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新卒採用担当の仕事

検索結果: 6,079件(1121〜1140件を表示)

株式会社かんぽ生命保険

【愛知】ライフアドバイザー（瀬戸郵便局）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、個人営業(FP含む)

愛知県瀬戸市共栄通４−１４名鉄瀬戸線…

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350万円〜450万円

正社員

【職務概要】同社にて、個人向け保険営業をお任せします。お客さま担当制を導入しているので、配属拠点の担当エリア内において、生命保険を契約している既存のお客さまを中心に担当いただきます。【職務詳細】 ■お客さま先に訪問し、契約内容の確認や見直し、アフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認 ■何気ない対話や将来設計の話を通して、ニーズに応じた新商品の紹介・提案 ★「お客さま担当制」を導入区や市などの単位で個々の担当エリアを決めているので、お客さまとの関係性を築きやすいです。契約したお客さまが結婚されたり、家族が増えたりなど、人生の節目に必要とされる存在として、末永くお付き合いできます。【備考】コミュニケーション能力を活かして保険営業として1からキャリアをスタート頂けます。将来的にはかんぽサービス部の管理職や支店長を目指すことが可能です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【梅田】人事（新卒採用）※営業経験者歓迎/週2,3在宅勤務＜人事としてのキャリアアップ◎＞【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人事

大阪支店住所：大阪府大阪市北区梅田2…

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350万円〜499万円

正社員

【未経験から人事としてキャリアアップしたい方歓迎／1000名規模の採用に関われる／面談力を向上させるための傾聴研修、基礎から学ぶe-ラーニングによる研修など個々のキャリアプランや能力に合わせた研修を実施！】 ■業務内容：技術系新卒採用担当として、採用企画から、説明会実施、グループ選考、面接、フォロー面談、入社クロージング、懇親会実施、学校訪問、等採用業務全般をお任せ致します。業務に慣れた後、将来的には媒体業者折衝、各種採用企画（インターンシップ運営）等をお任せします。人事・採用経験がない方でも、ご入社いただいた事例が多く、フォロー体制が充実しております。是非IT業界の人事担当・新卒採用担当にてキャリアチェンジを希望する方の第一歩として、ご応募お待ちしております。 ※入社後の想定イメージ 1か月目：先輩社員のOJT形式で採用面談、合同説明会のファシリなど一連の流れを同席しながら基本的なことを覚えていただく。 2か月目：OJTや研修は並行しながら1人でも人事として業務を徐々に進めて慣れていただく。 3か月目〜：チームの1員としてご活躍いただく。将来的には新卒採用として幅広い経験を積みながら、主任や係長などキャリアアップしていただける環境があります。 ■本ポジションの魅力：・新卒採用を未経験からやりたい方に最適な環境未経験の方が入社されても充実したフォロー体制の中で、幅広い経験を積むことができます。具体的には会社として毎年1000人以上の新卒採用を行っているため、ご自身の中でもPDCAを回しながら多くの経験を積むことができます。・キャリアマッチングという考え方同社は様々なポジションがあるため、目の前の学生に対してどのような志向性があるかをとらえ最適なところにマッチングさせることができます。裁量権がある環境の中で目の前の学生に寄り添って一番活躍する環境を考えることができるポジションです。

株式会社かんぽ生命保険

【宮崎】ライフアドバイザー（小林郵便局）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、個人営業(FP含む)

