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フジクラプレシジョン株式会社
【熊本:山鹿市】電気設計(自動組立装置等)■光ファイバ融着接続機世界トップシェア/福利厚生◎【エージェントサービス求人】
電気・電子制御設計・開発
本社 住所:熊本県山鹿市鹿本町梶屋74…
300万円〜549万円
正社員
◇◆電線・ケーブルの大手企業「(株)フジクラ」の一員であり、代表製品の光ファイバ融着接続機は世界トップシェアを誇る/自社設備のFA化を促進!FA設備の電気設計◇◆ ■職務内容: 工作機械(自動組立機・自動調整装置・自動検査装置)などにおける電気計業務をお任せします。製造現場とやり取りをしながら進め様々な要望を形にしていく、一品一様のモノづくりです。 ▼詳細: ・製造用装置や自動組立機等のFA設備の設計 ・ソフト設計(使用言語:C、C#、C+、C++等) ※現在、社内のFA化にむけて自社内での自動装置の導入を行っております。基本的には、グループ会社内で完結する装置でロボットアームを使用した自動組立機等の設計を行っております。 ※新規の設計の方が、既存の改良より多い状況です。また、設計する設備については外注で設計したソフト等を改造していただくこともあります。 ※出張は数か月に1度程度発生します。熊本の製造工場や千葉の製品開発の現場に行っていただきます。 ■組織構成: 9名(20代3名/30代3名/40代2名50代1名)在籍しております。 ■就業環境: 風通しの良い職場で、部署や年齢に関係なくコミュニケーションのとりやすい雰囲気があります。日々の業務の中では壁にぶつかることもありますが、経験豊富な上司や先輩方がすぐに相談にのり、アドバイスや意見で成長をサポートします。 それぞれに良い刺激を受けあいながら、切磋琢磨して成長していけると思います。 ■研修について: 導入研修、階層別研修、自己啓発への費用援助 があります。 親会社である株式会社フジクラが提供する自己啓発プログラムの受講料について、一人当たり5000円/年を上限として会社が負担する制度もございます。 しっかりとキャリアアップできる環境です。 ■当社の特徴: 1991年7月に熊本県の誘致企業として、山鹿に創業開始し32年という歴史のある会社です。創業以来製造してきた光ファイバ融着接続機は、優れた信頼性と操作性およびきめ細やかなサービスが世界中のお客様から高い評価を受け、常に世界のリーダーであり続けています。また2013年より製造を開始したファイバレーザは、マーキング・微細加工・溶接・切断など様々な用途で使用されることで急速に普及し、今や当社の2本柱のひとつに成長しています。
株式会社トライテック
【大分市】製鉄事業の技術営業職〜特許取得自社製品の提案営業/年休125日/大手企業と取引あり【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
本社 住所:大分県大分市青崎1-3-4…
300万円〜499万円
正社員
◇◆自社製品の提案営業/特許取得製品多数!/地域未来牽引企業認定/月残業3H程度/年休125日◆◇ ■募集背景 同社は独自開発した製鉄関連部品や土木関連部品を製造・販売しており、業績好調のため、さらなる成長を目指して顧客の課題解決に取り組む営業職を募集することとなりました。既存顧客との深い関係を築き、革新的な技術とアイデアで問題解決を図ることが求められます。 ■業務概要: あなたには、製鉄関連製品を取り扱う製鉄事業部の営業担当として、国内の大手製鉄メーカーを訪問し、製品の状況確認や新たなニーズの把握を行っていただきます。既存顧客との関係を深め、革新的な技術とアイデアを用いてお客様の課題解決に取り組むポジションです。ノルマや新規開拓営業はなく、顧客の要望に応えることで信頼関係を築いていける点が魅力です。 転勤はなく、出張も月に2度程度です。 ■職務詳細: 製鉄関連製品の納品後の状況確認と報告 お客様の新たなニーズのヒアリングと対応 技術担当と連携し、新たな提案の実施 全国の取引先への定期訪問(出張月2回程度) 製品知識を深めるための社内研修の参加 ■配属部門 製鉄事業部で、鉄を溶かす高炉内の部品や産業機械の部品を主に取り扱います。担当するお客様は日本製鉄様や神戸製鋼所様など大手製鉄メーカーの工場です。 ■企業の特徴 同社は特許製品を多数保有しており、特許戦略を重視しています。営業職でありながら技術担当と商談同席の機会が多く、日本や世界に技術的な影響を与えるやりがいを感じられる環境です。また、県内に競合が少なく、オーダーメイドで製作する企業として業界優位性を発揮しています。 ■組織体制: 製鉄事業部には30代から50代までの幅広い年齢層の3名が所属しています。入社後は工場見学や座学で商品や受注の流れを学び、その後は先輩社員と共に営業同行を行いながら、顧客との関係性を構築していきます。技術的な知識は半年程度で習得し、状況に応じて上司や設計担当がサポートしますので、安心して業務に取り組めます。
住友林業緑化株式会社
【熊本/働き方改善できる!】エクステリアプランナー※住友林業G/完全週休二日制/中途定着率◎【エージェントサービス求人】
建築施工管理、土木施工管理
熊本営業所 住所:熊本県熊本市南区馬渡…
500万円〜799万円
正社員
