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清水鋼鐵株式会社

【千葉/浦安】経理（管理職）※財務分析や固定資産の管理経験も積める/企業安定性◎年休124日【エージェントサービス求人】

経理、財務

本社住所：千葉県浦安市港54 受動喫…

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600万円〜799万円

正社員

〜経理のプロフェッショナルを目指せる◎事業安定性抜群/製造業ならではの固定資産の管理経験も積める/財務分析もできて経営に携われる/年休124日（土日祝休み）〜 ■概要：同社の経理職として経理業務全般をお任せします。本ポジションのメンバーは会計ソフトへの入力業務、予算会議の準備、役員会の資料作成など、財務経理の作業面の補助などを担当しています。 ■業務内容：・日次・月次・予算管理　決算期：11月　予算策定：半期毎（6月・12月）・予算会議の出席、取りまとめ ※ご経験に応じて業務をお任せします。経理としての専門性を身に着けながら、ゆくゆくは財務や監査にもかかわることができます。 ■配属部署について部長代理：男性（50代）、一般職：男性1名（30代）女性2名（30代）、嘱託社員：男性1名（60代）が在籍しております。メンバーは会計ソフトへの入力業務、予算会議の準備、役員会の資料作成など、財務経理の作業面の補助などを担当しています。 ■業務詳細：同社は、浦安・宇都宮・苫小牧とすべて異なる事業を行っております。「電気炉・圧延による鉄筋棒鋼の製造」「自由鍛造・機械加工による鍛造品の製造」「特殊鋼の鋼材流通」「スクラップディーラー」の4部門です。本社では4部門の入出金業務（一部担当部門）を請け負っております。他、予算管理、決算資料作成、金融機関との折衝などその内容は多岐にわたります。同社は、勘定奉行ソフトを導入しているため同ソフトを使いこなせる方は歓迎します。同社の今後の発展を経理の面から支えていただくことが、ミッションです。 ■当社の特徴：・1947年から続いてきた同社は、日本の製鉄業界を下支えしてきました。特に、浦安では浦安鐵鋼団地協同組合の創設に関わっております。・浦安から他拠点へ転勤はございません。

株式会社野崎硝子製作所

未経験歓迎【松戸】飲料瓶の製造オペレーター◆正社員／住宅手当◎／大手企業と取引有！明治41年創業【エージェントサービス求人】

生産・製造技術(化学)

本社住所：千葉県松戸市松飛台477 …

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400万円〜649万円

正社員

【未経験歓迎/千葉・松戸/大正製薬等大手メーカーと取引/ドリンク瓶や薬瓶の生産に強み/マイカー通勤可能】 ■求人のポイント・監視での業務中心！力仕事は基本なし・チームリーダーが丁寧に指導し、未経験者の方でも安心して研修を受けられます・マイカー通勤可能！・取引先大手の企業様多く、安定性が高いです◎ ■業務内容：・金型のメンテナンスおよび監視業務: 目視による金型の状態監視および定期的なメンテナンスの実施。金型の異常を早期に発見し、修理や交換を行う。・機械操作および制御業務: ・ライン監視および抜き取り検査: 生産ライン全体の監視業務。抜き取り検査を実施し、製品の品質を確認。 ■フォロー体制 3交代のチームの長が丁寧に指導し、研修を行いますので、未経験の方も安心してご応募ください。ご入社後は金型の交換部分など、基礎から丁寧に教えていただけます。半年〜1年程度でひと通りの業務ができるようになります。 ■商材について：・主にドリンク瓶や薬の瓶の生産を行っています。設計から製造、販売まで一貫した体制で、お客様のニーズに合った品質を心がけ、商品を提供させていただいております。 ■企業について：野崎硝子製作所は明治４１年創業以来、ガラス容器メーカーとして、時代のニーズに合う製品開発と蓄積した技術をもとに、お客様の信頼と実績を積み重ねて参りました。松戸工場を新設した後、製品構成がドリンクびん・薬びん中心の製造となってからは、高品質維持を実現するため、業界に先駆けて全ラインに最新技術の検査機導入を積極的に実施し今日に至っております。地球環境問題がますます重要視される現在、循環型社会に貢献できる素材として高品質なガラスびんを、リーズナブルな価格でご提供できるよう、全社一丸となり取り組んでおります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社林間

【千葉】土木施工管理/月給50万円〜/転勤なし/大手建設会社と取引多数で安定企業【エージェントサービス求人】

建築施工管理、土木施工管理

千葉県内の事業所住所：千葉県受動喫…

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650万円〜799万円

正社員

■業務内容：外構工事や道路工事を担う当社にて、大型マンションの外構工事現場（排水管、駐車場、植栽ブロック、擁壁など）を中心に施工管理業務をお任せします。 ■業務詳細：・現場エリア：現場は各営業所（神奈川・東京・埼玉・千葉）近辺です。・工期：6ヶ月程度かかります。 ■当社の特徴：同社は『機械労務請負事業』と『建設請負事業』の両面から建設作業現場を支え、安全・迅速・正確な工事を提案しています。大手建設会社と取引多数の安定企業です。本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に関連する求人でございます。本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。

