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株式会社マイナビEdge

【大阪／池田市】LSIの設計・評価 ※研修制度充実／年休125日／ワークライフバランス◎【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発

1＞関西支社住所：大阪府大阪市中央…

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400万円〜649万円

正社員

【手厚く、充実した研修制度で未経験から挑戦可能！あなたに合ったオーダーメイドの研修内容をご用意いたします！／転勤なし／機械、電気・電子、メカトロニクス分野の設計開発に特化したエンジニアアウトソーシング企業／人に軸を置いた、各社員の希望を最大限考慮】 ■業務内容・LSIの設計・評価＜ご入社後＞ご本人の希望に沿う形で1〜1か月半の研修プログラム後に、各配属先で就業開始となる流れです。＜案件配属後＞平均3〜5年程度アサイン案件に携わります。２〜３か月に１回営業と面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切に配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることが可能です。 ■特徴：同社は人にフォーカスを充てた組織です。各社員のキャリアプランやライフプランに合わせた、配属／案件が決定します。勤務地にこだわりを持って働きたい方・私生活も優先して働きたい方・キャリアを積み上げたい方等、それぞれの社員の意向に沿った働き方を実現します。 ■同社の魅力：・人に軸を置き、各社員の希望を最大限考慮する同社だからこそ、案件・勤務地など社員の理想が実現します。同社ではメーカー社員に劣らぬ技術力を身につける体制があり、数年間就業の後、配属先メーカーに直接採用されるケースもあります。

新東工業株式会社

【東大阪市】生産設備サービスエンジニア／経験者採用（鋳造設備など）◆プライム上場の老舗メーカー【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

東大阪営業所住所：大阪府東大阪市水走…

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450万円〜699万円

正社員

〜連結売上高1,063億／東証プライム上場／鋳造設備機械の老舗メーカー／グローバルシェアトップクラス／年休120日〜 ■業務内容：顧客先へ訪問し、納入設備（鋳造・表面処理・環境保全関連）の部品販売業務やメンテナンスをお任せします。 ■具体的な職務内容：・顧客ニーズの情報収集から販促や見積もり対応・自動車部品を製造する鋳造設備・プラント・表面処理設備などの点検・保守・ユーザーから入った問い合わせに対する一次対応や定期メンテナンス【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務の特徴：・専門的な技術を必要とするメンテナンスや課題については技術部の社員が二次対応としてサポート・経験に応じて当社の豊川製作所での研修あり ■配属先について：現在18名の組織になります。年齢構成は60代4名、50代7名、40代5名、30代2名と各年代バランスよく構成されています。 ※中途社員の方も12名いらっしゃりなじみやすい環境になります。 ■当社の特徴：・新東グループは鋳造事業を中心に最新技術による設備開発・サービスの高付加価値化を目指しています。・東証プライム市場上場、国内20拠点・海外31拠点と、グローバルに展開しており、愛知ブランド認定企業や健康経営優良法人にも認定されている、非常に安定した働きやすい企業です。・鋳造技術は世界トップクラスで、ロボットやIoT、EVや二次電池など様々な分野に展開しています。・当社の鋳造装置は環境・安全に配慮した独創的な技術をもとに開発されており、長年、世界の鋳造業界で使用され続け、高いシェアを維持するとともに、世界的に高い評価を得ていることから、2014年3月に経済産業省が選定する「グローバルニッチトップ（GNT）企業100選」に選定されました。・社員同士の助け合いや力を合わせてチャレンジすることを大切にしており、コミュニケーションが取りやすく、風通しの良い社風です。変更の範囲：本文参照

パーソルAVCテクノロジー株式会社

【大阪／高槻市】IoT・制御製品電源回路設計エンジニア（スペシャリスト）◆年収1,000万円〜【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発

本社住所：大阪府高槻市幸町1-1 パ…

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1000万円〜1000万円

正社員

〜日本を代表する家電メーカー、パナソニックと人材大手のパーソルが出資するエンジニアリング会社〜 ■業務内容： ◇IoT製品及び制御回路系開発・家電機器および産業機器の開発・要件抽出、システム設計、回路設計、アートワーク指示、機器評価／試験 ◇プロジェクトリーダー業務・顧客折衝／見積書作成／費用管理含むプロジェクトマネジメント ■案件事例：・IoT機器開発／映像機器開発／配送ロボ開発／ECU基板開発／白物家電開発・リチウムイオン電池開発／ポータブルバッテリー開発／蓄電池開発／BMS開発・サイネージ開発／プロジェクタ開発／Proカメラ開発・PLC開発／サーボアンプ開発 ■魅力：・外装CAD、回路設計、FPGA設計、製品出荷に必要な試験を一気通貫で対応可能＜電気・回路設計技術者割合＞※パートナー含むデジタル回路設計（通信／映像信号／制御回路、IoT／SoC回路設計）：52％アナログ・電源回路設計（AC−DC、インバータ、充電、定電流回路設計）：24％ FPGA設計（RTL設計、アルゴリズム設計）：20％評価：7％ ■企業の特徴： 35年以上にわたるパナソニック商品の開発で培った幅広い技術とその技術力の高さを武器にしています。＜エンジニアの「かなえたい」をカタチにする3つの魅力がある技術会社＞ 1）チームで先端かつ幅広い技術に挑戦できる 2）上流工程から開発に携われる 3）店頭に並ぶ商品開発に携われる ■就業場所の変更範囲：大阪府高槻市の本社、および大阪府門真市・守口市・大東市／北海道札幌市／神奈川県横浜市／滋賀県草津市の各拠点を含む会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所を含む）変更の範囲：会社が定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

