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東急リゾーツ&ステイ株式会社

【有馬】和食調理スタッフ/年間休日112日/東急グループ/充実した研修制度/転勤無【エージェントサービス求人】

ホール・フロアスタッフ、ホテル業務

東急ハーヴェストクラブVIALAann…

300万円〜599万円

雇用形態

正社員

~接客のプロを目指せる場所~ \未経験歓迎・お人柄・熱意での採用実施・東急グループで安定性◎/ ■仕事内容 会員制リゾートホテルでの和食調理業務仕込み、調理、盛り付け、片付け、調理器具の洗浄(手洗い)、食器の準備収納、清掃等旬の素材を生かし季節感あふれる懐石料理を調理していただきます。 【変更の範囲:なし】 ■仕事の特性: 長年に渡り繰り返しご利用されるお客様が多く、お客様を知りお客様に知っていただき親しみのある接客ができます。お客様の喜びや感動を想い考え行動することで、お客様から笑顔や「ありがとう」と言葉をいただくことができ、働く喜びや充実感を得ることができるやりがいのあるお仕事ですよ。 ■ホテル業界未経験OK: 20代30代の転職者が多く、その内の半数は業界未経験です。第二新卒の転職もOK。旅行会社/販売・接客/ブライダル/広告代理店/営業/アパレル/レストランなど前職経験は様々です。人を喜ばせたい!笑顔にさせたい!楽しんでもらいたい!という思いがあれば未経験歓迎です。 <入社してすぐの業務> まずは簡単な仕込みや調理からチャレンジしていただき、先輩社員を見習いながら少しずつ調理の幅を広げていただきます。 <将来的な業務> 将来的には、仕込みから盛り付けまですべての調理工程をお任せしつつ後輩育成や新たな懐石料理などをご担当いただきます。 ■企業理念: 【FUN MAKE SPECIALIST】私たちは、出会うすべての人へ”楽しい”を提供します。私たちは、出会うすべての人を”ファン”にします。私たちは、あなたの”心の豊かさ”を探求し続けます。 ■東急グループ: 218社5法人(2023年8月1日時点)からなる東急グループの企業であり、強固な経営基盤を背景に安心・安定して働いていただける労働環境が整備されています。 ■当社について: 当社は、全国100を超えるリゾート施設のオペレーションを手がける総合運営会社です。都市型ホテルから会員制リゾートホテル、ゴルフ場、スキー場、複合リゾートまで多彩な施設を運営し、お客様に豊かな時間と感動を提供しています。 変更の範囲:本文参照

ヒラキ株式会社

【兵庫】通信販売商品の輸入貿易事務◆「靴のヒラキ」を展開◆中国語を活かす◆東証上場【エージェントサービス求人】

貿易事務、通関士

本社 住所:兵庫県神戸市西区岩岡町野中…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【中国語を活かす/東証上場/中途入社者多数/転居を伴う転勤がないため地元に根付いて就業することが出来ます】 通信販売を主軸にディスカウント店舗販売、卸販売の3つの流通チャネルを通じ、ファミリー層をターゲットとした「安さ」にこだわった自社企画の靴を販売している当社で貿易事務をお任せいたします。 ■業務内容: 当社の通信販売商品の輸入に関する貿易業務をご担当いただきます。 ・海外仕入先(主に中国)との中国語(一部英語・日本語)での業務連絡 ・一般的な貿易業務(発注・契約、納期管理、船積書類確認、輸入業務等々) ・年3回程度中国へのアテンド出張(中国出張再開につき、3回は予定の範囲) ■業務の特徴: 当社通信販売義商品の概ね100%は、日本で開発→中国・バングラデシュ等の海外工場で生産→輸入する流れです。この輸入に係る業務を担っていただきます。 ■ご入社後の流れ: 先ずはOJTにて「貿易事務」の流れと実務を把握していただきます。 慣れていただいた後、語学を活かして年3回程度中国へのアテンド出張などをお任せいたします。 ■組織構成:5名…60才代1名、50才代2名、40才代2名、男女比:男3、女2 チームワーク良く、気軽にコミュニュケーションできる組織ですので、ご入社後もわからないことがあればすぐに聞く事ができます。 ■当社について: ◎「靴のヒラキ」を展開:通信販売を主軸に関西で14店ほど展開しております。 ◎『多くの方に気軽に履いていただける靴」として「安さ」にこだわった自社企画の靴・衣料・雑貨などを販売しています。 変更の範囲:本文参照

ハ−ベストネクスト株式会社

西里町_[パ]学校給食センターでの調理お手伝い(食品の軽作業)τ

調理・調理補助

諫早市東部給食センター 長崎県諫早市西…

183万円〜

雇用形態

アルバイト、パート

調理補助スタッフ募集中!「食」を通じてお客さまに感動を与える仕事をしよう♪ 「食」にまつわる様々な事業を展開し順調に成長中の当社! 安定して働ける環境です。社会に役立てるお仕事を一緒にしませんか!? 【ハーベストの想い】 設立から約60年、企業内・病院・介護福祉施設への食堂運営を中心に家庭向けの食材の宅配、給食やお弁当のデリバリー等も行なっています。 お客様のあらゆる要望にお応えできるのが当社の最大の魅力。 手作りをモットーとする当社のサービスに対するニーズは年々増加、更なる成長を遂げる為にお力を貸して下さい。 【仕事内容】 ハーベスト株式会社の受託する諫早市東部給食センターでの調理補助業務をお願いします。児童・生徒のみなさんに毎回美味しく温かい安全な食事を清潔な環境で提供するため、食器の洗浄業務をお願いします。子どもたちが美味しそうに食べる姿は何よりもやりがいにつながります。

