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大和ハウス工業株式会社

※地域限定・転勤なし【梅田】設備設計監理(非住宅)◆リモートワーク/65歳まで年収キープ/休123【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計

1> 本店 住所:大阪府大阪市北区梅田…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜施工管理や設計経験の方歓迎です!残業約40h〜 ◎東証プライム市場上場:業界最大手で、建設業時価総額1位!グループで5.2兆円規模 ◎長期活躍:60歳一律役職定年の廃止(65歳まで60歳到達時の年収キープ)など ■担当業務 大規模設備工事における、設備設計監理をお任せします。 ※案件に寄って工事監理までお任せする場合あり ■採用背景/ミッション: これまで設備部門では工事監理専門部署がなく、案件ごとに監理担当者を立てていました。この度、業務拡大と組織強化にて、案件をしっかり監理・お客様側に立ってチェックするための部署立上げに伴い、当ポジションを積極増員採用します! ■仕事詳細: 【業務】設計監理・工事監理(施主面談・打合せ、現場確認、設計監理も一部発生) 【発注者】法人顧客 一次請けで、設計施工管理(請負契約)または設計物件(業務委託工)。 発注者であるお客様の代理の立場として、建物の品質を確認等を行います。 【変更の範囲:会社の定める業務 ※基本は設備工事監理でのキャリア】 ■工事内容 【物件】商業施設やオフィスビル、物流施設、医療・介護施設、ホテル、工場等 【施工対象】電気設備、給排水衛生設備、空調換気設備、防災設備、省エネ設備、通信(基地局・5G系)等 【受注金額】5〜10億円など大規模工事が多い 【新築または改修】ほぼ新築 ■仕事の特徴: ・電気・空調・機械…入社時は一つのご経験でOK/ゆくゆくは全体対応 ・「大和ハウス」はハウスメーカーだけでなく事業用案件が全体の約5割。幅広い案件に携わることが可能◎ ■働き方 ・年休123日/土日祝 ・残業約40h ・外勤内勤の割合…内7:外3や、内5:外5など。物件による ・現場:週1〜2回程 ・基本出張無 ・エリア:配属エリア全域 ★入社を決められた方の入社理由例: ・働きかた改善 ・福利厚生 ・高水準年収 ・新しい部署のため、自分の意見を反映させることができる 例:マニュアル改定など ・業界トップランナーで仕事ができる ・社風(社会貢献のための業務という意識や、変化に対応する社風) ・60歳の役職定年がないく、65歳定年後も正社員雇用あり/定年後再雇用あり) 変更の範囲:本文参照

ダイトロン株式会社

【大阪】プロジェクト管理/ソフトウェア要件定義◆東証プライム/残業月10h程/土日祝・年休126日【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、プリセールス

本社 住所:大阪府大阪市淀川区宮原4-…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場/独立系エレクトロニクス専門商社/積極的に海外展開を行うグローバル企業/年休126日/残業月10時間程度】 ■採用背景: 全社的にソフトウェアビジネスの拡大のため、プロジェクトを立ち上げテーマ検討・推進を行っているため、ソフトウェアに知見のある方を募集しております。 ■業務内容: 同社のグループ事業推進部エンベデッドグループでSEとして、営業担当と連携を図りつつ、技術的な観点から下記のような営業推進業務とソフトウェアビジネス拡大のためのプロジェクトメンバーとしての業務をお任せいたします。 ・ソフトウェアビジネステーマの調査検討、各種案件(パッケージ販売、受託開発)における技術サポート ・仕入先のエンベデッド(組み込みシステム)関連メーカーと技術的なやり取り(不具合の解決など)、納期管理など。 ・新規仕入先の開拓/仕入先選定 ■業務の進め方: 営業担当者からのアサイン依頼に基づいて、案件単位で進めていただきます。したがって、単独で営業活動いただくことはございません。 ■担当案件: 市場や顧客のニーズに合わせてプロジェクト形式で進んでおり、現在進行している分野としては「イメージセンシングを用いたソフトウェア開発」や「生産デバイスの可視化ソフトウェア開発」などがございます。 ■部署構成: 現在5名(40代〜60代)。ほとんどが中途入社メンバーで中には元エンジニアのメンバーも在籍しております。 ■教育体制: メンバーはエンベデッド(組み込みシステム)関連の中でもPC関連・モニター関連・無線関連・IOT関連とそれぞれ得意分野があり、ご入社後にそれぞれ学んでいただく環境もございます。 ■同社について: ・商業から電子産業の発展とともに成長を続けてきました。 ・同社は、市場の変化と技術の変化を的確にとらえ、様々な国・地域(北米・アジア・欧州)へ、様々な市場(家電・機械装置・精密機器・半導体・自動車・医療・エネルギー等)へアプローチしています。 ・情報収集力やマーケティング力を駆使して、多種多様なシステム提案を行う販売。開発力や製造技術力のノウハウから、市場にない最先端のモノをつくる製造技術。 ・この両輪をもつダイトロンの特徴を最大限に活かし、チームワークでお客様の期待やニーズにお応えしています。 変更の範囲:会社の定める業務

TMES株式会社

【大阪/巡回】大規模施設の空調設備保守管理 ~高砂熱学工業グループ/年休122日/土日祝休み【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

