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エイチーム-採用の仕事

検索結果: 7,840(221〜240件を表示)

株式会社アイリッジ

【エンジニアリングマネージャー】フルリモート

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都港区麻布台一丁目11番9号 BP…

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【業務概要】 業務提携企業様との共同新規プロダクトにおける、エンジニアリングマネージャーもしくはリードエンジニアをご担当いただきます。 本ポジションの事業は、当社の従来のスマホアプリ関連事業の領域ではなく、次期成長戦略として掲げている「DX領域への展開」、「ビジネスプロデュース事業領域への進出」の両者に対応する取り組みとなっております。業務提携企業様とはOne Teamでプロジェクト推進していることから、大きな裁量権が付与されるため、スクラムチームにおいて開発の方向性を決め、スピード感を持ってプロダクト開発していただくことを期待しております。 事業領域としては「採用・人事領域」×「販促支援」となるため、マーケットへ大きなインパクトを与えることが可能です。 またサービス企画等のメンバーとも関わりながら、プロダクトの次の成長を一緒に考えていきますので、その検討プロセス等にも関与いただきます。 参照URL:https://www.dip-net.co.jp/news/2039 【具体的業務】 ・自社プロダクト開発のエンジニアリングマネジメント業務を担当 ・プロダクト企画担当との要件定義内容の精査および開発チームと連携した非機能要件等の整理 ・エンジニア・デザイナーとOne Teamでの開発推進 ・プロダクトバックログを元に、スプリントプランニング・スプリントレトロスペクティブ等の実施 ・技術関連の公開資料等のレビュー、整理 ・チームが最大限能力を発揮できるような環境づくりの支援

株式会社ギブリー

【宮城:リモート】採用人事マネージャー ※転勤なし

人事、企画・管理・事務その他

宮城県仙台市青葉区本町2-3-10 K…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社に所属し、セキュアサイクル社専任の採用人事マネージャーをお任せいたします。 【職務詳細】 採用体制をリードするプレイングマネージャーとして、経営層直下で採用戦略の立案から実行までを担っていただきます。 将来的には、組織開発やエンゲージメント施策など、幅広い人事領域への挑戦も可能です。 <採用戦略の立案と実行> ・組織の成長計画に沿った中途採用戦略の策定 ・採用チャネルの最適化(求人広告、ヘッドハンティング、リファラル採用など) ・採用プロセスの設計・改善(選考フロー、評価基準、オンボーディング) <チームマネジメント> ・採用チームのマネジメントとメンバー育成 ・モチベーション維持とキャリア支援を通じたチーム力の最大化 <データ活用による採用の最適化> ・採用KPI/メトリクスの設計と分析 ・データをもとにした戦略的な改善アクションの実行 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社アイリッジ

【エンジニアリングマネージャー】フルリモート

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都港区麻布台一丁目11番9号 BP…

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【業務概要】 業務提携企業様との共同新規プロダクトにおける、エンジニアリングマネージャーもしくはリードエンジニアをご担当いただきます。 本ポジションの事業は、当社の従来のスマホアプリ関連事業の領域ではなく、次期成長戦略として掲げている「DX領域への展開」、「ビジネスプロデュース事業領域への進出」の両者に対応する取り組みとなっております。業務提携企業様とはOne Teamでプロジェクト推進していることから、大きな裁量権が付与されるため、スクラムチームにおいて開発の方向性を決め、スピード感を持ってプロダクト開発していただくことを期待しております。 事業領域としては「採用・人事領域」×「販促支援」となるため、マーケットへ大きなインパクトを与えることが可能です。 またサービス企画等のメンバーとも関わりながら、プロダクトの次の成長を一緒に考えていきますので、その検討プロセス等にも関与いただきます。 参照URL:https://www.dip-net.co.jp/news/2039 【具体的業務】 ・自社プロダクト開発のエンジニアリングマネジメント業務を担当 ・プロダクト企画担当との要件定義内容の精査および開発チームと連携した非機能要件等の整理 ・エンジニア・デザイナーとOne Teamでの開発推進 ・プロダクトバックログを元に、スプリントプランニング・スプリントレトロスペクティブ等の実施 ・技術関連の公開資料等のレビュー、整理 ・チームが最大限能力を発揮できるような環境づくりの支援

