不動産管理の仕事

検索結果: 1,699件(1581〜1600件を表示)

株式会社長谷工コミュニティ

【大阪/勤務地考慮】マンション管理のフロント営業■業界トップクラスの実績！/メリハリのある働き方◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(個人向営業)、不動産管理

大阪支店住所：大阪府大阪市中央区備後…

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450万円〜699万円

正社員

〜♪マンションの事なら長谷工〜♪/長期休暇取得可能！メリハリのある働き方の実現が可能！/福利厚生充実〜 ■職務内容分譲マンションの管理業務全般／管理組合の要望に応じた改修や修繕工事の企画・提案分譲マンションの管理組合への対応、理事会や総会開催の総合的窓口業務など管理運営のコンサルティング業務全般をお任せ致します。 ※変更の範囲：会社の定める業務（但し、本人の希望・適性を考慮するものとする） ■職務詳細・総会・理事会の運営補助・中長期的な視点から見た修繕提案・管理組合の予算・決算書案の作成補助・管理員、清掃スタッフのマネジメント　など ■就業環境について・時差出勤の活用やＰＣの19時自動シャットダウンの導入や、リモートワークなど、生産性向上に向けた取り組みを行っております。・業務の特性上、残業や休日出勤は発生しますが、振替休日取得や時差出勤などメリハリをつけて働く事も可能です。 ■キャリアについて・中途入社社員が多数在籍しており、担当者から約3年で課長に昇格した社員もおり、実力・成績次第で今後のキャリアアップの可能性も十分ございます。また、評価制度においても、新卒・中途入社に関係なく、成果・取り組み等を勘案し、メリハリのある評価を徹底しています。 ■社内のバックアップ体制ついて・大半の管理マンションには管理員が常駐している為、管理組合運営の業務に集中して取り組めます。・会計出納業務や、修繕工事、コールセンター受付など様々な専門部署があり、各部と連携を図りながら、分業体制を整えています。夜間・緊急時においても24時間稼働のコールセンターで対応するため、突発的な現地での対応も軽減しやすい環境です。 ■企業特徴同社は、長谷工グループにおいて、分譲マンション管理会社として、エンドユーザーのお客さまに寄り添い、マンションの管理業務を軸としながら、暮らしに関わる様々なサービスをご提供しております。

株式会社穴吹ハウジングサービス

急募【池袋】マンション管理アドバイザー※宅建など資格取得サポート充実／安定感抜群のあなぶきG【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(個人向営業)、不動産管理

東京北支店住所：東京都豊島区東池袋4…

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400万円〜649万円

正社員

【全国トップクラスの管理実績／資格取得支援制度、退職金制度、カフェテリアプラン等福利厚生充実／PC19：00シャットダウン／業界未経験の方も多く活躍いただいております】 ■業務内容：マンション管理アドバイザーをご担当いただきます。分譲マンション管理組合の窓口として、居住者の方々に快適な住生活サービスを提供するための重要な業務になります。＜業務詳細＞・担当物件（約10〜15棟）の巡回及び管理員業務状況の確認・理事会、総会の議事進行（司会等）による運営補助、資料作成・管理組合会計（出納関係）書類のチェック、報告・各種点検報告書の確認、及び修繕等が必要な場合の組合へ報告や提案、取引業者との折衝　等 ■業務の特徴：・自社管理物件に対し、住民の方々で構成された管理組合の設立や運営のサポートを行います。管理物件までの移動は社用車を利用します。業務の割合は内勤6割・外勤4割程度です。・自社のコールセンター（24時間対応）を設けており、本業務をご担当いただく方に業務時間外の緊急呼び出しが発生することは滅多にございません。・コロナ禍においては理事会もオンライン実施の機会が増えており、リモートでの理事会参加・資料作成等を実施しています。 ■研修体制：中途入社の方向けにカリキュラムを組み、「キャリア研修」を行っています。会社の基本知識（企業理念、沿革、規定) の説明や、業務で使用するシステムの基礎知識を身につける研修など、入社後の業務にスムーズに入れるよう研修を実施しています。業務に必要となる不動産関連資格については、講習・勉強会の実施、教材費用の負担など取得への支援体制が整備されています。 ■業界・当社の特徴：当社はマンション販売や戸建て販売といった不動産「売買」業界ではなく、不動産「管理」業界に属しております。管理業界は景気によって売上が変わらず、管理収入から安定的な収益を得られるストックビジネスであることが特長です。当社は順調に管理戸数を伸ばし、売上も右肩上がりで推移しております。特に西日本エリアではM&Aやリプレイス（管理会社の変更）も積極的に行っており、結果として22年の管理戸数の伸長数については、業界2位の立ち位置になっております（マンション管理新聞社調べ）。変更の範囲：本文参照

株式会社穴吹コミュニティ

【宇都宮市】分譲マンションの建物・設備点検※年休129日／土日祝休／フレックス／大京Ｇ【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産系その他

