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株式会社建設技術研究所

河川・海岸部門【業界トップの技術力と待遇/建設コンサルタント業界リーディングカンパニー/東京】

設計(建築・土木)

東京都中央区

￥

600万円〜900万円

正社員

東京本社にてご経験に応じ、下記業務を担当頂きます。日本は、周囲を海に囲まれ、急峻な地形に大量の雨が降り、国土の10％しかない洪水氾濫域に人口と資産が集中しています。洪水・渇水・津波・高潮に対する防災対策、流域水循環対策、河川管理施設や海岸保全施設の耐震対策、港湾・海洋インフラの整備などについて、調査・解析・実験・計画・設計・維持管理など、建設コンサルタントとしてトータルな提案を行います。同社では特に有資格者の方の募集を積極的に行っております。〇河川や海岸における流域全体の総合的な防災・減災対策〇河川、海岸、港湾、海洋施設における計画・実験・設計・維持管理計画〇水環境・水循環の保全・改善〇河川環境の保全と整備による水辺空間の復元・創出〇既存施設の健全度評価・老朽化診断、長寿命化計画〇耐震性能照査、合理的な耐震補強方法の検討【担当分野】 ■河川部門河川計画、河川整備計画、水循環解析、水防法関連、自然再生事業等の計画・解析 ■河川構造部門堤防、護岸、樋門、水門、堰、頭首工、排水機場、用水機場等に関する計画・設計、施工計画、維持管理計画 ■海岸・港湾部門海岸、港湾、漁港、海洋、湖沼に関する調査、計画、解析、評価海岸保全施設、港湾施設、漁港・漁場施設に関する設計、施工計画、維持管理計画 ★同社の特徴★ ＜圧倒的技術力＞同社が受注する業務の50％が、国土交通省が発注する国策的なインフラプロジェクトです。さらに、年間を通じて特に優秀と評価されたプロジェクトに贈られる表彰の獲得件数は、平成29年度で1位（56件）を誇り、その技術力は高く評価されています。また、受注している案件内容についても、価格競争ではなく提案した技術提案の内容で受注企業を決定する「プロポーザル方式」による案件が大部分を占めており、業界1位の受注実績を残しています。＜世界を舞台に活躍するマルチインフラ企業＞建設技術研究所は、国土交通大臣指定の登録部門の21部門すべてにおいて技術者を揃える、数少ない総合建設コンサルタントです。特に、河川分野においては長年にわたり業界1位の受注を続け、道路分野など他分野においても業績を伸ばしています。また、国内建築設計会社や、イギリスのWaterman Group Plcをグループ会社に迎え、約3,500名の技術者集団に成長しました。あらゆるニーズに対応できる「マルチインフラ企業」として、世界中に活躍の舞台を広げています。＜業界1位の給与体系＞建設コンサルタントは、幅広い知識を必要とし、大きな責任も伴う仕事だからこそ、CTIでは、その技術力に見合う業界1位の給与体系を整備しています。〈転勤の有無について〉同社は全国に拠点を持つ企業でございますが、転勤の頻度は比較的に少なめです。入社後、少なくとも5年間は転勤は発生いたしません。場合によっては10～20年、同じ拠点にいる方もいらっしゃいます。

法律事務所ZeLo

【東京：リモート】知財事務　※転勤なし

法務、経理、財務

東京都江東区豊洲三丁目2番24号豊洲…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】申請書類の作成、弁理士のサポート業務、顧客との連絡調整などをご担当いただく想定です。知財の専門職として、キャリアを築くことができます。【職務詳細】・日本国特許庁への出願～登録に関する手続き業務・外国への出願～登録に関する手続き業務・外国クライアント・外国代理人とのコレポン（英語メール使用）・Slack・Email等各種ツールを使用したお客様対応・案件に係る期限管理・請求事務・顧客別マニュアルの作成及び管理・弁理士のサポート業務・その他、コピー・スキャン・レター作成等、上記業務に付随する事務業務 ※案件の特徴としては国内案件が9割、海外案件が1割のイメージです。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