★大阪支店 住所:大阪府大阪市中央区北…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜高砂熱学工業グループの安定基盤/大型施設・研究施設・医療施設などの設備管理に携われる/年休122日/福利厚生充実〜 当社は高砂熱学工業グループの強みを生かし、『設備管理』と『ソリューション』の力で 様々な施設の設備総合管理サービスを行っています。大規模施設の空調設備の保守管理と中小物件施設の巡回管理お任せします。 ■業務内容: (1)中長期および年間保守計画の作成 (2)エネルギー管理 (3)点検業者管理 (4)修理修繕工事手配 (5)見積書作成および価格交渉 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■勤務地: 配属先は本人の希望を考慮し決定しています。また定期的に仕事内容や勤務地の希望をヒアリングする機会を設けているため、自身のキャリアプランを立てやすいことが特徴です。 ■当社について: 【◇50年以上続く高砂熱学工業グループ会社】 当社は、創業50年以上の設備総合管理の会社です。空調設備業界のリーディングカンパニーであり、100年以上の歴史がある高砂熱学工業を親会社に持つ、歴史と実績のある企業です。 【◇国内事業の強靭化:タカサゴ・トランスフォーメーション】 建設投資・労働人口の減少、技術革新による事業構造の変化など、今後事業環境がより厳しくなることを踏まえ、コア事業の抜本的な改革に取り組み、未来に向けた事業基盤の強靭化を図るために中期経営戦略の一つとして掲げています。 基盤事業のDX推進として事務所に戻らずにスマートフォンで報告書を作成できるシステムを試験導入したり、ワークライフバランスの実現として時間有給取得を導入するなど様々な取り組みを行っています。年間休日は122日、福利厚生充実、時期によってばらつきはありますが、年間ならせば月の平均残業時間は月30時間程度と長期的に働きやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社IMIC

【大阪/職種未経験歓迎】技術営業職※ニッチトップ/7年連続増収増益/離職率8%/研修体制◎/土日祝休【エージェントサービス求人】

セールスエンジニア(化学・バイオ)、技術営業、生産・製造技術・管理系その他

関西営業所 住所:大阪府吹田市広芝町9…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

【大東建託、伊藤園、大塚製薬など業界最大手との取引も多数あり将来的にリモート勤務週3日可/創業3年目より7年連続増収増益/充実した研修体制/離職率8%/残業月平均30H以下】 ■業務概要: 検査分析の総合コンサルティング企業の技術営業として、検査分析ニーズがあるあらゆる業界の企業向けにコンサルティングをお任せします。未経験での中途入社者も多い当社では先輩社員の手厚いフォロー体制を用意し、トータルで一年程度育成期間にあてています。ご入社時点で経験をお持ちでなくても安心してご応募ください。 ■業務詳細: ・特定のエリアにおいて、電話・FAX・DM等で営業活動を行い、新規引合・見積依頼を獲得する。 ・見積のご依頼があった検査、分析内容について、業務システム等にて検査メニューを検索、より安く、早く、適切な検査条件を選び見積作成、客先へ提出する。必要に応じて、提携検査会社に打診し、新たに見積を獲得、新メ ニューの登録も行う。 ・必要に応じて客先訪問し、顧客との繋がりを太くしていただき、担当技術営業としての立ち位置を確立する。見積作成から、新たな提携先へアプローチのお電話をかけていただいたりと幅広い業務が魅力の営業事務職です。 ・給与は月給制であり、目標は会社単位・チーム単位・個人単位で建てられます。目標達成度により、賞与額や昇給額が変わってきますが、歩合性の度合いはそれほど高くはありません。 ■就業環境: 月間平均残業時間は30時間以下です。リモート勤務も可能となっており入社1年目はリモートなしの全日出社、2年目から週2出社・週3リモートを基本としています。こうした働きやすい環境のため、2015年から2023年現在までの新入社員12名中退職者は1名のみ、離職率8%と長期的に安定した就業が可能です。 ■会社特徴: 750社以上の提携検査機関との連携により、あらゆる業種において必要とされる検査・分析サービスを2300項目以上に渡り提供、該当する検査会社・機関への複数検査分野の一括発注から、検査後のレポーティングまでをワンストップでサポートしています。 第3期(平成28年度)から第10期(令和5年度)まで8年連続増収と着実に業績を伸ばしており、安心かつ皆が前向きな姿勢で業務に取り組める会社です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社エム・イー・システム

【大阪/吹田】病院向け営業◆未経験歓迎!高い専門性◎導入研修充実!◆土日祝休◆国産医療機器メーカー【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

大阪営業所 住所:大阪府吹田市江坂町1…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜未経験歓迎!専門性の高い医療業界でキャリアUP◎年4回のインセン有*成果をしっかり評価してくれる環境◎日本人の需要に応える国産医療機器メーカー〜 <本求人のポイント> ◇安心の教育体制◎座学研修+OJTで、医療業界の基礎から学べます! ◇営業スキル×専門性!医療業界で市場価値も高まる◎ ◇“売って終わり”じゃない!お客様とじっくり向き合い、信頼関係を築くやりがい! ◇頑張りはしっかり評価!年4回のインセンティブ制度あり。 ※社員インタビュー※ https://mesystem.co.jp/recruit/interview/ ■入社後の流れ/お任せする業務内容: (1)ご入社後3週間程、業務に必要な知識や業界に関する基礎研修を行います。 その後3カ月から半年ほど先輩社員の営業に同行しながら、実際の業務を経験していきます。 加えて、定期的な勉強会や製品PRの練習なども継続して実施していきます。 (2) 1人立ちしてからはお取引が多い15病院程をメインにお任せいたします。 具体的には1日3〜5件の病院に対して、骨折の手術で使用する医療機器の紹介を行い、ドクターとの関係性を深め、より良い関係構築を築いていただきます。 時には実際の手術現場に立会い、製品の取り扱い説明等のドクターのサポートも行います。 ※手術立ち合い時には営業フォローの体制もあります。 ■組織構成/キャリアパス マネージャー1名、メンバー5名が所属しています。 入社後の活躍・評価次第ではありますが、 入社後約3年で主任、約5年で課長への昇進実績があります。 ■評価制度 3カ月に1回報奨金制度があり、個人の成果だけでなくチーム成果やプロセス(売上実績+説明会実施回数など)も重要な評価対象で、年間で最大60万円の支給がございます。 仕事の成果だけでなく仕事への姿勢や組織への貢献度を評価しているため、自分の頑張りが給与・賞与にしっかり反映されます。 ■当社について 整形外科領域の製品を得意とし「日本人が日本人のために作る」というモノづくりのコンセプトを大切にしています。手や肩専門の骨折医療機器に特化した製品を提供し続けており、国産企業ならではの迅速な対応、使いやすさ、顧客目線の営業活動により、多くのドクターから支持されています。 変更の範囲:会社の定める業務