宇都宮営業部住所：栃木県宇都宮市大通…

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400万円〜549万円

正社員

【業界トップの管理物件数を誇る大京グループ＆盤石のオリックスグループ／年間休日129日・土日祝休み／フレックスタイム制あり／DXによる「次世代型マンション管理サービス」を推進／全国46拠点展開／従業員数2700名超】 ■業務内容：同社が管理する分譲マンションの共用部（建物・設備）、専有部の点検・メンテナンス業務、工事施工管理と技術的な側面からの工事提案をお任せします。＜具体的には＞・工事施工管理：工事がスムーズに進むよう工程管理や工事業者への指導、品質チェック等・工事提案：フロント担当（営業）と共に管理組合に対し工事提案（工事の内容の説明／プレゼンテーション）・見積書作成：マンション不具合箇所の修理、改修、計画工事等に関する見積書の作成・長期修繕計画表作成：修繕工事の時期及び費用を把握するための修繕計画を作成・設備点検の確認：関係業者による設備点検等の結果を確認し、工事の必要性を検討 ■就業環境：原則土曜・日曜・祝日がお休みです。マンションという居住者がいらっしゃる建物での施工となりますため、早朝・夜間の工事立ち会い対応は緊急時を除き基本的にございません。 ■企業について：・同社は株式会社大京のグループ会社であり、分譲マンション（サーパスマンション）の管理を中心とした建物の維持管理業を全国で展開しており、毎年管理戸数受注実績を着実に伸ばしています。大京グループは業界1位の管理戸数となっており（マンション管理新聞社調べ）、同社もグループ傘下の強みと安定性の元、就業いただくことが可能です。・2020年よりマンションをとりまく社会課題に対応すべく、DXによる「次世代型マンション管理サービス」の開発にグループとして着手し、既にサービスも様々開始しております。具体的には管理組合総会のWEB実施や、住民投票をオンライン上で行えるアプリ「POCKET HOME」をリリースしております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社富士ロジテックホールディングス

【静岡市】自社倉庫施設の不動産管理（建替え・改修計画の立案など）　※建築関連の知見歓迎／土日祝休み【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

本社住所：静岡県静岡市清水区清開2-…

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400万円〜649万円

正社員

倉庫業、貨物自動車運送事業、貨物利用運送事業等を展開する当社にて、資産管理（富士ロジテックホールディングスの不動産管理）をご担当いただきます。 ■採用背景/組織構成：管理本部の中の資産管理部に配属となります。資産管理部は5名で構成されており、部としては不動産と保険を扱っております。現状倉庫の修繕、新たな倉庫の拠点つくるとなったときのPJT推進/建屋の図面を読める方が不足しております。これまで本業務に携わってきた方が定年を迎える関係上、今後の本ポジションを担っていただく方にご入社いただき、数年以内には引継ぎを行う予定です。 ■職務詳細：自社倉庫施設の今後中長期に亘る建替え・改修計画の立案及び対応業務です。・倉庫の修繕・改修・建替え・再配置計画の立案、実行・設備保守管理　ほか ※賃貸先・賃借先・業者等との調整・交渉業務が発生します。 ■業務の特徴/働き方：・建築の知見を活かして、経営の中枢に関わる業務に携わる事が出来るやりがいあるポジションです。・現在週2〜3日のリモート勤務を行っており、コロナが落ち着いたとしてもこの方針は変えずに就業いただく予定です。・平均残業時間20.3時間／月に抑えられており、仮に40時間に到達するとアラートメールが送られるなど、しっかり労務管理がされていて安心です。 ■富士ロジテックホールディングスについて：富士ロジテックホールディングスは、2018年に創業100年を迎えました。倉庫サービスから始まった事業は、経済発展と物流の複雑化を伴って多様化を進め、文書管理、通販物流、運輸サービス、通関業務、国際複合輸送、システム開発・販売、物流品質向上、保険、人材派遣など多岐にわたる分野に広がりを続けています。当社では、さまざまなひらめきやアイデアで、次の100年を担う人材を求めています。

日本管財株式会社

【埼玉／未経験歓迎】建物管理フロント担当※残業20H／リモート可／プライム上場企業の完全子会社【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

埼玉支店住所：埼玉県さいたま市大宮区…

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400万円〜599万円

正社員

〜ビルメンテナンス業界トップクラスの実績／残業20h程度の働きやすさ／プライム上場企業の完全子会社／埼玉に根差し勤務したい方も歓迎〜 ■業務概要：当社が管理している建物について適切に管理が行えるように調整し、お客様と深耕を高めていただきます。建物の管理を行い、お客様へ状況報告や提案をお任せいたします。 ■業務詳細：・契約に関するお客様の窓口・顧客との定例会参加・警備員、清掃員のシフト調整、採用活動・協力会社へ作業依頼 ※技術部や品質管理部、営業事務の方と協力して業務を行います。 ■やりがい：お客様と誠実に向きあうことで現在管理している物件以外の物件についてご相談いただき管理をお任せいただくなどお客様との信頼関係を築くことができます。お客様から「非常によくやって頂いて助かっている」などお声がけ頂いたときはとてもやりがいを感じます。型にはまらずお客様に合った提案を行っていくこともできます。 ■入社後：入社後は座学形式で会社及び管理サービスの知識を身に着けていくことからスタートします。先輩の担当する物件のサポートから行い、半年ほどで独り立ちを目指していただく予定です。 ■キャリアパス等級制度を導入しており、等級に応じて保有資格数や通信教育講座の受講（会社負担）等の昇格試験があります ■同社の魅力【ワークライフバランス◎】業界でも稀な年休120日以上・土日祝休み・残業平均20時間以内の働きやすさで、プライベートとの両立が可能です。また、一時間単位で有給休暇取得が可能であり、毎週水曜日はノー残業デーを設定している等、社を挙げて残業の抑制を目指しています。また転居を伴う転勤のない「地域総合職」制度がございます。全国各地に広がる営業所勤務の道もありますが、埼玉に根ざして長く働くことも可能です。【ビルメンテナンス業界のパイオニア】独立系の建物管理会社のパイオニアとして成長を続けてきました。管理物件数・売上ともにトップクラスの実績を誇り、東証プライム上場企業の完全子会社として安定した経営基盤を守りながらも、時代のニーズを捉えた新たなビジネスへの挑戦を続けております。変更の範囲：会社の定める業務

