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新神戸ドック株式会社

【神戸市／未経験歓迎】営業職（案件管理や資材調達担当）◆船舶造船業界／転勤無／資格取得手当充実【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業事務

本社住所：兵庫県神戸市兵庫区西出町1…

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300万円〜499万円

正社員

〜船体の塗装や損傷部の修理、そしてエンジン・プロペラ・舵等、機器類の整備を行っています〜【未経験から船舶・造船業界にチャレンジできる環境／資格取得手当有】 ■業務概要：民間企業や自治体から船舶の点検や整備、修理の依頼があるので、営業として案件管理や資材調達、見積書作成などお任せします。 ■業務詳細：弊社には海上に２つのドックと１つの海上工場がございます。貨物船、タンカー、客船、タグボートなどありとあらゆる船が民間企業や自治体から修理や整備のご依頼があります。お打ち合わせを通して船舶修繕の案件管理や、修理における資材調達、見積書作成、価格交渉などをお任せ致します。また、お打ち合わせで決まった内容を現場担当者に向けての共有などお客様と現場技術社員の間に入っていただくこともあります。 ■入社後の流れ：入社後はOJT研修を通じ、先輩社員について少しずつ知識と経験をつけていただきます。ノルマなども一切なく、わからない事があればすぐに聞ける環境が整っておりますので、未経験の方も安心してご入社いただけます。 ■やりがい：船舶の案件になりますので大きな額を動かすこととなり、案件が完了した時や、自分が関わった船舶が安全に運行している姿を見るととても達成感を得ることができます。 ■当社について：船舶の修繕を行っている会社です。最大で長さ70ｍくらいの船をドックに入れ、船体の塗装や損傷部の修理、そしてエンジン・プロペラ・舵等、機器類の整備を行います。また船舶にも、自動車でいえば車検にあたる法定の検査が義務付けられており、そのような検査にも対応します。修繕の対象となる船舶は、貨物船、タンカー、客船、タグボート、作業船等さまざまな種類がやって来ます。また、出張工事として、船舶が係留されている岸壁まで出かけて修繕を行なう場合もあります。 ■当社の魅力：立地条件の良さと新たな設備を活かし、更なる事業拡大を目指しています！当社の拠点がある阪神港は大阪も含め船舶交通の要所となっており、非常に需要の高い修繕ドックとなっています。また、2022年には大型船にも対応できるよう、新たな設備（フローティングドック・3号ドック）を導入し、更なる取引顧客獲得に向けて邁進しております。

ＴＯＷＡ株式会社

【京都市】技術営業◆コア新事業の切削工具「ツーリング」／東証プライム／年休123日／研修充実◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、セールスエンジニア(機械)

本社住所：京都府京都市南区上鳥羽上調…

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500万円〜899万円

正社員

〜福利厚生充実◎年休123日／売上右肩上がり／業界トップクラスの技術力あり／東証プライム上場の安定企業〜 ■業務内容： TOWAの新事業「ツーリング（エンドミル）」の国内技術営業スタッフとして、新規開拓営業、拡販・事業拡大に従事いただきます。 ■具体的には：・顧客へのダイレクトセールスまたは販売商社等を活用したルートセールス・マーケティングによりデータを収集・分析し、ユーザーごとに営業戦略立案・生産技術と協働し、工具開発に係る情報提供や提案を実施 ※出張が発生します。 ■求める役割：当社におけるコア技術事業（新規事業）である工具事業の拡大に、営業活動を通して貢献していただくことを期待しています。 ■仕事の魅力： ◇金型加工技術（微細加工）を活用した新規事業に携わっていただけます。新製品や既存製品コストダウンなど受託加工に係る構想を自ら考えて創り出して「形」にしていく創造的な業務です。 ◇モノづくり現場に近い業務となりますので、営業でありながらモノづくりと密に関わることができるやりがいがあります。 ◇国内外問わない様々な業種の顧客と繋がって、当社の未来を支える事業の柱を一緒に創り上げていきましょう。 ■エンドミル・ドリルシリーズについて：超精密金型製造で培った技術により生まれた当社エンドミル・ドリルは、高精度、耐摩耗性に優れ、長寿命を実現できる製品です。 ■当社の事業について：・現代社会に必要不可欠な半導体。TOWAはそんな半導体製造工程の「モールディング」において、世界トップクラスのシェアを誇る半導体製造装置および超精密金型メーカーです。・当社のモールディング技術は、最先端から汎用半導体デバイスまで幅広く採用されており、生成AI、スマートフォン、自動車、LED照明等で皆さんの便利で快適な暮らしを陰で支えています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社京翔

【京都】SE（食品生産管理システム開発）　〜100%自社開発／残業月20h／有給消化率ほぼ100%〜【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE

