 物流施設を中心としてオフィスビル、マンションなどの賃貸仲介、売買仲介、事業用不動産アセットマネジメント、リーシング、コンストラクションマネジメント、リーシング、プロパティマネジメント、コンストラクションマネジメントなど多種多様なソリューションを提供しており独自のポジションを確立しております。 【物流施設に強みを持つ国内優良企業とのプロジェクト実績】 物流施設に強みを持つ国内優良企業とのプロジェクト実績がございます。日本GLP株式会社(GLP)、野村不動産株式会社(Landport)、大和ハウス工業株式会社(DPL)、ラサール不動産投資顧問株式会社(LOGIPORT)、株式会社東京流通センターとのプロジェクト実績をお持ちでございます。 【物流施設のプロフェッショナル集団として業界トップクラスの賃貸仲介実績を記録】 賃貸仲介事業では年間賃貸契約面積で約369,000平米(2019年実績)と業界トップクラスの実績がございます。アセットマネジメント事業ではCBREインベストメントマネジメント・ジャパン、ゴールドマン・サックスグループなど大手外資系投資家との開発型不動産ファンドの組成、物流施設の開発をスタートしており業界でも大きな実績を上げている会社の一つです。また物流施設のプロフェッショナル集団として国内外から認知されており様々なビジネスのお問い合わせ、協業のご相談が顕著に増えています。 【昨今の時代背景に即したビジネスモデルを展開】 Eコマースの需要拡大に伴いネット通販企業やメーカー、物流会社などの物流施設の需要は増加しています。特に関東、中部、関西など主要エリアの賃貸用物流施設における空室率は低い状態が続いておりその需要に対する物流施設の開発が今後も続くと予想され同社の事業も長期的に拡大していくと考えられています。

株式会社 アーキッシュギャラリー 東京支店

【意匠設計・監理職】オフィス・店舗・住宅(AutoCAD)/ 南青山のお洒落なオフィス勤務♪

インテリア・工業デザイン系その他、構造解析・意匠設計

東京支店 東京都港区南青山7‐1‐7 …

550万円〜800万円

雇用形態

正社員

<東証スタンダード上場グループ企業・モダンなデザイン特長> 【 具体的な業務内容 】 ・クライアントとの面談・打合せ ・現地調査・法規チェック ・企画・プランニング・CGパース作成、提案 ・基本/実施設計図の作成 ・家具や什器・インテリア提案 ・各種申請業務、工事監理業務 ・竣工検査・引渡し立会い 【 使用CADソフト 】 ・AutoCAD ・SketchUP ・Lumion ・Illustrator ・Photoshop 【 案件特長 】 RC造・重量鉄骨造・混構造・木造といった幅広い構造、さまざまな用途の設計を手掛けています。 国内外 自動車メーカーのショールーム、オフィスビル・テナントビル、分譲マンション・賃貸マンション、店舗・ショップなど

SUN株式会社

ITエンジニア|未経験歓迎/還元率80%以上可/賞与年2回/リモートあり/月残業10h以下

オープン系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

東京・愛知・大阪・広島・福岡エリア内の…

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

\\ITエンジニアとしての第一歩、ここから始めよう!// あなたには、システム開発やネットワーク・サーバーの構築・運用といったITエンジニア業務をお任せします。 「えっ、そんなの未経験でできるの?」と思うかもしれませんが、大丈夫。 まずは簡単な業務からスタートし、 段階的にスキルアップしていく仕組みが整っています! 入社後はあなたの希望・適性に合わせてプロジェクトを決定。 「まずはITの現場を体験してみたい」という方には、 ヘルプデスクやテスト業務など、 比較的難易度の低いお仕事から始めることも可能です。 ━━プロジェクト例━━ ・Webアプリの開発(Java、Python、Reactなど) ・クラウド(AWS・Azure)環境の構築・運用 ・ネットワークやサーバーの保守・監視 ・大手企業向け業務システムの開発・テスト など アサイン前には「どんな働き方をしたいか」 「将来的に目指したいキャリア」などを担当営業としっかり面談。 あなたの「やりたい」を最優先にプロジェクトを決定します。 もちろん、配属後のフォローも万全! また、将来的にはフルリモート勤務や上流工程にも挑戦可能。 やりたいこと・なりたい姿に向けて、 無理なく・着実にキャリアを描ける環境です。 【案件例】 ●某通信業界向けWEBシステムの開発(Java・Vue.jsなど) ●某メーカー向け社内システムの開発(Java・Reactなど) ●某メーカー向け物流システムの保守開発(C#・SQL) ●某旅行会社向けキャンペーンシステムの開発(Java) ●オンプレからクラウド環境への構築案件(AWS) ●DX化に伴う環境改善(Azure) 【開発環境・業務範囲】 【言語、フレームワーク】Java、C#、.Net、React、Python 【OS】Linux、Windows 【クラウド】AWS、Azure 【その他】Docker 【注目】\ゼロから学べる研修&あなたのペースで学べるサポート体制/ 「未経験OKって本当?」 「プログラミングどころかITの知識も全くゼロで不安…」 ーーそんな方もご安心ください! 当社では、基礎の基礎から学べる研修カリキュラムを整備しており、入社後はあなた専用の担当営業がサポートにつきます。 たとえば… *PCの基本操作やIT業界の仕組みからスタート *ビジネスマナー研修で社会人デビューもサポート *プログラミング別の研修 *「将来どんな働き方をしたい?」を一緒に考える面談あり *配属後も定期的に現場の様子をヒアリングしてくれる しかも、技術研修だけでなく資格取得支援やオンライン勉強会も充実! 「何がわからないかが、わからない」 …そんな初期の悩みにも丁寧に寄り添うから、未経験スタートでも安心です。 【注目】働きやすさもピカイチ!自分らしく成長できる◎ 当社の魅力は「育てる体制」だけじゃありません。 働き方や制度面も、未経験スタートの方が 無理なく続けられるように整えています。 たとえば… *残業は月10時間以下&完全週休2日制 *年間休日125日でプライベートも充実 *希望に応じて在宅・リモート案件へ配属OK さらに、がんばりを“見える化”する独自の評価制度「仕事給」も導入! 「遅刻しない」「締切を守る」などのコツコツ努力が そのまま評価に反映されるから、自然とやる気もUP♪ 「こんな働き方がしたい」 「もっと成長したい」 ーーそんな想いにしっかり応えてくれる会社です。 あなたらしいキャリア、ここから描いてみませんか? 【1日の仕事の流れ】 ITエンジニア(開発)・出社日 09:00 出社・チームの朝会(進捗報告・1日のタスク確認)  ▼ 10:00 システム開発・コード修正・テスト作業など  ▼ 12:00 ランチ(近くのカフェで同僚とリフレッシュ)  ▼ 13:00 午後の作業スタート/新機能の実装にチャレンジ  ▼ 15:00 先輩からコードレビューを受けてスキルアップ  ▼ 16:30 明日の予定確認・日報作成  ▼ 18:00 退社(残業ほぼなし!仕事終わりはジムやカフェへ♪) 【身につくスキル・キャリアパス】 未経験からスタートしても、将来は“市場価値の高いエンジニア”へ! 当社では多彩なプロジェクトに参加できるため、開発・インフラどちらの分野でもスキルを伸ばすことができます。たとえば、最初はテスト業務から始めて、ゆくゆくはWeb開発やクラウド構築へチャレンジすることも可能。スキルチェンジも大歓迎です! また、資格取得支援制度も充実。CCNAや基本情報技術者など、勉強して資格を取れば毎月手当として給与に反映されます。 将来的には、プロジェクトリーダーやマネージャー、上流工程(要件定義や設計)へのステップアップも可能です。「なりたいエンジニア像」に向かって、無理なくキャリアを描ける環境があります!

