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河長樹脂工業株式会社
【京都/向日市】金型技術職◆グローバル電子部品メーカー/電子機器業界に貢献◆土日祝休/残業月13H程【エージェントサービス求人】
研究・設計・開発系その他、品質管理・テスト・評価
本社 住所:京都府向日市森本町下町田2…
400万円〜649万円
正社員
〜電子機器業界に貢献/「モノづくり」の技術が強み/土日祝休・月残業13h程で働きやすさも◎〜 ■仕事内容: 光半導体/コネクタ/コンデンサ/リチウムイオン電池/導光板など、エレクトロニクス機器を支えるプラスチック製品の金型技術職をお任せします。 ■具体的には: 金型の完成度の確認をお任せします。 成型機に金型を載せて図面通りに(お客様のニーズに沿った)製品が出来上がるかを確認します。NGの場合は設計や製造チームと相談して、仕様を検討します。 ◇顧客:車載および電子産業 ◇製品になるまでの流れ:受注(営業)⇒金型の設計(金型設計)⇒金型を作る(金型製造)⇒金型が設計図面通りできているか確認(金型技術)⇒金型の量産に移る(金型製造) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成: 金型技術 合計16名 6〜20年勤務の方々で構成されており、豊富な経験がございます。 ご経験の浅い方でも安心してご就業頂ける環境です。 ■当社の事業: ◇OA・AV/移動体通信/カーエレクトロニクス用品など、精密プラスチック電子部品の生産/販売を手掛けています。当社の製品は、電子機器の内部に組み込まれる小さくて精緻な電子部品です。光半導体/コネクタ/コンデンサ/リチウムイオン電池/導光板など、エレクトロニクス機器を支える重要な役割をもつものです。お客様と対話を重ねつつ、積極的な設備投資を行い、求められる製品づくりにチャレンジしつづけています。 ◇当社の強みは、「モノづくり」の技術にあります。製品精度の根幹をなす金型の設計/製作をはじめ、原材料選び/生産の近代化・合理化/検査の徹底まで、当社は妥協を許さない厳しい姿勢で、ミクロレベルの高品質を追求しています。 ■当社の特徴: 「よりハイクオリティで、よりローコストな製品をタイムリーにお届けする」。創業時より、当社ではこの企業姿勢を何よりも大切にし、競争の厳しいエレクトロニクス業界において変わらぬ高い評価をいただいてきました。お客様とのコミュニケーションを通してニーズに汲み取り、最適な製品を設計製造しています。納品後もフィードバックをいただきながら、原因の分析/改善に取り組むことでよりハイレベルな製品をご提供しています。
株式会社Casa
【京都】<未経験歓迎>不動産DXサービスの営業※東証スタンダード上場/年休129日/残業20h程度【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
京都支店 住所:京都府京都市中京区間之…
350万円〜499万円
正社員
【東証スタンダード上場の不動産DX企業/業界トップクラス◎社会貢献性が高い事業/完全週休2日制(土日祝休)/月残業20h】 ■採用背景: 賃貸住宅を扱う不動産仲介・管理会社様に対して、自社の家賃保証サービス導入提案を行うポジションです。 業務効率化+利用者にメリットの大きいサービスが支持されており、導入数・業績も非常に好調です。更に取引代理店の拡大を進めていくため自社サービスの営業職を募集します。 ※京都支店は今年6月に立ち上げる新拠点で、中京区のオフィスビルに開設予定です。マネージャー、メンバーの計2名と、一緒に支店をつくっていく方を募集しています。 ▽詳細: ・担当エリアを持ち、不動産会社・仲介会社へサービス提案と導入後のフォローアップ(既存顧客60%、新規顧客40%) ・長期的な関係構築を築く仕事のため、営業職として提案力や折衝力がつきます。 ・公共交通機関もしくは社用車を使って不動産仲介会社、管理会社へアプローチ ▽家賃保証サービスの特徴 家賃保証サービスを導入することにより、お部屋を貸したいオーナー、借りたい入居者、仲介・管理会社、それぞれにメリットのある三方よしのサービスです。 ◎オーナー様:仲介会社との家賃管理や業務効率化が実現する ◎お部屋を借りたい入居者:管理会社へ相談・連絡がオンライン等で可能になる。 その他特典・優待サービスを受けることができる ◎不動産仲介・管理会社:上記2つのメリットをふまえ、オーナー連携の業務効率化及び、入居者の満足度向上&入居希望者増加が見込める ■入社後の流れ: 入社後は2週間の東京本社集合研修でサービスについてと各部署実務体験を行います。約2か月の配属部署において営業同行・OJTトレーニングを受けます。不動産業界未経験の方も多く活躍しています。 ■当ポジションの魅力: ・核家族化を背景として「家賃保証サービスを専業とする会社に保証人を依頼したい」という保証会社に連帯保証を依頼するニーズが高まっており、業績好調です。 ・少子高齢化による、空室問題などの多様化した課題・ニーズを解決するサービスであり、利用者メリットが大きいサービスが支持されています。営業活動がしやすく、無理な営業を行うことはございません。 変更の範囲:無
株式会社アイステーション
【京都】冷凍水産品の法人営業職◆京都府下最大級の水産卸売企業◆転勤無し/カナメホールディングス子会社【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
本社 住所:京都府久世郡久御山町田井向…
350万円〜799万円
正社員