1＞本社住所：京都府京都市中京区新…

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400万円〜899万円

正社員

大手から中小企業に至るまで、食品業界の幅広いお客様への導入実績を持ち、高い占有率を誇る当社にて、製造業における生産管理の手法を基盤とした食品業界向け生産管理システムの開発を実施いただきます。※開発言語…C＃、Java、VB6など ■職務の特徴・魅力：お客様との直接契約による案件がほとんどです。全て自社開発となります。当社は営業職を抱えておらず、全てお客様からの紹介により案件化されます。ご提案フェーズでは、社長とエンジニア自らがプレゼンを行い、プレ段階から関与する事ができます。自ら受注したプロジェクトの要件定義段階から下流工程まで、多岐に亘る業務に携わっていだきます。食品業界というニッチな領域に特化し、裁量と自立性のある文化が根付いております。 ■強み：圧倒的な食品業界知識と食品業界ノウハウが凝縮された社長・エンジニアが率いており、唯一の専業企業であるため、大手Sierなどと競合しても受注に至る確固たる強みがあります。 ■組織構成：社内開発メンバーは、20代1名、30代3名、40代3名、50代1名の計8名となっております。ハイスキルのベテランエンジニアから未経験エンジニアまで幅広く活躍中です。 ■同社の特徴：製造業・食品スーパーのお客様に寄り添い、現場を第１に考え、お客様の現場のニーズに誠心誠意応えてまいりました。それらの結果、豊富な経験や貴重なノウハウを得る事ができました。また、経験やノウハウを蓄えるだけでなく、お客様の更なる発展につなげるために、絶えずチャレンジを続けるプロフェッショナル集団でありたいと考えております。これからもお客様とのコミュニケーションを大切にし、課題に対して、求められている以上の提案、活動を展開して参ります。 ■その他・安定して働ける環境当社は有給消化率100%を誇り、残業時間も短く、エンジニアとしてスキルを伸ばせる環境というだけでなく、安心し取り組める環境です。・安定性食品表示法の施行により、同社のニーズはより高まっており、食品企業からの引き合いが多数あります。また、導入して終わるのではなく、運用保守として継続してお客様とお付き合いするため、大変安定した利益基盤がございます。

苅田建設工業株式会社

【尼崎】土木施工管理〜残業平均30時間／転勤なし／離職率0％／継続的な黒字経営企業【エージェントサービス求人】

土木施工管理

本社住所：兵庫県尼崎市平左衛門町18…

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500万円〜649万円

正社員

【転勤なし/平均勤続年数19年で直近3年離職率0名/直行直帰可/過去20年以上黒字経営/地域に根差したゼネコン会社】 ■業務内容：土木工事現場の管理業務全般を行って頂きます。 ■具体的には：建設現場の施工管理者として工程管理・品質管理・原価管理・安全管理を担当して頂きます。発注者との打ち合わせ、作業工程の立案、材料の発注、下請業者との調整、現場での進捗管理、発注者への受け渡し、各種報告書の作成等々がございます。一つの建設現場のトップとして作業工程、コスト管理を行い、工期を守りながら職人たちと力を合わせて、建物、構造物を安全に完成させるための管理監督業務です。 ■案件の特徴：【施工案件】・河川の護岸工事・海岸の堤防工事・橋梁の補修・舗装工事・外構工事（商業施設等）などとなります。【工期】1年以内のものが多くなります。【施工地域】兵庫県下、大阪府下となります。尼崎周辺から大阪市内までの案件が多いです。 ■働き方について：同社は施工管理の中でもかなり働きやすい環境です。案件の掛け持ちは基本的になく、残業は月30時間以内です。また社用車やノートパソコンの支給があり、現場への直行直帰OK。地元に根付いた工事を中心に行っている為、関西圏以外の出張も発生しません。 ■組織構成：土木施工管理担当は60代4名、50代3名、40代7名、30代4名、20代2名の計20名で構成されています。中途入社者も在籍していますので、なじみやすい環境となっています。

コカ・コーラ　ボトラーズジャパン株式会社

【兵庫：明石工場】品質管理スタッフ◇残業10時間程度／別職種からのキャリアチェンジ歓迎！【エージェントサービス求人】

生産・製造スタッフ、生産管理・品質管理・検査・保証(食品)

明石工場住所：兵庫県明石市大久保町西…

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400万円〜649万円

正社員

〜「コカ・コーラ」や「アクエリアス」、「ジョージア」など様々なトップブランドを取り扱う同社の明石工場にて品質管理スタッフとしてご活躍いただける方を募集致します〜 ■職務内容：当社の品質管理スタッフとして、コカ・コーラ製品の品質管理および工程状態の確認をお任せ致します。【具体的な業務内容】 ◇FSMSおよびQMS要求事項並びに顧客の要求を満たす工場の品質システムの維持／管理 ◇FSSC22000の推進とISO9001の推進活動 ◇原材料，製品が水準や仕様に合致しているか、原材料や工程内製品、最終製品の理化学検査など ■キャリアステップ：キャリアプランに沿って、キャリアとスキルをみて毎年評価しております。管理職はスーパーバイザーもしくはラインマネージャー→課長→工場長といった役職があります。他にも本社勤務の可能性もありますので、様々なキャリアに挑戦いただく事が可能です。 ■就業環境：残業時間は10時間程度／月となっております。3交代制（夜勤有）、交代勤務の手当て・深夜割増手当を支給しております。社内カレンダーは毎年1年分きまっており、先の予定も立てやすい環境です。夜勤は月5〜10日ですが、シフトなので、毎月10日ということはなく、毎月交代となります。シフトが変わる前には休みを設けているため、体調管理もしっかり整えることができます。 ■同社について：同社は東は宮城県から西は鹿児島県まで1都2府35県を営業地域として、コカ･コーラ社製品を製造・販売するボトラーです。日本のコカ･コーラシステムの約9割の販売量を担う、国内最大のコカ･コーラボトラーであるとともに、世界に250以上あるコカ･コーラボトラーの中でも、売上高でアジア最大、世界でも有数の規模を誇ります。60年以上のボトラービジネスを通じて各地域で培ってきた「地域密着」と「顧客起点」を経営の原理とし、事業活動を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社小倉製菓

