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上新電機株式会社

【大阪/岸和田】リフォーム反響営業◆Joshin/東証プライム上場/ワークライフバランス◎/転勤無し【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

ジョーシン岸和田店 住所:大阪府岸和田…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

<東証プライム上場/顧客満足度3年連続No.1/健康経営優良法人/転勤なし・残業15時間程度で働きやすい環境> ■業務内容 関西で知名度抜群の当社にて、リフォームの反響営業を担当していただきます。 お風呂・キッチン・洗面・トイレ・太陽光発電・オール電化を扱う、Joshinのリフォーム商品「スマートライフ」をご提案します。 店舗の接客担当者がニーズを把握したトスアップ案件を担当するため、成約率7割以上で営業活動がしやすい環境です。 ■業務詳細 店舗の担当者より、Joshinの店舗にご来店いただいたニーズのあるお客様がトスアップされます。 その後、お客様にアポイントを取り、自宅に訪問し、現場を確認します(1日最大3件)。 お客様の希望や現場の状況を伺い、最適なプランを提案し、お見積りを出してご契約後、工事日程の調整を行います。 ■教育制度 入社後3ヶ月間は研修期間となります。 パンフレットや商品研修により知識を身につけた後は、先輩社員の営業活動に同行し、実践的な業務内容を理解していただきます。 ■同ポジションの魅力 〇提案のしやすさ お客様の大半がすでに当社の商品を使用しているリピーター様などであり、当社に信頼を寄せているため、提案が非常にしやすい状況です。 〇ワークライフバランスが良好 工事管理は協力会社に依頼するため、自身での工事管理が不要です。また、店舗ごとに担当エリアが分けられており、1日当たりの提案件数も限られているため、月の残業時間は平均15時間程度です。 ■会社の魅力 〇長期的に活躍できる環境 当社は、2020年から5年連続で「健康経営優良法人」に認定されました。 従業員の健康を考えた働きやすい環境づくりのため、社員の労働環境を重視した運営を行っています。 平均勤続年数は業界トップクラスの18.7年です。 〇顧客満足度の高さ 「2023年 オリコン顧客満足度調査」において、戸建てリフォームランキング 第1位という名誉ある賞を3年連続で受賞いたしました。 営業担当者の接客力、工程管理、費用に対して非常に高い評価を得ています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社大永建設コンサルタント

【大阪・浪速区】土木設計(下水道)◆年間休日120日/土日祝休/転勤なし/安定の経営基盤【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

本社 住所:大阪府大阪市浪速区幸町2-…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【柔軟な働き方が可能!総合コンサルタント会社】/事業の安定性○/定時退社多数/土木設計のスペシャリストになり市場価値上昇/年休120日/教育体制○ コンクリート構造物調査や各種土木の設計に限らず、直近では災害復旧案件なども幅広く請け負う当社にて、土木設計業務をご担当いただきます。 ■職務の特徴: 分野を道路や橋梁、造成、上下水道などで固定することがないため、携わっていただく案件は多種多様なものになり、主軸に得意領域を置いた上で幅広く業務を進めていただくことが出来ます。当ポジションは、自身で業務管理する等、裁量権を大きく持って取り組めるといった魅力がございます。また、設計業務はその特性上、個人で実施しやすいといった特徴がございますので、お休み等は予定に応じて柔軟に調整することができます。 内勤9.9割、外勤0.1割です。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■働き方 当社は11−3月は繁忙期ですが、上司の方がしっかり管理してるので、平均残業時間は30時間程度に抑えられています。(4−10月は定時帰宅ほとんど)他の部署の方が手が空いていたら手伝うなど、社員一丸となって業務に取り組んでいます。 ■組織構成: 14名(測量3名、調査3名、設計6名、営業1名、経理1名)の組織で、20代〜60代までの方が幅広く在籍しております。 ■入社後の流れ OJT研修でしっかりとサポートいたします! 扱う案件は道路や造成、上下水道など多種多様ですが、まずは前職でご自身が担当頂いていた分野をお任せします。 そしてゆくゆくは幅広い分野を担当頂き、土木設計のスペシャリストを目指していただける環境です。 ■社風 弊社は気さくで明るいメンバーが多く、1人1人がのびのびと働くことができる環境が整っております。歓迎会や懇親会も開催しています。また、「会社の経営が盤石で、絶えず仕事があること」「安定収入も実現できること」などから長期就業頂いている社員の方が多いです。 ■出張:月に1〜2回、一泊二日の宿泊を伴う場合がございます。 ■有給取得率70〜80%

株式会社クロス・マーケティング

業界未経験歓迎!企画営業(大阪)マーケティング課題に対するリサーチ手法の企画・提案/サポート体制充実【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