ダイキン工業株式会社

【大阪】グローバルリスクマネジメント・損害保険統括｜管理職候補●売上４兆円以上／空調世界トップ【エージェントサービス求人】

総務、組織・人事コンサルタント

本社住所：大阪府大阪市北区梅田1-1…

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500万円〜999万円

正社員

ダイキングループ全社を対象としたグローバルレベルでのリスクマネジメントにつき、全社のコントロールタワーとして業務を推進していただきます。また、リスクヘッジとしての損害保険契約の全社統括も担当していただきます。 ■具体的な担当業務：・海外子会社を含むダイキングループにおけるリスクマネジメント体制の構築・海外子会社を含むダイキングループでのリスクアセスメントの実施・分析・対策フォロー・全社組織である企業倫理・リスクマネジメント委員会の運営・ダイキングループ会社を対象とした欧州・米州・中国・アジアオセアニア域での地域会議の運営・個別リスク（人権リスク、情報管理リスク、自然災害リスクなど）への対応・リスクに関する従業員の意識向上・各種損害保険の全社統括（賠償責任保険、火災保険、物流保険、D&O保険など） ■使用ツール：マイクロソフト社の各種オフィスソフト（Word、Excel、Powerpoint）、e-ラーニングシステム ■ポジション・立場：海外子会社を含むダイキングループでの企業倫理・リスクマネジメントを推進するチームにおいて、リスクマネジメントを全社統括するキーパーソンとしてチームを牽引するリーダーとしての活躍を期待しています。 ■仕事のやりがい：・本社コーポレート部門の一員として、世界中に存在する約３７０社のグループ会社を相手にリスクマネジメント業務を担当して頂くことになります。従って、欧州、米州、中国、アジア・オセアニア域の各グループ会社ローカルスタッフとコミュニケーションをとりつつ連携して業務遂行する必要があり、容易ではない一方で、異なった文化・考え方・環境に触れながら、非常に幅広い経験を得ながら活躍いただけます。・こうしたグローバルな事業環境をベースとして、ダイキングループのグローバルな仲間たちと実践的なリスクマネジメントの在り方を模索・探求しつつ、会社に貢献するとともに自らのスキルを更に磨き続けることができます。変更の範囲：会社の定める業務

サムティプロパティマネジメント株式会社

【大阪／マネジメント採用】プロパティマネジメント（賃貸管理）◆サムティHDG／年間休日125日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、プロパティマネージャー

本社住所：大阪府大阪市淀川区西宮原1…

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800万円〜1000万円

正社員

【プロパティマネジメント（賃貸管理）のマネジメント採用／サムティHDG／年休125日以上／18時PCシャットダウン】プロパティマネジメント（賃貸管理）・分譲マンション管理から売買物件の仲介まで、不動産のトータルサポートを行う当社において、マネジメント業務をお任せします。現在管理棟数も急増しており、マネジメント職の数が足らなくなっている為、今回大阪本社にてマネジメント職を採用いたします。 ■具体的な業務：当社が管理するファンド・REIT・サムティ物件の賃貸管理担当として、オーナーからのお預かり物件の良好な管理、運営業務をお任せします。通常の業務だけでなく、部門をマネジメントする立場としてご活躍いただく想定です。＜ミッション＞・部門の総合マネジメント・お預かり物件の良好な管理運営と迅速な対応による入居者の満足度向上・高稼働率の維持と空室の解消（入居率向上に向けた不動産会社の訪問や適正賃料のアドバイス、キャンペーンの提案）・工事提案から工事売上、利益獲得（設備の点検や更新提案、建物や貸室のバリューアップ提案等、不動産の資産価値向上に繋がる提案） ■ワークライフを整えやすい環境：休みは日・祝日・他1日交替制 ※平日でも土曜でも可／完全週休二日制／年休125日以上／18時以降の残業はなし（PC強制シャットダウン）等、働きやすい環境です。定着率も◎。・時短勤務制度や産休・育休制度あり：取得・復帰実績もあり、女性も働きやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

旭化成ホームズ株式会社

【大阪】ヘーベルハウスの提案営業◆賞与７ヶ月分実績＋固定給充実◎／チーム制・反響型／月に一度３連休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)

