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非公開
システムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系）
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
東京都; リモート
800万円〜
正社員
【職務内容】 UI/UXデザインオフィス『Alceo』専属のフロントエンドエンジニアとして開発業務をお任せします。 クライアントのビジネスとシステムを深く理解しているシンプレクスだからこそ提供できる、 ビジネス⇔テクノロジー⇔ユーザーを橋渡しするUI/UXデザインに携わることができます。 これまでUI/UXデザインオフィス『Alceo』では主にUXデザイナーの採用に注力していましたが、 一定程度のケイパビリティが育ってきた今、課題は細部に及ぶ緻密なUIデザインやインタラクションを 顧客体験を損なわずに実装できるフロントエンドエンジニアの不足にあります。 UI/UXデザインとの繋がりのあるフロントエンドの開発に携わることができます。 【当社の強み】 システム開発力とデザイン力を兼ね備えた唯一無二の強みがあります。 システムインテグレーターはシステム開発力に、デザインファームはデザイン力に強みを持ちますが、 顧客から見ればどちらかの能力が片手落ちになりがちです。 クライアントのビジネスとシステムを深く理解しているシンプレクスだからこそ提供できる、 ビジネス⇔テクノロジー⇔ユーザーを橋渡しするUI/UXデザインに携わることができます。 また、複雑性の高い金融フロント領域にてコンサルティング実績があり、 物事を正しいプロセスでロジカルに検討するUX検討に自信があります。 さらに、デザインへの落とし込みやシステム開発を他社（別法人）に投げることなく、 自社完結かつ一気通貫でサービスを提供しており、サービスリリース後の運用保守まで担っているからこそ 顧客の声、生のデータに触れながら、業務を行うことが可能です。
社名非公開
【全国】インテリアプランナー／東京ミッドタウン・あべのハルカス等の実績多数のスーパーゼネコン
設計(建築・土木)
東京都
600万円〜900万円
正社員
～「品質の竹中」として唯一無二のデザイン性を誇るスーパーゼネコン／東京ミッドタウン・あべのハルカス・渋谷パルコ・5大ドーム等、数多くの実績／年休127日（土日祝）／残業30h程度／建築業界のリーディングカンパニー～ ■業務概要 スーパーゼネコンの一角で、建物を「作品」と称し品質重視を貫き、東京ミッドタウン・あべのハルカス・渋谷パルコ等、数多くの代表的建築物を手掛ける当社にて、インテリアコーディネーター職をお任せします。 ■業務内容 ・ホテル、オフィスワークプレイス、商業施設を中心とし、その他多様な分野における建物のインテリア設計。 ・デザインコンセプトの策定、平面天井伏展開図などの図面作成、部分詳細図の作成。 ・色彩計画、仕上材料の選定、家具什器等の設計や選定、サインデザイン、アートワーク選定。 ・着彩図面や３D CADなどを用いたデザインプレゼンテーション資料作成。 建築設計者と連携しながらプロジェクトを推進していきます。 ■働き方 年休127日・土日祝休み・残業月30h程度と、非常に働きやすい環境です。 また中途入社者も多数在籍しており、中途入社者でもキャッチアップがしやすい環境があります。 ■同社の魅力： （1）『最良の作品を世に遺し、社会に貢献する』という理念の下、手掛ける建築物の質に拘って働く社員が多くおります。同社の社員は、手掛けた建築物を『作品』と呼んでおり、『作品』に対して高い誇りと愛着を持っております。 （2）当社は、上記の理念と品質第一優先の思想を貫くため、日本のスーパーゼネコン5社の中で唯一の非上場企業で、かつ安定した財政基盤を確立しています。 （3）創業から400年以上もの時を経て培った技術力は、国内のみならず世界からも高い評価を受けております。 （4）徹底した品質第一優先の思想とこれまでに培った技術力、日本や世界を代表する建築物に挑戦できる環境が豊富にあるため、技術者として圧倒的に成長できる環境が整っています。 ■作品例： 東京タワー、日本武道館、あべのハルカス、東京ミッドタウン、渋谷パルコ、東京オペラシティ—、東京ドーム、大阪ドーム、有楽町マリオン、新宿東宝ビル、新梅田シティー、ハービス大阪、神戸ハーバーランド、アクロス福岡 他多数 ＜転勤＞ 有 プロジェクトの受注に応じ、転勤の可能性があります。 転居を伴う異動の場合家族寮や独身寮を提供しています(条件あり)。 地域限定職をご希望の場合は選考の過程で仰ってください。