西日本営業所 住所:大阪府大阪市北区中…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

【プライム上場・グローバルに展開するマーケティングリサーチ大手!/大手企業との取引実績多数!/自身の提案が、顧客の商品やマーケティング手法に直結するやりがいを感じられるお仕事です◎】 ■お任せする業務内容: メーカー、広告代理店、コンサルティングファームなど多様な企業のマーケティング課題に対し、当社が提供するマーケティングリサーチサービスの企画、提案を担当いただきます。 <例> 飲料メーカーの商品企画部の方が新しいペットボトルのお茶を開発したいと考えた場合に、「ターゲットは誰?」「どんなパッケージ?」「どんなタレントを起用したCMを製作すべき?」等解決すべきマーケティング課題がいくつもあります。 最適な判断をするために日本最大数である560万人のモニターを活用したリサーチ(調査)を企画提案していただきます。 <営業の流れ> ▼アプローチ(電話、メール)  まずは、顧客へのアプローチから。この段階でタイミングが良ければ案件の相談をいただけることも。そうでないときは情報収集や情報提供を行い関係性を構築します。 ▼商談  先輩やリサーチャーの協力を得ながら、顧客の事業・課題を深く理解していきます。 ▼受注  社内の関係部署に、顧客の課題を共有し、納品についての打ち合わせを行います。  最終的にお客様の求めるアウトプットを出すところまでが営業の仕事。社内のチームと協力して、調査を進めて行きます。 ▼納品  お客様の課題の解となる調査報告、レポートを納品します。※サービスによって納品物は異なります ■入社後は… 1か月程度、座学+OJTを予定しております(研修内容によっては東京本社で行う場合もあります)。 e-ラーニングなどを用いた座学研修や実務研修も用意しておりますが、実践で学ぶことも多いため、先輩社員の営業への同行なども行っていただきます。 多くの方が業界未経験でご入社し、ご活躍されているため、未経験の方もご安心ください! ■この仕事のやりがい: 「あのシャンプーのパッケージが「赤」になったのは、自分の提案・リサーチ結果があったから。」TVや雑誌で自分が担当した商品やサービスを目にした瞬間が一番やりがいを感じる瞬間です。 変更の範囲:会社の定める業務

税理士法人アクセス

【フルリモート】税務会計担当◆確定申告・年末調整など◆年休120日以上・残業月平均20H以内【エージェントサービス求人】

経理、財務、一般事務

本社 住所:大阪府大阪市中央区平野町1…

450万円〜999万円

雇用形態

正社員

【フルリモート◆専門性を身に着ける◆確定申告・年末調整など◆残業月20h程/年休120日/土日祝休】 ■採用背景 業務拡大により、新たに人員を増強いたします。 ■業務概要 税務・会計の専門知識を活かし、経営者のパートナーとして企業の課題を解決する、やりがいのあるポジションをお任せします。 中小企業経営者の「経済的不安」を取り除き、「社長を元気にする」ことで、企業全体の成長を後押しする役割を担っていただきます。 ■業務詳細 ◇記帳代行(基本はパートか外注のスタッフに入力は任せています。一部緊急対応時など) ◇確定申告 ◇年末調整 ◇各種申告書作成業務 ◇月次訪問(来社・訪問・zoom) ◇月次決算、報告書作成 ◇決算業務 ◇給与計算(一部のみ、数はほとんどありません) ■入社後の流れ 入社後3ヶ月間は研修期間で、社内の制度・仕組み、社内システムや設備の使い方などを含めお伝えしてきます。 バディ制度を導入しており、何でも質問できる先輩スタッフがサポートします。 慣れてきたら、社内の業務マニュアルを使用しながらOJTで業務の進め方をレクチャーさせていただき、業務に取り組んでいただきます。 会計事務所でよくある丸投げは一切ありませんので、安心して業務を進めることができます。 ■キャリアパス 税務会計だけでなく、財務コンサルティングやM&A、DX支援などの新たな分野にも挑戦できる環境です。 ■組織構成 同じ業務をフルリモートで行っているメンバーが11名在籍しています。 ■当社の特徴 ◇働きやすさを徹底追求 残業は月20時間以内、年間休日120日以上、柔軟な働き方でプライベートも充実。 ◇明確な評価制度と充実の教育体制 業務スタンプラリーや動画研修で効率的にスキルアップ。努力を正当に評価し、収入も安定。 ◇時間単位の有給取得が可能 今日は午後から仕事したい、午前中だけ仕事をして午後から休もうなど、ライフスタイルに合せた有給の取得ができます。 ■当社の強み ・税務対策にとどまらない総合的な提案が可能です。 ・税理士・行政書士・司法書士が連携しているため、生前から相続後まで一貫したサポートが提供できます。 変更の範囲:無

株式会社綜企画設計

大阪【転勤無し】官公庁向け提案営業※土日祝休み×福利厚生充実◎大規模な公共建築が強みの設計事務所【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、管理職(建築・土木)

大阪支店 住所:大阪市中央区南船場2-…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜年休125日×転勤無しで働き方◎設計事務所ランキング上位/官公庁案件など公共施設を得意とする設計事務所〜 ■業務内容: 公共機関(市役所・県庁・官公庁)等の顧客を中心に営業活動をお任せいたします。 案件を探しながら、入札まで関わって頂くお仕事となり、他部門と協働しながら、様々な建物の案件受注に向けてご対応をお願いします。 具体的には「建物作り」や「空間作り」が主なお仕事となるため、型にはまった仕事はなく、案件ごとに試行錯誤しながら企画提案から見積作成、契約手続きなど一連の折衝業務を、ご担当頂きます。関係者と協働が必要なため、社内外問わず人を巻き込みながら業務を進めていく推進力が大切となります。 ※官公庁等、多くの人が利用する建物の設計実績が多いため、自分で考え関わった建物が形に残ることがやりがいです ■キャリアパス: 経験、スキルに応じたポジションにて即戦力として活躍していただきます。 年齢に関係なく意欲や能力を評価され活躍できる社風なので、業務に慣れてきたら早い段階からチームのリーダーとしてさらにマネジメントや教育にも携わっていただきます。 評価制度としては、毎月上長との振り返り面談を設け、自他共に納得できるよう工夫しています。支店長ともフラットに意見交換ができます。 ■特徴・魅力: 同社が携わる建築物は約8割が学校、図書館、野球場、市・区役所などの公共施設です。1年〜2年かけてじっくりと手掛けていく案件と、2ヶ月〜3ヶ月くらいの比較的短い工期の案件を合わせて4〜5件同時に進めていただくことになります。担当案件を偏らせることもなく、扱う案件の種類と目的が全く違うため、建築の知識・経験だけでなく、各目的に合わせて知識を身につけていくことが出来ます。だからこそプロフェッショナルな集団の中で活躍・成長できる環境が整っています。

