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検索結果: 62,038件(53261〜53280件を表示)
株式会社ヒッツカンパニー
【インセンティブ有り】スマートフォン等の提案営業(商業施設やショッピングセンター)◆チーム制【エージェントサービス求人】
営業・セールス(個人向営業)、営業系その他
大阪本社 住所:大阪府大阪市中央区谷町…
500万円〜799万円
正社員
■□年収500万円〜/経験者募集/副業可能/月平均残業5時間程度/チームでの営業体制□■ ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・お客様と商品の出会いを創るコミュニケーションセールスで、商品を通じてライフスタイルの提案をお任せ致します。具体的には商業施設やショッピングモールにて、スマートフォン等の商品を提案していただきます。 ■営業スタイル: ・チーム制…4名程度のチーム制で営業活動をしており、チームでの成績に応じてインセンティブが発生致します。 ・担当エリア…担当エリアは大阪・京都・兵庫が中心となります。 ・現場について:1カ月単位のシフトを組んでおり、1週間単位で現場が異なります。地方への出張もございます。※出張手当あり・3カ月に1回 ■入社後の流れ: ・入社後2週間程度は、座学とロープレの研修を行いながら、OJTの形式にて現場で業務に慣れていただきます。その後は、ご自身の習熟度合いをみながら、その人にあったフォロー体制を取っております。また、チームでのアサインが前提となりますので、お一人でご担当頂くことは予定しておりません。 ■組織構成: ・同ポジションの社員は、10名程度の20-30代の若手メンバーが多く活躍しています。世代が近いため、社員同士の仲が良いのも魅力の一つです。お客様一人ひとりを大切に、チームワークを発揮しながら、チーム一丸となって取り組んで商品を提案するお仕事です。お客様に満足をお届けすることを最も大切にしています。じっくりとお客様と向き合って、丁寧な接客を行いたいという方には最適な環境です。 ■当社の特長: ・当社ではイベントプロモーション、セールスアウトソーシング、アライアンス、オフィスソリューションの大きく4つの事業を行っております。今回の募集ポジションであるイベントプロモーション事業では、全国のショッピングモールやホームセンター等、20業態以上の協力施設の共用スペースや催事会場で、ネット回線サービス、モバイル端末機器などを直接お客様にご紹介します。高いコミュニケーションスキルと確かな知識でお客様にとって最適な商品をご提案しています。 変更の範囲:本文参照
株式会社バリュースタッフ
【梅田・未経験歓迎】人材コーディネーター(ホテル・ブライダル業界)◆時短勤務・フルフレックス可【エージェントサービス求人】
営業系その他、人材コーディネーター
大阪オフィス 住所:大阪府大阪市北区梅…
300万円〜449万円
正社員
〜ホテル・ブライダル向け人材サービス/未経験から人材コーディネーターにチャレンジ/産育休後復帰率100%/時短勤務可〜 ■業務概要: ホテル・ブライダル業界の人材派遣コーディネーターとして業務に携わっていただきます。 〈業務詳細〉 【求人応募者の派遣登録会対応】 求職者の希望をヒアリングし、勤務施設を案内します。 【接客サービスについての講習会の実施】 未経験の方に対し、ホテルやブライダル業界の知識、コース料理、お皿の持ち方、ボトルサービスの仕方等を教えます。 【クライアントからのオーダーの確認】 勤務先施設から届いたオーダー内容(必要なスタッフの人数と日時)と、そこに勤務することが決まったスタッフ名を書き込むシフト表の作成を行います。 〇顧客 ・法人:ホテルやブライダル業界、レストランなどの飲食店 ■入社後の流れ ・入社後3ヵ月程度は、先輩社員のアシスタントとして実際に業務を行い、OJT方式で仕事を覚えていただきます。 ・独り立ちまで3〜6ヶ月を想定しています。 ■1日のスケジュール例: 11時(出社):スタッフを派遣するクライアント施設からのオーダーを確認 12時(チームミーティング):全エリアのコーディネーターとミーティング、人員充足率や売上状況の確認、課題点の共有、改善提案などをチームで実施 13時(シフト調整):スタッフから送られてくるシフト希望確認、オーダーに当て込み 14時(休憩) 15時(シフト交渉):人員不足部分のシフト交渉を(電話、LINE) 16時(登録会・講習会対応) 18時(再びシフト調整・交渉) 20時(退社) ■ノルマや評価基準: ・人材コーディネーターが担う派遣紹介事業は、会社にとって大きな売上を持つ柱の事業であるため、人員充足率や売上を追っていきます。 ・達成率によって評価が決定します。(上半期:1〜6月、下半期:7〜12月) ■同社について ・創業以来、専門性高くホテル・婚礼に特化しているため、サービスの質、横の繋がりから5つ星、外資系等の質の高いホテルがお取引先です。 ・海外人材も強化しており、今後海外拠点を作り海外進出をしていきます。 ・成果主義なため、入社してすぐでも実績が給与・賞与にしっかり反映されます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社前澤エンジニアリングサービス
【大阪】法人営業◆水と環境を支える/官公庁案件9割/年休123日/スタンダード上場G/業界経験不問【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)
大阪営業所 住所:大阪府大阪市淀川区宮…
300万円〜499万円
正社員