非公開
【海外】【全国型・エリア限定型選択可】土木施工管理職
土木施工管理
東京都
600万円〜1000万円
正社員
海外事業は土木事業の中長期戦略において『注力して育てる分野』として位置付けられています。海外事業の成長には、その基盤となるODA海外インフラ整備を確実にこなすことができる組織の充実が必要不可欠であり、その中核を担う即戦力人材の確保が最重点課題となっています。 【仕事内容】 当社が手掛ける海外ODA事業のうち、土木系プロジェクトサイトにおける施工管理業務全般です。 施工計画立案、積算、現場の施工管理全般（品質、安全、工程、原価管理）など多様な業務を手掛けていただきます。 【基本的な業務の流れ】 ▼具体的なプロジェクト内容の把握 ▼契約業務 ▼施工計画の立案、施工図の作成 ▼工程表の作成、工程検討 ▼材料、機械の段取り ▼工事業者（協力会社）の手配・指示、打ち合わせ ▼施工現場における品質、原価、工程、安全、環境の管理 ▼竣工、引き渡し 【キャリアパスについて】 ・作業所配属の職員から副所長、作業所長、工事課長、施工部門長、支店長、役員というキャリアパスがあります。 ・途中で本社の工事統轄部門で内勤スタッフとして働く道もあれば、これまでの経験を生かして営業職等に転身することもあります。 ・施工管理業務以外にも工事内勤スタッフ、営業等の業務を経験することもあります。 ※作業所勤務の場合は、プロジェクトを遂行する当該国への赴任となります。その際、休日及び祝祭日はプロジェクト実施国の法律に従うことになります。 ※プロジェクトの進捗により、一時的な国内作業所勤務の可能性があります。 ＜雇用形態＞ 【全国型】日本国内全国及び海外拠点（海外作業所を含む） 【エリア限定型】勤務地については、海外拠点の地域に限定する（但し、一時的な海外拠点間の異動の可能性有。一時的な日本国内勤務の可能性有。）
株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
【大阪】機械システム設計 ※年収600万円以上
制御系SE
案件先により異なる 案件先により異なる…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 「モビリティ統括部」や「技術コンサル課」、「ハードウェア開発センター」などで製品の要求事項を満足させる機械システムをつくり出す効率的なプロセスの構築やそれを用いた開発を行います。 モデルベースシステムズエンジニアリング（MBSE）を活用します。 【職務詳細】 ■xILS環境構築ソリューション開発およびシミュレーション ■デジタルツイン領域ソリューション開発（バーチャルエンジニアリング） ■テスト自動化支援（DevOps／CICD／AI） ■PLM／ALMなどを含めたワークフロービジネス支援（MBSE強化) 【お任せする工程やポジション】 同社ではコンサルティング～構想～PoCといったプリセールスから実装、運用までのすべての工程に対応しています。 プロジェクトの規模は2～6名が多く、ご経験に応じて担当いただく工程、メンバー、リーダー、マネージャーといったポジションをお任せします。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【土木施工管理】業界トップクラス/補修・補強工事/橋梁/トンネル/港湾等/将来的にタイ:バンコク駐在
土木施工管理
初任地：全国の支社支店（北海道～福岡）…
600万円〜1000万円
正社員