★造園業界トップクラスの給与水準/住友林業Gの基盤で働きやすい環境/フレックス制/福利厚生充実◎/離職率低/定年まで働く方多数★ 〜個人邸のエクステリア・ガーデンから、環境緑化や街並みづくりの植栽工事を手がける総合緑化企業/お客さまの理想とする庭をつくり上げる〜 ■職務内容: 住友林業の注文住宅を中心としたエクステリア・ガーデンの設計から提案、施工管理、メンテナンスまで一貫してお任せします。1件あたりの施工期間は平均1ヶ月。また、造園、外構工事の1件の費用は200万円程度の物件から2億円を越える場合もあります。月の担当件数は10〜15件程度です。 ■仕事の流れ: (1)住友林業社から案件紹介をいただき、個人のお客様のライフスタイルや予算・イメージなどのご要望をヒアリング (2)お客様の求める条件に合致した造園やエクステリアのプランを提案・設計 (3)提案が通れば、お客様はもちろん住友林業の営業担当や設計者と話し合いをしながら、プラン進行 (4)現場に入り施工管理〜引渡し※実際の施工は住宅の着工が完了してから手掛ける為、提案から3〜4か月後になります ※3〜6か月で社員と同行して仕事を覚えながら職場環境に慣れて頂き、6か月以降からお客様を担当し1人前になって頂くことを期待しています ■働き方 ・年休120日〜123日(年度により異なる)に加えて最大10日以上の有給付与があるため、最大133日と休日も多く働きやすい環境です。ワークライフバランスを取って働けます。 ・転勤も少なく、社員定着率も高いです。 理由として、わからないことは気軽に聞ける環境で、社員間の関係性もよいため定年まで働かれる方も多いです。 ■教育制度: 先輩社員に指導してもらい、実践でノウハウを身につけながら、プランニングから設計・施工管理を担当します。将来は各営業所の所長としてマネージメントを、その先は経営幹部としてご活躍頂ける機会があります。 ■配属部署: 各営業所への配属となります。1営業所につき、エクステリアプランナーは3〜4名。住友林業の緑化部門の受注・施工業務を手がけているので、 各営業所は住友林業の営業スタッフと同フロアー内にいます。中途入社の社員数の割合も50%を越え、新卒・中途関係なく活躍できる環境があります。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社さなる九州
【大分】九大進学ゼミの教師職〜九州山口に88校!完全週休2日!合格の、その先まで見つめる。【エージェントサービス求人】
インストラクター、学校・スクール運営スタッフ
大分県内の当校の学習塾 住所:大分県 …
350万円〜449万円
正社員
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 小学生及び中学生を対象に、1クラス20名程度の子どもたちに教務指導を行います。担当する教科は2教科です。 ■合格の、その先まで: 学習塾の役割は、子どもたちに教科内容を指導して学力の向上を図り、志望校合格へと導くことです。しかし、さなる九州が展開する九大進学ゼミの授業は、決して知識の詰め込みのみを重視するものではありません。私たちは、子どもたちの成長を大切にし、合格のその先にある人生を逞しく生きていくための力を育みたいと考えています。九大進学ゼミは、心を育て夢を育む「教育塾」をめざしています。 ■当社の魅力: ◎プライベート予定の立てやすさ 休日は、基本日曜と月曜の完全週休2日制です。長期連休も設けられているため、仕事に打ち込みながらもプライベートの予定を立てやすい環境です。 また、2019年からは社員が有給休暇を取得しやすくなるような工夫を導入するなどワーク・ライフ・バランスの取り組みを推進しています。 ◎人材育成のための取り組み 当社では、授業のやり方や生徒たちとの接し方など、教務面で新入社員をサポートする「教育担当」の社員がつきます。 個別指導の経験はあっても集団指導は初めてという新入社員に対しても親身になってサポートをしていきます。 また、教科指導員とは別に年齢の近い先輩社員が「メンター」として社会人1年目としてのいろいろな悩み相談に対応しています。 ◎勤務地の希望調査を実施 1年ごとに勤務地についての希望調査を実施。結婚や出産などのライフステージの変化に応じて、以下勤務形態を選択することができます。 (1)エリアフリー社員 (2)地域限定社員(3県限定での勤務) (3)指定県限定社員(1県限定の勤務) 変更の範囲:本文参照
株式会社ダイメイプラスチック大分
【大分/宇佐】プラスチック製品の製造◆創業110年自動車部品メーカー/土日休み◎【エージェントサービス求人】
生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他
大分 住所:大分県宇佐市大字下拝田字後…
300万円〜549万円
正社員
〜将来はマネジメントポジションをお任せ/残業月平均20時間/EV化の流れに乗った樹脂製品ニーズで成長性◎/転勤なし/完全週休二日(土日休み)〜 ■業務内容: 自動車部品(ドアやトランクルーム・エンジンルーム内のプラスチック部品)の製造工場にて、大手自動車メーカー向けプラスチック部品の射出成型業務をお任せします。 ■具体的には: 主に大手自動車メーカー向けの自動車電装部品、内装部品を担当していただきます。 将来的にはマネジメントしていただくポジションです。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■ダイメイグループの製品について: 創業より培ったノウハウをプラスチック製品に活用し、より厳しい品質を要求される自動車部品や家電製品、より短期間で様々な加飾、成型加工を要求されるアミューズメント機器関連部品の製造に事業を拡大してまりました。 数多くの自動車メーカー向けの部品を取り扱う当社で経験を積みたいという方を積極的に募集いたします。 ■当社について: 現在受注は増加傾向にあります。当社は製品設計から量産に至るまで一貫して請け負うことができるため、時間、コスト面において他社との差別化を可能としています。 製造部門の体制強化を図り、更なる受注増加を目指しております。 ※主要製品:スピーカーグリル、センタークラスター、テールゲート、コンソールリアフィニッシャー、センターピラー、マップランプなど ■当社の強み: ◇DAIMEIグループは、家電や自動車の外観部に使用されるプラスチック製品を製造する老舗メーカーです。 ◇テレビ、デジカメ、自動車のスピーカーやエアコンのカバーなど、私たちの生活にかかせない身近な商品のプラスチック部品について、一貫生産体制をとっており、デザイン提案、試作、金型設計・政策、成形、2次加工、仕上げ・組み立て、量産までの全ての工程を当社内で実施できるのが強みです。 ◇人材育成にも力を入れており、自分の興味があることに挑戦ができたり、知識を生かす挑戦が認められる風土です。