〜クライアントは官公庁メイン/年間休日123日・土日祝休/残業月平均20時間以下/スタンダード上場の前澤工業グループ〜 ■職務内容: 同社はスタンダード上場の前澤工業100%のグループ会社として1985年に設立しました。「水とともに」の理念のもと、上下水道用バルブ・ゲート・水処理機械のメンテナンス・オペレーション・リニューアル工事などライフラインの「安全」「安心」「継続」の確保に携わる事を業務とし、主に官公庁を顧客としております。そんな同社にて、浄水場や下水処理場で使われている処理設備のメンテナンスの提案営業をお任せいたします。 ■職務詳細: 官公庁や自治体の担当者からメンテナンス工事の計画や予算などを確認し、メンテンナンスの目的、予算、稼働状況などをヒアリングし施工部門に伝え見積もりを依頼します。 入札後、受注が決まれば施工部に仕事を引き継ぎ、工事の開始時と完了時には現場に立ち会いも行います。 ※担当する官公庁や自治体の数は約20件/県。訪問件数は1日に1〜5件程度です。 ※配属先によっては、複数の県の官公庁や自治体を担当。2〜3泊出張し、その地域の複数の官公庁や自治体を訪問することもあります。 ■業界について: 地球上の水は表面にあってすぐに使える水資源は全体の約0.01%しかないといわれており、限られた資源である水をいかに使うか、それが今日の世界的規模での課題になっています。 世界における水ビジネスの市場規模は、2007年の36.2兆円から2025年には86.5兆円に成長すると見込まれており、そのうち約85%は上水道供給と下水処理の事業が占めています。現在は上下水道システムの老朽化が進んでおり、安定的かつ成長見込みのある業界といえます。 ■同社の魅力: ・“水”に特化したスタンダード上場企業である前澤工業の100%グループ会社です。国内トップシェア製品を誇る優良企業です。 ・全国にある大規模な水処理施設の多くに親会社の水処理設備が導入されており、メンテナンス部門を同社では担っています。埋設して40年の設計寿命を超えた上下水道のメンテナンス・リニューアル時期が来ており、国や地方自治体からの需要が高くなっています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ギフトパッド
【大阪/リモート可】WEBシステムエンジニア◆自社サービス開発/直近5年の平均売上成長率約200%◆【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー
本社 住所:大阪府大阪市西区南堀江3-…
450万円〜899万円
正社員
◎お客様の「想い」をカタチにするやりがいがあります! 顧客の要望や想いを形(ギフト)にし、ご自身の携わったサービスが世の中に出る瞬間は何よりもやりがいです! ◎自己成長ができる環境! 新しい技術について、きちんとしたロジックがあれば、推奨される組織風土です。また、外部勉強会に積極的に参加する社員が多く刺激が多いです! ◎社会貢献を感じられます! 大企業案件の他、大規模な自治体の案件も数多くあるので、社会的インパクトがある仕事ができ、目に見えやすい形として、自分の仕事の成果を感じられます。 ■仕事概要: 法人向けギフトサービス『Giftpad ticket』や、自治体向けクーポンシステム『Giftpad coupon』など自社開発プラットフォームの開発を担当するポジションです。 ■詳細: 法人向けサービス、自治体向けサービス等、自社システムの改善・運用設計・開発をお任せします。 HTML5、CSS3、JavaScript、PHP、SQL(MySQL)、Vue.js、AWSなどを用います。社内のさまざまなメンバーと連携し、プロジェクトを進め、クライアントとも積極的にコミュニケーションを取り、要件や進捗に関する調整も行います。品質やセキュリティの向上、開発プロセスの最適化を通じて、より革新的で高効率なサービス提供を実現できるよう、サービス開発のリードをお願いします。 【開発体制】 ・社内のエンジニアは1つのプロジェクトにつき、大体4〜5名。プロジェクトによっては、他の部署のメンバーや協力会社のメンバーを含む10名程度のチームになる場合もあります。 ・開発手法はアジャイルを採用しています。 ・新しい技術について、きちんとしたロジックがあれば、推奨される組織風土。 ■所属部署・チームについて: システム本部への所属 第1システム部(法人領域メイン)18名 第2システム部(公共領域メイン+デザイナー)23名 第3システム部(特定案件)10名 合計51名の正社員のほか、委託メンバー数十名 ・在宅勤務のメンバーもいます ・フラットな関係性で、それぞれ持つ強みを活かして働ける環境です ・助け合いの文化があり、困った時はSlackで相談すれば先輩メンバーがアドバイスをしてくれます 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社クニエ
【大阪】ITコンサルタント(ITマネジメント系)グローバル案件多数/NTTデータG/上流特化【エージェントサービス求人】
システムコンサルタント
大阪オフィス 住所:大阪府大阪市北区梅…
700万円〜1000万円
正社員