非公開

《大阪/50代活躍中》コンストラクションマネジメント(電気設備設計)

建設コンサルタント

大阪府大阪市中央区 *頻度は少ないで…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

プロジェクトの電気設備担当として、発注者側に立った、建設プロジェクトの企画・設計・発注・施工の各段階におけるマネジメント業務をご担当頂きます。 クライアントのパートナーとしての運営、品質・コスト・スケジュール・その他様々なリスクの管理を行い、事業推進を支援して頂きます。 ■同ポジションは建築計画の立案からマネジメントをしますので、より上流でのキャリアアップが可能です。 入社後はこれまでのご経験を活かせる得意領域をお任せしますが、ご希望があれば状況に応じて別ジャンルへのキャリアチェンジができる環境です。 ■働きやすい環境: 年間休日123日(2023年度実績)、フルフレックス・在宅勤務、残業20~30h程度とオンオフ分けた働き方が可能です。 再雇用制度も有り、定年後も年収が変わらず就業可能です。 その働きやすさと待遇、長期を見据えて働ける制度が整っていることから、直近一年間の離職率も1.8%と非常に低い特徴があります。

PwC税理士法人

国際税務コンサルタント(移転価格)「公認会計士試験合格者」<正社員_大阪>

会計コンサルタント、財務コンサルタント

大阪支社/大阪府大阪市北区大深町4番2…

600万円〜1400万円

雇用形態

正社員

【ポジション】 ・マネージャー ・シニアアソシエイト ・アソシエイト ※経験及び能力考慮の上で決定 【業務内容】 事業会社向けの移転価格コンサルティングを担当いただきます。 ・移転価格リスク評価、ドキュメンテーション作成支援 ・移転価格調査への対応支援 ・移転価格課税後の相互協議申請支援 ・移転価格課税後の異議申立て、審査請求および訴訟支援 ・APA(移転価格事前確認)コンサルティング ・グローバル・タックス・プランニング支援 ・金融ビジネスの移転価格コンサルティング ・海外の移転価格税制に関する移転価格コンサルティング ・パートナーと協力しての営業活動、コンサルティングサービス、プロジェクトマネジメント、スタッフ教育 <補足> 経験値やスキルに応じて業務内容を検討いただけるため、ご希望の場合は複数の求人で同時提案いたします。 ■ 備考 <給与> ・給与改定年1回、賞与2回 ・残業代全額支給(固定残業代なし) <勤務時間> ・勤務時間  - 9時15分~17時15分 ※フレックスタイム制あり ・休憩時間  - 11時45分~12時45分(60分) ※時間外労働は、月平均40時間程度です。 <研修内容> ・入社時研修 ・全体研修 ・部門研修 ・PwC Japanグループ内研修 ・海外語学研修 ・外部研修 <キャリアパス> ・オープンエントリープログラム (異動支援制度:職員自らが所属部署の異動希望を出し、社内協議の上で希望に合う配置転換を行う制度) <モバイルツール> ・ノートPC ・携帯電話 ■ 企業特徴 【世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級のタックスアドバイザー】 PwCグループ(世界156カ国に295,000人以上のスタッフを擁する世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム)であり、日本最大級の税理士法人です。PwC税理士法人を含む、PwC Japan グループの国内各法人は独立して事業を行い、相互に連携をとりながら、監査およびアシュアランス、コンサルティング、ディールアドバイザリー、税務、法務のサービスをクライアントに提供しています。 【幅広い分野の税務コンサルティング】 日本最大級のタックスアドバイザー(税理士・公認会計士371名、その他グローバル資格保有者46名)として幅広い分野の税務コンサルティングを提供しています。企業税務、インターナショナルタックス、M&A税務などを含む幅広い分野の税務コンサルティングをはじめ、税務業務のデジタルトランスフォーメーション(DX)を促進し、企業のビジネスパートナーとして重要な経営課題解決をサポートしています。 【テクノロジードリブンの課題解決が強み】 テクノロジードリブン(新たな技術を進歩を契機に新たなが誕生すること)の課題解決支援に注力しており、税務テクノロジーに特化したチームを組成し、企業の税務業務を変革する、ETL(Extract/Transform/Load)やRPA(ロボティック・プロセス・オートメーション)などさまざまなテクノロジーを活用したソリューションを提供しています。税務課題を含め、企業が直面するさまざまなビジネス課題について、税務テクノロジーに特化したチームが強力にサポートしています。 【国内外に展開するグローバルネットワーク】 国内5拠点(東京2拠点、名古屋、大阪、福岡)に展開しています。複雑化する企業の課題に対し、PwCグローバルネットワーク、PwC Japanグループのメンバーファームと連携し、高い付加価値を持ったサービスをワンストップで提供しています。 【幅広いキャリアパス】 PwC Japanグループ内の別法人から異動するスタッフもいるなど、個々の志望に応じて多様なキャリアアップが可能となっています。希望者には海外勤務のチャンスもあり、常時30人程度が海外で貴重な経験を積んでいます。

