希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更する業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 100,000件(961〜980件を表示)
長谷川体育施設
★スポーツ施設建設工事に関わる土木施工管理/特殊案件
土木施工管理
全国各支店(現場単位)
400万円〜600万円
正社員
・主に、地元の業者様から請負った、運動場の建設工事に関る 測量・写真管理・出来形管理・書類作成 ・工期は2、3ヵ月から1年、現場代理人を務める1~2名の社員と10数名の職人でチームを組むのが、標準的な構成です。 ・公認施設の5年ごとの改修工事や学校グラウンドの工事 ・入社後は先輩の指導のもとOJTで仕事を覚えます。土木工事の基礎知識があれば、6ヵ月程度で一通りのこと
非公開
システムエンジニア(アプリ設計/WEB・オープン・モバイル系)
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
東京都; リモート
800万円〜
正社員
【職務内容】 店舗情報口コミ管理クラウドサービス「Location Connect」や、 オンライン上の検索エンジンを監視しリスクを検知管理できる 「Webリスククラウド」などの自社サービスの設計開発をしていただきます。 【エンジニアチームの魅力】 事業部メンバーと密なコミュニケーションをとり、ユーザーに寄り添った開発を実践しています。 コードレビューやオンラインでのペアプロモブプロを実施しており、 チーム全体でスキルアップに取り組んでいます。 チームで協力しながら働きたい方や、未完成な組織で裁量持って働きたい方には最高の環境です。 【開発手法】 アジャイルスクラム開発を実施しています。(1週間スプリント) 企画や仕様検討などのMTGにも参加でき、自分の意見を反映させられるチャンスがあります。 【開発環境】 ■メイン使用言語フレームワーク:Ruby on rails など ■DB:MySQL ■使用ツール(環境):AWS / GCP / Docker / Git 【エンジニアの働き方事例】 ◆エンジニアAさん →SESで1年程PHPの開発を経験したが、言われたことや決められたことだけを 開発する環境を変えたいと考えていたところ、幅広く業務に携われて エンジニアとして成長できそうなところに魅力を感じ弊社にジョイン。 →入社後はフロント(Rails)の開発をしながら、入社4ヶ月目からはバックエンド側の 開発にも携わる。 入社半年後からは詳細設計やワイヤーフレームの作成から実装までできるようになり、 興味のある分野領域でスキルアップしております。 単調な作業ではなく、常に新しい挑戦、スピード感のある開発、 本気の成長をしたい方には非常にマッチするかと思います。ご応募お待ちしております!
住友不動産株式会社
新築そっくりさんの品質管理【業界に新たな風を吹き込む】【充実の福利厚生】
管理職(建築・土木)、建築施工管理
全国各地(沖縄以外) ※U Iターンも…
450万円〜900万円
正社員
[業務内容]戸建・マンションリフォーム「新築そっくりさん」の 品質管理全般、棟梁への技術指導をお任せします。 【具体的には】 施工中の住宅が図面に沿って工事されているか、 マニュアルに合った資材を使用しているかのチェック及び各種検査などを行います。 また現場の棟梁の技術指導や研修、 さらに技術営業職との技術的な質問や相談にも応じます。 【企業メッセージ】 施工管理がアフターサービスを兼ねる会社が多い中、 当社ではそれぞれ別に専任で担当しています。 施工計画立案作成から工事の進捗管理、引き渡しまでの 「品質管理」のみに特化、多くの現場に携わることで、 品質管理としてのスキルもアップします。(工事部担当)
非公開
【年2回最大180万円】店長候補★安定感◎上場企業!年休120日
店長・店長候補・マネージャー
全国
〜650万円
正社員
…… お任せすること …… (入社後すぐ) ▼導入研修:大黒のすべてが詰まったマニュアルを頭に入れる ▼OJT研修(半年間目安):各ポジションを一通り経験(接客/仕込み/ ▼自分で決めたポジションに集中し、スキルを上げていく (慣れてきたら) 一つ上の役職である「セカンド(副店長)」を目指していただきます。 月1回の面談で上長と相談しながら、自分の課題を設定。 これを乗り越えることで、昇格していきます。 (店長になったら) ・人材育成/シフト管理 ・お客さま層に合わせた商品開発 ・商品PR ・売上管理 ほか 未経験入社の場合、2~3年を目安に店長を目指せます◎ ◎将来的に「自分の店を持ちたい」という方には、独立支援制度も!(実績あり) ◎平均年齢29歳 ◎1店舗あたり通常社員2名/アルバイト3名で運営 チーム組織構成 …… 先輩たちの入社経緯 …… 一番多いのは、学生時代のアルバイトや一時的なパートのつもりが、そのまま正社員になりました!というパターン。 それだけ、一度知ると抜け出せなくなる、沼れる職場です(笑) 一方で、入社するまで大黒に来店したことがなかったという人も。 飲食未経験、大黒未経験も歓迎です◎ また業界では珍しく、女性店長多数輩出中!
