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検索結果: 23,760件(541〜560件を表示)
株式会社ユナイテッド・フロント・パートナーズ
M&Aコンサルタント「公認会計士」<正社員_宮城>
M&A
宮城支店/宮城県仙台市青葉区花京院1丁…
600万円〜
正社員
【ポジション】 ・アソシエイト 【業務内容】 M&A仲介・アドバイザリー業務を担当いただきます。 ・案件探索 - 直接営業(電話、ダイレクトメール) - 業務提携先の開拓・関係強化、提携先からの紹介など ・案件化 - 譲渡希望先との秘密保持契約の締結、譲渡対象企業の情報の入手 - 企業分析、譲渡可能性の検討など ・マッチング - 買収候補先の探索 - 買収候補先との秘密保持契約の締結、提案資料の開示など ・クロージング - 基本合意契約の締結サポート - 買収候補先によるデューデリジェンスの実施環境整備など ※ジュニアアソシエイトは企業開拓とコンサルタント補佐を中心として担当いただき、 その後(1~2年後)にアソシエイト昇格を目指していただきます <詳細> ・クライアント業種は製造業界、小売業界、建設業界、IT業界、サービス業界等多岐に渡ります。 ・譲渡価格は2億円~20億円です。 ・担当スタイルは一気通貫制です。 ・開拓手法は電話、メール、紹介、問い合わせ対応などです。 ・同時進行の商談数は平均3件です。 ・配属部門は人数10名以下、平均年齢30歳です。 ・残業時間は月平均40時間です。 ■ 備考 <給与内訳> ・年収:600万円~800万円+成果連動型報酬+決算賞与 ・月額固定給:50万円~66.6万円 固定残業代11.9万円~15.8万円/月(40時間)を含む ※超過分別途支給 ・上記以外に短期インセンティブ制度(~10万円/月)あり ・年収例 - 31歳/支店長(入社2年6か月):1,500~2,000万 - 30歳/支店長(入社2年10か月):1,000~1,500万 - 31歳/シニアアソシエイト(入社6か月):800~1,000万 - 29歳/シニアアソシエイト(入社1年6か月):600~800万 ※営業社員平均:842万円 <勤務時間> ・フレックスタイム制(コアタイム10時00分~14時00分) <その他> ・副業は許可制であり競業するものでなければ可能 ・試用期間中の条件変更はなし ■ 企業特徴 【大手コンサル・ファーム出身者創設の「地方都市専門のM&A アドバイザリー会社」】 大手コンサル・ファームの資本戦略部門及びFAS 部門の出身者達により設立された、「地方都市専門のM&A アドバイザリー会社」 です。地方の中堅・中小企業のM&A仲介、アドバイザリー業務等を展開しています。地方都市の中小企業へのサポートに特化しており、2021年には中小企業庁によるM&A支援機関に登録さています。 【充実のM&Aサービス】 M&A仲介・アドバイザリーを中心に、事業承継コンサルティング、企業価値算定、財務デューデリジェンスサービスを手掛けています。M&A仲介・アドバイザリーにおいては、株式譲渡・譲受、事業譲渡・譲受を検討する株主・経営者に対し、事前相談から成約までを一気通貫で支援しています。その他、事業承継に悩む経営者・株主へのコンサルティング、バリュエーション、デューデリジェンスについても個別に支援をしており、M&Aのスペシャリストとして幅広い支援実績を積み上げています。 【成約実績多数】 地元に思い入れのある次世代経営者へ譲渡した案件や、関連会社や不動産の整理(譲渡・売却)を行い地元M&Aを実現した案件、事業の更なる成長に寄与する候補先へ譲渡した案件、大手M&A会社で成約に至らなかった案件の成約、歴史ある企業の強みを理解し成約した案件、資金ショート寸前企業の民事再生と承継を行った案件など、成約実績は多岐に渡ります。 【地域密着型の事業展開】 静岡市、長野市、岐阜市、仙台市、岡山市、福岡県の拠点体制で事業展開しています。地方都市の企業へ地域密着型の事業展開をしており、地元でM&Aの支援をすることで、地元の発展に貢献することができます。企業オーナーに寄り添った役務提供、地域密着の観点から地方都市に積極的に進出を予定しています。毎期、1拠点以上の支店展開を行い、積極的な事業展開エリアの拡大中です。 【事業承継、地方創生の課題への使命】 同社は、M&A等の専門コンサルタントが首都圏に集中している現状において、専門家の少ない地方都市の株主・経営者の支援を使命としています。地域にしっかりと密着できるコンサルティングを実現するのみならず、地方都市での専門家の育成という点でも地方創生への貢献度の高い貴重なコンサルティング会社です。
株式会社セントラルアークス
プロモーション営業/20代活躍/賞与年2回/昇給年4回/残業20h未満/入社3ヶ月で月収80万円も可能
営業・セールス(個人向営業)、営業系その他
本社> 福岡市博多区博多駅南4丁目2-…
300万円〜700万円
正社員