五洋建設株式会社

施工管理(電気)「1級電気工事施工管理技士」<正社員_大阪>

空調・電気設備・配管施工管理

大阪支店/大阪府大阪市北区鶴野町1-9…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の施工管理(電気)を担当いただきます。 ・発注者との打ち合わせ ・設備施工図の作成 ・設備面の実行予算書の作成 ・協力会社の選定 ・施工管理(工程、品質、安全、原価) ・竣工チェック <詳細> ・担当施設はマンション、オフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設です。 ※ これまでの経験や希望に応じて担当案件が決定します。 ・請負形態は元請工事です。 ・工事内容は新設工事が中心であり、リニューアル工事も一部ございます。 ・工事期間は1年~3年です。 ・担当地域は大阪府が中心です。 ・残業時間は全社平均23時間/月です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・賞与は年2回(7月、12月)です。 ・休日出勤が発生した場合は代休を取得いただくなど、週休2日を実現できるように労働環境の実現へ会社として取り組んでいます。 ・転勤は3~5年のスパンでございます。 ※ 転勤が難しい方は地域限定職(転勤なし/ただし契約社員としての雇用)としての応募が可能です。 ・定年は60歳(再雇用制度:65歳まで)です。 ・有給休暇の年平均取得日数は11日です。 ・平均勤続勤務年数は17年です。 ■ 企業特徴 【東証プライム上場、スエズ運河改修工事を手掛けた実績をお持ちの最大手マリコン】 東証プライム上場、スエズ運河改修工事を手掛けた実績をお持ちの最大手マリコン(海洋ゼネコン)です。海洋土木工事や臨海エリアの工事(建築、土木)を中心として、陸上土木工事、陸上建築工事を手がけています。国内のみならず香港、東南アジア、中東など海外でも事業を展開しています。 【海洋工事を中心として多種多様なインフラ構造物を建設】 海洋工事(港湾、海底トンネル、海上空港、海上橋梁、埋立地、洋上風力発電所)や臨海エリアの工事(工場、物流施設、発電所)を中心として、高速道路、鉄道高架橋、地下鉄、マンション、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、幅広いインフラ構造物の建設を手がけています。 【国内外での大型工事の施工実績】 国内においては東京国際空港(羽田空港)、レインボーブリッジ、神戸港ポートアイランド、広島市新球場、ヨドバシ梅田タワー、国立国会図書館(関西館)などの施工実績をお持ちです。またスエズ運河改修工事、チュアス埋立工事(シンガポール/世界最大規模である埋立地の敷設工事)、エスプラネードシアターズ・オン・ザ・ベイ(シンガポール/国際劇場の建設工事)高速鉄道825工区トンネル工事(香港の高速鉄道のトンネルの建設工事)など海外の大型工事も手がけています。 【働きがいのある職場環境の実現】 強み領域の海洋土木工事や海外大型案件など収益性の高い案件を多数受注しているため、業界内でもトップクラスの給与水準を誇ります。またDXの推進(アプリケーションによる出来高管理、BIM、SIMソフトの活用、ドローン活用)による作業効率の向上で残業時間の削減を図っているほか、育児と介護の両立に向けた取り組み(子の看護休暇制度や介護休暇制度の構築、育休取得者を対象とした復職に向けた面談の実施、育児休業取得者同士の意見交換会)など、ワークライフバランス推進に向けた取り組みも積極的に行うことで、働きがいのある職場環境を実現しています。

村中建設株式会社

施工管理(電気)「1級電気工事施工管理技士」<正社員_大阪>

空調・電気設備・配管施工管理

大阪支店/大阪市中央区瓦町4-8-4 …

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の施工管理(電気)を担当いただきます。 ・施工計画の検討および作成 ・施工図の作成 ・協力会社の選定 ・施工管理(工程管理、品質管理、安全管理、原価管理) ・竣工検査 ・各種打ち合わせ(現場) <詳細> ・担当施設はマンション(7割)、商業施設&オフィスビル(3割)です。 ・請負形態は元請工事です。 ・請負金額は数億円~数十億円です。 ・工事内容は新設工事、リニューアル工事です。 ・工事期間は数か月~数年間です。 ・担当地域は大阪府、兵庫県、京都府、奈良県、滋賀県です。 ・残業時間は月平均35時間です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・昇給は年1回です。 ・賞与は年2回(7月、12月)です。 ・定年は60歳(再雇用制度65歳まで)です。 ・転勤はございません。 ・長期的な出張はほぼございません。 ■ 企業特徴 【全国展開と地域密着の両立、安定した財務基盤と高い利益率を誇るゼネコン】 全国展開と地域密着の両立、安定した財務基盤と高い利益率を誇るゼネコンです。企画から設計、施工まで一貫した技術を提供できる総合建設会社として、大小様々な企業のパートナーの地位を確立しています。本社を福井県に構え、東京・大阪・名古屋に支店を展開し、北陸エリアを中心に首都圏・中京圏・関西圏といった広範囲にわたる地域で事業を展開しております。 【一貫した建築サービスを展開】 設計、施工、アフターサービスまでを一貫して提供する体制を整えており、建築工事(建築物の企画、設計、施工、アフターサービス)、土木工事(道路工事、上下水道工事、宅地造成、河川工事)、外構・リフォーム工事(一般住宅の外構工事、リフォーム工事、基礎工事、外壁の塗装工事)、設備工事(空調、給排水、電気)など多岐にわたる建設関連業務を手掛けています。 【持続可能な企業運営の実現を目指す】 営業利益率は6.8%を誇り、業界全体の平均値(約3.8%「大企業4.2%、中小企業2.5%」)を大きく上回る実績をお持ちです。長年に渡り培ってきた高い技術力とノウハウを背景として、優れた施工管理やコストコントロール力を強みとしています。公共工事から民間施設まで幅広い案件に対応する総合力と全国ネットワークが収益安定化に繋がっています。 【信頼と誇りの企業品質】 「信頼と誇りの企業品質」を企業理念に掲げ、建設を通じて社会に貢献することを目指しています。顧客の満足を第一に考え、高品質な建築物を提供するために、技術力の向上と安全・環境への配慮を徹底しています。また、社員一人ひとりが誇りを持って仕事に取り組み、誠実で確かな仕事を積み重ねることで、地域や社会からの信頼を築いています。また、健康経営優良法人の認定を受け、社員の健康管理や働きやすい職場環境の整備にも注力しています。