★業界未経験者歓迎/京都府下最大級の水産卸産業/既存顧客メインの営業職★ ■仕事内容 ・お客様との商談 ・データ入力 ・出荷商品の準備など(1日のほとんどが外回りです) ・販売に関わる一連の業務 <営業先> ・スーパーや百貨店などの量販店 ・魚屋さんなどの小売店 7〜8割:既存のお客様への営業 2〜3割:紹介案件と他社に乗り換えてしまったお客様を再び獲得する営業 ※完全な新規開拓営業はほとんどありません(1人あたりの担当社数は20〜30社) <取り扱う商品> しめ鯖、ウナギ、明太子など ■1日のスケジュール例 9:00出勤(メールチェック、商談アポ、商談準備(見積作成など)、社内庶務等)→10:00 メーカー担当者様 来訪商談→12:00昼食→13:30お取引先様 本部 往訪商談(1)→15:30お取引先様 本部 往訪商談(2)→17:00帰社(オペレーターとのイレギュラー確認、スケジュール確認など)→18:00退勤 ■教育体制 基本的には先輩同行によるOJT研修を行います。入社後しばらくは、倉庫で商品ピックアップや出荷・発送業務など、現場にも入って商品知識を蓄積。未経験の方は、3ヶ月で商談ができるようになることを目標としています。8割程度が既存顧客のため、営業未経験でも始めやすいと思います。 ■ミッション <年間目標は30億> 大きな数字ではありますが、毎年、半数の営業が目標を達成しています。 先輩たちがしっかりサポートしますので安心してください。大きな数字を動かして、営業として一緒にステップアップできる方を募集します。 ■同社について お取引先様やメーカー様に支えられて、おかげ様で創立以来、事業規模を拡大し続けている元気な企業です。売上の急成長、支店や営業所の拡大、取り扱い品目の拡大などに伴い、共に働ける仲間を探しています。明るく、笑い声の耐えない職場環境が自慢の当社です。既存のお取引先様との商談が主たる業務になりますが、既存の慣習に捕らわれず、常に新しい観点で提案を行っていける人材を募集しています。自身のバイタリティに自信がある方や営業スキルに自身のある方は是非、面接にお越しください。 変更の範囲:会社の定める業務
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
【京都】人事◆Panasonicグループに携われる/地域限定/残業月25H程・年休125日(土日祝)【エージェントサービス求人】
人事
常駐先 住所:京都府宇治市木幡西中25…
350万円〜499万円
正社員
■仕事内容 :【変更の範囲:会社の定める業務】 パナソニックとパーソルのバックボーンを持つ当社で、パナソニックグループ企業からアウトソーシング(外部委託)された人事事務系業務をお任せします。 ※2〜5名程度でチーム業務を行います。将来的にはリーダーとして、安定運用、業務改善、メンバーのマネジメントをお任せ出来ればと考えております。 ■具体的には: ・任用(人材の異動・昇格など) ・採用実務(入社受入れ対応、インターンシップなど) ・労政(労働時間管理など) ・安全衛生、福利厚生など ■教育体制について: ・入社後は人事業務のOJT研修がありますので未経験の方も安心して習得できます。 ・上司との定期面談を通じて、業務上の悩みや疑問を解消しやすい環境を整えています。(面談は1〜3ヶ月に1回程度を想定。但し希望があれば都度実施。) ・本部内の研修制度あり(情報セキュリティ研修、派遣・委託関連研修 など) ・PCスキル向上に向けた社内研修の定期開催あり(希望者のみ) ■キャリアパス: 新たなBPO領域(業務請負)におけるプロジェクトへの参画なども含めて、長期的に様々なキャリアを構築していくことができます。 ■企業の魅力: ・派遣スタッフの満足度を重視するのと同じくらい、社員の働きやすい環境づくりにも力を入れています。 ・育休・産休を経ての復帰率が高い/離職率1桁/平均勤続年数9年 等、長期的な就業環境が整っています。 ・社内転職制度という、自分のやりたいことがあれば手を挙げて異動することができる制度があります。 ・チームで目標や旗を立てて頑張る風土です。 ・中途入社4年目で支店長に昇格した方がいるなど、透明性の高い評価制度のもとチャレンジがしやすい環境です。 ■同社について: パーソルテンプスタッフ株式会社とパナソニック株式会社を主要株主に持ち、総合人材ビジネス会社として「『就業を希望する人』と『人材を求める企業』を信頼で結び、人と企業の成長を通じて社会の発展に貢献する。」を事業目的として人材派遣を中心とするさまざまな人材にまつわるソリューションを展開しています。 顧客満足度向上を目指すことは勿論のことですが、社内で働く従業員のやりがいと成長、安心して働ける企業基盤を大事に考えております。 変更の範囲:本文参照
株式会社セロレーベル
【京都市/転勤無】機能性フィルムの開発◆職種未経験可!教育体制◎/第二新卒歓迎/ニッチトップ製品有◆【エージェントサービス求人】
製品開発(化学)
本社 住所:京都府京都市右京区西院安塚…
350万円〜449万円
正社員
【健康経営優良法人2023に認定/創業85年ニッチトップ/職種未経験歓迎/定着率高く落ち着いた社風】 ■職務内容: 新規開発や開発テーマ、コア技術のテーマアップから商品化実現に向けた活動を行って頂きます。 ・塗剤選定、フィルム基材選定、構成設計、実験、工程設計(案) ・実験、評価、分析 ・本機試作の立ち合い確認(コーティング、ラミネート、スリッター、その他加工機) ・新規開発テーマ、コア技術のテーマアップから新製品の実現に向けた活動 ・展示会出展、特許出願 ★塗剤設計知識、プラスチックフィルム等の材料知識、コーティング知識、をお持ちの方は歓迎致します。 ■教育体制: ご入社後はまず1か月程度新卒社員にも実施している教育カリキュラムを受けていただき、基本的な知識を身につけていただきます。そこから、先輩社員に半年ほどついて、できるところから経験を重ねていただきます。いきなり業務をやっていただくわけではないのでご安心ください。 ■組織構成: 開発部は4名で構成されております。(40代部長、30代メンバー3名) 全員で定期的に案件について相談するようにしています。また、単に和気あいあいとしているだけではなく、必要なことは言い合える雰囲気づくりを大切にしています。 ■同社の特徴: 同社の加工技術について:https://www.cellolabel.co.jp/tech/ 同社について:https://youtu.be/57XhTeXU0kY ★おにぎり用開封テープは大手コンビニ3社のトップシェア!! 同社は、コーティング、ラミネートに対し高い技術力を持った、高機能フィルムの特殊加工メーカーです。同社の加工技術は様々な分野で使用されており、エレクトロニクス分野(光学フィルム、電磁波シールド材等)、包装材料(開封テープ等)、その他OA製品、文具、建材など、身の周りの製品に多数使用されています。プラスチックフィルムや銅箔、アルミ箔などの金属箔等、加工可能な材料は多岐にわたります。特におにぎり用開封テープは大手コンビニ3社のトップシェアを占めています。包装、部品メーカー等と手を組み、汎用性の高いフィルム加工による高い技術力と実績で顧客の信頼を獲得し、現在も様々な業界へ進出、高い成果を出し続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