【ゼネコン設備/電気設備施工管理】サブコン経験者歓迎/転勤無/プライム上場企業/完全週休2日

空調・電気設備・配管施工管理

東京都港区（本社）東京・神奈川・埼玉…

￥

800万円〜1400万円

正社員

■業務内容：電気設備施工管理業務ゼネコンで立場で電気設備、空調・衛生設備などの施工管理業務いくつかの現場を掛け持ちして業務を行っていただきます。 ■具体的には・担当現場の巡回・施工状況のチェック・サブコンの現場代理人との協議・施工計画通りの施工促進 ■担当物件・マンション・商業施設・ホテル・物流倉庫　など ■環境・得意分野でキャリアを伸ばせる環境　集合住宅や非住宅など・大規模プロジェクトにも携われる！　※大規模プロジェクトの経験がなくても可・転勤がなく、通勤1.5H程度の現場への配属・現場には直行直帰・グループ会社統一のノー残業デーあり・21時（現場20時）に強制的にＰＣがシャットダウンされます ■魅力（1）マンションに特化し、建設からマンションの販売、　　　管理まで総合的に手がけるビジネスモデルで　　　売上・利益を伸ばし続けており、営業利益は　　　業界トップクラスです。（2）用地取得から設計・施工・流通・販売・リフォーム・管理まで、　　マンション事業すべてを引き受けることのできるグループ体制です。（3）フロー・ストック事業の両面から、　　より良い暮らしの提供にグループ全体で取り組んでおり、　　日本トップクラスの約66万戸の施工実績を誇ります。（4）建設業界の課題としてICT活用が挙げられますが、　　当社は代表自らICT活用とオープンイノベーションを本格すると　　宣言しており、5年で200億円のIT投資を行う予定です。（5）各種福利厚生や制度面も充実しており　　長期的な就業を後押しする環境が整っております。（6）離職率は全体で約2％、平均勤続年数17.2年と高い定着率を誇ります。

株式会社安藤・間

設備設計【高年収提示可能な準大手企業/基本給ベースアップ実施済】東京

研究・設計・開発系その他

東京都港区

￥

600万円〜1300万円

正社員

〇建築物件の空調/換気/給排水衛生/電気/防災等の設備全般における設計業務をご担当いただきます。【業務詳細】 ■具体的には、設備設計図の作成や仕様等検討作業、顧客との打ち合わせ等の業務になります。 ■携わる案件は、オフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設、教育研究施設など様々です。【同社の魅力】 ◇歴史と特徴 ■土木/建築分野において幅広いプロジェクトを手がける準大手ゼネコンです。現在、世界20か国に拠点をもち、従業員数約3300人の規模を持つ東証プライム市場（旧東証1部）上場企業となっています。100年を超える歴史の中で、数々の大型案件や難易度の高い案件に携わってきました。 ◇「働き方改革」の取り組み ■フルフレックス制や在宅勤務制度など、各自が裁量を持って働けるような環境が整っている為、全社の残業時間は月平均30時間程度です。 ※就業後の残業は、上長承認が必要なため各自が業務工程を立て業務を行っています。その結果として、、、経済産業省と日本健康会議が共同で実施する「健康経営優良法人2023（ホワイト500）」に初めて認定されました。〇重点的に改革に取り組んでいる事項について ⇒https://www.mirait-one.com/miraiz/5g/column052.html ◇キャリアパス ■希望する業務内容/勤務地/キャリアパスを申告する「自己申告制度」があり、それを異動配置に有効利用しております。また、人事査定については、上司と年3回の面談において個人の目標設定/達成度確認を行う「職務評価制度」があります。全社員共通の評価制度なので、キャリア採用の方も新卒採用社員と同様、正当に評価され、昇格していける仕組みが整っております。 ◇社員が長期的に活躍出来る環境 ■同社の社員は新卒採用/キャリア採用を問わず、幅広い年代の社員が活躍しています。社員の平均勤続年数は約18年/平均残業時間約24時間と業界の中でも働きやすい就業環境を保っています。