アルファテクノロジー株式会社

【兵庫/回路設計】転勤なし◆年休125日/離職率7%/残業平均20h/充実したフォロー体制【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

兵庫(顧客先) 住所:兵庫県/兵庫の客…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

<取扱製品>半導体関連機器、車載搭載機器、舶用レーダー機器、各種映像・音声関連、家電製品、照明機器、医療機器いずれかの予定です。 ※エンジニアの意思を尊重し、案件の押し付けもなく、心からモノづくりを楽しみ長く働ける環境を心掛けております。 〜派遣先が決まった状態で入社可・会社都合での異動はないため1社で長くスキルアップできる★/AI・IoT・ロボットなど最先端技術にも携われる/設計・開発に特化した会社・自社開発もあり〜 ■従業員ファーストで長期キャリアアップできる就業環境: ・派遣先が決定した状態でご入社いただきますので、安心して勤務開始することができます。 ・基本的に会社都合での派遣先変更はなく、1社で長期的にスキルを磨くことができます。 ・離職率は7%と長期就業しやすい環境面(業界平均は10%前後) ■業務概要:大手メーカーの開発案件の中に入り、回路設計業務に携わります。 ・商品開発プロセスに基づき、商品の企画〜設計検討/検証〜試作品の製作、評価〜量産化の一連の開発業務及び、既存製品における代替部品の検討〜設計検証などを担当頂きます。 ・スケジュールを管理しながら、社内他部署(ソフト、機構チーム)や社外とも上手く連携を取りながら業務を進めて頂きます。 ■充実したフォロー体制:各分野にプロフェッショナルの技術者が所属しておりますので、スキル等に不安がある方でもご安心下さい。 <内容として…> ・20代〜60代のエンジニアが活躍中で、Teamsを利用してのミーティングや情報交換、雑談チャットなど、エンジニア同士のコミュニケーションも活発です。 ・社内アイディアコンテストで採用されたアイディアが事業化に向けて検討されたり、技術部主催でLT大会が開催されるなど、エンジニアが意見を発信する機会も設けられています。 ■キャリア/スキルアップ: 希望するキャリアプランに合わせて、技術を極める「エキスパートコース」または社員育成にも関わっていく「マネジメントコース」を選択できます。 ■評価制度:上期・下期に一回ずつ、評価面談を実施します。(定量・定性)→上期・下期でできたことを自己評価+客先の方からも同様の項目で評価をしていただき、総合で判断しますは社員育成にも関わっていく「マネジメントコース」を選択できます。 変更の範囲:会社の定める業務

昭和瀝青工業株式会社

【姫路/転勤なし】積算◇インフラを支えるメーカー/働きやすい環境◎/年休121日/残業月約30時間◇【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、測量・積算

姫路営業所 住所:兵庫県揖保郡太子町原…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

《働き方◎/奨学金返済援助や家賃補助など豊富な福利厚生/年休121日/残業月約30h》 ■業務内容: 兵庫県内の案件を中心に、道路舗装工事を行う当社にて、積算を含む工事部の業務をお任せいたします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ・工事の入札積算業務/ 入札採算性の検証/ 工事見積の取得 ・各現場ごとの実行予算/ 検討予算の計画等/ 営業 ・下請け会社の選定〜発注業務等 ■配属先情報: 工事部7名(営業2名含む):60代2名、50代1名、40代1名、20代4名 ■当社で働く魅力: (1)奨学金返済にも対応!豊富な福利厚生 借り上げ社宅家賃負担:最大で給与の1割程度 家族手当赴任手当などの手当もあります。他社には中々ない事例として、奨学金を返済している社員については入社してから最大で10年間(最大120ヵ月)、毎月10000円の手当をつけています。 (2)働きやすい仕組みづくり ・有給休暇のストック制度 通常、年次有給休暇は2年間使用しない場合、時効により消滅するのですが、それを積み立てることで、自身の急な入院や通院等に使えるという制度です。万が一の長期療養に使うことができます。有給休暇の消化率も高く、2020 年度 は75.3%です。 ・DX推進 各種システムの導入も進めており、業務をスムーズに進めるための投資には積極的です。これにより社内の残業時間も削減されています。 (3)キャリア支援 職階別研修、ビジネスキャリア研修など、目的に応じたたくさんの研修制度があります。また、社外に通用する技術力やソリューション提供力を早期に身に付けるため、資格取得にかかる「費用補助」を実施しており、資格取得に対しては「報奨金」を支給します。 変更の範囲:本文参照