カゴヤ・ジャパン株式会社
【梅田/京都】サービス開発主任/100%自社開発&データセンター保有/フレックス・在宅あり【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
1> ★本社 住所:京都府京都市中京区…
500万円〜649万円
正社員
圧倒的なコストパフォーマンスと高いセキュリティを実現する当社のメールサービスに、更なる付加価値を提供し、法人企業のコミュニケーションを安全に、便利に、ストレスなくご利用いただけるサービスの提供を目指しています。 既存サービスだけにとどまらず、AIなど新しい技術を活用したサービスの企画開発を強化していくにあたり、仲間を募集しています。 ★当社のサービス開発の魅力 当社はインフラ環境からシステム全体まで一貫して自社で開発を行っているため、フルスタックな開発経験を積むことが可能です。 対象プロジェクトではメンバーが企画段階から参画し、意見を出し合いながら全員でサービスを開発することも魅力の一つです。 ■業務内容 新領域のサービス開発を行うチームに属し、メールを中心としたサービス(メール、カゴヤチャット、その他新領域)の開発に参画していただきます。要求分析、要件定義、設計、実装、評価まで、サービス開発の上流工程からご参画いただきます。 ■採用技術 ・PHPを利用したWebシステムの開発 ・Pythonを利用したミドルウェア開発 ・OSSの活用(メール、チャット、セキュリティ、他) ・自社データセンターを基盤とした仮想化システム ■メンバー構成 開発グループ(22名) ┗ サービス開発第2チーム/配属いただくチーム 係長1名(40代)・主任3名(40代2名・20代1名)・派遣3名、課長は現在部長(50代)が兼任 また、男性6名、女性1名のチームです。 ■当社について: 当社は、耐震・免震構造、自家発電機能を備えた自社データセンターを保有しており、25年以上に渡りレンタルサーバー・ホスティング事業で幅広い実績があります。自社のリソースを活用した自社製品もBtoB、BtoCの規模を問わず、幅広く扱っております。 ■福利厚生: 社員全員が安心して働ける環境作りを整えております。具体的には、結婚休暇や産前産後休業、育児休業、子の看護のための休暇、介護休業などの休暇/休業制度を整えておりますので、安心して働くことができます。また、福利厚生も充実しており、ライフプランをより充実させるサポートをいたします。 変更の範囲:会社の定める業務
Happy Elements株式会社
【京都/烏丸】テクニカルアーティスト◆代表作『あんスタ!!』/毎週金曜リモート可/福利厚生充実【エージェントサービス求人】
WEBデザイナー、ディレクター・プロデューサー
カカリアスタジオ(京都オフィス) 住所…
450万円〜1000万円
正社員
【あんさんぶるスターズ!!Bright me up!!/メルクストーリア/ラストピリオド/エリオスライジングヒーローズ、大ヒット作ソーシャルゲームを生み出したゲーム会社】 ■主な業務: 1700万DLを突破した大人気リズムゲーム『あんさんぶるスターズ!!Music』のMVにおけるUnity上での演出やそれに付随する制作ツールの開発業務 ■組織風土: 在籍社員は男性が4割・女性が6割を占め、職種構成では、エンジニアが15.7%・デザイナーが43.7%・プランナーが32.8%・その他開発職が2.7%・バックオフィスが5.1%となっています。年齢・性別問わず実力主義でキャリアアップを目指していただける環境です。リーダー職(部門や部門内のセクションの統括を行う役割)の平均年齢は37.5歳、最年少では25歳のリーダー職登用の事例もあります。 ■抜群の働きやすさ: 毎週金曜日は、各人が集中して作業を行うことにフォーカスする『クリエイターズフライデー』とし、働く場所はオフィスでもリモートでもOKとしています。打合せや会議なども、金曜日には極力いれないようにしています。 ■独自のスキルアップ支援制度: 特定の資格に合格した場合、その受験料は全額会社が負担します。勉強会や資料・技術書の購入なども積極的に行っています。挑戦し成長できる機会の創出のため、アプリ・コンテンツ開発を行う独自プロジェクトを立ち上げることができる『サブプロジェクト制度』があります。許可を得て、業務時間の一部をサブプロジェクトに充てることができます。また、社内ルールに沿っていれば、副業が認められます。個人での作品制作など、副業でも活躍している社員もいます。 ※その他ユニークな福利厚生が多数です! 変更の範囲:会社の定める業務
アークレイ株式会社
【京都/烏丸】人事(社内教育制度の企画・構築・運用)◆業界未経験歓迎/医療検査システムメーカー【エージェントサービス求人】
人事、一般事務
本社(烏丸) 住所:京都府京都市中京区…
450万円〜799万円
正社員