章栄管理株式会社

【広島/中区（総合職）】マンション管理（未経験歓迎）◆基本土日祝休◆年休120日◆章栄不動産G【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(個人向営業)、不動産管理

本社住所：広島県広島市中区中町2-1…

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350万円〜449万円

正社員

◆◇安定業界で手に職つけて働きたい方必見／安全・快適な生活をサポートするマンション管理ポジションの募集／社用車貸与あり／転勤無◇◆ ■業務内容西日本を中心に分譲マンションの管理受託を行っている当社にて分譲マンションの管理運営のサポートをお任せします。具体的な業務内容は下記のとおりです。・分譲マンションの管理組合運営サポート・理事会、総会の運営サポート及び提案・メンテナンスや長期修繕計画の運営アドバイス・マンション管理員の巡回指導、その他上記に付帯する業務等内勤・外勤の割合は半々のイメージです。基本的に土日祝休み、お客様から急なご連絡があって休日対応が必要な場合は、振替休日を取得して頂いています。長期休暇等は代理の担当をたててしっかりお休みの日には休んでいただくことを大切にしています。 ■業務の特徴 ◎担当範囲は広島市、呉市、東広島市がメインとなります。担当物件数は入居件数等にもよりますが、1人当たり10〜12棟を平均して担当いただいております。近隣エリアですので、基本的には対面で顧客対応をしておりますが、一部リモートでの会議実施もしております。 ◎分譲管理事業部は21名の組織です（平均年齢43歳） ◎入社後管理業務主任者の資格取得が必須です。資格取得された場合は、毎月資格手当を支給。 ◎定年は65歳ですが、現在定年後も契約社員として活躍されている方もいらっしゃいます。 ■当社の特徴：（1）当社は、トータルなマンション管理を実現できる管理会社です。分譲マンションは、お客様が安心／安全かつ快適な生活を送れる住環境を維持／整備するだけでなく、将来的な資産価値をも見据えた管理や維持が必要です。当社では、個々のマンションのニーズに合わせて、多彩な業務を組み合わせ、安心／安全で高品質な管理サービスを提供しています。（2）当社は、「分譲マンション190棟以上の管理実績で培ったノウハウ」「マンションが立地する地域の安全な社会づくりを目指す」「しっかりと教育を受けた管理員や清掃員が管理」「住む人の生活を重視したサービス内容」という特徴を持っており、当社の管理サービスは、多くの管理組合より高い評価を得ています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社穴吹ハウジングサービス

【大阪/未経験◎】分譲マンション管理の新規受託営業/テレアポ・訪問営業無★２年連続ベースUP！穴吹G【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

大阪営業所住所：大阪府大阪市西区新町…

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400万円〜549万円

正社員

〜土日祝休み／6期連続増収増益中／中途入社比率81%／安定の総合不動産グループで長く活躍！／フレックス制で柔軟な働き方が可能／20〜40代が活躍中◎〜 ■業務内容：管理会社に業務委託のない自主管理物件への管理導入提案や、他社が受託管理している分譲マンションの管理組合に対し、管理会社当社変更の提案を行います。 ■業務詳細：・管理組合の理事役員の方とコミュニケーションを取りながら、当社が管理会社となるメリットを訴求していただきます。・総会への出席、マンションに出入りする取引業者との折衝も行います。・テレアポや訪問営業などはございません。 ■業務の特徴： ◇マンションの資産価値を高め、入居者の暮らしを様々な角度からきめ細かくサポートする管理体制が評価され、着実に管理戸数が伸びています。 ◇受託後の管理組合へのサポート業務や、定期巡回・清掃等を行うサービス業務は別専門部門、ならびにグループ会社が担当しますので、提案活動に専念していただくことができます。 ■安心の研修制度：自社の”人材育成施設“を使用した実践的な研修を用意しています。「マンション管理とは？」「マンションの設備ってどんなものがあるの？」等業界未経験の方でも理解しやすい研修になっていますので安心してくださいね。キャリア入社説明会 ▼ 3日間の導入研修 ▼ OJT研修（先輩社員のサポート業務 ※2〜3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでいただきます。 ■働きやすい環境： ◎フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。 ◎業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。 ◎入退室時のチェックシステムに加えてPCログの確認もしているため、過度な残業やサービス残業が発生しないよう労務管理に気を配っています。 ■業界・当社の特徴：当社はマンション販売や戸建て販売といった不動産「売買」業界ではなく、不動産「管理」業界に属しております。管理業界は景気によって売上が変わらず、管理収入から安定的な収益を得られるストックビジネスであることが特長です。当社は順調に管理戸数を伸ばし、売上も右肩上がりで推移しております。変更の範囲：会社の定める業務