株式会社大有設計
【大分】設計監理◆リーダークラス◆設計事務所の立場で、建設施工の管理監督をお任せ◆福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】
建築施工管理
本社 住所:大分県大分市花津留二丁目1…
400万円〜899万円
正社員
【時短勤務/産休・育休実績あり/プライベートを大切にしながらキャリアアップできる環境】 ■採用背景: 建築設計(意匠・構造・電気・機械設備)全般を手掛ける総合設計事務所である当社は、建物の企画提案、基本計画、実施計画、工事監理業務までトータルでサポートできる総合力の高さをご評価いただき、国・地方自治体から民間の法人様と幅広くお取引が絶えない状況です。より多くのお声に応える体制を作るべく、増員採用を進めています。 ■業務内容: 設計事務所の立場で、建設施工の管理監督をお任せします。 ※現場監督ではありません。 具体的には工事品質管理や予算管理、工程管理や下請け工場業者の手配などをお任せします。 【雇い入れ直後:設計及びそれに附帯する業務】 ■職場環境: 資格取得意欲も高い社員が揃っており、活気のある職場です。毎月各分野の担当者が主催する勉強会や先輩社員によるOJT制度もあり、教えあう環境が整っています。 ※正当に評価される独自の評価制度をはじめ、ストレスのない環境、家族を大事にする等の考えが根付いています。 ■当社について: 2006年に設立した、建築・設備をメインとした九州トップクラスの規模を誇る総合設計事務所です。大分県内だけでなく九州管内 エリアで引き合いが多数あります。経営理念に社員ファーストを一番に掲げています。 ■当社の特徴: ・福祉施設、マンション、保育園、リゾート施設など様々なジャンルの設計に携われます。 ・近年では行政からの受注も増えてきており、将来的には民間:公共の割合を5:5を目指しています。 変更の範囲:会社内の全ての業務
オリックス・ホテルマネジメント株式会社
【料理部門責任者】※オリックスグループ/メニュー企画〜調理・コスト管理まで【エージェントサービス求人】
ホール・フロアスタッフ
各拠点 住所:各拠点 受動喫煙対策:敷…
550万円〜799万円
正社員
【配属先はご相談の上で決定となります/調理部門の責任者として、同社の運営するホテル各施設にてご活躍いただきます。 ■業務概要:調理部門として統括管理業務をお任せいたします。 ・レストランメニュー全般の調理 ・ホテル宿泊客向けの朝食メニュー、BBQ料理等の提供 ・食材の仕入れ、調達に関する仕事 ・季節ごとのメニューの入れ替えに際してのメニュー企画 ・売上管理、コスト管理、ロス率・原価率等の管理 ・人事管理、スタッフの配置、労務管理など ・総支配人、各セクションとの連携、調整、管理部門との連携 ■オリックス・ホテルマネジメント株式会社について: 同社はオリックス不動産の100%子会社で、宿泊事業と水族館事業の2軸での事業展開を行っております。 宿泊事業では温泉旅館・シティホテル・パークサイドホテル・エアポートホテルなどのホテル・旅館施設、会議室を備えた研修施設の運営や、 ノウハウを活かして他社が運営するホテル・旅館の事業支援なども行っております。 水族館事業では完全人工海水で美しい水質が保たれているすみだ水族館と京都水族館の2種類を運営しており、教育×娯楽のエデュテイメント施設を目指しています。
株式会社三井E&S
【大分/未経験歓迎】港湾用クレーンの自動化開発.制御設計〜三井E&Sグループの中枢/研修制度充実〜【エージェントサービス求人】
電気・電子制御設計・開発
大分事業所 住所:大分県大分市日吉原3…
400万円〜549万円
正社員
〜完全週休二日制(土日祝)・年間休日125日/安定の三井E&Sグループ・福利厚生充実〜 国内70%シェアをもつ当社の港湾用クレーンの自動化開発や制御設計を担当していただきます。既に自動化技術については、製品化しており、更なる品質向上を目指しています。 ■業務詳細:港湾用クレーンの開発・設計業務です。現在は、自動運転を中心に開発設計を行っており、機能開発、顧客への提案、製品設計のお仕事をお任せします。 ■入社後の流れ : 入社後は主担当となる先輩社員に教えて頂きながら、副担当として案件に携わって頂くことで業務を覚えて頂きます。早ければ1年程度で独り立ちして頂く予定ですが、初めから1人に仕事をお任せするということはごさいませんのでご安心ください。また、その他業務に必要な知識や資格の取得についても会社でサポートがあり、英語教育や階層別研修など、同社の教育体制は非常に充実しています。 ■配属先情報 : 運搬機システム事業部 制御システム部(約50名) 適性に応じて自動化開発担当か制御設計担当どちらかに配属予定です。 ■業界動向: グローバル化で海上輸送の増加に伴い、特に海外でのクレーン受注は増加傾向です。また生産性向上のために遠隔運転・自動化の流れも進んでいます。 ■働き方 : 自動化開発担当は、自動化調整のため年に1〜2回、数カ月程度の国内出張がございます。 制御設計担当は、技術仕様の打ち合わせのため2か月に1回程度、日帰り〜1週間程度の国内外での出張がございます。(海外は基本的に東南アジア、ヨーロッパ・アメリカの可能性もあり) ※システムや電気関係で不具合が発生した際は、現地での対応も発生しますが、頻度は高くありません。 残業は20時間程度です。 ■当社について ・海上物流輸送領域に欠かせないメーカーとして三井E&Sグループの中核を担っています。更に各種産業機械、社会インフラ設備を手掛け、産業を内側から支えています。 ・「船用ディーゼルエンジン」は約60%、「港湾クレーン」は約70%と共に国内で圧倒的なシェアを誇ります。 ・高いシェアを背景に様々な先進的な技術・製品開発を行っています。Green&Digitalを方針とし、新たな社会価値を創出。
