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jobフレンド3

介護施設の看護師/初回契約は2200～2400円/日払いOK/正看/週4～5日／北区：赤羽駅／ご応募後に派遣登録面談があります-erhaken0445/asm

看護師

[勤務地] 東京都北区 [アクセス]…

￥

422万円〜

派遣社員

[概要] ◇自然豊かな環境にある有料老人老人ホームです☆彡 ◇看護業務と介護業務は分業されています。 ◇2線2駅から通勤可能です◎ 　JR線「赤羽」駅、都営三田線「本蓮沼」駅が利用できます！【求人ER派遣のポイント】 ○給与の先払い制度有あり！ ○交通費全額支給！ ○時間外手当あり！ ○条件を満たせば「社会保険」加入や「有給休暇」取得が可能です！担当のキャリアパートナーがしっかり丁寧にサポートいたします。時間や就業日数なども相談できる場合がありますので、ご興味をお持ちいただけましたら、お気軽にお問い合わせ下さい。 [詳細] ■業務内容・日常の健康相談、バイタルチェックなどによる健康状態の把握・医師の指示による服薬管理・食事管理・処置など・健康状態の変化(急変時の緊急対応を含む)に対する受診の支援(病院等の手配・受診付き添い)、医師への連絡・指示受け・ご入居者様・ご家族様のご要望によるターミナルケア(かかりつけ医との連携) ※介護業務は介護スタッフが充実している為、基本的に看護師さんは看護業務に専念して頂けます。 ■定員：84名（4フロア） ■メディカルアテンダント在籍数：1名

株式会社サンブリッジ

【SaaS導入×DX推進コンサルタント】業界チェンジ歓迎／育成・研修制度充実・残業月20h以内【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都渋谷区恵比寿南1-5…

￥

500万円〜699万円

正社員

＜個人毎の育成プランでに早期の活躍を支援する取り組みを行っています／SaaSの導入・課題解決のコンサルタントとしてプライム（直取引）で上流部分から携われる／提案力・課題解決力といった汎用性高いスキルが身につけられます＞ ■職務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 Salesforceの導入や開発のクラウドソリューション事業、クラウド製品開発事業等を行う当社の導入コンサルタントとして顧客の業務課題、要望に対するコンサルティングをお任せいたします。最初はこれまでのご経験に応じて、既存のプロジェクトのサポートとして入っていただく、もしくは規模が小さいプロジェクトをリードいただくところからお任せするなど相談しながら進めていきます。 ■プロジェクト事例： ▼製造業向け：コールセンターシステムの導入支援 ▼小売業向け：業務システム構築支援 ▼コンサルティング企業向け：Salesforce活用のための伴走支援 ▼情報サービス業向け：MAツール活用支援 ■ご入社直後の立ち上がりのイメージ：メンバーそれぞれの経験に合わせてカスタマイズしたオンボーディングプランに取り組んでいただきます。Salesforce関連の資格も取得していただくことになりますが、既存メンバーサポートや社内の豊富なナレッジもあり、スムーズなキャッチアップが可能です。 ■魅力・やりがい：・累計3000件超の実績があり、幅広い業種・業界でSalesforceをはじめとするSaaS製品を中心とし、顧客課題の抽出〜提案内容の策定〜戦略策定/業務設計〜システム構築までの全ての工程を経験できます。 ■育成への取り組み：・メンバーそれぞれが個の資質を活かした成長をしてもらうために、ストレングスファインダーなどの科学的根拠に基づく手法を用いたり、月に最低2回の上長との1on1で日々の取り組みに対するFBや成長の方向性についてすり合わせる場があります。 ■環境：・当社にはSalesforceの上位資格を持つ方も多く在籍しており、ご経験豊富なメンバーが教育やスキルアップを目的とした勉強会を定期的に開催しております。・当社ではいわゆる年功序列の考え方はなく、自身の意思・主体性から得られた成果を元に適切なポジションやレイヤーを用意しています。