〜世界120か国以上に医療検査機器や診断薬を研究開発・製造・販売するグローバルヘルスケアカンパニー/アジアなど80ヶ国以上で事業展開中〜 国内を中心として、グループ会社における教育制度の企画・構築・運用・改善まで幅広く担当します。 ■業務例: 新入社員研修、既存社員へ対してのスキルセットに関する研修(集合やe-learningなど)、文化面の研修など ■業務の特徴: <新入社員> ※人数:40名位 ※職種:機械、電気、ソフト、診断薬、営業、サービスエンジニア、生産技術、品質管理、製造、学術 等 外国籍社員含む ※新入社員研修に際して1ヶ月間遠方の研修施設への宿泊等が発生する場合があります。 ■組織構成: 教育チームメンバーは5名で構成されています。 ■当社の特徴: 【研究所】室町時代から伝わる日本庭園、擁翠園(ようすいえん)の中に京都研究所がございます。四季折々趣ある贅沢な空間で出来立てのコーヒーを飲みながら仕事をすることもできます。オープンでフラットな組織を目指しております。役員や責任者のことも「●●さん」と呼び役職呼称を禁止しています。 【海外展開】1970年代の後半より海外へ商品を輸出。現在は売上の約50%が海外。世界70カ国以上で商品が流通。海外拠点は現在10箇所以上。2011年にはフィリピンに、2014年に中国内2ヶ所目の工場をオープン。 ■当社の魅力: 世界中で急増している糖尿病患者。近年インドや中国など、経済発展と共に生活様式が急速に変化している国でも大きな問題となっています。 世界では年間380万人以上が生活習慣病の代名詞とも言える糖尿病で亡くなっており、医療費の高騰という問題とも併せて各国で対策が急がれています。 このような中、アークレイグループは、血糖自己測定機など世界に先駆けて開発した商品もあり、ユーザビリティ・技術力の高さなどから、様々な商品で高い評価と高いシェアを得ています。 また、糖尿病のみならず、血液や尿をはじめとする臨床検査システムのリーディングカンパニーとして事業を展開しています。 現在の海外拠点は、工場・研究所なども含めれば10ヶ所以上。アークレイグループの社員は、全世界で1,300名を越え、商品とともに会社もグローバルに成長しています。 変更の範囲:会社の定める業務
共栄実業株式会社
【京都/宇治市※転勤なし】鉄道車両部品の設計※年収450万円〜/40代以上の方も活躍中/大手と取引有【エージェントサービス求人】
機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、CADオペレーター
本社 住所:京都府宇治市槇島町本屋敷3…
450万円〜699万円
正社員
〜京都/宇治市※転勤なし/多様な部品の設計ができる/鉄道車両部品のトータルサプライヤー/40代・50代の方も活躍中!/年間休日122日(土日祝休み)/福利厚生充実〜 ■業務内容: JR各社や車両メーカー向けに、2D・3DCAD(AutoCAD・SOLIDWORKS)を使用した鉄道車両部品の設計をお任せします。 ■業務詳細: ・部分的な設計もありますが、車両内の洗面ユニットまるごとの設計などの依頼もあります。 ・パース図面をもとにイメージをふくらませ、機能や安全面、コストを考慮しながら車両メーカーの要望を満たす製品を設計するシーンも発生します。 ・近年では鉄道車両内装部品だけではなく、防犯カメラや床下蓄電池箱、客室照明等の設計も手掛けております。 ■就業環境: 土日祝休みで年間休日は122日です。永年勤続表彰制度など、福利厚生制度も充実していて長く安心して勤められる風土です。 ■当社の特徴: (1)商社+メーカー機能を併せ持つ 代理店・商社として長年にわたり蓄積した調達力に加え、設計機能・工場を持つことで、時代の変化とともに多様化するニーズにワンストップで対応できることが強みです。 (2)長い歴史で培った安定基盤 大手企業と長く取引があるため、業績は安定しています。 (3)海外への取組み 台湾の鉄道車両部品専門商社の30年以上にわたるパートナーとして、国内メーカーの高品質の商品を台湾鉄道業界へも提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社東急コミュニティー
【京都/未経験歓迎】マンション管理・運営サポート◆基本土日祝休/在宅・フレックス可/東急Gで安定◎【エージェントサービス求人】
ビル・設備管理、営業・セールス(個人向営業)、不動産管理
京阪支店 住所:京都府京都市中京区烏丸…
400万円〜599万円
正社員
〜資格取得しながらキャリア&収入UPも叶う◎夜間や休日の対応は無し!専門のコールセンター有◎快適な暮らしをサポートするヤリガイ有〜 *マンション管理とは? マンションの居住者の方で組成される管理組合の要望や、マンション特有の課題に合わせて提案を行いながら住民の方の快適な暮らしや建物の資産価値の向上が叶うようサポートを行います。 ■主な業務 ・管理組合の運営・会計マネジメント ・建物や住環境をよりよくするためのご提案 定期的に行われる理事会に参加し、住民の方の要望などを取りまとめ、修繕手配やお困りごとに対する解決策などを提案することで快適な暮らしをサポートします。 また、マンション特有の課題に合わせた修繕計画などの策定・提案を通して建物の資産価値の向上に貢献する業務です。居住者の方から直接『ありがとう』と感謝されることもあるなどヤリガイを感じられる仕事です! ■求人の魅力 (1)コールセンターのサービスが充実 管理費の引き落とし先変更や駐車場の契約、夜間や休日の対応もコールセンターで対応。他社と比較してもしっかり分業されているため働きやすさを担保しています。 (2)他部署との業務分担 簡単な資料作成は各チームのアシスタントが対応し、工事発生時の見積もりも他部署が対応しています。 ■専門性を身に着けられる 資格取得支援制度があるため、スキル・収入の両方をUPしていくことが可能です!頑張りや、成果はしっかり還元されるため、やりがいを感じていただけます。 ■働き方 1担当あたり12棟前後を担当。 修繕工事の目標値はありますが、管理の資産コンサルもしていくため無理な売り込みはしません。職種の特性上、土曜日は理事会の総会が入ることがあります。平日はリモートワークやフレックスを活用し、自身の裁量で働くことが可能です。 ◇充実の福利厚生 育休産休(もちろん男性も取得可能)や、保育所利用金の補助制度あり グループ優待や、出産・入学祝い金など、福利厚生も充実しています。 ◇東急グループで安定/不動産管理のリーディングカンパニー マンション管理・公営住宅管理(PPP)・ビルマネジメント・ライフサポート事業など不動産管理でも幅広い事業を手掛けており、 安定した事業基盤のなかで長期就業が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
アイフル 株式会社
