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戸田建設株式会社

【関西／全国型総合職】構造設計※プライム市場上場／働き方改革に力を入れる大手ゼネコン◎【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、CADオペレーター(建築・土木)

関西支店住所：大阪府、京都府、兵庫県…

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700万円〜999万円

正社員

〜プライム市場上場／男性女性ともに育児休暇取得率100%／60歳を定年とした再雇用制度もあり／本社オフィスではIoTを使ったスマート化〜【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容：当社が設計施工で掛けるオフィスビルや病院、学校、生産・物流施設、商業施設、超高層集合住宅などの建築プロジェクトにおける建築設計関連業務をお任せします。基本設計、実施設計、工事監理をはじめ、企画立案、入札やプロポーザルにおける技術提案書作成など、多様な業務をを掛けていただきます。設計部の規模もコミュニケーションが取りやすく、ちょっとしたことでも質問しやすい環境です。また、案件の規模感と人員配置の関係からコアな業務に携わりやすい点も魅力です。 ■働き方改革への取り組み：当社は持続的成長を図るための経営戦略の1つとして働き方改革を行っております。 ◆育児休業制度・ならし保育制度・子の看護休暇制度を社員へ広く周知し、休暇を取りやすくしております。 ◆男性女性ともに育児休暇取得率100%で、厚生労働省の「えるぼし認定」も取得しております。 ◆長期的就業を見据え、60歳を定年とした再雇用制度や、61歳〜65歳までの選択定年制度もございます。 ◆初年度より有給20日を付与しております。 ◆年功序列ではなく評価次第で昇格の機会がございます。役職が上がれば手当もつくので、頑張りがしっかりと反映されるようになっております。 ■戸田建設に関して： 1881年（明治14年）の創業以来、学校や病院、国の重要文化財、インフラなど、様々な施工に携わってきました。今後は企画から施工、リノベーションに至る全てのプロセスにおける知見を集約するプラットフォームの構築。日本初の浮体式洋上風力発電の事業者となった「再生可能エネルギー事業」をはじめとする新領域への挑戦。BIM/CIMモデルの構築や自動化施工などの革新的なものづくり手法の確立や新たな価値の創造を推進。SDGsの達成に向けて戸田建設が描くコンセプトシティの想像を目指します。 ■実績：井手口川ダム、国道45号大峠山地区道路工事、九州新幹線諫早トンネル、仙台湾南部海岸、釜石市北ブロック、多摩ニュータウン、ユーラス伊達ウインドファーム変更の範囲：本文参照

日本製紙クレシア株式会社

第二新卒歓迎【京都／福知山】生産技術(機械設計)※機械工学・CADの知見を活かして設備設計に関われる【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、製造技術・プロセス開発

京都工場住所：京都府福知山市長田野町…

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400万円〜649万円

正社員

【日本製紙グループの中核事業／家庭紙業界のパイオニア：『kleenex』『scottie』など圧倒的商品ブランド／生活資材としてインバウンドも含め需要・生産量増加中／新工場や新設備等投資積極展開／設計等の上流工程に挑戦したい方へ／住宅補助制度有】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】「kleenex」「scottie」等の家庭紙生産工場における設備機械設計業務を担当いただきます。・同社製品の先行開発、量産開発に向けて設備メーカーとやりとりしながら企画立案・仕様検討・外注する機械設備の予算管理・工場内への設備導入に向けてCAD(2D/3D)を用いて設計図面の作成・設備の導入の施工管理（作業は別担当、別会社が実施）・一部の試運転や機械のメンテナンス（保全業務は別担当が主で行う） ※入社後まずは予算の低めの小さな設備（タンクやポンプをつける）から担当いただき、一連の流れをキャッチアップいただきます。徐々に大きな設備を担当いただきます。 ■ミッション：・機械は外注しているので同社工場に合わせて設計できること・どこから機械を購入するか予算を立てて管理できること・生産工程の改善やGHG等省エネのテーマに対して検討していくこと ■やりがい：・プロジェクトマネージャーのように新規設備ごとに一気通貫で担当できます。・設備の大小はありますがある工程の一部分だけではなく企画検討〜導入、プラントを立ち上げるところまで担当できるので幅広くスキルを身につけることができます。・新商品やリニューアルは積極的に行っているため新規設備の入れ替えや仕様変更の機会は多いです。 ■研修・教育体制について： OJTや各階層により研修制度を用意しております。キャッチアップしやすい環境を整えています。また、資格取得奨励制度もございます。 ■同社の魅力・強み：・「スコッティ」や「クリネックス」は誰もが一度は触れたことがあり、その知名度およびブランド力は言うまでもありません。家庭紙業界でトップクラスのシェアを持ち、顧客からの信頼が厚く、引き合いも多い状況です。・業務がよりよくなるように提案し、世の中の暮らしを支える商品に携われることはやりがいにも感じていただけます。若手の方も積極的に意見を言える環境です。

一般財団法人関西電気保安協会

【京都】電気主任技術者（保安業務）※CMでおなじみ！電気保安のエキスパート集団です！【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