非公開

編集

編集、校閲・校正・審査

東京都

￥

600万円〜

正社員

「漫画編集経験者」の募集となります。電子書籍市場の黎明期からデジタルコミック出版社として、累計5,000タイトル以上の作品を世に送り出している企業をはじめとした3社が合併。 2023年9月1日、世界一のメガ出版社を目指すべくスタートしました。急激な市場成長を続けている電子書籍業界を、一緒に乗り越えていける仲間を増やすための増員募集です。国内出版社の中で電子書籍市場でのトップシェアを取ることを目標に掲げ、大規模な編集者採用を行っている中で今回は漫画編集経験者のメンバーを募集しています。【具体的な業務の例】・配信用オリジナルコミックの制作・クリエイター（漫画家、原作者）とのスケジュール調整・クリエイター（漫画家、原作者）のスカウト・掲載コミック企画の立案・企画の方針や構成などの検討・販促資料の作成 ※配属先は、希望と適性を鑑み決定いたします。 ※漫画の企画立案、クリエイターへの指示出し（メール、電話がメイン）の他、チーム全体の進捗管理もしていただきます。 ※編集一人あたり20人程度のクリエイターとやり取りがあり、年に2度程度イベントに参加し、新しいクリエイターの発掘をし、担当クリエイターを増やしていただくこともあります。「魅力ポイント」ヒット作がでれば、グループと連携しながらメディアミックス企画を行うことも出来ます。コミックの価値をそれだけでは終わらせず、コンテンツIPとして新たな価値を生み出す可能性を持っています。メディアミックスの企画例として、2020年に自社作品の実写映画化実績有！デジタルコンテンツと親和性の高い事業部はもちろんの事、グループ内に60以上ある事業とシナジーを生み、更に可能性を広げることも可能です。

jobフレンド3

介護施設の看護師/初回契約は2000～2200円/日払いOK/准看/週4～5日／世田谷区：二子玉川駅／ご応募後に派遣登録面談があります-erhaken2506-2/asm

看護師

[勤務地] 東京都世田谷区 [アクセ…

￥

384万円〜

派遣社員

[概要] 。oо○*　求人の条件　*○оo。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ○固定派遣／2ヵ月以上／週4～5日／全ての曜日 ○准看／時給2000～2200円／日払いあり ○09:00～18:00 。oо○*　施設ＰＲポイント　*○оo。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ○2019年12月に開所したばかりの新しい施設です。 ○駅から徒歩圏内の好立地です。 ○珍しい「ホスピス住宅」というコンセプトを持つ施設となっています。 ○終末期や要介護度の高い入居者が多く、家族のように寄り添った看護ができます。。oо○*　求人ERの特徴　*○оo。 ━━━━━━━━━━━━… [詳細] 有料老人ホームにおける看護業務全般難病・がん末期・重度介護依存度の高い方や医療依存度の高い方が多く入居しております。＜概要＞定員：48名＜その他＞日勤体制：看護師2～3名

NCD株式会社

【ポテンシャル可/第二新卒歓迎】ITエンジニア◆平均残業15.6ｈ/離職率5.3％【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、サーバー運用・保守

1＞本社住所：東京都品川区西五反田…

￥

400万円〜699万円

正社員

〜経験フェーズ不問・エンジニアのご経験を基に適切な案件にアサインさせていただきます〜 ●老舗独立系SIとしての実績を軸にプライム案件8割以上 ●所定労働時間7時間45分×残業時間15.6h×定着率95％と長期就業できる環境有 ●エンジニアとしての御経験を活かしチャレンジ頂ける為、業界や商流の経験は問いません ★お客様の近くで働きたい方、案件、顧客規模を上げて経験を積みたい方、働き方を見直したい方はぜひご応募下さい ■業務内容本求人はポジションサーチの為、ご経験に合わせて差配させて頂きます。 ◆Web系・業務系アプリ、システム開発〜運用保守 └生保システム開発エンジニア/奉行シリーズの保守運用エンジニア/人事系システム保守開発等 ◆パッケージ導入〜運用・保守 └ERPパッケージなど ◆インフラ設計・構築〜運用・監視 └ネットワーク・サーバー設計・構築 └AWS等のクラウド導入・構築等弊社は58年以上の歴史を誇り、大手顧客との関係も構築ができている為、プライム案件は8割に上ります。プロジェクトの規模も大きく、お客様と直接関わることで市場価値向上につながります。 ■アサイン体制：必ずチームでアサインされ、5名以上のチーム体制で業務を行います。直属の上長と共に働くため、評価者が現場にいないことはなく、しっかりと上長から評価されます。 ■魅力 ◆企業の魅力国内屈指の歴史ある、独立系SIerとして大手企業様と長年の信頼を頂いております。大手企業と50年以上の長期的なお取引を継続しており、8割が直請け案件。安定した黒字経営が強みです ◆働きやすい環境・離職率5.3% ・平均有給取得率：87.0% ・エンゲージメント向上の取り組み対話を通じた組織変革を目的に管理職を対象にとしたコーチング研修を実施。月1回のパルスサーベイや年1回のエンゲージメントサーベイの導入しております ■キャリア支援制度当社は社員の方のそれぞれのキャリアプランに合わせたキャリア支援制度が充実しております。ご自身の思考性に合わせた成長をサポートすることができます。また、キャリアに応じてPJの御提案や手を上げれば異動ができる可能性もある為、様々なお客様との関りやスキルを身に付けることができます。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