株式会社長谷工コーポレーション

設備設計(電気)<正社員_大阪>

空調・電気設備・配管設計

関西支店/大阪府大阪市中央区平野町1-…

650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の電気工事に伴う設計を担当いただきます。 ・基本設計、実施設計、設計図面作成、コスト管理 ・建築計画に沿った電気設備の選定 ・消費エネルギーの検討 ・他部門(意匠設計、構造設計、機械設備設計、積算、施工計画)との調整 ・確認申請、法規チェック ・工事状況の確認 <詳細> ・担当施設は高層マンションが中心です。 ※ 将来的には非住宅案件へも携わっていただきます。 ・設計種類は新設工事です。 ・使用CADはJw_cadです。 ・残業時間は月平均40~50時間です。 ■ 備考 ・募集背景は担当案件増加に伴う増員募集です。 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・定年は65歳(再雇用制度あり)です。 ・離職率は2%です。 ・平均勤続年数は17年です。 ・賞与は年2回です。 ・転勤はほとんどございません。 ■ 企業特徴 【東証プライム上場、マンション建設に強みを持つ業界トップクラスの利益率を誇る大手ゼネコン】 創業84年、東証プライム上場の大手ゼネコンです。分譲マンションを中心としてオフィスビル、データーセンター、物流施設、ホテル、高齢者施設などの総合建設エンジニアリング事業(建築・設備設計、施工管理)を展開しています。売上高は一兆円を超えておりスーパーゼネコンに次ぐ6番目の実績です。 【日本一の分譲マンションの施工実績】 日本一の分譲マンションの施工実績を持ち、施工戸数は日本一の695,800万戸(国内分譲マンションの約1割)です。長谷工グループ全体(建設工事会社、販売会社、管理会社)が保有する顧客情報と顧客ニーズを駆使して、高品質な分譲マンションを建設しています。グランドメゾン池下ザ・タワー(地上42階、地下1階)、プラウド新浦安パームコート(地上14階)、Brillia越谷レイクタウン(地上14階)など、大手デベロッパーの開発案件の施工実績も多数お持ちでございます。 【長谷工グループ内で開発からアフターケアまでの事業を展開】 マンション開発、建設、管理に必要な全ての機能を長谷工グループ全体(50社)で保有しており、開発からアフターケアまで自社グループで一貫して手がけています。 【総合建設会社へのシフト】 社会情勢の変化を見据えた成長戦略に取り組んでおり、実現に向けた中期経営計画「HASEKO Next Stage Plan」を開始しています。主力の分譲マンション建設の事業エリア拡大、超高層マンションや再開発マンションへの注力、オフィスビル、商業施設、物流施設、ホテル建設などの非住居案件の強化を図っています。 【業界トップクラスの高い利益率】 利益率は約9%(スーパーゼネコン平均4.3%)で他ゼネコンと比較し圧倒的な利益率の実績をお持ちです。自社で用地取得から企画開発をしているため、工事の受注方法が請負型ではなくデベロッパーに対して提案型の特命受注となっており、主導権を握りながら価格競争に巻きこまれる事なく工事受注が可能なビジネスモデルを構築しています。