【京都】技術マネジメント/エンジニア組織のチームビルディング ※東証プライム上場【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー
本社 住所:京都府京都市下京区烏丸通五…
500万円〜1000万円
正社員
■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 IT金融グループへの変革を目指し、顧客接点(UI/UX)のシステム及び業務システムの内製化を推進する当社デジタル推進1部にて、より強い組織の実現に向けた育成プランの企画/技術的な指導をお任せいたします。 【具体的には】 ・育成計画の策定 ・育成コンテンツの企画 ・研修講師としての指導など ■目指す状態: ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に掲げています。 ■働く環境: ・基本的に残業はしない風土が根付いており、月あたり基本は10時間以下 ・私服や副業OK。 ・リモートワークとフレックスタイム制を活用した多様な働き方が可能。新設部門だからこそのやりがい、面白さがあります。 ■アイフルグループの魅力: お客様のニーズに合わせた商品・サービスの提供により、信頼される「リテール総合金融のリーディングカンパニー」を目指しています。消費者金融事業、クレジットカード事業、後払い決済事業、ベンチャーキャピタル事業、クラウドファンディング事業、ペット保険事業など、幅広い金融事業を展開。お客様の健全な消費活動や事業活動のサポートを通じて経済社会に貢献することを使命としています。 ■IT金融グループを目指し、Tech化を強力に推進中! 当社が目指しているのは、多くの方が金融サービスへアクセスでき、金融サービスの恩恵を受けられる社会にすること。 いわゆるファイナンシャル・インクルージョン(金融包摂)の実現を目指しています。 変化の激しい時代においても生き残り続ける為に、IT企業のようにエンジニア・デザイナー・データアナリストを自社で抱え、プロダクト開発サイクルを高速で回し、お客様に選ばれるサービスを提供したい。そんな理想に向けてまず取り組んでいることが、自社アプリ・WEBコンテンツやデザイン領域の内製化です。 ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目指すべき、IT人材を積極採用しております。
株式会社Y’s GARAGE
【京都/宇治】中古車営業<未経験歓迎>反響営業◎関西最大級◆個人ノルマなし/転勤なし/月8〜10日休【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)
1> ケイスマイル洛西店 住所:京都府…
350万円〜499万円
正社員
【業績好調/教育体制◎/個人ノルマ無し/社員の意見を取り入れる風通しの良い社風】 ■職務概要:関西最大級の自動車総合サービス店舗『ケイスマイル宇治/洛西店』にて、来店されたお客様へ自動車販売の提案をお任せします。 今回は今後の事業拡大のための増員募集です。 <具体的な業務>【変更の範囲:なし】 ・顧客へのヒアリング ・見積書・契約書作成 ・電話、メール対応 ・納車対応 ・在庫車両の管理 ・展示場内の管理 お客様一人ひとりの人生に寄り添い、カーライフのご提案・販売・納車・販売後サポートまで担当します。 専門的な知識やスキルがなくても、研修やOJT等で先輩と二人三脚で業務にあたって頂く予定です。 ■組織構成 各店舗には営業/事務/サービス(整備)担当併せて20名程度が在籍しています。社内は20−30代の若手スタッフを中心に活躍中です。社風としてもみんな前向きで明るいスタッフが多く、チームワークを重視しているのでとても風通しの良い職場です。 ■キャリアパス 営業⇒副主任⇒主任⇒副店長⇒店長⇒部長とキャリアを積んでいくことができます。 2年目で副主任、3年目で主任、5年目で店長、9年目で部長になっているメンバーもいます。 ■魅力: ●個人ノルマはなく、目標はチームで追う方針です。達成した場合は達成会費などを支給しています。また個人ごとでも販売台数成績が良い場合は賞与にも還元しています◎ ●取り扱う車は中古車や新車なども取り扱っています。整備工場も併設しており、京都府内でも最大級の取扱数を誇ります◎新規営業はなくご来店いただいたお客様へご案内をお願いします。 ●社内のスタッフは新卒社員のほかにも、業種職種関係なく中途入社者も多く活躍しています。営業経験がない方に向けてのOJTや教育体制をご用意しています◎ ■特徴: 当社はケイスマイル宇治店・洛西店をはじめ、鳥取や島根などでも営業している創業25年目の会社です。軽自動車を中心に、車両販売・車検整備・板金塗装・保険事業・レンタカー事業等、自動車にかかわる様々な事業を展開している自動車総合サービス業で、自動車販売・車検等で右肩上りに業績を伸ばしています。総在庫数は800台以上保有しており、軽自動車専門店として地域最大級の規模です。
太陽電機工業株式会社
【京都・山科/未経験歓迎】空調設備の施工管理<京滋エリア>大阪ガスグループ/長期出張なし*振休取得【エージェントサービス求人】
空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他
本社 住所:京都府京都市山科区勧修寺東…
400万円〜599万円
正社員