〈 具体的な仕事内容 〉 今話題の省エネ商材(太陽光発電・蓄電池システム)を、 一般のご家庭に向けてご提案いただきます。 電気代高騰で困っているお客様に対して、 光熱費削減と環境貢献を両立できる太陽光発電・蓄電池の導入をご案内します。 具体的には、お客様のご自宅を訪問し、 電気使用量やライフスタイルをヒアリングして、 最適な省エネシステムをご提案します。 ★成約率は驚異の70%超! お客様から「電気代が安くなって助かる」「災害時も安心」と感謝されるお仕事です。 〈 当社ならでは3つの魅力をご紹介! 〉 【1】需要急増中の商材だから売りやすい!電気代高騰で関心度抜群です 【2】1ヶ月の充実研修で商品知識から営業スキルまで完全サポート◎ 【3】慣れてきたら希望に応じてインセンティブ重視の給与体系にシフト可能 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】成約率70%の秘密は「時代が味方」の最強商材。 ▼POINT01:なぜ今、太陽光発電なのか? ◎電気代高騰で家計を圧迫中 ◎防災意識の高まりで蓄電池需要急上昇 ▼POINT02:扱う商品の安心感が違う ◎業界トップクラスの国内メーカー製品 ◎誰もが知る大手家電メーカーのオール電化商品 ▼POINT03:だから成約率70%を実現 お客さまと楽しく会話をして、 「もっと話を聞いてみたい!」となったらミッション完了! 本当に必要な人に、本当に良い商品を届ける。 だからプレッシャーゼロで営業デビューできて、しっかり稼げるんです。 【注目】未経験でも安心!代表直伝の「稼げる営業」育成プログラム。 ▼STEP01:1週間目は基礎知識をインプット 代表や先輩が業界知識を丁寧にレクチャー。 メーカー主催の研修参加で、商品知識もバッチリ習得できます。 ▼STEP02:その語入社1ヶ月間は実践トレーニング 元トップセールスの代表が作成したトークスクリプトで、 挨拶から説明まで完全マスター。 ▼STEP03:基礎が身についたら現場デビュー! 必ず2~3名でお客さまのもとへ。行き帰りで先輩からリアルタイムフィードバック。 「今のトーク良かったよ!」「ここはこう言うともっと響くよ」と、 どんどんスキルを吸収していきましょう! 【身につくスキル・キャリアパス】 最短半年でクローザーへ昇格可能。アポインターで経験を積んだ後は、年収1500万円も目指せるクローザーにキャリアチェンジできます。入社3~4ヶ月でクローザーになった先輩も実在します! 試用期間中の雇用形態の差異はありません
株式会社Rise Top
フルリモOK!未経験歓迎★【人材コーディネーター】◎完全土日休
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事
【全国のプロジェクト先にフルリモートで…
350万円〜500万円
正社員
【充実の研修制度あり◎社長自ら教えることも!】人と企業をマッチさせる”人材コーディネーター”をお任せ!ノルマなし・1年半で年収600万円超も可能 ◆求職者対応 ┗面談、就業スタイルのヒアリング・調整 ┗就業サポート ◆企業対応 ┗求職者と共に面談(オンライン・訪問) ◆他 ┗求人掲載・問合せ対応 ┗メール・電話対応 ほか コーディネーターとして 企業も、求職者も、双方が納得できるマッチングを行いましょう! ★研修終了後はフルリモートOK ただ契約すれば良いだけではない奥深い仕事。 Rise Topがこだわるのは、 企業や求職者の「満足度」や「就業継続率」。 「クライアントは何を求めている?」 「スタッフがイキイキ働くには?」 など、契約の先まで追っていくことで、 広く深い提案ができる人材育成を目指しています。 利益は本人に還元する社風! 仕事をする上で大切なことは、やはり”稼げる”こと。 当社は稼げる楽しさを実感していただくために、 個人の頑張りを正当に評価。 そして給与やインセンに還元する仕組みを構築しています! そのため未経験スタートの方も ★【最大100万円/月】のインセンティブ ★入社1年半で【年収600万円超え】 を目指せます!
株式会社コプロコンストラクション【東証プライム上場コプロ・ホールディングス子会社】
※サポート事務*未経験から月収37万円可♪専門スキルが身に付く!Web面接&リモート研修も充実♪/a
一般事務、営業事務、貿易事務
★U・Iターン歓迎!★直行・直帰OK!…
300万円〜1350万円
正社員
事務業務やスケジュール管理などをお任せします。 ★個人のレベルに合わせて丁寧に教えるので、未経験スタートの方も安心です! <具体的な仕事内容> ■書類整理 ■スケジュール管理/現場管理 ■現場管理&進捗確認 ■実際のプロジェクト現場での打ち合わせ ■建物の写真撮影 ■作業品質のチェック ■電話や来客の対応など ---《嬉しいポイントをご紹介!》--- ■残業少なめ ■育児休業取得率実績多数 ■連続休暇取得数:GW9日・夏季冬季10日 働きやすさを実感できる職場づくりに注力! 収入面や待遇面も安定している環境で働きませんか? (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】≪異業界出身の先輩が活躍中!≫ 元営業、販売サービス、飲食業、テレビ制作スタッフなど、様々な経歴のスタッフが未経験から活躍中。建設に関する知識がない、専門学校を卒業していないといった先輩たちも、入社後に知識を身に付けているので、安心してください。 ~未経験でも大丈夫!コプロコンストラクションの手厚い環境~ ◎教育体制充実!数々の未経験者育成実績あり ◎業界経験10年以上の講師が、基礎から指導! ◎リモート研修だから、全国のどこからでも受講可能 ◎支店配属後は先輩のサポート業務から始められる 【注目】≪配属後のフォローも徹底!働きやすさは抜群≫ 健康経営優良法人2024に認定されている当社。日々の仕事での困りごとや、将来的なキャリアの希望・勤務環境など働き方に関わることまできめ細かくフォロー。社員の健康にも気を配っており、万が一長時間労働が続く場合は、残業時間の見直しを行います。 当社は今後も社員にとって働きやすい環境づくりを推進していきます。 【身につくスキル・キャリアパス】 【未経験歓迎!入社後の研修や業務を通じて手に職をつけられます】 将来的に採用や教育などの部署へのジョブチェンジが可能。 【専門性の高い仕事への挑戦も応援!】 業務に慣れてきたら、専門ソフト(CAD)を使用した図面の修正など、 専門性の高い仕事にチャレンジできます。 【資格取得支援制度あり】 会社の制度を利用して、生涯役立つ資格を手にすることも可能です。 ★さらにスキルを活かして収入UPできるフィールドが整っています。