【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】 ■仕事内容: ・従来から培ってきた企業ITシステムに関連する技術経験をベースにした、最新のITシステム/ITテクノロジの最大活用とそのマネージメント(管理運用・制度設計)のコンサルティングサービス ・クラウド/AI/IoT/モバイル/RPAなどの先端技術の利活用に向けたIT中期計画策定や、ITシステム部門として新しい管理要件やルールの策定 ・ITシステム構築におけるPMO支援や最適なベンダーマネージメントの支援 ・ITシステム構築におけるパッケージやベンダーの選定支援 ■このポジションの魅力: ・西日本を中心とした顧客との仕事が多く、関西へのUターン、Iターンが実現できます ・ITシステム業界の最先端に近いところを自ら考え実践できます ・少人数でプロジェクトを行うことが多いため、部分的な仕事を任されるのではなく、幅広く仕事を任されます ■クニエの特徴: ・NTTデータの戦略コンサルティング会社として2009年に設立。日本発ファームとして日本企業の成長を支援することで、日本の経済的発展に貢献することを使命と考えています。システム導入やBPO等のボリューム型コンサルではなく、日本を代表する企業への最上流のビジネスコンサルに特化して事業を展開していることが特徴です。 ・社員の割合は9割が中途入社で、出身業界・バックグラウンドは様々です。入社後はロジカルシンキング/コンサルティング方法論/業界別知識研修等、多様なテーマの社内外研修プログラムが用意されており、新卒者の4か月研修と同様内容を1年間かけて学ぶことを必須としています。
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
【関西】グループウェア(M365、GWS等)の導入・利活用支援担当/2024年立上組織◆年休120日【エージェントサービス求人】
システムコンサルタント、フィールドエンジニア、サポートエンジニア
顧客先(大阪府) 住所:大阪府 受動喫…
400万円〜799万円
正社員
\売上高前年比163%超!ニーズ急増中のグループウェア・クラウドサービスに携われる新組織/ ■業務内容 当社ではトータルサポート型のサービスをご用意し、顧客のビジネス全体をニーズに合わせてご支援します。 具体的には… (1)導入支援 ∟グループウェアの導入を検討中の企業様に対し、要件定義〜導入までご要望に合わせて支援。 (2)利活用推進 ∟グループウェア導入後のサービス利活用について、ライセンスや設定状況を踏まえアドバイザリー支援を実施。 場合によっては外部連携サービスの導入をご支援することもあります。 (3)業務改善 ∟Power PlatformやGoogle Apps Scriptを活用することはもちろん、弊社独自のメソッド・ツールも取り入れ 顧客のDX推進を目指して伴走します。 (4)テクニカルサポート ∟サービス利用における相談ごとなど、各種問い合わせに対応。 グループウェアの例:Microsoft365、Google Workspaceなど 入社後はまず(3)(4)から担当いただくことを想定していますが、ご経験等に応じ(1)(2)からお願いする可能性もあります。 ■これまでに手がけた案件の例 (1)リスキリング施策支援 概要:社員向けにリスキリング施策(Power Platform活用)を実施されたいクライアントのご支援。 目の前の受講者のフォローだけでなく、DX推進に向けた土壌醸成につながる取り組みや働きかけも担う。 業務内容:Power Platformに関わる導入・定着サポート(勉強会実施など)、レポーティング (2)グループウェア移行支援 概要:Microsoft365への移行を予定されているクライアントへ、運用設計・整備〜定着までのご支援。 業務内容:運用設計・整備、ヘルプデスク対応、各種ドキュメントの整備、Power Platformを活用した業務改善の提案〜実装 ☆キャリアパスについて PMやPLへのステップアップ、管理職への挑戦、導入・利活用推進のスペシャリストなどを想定していますが、新しいチームにつき「絶対にこれ」といったキャリアパスや実績はまだないのが現状です。 話し合いながらキャリアパスも定めていければと思いますので、ご希望をぜひ聞かせてください! 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社セリオ
平日のみOK/コンビニで接客・品出しスタッフ/残業なし
販売・売り場担当
大阪府大阪市淀川区 【最寄り駅】 J…
288万円〜
派遣社員
万博期間の5名増員募集!/週2日〜シフト自由/平日のみや土日祝だけもOK/固定曜日もOK/駅構内/オープニングスタッフ募集!/日払い/即日〜期間限定/手厚いサポートで未経験から働けるお仕事 ≪急募、積極採用中!≫ ・即日〜10月までの期間限定! ※万博期間の増員募集です! 10月以降も状況などにより延長の可能性もあり! ※急募ですが、6月〜、7月〜、8月〜など入社日相談OK! ご応募から最短即日に採用選考のご案内! 「お仕事の詳細をすぐに知りたい!」 「職場見学を早めに行きたい!」 「今月中に入社を決めたい!」 そんなお急ぎの方にも、弊社はお応えします ご応募をお待ちしています! 〈株式会社セリオで働くスタッフさんの年代割合〉 ・20代 11.3% ・30代 27.1% ・40代 38% ・50代 23.6% 〈株式会社セリオで働くスタッフさんの年代割合〉 ・女性 83% ・男性 17% 【仕事内容】 【お仕事point!!】 ・とにかく働きやすい!週2日〜、週3日〜、週4日など相談OK!しかも残業なし!シフトは自由に組めて、自分が働きたい時間と曜日でしっかり稼げる! ・自分のスケジュールを崩さず、プライベートを最優先に考えることができますよ!主婦(夫)・フリーター・シニアの方まで多数活躍中! ・時給がバツグンに良い!働くうえで最も重視したいのは、やっぱり時給! 残業なしで時給1500円〜1600円!選択OK!短日数&短時間で効率よく稼ぎたい方におススメ*。 ・休みたい時に希望休を提出するだけ!柔軟に働けるのはシフトの嬉しいポイント! ・20代〜60代と幅広い年代の方から選ばれてます♪ 初めての方でも安心!担当者がしっかりとサポートいたします! --------------------------------------------- / 扶養内OK&WワークOK! 派遣社員だから高時給で働ける♪ \ 決まった業務限定なので安心! <シンプルで覚えやすい!> (1)レジ (2)品出し (3)フェイスアップ (棚で奥まっている商品を前に出して見やすくすること) 【研修】※時給変動なし! ・初日のみ:動画研修あり(店舗裏で受講する)