小林郵便局（宮崎県小林市本町40） J…

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350万円〜450万円

正社員

非公開

HRBP（人事企画/タレントマネジメント）（東京）

人事、人事・総務・法務系その他

東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目27-11 …

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650万円〜1000万円

正社員

■仕事内容タレントマネジメント担当としては、主に下記施策・業務に取り組んでいただく想定ですが、採用等他施策との連携も必要なため、能力や適性に応じて下記に限らず幅広くお任せしていく方針です。・人員計画シミュレーションと課題特定・評価制度の事業内におけるアラインメントと運用整備・タレントプール形成のための情報一元化と育成会議の設計・運用・OJT／OFFJT含めた戦略的育成の方針すり合わせと支援・社内公募制度の企画・運営・ビジネス職新卒採用における体制づくりおよび内定者対応、入社後育成・既存管理職の知識・能力向上支援いずれも各事業責任者やキーマンとの折衝や協働が必要となります。 ■組織体制クラウド事業本部　事業人事課 └課長1名-★メンバー4名（今回はこちらのポジションとなります） ※メンバーはそれぞれ新卒採用やタレントマネジメントなどの担当に分かれておりますが、　現担当メンバー1名と協働して進めていただくこととなります。 ■ポジションの魅力・0⇒1での体制構築の検討に加え、運用まで一貫した経験が出来る規模拡大に伴い社員が増加している今、当課の全社的な働きかけが重要なフェーズとなっております。課としても仕組み作りや制度設計の段階であるミッションも多く、高速でPDCAを回しながらタイムリーに制度改定・改善をしていくことが必要です。こうした背景の中、今回ご入社頂く方には、作業のみならず検討→実行の一連をお任せしたく想定しており、大きく広いテーマの中で裁量を持って動くご経験を積んで頂けます。・「攻めの人事」のキャリアを積める戦略人事やHRBPとしての成長を求める方にとって、成長事業を支えるためのチャレンジングで幅広い経験を積めるポジションとなっています。現在想定されるキャリアパスとして、以下が挙げられます。１，組織内の別領域へのローテーション（新卒採用やエンゲージメント向上）２，事業部内の職種特化型イネーブルメント組織への異動３，マネジメント層への昇格・役員や事業責任者へ直接施策の提案を行える各事業からもタレントマネジメントやHRBP機能に対する期待値は高く、事業責任者など役職者と同じ目線が求められます。また、比較的フラットな環境なので、重役との距離も近く、自身の意見を反映しやすいです。上記に加え、優秀なマネジメント層と日々コミュニケーションを取る中で、自身のビジネスレベルも上げることができます。

ヤマハモーターハイドロリックシステム株式会社

【静岡】人事（採用担当）（沼津）　※フレックスタイム制あり

人事

静岡県沼津市原2608-58（沼津第2…

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550万円〜750万円

正社員

【職務概要】同社にて、採用担当者として採用における戦略立案から施策実行、改善まで一貫してお任せいたします。【職務詳細】まずは新卒領域からお任せし、ゆくゆく中途や高卒領域など同社の採用全般を責任者としてお任せいたします。【やりがい・魅力】同社は、お客様をより幸せにし、魅了する会社へを実現するために、未来に向けて躍進していきます。そのためにともに働く仲間を求めています。その仲間創りにおいて、業務のカテゴリー、新卒・中途など領域を分けることなく、チーム一丸で取り組んでいける方と一緒に働きたいと考えています。また、配属部署は一斉の人事活動を担っているため、あなたの人材育成の一環として人材教育業務などにも携わっていただきます。そのため人事の全体感を捉えて仕事ができるのも魅力です。【キャリアプラン】 YHSJでは目標管理制度に基づいたキャリアコンサルティング制度を運用しております。各々のご希望やご経験に応じてキャリアプランを形成していきます。ご経験やご希望に応じて、人事企画、研修・教育など採用以外の人事領域にチャレンジでき、総合力のある人事パーソンを目指せます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社かんぽ生命保険

【山梨】ライフアドバイザー（韮崎郵便局）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、個人営業(FP含む)

韮崎郵便局（山梨県韮崎市中央町５−２２…

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350万円〜450万円

正社員

株式会社トゥエルブ

Webマーケター未経験OK賞与年3回髪色・服装自由年休130日*SNS手当有

リサーチ・分析、マーケティング、企画・マーケティング系その他

東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井…

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200万円〜750万円

正社員、アルバイト、パート

＊マーケティングに挑戦できる＊年休130日／土日祝休み＊賞与年3回＊基本定時退社＊髪型・服装・ネイル自由＊SNS手当あり＊20代を中心に活躍中＊都庁前駅から徒歩1分の駅チカオフィス＊未経験OK◎第二新卒歓迎『D2Cのグロースパートナー』としてお客さまのデジタル周りをサポートしている会社で、マーケティングの仕事をお任せします。営業チームが獲得した案件のマーケティングを担当し、伴走しながら課題解決、成長を促進させていきます。《具体的な業務内容》 ◆クライアント企業の売上データ分析 ◆データから課題解決策を提案 ◆分析レポートの作成とクライアントへの報告 ◆クライアントとの定例ミーティング対応 ◆SNSマーケティング施策の企画・提案 ◆売上目標達成に向けた施策の実行と効果測定　など＊当社ではAIツールを積極的に活用しているため、時代に合ったマーケティング手法を実践的に学べます。＊チーム全員で並行して30社程度のクライアントの業務を進行しております。幅広い業界に携わりながら貴重な経験を積めます◎ ＊今後、『推し活』を取り入れたビジネスや、海外（アメリカ）も視野に入れた事業展開なども目指しています。 (変更の範囲)なし試用期間中の雇用形態は本採用と同様です。