株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
航空機ハーネスの生産技術
製造技術・プロセス開発
全国 取引先構内
600万円〜800万円
正社員
大手メーカー様等の開発現場で、航空機用ハーネスの生産技術業務に従事していただきます。 【業務内容】 ・新規設備導入、改造検討 ・治具設計 ・製造手順書の作成、改版 ・生産現場支援として改善案の検討、保守
株式会社拓進工営
発注者支援業務
建設コンサルタント
北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮…
600万円〜1100万円
正社員
国と民間企業の間に立って、発注者(国土交通省やNEXCOなど)の立場でインフラ整備のサポートを行なう仕事です。担当するのは主に、積算、工事監督支援、資料作成の3つ。高速道路、橋、トンネル、河川、ダム、電気通信など、公共性の高い公共工事を中心にご活躍ください。 <担当する仕事> ・積算技術業務 工事費の積算、工事発注時の図面修正、計算書の作成…など。 ・工事監督支援業務 施工状況の把握、構造物の段階的な確認、書類チェックや資料整理…など。 ・資料作成業務 公共工事に関する計画・調査に関する資料作成や、発注時の図面・計算書の作成…など。 ※上記3つの業務をチームで分担しながら進めます。 ※配属先や時期により業務量は若干異なります。繁忙期以外は残業が少なめです。 <魅力的なポイント> ◎体力的な負担が少ない 内勤業務と外勤業務は8:2の割合。デスクワークが中心で体力的な負担が少ないです。毎日現場を行き来したりするようなことがありません。年齢を重ねても働き続けやすい点がメリットです。 ◎やりがいを実感しやすい 発注者支援業務は、公共事業に関する工事がスムーズに進むために欠かせないもの。これまで培ってきた土木施工に関する経験や知識、また、管理・コンサルティングする力などが重宝されます。
非公開
新着-環境プラント運転維持管理正社員-安定事業基盤好条件
建築・施工・設備工事系その他
就業先:全国各主要都市
350万円〜500万円
正社員
【 環境プラント(上下水処理場、汚泥再生処理、ごみ処理施設など) の機械保守メンテナンス・運転維持管理・水質分析等を行って頂きます】 浄水場、下水処理場、汚泥再生処理、ごみ処理施設、溶融炉などの環境プラントです。
株式会社丸千代山岡家【東証スタンダード上場】
ラーメン山岡家の店舗スタッフ*未経験OK*入社祝金30万円*40代活躍中*年間休日156日も可*最大5連休OK
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
★マイカー通勤可(駐車場完備) ★全国…
350万円〜550万円
正社員
【Q】どんなことをするの? まずは店舗スタッフとして、下記のお仕事からスタート! ・接客・調理(仕込み、スープ作りなど) ・食材管理・衛生管理 ・店舗設備の管理 【Q】未経験でも大丈夫? 入社後は研修センターで接客や調理方法など基礎からレクチャー♪ 【Q】働く環境は? 効率的な店舗運営を行っているので、 基本的に急な呼び出しや休日出勤はありません。 最大5連休も取得できるので、お休みをしっかり確保できます。 ★「ゆで麺タイマー」の導入など積極的にAIを活用中! 麺の調理を担当する「麺あげ」をAIを用いて対応しています。 業務の効率化はもちろん、 新人スタッフでも短期間で「麺あげ」業務を習得できるようになりました! ※週休2日制の場合、店長として店舗運営全般も担当していきます。 店長になるための心構えや店舗運営についてもしっかり学べますので、 ご安心ください◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】プライベートもしっかり大切にできる環境です 「飲食業界=ブラック」というイメージを持っていませんか? 当社では店長を含め、社員が働きやすい環境を整えているんです! ◆最大5連休取得可能。