土木施工管理職として、 コンクリート構造物の補修・補強工事の施工管理全般をお任せいたします。 【具体的には】 ・安全管理 ・品質管理 ・工程管理 ・原価管理 ・環境管理 ・協力業者との折衝等 ■業務の特徴 ・対象構造物：橋梁、トンネル、高速道路、下水道、港湾 ・新設工事に比べ補修・補強工事は地味な仕事ですが 専門性や重要性が高く、これから更に需要が増大する期待の大きな分野 ・配属地：全国の支社及び支店ですが、初期配属地は希望を加味して決定 ・規模：5000～1億程度から3～10億規模まで ・工期：小規模で1年～大型で2～4年 ・新設工事に比べ小さな案件が多い為、早期に一つの現場を任されます ・施工管理経験後、土木設計へのキャリアチェンジも事例有 ■同社ビジネスの安定需要の背景 ・1981年に新たな耐震基準が制定され、それ以降に建設された建物は 基準をクリアすることが義務付けられています。 1981年以前に建設されたものについては、基準をクリアしていない とみなされ、補強が必要とされています。 ・特に橋梁やトンネルについては、簡単に新設が出来ない為、 より耐震性に優れている必要性があります。 こうした技術は、地震や災害などに備えるために必要とされています。 ■同社の特徴・魅力 ・同社は、コンクリート構造物の『総合メンテナンス』という 独自の領域におけるパイオニアとして、設立時からのトンネル・橋梁の 補修・補強工事に加え、建物に対する補修・補強工事についても事業を展開。 ・近年は耐震設備の設計・施工などの新しい分野にも注力。 構造や材料に関する現在の技術的な対応はもちろん、将来的な研究課題にも 対応できる『補修工学研究所』を筑波に保有し、素材の研究や工法、施工技術を 磨き続けています。また、コンクリート診断士資格の保有者が100名以上おり、 全社員に対する割合では業界トップクラスです。 ・若くから責任ある仕事を任せる企業風土 成果を正当に評価する当社では、特に責任が重い支店長や所長といった立場へも 若くても実力のある者を積極的に登用 ・充実した研修制度 階層別研修、職種別研修等「仕事に真正面から取り組む社員一人ひとりを大切に育てたい」 そんな風土が根付いている企業風土
株式会社ワーキテクノ
進行管理サポート事務◆年間休日125日/未経験歓迎/土日祝休み◆
営業事務
★各支社で募集中 ◆希望の勤務地で就業…
350万円〜
正社員
【具体的な業務内容】 ●書類の整理やファイリング ●プロジェクト現場の進捗状況や作業品質のチェック ●スケジュールの調整や日程の交渉 ●建物の写真撮影を通じた記録の作成 【入社後の一ヶ月間は】 入社初月は、しっかりとした研修を受け、業務内容や職場の雰囲気に慣れていただきます。 また、先輩社員による mentorship の体制を整えていますので、 安心して業務を学ぶことができます。 【達成感を感じる瞬間】 プロジェクトが順調に進むことで、現場からの感謝の声が聞こえたときや、 資料作成や進行管理がスムーズに行えたときに大きな達成感を感じられます。 【この仕事の大変なところ】 多様な業務を同時に管理することで、スケジュール調整やコミュニケーションが求められる場合がありますが、その分成長できる機会が多いです。 【一日のスケジュール】 08:00 - 09:00 ミーティング 09:00 - 12:00 書類整理・ファイリング業務 12:00 - 13:00 昼食 13:00 - 15:00 プロジェクト進行状況のチェック 15:00 - 17:00 スケジュール調整・データ入力 17:00 - 17:30 進捗報告の準備
株式会社アウトソーシングテクノロジー
社内ヘルプデスク 大手企業常駐
サポートエンジニア
全国各事業所 希望勤務地を最大限考慮。…
600万円〜
正社員
社内ヘルプデスク 大手企業常駐 自動車・ロボット、半導体・家電・航空・宇宙・エネルギー・エコ関連と様々な分野で活躍できます。
株式会社GS電池商会
U-34限定！電源システムの【営業】★賞与年5.4ヶ月／年休120日超
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
《転勤なし／U・Iターン歓迎》 【大…
300万円〜400万円
正社員
【ニーズが絶えない安定事業】阪急百貨店、有名テーマパーク、近畿日本鉄道などを安定稼働させる”電気システム”の提案。★既存メイン★実働7.5時間 既存顧客に産業用蓄電池、 電源システム、照明関連設備などを提案。 実際に人が目にする商品では ありませんが、停電など緊急時に活躍します。 社会に貢献しているやりがいを実感できますよ！ ★取引先は？★ ◎鉄道会社 ◎エネルギー事業者 ◎医療法人 ◎百貨店やスーパー ◎有名テーマパーク など
非公開
システムコンサルタント（業務系）
コンサルティングSE、システムコンサルタント
東京都; 大阪府; 愛知県; リモート
800万円〜
正社員