1＞大阪北支店住所：大阪府大阪市中…

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500万円〜999万円

正社員

【高い商品力で自信を持って提案可能／連休取得可能・社宅手当など福利厚生◎／銀行・保険営業・アパレル販売・グランドスタッフなど異業種からも活躍中】 ■業務内容　【変更の範囲：会社の定める業務】お客様の家づくりのトータルコーディネートをお任せいたします。・展示場で住宅のご説明・ご案内（展示場だけでなく、金融機関・不動産業者等などルート先、オーナー様紹介、資料請求、イベント参加、現場公開等からのお問い合わせもあります）・ご希望の間取りや土地の状況などを丁寧にヒアリングし、敷地調査やプラン作成、住宅ローンを含めた資金計画のご提案・提案にご納得いただければご契約となります。その後は設計担当やインテリアアドバイザーと協力してより詳細な設計を進めます・詳細設計の打ち合わせが完了すると、工事に入ります。工事現場の品質や納期管理は工事担当が行いますが、引き渡しまで営業担当がお客様をフォローします ■求人の魅力 ◎お客様の価値観に合わせたものを１から作れますお客様ごとに違った家づくりのストーリーがあり、毎回新しい発見や学び、感動があります。また、ヘーベルハウスは鉄骨造で構造が他社より強いことから、柱や梁の設計自由度が高く、大空間、大開口、大きな吹き抜け等、幅広い提案ができ、お客様の希望に応えることができます。 ◎チームで取り組む風土営業担当個人としての予算・目標はあるものの、「チーム」としてお客様に対して向き合う風土が醸成されており、チーム一丸となってお客様にとってのベストな提案を考えています。・４〜６人のチームで１つの展示場を担当・メンバーは新入社員〜30 代がメイン。店長は40代程度 ◎成果への正当な評価・還元新卒・中途のハンデなく、年齢や社歴に関わらず、結果を正当に評価する制度です。個人やチームの成果は昇格や昇給、賞与に還元し、「後輩をどれだけ育成できたか」といった数字以外の貢献度もしっかり評価します。基本給が他社と比較しても高いことも特長です。 ■モデル年収・25歳：月給約31万円、年収約650万円・30歳：月給約35万円、年収約730万円・35歳：月給約43万円、年収約880万円・37歳【管理職職階】：月給55万円、年収約980万円変更の範囲：本文参照

アークレイ株式会社

【大阪／淀屋橋】機械設計エンジニア（医療用分析装置の設計・開発）◆国内シェアトップクラスの製品群【エージェントサービス求人】

光学系機器設計・開発、機器・デバイス設計・開発

淀屋橋（大阪サテライトラボ）住所：大…

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450万円〜799万円

正社員

これまでの研究開発拠点のメインラボとして稼働してきた京都研究所に加え、大阪に新たな開発拠点（大阪サテライトラボ）を開設し、機械設計エンジニアを募集します。 ■具体的な職務内容：・医療用分析装置の設計・開発をお任せします。・機械系技術者として、仕様検討から、開発・設計業務、生産移管までの工程を担当していただきます。・筐体から内部機構まで対応していただきます。・精密な動作を生み出すための部品選定にも関わります。・ノウハウ等を学び、世の中に無い次世代の分析装置の開発を期待します。 ■勤務地「大阪サテライトラボ」：・2024年1月に新規開設予定・大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋駅」より徒歩3分の好立地・メインラボとなる京都研究所の研究開発員は、2023年11月現在・約300名 ■当社の特徴：アークレイは60年にわたり臨床検査機器の研究と開発を積み上げて参りました。大阪を中心とした通勤圏内への進出で、新たなチャレンジを志す仲間たちと医療の未来を創る新たな一歩を踏み出します。 ■社風：オープンでフラットな組織を目指しています。役員や責任者のことも「●●さん」と呼び、役職呼称しません。また、社員同士のコミュニケーションを活性化させ、新たなイノベーションのヒントを生み出すため、職場環境にも工夫を凝らしています。・思いついたアイディアをすぐにメンバーと共有できるようにミーティングペースを数多く設けております。研究所内のカフェ風執務スペースもその試みの一環です。また、終業後には、バーでお酒を飲みながら情報共有をすることができます。・日々の仕事をスムーズに進めるための仕組づくりに、まだまだこれからも取り組んでまいります。真のグローバルカンパニーを目指し、新たな環境でいチャレンジしたい方をお迎えしたいと考えています。 ■海外展開： 1970年代の後半より海外へ商品を輸出しています。現在は売上の約50%が海外です。世界120か国以上で商品が流通しています。海外拠点は現在19か所以上です。2010年以降はフィリピン、中国、インドに工場をオープンしています。2020年には欧州市場に向けた販売供給体制強化のためイギリス、イタリア、スペイン、ポルトガル、ベルギーに販売会社を、アイルランドには新工場を設立しました。変更の範囲：会社の定める業務

医療法人尽生会聖和病院

【都島区】事務職（人事）〜駅から徒歩5分／託児所完備／希望休が通りやすいシフト制〜【エージェントサービス求人】

人事、経理

本社住所：大阪府大阪市都島区中野町1…

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300万円〜399万円

正社員

〜駅近病院アクセス〇／残業5時間以下／託児所あり／希望が通しやすいシフト制有給休暇取得9割以上／学校行事での調整など柔軟な働き方が出来ます〜 ■具体的な業務内容：＜人事＞・採用業務・契約更新・採用関連業務 ■特徴・魅力：残業はほとんどありません。希望休にてお休みの調整や午前休や午後休など半日休暇がある為、柔軟な働き方が出来ます。託児所もあるため、お子さんがいらっしゃる方はご利用ください。 ■当ポジションの魅力：残業がほとんどありませんので定時であがっていただけます。さらに有給消化率90％以上と働きやすい環境です。 ■アクセス：当院は４駅の徒歩圏内でアクセス良好です！・JR大阪城北詰駅　　　　　　徒歩５分・JR/京阪/大阪メトロ京橋駅　徒歩10分・JR桜ノ宮駅　　　　　　　　徒歩８分・大阪メトロ南森町駅/JR大阪天満宮駅徒歩17分 ■当院の特徴：・聖和病院は昭和62年開院。病床数122床、地域一般病床28床、地域包括ケア病床21床、回復期リハビリ病床41床、医療療養病床32床からなるケアミックス型の病院です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アスパークメディカル