明和地所株式会社

【渋谷】分譲マンションの品質管理（発注者側）〜残業5時間以内/現場からの直帰が大半/土日祝休み【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産系その他

本社住所：東京都渋谷区神泉町9-6 …

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600万円〜899万円

正社員

【働き方改革推進中・残業5時間以内・グッドデザイン賞・2024 年オリコン顧客満足度ランキング4位受賞／自社ブランドのCLIOシリーズ・総合不動産ディベロッパー／年休120日／転勤なし】 ■当社について：当社は創業37年、安定した経営基盤を持ちつつも成長に向かって挑戦し続けるマンションデベロッパーです。 ■業務内容：【変更の範囲：当社業務全般】ディベロッパー(発注者)の立場にて新築マンションの品質管理業務をご担当いただきます。施工現場の管理者として、ゼネコンや設計者と協力し、マンションの品質が担保されているかの管理業務です。【具体的には】当社の分譲マンションの企画段階から竣工・引渡しまでの設計・工事工程において事業主として品質管理業務に携わって頂きます。・設計図書チェック、施工図チェック、現場確認、工程管理理、各種検査・設計者／施工業者等の外部協力企業との調整／連携、事業推進・社内各部署との調整／連携、竣工後のアフターサービスへのサポート等・新商品開発業務・内勤1日　外勤4日でほとんど直帰になります。 ■本ポジションについてゼネコン・設計者との打ち合わせの元、知見を活かし品質が担保されているかの管理を徹底して行います。物件の品質を高く求めるため、新築マンションがしっかり施工されているか入念にチェックし物件を管理するため、やりがいと責任感あるポジションです。 ■働き方について：・年休120日・土日祝休みで働き方◎ ・残業はほとんどなく月5時間以内です。現場作業は17時30分に終わるため、現場作業終了と同時に退勤することが多く、残業はほとんど発生しません。 ■企業の特徴/魅力時代のニーズに沿った様々なタイプのマンションを提案しています。ファミリータイプの「クリオシリーズ」やハイグレード仕様の「レミントンシリーズ」、大規模プロジェクトの「レジダンスシリーズ」など、独自のマーケティング手法によってマンションの供給を行っています。《2024年受賞》オリコン顧客満足度ランキング　新築分譲マンション首都圏　総合ランキング　第８位 SUUMO AWARD2024 首都圏　「分譲マンションデベロッパー・販売会社の部」省エネ部門「優秀賞」を受賞

ユニオン・シティサービス株式会社

【船橋／支店長候補】マンション管理 ※土日祝休み／働き方改善のために中途入社される方多数【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

東京東支店住所：千葉県船橋市本町3丁…

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550万円〜699万円

正社員

【土日祝休み・年間休日124日／365日24時間対応の緊急センター有で勤務時間外の連絡ほぼ無し／基本的に夜間休日出社はございませんが、出社の場合は必ず振替休日を取得していただきます】 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】マンション管理業務（分譲マンション管理組合の総会・理事会の運営サポート、建物・設備の補修提案など）において、支店長候補としてご活躍を頂きます。 ■職務詳細：・支店の売上管理、労務管理、メンバー育成・総会や理事会の運営サポート、決算業務、長期修繕計画の提案・設備保守、点検・管理員や清掃員への業務指導、労務管理等 ■当グループの魅力：・一都三県で事業を展開しており、グループ全体で約130億の売り上げを記録し、関東でも有数の実績を誇る企業です。不動産管理に強みを持っている中で、既存のお客様と長期的な関係を築いているため、業績も安定しています。・オペレーションまで自社で一貫して対応でき、他社の追随できない強みを持っております。 ■事業方針：・企業として利益を追求するのはごく当たり前のことですが、そればかりを追求していては企業の存在価値はないのではないかという考えのもと、既存の事業の加え、奨学金の財団を設立する等社会貢献に重きを置いて活動しております。今後も魅力的な特徴あるオンリーワン企業へ成長していくため、新しい未知への可能性に挑戦していきたいと考えております。 ※事前に弊社のことを知っていただくことで、より共感していただけるかと思います。下記、noteをご一読ください。 https://note.com/union_cs 変更の範囲：本文参照

パナソニックファシリティーズ株式会社

【白河】＜電験三種＞パナソニックG施設の設備管理／常駐◆夜勤なし／年休127日(土日祝)／残業20h【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