【京都／亀岡】和菓子の製造スタッフ◆夜勤無の固定勤務／基本土日祝休み◆京都の老舗お菓子メーカー【エージェントサービス求人】

生産・製造スタッフ、生産管理・品質管理・検査・保証(食品)

1＞亀岡和菓子工場住所：京都府亀岡…

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350万円〜549万円

正社員

◆夜勤無・基本土日祝休み／「をぐら山春秋」などの人気京菓子・京あられの和菓子メーカーである同社の亀岡工場にて製造スタッフとしてご活躍いただける方を募集致します◆ ■業務内容：米菓子・和菓子の製造ラインでのまとめ役及び機械の保守・メンテナンスを中心に、品質管理や生産計画管理などを担当いただきます。日々変化する気温・湿度に合わせ調整し、安心・安全に、美味しいお煎餅をお客様に届けるため、改善・改良に取り組んで頂きます。 ■配属部署：全体で50名程度の従業員が在籍しています。そのうち社員は10名弱（20代〜40代）／パートの方が40名程度です。 ■働き方： 7:00〜16:00もしくは6:00〜15:00の固定勤務であり、基本土日祝休みとなります。 ※繁忙期（7〜8月、11〜12月）については、土曜日が出勤日となります。 ■企業概要：大阪浜美屋グループにとっての重要な商品の研究開発から生産そして加工を行う４つの主要工場を有しています。中でも西丹波工場は研究開発型生産拠点としての役割を担っています。ライバル他社と差別化を図ることができる高い技術力を基盤に、安定した経営と高収益体質を誇っています。

三菱重工業株式会社

【高砂／第二新卒・リベンジ転職歓迎】発電用ガスタービンの設計◇事業の幅広さ・安定基盤が魅力【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

高砂製作所住所：兵庫県高砂市荒井町新…

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650万円〜999万円

正社員

【就職に再チャレンジしたい第二新卒の方も歓迎／学びと実務をつなぐ教育プログラム充実／同一敷地内で研究開発・設計・製造・実証までを一貫して行う世界唯一の工場／家賃補助・引越し代補助など福利厚生充実】 ■業務内容：脱炭素社会実現に向けた発電用ガスタービンの設計業務をお任せします。具体的には、御入社される方のご希望やスキルに合わせて、下記の業務のいずれかをご担当いただきます。・フィードバックを基にした技術開発、新機種開発・お客様への商談対応・ガスタービンの基本設計・基本設計を基にした詳細設計、生産計画・完成品の試運転、性能試験〜お客様への引き渡しフルフレックス・有給なども活用いただきながら非常に柔軟に勤務することが可能です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の動き：・基本的にはOJTベースで業務を習得いただきます。その他研修や教育プログラムも充実しているため、スキルアップに適した環境が整っております。・まずは設計開発職としての知見を深めていただき、将来的には海外駐在へ挑戦いただくことも可能です。 ■キャリアイメージ：まずは、ガスタービンの設計を習得いただき、試運転対応やお客様への引き渡しなど、徐々にご自身の干渉範囲を広げていただくことを期待しております。将来的には他部門へでさらに幅広い技術知見を習得いただいたり、マネジメントとしてご活躍いただくことも可能です。 ■やりがい：・自分で設計したガスタービンの完成まで立ち会うことが可能です。・人々の生活を支えるという大規模なPJに携わり、使命感も大きい。・様々な人と協力してPJを完遂した際の達成感。 ■高砂製作所について：高砂製作所は自社の同一敷地内で研究開発・設計・製造・実証までを一貫して行う世界唯一の工場となっております。実際に自身の設計した製品を身近に感じられるのはもちろん、製品の実証や技術開発までのサイクルを早期に回すことができます。 ■福利厚生について・御入社にあたって引越しが発生する場合は、条件に応じて引越し代補助を支給致します。・社員寮、社宅も充実しており、住宅補助も充実しております。・フルフレックスを活用しながら柔軟に勤務いただくことが可能です。変更の範囲：本文参照