【大阪】安全性業務　※3年連続130％の成長率／フラットで発言しやすい社風【エージェントサービス求人】

PMS・安全性情報担当

クライアント先住所：大阪府内のクライ…

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400万円〜699万円

正社員

【3年連続130％の成長率／中途社員100％・フラットで発言しやすい社風／新たな給与体系の導入・働き方の多様性】医薬品等のGVP・GPSPに関わる安全管理業務をご担当頂きます。 ■業務内容： PV担当として、有害事象に関する情報の受領、内容確認、データベースへの登録、症例経過の説明文（日本語、英語）の作成、PMDAへの不具合報告要否の一次評価、不具合報告書の作成、QCチェック、顧客との連携などの一連のプロセス、あるいはその一部の業務をプロジェクト別に行います。【同社の魅力】 ■3年連続130％の成長率・顧客から選ばれるCRO： 2005年に設立した派遣型＋受託型のハイブリッドCROで、現在は派遣9：受託1の割合となっています。2016年3月から東京と大阪でプロジェクトがスタートし、現在は140名程の社員規模になっています。社内にはCRA、DM、MW/薬事、QC、PVが在規制しており、他社CROと比べコストダウンし、個社のオーダーごとにカスタマイズできるところが強みです。 ■中途社員100％・フラットで発言しやすい社：アスパークとは「A(個人)がspark（輝く）未来をつくる」という意味を持っており、社員のアイディアやパーソナリティを尊重、活かすことを、企業カルチャーとして育んでいます。社員はすべて中途入社のため、年齢・社歴に関係なく、フラットで発言しやすい社風です。また社員の8割を女性が占めているため、育児休暇・育児フレックスをはじめとし（産休育休復帰率100％）、シフト・在宅勤務制度を運用しています。

株式会社ボールド

【関西/40〜60代の方も第一線で活躍中】システムエンジニア ※定年まで働ける企業へ【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

プロジェクト先住所：京都府、大阪府、…

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450万円〜1000万円

正社員

〜自分の立てた目標を達成すれば必ず昇給する絶対評価制度／キャリア支援制度(外部コーチ制度・充実の技術研修等)が魅力！〜 ■魅力点 ◎半年に一度の明確な評価制度(お客様評価も評価に反映) ◎入社後上限なく上がる昇給制度！半年での社員の97％が昇給（2022年3月実績） ◎エンジニア経験と豊富なマネジメント経験を持つ専任のコーチが社員一人ひとりにマンツーマンで付き毎月1回の面談を実施。現場での悩みからキャリアプラン実現までトータルサポート。 ※他業務と兼任の上司とは違い、コーチは「専任」の為、細部まで行き届いたフォローが可能。 ■職務内容：システムエンジニアとして、製造業・通信・医療・物流等、様々な業界のプロジェクトへ参画します。今まで培ってきた業界知識やスキル・経験に合わせ、多岐にわたる業界・フェーズの案件に配属となります。 ■案件例：建設業/IoT基盤開発・検証（Java、JavaScript、Azure）メーカー/電子マネーアプリの開発（Java、Android）通信業/大手通信キャリア内研究開発（Python、AWS、Aurora）製造業/Webサービスアジャイル開発（PHP、Laravel、AWS）損保系/ECサイト企画開発（JavaScript、React、Redux）宇宙航空業/研究機構向けシステム開発（Java、Spring）機械系/各製品システム開発（C#、Windows）病院系/電子カルテシステム開発（VB.net、Oracle、Windows） ■担当フェーズ：要件定義・基本設計・詳細設計・製造・テスト・保守運用 ■プロジェクト参画までの流れ（1）営業(大阪支社長)が最終面接でのヒアリング内容を元に参画するプロジェクトを獲得（2）お客様やプロジェクトメンバーと顔合わせにて最終決定 ※平均通勤時間45分＝自宅から通いやすい案件を選定（転勤無）【同社の取組が書籍出版！】著書名：変革〜IT業界に革命を起こすボールドの秘密〜 URL：https://is.gd/Jrg5tc ・直近7年間で82名から550名まで社員数が増加した理由・独自評価制度/唯一無二のコーチ制度など、数々の取り組み　等

タイガー魔法瓶株式会社

【大阪/門真】家電製品の設計開発〜伝統と革新性を兼ね備える「TIGERブランド」【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、機械・機構・実装設計・開発