株式会社ONE flat

【兵庫/宝塚・伊丹】理学療法士(訪問看護)◆完全週休2日制(土日祝)/子育てと両立◎/時短勤務可【エージェントサービス求人】

医師・看護師系その他

1> ルート訪問看護ステーション(宝塚…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜時短勤務可/20・30代メインで相談しやすい&休みやすい環境/育児休暇・介護休暇取得実績有/転勤なし/面接1回のみ〜 ■業務概要: 当社の訪問看護事業における訪問でのリハビリ業務全般をお任せします。入職直後は、先輩社員から指示を受けながら業務を進めていきます。 ■具体的には: ・訪問リハビリ業務をお任せします。携帯電話・タブレットや車両の貸与、情報・書類の管理にクラウドを導入するなど働きやすい環境が整っています。訪問件数は5~6件/日をこなしていただき、月で100件程度お任せします。訪問時間は40分訪問と60分訪問の両方がございます。 ■働き方について ・実質残業時間10時間程度 ・直行直帰可能 ・オンコールが当番制でありますが、オンコールを担当しない看護師スタッフもいます。(実際に制度を使っている人は全体で4名) ・シフト制/完全週休2日制(土日祝)選べます! ■訪問エリア: 西宮市、尼崎市、芦屋市、宝塚市を中心に訪問いただきます。 基本的には社用車(軽自動車)を貸出いたします。自宅に持ち帰っていただき、通勤に使っていただいても問題ございません。 ■組織の雰囲気: 若手が活躍中のステーションです!平均年齢30歳代♪理学療法士である代表も30代という若さ!社員同士でサッカー観戦や就業後のご飯など行く関係性です! ■当社の魅力: ・家庭と両立したいなど子育て中の方にもおすすめです!お子さんの熱とかで休まれるのも大丈夫、子育て世代もいらっしゃいます!同じ年代の方が多いからこそ、同じ価値観を共有し、社内の軋轢が無く、また突発的な休みにも対応しやすい環境です。 ・事業が好調であるため事業所の拡大や人員増加を続けています。ただ、自転車操業は一切しておらず、人口動態などリサーチをしたうえで出店計画・増員計画を定めています。 変更の範囲:会社の定める業務

住友不動産ハウジング株式会社

【兵庫/エリア限定】戸建リフォームの品質管理(検査・指導)/土日祝休<50代の施工管理経験者活躍中>【エージェントサービス求人】

建築施工管理、不動産系その他

兵庫県内の各拠点 住所:希望や現住所に…

450万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜住宅再生事業「新築そっくりさん」/ハウスメーカーやゼネコン・工務店出身の40〜50代活躍中!施工管理からキャリアチェンジしませんか?/検査・指導メインで資材手配や工程管理なし/土日祝休/報奨金制度有〜 ★施工管理ご経験者で、働き方を改善したい方におすすめの求人です!★ \当求人の魅力/ ・担当現場は常時10件〜15件程度が目安 ・1日3〜4件程度巡回 ・現場への移動:主に公共交通機関 ・年休124日/土日祝休み/残業平均27時間! 資材や職人の手配、現場の工程管理や予算管理は担当いたしません。検査、技術指導の業務に特化できますので、一般的な品質管理業務よりも負担が少ないのが特徴です。 ■概要: 戸建リフォーム「新築そっくりさん」の品質管理全般、また棟梁への技術指導をお任せします。 品質管理や施工管理の経験者であれば、年齢に関係なくスペシャリストとして歓迎致します。 ■具体的な業務: 施工中の住宅が図面に沿って工事されているか、マニュアルにあった資材を使用しているかのチェック及び各種検査などを行います。 また現場の棟梁の技術指導や研修、さらに技術営業職との技術的な質問や相談にも応じます。 ■報奨金制度: 半年ごとの引渡棟数、物件規模、難易度、顧客評価などによりポイント化し、一定基準を超えた場合に支給(最高半期25万円×年2回) ■事業について: 地震や台風など災害の多い日本の風土。住宅に求められる安心もより厳しい基準が求められています。「新築そっくりさん」の品質管理は、1ヵ月半〜2ヵ月の工期中に、週に1回は現場を訪問。 施工を担当する棟梁に「住友クオリティ」を徹底し、工事の質を高めていきます。 「新築そっくりさん」の現場経験の浅い棟梁には技術的な指導を行い、技術営業職からの相談にも応じます。 更に工事期間中のお客様に安心を提供していくことも品質管理の大切な役割です。 ■ご案内: 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の2つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社」を設設しました。待遇・福利厚生等に変更はありません 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社メイテック

【応募意思不問/大阪】カジュアル面談+エンジニアセミナー(機械設計・開発)※社員平均年収638万円【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

1> 顧客先(大阪府) 住所:大阪府 …

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜人事面談で会社説明・希望をヒアリング+実際の社員との座談会/全社員の平均年収:638万円/業界トップクラスの福利厚生/上場会社で4番以内の研修制度有!〜 ■当日実施内容: 業界・会社説明会、現役エンジニア(40代の中堅エンジニア)との座談会。 こんな質問に本音でお答えします! ・ほかのアウトソーシングとの違いは?メーカーとの働き方の違いは? ・給与や評価制度はどうなっているの? 選考要素はございませんので、本音で知りたい質問・回答が可能です◎ <参加者の声> ・エンジニアの面白さややりがいを再確認できた。 ・技術者派遣業界に抱いていた疑問をクリアにできた。 ・ 現役エンジニアの生の声を聞くことで安心感に繋がった。 ■同社を希望した場合の職務内容:(関西の一部事例)【変更の範囲:会社の定める業務】 大手メーカーにて開発設計職、生産技術職をお任せします。希望・スキルにより勤務地を確約してオファーを出すことができますので、ご興味をお持ちでしたらぜひご希望を当日ご教示ください。 大阪:モビリティ分野 バッテリー、充電装置の開発 兵庫:航空宇宙分野 艦艇機器や衛星の機構・構造設計 京都:医療分野 医療機器装置の機械設計 滋賀:スマートファクトリー分野 搬送用ロボットの設備設計 ■同社の魅力: 【研修体制:トレンド技術研修】 全社員にDX向けの研修を受講いただいています。知識度合いに合わせて、DXとは?という初歩的なところ〜AI、AWSなどのトレンド技術に関わる研修までご用意しています。若手社員からベテラン社員までご経験を問わず研修を受けることが可能です。 【全案件を可視化】 ベストマッチングシステムというシステムで、全保有案件が可視化されています。自身のスキルと照らし合わせて、チャレンジしたり、足りないところは研修で補ったりすることができます。 【魅力的な福利厚生】 家族手当や地域手当、住宅手当はもちろん、帰省手当や単身赴任手当など大手メーカー企業と同水準の福利厚生があります。業務の充実のみならず私生活でのサポートも充実しております。