夏原工業株式会社

【大阪市・転勤なし】太陽光設置の施工管理◆年休124日(土日祝)/残業月20h程度/有休取得率7割弱【エージェントサービス求人】

建築施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

大阪営業所 住所:大阪府大阪市西区新町…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜残業平均20時間(月)/転勤無し/脱炭素社会に貢献する成長事業/建築施工管理技士資格お持ちの方求む〜 ■職務概要:主に法人企業の倉庫の屋根やカーポートに設置する太陽光発電や蓄電池の設置における施工管理業務をお任せします。 【変更の範囲:なし】 2050年の脱炭素社会を目指す国の指針もあり大きな注目を集める太陽光発電システムで、コスト削減や省エネに大きく貢献できるお仕事です。 <入社後お任せする業務> メーカーの研修や社内のOJTで、基礎知識を身に付けていただきます。経験によりますが、3ヶ月ほど経てば、先輩と一緒に営業同行。ひとり立ちまでは約半年から1年を予定しています。 <業務の特徴> ・施工事例・・・工場、倉庫の屋根への設置、大型カーポートなどへ太陽光パネルを設置します ・各拠点ごとに出張はありますが、各営業所ごとに転勤なく働いていただけます◎ ・1案件ごとの工期は大きいもので1か月程度です。現場によっては、その間出張になる場合もあります。その場合は週末には帰宅いただくことも可能です。(交通費は申請により、実費分を会社が精算) ※基本は元請けとなり、職人さんも馴染みの方が多いため工期遅れやトラブルはあまり発生しません。 ・土日の出勤も一つの工期で2・3日発生はしますが、代休を取っていただきます。 ・別途営業担当がいるため、営業要素は一切ありません。 ・太陽光発電システム以外の環境商材もトータルに扱うため、力をつければ環境コンサルタントとしても活躍できます。 ■組織構成: 事業部全体としては15名が在籍しており、施工管理4名、事務員2名、営業8名計15名(20代3名、30代3名、40代4名、50代2名、61歳1名)が活躍中です。営業所ごとの施工管理担当は彦根に3名、富山1名、大阪は0名で、現状大阪の案件は彦根からの応援で対応しています。 ■特徴: 1972年設立。滋賀県の環境サービス系企業である当社は、琵琶湖の水質調査、排水処理施設の設計施工、蓄電池や太陽光発電システム販売といった事業にいち早く取り組んできました。現在は多事業を展開(環境測定・調査・メカトロ・環境関連機器・半導体・液晶製造装置)しており、<ものづくり> <環境> <人材>をテーマとした事業を行っています。

株式会社トーシン

【大阪市】店舗SVのマネージャー◇裁量権◎/地域に根差した独自の商品開発が強み/年休122日【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

大阪心斎橋筋店 住所:大阪府大阪市中央…

650万円〜799万円

雇用形態

正社員

【業界大手/全国各地に展開「カプセルトイ専門店」/経営に近いポジションで裁量権を持って働ける◎/急成長・急拡大を続ける企業】 ■業務内容: カプセルトイショップを中心にアミューズメント専門店の出店・運営事業を展開する当社にて、カプセルトイ専門店舗を担当しているSV職のマネジメント、担当エリアの売上管理・店舗管理をご担当いただきます。 ■業務詳細: ◇人員管理(SV職の教育・勤怠管理・研修の実施) ◇商品の在庫管理 ◇お客様対応(クレーム対応等) ◇各店舗及び担当エリアの収益管理(売上・販管費) ■入社後の流れ: 最初の1か月は研修期間として、1週間は札幌で座学研修、その後ストアオペレーション研修を実地で10日間行う予定です。 ■業務のやりがい: ◇マネージャーとして広域の店舗マネジメントを管理し経営に近いポジションで裁量権を持って業務を行えます。 ◇部下の育成に直接かかわる為、人材育成を実感できます。 ■当社の魅力: ◇カプセルトイ専門店「#C-pla」を運営。2019年3月に1号店を出店以降、5年間で全国各地に188店舗(2024年12月末時点)まで急拡大を続けております。 ◇積み重ねた実績とノウハウで、お客さまとの信頼関係を深め、アミューズメント事業のパイオニアとして創業50年を迎えます。今後は、お子様を含め世代を超えて楽しめるトータルアミューズメント・クリエイト企業を目指します。 ◇急成長中の会社で尚且つチャレンジ精神を重視する社風ですので、主体性次第で自己実現の可能性は無限に拡がります。一緒に会社を作り上げていきましょう。

株式会社大林組

【大阪・関西/拠点型】大型物件の構造設計※スーパーゼネコン/退職金制度・住宅手当あり/年休125日【エージェントサービス求人】

管理職(建築・土木)、設計(建築・土木)