旅行に出かける社員も。 ◆SVや本部の社員が店舗スタッフの勤務状況をしっかりチェック プライベートの時間も大切にできるからこそ 社員の15%以上が勤続15年以上、27.2%が勤続10年以上と 飲食業界では高い定着率を実現しています。 【注目】店長になるためのサポートも充実! 【STEP1】入社後研修 研修センターで、接客や店舗の設備など 山岡家について学びます。 ▼▼▼ 【STEP2】店舗配属 研修を受けた後は店舗へ配属。 ベテランからサポートを受けながら 現場でオペレーションについて学びます。 ▼▼▼ 【STEP3】調理研修 店舗配属1ヶ月後に、再度研修センターで 2日間程度の調理メインの実習を実施します。 ※交通費宿泊費会社負担 また、店長になるための基準もシンプルで、 多くのメンバーが未経験からキャリアアップしています! 【身につくスキル・キャリアパス】 ●複数店舗をマネジメントするスーパーバイザー ●店舗開発、商品開発、人事、経営企画などの本社キャリア など、色々な道を選択できます。 試用期間中の雇用形態に差異はありません。
社名非公開
【全国】建築設計/東京ミッドタウン、あべのハルカス等の実績多数のスーパーゼネコン/年休127日
設計(建築・土木)
東京都
600万円〜900万円
正社員
唯一無二のデザイン性を誇るスーパーゼネコン/東京ミッドタウン・あべのハルカス・5大ドーム・渋谷パルコ等、数多くの実績/年休127日(土日祝)/残業30h程度/建築業界のリーディングカンパニー~ ■業務概要 スーパーゼネコンの一角で、建物を「作品」と称し品質重視を貫き、東京ミッドタウン・あべのハルカス・渋谷パルコ等、数多くの代表的建築物を手掛ける当社にて、花形となる建築設計職をお任せします。 ■業務内容 ・ホテル、オフィスワークプレイス、商業施設を中心とし、その他多様な分野における建物のインテリア設計。 ・デザインコンセプトの策定、平面天井伏展開図などの図面作成、部分詳細図の作成。 ・色彩計画、仕上材料の選定、家具什器等の設計や選定、サインデザイン、アートワーク選定。 ・着彩図面や3D CADなどを用いたデザインプレゼンテーション資料作成。 建築設計者と連携しながらプロジェクトを推進していきます。 ■働き方 年休127日・土日祝休み・残業月30h程度と、非常に働きやすい環境です。 また中途入社者も多数在籍しており、中途入社者でもキャッチアップがしやすい環境があります。 ■同社の魅力: (1)『最良の作品を世に遺し、社会に貢献する』という理念の下、手掛ける建築物の質に拘って働く社員が多くおります。同社の社員は、手掛けた建築物を『作品』と呼んでおり、『作品』に対して高い誇りと愛着を持っております。 (2)当社は、上記の理念と品質第一優先の思想を貫くため、日本のスーパーゼネコン5社の中で唯一の非上場企業で、かつ安定した財政基盤を確立しています。 (3)創業から400年以上もの時を経て培った技術力は、国内のみならず世界からも高い評価を受けております。 (4)徹底した品質第一優先の思想とこれまでに培った技術力、日本や世界を代表する建築物に挑戦できる環境が豊富にあるため、技術者として圧倒的に成長できる環境が整っています。 ■作品例: 東京タワー、日本武道館、あべのハルカス、東京ミッドタウン、渋谷パルコ、東京オペラシティ—、東京ドーム、大阪ドーム、有楽町マリオン、新宿東宝ビル、新梅田シティー、ハービス大阪、神戸ハーバーランド、アクロス福岡 他多数 <転勤> 有 プロジェクトの受注に応じ、転勤の可能性があります。 転居を伴う異動の場合家族寮や独身寮を提供しています(条件あり)。 地域限定職をご希望の場合は選考の過程で仰ってください。
非公開
ネットワーク設計・構築
ネットワーク系SE
東京都; 大阪府; リモート
700万円〜
正社員