福島県白河市住所：福島県白河市受動…

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400万円〜599万円

正社員

＼魅力ポイント／＊パナソニックGの保有物件メイン＆日勤のみ！＊年休127日・残業20hでワークライフバランス◎ ＊資格手当充実＆上限金額なく取得した分だけ支給されます！＊定着率90％／平均勤続年数13年と働きやすい環境です◎ ■職務内容：パナソニックグループが所有する敷地内にある建物の維持管理保全業務をお任せ致します。【対象物】オフィスビル・工場【働き方】常駐／日勤のみ【体制】複数名(現場規模による変動有) 【業務】・建物における機械設備（空調・給排水衛生）・電気設備、防災設備などの日常・定期・法定点検業務・運転監視、計器類チェック・保全、修繕作業など ■はたらく環境について： ◇資格手当：※上限なし！例）種電気主任技術者：三種5,000円　二種15,000円一種20,000円／エネルギー管理士：5,000円 ◇転勤：転居を伴う転勤は当面なし。無理な転勤指示は無く、ご家庭の事情など配慮します。 ◇残業：平均20h程度。PC利用上限時間が決まっており、上限を超えるとロックがかかるようになっています。 ◇休日：年休127日(土日祝)/完全週休二日制。土日出勤がある場合は代休取得可能です。 ◇評価制度：年間の個人目標の難易度・達成度で評価を決定し、昇給・賞与に反映されます。 ◇労働組合：同社の労働組合もあり、従業員を大切にする働き方が整っています。 ■キャリアアップについて：・第二種電気主任技術者の資格取得のための実務経験がつめる拠点が全国に17拠点あります。・年に1回の上長との面談があり、その際に自身のキャリアについて伝える機会がございます。・入社後・中堅社員研修など、階層別研修制度を設けており、キャリアの幅を広げることができます。 ■当社について：同社は建物総合管理会社として、快適空間を実現するため各種ソリューションを展開し、成長を遂げてきました。長く安心して働けるよう、福利厚生はもちろん年齢や社歴に関係なく個々の能力を評価しキャリアアップを応援されております。一人ひとりが手ごたえと、やりがいを感じながら活躍できる環境をしっかりと整えています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社クラリス

【宮崎市/転勤無】分譲マンション管理/フロント業務をお任せ◆日祝休み/夜勤無/正社員/マイカー通勤可【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

本社住所：宮崎県宮崎市村角町阿波25…

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400万円〜499万円

正社員

◆◇お客様からの高い満足の声多数〜大手にはない小回りの利く迅速な対応が評価◎〜土日祝休みで長く働ける◎独立系の管理会社のため、風通し◎様々なタイプのマンション管理のノウハウあり/管理業務主任者、マンション管理士など資格保有者在籍◆◇ ■おすすめPOINT：・日祝＋月2回土曜日、年始年末、夏季休暇、となりますので土日祝メインで休めます◎ ・夜勤なく、日勤中心の働き方となるのでワークライフバランスもとれる環境です◎ ・転勤なし、再雇用制度ありと長く働け、50代社員も活躍中の組織です◎ ■職務内容：マンション利用者が快適な暮らしを行えるようサポートすることがメインミッションになります。具体的な業務は以下になります。・管理組合の総会・理事会の運営サポート・議事録、報告書等の作成・中・長期的な修繕工事に伴う企画、立案・会計、出納業務サポート・コミュニティ活動支援・居住者対応など（クレームはほとんどございません。） ※担当するマンションは宮崎市内の７〜10棟ほどです ※社用車ございます。（AT限定可能） ■モデル年数：ご経験ご実績に合わせ、500〜600万円台のご年収を目指せる環境です。（初年度の想定年収を求人票に記載しております。） ■当社について：・多数の管理実績とノウハウがあり、設立6年目で熊本営業所を開設しています◎ ・現在マンション管理事業を中心に行っていますが、今後はよりお客様に近い存在になるべく、相続や終活の相談などお客様の人生にかかわる相談にも乗れる存在を目指し事業展開しています・同社は管理業務に対する取組み方、担当者の対応など総合的な面から検討した結果、お客様から支持されている管理会社です。

株式会社大京アステージ

【大阪／未経験歓迎】マンション管理◆土日祝休・年休127日／残業20H／ニーズ拡大！専門性身につく【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、ルートセールス、不動産管理

大阪北支店住所：大阪府大阪市中央区西…

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400万円〜799万円

正社員

【業界大手！ライオンズマンションの不動産グループで安定性◎】〜業界トップクラス実績／DX推進中／建築・保険・法律など専門知識も身に付く！／年休127日／月残業20h程で働き方◎〜 ■業務内容：【変更の範囲:会社の定める業務】グループ会社、大京が分譲するライオンズマンションのトータルアドバイザーとして、居住者の方々が快適且つ安全に生活を送れるようサポートします。 (1)管理組合や理事会の集会へ出席して問題解決のアドバイス (2)修繕工事や防犯対策等の提案・受注・工事管理 (3)マンション居住者からのお問い合わせ対応 (4)資金計画立案/物件巡回など ※マンション管理業務は、いわゆる「マンションの管理人さん」ではございません：一般的にマンション管理は、所有者全員で構成される「管理組合」が主体となり行いますが、管理には「区分所有法や民法などの法律知識」、「管理組合の財産管理のための財務・金融知識」、「建物の維持・保全のための建築・設備知識」などの幅広い専門知識が必要なため、管理組合の運営サポート、コンサルティング面からお客さまを支えるお仕事です。 ■未経験から学べる◎： ◇金融・メーカー・人材系など異業界出身者多数！元学習塾の教室長、店舗等のスーパーバイザーの方も活躍◇ 入社時研修後、配属先OJTのほか、フォロー研修、各階層ごとの研修など学べる環境を整備し、完全独り立ちは入社後1年前後のイメージです。同社は、全国43万戸以上のマンションライフを支え、グループ合算管理戸数は53万戸以上、管理組合数は9000組合以上と業界トップクラスの規模を誇ります。実例やノウハウを共有できる社内システム使用など、情報連携が活発で、未経験でも、じっくり知識を積んでいただけます。 ■働きやすさも業界トップクラス／フロント社員の負荷軽減を実現！：・内勤外勤の割合はおよそ6：4、月残業20h程、サポートセンターを設置し、休日の携帯電話OFFを徹底。・年間休日127日。組合との会議の関係で土日出社は発生しますが、振替休日の取得が必須。 ※休日のお客様からのお問合せは、チームメンバーが代理で対応。 ※フレックスを活用し、土日勤務時に午前のみ勤務するといった事例もございます。変更の範囲：会社の定める業務