★大阪本店 住所:大阪府大阪市中央区北…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

~「MAKE BEYOND つくるを拓く」スカイツリーなどの日本を代表する建築物を手がける売上高1兆円超のスーパーゼネコン/退職金制度有/住宅手当・社宅制度あり/リモートワーク可~ ■担当業務: 商業、物流・生産、医療、スポーツ、公共施設、集合住宅等、様々な用途/規模のプロジェクトがあり、ご経験やご希望のキャリアに応じて担当分野を決定し、業務を担当いただきます。 ■担当業務詳細: ・建築設計または構造設計業務 ・発注者/関係各社との打合・協働業務 ・設計各部門、営業部門、生産部門、工事事務所、技術研究所等との連携、また社外協力会社との連携業務 ・品質管理・工程管理業務 設計本部での一日の流れなどは下記URLよりご確認ください! https://www.obayashi.co.jp/recruit/graduate/field/design.html ■魅力: (1)価値をデザイン サスティナビリティ、ウェルビーイングなど時代に応えるべく建築は変容し続けています。建築は一品生産でプロジェクトへの要求は都度異なるなか、豊かな発想と高い技術力でそのプロジェクトならではの「価値をデザイン」し、お客様に喜んでいただき社会にも発信する—そうした姿勢で私たちは設計に取り組んでいます。 (2)成長できる環境 経験者入社の方も多数の採用実績があります。入社後からチームの要となってプロジェクトを推進していく方など、実力を活かしキャリア形成できる点も当社の魅力です。仕事や多種の研修制度を通じ、さらなる成長を支援する環境も整備しています。 (3)人を大切にする社風 誠実なものづくりへの姿勢は、社風にも反映されています。「ものづくり」への熱い思いを持った多くの社員の中で、意見を交わしながら設計を進める職場環境も当社の特色です。 (4)想い 「MAKE BEYOND つくるを拓く」という新たなビジョンを掲げています。 この言葉には、私たちがこれまで培ってきた「ものづくり」の技術と知見を、今という時代に合わせ新たな地平へと発展させ、社会への貢献を目指していきたいという未来への想いがあります 設計を通じて自由な発想と技術を組み合わせ、お客様にそして社会に貢献する「価値」をひとつひとつのプロジェクトごとに「デザイン」し、日々の設計に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務

Daigasエナジー株式会社

【大阪市】メンテナンス管理(コージェネレーション設備)※大阪ガス基盤会社/手当・福利厚生充実【エージェントサービス求人】

建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他

大阪事務所 住所:大阪府大阪市西区千代…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜年間休日122日/Daigasグループの基盤会社/ワークライフバランス・福利厚生◎/京都・滋賀エリアのみで遠方出張無し〜 ■業務内容: 担当いただく各物件について、主に以下のようなメンテナンス管理に関連する業務をご担当いただきます。  ・点検整備の立会・監督(点検整備の実務は業者・メーカーに委託)  ・メンテナンス工事計画書・見積書・報告書の作成  ・メンテナンスの仕様検討・交渉・決定(対お客様、対メーカー)  ・故障対応、原因究明、設備の予防保全 ※手を動かしてメンテナンスをするのではなく、管理や顧客との折衝や窓口業務が割合として多い仕事です。 ■働く環境について: ・残業時間:月平均20時間前後 ・担当エリア:大阪府内 ・出張:なし ※今後はお客さまが全国に広がっていきますので、スキルを見ながら将来的には遠方を担当するチームへの異動の可能性があります。 ・お客さま都合により、突発の夜間休日対応が発生する場合もございます  (月間2-3件 休日対応の際は振休取得が可能です) ・2022年の有給取得は13日/年 ■手当関連: ・休日振替手当:決められていた休日を、直前(その休日の2か月前より後)に業務都合で振り替えたときに手当が発生します。1回について、3500円程度です。 変更の範囲:会社の定める業務

シミック株式会社

【大阪/経験者】統計解析 ◆内資CROのパイオニア/リモートワーク◎/平均残業20H程度【エージェントサービス求人】

臨床開発(生物統計解析)、PMS・安全性情報担当

大阪支社 住所:大阪府大阪市北区中之島…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 統計解析の様々なプロジェクトをお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 <具体的に> 統計解析の専門性の高さと組織規模から、統計解析におけるあらゆる業務に携わる機会がございます。 「統計解析の業務の幅を広げたい」「より統計解析の専門性を深めたい」という方には最適な環境です。また、社内に統計の専門家チームがあり、難易度が高いプロジェクトでは協働しながらプロジェクトを進めることができるため、経験値や専門知識の向上が期待できる環境です。 (1)『治験』 『PMS』 『臨床研究』 統計解析計画書〜解析帳票作成〜解析報告までの全ての業務 (2)『RWD解析(DB研究) 』 論文、研究、調査 (3)『CDISC(SDTM/ADaM)』 CDISC関連ドキュメント作成、SDTM・ADaMデータセット作成 (4)『統計コンサルティング』 統計の専門知識を活かした様々なコンサルティング業務提案(症例数設計、プロトコールの統計パート作成、PMDA相談対応など) (5)『薬物動態解析、母集団薬物動態解析(PPK)』 専門のソフトウェアを用いた薬物動態パラメータの算出、母集団薬物動態解析など (6)『自社開発業務』 グループ内にオーファンドラッグを扱う製薬会社を持ち、自社製品の開発・調査の統計解析に携われる可能性があります 将来のキャリアを上長と相談しながら、これまでのご経験や現在の業務量、案件難易度などを踏まえてプロジェクトにアサインしています。 ※前職ではPMS中心の経験を積まれてきた方でも、治験や臨床研究、リアルワールドデータの統計解析などの他のプロジェクト経験を積むことができます ■キャリアパス: SASプログラマー→PJTサブ責任者→PJT責任者を経て、統計解析部門のマネジメントまたはスペシャリストとして専門性を活かした業務をお任せしていきます。 ■働き方: フレックスタイム制度とテレワーク制度を活用した柔軟な働き方が可能です。育児と両立しながら業務を行っている社員も多く在籍しています。 現在はリモートワークを中心ですが、チーム単位で週2日の出社日を決めて顔を合わせて仕事をしたり、プロジェクトで出社対応が必要な場合に出社するなど、状況に合わせて柔軟に在宅勤務と出社を使い分けています。