【東京】社会保障分野、マイナンバー制度に係る業務システムの事業企画・提案～開発SL（担当（以下略）

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都

￥

600万円〜800万円

正社員

【配属組織名】社会ビジネスユニット　公共システム事業部公共ソリューション推進第一本部　公共ソリューション推進第二部【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】政府の基盤整備事業として、マイナンバーカードの海外での利用、旅券のオンライン申請の推進、死亡相続ワンストップサービスの拡充等の実現に向け、社会課題を解決するソリューションやサービスを企画・開発していく業務を担当していただきます。【募集背景】コロナ禍におけるデジタル活用で浮上した課題に対し、マイナンバーカードの普及、デジタル庁の創設等を背景に、政府による国民向けサービス及び各種デジタル政策・施策の検討が急速に進められています。このような背景の中、従来型のSI事業・技術に捉われず、お客様を含む社内外のステークホルダー、専門家と協創し、制度・システムの両側面から、迅速な提案、開発業務を先頭に立って遂行していただけるシステムエンジニアを募集いたします。【職務概要】上記システムの提案や構築において、以下のような業務に従事いただきます。 ▼提案・顧客の制度検討支援、（その他詳細は面談にてお伝えします）（その他詳細は面談でお伝えします）

jobフレンド3

介護施設の看護師/初回契約は2000～2200円/日払いOK/准看/夜勤のみ：月6～8回：日給33000円／世田谷区：千歳船橋駅／ご応募後に派遣登録面談があります-erhaken2380-2/asm

看護師

[勤務地] 東京都世田谷区 [アクセ…

￥

792万円〜

派遣社員

[概要] 。oо○*　求人の条件　*○оo。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ○固定派遣／2ヵ月以上／月5回～／全ての曜日 ○准看／日給33,000円～／日払いあり ○17:30～翌09:30(休憩120分) 。oо○*　施設ＰＲポイント　*○оo。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ○世田谷区内の静かな立地に位置する介護付有料老人ホームでの夜勤のお仕事です。 ○小田急線「千歳船橋」駅より徒歩圏内とアクセス良好です。。oо○*　求人ERの特徴　*○оo。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ○交通費全額支給 ○時間外手当有！ ○日払い制度有！ ○条件を満… [詳細] ■有料老人ホームでの看護師業務全般（夜勤）　入居者の健康管理【勤務先概要】 ■室数：146室 ■詳細・1階にピアノのある広々とした建物で、その2階部分が有料老人ホーム。・介護度は3.0～3.4位ですが、処置が必要な方も少なく、入浴介助もありません。・職員の方はみなさん丁寧に挨拶してくださり、とても良い印象を受ける施設です。・当社からの派遣実績あり

三井化学株式会社

特殊ガス営業・企画担当（ICTソリューション事業本部/マネージャー候補）

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都港区（転勤あり）

￥

800万円〜1200万円

正社員

・国内・海外取引先の売買条件交渉、契約締結・国内・海外取引先とのリレーションシップマネジメント・既存製品の販売計画・管理業務の遂行・特殊ガス事業販売・マーケティング戦略策定補佐

ＰａｙＰａｙカード株式会社

【リモート中心・全国居住可／フレックス】内部統制担当◆PayPayグループの成長企業に貢献【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