片山チエン株式会社
【大阪府】営業・戦略立案/管理職候補/年収1000万円狙えます/工業用の歯車・国内シェアNo.1【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)
本社 住所:大阪府東大阪市本庄西2-3…
600万円〜1000万円
正社員
〜働きやすさ◎残業少なめ・土日祝休み・年休122日/大阪ものづくり優良企業賞受賞実績◎/工業用歯車の製造国内シェアトップ級◎〜 ■求人概要: KANAグループが掲げているビジョンに賛同し参画いただける管理職候補の採用となっております。ご経験に応じて課長クラス〜所長クラスでの採用を検討しております。 ■仕事の内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 歯車(スプロケット)の国内トップシェアを誇る当社の営業部管理職候補として販売拠点のマネジメントから事業の戦略立案等をお任せ致します。 マネジメントいただくのは4名〜5名程度の組織です。 ■具体的な仕事の内容: 『KANAを世界一安定供給が約束できるブランド』&『2031年までにグループ利益30億円』この2つが当社KANAグループの掲げているビジョンです。 この目標を達成するための事業戦略立案、目の前の顧客期待に応える為の営業部組織の育成・評価等のマネジメントを担って頂きたいと考えております。 ■配属先情報: 本社又は全国の営業所 ■企業の特徴: 創業100年を超える当社は、歯車(スプロケット)で国内トップシェアを誇る、自社工場を持たないファブレスメーカーです。製品を外部工場へ委託し「仕入・調達」する分、経営資源を「商品開発」「設計」「マーケティング」などへ集中。より付加価値の高い業務に絞って投資することで、「KANA」ブランドの価値向上に努めています。同時に市場の変化にも柔軟に対応できるため、国内外で構築しているさまざまなチャネルを通じて、お客様のニーズに応じたベストな提案が行うことができます。 ■当社の強み: 当社の商品数は33,000点にのぼり、それらを常に安定供給するための揺るぎない体制を確立。当社の代名詞である「KANA」ブランドは、業界内で確かなポジションを形成するまでになり「KANA」ブランドのもとで生み出された製品は、いまや日本国内だけでなく、世界25ヶ国以上で展開し、いずれも高い評価を受けています。 変更の範囲:本文参照
マイクロ波化学株式会社
【大阪】技術開発エンジニア ※阪大発の化学ベンチャー/マイクロ波技術で世界を革新【エージェントサービス求人】
生産・製造技術(化学)、プラント設計
大阪事業所 住所:大阪府大阪市住之江区…
450万円〜899万円
正社員
(1)マイクロ波プロセス試作機を用いた実証試験 ・試作機の立ち上げ及び運転 ・実験データの取得、解析 ・エンジニアリングデータの取得 ・試作機の改造および設計部門へのフィードバック ・プロセス、工程の改善およびプロセス設計部門へのフィードバック ・サンプルワーク (2)生産/量産 準備 ・工程管理値の決定 ・安全化技術の開発 ・作業標準書等の生産用資料作成 (3)客先納品/技術トランスファー ・お客様のプラントサイドにて、実機(量産機)の試運転、技術指導 ・客先への生産技術トランスファー 【エンジニアリング部実証実験グループ/技術開発エンジニア】 ラボスケールでつくりだしたプロセスを工場のプラントレベルで生産するための技術まで引き上げる部署です。主に自社製マイクロ波装置を用いた実証実験を行っていただきます。単なる運転員ではなく、マイクロ波化学プロセスを具現化するため、他部門と密に連携を取り技術を作り上げていきます
日本シビックコンサルタント株式会社
【大阪】道路プロジェクト経験者歓迎/建設コンサルタント/在宅有/フレックス/官公庁案件/完全週休二日【エージェントサービス求人】
設計(建築・土木)
大阪支店 住所:大阪府大阪市中央区淡路…
400万円〜499万円
正社員
【在宅有/フレックス制/完全週休二日制(土日祝)、月平均残業30h、転勤ほぼなし/トンネルや地下構造物に強みを持つ設計コンサルタント企業/働き方改革推進中/経験を活かして国家レベルのプロジェクトを上流からサポート】 ■業務内容: 主にトンネルをはじめとする地下構造物の計画や設計などが担当業務となります。 ◇計画業務:現地の状況や利用目的に合わせてトンネルなどのルート、規模、構造などを計画。 ◇設計業務:工事に向けて発注者の要望を聞きながら構造物の設計や施工計画などを行い、工事費や工事期間を検討。その中で構造解析や図面作成の実施。 ■就業環境について: 全社的に社員の健康促進やプライベートの充実を応援している背景から、毎週水曜日のノー残業デーを実施、かつ、ほぼ毎月有給休暇取得推進日を設定しております。そのうえフレックスタイム制、完全週休二日制(土日祝)と非常に働きやすい環境が揃っております。直行直帰も可能です。 ■同社実績について: 国内ですと東京湾アクアラインや東京外環自動車道、東京メトロ副都心線などにおいてトンネルの設計実績がございます。また、現在積極的に海外案件にも取り組んでおり、エジプトやマニラの地下鉄プロジェクトなども手掛けております。日本工営グループにおいてトンネルや地下構造物のスペシャリストとして位置しており、日本工営主導の大規模プロジェクトにトンネルや地下構造物の担当として参画することも多々あります。 ■同社の特徴: 国内圧倒的No.1の総合建設コンサルタント企業である日本工営のグループ企業になります。同社は1964年、下水道整備事業におけるシールドトンネル用セグメントの設計コンサルタントとして設立され、国内外に活躍の場を広げ、道路、鉄道、上下水道、地下河川等の地下インフラ整備を中心に、計画・調査・設計・管理を担う総合コンサルタントとして成長してまいりました。現在は海外にも積極展開しており、各国の都市開発のサポートを進めています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社Works Human Intelligence