五洋建設株式会社
施工管理(電気)「1級電気工事施工管理技士」<正社員_宮城>
空調・電気設備・配管施工管理
東北支店/宮城県仙台市青葉区二日町16…
700万円〜1100万円
正社員
【業務内容】 担当施設の施工管理(電気)を担当いただきます。 ・発注者との打ち合わせ ・設備施工図の作成 ・設備面の実行予算書の作成 ・協力会社の選定 ・施工管理(工程、品質、安全、原価) ・竣工チェック <詳細> ・担当施設はマンション、オフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設です。 ※ これまでの経験や希望に応じて担当案件が決定します。 ・請負形態は元請工事です。 ・工事内容は新設工事が中心であり、リニューアル工事も一部ございます。 ・工事期間は1年~3年です。 ・担当地域は宮城県が中心です。 ・残業時間は全社平均23時間/月です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・賞与は年2回(7月、12月)です。 ・休日出勤が発生した場合は代休を取得いただくなど、週休2日を実現できるように労働環境の実現へ会社として取り組んでいます。 ・転勤は3~5年のスパンでございます。 ※ 転勤が難しい方は地域限定職(転勤なし/ただし契約社員としての雇用)としての応募が可能です。 ・定年は60歳(再雇用制度:65歳まで)です。 ・有給休暇の年平均取得日数は11日です。 ・平均勤続勤務年数は17年です。 ■ 企業特徴 【東証プライム上場、スエズ運河改修工事を手掛けた実績をお持ちの最大手マリコン】 東証プライム上場、スエズ運河改修工事を手掛けた実績をお持ちの最大手マリコン(海洋ゼネコン)です。海洋土木工事や臨海エリアの工事(建築、土木)を中心として、陸上土木工事、陸上建築工事を手がけています。国内のみならず香港、東南アジア、中東など海外でも事業を展開しています。 【海洋工事を中心として多種多様なインフラ構造物を建設】 海洋工事(港湾、海底トンネル、海上空港、海上橋梁、埋立地、洋上風力発電所)や臨海エリアの工事(工場、物流施設、発電所)を中心として、高速道路、鉄道高架橋、地下鉄、マンション、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、幅広いインフラ構造物の建設を手がけています。 【国内外での大型工事の施工実績】 国内においては東京国際空港(羽田空港)、レインボーブリッジ、神戸港ポートアイランド、広島市新球場、ヨドバシ梅田タワー、国立国会図書館(関西館)などの施工実績をお持ちです。またスエズ運河改修工事、チュアス埋立工事(シンガポール/世界最大規模である埋立地の敷設工事)、エスプラネードシアターズ・オン・ザ・ベイ(シンガポール/国際劇場の建設工事)高速鉄道825工区トンネル工事(香港の高速鉄道のトンネルの建設工事)など海外の大型工事も手がけています。 【働きがいのある職場環境の実現】 強み領域の海洋土木工事や海外大型案件など収益性の高い案件を多数受注しているため、業界内でもトップクラスの給与水準を誇ります。またDXの推進(アプリケーションによる出来高管理、BIM、SIMソフトの活用、ドローン活用)による作業効率の向上で残業時間の削減を図っているほか、育児と介護の両立に向けた取り組み(子の看護休暇制度や介護休暇制度の構築、育休取得者を対象とした復職に向けた面談の実施、育児休業取得者同士の意見交換会)など、ワークライフバランス推進に向けた取り組みも積極的に行うことで、働きがいのある職場環境を実現しています。
株式会社ワールドコーポレーション
未経験歓迎!【点検保守・資材調達】★土日休み★男性活躍中/i5
サービス系その他、企画・マーケティング系その他、購買
★希望勤務地を考慮 ★U・Iターン歓迎…
350万円〜500万円
正社員
【資格手当・個別資格勉強会・資格受験料支援あり】プロジェクト先にて点検・保守業務や資材管理業務を担当★残業少なめ♪年収600万円も可能 《業務例》 ◎目視点検業務(異変がないかのチェック) ◎保守業務(設備の確認) など ◎必要な資材・材料の調達 ※実際の建設作業は行いません。 入社直後は先輩社員のサポート業務が中心。 ある程度経験を積んだら国家資格の取得にも挑戦可能! 着実にステップアップしていける環境です。 こんなプロジェクトにかかわれます! ●家族と一緒に買いものに行く「大型ショッピングセンター」 ●家族旅行で利用する「橋」や「トンネル」「高速道路」 ●子どもに自慢できる「大型建造物」 一人ひとりの社員に必ずフォロー担当者がつきます。仕事先で分からないことが発生したときは、その担当者に何でも相談してみてください! 一緒に成長できる同期の仲間がいます! 未経験でも心配はいりません。第一線で活躍中の社員も9割以上が未経験からスタートし、一歩一歩ステップアップしてきました。今回は、育成体制をさらに強化して新たな仲間を募集します!居心地良く、働きやすい環境のもとで、じっくりと腰を据え、同期の仲間たちと一緒に成長していきましょう!