株式会社関電工

施工管理(管)「1級管工事施工管理技士」<正社員_大阪>

空調・電気設備・配管施工管理

関西支店/大阪府大阪市北区中之島2-3…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の管工事に伴う施工管理を担当いただきます。 ・工事費用の見積もり ・施工図の作成 ・資材管理 ・施工管理(工程管理、品質管理、安全管理、原価管理) ・労務管理 ・関係会社との折衝交渉 <詳細> ・担当施設はオフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、工場です。 ・請負形態は元請工事、下請工事です。 ・請負金額は数百万円~数十億円です。 ・工事内容は新築工事、改修工事です。 ・担当設備は空調設備、給排水設備です。 ・担当地域は配属拠点の管轄エリア内です。 ・残業時間は月40~45時間です。 ■ 備考 ・募集背景は担当案件増加に伴う増員募集です。 ・各年齢別の年収額イメージは下記の通りです。 (事例1)530万円/25歳 (事例2)600万円/30歳 (事例3)750万円/35歳 (事例4)900万円/40歳 (事例5)1,030万円/45歳 ・定年は65歳(再雇用制度あり)です。 ・平均勤続年数は19年です。 ・賞与は年2回(6月、12月)です。 ■ 企業特徴 【電力会社グループの大手サブコン】 東京電力グループの大手サブコンです。首都圏を中心としてオフィスビル、商業施設、ホテル、マンションなどの建設工事に伴う総合設備工事事業(電気設備工事・電力設備工事・計装設備工事・情報通信工事・空調、給排水設備工事)を展開しています。また、アジア(シンガポール、タイ、ベトナム、フィリピン、ミャンマー)を中心に国内にとどまらず、海外へも事業展開しています。 【総合設備工事事業を展開】 電気設備工事、電力設備工事(配電線設備工事、送電線設備工事、発電所関連工事、変電所関連工事)、計装設備工事、情報通信工事(光ファイバー網構築工事、移動体通信関係工事、放送メディア設備工事、自治体ネットワークインフラ工事)、空調、給排水設備工事など総合設備工事事業を展開しています。 【首都圏を中心とした大型施設の工事実績】 特許技術を必要とする大型プロジェクトを特命工事として単独受注しています。東京スカイツリー、東京ドーム、新千歳空港、赤坂インターシティ(地上38階、地下3階)、東京ガーデンテラス紀尾井町(地上36階、地下2階)など国内の大型施設の工事実績をお持ちです。豊富な大型プロジェクトの実績と高い技術で、業界トップクラスの売上高を誇っています。 【手厚い社内制度で技術者のスキル向上へサポート】 豊富な研修制度(設計研修、積算研修、職長研修、資格取得研修など)、業界最高レベルの研修施設(技術研究所、人材育成センター)、資格取得のため手厚い福利厚生(教材の提供、講習会の実施、受験費用の負担、資格取得祝金の支給)で技術者のスキル向上へサポートしています。 【今後の成長戦略】 これまでの首都圏を中心とした工事受注戦略から、今後は関西エリアの工事受注を伸ばしていく方針です。また、2025年の大阪万博の建設工事も手がける予定です。海外への事業も急拡大しており、大型施設(クアラルンプール新国際空港サテライトビル、シンガポール国立大学など)を中心として設備工事事業を展開しています。

パナソニックEWエンジニアリング株式会社

施工管理(電気通信)「監理技術者(電気通信)」<正社員_大阪>※セキュリティシステム※

空調・電気設備・配管施工管理

近畿支店/大阪府大阪市中央区城見2-1…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 セキュリティシステムの施工管理を担当いただきます。 ・顧客との打ち合わせ ・仕様検討、決定 ・納入仕様書、施工図の作成 ・施工管理(工程管理、品質管理、安全管理、原価管理) ・協力会社の管理 <詳細> ・担当施設はオフィスビル、商業施設、ホテル、病院、工場、クリーンルーム、データセンターです。 ・請負形態は元請工事を中心として下請工事もございます。 ・請負金額は数千万円~3億円です。 ・工事内容は入替工事(元請工事)を中心として、新設工事(下請工事)もございます。 ・工事期間は1ヵ月(短期)~半年(長期)です。 ・担当設備は監視ネットワークカメラ、セキュリティゲートです。 ・担当地域は大阪府が中心です。 ・残業時間は月平均39.8時間です。 ■ 備考 ・募集背景は組織体制の強化に伴う増員です。 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・年収提示額のモデルは下記の通りです。  - 25歳/476万円(月平均の残業時間を含む)  - 35歳/657万円(月平均の残業時間を含む)  - 45歳/775万円(月平均の残業時間を含む) ・エリア限定社員(転勤の可能性なし)としての採用も可能です。 ※ 正社員(転勤の可能性あり)と比較して年収額が約8割の設定です。 ・有給休暇の取得率は60%です。 ・離職率は2.83%(事例:100名入社後、翌年3名の退職)です。 ■ 企業特徴 【パナソニックグループの総合エンジニアリング会社】 パナソニックグループの総合エンジニアリング会社です。総合電機メーカーのパナソニックが生産する電気・電子製品の取付工事に伴う設備設計、積算、施工管理、保守メンテナンスを手掛けています。省エネルギーや蓄エネルギーを軸とするサービスを強みとしています。 【ビル管理システム、空調制御システムの導入工事が強み】 オフィスビル、教育機関、医療機関、官公庁へのビル管理システム、空調制御システム、セキュリティシステムの導入工事を中心として、生産工場やプラントへの太陽光発電システム、商業施設や店舗への照明設備、ホテルやホールへの調光演出システムなどの導入工事を手掛けています。 【大阪本社+支店6拠点+営業所14拠点のネットワーク】 大阪本社をはじめ、支店6拠点(北海道・東北支店、東京支店、中部支店、近畿支店、中国・四国支店、九州支店)、営業所14拠点(北海道、岩手、群馬、新潟、宇都宮、茨城、静岡、石川、香川、岡山、山口、鳥取、鹿児島、沖縄)のネットワークで事業展開しています。 【ワークライフバランス確立に向けた取り組み】 ワークライフバランスの確立を目指して、労働時間の適正化(モバイルワーク、直行直帰の促進、ノー残業デイ)、年休取得の推進(メモリアル休暇、年休取得促進日、有給休暇積立制度)、多様な働き方(勤務地限定制度)、生産性の向上(情報システム改革、業務自動化の推進)に積極的に取り組んでいます。 【充実の研修制度と資格取得サポート】 現場スキルの向上を目指したエンジニアリング研修、マネジメントや人材管理スキルの向上を目指したマネジメント力研修を定期的に実施するなど、技術者のパフォーマンス向上に必要な研修制度が整っています。そのほか、資格取得に必要な受講費用の援助や取得報奨金の支給もございます。 【中途社員の技術者が多数活躍】 全社員(約920名)のうち、約6割(約550名)が技術者で構成されています。中途社員の方も多数活躍しており、過去に建設業界やプラント業界で施工管理者として勤務されていた方が在籍しています。

株式会社オープンハウス・アーキテクト

意匠設計「1級建築士」<正社員_大阪>

設計(建築・土木)