非公開

【用地取得（ソーシング）】ポテンシャル採用/最大手総合商社グループの総合不動産ディベロッパー

不動産事業企画

本社：東京都千代田区最寄り駅より徒歩…

￥

600万円〜800万円

正社員

【業務内容】収益不動産における用地取得（ソーシング）において以下業務に従事いただきます。【業務詳細】収益不動産における開発用地の取得業務全般。対象となる収益不動産としては「物流・工場」「商業施設（NSC）」および「大規模な複合施設（オフィスや住宅含む）」等のアセットを想定される不動産が対象となります。単に不動産を取得するのみならず、取得後の開発推進から出口まで想定しながらソーシングに取り組んで頂きます。物件情報収集、経済性・遵法性調査、収支試算、取得交渉、契約、最終決裁まで、開発用地を見てどのような収益不動産が最適か想定しながら一連の業務に携わっていただきます。【組織構成】・開発企画第1部・・・4名部長（40代）、統括MGR（40代）、メンバー2名＋派遣1名・開発企画第2部・・・4名部長（40代）、統括MGR（30代）、メンバー2名＋派遣1名・CREソリューション部・・・8名部長（40代）、メンバー7名＋派遣1名【募集背景】体制強化に伴う増員募集【勤務時間】同社では多くの社員がフレックスタイム制やテレワークを活用し、時間や場所にとらわれず効率の良い執務環境を主体的に選択し業務を行っております。・フレックスタイム制始業・終業時間を自由に設定できます。（コアタイムあり）・テレワーク在宅勤務や提携するサテライトオフィスなど、執務場所を自由に選択できます。・社内イベント・懇親会費用補助季節ごとに社員同士のコミュニケーションを高めるための会社主催イベント実施しています。また、懇親会費用補助を行っています。

トーセイ株式会社

DX推進　※管理職候補　※年収700万円以上

社内情報化推進・導入

東京都港区芝浦四丁目5番4号　田町トー…

￥

750万円〜900万円

正社員

＝＝＝★オススメ求人★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ワークライフバランスが整う！ ⇒土日祝日休み！年間休日120日以上！残業30時間以内！ ■サテライトオフィスもご用意しているため、現場からの直行直帰も可能！ ■創業以来黒字経営、業績賞与を含めた豊富な賞与実績があります！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【職務概要】当グループにおける関連企業のDX推進に関わる業務全般をお任せ致します。【職務詳細】 ■DX推進各種PJ推進(Salesforce導入、RPA(Uipath,Python)導入、Tableau分析)、各部サポート(投資家対応用データ分析、RPA開発、投資家データチーム対応など) ■RPA・Salesforce運用保守業務・チームのタスクとしては各部の業務をサポートしていくことになるため多岐にわたります。本格的な開発業務は各パートナー企業と一緒に進めます。主に各部の要望を把握し、仕様を決めたり、資料作成などが多いですが、担当を決め、各システムの開発・設定知識も深めていける環境です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

人材コーディネーター

東京都

￥

600万円〜

正社員

コンサルタントとして求職者様のキャリアコンサルティング、サービス企画や業務フロー設計・構築、営業戦略立案から実際の営業活動等を想定しておりますが、立ち上げ期は全方位、様々なことに携わっていただきます。また事業・組織拡大に伴い、部署のマネジメント等もお任せしていく可能性がございます。 ▼キャリアコンサルタント業務・条件に合致する人材のサーチ業務、面談・求職者様へのキャリア診断を通じて、適切な求人の提示・求職者様へのフォローアップ・企業様への紹介打診、進捗管理、調整 ▼新規サービス開発・新領域の立ち上げ・新しい「人材紹介のあり方」を実現するための、新規事業・サービスの開発・チームビルティング/マネジメント・マーケティング企画これまでのご経験/希望に合わせて選考を通して決定します。

フューチャーモデル株式会社

【新宿】スマートフォンアクセサリーや周辺アクセサリーの設計/年休123日/有給取得率90％超

機械・機構・実装設計・開発

東京都

￥

600万円〜800万円

正社員

・◇スマートフォンのアクセサリーや周辺機器の企画・生産を手掛ける企業／市場の動向を捉えた製品の企画・開発と高品質な製品製造が強み／長期休暇取得可能◇・・担当業務：通信機器などのIoTデバイス、それら周辺機器やアクセサリーを開発・製造・販売する当社で、お客様のOEM製品の企画、設計、工場の生産状況把握、量産出荷対応までをお任せ致します。・お客様とOEM製品の提案打ち合わせ　・量産設計・試作品検査　・量産ラインの仕様検討・OEM製品以外の新製品の設計　・中国工場での量産立上げ業務現在はリモートですが、コロナ前は3ヵ月に1回程度、1週間程度の出張が発生しており今後状況次第では同じ頻度での出張の可能性があります。・業務の魅力：・当社には中国に自社メンバーも常駐し、中国に提携している製造工場があります。今回のポジションでは中国工場との業務も発生する為、常に新商品・新素材・最新技術をキャッチアップ出来る環境です。中国語は不問です。・一つの工程だけでなく、営業と同行しお客様と打ち合わせを行うことから、ご自身での企画提案・仕様設計・品質管理・量産までを行い...