1＞京都支店・京都中営業所住所：京…

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450万円〜549万円

正社員

〜TVCMでも有名！一度聴いたら耳から離れない「かんさい〜でんき　ほ〜あんきょ〜かい」で、電気設備保守の仕事をお任せ！自宅から通える営業所への配属／40代、50代のベテラン勢も活躍中！電気保安業務にブランクのある方も是非ご応募ください！〜 ■担当業務：【変更の範囲：会社の定めるすべての業務】工場やビルなどの高圧受変電設備の保安業務全般をご担当いただきます。担当のお客様を訪問して電気設備の点検を行う定期点検がメインの仕事になります。毎月、計画的に仕事を進められます。＜主な業務＞・定期点検／月次点検、年次点検 →月次点検は運転状態の電気設備の点検および測定年次点検は電気設備を停電してより精密な点検、測定および試験・高圧、特別高圧の電気設備の精密点検や測定試験・新設、増設工事の現場調査、工事中の点検、竣工試験・省エネをはじめ電気設備の保安、設計、運転などの技術相談、コンサルティング担当顧客は約60〜70件、定期スケジュールにて35〜40件/月、4〜5件/日を訪問し電気設備点検を行っていただきます。 ■配属部署：・【保安技術員】総勢1029名、20代〜70代まで幅広い年齢層の社員が活躍しています。 ※第1種電気主任技術者：1名／第2種電気主任技術者：40名／第3種電気主任技術者：1012名・中途入社者の前職は、工場の設備管理やビル管理業務の経験者など。協会の安定性と、電気の専門知識が得られるということに魅力を感じて入社されています。 ■働き方：・配属先：自宅から通える営業所となるよう配慮されます。・年間休日122日・平均残業17h・有給取得73.2% ・繁忙期は年末〜年明けにかけてとなります。近年は通年の業務量を均等化すべく社内で働き方の見直しも行っており、より働きやすい環境への改革を進めています。・異動はございますが、技術者の働き方を大事にされている為、基本的に転居を伴う転勤がないように配慮されています。異動頻度は3年〜5年に1回程度 ■同社の強み：関西電気保安協会は、「電気の仕様安全を支える信頼の技術力」「電気設備のトラブル時の確実な対応力」「電気を安全・効率的に使用いただくための深い知識と経験」を強みとし、「電気保安のエキスパート」として、高品質なサービスを提供しています。変更の範囲：本文参照

株式会社日住サービス

【京都／未経験OK】営業事務（正社員）◆残業５ｈ程・有給平均20日！火水休／転居を伴う転勤なし【エージェントサービス求人】

一般事務、営業事務

京都府住所：京都府　各店舗受動喫煙…

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〜349万円

正社員

【★人と話すことが好きな方大歓迎！事務未経験からスタート★宅建取得のサポートあり！取得後は賞与2倍／正社員／昇給あり・入社2〜3年目で年収300万以上も目指せる！年末年始など長期休暇しっかりとれる！土日祝の休みも取りやすい】＼魅力ポイント／（1）完全未経験から、正社員の営業事務にチャレンジ！学歴・経歴は問いません★接客の経験をいかして、事務職デビューした先輩もたくさん活躍中！（2）年休116日＋有給20日実績あり！土日祝に有給を使うことも可能、昨年の年末年始は11連休の実績があるなど、プライベートも充実できる働き方（3）育休・産休を取得実績あり！復帰する社員も多く、女性スタッフが長期就業しやすい環境です◎ ■働き方：・正社員としての採用です！・残業平均５ｈ程（※基本的に０ｈ！定時退勤するメンバーも多く、繁忙期でも5〜10ｈ程）・宅建取得で年間賞与2倍（15万→30万）事務メンバー20名ほど在籍しており、80%以上の方が宅建取得済み！ ◎試験前は業務量を調整して勉強時間を確保できるように事務スタッフ同士でサポート ■配属先：・転居を伴う店舗への配属は無し・自宅から１ｈ圏内が基準ですが、平均通勤時間は30分ほど・最初の配属は先輩事務スタッフがいる店舗なので、安心して質問できる環境です！各店舗の人員配置によって店舗異動あり ■仕事内容：・お客様対応（ご来店されるお客様の受付や、問い合わせ電話の対応）・書類作成や整理・備品発注、郵便物の発送など ※その他、営業スタッフが忙しそうな時は状況によって声をかけサポートを行います ■事務メンバーが感じるやりがい：・各店舗の営業スタッフの近くで働く環境なので、自分から気づいて声をかけ、営業スタッフの業務が円滑に回るサポートができる・家主さんなど、長くお付き合いのあるお客様の接客もすることがあるので、徐々に顔を覚えてもらったり、信頼関係を気づいていくサポートができる変更の範囲：会社の定める業務

旭光精工株式会社

【京都・南区】電気・制御設計／創業80年の京都オスカー認定企業／年休119日／転勤無【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発

本社住所：京都府京都市南区久世殿城町…

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450万円〜599万円

正社員

〜社会人経験年数20年以上の方も歓迎！／再雇用制度有りで長期就業可能／受注生産メインで一から設計に携わることができる／平均勤続16年／京都ワークライフバランス認定企業〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】顧客の生産現場に納入する自動省力化機械（FA：ファクトリーオートメーション）の電気・制御設計業務です。受託開発・設計がメインですが、将来的には自社製品の開発も予定しております。多品種の設計に携われるため、電気・制御設計の見識を深めることができ、設計スキルも着実に身につけていただけます。 ■業務の魅力ハードもソフトも両方の経験を積み、電気制御設計のスペシャリストとしてスキルアップできる環境です。製品一つ一つがオーダーメイド性の高いものである分、自身で仕様や企画を構想し、形にしていくやりがいを感じていただけます。 ■働く環境：「会社の一番大切な財産＝人」を掲げており、社員を何よりも大切にする企業です（資格・福利厚生充実、ボトムアップ風土） ■当社の特徴：創業80年を迎える、京都・野洲のFA事業（生産設備の自動化、省力化）、愛知県豊川工場はOS事業（医療・事務機器の合理化、効率化）を主力とする精密機械製造業です。近年では医療機器も手がけ、当社の技術であるペーパーハンドリング技術（搬送技術）や、画像処理技術を応用展開し、自社製品も開発。国会図書館の電子化プロジェクトでは当社のスキャナが採択されるなど、実績があります。変更の範囲：本文参照