【職務概要】 【「ゲーム開発に関わる全ての人々を幸せに」開発者の徹底サポートでヒットタイトルの創出に貢献】 当社エンターテインメント領域は、ヒットタイトルの実現に向けたベストパートナーを目指し、お客様の事業課題開発課題の解決を支援しています。 海外タイトルの台頭により、開発予算規模が拡大し、年々プロジェクトマネジメントの難易度も上がっている状況のなかで、当社は、 さまざまなゲーム会社の開発支援により蓄積されたナレッジやノウハウをベースに各社の開発課題に向き合います。 ゲーム開発に必要なあらゆる分野の技術を磨きつづけ、業界にとって画期的で革新的な高付加価値サービスを開発提供することでゲーム産業の グローバル競争力を高めることを目指し、その結果として、ゲーム開発に携わるすべての人々を幸せにしたいと考えています。 ゲーム開発の最前線で活躍されてきた方々にとって、当社は新しいキャリアを提案します。 これまでの経験を活かし、今度はゲーム業界全体の開発に貢献いただくことで、当社の事業拡大組織拡大につなげていただきながらビジネススキルを 高めていくことも可能です。 経験を多く積んでさらにスキルアップしたい方、ゲーム業界の経験を活かしてさらなるキャリア形成をしていきたい方には最適な環境です。 【募集職種】 現在募集中の下記職種にて、これまでのご経験とご志向性をふまえマッチングを図らせていただきます。 上流工程支援ポジション：リードプランナー／マルチプランナー／ゲームディレクター／ゲーム開発PM 品質保証支援ポジション：QAリーダー／QAマネージャー 開発系ポジション：ゲーム開発エンジニア（技術責任者候補） コンサル系ポジション：ゲーム開発コンサルタント／シニアプロデューサー マネジメント系ポジション：部門責任者／部門責任者（候補） ※配属部署は下記いずれかとなります。 デジタルビジネス事業本部 エンターテインメント事業統括部 サービス＆テクノロジー本部 エンターテインメントサービス部
株式会社大阪エヌデーエス
【大阪】提案型営業／マネージャー ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)
大阪府大阪市中央区城見1丁目4番70号…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 サービスインテグレーショングループは、社会インフラ(金融／交通／通信／公共)分野を中心とした、BtoB向け、BtoBtoC向けのDXシステム、サービスアプリケーションなどの様々な大規模システム開発や防災復興、デジタル田園都市構想などの社会課題に対しシステムの企画、開発する部署です。 【職務詳細】 大阪エヌデーエスとしての新たな市場開拓として防災復興、デジタル田園都市構想などの社会課題に対しITシステムの企画、提案する提案営業。自治体、省庁担当者、サービス提供企業、ソリューション企業などと協業しつつ、住民ファーストの社会インフラをデジタル化する提案です。エンタープライズ領域は、オーダーメイドのスクラッチ開発から様々なサービス、アーキテクチャを組合せシステムを実現するサービス集約型の開発に変化し、更には、各種センサー、スマートフォンなどのデバイスと連携したITシステムが構築されています。そこで重要視されるのが、幅広いIT知識を活用し、お客様の要望・要求などを捉え、具現化できる提案型営業です。お客様、社内外のステークホルダーを取り纏めながら提案をまとめる役割です。 ・自治体の防災や少子高齢化対応システムの企画、開発、本番ローンチ（3～4名：5か月） ・鉄道関連事業のシステム化開発の上流工程（要件定義、システム設計）、開発工程（プログラミング、テスト、導入） ・生保代理店、顧客向けシステムの新規開発・機能向上・本番ローンチ(8～15名） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
【大阪】回路設計（経験者・地域限定社員・GE） ※フレックスタイム制あり
アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発
大阪府 ※案件先により異なる 大阪府 …