旭シンクロテック株式会社

【阿南／未経験歓迎】工事のプロジェクト調整担当※土日祝休/年休126日/トーエネックグループ【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、不動産管理

阿南営業所住所：徳島県阿南市那賀川町…

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350万円〜649万円

正社員

【20〜30代も活躍中！/設計から施工管理まで一貫した対応ができる/トーエネックグループの安定基盤/130社以上の大手取引多数/働き方◎/完全週休二日制/平均勤続年数16年/年休126日】 ▼業務内容※変更の範囲：会社の定める業務食品、製薬、ゴム等のプラントから水処理プラント、ごみ処理プラント、バイオマス発電所といった様々なプロジェクトの管理・調整をお任せします。 ◇具体的には… 設計図を作り、協力会社への発注・指示を行ったり、安全・品質・工程などを管理しながら、物件の完成までをマネジメントしていきます。 ▼入社後の流れ現場で先輩社員のOJTが基本となり、どんな仕事をしているかといった理解を深めます。出来ることからチャレンジしていただき、出来ることが増えてきたら徐々に数千万〜数億単位といった大きな現場も担当することができます。だいたい3年くらいで独り立ちできることを想定しています。 ▼働き方：〜働き方改革推進中！〜・年休126日、残業は月平均30時間となっております。残業は管理部門で管理しており、残業が多い社員に対しては面談実施や、産業医のチェックが入るなど是正を進めております。・働き方改革として勤怠システムはスマホで管理しており、正確な残業時間を把握しています。・1案件は5、6名のチームで対応し、受注段階での工期交渉やipad導入などにより、余裕を持ったスケジュール管理や工数削減も行っています。 ▼キャリアパス基本的に個人を応援する考え方のため、やってみたいこと、チャレンジしてみたいことがあれば、それに応じた様々なキャリアを形成できます。〜活躍事例〜 ●500万円規模の案件を一人で手がける入社3年目 ●大手顧客の1500万円規模を担当する24歳・入社4年目（社内個人賞の最年少記録を更新し、賞金で結婚指輪を買ったそうです） ※他にも現場を数多く手がけるのが得意な人など、活躍の仕方は様々。志向や適性に合わせて設計や営業にジョブチェンジするケースもあるため、やってみたいことに取り組みやすい環境です。 ▼社風：〜熱く温かい組織風土〜社内イベントも多く風通しの良い職場です。当社社員だけでなく外部パートナーである職人さんたちとの信頼関係も厚いです。

株式会社フージャースリビングサービス

【日本橋】分譲マンション運営に関する企画推進／不動産業界でキャリアを広げませんか？【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

本社住所：東京都中央区日本橋室町4-…

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400万円〜899万円

正社員

■業務内容：マンション管理のフロント業務をお任せします。クライアントとなるマンション管理組合のパートナーとして、事業計画の提案やアドバイス、設備保守業務などをお任せします。【具体的な職務内容】・マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス・予算の作成・総会、理事会の出席など・現場の管理員との連絡業務お客様とのコミュニケーションを通じて、快適な暮らしのサポートをしていく仕事です。一人あたり8〜10件前後の物件をご担当いただきます。＜マンション管理組合について＞所有者（入居者）全員で構成された組織です。管理組合の仕事はマンションの共有部分（エントランスやエレベーターなど）の管理です。＜なぜフロント担当が必要とされるか＞マンション管理には「管理組合の財産管理のための財務・金融知識」「建物の維持・保全のための建築・設備知識」などの幅広い専門知識が必要です。所有者の方のみでは管理することが難しいため、本ポジションのフロント担当がサポートを行っております。 ■組織構成： 5課体制となっており、各課課長１名、課長代理1名、メンバー3・4名で構成されています。 ■本ポジションの魅力：＜業界職種未経験からチャレンジできる＞本ポジションで重要なのは顧客対応におけるコミュニケーション能力と問題解決能力です。専門知識については入社後に身につけることが可能です。基本となるのは顧客に真摯に向き合う姿勢であり、弊社では、不動産業界内でのキャリアチェンジや、サービス業などの異業種からキャリアチェンジをして活躍してる方もいらっしゃいます。＜完全週休二日制、残業20〜30h程度＞月の残業は20h程度（繁忙期は30h程度）、年間休日も120日となっております。＜東証プライム市場上場グループで安定性◎＞親会社のフージャースホールディングスは東証プライム市場上場のマンションデベロッパーです。2013年4月に持ち株会社制を導入し株式会社フージャースホールディングスを設立し、グループでマンション分譲、分譲戸建、マンション管理およびビル管理事業など不動産関連事業を幅広く展開しています。当社はグループ内のマンション管理、生活サービス事業、ホテル運営事業などを担っております。東証プライム上場企業のグループ会社となるため安定性は抜群です。