オーク設備工業株式会社
施工管理(管)「1級管工事施工管理技士」<正社員_宮城>
空調・電気設備・配管施工管理
東北支社/大阪府大阪市淀川区西中島5-…
600万円〜900万円
正社員
【業務内容】 担当施設の施工管理(管)を担当いただきます。 ・クライアントとの打ち合わせ ・施工計画の作成 ・施工図の作成 ・協力会社の選定 ・施工管理(工程管理、品質管理、安全管理、原価管理) ・竣工チェック <詳細> ・担当施設はオフィスビル、官公庁施設、商業施設、文化施設、マンション、宿泊施設、教育施設、医療福祉施設、生産研究施設、物流施設です。 ・請負形態は元請工事または下請工事です。 ※ 受注案件の5割が親会社からの案件のため、安定性がございます。 ・請負金額は数千万円~数億円です。 ・工事内容は新築工事またはリニューアル工事です。 ・工事期間は1年前後です。 ・担当地域は宮城県が中心です。 ・残業時間は月平均60時間です。 ■ 備考 ・募集背景は受注増加に伴う増員募集です。 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・賞与は年2回 (6月、12月)です。 ・入社後の年収イメージは下記の通りです。 (事例1)30歳/510万円(月給37万円) (事例2)40歳/660万円(月給48万円) ・定年は60歳(再雇用制度:65歳まで)です。 ・平均勤続年数は約16年です。 ■ 企業特徴 【大林組(大手ゼネコン)グループ、空調・給排水衛生設備を手がけるエンジニアリング会社】 大林組(大手ゼネコン)グループ、空調・給排水衛生設備を手がけるエンジニアリング会社です。国内の大型施設(オフィスビル、庁舎、商業施設、教育施設など)の空調設備、給排水衛生設備の設計、施工管理を主軸として事業を展開しています。東京、仙台、名古屋、大阪、三重、広島、福岡に拠点を持つネットワーク体制を構築しています。 【多岐に渡る施設の設備工事を展開】 オフィスビル、庁舎、商業施設、教育施設、工場などの幅広い用途の建物へ設備エンジニアリング事業を展開しています。空調設備、給排水衛生設備(給湯設備、ガス設備、消火設備)、産業設備(配管、ダクトなど)の設計、施工管理を手がけています。また、親会社(大林組)の受注案件が多く、安定した受注基盤を構築している事が特徴です。 【大型施設の豊富な工事実績】 大型施設の豊富な工事実績をお持ちです。大手町プレイスイーストタワー(地上35階、地下3階)、東京スカイツリーイーストタワー(地上31階、地下3階)、大阪ステーションシティノースゲートビルディング(地上29階、地下3階)、パレスホテル東京(地上23階、地下4階)、中央合同庁舎3号館(地上11階、地下2階)の工事実績がございます。 【潤沢な福利厚生と豊富な研修制度】 創業時の母体は東芝グループのため、手厚い待遇は現在の待遇にも受け継がれています。同業サブコンに比べても高い給与水準と充実した諸手当・福利厚生が特徴です。また、豊富な研修制度(新入社員研修、階層別研修、eラーニング、技術研修など)を通して社員の成長をサポートしています。
株式会社穴吹コミュニティ
施工管理(電気)<正社員_宮城>※要上位資格※
空調・電気設備・配管施工管理
東北営業部/宮城県仙台市青葉区中央2-…
600万円〜900万円
正社員
【業務内容】 担当施設の維持管理および電気工事に伴う施工管理を担当いただきます。 ・設備点検の結果確認(協力会社が実施した設備点検の結果確認、工事の必要性の検討) ・修繕工事計画の作成 ・管理組合への工事提案 ・見積書作成(マンション不具合箇所の修理、改修工事などの見積書作成) ・修繕工事の施工管理(工程、品質、安全、原価) ・関係者との打ち合わせ <詳細> ・担当施設は分譲マンションです。 ・請負形態は元請工事です。 ・工事内容は小規模修繕工事、大規模修繕工事です。 ・担当地域は宮城県です。 ・残業時間は月平均で20~30時間です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・入社後の年収イメージは下記の通りです。 (1)680万円/40歳(入社5年目) (2)558万円/32歳(入社2年目) (3)459万円/28歳(入社2年目) ・賞与は年4回(3月、6月、9月、12月)です。 ・土日出勤の場合(総会、理事会への出席など)は振替休日を取得いただけます。 ・定年は65歳です。 ・中途社員の比率は7割です。 ■ 企業特徴 【全国1位のマンション供給戸数を誇るデベロッパーグループのマンション管理会社】 株式会社大京(全国1位のマンション供給戸数/大手マンションデベロッパー7社の1つ)グループのマンション管理会社です。分譲マンション(サーパスシリーズ)の管理、建物の保守点検、大規模修繕工事を手がけています。毎年管理戸数受注実績を着実に伸ばしており、2024年3月31日現在では2,060組合、113,162戸の管理受託実績をお持ちです。全国に40以上の拠点ネットワーク体制を構築しています。 【マンション総合管理事業を展開】 マンション管理(理事会・総会の支援、会計・出納、修繕工事の企画・実施の調整、マンション管理員のマネジメント)、建物保守点検(建物診断、工事範囲・仕様の検討、工事会社の選定)、大規模修繕工事(工事説明の実施、施工管理、竣工検査、アフターサービス)を手がける事によりマンション資産価値の向上への施策を講じています。 【全国の自社ブランドマンション(サーパスシリーズ)の管理実績】 全国のサーパスシリーズのマンション管理を手がけています。サーパス宇都宮県庁前通り(地上15階建/70戸/栃木県)、ザ・サーパスタワー新潟万代シテイ(地上20階建/329戸/新潟県)、サーパス金沢広岡(地上6階建/30戸/石川県)、サーパス栗林公園ミッドグラン(地上11階建/40戸/香川県)などの管理実績をお持ちです。 【質の高いサービスを提供し緊密な関係を構築】 管理物件の近隣に事業所を置いているため、管理組合様やご入居者様との距離が近くお客様に寄り添った質の高いサービスを提供(緊急時にすぐ駆けつけることが可能など)することで、緊密な関係を構築しています。質の高いサービスを提供するため社員研修(マナー講習、AED講習、事故対応の講習など)も積極的に行っています。 【お客さま第一で住まいの安全・安心・快適を追求】 「お客さま第一」を企業理念として住まいの安全・安心・快適を追求し、「穴吹コミュニティがパートナーで良かった」と喜んでいただけるサービスを提供する事を重んじています。管理品質を向上させるため、DX「さーぱすねっと(ご入居者様専用のインターネットサービスなど)」の推進やサステナブルの実現に向けて環境負荷軽減にも取り組んでいます。