本社住所：大阪府門真市速見町3-1 …

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450万円〜699万円

正社員

【世界中に幸せな団らんを広める/暮らしに身近な製品をお届けする総合メーカー】真空断熱ボトル、炊飯器など生活の身近な製品を手掛ける当社にて、家電製品の設計開発業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容：・2D、3DCAD（NX）を利用した機構設計、筐体設計、部品設計・規格/認証取得、評価試験、新機能開発・量産立上げ（国内・海外工場） ※関西圏への日帰り出張メイン、海外出張の可能性あり【雇い入れ直後：設計開発業務、変更の範囲：当社業務全般】 ■製品例：電気ケトル/電気ポット、ジャー炊飯器等 ※ご経験に応じてご担当いただく商品を決定します。 ■配属組織：開発第2チーム（電気ケトル/電気ポット）、開発第5チーム（国内向け／海外向けジャー炊飯器など）があり、いずれかへの配属となります。開発第2チームには7名、開発第5チームには15名が在籍しています。 ■当社の魅力：＜魅力1：製品力＞当社製品（TIGERブランド）は、世界60ヶ国に輸出されています。ブランド力を武器に、海外でも高い支持を得ています。今日までブランドを築いてきた高水準の製品、その根底を支える役割を担っていきます。＜魅力2：社風＞当社は創業100年を超える歴史を持ちながら、変化や挑戦をし続け、社員一同「働き甲斐のある会社」を目指しています。その為部署問わず、色々な事にチャレンジができる環境です。今後はグローバル展開にさらに力を入れ、「世界中に幸せな団らんを広める」という企業理念の実現を目指します。＜魅力3：新オフィス棟オープン＞ 2020年9月に本社敷地内にオフィス棟を新設しました。自社製品を使用して実際に調理ができるクッキングラボ、当社のコア技術や製品をご紹介する企業展示室、部署の垣根を超えたコミュニケーションを促すコラボエリアなど、感性と創造力を育むオフィス空間を形成しています。 ■今後のビジョン：・製品開発だけではなく生産現場に即した効率化を目指します。・次世代の新商品開発、2〜3年後の要素開発を積極的に行っていきます。変更の範囲：会社の定める業務

オリックス環境株式会社

【総合職／第二新卒歓迎】環境ビジネスのコンサルティング営業◇オリックスGの安定基盤／残業20h程度【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

1＞本社（世界貿易センタービル南館）…

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450万円〜599万円

正社員

〜業界未経験・第二新卒歓迎！！既存顧客中心／産休育休制度（復帰率100%）、リフレッシュ休暇取得奨励金、借上社宅、住宅手当有りなどの福利厚生・就業環境充実／オリックスグループ100%の安定基盤〜 ■職務概要：環境ビジネス全般のコンサルティング営業に従事していただきます。取引先は企業や自治体となり、リユース・リサイクル・適正処理における具体的な解決方法をご提案して頂きます。お客さまのニーズや現在の不満、ご要望をお聞きし、解決策を提案頂きます。当社の取り扱いサービスの幅は広く、また親会社であるオリックスと連携することも可能なため、幅広い提案が可能です。 <提案例＞・環境ビジネス全般におけるコンサルティング営業・サーキュラーエコノミーを見据えた環境課題解決営業・全国のネットワークを活かした適正なリサイクル推進に関する環境支援サービスの提供・自社リサイクル施設の運営管理・新たなリサイクルフローの構築 ■やりがい：・自身の提案によって顧客満足を得られるだけでなく、地球環境にも貢献できる仕事です。・お客様の課題に対して、様々な提案が可能なため提案力アップに繋がる環境です。 ■働き方：残業時間は20時間程度で在宅勤務制度やフレックス制度などオリックスグループとしての充実した就業環境が整っております。また、産休育休制度（復帰率100%）、リフレッシュ休暇取得奨励金など安心して長期就業可能な会社です。そのため、女性社員も多く活躍しており、男女比は50：50となっております。 ■同社の特徴：自社の処理施設・物流拠点の活用、全国に広がる物流ネットワークを含む適正処理ネットワークを活用することで、お客様のニーズに合わせて回収から廃棄物リサイクルにおける管理ソリューションを提供しています。リユースするだけでなく、再販価値がないものは素材としての価値を見出すなど、自社のネットワークを生かし、リユース・リサイクル・適正処理における具体的な解決方法を複合的にワンストップで提供しています。当社は、モノづくりやサービスに関わるさまざまなものを“つなぎ、循環”させることで、「サーキュラー・エコノミー」の実現に貢献します。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社新大陸

【大阪/本町】Web広告運用担当◇充実の研修体制／年休125日／中小企業のマーケティングパートナー【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、マーケティング

大阪オフィス住所：大阪府大阪市西区靱…

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400万円〜649万円

正社員

【マーケティング戦略立案等の上流工程からHP／SNS／動画／広告の制作・運用・投稿代行までを提供】 ■業務内容：当社にて以下の業務をお任せします。 ◇Web広告（リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告など）の運用・管理 ◇広告効果の分析・改善 ◇新規広告施策の企画・提案 ■制度について：自己ビジョンを持ち、セルフマネジメントができる人材を採用・育成することで、早く大きな裁量を持つことができ年次や年齢関係なくボトムアップでサービス作りや組織づくりが行える組織を目指しています。・小さなプロジェクトから早期にリーダーを任される「リーダーMAP」制度で、積極的な権限委譲を行っています。・独自のWebマーケティングの総合テスト「新大陸センター試験」や月１回の外部講師を招いたマーケティング勉強会、社内の情報共有で常に最新の情報をインプットできる環境、組織風土です。 ■一緒に働く仲間：当社で働くメンバーは「前向き」な人ばかりです。会社の考え方・価値観をとても大切にしています。嬉しい・楽しい時だけでなく、辛い・苦しい時も皆で高め合い、拠点を超えて協力して乗り越える風土があります。また、社員それぞれが自由かつ大きな裁量を持って仕事をしており、決められた業務の指示などもほとんどないため、顧客のために自発的に「こうしたらもっと良くなる」と想いを持って行動する方にとってはやりがいを感じられる環境です。 ※当社のコア・バリュー（一人一人が大切にしている想い）をHPに掲載しています。是非ご覧ください。 ■当社について：従業員数約60人、成長フェーズのベンチャー企業です。現在は事業拡大・組織強化中につき一緒に会社を創り上げていける仲間を募集しています。・既存サービスの品質向上／型化の取り組み・webマーケティングの各プロセスで発生する業務を請け負うBPaaS事業の開発などサービスの進化・開発に携われる機会が多いのも、このフェーズの組織ならではです。主体的に裁量を持って仕事をしたい方にはぴったりの会社です。変更の範囲：会社の定める業務