三木プーリ株式会社

【神奈川／週5日リモート可】人事（教育等）月平均残業10~20H／ニッチトップメーカー【エージェントサービス求人】

人事

1＞テクニカルセンター住所：神奈川…

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400万円〜599万円

正社員

【週5リモート応相談／年休125日・土日祝休み・月平均残業10~20H／国内トップシェア製品を持つ業界トップクラスの安定企業】 ■概要：当社は伝動（動力伝達）機械分野におけるリーディングカンパニーとして、世界の産業界に貢献しています。配属部門は採用、制度、組織開発、経営企画を担っています。入社される方の経歴・スキル・志向等に応じて柔軟に業務をお任せします。 ■業務詳細：・人材育成：階層別研修や各種検定・セミナー等の企画・運営等・採用：新卒採用・キャリア採用の企画・実施等・制度：人事制度の企画・運用等・組織開発：エンゲージメントサーベイの実施、組織課題解決に向けた施策の検討・実施等 ■将来的にお任せする業務：・経営企画：経営戦略立案、予算策定と予実管理、各種会議体の運営等 ■働き方：・最大週5日リモート可能（面接日など出社が必要な業務もあります。）・柔軟な働き方ができるため、東海エリア在住のメンバーもおります。・土日祝休み／月平均残業10~20HでWLB充実◎ ■組織構成：・部長1名、メンバー5名。（育休中のメンバーがおります。） ■キャリアパス人事領域での専門性を高めることはもちろん、他部署への異動など、個人の適性と志向性に合わせた多様なキャリアパスがあります。 ■ポジションの魅力・やりがいメンバーの主体性と判断を最大限尊重する環境です。企画から実行まで自らの意思を反映しやすく、自分で物事を動かしている実感を強く持つことができるため、成長を実感する機会が多くあります。 ■三木プーリの魅力・強み： (1)カップリング国内シェアNo.1 創業から85年、伝動機器のリーディングカンパニーとして数多くの実績と信頼を得てきました。直接販売経路も持つ弊社ならではの強みを発揮しお客様へ貢献しています。 (2)世界のものづくりを支え、動かしています。当社製品は駅の改札機やエスカレータなど身近な機械から、産業用ロボット、工作機械、建設機械、医療機器、食品製造・包装機械など、人々の生活を支えるあらゆる機械の中で活躍しています。 (3)新しいチャレンジを応援してくれる職場の風土が自慢です。年齢や経験に関係なく意見を聞く風土や、充実した研修制度もあり、継続的なスキルアップが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社イトマンスポーツウェルネス

【千葉】スポーツクラブの体育インストラクター＜未経験歓迎！＞残業月20h程度／福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

インストラクター

1＞ダンロップスポーツクラブ北松戸店…

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300万円〜399万円

正社員

【退勤後サウナやジム、プールなどが無料で使用できる！／子ども成長に貢献！／研修制度も充実で未経験の方も安心！】 ■職務内容：「スポーツと一緒に生きる。」お客様の心と体の健康推進に貢献している当社にて、幼稚園児〜小学生迄の体育・体操指導等をお任せします。就学児には、マット・鉄棒・跳び箱の3種目を年代にあわせてレッスンします。丁寧に指導しますので、未経験の方も安心して就業いただけます。 ■業務詳細：＜おおまかな1日の流れ＞ 10時〜13時：フロント業務、プールの監視業務、清掃業務 13時〜14時：昼休憩 14時〜15時：授業の準備 15時〜19時：メインとなる器械体操のインストラクター業務 20時頃：退勤 ※1日の労働は休憩込みで10時間以内です。 ※残業は20時間以内です。 ※夏休みや冬休みなどには特別授業もございますのでイレギュラーな勤務スタイルも発生します。 ■特徴： ◇「子供が好き」「スポーツ好き」な方を歓迎します。インストラクター未経験者もOKです！ ◇スキルに自信がない方でも問題ありません。「跳び箱が跳べるようになったね！」や、「上手になったね」など声掛けが出来ればOKです。 ■福利厚生：サウナやお風呂、ジムやプールといった弊社施設を無料でご利用いただけます。勤務地以外の施設も利用可能ですので、退勤後に家の近くの施設にて、無料でジムで体を動かしてサウナに入って帰るといった働き方も可能です！ ■社員の声：元々子どもと接するのが好きだったことが入社のきっかけです。今ではレッスンを通して、私自身も子どもたちと一緒に成長できていることを日々感じます。得意なことはもちろん苦手なことをプラスに伸ばしたり、カラダを動かすことの楽しさ・努力することの大切さを伝えるなど、やりがいにあふれた仕事です。 ■組織について： 20代新卒〜30代が中心となって活躍中！新卒社員も毎年入社しています。 ■当社グループの特徴：スポーツと一緒に生きるライフスタイルを提案し、顧客の心と体の健康推進することを企業理念とし、スクール等経由で顧客の生の声を丁寧に拾い上げ、自社製品の新規開発からゴルフ業界の発展へと貢献しております。トップアスリートとのスポンサー契約も致しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アイ・ティー・ワン

【データサイエンス】三菱総研グループ／上流工程の経験が積める／働きやすい環境【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、オープン系SE、アプリケーション系SE