エルディ株式会社

【大阪市】営業職(土地活用コンサルティング)◆休124土日祝/大正7年設立/北陸トップクラスの実績【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

関西支店 住所:大阪府大阪市中央区南本…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜転勤なし・関西案件が中心のため、大阪に根付いて長期就業が可能〜 ◎『北陸トップクラスの施工実績』※福井県本社・大正7年創業の安定企業/「ウラセ株式会社」のグループ会社 ◎三六協定内に収まるよう、勤怠管理はしっかり。 ■業務内容: ビジネスホテルや賃貸マンション、福祉施設に強みを持つ同社にて、一貫して企画から設計、施工、メンテナンスまでお任せ致します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 【具体的には】 主に近畿圏内の不動産会社や設計事務所、銀行などを訪問して頂きます。 <業務の流れ> ・不動産を建築するための土地仕入れ ・オーナー様への資産運用のご提案、提案書の作成 ・現場と打ち合わせ、近隣対応 ・土地の有効活用に向けた企画および提案 建設関連企業への営業支援 →設計施工ノウハウと企画提案力で差別化を図っています。 ■組織: 社員の9割が中途入社で、馴染みやすい環境があります。若手20代から、経験豊富な50代〜60代のベテラン社員も多数在籍しています。 ■同社の特徴: ・賃貸マンションに特化した企画・設計・施工、快適な生活空間、個性の演出、確実な入居斡旋、建物清掃・メンテナンスまでを一貫体制で提供 ・年間10棟余り戸数2000戸の設計施工ノウハウと企画提案力で差別化を計り、北陸福井の地場企業として磐石な地位を確立 ・2011年の全国賃貸住宅新聞では、北陸エリア賃貸住宅建築ランキングで上位に輝きました。 ・一級建築士をはじめとした建築技術と独自の海外ルートからの建築資材開発などの技術・品質・コストを徹底管理。今後も革新的で付加価値のあるサービスを提供することによって、地域の発展へ貢献していきます。 ・不動産賃貸に加え、介護事業にも参画。介護及び福祉に関する企画立案及びコンサルティング業から、介護施設の建築、その後の運営及び管理までを一括管理。高齢者専用賃貸住宅やデイサービスなどの社会的貢献度の高い事業にも積極的に取り組んでいます。 変更の範囲:本文参照

株式会社イルミナ

【大阪】オフィス空間の企画提案営業◇180%成長を遂げた2021年創業の急成長企業/年間休日126日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

Osaka Design Studio…

500万円〜549万円

雇用形態

正社員

【成長フェーズの企業で会社と共に成長していきたい方へ/残業10~20H/お客様の「働き方」を一緒に構築する提案・企画をお任せ/土日祝休み/転勤なし】 ■業務概要: お客様の課題を解決するためのオフィス環境構築をメインとしてお任せします。 親会社が獲得したニーズあるお客様に向けて、より最適なオフィス空間のご提案を行っていただきます。 ■具体的には: プロジェクトのマネージャーとして顧客との初回接点〜完成まで、技術担当者と協力しながら業務を進めていただきます。 (1)顧客へのヒアリング お客様と会話しながら、現在の課題を抽出し提案の方向性を決めていきます。 (2)提案書・概算見積・スケジュールの作成 社内外のメンバーをアサインし、分担しながら提案書を取りまとめていきます。提案書の作成にあたっては、設計担当など専門知識豊富なメンバーからのバックアップを受けられるため、設計知識などがない方も進めていただけます。 (3)提案 お客様に向けて、提案を行います。数社とコンペになる場合もあります。 (4)プロジェクト監理 スケジュールやコスト、方向性などを俯瞰しながら監理していきます。 工事開始後、現場の施工管理は別の担当となるため、基本的に現場に出向くことはありません。 ■当ポジションの魅力: (1)顧客満足度の高さ お客様が理想のオフィスを作っていけるよう、打ち合わせを重ね完成へと導いていきます。そのため高い顧客満足度をいただいており、社員もやりがいを感じながら働くことができます。 当社は2021年コロナ渦に発足したため、お客様と二人三脚で「新しい働き方」の最適解を一緒に見つけていくことを大切にしています。 (2)多様な価値観とベンチャーならではの成長環境 当社は少数精鋭の組織で、成長にコミットできるメンバーが在籍しています。創業3年目ということで事業成長しているのはもちろん、会社の基盤を作り上げるフェーズで働くことができます。 ☆「はたらくを明るく新しくする」というコンセプトを体現するための「Relife休暇」制度: 平日5日の休暇+土日で9連休を取得できる制度。社用携帯やパソコンは持ち帰らず、自身の成長や家族との時間など自分のためだけに使える休みを実現するために取り入れられました。取得率は100%です。 変更の範囲:会社の定める業務