三菱電機株式会社

【兵庫/神戸】シーケンス設計(原子力発電所向け)※第二新卒歓迎/リモートワーク有/電力システム製作所【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、プラント設計

電力システム製作所 住所:兵庫県神戸市…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容:原子力発電プラントの中枢に当たる製品の開発・設計から、製造・納入後の保全に至る設計業務を一気通貫にて担当しています。この設計業務のうち、原子力発電プラント向け電気・計装制御システムのディジタル化更新に伴う電気回路設計(シーケンス制御回路の設計)、および電気制御盤等の製品設計(システム設計)をお任せします。 ・顧客(電力会社)、プラントメーカー(三菱重工業)、社内(プラント工事部門、丸亀地区他)との仕様調整 ・関係技術部門と連携したプラント機器(ポンプやモータ)に関するシーケンス回路設計業務及び、社内の仕様とりまとめ ・顧客や関係技術部門に向けた設計仕様書の作成 ・エンジニアリング工程の計画と進捗管理、コスト管理 ・原子力品質管理システムに基づいた設計品質管理 ・関係部署に向けた設計仕様連絡(詳細設計を行う関係会社への指示、品管部門への試験要領書の提示) ■業務の進め方:入社後は同グループメンバーや関係会社の設計者と連携しながら、原子力発電プラント向け電気設備に関するシーケンス設計をご担当頂きたいと考えております。また、”モノを知った”上での設計を行ってもらうために、発電所へ出張する機会も考えています。 ■キャリアパス:入社後は、設計業務OJTにて製品知識や設計技術の習得を図り、業務経験やスキルを積み上げて頂きます。数年後に一連の製品知識やスキルが身に付いた後には、原子力発電プラントの既設更新工事/新設工事の計画・設計において、電気設備全般に係るプラントエンジニアを目指しつつ、専門技術の更なる向上を図って頂きます。 ■働き方:残業平均30H(繁忙期45H)/出張有(2か月に1回程・短期出張・国内メイン)/リモートワーク有(状況に応じて相談、時差出勤等も可能)。 ■原子力の業界将来性について:近年の電力不足問題に加えて、原子力発電はCO2を排出しない地球環境保護の観点からもカーボンニュートラルにも寄与できるという点で、社会貢献性が高い事業にであり、2050年カーボンニュートラル実現の上での「脱炭素、地球温暖化対策の切り札」です。また、燃料であるウランは長期間使用であり、リサイクルが可能なため、十分なエネルギー資源を持たない我が国において原子力発電所の重要性は今後一層高まる状況にあります。 変更の範囲:会社の定める業務

新光商事LSIデザインセンター株式会社

【神戸】SQA・PSIRT・SEPG ◆在宅勤務可/フルフレックス制/年休125日/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、品質管理

兵庫事務所 【新】 住所:兵庫県神戸市…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

【プライム市場上場の新光商事100%出資の設計会社/21期連続黒字・平均残業月20時間の安定企業/リモートワーク・フルフレックス対応】 ■業務内容: ・受託開発のプロセス監査・社内の製品セキュリティ・標準プロセスの構築・運用をお任せします。 ・主に、以下のいすれか役割と作業を担当していただきます。 【SQA】か【SEPG/PSIRT】はご経験やご希望を含めて相談させてください。 【SQA】 1)受託開発プロジェクトのプロセス監査・成果物監査(サイバーセキュリティ含む) ※サイバーセキュリティは、「製品セキュリティ」=「製品におけるサイバーセキュリティ(IS0/SAE21434)」を指します。 【SEPG/PSIRT】 1)社内標準プロセス構築(サイバーセキュリティ含む) 2)社内標準プロセス導入支援(サイバーセキュリティ含む) ※当社、社内標準プロセスは「AutomotiveSPICE(A-SPICE)」となります。 ※サイバーセキュリティは、「製品セキュリティ」=「製品におけるサイバーセキュリティ(IS0/SAE21434)」を指します。 ※サイバーセキュリティを含む際は、対応したプロセスモテル「AutomotiveSPICE for CyberSecurity」を適応します。 ■当社の特徴: 当社は、東証プライム上場企業である新光商事株式会社の100%出資会社であり、組込み系ソフトウェア開発・LSI/FPGA設計開発に特化した技術集団です。 AI、ビッグデータ、IoTの活用により半導体市場が拡大しており、組込み系ソフトウェア開発・FPGA設計開発の需要が増加傾向であり、特に車載分野及びその周辺市場は堅調です。