◆◇丁寧な研修で安心◎「管工事施工管理技士」などの国家資格取得支援で手に職が就く/大阪ガス・ダイキン空調機特約店!安定基盤確立◇◆ ■魅力ポイント (1)大阪ガス指定の研修や資格取得支援制度でスキルが身につきます! 当社は京都・滋賀に2社しかない大阪ガス空調機器特約店の1社として圧倒的な地位を確立しています。作業で必要になる「電気工事士」などの国家資格の取得支援も行っているため、スキルを身に付けたい方におすすめです。 (2)昇給率前年度実績3~5%と社員に給与で還元する会社! 社員数が多くないため頑張っている姿が埋もれることなく評価につながります。評価は給与へと反映されるため、高い給与がモチベーションになります。 (3)抜群の働きやすさで長期就業が叶う! 京滋エリア担当のため遠方への長期出張はございません。また、夜間対応はほぼなく、休日対応の場合は振休を推奨するなどワークライフバランスが整います◎ ■職務内容 空調設備工事に関する施工管理の業務をお任せします。 空調システムの調査、見積りの作成や図面を作成し営業へ引き継いでいただきます。 <工事決定後の流れ> ▽職人の手配(他社職人さんへ依頼を行います) ▽お客様との打合せ(工程は1週間〜2ヶ月) ▽現場の安全・品質・進捗・スケジュール管理 ▽引き渡し ※現場作業はなく、スケジュール管理や指示出しなど管理業務となります。 <施工先> ・商業施設(大型商業施設や、スーパーなど) ・公共施設(老人ホームや病院、公民館など) ・飲食店 ・工業施設(工場など) 京滋エリアの法人のお客様先になります。 最も遠い場所だと滋賀・長浜や京都・京田辺あたりになります。 ■サポート体制 入社後は先輩社員が同行し、アシスタント業務からスタートします。 1年を目安に独り立ちを目指し、3年後には資格取得を目指していただきます。 資格取得費用は全額会社負担で、合格後は資格手当が支給されます。 慣れてきたら、複数現場の管理や大型プロジェクトの施工管理をお任せします。 ■組織体制 当社の施工管理チームには1名、設備メンテナンスチームには8名が在籍しており、30代から50代のスタッフが活躍しています。明るく活発なコミュニケーションが特徴の職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社長栄
【京都/転勤無し】投資用不動産の売買仲介営業◆完全週休2日制(土日祝)◆充実の福利厚生◆定着率高【エージェントサービス求人】
営業・セールス(個人向営業)
不動産本部 住所:京都市下京区 御供石…
500万円〜699万円
正社員
賃貸不動産管理会社である当社において、1棟の賃貸マンションやビルなど、投資用不動産の売買仲介営業をお任せします。不動産に関する知識が必要になりますが、やり甲斐や達成感があります。 ■職務内容: 賃貸マンション管理会社の強みを活かし、既存のオーナー様を中心に購入希望者に対し、情報の提供や現地案内を行っていただく他、売却希望者に対しては、査定や調査などを踏まえ売却活動を行っていただきます。投資用不動産の売却や購入を通じ、賃貸管理戸数を増やしていくことが会社の繁栄に繋がる重要なお仕事です。 ■このような方、お待ちしています! 宅建の資格をお持ちの方、不動産仲介経験のある即戦力の方、大歓迎です。また、宅建の資格取得を目指し不動産業界で働きたい方も歓迎です! 「達成感のある仕事がしたい」、「努力が報われる仕事がしたい」。「大きな仕事がしたい」。そのように思っていらっしゃる方、是非ご応募ください! ■社風: マンション管理業という未発展の業界で新しい事に積極的に挑戦していただけます。若手社員にも自分の力を常に試す機会が多く、成果に応じた報酬へ繋げる評価制度があります。また、部署や、上司・部下関係なく、風通しが良いので、相談事や業務の伝達などがしやすい環境です・
エヌエスパートナーズ株式会社
【京都】経営サポート・経営管理◆医療機関向けコンサルティング/残業10〜20H/東証プライム上場G【エージェントサービス求人】
営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース、一般事務
社会福祉法人あじろぎ会 宇治病院 住所…
600万円〜1000万円
正社員
〜医療機関の経営改革に携われる/医療業界特化型コンサルティング事業/東証プライム上場JMDC子会社/安定経営/月残業10〜20 h程度〜 ■業務内容: 医療機関や介護施設において、ハンズオンでの経営サポートを行っていただきます。今回はご入社と同時に「社会福祉法人あじろぎ会 宇治病院」に出向していただき、ハンズオンでの経営サポートを行っていただきます。理事長の右腕として業務を行っていただく予定です。 【具体的には】 ・管理部門(経理財務・人事労務等)全般の管理マネジメント及び実務 ・人事制度の管理運用 ・コンプライアンス対応の推進と管理(主にはハラスメントと情報管理) ・各事業部門間の調整業務(制度運用や業務規程変更等に係る周知等) ■組織構成 ・経営管理部:計8名(経理財務3名、人事総務3名、採用担当1名、教育研修担当1名) ・理事長の右腕としてご活躍頂きます。 ・理事長や病院・介護部門の部長〜課長クラスと密に連携をとって業務を行います。 ■魅力: ◎実際の医療現場に深く入り込み、医療分野に特化した貴重な経験を積むことができます。これまでの経験を活かし経営を間近で支える存在として、活躍することができます。 ◎東証プライム上場企業JMDCのグループ会社として安定した財務基盤がある中で、腰を落ち着けて事業推進に取り組むことができます。 ◎残業は10〜20時間、年間休日120日、転勤は当面なしと働きやすい環境が整っております。 ■当社について 東証プライム上場企業JMDCの子会社としての財務的な安定感と信用を背景に、医療介護事業者に対して金融と事業の両面から経営支援。資格保有者などのプロフェッショナルがいずれも複数名在籍しています。 「地域医療の垣根を超え、医療の未来を創造する」ことを目指し、病院や介護施設に対して必要な投融資を実施。またハンズオン経営人材を送り出し、投融資先の経営陣としてバリューアップを主導しております。 また、2014年8月に社会福祉法人として初めて私的整理を行った宇治病院(京都)の経営再生を請け負っています。民間企業のノウハウを生かして社会福祉法人再生のモデルケースとして、日経新聞の一面を飾るなど注目されている企業です。
株式会社畑鐵工所
【西京極】サービスエンジニア◆医薬品製造などの『打錠機』メーカー/アジア圏でシェア拡大!年休128日【エージェントサービス求人】
サポートエンジニア、フィールドエンジニア
本社 住所:京都府京都市下京区西七条名…
400万円〜599万円
正社員