1＞本社住所：東京都品川区東品川4…

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500万円〜649万円

正社員

◆◇SAS、R、Python経験者・統計学の知見をお持ちの方歓迎／SASデリバリーパートナー／在宅勤務制度あり／研修充実・資格取得支援制度多数／フレックス◇◆ ■業務内容： SAS、R、Pythonなどを活用したデータ分析・アプリケーション開発に携わって頂きます。要件定義・グランドデザイン設計など、上流工程へのステップアップが可能です・データ分析・データ活用機能の設計・実装・データ連携システムの設計・実装【プロジェクト事例】・カード情報系システム構築、キャンペーン管理システム開発・ダッシュボードとのデータ連携機能の開発・銀行信用リスク分析、コルレス検知機能の開発　など ■キャリアパス・研修制度：キャリア管理面談・目標管理面談にて、自身のキャリア形成について定期的に相談できる場を設けています。社員に活躍の場を与える方針で取り組んでいて、入社4年でマネージャーとして活躍している中途社員もいます。「これほど教育に投資する企業は見たことがない」といわれるほど研修は充実しており、技術向上を目的とした研修の他にも、体系立てたマネジメント研修が整備されています。また、受講したい外部研修があれば会社負担で受講することも相談可能です。充実した教育体制により、未経験な方でも上流工程の経験を積むことが可能です。 ■就業環境：プロジェクトに応じてリモートワークも可能な環境です(フルリモートも一部あり)。残業は月約25時間程のため、長期的に就業出来る環境です。住宅・家族手当等の福利厚生も充実してます。 ■社風について：社長も役員もエンジニア出身であり、エンジニアを第一に考えるエンジニアファーストな会社です。経営層との距離も近く、意見も言いやすい環境です。三菱総研グループの企業でありながら、独立系SIerの文化を色濃く残しています。 ■当社について：創業25年を迎える三菱総研グループのSI企業です。システム基盤構築において高い技術力を有し、制御・共通機能の開発も得意としています。近年では、クラウド、コンテナ、自動化、データ処理プラットフォーム、AIなどに力を入れて、様々なシステム開発に幅広く対応しています。

株式会社メディアワークス

ジュエリーファッションアドバイザー

販売・売り場担当

ショッピングモール千葉県印旛郡酒々井…

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288万円〜

派遣社員

未経験からでも、自分らしく輝ける場所企業にとって一番の強みは「ヒト」であると考えています。働くことをきっかけに、その人が持つ本来の力を引き出す瞬間を何度も目にしてきた私たちだからこそ「ヒト」の可能性を心から信じています。まずは私たち自身がその体現者でありたいと考えています。【仕事内容】 ●お仕事内容・ジュエリーショップでの接客・お客様のご要望に合わせた商品のご提案・ジュエリーのリフォームやメンテナンスのご案内・電話・メール対応、商品の入荷処理、伝票整理など ●「売る」よりも「お話を聞く」ことを大切に、お客様の人生の節目や記念日を一緒に祝うパートナーとして活躍いただきます ●この仕事の魅力・未経験からプロへ入社後は充実の研修制度やコーチャー制度で、商品知識や接客スキルをイチから学べます。先輩がマンツーマンでサポートするので、未経験の方も安心してスタートできます。 ●年齢・経験を問わず活躍 20代〜50代まで幅広い世代が活躍中。人生経験やコミュニケーション力がそのまま強みに変わります。年齢やキャリアに関係なく、あなたらしい接客ができる職場です。 ●がんばりをしっかり評価正社員登用制度あり、実績多数！自分自身も磨きながら、キャリアアップや店舗マネジメントへの道も目指せます。 ●お客様と“特別な瞬間”を共有婚約指輪や記念日のジュエリーなど、人生の大切な場面に立ち会える感動の多い仕事です。お客様と長い信頼関係を築けるのも大きなやりがいです

ＪＦＥスチール株式会社

【地域総合職：千葉】経理（原価管理業務）◇世界のインフラを支える大手鉄鋼メーカー／充実の福利厚生【エージェントサービス求人】

経理、公認会計士

東日本製鉄所（千葉地区）住所：千葉県…

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500万円〜899万円

正社員

〜地域総合職（転勤については東日本のみ）／世界のインフラを支える大手鉄鋼メーカー（国内シェア27％）／充実の福利厚生〜 ■業務内容：当社の経理部門にて原価管理業務をご担当頂きます。将来的には税務、原価計算、財務・資金、IR、会計・決算といった財務経理関連の業務に幅広くご担当を頂きたいと考えております。【具体的な業務内容】 ◇原価計算・利益計画業務 ◇製鉄所における原価計算、管理業務 ◇単年度利益計画および中期経営計画の作成・フォロー【変更の範囲】会社の定める業務 ■キャリアパス：まずは西日本製鉄所福山地区で原価計算業務をしていただき、その後、希望に応じて本社（東京）にて決算、税務、原価計算、財務・資金、IRといった財務経理関連の業務についていただくことも可能です。 ■転勤について：リージョナル総合職（地域限定）として東日本地区（東京本社／千葉県／神奈川県）の中でのみの転勤の可能性がございます。 ■当社に関して： ◇売上高2兆2552億円、連結従業員数44,554人、海外20拠点と日本を代表する鉄鋼メーカーです。2015年の世界の鉄鋼材料の生産量は約16億トンでした。これは10年前の11億トンに比べると、約45％の高い伸び率です。世界的に鉄鋼市場が拡大している要因は、中国、インド、東南アジア諸国など新興国経済の急速な発展に伴う、インフラ整備をはじめ、自動車、家電といった消費財各分野での鉄鋼需要の伸長です。JFEスチールはこの成長する世界の鉄鋼市場で、得意とする高級鋼板を主力とした海外ビジネスを拡大しており、海外輸出比率は売上の半分近くを占めています。 ◇鉄は「産業の米」とも呼ばれる基幹素材です。インフラから自動車、家電まで幅広く必要不可欠な素材として使用されており、社会貢献度・影響度の高い業界です。現在世界の鉄鋼生産量は約15億トン／年ですが、新興国を中心に鉄の需要は今後も増大する事が予想されています。世界の産業と社会基盤を支える使命感を感じることができる環境です。変更の範囲：本文参照