正晃株式会社
【大分市/転勤なし】ルート営業/病院や大学・企業の研究者へ提案営業*土日祝休☆営業未経験の方歓迎【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、渉外・代理店管理
大分営業所 住所:大分県大分市萩原4丁…
300万円〜449万円
正社員
〜コロナ禍でも需要増加でさらなる増収増益中/顧客との長期に亘る良好な関係性構築がポイント/体外診断薬・試薬など検査・研究における圧倒的な市場シェアあり〜 ■募集背景 当社では、1月に社員の異動が決定したため、ルート営業職の補充を急募しています。医療や研究に欠かせない体外診断薬・研究用試薬・精密分析機器・実験器材などを提案・提供し、医療従事者や研究者をサポートすることがミッションです。チームの一員として、顧客との信頼関係を築き、業務を円滑に進めていただける方を求めています。 ■担当業務 医療や研究に欠かせない体外診断薬・研究用試薬・精密分析機器・実験器材などを提案・提供し、医療従事者や研究者をサポートする業務を担当して頂きます。 1人あたりの担当顧客数は医療・研究分野ともに20〜30か所ほど。タイムリーで確実な納品や日々の誠実な対応を通じ、信頼関係を育むことにより、他社に先駆けて顧客のニーズを掴み取り、今後のビジネスに結びつけていくことが重要なミッションになります。 当社は国内外の多くのメーカーとの取引があるため、取扱商品の幅が広く、施設ごとの専門性や規模・予算に応じた提案が可能であり、どのようなご要望にも対応できる業界屈指の専門商社です。 直近のコロナ禍でも当社商材の需要は高まっており、継続して増収・増益を果たしています。 ■詳細 【医療分野】 検体検査を行っている総合病院、大学病院、中・小規模の病院や健診施設へ毎日定期的に訪問し、体外診断薬・医療用検査機器、検査用消耗品から診断システムまであらゆる商品を提案・納品します。 【研究分野】 昨今は大学など研究機関の方々がノーベル医学・生理学賞等を受賞し、ますます基礎研究分野の重要度が高まっています。 そんな研究を側面からサポートするため、大学や企業へ毎日訪問し、試薬・理化学機器等の提案、提供から研究室の移設、新設までトータルに請け負います。基礎研究用試薬・理化学機器・精密分析機器・実験用器材・冷凍冷蔵庫・実験台・PCなど研究室に必要なすべての商品をご提案・提供することができます。 ■配属部署 大分営業所:正社員24名(男性18名・女性6名) 変更の範囲:会社の定める業務
大分太平洋鉱業株式会社
【大分/津久見市】電気系プラントエンジニア<未経験歓迎>◆鉱山・プラント内の破砕・輸送等に関する設備【エージェントサービス求人】
プラント設計、建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他
本社 住所:大分県津久見市下青江370…
〜499万円
正社員
■業務内容: 石灰石生産量全国トップクラスを誇る新津久見鉱山にて、プラントエンジニアとして鉱山・プラント内の破砕・選鉱・輸送に関する電気設備の新設、増強、改造、保守に関する業務をお任せいたします。 社内関係者と連携をしながら、予算取り〜見積〜工程管理、エンジニアリング会社の納期・進捗管理など幅広い業務を担当するポジションです。 <ご入社後> ご経験により、まずはOJTにて教育担当社員と保守保全業務を1〜2年ほど行い、徐々に業務範囲を広げていきます。 ※保全管理がメインです。入社してからは、今あるプラントの管理からお任せいたします。 ■職務内容: 経験に合わせて担当する業務を決定いたします。 ・プラントを構成する機器の仕様検討、電気設計、機器製作指示、保守管理 ・ロス改善、能力増強、省エネ、環境対応等を目的に既設設備改善計画の立案・実行など https://oita-taiheiyo.sakura.ne.jp/technology.html ■組織について: ・管理部門:生産設備課の中に電気グループと機械グループがあります。 ■教育制度: 即戦力としてご活躍頂きたいため、基本的にはOJT中心となりますが、スキルアップのための免許・資格等取得支援制度、通信教育制度が整備されています。 ※業務に必要な免許・資格は入社後取得可能です(資格取得費用は全額会社負担)。 変更の範囲:会社の定める業務
ブライザ株式会社
【愛知/刈谷】車載ソフトウェアの設計開発業務◆C言語の組込み経験のある方/月給40万〜/年休120日【エージェントサービス求人】
制御系プログラマ、制御系SE、品質管理
1> 熊本営業所 住所:熊本県熊本市中…
500万円〜799万円
正社員