【25年最新】東京本社住所：東京都新…

￥

600万円〜999万円

正社員

〜会員数急増中！リモート＆フルフレックス／ワークライフバランスの実現／組織拡大・チーム増加にともなう募集〜当社は事業の拡大に伴って内部統制の整備／強化を構築しており、スピード感と主体性をもった内部統制評価の実施・結果のとりまとめ・不備への対応などを実施いただける方を募集します。 ■業務内容：・内部統制評価業務（全社統制、業務プロセス処理統制）・発見した不備の改善に向けた関係部署との協議、調整 ■組織・チーム紹介：「圧倒的No.1のサービスをすべてのお客さまに！」というビジョンを掲げ、PayPayカードの事業・組織は成長を積み重ねています。内部統制室のミッションとしては、財務報告に係る内部統制の整備状況、運用状況を適切に評価し、不備の改善を通じて内部統制高度化に貢献することです。 ■魅力：・内部統制の構築支援を通じて、事業を拡大する成長企業に貢献できる・現状維持ではなく、改善、高度化への取り組みを経験できる ■PayPayカードについて： 2018年にサービスを開始してから約5年でユーザー数6,500万人（2024年8月時点）を突破したフィンテック企業である「PayPay」は日本国内においてスマホユーザーのおよそ2人に1人が使用する決済プラットフォームとして急速に事業規模を拡大しています。当社は、「PayPay」の決済プラットフォームと融合させた形でこれまでのクレジットカード、クレジットサービスでは成し得なかったよりユーザーに身近で便利なフィンテックサービスを提供する為に誕生しました。他社に真似できない圧倒的なスピードでプロダクトを磨き上げ、日本のキャッシュレス決済、またそれを使用した金融ライフプラットフォームとしての普及を一気に推進することにプロフェッショナルとして情熱を持って取り組み、ユーザーの為に新しい価値創出を共に推進する仲間を募集します。変更の範囲：会社の定める業務

日本コンピュータ・アーツ株式会社

【在宅勤務可】経理・総務（月次・年次・四半期）◆NTTグループ・安定基盤／フレックス／年休125日【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社住所：東京都港区芝浦3-4-1 …

￥

400万円〜549万円

正社員

【リモートOK／残業月10〜20時間程度／年間休日125日／産休・育休取得実績有／総務、経理等の管理業務全般を幅広くお任せ】 NTTグループのWebサイトの企画・制作会社である当社にて、経理業務をメインに担当いただきます。副担当として総務もお任せする予定です。 ■業務詳細：＜経理業務＞6〜7割・月次決算・四半期決算・年次決算補助、資料作成確認＜総務業務＞2〜3割・規程類の制定・改正、入退社手続き、取締役会・株主総会対応、契約管理、備品管理、衛生管理・庶務 ■魅力： ◎少数精鋭のため、幅広く業務に取り組めます。eラーニングで知識の幅を広げる機会もあります。 ◎リモートワーク中心ですが、郵便物対応や備品管理があるため週1〜2回程度出社します。 ◎メンバーと出社タイミングを合わせて対面でコミュニケーションを図ることが可能です。 ◎フレックス制を採用しており、柔軟な働き方も可能です。 ■組織構成：・経営企画部（4名）：部長1名、40代女性2名・社内には営業企画部、新ビジネス部、経営企画部と3つの組織があり、従業員数は60名程度です。・リモートワーク中心のため、他部署のメンバーとはメールやチャット、Teams等でコミュニケーションを図っています。・経営企画部は出社する機会も多いので、他部署のメンバーと交流することも可能です。 ■入社後の流れ：入社後2〜3日は全体の研修のためオフィスに出社いいただきます。そのあとはリモート勤務となります。 ■当社について： NTTグループ企業としてNTTグループ各社、一般企業のWebサイトの企画・運営に携わり、安定したビジネス基盤の上で着実に売上を伸ばしている会社です。クライアントは大企業が中心で、大規模Webサイトに上流工程から企画・運営に参画しています。＜働く環境＞近年では柔軟な働き方ができる環境作りに注力しました。 2020年にはリモートワーク制度、2022年にはオフィスでのフリーアドレス制、2024年にはフレックス制を導入し、フレキシブルに働ける環境を整えています。変更の範囲：会社の定める業務

クレシード株式会社

顧客の情シス代行＜SES歓迎＞◆実動7.5hｘ残業10-20h／土日祝休◆創業30年超・一次請けSI【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、サポートエンジニア