イオンスマートテクノロジー株式会社

【リモート可】ServiceNow構築・導入エンジニア◆イオンGの自社内大規模開発／フルフレックス【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、プロジェクトマネージャー

本社住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1-…

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450万円〜649万円

正社員

【イオングループのDXに挑戦／売上8億円、DL1200万人の大規模なユーザーを抱えるプロダクト開発／リモート可・フルフレックス／手当充実】 ■業務内容： ServiceNow(CSM)にてイオングループ向けに各種申請サイトやインシデント管理システムを運用しており、主に下記のような案件を対応しております。 ◇案件例・申請書がExcelとなっている申請業務をServiceNowに移行・ServiceNowから申請後、運用担当者が手動作業している業務の自動化対応 ◇対応業務・ServiceNowを用いたシステム開発、運用保守　 ※現在は上流工程や管理が主担当ですが、徐々に開発・保守についても内製化をしていく方針です・事業会社向け顧客対応（見積/説明/交渉/受発注/QA等）・システム開発部門や関連会社との折衝・障害管理/対応 ■魅力ポイント：イオングループのDXに挑戦日本の小売には非常に大きな進化の余白があります。小売業界のリーダーである我々が、デジタルの力によって日本の小売を変革していきたい。それが我々のビジョンです。「お客様にとって何が一番重要なのか」を軸に、主に以下に取り組んでいます。 ◇店舗とデジタルをシームレス化するスーパーアプリ（iAEON）の開発支払い・ポイント・お得情報が一つに集約されたイオンのトータルアプリです。 ◇店舗の購買を変える次世代買い物体験の推進ネットスーパー・EC・サービスカウンターシステムなど、従来の店舗の形にとらわれない、デジタルを活用した小売り体験を実現する、店舗DXを担っています。 ◇50万超のイオン従業員環境のDX化モバイルアシスタントがイオンで働く従業員をサポートし、手のひらに情報が集まる仕組みを開発中です。 ◇超大規模データ基盤の構築と展開当グループには数千億という規模の購買データおよび数千万の会員データが蓄積されており、グループ全体でのデータ利活用の推進を目指しております。 ■得られる経験・魅力：・売上8億円、DL1200万人の大規模なユーザーを抱えるプロダクトの開発に携われる・日本最大級の小売業であるイオングループのDXに携われる・リモートワークとフルフレックスタイムによる柔軟な働き方が可能変更の範囲：当社業務全般

米盛電設工業株式会社

【千葉／微験者採用】電気工事施工管理◇大手取引実績多数の電気設備工事会社／再雇用制度あり／転勤無し【エージェントサービス求人】

建築施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

本社住所：千葉県千葉市花見川区幕張本…

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400万円〜649万円

正社員

■業務概要：電気工事（介護施設8割・商業施設2割）の現場管理をお任せいたします。 ※先輩社員が指導してくれるため、経験が浅くても問題ございません。 ■具体的な仕事内容：・現場代理人業務・客先との打ち合わせ・見積り・図面作成、工事手配等・積算業務、施工図等の作成（CAD）業務 ※書類作成など事務職にてフォロー致します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■工期：短い案件で1日程度。長い案件で1年程度。 ■担当エリア：千葉県中心に近隣の案件がほとんどとなります。出張はほとんどありません。現場には自家用車もしくは、社用車で向かっていただきます。直行直帰も可能となっていますので、働きやすい環境づくりを目指しております。 ■組織構成：現在4名体制で運営しております。若手〜60代と幅広い年齢層でご活躍頂けます。 ■教育体制： OJTを予定しております。現場実務をこなしながら資格取得、1〜2年（受験料、受講料、会社負担） ※ご入社後、まず初めにお任せすること：先輩と現場実務 ■特徴・ビジョン：当社の長年に渡る豊富な実績にて、お客様との信頼関係を築いてきました。創業当時より、１現場ごとに真摯に取り組み、深い信頼関係を築くことで各種電気設備工事のご依頼を承っております。取引先は旭建設株式会社、三井住友建設株式会社など大手、安定して地元で長期就業可能です。 ■組織風土：風通しの良い、何でも話し合える社風です。 M&Aにより代表者交代、組織を刷新し今後の成長、事業拡大の為に人材を募集します。 ■有給取得について昨年ご入社いただいた方が、２０２４年５月〜６月にかけて５日間有給取得しています ■残業削減への取り組み弊社は働き方改革に力を入れており、定時退社の推進を行っています。そのため、実際に月の残業時間は１０時間程度です。 ■入社後の資格取得等について入社後８か月以内を目安に下記の資格取得に挑戦いただきます。尚、講習費用等は全て会社負担となり明日のでご安心ください。・フルハーネス型落下防止用器具・玉掛け・高所作業車・職長・安全衛生責任者将来的には、下記のような資格にも調整していただきたいと考えています。 ★２級電気工事施工管理技術検定 ★第二種電気工事士