日生シップマネージメント株式会社

【三ノ宮／未経験可】船舶管理（工務）〜年休120日土日祝休・残業10h／転勤無／DX化に魅力【エージェントサービス求人】

乗務員、運輸・物流サービス系その他

神戸事務所住所：兵庫県神戸市中央区磯…

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350万円〜499万円

正社員

〜船舶（機関）にまつわる知識をお持ちの方歓迎！／安心の教育体制／年間休日120日・土日祝休・7時間労働・残業10ｈ／寮社宅・住宅手当有〜 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】当社が管理委託を受けている外航貨物船の【監督補佐業務】をお任せします。基本的には事業所での船舶管理を行い、各船・業者とお電話・メールでのやり取りがメインとなります。乗組員の方は海外の方も多数いらっしゃるため英語でのコミュニケーションも発生します。出張は年に2，3回程度となります。 ■詳細業務： ≫船舶管理業務・安全運航管理、保守管理・訪船業務、検査・修繕工事等の立会い・船用品・部品・潤滑油・修繕等の手配・入渠工事準備・手配・立会い・予実績管理・関連書類の作成・乗組員の指導・教育 ※そのほか、各種業務代行や船舶管理に係わる各種コンサルティング業務がございます。 ■入社後の流れ：造船にまつわる知識をお持ちの方、船舶の勉強をされていた方など船舶管理のご経験がなくてもご活躍されているメンバーが多数いらっしゃいます。ご経験に応じて独り立ちするまで数年間の育成も見据えてしっかりとサポートをいたしますので安心して就業が可能です！ ■組織構成：船舶管理部には現在5名の方が就業されています。神戸：1名岡山：4名 ※現在30〜60代の組織となっていますが若手の方も積極採用中です。 ■働き方、福利厚生：年間休日120日・土日祝休・7時間労働・残業月10時間程度マイカー通勤可寮社宅や住宅手当あり健康サポート制度有（フィットネスジム・ヨガ等） ■当社の特徴：外航船の船舶管理業、特にバルカーの管理に強みを有し、国内では岡山県備前市日生町のみならず日本全国で、また海外のお客様からも管理依頼があり、国内外でその実力が認められています。 IT／DXにも積極的に取り組んでおり、船舶管理用オリジナルシステムの開発を行っています。今後はその販売等も計画しており、特に中小企業での船舶管理業務のシステム化促進に大きく貢献していきます。変更の範囲：本文参照

光伝導機株式会社

【京都市／転勤無】FA自動化設備・装置の工程管理◆ワークライフバランス充実※転勤なし【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、プラント施工管理

本社住所：京都府京都市南区吉祥院石原…

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500万円〜799万円

正社員

〜年休120日/大手との取引有/工場における生産工程の自動化を図るシステムの工程管理をお任せ〜 ■業務概要：技術支援部における工程管理ポジションとして、製造装置や生産設備の受注から納品までのプロセスをスムーズに進行させる役割を担います。協力会社との連携を通じて、品質の高い製品をお客様に提供することが主な業務です。 ■職務詳細：製造装置や生産設備の受注後の工程管理協力会社の進捗管理お客様先での製品据え付け立会い※据え付けは、協力会社が実施します。お客様の検収の立会い。出張ベースでの業務（週2〜3日） ※顧客との窓口は営業が担当します。 ※担当エリア：西日本（名古屋以西）をメインに活動いただく予定です。 ※お客様層：自動車メーカーや製薬関連・半導体など多種多様にご担当いただきます。工場の生産工程の自動化システムを検討されている企業がお客様となります。 ■組織体制：技術支援部工程管理グループは、37歳の部門長と、60歳、70歳のメンバーの計3名で構成されています。全員男性であり、年齢層は幅広く、経験豊富なメンバーが揃っています。少人数のため、密なコミュニケーションが求められます。 ■企業の特徴／魅力：同社は機械部品の商社として、製造装置や生産設備の専門知識を活かしたサービスを提供しています。技術者としての成長機会が豊富で、社内外での研修やOJTを通じて継続的なスキルアップが期待できます。月20時間程度の残業と振休必須のため、ワークライフバランスを保ちながら働くことができます。また、少人数のチームであるため、キャリアアップの機会も多く、将来的にはマネジメント業務に関わることも可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社リボルブ・シス

【三宮駅／第二新卒歓迎】総務◆設立12年で売上100億円の安定経営／年間休日124日／賞与2回【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

神戸住所：兵庫県神戸市中央区三宮町1…

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400万円〜649万円

正社員

◇◆転勤なし／月平均10〜20時間程度／有給取得率76％／一緒に働くメンバーの雰囲気◎／設立12年で売上約100億円の超成長企業／圧倒的な顧客基盤あり◆◇ プライムベンダーとして大規模システムを開発している当社にて、総務をご担当いただきます。 ■業務内容：※変更の範囲：会社の定める業務神戸事業所の管理業務を中心にお任せしたいと考えています。 ◎備品（社員証・名刺等含む）管理、発注 ◎オフィスレイアウトの提案、環境整備 ◎全社会議、イベント企画・運営 ◎認証取得、更新手続き ◎オフィス清掃、環境整備 ◎受付、来客対応等 ※勤怠管理など労務関連業務は労務課で対応しています。 ■配属先情報：人事総務部総務課に配属となります。・担当課長1名（東京勤務）・メンバー4名（東京3名、福岡1名） ■社風・働き方について：残業時間は月平均で10〜20H程度です。有給消化率は76％です。代表や各部門の責任者と話をすることも多いポジションですが、代表も気さくな方で、メンバーも協調性のある方ばかりの非常に和やかな雰囲気です。 ■魅力：当社の総務課では、幅広い業務を担当しています。エンジニアの方々がエンジニア業務に集中できる環境づくりが求められており、そのためには自ら考え、提案して主体的に動ける方が望まれています。また、開発オフィスのある拠点も含めて、事業承継関連の整理も必要であり、環境の整理にもチャレンジできます。さらに、10周年記念などのイベントでのノベルティの提案もお任せしています。幅広く対応されることを望まれる方には、お勧めのポジションです。