西松建設株式会社
施工管理(建築)「1級建築施工管理技士」<正社員_宮城>
建築施工管理
北日本支社/宮城県仙台市青葉区中央4-…
700万円〜1100万円
正社員
【業務内容】 担当施設の施工管理(建築)を担当いただきます。 ・発注者との打ち合わせ ・施工計画の作成 ・協力業者の選定、マネジメント ・施工管理(工程、品質、安全、原価) ・竣工チェック <詳細> ・担当施設はオフィスビル、商業施設、福祉施設、物流施設、マンションなどです。 ・請負形態は元請工事です。 ・工事内容は新築工事が中心です。 ※案件の受注次第では、リニューアル工事を担当いただく可能性もございます。 ・工事期間は1年~3年です。 ・担当地域は東北地方です。 ・残業時間は月30時間~40時間です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・入社後の年収イメージは下記の通りです。 (事例1)750万円/30歳 (事例2)860万円/35歳 (事例3)960万円/40歳 (事例4)1,050万円/42歳(管理職) ・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。 ・定年は60歳(再雇用制度:65歳まで)です。 ・有給休暇の年平均取得日数は9.5日です。 ・平均勤続年数は18年です。 ■ 企業特徴 【東証プライム上場、大型土木工事に強みを持つ創業150年の準大手ゼネコン】 東証プライム上場、大型土木工事に強みを持つ創業150年の準大手ゼネコンです。土木工事事業と建築工事事業を中心として、都市開発事業(再開発事業、区画整理事業)、プロパティマネジメント、投資アセットマネジメント、省エネ環境技術の開発、BIMシステムの構築を手がけています。国内のみならず、東南アジア、中国、香港などの海外でも事業を展開しています。 【国内外で土木工事および建築工事を展開】 国内外で土木工事および建築工事を展開しています。土木分野ではトンネル(山岳トンネル、シールドトンネル)、ダム、鉄道、道路、上下水道施設の設計や施工を手がけています。建築分野ではオフィスビル、教育施設、文化施設、医療福祉施設、宿泊施設、娯楽施設、商業施設、物流施設、マンション、工場の設計や施工のほか、市街地再開発や都市区画整理も手がけています。 【国内外の大型工事の豊富な受注実績】 国内外の大型工事の豊富な受注実績を豊富にお持ちです。国内においては酒田駅前地区第一種市街地の再開発工事や、横浜湘南道路トンネル、神保町三井ビルディング、青山学院大学相模原キャンパスの建設工事、また直近ではリニア中央新幹線のトンネル工事も手がけています。また香港地下鉄やパラオ国際空港など海外案件の施工実績もお持ちです。 【ESGへの取り組み】 E(環境)、S(社会)、G(ガバナンス)への取り組みを推進しています。環境への取り組みとしては2030年を年限とする二酸化炭素の排出量削減計画『ZERO30ロードマップ2023』を策定を行っているほか、ダイバーシティや工事現場における4週8休の推進など働きやすい職場環境の創出、コーポレートガバナンスの徹底などを手がけています。
EMPRO Risk Management株式会社
誠実な提案で選ばれる【営業】保険×証券の総合提案職
営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営
東京・札幌・岩手・仙台・名古屋・大阪・…
450万円〜1000万円
正社員
「経験者も納得の営業スタイルと報酬制度」お客様のニーズに合わせて最適な商品をご提案します◆週2日の出勤日以外は、自由に活動していただけます! 保険代理店・IFA法人として、幅広い商品を取り扱う当社。 お客様のニーズに合わせて、最適な保険・証券をご提案していただきます。 【ERMの特徴は?】 「ありがとう」のお言葉のためであれば、時には“売らない”という選択肢を選ぶことも。 金融のプロフェッショナルとして、お客様のための提案を心がけましょう! 営業活動のサポート体制も充実! ☆見込み顧客をご紹介! 自社メディアの運営や、広告マーケティングなど、集客にも注力しています。 各営業に差配していますので、営業活動を強力にサポートします! ☆継続的なスキルアップ! 営業ノウハウの勉強会や、保険会社の方による商品説明会など、さまざまな営業研修を行っています。 控除ゼロで高水準の実質手取り 当社では、基本給に加えて歩合を支給。しかも案件費用や在籍料などの控除が一切ないため、実質的な手取り額は業界内でもトップクラス。保険会社から支払われる複数種の手数料を対象としているため、成果に応じてしっかり還元されます。「働いた分だけしっかり稼ぎたい」という方に最適な環境です。
株式会社スウェーデンハウス
北欧の暮らしを叶える【施工管理】★前給考慮★年収700万円可
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、生産・製造スタッフ、建築施工管理