スーパー工業株式会社

【大阪・南摂津/転勤なし】高圧洗浄機の機械設計※年休125日・残業30h/国内トップシェア/業績好調【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

本社 住所:大阪府摂津市鳥飼本町2-2…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜国内トップシェア(40%以上)/上流〜下流まで幅広い業務に携われる/完全週休二日制(土日祝)・残業30hで働き方◎〜 ※勤務地について: 2026年春には新工場設立で箕面市に移転予定です。 移転先住所:大阪府箕面市森町西3-2-3 ■業務内容: 業界トップシェア製品(高圧洗浄機・ミスト発生器)の機械設計を担当いただきます。近年同社の機械の用途が拡大し、開発案件が増えたことによる増員募集です。建設業・塗装業等で使われる高圧洗浄機だけでなく、学校・保育園・商業施設等でのミスト発生装置でも需要が増えています。 <具体的には…> ・営業から依頼される大まかな仕様/性能要求をもとに仕様検討〜設計〜評価・試験を一貫して担当。仕様の打ち合わせのための顧客折衝もあります。 ・お客様の要求をもとにモーター・ポンプ等を選定し、品質基準を満たすことや仕入れ/組立コストを考えた上で、3DCADを用いたフレーム設計を行います。 ・新製品の設計開発だけでなく、オーダー製品の設計や既存製品の改良やモデルチェンジ/カスタマイズ設計も行います。 ・製作期間は1,2ヵ月〜1年半のモノまであり、同時に大体3〜4件のプロジェクトを回しています。 <設計するモノ> ・エンジンやモーター駆動の高圧ポンプユニット(高圧洗浄機やミスト発生機)。 ・高圧洗浄機を使ったオプション機械(パイプいすクリーナー・カーシャーシクリーナー等) ■ポジションの魅力/やりがい/難しさ: 製品化されるまでに「構造検討・設計・試作機の製作・試作機の評価・取扱説明書の作成・パーツリストの作成」と幅広く行っており、基本的に新機種開発は1機種につき1人が担当するため、自分で設計したモノを自分で試作機として組立て・性能評価を行うことができ、幅広い知識を得ることができます。 試作機を製作しても自分が思っていた品質基準とならないことが多々あり、製品化まで試行錯誤しますが、お客様の手に渡った後の評価が良かった時は「がんばって良かった」と感じることができます。設計が考えた製品が会社の顔となり、設計が設定したコストで会社の利益が決まる、とてもやりがいと責任のある仕事です。 ■組織構成: 20代1名・30代5名・40代1名・50代2名・60代1名の合計10名からなる組織です。

株式会社システナ

【大阪市】業務系エンジニア◆上流〜下流まで希望に合わせお任せ/裁量◎独立系SIer/プライム案件多数【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

大阪支社 住所:大阪府大阪市北区茶屋町…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【年休128日・残業月平均20h/時短勤務も可/社員約4,500名中、技術者約4,200名の技術者集団】 ■業務内容: 基幹業務系システムの開発、Webを中心としたサービス開発について上流から下流工程までご希望のキャリアに沿った業務をお任せします。 メーカ様とのお取引も多いため、お客様への直接提案なども含め個人のスキルやキャリアに合わせた裁量をもって働くことが可能です。チームで開発を実施しているためフォロー体制も整っております。 ■就業環境: ・プロジェクトの7〜8割がエンドユーザーからの直請け案件(プライム)で、5〜20名程度のチームで動きます。 ・勤務場所は自社社内とお客様先が6:4です。 ・通信キャリアやメーカーとの付き合いも20年以上に渡る為、非常にリレーションが良く、裁量を持った仕事に携われます。 ・時短勤務可能で、最低6hから働き方を選べます。9〜16時の勤務をしているSEも在籍しています。チーム配属のため、個人の事情に合わせて業務配分を行い、多様な働き方の実現ができています。 ■キャリアパス: 当社のキャリアパスは、一般的なPG→SE→PL→PMといった様な1本道ではありません。大きく分けて3つのパスがあります。 ◎プロジェクトマネージャーとして、メンバーやプロジェクトを束ね、プロジェクトのQCDに責任を持つ役割 ◎スペシャリストとして高度な技術知識を有し、新規技術の研究や導入、レベルの高い仕様書や設計書を書ける技術者としての役割 ◎ラインマネジメントとして、組織管理・運営ならびに売上・利益に責任を持つ役割 ※一人ひとりのご要望とご経験に応じたキャリアマップの作成が可能です。 ■評価制度: ・当社は社員約4,500名中、技術者が約4,200名と圧倒的に技術者集団の企業なので、技術者が正当に評価され、評価に値する処遇を受けられる制度と風土です。 ・公開された評価制度の元、年功序列ではなく成果主義の人事制度となっています。 ・期初に評価する上司と共に目標を作成し、半期毎に評価が行われ、本人にフィードバックされます。 ・納得できる評価結果やその後の処遇となっています。 変更の範囲:会社の定める業務

パナソニックエレベーター株式会社

【大阪】ホーム・小型エレベーターのフィールドエンジニア※残業平均20〜30H程度/夜勤なし【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