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社にて、パナソニック製品その他メーカー製品の受託開発をお任せします。 【職務詳細】 ＜開発例＞ ・パナソニック製品を始めとした電気・電子回路設計 ・車載用ECUなど車載用部品の電子回路設計 ・医療機器の電子回路設計 ・産業機器、環境・エネルギー関連製品の パワエレ・モーター制御などの電気回路設計、電源回路設計 ★おすすめポイント★ ・受託開発にてパナソニック製品その他メーカー製品の設計開発業務に携わっていただきます。 ・回路設計エンジニアのほか、メカ／ソフト／工業デザインエンジニアも在籍している設計環境を備えています。 ・自社開発の取組みも開始し、子会社連携で製造も含めたモノづくり体制で推進している部門になります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
元旦ビューティ工業株式会社
【大阪】営業職（金属屋根※）※ポテンシャル ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)
大阪府大阪市中央区高麗橋2-6-10 …
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 金属屋根業界トップクラスシェアの同社の営業職として、以下のような業務をお任せします。 【職務詳細】 ■顧客：役所、設計事務所、ゼネコン、その他企業 ■取扱品目：金属屋根、太陽光発電システム屋根、シート防水屋根などの同社開発・製造の製品 【具体的には】 ・建設業界に特化した新聞などの媒体紙から工事情報を仕入れ、営業活動を行います。 ・業界内では、他社にはない技術力があるため、数多く実績があり知名度があるため、新規で訪問する際にもお話を聞いてもらえることが多いです。その後、お客様のニーズに合わせてご提案を行い、受注まで繋げます。 ・同社は製品のラインナップが多く、オーダーメイドの対応も可能なため、提案の幅が広く、ご自身の力量で営業活動を進めることができるのが魅力です。 ・難しい案件については、先輩などと力を合わせながら進めることができます。 ・図面作成や提案内容の技術的サポートは技術関係部署の協力を得て、お客様に提案するなどフォロー体制も整っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【CFO】│フルリモート＆フルフレックス│ストックオプションあり│ ※50歳までの方
IR、経理、財務
原則フルリモートの為、全国どこに住んで…
1000万円〜1500万円
正社員
＜当ポジションのミッション＞ CFOとして、既存事業のグロースをお任せいたします。 当社は2023年12月にシリーズAラウンドで3.5億円の資金調達を行い、今後も必要に応じて資金調達、事業投資を行いながら、IPOに向けた準備を進めております。 今回の採用ではCFOを担ってくださる方をお迎えし、IPOプロジェクトの牽引、財務経理業務全般をお任せできる方の採用を目指しております。 ■主な業務内容 - 財務戦略、資本政策、事業計画の立案と予実管理、施策実行 - 決算業務 - 資金調達 (銀行/VCの対応等, エクイティストーリーの立案と実行) - IR業務全般 (投資家, 株主対応, 決算説明など、IR業務全般) - IPO準備、戦略立案と実行、上場を見据えた管理体制の整備 - チームビルディング、マネージメント - 監査法人対応 - 主幹事証券会社対応
株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
車載機器ソフトウェア開発推進者（モビリティ統括部）
メカトロ・制御設計・開発
<当社開発センター> 名古屋事業所(愛…
600万円〜1000万円
正社員
ポジション：リーダー（開発センターまたは構内請負事業所における） 業務内容詳細：車載用ECUのソフトウェア設計 ・車両メーカーからの要求分析・調査 ・ECUソフトウェアアーキテクチャ設計・ ・ECUソフトウェア基本設計・詳細設計（アプリ、ダイアグ、メインフレーム、検査モードなど） 担当工程：要求分析、アーキテクチャ設計、基本設計、詳細設計 使用言語：Cプログラム言語 対象ECU装置（一例） ・パワートレイン系ECU（エンジン制御装置 他） ・センシング系ECU (カメラ，レーダー他) ・安全系ECU（先端運転支援装置他） ・モータージェネレータ制御 ・インバーター制御 ・電池制御ユニット ・デジタルキー etc
株式会社フォーラムエンジニアリング