<医薬品錠剤や電池、ラムネなどの錠菓を製造する装置『打錠機』/創業98年の老舗企業/年間休日128日/残業20時間程度> ■担当業務:当社主製品の打錠機(ロータリープレス機)のメンテナンス業務を担当していただける機械メンテナンス担当者を募集します。 主な業務内容は、打錠機の試運転、納入先での立ち上げ・調整、稼働状況の確認、部品の分解・清掃・交換・組み付け、定期点検および修理です。 <具体的には> ・打錠機の試運転 ・納入先での立ち上げ及び調整業務 ・稼働状況の確認作業 ・部品の分解、清掃、交換、組付け等 ・定期点検および修理 ■業務詳細: <扱う製品>打錠機 <顧客先>医薬品、食品業界、電池関係の会社など <打錠機の用途>医薬品錠剤や電池用合剤、錠菓、封止剤をはじめ、触媒・化成品・浴用剤からセラミックス、粉末冶金などのさまざまな分野の粉末、顆粒剤を形にします。 <出張>国内ほぼ全域、海外(アジア圏)※ベトナムに事務所があるため <働き方>顧客先の工場が止まっている際に対応することも多く、休日出勤が発生することがあります。その際は代休を取得いただきます。 また、1〜2週間の長期出張の場合も、土日は帰省いただける環境です。 ■特徴 ◎主製品は打錠機(ロータリープレス機)といい、モーターの回転運動を機械的な機構により上下運動に変換し、「粉」を圧縮し固体製品とする装置です。 ◎打錠機とは回転式成型機を一般的に打錠機と称しています。粉を固めて形にするために、「充填」、「圧縮」、「放出」の運動を連続的に行う機械です。 ■組織体制: メンテナンスサービス課は、メカ担当と電気担当に分かれております。今回はメカ担当の募集です。機械担当のチームは現在3名、電気担当は6名で構成されています。20代から50代までと幅広い年齢層が活躍中で、未経験者も積極的に採用しています。出張が多く、1チームあたり2〜4名で現場に対応します。 ■受注状況/仕事の進め方について: 既存のお客様からの受注(製薬メーカーが多い)がメインです。 受注のタイミング:機械の更新需要/毎年、機械時のタイミング/買い替え需要オーダーメイド製品ですが、プログラムの設計は外注している為イチから設計することはございません。 変更の範囲:会社の定める業務
光工業株式会社
☆資格保有者歓迎【京都市】土木施工管理◇50代活躍中!再雇用後も条件変わらず/出張なし/京都案件9割【エージェントサービス求人】
土木施工管理
本社 住所:京都府京都市伏見区竹田中島…
600万円〜799万円
正社員
【大阪ガス・きんでんなど大手取引多数/平均勤続年数約19年、京都案件が9割なので、京都で腰を据えて働ける/健康経営優良法人認定企業/社員の満足向上委員会等働きやすい環境を目指しています】 ■当社について: 戦後の復興期に京都の道づくりをするために生まれ、京都の街を60年以上に渡り支えてきた伝統ある総合建設会社。インフラを支えているだけでなく、京都に暮らす人々に寄り添った会社です。 ■業務内容: ・クライアントとの打ち合わせ、施工図の作成、施工計画の立案、現場管理をお任せいたします。 ■業務詳細: 【施工対象】舗装工事(電線の地中化・マンションの外構・地下のガス管工事)、道路改修工事、橋梁改修工事 ※各工事において選任をつけるため、人によってはほとんど夜勤がない方もいらっしゃいます。配属は入社後の適正に応じて判断いたします。 【エリア】京都府9割・その他関西圏1割 【金額】数百万〜十数億円 【工期】数週間〜約1年 もし、現職よりもっと大きな規模の工事にチャレンジしたい!という希望があれば、まずはサブ担当としてお任せし徐々にメイン担当としてご活躍いただけるようサポート致します。 ■社風: ◇“社員の満足”向上委員会 当社の「満足向上委員会」は、社員の満足を高める会。社員の声を吸い上げて、働きやすい環境をつくることを目指しています。要望や良い提案は必ず責任者会議で検討し、フィードバックします。 ◇経産省が認めた「健康経営優良法人」 当社は「健康経営優良法人2024」に認定されています。つまり従業員の健康を経営的な視点で考えていると経済産業省が認めた会社。ワークライフバランスの良さや社員の心身の健康がポイントです。 ◇社員の心・体のケア 仕事をより楽しんでもらえるよう社内のコミュニケーションをしっかりとるようにしています。 夏祭りや焼肉大会を中心に社員の皆さんが楽しんでもらえるような 行事を企画しています。 ■組織構成: 工事部33名 20代4名・30代〜40代20名・50代〜60代10名 ■働き改善に向けて: ・現場で仕事でできるよう、パソコン支給をしているため、基本的には自宅から現場への直行直帰となります。派遣社員の方に現場作業や内勤作業を協力いただくことで、働き方改善につなげております 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社GSユアサ
【京都/福知山】HEV用リチウムイオン電池の開発<第二新卒歓迎>◆有機・無機不問|プライム上場◆【エージェントサービス求人】
製品開発(化学)、生産・製造技術(化学)
長田野事業所 住所:京都府福知山市長田…
500万円〜649万円
正社員
■業務概要: ハイブリッド車用リチウムイオン電池の設計/性能評価/解析を担当していただきます。成長業界における化学エンジニアとして、キャリアの幅が広がるポジションです。 ■業務詳細: ・電池材料の基礎評価および開発業務 ・自社電池および他社電池の解体解析業務 など ■募集背景: 世界的な環境規制強化にともなう電動車の普及拡大見込みを背景に、ハイブリッド車用のリチウムイオン電池事業の重要性が高まっており、開発体制強化のための募集を行っています。 ■入社後の流れ: 製品開発を行うチームと量産開発を行うチームとに分かれて業務を進めています。入社後はお持ちのスキルや適性に合わせて配属し、先輩社員やグループリーダーから指導を受けながらスキルを習得いただきます。キャリア入社者も活躍しており、風通しのよい職場環境です。 ■キャリアステップ: ・入社後1~3年で電池材料評価や設計、競合電池の解析等を経験した後、適性により電池全体の設計やチームリーダー、顧客折衝等にも携わっていただきます。ご希望があれば開発者としての経験を活かしてより量産側や研究側などに調整いただくことも可能です。 ■出向について: 入社後は株式会社GSユアサ雇用/株式会社ブルーエナジー(事業内容:高性能リチウムイオン電池の製造・販売および研究開発)への出向勤務となります。