株式会社KICHIRI

【千葉】KICHIRI店長候補※深夜勤務無/コロナ渦でも業績◎/キャリアパス豊富/5連休年3回取得【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

関東エリア住所：東京都、千葉県、埼玉…

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400万円〜549万円

正社員

◎増収増益を続ける成長企業（売上高：2020年約80億円→2023年137億円） / 新規事業・本部・海外など多様なキャリアパス ■職務概要：ご経験に合わせて店長候補もしくは店長としてご入社頂き、接客から店舗経営までをお任せします。メンバー育成スキルや数値管理スキルなど豊富な経験を積むことが出来ます。店舗ごとに大きな裁量権が与えられていることが特徴です。 ■働きやすさ〜1店舗当たりの社員数が多い環境/店長の3分の1は女性〜社員1人に過度な負担が掛からないように、各店舗に少なくとも3〜4人の社員が在籍しています。同エリアに店舗も多く、シフトのフォロー体制は手厚いのでご安心ください。前もって申請いただければ、土日休暇が可能で、お子様の学校行事にも駆け付けられます。また、深夜勤務が難しい方については、終電までの勤務等相談可能です。 ■豊富なキャリアパス〜『立候補制』でブライダルや海外事業に携われる可能性も〜飲食事業の他、法人向けシェアリング事業、海外事業等、幅広い事業を展開しています。キャリアステップはすべて『立候補制』で、まずは店舗配属で店長を目指して頂きますが、マネージャーなどの飲食業態でのキャリアだけでなく、ブライダル事業や海外事業、本社管理部（人事や広報、店舗開発、経営企画）等を目指すことが出来ます。事例：SV→アソシエイトとして、クラフトビールの開発や、クラフトビールの新開発や、後任を指導するなど活躍方法は千差万別。（千代田区初で醸造免許取得し、ジャパン・グレートビア・アワーズ2019　金賞受賞するクラフトビールの生みの親に。） ■評価制度〜年12回の昇格昇給の機会（随時評価）／最短3ヶ月で店長昇格、複数店舗統括や新業態開発など様々なキャリア形成が可能〜年に2回、今後の自分のライフプランと目標管理設定の提出がルール化されており、計画に沿った形で業務を進める力を身に付け、自分自身のキャリアをデザインするスタイルをとっております。研修は『店長育成プログラム』『新入社員研修』『コーチングプログラム』など、実際の店舗運営業務を通じて体系的に学びながら、自己目標に合わせたキャリアステップによって、なりたい自分の将来像に近づいていただきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Ｌ＆Ｆ

【千葉】不動産コンサルタント「家族信託サービス」/超高齢化社会の課題解決/資格取得会社負担【エージェントサービス求人】

個人営業(FP含む)、会計コンサルタント、財務コンサルタント

本社住所：千葉県千葉市美浜区中瀬2-…

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500万円〜799万円

正社員

＼超高齢化社会の課題を解決◆「家族信託」を通して不動産の財産管理を実現／＼「家族信託」に関しての知識は不問・当社費用負担で講義や講習を受けていただけますので、スキル習得が可能です／ ■職務概要「家族信託」とは・・・不動産所持者の老後や認知症発症などに備え、不動産や預貯金などの財産を信頼できる家族に託す、法律に基づいた新しい財産管理の仕組みです。今回のポジションでは、家族信託に関するサービス窓口のコンサルタント業務をお任せいたします。 ■お任せしたい事・超高齢化社会の日本の課題である、財産相続問題を「家族信託」サービスを通して、様々なお悩みをお持ちのご家族のサポートを行っていただきます。 ■職務詳細・不動産会社と家族信託に関する法的な知見・実績を持った専門家が連携する窓口にて相談に来ていただいた方の家族信託に関する相談を対応いただきます。・顧客の案件に応じた個別対応・提携企業サポート・サービス企画・開発・運営・将来的に「家族信託」の認知拡大の為のセミナー講師なども想定しております。 ※不定期での出張の可能性あり＜入社後について＞「家族信託専門士」に関する講習費用、相続系資格（会社指定）取得費用を会社にて負担します。家族信託に関する知識や提案スキルはご入社後に磨けます。超高齢社会における社会課題解決とビジネスの両立を目指す当社の理念に共感して頂ける方、不動産と相続に関する経験や知見を存分に活かせるフィールドが待っています！ ■当ポジションの魅力日本の課題でもある、超高齢化社会。2030年には1,100万人が認知症、又は認知症予備軍になると言われており、認知症になり意思能力喪失となれば不動産の売却や契約、修繕などあらゆる契約が不可となります。家族信託により自身の財産を信頼できる家族に託すことで、これらの問題を回避することが可能となり、ご本人様だけでなくご家族にとっても非常に良い選択の一つとしてサポートすることが可能です。営利目的でない「民事信託」である家族信託の提案と普及は、超高齢社会において社会貢献性が非常に高いお仕事です。変更の範囲：無

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【千葉／袖ヶ浦市】樹脂開発業務※日本最大級の化学メーカーで技術経験を積めます【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(化学)、製品開発(化学)