北伊丹ダイハツ販売株式会社

整備士3級以上＆経験者なら入社支度金支給！【自動車メカニック】★将来のリーダー候補★月給応相談【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、営業・セールス(法人向営業)

本社住所：兵庫県伊丹市広畑2-16 …

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350万円〜599万円

正社員

〜整備士としてのスキルアップが可能！／未経験入社の方も活躍中！／様々なメーカーの自動車を扱っているため、メーカー横断で自動車を整備することができる！／「車が好き」「機械が好き」という気持ちがあれば、成長出来る環境が整っています！〜 ■職務内容：整備士して、お客様が最良の状態で車に乗れるよう点検・整備・修理等をご担当いただきます。＜具体的には＞新車点検、定期点検、車検/整備、部品交換/オプション品の装着/修理、タイヤ交換等 ■組織構成・組織風土：整備士5名(20代1名・40代2名・50代2名)で構成されています。馴染みやすい環境で、幅広い年代の社員が活躍中です。また社内には目安箱が設置されており、日々感じた事や良い事例などがあれば誰でも投稿が出来ます。賞賛しあう文化が根付いています。 ■入社後の流れ：・未経験の方は入社後はまず先輩社員と共に、点検作業等から始め、整備作業を覚えて頂きます。経験のある方は即戦力として前線での活躍を期待致します。・業務に慣れてきたら営業担当と一緒にフロントに立ち、お客様対応をしていただく事もあります。お客様から感謝の言葉を直接頂ける事で、喜びと大きなやりがいを得ることができます。・整備士資格3級〜1級の資格取得支援、勉強会参加へのサポートなど、成長できる環境を用意しております。（資格なしの方でも、整備士の資格取得に向けて働いていただけます！）・自身のキャリアを多彩に描くことができる環境です。将来的に整備士としてご活躍頂いた後、フロントスタッフや営業担当にキャリアチェンジする事も可能です。（過去実績あり） ■当社の特徴：・全国のダイハツ販売店の中でも、各地域でとくに多くの販売実績を誇る店舗として「ダイハツスーパーピット店」に選出されています。・様々なメーカーの自動車を扱っている当社では多種多様な車の整備に携わることが可能であるため、整備士としての知識やスキルを磨きあげることができます。・これまでに培ってきた経験や技術、仕事量に見合った給与でスタートできる環境を整えております。入社後には、実際の業務に取り組んでいただき、成長している方や能力が高い方への昇給を欠かすことはありません変更の範囲：会社の定める業務

株式会社テクノプロ

【京都・長岡京】クラウドサービスエンジニア※500万円〜リーダー候補/AWS・Azure等【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

京都のお取引先住所：京都府長岡京市 …

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550万円〜1000万円

正社員

京都（長岡京市）の同社お取引先である、大手電子部品メーカーに常駐して事業推進に関わる開発プロジェクトに携わっていただきます。【業務内容事例】・AWSを利用した新規Webアプリ開発・コネクティッドカー向けクラウド開発〜保守運用業務・Windows AD⇒Azure ADへの移行業務 ◆PJによってはシステム構想から：クライアントが考える構想を元に課題感を抽出、整理し、解決するために、どのような方法で実現するか方針を定め取り組んでいます。タスクの洗い出しや課題抽出・対応方針策定・要求事項整理・評価など、構想フェーズから関わることができます。PJによりますが、ウォーターフォール、アジャイル、スクラム開発で進めます。【働く環境】ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。同社エンジニアで最大20数名規模で構成されたプロジェクトもございます。経験・スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。【テクノプロ・デザイン社でのやりがい】１．話題性の高いモノづくりに携わることができます。２．PJによっては、白紙の段階から構想をもとに要件設定ができます。３．様々な技術を試せる／各々の技術力の成長ができる環境です。４．ライフワークバランスが取りやすいです。（年休123日、平均残業20H） ■入社者のお声：・未経験であることが不安だったが、手厚い研修制度が整っていることが決め手。・面接の中で具体的な案件の話があり、働くイメージがついた。・当初アウトソーシング業界という点で不安を感じていたが、面接で教育制度や会社の方向性、社員へのフォロー体制がしっかりしていると感じた。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社阪神メタリックス