ただし「別会社」というよりは「一つの部署」に近い立ち位置であり、GSユアサとは非常に近しい関係性です。 ■事業所の特徴: ◎成長著しい電動車両向けリチウムイオン電池を扱っており、新工場設立など積極投資が行われています。 ◎革新的な技術でものづくりを推進したサプライヤーとしてトヨタ社より「技術開発賞」を授与されるなど、高い技術力から各カーメーカーの厚い信頼を得ています。 ◎ショッピングセンター、医療施設、学校などが近隣にまとまっており、生活や子育てにも適した環境です。保育所整備も進み待機児童ゼロを実現したほか、甲子園出場校や京大進学者排出校を含む高校も6校あるなど、教育環境も充実しています。 ■事業の特徴: 日本で初めて鉛蓄電池を開発するなど、100年以上の歴史の中で社会に大きな影響を及ぼしてきた企業です。安定感ある事業運営と、それを基盤とした高度な製品開発/技術開発力が強みです。 変更の範囲:製造・事務業務を除く当社業務全般
株式会社京都環境保全公社
【京都/伏見】焼却炉の運転管理スタッフ<未経験歓迎>研修あり/年休120日/健康経営優良法人【エージェントサービス求人】
建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他
本社 住所:京都府京都市伏見区横大路千…
450万円〜699万円
正社員
【京都のサスティナブルな社会を支える企業/未経験歓迎◎/入社後に資格取得可能】 ■業務内容 焼却炉の運転管理・メンテナンス業務をお任せいたします。シフトで一緒になった3人1組で下記業務を分担いたします。 未経験の方も順番にお教えいたしますのでご安心ください。 〜システム操作などはゲーム感覚に近く、楽しく業務に取り組めます!〜 (1)クレーン操作 焼却する廃棄物を集積しているホッパーから、大きなクレーンで廃棄物をつかみ取り、焼却炉へ投入します。 (2)プラント施設管理 焼却炉の状況を多数あるモニターで監視します。廃棄物の種類や焼却状況に応じ、火力や薬剤を調整します。 (3)設備点検 施設内を巡回し、発電機や計器等の点検を定期的に行います。異常があった際は、トランシーバーを通じ、クレーン操作を行っている担当者へ報告・対応します。 <メンテナンス> 年4回(1回あたり3週間)焼却炉を稼働停止しメンテナンスを行います。作業時は焼却炉内を防護服を着て作業いたします。 ■勤務体制 焼却炉1台に対し14,15名が担当でついておりますので、焼却炉は24時間体制で動かしているものの休日数が担保されております。 <シフト> 基本は下記流れとなります。実際に出勤するのは月15日程度となります。 2勤(日勤)→非番→公休→2勤(夜勤)→非番→公休 ※夜勤に慣れるまではシフトの組み方も相談可能 <組織構成> 31名(課長2名含む)が所属しており、20代〜60代まで幅広い世代が活躍しております。世代の偏りもなく、どの年代の方がご入社しても馴染みやすいです。 また現場の意見も積極的に取り入れられるため、自分たちで焼却炉のオペレーションを考えることが出来る環境です。 ■研修制度: 入社後、約20日間をかけてじっくり研修を行います。 チェックリストに合わせ各項目を反復しながら学ぶことで、未経験の方でも一人立ちして通常業務がこなせるようになります。 ■仕事のポイント: ・抜群の働きやすさ 充実の福利厚生と、休みの多さが当社の大きな特長。 年間休日120日以上であり、月間3日まで自身の希望を提出できるので、予定が立てやすく、プライべートとの両立も可能です。 またきれいで快適な大浴場やシャワー、洗濯乾燥機もあって便利です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社マイスターエンジニアリング
【京都/伏見】錠剤印刷機の保守・点検◆エンジニアリング会社◆完全土日祝休◆残業月平均0〜10H程度【エージェントサービス求人】
サポートエンジニア、フィールドエンジニア
当社事業所/京都市伏見区 住所:京都府…
400万円〜549万円
正社員
【働きやすい環境で長期就業◎/未来の日本社会を支えるエンジニア集団/住宅手当や家族手当など福利厚生充実/年休121日】 ■業務内容: 大手メーカーにて医薬品製造に関わる機械の保守・点検業務をお任せします。 <詳細> ・エンドユーザー先での錠剤印刷機の定期点検 交換推奨部品の確認、 消耗部品の確認、機能確認、報告書作成 ・デモ機調整 コンベア位置調整、切り出し位置確認、不具合の再現、カメラ光量確認 ・出荷前検査 実機と図面の差異確認、予備部品・交換部品の確認、機能確認 ■対象機器:錠剤印刷機 ■現場研修: 現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。 その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。 さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。 ■企業の魅力: (1)ワンストップエンジニアリングサービス: 設計から制作、据付、メンテナンスまでトータルサポートを実施。ハイクオリティ、ローコストな生産設備の提案・納入を実現しています。 当社では、部品一つの制作からシステム制作まで、自社・他社製品問わずカスタマイズ設計できるため、幅広い顧客より高評価を得ています。 (2)充実の教育制度: 私たちは、社員一人ひとりが主体的に仕事と向き合い、仕事に誇りを持って自己実現ができるように、人材育成に非常に力を入れています。 新入社員からベテラン社員まで、スキルに合わせてキャリアップができる充実の育成制度を整えています。 (3)勤務地(エリア)は内定時に確約が可能: 基本的には内定提示時点で配属先もしくは配属エリアが決定します。 そのため、「内定承諾はしたものの勤務地がどこになるかわからない」という不安を持たずにご入社いただけます。 また当社は配属先を定期的に変更するのではなく、1社で3年、5年、10年とと期就業いただく事を前提としております 変更の範囲:会社の定める業務