旭シンクロテック株式会社

【富士／第二新卒歓迎】工事のプロジェクト調整担当※土日祝休/年休126日/トーエネックグループ【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、不動産管理

富士営業所住所：静岡県富士市宮下36…

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350万円〜649万円

正社員

【業界・業種未経験歓迎/20〜30代も活躍中！/設計から施工管理まで一貫した対応ができる/トーエネックグループの安定基盤/130社以上の大手取引多数/働き方◎/完全週休二日制/平均勤続年数16年/年休126日】 ▼業務内容食品、製薬、ゴム等のプラントから水処理プラント、ごみ処理プラント、バイオマス発電所といった様々なプロジェクトの管理・調整をお任せします。まずはできるところから取り組んでいただき、１〜２年程度で一通りの業務ができるようになっていただきます。 ◇具体的には… 設計図を作り、協力会社への発注・指示を行ったり、安全・品質・工程などを管理しながら、物件の完成までをマネジメントしていきます。 ▼入社後の流れ現場で先輩社員のOJTが基本となり、どんな仕事をしているかといった理解を深めます。出来ることからチャレンジしていただき、出来ることが増えてきたら徐々に数千万〜数億単位といった大きな現場も担当することができます。 ▼働き方：〜働き方改革推進中！〜・年休126日、残業は月平均30時間となっております。残業は管理部門で管理しており、残業が多い社員に対しては面談実施や、産業医のチェックが入るなど是正を進めております。・働き方改革として勤怠システムはスマホで管理しており、正確な残業時間を把握しています。・1案件は5、6名のチームで対応し、受注段階での工期交渉やipad導入などにより、余裕を持ったスケジュール管理や工数削減も行っています。 ▼キャリアパス基本的に個人を応援する考え方のため、やってみたいこと、チャレンジしてみたいことがあれば、それに応じた様々なキャリアを形成できます。 ※他にも現場を数多く手がけるのが得意な人など、活躍の仕方は様々。志向や適性に合わせて設計や営業にジョブチェンジするケースもあるため、やってみたいことに取り組みやすい環境です。 ▼社風：〜熱く温かい組織風土〜当社社員だけでなく外部パートナーである職人さんたちとの信頼関係も厚いです。富士営業所は若手が多くにぎやかな職場です。ものつくりとして社会貢献していることを実感でき、ひとつひとつ達成感を感じられることが多い環境です。

双日ライフワン株式会社

【大阪】オフィスビル管理※大手総合商社の双日グループ／住宅手当有り／賞与実績4.7ヶ月分／残業少なめ【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

大阪支社住所：大阪府大阪市北区梅田3…

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400万円〜649万円

正社員

〜大手企業で働き方改善したい方歓迎！／年休123日・土日祝休み／福利厚生充実／大手総合商社の双日グループ／住宅手当有り／賞与実績4.7ヶ月分／東証プライム上場〜当社の管理するオフィスビルを中心とする、物件の管理業務及び新規取引の担当窓口をご担当いただきます。 ■業務内容：・予算管理：担当物件の収支を把握、年度予算の実績状況や収益増検討・契約業務：新規取引や修繕工事の契約・受発注契約・オーナーへの報告：トラブル・クレーム内容の原因・状況報告・点検業務：電気、空調、給排水等、あらゆる設備の運転・点検・整備・保全業務を行い、トラブル予防。指摘事項についての是正対応（月次報告もあり）・清掃業務管理：日常・定期清掃の管理・テナント様からの連絡窓口【変更の範囲：会社の定める業務】 ■エリア：京阪神地区がメインとなります。オフィスビル・商業施設を管理しています。 ■入社後について：入社後は、OJTになります。社内研修：リーダー研修、外部参加型研修、フロント研修、コンプライアンス研修、法務実務研修、双日株式会社主催各種研修など ■働き方年休123日×土日祝休み×残業月10〜20時間程度と、非常に働きやすい環境です。また高い有給取得率を誇っており、プライベートとの両立が可能です。 ■企業・職務の魅力：・東証プライム上場、双日グループの安定した経営基盤：同社は、日本有数の総合商社「双日株式会社」のグループ企業になります。・事業の優位性：同社は分譲マンション、商業ビル、商業施設（ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫など）、寮、社宅の総合管理を担っています。物件、建物は所有しないノンアセットビジネスが特徴で、景気の波に左右されにくいビジネスモデルです。

パナソニックファシリティーズ株式会社

【門真】設備管理◆日勤のみ＆常駐／年休127(土日祝)／パナソニックG案件中心！働く環境◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