コンシェル&マッチ　by Jobuddy(ジョバディ)

シフト休／有名アイスの接客＆運営／資格経験不要

店長・店長候補・管理職

イズミ・フ-ド・サ-ビス株式会社広島…

￥

252万円〜

正社員

未経験でも安心の研修制度有◎U・Iタ-ン歓迎！賞与＆昇給有自己成長に対する意欲が高い方コミュニケ-ションをとりながら業務を進めていきたい方柔軟かつ迅速に変化に適応できる方【仕事内容】株式会社イズミのグル-プ企業として、中四国・九州に展開する「ゆめタウン」「ゆめマ-ト」内の店舗で、接客・調理・マネジメントをお任せします。スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタ-トできます。【取扱事業】広島お好み一番地（HIROSHIMA OKONOMI ICHIBANCHI）、たこ一番、ミスタ-ド-ナツ、サ-ティワンアイスクリ-ム、大阪王将、イタリアン、和食、麺や一番などの運営【具体的な仕事内容】・ホ-ルでの接客業務・調理業務・発注・在庫管理・スタッフマネジメント（シフト作成、教育）・配属店舗における商品クオリティ、スタッフサ-ビス、店舗クレンリネスの管理、維持など ※ご入社後は上記適性を見て業務をお任せします。 ※レギュラ-社員（転勤可）、地域限定（転勤なし）の働き方が選択可能です。〜未経験者も安心の研修制度あり〜入社時研修、フォロ-アップ研修で、経営資源である「人・物・金・情報」をどのように管理していくかを学び、店舗運営ノウハウを身につけてください。一人ひとりを丁寧にサポ-トしますので、着実にスキルアップしていけます。〜社風は風通しの良い「実力主義」〜実力次第で店長、マネ-ジャ-、事業部長へと抜擢されます。店長経験後に、能力や適性に合わせて活躍する場が広がります。他事業のメンバ-と交流する機会もあり幅広い考え方や物の見方も身につけることができます。【勤務時の服装】制服（無料支給）【転勤】なし（転居を伴わない勤務地変更あり）【勤務スタイル】出社勤務【転職サ-ビス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サ-ビスです

ハーベストネクスト株式会社

[パ]学校給食センターにて調理お手伝い(食品製造軽作業)_大野ё

調理・調理補助

大野学校給食センター広島県廿日市市大…

￥

195万円〜

アルバイト、パート

調理補助スタッフ募集中！「食」を通じてお客さまに感動を与える仕事をしよう♪ 「食」にまつわる様々な事業を展開し順調に成長中の当社！安定して働ける環境です。社会に役立てるお仕事を一緒にしませんか！？【ハーベストの想い】設立から約60年、企業内・病院・介護福祉施設への食堂運営を中心に家庭向けの食材の宅配、給食やお弁当のデリバリー等も行なっています。お客様のあらゆる要望にお応えできるのが当社の最大の魅力。手作りをモットーとする当社のサービスに対するニーズは年々増加、更なる成長を遂げる為にお力を貸して下さい。【仕事内容】ハーベストグループのハーベストネクスト株式会社の受託する小学校給食の調理業務(下処理から配缶、清掃)などの業務をお願いします。生徒たちに毎回美味しく温かい食事を提供できるよう、工夫を凝らした業務をお願いします。子どもたちが美味しそうに食べる姿は何よりもやりがいにつながります。

株式会社SHIFT

【基幹領域オープンポジション】※ES部／AB推進本部（基幹）／SECのいずれかにて選考

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都

￥

600万円〜

正社員

当社はソフトウェアの品質保証事業を中心に毎年高い売上高を継続しており、創業時と変わらぬベンチャーマインドをもち、第二創業ともいえる「売れるサービスづくり」の強化に挑んでおります。お客様から必要とされる真のパートナー企業となるべく、営業力、採用力、サービス力、M&A／PMI といった四つの領域を徹底的に強化し、売上高3000億円を目指すSHIFT3000 の実現に向けたより強固な事業基盤を構築していきたいと考えております。現在基幹領域における複数求人を展開させていただいておりますがこちらの求人はすべての領域のオープン求人となります。こちらの求人にご応募いただいた方には、ご経験に合わせて最適な部署、ポジションをご提案させていただきます。・配属部署 ※以下いずれかのポジションにて選考させていただきます・エンタープライズサービス部 SAPグループ／ERPグループ・アカウントビジネス推進本部製造・基幹事業統括部・アカウントビジネス推進本部製造・基幹事業統括部直下 ※グループ会社の株式会社SHIFT Enterprise Consul...