【職務内容】 自社Webサービスに関する、以下のインフラレイヤーに関わる業務全般 ● 新規サービスの設計開発 ●既存サービスの運用保守 ●最新技術の調査選定評価適用 【求める?物像】 ● 技術潮流や環境変化に柔軟で前向きな対応ができる ● 広い視野で俯瞰的に状況を把握する中で、自ら課題を発見し解決に動ける ● 課題に対して仮説を立て検証ができ、多角的に分析し、継続的に改善できる(PM、PL経験者尚可) ● 様々な考え方を尊重し、各々の長所を組み合わせ、提案を創造したり統合できる 【MARS FINDER】 Webサイトの能力を最大限に活用するためのサイト内検索サービスです。 Webサイトに訪れたお客さまを、必要としている情報へ早く正確に導きます。 マーズフラッグのサーチテクノロジーと豊富な機能、使いやすさをご評価いただき、 現在、世界中で多くの企業団体官庁などでご利用いただいております。
非公開
フルリモート可/テクニカルプロダクトマネージャー
その他IT・ソフトウェア系その他
北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県…
700万円〜1500万円
正社員
職務内容 プロダクト基盤チームでプロダクトマネージャーを担当していただきます。 プロダクト基盤チームは、マルチプロダクト戦略を支える基盤を構築するチームで、プロダクト数や領域拡大に伴う課題解決やスケーラビリティの向上、プロダクト間のデータやプロセス連携のための開発を担当します。具体的には以下のようなプロダクトを開発しています。 権限基盤 課金基盤 各プロダクトに散在するデータの集約と活用API テクニカルプロダクトマネージャーの役割は、マルチプロダクト戦略実現に向けて、解決しなければいけない課題を整理し「何をつくるのか」「なぜつくるのか」に責任を持ち、開発チームと一緒に「どのようにつくるか」「どう実現するか」を考え、推進していくことです。 具体的には以下のような活動を行います。 中長期ミッション達成のためのプロダクト基盤の目標やロードマップの作成 新規の共通基盤や連携機能の企画や設計、推進 既存の共通基盤やAPI改善のための企画や設計、推進 上記の実現のための仮説検証 各プロダクトチームと認識を揃えるためのドキュメント作成やコミュニケーション、調整
非公開
☆ドライバー(運転士)職オープンポジション☆ ご希望の職場をご紹介!! 経験者も未経験者もOK
ドライバー
全国各地
250万円〜700万円
正社員
ドライバー職で転職をお考えの方は是非ご相談ください。 タクシー、ハイヤー、バスの運転士。 トラックでの配送ドライバー。 タンクローリー運転士。
非公開
第二新卒・30代以下歓迎 建築施工管理を一から学べる求人です。
建築施工管理
北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮…
600万円〜800万円
正社員
当社の手掛ける一級建築工事(S造・RC造)の施工、現場監督をご担当頂きます。施工打合せ、施工状況の全体把握や安全管理、積算発注、工事予算管理、事業主・設計事務所・ディベロッパーとの折衝、下請け業者の管理・マネジメント
住友不動産株式会社
新築そっくりさんの現場監督【年収450万?】【充実の福利厚生】
建設・建築・設備工事スタッフ、建築施工管理
全国各地 (沖縄以外) ※U Iター…
450万円〜900万円
正社員
[業務内容] 戸建・マンションリフォーム「新築そっくりさん」の現場監督をお任せします。 【 具体的には 】 ・住友不動産の直接施工部隊の現場監督。 ・施工現場の施工計画の策定、職人の手配、材料の調達、コスト管理 など 【先輩メッセージ】 施工管理がアフターサービスを兼ねる会社が多い中、当社ではそれぞれ別に専任で担当しています。 施工計画立案作成から工事の進捗管理、引き渡しまでの「施工」のみに特化、 多くの現場に携わることで、現場監督としてのスキルもアップします。 (工事部担当) 【 勤務時間 】9:00?17:40
非公開
農業新規事業※米の卸問屋出身者※米農家との取引経験/営業経験者求!/自社生産ブランドのリーダー大募集!