千葉（顧客先）住所：千葉県内受動喫…

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400万円〜549万円

正社員

【化学案件多数あり／幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】 ■業務内容：日本最大級の化学メーカーにて樹脂開発業務を担当します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ※チームで業務に取り組むため、コミュニケーションを取りながら業務を進めることが得意な方に最適です。 ■就業環境：学生時代に取り組んできた研究テーマと関連したプロジェクトに参加することもあれば、新たな分野のプロジェクトに参加する場合もあります。 ■働く環境：配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ■案件配属後： 2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。 ■充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。変更の範囲：本文参照

株式会社Ｋａｉｅｎ

【千葉】障害のある方の就労支援事業／就職先となる企業開拓※40・50代社員も活躍◆残業5H【エージェントサービス求人】

人材コンサルタント、人材コーディネーター

1＞ Kaien津田沼（就労移行）住…

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350万円〜499万円

正社員

〜未経験歓迎/障害のある方の就活支援(キャリアカウンセリング）/残業月5時間程度と就業環境◎/育休取得・復帰率も高く働きやすいです〜 Kaienでは科学や事実に基づき当事者の視点を尊重しながら事業を展開。[障害×強み×仕事]で一人一人が社会でいきいきと働ける社会を目指し、支援拠点を拡大する為、新たに人員を募集します。 ■業務詳細：・障害のある方の就活支援（キャリアカウンセリング・ビジネスマナーのレクチャー・面接練習対応、企業訪問・面接同行など）、定着支援・関係機関との連携・職業訓練の開発・運営補助・企業に対する人材紹介・マッチング（訓練生・同社運営求人サイトの登録会員） ※その他、志向性や前職のご経験を生かして、法人企業への営業活動（障害者雇用に関するコンサルティング業務）や、広報・マーケティング活動など、幅広い業務に携わることができ、多くのスキルが身につきます。 ※「プレ就労移行支援」ともいえる「自立訓練（生活訓練）」で勤務頂く場合もございます。 ■業務のやりがい： ▼人の"人生"が変わる瞬間や人の成長する場面に立ち会うことができ、大きなやりがいを感じられます。はたらく事へのハードルが高い方の"就職"という、人生の節目に深く関わることができます。また、常に時代の先駆者としてチャレンジし続けるため、業界を動かしていくダイナミズムを味わえます。 ■拠点の支援体制支援員（4名程度）と職業訓練講師（3名程度）で日々20人程度の訓練生の支援にあたっています。支援員は、主に担当の訓練生に対しての上記業務を行い、職業訓練講師は主に60代以上で過去にマネジメント経験がございます。模擬職場の中の上司役として指導にあたります ■就業環境について：・残業月5時間程度と非常に安定しております。社としても、労働時間を少なくして生産性を上げる方針のため、効率よく業務をする社風です。・社長、取締役以外の役職等は無く、全員がフラットな立場で意見を言い合える環境です。ご自分の考えや意見を発することや、手を上げれば、新しい業務にも挑戦が出来る環境です。・業界未経験の方も多く在籍しており、入社後はOJTとなりますが、周りの社員の方からもフォロー頂ける環境で、未経験の方でも安心して就業が可能です。変更の範囲：本文参照

東京パワーテクノロジー株式会社

【千葉・富津】火力発電所設備の運転管理※監視・動作確認■夜勤無／土日祝休／残業20h程／二卒歓迎【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

富津火力総括事務所住所：千葉県富津市…

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400万円〜799万円

正社員

【第二新卒歓迎/年休124日/東京電力HD100%出資/残業20H程度/平均勤続年数21.6年で社員紹介からの中途入社多数/年間平均有給取得日数13.1日/福利厚生◎/資格手当などスキルアップのサポート有】 ■業務内容：東京電力グループの中核企業として発電所の運転を行う当社にて、火力・バイオマス等の発電設備の運転管理（水処理）業務をご担当いただきます。最先端のメンテナンス技術を駆使し、常に安定した電力を供給する発電設備の運営をサポートしています。　※変更の範囲:当社の定める業務 ■就業環境：徹底的な時間管理を行い、36協定を遵守しています。月の残業は20時間程度、年間休日124日・完全週休二日制と、ワークライフバランスとキャリアの両立が叶う環境です。基本土日祝休みで、施工段階では休日出勤が発生する可能性がありますが、振替休日を取得しています。そのほか借上社宅制度やカフェテリアプラン制度など、福利厚生も充実しています。女性の育休復帰率は100％、男性の育休取得実績も多数あり、厚生労働省より「えるぼし認定(三つ星)」の認定を受けております。 ■当社について：・当社は創業70年、東京電力100出資子会社であり、東京電力グループの中核企業として、発電関連設備の工事・運転・保守と一貫したエンジニアリングサービスを提供しています。平均勤続21.1年、研修、資格取得支援制度が充実しており働きやすい環境です。・社員全員が末永く働ける環境を整えており、今期に入り残業を2割ほど減らし、来期はさらに2割の低減を目指しています。有休も取得しやすく、産休・育休を経た社員もほとんどが復帰しています。長期的にスキルを磨きながら活躍したい方にはマッチした環境です。変更の範囲：会社の定める業務

ソフトバンクロボティクス株式会社

【市川】物流プロセスエンジニア（マテハン技術）◇リモートワーク可／フレックス◇【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、管理職(建築・土木)