共栄実業株式会社

【京都/宇治市】鉄道車両内装品の製造・組立※未経験可／昭和24年創業の老舗企業／年休122日【エージェントサービス求人】

生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他

本社住所：京都府宇治市槇島町本屋敷3…

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350万円〜699万円

正社員

〜鉄道設計図を見ながら作業※未経験可／鉄道車両部品のトータルサプライヤー／年間休日122日（土日祝休み）／福利厚生充実〜 ■業務内容： JR各社や車両メーカー向けに、天井ユニットや内装パネルなどの内装品の製造・組立を行います。 ■業務詳細：具体的には、製造組立工程における以下の業務をお任せします。・溶接・NCルーター加工・エアー工具を使っての組立作業・ドリルによる穴あけ・リベッターによるリベットカシメ・タッパーによるタップ穴あけ・機械での切断・接着・塗装・検査（品質管理） ※ライン作業ではなく、それぞれの車両の設計図面により、一品一様で部品を製作していきます。 ■就業環境：・鉄道設計図を見ながら進めるという特殊な業務のため、若い方も活躍しています（平均年齢30代）。・土日祝休みで年間休日は122日です。永年勤続表彰制度など、福利厚生制度も充実していて長く安心して勤められる風土です。・未経験スタートの方でも安心してスタートできるように入社後、マンツーマンでサポートいたします。 ■当社の特徴：（1）商社+メーカー機能を併せ持つ代理店・商社として長年にわたり蓄積した調達力に加え、設計機能・工場を持つことで、時代の変化とともに多様化するニーズにワンストップで対応できることが強みです。（2）長い歴史で培った安定基盤大手企業と長く取引があるため、業績は安定しています。（3）海外への取組み台湾の鉄道車両部品専門商社の30年以上にわたるパートナーとして、国内メーカーの高品質の商品を台湾鉄道業界へも提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

ＹＵＳＨＩＮ株式会社

【京都・向日町／転勤無】ロボット開発（機械）＜第二新卒歓迎＞※世界トップシェア/商品企画から携わる【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、技術(電気・機械)系その他

本社住所：京都府京都市南区久世殿城町…

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500万円〜649万円

正社員

〜射出成型品取り出しロボット世界No.1シェア／製造業の人手不足を解消する省力化装置を生み出す〜 ■職務内容：・市場調査、企画・構想・モータ、減速機等の機械要素選定、技術計算・機械要素評価試験、CAE構造解析営業やサービスエンジニアの部署と連携して市場調査から試作品の設計、評価試験まで一貫してかかわることができます。射出成型品の取り出し部分だけではなく、工場全体の自動化に寄与するため、日々改良・開発に取り組んでいます。いかに性能を落とさずに省エネルギー化できるか、といった観点はもちろん、これまで人の経験と勘で成り立ってきた工場をどのように数値化・自動化できるのか、という観点も持ちながら、社会課題である人手不足を解決できる商品の開発を進めています。また、同社のロボットは制振技術やスピードに強みを持っているため、この点を伸ばす開発にも挑戦しています。 ■本ポジションの特徴：・現社長もエンジニア出身のため、役員とも距離が近く、意思決定スピードも速いです。新たな挑戦に関しては寛容な組織風土で、コントローラーの液晶化など、「業界初」にこれまで何度も挑戦してきた歴史があります。・新商品開発に伴い、開発費の不足が理由で思うように開発ができないことは少なく、本当に必要なものであると説明ができれば適切に研究開発費が使えます。（2022年度研究費：約4億円）・ロボット全体のあらゆる機械要素設計を行うため業務範囲は広く、少人数グループでの開発のため、より多くの設計スキルを身に付けることができます。 ■組織構成：幹部1名、スタッフ8名（20代〜40代）の計9名が3つのチームにわかれています。入社後は座学で製品や業界を説明し、OJT研修で1〜2年をかけて育成します。 ■同社の特徴：プラスチックの射出成形において重要な役割を果たす取出ロボットの開発を中心に、工場の自動化を推進している企業です。世界各国のニーズに応じた高い機能性、省エネ性、スピードを持つロボットの開発で、業界をリードしています。変更の範囲：会社の定める業務