株式会社荏原製作所

【羽田本社】CO2フリー水素（ターコイズ水素）製造実証事業におけるプロセス開発/C3056

生産・製造技術(化学)

東京都

￥

800万円〜1500万円

正社員

【業務内容】 NEDO事業に採択されたCO2フリー水素（ターコイズ水素）製造実証事業を担当いただきます。触媒利用技術を中心としたプロセス開発業務（大型実証機の立ち上げを含む）の全体とりまとめを担当していただきます。 ※配属部署の主な業務は次の通りです。 (1)次世代エネルギー分野やCO2回収・有効利用・貯蔵（CCUS）分野等カーボンニュートラル領域の新技術開発(基本設計、実証機設計、実証試験) (2)社外共同開発機関および社内関連部署の取り纏め業務 (3)技術・市場調査、中長期を見据えた開発テーマ・技術テーマ探索に関する業務 ※変更の範囲：会社の定める業務【募集部門について】マーケティング統括部　マーケティング推進部　マーケティングGX課【募集背景】次世代エネルギー分野やCO2回収・有効利用・貯蔵（CCUS）分野等カーボンニュートラル領域における新規事業立ち上げの為、昨年、社内プロジェクトの立上げを実施。現在参画中のNEDO事業の商用化・事業化やその他新規事業のプロセス開発面での検討加速を目的としてキャリア採用を行います。【キャリア...

株式会社IHI

【東京/昭島】次期戦闘機用エンジンの制御システム・ソフトウェア設計(IHI23073)

制御系SE

東京都

￥

700万円〜1300万円

正社員

◇求人概要次期戦闘機用エンジンの制御システムと制御ロジック・ソフトウェアの開発に携わります。具体的には、技術開発、要件定義、設計、評価、認証などを行います。防衛省や海外エンジンメーカーとの調整も必要となります。開発にはC言語やMATLABを使用し、システムとソフトウェアの開発・設計を進めていきます。このプロジェクトは国際共同開発であり、国内ではなかなか経験できない貴重な機会です。国際共同開発を行っている次期戦闘機用エンジンの、制御システム(FADEC)及び制御ロジック・ソフトウェアにおける技術開発/要件定義/設計/評価/認証等の業務をお任せ致します。《業務詳細》次期戦闘機用エンジンはプロジェクトが立ち上がったばかりであり、防衛省や各国当局、海外エンジンメーカー等と調整を行っていきます。セキュリティレベルの高い製品のため、社内一気通貫での開発業務を行っており、C言語やオートコード(MATLAB)を用いてシステムやソフトウェアの開発・設計を進めて行きます。システム・ソフトウェア担当は分かれているが、モデルベース設計の適用により密な連携を行っています。【...

株式会社荏原製作所

【東京】全社調達企画/羽田本社

購買

東京都

￥

600万円〜1100万円

正社員

C4050/全社調達企画/羽田本社【業務内容】海外を含む荏原グループ全体の調達・購買・物流・サプライチェーンに関する調達・サプライチェーンの運営基盤体制構築に携わって頂きます。業務範囲は多岐に渡りますが、専門性を生かした業務にアサインさせて頂きます。・サプライヤ管理（戦略サプライヤとの関係構築、優良サプライヤー群の構築）・CSR推進業務(CSR社内浸透策の企画・実施・啓発など) ・調達統制強化のための仕組み構築・運用・コンプライアンス関連業務(下請法、独占禁止??????????東京都????????8??（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社フリークアウト・ホールディングス

営業本部長 / 営業執行役員候補

管理職(営業)

東京都港区日比谷線「六本木」駅 1C…

￥

1000万円〜

正社員

営業部長・営業執行役員候補として取締役員と連携し、企業・事業の成長を担って頂きます。営業部の戦略立案と大手企業とのアライアンス含む実行、KPI管理を行って頂きます。また、マーケットリサーチや内部営業数値管理により、組織課題の解決とプロダクトチームとのプロダクト戦略のディスカッションにも参加頂き、企業戦略・事業戦略の意思決定にも携わって頂きます。管掌頂く部門の採用・育成・評価・配置などの人事領域も行って頂きます。【本ポジションの魅力】・戦略から実行まで裁量権高く担って頂くことが可能です。・営業管理のみならず、プロダクト開発にも携われるポジションです。・また、グループ会社とのシナジーを活かした新たな事業・プロダクトを検討頂く事が可能です。