村上木材株式会社

【住之江区】経理◆年休122日(土日祝)/業界トップクラスの木材専門商社/転勤なし/働く環境◎【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社 住所:大阪府大阪市住之江区平林南…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜将来的には管理部門の責任を目指せるポジション/129年の歴史/業界トップクラスの木材専門商社/中途社員から評判の働きやすさ◎〜 ■業務概要: 世界各国の木材を輸入・加工・販売する当社にて、経理総務の業務をお任せします。 ■業務詳細: ・入力作業 ・月次決算 ・年次決算 ・予算 ・金融機関との交渉 ・来客対応 など ■キャリアステップ: 将来的には管理部門の責任者としてご活躍いただきたいため、採用活動や労務などの人事業務や、管理部門の責任者として幅広い業務をお任せします。 M&Aや海外展開さらには新規事業へのアプローチを含め、管理部門でのキャリア形成を考えられている方にはピッタリのお仕事です。 ■配属先情報: マネージャー含めた7名が在籍しております。 ■当社の魅力: ◇120年以上続く企業のためお客様との信頼関係が厚く、直近はウッドショックの後遺症から業界各社が赤字となる中、お客様との情報交換を通して早期に対策を打つことで、黒字経営を続けられています。 ◇木のぬくもりと香りが広がる社内や、本社横に併設されているオシャレなカフェなど、当社の魅力をぜひ面接で体感してください。 ■社風について: 社員旅行やソフトボール大会をしたりと明るくアットホームな社風。実力のある営業員に対しては、経験年数に関係なく役職ポジションを与えたり、社員の頑張りを評価しています。年2回、実績をあげた社員やチームに対し、社長表彰を行い社員のモチベーションアップに努めています。 ■当社について: ◇創業129年の歴史がありながらも、業界では時代の最先端を行く木材専門商社です。 輸入木材が日本の75%を占める現在、当社は広く世界各地からの輸入販売事業を伸ばし、さらにそれらの商品群に加えて各種住宅用資材も含め、木材業界のみならず末端のホームビルダーへの直需ルートを広げています。 ◇現在ではアメリカ・カナダをはじめ、世界中の木材産地からの輸入を伸ばし、それらを末端へと販売して業界ではトップクラスの地位を占めています。 変更の範囲:会社の定める業務

スーパー工業株式会社

【大阪・南摂津/転勤なし】高圧洗浄機の機械設計※年休125日・残業30h/国内トップシェア/業績好調【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

本社 住所:大阪府摂津市鳥飼本町2-2…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜国内トップシェア(40%以上)/上流〜下流まで幅広い業務に携われる/完全週休二日制(土日祝)・残業30hで働き方◎〜 ■業務内容: 業界トップシェア製品(高圧洗浄機・ミスト発生器)の機械設計を担当いただきます。近年同社の機械の用途が拡大し、開発案件が増えたことによる増員募集です。建設業・塗装業等で使われる高圧洗浄機だけでなく、学校・保育園・商業施設等でのミスト発生装置でも需要が増えています。 <具体的には…> ・営業から依頼される大まかな仕様/性能要求をもとに仕様検討〜設計〜評価・試験を一貫して担当。仕様の打ち合わせのための顧客折衝もあります。 ・お客様の要求をもとにモーター・ポンプ等を選定し、品質基準を満たすことや仕入れ/組立コストを考えた上で、3DCADを用いたフレーム設計を行います。 ・新製品の設計開発だけでなく、オーダー製品の設計や既存製品の改良やモデルチェンジ/カスタマイズ設計も行います。 ・製作期間は1,2ヵ月〜1年半のモノまであり、同時に大体3〜4件のプロジェクトを回しています。 <設計するモノ> ・エンジンやモーター駆動の高圧ポンプユニット(高圧洗浄機やミスト発生機)。 ・高圧洗浄機を使ったオプション機械(パイプいすクリーナー・カーシャーシクリーナー等) ■ポジションの魅力/やりがい/難しさ: 製品化されるまでに「構造検討・設計・試作機の製作・試作機の評価・取扱説明書の作成・パーツリストの作成」と幅広く行っており、基本的に新機種開発は1機種につき1人が担当するため、自分で設計したモノを自分で試作機として組立て・性能評価を行うことができ、幅広い知識を得ることができます。 試作機を製作しても自分が思っていた品質基準とならないことが多々あり、製品化まで試行錯誤しますが、お客様の手に渡った後の評価が良かった時は「がんばって良かった」と感じることができます。設計が考えた製品が会社の顔となり、設計が設定したコストで会社の利益が決まる、とてもやりがいと責任のある仕事です。 ■組織構成: 20代1名・30代5名・40代1名・50代2名・60代1名の合計10名からなる組織です。全社員の80%が中途入社のため馴染みやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社第一コンピュータリソース

【大阪/自社勤務有】上流工程SE◇受託案件中心/リモート案件有/50年以上の老舗SI/年休125日◇【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

大阪支店 住所:大阪府大阪市中央区安土…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

【自社商材あり/日本オラクルと日本最初の代理店契約/”システムの見える化支援”に強みを持つ創業50年以上の老舗SI/在宅・自社勤務あり】 ■概要 創業(1969年)以来、半世紀にわたってお客様の開発を手掛けてきた同社。システムに対する度重なる改修・機能追加要望によってブラックボックス化した設計書のソースコードをトレース、システムの見える化やマイグレーション要望に対応し成長してきました。大阪拠点では関西のエンドユーザーを中心とした直接受託開発が主となっており、業界は製造、物流、公共、エネルギー(石油・ガス)が多く、それ以外も多種多様です。提案から要件定義、設計、開発、保守まで全てのフェーズを実施しています。(言語:Java,.NET,RPG,COBOL)。 ■同社で働くメリット オープン系言語経験がない方でも現行システムのソース解析など活躍の場を用意し、プロジェクトメンバーと一緒にオープン系言語の知見を深められる環境をご用意します。また日本オラクルの日本初の代理店として培ってきた長年のDB構築・設計の知見を学ぶことが可能です。 ■就業環境 自社勤務は7割、常駐案件は3割で、リモート対応もあります。現在大阪エリアには70名ほどのメンバーが活動。うちエンジニア60名規模所属しているエンジニア集団です。またスキルアップや資格取得のための研修や勉強会、資格受験の費用負担、3年間の育児休業、復職後の時短制度、介護休業など働きやすい環境が充実しており、社員の平均年齢は40歳弱と、この業界では異例とも言えるベテラン揃い。また、離職率が4%台と低い事も働きやすさを裏付けていると思います。 ■同社の強み 日本オラクルの日本発の代理店としての実績。加えて一般的に顧客向け開発においてコード構成や仕様書の理解から入る必要がある中で、自社パッケージ化できるほど、高いソースコード解析力に強みを持つ同社は、このエンジニアの工数を低減。エンジニアにとってストレスフルな開発の入り口を削減し、且つ顧客にとってはブラックボックス化したシステムを紐解き、機能改修時、スクラッチ開発時にも同社の構成を理解しているパートナーとして継続的に案件をいただいております。