アイフル株式会社

【京都】Webデザイナー（UIUX）◆Tech化を強力に推進中！クオリティ追求できる◆在宅可◆残業少【エージェントサービス求人】

WEBデザイナー

本社住所：京都府京都市下京区烏丸通五…

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450万円〜699万円

正社員

■仕事内容：アイフル及びグループ各社のWEBサイト、LP制作、アプリ、その他プロジェクトにおけるデザイン業務をお任せいたします。インハウス部署ならではの、「ご自身のアイディアから様々な提案をしていただきプロジェクトにつながる」といった幅広い関わり方も可能です。 ■業務内容：・サービスデザイン/コンセプトの設計・プロトタイプの作成　・インターフェースデザインや情報設計・画像やCSSなどの素材作成・WEBサイト/アプリの情報設計/ディレクション/デザイン業務・他、印刷物等のデザイン業務もご希望により携わっていただけます ■業務の魅力：・配属先：グループコミュニケーション部　デザイン室　18名・基本的には、デザイン〜設計、コーディングまで各自が担当。・一人一人の希望・スキルに応じてプロジェクトへアサイン。・プロジェクト期間：長い案件で3〜4年、短いと3か月〜半年・裁量大きくプロジェクトに携わり、スキルアップが叶う環境。 ■就業環境：・週１日リモート勤務可・月平均15時間程・有給取得率73.4% ・育児後復帰率：98% ・家族手当／住宅手当あり・再雇用制度あり（65歳） ■キャリアパス・ご希望・志向性に応じて幅広いキャリアパスが選択可能です。マネジメントを目指される方、デザイナーとしてのスキルアップを目指す方、いずれも大歓迎です！ ■アイフルグループの魅力：業界大手唯一の「独立経営」企業です。資金繰りの大変さから、銀行の傘下に入る企業も多い中、当社は自分達の力で困難を乗り越え、現在でも独立経営を貫いています。また、アジア諸国への進出等、事業もまだまだ拡大中です。 ■IT金融グループを目指し、Tech化を強力に推進中！変化の激しい時代においても生き残り続ける為に、IT企業のようにエンジニア・デザイナー・データアナリストを自社で抱え、プロダクト開発サイクルを高速で回し、お客様に選ばれるサービスを提供したい。そんな理想に向けてまず取り組んでいることが、自社アプリ・WEBコンテンツやデザイン領域の内製化です。ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%まで拡大し、「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目指すべく、IT人材を積極採用しております。

京都税理士法人

【京都市南区・草津市】巡回監査業務　〜年休126日／残業平均19H程度〜【エージェントサービス求人】

経理、税理士

1＞本社住所：京都府京都市南区吉祥…

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300万円〜549万円

正社員

〜年間休日126日／完全週休二日制(土日祝休)／事業計画から開業・継承までトータルサポート／営業要素なし／手厚い教育・研修制度／創業45年〜 ■業務内容会計のみならず経営計画や人事労務など多様なサービスを提供する同社にて、巡回監査業務をお任せいたします。【お任せする業務】顧問先へ毎月訪問。顧問先での自主経理化の指導や経営者又は経営幹部に業績報告して頂きます。年次や申告業務、会計事務の補助、システム会計処理、申請資料の作成、電話対応などステップアップしていただき、月次先20〜25社担当していただく予定です。事業承継や相続の相談をいただいた場合は専任の担当者と連携します。 ■当社で働く魅力・先進的な税理士法人江後経営グループとして通常の税務・経営コンサルティング業務以外にも関与先様の多様化するニーズに対してトータルなサポートしています。同社では医業・介護、非営利法人、事業戦略の大きく3つの部門に分かれており、それぞれが専門特化したプロフェッショナルとしてお客様との信頼関係を築いております・充実した支援制度、資格手当税務研修・税務調査事例検証・ビジネスマナー研修などの社内研修を実施。巡回監査士資格等の外部研修にも参加いただいています。税理士試験の科目合格者には、会計科目なら5,000円／月、税法科目(国税4法)なら1万円／月を科目毎に支給します。さらに、税理士登録後は10万円／月を支給します。

株式会社ブレーンナレッジシステムズ

※現年収保証【京都】SE◆平均オファー額現職比121％/スキルUPを後押しする制度/入社お祝い金支給【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

関西顧客先住所：京都府の顧客先受動…

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450万円〜699万円

正社員

■業務内容： SEとして、様々な業界の大手メーカーを中心とした基幹システムや販売管理・顧客管理・在庫管理システム等の開発を行っていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ◆転職による年収UPの事例◆ ・ご経験：6年 SEクラス Java 　前職年収：450万 ⇒ 転職後年収：473万(23万UP) ・ご経験：7年 SEクラス C++、C#、PHP、Ruby 　前職年収：400万 ⇒ 転職後年収：484万(84万UP) ・ご経験：14年要件定義〜導入まで一連で担当 C#、Java、VB.net 　前職年収：400万 ⇒ 転職後年収：581万(181万UP) ※2年目以降の賞与込みの金額になります。(A評価の場合) ◆スキルアップのための支援制度◆ Udemyを通して、実践的な講座がスマホでいつでもどこでも受講可能。関西では管理者へ受けるべき講座についての相談もできる環境です。また、対象資格の取得時に、最大1万から30万円までの報奨金を用意している他、書籍購入費や社内表彰制度（年1回）における賞金等の支援もございます。 ◆エンジニア専用の評価制度◆ 役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しています。入社歴や年齢に関わらず、「行動主義」「絶対評価」という点にこだわり、頑張りに応じた評価を行う為、上司によって評価が左右されるという心配がありません。また、入社歴や年齢に関わらず、昇格・昇給が早いのが特徴です。次のステップに上がるための基準が常に開示されており、プロセス部分が正当に評価されるため、社員満足感の高い制度となっています。またマネジメント以外にエキスパートとしてのキャリアも自由に選択可能です。 ◆希望に寄り添う案件アサイン◆ グループシナジーを生かした案件共有が叶っているため、特定の業界や取引先に偏りなく幅広い案件を保有できている状況です。3か月後や５か月後を見越した案件獲得を心掛けていることで、勝手に案件が決まるのではなく、エンジニアの方一人一人のキャリアプランに沿ったアサインが叶う仕組みです。 ◇数字でみるBKS：https://bs-ja.co.jp/recruit/data/

京阪運輸株式会社

【伏見区】プレキャストコンクリート二次製品の製造管理職候補／バイク車通勤可／年収500万円以上可能【エージェントサービス求人】

生産管理・品質管理・検査・保証(化学)、技術開発(建築・土木)