【大手顧客との取引多数/豊富なキャリアパス/研修制度充実/働きやすい社風/年休120日・完全土日祝休み】 ■業務内容: 車載ソフトウェア開発、設計、実装、静的解析、実機検査をお任せします。 <使用ツール> C言語 ■キャリアパス: 当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。 その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。 弊社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。 ■当社のキャリア形成支援: 当社では、上流工程を中心に高度な技術サービスを提供できる技術者の育成を目指しています。充実した教育研修とサポート体制により、個々人に適した技術や業務領域の経験を経て長期的にキャリア形成を実現できる環境です。 <教育研修制度> ・研修センター…横浜研修センターでは、機械設計、情報処理、施工管理分野を中心に様々な技術取得プログラムを実施 ・eラーニング…豊富なメニューを揃えたeラーニングシステムを導入 ・技術者育成プログラム…様々な育成プログラムにより技術者のスキル向上とキャリア形成を支援 ・資格取得支援制度…資格取得受験料補助、技術図書購入補助、技術研修補助等の充実した支援制度 <サポート体制> ・キャリアコンサルタント…的確にアドバイスができる専門性の高いキャリアコーディネーター(国家資格)が在籍 ・評価制度…「業績」「組織貢献度」「能力開発」の指標から公正な評価を行い、報酬への反映とキャリアアップを実施 ■当社について: 日本のモノづくりを技術力で支える技術系特化のアウトソーシング企業。社員の9割以上がエンジニアという技術者集団です。 創業から20年黒字経営の安定基盤。様々な業界の開発プロジェクトに参加して習得したノウハウが強みです。自社エンジニアのみで開発を行う【匠プロジェクト】は他社にはない強みです。 変更の範囲:会社が定める全技術職務、職種、業務
株式会社穴吹工務店
【大分/第二新卒歓迎】新築マンションの施工管理◆年休128日・土日休/賞与年4回/オリックスG【エージェントサービス求人】
建築施工管理
大分県内の事務所 住所:大分県大分市 …
450万円〜1000万円
正社員
〜施工管理経験者・第二新卒歓迎!女性活躍中/連結売上2.6兆円のオリックスG/サーパスブランドで全国展開/元請け/年休128日〜 ■業務概要: ・自社物件の『サーパスマンション』の新築現場にて、RC建築物の施工管理業務全般を担当。 ・1現場あたり4〜5名のチーム制で、協力業者様とのコミュニケーションを取りながら、マンションを建設します。お客様とのミーティングに同席するほか、企画の段階から施工管理の立場でアドバイスすることもございます。 〈業務詳細〉 ・安全・工程・コストの管理 ・工状態や仕上がりチェック等の品質管理 ・協力会社の手配及び指示/設備管理 ・その他上記に付随関連する業務全般 ■圧倒的な働きやすさ: ・徹底した分業体制をとっており、施工図作成、申請書類作成、発注業務等、現場でなくても対応できるものは本社の別部署が対応。 ・年間休日は128日。 ・有給休暇も5日以上は必須取得。 ■ご入社後に関して: ・中途入社の方には、キャリア入社研修(会社の概要や就業規則等に関しての研修及び工事系の講義(1日))を受けていただきます。その後、基本的には現場の社員の方と共にOJTを通じて業務へキャッチアップいただきます。 ・4月入社者の場合には3ヶ月の充実した研修(施工管理の基礎・現場実習・CAD研修)にご参加いただけます。 ・階層別の研修や親会社主催の研修もございますのでご安心ください。 ■女性の働きやすい環境: ★くるみんマーク取得企業(「子育てサポート企業」として認定あり) ★育休は性別を問わず取得可能(父親の育児休業取得を推奨) ★フレックスタイム制(始業・終業時刻の変更や、飛び石での勤務も可) ★セレクト休日 ∟祝日出勤となるため、年間祝日数をご自身のお好きなタイミングで休暇取得可能となります。 ■転勤に関して 多少前後しますが、2〜3年に一度のペースで転勤が考えられ、ほぼ支社内での転勤となります。(名古屋までが東日本支社・大阪より西が西日本支社)単身赴任となる場合には、月2回の往復分の交通費の支給も行っております。 ■資格取得に向けた環境 資格取得費用支援や充実した試験対策の実施を行っております。 一級建築士・1級/2級建築施工管理技士・宅地建物取引士等 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社アメイズ
【大分/豊後高田市】ホテル・飲食部門の総合職 未経験歓迎/複数チェーン展開の安定企業【エージェントサービス求人】
ホール・フロアスタッフ、ホテル業務
大分豊後高田店 住所:大分県豊後高田市…
300万円〜449万円
正社員
〜福証上場の安定企業◆87店舗展開のホテルチェーン「HOTEL AZ」◆「ジョイフル」や「しゃぶしゃぶ温野菜」等の飲食店を展開〜 ■業務内容: 当社の運営するホテルまたは飲食部門での業務を担当いただきます。ホテル部門ではフロント業務を中心に担当いただき、飲食部門では、開店準備や簡単な調理、片付けや清掃等の日常業務を担当していただきます。将来的には責任者として店舗運営に携わっていただいたり、エリアマネジャーとしてエリアの店舗運営サポートなどに携わることが可能です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ※配属部門はご本人の希望や経験を考慮した上で決定します ※固定シフトで週休2日取得可能。無理のないシフトを組みを行っています ■入社からキャリアアップまで: まずは一般職としてスタートし、接客や調理の基本的な部分から徐々に覚えて頂きます。教育は先輩社員が付きながら丁寧に行います。 入社後半年を目途に、店長試験を受けるための資格が付与され、年2回(2月、8月)に実施する店長試験を受けることができるようになります。 早い方ですと、1年程度で店長まで昇格する方の実績もあり、将来的には責任者として店舗運営に携わったり、エリアマネジャーとしてエリアの店舗運営サポートなどに携わることも可能です。 ■POINT: 【福証上場の安定企業】九州を中心に全国に展開するビジネスホテル「HOTELAZ」は現在87店舗運営。過去5年42店舗新展開。1泊4800円〜を年中変更せず、ホテルにレストランを併設するスタイルで運営しています。 【他社と差別化を図った経営戦略】当社は駅前等ではなく、バスや大型車等も駐車できる郊外のロードサイドへの出店を戦略としており今後中国地方や四国地方へ向けて出店を計画中です。 【社歴に関係なくキャリアアップ】キャリアアップのためのチャンスも豊富に存在する為、ご自身の輝けるステージで活躍することができます。社長との距離感も近く、年齢に関係なく自分の意見が反映され易い社風です。 変更の範囲:本文参照