本社 住所:大阪府門真市大字門真104…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【ホームエレベーター業界において、シェア約70%、18年連続シェアNO.1/バランスの取れた働き方/明るい社風】 ■業務内容: ホームエレベーター・小型エレベーターのフィールドエンジニアを担当いただきます。 主な業務は全国の同社認定サービス店の現場指導、状況に応じた認定店フォロー(据え付け、保守、修理等)です。同社大阪本社所属のフィールドエンジニア職社員は4名おります。 ■同業務の特徴 ・戸建て用エレベーターや施設用小型エレベーターは非住宅用とは違い、業務時間は原則として日中に限定されます。天災等非常時を除き、定期的な夜勤がないことが特徴です。 ・各営業所で担当が分けられており、エリア内で業務が完結することが多いため、宿泊を要する出張等は原則としてございません。 ■採用背景 同社商品はユーザー様とメンテナンスを通してつながり続ける商品です。商品を購入いただいたユーザー様が増えるに従い、アフターサービス部門をより強化する必要があるため採用を行っております。 ■企業について: 【安定性】全国で累計8万台を超えるエレベーターを納入しており、国内のホームエレベーター業界において、シェア約70%(2024年7月現在同社調べ)、18年連続シェアNO.1を誇るトップ企業です。 【成長性】ホームエレベーターの業界は高齢化社会到来を背景に、バリアフリーへの取組みは社会全体のみならず、個人の生活レベルでも取組むべき課題となっています。また、二世帯住宅や三階建て住宅の増加など、住環境に求められる快適性や安全性は今後ますます重視されていきます。その中でも同社は高い技術と一貫したフォロー体制からグループホームや老人ホームといった福祉施設でのニーズがのびており、売り上げは右肩上がりとなっています。 ■職場風土:社内は明るく、非常にアットホームです。また、「若いうちから活躍の場を与える」風土が根付いており、グローバルな環境下で人々の暮らしに貢献できます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社テクノプロ

【大阪】未経験ITエンジニア ※研修充実/残業12.3h/東証プライム上場G/大企業案件多数【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、ネットワーク系SE

【テクノプロ・IT】大阪支店 住所:大…

300万円〜599万円

雇用形態

正社員

【未経験からITエンジニアに挑戦!安定した基盤で自分に合ったキャリア形成可能/研修充実/残業時間12.3h】 ■職務内容:未経験から、ITエンジニア(開発エンジニアもしくはインフラエンジニア)に挑戦頂けます。ご入社後、まずは2-3週間社内研修を受けて頂き、その後、ITスクールの講座を現在のスキルやアサイン案件のレベルに合わせて受講しながら、案件アサインに向けてご準備を頂きます。 ■実際のキャリアパス例: ・22歳新卒入社 テスト工程から参画⇒約5年でリーダーまで昇格 ・28歳未経験入社 テスト工程から参画⇒半年でWINスクールでSQLを受講し、改修・追加までステップアップ ・26歳未経験入社 ヘルプデスクから参画⇒約3年で現在はJAVAの開発案件に参加。 ■配属先について: 技術社員は約200名案件割合はインフラ:アプリ=4:6とバランス良く獲得しております。案件は製造業、自治体のオーダーが多く、基幹システム関係の案件が多くございます。お客様にないソリューションをテクノプロの技術でサポートする“をテーマに、社内のベテランエンジニアがお客様に技術をお教えすることで業務効率化を図り、エンドユーザーに近い案件の獲得や、顧客の経営に近い所から入り込むことができています。 ■就業環境の魅力点: <働き方> ◎ワークライフバランスが良好:全社エンジニア平均残業時間12.3時間/月。全エンジニアの残業時間、就業環境を担当者がチェックします。一定条件を超えていると顧客に改善を要求し、エンジニアをフォローします。 ◎複数名でのチーム常駐が基本:1名での常駐は原則無く、3名以上でのチーム常駐を原則としております。 <成長面> ◎案件数、取引社数が豊富:案件が豊富であり、様々な案件に携われる可能性がございます。基本設計以上の上流工程に携わる案件も多く下流〜上流工程まで幅広く経験できる環境です。 ◎評価制度について:評価はご自身での目標設定内容を基に、直属の上司・顧客・営業担当との面談、ご自身での振り返りと多角的な評価方法で評価を行っております。またエンジニアとしての成果物だけでなく、常駐先での顧客深耕や、営業連携、後輩育成など幅広い評価基準を設けただ技術者としてだけでなくいちビジネスパーソンとしての成長を応援する環境です。

ハーベストネクスト株式会社

[正]学校給食にて調理師(副責任者候補)_長岡я

調理・調理補助

長岡京市中部共同調理場 京都府長岡京市…

264万円〜

雇用形態

正社員

調理師募集中!フードサービスのプロとしてあなたの経験をいかしてください♪ 「食」にまつわる様々な事業を展開し順調に成長中の当社! 安定して働ける環境です。社会に役立てるお仕事を一緒にしませんか!? 【ハーベストの想い】 設立から約60年、企業内・病院・介護福祉施設への食堂運営を中心に家庭向けの食材の宅配、給食やお弁当のデリバリー等も行なっています。 お客様のあらゆる要望にお応えできるのが当社の最大の魅力。 手作りをモットーとする当社のサービスに対するニーズは年々増加、更なる成長を遂げる為にお力を貸して下さい。 【仕事内容】 学校給食の調理・仕込み・盛り付け・配膳・洗浄などの業務をお願いします。効率よく大量に調理するためにはどうしたらよいか、工夫を凝らした業務をお願いします。小さな工夫が大きな改善に繋がることも。自分の作った食事を美味しく食べてもらったとき、これ以上ないやりがいを感じることができますよ!!