江坂事務所/大阪府吹田市江坂町2-17…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の意匠設計を担当いただきます。 ・クライアントの要望ヒアリング ・インテリアコーディネーターとの打ち合わせ ・設計事務所との打ち合わせ ・基本設計(レイアウト作成、材料選定、法令チェック) ・実施設計(意匠設計図の作成) ・引き渡し <詳細> ・担当施設は注文住宅です。 ・請負形態は元請工事です。 ・設計内容は新築工事です。 ・設計種類は内装設計、外装設計です。 ・残業時間は月20時間~40時間です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・賞与は年2回です。 ・自家用車での通勤が可能です。 ・休日出勤は原則ございません。 ・転勤、出張はございません。 ・定年は65歳です。 ・会社の平均年齢は44歳です。 ■ 企業特徴 【オープンハウスグループの建設工事会社】 オープンハウスグループ(東証プライム上場のハウスメーカー)の建築工事会社です。戸建注文住宅・RC造マンションの企画、設計、施工、品質管理、アフターサービスなどを手がけています。高品質と低価格を追求しているほか、最短1日でお見積・最短3日でプランのご提案というスピーディーな対応により顧客満足度は98%を誇っています。 【グループ全体で総合不動産事業を展開】 オープンハウスグループ全体で戸建関連事業(戸建住宅の開発、用地仕入、設計、施工、販売)、マンション事業(自社ブランド分譲マンション『オープンレジデンシア』、『イノバス』、『イノベイシア』の開発、用地仕入、設計、施工、販売)、収益不動産事業(収益物件の買い取り、リノベーションの実施などにより収益価値の向上、投資家や企業や不動産デベロッパーなどへ再流通)などの総合不動産事業を展開しています。 【強固な財務基盤による右肩上がりの施工実績】 強固な財務基盤により、施工棟数は右肩上がり(2015年:2,147棟→2019年:3,810棟→2023年:5,382棟)の増加を続けており、累計の完工棟数は約47,000棟にも及びます。またオープンハウスグループ以外の建築請負も手がけており、オープンハウスグループ以外の請負割合が全体の約半数を占めます。 【働きやすい職場環境の実現】 延べ500時間にもわたる充実した研修教育制度、ダイバーシティの推進(女性のライフイベントに応じた雇用体系の用意、出産・育児におけるサポート体制の整備)、残業削減への取り組み(勤務時間モニタリング、DXの推進による業務の効率化、業務効率化のための定例会議の開催)、健康への取り組み(定期健康診断、予防接種補助、ストレスチェック、総合福祉団体定期保険)など働きやすい職場環境の実現に向けた取り組みを推進しています。

三井住友建設株式会社

施工管理(建築)「1級建築施工管理技士」<正社員_大阪>

建築施工管理

大阪支店/大阪府大阪市中央区北浜4-7…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の施工管理(建築)を担当いただきます。 ・作業計画の作成 ・施工図の作成 ・協力会社の選定、マネジメント ・施工管理(工程、品質、安全、原価) ・竣工チェック ・報告書の作成 <詳細> ・担当施設は超高層マンション、医療福祉施設、商業施設、宿泊施設、生産施設、スポーツ施設、研究施設、教育施設、オフィスビル、物流施設、倉庫、文化施設です。 ・請負形態は元請工事です。 ・工事内容は新築工事が中心で、リニューアル工事(大規模改修工事)も一部ございます。 ・担当地域は大阪府が中心です。 ※案件の受注状況によっては近隣県を担当いただく場合もございます。 ・残業時間は月平均25時間です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更は特にございません。 ・担当現場は居住地と希望を考慮の上で決定します。 ・賞与は年2回(7月、12月)です。 ・入社後の年収イメージは下記の通りです。 (事例1)700万円/40歳 (事例2)650万円/30歳 ・休日出勤が発生した場合は代休を取得いただくなど、4週8休を会社として徹底しております。 ・転勤は場合によってはございますが、希望を最大限考慮します。 ※ 自己申告制度(希望勤務地を年に1回申請)がございます。 ・平均勤続年数は21年です。 ・有給休暇の年平均取得日数は10日です。 ■ 企業特徴 【三井住友(旧財閥系)グループの準大手ゼネコン】 三井住友(旧財閥系)グループの準大手ゼネコンです。三井建設株式会社(オフィスビルやマンションを中心に施工)と住友建設株式会社(道路橋を中心に施工)が統合して設立された企業で、建築工事(オフィスビル、マンション、宿泊施設、医療福祉施設、商業施設、生産施設、娯楽施設、研究施設、教育施設、物流倉庫施設、庁舎・文化施設、プラント施設)および土木工事(道路橋、トンネル、河川施設、水環境施設、港湾施設)の設計、施工を中心に事業を展開しています。 【超高層オフィスビルやタワーマンションを中心とした建築分野の施工実績】 建築分野では三井霞ヶ関ビル(日本初の超高層ビル/地上36階建/147m)、ベル・パークシティタワーG棟(日本初のタワーマンション/地上36階建/116m)、センチュリーパークタワー(タワーマンション/地上54階建/180m)など、超高層オフィスビルやタワーマンションの施工実績を豊富にお持ちです。この他、ららぽーと柏の葉(三井不動産グループの大型商業施設)の施工実績もございます。 【世界初の道路橋を中心とした土木工事の施工実績】 土木分野では外津橋(世界初のトラス張出し工法によるアーチ橋/252m/佐賀県唐津市)、夢吊橋(世界最大の吊床版橋/173m/広島県東部)、小田原ブルーウェイブリッジ(世界初のエクストラドーズド橋/270m/神奈川県小田原市)、揖斐川橋(世界初の複合エクストラドーズド橋/325m/岐阜県大垣市、安八町)、別埜谷橋(世界初の超高耐久橋梁/27m/徳島県阿波市)など世界初の道路橋の施工実績を豊富にお持ちです。その他、占冠トンネル(遠心力トンネル吹き抜け工法で国内連続施工延長である3,824mを誇る山岳トンネル)の施工実績もございます。 【SDGsへの取り組み】 SDGsへの取り組みを推進しています。地球環境対策(脱炭素化の推進、生態圏の保全)、女性活躍の推進(女性管理職向けの研修、女性部下をもつ管理職向けの研修、アンコンシャスバイアス研修の実施)、ワークライフバランスの推進(建設現場の4週8閉所を推進、毎週水曜日にノー残業デーを設定、フレックス勤務制度・ジョブリターン制度・勤務地変更支援制度の設定)などの取り組みを行っています。