【加西・明石】金属加工◆ＮＣ旋盤経験活かせる/頑張りが反映する評価制度有/残業10H以下/土日祝休【エージェントサービス求人】

生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他

1＞鋼材センター住所：兵庫県加西市…

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400万円〜649万円

正社員

＜風通しが良い社風/頑張りが反映する評価制度有り/働きやすい環境があります/年に３回連休有り/残業時間10時間以内＞ NC旋盤にて鋼材の加工および製品の入出荷作業を担当して頂きます。また実績評価・目標設定・能力評価などの評価制度があり、頑張った分だけ評価される環境でやりがいを感じられます！ ■業務内容 NC旋盤にて鋼材の加工および製品の入出荷作業を担当します。 [作業の流れ]伝票がきたら納期確認を行い、優先順位をつけて作業に入ります。 ■組織構成：事務職の方15名風通しが良く誰でも声を上げることができる環境です！ ■勤務体系：週休2日制（土日祝）・13:00〜21:50 ・17:00〜01:50 ※土曜（原則第2土曜日は出勤）、日曜、祝日→その他（7月第二土曜、10月第三土曜のみ出勤） ※早番あり ■同社の強み：・特殊鋼各種フルラインナップでニーズに対応…高機能の特殊鋼から非鉄金属まで業界No.1クラスの幅広いラインナップを取り揃えています。最適な品種選定から加工を絡めた提案、顧客のビジネスに貢献しています。・独自の拠点、配送体制でJIT（ジャストインタイム）を実現…神戸から日本全国、そして世界に対して、顧客の生産、品質向上に欠かせない優れた特殊鋼を、各拠点が「ハブ」となり、「必要なものを、必要な時に、必要な量だけ」、即時納品しています。・納期、プロセス管理システムで短納期に対応…長年培ってきた経験と品質維持を体系化した独自CPシステムにより、調達した素材を効率よく管理し、グローバル競争に生き残る個々のニーズに応えています。 ■海外展開：世界レベルのグローバル・ニーズに迅速に対応するべく、2012年より積極的に海外で事業展開を行っています。現在は上海に海外現地法人を設立し、在庫・鍛造・機械加工・熱処理の体制も整え、海外においても国内と変わらないワンストップ・ソリューションを提供しています。今後はインド、タイ、インドネシア、ベトナムなど、さらなるグローバル展開を計画中です。変更の範囲：無

株式会社フジデン

【京都/福知山】auショップの販売・接客※未経験歓迎/年間休日115日/残業少なめ◆教育制度充実【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

au Style福知山住所：京都府福…

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300万円〜449万円

正社員

<年間休日115日/プライベートと両立できる環境/育休復職率90%/充実の教育・研修体制/原則転勤なし/早期で昇給昇格可能/残業少な目/創業以来黒字経営>【変更の範囲：無】 ■業務内容：当社運営のau Style・auショップ・UQスポットにてスマートフォンや生活関連サービス等の販売業務をお任せします。＜配属予定店舗＞ご自身の希望並びに適性に合わせて配属を決定いたします。 ◎スマートフォン等の提案販売来店されたお客様に対して、機能や料金プランの案内、充電器等のアクセサリーの販売、契約手続きを行います。 ◎ライフデザイン商材の提案販売「クレジットカード」「ネット銀行」といった金融サービス、「でんき」「ガス」等のくらしのサービス、チューナーレステレビやスマートバスマットなど幅広い商材の提案販売を行い、お客様の便利で・お得で・楽しい生活に貢献することができます。・商品展示、在庫管理・既存顧客への架電・出張イベント ■研修と働き方：・研修制度…eラーニングと数か月間の店舗OJTにより、しっかりとサポートします。90%以上が未経験からのスタートのため、安心して挑戦出来る環境が同社には用意されています。・残業時間…残業は基本的に15時間程度で、プライベートの時間を確保しやすくなっております。また平日に3連休の取得も可能となります。 ■キャリアパスについて：店舗スタッフ→サブリーダー→副店長→店長→副ブロックバイザー→ブロックバイザー→スーパーバイザーとなっています。役職平均年齢は30歳で、キャリアアップするのに年齢や性別、在籍年数は関係ありません。（男女比＝6:4）・モデル年収…店長（400〜500万）、ブロックバイザー（430〜600万）、スーパーバイザー（600〜800万円） ■フジデンの魅力：2000年よりKDDI一次代理店としてauショップの展開をスタートし、現在では関西・中国・四国・九州で90以上の店舗を展開する当社。KDDI専売代理店ではトップクラスの代理店となり、売上・規模・サービスレベルとも他社を引き離しております。 ■シフトについて：1日最低実働時間8時間（1）10:00〜19:00　（2）11:00〜20:00　（3）12:00〜21:00　※店舗によって異なる変更の範囲：本文参照

株式会社ドリーム・チーム

【京都】学習塾の講師◆未経験歓迎◆日曜休み・転勤無し◆子どもたちの笑顔をつくることがミッション！【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

京都府の塾校舎住所：京都府受動喫煙…

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350万円〜549万円

正社員

〜20期連続増収達成／右肩上がりに拡大中／子供たち一人一人に寄り添う／日曜休み／年2回長期休暇あり〜昨年は年間5校舎新設！『1中学1校舎制』を強みに学習塾運営・展開を行う継続成長中の当社にて、塾長またはユニットリーダークラスとして、生徒への指導及び講師マネジメントをお任せします。＼こんな想いに共感いただける方に！／ ◎家庭・学校に次ぐ、第三の居場所を作りたい ◎子供たちの笑顔を作りたい ■具体的な職務内容：（1）生徒の指導／学習指導／カウンセリング・個別指導の授業・目標設定／学習方法のアドバイス・各種面談（保護者面談／個人面談等）（2）講師マネジメント・研修／育成・指導／スケジュール管理 ■入社後：ご経験やスキル、適性に応じて生徒の意欲を引き出すコーチングや心理的アプローチなどを幅広く学ぶことができる集中研修をご用意。半年〜1年程度で塾長へキャリアアップ可能！ ■キャリアについて：一般職→ユニットリーダー(周辺統括)→ブロックリーダー(地域統括)と着実にキャリアアップが目指せます。将来的には幹部候補・幹部として、本部で働くキャリアパスも可能性があります。現場での経験を活かし、人事等のバックオフィスへ挑戦可能。 ■『1中学1校舎制』について：・当社の最大の特徴は『1中学1校舎制』の個別指導学習塾運営です。・各学区に1校ずつ配置し、中学によって異なる授業進度やテスト範囲に合わせた学習進行が可能となるため、学校毎のテスト対策も万全です。・地域教育に密着した特色を1校1校が持つことで、他塾に真似できない細やかな対応を可能にし、テストの成績アップだけでなく内申点対策も行い、実績と信頼を積み上げています。 ■当社の特徴：・ガンバ大阪オフィシャルパートナー、ユース選手の学習指導も担当、福岡ソフトバンクホークスオフィシャルスポンサーでもあります。・「弱者は局地戦でかつ一極集中で戦うことで強者に勝てる」というランチェスター戦略に則り、地域でのシェアNo.1を目指し差別化を図っていることにより、20期連続増収達成。2020年はコロナ禍の中3校舎新規開設し、現在では大阪から兵庫・京都　福岡エリアにも新設校舎を次々オープンしました。2030年までに1000校舎展開を目指しています。変更の範囲：本文参照