《北海道から九州まで全国で募集》 ★マ…
450万円〜700万円
正社員
【残業月平均15.4h★ノー残業デーあり】北欧らしい木のぬくもりを感じる注文住宅づくり★直行直帰可★独自の休暇制度も★平均勤続年数15.7年! 《仕事の流れ》 ▼営業・設計がお客様と話し合ったプランを引き継ぎ ▼工期スケジュールを組み、資材発注や人員手配 ▼着工後は現場で進捗確認 ▼当社独自の気密測定検査を含め、完成時の検査に立会 \ POINT / ●残業月10~20時間(平均15.4時間) ●年間休日120日 ●資格手当充実 ●現場からの直行直帰OK ☆残業は月10~20時間!ノー残業デーもあり! 効率的なメリハリある働き方 個人に多くの裁量がある当社では、案件の進捗具合を把握しながら「いつ」「どこの」現場を巡回するか主体的に決める事ができます。 「20時にはPCを強制シャットダウン」の方針や、現場管理専用アプリによる効率化も行っているので、メリハリある働き方ができます! 全社を挙げて「働き方改革」を推進中! こんな新制度を導入し環境を改善。有給休暇取得率も上昇中! ★計画有休制度 └年間7日間、連休取得を推奨! 施工管理社員の有休消化率は75%! ★育児”目的”休暇 └男女問わず年3日の休暇を用意。 運動会や入園・卒園式などに参加しやすい◎ フォロー体制ができているので、有給も取りやすい職場です。
旭シンクロテック株式会社
施工管理(管)「1級管工事施工管理技士」<正社員_宮城>
空調・電気設備・配管施工管理
仙台営業所/宮城県仙台市若林区大和町5…
600万円〜800万円
正社員
【業務内容】 担当施設の施工管理(管)を担当いただきます。 ・クライアントとの打ち合わせ ・施工図の作成 ・施工計画の立案 ・積算、資材発注 ・協力会社の選定、マネジメント ・施工管理(工程、品質、安全、原価) ・竣工チェック <詳細> ・担当施設はプラントや工場のほか、場合によって建物も担当いただきます。 ・請負形態は元請工事、下請工事いずれもございます。 ・請負金額は1,000万円~数億円です。 ・工事内容はリニューアル工事を中心で、新築工事も一部ございます。 ・担当地域は宮城県が中心です。 ・残業時間は月平均30時間です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・入社後の年収イメージ(残業代を除いた金額)は下記の通りはです。 (事例1)年収546万円(月給341,500円+賞与4ヵ月分)/40歳 (事例2)年収608万円(月給380,100円+賞与4ヵ月分)/42歳 (事例3)年収676万円(月給422,500円+賞与4ヵ月分)/48歳 ・賞与は年2回(6月、12月/4ヵ月分)です。 ・転勤は入社後3~5年後から発生する可能性がございます(スキルアップ、昇進が目的)。 ・定年は60歳(再雇用制度:65歳まで)です。 ・平均勤続年数は19年です。 ・中途社員の採用比率は4割です。 ■ 企業特徴 【中部電力グループ、創業70年の歴史を持つサブコン】 中部電力グループ、創業70年の歴史を持つサブコンです。設備工事(配管工事、空調設備工事、電気計装工事)を中心として、解析(配管応力解析、構造物構造解析、鋼板応力解析)、設計(配管のレイアウト設計、積算)、電気工作物の溶接(溶接設計、溶接施工、検査)、技術提案(熱源更新提案、設備開発サービス)を手がけています。 【プラント施設の設備工事を中心とした事業展開】 プラント施設の設備工事を中心とした事業を展開しています。浄水処理プラント、下水処理プラント、ゴミ焼却プラント、発電プラント(バイオマス発電プラント、地熱発電プラント)、製紙プラント、食品プラント、化学プラント、医薬品プラントの配管工事、空調設備工事、電気計装工事を手がけています。 【取引企業との長年に渡る信頼関係・ネットワーク力】 取引企業(大手企業)との長年に渡る信頼関係およびネットワーク力を構築しています。日清紡ホールディングス(食品メーカー)、王子製紙(製紙メーカー)、荏原製作所(プラント機器メーカー)、川崎重工業(重工業メーカー)、清水建設(ゼネコン)、国土交通省、東京都など130社以上の大手企業との取引実績をお持ちです。 【国内外に拠点を持つネットワーク体制】 国内外に拠点を持つネットワーク体制を構築しています。国内においては東京本社をはじめとして、北海道地方(苫小牧、釧路)、東北地方(仙台、秋田)、東海地方(富士、藤枝、名古屋)、四国地方(阿南、四国中央)に拠点をお持ちであるほか、海外(インドネシア)へも事業を展開しております。 【従業員を大切にする経営を展開】 従業員を大切にする経営に取り組んでいます。従業員のキャリアプランを限定せず、本人の希望や適性、家庭環境の変化に伴う働き方の受入など、従業員が長期に渡って活躍できる環境・制度づくりに積極的に取り組んでいます。そのほか、資格取得のための学ぶ時間を与える制度や金銭面サポートも実施しています。
JRAファシリティーズ株式会社
【馬場保守(土木・造園施工管理)】★残業月16h程★年休130日以上
サービス系その他、土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他
★東京本社/全国の事業所(競馬場)で募…
300万円〜600万円
正社員
◆競馬場のレースコース(芝/ダート/障害)やトレーニング・センターの調教コースの保守に関わる施工管理を担当。 芝の育成、砂厚調整、花壇や車両のメンテナンスに関して以下の業務をお任せします! 1)打合せ・各種手配(外注や資材等) 2)協力会社への指示・監督 3)管理作業の工程、品質、安全等の管理・報告 4)データ観測・報告 ★実際に作業していただく協力会社さんと コミュニケーションを図るのも大切な仕事です◎ 末永く働ける良好なワークライフバランスも魅力! \働き方改革も鋭意推進中!/ 天候によっては残業が発生する場合がありますが それでも残業は月平均16h程度です! 競馬は土日開催のため平日休みですが、 「完全週休2日制」で年間休日は130日以上あり、 会社で「有休推奨日」も設定しています! プライベートも大切にしながら長く活躍してください♪