非公開

事業承継コンサルタント職

会計コンサルタント、財務コンサルタント

大阪府吹田市 ※在宅勤務制度あり 就業…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

・ヒアリング ・事業承継に至るまでの承継ロードマップ作製 ・課題解決の打ち手(株価対策・相続対策・人事制度構築など)に合わせてチームアップ ・各案件の進捗状況の把握、管理 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)

五洋建設株式会社

施工管理(土木)「1級土木施工管理技士」<正社員_大阪>

土木施工管理

大阪支店/大阪府大阪市北区鶴野町1-9…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の施工管理(土木)を担当いただきます。 ・発注者との打ち合わせ ・施工計画書、施工図の作成 ・協力会社の選定 ・施工管理(工程、品質、安全、原価) ・竣工チェック <詳細> ・担当施設は海洋構造物(港湾、海底トンネル、海上空港、海上橋梁、埋立地、洋上風力発電所)を中心として、エネルギープラント(発電所、工場)、上下水道施設、高速道路、鉄道高架橋、地下鉄です。 ※ これまでの経験や希望に応じて担当案件が決定します。 ・請負形態は元請工事です。 ・工事内容は新設工事が中心であり、リニューアル工事も一部ございます。 ・工事期間は1年~3年です。 ・担当地域は大阪府が中心です。 ・残業時間は全社平均23時間/月です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・賞与は年2回(7月、12月)です。 ・休日出勤が発生した場合は代休を取得いただくなど、週休2日を実現できるように労働環境の実現へ会社として取り組んでいます。 ・転勤は3~5年のスパンでございます。 ※ 転勤が難しい方は地域限定職(転勤なし/ただし契約社員としての雇用)としての応募が可能です。 ・定年は60歳(再雇用制度:65歳まで)です。 ・有給休暇の年平均取得日数は11日です。 ・平均勤続勤務年数は17年です。 ■ 企業特徴 【東証プライム上場、スエズ運河改修工事を手掛けた実績をお持ちの最大手マリコン】 東証プライム上場、スエズ運河改修工事を手掛けた実績をお持ちの最大手マリコン(海洋ゼネコン)です。海洋土木工事や臨海エリアの工事(建築、土木)を中心として、陸上土木工事、陸上建築工事を手がけています。国内のみならず香港、東南アジア、中東など海外でも事業を展開しています。 【海洋工事を中心として多種多様なインフラ構造物を建設】 海洋工事(港湾、海底トンネル、海上空港、海上橋梁、埋立地、洋上風力発電所)や臨海エリアの工事(工場、物流施設、発電所)を中心として、高速道路、鉄道高架橋、地下鉄、マンション、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、幅広いインフラ構造物の建設を手がけています。 【国内外での大型工事の施工実績】 国内においては東京国際空港(羽田空港)、レインボーブリッジ、神戸港ポートアイランド、広島市新球場、ヨドバシ梅田タワー、国立国会図書館(関西館)などの施工実績をお持ちです。またスエズ運河改修工事、チュアス埋立工事(シンガポール/世界最大規模である埋立地の敷設工事)、エスプラネードシアターズ・オン・ザ・ベイ(シンガポール/国際劇場の建設工事)高速鉄道825工区トンネル工事(香港の高速鉄道のトンネルの建設工事)など海外の大型工事も手がけています。 【働きがいのある職場環境の実現】 強み領域の海洋土木工事や海外大型案件など収益性の高い案件を多数受注しているため、業界内でもトップクラスの給与水準を誇ります。またDXの推進(アプリケーションによる出来高管理、BIM、SIMソフトの活用、ドローン活用)による作業効率の向上で残業時間の削減を図っているほか、育児と介護の両立に向けた取り組み(子の看護休暇制度や介護休暇制度の構築、育休取得者を対象とした復職に向けた面談の実施、育児休業取得者同士の意見交換会)など、ワークライフバランス推進に向けた取り組みも積極的に行うことで、働きがいのある職場環境を実現しています。

株式会社ワールドコーポレーション【上場グループ】

CAD事務*未経験98%*月収40万円可*土日祝休*研修充実*国家資格取得可/p5

一般事務、CADオペレーター、CADオペレーター(建築・土木)

【転勤なし】全国各地の希望エリアで働け…

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

\20代の転職者が選ぶ!/ ◆未経験から働きたい会社 第1位 ◆充実した研修制度がある会社 第1位 ※楽天リサーチ調べ *★*お任せするのは… いろいろなプロジェクトの書類作成や、図面の用意など、 現場の方をサポートするお仕事です! *★*未経験から手に職をつけられます!*★* 図面の修正などを行う際に使用するのがCADという専用のソフトウェア。 専門職なだけあってなかなか触れることはないものですが、 実はほとんどの人が未経験から始めているんです! 研修では、わかりやすく丁寧に教えていくので安心してくださいね♪ *★*CADとは…?*★* 建物や機械といったものづくりをするのに欠かせないのが設計図。 どのような形で作ればいいのか、パッと見てわかるように パソコンを使って設計図を描くソフトがCAD(キャド)です! 自分が手掛けた設計図をもとに、建物が完成したときは 達成感を味わうことができますよ◎ 試用期間6か月あり ※給与・待遇に変更なし