常駐先企業様住所：東京都受動喫煙対…

￥

400万円〜549万円

正社員

【SES・OS歓迎！ヘルプデスク・インフラ運用保守の経験を活かせる／1990年創業☆お客様の情報システム業務を代行する一次請けSI／実動7.5h／土日祝休み】お客様の「代行社内SE」として、主に中堅・中小のお客様向けに、ITインフラの環境を構築したり、ITに関する相談に乗り、様々なサポート業務を行います。 ■業務詳細具体的な業務内容は常駐先によりますが、下記を想定しています。・ヘルプデスク対応（IT全般に対する問い合わせ対応）・IT資産管理（PC・スマートフォン・ソフトウェアなどの管理）・アカウント管理（入退社に伴うアカウントの作成・削除）・社内システムの運用支援・トラブル対応・渉外関連業務　等 ■入社後の流れ・入社後半年〜1年は研修期間となります。本社の社内情報システム業務を担当する同部署の先輩のもと、OJTにて業務を覚えていただきます。・研修後に客先配属となりますが、独り立ち後も同部署の先輩に相談できる環境があり安心して就業できます。 ■働きかた・客先常駐ではありますが、同社は顧客と長いお付き合いをすることが多いため、頻繁な異動は想定しておりません。・現状１社への常駐勤務を想定していますが、業務状況により、複数の取引先を定期的に訪問する業務（非常駐）になる可能性もあります。 ■チャレンジできる環境同社はここ3年で若手を中心に社員数が増え、女性社員比率も上がってきています。新たな商品・サービス開発、新たな市場開拓をグループ各社とも取り組んでいますので、若手社員でも裁量を持たせ、さまざまなチャレンジできる環境を用意しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社デジナーレ

【東京】オペレーションコーディネーター◆業界経験不問／ITサービスの企画・開発プロジェクトの推進【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都港区芝1-6-10 …

￥

350万円〜449万円

正社員

■職務概要：大手企業の新規事業の達成に向けて、IT、Webを活用したサービスの企画・開発のプロジェクト推進支援をお任せします。顧客と一緒に新規事業を伴走しながら、最先端ビジネス・最新技術・ツールの調査から知見を得られ、上流や顧客折衝などに挑戦できます。 ■事例：・営業DXの実現に向け、営業管理ツールに生成AIツールを導入・マーケティングの高度化を目的としたメールの開封予測ツールの開発支援顧客のプロジェクト支援をしながら、最新技術に関する知見を高めることができます。 ■業務詳細：顧客営業部門の収益最大化に向け、営業担当の業務効率化・稼働削減・営業スキルの向上などの課題解決を目的として、ツール活用施策の企画/実行/開発支援を顧客と伴走しながら行います。・営業部門での課題の洗い出し、深掘り・課題に対する解決方法の検討と提案・ビジネスモデルの再検討/コンセプトの設計/ブランディング・サービスの導入支援、運用体制の検討・KGI/KPI策定支援・データの分析から、仮説/課題の設計・業務効率化の検討、提案・資料作成や問合せ対応、説明会対応　等 ※案件により、具体的業務は変わります ■実績事例：課題：営業担当の活動情報がフォーマット化されておらず、データが散乱、報告稼働が膨大 →解決策：活動状況を蓄積・見える化するツールを導入。・顧客部門に合わせたツールの要件定義・運用ルールの策定、利用マニュアルの作成・社内説明会対応・問い合わせ対応・利用促進に向けた企画検討、実施変更の範囲：会社の定める業務

会社名非公開

【東京都豊島区】建設コンサルタント技術職(土質及び基礎、地質部門)

建設コンサルタント

東京都

￥

800万円〜1100万円

正社員

土質及び基礎または地質部門の建設コンサルタント技術者として、各種業務を担当します。地すべりや土石流などの土砂災害への対応や、大規模構造物における基礎調査・解析、土工構造物の調査・解析などを担当します。具体的には、【大規模構造物、土工構造物の調査・解析】:道路や河川構造物などの大規模構造物における基礎地盤調査・解析、災害時における堤防の被害に関する基礎地盤の調査・解析などを行います。【防災分野における調査・解析】:砂防計画や砂防施設の設計に必要となる基礎調査や砂防調査、地震への緊急対応を含む地すべり、斜面崩壊に関する調査・解析を担当します。【魅力】 ◇業界随一の高い給与水準利益は最優先に社員に還元されることが、重要な経営方針となっています。 ◇トップクラスの業績と安定した経営基盤建設コンサルタント業界のなかでも、最先端の技術集団としてトップクラスの実績を残してきました。さらに、長年の無借金経営、高い自己資本率・利益率を誇ります。 ◇働きがいのある会社・様々な提案を社長と経営トップに直接行う機会が設けられており、「会社を創る」という意識をもって仕事に取り組んでいけます。・公共事業を通して、災害に強い国土づくりに携わっていただくため、社会貢献性の高いお仕事です。・社長・経営層が「公共事業の予算が縮小されていくなかで生き残っていくためには優秀な人材の確保がなによりも重要」とお考えです。