【大阪】HRソリューション営業◆大手企業向け/タレントマネジメント/課題解決提案◎【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、営業系その他
大阪事業所 住所:大阪府大阪市北区梅田…
800万円〜1000万円
正社員
■職務内容/ミッション: タレントマネジメントの提案を通して、人的資本に関するお客様の本質的な課題を解決し人と企業の成長を創り出すことです。 私たちの仕事は、自社パッケージソフトである「COMPANY HR Series」のうち、主にタレントマネジメント製品の提案を通じてお客様の人的資本に関する課題解決をすることです。日本の中核を担う大手企業が抱える課題を想定し、顧客とのコミュニケーションを通じて潜在的なニーズを引き出したうえで、ベストな解決策を提案し、解決まで導くことがミッションです。課題を把握したうえで、お客様の課題を解決できないのであればCOMPANYを売らなくてよい、という信念を貫き続けています。 ■業務詳細: ・COMPANYの大手企業ユーザー/新規顧客に対するタレントマネジメント製品の提案販売。新規顧客/既存顧客問わず、1万名を越えるような超大手企業に特化したタレントマネジメント領域におけるエンタープライズコンサルティングセールスを実施いただきます。 ・製品提案だけでなく、お客様に課題解決に繋がるサービスの提案の提案を実施することで運用開始がゴールではなく、その後のお客様の事業成長を見据え、ニーズや課題のヒアリング、潜在的な課題の抽出を行い、サービスおよび施策を企画して、課題解決策の提案を行っていただきます。 ・現行の製品/サービスに囚われず、開発/サービス部門と連携し自社サービスを改善していくことにも貢献いただけます。 ■営業の特徴: 2024年に新たに創設した、営業部門です。業務内容は新規営業や既存営業と大きく変わりません。当社の新規顧客、既存顧客のどちらにも幅広く営業活動し、タレントマネジメントに対する顧客の本質的な課題を引き出し、解決まで導くことが我々のミッションです。当社の顧客は、日本を代表するような、あるいは日本経済の中核を支えるような大企業ばかりです。そのため、ステークホルダーの人数が多く、顧客が抱える課題も広義にわたります。 ■提案する製品、提案先: COMPANYシリーズのうち、2024年11月に新規リリースしたばかりのタレントマネジメント製品をメインに提案します。メイン顧客(主な訪問先)は、顧客の人事部やシステム部、経営企画部や経営層などがアプローチ先となります。 変更の範囲:入社後は本職種に従事いただきます。その後、ご本人の適性等により当社業務全般に変更の可能性があります。
株式会社FORCE
【大阪】管理部長(経営管理業務)経理財務・総務人事など■残業ほぼなし・土日祝休・就業環境◎※転勤なし【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、経営企画
本社 住所:大阪府大阪市北区中之島3-…
700万円〜1000万円
正社員
管理部長として、経営管理業務(経理財務/総務人事労務・法務等)をお任せいたします。具体的には、下記業務となります。 ■業務詳細: ・経営管理業務 ・月次決算 ・年次決算 ■社内風土 ・当社では8個のCredoを最重要視しています。<https://mk-force.com/credo.html> 「全てはお客様の為に」 「SPEED」 「徹底的に考えよう」 「自責を認識し、自由を手にいれよう」 「できる範囲」内の仕事に成長は無い」 「失敗を恐れず何事にもチャレンジしよう」 「全力で楽しもう」 「全てに感謝を」 ■補足 ・年に1回、新規事業の案を求めるため全社員が集まり会議で検討する場も設けられております。 ・定時終業時刻(19時)以降の残業は一切行っておりませんので、業務に対し高い生産性が求められる環境です。
株式会社アンドパッド
【大阪】エンタープライズセールス◆利用社数18万社◆CMで話題の建設特化SaaS◆在宅可【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
大阪オフィス 住所:大阪府大阪市北区大…
600万円〜1000万円
正社員
【建築業界シェアNo.1 SaaSプロダクト“ANDPAD”/CMでもおなじみ!リリース数年で導入社数18万社/総額209憶円の資金調達】 ■募集背景: 「ANDPAD」は現場の効率化から経営改善まで一元管理できるシェアNo.1クラウド型建設プロジェクト管理サービスです。リリース数年で導入社数18万社を超え、多くの顧客に支持されております。当社が更なる成長を図るにはエンタープライズ(大手顧客)領域の開拓が必要であり、今後3年間グロースを支える柱として伸ばしていく予定です。このような背景から会社の中心人材として活躍頂く、エンタープライズセールスの方を募集することにいたしました。 ■業務内容: 2022年1月に新設されたエンタープライズ領域を担当する部署です。組織立上げから間もないため立上げメンバーとしてご活躍頂きます。エンタープライズクライアント担当として、自社プロダクト導入により顧客課題を解決に導くセールス及びアカウントマネジメントをお願いします。 <具体的には> ・エンタープライズ企業に対する営業活動 ・顧客、社内を巻き込んだプロジェクト管理 ・現場、経営とのディスカッションによる顧客課題の特定及び業務フローの構築 ・既存プロダクトの定着から顧客の業務及び経営課題の解決に向けたロードマップの作成とその遂行 ※チーム:平均年齢は30歳前後と比較的大人で落ち着いた雰囲気の組織です。