ナブテスコ株式会社

【ポジションサーチ】電気電子エンジニア 〜第二新卒歓迎/有休取得率80%以上/トップシェア製品多数〜【エージェントサービス求人】

デジタル回路設計・開発、技術(電気・機械)系その他

1> 岐阜工場 住所:岐阜県不破郡垂井…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

【東証プライム/離職率2%/トップシェア製品多数/フレックス制度/有休取得率80%以上】 ■業務内容: 電気電子系エンジニアとしてご活躍頂きます。 担当業務はご経験やご希望を考慮し決定させて頂きますので、まずはお気軽にご応募ください。 ※詳細は一次面接時にお話し致します。 ■就業環境: ・残業:月平均20〜30時間程度 ・休日出勤:ほぼ無し ・有給休暇取得率:約80% ・フレックス制度あり ・職場環境:各々の裁量で業務遂行する部分が多く課員は積極性が高く、課員のコミュニケーションは活発で職場雰囲気も良好 ■当社事業について: ナブテスコではカンパニー制を導入しており、各カンパニーでは国内外でNo.1のシェアを誇る製品を多数生産しています。また、同社グループは海外市場にも積極的に進出し、現在では北米を始め欧州・アジア地域の各国に及んでいます。海外のグループ会社は同社製品の生産拠点として事業を行うほか、世界的販売サービス網の拠点として機能し、市場のグローバル化に対応しています。 【精密減速機】中大型産業用ロボット関節用途精密減速機:世界シェア約60% 【自動ドア】建物用自動ドア:世界シェア約20%/国内シェア約55%(日本で初めて自動ドアを製造・販売) 【油圧機器】パワーショベル用走行ユニット:世界シェア約25% 【航空機器】フライト・コントロール・アクチュエーション・システム:国内シェア約100%(ボーイング社の航空機でもトップシェア) 【鉄道車両用機器】鉄道車両用ブレーキシステム:国内シェア約50%/鉄道車両用ドア開閉装置:国内シェア約60% 【舶用機器】舶用エンジン遠隔制御システム:世界シェア約40% 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社FDS

【神戸】不動産営業◆100%自社企画物件/高い固定給&インセンティブ/帝国データバンクでも高数値!【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

神戸支店 住所:兵庫県神戸市中央区御幸…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜不動産のプロフェッショナルとして活躍したい方へ!/関西トップクラスの販売実績/100%自社物件/頑張りを正当に評価する社風〜 不動産と建設のプロフェッショナルである当社にて、自社企画物件の営業をお任せします。自社物件の仕入・分譲である為、自信をもってご提案できます。 ■職務詳細: 当社が買主、売主となる自社企画物件の取引がメインになります。 ・自社企画物件(マンション)の用地仕入 ・自社企画の1棟収益不動産(木造・鉄骨)販売 ・自社企画の投資用区分マンション販売(RC造) ・その他不動産仲介など ■魅力: (1)創業以来24期連続増収増益を実現!…安定感のあるストック型ビジネスと利益を一気に構築するフロー型ビジネスをバランスよく融合させたことで安定性の高い経営を実現しています。 (2)1棟モノの収益不動産の販売数は関西エリアでもトップクラスです。そのため、用地仕入れなどの情報が多く集まってきてよりよい物件のご提供が実現できています。 (3)固定給も一定あり、収入が安定するだけでなくインセンティブ制度もあるので高収入が実現できます。 ■FDSグループについて: 土地の購入から設計・デザイン、施工、販売、管理・サポートまで、一気通貫でお客様の不動産活用をサポートしています。その為、まずは不動産及び周辺の調査やマーケットリサーチ、募集戦略の査定や賃貸条件の設定などを行い、今ある土地が安定収入を生む資産となるよう建物をつくり、不動産投資によるお客様の収益確保できるような物件をご紹介しています。 ■FDSグループの実績/安定性: 2001年の設立以来、23期連続で増収増益。帝国データバンク評点も69と(全国不動産業約10万社の上位0.19%以内)高い数値です。 FDSグループでは土地の仕入れから、設計、施工、販売、管理まで一貫して行っています。主に収益用の賃貸物件(RC造、S造、W造)を手掛け、累計500棟超の施工実績、今後の事業拡大に向けて募集します。 変更の範囲:会社の定める業務

ユニゾホテル株式会社

【総支配人】世界最大級のホテルチェーン・マリオットG◆リブランディングフェーズ/スキルアップ◎【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