TOA株式会社

【兵庫／宝塚市】品質保証◆年休124日／年収500万円〜◆東証プライム上場ニッチトップ級メーカー【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

ナレッジスクエア住所：兵庫県宝塚市高…

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500万円〜799万円

正社員

〜公共機関のスピーカー・カメラ・システムを一貫して制作するリーディングカンパニー／公共インフラで事業安定〜 ■業務内容：品質保証担当者として、当社グループ全体の品質向上および品質管理体制の強化を通じ、TOAの信頼性と顧客満足度の向上に貢献していただきます。主な業務内容は、品質不具合に関する原因分析・対策指示、予防措置の立案・管理、新商品の発売承認審査会の運営、PL事故や品質不具合に関する顧客対応など、多岐にわたります。また、関連部門や外部専門家と連携しながら、品質課題に柔軟かつ迅速に対応していただきます。 ■具体的には： TOAグループの品質全体に関わる企画・管理・統制をお任せします。　（1）品質不具合対策指示の発令および是正処置の指示・管理・品質不具合の原因分析および対策の指示・管理・是正処置の実施状況のモニタリングおよび進捗管理（2）品質不具合未然防止のための予防処置の指示・管理・品質不具合を未然に防止するための予防措置の計画・実施・予防策の有効性を確認し、必要に応じて改善策を策定（3）新商品の発売承認審査会の主管・新商品の品質基準適合状況の審査および承認プロセスの運営・製品開発チームとの密接な連携による品質保証体制の強化（4）PL事故および品質不具合による顧客対応など・クレーム対応および解決策の提示・必要に応じた顧客訪問や状況説明による信頼関係の構築 ■出張について：・工場監査のために海外出張4回/年 ■当社について： 1934年創業の音響・放送機器と映像機器のメーカーです。昨今、地震や津波、豪雨や台風などの自然災害が世界各地で頻発しています。さらに国内では、南海トラフ地震や大型台風等大きな災害が発生すると予想されており、減災・防災の重要性が非常に高まっております。災害が起こった際に、音による誘導は人々の安全を守るために非常に重要な役割をもちます。当社は創業以来培ってきた「音の報せる力」によって、災害から人々を守り、被害を最小限に抑える「減災・防災」にこれからも取り組んでいきます。現在、海外TOAグループ27拠点、主要輸出先120か国で、グローバルに活動しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社力の源カンパニー

【京都】「一風堂」店長候補（総合職）東証プライム上場／年4回のインセンティブ・豊富なキャリアパス！【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

京都府内の各店舗住所：京都府内の各店…

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400万円〜549万円

正社員

〜小売・飲食経験活かしてキャリアアップ◎『一風堂』の店長候補／プライム上場＊海外進出数業界トップクラス／インセンティブ年4回・月8〜9休・深夜営業基本なし〜国内外で約300店舗、世界15の国や地域で展開する世界的ブランド『一風堂』の店長候補をお任せいたします。「日本の食文化を世界に広めたい」「新しいフードビジネスを立ち上げたい」などポジションに関わらず、夢や思いを実現できる裁量あるポジションとなっております。 ■職務内容・調理、仕込、ホール業務・店舗の売上金管理、食材管理、衛生管理・スタッフ育成、シフト管理・店舗の経営戦略、売上施策立案　など ■モデル例: ・入社2年目24歳・店長職/(インセンティブ含む年俸)470万円・入社5年目27歳・SV職/(インセンティブ含む年俸)580万円 ■入社後のキャリアについてまずは座学研修⇒研修店舗でのOJT研修を行います。毎月人事による面談があり、未経験の方でも安心して勤務することができます。ご自身のライフステージの変化に合わせて、途中から働き方を変えるなど柔軟な区分変更が可能です。個人の経験・能力にもよりますが、3年ほどでエリアMGRに昇格された方もいらっしゃり、実力に応じてキャリアアップできる環境です。 ■働き方ついて・月8〜9休／深夜営業基本なし・休日出勤などもブロック長、SVがサポートしていますのでエリア内で人員を補い合い、適正な運営を実現しています。 ■将来ビジョン目指すのは2028年3月期にグループ売上高500億、営業利益50億以上、約500店舗の展開！国内は毎年10〜20、海外は20~30店舗の出店を予定しています。当社はこれからも新たな地域や国に新事業を拡大していくため、国内外の店舗での店長やエリアMGR、ブロック長、人事・労務・広報・商品開発といった本部・海外事業部など多彩なキャリアパスがございます。 ■インセンティブ制度／年4回・四半期毎の店舗ランキングにより決まります。 ※年間で最大100万／決算賞与（※業績による）2022年度実績20万〜100万