乾産業株式会社

【大阪/八尾市】建築金物の顧客営業 ※中核人材候補/転勤無し|業界不問|年休128日|残業10h未満【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:大阪府八尾市小畑町3-74…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

<業務内容> (1)お客様の要望や課題をヒアリングして解決に向けた提案を行う (2)資材や金物パーツなどをお客様や建設現場へ配送する (3)新規顧客(候補選定は、お客様や現場からの紹介、組合リストなどを活用)や新規商材(未取扱商品など)を開拓する (4)倉庫・在庫管理と入出庫作業(1箱10〜15kg程の商品を取り扱うこともあり、倉庫内ではフォークリフトも使用します。) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ※入社後しばらくは、商品知識の習得を兼ねた内勤業務も経験して頂きます。 ※上記業務の割合は、適性、配属先、時期によって変動します。 ※就業時間補足:平日8:30〜17:30(実働8時間・60分休憩) <キャリアパス> 管理職と専門職の2つの道を考えています。 ●管理職 人件費(外注含む)、仕入費のコスト管理/営業所全体の戦略策定と進捗管理/営業所の各メンバーの成長を促せる環境整備/社内の問題点を抽出して、他部署と連携して解決する/社内外の情報を社長室と密に共有する ●専門職 担当得意先の粗利を積み上げるための営業活動/担当得意先との強固な信頼関係の構築(いつでも他メンバーへ引き継げる状態に)/新しい売り先を探すためにアンテナを張り、周囲と連携しながら案件を獲得に動く/自身が培ってきた専門知識を社内に広める機会を作る ※勤続年数や年齢は関係なく、本人の適性とやる気を重視した上で決定します。評価基準はキャリアパスに応じて変わりますが、責任と権限のある立場に若くして就くことも可能です。過去には30歳前半で事業所の責任者、40代で複数の事業所の管理を任されたケースもあります。営業支援職から管理職の道に進んだ女性社員も活躍中です。 <社長メッセージ> 組織を率いるマネージャーとして、営業を極めたスペシャリストとして、「入社したからには少しでも会社を良くしたい!」と考えられる人材を探しています。 中期目標である「(2025年導入決定の)完全週休二日制」、「平均年収40%UP」を着実に実現するため、業務改善と一人当たりの粗利率向上を推進してください。※本求人は完全週休二日制移行済

ナカザワ建販株式会社

【和泉市】エコ商材の法人営業◆土日祝休/残業18h/関西イチの販売店を目指す!【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社 住所:大阪府和泉市あゆみ野4-3…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 建設会社・工務店・住宅メーカなどのお取引に対し、太陽光発電システムなどのエコ商材の提案営業をお任せします。 \太陽光発電システムとは?/ 太陽光発電システムは、太陽からの光エネルギーを電気エネルギーに変換して利用する発電方法です。 発電によって自宅の電力を賄うことで電気代の節約ができるだけでなく、余った電力を電力会社へ販売して利益を得ることもできます◎ ■具体的な業務: 【営業スタイル】ルート営業(飛び込み営業無し) 【取引先】建設会社・工務店・住宅メーカー 【商材】エコ商材(太陽光発電システム・畜電池・V2H) 【配送】配送専門のグループ会社に委託 ■メインミッション: ◇太陽光発電システムを『住宅購入者様』に実際に販売・契約するのは、当社のクライアント先である『工務店』や『住宅メーカー』です。 ◇『住宅の購入者様』に商材の魅力を感じていただけるよう、提案・商材紹介・契約方法までを、クライアントにアドバイスをしていただくことがメインミッションです! ◇お客様の年齢層は幅広く、世代を越えてのコミュニケーションが得意な方は大歓迎です◎ ■入社後の流れ: 入社後約2週間『建材・物流部門』にて研修を実施し、業界や企業理解を深めます。その後、先輩社員とのOJT研修を通して、太陽光に関する知識や販売支援のコツを学びます。メーカーが開催している研修にも参加し、最先端の知識を学ぶことも可能です◎ ■はたらく環境: ◎土日祝休み/残業平均18h/平均取得率11日とWLBが整う環境★ ◎女性のみでなく、男性の育休取得率も75%と高水準! ◎マイカー通勤OK&営業社用車もあり! ■社風について: 平均年齢33歳、20〜30代の若手社員&中途入社者も多く、穏やかで優しい方ばかりです。年功序列ではなく、意見を言いやすい&話を聞いてくれる環境で自由度が高く、コミュニケーションが盛んな点も魅力ポイントです◎ ★本ポジションの魅力★ ◇お客様のニーズを捉えたプランの開発や、様々な商材を組み合わせたオリジナルの企画しています◎ ◇お客様向け資料と販促ツールのさらなる充実など、顧客満足を追い続け、他社には決して真似のできない“尖った”サービス提案で、太陽光発電システムにおける関西一の販売店を目指しています! 変更の範囲:会社の定める業務

ミネベアミツミ株式会社

【大阪】スマートホーム・IoT新規製品の回路設計開発※家の玄関や車両ドア錠など「アクセス製品」を中心【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