転職サービス Jobuddy(ジョバディ)

シフト休/携帯ショップで契約プランのご説明/賞与年3回

販売・売り場担当

ZEAL株式会社 京都府京都市左京区田…

228万円〜

雇用形態

正社員

未経験スタートで活躍している社員多数!コミュニケーション活発な職場☆彡産休育休取得率100%★ ・チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ・コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ・柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 【仕事内容】 携帯販売店にて、サービスのご提案やお客様の受付等をお願いします! スキルや経験不要!未経験の方も安心してスタートできます。 \具体的な仕事内容/ ショップにはauユーザーの方以外にも、ソフトバンク・ワイモバイルユーザーやドコモから乗り換え検討の方など、様々なお客様がご来店されます。 ★お客様の受付 ★サービスのご提案 ★契約プランのご説明(料金面についてなどの詳細はタブレットを見ながら説明♪) ★ご不明点などのご相談受付 ★書類作成や販促ツール企画などの店舗運営 など 〜慣れてきたら…〜 ★スタッフ育成 ★店舗のマネジメント業務 ショップで経験を積んだら、管理職へのキャリアアップも目指せます。店長・副店長の登用には「立候補制度」を導入しています。 社歴や年齢に関係なく、キャリアアップへの挑戦を応援します。店長、エリアマネージャー、教育担当、人事など様々なポジションで活躍している先輩がいますよ! \新人研修について/ ◎各種サービスや機種のスペックをはじめとする専門的な知識から、ビジネスマナーや接客スキルを磨くロープレなど、充実した研修内容で皆さまの新たなスタートを応援します。 ◎店舗に配属後は、販売に関する幅広い業務を経験していただきますが、入社して2ヶ月間はOJTにより先輩がしっかりとサポートしますので、分からないことがあればすぐに相談することができます。 ◎社員の8割以上が、全くの業界未経験からの入社です。元飲食業、元観光業出身者など、未経験から活躍している社員多数在籍しています!初めての方でもご安心ください。仕事をしながら最新スマホや新しいサービスにも詳しくなれますよ! ☆おすすめポイント☆ ★転勤なし&地元勤務可能 ★個人ノルマなし ★未経験からステップアップ ★資格認定制度あり ★産休育休取得率100% 【勤務時の服装】 制服(無料支給)※一部スーツ勤務あり 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社メイテック

電気設計・電子回路設計※平均年収638万円/勤務地確約可能/プライム上場G・無借金経営【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、電気・電子制御設計・開発

希望勤務地をお伺いして決定いたします …

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【23年度平均賞与164万円/完全web面接/業界トップクラスの年収・福利厚生で働き方を変えませんか?/東証プライム市場上場グループ】 ■職務概要: 日本を代表する大手・中堅メーカーなど幅広い顧客先において、回路or制御設計開発をご経験に合わせてお任せしていきます。チームや会社単位での頼れるフォローも充実しており、心強い環境が整っています。 ※顧客例:三菱重工業、デンソー、ソニーセミコンダクタソリューションズ、パナソニック、トヨタ自動車、ニコン、デンソーテン、キヤノン、日本製鉄、SUBARU(敬称略) ■勤務地補足: ・スキルに応じて「勤務地確約」いたします。 ・持ち家率は40代「56%超」 ・入社後、U/Iターンも可能です ■研修体制: <トレンド技術研修> 全社員にDX向けの研修を受講いただいています。知識度合いに合わせて、DXとは?という初歩的なところ〜AI、AWSなどのトレンド技術に関わる研修までご用意しています。若手社員からベテラン社員までご経験を問わず研修を受けることが可能です。 <豊富な研修制度> 個人に任せきりではなく、エンジニア・エリア同士、横のつながりもございます。エンジニア主導での研修も行われています。 また、各専門ごとの技術研修から、ビジネスマナーなど一般的な研修まで、業界トップクラスのグループ研修体制を整えています。「研修回数:631回/年」「研修制度を有効活用しているエンジニア:延べ6,762名」など、他社とは比べ物にならないレベルでの研修を受けることができます。その結果が、「離職率:約6.1%(製造業平均約11%)」「勤続16年以上のエンジニア:約1500名」という実績に表れています。

ダイハツ工業株式会社

【大阪・池田】自動車用電動システムの生産技術※関西唯一の完成車メーカー/軽自動車国内トップ級【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発

池田本社工場第1地区 住所:大阪府池田…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜関西唯一の完成車メーカー/軽自動車国内トップクラス/それぞれの国に合わせた海外展開〜 ■業務内容 電動ユニットラインの生産技術エンジニアとして、高品質かつコスト効率の良い製品の実現を目指した生産技術全般をご担当いただきます。最新技術を駆使し、生産ラインの工程設計、工法開発、設備構想・調達、品質管理をおこない、設計・製造部門と連携しながら最適なライン構築を担います。工法開発や工程設計、生産準備を主軸としながら、設備メーカーとの直接交渉を通じて設備仕様の構想・策定を担う重要な役割を果たします。 ■業務詳細 プロジェクト単位で以下いずれかの業務に携わっていただきます。 ・設計部署が要求する品質を満たす生産工法の開発 ・安定した品質とコスト効率を両立した生産ラインの工程設計 ・生産設備の構想立案および設備調達 ・生産工場での設備設置工事の進行管理など生産準備 ・データ解析を通じたユニット品質の安定化と改善 ■仕事の進め方 各チームを約10名規模の4グループに編成し、設計開発・製造部門に加え、設備メーカーを含む社内外のステークホルダーと緊密に連携しながら、生産ラインのSSC化(シンプル・スリム・コンパクト)を推進し、プロジェクトを円滑かつ戦略的に進行します。 ■入社後のキャリアパス 入社後はOJTを通じて生産技術のスキルを磨きながら、電動ユニットの最先端技術に携わり、実務経験を積みます。将来的には、適性や希望に応じて工程設計・工法開発・設備導入などの専門領域を深化させ、幅広い技術領域でのキャリア形成が可能です。 ■仕事のやりがい、魅力 急速に変革を遂げる市場環境の中で、電動化ユニットの生産技術を通じて最先端の開発・生産手法を習得し、高度な専門性を磨きながら、キャリアの選択肢を広げることができます。。さらに、技術革新の最前線に身を置くことで、社内外の多様なステークホルダーと連携し、知見を深めつつ、持続的な成長を実現できる環境が整っています。 ■募集背景 電動化ユニットの需要拡大に伴い、生産体制の強化と技術基盤のさらなる発展を図るための人員強化として募集しています。 変更の範囲:会社の定める業務