国際航業株式会社

【大阪】ZEB化設備設計コンサルタント（カーボンニュートラル関連分野）※専門性を高めたい方へ138【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

★★関西事業所住所：大阪府大阪市淀川…

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450万円〜899万円

正社員

〜【在宅勤務・副業可〜柔軟な働き方を推進】創業75年の地理空間情報リーディングカンパニー／「G空間 x ICT」「気候変動対策」「まちづくり」の3つの事業領域を展開〜 ■業務内容：建築（新築・既存建築物）のZEB化、カーボンニュートラル分野等に係る業務を中心に幅広く担当していただきます。例：脱炭素社会構築に向けた調査・計画、既存の公共建築物のＺＥＢ化における可能性調査、パッシブ技術・アクティブ技術を活用したプランニング、基本・実施設計、工事監理等 ■当社の魅力【”はかる” 技術をコアに、持続可能で強靭な国土の構築とインフラ整備に貢献】 "『自動運転』や『３D都市モデル』など近年注目度が高まる地理空間情報分野で「世界の地理空間関連企業トップ 100 社（Global Top 100 Geospatial Companies）」に選出されるなど業界トップクラスの技術を有し、行政への支援を通じ日本の”まちづくり”を支えてきました。都市計画などの建設コンサルタント、地質や海洋などの調査、防災・減災、環境・エネルギー分野などへと業容を広げ、総合的なコンサルタント企業として、暮らしに関わる幅広い分野で専門性の高い技術サービスを安定的に提供しています。「社会的な課題を解決したい、技術で世の中に貢献したい、地球を守りたい」という思いを抱く社員それぞれが高い専門性を活かし、暮らしの幅広い分野で活躍しています。" 変更の範囲：会社の定める業務

朝日インテック株式会社

【大阪/和泉】品質管理◇賞与5か月分実績／プライム上場・医療機器メーカー◇食品や化粧品など異業界歓迎【エージェントサービス求人】

生産管理・品質管理・検査・保証(化学)、品質管理・保証

大阪R＆Dセンター住所：大阪府和泉市…

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450万円〜799万円

正社員

【化粧品・食品など人体に関わる製品の品質経験者歓迎！高い品質基準の医療業界＊品質保証へ挑戦できる環境／世界トップクラスシェア製品多数・業績も右肩上がりで好調】 ■職務内容：大阪R＆Dセンターにて、医療機器（カテーテル等）や産業機器に利用される部材の品質管理、品質保証をお任せします。入社後は、医療部材の品質管理をISO9001に従い行っていただきます。＜具体的な業務内容＞・評価・分析・検討・受入検査、出荷検査、検査試験全般・品質保証、変更管理、不適合品管理、計測器管理・開発プロセスにおけるQMS視点のチェック、管理・QMSに基づく記録の作成、管理 ※品質管理経験をお持ちの方は、品質管理のスキルを磨けるだけでなく、品質保証へチャレンジできる環境です。 ■魅力：業務を通じて、ISOやQMS、薬機法など品質保証や医療業界で欠かせない専門知識やスキルを身につけることができます。 ■採用背景：大阪の拠点では、従来医療部材（ワイヤーロープ、ステンレス）の生産がメインでしたが今後別拠点からの生産移管により、ロボット等の複雑な製品の管理も必要となる見込みです。それに伴う業務量増加に対応するための人員補充です。 ■働き方の魅力：・残業時間は月平均30H程度※就業時間の管理は徹底されており、全社的に月40時間を超えることはほぼありません。・毎週水曜日はノー残業デイ・男性の育休の実績あり ■同社の強み：・「国内シェア№1」&「110の国と地域でのグローバル展開」：患者への負担が少ないことから心筋梗塞の治療法等では約90％以上がカテーテル治療が選択されています。その治療に使用されるカテーテルおよびガイドワイヤ国内No.1シェアの実力を誇っています。また、世界110の国と地域でのグローバル規模でのシェアも拡大し続けています。・「他社には真似のできない素材一貫生産体制／現場主義／技術優位性」：素材から製品に至るすべてを賄うことができる、一貫生産体制。現場の医師の声に耳を傾け培ってきた4つのコアテクノロジー「トルク技術」「樹脂コーティング技術」「伸線技術」「ワイヤーフォーミング技術」により、他社には真似のできない「スピード」と「試作対応力」を実現しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アドケイト