ミネベアミツミ 大阪 住所:大阪府大阪…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

・部品もメカも回路も作れる力のある会社で、あなたなら何を作りますか? ・家の錠前を破るよりも困難な強力なセキュリティ技術があるなら、あなたなら何に使いますか? ・商品価値を損なう仕様があり、あなたにアイデアがあるなら、あなたは何をしますか? 当社には、精密部品、半導体、電子制御デバイス等、多岐にわたるドメインがあります。当社には、IoTプラットフォームと連携した暗号化、電子署名をベースとしたセキュリティ技術があります。あなたは、新製品開発に企画段階から携わることができます。 ◆募集背景: 家の玄関や車両ドア錠など「アクセス製品」は当社の8本槍戦略の一つです。 当社グループ企業は機械部品は元より、半導体、エレクトロニクスなど様々なドメインで強大なシェアを獲得しています。現在、住設と車載両方のドメインをカバーする「ユーシンショウワ」と、ミネベアミツミグループの幅広い技術・製品群・ナレッジを活かして、IoT時代に対応した次世代製品開発に挑戦しています。2021年にスマートロック製品「SADIOT LOCK」を発売、 2022年には、さらにスムーズな解施錠・セキュリティ対策機能を進化させた「SADIOT LOCK2」を発売しています。このスマートロック製品の開発で獲得した新たな技術・ナレッジをさらに進化させ、世界中に展開していきます。私たちと一緒に、玄関から未来を作り、共に挑戦しづける仲間を募集したいと考えております。 ◆「SADIOT LOCK」製品紹介ページ:https://sadiot.com/ ◆職務内容 グループ企業の「ユーシンショウワ」ブランドで発売中の「SADIOT LOCK」、および今後開発予定の新製品の製品仕様、設計、実装、製品化まで行っていただきます。 ◆同社の特徴・魅力: 同社は2017年1月27日にミツミ電機と経営統合し「ミネベアミツミ株式会社」として新しいスタートを切りました。同社の強みは、旧ミネベアの保有している「超精密機械加工技術」「垂直統合生産システム」と、ミツミ電機が長年培ってきた「エレクトロニクス技術」の融合です。主要製品であるベアリングやモーターのみならず、センサー、光学、半導体、高周波、電気回路などの複数技術を持ち、IoT社会に貢献するソリューションの開発を強化しています。 変更の範囲:会社の定める業務

イオンディライト株式会社

【大阪市】設備管理(1級電気工事施工管理技士◆平均残業10時間以内/イオングループ/働き方◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産事業企画

本社 住所:大阪府大阪市中央区南船場2…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【イオングループ/残業平均10時間程度/ビルメン業界トップクラス】 ■業務内容 ・同社において、商業施設を中心に病院・学校・オフィスビル等の総合施設管理業務をご対応いただきます。 ■職務詳細 上記建物の電気設備・空調・給排水・その他設備の中央管理方式による運転監視業務及び日常保守作業。点検・運転状況の管理のほかパソコンによるデータ管理、報告書作成など ■一日の仕事の流れ(一例) 09:00 出社、当日のスケジュール確認 09:30 打ち合わせ、イオンモールオペレーション担当者からの報告を受ける 10:00 店内巡回、店内と駐車場を巡回(必要に応じ清掃担当や警備担当へヒアリング) 11:00 確認作業、前日の業務報告書の確認・協力会社との打ち合わせ・顧客への交渉等 12:00 昼休み、休憩中も同僚とコミュケーションを図る 14:45 昼礼、全体共有事項の発表・周知が必要な項目を伝え、相談等があれば受けつける 16:00 業務履行確認、改善の必要がある事案が発生した場合、担当者と打ち合わせ 17:00 面談、部下との面談・引継事項の確認・自己啓発のフォローアップ 18:00 退社 ■働き方 ・同社は36協定を遵守しており、年間残業時間は360時間。月残業時間は30時間を上限としております。今回の募集部署としては残業時間は月10時間程度の働きやすい環境です。 ■会社の魅力: ・同社の顧客は「施設」を保有する多種多様な企業です。また設備管理、清掃、警備から資材調達や自動販売機管理、マンション管理、家事代行、さらには省エネプランの提案まで、300を超えるサービスを揃えることで、顧客の異なる経営課題の一つひとつにお応えできる強みを持っています。 ・売上高約3,000億円ファシリティマネジメント業界トップクラス。 イオングループからの安定的な受注がある一方で、イオングループ外の顧客からの売上も36%を占めており、グループ内外の需要があるため安定性◎ 国内のみならず、中国・ASEAN市場にも事業展開中で2025年度目標として、ファシリティマネジメントのアジアトップを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務

セレンディップ・テクノロジーズ株式会社

【大阪/転勤なし】回路設計(車載向けECU開発など)※平均年収540万円/他業界と取引あり安定◎【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

大阪府内の顧客先 住所:大阪府 受動喫…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

<勤務地・プロジェクト選択可/スキルアップへの研修充実/※年収UP目指せる!※/年休123日/残業15h程/有給消化率9割以上/定着率約9割> ■魅力ポイント: ◎勤務地・プロジェクト選択可/選考を通して候補者様の希望に合った配属先をご提案します ◎待機期間は基本なし!案件は多岐にわたるため、長期・短期の希望も伺います ◎キャリアアップが叶う/入社者全員が年収UPで転職を実現しています ■仕事内容 自動車メーカーや工作機械メーカー名だたる企業にてC、C++、Pythonを用いた、車載向けECU開発、制御基板、電気回路設計などをお任せします。 なお配属先は担当営業との面談を通してあなたのスキルを磨けるプロジェクトを相談しながら決定します。 《主な仕事内容》 ・デジタル回路設計、アナログ回路設計 ・回路図面の作成、出図業務 ・CPUディスコンによる回路設計 ・VA/VE設計検討 ・設計検証(熱検証/ノイズ検証等) ・フェイルセーフ制御評価 (故障が起きても安全に停止する制御) ・ECUノイズ試験(ECUから発生するノイズの影響を測定する試験) 【変更の範囲:会社の定める業務】 *エンジニアがより正当に評価され、活き活きと働ける環境を作りたいという想いを元に設立された会社ですので、貴方の希望や望むキャリアについて最大限の配慮を致します。 ■当社の魅力 ◎売上拡大中 当社は大手自動車メーカーのTier1企業をはじめ、モノづくり企業が参画するセレンディップグループの一員です。自動車業界好調で生産量もあがったため、当社の売り上げも右肩上がりに成長中となります。 ◎エンジニアを大切にする社風/高い定着率◎ フラットで風通しが良い社風です。社員が話し合い実現した制度が多数存在し、定期的に代表の参加無しでの責任者会議を開催する等、良いことも悪いことも発言しやすいフラットな環境です。 ◎頑張りを給与に還元◎ 平均年収540万円(平均年齢38.1歳)/社員の100%が毎年昇格等、固定費を極力削減することで、可能な限りエンジニアに利益を還元する制度を整えています。 変更の範囲:会社の定める業務