株式会社Logic pass

ITエンジニア(完全未経験OK)|入社後研修あり|人柄重視の採用|社内イベント充実|リモートもOK

Web・オープン系プログラマ

\リモートワークあり!/ 在宅勤務、ま…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

入社後は、2週間~1ヵ月程度の研修からスタートします! 【当社の研修の特徴】 ◎研修は飯田橋オフィスで実施。慣れてきたらリモートも可 ◎エンジニアとしての基礎だけでなく、ビジネススキルも学べる独自の研修 ◎トレンドに合わせて研修を見直し、よりこれからのエンジニアに必要なスキルが学べるようブラッシュアップ 【研修の一例】 ◆IT業界とは、エンジニアとは? ◆Excelの操作(VBAやマクロなど) ◆業務上のコミュニケーションの取り方 ◆ロジカルシンキング、PDCAサイクル、MECEについて ◆生成AIとは、活用のコツ など 研修終了後は、システム開発プロジェクト内でのテスト業務などからお任せします。技術力を高めながら、プログラミングや設計などの業務へとステップアップを目指しましょう! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ◎某通信キャリアの社員代替業務 ◎某求人サイトのテスト及びシステム開発業務 ◎某保険会社のシステム開発業務 ◎某フリマサイトの運用業務 【注目】エンジニアの希望を叶えられる高い営業力 IT業界での長年の実績や人脈に強みがある当社。経験が浅くても「Logic passの若手ならOK」と受け入れていただけることが多く、その分、エンジニアもやりがいを感じ、意欲的に業務に取り組んでいます! 【注目】他社にはない「Logic pass」ならではの魅力 ■人見知りも安心!新入社員を「放っておかない」仲間 社員全員がとにかくよくコミュニケーションを取るタイプ。新しい仲間が入ると周りが放っておかないので、「元々は人見知りだったのに、いつの間にかよくしゃべるキャラになっていた」なんてことも。代表とプライベートでゲーム友達の社員もいます! ■社員の誕生日プレゼント選びはチーム戦で 社員の誕生日には、チームごとにどんなプレゼントが良いかを提案し、1位に選ばれたものをあげる仕組み。「Aさんの趣味ってなんだっけ?」「コーヒー好きだから、専用ケトルなら毎日使ってもらえるのでは?」など、話し合いを通じて、より社員同士の理解が深まっています! ★その他にもたくさんあるので、ぜひ社員インタビューもご覧ください! 【身につくスキル・キャリアパス】 ★キャリアアップ志向の方も大歓迎 もうすぐ4期目と若い会社ですが、カッチリと固まった組織ではありません。「エンジニアとして技術を伸ばしたい」「ワークライフバランスを重視したい」など、社員一人ひとりの志向にあったキャリア形成を応援します!だからこそ、「後から入社したから……」といった、年功序列的な気遣いは不要。キャリアアップ志向の方なら、幹部候補だって目指せます! 試用期間中の雇用形態は契約社員となります。

株式会社ココナラ

【マネージャー候補】SRE組織のマネジメント/新技術調査・導入/技術負債解消

ネットワーク系SE

〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町…

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【組織・チームのミッション】 ココナラ経済圏をより多くの方に、より便利に使ってもらうためにユーザー視点に立ち、仮説・実行・検証のサイクルを回しながら、SREとして、サイトの信頼性を高めていくこと。 【職務内容】 急拡大中のココナラ経済圏を牽引するインフラ・SRE組織全体のマネージャーをお任せします。 【主な業務内容】 ・部門の開発方針・技術ロードマップ策定、インフラコスト管理 ・プロジェクトマネジメント:方針決定、スケジュール作成・進捗管理 ・ピープルマネジメント:目標設定・評価、1on1、メンバー育成、文化/マインドの熟成、採用 ・日々の運用:各種メトリクスのモニタリング、運用の改善活動