市川センター住所：千葉県市川市二俣6…

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550万円〜1000万円

正社員

■概要：当社では、製造・生産エンジニアを募集しています。このポジションには、マテリアルハンドリングとソリューションデザインの豊富な知識、製造業と生産技術の経験が求められます。 ■プロジェクトのイメージ：倉庫・物流センター・または生産ラインでの効率化、自動化を実現するため顧客現場の現状分析、要件定義を行い、予算内で現実的かつ効率的なソリューションを提案する。実際の導入・実装のため、CADでレイアウト設計を実行し、効率化・生産性向上を実現する。実際の導入・実装をファシリティーエンジニアとその他メンバーと連携し、進めていく。 ■業務内容：・工場やラインの設計に向けたマテリアルハンドリグソリューションの設計と実装・数値データの分析や統計解析・生産プロセスの技術的なリーダーシップと現場での手作業サポート・複数のチームと協力してプロジェクトを実施する・プロジェクトのタイムラインと予算の策定と維持・ステークホルダーや顧客との効果的なコミュニケーション・製造・生産技術の最新技術やトレンドに精通・マテハン業界において、ソリューションの最前線において業務に従事・工場プラント、プラントラインの設計やリーダーシップなどを担当・数値分析に強く、設計のみではなく、レイアウトの作成なども行う・ロボットやプロセスの設計に関する業務に従事 ■当社の魅力： 2014年の「Pepper」以来、ロボットと共存する世界の実現のため、全速で駆け抜けてきました。今では、様々な最先端技術を生かした数多くの新プロジェクトで、世界の圧倒的No.1を目指しています。ペッパーを初め、配膳・運搬ロボット「Servi」やお掃除ロボット「Whiz」など、今後の世の中の人手不足をIT×ロボットで解決していきます。日本でのシェアも増え今後の世の中を支える代表的な企業と革新していきます。

株式会社ヤマダホームズ

【関東】戸建住宅の設計※残業月20時間以内／歩合給有／週休2日シフト制／ヤマダHDの安定経営【エージェントサービス求人】

構造解析・意匠設計、CADオペレーター(建築・土木)

1＞首都圏支店住所：東京都渋谷区幡…

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300万円〜699万円

正社員

【ヤマダホールディングスの住宅部門を担う当社で戸建住宅の設計／残業月20時間程度／休みはシフト制で希望も出せます】 ■業務詳細：注文住宅、自社開発の分譲住宅の設計業務をお任せします。構造は木造がメインですが、一部RC造と木造の混構造もございます。 ■業務詳細：・敷地調査・プランの企画、製図・建築確認等各種検査申請など施工現場・完成現場を確認しつつ、お客様の声を直接聞きながら、お客様と協同で作り上げていただきます。 ※基本設計は営業担当が作成します。 ■就業環境：シフト制の導入により、ワークライフバランスを重視した柔軟な働き方が可能。また勤怠システム導入により残業削減・労働環境の改善に取り組んでおりプライベートの時間も確保しつつご就業頂けます。PCも20時に自動シャットダウンされる仕様となっており、会社として残業時間を削減する取り組みを行っております。その結果、月平均残業時間は20時間程度に収められております。 ■同社の歴史と強み：住宅業界は地域密着型の地場工務店が圧倒的に多く、大手企業の占有率が低く大手ハウスメーカー10社のシェアでも全体の30%を満たしていません。しかし、近年は新築の着工棟数減少や後継者問題において事業継続が難しく廃業される工務店も多いなか、住宅業界で伝統を培ってきたヤマダ・エスバイエルホームとヤマダ・ウッドハウスが20218年10月に合併し、ヤマダホームズが誕生。2021年2月1日にはさらにヤマダレオハウスが合併したことにより、年間約4000棟を販売する住宅会社へと成長しています。また強みとしては、同社はヤマダホールディングスのグループシナジーを生かしたスマートハウス（太陽光発電システム、蓄電池搭載のエネルギーマネジメントを行うエコ住宅）や、スーパーフル装備住宅（高性能住宅+家具・家電）は新しい暮らしを始めるために必要なものをフル装備したオールインワンパッケージで昨今、住宅業界において注目を浴びています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社エイシル

【東京】アプリエンジニア◆上流工程へのスキルアップ環境◎／教育体制充／チーム体制強化／リモート有【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1＞クライアント先　東京住所：東京…

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350万円〜499万円

正社員

〜残業16h程でワークライフバランス充実/健康経営優良法人2024」認定/5年連続黒字経営企業/月残業16h・年休125日/研修・資格支援・福利厚生充実/13期連続で増収増益◎〜【業務内容】官公庁、事業会社、大手SIerなどのクライアント先にて業務アプリケーション開発における顧客折衝、設計、製造、テスト、保守をお任せします。オープン系言語での業務系開発をメインに、幅広い言語や技術分野の案件を扱っています。 ※上流工程の経験がない方は製造工程から担当いただき、少しずつ設計や要件定義などを学んでいただきます。 ※これまでの経験やスキルを活かした案件や、新しい言語にチャレンジできる案件など、エンジニアの希望に応じてアサインします。 ※同顧客先での常駐期間は平均3年となります。【お客様について】自治体／公官庁／大手SIer／大手通信会社など【組織構成】中途社員8割／チーム体制3〜10人程／平均年齢30代プロジェクトはベテラン社員、中堅社員、若手で構成されることが多いです。【就業環境について】・担当営業が定期的に顧客先に訪問し、現場についての相談や今後のスキルアップ、希望アサイン先について話し合う打ち合わせを行っています。・アサイン先の希望が通りやすい環境です。同じ現場でずっと働きたい、新しい技術を身に着けたい、近いところで働きたい等、ご自身の望むキャリアプランや働き方を優先して就業できます。そのため定着率が高くエンジニアの満足感にも繋がっています。【福利厚生について】・エンジニアの持つスキルの市場評価や顧客先での評価を給与に反映しています。年功序列や勤続年数に左右されることがなく、明瞭な給与制度を設けております（詳細は面接にて）・福利厚生でeラーニングも導入しており、アプリやインフラ、ビジネスコミュニケーションなど年間300コンテンツを受講し放題です。資格取得のための勉強や興味のある分野のスキルを伸ばすことができます。・ビジネススキル研修を開催しており、参加社員には別途教育手当を支給しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アラキ総産