新晃工業株式会社

【岡山】人事担当　※年間休日120日以上

人事、総務

岡山県津山市草加部1458‐4 JR姫…

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350万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社にて、採用業務をご担当いただきます。【職務詳細】具体的に下記業務をお任せします。・新卒、中途採用における事務業務　（面接設定、求人票作成、人材紹介との窓口など）・東日本エリアの大学教授並びにキャリアセンターとの関係づくり・従業員からの申請処理（身上変更、育児休業、慶弔対応等）・派遣社員の求人、管理～～同社の魅力～～同社はオフィスビル、病院、学校、工場など、あらゆる大規模建築物の特徴に合わせ、受注生産で空調機器を納入しています。国産品の空調機を手掛けた空調のメーカーとして業界をリードし続け、業務用空調機（セントラル空調）の国内シェアはトップクラスの企業です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ＮＳＫ株式会社

＜職種未経験・第二新卒歓迎＞内装施工管理〜残業20h程度／大手企業と取引多数／教育体制◎就業環境◎〜【エージェントサービス求人】

建築施工管理

本社住所：東京都千代田区九段南2-3…

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400万円〜549万円

正社員

◆健康優良法人2024 中小規模法人部門（ブライト500）認定／「えるぼし（3つ星）」に認定／無借金経営◎／研修制度充実／残業20h程度／職種未経験・第二新卒歓迎◆ ■業務内容実際の施工は全国に多数抱える施工パートナーが行うため、受注に向けた顧客との商談／現場調査／工事手配／調整／現場管理、そして完工、引き渡しまでの案件全体の管理・調整をお任せします。＜詳細＞・割合の多い案件：オフィス、店舗・商業施設（元請け4：下請け6）・メインの取引先：ディベロッパー、ゼネコン、メーカー・工期：半日〜数か月単位・1案件あたりの人員体制：1、2名・担当案件数：3、4件・担当エリア：東京、千葉埼玉、神奈川※案件によっては出張が発生する場合がございます。 ※既存顧客からのリピートや紹介がほとんどで、取引先の多くが大手企業です。 ■やりがい単なる工事ではなく、順客の要望やその空間で働く人々の生産性があがるようなアイデアに基づいたゼロからの空間作りに携われるといったことも醍画味です。 ■教育制度当社は新人教育制度やOJ T制度、他にもファミリー制度を消入しています。 ※入社後は先輩社員の商談や施工現場への同行・訪問を通して教育します。 ※経験に応じて長期間専属のトレーナーをつけます。基本的なPC操作やスキルは必要となります。分からないことはお教えしますので、学ぶ意欲がある方を歓迎します! ■組織構成・人員構成：5名（30代〜40代を中心） ■就業環境全国に多数の施工パートナーを抱えているため、施工管理でありながら、ワークライフバランスがとりやすいです。営業数字とともに業務時間の管理も行うなど、徹底して健康経営に取り組んでいます。・残業時間：会社全体の残業時間は20時間程度です。※繁忙期や案件によって変動あり・転勤：基本的に現地採用のため転勤の可能性は低いです。万が一転勤となる場合もご本人の了承得てからの移動となります。・出張頻度：多くて月1、2回（1、2泊ほど） ■当社について当社は、空間のデザイン・設計〜工事〜保守・管理までワンストップでサービスを提供しています。単なる工事ではなく顧客の要望や、その空間で働く人々の生産性が上がるようなアイデアに基づいた空間作りを提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社マイナビ

【宮城】人材営業（マイナビ新卒紹介）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)

【宮城支社】980-0021　宮城県仙…

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400万円〜550万円

正社員

【職務概要】新卒採用マーケットにおける「人材紹介」ニーズに対し、新規アプローチや担当者紹介等でアポイントを獲得し、案件の求人化から候補者の成約（入社承諾）までの一連の新卒紹介営業業務を担当いただきます。【職務詳細】　１．人材紹介ニーズがあるお客様へのアプローチを行います。企業のサービス活用が決まれば、契約締結と求人票作成を行います。 ※新規開拓をメインとしたチームと、就職情報事業（「マイナビ20××」）の営業が担当しているクライアントに対して提案を行うチームがあります。適性に応じて、いずれかで検討いたします。２．求人の社内展開～候補者の入社承諾新しい求人を担当のキャリアアドバイザーへ社内共有、展開し、候補者を推薦します。その後の候補者の選考調整、合否連絡、内定、入社承諾まで、一貫して全ての業務に携わります。入社承諾後は、請求書発行～入社フォロー等、企業の採用完結のためのサポートも行います。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社アルテクナ