非公開

クライアントディレクター　※コンサルティング会社でのアカウントマネジメント（コンサル業界未経験可）

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都

￥

1500万円〜

正社員

主にナショナルクライアント向けのコンサルティングサービス提案、アカウントマネジメントをご担当いただきます。顧客の経営課題および業務課題（DX領域含む）を抽出し、コンサルティングチームと協力して、改善案の提案および長期的な顧客フォロー（アカウントマネジメント）を行っていただきます。案件事例としては、・大手クライアントの新規事業立上げに向けた事業戦略策定・大手消費財メーカーのブランド戦略の立案・クロスボーダーM&Aに伴うPMI支援・デジタルマーケティング施策の立案～実行支援・業務品質強化に向けた新組織立上げおよび人事制度構築支援・中期IT戦略の策定～システムグランドデザイン支援・AI・IoT・クラウドシフトなど、デジタルトランスフォーメーション推進支援・・・など上記のような案件を自社コンサルティングチームと連携して、提案・フォローをしていただきます。

株式会社三菱ＵＦＪ銀行

【オープンポジション】金融営業×メガバンク（個人／法人）◆幅広いキャリアの選択肢/研修制度充実【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

東京都内のいずれかの支店住所：東京都…

￥

500万円〜1000万円

正社員

〜ご応募迷われている方、まずは営業のオープンポジションへご応募ください〜【圧倒的な顧客基盤/豊富なキャリアパス（年2回の公募制度あり）/グローバルに事業展開中】 ■業務内容： ※希望・適性を鑑みて下記いずれかの業務をお任せします。 <法人営業> 主に法人向けと企業オーナー向け営業を担当し、預金、貸出、決済を中心としたバンキング業務および社会課題起点・顧客経営課題起点での各種アドバイザリー業務（銀行・信託・証券などグループを横断活用した提案）に従事していただきます。 <リテール営業> 外訪活動を中心に個人のお客さま（資産1億円以上〜20億円未満）を担当し、資産運用のご提案から資産承継・相続に至る幅広いニーズに対し、ソリューションを提供していただきます。スキルに応じて、企業オーナーや不動産オーナー等の富裕層（資産20億円以上）のお客さまを担当し、資産運用や事業承継などの多彩なサービス・ソリューションをオーダーメイドで提供します。＜ライフプランコンサルタント＞口座をお持ちのお客様への電話誘致や来店予約、窓口からのトスアップ対応をお任せします。支店内で営業活動が完結するため、相談できる環境で安心して資産運用の提案ができます。特に退職金の運用に関するご提案が多いです。 ■キャリアパス営業領域での専門性を高めるキャリアのほか、希望される場合は公募制度を活用し他領域へ挑戦することも可能です。幅広いキャリアの選択肢があり、公募（年2回）や社内副業等を活用し、一人ひとりが挑戦できるカルチャーが浸透しています。 ■研修制度複数名の採用を予定しているため同期との交流も豊富にあります。入社直後は、導入研修にて銀行員に必要な基礎知識を習得いただき、営業領域のスキル研修参加後に拠点着任。その後はそれぞれが選択受講できる職種別のフォローアップ研修を準備しています。 ■就業環境・毎週早帰り日の設定を推奨しており、勤務実態もメリハリある働き方が可能です。・男性による短期育児休業取得率100％を目標に設定し、男性の育児参画を推進しています。・不妊治療中の従業員の仕事との両立を支援するため、1時間単位での取得も可能な「不妊治療休暇」を新設しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社トップエンジニアリング

【関東／ソフトウェア・組込み開発エンジニア】経験者歓迎！／スキルアップが叶う環境／年休124日【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE

顧客先（東京）住所：東京都受動喫煙…

￥

400万円〜799万円

正社員

〜エンジニアファーストな社風／独自のキャリアパス制度／待機時保証100％／キャリアアップ支援・研修制度◎〜 ■業務内容：大手メーカーの開発パートナーとして技術アウトソーシングを行っている当社において、ソフトウェア・アプリケーション開発を中心に業務をお任せいたします。日本を代表する大手製造業をフィールドに、あなたのご希望をしっかりと伺い、最適な業務へのアサインを行います。 ■業務詳細：設計（組み込みソフト、制御プログラム、ファームウェア　等）、プログラミング、評価等をお任せします。将来的にはPM、リーダーとして後輩への指導及びマネジメントを行って頂き、業務の幅を広げて頂くことを期待しています。　 ■取引先例：トヨタグループ、日産グループ、ホンダグループ、三菱電機／重工グループ、日立グループ、ソニーグループなど大手・中堅メーカー、IT企業を中心に200社以上 ★こんな方におすすめ★ ・プロのエンジニアとして生涯技術を追求したい方・仕事とプライベートを両立して働きたい方・研修制度を活用してスキルアップを続けたい方・今後成長する業界、会社で長期就業したい方・将来就業先への転籍も考えたい方・とにかく技術、ものづくり、プログラミングが好きでずっと続けたい方 ■当社の特徴：・日本を代表する大手製造業中心に、200社4,000件のプロジェクトをいただいており、3年連続昨年比売り上げ120％増の成長中の企業です。グループ全体での受け皿がしっかりしているため、不況に強いことも特徴です。・JDLA（日本ディープラーニング協会）への参画をし、AI人材の育成にも取り組んでおります。・年間休日124日、平均残業時間月15時間とワークライフバランスを大切にできます。 ※弊社採用サイト(　https://blog.topeng.co.jp/　)も是非ご覧ください！

非公開

【土木施工管理】業界トップクラス/補修・補強工事/橋梁/トンネル/下水道/港湾/首都圏

土木施工管理

東京都江東区　埼玉県さいたま市北区　神…

￥

650万円〜1000万円

正社員

土木施工管理職として、コンクリート構造物の補修・補強工事の施工管理全般をお任せいたします。【具体的には】・安全管理・品質管理・工程管理・原価管理・環境管理・協力業者との折衝等 ■業務の特徴・対象構造物：橋梁、トンネル、高速道路、下水道、港湾・新設工事に比べ補修・補強工事は地味な仕事ですが　専門性や重要性が高く、これから更に需要が増大する期待の大きな分野・配属地：全国の支社及び支店ですが、初期配属地は希望を加味して決定・規模：5000～1億程度から3～10億規模まで・工期：小規模で1年～大型で2～4年・新設工事に比べ小さな案件が多い為、早期に一つの現場を任されます・施工管理経験後、土木設計へのキャリアチェンジも事例有 ■同社ビジネスの安定需要の背景・1981年に新たな耐震基準が制定され、それ以降に建設された建物は　基準をクリアすることが義務付けられています。　1981年以前に建設されたものについては、基準をクリアしていない　とみなされ、補強が必要とされています。・特に橋梁やトンネルについては、簡単に新設が出来ない為、　より耐震性に優れている必要性があります。　こうした技術は、地震や災害などに備えるために必要とされています。 ■同社の特徴・魅力・同社は、コンクリート構造物の『総合メンテナンス』という　独自の領域におけるパイオニアとして、設立時からのトンネル・橋梁の　補修・補強工事に加え、建物に対する補修・補強工事についても事業を展開。・近年は耐震設備の設計・施工などの新しい分野にも注力。　構造や材料に関する現在の技術的な対応はもちろん、将来的な研究課題にも　対応できる『補修工学研究所』を筑波に保有し、素材の研究や工法、施工技術を　磨き続けています。また、コンクリート診断士資格の保有者が100名以上おり、　全社員に対する割合では業界トップクラスです。・若くから責任ある仕事を任せる企業風土　成果を正当に評価する当社では、特に責任が重い支店長や所長といった立場へも　若くても実力のある者を積極的に登用