東建コーポレーション 株式会社
【大分】未経験歓迎◎アドバイザー/平均年収819万円◎育児サポート企業//年休123日 /転勤無【エージェントサービス求人】
営業・セールス(個人向営業)
大分支店 住所:大分県大分市賀来西一丁…
400万円〜1000万円
正社員
東証プライム上場◎子育てサポート企業として厚生労働省「くるみん」認定/働きやすさとキャリアアップの両立が可能◎平均年収819万円/年休123日(日月祝休み)/平均有給休暇取得11.05日/残業月20h以下/女性も活躍中! ■業務内容: 土地を所有されているオーナー様へ土地の活用の仕方を提案し、サポートするお仕事です。 (例:「賃貸アパートを建てましょう」「介護施設を作りましょう」など) ・土地を所有されている方に定期的にお会いし、土地についてのお悩みをヒアリング ・上司が同席し、お悩みに沿ったプランをご提案 ・契約締結後、建築や設計などは担当部署へ引継ぎ、同社でトータルサポート ■同社の魅力点: (1)大手企業で働き方の改善が叶う 東証プライム上場・無借金経営・知名度のある安定企業です。年間休日123日、残業時間月20時間以内、平均有給休暇取得11.05日と働きやすい環境です。子育てサポート企業として厚生労働省から「くるみん」認定を受けています。 産育休制度や時短勤務制度が整備されているため、「子供の都合に合わせて退勤時間を早めるなど柔軟に働ける」という声が多く、ライフスタイルが変化しても長期的に働ける環境です。 (2)未経験でも年収UPが可能 平均年収819万円、社内の10人に1人が年収1000万円以上と年収UPが叶います。第二新卒〜50代まで幅広い世代の方が活躍しています。 社内で定期的に勉強会を実施しているため、今は知識が全くなくても問題ありません。私生活でも役立つ資産運用の知識を身に着けることが可能です。 (3)充実のサポート体制 入社前は、選考の段階で実際の業務を見学していただくことが可能です。 入社後は、先輩社員・上司が商談に同席し、マンツーマンで一からフォローします。前職が飲食・販売・コンビニ・運転手など、様々な経歴の方が活躍されています。 ■同社について: 【年功序列ではなく、努力したあなたの成果を評価します】東証プライム上場としての知名度からご信頼をいただけるケースが多くあります。全国に支店を持っているため、各エリアに根差した地域密着型のご提案が可能です。女性社員の活躍推進や福利厚生・研修制度など、人材育成のためのサポートも充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務
太平洋セメント株式会社
【全国※勤務地要相談】出荷拠点設備管理※業界トップシェア/就業環境良好【エージェントサービス求人】
ビル・設備管理、生産管理・製造管理、不動産事業企画
本社 住所:東京都文京区小石川1-1-…
500万円〜899万円
正社員
【プライム上場(旧東証一部上場)/インフラの根幹を支える基礎資材の業界No.1のリーディングカンパニー/年休123日・平均残業時間20時間程度】 ※選考を通して、適性と組織状況により、本社/支店(8か所)へ配属/担当する業務を決定いたします。 ◆業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・本社勤務の場合:セメント出荷基地の設備管理統括業務及びセメントタンカーの新造船計画・修理計画(出張あり) ・支店勤務の場合:セメント出荷基地の設備管理(計画立案・保守管理)及び生コン設備、現場セメントタンクの保守管理(出張あり)、工事計画及び工事発注業務 ◆同社の魅力 ・国内セメント販売シェア約35%を占める業界のリーディングカンパニーであり、社会インフラの根幹を支える基礎資材(セメント・コンクリート・骨材等)の供給を通じて広く社会に貢献しています。また、同社の拠点は国内のみならず海外にも広がっており、今後も環太平洋地域を中心に様々な事業を積極展開していきます。 ◆同社について ・同社は国内セメント販売シェア約35%を占める業界のリーディングカンパニーであり、社会インフラの根幹を支える基礎資材(セメント・コンクリート・骨材等)の供給を通じて広く社会に貢献しています。また、同社の拠点は国内のみならず海外にも広がっており、今後も環太平洋地域を中心に様々な事業を積極展開していきます。 ・日本企業における従業員一人あたりの教育研修費用の平均額が約4万円/年である一方、同社の同平均額は約8万円/年となっており、同社が行う教育投資は積極的と言えるでしょう。 ・同社では経営戦略の一環として、事業における環境付加軽減を目指した”太平洋セメントカーボンニュートラル戦略2050”を推し進めております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社デンケン
【大分】健康医療・美容機器の設計開発◇総合電気電子応用機器メーカー/残業月10〜15時間程度【エージェントサービス求人】
技術(電気・機械)系その他
ヘルスケア事業部/南杵築工場 住所:大…
300万円〜649万円
正社員