兼松エレクトロニクス 株式会社

【本町駅徒歩4分】上流インフラエンジニア◆大手製造業向け/上流工程に携われる/兼松グループの中核企業【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

大阪支社 住所:大阪府大阪市中央区淡路…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

【兼松グループの商社系SIer/優良な顧客基盤/所定労働7時間20分/研修制度充実/週2リモート/PLPMへのキャリアアップを目指しやすい環境】 〇仮想化技術をアジアで初めて拡販した実績があり、各種ベンダーから最上位の認定を受けております。 〇顧客に合わせた柔軟な提案とITインフラ提供に力を入れており、特定製品にとらわれることなく当社の幅広い製品に携わることができます 〇今より上流工程に携わりたい方へ ■業務概要: 関西の大手企業のお客様を中心に、ITインフラ導入プロジェクトの基本設計、詳細設計、構築をお任せします。 ・ITインフラの構築プロジェクト要件定義〜構築までを担当 ・プロジェクト体制の例:PM 1名、PL 2名、メンバー5〜10名、ベンダ−1〜3社 ・担当案件数は工数で管理しており、平均3-4案件をお任せしております。 ・プロジェクトのPLとしてのチームマネジメント(半年〜1年後目安) ■取り扱い製品例 ・サーバ・ストレージ系 HP、DELL、Lenovo、vSphere、Nutanix、Hyper-V、Redhat Linux、Windows Server、Active Directory、NetApp、PureStorageなど ・クラウド系 AWS、Azure、M365など ・ネットワーク・セキュリティ系 Cisco、HP Aruba、PaloAlto、Fortinetなど ■配属組織 インフラストラクチャユニット ビジネス・プロジェクト推進部 または セキュリティ&ネットワークユニット ビジネス推進部 平均年齢は30歳前後で、PMクラスの社員が約半数を占めており、若い内から難しい仕事に挑戦できる環境です。 ■当社・当ポジションの特徴/魅力: ・仮想化技術をアジアで初めて拡販した実績があり、各種ベンダーから最上位の認定を受けております。 ・兼松グループの中核企業として、安定した経営基盤・顧客基盤がございます。 ・働きやすい環境 ワークライフバランスには力を入れており、社員50%以上が勤続10年以上となります。また、所定労働時間が7時間20分、残業20時間程度とプライベートの時間も確保しやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社エージェント

【教育現場でのICT活用推進】未経験◎全ての子に質の高い教育を◆上場ソーシャルベンチャー<大阪>【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

大阪オフィス 住所:大阪府大阪市北区堂…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

【すべての子供たちにICTを通じて平等で質の高い教育を提供/上場/社会課題解決に向けたソリューション事業を展開/フレックス/年休120日(土日祝)】 ■募集背景: 2019年12月に文部科学省が発表した「GIGAスクール構想」により、教育現場でのICT活用が進んでいます。 当社の教育ICT事業部が目指す「すべての子供たちにICTを通じて平等で質の高い教育を提供する」という目標を達成するには、自治体の新規開拓と既存案件の継続が重要です。これには、自治体との信頼関係を築き、教育現場の問題を洗い出し、具体的な解決策を提案することが求められます。こうした課題に対応し、子どもたちに個別最適化された教育を提供するため、今回教育ICT事業部の増員が必要となりました。 ■具体的な業務内容: ・アカウント担当、複数プロジェクト計画・管理、クオリティ管理、ソリューション営業、成果物作成、提案書作成 ・サービス開発補助、コンテンツ開発補助 ・見積・発注書・請求書業務 ・担当案件のメンバーマネジメント・パートナーマネジメント、労務管理 ・事務局業務設計・管理 ・ICT支援員の採用〜教育・育成管理(支援員数1-20名) ┗採用:媒体掲載・面接対応・稼働までのフォロー等/教育:研修動画や教育マニュアル有 ■概要: 2020年4月に「TOKYO PRO Market」に上場し、社会課題解決に向けたソリューション事業を展開する当社。 「社会の困ったを解決する」というミッションのもと、個人のキャリア課題と企業のビジネス課題に向き合ってきました。 時代と共に個人・企業が持つ課題は変化しており、当社では両者のニーズにお応えする時代に合ったサービスを提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務