1> フォーポイントフレックスbyシェ…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜Four Points Flex by Sheraton(フォーポイント・フレックス・バイ・シェラトン)総支配人ポジション〜 ■業務内容: 当社運営ホテルの一つに勤務いただきながら、複数ホテルの運営/管理業務を担っていただきます。適宜出張いただき複数ホテル管理を担っていただく予定です。 ■業務詳細: ・売上・利益・品質について複数ホテルを管理 ・マリオットグループが最も重視するお客様からの評価をあげるべくホテル内におけるホスピタリティを重視したオペレーションを積極的に推進 ・複数ホテルの部下育成と管轄ホテルのスタッフマネジメント業務 ■勤務地について:別枠の「勤務地」の他、下記の「フォーポイント フレックス by シェラトン」の別エリアも含めた、当社運営ホテルのいずれかとなります。 金沢/石川県金沢尾山町3-30 京都御池/京都府京都市中京区堺町通押小路下る扇屋町661番 神戸三宮/兵庫県神戸市中央区布引町2丁目1-9 新大阪/大阪府大阪市淀川区西中島7-5-15 大阪北浜/大阪府大阪市中央区今橋1-7-20 大阪本町/大阪府大阪市中央区南本町4-5-18 大阪心斎橋/大阪府大阪市中央区西心斎橋1-10-10 ■募集背景: ・組織体制変更により、管理体制強化を図っており、複数ホテルの運営管理、部下育成、シフトコントロール、新規企業展開へのアプローチなどを手掛けることのできる人材を募集しています。 ・今後、リブランディングホテルを数多く手掛ける予定があり、開業ホテルの運営管理責任者、顧客品質向上の提案業務、経営目線でのホテル運営が求められるなど、自分の力量によって、複数ホテルを運営管理し、チームを纏める統率力が求められる、やりがいのある環境です。 ■今後の再建と成長戦略:「マリオット」や「リッツ・カールトン」を手がける世界的なホテルチェーンである、マリオット・インターナショナルのフランチャイズとして「Four Points Flex by Sheraton(フォーポイント・フレックス・バイ・シェラトン)」としてリブランディングし、改装オープンするダイナミックな再建計画がスタート。 変更の範囲:会社の定める業務

新明和工業株式会社

【兵庫/宝塚】プラントエンジニア(リサイクルプラント/上流から関与)◆循環型社会へ貢献◎プライム上場【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、プラント設計

本社 住所:兵庫県宝塚市新明和町1-1…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

【機械設計やプラント経験者を歓迎!リサイクルプラントの設計※計画設計など上流から関与/土日祝休み・残業月平均30h程/寮社宅、家族手当など福利厚生も充実】 ■業務内容: ごみ中継施設・リサイクルプラントの設計業務をご担当いただきます。 プラントの新設・増設・改修時にプロジェクトマネージャーとして下記業務に携わっていただき、プロジェクト全般の業務を他メンバーと協力しながら進めていただける人材を求めております。 <業務詳細> ・同設備の受注業務における計画設計 ・実施設計 ・現地施工監理 ・現地試運転調整 など ■組織構成: プラント設計グループには15名が在籍しております。 エンジニアリング部には同グループ以外に機器設計第1グループ、機器設計第2グループ、電気設計グループがあります。 ■当社の特色: ◇関西を代表する歴史の長い優良メーカーです。戦前から数多くの航空機の製造を手掛けてきた川西航空機を母体とし、その確固たる技術力は100年以上の歴史を誇っています。現在はその磨き続けた技術力を発揮し業界をリードしています。地域に根ざした経営を行っており、地元からの信頼も厚い会社です。社員の定着率も極めて高く、安心して長期就業が可能です。同社の社員は定年退職まで勤め上げる方が多く、中途入社の社員も多数いるため、入社後もすぐに馴染むことができます。 ◇とにかく技術力の高い会社です。戦時中は従業員3万人規模で戦闘機を作っておりましたが、戦後には様々な開発に着手し、ホンダのカブとシェアを競うバイクまで製造していました。高度経済成長の波にのることと、航空機製作のエンジニアの意思を尊重し、現在の事業構成となっています。本社の地名に社名が使われるくらい地域に密着した優良企業です。 変更の範囲:会社の定める業務

ネクストジェネレーション株式会社

【大阪、京都、神戸】システム基盤開発、アジャイル開発、或いはブリッジSEなどへのスキルチェンジを歓迎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

1> 京都お客様先 住所:京都府京都市…

〜399万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 基本的に客先での勤務となります。 例えば、 1.パッケージ開発を基盤から構築する 2.パッケージ開発の各業務を開発する 3.情報システム部内でシステム構築のリーダーとして支援する 4.情報システム部内でシステム構築の上流SEとして支援する 5.各部門(Ex:営業部)内のシステム支援として、BI構築、BIツール支援、今後はRPA導入支援などなど 客先に応じて、求められる成果、スキルは変わりますが、ご本人のキャリアパス、スキルを擦り合わせながら作業場所を決めていくことになります ■働く環境: 今回の採用は、基本的に客先(常駐)でのシステム開発支援になります。 特徴としましては、客先(常駐)で長く開発経験に携わりたいスタッフですと、約11年ほど一つの現場でキャリアを継続しているスタッフもいます。 また、システム開発支援は、社内での請負開発も実施しています。 積極的に新技術の案件を受注するようにしていますので、プログラム言語キャリア志向の方は、昨今であればPythonの経験、また業務SEキャリア志向の方には生産管理、IoTの経験など希望、スキルにより様々な環境に触れることができるようにしています。 基本的にシステム開発環境はJava、C#、PHP、Pythonになりますが、他言語開発経験の方でもどういった経緯で現在の開発言語に触れることになったか、その点を踏まえ、今後どのような開発環境でどのようなキャリアを積むことを描いているかをしっかり持っていらっしゃる方であれば、幅広くスキルを磨くことができる環境を用意いただけます。

株式会社ファインシステム

【大阪・兵庫】システムエンジニア◆上流工程に挑戦◆月給30万〜◆転勤無し【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> 本社 住所:兵庫県加古川市加古川…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