情報技術開発株式会社

【大阪/リモート可】自社サービス開発◆残業15h/所定労働7.5h◆創業50年超の安定SIer【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

西日本事業部 住所:大阪府大阪市北区中…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

【働き方×自己成長/実働7.5h/月残業15h/副業可/23年連続黒字】 ●10,000台を超える導入実績! ●クラウド型デジタルサイネージ関連の新システム開発をお任せします ●顧客のご要望確認から新システム開発まで一気通貫 ●上流から一連の対応を幅広く担当し顧客の課題解決に貢献出来ます! ●将来的にリーダー、マネージャーを目指して顧客対応/交渉等のチャレンジ ■業務詳細: クラウド型デジタルサイネージ管理システム「DAiS Signage」等の開発業務を担当していただきます。上流から幅広い業務をお任せします。 ・工程…要件定義、設計、開発、保守運用 ・言語…PHP、JavaScript、HTML、css ・サーバー…Linux 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■製品例: クラウド型デジタルサイネージ管理システム 「DAiS Signage」 https://www.tdi.co.jp/dais-signage/ ■キャリアについて: ・3ヶ月に一度、上司との面談で話し合います。将来に向けていま何をやるべきかを明確にし、ステップアップしてもらいます。 ・経験・希望に合わせて、最適なポジションでご活躍いただきます ■サブリーダー・PL・PMのご経験者歓迎: ・リーダーなどのマネジメント経験は優遇します ・顧客折衝経験のある方は能力を活かせる業務をお任せします ■残業時間: プロジェクト開始時に目標の残業時間を設定し、それが評価に直結する仕組みを取り入れております。そのため、残業時間を減らし、効率良く働く分化が根付いております。 ■有給消化率73%の秘訣: ・毎年4月に年度計画/月ごとの取得日数を設定 ・毎月/翌月の取得日を調整 ■当社の特徴: ・1968年創業「情報技術で未来を創造」する独立系SI ・様々な分野の企業様に対し、コンサルティング・システム開発・保守・システム運用・管理等のサービスを提供しています。 ・IT技術の進歩に足並みを合わせ、成長を続けるtdiグループは今年で創業55年を迎えました。これまでの安定した基盤をベースに更に事業拡大へ向けて成長中です。共に高みを目指していける人材、様々な業務・技術分野に最先端の試みで挑戦していく仲間を、積極的に採用しています。 変更の範囲:本文参照

株式会社システナ

【大阪】導入SE◆自社クラウド勤怠管理サービス「TimeTapps」/独立系SIer/年休128日【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、プリセールス

DXデザイン本部 住所:大阪府大阪市中…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容: クラウド勤怠管理システム「TimeTapps」の導入SEをお任せします。 ■具体的には: ・導入計画の策定:顧客と勤怠管理サービス導入におけるスケジュールの策定・提案 ・初期設定:顧客の業務運用をヒアリングし、勤怠管理サービスの各種設定 ・操作説明:勤怠管理サービスの操作説明会 ・導入後のサポート:問合せ対応 ・導入後の顧客要望のヒアリング:導入後に発生した要望をヒアリング、要件定義を行い、開発チームに伝達 ・導入前商談時の営業同席:勤怠管理サービスを導入することによる顧客の成功実現のための提案 ■「TimeTapps」について: 従来のタイムカードでの勤怠管理と比べ、導入や集計のコスト・業務時間を大幅に削減可能なサービスです。リアルタイムにいつでもどこからでも勤務状況を把握でき、社員の雑務時間を削減し生産性の向上を実現できます。クラウドのためサーバーなどの費用も不要となり、低価格・短納期で導入可能です。 当サービスは勤怠管理に加え、業務毎の記録ができ、そのまま日報作成も可能です。モチベーション機能などもあり、働き方を見直し、自由で生産性の高い働き方を創造できます。 ■キャリアパス: 一般的なPG→SE→PL→PMという1本道ではなく、大きく分けて3つのパスがあります。 (1)プロジェクトマネージャーとして、メンバーやプロジェクトを束ね、プロジェクトのQCDに責任を持つ役割 (2)スペシャリストとして高度な技術知識を有し、新規技術の研究や導入、レベルの高い仕様書や設計書を書ける技術者としての役割 (3)ラインマネジメントとして、組織管理・運営ならびに売上・利益に責任を持つ役割 ※一人ひとりのご要望とご経験に応じたキャリアマップの作成が可能です。 ■教育制度 ・入社時ならびに対人や階層別教育を年次や職位に応じて教育部門が研修を行います。 ・専門技術教育やプロジェクトマネジメント系の教育は部門にてe-ラーニングや外部研修、社内研修制度を設けており、新しい技術にチャレンジする機会を提供しています。研修をクリアした際は身に着けたスキルを活かせる環境にチャレンジ可能です。 ・プロジェクトマネジメントに関する研修も体系的に行っています。 ・資格取得手当てを広く支給しており自己学習のサポートをしています。 変更の範囲:会社の定める業務

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