京都営業所住所：京都府京都市伏見区淀…

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500万円〜1000万円

正社員

■求人メリット：製造部門の責任者候補（管理職候補）求人／年収500万円〜1000万円可能（経験スキルによる）／バイク・車通勤可能（無料駐車場有）／退職金制度有 ■募集背景：・今回の募集は、製造事業全体の収益性向上を図るため、製造工程の最適化（製造レベルの引き上げ）を図り、取引先より高単価商品の受託を目指すことをミッションとしています。コンクリート製品の開発設計経験のある方を求めています。 ■職務概要：・当社の製造管理責任者候補として高層マンションや学校、病院などに使われるコンクリート2次製品（柱、梁、床など）の製造や搬出に関わる現場の業務管理や生産管理、並びに現場スタッフのマネジメントをお任せします。 ※下記の作業は現場スタッフが主体となって対応します。 <管理現場の業務内容詳細> 【製造業務】 ※以下の流れでコンクリート2次製品の製造を行なっています。・型枠の清掃・型枠の組立て・鉄筋の挿入・コンクリートの投入・打設・脱型（製品の取り出し）・製品の仕上げ【フォークリフト業務】・フォークリフトや門型クレーンを用いて、コンクリート2次製品の整理・整頓、トラックへの積込み作業を行ないます。 ■配属先情報：・京都営業所は現在約50名の社員が在籍しており、うち製造部は現在8名（社員6名、アルバイト2名／男性6名、女性2名／年齢層20代後半〜70代前半まで）の従業員が活躍しています。 ■入社後の流れ：・まずは今までの経験知識を活かし、従業員からのヒアリング等、現場の状況把握からスタートしてもらいます。製造工程などにおかる現状課題等の洗い出し、ソリューション案などを検討し、社長との協議を重ねてもらいます。 ■当社について：・弊社は、昭和38年創業以来“顧客企業様への信頼確保と社員の幸福”を会社の基本理念として今日まで“地道で決め細やかなサービス”を提供するをモットーとして参りました。創業当時から、一貫して重量物の運搬・施工に特化し、主に近距離輸送を手がけて参りましたが、平成16年には長距離・ネットワーク輸送を得意とする運送会社と合併し、多様化する物流ニーズに柔軟に対応でき得る体制を整えました。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社幹設備設計事務所

【京都／中京区】建築設備工事の設計および監理／内勤メイン／土日祝休／文化財の設備工事実績も◎【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

本社住所：京都府京都市中京区麩屋町通…

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450万円〜599万円

正社員

■職務概要：機械設備の設計及び監理などの業務をお任せします。＜具体的な業務＞当社では建築事務所が請け負った工事のうち、設備部分の設計を担当しており、設計図作成後、建築事務所へ提出をしています。さらにその後の定期的な監理業務も行っています。・建築事務所との打ち合わせ、企画・ＣＡＤを用いて設計図の作成、積算（官庁関連の案件の場合）・案件によって重点監理（月に1回程度）がある場合もあります。また、顧客より竣工後の相談を受ける場合もあります。 9割程度が内勤業務になります。 ■案件について：・主な案件：病院や介護施設、工場や学校などの施設の冷暖房、換気、給排水などの機械設備を担当しています。・事例：当社では、重要文化財（京都市庁や同志社大学、金閣寺内のお土産屋さんなど）などの歴史的建造物の設計を手掛けた実績もあります。 ■特徴：・当社で日常業務をしながら国家試験等の資格を取得することも可能です。・建築事務所との付き合いも長いです。また、設備設計事務所としては京都でも上位の実績数で、官民評価も高い企業です。また、設計して終了ではなく、アフターフォローも建築事務所と連携をとりながら行っているため、お客様からの信頼も厚いです。

ＣＹＢＥＲＤＹＮＥ株式会社

【近畿】法人営業※医療・福祉施設向け/土日祝休◆筑波大学発ベンチャー／AI技術×医療・介護用ロボット【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

1＞近畿エリア（大阪）住所：大阪府…

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400万円〜599万円

正社員

◇東証グロース上場／サイボーグ型ロボットメーカー／日本ベンチャー大賞内閣総理大臣賞◇ ■業務概要：医療用装着型サイボーグHALをはじめとする、医療・自立支援・作業支援デバイス等の新規顧客開拓、新規商談、顧客フォローに関する業務を担当頂きます。これまでの医療やリハビリテーションに関するご経験を活かして、先端のケアに一緒に取り組んでいただける方を募集しています。 ■業務内容詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇医療・福祉施設等の新規顧客開拓（リード開拓） ◇医療・福祉施設等に対する新規商談・製品デモ ◇既存顧客に対するフォローアップ（契約更新・アップセル・クロスセル） ◇展示会等イベント対応 ※顧客として接することになるのは、院長、事務長等経営者、医師および運用現場（看護師、理学療法士等）まで広範囲です ※在宅勤務をベースに、大阪・京都・滋賀・兵庫を中心とした近畿エリアの外回りを担当いただきます ※営業リーダーが担当いただく施設の選定と割り当てを行います ■入社後の教育について：・HALなど担当いただく製品の実機研修など、業務を遂行いただくにあたり必要なサポートを実施しています。 ■業務の魅力：・効果が科学的に実証されている、最先端の機器を使ったリハビリサービスの提供を担える・超高齢化社会におけるあらゆる社会課題を、当社独自の革新的なテクノロジーで解決する高い社会貢献性・現場の最前線の職種のため、目の前の患者様をはじめとするユーザーの方に対して近い距離で貢献できる ■当社の魅力：当社はただのロボットメーカーではなく「テクノピアサポート社会とサイバニクス産業の創出」を目指している企業です。現在も多数の製品の開発を行っており、それらの製品はすべて目指す社会課題の解決に向けて必要なものであると一貫しています。また、HALを製造していることで医療・介護・福祉分野、労働・重作業分野、スポーツ、エンターテイメント分野など多様な分野から注目を浴びています。2007年には産学官連携功労者表彰経済産業大臣賞、2017年には第3回日本ベンチャー大賞内閣総理大臣賞など、表彰も受け、さらに米国やポーランド、サウジアラビアでも事業を展開するなど、国内外からの信頼、期待の厚い企業です。変更の範囲：本文参照