【大阪／未経験歓迎】SNSアカウント運用スタッフ／若手活躍／評価制度◎／年休125日／残業月20H【エージェントサービス求人】

WEBプロデューサー・ディレクター、マーケティング

本社★ 住所：大阪府大阪市中央区南本町…

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300万円〜399万円

正社員

〜急成長中のベンチャー企業／成長できる環境／若手活躍中／平均年齢28歳／メリハリをつけて働ける／スキルアップ◎／年休125日／残業月20ｈ〜インターネット広告、インフルエンサーマーケティングを活用してクライアント様の課題を解決・支援している当社にて、SNS運用をお任せします。 ■職務詳細： ◎SNS投稿コンテンツの企画提案・作成・クライアントとのコンテンツ企画会議でのディレクション・ファシリテーション・クライアントのニーズのヒアリング、クライアントへのコンテンツの提案・SNS投稿テーマ・スケジュールの提案、原稿表作成・SNS投稿原稿の作成、校正※外部制作会社との折衝・SNS投稿画像・動画の制作進行、撮影ディレクション ◎SNSアカウント運用代行・SNS投稿スケジュールの管理・SNSの投稿代行・コメント・メッセージの確認、返信案作成・代行 ◎SNSキャンペーン事務局代行・キャンペーンページ制作・当選者選定（抽選、選考など）・当落メッセージの送信 ※取り扱い媒体：Instagram ■採用背景：当社は事業拡大し成長を続けているベンチャー企業です。3年後には人員を倍にしていきたいと考えているため、一緒に当社を盛り上げ、成長していける方を募集しております。 ■評価制度：コミュニケーションを大切にする会社なので、評価面談は4半期に1回しっかり行います。半期に一度昇給のチャンスがあり頑張りがしっかり評価され昇給できる人事制度です。頑張り次第で社歴に関係なく責任あるポジションをお任せします。 ■当社の雰囲気：平均年齢28歳（男女比9：1）、チーム想いの色んなジャンルのメンバーが勢ぞろいです。メンバー同士仲が良く、懇親会以外でも飲み会やランチに行くほどの距離感です。また「困ったな」と思ったり今後のキャリアプランに迷った時もしっかり相談に乗ってくれるチームメイトがいます。 ■働き方：有給取得率100%を目指しており、有給休暇も気軽に申請できる環境です。時差出勤制度も導入しており、夜遅くにMTGが入った時も出勤時間をずらすことが可能。非効率な残業をみんなで無くすため、メンバーが働きやすくなる制度はどんどん取り入れていきます。※時差出勤はグレードによる変更の範囲：会社の定める業務

株式会社公益社

【兵庫】葬祭ディレクター　※未経験OK／昭和7年創業の老舗葬儀社／連休取得可【エージェントサービス求人】

ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職

兵庫県内事業所住所：兵庫県受動喫煙…

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400万円〜649万円

正社員

【東証プライム上場・燦ホールディングス(株)のグループ中核葬儀社／90年を超える歴史に根ざし、年間10,000件を上回る葬儀実績／賞与年100万円〜】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】葬祭ディレクターとして、以下業務を担当頂きます。 ◇葬儀進行業務、葬儀全体のプロデュース ◇施主様との打ち合わせ ■具体的な業務の流れイメージ： ◇寝台車でのお迎え（搬送サポート） ◇ご遺族との打合せ（受注・見積書発行） ◇式場準備・設営 ◇通夜、葬儀・告別式（式進行・運営、司会） ◇葬儀後（アフターサポート）など・業務内容変更範囲：「会社の指示する業務」・勤務地変更範囲：「会社の指示する事業所」 ■勤務地に関して：関西の事業所にて勤務いただきます。配属拠点はありますが、エリア内（大阪／奈良／兵庫など）で式を行う会場に出勤することもあります。 ※転勤（関東・関西）は有。当面なし。 ■配属に関して：配属希望は面接時にご本人様へお伺いします。基本的に通勤圏内1時間以内で設定すること多いですが、どこの事業所に所属しても広域管理になるので、兵庫県や奈良県の会館の手伝いすることもございます。 ■就業環境：・4月〜8月は月9日休み、9月〜3月は月8日休みのシフト制です。・年に1度、7日間の連続休暇（公休、有給等を組み合わせ）を取得することも可能です。

グローバル・テック株式会社

【梅田本社/転勤なし】法人営業（二次電池向け検査装置・受託検査）◇土日祝休・残業10h程／業績好調◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社住所：大阪府大阪市北区堂島1-6…

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400万円〜899万円

正社員

【二次電池の受託試験会社／業績好調に伴う増員採用／直行直帰可／残業ほぼ無し／年休123日】当社が取り扱う二次電池の性能試験、安全性試験などの受託営業、及び、電池製造設備・性能評価装置等の営業・販売をご担当いただきます。二次電池とは充電可能な電池で、昨今話題のEVに使用されている基幹部品です。 ■職務内容：・大手自動車メーカー及び電池メーカーへの営業　※ルート営業中心ですが新規営業もございます・顧客打合せ、検査装置提案、受託試験提案・検査装置仕入先や顧客との折衝、調整　・開発プロジェクトの参画【変更の範囲：会社の定める業務】 ■商品　二次電池に関わる受託評価（電気特性試験、安全性試験など）を実施するサービス・製造設備・検査装置等 ■取引先　国内大手自動車メーカー、国内大手電池メーカー ■採用背景：自動車業界におけるEV（電気自動車）の急速な進化と事業の躍進を見据え、弊社は積極的な変革に取り組んでいます。業界の変遷に対応するため人員の増強を行っています。 ■働きやすさ・顧客訪問後は会社に戻らず、直帰やリモートワークが可能なので予定が立てやすいです。・入社後、未経験の方は当社の試験場で性能評価など現場の仕事から学んでいただきます。　営業担当の先輩への商談同席や一部業務フォローも行います。・社用車を貸与しています。 ■会社特徴・将来性 2003年10月の創業以来、リチウムイオン電池の検査装置の設計製作・カスタム設計設備の提案などで、電池エネルギー産業に携わってきました。これらのノウハウを生かし、2015年には二次電池評価業務の受託を開始。 EV車の需要と共に二次電池の需要も高くなりますが、各種試験評価を外部委託されているメーカーが多く、当社に数多くの依頼が来ている状況です。今後着実に伸びる業界で、電池エネルギー産業の発展の一翼を担える社会貢献性の高さが魅力です。