株式会社ココナラ

【マネージャー候補】SRE組織のマネジメント/新技術調査・導入/技術負債解消

ネットワーク系SE

〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町…

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【組織・チームのミッション】 ココナラ経済圏をより多くの方に、より便利に使ってもらうためにユーザー視点に立ち、仮説・実行・検証のサイクルを回しながら、SREとして、サイトの信頼性を高めていくこと。 【職務内容】 急拡大中のココナラ経済圏を牽引するインフラ・SRE組織全体のマネージャーをお任せします。 【主な業務内容】 ・部門の開発方針・技術ロードマップ策定、インフラコスト管理 ・プロジェクトマネジメント:方針決定、スケジュール作成・進捗管理 ・ピープルマネジメント:目標設定・評価、1on1、メンバー育成、文化/マインドの熟成、採用 ・日々の運用:各種メトリクスのモニタリング、運用の改善活動

株式会社LegalOn Technologies

【セキュリティ責任者】東京

企画・管理・事務その他

東京都渋谷区桜丘町1-1, Shibu…

1400万円〜

雇用形態

正社員

【仕事内容】 LegalOn Technologiesでは、近年ますます高まるセキュリティ要求と事業スピードを両立すべく、セキュリティチームのさらなる強化を目指しています。 このポジションでは、海外の子会社も含めたグローバルのセキュリティ領域を統括し、グローバルな視点からのセキュリティ戦略の設計と推進をするグローバルセキュリティ責任者候補を募集します。 当社におけるCSIRTの役割をまとめたブログがございますので是非ご参照ください! https://tech.legalforce.co.jp/entry/2023/05/31/161128 ■どういう使命や課題に取り組むのか ・グローバルリーガルテックNo.1という経営目標を達成するために、事業スピードと高度なセキュリティレベルを両立するセキュリティ環境を実現する。 ・高度なセキュリティスキルと事業貢献マインドシップを備えた強靭なセキュリティ組織を作り上げる。 ■どういう業務に取り組むのか ・組織全体のセキュリティ戦略策定と実行 -中期経営計画および単年度に基づいたセキュリティ戦略の策定・推進 -US子会社と連携したグローバルのセキュリティ戦略の策定・推進 -生成AI等の利活用による組織全体の生産性向上 ・組織マネジメント -セキュリティグループを効果的に組織し、グループの目標達成を支援 -採用計画の立案と実行、適切な人材配置の実現 -セキュリティ関連予算管理の適正化 ・ピープルマネジメント -チーム文化の醸成とエンゲージメント -メンバーのパフォーマンス評価 -チームメンバーのスキル開発とキャリア成長の支援

株式会社LegalOn Technologies

【セキュリティ責任者】グローバルセキュリティ戦略/組織マネジメント/チーム育成

企画・管理・事務その他

東京都渋谷区桜丘町1-1, Shibu…

1400万円〜

雇用形態

正社員

【仕事内容】 LegalOn Technologiesでは、近年ますます高まるセキュリティ要求と事業スピードを両立すべく、セキュリティチームのさらなる強化を目指しています。 このポジションでは、海外の子会社も含めたグローバルのセキュリティ領域を統括し、グローバルな視点からのセキュリティ戦略の設計と推進をするグローバルセキュリティ責任者候補を募集します。 当社におけるCSIRTの役割をまとめたブログがございますので是非ご参照ください! https://tech.legalforce.co.jp/entry/2023/05/31/161128 ■どういう使命や課題に取り組むのか ・グローバルリーガルテックNo.1という経営目標を達成するために、事業スピードと高度なセキュリティレベルを両立するセキュリティ環境を実現する。 ・高度なセキュリティスキルと事業貢献マインドシップを備えた強靭なセキュリティ組織を作り上げる。 ■どういう業務に取り組むのか ・組織全体のセキュリティ戦略策定と実行 -中期経営計画および単年度に基づいたセキュリティ戦略の策定・推進 -US子会社と連携したグローバルのセキュリティ戦略の策定・推進 -生成AI等の利活用による組織全体の生産性向上 ・組織マネジメント -セキュリティグループを効果的に組織し、グループの目標達成を支援 -採用計画の立案と実行、適切な人材配置の実現 -セキュリティ関連予算管理の適正化 ・ピープルマネジメント -チーム文化の醸成とエンゲージメント -メンバーのパフォーマンス評価 -チームメンバーのスキル開発とキャリア成長の支援