希望を叶える転職を！【生産技術】☆大手メーカー勤務・土日祝休
物流、メカニック・整備士、機械・機構・実装設計・開発
≪転居を伴う転勤なし≫ ★お住まいの地…
500万円〜900万円
正社員
＜入社後も転勤なし・慣れ親しんだ街で働ける！＞自動車、家電、精密機器等の生産技術エンジニア業務をお任せします。 私たちの身近にあるスマートフォンや自動車、家電製品などを「早く、安く、正確に」つくる作戦を考える仕事です。 ものづくりに関連する工場や製造現場で、製品が完成するまでの一連の流れを設計・管理するので、様々な人と協力し合いながら進めるやりがいのある仕事です。 【100％正社員採用・賞与年2回】 当社の正社員として入社いただき、 大手メーカーのプロジェクト先で勤務していただきます。 一般的な派遣とは異なり、「正社員型派遣」です。 正社員雇用なので雇用期間に期限はありません。 派遣有無に関わらず給与は保証。賞与も支給します。 安心して長く活躍できる環境を整えています。
株式会社スーパーツール
【大阪】経理 ※転勤なし
経理、財務
大阪府堺市中区見野山158 南海高野線…
350万円〜450万円
正社員
【職務概要】 作業工具や工作機械用治具の製造・販売を行う同社の経理をお任せします。 【職務詳細】 ・月次決算の補佐 ・日々の伝票作成 ・請求書作成 【入社後】 能力に応じてメンバー・主任・係長いずれかのポジションをお任せします。 【ご期待】 将来的には、経理の中心メンバーになっていただきたいと考えています。まずは実務からご担当いただき、ゆくゆくは開示業務や海外子会社を含めた、決算処理もお任せしていきたいと思います。 ■今後の事業戦略に関して： ・今後、コロナ時代を含む様々な事業環境の変化に対応すべく、ユーザー視点に立った製品群の充実と、ニーズを反映したオンリーワンとなる製品の開発に注力し、さらなる販売拡大に取り組んでいます。 ・海外市場にも注力し、日本企業の製品であることをアピールポイントとし、ブランドイメージと認知度向上を図り、積極的な販路拡大などによって、グローバルブランドを目指しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ヤマシタ
【大阪】営業（淀川営業所）※リーダー候補 ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、MR
大阪府大阪市淀川区新北野1-2-13 …
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社にて営業職をご担当いただきます。 福祉用具を必要とされているお客様に『福祉用具のプロ』として、最善の商品を提案～アフターケアまで実施することで、お客様の暮らしをサポートします。 【職務詳細】 ■誰に：個人の一般ユーザー （病院や介護施設などのケアマネジャーから紹介された方のみ） ■何を：福祉用具のレンタル／販売 （介護ベッド関連用具／車いす／入浴関連用品／生活関連用品など） ■手法：既存のお客様に新規の方を紹介してもらうような形です （新規飛び込みのようなハードルはございません） 【仕事の流れ】 (1)ケアマネジャー経由で個人の方々に福祉用具の選定／相談～ご提案 (2)要望をもとに納品 (3)納品後に最適に用具が利用されているかのアフターフォロー ～魅力～ ・残業時間は月20時間程度で、ワークライフバランスを保つことができます。 ・ホスピタリティが高く親切な社員が多いため、非常に働きやすい職場です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ランドコンピュータ
【大阪】システムエンジニア※PM候補 ※年間休日120日以上
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
【勤務地1】大阪府大阪市西区土佐堀1丁…
500万円〜550万円
正社員