【千葉/市原】プラントメンテナンススタッフ〜16年連続増収/福利厚生充実/転勤なし/マイカー通勤【エージェントサービス求人】

プラント施工管理、建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他

本社住所：千葉県市原市岩崎西1-6-…

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450万円〜649万円

正社員

【首都圏インフラを支えるやりがいと安定性/創業62年/研修制度◎/資格取得支援◎/就業環境改善への取り組み◎/高い技術力を評価され16年連続の増収】 ■職務内容：火力発電所や大規模な製鉄所、石油化学工業などのプラント(大型工場設備)のメンテナンスを行う当社にて現場でのメンテナンス業務をお任せいたします。【現場の業務】（1）タービン、ポンプなどの回転機整備プラントでタービン・ポンプ・コンプレッサ・発電機等の回転機械の分解、部品手入れ、組立、据付、芯出しをお任せいたします。（2）配管工事、手摺り・床等の補修業務アーク溶接、Tig溶接、サンダー切削などを行い、設備や部材、配管の加工、更新、改造、新設などをお任せいたします。 ※主に京葉、京浜地区（千葉県、東京都、神奈川）の各現場を想定しています。 ※場合によっては出張先が全国となることもあります。 ■入社後の流れ/教育体制：まずは1週間ほど、本社にて座学研修を受けて頂き、火力発電などのプラント整備に関する知識を学んで頂きます。その後は資格取得の支援やOJTを通して知識とスキルを身に着けていただきます。当社には、教育インストラクターの資格保有者も在籍しており、若く成長意欲の高い環境の中で、一人前の職人への成長をサポートいたします。 ■組織構成： 1班あたり4~5名でメンテナンス作業を進めていきます。大規模な工場の場合は50人ほどのチームで活動することもございます。 ■当社の魅力：【企業安定性と成長性】売上高12億円の当社は首都圏の電力を支える火力発電施設の整備を手掛ける安定した経営基盤があります。インフラを扱う、つまり『社会になくてはならない社会基盤』を扱うため、景気の影響を受けず安定した事業成長を実現できています。そしてこの成長の実現のために企業規模も拡大し、500名体制の構築を目指していきたいと考えております。【働きやすい環境づくり】同社は本業界における就労環境のイメージを変えるパイオニアとして、働き方の改善を先導し社員定着率も向上しています。また、「当たり前のことを当たり前にする」をモットーに福利厚生面が整っています。そのため既婚者率も7割と高く、生活を安定させながら働くことができます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ワシダ

【木更津】整備士◇創業120年の安定老舗企業／残業10時間・資格取得制度あり◎【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

住所：千葉県木更津市桜町2-7-16 …

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400万円〜599万円

正社員

■職務概要：当社、創業120年。北九州市と君津市でENEOS、車検整備、法人向け石油製品供給、レンタカー事業など皆様のカーライフを支えています。今回は、整備士を募集いたします。 ■業務詳細：お客様の大切な車のメンテナンス・車検・修理、お車の乗り換えにおける、自動車に関する事でお客様に安心・安全をお届けする仕事です。 ■業務の特徴：・対応車種は、乗用車、一般家庭の車になります。大型トラックなど特殊な作業はほぼございません。・認証工場より車検取り、部品つけなど基本的な対応をいただきます。・ノルマはもうけていないので、無理な提案は必要ございません。必要な内容をお伝えいただきます。 ■入社後の流れ：・当社の流れを先輩社員のOJTにて一つずつ覚えていただきます。3か月ほどでオペレーションを覚えていただけます。 ※4トン車に乗るので普通免許8トン未満が必要になります。(未取得の場合会社負担にて取得いただきます。) ■組織構成：・社員3名：30代（店長10年勤務／男性）、40代（男性）、50代（女性／営業）　・契約社員1名：60代(男性) ・アルバイト事務1名：30代(女性) ■特徴・魅力：・各部署、社員同士のコミュニケーションが取りやすいように、定期的な懇親会、旅行会を実施しています。また、仕事に関する資格取得（会社負担）講習会参加を積極的に行い、個人能力向上に重点を置いています。仕事を通じて人として成長できる職場環境を目指しています。・1905年（明治38年）に福岡県北九州市門司にて創業いたしました。創業から100年は石油の安定供給を主に営業。100年目以降は事業の多角化。現在、石油製品の販売（SS、法人向け）、車売買事業（新車、中古車、車買取）、自動車整備（整備、修理、車検、洗車）、レンタカー事業、産業廃棄物収集運搬（廃油、溶剤等）等、様々な事業部門を展開し、これからも事業拡大予定です。変更の範囲：会社の定める業務

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