SaaS、人材、IT系など様々なバックグラウンドの方が活躍しております。 ※担当社数:一人あたり10社程度(契約後の導入支援も担当) ■本ポジションの魅力: (1)業界大手の顧客とプロジェクトを進める経験を積むことができます。 顧客セグメント分析、営業施策、イベント運営等、部署を跨いで業務の幅を広げることができ、裁量大きく活躍することが可能です。 (2)建築業界の常識を変えるようなサービスを提供しており、お客様の働き方が変わる、業界の変化を生み出す当事者であるという実感を得ることができます。 (3)VerticalSaaS(建設向け)だからこそ、顧客と伴走しながら、よりコンサルティングのような活動ができます。顧客の業務をITの力で変えることを実感しながら、本質的な課題解決に向き合うことができ、自身の市場価値も上げることが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社関電システムズ
【大阪・リモート可】システムエンジニア(基盤システム)◆関西電力を支えるシステム開発/フルフレックス【エージェントサービス求人】
社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
本社 住所:大阪府大阪市北区中之島3-…
400万円〜899万円
正社員
〜関西電力のDXで上流工程のみを担うユーザーSI/残業月平均20h程度/フレックス/有休取得平均16.2日〜 関西電力のシステムをITで支える当社において競争力強化のための基盤の維持運用を担うシステムエンジニアをお任せいたします。配属部門では技術革新がある中でも最適なITツール・セキュリティ環境を検討〜提供し、安定的な運用の実現に取り組んでいます。 ■業務詳細: ・MS365/Box/Zoom/動画共有等の社内ユーザ向けアプリの導入・維持運用 ・セキュリティ関連システムの開発・維持運用 ・ホストマイグレーション ■プロジェクト例: 基盤系システムの構築・維持運用を実施しています。 レイヤは、各システム部と同様ミドルウェアから上となりますが、スマートデバイスでは、iOSやEMM(スマートデバイス管理)も業務範囲となります。 システムとしては、シングルサインオンなどの認証基盤、セキュリティ基盤などの各システムが共通で利用するシステムや全社のユーザーが 共通で利用するOffice365,Box,Zoomなどクラウドを利用した共通アプリケーションがあり、様々な技術に携わることができます。 2019年4月に組織再編があり、関西電力にはIT戦略の組織だけを残し、関電システムズに多くのITに関する機能を集約。 その為、関西電力の情報システム部門のような立ち位置となっています。 ■スキルアップ 各アプリ部門で開発するシステムにて利用する認証基盤やExcel等の共通アプリ、PC環境、セキュリティ等、技術的知識を得て開発・運用ができるようになります。 当部はユーザからの全般的な問合せの一次窓口機能にもなっているので、様々な事例に対応しユーザの利用環境やニーズを深く理解し、 問題解決能力や対応力のスキル向上が可能です。生成AIの活用なども行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
大塚化学株式会社
【大阪市※リモート可】社内SE〈部長〉大塚G化学メーカー◆賞与実績7.25ヶ月/家賃55%補助有り◎【エージェントサービス求人】
社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守
本社 住所:大阪府大阪市中央区大手通3…
800万円〜1000万円
正社員
【オロナミンCでお馴染み!大塚ホールディングスの100%子会社◆在宅勤務・時短勤務OK/家賃補助・休暇制度豊富で働きやすさ◎/賞与実績7〜8ヶ月分/景気に左右されない安定した経営基盤】 ■採用背景: 現在、IT企画部における専任の部長ポジションが不在の状況です(現在は財務部長が兼任)。そのため、今回は部長ポジションとして社内SE実務およびメンバーのマネジメントをお任せしたと考えています。 また、各部署における業務の効率化・高度化も課題になっています。これらの推進も合わせて、組織の体制強化を図っていきたいと考えています。 ■業務概要: IT企画部における部長職として、マネジメント業務を中心に各種社内SE業務をお任せ致します。 入社後は約2〜3か月程で大まかな現場状況を把握していただき、優先度の高いものから順次取り組んでいただきたいと考えています。 ■業務詳細: 社内および関連子会社のIT関係全般の管理・運用責任者として、ITに関わる幅広い業務に携わっていただきます。 【メインでお任せ】 ・部下となる10名の業務管理や指導育成等のマネジメント…40% ・基幹システムの運用・変更・障害管理、業務改善提案…20% ・関連子会社のIT支援・責任者業務…15% 【その他】 ・情報セキュリティ・GMP品質管理システム・ホームページ・サーバー/ネットワーク等のインフラ管理…10% ・IT全般についてのヘルプデスク、ITリテラシー教育・講習会…10% ・情報系アプリケーションの構築・運用、ローコード開発(RPA、MS365、ワークフローなど) …5% ■IT投資について: 必要に応じて予算を充てIT投資を行っています。ご入社頂いた際には、具体的な改善案やプロジェクト案など、ぜひ提案していただきたいと考えています。 ■IT企画部について: 現在IT企画部には、チーフ1名(男性40代)、係員2名(女性40代、男性30代)が在籍しています。主に、基幹システム運用、業務改善、セキュリティ管理を担当しています(ヘルプデスクは全員が担当)。 ■働きやすい環境: 在宅勤務OK・裁量権を持って日々のスケジュール調整が可能です。家賃補助・休暇制度等も豊富であり、ワークライフバランスを整えながら働くことが出来ます。 変更の範囲:会社の定める業務