本社住所：大阪府門真市大字門真104…

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400万円〜599万円

正社員

株式会社テックビルケア

働き方◎【大阪/転勤無】定期報告12条点検スタッフ◆年休124日／残業月10h／土日祝休／業績◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

本社住所：大阪府摂津市鶴野4-10-…

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400万円〜649万円

正社員

＼★〜業績拡大中〜／年休124日・残業月平均10hで働き方◎／平日点検9割／社長方針で働き方改革推進中！／月に1回の社長とのカジュアル面談あり！／定期点検9割の定期報告12条点検スタッフの増員募集！★／ ■業務概要「オフィスビル、マンション、デパート、ホテル、老人ホームなど」のさまざまな建物の非常照明や換気設備の検査を行い、建物内外の状況調査も実施していただきます。＼★当社で働く魅力★／（1）年休124日・土日祝の完全週休2日制＼なぜ上記のような働き方が実現しているのか／・老人ホーム・ホテル・ビル等の平日の点検が望まれる案件が多くを占める！・また9割が定期点検の為、緊急での休日出社や待機勤務も発生しません！ ※案件によって年間4〜5日程度、休日出勤が発生するケースはございます。（2）残業月平均10h 下記2点により、残業月10時間が実現しております！・DXで事業の効率化：DXにより、高い効率事業・業務の実現が叶っております。・社長の方針：社長が残業を減らしていこうという施策を積極的に取り入れております。（3）手当充実 └引越し費用等会社負担 ※県外からお引越しでご入社いただく場合、会社負担となります。 └資格手当充実：詳細は下記となっております。＜3000円＞消防設備士(乙種) 　＜5000円＞消防設備士(甲種)・第二種電気工事士・第三種電気主任技術者(電験三種) ・建築物環境衛生管理技術者＜15000円＞建築士2級＼★具体的に下記のような業務を行っていただきます★／（1）非常照明の照度測定、換気設備の風量測定（2）屋上や外壁周り、敷地周りの目視外観点検など、非常照明や換気設備点検の業務をお任せします。 ※経験者の方でも先輩スタッフが丁寧に指導します！＼★社長が見据える今後の当社について★／今後の目標として、定期報告施工数全国No.1！防災・防犯の海外展開、従業員満足の向上！を掲げています。35年以上の経験と実績をもとに、安心と信頼を提供し続けることを約束しています。 ■組織構成 6名：4名現場の方・事務2名平均年齢：40代〜50代 ※社長と社員の距離が近く、月1回程度で気軽な面談がございます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社大京アステージ

【京都／未経験歓迎】マンション管理◆土日祝休・年休127日／残業20H／ニーズ拡大！専門性身につく【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、ルートセールス、不動産管理

京都支店住所：京都府京都市下京区大宮…

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400万円〜799万円

正社員

株式会社ユカリア

【霞が関】建築技術者（基本計画から工事竣工まで一貫）※上場準備中のヘルスケア企業【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、建築施工管理、不動産管理

本社（2022年3月22日以降）住所…

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550万円〜799万円

正社員

【〜社会インフラである病院を支えてみませんか？〜民間病院の約4〜5割が赤字経営の病院経営サポート事業】 ■業務内容：ヘルスケア領域における幅広いバリューチェーンでの事業を展開する当社が経営支援を行っている医療機関における、新築・増築・建替・改修プロジェクトのコンストラクション・マネジメント業務をご担当いただきます。 ■業務詳細：具体的には、プロジェクトの発注者代理として、プロジェクトの初期から完了までの下記業務を一貫してお任せする予定です。 ◎基本構想・基本計画策定業務 ◎ボリュームチェック及びブロックプラン作成業務 ◎設計者・施工者選定及び発注サポート ◎設計、施工段階におけるコスト・品質・スケジュールマネジメント業務 ◎各種行政協議、申請・届出書類作成サポート ◎医療機器、什器備品等の選定サポート、引越サポート ■働き方：・年間休日約125日／完全週休二日制（土日祝）・残業：月平均20時間〜40時間 ※月1〜2回、1回あたり1泊程度の全国出張あり ■当社の魅力：・積極的に新規事業に挑戦できる環境ノウハウや理念の共有のために22の病院からなる「ユカリアネットワーク」を構築しており、これは日本の病院グループにおいて全国有数の病院数となります。そのネットワークを利用して新規事業のテストフィールドとしており、現場ニーズに対しての施策を試すことにより新規事業を生み出しやすい環境です。・幅広いバリューチェーン上記の特徴を生かし、創薬の研究開発支援から未病・健診事業、病院経営サポート、そして高齢者施設運営までの幅広いバリューチェーンを保有しています。 ■当社のビジョン：ヘルスケアの産業化・社会保障費の増大、日本の民間病院の約55％が赤字という現実に、私たちは課題を感じています。・このままでは、社会インフラである病院がつぶれ、医療従事者への負担ばかりが大きくなり、適切な医療を提供できない状況に陥ってしまう可能性もございます。私たちは、現在製薬や医療機器企業・アカデミア・行政・医療施設といった各ステークホルダーに好循環を生み出すことで、【ヘルスケアの産業化】を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

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