非公開

【地域大手企業・建築施工管理職】年収アップ・募集に限りあり。

土木施工管理

〒170-8441　東京都豊島区東池袋…

￥

600万円〜900万円

正社員

施工管理業務（予算管理、工程管理、安全管理など） ■工程管理／工事の進捗・スケジュール管理、協力会社との調整業務を行います。 ■品質管理／品質を担保した工事が進められているのかを管理します。 ■安全管理／作業員が安全な装備を徹底しているかを管理します。

双日テックイノベーション株式会社

【MS25405】【最上流から参画】双日向け/ITインフラ導入企画・プロジェクト推進/（以下略）

ネットワーク系SE

東京都

￥

700万円〜1100万円

正社員

【募集背景】同部門では、双日株式会社及び双日グループ会社の IT インフラ導入・運用・保守をプライムで対応しており、双日のIT部門とワンチームとなって日々業務を進めております。この度、更なる事業拡大に向けて、IT インフラ導入案件のプロジェクトマネージャーを募集します。【仕事内容】親会社である双日および双日グループ会社を顧客とする IT インフラ (デバイス、ネットワーク、クラウド・サーバー、セキュリティ) 導入プロジェクトの推進を担当いただきます。主たる業務内容は以下の通り??????????東京都????????b??（その他詳細は面談でお伝えします）

非公開

【半導体回路設計：RTL設計／50代以上限定・即戦力】※定年まで技術者として活躍した方対象

デジタル回路設計・開発

千葉県 / 東京都 / 神奈川県〈勤…

￥

600万円〜800万円

正社員

大手メーカーの早期退職後、60代が近づいてからの「正社員」雇用前提となります。 ※60才以降の正社員内定提示実績多数あり弊社定年65歳までとなりますが「手を動かす技術領域」でキャリアを終えたい方を募集します。 ※66歳以降はプロジェクト毎の契約者となりますが74歳にて就業中の実例がございます選考はポジションサーチ型ですが「プロジェクトが決定したら採用」ということは致しません。お人柄・ご経験を第一に内定を出させていただくスタイルの選考となります。【経験例】・RTL設計、論理合成・FPGAまたASICの開発経験【使用言語】・VHDL ・Verilog-HDL 【使用メーカー】・アルテラ（インテル）・ザイリンクス（AMD）・その他FPGAメーカー【内定の出やすい人物像】・技術者としてのプライドを若手に継承する意欲のある方・社内若手社員との組織構成をポジティブに捉えられる方・技術者としての探求心を定年まで継続できる方

株式会社三菱UFJ銀行

【東京】グローバルなサステナビリティ情報の法定開示化に対応した内部統制/社内態勢構築及び開示の推進

電気・電子制御設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

東京都

￥

600万円〜1300万円

正社員

【業務内容】１．サステナビリティ情報の法定開示化にかかる規制動向の把握及び規制内容の整理２．規制内容に応じたMUFGの対応について、関係各部による態勢整備、内部統制の整備を主導し、期限通りの開示へ向けた進捗を管理３．社内の関係部署や監査法人とも連携しつつ、適切かつ効果的な開示内容を調整【現在の優先課題】カーボンニュートラル社会の実現、自然資本・生物多様性の再生、循環型経済の促進、産業育成、イノベーション支援、少子高齢化への対応、金融サービスへのアクセス拡大、人的資本重視の経営、人権尊重、安心・安全なサービスの提供、強固な企業ガバナンスの発揮【ミッション・役割】１．日、米、欧で予定されるサステナビリティ情報の法定開示化に対応するため、内部統制の整備を含めた適切な社内態勢を整備し、規制要件を充足した開示を実施２．グローバルな規制・議論や他社動向の把握、投資家を初めとするステークホルダーの期待の理解を通じ、適度・且つ効果的な開示を追求し、企業価値向上に貢献

株式会社ビジョン・コンサルティング

ITコンサル（シンガポール、東南アジア）

コンサルティングSE、システムコンサルタント

東京都港区六本木大阪市中央区安土町 …

￥

600万円〜

正社員

金融、製造、通信業のクライアントを中心にIT戦略・事業戦略コンサルをお願いします。 ※面接通過事例・60代前半、元大手外資系コンサルファームのパートナー・40代後半、大手外資系コンサルファームのディレクター ※以下、すべて満たす方・直近で、コンサルファーム、もしくはSIの管理職の方・英語力・東南アジア、特にシンガポールの顧客をお持ちの方・直近の年収が1000万円を超えている方・転職回数は不問

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