■業務詳細: オンサイト対応例 社外就業場所(大阪、神戸、姫路)でメーカー様の業務システムを開発 今までのご経験やスキル、スキルアップやご意向などを尊重しながら決めてまいります。 ■業務魅力: ・兵庫県加古川に拠点をおき、地域の中小企業様の業務システム開発に取り組んでまいります。そのため、ITの側面から地域貢献実感を得られながら業務ができます。 ・アサイン満足度向上に向けた取り組み 月に1度部長との面談があり、個々のキャリアプランを大切にしてアサイン先を決定していきます。 ■入社後の流れについて: スキルや目指している方向性を最大限に考慮して業務をお任せ致します。 ■キャリアプラン(モデル): 上流工程に挑戦されたい方のキャリアプランとしては個々の成長やこれまでのご経験に応じて、下記のように少しづつ上流工程をご担当していただきます ・ご入社1年以内:プログラミング ・ご入社3年以内:詳細設計 ・ご入社5年以内:基本設計 ・ご入社7年以内:要件定義 ※上記は未経験スタートの場合 変更の範囲:会社の定める業務

浜本保険株式会社

【兵庫県加西市/未経験可】事故調査専任者(顧客対応/書類作成業務)※播磨地域シェアNo.1/働き方◎【エージェントサービス求人】

営業事務、金融事務・バックオフィス(保険系)

本社 住所:兵庫県加西市北条町横尾31…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

【未経験可/残業月3hで働き方◎/地域密着型!加西市で知名度抜群の保険代理店/損保ジャパンプロフェッショナルエージェント等、優良代理店としての認定有り】 ■担当業務: 事故調査専任者として、お客様の対応並びに保険会社、営業メンバーへ適切に連携を行っていただく業務になります。 ※細かい作業が得意な方、営業事務経験者、損保営業経験者優遇 ■業務詳細 ・事故発生時のお客様対応/データ入力 ┗お客様からの事故報告、経緯をまとめる業務です。 ・各部署、関係者への連携 ┗お客様から頂いた情報を始め各部署とのやり取りを行いながら正確に情報をためていきます。 ・保険会社からの結果をお客様へご説明・案内 ・アンケート、お客様への文書送付、書類作成対応 当社は代理店のため、実際の示談等は保険会社が行います。事故発生時に適切な対応とご案内、説明をして頂くため顧客志向も重要な志向性になります。 ■未経験の方の入社後の流れ ベテラン社員の指導の元、データ入力から開始いたします。 その他には、保険資格の勉強などもサポートいたしますので、手に職をつけて頂けるよう育成していきます。 ※指定の資格取得後、手当も追加されます。 ■この仕事のやりがい 保険会社様が示談交渉の結果を決定された後、保険代理店としてお客様にしっかりと説明を行いご納得いただくことが重要です。ルールに則ってご説明はしていきますが、継続して当社を選んでいただけるよう、営業と連携しながら進めるポジションとなります。 ■中長期的に期待する役割 弊社のお客様満足度を上げる重要な職務になります。ゆくゆくは管理職を目指して頂けるように育成していきます。 ■組織構成 男性2名 業界経験の長いベテラン社員からOJTを実施する予定です。 ■当社の特徴/魅力: 〇働き方 残業は月平均3h未満です。 〇土日の働き方 休日中の事故発生に備えて2か月に1度、当番制で電話番をしております。 〇長期雇用前提 ご入社される方々は長期的に就業頂く方が多く、福利厚生、働き方含めてワークライフバランスが取れている会社です。一緒に働く社員の人間関係も良く穏やかな方が多いです。 変更の範囲:無

プライム プラネットエナジー&ソリューションズ株式会社

【兵庫/姫路】生産拡大プロジェクト推進(業界未経験歓迎)◆積極設備投資中│世界のバッテリー業界を牽引【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

姫路拠点 住所:兵庫県姫路市飾磨区妻鹿…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

【異業種からのチャレンジ歓迎◎/優良大手メーカーでの生産拡大プロジェクト推進/脱炭素社会への貢献/市場価値が高まる/世界最高スペックのリチウムイオン電池開発に成功した業界を牽引する企業】 グループの総力を挙げて進めるグローバル電池生産拡大プロジェクトの中心部隊として、プロジェクトマネジメント業務を担当いただきます。 ■具体的な業務例: ・日中米での生産拡大に向けたプロジェクト運営(意思決定に向けた情報収集と方向性提案、調整、連絡など) ・日中米での生産ライン立上げ支援、課題解決のリーディング ■組織構成: 30〜50代の10名程度のメンバー(兼務や派遣社員含む)が在籍しています。 ■やりがい: ・電池業界ほど拡大中の業界は国内ではほとんどなく、急拡大だからこその面白みを経験できる ・日本の電池業界も当社もまだ成長途上の中、業界のトップランナーとして電池業界のみならず、日本産業全体を牽引することになる ・本業務を通して、会社の成長と自身のグローバル視点での企画力・人間力の成長の両方を実感することができる ■募集背景: 社名であるprime planet energy & solutionsの通り、地球環境への強い想いのもと約4年前に設立し、『かけがえのない地球 クリーンで豊かな社会を未来へ』というビジョン実現に向け、グリーンバッテリーの開発・製造・販売を行っています。世界的な電動車の需要拡大に対応するため、グループで唯一電池の開発や生産ラインの立ち上げができる当社が中心となり、グループの総力を挙げて急激な電池の増産を進めていきます。今回募集する部署はグローバル電池生産拡大プロジェクトの中心部隊であり、世界中(日米中)のグループの拠点で、新たな電池生産ラインを立ち上げるための企画やプロジェクト運営をスムーズに行うことがミッションとなっています。日本の電池業界にとっても重要なプロジェクトであり、一緒に牽引いただける方の増員(数名)を考えています。 変更の範囲:会社の定める業務