非公開

エンジニアリングマネージャー

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

本ポジションは、エンジニア採用の実現やエンジニアリング組織の運営・発展を通じて、事業成長に貢献していただく役割となります。 チームは現在5名ほどで、組織のさらなる成長のため、一人目のエンジニアリングマネージャーとして貢献していただける方を募集しています。 経営陣、テックリードと共にハイプレーヤー、将来のリード職候補の採用とオンボーディングに責任を持って採用、定着、育成に携わっていただきます。 ご入社直後は、採用担当のエンジニア職として業務に携わっていただき、中長期的には共に組織運営、組織設計にも携わっていただき、ご活躍いただいた成果に基づき、VPoE等のポジションも見据えた役割となります。 【具体的な業務内容】 ■組織・技術戦略の計画、推進 ■ダイレクトリクルーティング(スカウト)や採用広報を含めた採用活動 ■エンジニア組織の文化形成へのコミットメント ■開発メンバーの育成推進

株式会社神戸製鋼所

【東京】非汎用圧縮機の海外・国内営業(エネルギー化学機械営業部回転機室)モデル年収:34(以下略)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

<採用背景> 回転機事業は機械事業部門の主力事業として、今後、業績を拡大していくことが求められています。その為にも、世の中の潮流でもある脱炭素・新エネルギーなど新しい用途・分野で、更なるプレゼンスの向上に積極的に取組んでいく必要があります。そのようなチャレンジを一緒にできる、意欲に満ち溢れた人材を募集します。 <配属組織> 室長+4チーム 直属(予算等管理や庶務を担当) 国内チーム(国内営業を担当) 東アジア・LNG船チーム(中台韓および船舶用途向け営業を担当) 海外チーム(東アジア以外の営業を担当) プロポーザルチーム(見積・技術PR支援を担当) <業務内容> 本人の英語能力・希望・ビジョンを踏まえて海外チームもしくは国内チームの配属を決めます。 採用当初は先輩社員の指導を受けながら、非汎用圧縮機の営業の実務に携わっていただきます。 半年から1年程度で徐々に先輩社員の指導の密度を下げながら、営業担当者として一人立ちしていただく事を期待しています。 <キャリアパス> 採用時の社会人経験年数にもよりますが、まずは非(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社フチガミ

未経験歓迎/残業月5h程/毎年賃上げ実施【電気工事スタッフ】

サービス系その他、建設・建築・設備工事スタッフ

《 転勤なし/マイカー通勤可(駐車場あ…

-

雇用形態

正社員

【 週休2日制&業績により賞与年3回支給&平均有休取得日数8日/年 】◎送電線の工事に関する業務を担当します。★地域の社会インフラを支えています! 送電線の工事に関わる「送電部送電課」に配属!”まちにあかりを灯す”、縁の下の力持ち的存在です。 電線をはる架線工事 組立・撤去工事 設備・部品の交換 など 【 送電線って、何に役立つの?】 各ご家庭や施設、工場、信号機など、私たちが暮らしていく上で欠かすことのできない『電気』。送電線は、その安定的な電気の供給を支えています。大げさかもしれませんが、送電線がなかったり、うまく機能しないと、まち中が大停電になってしまいます…。それくらい生活に大切なものです。 【 そんな大事な仕事。本当に未経験からできるの?】 はい、大丈夫です!『育成前提』の採用で、これまでも多くの未経験者を育ててきました!チーム制で、何かあればすぐに先輩に相談できる環境なので安心です。工具や専門用語、工事の流れなど、じっくり時間をかけて学べます!できることから取り組んでいけばOKです! 月平均残業はわずか”5h”!その理由とは? あらかじめ工事時間が決まってる 出張時は直行直帰が基本 現場への移動時間も考慮した業務配分 管理者が残業の管理を徹底 など さまざまな理由から、残業を抑えることができています!基本的には定時に退社しているため、自分の趣味の時間や家族との時間も充実させることが可能です。