【豊田市】＜第二新卒歓迎／理系卒歓迎＞CAE解析◆カスタマイズ研修あり／大手自動車メーカーでの勤務【エージェントサービス求人】

研究・設計・開発系その他、品質管理・テスト・評価

【愛知県豊田市】常駐先メーカー住所：…

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350万円〜549万円

正社員

〜徹底的にあなたの【なりたい】に寄り添う！／同一客先で15年以上の長期就業も〜 ■業務内容大手自動車メーカー内の当社委託チームにて、設計した自動車部品が衝突/振動に耐えられるのか等のＣＡＥ解析をお任せします。 ※CAEとは：コンピュータ上で製品の性能や機能を“シミュレーション”し、様々な問題を事前に予測して設計・開発の支援および改善を行う技術 ※委託とは：クライアント内で当社社員のみで業務遂行すること。すなわち委託チームは「アルテクナの社員がアルテクナの裁量で仕事が可能なチーム」です！ ■教育体制　機械・電気・ソフト等各分野における教育の専門部隊 (プロ講師) が社内常駐！マンツーマンでのオンライン研修で、あなたのスキルレベルに個別カスタマイズした研修をご用意しています。1〜2カ月の研修を経て、就業先で不安なく活躍いただくための土台づくりをサポートします。 ■エンジニアファースト社長が元技術者という事もあり、技術者をとても大切する会社です。当社では「入社後の活躍」を目的に、採用〜入社後までエンジニアの方と向き合う体制を整えています。面接では配属先案件を熟知している営業が対応し、ご希望が叶う配属先候補を提示。また入社後も専属担当がキャリアサポート的な面も含めみなさんをサポートします。 ※フォロー詳細は「選考方法欄」をご確認ください ■企業の特徴＜派遣事業だけじゃない！委託業務や社内受託設計業務・自社製品開発実績あり＞元サッカー日本代表の中田英寿さんと共同開発した「日本酒セラー：MIYABINO」の販売や、医療介護用品での技術特許の取得など、高度な技術力とノウハウあり。また受託開発も行っており、今後受託比率をより高めていく方針です(客先常駐→受託への異動実績あり)。名古屋事業所管轄エリアでは委託メンバーも多く、在籍エンジニア約150名のうち、50名以上が委託チームに所属しています。 <幅広い技術のスキルアップ／大企業で最先端技術に携わる> これまで600社以上、5000件以上の実績がある当社では、上流工程の案件を中心に実に幅広い案件をお預かりしています。また「委託業務」及び「受託開発」の拡大を図っており、様々な選択肢の中から希望を踏まえたスキルやキャリアに合ったプロジェクトに参画できます。変更の範囲：会社の定める業務

東部重工業株式会社

【千葉】営業　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)

千葉県浦安市北栄4-12-20 東京メ…

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350万円〜450万円

正社員

【職務概要】同社の営業として以下業務をお任せします。組織体制強化に伴う採用となります。【職務詳細】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●取引先 ⇒造船所、船主、商社の方　※日本郵船・商船三井など超大手一流企業との取引あり。 ●扱う製品 ⇒「グラブバケット」「コイルリフター」「吊り具」　※グラブバケット：船の積み荷を降ろすUFOキャッチャーのアームのようなもの ●手法 ⇒ 既存営業がほとんど＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎主な仕事の流れ・関係構築：まずはお客様を定期的に訪問。信頼関係を深めてください。・ニーズの獲得：お客様から新しい導入計画などをヒアリング ※お聞きする内容は項目が決まっています。・社内打ち合わせ：設計担当と打ち合わせし、クライアントの要望等場合によってはカスタマイズの指示出しなど社内で連携いただきます。・見積り提出・契約・納品 ※納品後、お客様への操作説明も営業の仕事です。 ※場合によっては、社内のアフターサービス担当者に指示を出し、フォローいただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社かんぽ生命保険

【愛媛】ライフアドバイザー（伊予三島郵便局）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、個人営業(FP含む)