株式会社日創プラス
未経験OK【ECカスタマーサポート】年休120日以上*基本定時退社
旅行手配・添乗員・ツアーコンダクター、カスタマーサポート系その他、一般事務
【転勤なし/博多駅から徒歩6分】 福…
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正社員
【お問合せはチャット対応がメイン】美容・健康機器メーカーの当社にて、ECサイトの問い合わせ対応、受注・在庫管理などをお任せします ECモールのお客様対応、レビュー対応 受注システム運用 社内在庫管理 電話対応(約1~5回/日) 返品商品の検品作業 交換用商品の梱包作業 配送手配 ※EC統括部や法人営業部とも連携して業務を進めます。 ★年齢や社歴に関係なくフラットに意見を言える雰囲気です。 プライベートもしっかり確保 当社は年間休日120日以上で残業も1日30分程度と 無理なく働ける環境が整っています。 博多駅もすぐそこなので、気晴らしに買い物やご飯、 映画に行って帰ったりする社員もいますよ♪ 入社後の流れ 入社後は2ヶ月間の研修で、商品知識、 受注管理、 システム操作などを学ぶことからスタート。 マニュアルをもとに先輩社員がマンツーマンで指導します。 早ければ2ヶ月目以降に独り立ちが可能です! チャット対応が中心で、徐々に電話対応もお任せします。 サポート体制も整っているのでご安心ください。 .*★ 当社のGOOD POINT紹介します!★*. ◎まずは商品を覚えるところから徐々にステップアップ! ◎当社の美容健康機器が使い放題♪ ◎服装や髪色・ネイル等のファッションも自由でオシャレも楽しめる。 ◎駅チカの綺麗で快適な新築のオフィス…などなど 長く安心して働ける体制が整っています!
株式会社NTTデータ
プロジェクト・マネージャー
オープン系SE
主に首都圏 配属組織や担当プロジェクト…
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正社員
■下記の各ポジションを募集します。 ◎クレジット系システム開発のプロジェクトマネージャー ◎プロジェクト・マネージャ/インテグレーション・エンジニア(生損保・共済) ◎決済インフラシステム開発のプロジェクトマネージャー ◎グローバル開発のプロジェクトリーダ ◎メガバンク向け証券系ビジネス開発に関するプロジェクトマネージャー ◎メガバンク向け国際勘定系に関するシステム開発 ※経験・スキル・希望を考慮してポジションを決定します 【注目】▼目指すのは、世界から信頼されるGrobal Top5 サステナブルな社会を実現し、世界のお客さまから信頼される企業となるために、 同社ではさらなる変革と、成長戦略を進めています。 世界中の最先端テクノロジーを結び付け、ビジネスイノベーションや社会的課題の解決を ともに実現していく。その結果、お客さまから長期的に信頼されるパートナーとなることが、 同社の目指す未来です。 あなたが仕事のなかで培ってきたビジョンや個性を、存分に活かしていただき、 新しい「しくみ」や「価値」を一緒に生み出していきましょう! 【注目】▼キャリア・働き方を支援する制度 ポテンシャルを最大化し、プロフェッショナルとしての成長を支える制度がございます。 これまでの経験をもとに新しいキャリア構築をしていきませんか? ・プロフェッショナルCDP 独自の人材育成プログラム。段階的に「データサイエンティスト」「アジャイル」などの 人材タイプを創設し、テクノロジー、ビジネスの変化に対応しています。 ・テクニカルグレード制度 高度な専門性による貢献を主軸にした人事制度。専門領域はプロジェクトマネージャーや ITスペシャリスト、データサイエンティスト、コンサルタントなど多岐にわたります。 ・Advanced Professional制度 AI、IoT、クラウドなど先進技術領域やコンサルティング領域で卓越した専門性を有する人財の キャリア形成を支援する制度。
株式会社大井不動産
【巡回・メンテナンス】年間休日120日*土日祝休み*転勤ナシ
ビル・設備管理、サービス系その他、技術(建築・土木)系その他
*-*- 転勤なし・UIターン歓迎・対…
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正社員
管理物件の入居者対応や巡回業務など、専門スタッフとして活躍!工具の使い方や対応のコツなど、イチから丁寧に教えますのでご安心ください。 ◇入居者様からのご依頼対応(漏水・エアコンなどの故障・騒音など) ◇管理物件の定期巡回/共有部設備の管理 ◇故障などの業者依頼 (見積もりなどの発注業務、工程・仕上がり管理) =物件の種類= 賃貸物件(アパート・マンション・戸建住宅) 貸店舗 貸事務所 駐車場 など 【入社後の流れ】 まず社内研修で管理物件の見学や社内ルール、各種システムのデータ入力などを身につけてもらいます。その後、先輩同行で簡単な業務からスタート。実際にオーナー様を訪問したり、様々な設備に触りながら、知識を増やしていきましょう。 ★...新人の方もすぐに馴染める職場が魅力! 今回、配属される資産管理課の営業は5名、メンテナンスは4名。同業からだけでなく、異業種から転職し、未経験からスタートした先輩も多くいます。 営業、メンテナンスだけでなく、社内には事務のメンバーなど様々な職種の方々がおり、部署の垣根を越えて交流できるほど、アットホームな職場です。
日本事務器株式会社
【ITエンジニア】*第2新卒*2026年4月入社募集!未経験歓迎!