非公開

シニアバックエンドエンジニア

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都港区　※リモートワークあり

￥

600万円〜1200万円

正社員

自社サービスの開発・運用を行っていただきます。事業施策のための開発やシステムの技術的な課題解決を推進していただきます。アーキテクチャ設計やWebアプリケーションの開発を担当いただき、プロダクトが持つ課題をビジネスサイドと連携しながら解消・改善していただきます。・パフォーマンス、冗長性、保守性、ROIを考慮したシステムアーキテクチャの策定・タスクのブレイクダウンとアサインなどの開発プロジェクトマネージメント業務・既存で利用していない新しい技術の提案と推進・チームの技術力の底上げ（コードレビュー、設計レビューなど）・障害の切り分け、バグフィックス

非公開

【CHRO候補】IPO準備・医療ヘルスケアSaaSスタートアップ企業

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都港区東新橋「新橋駅」より徒歩1分

￥

900万円〜1200万円

正社員

人事責任者としてIPOに向けた組織開発や労務体制の強化に取り組んで頂きます ■組織マネジメント　　・人事メンバーのマネジメント　　・経営陣に向けた組織開発に関する提言とアシスト　　・経営方針に基づく人事戦略の立案推進　 ■制度企画　　・等級、評価制度、報酬制度の導入、改定、運営　　・人事評価結果の処遇反映 ■採用業務　　・採用チャネルの企画立案／推進／運用改善　　・採用プロセスのファネル化およびKPI管理　　・ハイレイヤー層の採用ターゲティング施策　　・人件費予算の策定管理、人員計画、異動計画の立案実施　 ■組織開発・役割階層別の人材開発施策の立案／実行／改善　　・社員のコンプライアンス意識改革実践、モチベーションアップ施策を企画　 ■労務関連　　・労働問題の未然防止策の立案　　・法令順守に基づいた社内の各種仕組み構築／改善　　・勤怠給与の適正運用マネジメント　　・システムの活用による業務効率化及びコスト最適化を推進　

株式会社日立システムズ

【システムエンジニア（PM・PL候補）】カード、ローン会社に対するシステム開発/週4在宅〜【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1＞竹芝住所：東京都港区海岸受動…

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450万円〜1000万円

正社員

〜平均勤続21年以上（離職率1.4％）／残業月平均20〜25時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担/上限有）家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）〜 ■業務内容・配属となる部では、クレジットカード会社、ローン会社、決済関連企業などをお客様とし、システムの設計・開発を行っております。案件は、当社がプライムの立場でシステム開発を行うことが多く、すでに取引あるお客様から新規のお客様からまで幅広くございます・2025年の崖を乗り越えるべく、今後、基幹システムをオンプレからクラウド・シフト、クラウド・ネイティブを使ったモダナイ化を推進すると予想され、それらを支えるためのCI/CD、リソース管理などの構築が求められております。そのため、お客様の事業戦略を理解し、それをシステムやサービスに落としこんでいき、実現に向けてお客様と連携しながら進めていきます。 ◇具体内容：（1）要件定義：お客様の事業戦略やニーズを整理し、実現にむけて社内外の技術を用いた企画立案/社内/社外のサービスとの組合せに関する検討・協議（2）設計・アーキテクチャー設計/基本設計〜詳細設計を実施/設計・構築・テスト計画を策定（3）構築〜本番稼働・構築〜テスト〜本番稼働を実施/プロジェクトの進捗管理、品質管理等を実施※プロジェクトの期間は短いものだと、2か月〜3ヵ月。長いものだと数年単位のものはございます。お客様の特性上、新しい技術などを積極的に取り入れ、スピード感を持った開発を行っております。 ◇魅力キャッシュレスを初めとした時代の先端を行く決済領域の仕事を行うことで、金融業界の全体の流れや世の中のトレンドなど業務的な知識も増やすことができます。お客様、当社の社員においてもスキルが非常に高いメンバーが集まっていることに加え、最先端の技術に触れる機会が大いにあるため、最新の技術・ノウハウを吸収することが可能な環境です。 ◇この仕事の大変なところ：最先端の技術に触れていることもあり、チャレンジしていく気持ちを持ち続け、日々勉強をしていく姿勢が求められます。必要があれば、積極的にベンダー主催の勉強会・研修に参加するなど自己研鑽が必要な環境でもあります。 ◇働き方：在宅勤務：週4日程度：在宅　週1日：お客様先に出社して業務を行います変更の範囲：本文参照

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