株式会社ワールドインテック【東証プライムグループ／ワールドホールディングス】

【京都】営業職<即戦力：将来の幹部候補> 〜人材業界経験歓迎/大手製薬会社の研究開発の案件がメイン〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

京都営業所(R&D) 住所：京都府京都…

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400万円〜549万円

正社員

■業務内容：メーカーや大学などを顧客とし、自社の技術者を派遣しています。取引先の新規開拓や既存顧客の深耕を担当する営業職をご担当頂きます。同社の営業はお客様の課題を解決するために、自社のソリューションを提案し、また、自社の技術者が長期的に働ける環境を構築します。業務の特長として、基本方針は会社からの指示がありますが、顧客対応や提案は、個人の裁量が大きいです。顧客のニーズを引き出し、提案型の営業をしたい方に向いています。 ■本業務のやりがい：・研究に特化した案件をお預かりするため、専門性を高めていくことができ、研究者の方に最適なキャリアプランを提案することができるようになります。・研究者も人柄重視の採用を行っています。そのため職人気質で無口で無愛想といった方は少なく、同社の研究者の方と関係構築しながら仕事を進められます。・研究者の質で法人のお客様から信頼をいただいています。そのためリピートオーダーが多く、クレームがほとんど発生しないため気持ちよく仕事ができます。 ■組織：京都の営業担当は現在5名で行っています。30代〜20代の方が在籍しており、所長も20代の方であり、若手の方を中心に活躍している組織のため、意見交換も活発で中途の方もなじみやすいです。 ■入社後の教育体制：入社後は教育担当の社員がつき、営業同席をはじめとするOJTにて学んでいただきます。その後は既存のお客様を少しずつ担当し、顧客深耕を進めていただきます。 ■今後のキャリアについて：今回は将来のマネージャー候補としての採用であり、実際、中途入社後2〜3年でマネージャーになった社員もいます。 2022年より始まっている5か年計画においては拠点を広げていくことも一つ大きな戦略として掲げているため、拠点立ち上げに関わったり、拠点長になることも可能です。 ■評価制度について：ノルマはなく、プロセス重視の評価をします。入社後すぐは訪問数や商談数を目標とし、その後は契約を取り、研究者配属をしていくことがミッションとなります。一人前になった際には研究社の定着のために面談を実施したり、契約更新をするためにお客様と密に接点を設けるといったことが評価につながります。

牧草総合設計株式会社

【京都】土木設計　※残業月平均20時間/直行直帰OK/転勤なし【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

本社住所：京都府京都市下京区五条通堀…

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350万円〜799万円

正社員

【残業20時間程度の働きやすい環境で生活を支える土木設計のお仕事】 ■職務内容：土木設計業務全般に携っていただきます。京都府を中心に兵庫、滋賀県内市町村発注の元請コンサル業務となります。 ■案件詳細：施工対象は橋梁、河川構造物、道路、造園、造成、上下水道等です。新規、修繕両方行います。受注元は、基本的には官公庁（京都府、京都市など）からの依頼がメインとなりますが、民間企業の対応をすることもあります。受注金額は1案件あたり約300〜1000万円の金額の案件を担当します。工期（工事期間）は半年間の期間が多く、年度末が繁忙期となります。施工地域はメインは京都、滋賀エリアですが、今後は兵庫エリアも注力して拡充していく予定です。 ■働き方：出張は災害時に京都の丹後エリア等に1〜2泊程度発生する程度で、転勤もありません。また、案件によっては直行直帰も可能でご自身の裁量にあわせた働き方が実現できます。残業時間も月平均20時間程度でプライベートと仕事の両立が可能です。低い理由としては全社として残業時間削減に取り組んでおり、協力会社と連携することで個人の負担を減らす仕組みがあるためとなります。 ■仕事の流れ：案件は1人あたり年3〜4件、多くて5件程担当します。出社後は、メールチェック対応、図面作成、協力会社への依頼、役所折衝対応など業務を行います。 ■組織構成：全社で60名の社員が在籍しており、配属先の組織は、京都本社（21名：20代〜30代6人、40代以上／15人)・学研支社(21名：20代〜30代／3人、40代以上／18人)の構成となります。 ■当社の特徴：幾多の社会変動を経た今、少子高齢化や地方創生の流れなど、我々の業界をとりまく環境も確実に変わりつつあります。「人が主役のまちづくり」、「ハードからソフトへ」が重要視される時代を迎えつつあることを実感しております。当社は、こういった時代の流れにある公共事業の中で、道路・河川・橋梁、都市計画・下水道・土地区画整理、補償コンサルタントなどの都市インフラ整備事業や防災減災事業を総合建設コンサルタントとしての立場から社会貢献してまいります。