株式会社日本アレフ

<設備エンジニア> ◆世界トップクラスシェア／自社製品リードスイッチを搭載したセンサー開発！【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、生産管理・製造管理

兵庫工場住所：兵庫県宍粟市山崎町須賀…

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500万円〜649万円

正社員

■業務内容：光半導体デバイスの設備エンジニアとして、以下の業務を担っていただきます。・光半導体デバイス設備の保全・メンテナンス・検査装置の設備保守・改善・現場のデータを見ながら歩留まりを改善/不良解決などの工程設計 ※設備全体の改善・更新に裁量をもって取り組めるポジションです。 ■同社の魅力：同社は国内の初、民生機器用のリードスイッチを開発しており、世界トップクラスシェアを誇っています。現在は製品開発で培った技術をベースに各種センサの開発をし、同社の扱っている製品は自動車やエアコン・洗濯機などの家電製品だけでなく、金融業界やアミューズメント業界へも導入されており、幅広い業界から必要とされている製品の開発製造を行っております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社堀場エステック

【京都市】品質保証（品質維持向上・QMS改善等）◆HORIBAグループ｜世界シェアトップ級製品あり◎【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

本社住所：京都府京都市南区上鳥羽鉾立…

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400万円〜899万円

正社員

■募集概要：当社製品の品質を工程内データおよび市場トラブル情報をもとに解析し、品質維持/向上を目的としたQMSの改善を進めていただきます。また、品質目標の設定と関係部署へ落とし込み、測定とそのデータを監視し問題点の洗い出しや弊社の弱点改善を行っていただきます。品質会議を運用しながら経営層への品質状況の報告及び提案を行い、製品品質向上を通じて顧客満足の向上を目指していただきます。 ■業務の流れ： ≪チームの業務≫ ・品質目標と不具合の内容把握・関係部署と改善に向けた計画立案・品質状況の確認とまとめ ≪顧客対応≫ ・不具合発生時の再発防止や是正内容についての説明・是正状況の確認 ≪個人の業務≫ ・品質情報の整理・品質会議の準備、運営・QMSの問題提起 ■組織の特徴：品質保証部は全3チーム／19名で構成されており、今回はそのうち品質保証チーム(全4名)への配属を予定しています。 ■業務のやりがい：品質保証業務で改善効果を実証し、関係部署からの信用を得て品質保証チームを成長させていく中核人財としてご活躍いただきます。若いメンバーであってもプロジェクトリーダーなどの役割や海外出張、海外拠点との連携業務等を経験し、品質のプロとしてのキャリアアップを実現できます。適性によっては将来を担うリーダーとしての役割もお任せしていきたいと考えています。 ■堀場エステックについて：・HORIBAグループにおいて、ガスや液体の流量制御、液体の気化、製造装置内の真空計測など、半導体製造工程に必要不可欠な機器の開発/製造/販売を担っている企業です。当初は通産省の指導の下、公害測定機器に関する技術の確立/公開を目的に設立されました。・そこで培ったノウハウを元に生み出された流体制御機器『マスフローコントローラ』では、世界各地に広がるHORIBAグループのネットワークによってグローバルに展開。半導体産業において圧倒的なシェアを誇ります。変更の範囲：会社の定める業務

三菱重工業株式会社

【兵庫／名古屋】センシング・エレクトロニクス技術開発◇陸海空宇宙を手掛ける業界大手重工メーカー【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、基礎、応用研究、分析(電気・電子)

1＞総合研究所（高砂）住所：兵庫県…

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650万円〜999万円

正社員

【世界各国で航空・宇宙・自動車・防衛・発電プラントや交通システムなど大規模インフラを手掛ける日本を代表するグローバル企業／海外売上比率54％】 ◆業務内容：・発電プラントや航空・宇宙システム等で必要なセンシング技術や、デバイス開発等のエレクトロニクス技術、およびIT化に必要なシステム構築に関する研究開発業務をお任せします。・アイデア創出からコンセプト設計、技術課題に対する研究開発、実機検証まで幅広く担当いただきます。【変更の範囲：当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。】 ◆業務の魅力：センシング、エレクトロニクス分野は、機械の電化、知能化およびカーボンニュートラルを目指す当社の将来を担う重要なポジションです。社会の根幹を支えるインフラ・大型機械、航空・宇宙機器など当社のあらゆる製品が活躍の場となり、社内での研究開発だけでなく、国家プロジェクトや海外の研究機関との連携を通した技術開発で社会に貢献します。 ◆当社のミッション：私たち三菱重工は、次の世代の暮らしと、そこにある幸福を想い、人々に感動を与えるような技術と、ものづくりへの情熱によって、たしかな未来を提供していくことを目指します。そのために私たちは、これまで培ってきた技術を磨くとともに、新たな発想で様々な技術を融合させるなど、さらなる価値提供を追求し、地球的な視野で人類の課題の解決と夢の実現に取り組みます。変更の範囲：本文参照

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