非公開

開発リーダー(観光立国の実現/出入国管理システム)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【採用背景】 増員。 コロナ禍も収束し、今後観光立国の実現に向けて訪日外国人が急激に増加していくことが予想されています。顧客である出入国在留管理庁は、増加する訪日外国人に対応するために、出入国審査において厳格性を維持しつつ更なる円滑化を実現するという課題を抱えています。 この課題を解決するために、顧客とともに生体認証技術の活用等の高度なSI技術を用いて次世代の出入国審査を共創を目指していくために、新たなソリューションを創造するためのアプリケーション開発におけるチームをリードしていく人材を採用・育成していくことを目指しています。 【業務内容】 ●出入国審査に係る業務アプリケーション開発のサブリーダー。 ●アプリケーション開発チームの進捗・品質管理を行う。 ●出入国手続きに係る業務アプリケーション開発の管理における補佐を行う。 【想定プロジェクト】 出入国審査に係る世界最先端の生体認証技術を活用した業務アプリケーション開発。 ●プロジェクト体制例  HW開発等を含む全体統括  ソリューションイノベータ プロジェクト管理チーム  ソリューションイノベータ アプリケーション開発チーム  ソリューションイノベータ インフラチーム  ソリューションイノベータ 運用監視チーム 【配属予定部署】 パブリック事業ライン 官公ソリューション事業部門 国交・文教ソリューション統括部 【配属事業部の紹介】 当グループでは、観光立国実現のため日本を訪れる世界の人々をエンドユーザとしたソリューションを提供しています。 今後のインバウンド拡大への貢献や、テロリストの入国を水際で防ぐための顧客価値を提供し、非常にやりがいのある仕事です。 提案、要件定義~リリース、運用支援まで一貫したフェーズを担っているため、理想とするキャリアパスや得意領域に応じた業務を担当することができます。 世界最先端の生体認証技術を中心とした幅広い技術を扱っているため、自身の技術力向上につながる環境です。 人数:5~50名、金額:1千万円~5億円 【開発環境】 【プロジェクト人数】 5~50名 【技術】 ・Windows、Linux ・Java、C#、C++ ・Oracle ・生体認証(指紋、顔) 【コード品質の…

リンカーズ株式会社

【CTO候補】技術戦略策定/組織マネジメント/SaaS開発

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都文京区後楽2-3-21 住友不動…

1200万円〜

雇用形態

正社員

■当社の事業を支える技術・機能戦略のリードと遂行のための予算策定 ・事業横断・全社視点での、新技術の研究・導入技術の選定・投資の判断 ・技術的負債の返却 ■エンジニア領域の組織マネジメント ・当社の事業ビジョンを実現するためのエンジニアリング機能戦略の策定 ・上記を実現するためのエンジニアリング組織のありたい姿・組織体制の検討(中長期的な規模感と足元の体制、チームケイパビリティ—、国内/海外などの観点から) ・エンジニアの採用強化やそのために必要な施策・投資の判断 など

株式会社じげん

【テックリード】将来的なCTO候補/事業戦略実行、開発プロセス改善などをお任せ/リモート可能

コーディング、Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

本社>東京都港区虎ノ門3-4-8

700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

<業務詳細> 事業を多角的に展開している当社において、今後売上収益100億円を超える主力事業を創出することが今後の経営戦略の一つとなっています。 そのためにはプロダクトの成長が不可欠であると認識しており、技術・開発の面から事業成長を牽引していただける方を募集いたします。 まずは特定事業の開発全般における責任者としてご入社いただくことを想定しております。 その後は、段階的に他事業にも管掌領域を広げていただき、将来的にはじげんグループ全体での技術責任者・CTOを目指していただけるポジションです。 <具体的な業務内容> ・プロダクト開発をリードし、事業戦略の実行、開発ロードマップ策定、開発プロセス改善 ・テックリードとして要求内容を分析し、最適なアーキテクチャ設計 ・プレイヤーとして自ら開発業務を実施しながら、並行してチームメンバーのコードレビュー実施 ・プロダクト全体のコード品質担保および生産性向上のための取り組み ・技術的なリスク評価、セキュリティ対策や品質保証の向上 ・パフォーマンスの高い開発チームのマネジメント、メンバー育成、採用