関西電力株式会社

【大阪市】経理・税務(国際事業)◇売上4兆円規模の関西大手インフラ企業/在宅勤務可/英語力活かせる【エージェントサービス求人】

経理、税理士

本社 住所:大阪府大阪市北区中之島3-…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜大手インフラ企業の国際事業本部にて会計・税務をお任せ!/海外事業に伴いグローバルに活躍!/リモートワークも柔軟に可能!〜 ■業務概要: 国際事業本部における海外持株会社の税務、会計業務を主にご担当いただきます。欧州やアメリカ・アジアを中心にプロジェクトが動いているため、経理や税務、子会社管理などのご経験がありグローバルに活躍したい方にはピッタリのポジションになります。 ■業務詳細: ・海外持株会社の予決算管理、収支モニタリング ・国内外税務対応 ・海外子会社・関連会社等の支援 ・監査対応 ■組織について: 配属先の国際グループは約15名程度で構成されております。税務・会計を担当いただくチーム以外にも、戦略立案や人事、広報などの業務を担当されているチームもございます。 ■入社後のキャリアについて: 年に1度上長とキャリアに関するコミュニケーションを取る機会がございます。会計チーム以外にもアセットマネジメントグループや事業開発グループといったプロジェクトマネジメントやプロジェクト開発などがミッションのグループもあり、希望に応じてチャレンジ可能です。 また、「語学力を活かして会計を極めたい」といった希望の方につきましては他事業部の会計業務へのキャリアもございます。 ■働き方: 配属予定の国際グループは柔軟にフレックスや在宅勤務を活用いただける環境です。子供のお迎えで中抜けするといったケースもあったりと大変働きやすい環境になります。 ■同社の特徴: 業界として、グリーンエネルギー促進・サービス強化等様々な変化に直面しエネルギー新時代と言われる中、日本最大級のエネルギー事業会社として様々な取り組みをしています。 ・ゼロカーボンエネルギーへの挑戦:再生可能エネルギー(太陽光、風力、水力、バイオマス)の強化と水素事業の取り組みを本格化しております。あらゆる企業との連携を進め、リーディングカンパニーとなるべく取り組んでいます。 ・新規事業への挑戦:お客様と社会の力になるべく、情報通信事業(eo光、mineo等)や生活ソリューション事業(不動産・セキュリティ)もグループに構えます。また、会社として社内起業家の育成や社外ベンチャーへの投資を進めています。 変更の範囲:ジョブローテーションに合わせてその他当社業務全般(出向等含む)に従事いただく可能性あり

株式会社藤木組

【大阪/堺市】建築施工管理※◇創業90年/転勤出張なし/堺市で腰を据えて働きたい方【エージェントサービス求人】

建築施工管理、土木施工管理

本社 住所:大阪府堺市西区北条町2-1…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

【民間工事で店舗・病院・老健施設・工場などの新築・改修工事や大手ゼネコンの元請け工事◎/建設業界で引く手あまたのお仕事です】 民間工事を中心に建築、土木工事を手掛ける同社にて施工管理業務をお任せします。 ■業務詳細: ・お客様との打ち合わせ ・安全、品質、工程管理 ・CADでの施工計画図作成 ・見積や報告書の作成 など ■担当頂く案件の特徴: <施工対象物>上記記載の建築工事が7割、プラントの基礎工事などの土木工事が3割です。民間工事が8割を占めています。 <案件の工期>1カ月〜1年弱と様々な工事があります。 <金額>1千万〜1億円規模の工事。複数企業と共同受注する場合は10億円以上の規模の案件もあります。 <担当エリア/出張>大阪府下全般、宿泊出張はなく通える範囲です。 ■働き方: 出張もなく現場へは直行直帰可能ですので柔軟な働き方が可能です。 ■入社後業務: 先輩の現場へ同行しながら業務を覚えていただきます。丁寧に基礎からサポートしますのでご安心ください。実際に同社では建築の知識をもたない普通科高校や専門学校の卒業生、まったく別の異業種から転職した人など、未経験の方も多く活躍されています! ■組織構成: 社員数32名。施工管理は20代〜70代まで20名の方が活躍しています。 ■会社の魅力: 少数精鋭の組織で改修工事〜新築工事など土木、建築含め様々な工事を担当できるため、幅広い経験を積むことが可能です。また社長は現場での経験をされてきた方で顔を合わせる機会が多いことや、社員同士も距離が近いため相談しやすい環境であることも魅力です。

タマホーム株式会社

【大阪支店/稼ぎたい方へ】既存向けリフォーム営業 ※年休130日/福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

大阪支店 住所:大阪府茨木市清水1丁目…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー/累計引渡し棟数14万超/プライム上場/2030年までには売上高1兆円/残業月10~20h程度/充実の福利厚生◎/年休130日〜 ■業務詳細: メンテナンス・リフォーム工事等のご提案を行うお仕事です。 当社で建築されたお施主様に対して、住宅を長持ちさせる工事やリフォーム工事のご提案(保証の充実化・増改築・省エネ住宅化のご提案)を行います。 当社では住宅引き渡し10年後、保証延長を行うかどうかの確認を行っており、延長される場合は白蟻駆除の薬をまいたり、外壁のやり替え工事(サイリング)等を行います。リフォーム営業職はこの際に、保証延長をいただき、最適な補償工事をご提案する営業となります。 ■業務詳細: 基本タマホーム株式会社で住宅を購入された方へのアプローチとなりますので、すべて既存のお客様となり基本的に関係性が良い方が多いです。電話・メール等で問い合わせがあったお客様へのリフォーム工事のご提案となり、一部、店舗へ新規来場したお客様を対応する場合もあります。月に3〜4件のアプローチを行います。※支店ごとに変動 ■働き方: 残業は月あたり10〜20時間程度となり、支店は18時にクローズするため、基本18時帰りが可能です。 ■稼いでいる方の例: 15年目 係長/年収1,633万円(月収43.4万円+歩合+賞与+残業代) 7年目 係長/年収1,035万円(月収30.8万円+歩合+賞与+残業代) 3年目 主任/年収921万円(月収29.6万円+歩合+賞与+残業代) 2年目 主任/年収862万円(月収29.5万円+歩合+賞与+残業代) ■福利厚生: 住宅手当、子ども同伴勤務制度、半日・時間単位有給休暇制度など福利厚生の充実度向上を図り、従業員が健康で安心して働ける環境の整備への取り組みをより一層積極的、継続的に推進してまいります。 ■当社について: 「日本の家は高すぎる」。今から20数年前、創業者の玉木康裕がアメリカを訪れたときに感じたこの想いこそ、タマホームの原点です。注文住宅事業を中核として、戸建分譲事業、リフォーム事業、集合住宅事業、マンション事業、保険代理店業、家具・インテリアなどの周辺事業にも取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務

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