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
【全国で募集!希望に応じて配属//U・…
400万円〜450万円
正社員
\希望に応じて配属/【ソリューションエンジニア】【開発エンジニア】【プラットフォームエンジニア】を選べます 【ソリューションエンジニア】 勤務地:全国の支社から選べます 【開発エンジニア】【 プラットフォームエンジニア】 勤務地:東京の本社となります ソリューションエンジニア◎お客様の近くで活躍できる ハードウェア、ネットワーク、プラットフォームなどの IT インフラ構築や業務ソフトなどのアプリケーションソフトのほかセキュリティなど幅広い IT ニーズに対応した技術的なコンサルティングからシステムの企画・設計・構築・導入をはじめシステム稼動後の運用、保守を担当。
株式会社MITAKE
【物流企業の2tドライバー】未経験歓迎◆経験者優遇
ドライバー
株式会社MITAKE 大川物流センター…
〜345万円
正社員
木製家具を2t車でツーマン配送します。 家具の組立手順など自信がない方でも、研修をしっかり行います。 しっかり丁寧に教えますので、ご安心ください。 ※業務量は、日によって変わります。 ◎業務量に応じて給与にしっかり還元されます。 【エリア】 筑後地方南部のエリア配送になります。 家具の組立設置を行います。 【未経験の方も歓迎!】 未経験の方OK! 異業種からの転職者も歓迎します。 例えば飲食店や宿泊業等、接客業に勤めていた方は、 お客様先への対応もあるので、接客技術がしっかり活かせますよ! 準中型のトラックも用意しているので、乗車に不安な方も安心♪ 【新HPを公開しました!】 働くスタッフの様子や、職場の写真、安心安全に働く為の工夫など、MITAKEの魅力を余すところなく紹介しています。 「企業ホームページを見る」から、ぜひご覧ください♪ 業務内容の変更範囲:なし
昭和コンクリート工業株式会社
街をつくる【提案営業】★年間休日122日+賞与実績6.5ヶ月分
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
【東北~九州まで全国募集★勤務地は希望…
550万円〜900万円
正社員
《官公庁や大手ゼネコンなどと取引中》地下トンネルや橋などの建設に必要な自社コンクリート製品の提案を担当★数十億円規模の大型案件にも関われます \扱う商材はシェアトップクラス/ 建設業において“強度”は重要。当社はその強度に関するニーズに応えるコンクリート製品を提案しています! 代表製品「ボックスカルバート」は強度が高いだけでなく、工場で製造して現地で組み立てるため、効率よく作業を進められると大好評。 だからこそ、営業しやすいんです! 仕事の充実だけでなく、プライベートの充実も実現 当社では、住事業員の満足度向上にも力を入れており、しっかり休めるように完全週休2日制(土日祝)で年間122日のお休みを設定した上で、有休取得平均も年間9.6日と年に130日以上のお休みを取ることも可能な職場です。 さらに、残業も少なめなので、仕事終わりに家族との時間や趣味の時間も確保できますよ♪ 関わる案件について 当社の製品は、道路や河川、水路などの生活インフラを守るための工事や防災といった安全を守る工事に活用されています。そのため、大規模工事も多く、数千万円の案件から数十億円規模の案件まで多種多様な案件に関わることが可能です。 300メートルの橋、1キロのトンネルなどスケールが大きい仕事に挑戦しませんか?
株式会社Birth47
【スポーツトレーナー】★未経験OK!★好きなことを仕事に!!
販売スタッフ、販売スタッフ、インストラクター
北海道・宮城・新潟・茨城・埼玉・千葉・…
250万円〜250万円
正社員
2歳~12歳対象のサッカー・バスケ指導とスクール運営業務をお任せします。 夕方からのレッスンで子どもたちにスポーツの楽しさや社会性を指導。 午前中はチラシ配布や事務作業などスクール運営を担当。 イベント企画や保護者対応も含まれ、子どもたちの成長を多方面から支える仕事です。 <スクールの特長> プロ選手に育てる…わけではありません。 あいさつや仲間意識、協調性、集団の 中での自己表現といった「社会に出て 生きていくために欠かせないこと」を スポーツを通じて教えています。