株式会社福岡銀行

エンジニアリングマネージャー【福岡市】転勤無/一部在宅OK

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

福岡県 福岡市中央区大手門1-8-3

600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

「エンジニアリングマネージャー【福岡市】転勤無/一部在宅OK」のポジションの求人です ◆エンジニアリングマネージャーとしてメンバー、チーム、プロダクト、組織の成長を実現するための施策の企画、検討、実行を担当いただきます。 ◆具体的には10名前後のチームのメンバーのマネージャーとして開発体制の改善・拡充、メンバーマネジメント、育成環境の整備などをお任せする予定です。 ▼具体的な業務内容 ・内製化に向けたエンジニア、データサイエンティスト、プロダクトマネージャー等の採用、育成、目標設定、評価、フィードバック ・プロダクトチームメンバーの成果の最大化とキャリア成長の支援 ・プロダクトチームへのアサインと、遂行するために必要なコミュニケーションの支援 ・組織としての課題解決や成長戦略の提案と実行 ・人財が活躍できる環境の整備 ▼サービスの一例 ・福岡銀行アプリ(誰でも使え、日常使いから金融商品取引までのアプリ完結を順次実現) サービス紹介 https://www.fukuokabank.co.jp/personal/service/bankapp/ ・BIZSHIP(デジタル通帳、経営診断機能など、事業者さま向けの便利機能を集めたポータルサイト) サービス紹介 https://bizship.fukuoka-fg.com/lp/ note記事 https://note.com/ffg_oig/n/n9dfca6c00f38

株式会社カンリー

【テックリード】システム刷新プロジェクト/バックエンドテックリード/PHP/フルフレックス

Web・オープン系プログラマ

本社>東京都品川区東品川2丁目2?20…

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

「カンリー店舗集客(カンリー)」の技術基盤を刷新するため、リニューアルプロジェクトを立ち上げました。 フロントエンドフレームワークを従来のLaravelからNext.jsへ移行し、バックエンドにはPHP/LaravelおよびGo/Echoを採用することで、パフォーマンス向上と開発効率の向上を目指します。 このプロジェクトにおいて、バックエンドエンジニアのテックリードとして、以下の業務を担当していただきます。 ・ビジネスの成長と将来の拡張性を考慮したアーキテクチャの設計と実装 ・データベースの設計・最適化 ・最新の技術動向を取り入れたバックエンド技術の選定 ・コードの最適化によるパフォーマンス改善 ・開発チーム内での技術的指導とサポート

株式会社LegalOn Technologies

【セキュリティ責任者】グローバルセキュリティ戦略/組織マネジメント/チーム育成

企画・管理・事務その他

東京都渋谷区桜丘町1-1, Shibu…

1400万円〜

雇用形態

正社員

【仕事内容】 LegalOn Technologiesでは、近年ますます高まるセキュリティ要求と事業スピードを両立すべく、セキュリティチームのさらなる強化を目指しています。 このポジションでは、海外の子会社も含めたグローバルのセキュリティ領域を統括し、グローバルな視点からのセキュリティ戦略の設計と推進をするグローバルセキュリティ責任者候補を募集します。 当社におけるCSIRTの役割をまとめたブログがございますので是非ご参照ください! https://tech.legalforce.co.jp/entry/2023/05/31/161128 ■どういう使命や課題に取り組むのか ・グローバルリーガルテックNo.1という経営目標を達成するために、事業スピードと高度なセキュリティレベルを両立するセキュリティ環境を実現する。 ・高度なセキュリティスキルと事業貢献マインドシップを備えた強靭なセキュリティ組織を作り上げる。 ■どういう業務に取り組むのか ・組織全体のセキュリティ戦略策定と実行 -中期経営計画および単年度に基づいたセキュリティ戦略の策定・推進 -US子会社と連携したグローバルのセキュリティ戦略の策定・推進 -生成AI等の利活用による組織全体の生産性向上 ・組織マネジメント -セキュリティグループを効果的に組織し、グループの目標達成を支援 -採用計画の立案と実行、適切な人材配置の実現 -セキュリティ関連予算管理の適正化 ・ピープルマネジメント -チーム文化の醸成とエンゲージメント -メンバーのパフォーマンス評価 -チームメンバーのスキル開発とキャリア成長の支援