株式会社シノケングループ

施工管理(建築)「1級建築施工管理技士」<正社員_大阪>※デザイナーズアパート※

建築施工管理

大阪オフィス/大阪府大阪市淀川区西中島…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の施工管理(建築)を担当いただきます。 ・施工図、施工計画書の作成 ・設計部署との打ち合わせ ・協力会社の選定 ・施工管理(工程、品質、安全、原価) ・竣工チェック <詳細> ・担当施設はデザイナーズアパート(自社開発施設)です。 ・請負形態は元請工事です。 ・工事内容は新築工事です。 ・工事期間は4ヵ月前後です。 ・担当地域は関西地方(京都府、大阪府、兵庫県)です。 ・残業時間は月30時間~40時間です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・株式会社シノケングループの社員として採用後、株式会社シノケンプロデュース(グループ会社)へ在籍出向となります。 ・賞与は年2回です。 ・転勤はございません。 ・出張はございません。 ・定年は60歳(再雇用制度あり)です。 ■ 企業特徴 【賃貸住宅の開発棟数が全国第1位の投資用不動産デベロッパー】 賃貸住宅の開発棟数(全国賃貸住宅新聞社の調査)が8年連続で全国第1位の投資用不動産デベロッパーです。投資用のデザイナーズアパートや賃貸マンションの開発を中心に、エネルギーインフラ(電力、LPガス)の供給・設備管理・販売なども手がけています。首都圏を中心に、福岡・大阪・名古屋・仙台・札幌で事業を展開しています。 【グループ全体で総合的な不動産事業を国内外で展開】 シノケングループ全体でアパートやマンションなどの用地仕入から設計、施工管理、販売、管理(デザイナーズアパートのプロパティマネジメント、デザイナーズマンションのマンション管理)まで一貫して手がけており、国内の管理戸数は45,000戸を超えています。現在は海外でもサービスアパートメントをはじめとする不動産開発事業を展開しています。 【アパートやマンションの豊富な施工実績】 グループ全体でアパートやマンションの豊富な施工実績をお持ちです。3フロアタイプのアパート(DiiRA)、ロフト付きステップフロア付きアパート(New standard)、都市型ロフト付きコンパクトタイプアパート(AVAND)、投資用マンション、分譲マンション、賃貸マンションなどを手がけています。 【SDGsへの取り組み】 温室効果ガスの削減目標設定(2030年までに半減、2050年までに実質ゼロ)、カーボンニュートラルな木造建築の普及、バイオマス発電の普及促進、ダイバーシティの推進(女性の働きやすい環境作り相談窓口設置、外国人労働者が働きやすい職場や住環境の整備)などSDGsへの取り組みを積極的に行っています。

PwCコンサルティング合同会社

経営・戦略コンサルタント(製造業界、建設業界、素材・化学業界、金属・鉄産業界)<正社員_大阪>

経営コンサルタント

大阪オフィス/大阪府大阪市北区大深町4…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 産業機械、重工業・エンジニアリング、建設、素材・化学、鉄・非鉄金属業界における下記コンサルティングをご担当いただきます。 ・戦略コンサルティング  - 経営戦略策定(全社・事業戦略、中期経営計画策定など)  - 新規事業戦略、ビジネスモデル策定  - DX・IT中長期戦略策定  - 海外進出戦略  - M&A戦略、PMI、事業再編、グループ再編、事業ポートフォリオマネジメント  - サステナビリティ戦略、サーキュラーエコノミー実現検討支援  - 環境管理会計 ・マネジメントコンサルティング  - 設計開発改革  - SCM/調達改革   - 営業/アフターサービス改革  - 生産管理/製造実行改革、生産技術改革  - 施工管理高度化  - 品質保証/管理業務改革  - 経営管理/業績管理、財務・原価企画業務改革  - グローバル企業のSCM改革、ガバナンス構築  - リスクマネジメント  - 組織再編/アライアンス構築 ・システム領域  - SAP等のパッケージシステムを活用したCRM、PLM、SCM、MES、WMSなどの基幹システム導入  - Digital(IoT、AI、RPA)を活用したトランスフォーメーション  - サイバーセキュリティ対策 <補足> 経験値やスキルに応じて業務内容を検討いただけるため、ご希望の場合は複数の求人で同時提案いたします。 ■ 備考 <勤務時間> ・標準労働時間1日7時間 ・フレックスタイム制(コアタイム:10時45分~15時45分) ・在宅勤務(リモートワーク)制度有 <給与> ・月額:36万円~  固定残業代11万円~/月(50時間)を含む ※超過分別途支給 ・昇給:年1回 ・業績賞与:年1回(業績・貢献度に応じて支給) ■ 企業特徴 【世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級の総合コンサルティング会社】 PwCグループ(世界156カ国に295,000人以上のスタッフを擁する世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム)であり、日本最大級の総合コンサルティング会社です。PwCコンサルティング合同会社を含む、PwC Japan グループの国内各法人は独立して事業を行い、相互に連携をとりながら、高品質なサービスをクライアントに提供しています。 【経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供】 日本最大級の総合コンサルティング会社(社員数3,250名)として、経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供しています。PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援します。 【クライアント企業の「信頼の構築」「ゆるぎない成果」の実現に貢献】 PwCのストラテジーコンサルティングは、伝統的な戦略コンサルティングファーム(Strategy&)の強みと、総合コンサルティングファームとしてのDX、M&A・定型・再編を含む変革実務に関わる強みを組み合わせ、Practical Strategy(即座に実行できる戦略)の策定、それを起点とした全社トランスフォーメーションを通じて、クライアント企業の「信頼の構築」「ゆるぎない成果」の実現に貢献しています。 【国内外に展開するグローバルネットワーク】 国内4拠点(東京、名古屋、大阪、福岡)に展開しています。複雑化する企業の課題に対し、PwCグローバルネットワーク、PwC Japanグループ(PwCあらた有限責任監査法人、PwC税理士法人、PwCアドバイザリー合同会社など)のメンバーファームと連携し、高い付加価値を持ったサービスをワンストップで提供しています。 【自社変革の取り組み】 社会における重要な課題を解決する存在として、自社変革の取り組みを行っています。クライアントの変革を支援するため、クライアントや業界をより深く考察する組織を新たに設け、そこからの調査結果やインサイトをもとに、各チームがクライアントの課題や目指すべき将来像をより正確に導き出し、適切かつスピーディーに提案することができる体制を整えています。

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