【職務概要】 西日本エリアの直請け顧客を中心に、システム開発・導入プロジェクトのプロジェクトマネージャーまたはリーダーとして、提案から導入・運用支援までを担当いただきます。 幅広い案件の中から、希望や適性に応じてプロジェクトをアサインします。 【職務詳細】 ・開発全般におけるプロジェクト管理（進捗、障害、品質、採算、契約など） ・顧客との要件調整および折衝 ・チームメンバーへの指導・育成支援 ・WEB系、オープン系、スクラッチ開発、運用保守案件の対応 ・販売管理、生産管理、流通、小売、電力・ガスの会計業務など、幅広い業務システムの開発 ・協力会社の管理やパートナー企業との連携 【同社の魅力】 ・プライム市場上場の安定基盤を持ち、直請け案件は約5割 ・残りの案件も提案段階から協業し、要件定義～開発まで上流・中流工程が中心 ・スペシャリストやマネジメントなど多様なキャリアパスを用意 ・資格取得支援や技術講習、最先端技術セミナーなどスキルアップの機会が豊富 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
日建リース工業株式会社
未経験歓迎★AI・ドローン等の【法人営業】残業1日平均1H未満♪
商品・メニュー開発、ルートセールス、渉外・代理店管理
★全国の拠点で積極採用中★ 東京・名古…
350万円〜550万円
正社員
お客様のニーズに合う商材（AIアプリ、ドローン、Webカメラ等）のレンタルをご提案いただきます【約6か月の研修／資格取得支援など、ゼロから成長◎】 ▽ニーズのヒアリング 大手ゼネコンなど建設関連企業・小売業界の大手企業がお客様です。 ▽商材レンタルのご提案 ▽導入・運用サポート コスト削減や業務の効率化に成功したお客様に感謝され、次のご相談を頂くケースも。自分の提案が、相手の為になるやりがいを感じつつ働けます。 ワークライフバランス重視で働ける★ 業界大手ならではの充実した待遇と働きやすい環境も注目ポイント！ ◆基本土日休み ◆残業月平均18時間（20時にはPCが強制シャットダウン） ◆賞与支給実績：4ヶ月分 ◆住宅手当あり └借上げ社宅では、家賃の約8割が会社負担！※上限、規程あり ◆年休115日＋有給10日＋特別休暇10日＝年間135日お休み
SOMPOひまわり生命保険株式会社
【人事責任者直通／特別推薦枠】メガ損保グループでの営業トレーニングマネージャー
管理職(営業)
札幌LCオフィス／北海道札幌市中央区北…
800万円〜1200万円
正社員
【具体的な仕事内容】 ■ライフカウンセラーの研修 ⇒2ヶ月間は座学研修 その後3年をかけて育成していく方針をとっています。 ■商談同行 ■メンバーの個別面談・フォローなど ■採用業務（面接対応） >>基本的な流れ<< ■座学研修 管下のライフカウンセラーが入社してから最初の2ヶ月間は、生命保険商品の知識や社会保険制度、 ライフカウンセラーとしての使命感など基礎を教える座学を実施します。 自身がお手本となりロールプレイングなども随時行います。 ↓ ■商談同行 3ヶ月目からは、新人ライフカウンセラーをフォローするため一緒に同行してお客さま先へ。 管下ライフカウンセラーの独り立ちを目指して日々、経験を積み重ねます。 ↓ ■面談・フォロー 週1回グループミーティングを実施。 またライフカウンセラーと個別面談も実施し、チームでの困りごと~一人ひとりきめ細かなフォローを行います。 【『ライフカウンセラー』とは】 長年保険業界のスタンダートであった"フルコミッション"型ではなく、"固定給+賞与2回＋インセンティブ"の報酬制度で働く営業職です。 【『時間をかけて育成』するのが、ひまわり流】 入社したばかりのライフカウンセラーも、月給30.2万円の安定した収入を得られる状態からのスタート。会社として2ヶ月間は座学のみの研修、その後も3年間は育成期間としてとらえており、早期退職となりにくい環境を作るようにしています。なかなか結果が出なかったとしても、時間をかけて育てていくことができます。 【トレーニングマネージャーも『固定給制』】 ライフカウンセラーをまとめるトレーニングマネージャーも、当社では固定給制。月給50万円スタート+賞与2回＋メンバー1人につき規模手当1万円という安定した報酬を得ながら仕事をすることが可能。入社初年度の平均年収も800～1200万円ほどと、安定しています。 【働きやすい環境が整っています！】 年間休日は125日以上。マネージャーであってもしっかりと休みをとることができます。 メンバーのトレーニングやフォローに専念できるように環境が整えられています。年間で育成を担当するメンバーは6名程度。またメンバーとの面談の数も決められており、じっくり一人ひとりと向き合うことが可能です。3年間をかけて育成する方針があるので、早く成果を出さなければと無理なトレーニングやプレッシャーを課す必要はありません。