健康医療・美容機器の設計開発/家庭用医療機器・カーボフラテックス/総合電気電子応用機器メーカー ■採用背景 取引先増による売上規模向上により増員 ■ミッション ・新規開発案件のプロジェクト成功に参画して頂きます ・現状の課題を抽出し、解決に当って頂きます ■職務概要 ・開発案件の進捗管理 ・製品の評価・解析 ■組織構成/働き方 ・チーム力を重視した組織としており、八坂工場を含め40名(協力会社20名含む)が在籍 ※設計は南杵築工場が担っており、東京・大阪に1名ずつ営業が在籍 ・残業は月10〜15時間程度で、リモートワークは臨機応変に実施 ■やりがい 一般消費者向けのヘルスケア事業を行っているため、ダイレクトに顧客声を感じる事ができ、自身の携わった商品がお客様の健康に寄与していると実感することができます。最終製品を製造している為、自社ブランド商品を世の中に販売する事ができる点も魅力です。 ■キャリアパス ご入社後は担当として仕事を覚えていただき、経験値を積上げスキルアップを行って頂きます。その後は、組織のマネジメントを目指して頂く事も可能であり、役職につかずその道のエキスパートとして進むキャリアもございます。 ■ヘルスケア事業部について 家庭用医療機器(医療・美容機器)などヘルスケア商品の設計開発を管理する部署です。自社オリジナル商品や顧客OEM/ODMの請負による商品開発を行います。また、市場不良の解析やアフターサービスも行っており、商品の品質管理もになっております。現在は海外の売上が伸びており、海外規格に準拠した商品開発も今後増えていきます。比較的好不況に左右されない安定ビジネスになります。 ■同社の特徴 目先の利益だけに囚われず、これからも常に「お客様第一主義」「現場主義」を念頭におき、昨今の多様化する顧客のニーズを実現するため、豊富に蓄積された技術・ノウハウをベースに、積極的に最先端技術へチャレンジし、時代に即した「ベストソリューション」を提供できるよう一層の努力を続けていきます。
株式会社豊後企画集団
【大分市】不動産売買仲介(管理職候補)〜地域密着で幅広い事業を確立/充実した教育体制/週休二日【エージェントサービス求人】
営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)
本社 住所:大分県大分市王子南町5-6…
500万円〜899万円
正社員
◇◆【経験者歓迎】不動産売買仲介/反響営業メイン/多角化経営による安定した事業基盤/充実した教育体制/2024年9月より年休120日へ移行予定!◆◇ ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 【反響営業】お問合せ頂いたお客様のサポートを中心にお任せします。 ゆくゆくはマネジメント業務にも従事頂きます。 ※ご入社後、適正に合わせ「売却サポート」もしくは「購入サポート」へ従事いただきます。 〈具体的には…〉 マイホームの購入や売却を検討されるお客様の対応をお願いします。 大分・別府市内の団地を中心に、空き家や空き地・空室などの物件情報を収集し遊休不動産等の管理や有効活用を提案などもお任せします。 ・お客様対応 ・売買のサポート ・空地・空き家等の物件紹介&リサーチ ・その他付随する業務 〈一日の流れ(一例)…〉 8:30 〜出勤〜 9:00 掃除・全体朝礼 10:00 物件決済対応 11:00 紹介物件対応 12:00 〜お昼休憩〜 13:00 内覧対応 15:00 査定書作成のため現地確認 16:00 報告業務・メール対応など 18:00 売上確認・スケジュール調整・日報作成 19:00 〜退勤〜 ■担当顧客割合 ・購入サポートチーム:個人7:法人3 ・売却サポートチーム:個人5:法人5 ■入社後の流れ: OJTによる基本研修からスタートし頼れる先輩社員のサポートのもと、営業同行を中心に業務理解を深めて頂きます。 ■資格 (お持ちでない方は)ご入社後、宅地建物取引士の取得を目指していただきます。※資格取得支援制度あります。 ■当社の強み ・経営理念である『事業多角化を通じ世の中の課題解決を行い社会に貢献する』にあるように不動産の仕事を通じて社会貢献を感じる事ができます。 (一例)不動産;居住支援法人として住宅確保要配慮者の居住支援 ・当社ではインセンティブ制度は設けておらず、チームプレーを重視しております。もちろん個人目標はありますが案件の共有を常に行い事業う全体で取り組んでいます。 ・将来的には今弊社で進めている、海外向けインバウンド事業(空き家問題解決の為)や、自社が取り組み結果を出し続けている「地域創生のためのノウハウ」を各地へコンサル事業を展開予定です。 変更の範囲:本文参照
株式会社SCP.SOFT
【大分/転勤無】テストエンジニア◆土日祝休/医療介護業界に特化/自社開発/客先常駐無!UIターン歓迎【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、品質管理
本社 住所:大分県大分市下郡東1-6-…
300万円〜449万円
正社員
◆大分/転勤なし!自社内で勤務できる/医療・介護に特化!自社開発システムやその他自社開発ソフトウェアの検証・テスト業務/全国100以上の病院で導入実績あり!開発職へのキャリアパスも!◎!転勤なしで地元に根付いて働ける/年休125日/UIターン歓迎(実績もあり)◆ ■業務内容: 具体的な業務内容には以下のようなものがあります: 1.テスト計画の作成:テストの目的や範囲、スケジュールなどを計画します。 2.テストケースの設計:具体的なテストシナリオや手順を設計します。 3.テストの実行:実際にソフトウェアを使用してテストケースに沿ってテストを実施します。 4.バグ報告と追跡:発見した不具合を報告し、修正状況を追跡します。 5.テスト結果の分析と報告:テスト結果を分析し、報告書を作成します。 基本的に開発チームとは別働の部隊ですが、他部署メンバーと連携しながら進めていただくので、 テストエンジニアとしての気づきを活かして改善提案を行っていただきます。 ■対象製品: 自社で開発・販売をしている業務系システム「Vicsell(ヴィクセル)」シリーズです。 特に「Vicsell勤怠管理」は、医療・介護業界向けに特化したシフト作成や勤怠管理を行うシステムとして、北海道から沖縄まで、全都道府県100以上の病院様に導入されています。 2024年4月から適用される予定の「医師の働き方改革」に向けて需要が高まっており、業績好調の分野となっております。 ※その他の当社開発システムも検証業務の対象です。 ■組織構成: システム開発部:5名(50代男性1名、40代男性1名、30代男性1名、20代男性2名) ■キャリアパス: 一般社員⇒リーダー⇒マネージャー⇒部長など管理職としてのキャリアアップはもちろん、開発職へのキャリアアップも可能です。エンジニアとしてスキルアップをしたい方も大歓迎です! ■こんな方におすすめ! 【客先常駐から自社勤務に移りたい方】 客先常駐はなく、自社開発システムの検証業務となるため客先常駐から自社内勤務に移りたい方におすすめです。 【働き方改善したい方】 年休125日、残業20時間以内などワークライフバランスの整えやすい環境が整っております。 変更の範囲:会社の定める業務
有限会社インテリアクマヤ
【大分/佐伯市】内装仕上管理<未経験歓迎>◆ヘルメットの付け方から教えます/面接1回・オンライン可◆【エージェントサービス求人】
建築施工管理
本社 住所:大分県佐伯市中の島3-13…
〜349万円
正社員
◆◇大分県・佐伯市◇経験不問!人と話すことがスキなあなたにオススメ☆住宅の床・カーテンなどのデザインを顧客と一緒に考え、進捗チェックするオシゴト◇大分市・佐伯市の現場がメイン!地元の住まいに貢献♪◇◆ ■職務概要: 内装仕上工事に関する現場管理業務をお任せします。今回の採用を通じて、更なる案件の獲得、生産性の向上、職場環境改善を図りたいと考えています。 <具体的には> ・クロス・床・カーテンなどの内装仕上にかかる色・柄・作業工程等をお客様と打ち合わせを行っていただきます。 ・資材の発注・現場の段取り・職人への指示・仕上がり状況の確認など、工事にかかる現場管理業務全般を担います。 ・1日に複数個所の現場を回りながら現場の管理業務を行っていきます。移動は社用車を使用します。 ■業務の特徴: ・案件特徴:地場大手ゼネコンからの受注がメインのため、ゼネコン担当者との打ち合わせが中心となります。 ・現場のエリア:案件により異なりますが、大分市、佐伯市がほとんどです。年に2〜3回、福岡や熊本など県外の案件にも対応いただくことがあります。 ・担当兼素:基本的には1つの現場を1人の管理者が担当し、常時5〜10案件を受け持っていただきます。 ・工期:簡単な内装工事等であれば1時間〜2時間、大きい現場になると2か月程かかる場合もございます。 ■入社後の流れ: 担当者と一緒に現場を回りながら、まずは見て覚えていただくところからスタート。分からない点は担当者に聞きながらご自身のペースで業務理解を深めていただきます。未経験の方にも丁寧に指導・教育を行いますのでご安心ください。 ■働き方の特徴: ・繁忙期:12月〜3月です。また、現場に合わせ、早朝の出発や、夜間対応を行うことがあります。 ・休日:土曜日は含まれていませんが、状況によっては土曜日にも早帰りやお休みをとっていただくことも可能です。 ・資格取得:業務上必ず取得していただく資格等は基本的にはございませんが、個人で取得したい!と考えている業界関連資格の取得に要する費用については、可能な限り会社でバックアップいたします。 ■組織構成: 当社は、会長、社長、現場管理担当1名(男性)、経理・事務担当2名(女性)の5名が在籍しています。顧客対応や現場の管理業務は社長と30代の男性社員1人が担当しています。
日伸建設工業株式会社
【大分/大分市】土木施工管理◆くるみんマーク取得・子育てサポート企業【エージェントサービス求人】
土木施工管理
大分事業所 住所:大分県大分市大字庄の…
450万円〜649万円
正社員
\働き方改革関連認定企業【くるみん】/ ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 九州管内の大型舗装工事を担う建設会社である当社にて、公共・民間の土木舗装工事の施工管理業務全般をお任せします。 ■業務詳細: ・施工管理(工程管理、品質管理、安全管理 等) ■業務の特徴: ・案件の5〜6割は県内案件です。福岡・宮崎など九州管内の工事もあり、案件によっては短期の出張も発生します。また、公共工事6割・民間工事4割程で、工期は長くて2年、短いものだと数日で終わる場合もあります(5〜6割は1年以内)。 ・現場への移動は社用車で、現場によっては直行直帰も可能です。 ・舗装工事は空港や幹線道路など夜間にしか工事ができない場合もあり、夜間勤務も発生します。 ■組織構成: 当社は、10〜30代の若手からベテランまで幅広い年齢層の社員が在籍し、年齢や社歴を超えて交流が行われています。また、定期的な勉強会のほか、社長と若手社員との座談会や社員旅行など、業務外でのコミュニケーションも大切にしています。 ■魅力: ・出産・育児休暇のほか、お子様の行事等に合わせた特別休暇の取得が可能で、子育て世代の方も働きやすい職場環境です。 ・大分県内の建設業で先駆けて「くるみん認定企業」を取得された企業です。男性の育児休業取得の実績もあり、子育て世代も働きやすい環境です。 ■特徴: 当社では大型工事の案件が中心です。特に、舗装工事においては、同業他社にマネできない高い技術力・高品質の施工を提供しており、九州管内の多くの案件実績があります。 近年では、杵築市の本社を拠点に、大分事業所(大分市)・別府事業所(別府市)の開設や新事業の立ち上げなど、日伸建設工業グループとして企業規模を拡大しています。 変更の範囲:本文参照