東建コーポレーション株式会社

【福知山／一級保持】賃貸建物の建築施工管理／土日祝休／残業約20時間／フレックスタイム制で柔軟勤務【エージェントサービス求人】

建築施工管理

福知山支店住所：京都府福知山市駅南町…

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500万円〜799万円

正社員

◎フレックスタイム制なので、早上がり・遅出など柔軟に対応可能です ◎応援赴任はありますが、その分手当充実！ ◎大手企業で業績安定！評価制度で頑張った分の報酬あり！ ◇東建コーポレーションの施工管理のやりがいは？◇ 少子高齢化や資産活用の観点から土地活用のニーズは高く、相続した土地をどう扱うかという問題は当社のような専門家への相談が必須となります。お客様が安心して当社に土地をお任せいただけるのは、物件を入居者様からご評価いただけてきているという実績の賜物です。そしてその物件を高品質に仕上げていくのがこの施工管理のポジションとなります。 ■業務の流れ：主に賃貸アパートの建築工事に係る「事前の段取り」「工事中の進行管理」をお任せします。 ◎事前の段取り・いつ、どこに、何人の業者や重機の手配が必要か？の計画および手配・作業スケジュール（工程表）を作成し、日程毎にどの作業まで進めるのかを計画 ◎工事中の進行管理・工事中にイレギュラーが起きた際の対応（再度の日程調整や工程の組み換えなど）・安全な現場が運営できているか？の現場確認 ■就業環境について：・残業は閑散期で月間で20時間程度、繁忙期でも40〜50h程となります。現在は社風として早期退社を進めており、年々削減傾向です・土日祝日休みの年間休日127日です。着工時、完工時は忙しくなり、休日出勤のある場合がございますが、しっかりと振替休日がとれる環境です。・フレックス制を採用しており、残業が長引いた次の日は遅く出社するなどの対応も柔軟に実施しています ※応援赴任について※ 現場の受注状況によって応援赴任をお願いするケースがあります。出張に行っていただく方が不利益を被らぬように様々な手当てをご用意しています。 ◇帰省旅費（月1回往復分）＋家族行事の際の旅費（誕生日、結婚記念日、学校の運動会、発表会など） ◇赴任手当月7万円 ◇家賃9割負担（家族同伴でも同様） ■評価制度：・受け持った現場の棟数に応じて評価がされる仕組みとなります・毎月ランキング形式で担当棟数が可視化され、自身の頑張りが成果に反映する仕組みとなります・優秀者に対して特別インセンティブとして報酬が支給される仕組みとなります（数十万〜百万円）

三菱ロジスネクスト株式会社

【京都／長岡京】品質保証※世界有数の総合物流機器メーカー／三菱重工業G／年休128日・フレックス採用【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

本社住所：京都府長岡京市東神足2-1…

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500万円〜799万円

正社員

〜売上比率７０％が海外向けのグローバル企業／世界を股にかけて活躍したい方大歓迎！／フォークリフトの国内シェアトップクラス〜 ■業務内容：グループ全体の品質マネジメントシステムと、製品の品質保証業務等に従事していただきます。【変更の範囲：会社の定める範囲】＜具体的には＞・当社グループの品質目標の設定とKPI管理、品質保証体系の構築とメンテナンス・新製品開発における品質評価(製品評価、工程監査、新規取引先評価) ・海外対応（海外グループ会社や取引先との品質改善活動、グローバル会議の運営等）・クレーム対応（原因究明と市場措置対応、全社リーディング活動）・ISO9001/14001監査対応 ■部門のビジョン・ミッション：「世界に選ばれる品質」をビジョンに掲げ、社長直轄の品質保証部門として、三菱ロジスネクストグループ全体の品質マネージメントを担っております。お客様への安心・安全な物流機器の提供のため、品質意識の改革で、お客様の期待に誠実に、そして迅速に応えることを目指し、品質維持・向上に努めています。当部門は、グローバル品質の統括部門として、グループ全体の品質マネージメントシステムの構築と継続的改善を司り、ビジョン達成のためのリーディング組織であるため、高いモチベーションをもって業務に取り組むとともに、社内外、国内外問わず、多くの方々とのコミュニケーションを行います。 ■組織構成：部長1名、主席2名、主任4名、担当3名、再雇用4名の計14名 ■働く環境：年休128日、残業平均10Ｈと非常に働きやすい環境です。 ■三菱ロジスネクストについて： ◎概要：三菱重工業株式会社グループであり、日本や世界の物流業界を支えてきた伝統ある物流機器メーカー4社を源流とする会社です。（日本輸送機、三菱重工業フォークリフト事業部、TCM、日産フォークリフト） ◎製品：フォークリフトから、港湾荷役システム、搬送用ロボット、倉庫管理システムまで幅広い物流に関わる製品を製造しております。 ◎売上比率：約70％が海外事業です。世界中の物流を支える存在として同社の手掛けた製品が活躍しています。 ◎平均勤続年数：16.5年（2020年3月時点）と非常に定着性の良い企業です。変更の範囲：本文参照

ヌヴォトンテクノロジージャパン株式会社

【京都】MOSFET製品のアプリケーション開発、顧客技術サービス◆フレックスタイム制／年休127日【エージェントサービス求人】

セールスエンジニア(電気・電子・半導体)、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

本社住所：京都府長岡京市神足焼町1 …

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500万円〜1000万円

正社員

MOSFETアプリケーション開発をお任せします。・顧客技術サポート、提案・電気回路シミュレーション・顧客アプリケーション環境条件での新商品評価 ■当社について：元々はパナソニック株式会社の中で半導体事業の役割を担っていましたが、2020年9月に台湾のウィンボンド・エレクトロニクス社傘下のヌヴォトンテクノロジー社に譲渡されています。国内有数のグローバル企業であるパナソニック社と台湾外資で先鋭的な事業展開を繰り広げるヌヴォトン社の企業文化が折衷された組織風土があります。 ■事業の強み：パナソニック内で長年培ったコア技術をベースに、半導体デバイスだけではなくソフトウェア技術を含めたセンシング分野とパワーマネジメント分野で業界トップクラスの技術力があります。特に強みとしているのは「空間認識」と「電池応用」の二本の柱で、半導体業界を牽引しています。