奥村組土木興業株式会社

【大阪市】社内SE（システム導入・運用等）※WEB面接実施可能／DX推進／創業100周年の総合建設業【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サポートエンジニア

本社住所：大阪府大阪市港区三先1-1…

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400万円〜699万円

正社員

〜働きやすい環境で腰を据えて勤務可能！年休124日／残業月25h程度〜 ■同社の社内SEとして、システムの上流の企画から設計、運用保守、ヘルプデスクまで幅広く担当して頂きます。既存システムの運用を行いながら、追加の機能開発や独自の社内システムとの連動を順次行って頂きます ※経験に応じて既存プロジェクトから参加いただき、徐々に新規プロジェクトをお任せいたします。【職務詳細】※各業務割合はスキルや経験により異なります。・基幹システム（人事・会計管理等）を始めとする各業務システムの導入作業におけるベンダーコントロール・関係部署との調整業務・社内ヘルプデスク業務基本的な開発作業はアウトソーシングしておりますが、当社独自の機能追加において、VBスクリプト、shellスクリプト、エクセルマクロ、バッチファイル、小規模プログラム等は作成して頂くことがございます。【働き方改革を目指して】働き方改革を進めている弊社では、一人一人の生産性向上が直近課題になっております。課題解決の為にデジタル面での強化を進めており、社内SEの増員採用を開始しました。 ※レガシーシステムからの刷新や人事・財務の刷新を進めていくプロジェクトを推進していきます。 ■将来的には、マネジメント職について頂き、要件定義、基本設計など上流工程のお仕事をお任せできることを期待しております建設工事を手掛ける当社の社内SEとして、システムの導入における基本的な要件定義・設計等、IT業務全般に携わって頂きます。【入社後について】入社後3カ月前後は社内システムのこと等を覚えて頂くため、社内のヘルプデスク業務を担っていただきます。その後、順次各種プロジェクト等に参画して頂きます。【当業務のやりがい】・人々の暮らし、インフラを支えている当社の業務システム導入や運用に関するプロジェクトに参画して頂きます。ITで会社全体を支える、重要なポジションです。・社内ヘルプデスクとしての役割に加えて、20代社員の教育もご担当いただきます。将来的には当部署の中核としてご活躍いただくことを期待しております。【組織構成】情報システム室は現在、室長1名、課長1名、メンバー6名（20代3名、30代1名、40代1名、50代1名）の計8名が在籍

ヤンマー情報システムサービス株式会社

【大阪/リモート可】インフラエンジニア（サーバー・ネットワーク）◆ヤンマーグループ／福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

本社住所：大阪府大阪市淀川区宮原4-…

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400万円〜899万円

正社員

〜ヤンマーグループのIT戦略を担う企業/年間休日128日/残業18hほど〜 ■業務内容：製造業メーカーのIT戦略・情報システム構築・運用を担う情シス子会社において下記業務中心にご経験・ご希望にあわせた業務をお任せいたします。 ◇各種プロジェクトマネジメント ◇Office365関連の企画・展開・保守運用 ◇インフラ（サーバー/ネットワーク）、セキュリティ、仮想化、クラウド関連業務国内外グループ企業に向けてインフラ提供やシステム提供を行っている為、ユーザーにも近い立場で提案をしていくことも可能です。 ■当社の魅力：・ヤンマーグループの唯一のIT戦略の実行を担う会社です。直近はグループ全体のDX化を進める中核企業としてより活躍が期待されております。・グループ全体の大規模案件や海外拠点を巻き込んだグローバル案件にも携われるチャンスがあります。・フレックスタイム制・残業平均月18時間ほど・リモートワーク有と働きやすい環境です。・各種プロジェクトでは各事業会社と協力し最上流から企画・開発していくことができます。 ■教育体制：同社では、全社員が働きがいと誇りを持てる企業づくりを目指し、階層や能力に応じた人財育成支援の仕組みを設け、これまでも積極的に投資を行ってきました。今後はさらに、コンサルタント育成、グローバル人財育成をコアに、教育・研修制度の拡充を行っていきます。新入社員導入研修（ビジネススキル、ITスキル、ディーゼルエンジンの構造を学ぶ）、階層別研修（新任課長研修、昇格時研修）、能力別研修（人材開発研修、語学力強化、ITコアスキル）、専門技術研修、通信教育、e-Learning等、それぞれのステージで最適なソリューションを選定し、提供していきます。

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