バイヤー、農林水産業系
《勤務地》 全国どこでも 遠方の方はリ…
500万円〜1000万円
正社員
《仕事内容》 新規事業として自社で農業を行うこと、もしくは米の直接取引の実施を視野に入れています。 その責任者としてご活躍いただける方を募集しています。
Fisher & Paykel Healthcare株式会社
営業・企画営業(法人向け)
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
〒104-0032 東京都中央区八丁堀…
600万円〜800万円
正社員
麻酔科・手術室領域を中心に、加温加湿器や高流量酸素療法機器、関連消耗品の臨床的価値を提案する営業活動をお任せします。 医療従事者や販売代理店に対して、単なる製品紹介にとどまらず、最新の治療コンセプトの啓蒙や導入支援、トレーニングまで幅広く担当。 また、担当地域での拡販戦略の立案・実行、市場ニーズの収集・分析も行い、医療現場と密接に関わりながら、治療の質と患者のQOL向上に貢献していただきます。
非公開
※急募※《★インサイドセールス☆》☆リモートワーク / フレックスタイム制☆彡
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
☆フルリモート 定期的な出張可能性の…
400万円〜750万円
正社員
✅️募集背景 私たちが挑むのは、日本の社会を支える産業そのものの「変革」。そのためには、大手・中堅企業の“現場”に入り込み、 当社サービスの価値を深く理解してもらい、ともに現場の未来を創っていく必要があります。 プロダクトは進化中。マーケットもこれから。 だからこそ、単なるインバウンド対応ではなく、誰に・どんな価値を・どう届けるかを考え抜き、仕組みをつくりながら動ける営業力が必要です。 一緒に、その最前線を担ってくれる仲間を探しています。 ✅️業務内容 * インサイドセールスとして、商談機会の最大化をミッションにリード対応〜ヒアリング〜アポイント創出 * マーケティング・フィールドセールスなど他部門との連携によるリードナーチャリング・ターゲティングの戦略立案 * 顧客の課題や現場のリアルを元に、セールスプロセスの改善・最適化にも関与 ✅️ポジションの魅力 * Go-to-Marketフェーズ真っ只中。プロダクトも市場も「これから」だからこそ、仕組みづくりから携われる * 大手建設会社、製造業など、“日本の現場”を代表する企業に対して提案ができる。提案の難易度も、その分やりがいも大きい * 受注やKPI達成だけでなく、“産業の進化”に手触り感を持って関われる
株式会社GREEN RIBBON
総合職/オープンポジション【未経験歓迎】【スキルを磨きながらキャリアステップ】
人材コーディネーター
▽全国47都道府県 【 勤務地詳細 …
300万円〜600万円
正社員
【 業務内容 】 仕事内容・キャリアについて常に相談が出来る担当コーディネーターが1人につき1名付きます! 経験を積みながら「本当にやりたいこと」を一緒に探しましょう! まずは現場期間として、店舗での接客・販売業務、 またはコールセンター業務を1年半?3年程度お任せします。 担当コーディネーターとの面談で、やりたい仕事やできそうな仕事などをすり合わせましょう。 販売スタッフからスタートし、管理部門や経営陣へとステップアップしているスタッフが大勢います。 経験によって最短1年(平均1年半?3年)で希望のキャリアアップが可能です。 【 仕事内容例 】 ■店頭の展示変更、POP作成、バックヤード業務 ■販売戦略の提案、クレーム対応、及び店頭での販売活動業務 ■通信系商材のご提案や家電について問い合わせ対応 ■職種(販売職:通信・アパレル・スイーツ・香水・ジュエリー等/カスタマーサポート職(コールセンター)/事務/ ホテル職(フロント)/その他営業等) 【キャリアチェンジできる職種例】 ★人材コーディネーター: クライアントと社員のマッチング、社員のフォロ?、育成、新規クライアントの開拓営業 ★人事・採用: GREEN RIBBON社員の採用業務、面接対応、研修の組み立て、SNS運用等 ★事務: 新入社員の入社書類の手続き、電話対応、経理、給与計算等 ★法人営業: 当社で販売業務を実施させていただけるようにご提案。その他店舗を巡回、現場販売スタッフのフォロー等 ★販売戦略のプロ: リーダーとしてスタッフの育成などに従事。店舗売り上げ増加のため戦略立案も行います。 社内・社外・現場と段階を追って研修を受けていただきます。 必要なタイミングで分自分に合った「オーダーメイド研修」受講も可能! (1)入社前、1日は社内研修を実施。 名刺交換の仕方、コンプライアンスになど基礎的座学を学びます。 その後クライアント先で先輩社員からお店のルールや接客マナー、 商品知識等より実践的な研修を行います。 (2)実務で自分の苦手が見えてきたら、 個人研修「オーダーメイド研修」を実施! (3)配属期間後もリーダー研修、チームビルディング、 ストレスコーピング、マインドフルネス研修など実施します!