日本レストランシステム株式会社

【京都】店長候補◆洋麺屋五右衛門・星乃珈琲店など運営/深夜勤務無/残業20H程度/働き方◎【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

京都府内のいずれかの店舗住所：京都府…

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350万円〜599万円

正社員

【転居を伴う転勤＆深夜勤務なし/調理業務メインでお任せ/プライム上場G/1店舗あたり在籍平均社員数：1名〜2名以上/働きやすさ◎/残業20H程度/キャリアアップ可能】当社の展開する「洋麺屋五右衛門」「星乃珈琲店」などの各飲食店舗でのフロア・調理・接客業務全般を店長候補のポジションでお任せします。 ■具体的な業務：店長職候補として調理業務をメインに、フロア・接客業務／売上・原価管理／スタッフマネジメントなどの、店舗運営業務全般をお任せします。日本レストランシステムでは、注文を受けてから一つひとつ調理をしています。作り方のマニュアルはあるもの、自分が作った料理でお客さまが喜んでいただける醍醐味を感じていただけるでしょう。 ■入社後の流れ：入社1日目、2日目：本社研修（接客マニュアル・会社のルールなど） 3日目以降：配属店舗での研修期間となります先輩社員がOJT（実地研修）でしっかりフォロー。その後も役職やブランドごとのさまざまな研修でレベルアッが可能です。スキル向上のためのセミナーおよび調理・接客実習のための研修センターも完備しています。 ■働き方について・年休110日・残業20H程度の環境となっておりますが、基本的に商業施設内に同社ブランドの店舗が複数あるため、必要に応じて人員調整をすることができます！・商業施設の店舗においては混雑時間が予想しやすいため、メリハリをつけてオペレーション・マネジメント業務の実施が可能です ■キャリアプラン：未経験入社された方でも最短1年で店長職に昇格した実績もあります。目指せるキャリアは、店長職だけではありません。＜キャリアアップ例＞一般　→　主任　→　店長職 ※早い方で入社1年で昇格　→　エリアマネージャー（2〜5店舗を統括）　→　課長（約15店舗を統括）　→　部長（約30店舗を統括） ■自己申告制度：当社では社員の意見を大事にしており、年に一度の自己申告制度があります。直接人事部へ「今後のキャリアプン」など自分の意志を伝えられます。この制度により、店舗スタッフから本部スタッフや様々な部署に異動した績があります。 ■当社運営ブランド：・洋麺屋五右衛門・星野珈琲店・神乃珈琲・サロン卵と私　など変更の範囲：会社の定める業務

株式会社関西みらい銀行

【大阪・兵庫・京都・滋賀】法人営業（経験者歓迎！）〜関西No.1地銀G／年休122日／福利厚生◎〜【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

関西みらい銀行の各支店（近畿6府県） …

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450万円〜899万円

正社員

〜顧客の事業成長・事業拡大に貢献／リテールNo1を目指し、ファーストコールバンクとなる／お客様の「したい」に伴走！／フラットな社風が特徴で福利厚生も充実／関西No.1地銀G！〜 ■業務内容：ご入社頂く方には、中堅・中小企業を担当頂きます。担当企業の経営課題（経営戦略やM&A、事業承継、海外進出など）に対し、それぞれのお客さまの成長段階に応じた提案、サービスの提供を行っていただきます。＜お客様への提案内容の一例＞・コーポレートソリューション（事業融資、M&A、事業承継ビジネスマッチングなど）・決済関連（資金管理業務等の効率化など）・国際関連（お客さまの海外進出支援など）・信託関連（不動産コンサルティング、自社株承継信託、etc) ■当社営業としての魅力：・当社の地盤である関西には、優良企業や日本を支える企業が集積しています。ご自身のスキルアップに応じて担当企業の規模も拡大し、ダイナミックなプロジェクトに参画することも可能です。・提案の幅も、DX推進、SDGs関連の推進、ビジネスマッチングなど、幅ひろい提案でお客様への価値提供ができる営業です。 ■採用背景：お客さまのニーズは年々変化し広がりを増しています。当社も今まで以上にお客さまの期待を上回るソリューションのご提供をし、さらなる成長を遂げていきたいと考えております。当社の考え方・姿勢に共感いただける方のキャリア採用強化をし、社外の価値観や自由な発想から得られる多様性により、お客さまに新たな価値提供ができる体制を強化したいという想いがあります。 ■当社について：りそなグループはりそな銀行、埼玉りそな銀行、関西みらい銀行・みなと銀行からなるグループ銀行です。国内の5大銀行グループの一角を占め、日本の商業銀行の中で唯一フルラインの信託業務を併営しています。ワンストップでの幅広いソリューション提供を通じ、お客さまから最も支持される金融サービスグループを目指しています。「会社の将来を後継者に託したい」「豊かな老後生活を送りたい」。この国には、色々な想いが詰まっています。そんな想いを受け止め、りそなグル−プは業界の様々な常識を変えてきました。変更の範囲：会社の定める業務

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