株式会社インフキュリオン

【スクラムマスター】東京

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都千代田区麹町5-7-2 MFPR…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

本新規事業は、双方の法人向けビジネスにおいて今後の柱になるような巨大プロジェクトになり、国内におけるSMB向けの決済・金融分野において革新的かつ新たなスタンダードとなるDX基盤を提供していきます。 そのような事業環境の中で、当社としての新規事業創造におけるシステム開発/既存システムの改修のみならず、ナショナルクライアントから新規事業をともに創造するニーズを多くいただいており、当社が有する複数デジタル基盤を横断して、より大きなシナジーを創出し社会変革に寄与するシステム構築など様々な大規模プロジェクト推進を担っていただきます。 【具体的には】 社会インフラ・大手小売企業・金融機関などを中心としたナショナルクライアントや、当社のビジネス部門と連携しながら、新規事業における大規模システム開発プロジェクトのスクラムマスターを担っていただきます。 当社の開発はSIer的な受託開発ではなく、自社事業の成長に直結するプロダクト開発であり、変化するニーズに柔軟に対応できるアジャイルな開発体制が求められます。 スクラムマスターとして、開発チームがスクラムのフレームワークを効果的に活用できるよう支援しながら、チームの自己組織化を促進します。また、プロダクトオーナーやステークホルダーと連携し、事業としての方向性や開発の優先順位を明確にしながら、継続的な価値提供を実現していきます。 【業務例】 ・スクラムイベント(スプリントプランニング、デイリースクラム、スプリントレビュー、レトロスペクティブ)のファシリテーション ・チームの自己組織化と継続的改善を促す支援、およびチームの生産性向上のためのコーチング ・プロダクトオーナーやビジネス部門、外部パートナー、関連部門との連携・調整によるスムーズな価値提供の推進 ・ステークホルダーとの関係性構築と情報の透明性を担保するコミュニケーション設計 ・スプリントゴール達成のための障害除去(インピーディメント対応)およびチームの課題解決支援 ・チームのアジャイル成熟度の可視化・モニタリングと、プロセス改善施策の設計・実行 ・スクラムにおけるプラクティスや開発プロセスの社内展開・標準化活動 <下記業務もご経験・ご希望に合わせてお任せします> ・より効率良くプロジェクトを進めるためのツール選定・導入企画・推進 ・採用活動などの組織づくり

株式会社エイチームホールディングス

【コーポレート】経営企画(エグゼクティブ・オープンポジション)

コンサルティングSE、システムコンサルタント

本社>愛知県名古屋市中村区名駅三丁目2…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

<業務詳細> 経営計画の策定、事業戦略・中長期経営計画の立案・推進から、ファイナンス・IR、M&A戦略立案などを担当いただきます。 また、エイチームグループでは、今後の更なる成長・発展のため、エグゼクティブクラスの人材採用を行っています。 個人のキャリアが特化されている方が多いため、相談ベースでご連絡ください。 <具体的な仕事内容> ・経営計画の策定 ・予算実績管理 ・業績見込作成管理、部門別管理 ・事業計数、業績分析 ・新商品やサービスの採算性検証 ・社長特命業務、事業横断プロジェクトの遂行 ・M&A戦略の策定、遂行

テクバン株式会社

【東京:リモート】人事採用 ※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都港区海岸3-20-20 ヨコソー…

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 社員数1,500名を超え、更なる体制強化として中途採用チーム全体の採用戦略立案をお任せします。 【職務詳細】 ・中途採用市場の調査 ・経営陣や部門長と連携し採用要件定義 ・採用候補者の母集団形成 ・適切な採用手法の導入と運用 ・採用プロセスの検討と改善 ・採用活動の効果検証と進捗管理 ・募集部門や経営陣へのリポーティング ・採用に関わる広報活動、企業ブランディングに関わる業務 ・その他採用活動に係る業務全般 ■入社後について 入社後は、人事業務について幅広くご理解いただきながら、業務のキャッチアップ状況に応じて、中途採用のみならず、人事制度や教育、広報といった幅広い業務に携わることが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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