アデコ株式会社
【大阪】メディカルケア営業※介護・福祉領域/リモートワーク有/フルフレックス/世界最大級総合HR企業【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、営業系その他
大阪支社 住所:大阪府大阪市北区大深町…
350万円〜649万円
正社員
人財躍動をキーワードに人財派遣、人財紹介、アウトソーシングなど、コンサルテーションをベースとしたハイブリッド型の総合人財サービスを展開している当社にて、以下業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容: ・顧客開拓のアクションプランの策定と実行 ・求職者集客のプラン献策とマッチングの実施 ・顧客と稼働者フォロー ・顧客課題の把握とソリューション構築 ・メディカルケア事業の財務責任を負い戦略目標を達成 ■当社について: 当社は2021年9月から本格的に介護・福祉領域に参入しました。当社は、2021年から新しい中期経営計画をスタートし、Japan Visionを以下のように改めました。 「人財躍動化」を通じて、社会を変える。 様々な社会課題を抱える日本において、もっとも大きな問題のひとつに労働人口の減少が挙げられます。当社の人財サービスを通して、あらゆるお客様組織をすべての働く人が躍動できる場にすること、これが当社のビジョンです。労働生産性の向上には働く人がやりがいを持っていきいきと活動することが不可欠と考えます。その中でも介護領域は危機的な状況に直面しています。働き手がいない、従事者への給料が安い、労働時間が長いなど様々な問題を抱えております。アデコの人財躍動化プラットフォームを駆使して介護業界に変革をもたらしたいと考えています。2022年から介護福祉士正社員(無期雇用派遣)「さくらシード」がサービスリリースされました。今後も他社にはないアデコだけの介護サービスを検討しております。介護領域の未来を案じ、本気で変えたいと考えておられる方を募集します。メディカルケアチームのほとんどが2021年に中途入社されたメンバーで構成されております。様々なバックグラウンドを持っているメンバーとアデコの新しい事業を作り上げビジョンを達成しましょう。 ■人財躍動化とは? 〜ライフビジョンを言語化し、適材適所な環境を創出し、社会を活性化させる〜 ライフビジョンとは、個人の人生において目指したいゴールや自分像のことを言い表します。当社では、一人一人がライフビジョンを持ちそれを目指せるキャリア形成を行うことで、活き活きと働ける状態を【人財躍動化】と名付け、人財躍動こそが、日本の社会問題を解決すると確信しております。
SCSK株式会社
【大阪】アカウントマネージャー(ITインフラ領域)◆アカウントプランの策定〜推進/在宅可<0194>【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、システムコンサルタント
西日本 北浜オフィス 住所:大阪府大阪…
600万円〜1000万円
正社員
★西日本の大手顧客向け、インフラ領域のアカウント戦略の策定から実行/顧客の課題・ニーズに合わせて様々なソリューションを提案/8,000社以上の顧客基盤で2030年売上高1兆円を目指すSIer/在宅可/平均残業25h/所定労働7.5h★ ■本ポジションについて: 西日本地区にて、ITインフラ・サービス領域でサービス提供をしている西日本基盤ソリューション事業本部に所属し、大手製造業を中心とした重点顧客のアカウントマネージャーとして活躍いただきます。 ◆業務例: 重点顧客の「顧客ビジネス」への貢献を実現するため、顧客課題・ニーズに合わせて、あらゆるソリューションからマッチするものを選び提案していきます。 (1)重点テーマの設定、構想策定(アカウントプラン作成)を実行 (2)テーマ実行推進リーダとして、アウトプット要件、リソース調達、サービス展開を自ら推進、実行 ※入社直後は、顧客への提供業務の理解/アカウントプランの施策へ参画いただき、その後実行推進担当としてアカウントマネージャーと共にアカウントプランの推進をお願いする想定です。 ※将来的には新規顧客開拓などにもチャレンジ可能です。 ◆提案ソリューション例: ・ITインフラ全体を、より効率的、経済的、かつ安全に運用できるように改善 ・AI/生成AIの利活用推進 ・製造現場のデジタル化に向けた各種、業務改善ソリューション/基盤ソリューションの展開 https://www.scsk.jp/product/common/duetics/index.html ・顧客と顧客をつなぎ合わせた新たなビジネスの共創 ■魅力ポイント 顧客やメンバーとのコミュニケーションを通じて顧客課題解決への貢献を実感でき、 当社の製品サービス(USiZE、各種クラウドサービス)やパートナー、ベンダーの取り扱いサービスなどを組み合わせ、顧客の課題解決を行うことで、幅広い経験を積めます。 また、AWS最上位パートナーならではの最先端技術に触れられます。 ◆ワークライフバランス ・部署平均残業25h程度(20時にオフィス消灯/タスク分散による業務量調整などの取り組みあり) ・有給取得率91.8% ・週2,3日リモート 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社インゲージ
【大阪】人事総務/マネージャー候補 ◆導入社数5000社超え自社SaaS製品保有/年間休日125日【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所:大阪府大阪市北区芝田1-1…