ヤンマーグリーンシステム株式会社

【兵庫/伊丹本社】経営企画 ◆日本の『食』を支える会社/年休128日/在宅可/福利厚生充実【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社 住所:兵庫県伊丹市中央三丁目1番…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

【ヤンマーグループ/食を支える農業プラント大手/年間休日128日・福利厚生充実◎/ワークライフバランスを大切にできる環境(平均勤続年数14年)】 ■職務内容: 経営企画業務をご担当いただきます。業界動向の分析、競合分析、KPIの設定、予算策定、業績評価、新規事業企画など幅広い業務をハンズオンで行うことができる環境です。 ■職務詳細: (1)中長期経営計画の策定・推進 (2)市場調査及び競合分析を行い、顧客のニーズに応える戦略を立案 (3)経営指標の設定・モニタリング (4)各部門との連携を強化し、業務改善提案を通じて組織全体のパフォーマンス向上に寄与 (5)経営会議や取締役会の資料作成を通じて、意思決定の質を高める (6)プロジェクト管理及び進捗報告を行い、チームの協力を促進 ◎その他、経営戦略に関する業務全般を担当いただきます。 ■働き方: ・年間休日128日(土日祝の完全週休2日制) ・有給休暇は毎年6月11日に一斉付与(勤続年数により12日〜最大21日) ・夏季5日と年末年始の長期休暇もあり、ワークライフバランスを大切にした働き方が可能です ■福利厚生: 出産/育児支援制度、家族手当、社員食堂/食事補助、資格取得支援制度、研修支援制度など、ヤンマーグループと同等の充実した福利厚生・制度があります。 ■ヤンマーグリーンシステム株式会社について: ヤンマーグループで取り扱う農業施設の設計・施工・アフターサービスに特化する形で、2007年にヤンマー農機株式会社から分社独立しました。全国12拠点を展開し、大型農業用プラントを中心に米・麦・大豆分野、果実・野菜・花分野、バイオマス分野まで、幅広く日本の『食』インフラを支えています。グループで取引のある顧客との信頼関係や長年培ってきた技術力により、安定した受注状況を実現しています。 変更の範囲:会社の定める業務

メック株式会社

【尼崎】研究開発職◇プライム上場/フレックス制/残業15h程/半導体業界向け化学薬品メーカー【エージェントサービス求人】

製品開発(化学)

1> 本社/研究所 住所:兵庫県尼崎市…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

売り上げの10%を研究開発に投資/年休125日(土日祝)/精密な半導体製造に大きく貢献する化学薬品メーカー/『仕事を楽しむ』・仕事と生活の両立ならメック! ■職務内容: ・研究開発本部傘下の技術開発センター、界面密着技術応用センターの2センターでの募集となります。 ・世界トップシェアを誇るプリント基板製造に必要な表面処理剤、化学薬品の製造を手掛ける当社にて、金属表面処理技術に関わる製品の研究開発業務に携わっていただきます。 <具体的には> ・新規接合技術向けのプリント回路基板用薬品、表面処理薬品を中心とした製品の研究開発および改良業務 ・顧客への説明を含むテクニカルサポート業務 (技術資料作成・顧客プレゼン等) ※補足(共通)※ 定期的に国内外の出張が発生します。国外は韓国・中国・台湾がメインですが代理店、海外子会社の通訳等サポートがあります。 ■働き方: ・残業平均は15h程です。 ・研究開発に積極的に力を入れているため、開発の環境が充実しております。 ・生成AIの誕生でより一層半導体の需要が高まっている中で、社会に大きく貢献できる製品の研究に携わることができ、大きなやりがい、達成感が得られます。 ■長期就業ならメック! ・『仕事を楽しむ』を社是に掲げ、仕事と生活を両立しやすい環境づくりを推進。 ・メック本体の従業員の約1/3が女性であり、管理職の女性比率は約22.5%(2018年度)、育休明けの復帰率は100%です。 ・男性の勤続年数12.7年、女性の勤続年数12.8年と男性女性ともに長期就業を実現。 ■同社の魅力: ◇国内・海外での電子基板向け薬品事業(金属と樹脂を直接接合させるための世界TOPクラスの金属表面処理技術)などが順調で、製品の軽量化等を背景に電子基板以外の領域、例えば自動車業界などでも金属と樹脂の接合技術が非常に注目されています。 ◇20年以上前から海外に進出し、現在、ベルギー・台湾・中国・香港に工場や販売拠点を有し、米国・韓国に代理店があります。 ◇高い技術力:平成26年、経済産業省によるグローバルニッチトップ企業100選に選出。パッケージ基板の銅と樹脂との密着を飛躍的に向上させる超粗化剤素材が世界的に独占的シェアを保有しています。

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