500万円〜799万円
正社員
【BtoBのクラウドサービスを開発・提供する大阪発のベンチャー企業/「Re:lation(リレーション)」は導入社数5,000社超/売上伸長中◎】 ■業務内容: BtoB向けの問い合わせ対応クラウド「Re:lation(リレーション)」を開発・提供している株式会社インゲージにて、人事総務部のマネージャーを募集します。 人事から総務、労務まで業務全般を幅広くお任せします。メンバーのマネジメントのみならず、プレイングマネージャーとしても業務を広げられます。IPO、そして上場後と業務に強くコミットし、バックオフィス部門として会社の成長に深く関わっていただきます。また、以降のキャリアアップも実現できます。 ■具体的には: ◎人事 人事制度運用や福利厚生、社員エンゲージメント向上に向けた施策検討・実行、各種協定管理、社員研修など教育制度の実施、社内規定管理 など ◎労務 入退職、休職手続き、給与計算、安全衛生 など ◎採用(新卒・中途) 採用手法の企画・運営、内定者フォロー など ◎マネジメント チームリーディング ■募集背景: 2024年1月に都市銀行3行(株式会社三井住友銀行、株式会社みずほ銀行、株式会社三菱UFJ銀行)より総額4億円(融資枠を含む)の資金調達を行い、累計21億円の調達を実現したインゲージは、IPOに向けてさらなるグロースを目指しています。そこで、コーポレート部門をより強化していくため、新たに人事総務部を牽引するマネージャー候補を募集します。 ■当社について: ◎”コミュニケーション”をテーマにBtoBのクラウドサービスを開発・提供する大阪発のベンチャー企業です。 ◎主軸事業の「Re:lation(リレーション)」は現在、導入社数は5,000社を超え右肩上がりで増加しています。 企業によって、人によって、そして時代によって、コミュニケーションの課題は絶えません。 だから「Re:lation」の対象となるお客様は国内400万社のすべての企業。 「Re:lation」を通して問い合わせの課題を解消し、自分たちが本当にやりたい仕事に注力できる。そんな社会の実現を私たちは本気で目指しています。 サービスサイト:https://ingage.jp/relation/ 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社メディカ出版
【新大阪】経理マネージャー候補(会計/財務/税務等)◇業界シェアトップクラス企業/残業10h程度【エージェントサービス求人】
経理、会計・税務
本社 住所:大阪府大阪市淀川区宮原3-…
500万円〜899万円
正社員
\経理マネージャー候補<経験者歓迎>・ワークライフバランス・会社の安定性◎/ ■職務内容 医療系分野を専門とする出版社である当社で、経理業務全般に携わっていただきます。まずは月次決算関連業務から担当いただき、ご経験や習熟度に応じて、日次/月次決算のチェック業務やメンバーマネジメントもお任せしていきたいと考えています。将来的(早ければ数年後)には部署責任者としてのご活躍を期待しています! <具体的には> ・決算業務(月次決算、上期/下期決算、年次決算) ・税務業務(法人税/地方税/消費税など各種税務申告にかかわる業務全般) ・顧問税理士等との打合せ/折衝 /メンバーのマネジメント ※決算書は社内で作成し、定期的に会計事務所の監査を受けます。 ■組織構成: ・配属部署:経営管理部門 ・メンバー構成:3名 └部門長1名(40代女性)、メンバー2名(30代女性1名、20代女性1名) ■魅力点/特徴: ◇働きやすい環境 新大阪駅直結の本社オフィスで産休育休取得率100%、離職率3.9%、在宅勤務制度ありで出社率約60%と働きやすい環境が整っています。また、大阪市女性活躍リーディングカンパニーにも認定されており、プライベートと両立ができ長期就業が可能な環境です。 ◇会社の安定性 看護師領域ではNo.1の商品ラインナップ数で書店看護書コーナーの棚占有率60%以上とブランド力もございます。 ※大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。 変更の範囲:会社の定める業務
ブリヂストン物流株式会社
【岩槻・大阪】配車・倉庫管理<経験者歓迎>/土日祝休み・残業月20H【エージェントサービス求人】
物流、総務
1> 岩槻倉庫 住所:埼玉県さいたま市…
400万円〜699万円
正社員
【年間休日120日、月残業20時間程度/ブリヂストングループの中で、安定しながらスペシャリストを目指したい方へ】 ■職務概要 1.本社採用で入社後、岩槻もしくは大阪倉庫での各種実務業務 2.倉庫での各種実務業務 ・配車業務(輸送会社とトラック確保調整、販売会社との調整業務、配送ルート立案など) ・請求関連業務 ・製品の入庫〜保管〜出庫〜配送に関する各種管理業務 ・各種予算(労務費、経費、設備など)、各種施策の進捗管理 ・各種企画、会議設定、データ集計、資料取り纏め及び作成 など ※転勤に際しての引っ越し代は会社負担となります ※引っ越しの際、支度金の支給あり ※借上寮社宅あり (社内規定によって適用対象がございます) ■キャリアパス 倉庫業務の習得後、倉庫の生産性改善・物流コスト改善など 各種プロジェクトへ参画頂き、ブリヂストン物流の将来を担って頂きます。 ※キャリアパスの中で発生する転勤に際しての引っ越し代は会社負担となります ※引っ越しの際、支度金の支給あり ※借上寮社宅あり (社内規定によって適用対象がございます) ■組織構成 ・全国12倉庫(苫小牧、岩手、仙台、富山、岩槻、千葉、静岡、小牧、大阪、岡山、広島、九州) ・約200名 ■働き方 年間休日は120日以上。残業は繁忙期・閑散期により異なりますが、平均20時間程度です。 変更の範囲:会社の定める業務