伊予三島郵便局（愛媛県四国中央市三島中…

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350万円〜450万円

正社員

【職務概要】同社にて、個人向け保険営業をお任せします。お客さま担当制を導入しているので、配属拠点の担当エリア内の生命保険の契約がある既存のお客さまを中心に担当いただきます。【職務詳細】 ■お客さま先に訪問し、契約内容の確認活動やアフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認 ■何気ない会話や将来設計の話を通して、ニーズに応じた商品の紹介・提案 ★「お客さま担当制」を導入区や市などの単位で個々の担当エリアを決めているので、お客さまとの関係性を築きやすいです。契約したお客さまが結婚されたり、家族が増えたりなど、人生の節目に必要とされる存在として、末永くお付き合いできます。【備考】コミュニケーション能力を活かして保険営業として1からキャリアをスタートいただけます。将来的にはかんぽサービス部の管理職や支店長を目指すことが可能です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

サンヴァーテックス株式会社

【総合職（営業／事務／教育研修／経営企画／旅行）】

総務、一般事務、人材コーディネーター

本社/群馬県高崎市岩押町1-15 ★U…

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正社員

【希望や適性に応じていずれかをお任せ!】営業・事務・教育研修・経営企画・旅行、いずれかの業務をお任せします★第二新卒歓迎！【営業】派遣・保険等関連営業業務派遣の具体的なお仕事 ◇スタッフのサポート └入職後のフォロー └勤怠管理 └日常生活の支援 ◇クライアントのサポート └人材ニーズのヒアリング └派遣スタッフの提案 └各種書類の作成など └新規顧客開拓・提案保険の具体的なお仕事 ◇法人向け └保険提案 └プランを設計 └アフターフォロー ◇個人向け └見積対応 └保険提案（自動車保険・医療保険・生命保険など）【事務】各担当部署での事務業務総務労務業務 └給与計算 └社会保険業務 └契約書管理業務など【教育研修】教育研修運営業務 └アウトソーシングされた教育研修業務の企画、運営全般【経営企画】外国人人材採用・管理業務 └海外人材管理、人事・採用関連対応、プロジェクト管理 └スタッフの採用、翻訳、通訳など └海外提携先企業(エージェント)対応入社の流れ最初は先輩社員の指導のもと、できることからお任せいたします。また、語学力のある方は当社で英語スキルを活かし活躍いただく機会が多くあります！ ≪キャリアアップが目指せます！≫ 今回は総合職として業務の幅を広げ、将来的にはリーダーや管理職を目指して頂きます。

帝人フロンティア株式会社

【大阪】本社人事担当者（管理職候補）

人事、人事・総務・法務系その他

大阪府

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700万円〜1100万円

正社員

【業務内容】制度企画・労務管理・採用・人財育成など、人事関連業務をお任せします。将来的にはマネジメント領域またはスペシャリスト領域で活躍頂くことを想定しています。＜詳細＞ (1)人事考課、昇進制度 (2)報酬制度（国内、海外） (3)勤務管理、働き方に関する諸制度 (4)人財育成、キャリア支援 (5)新卒採用、中途採用、内定者フォロー (6)ダイバーシティ関連 (7)福利厚生、社員の健康管理 (8)帝人フロンティアグループ会社における労務管理支援　　等（その他詳細は面談でお伝えします）

サンコーコンサルタント株式会社

【大阪】公共インフラのコンサルタントエンジニア※国交省や地方自治体案件中心／創業60年以上／土日祝休【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

関西・中部支社住所：大阪府大阪市中央…

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400万円〜649万円

正社員

〜歴史ある建設コンサルタント企業におけるコンサルタントエンジニア／土木関連の技術職のご経験を活かして上流工程に挑戦できる／全面的な資格取得支援◎／福利厚生充実／完全週休二日制(土日祝)〜 ■担当業務：社会資本整備（道路・橋梁・トンネル・河川・上下水道・環境及び防災関連・地盤調査等）に関するインフラ整備の調査・計画・設計を担当していただきます。適性に応じて、土木設計（上下水道・道路・構造等）のコンサルティング（実務含む）をお願いします。 ■仕事の流れ：・国交省や地方自治体等から受注。業務の目的や進め方について、具体的に協議いただきます・設計や検討のために必要な各種調査を準備、実行・調査データを元に、課題を抽出。改善に向けての対策を立案・設計図面や各種検討資料を発注者に提出 ■働く環境: 年間休日は120日以上と充実しております。完全週休二日制(土日祝)であるため、仕事とプライベートの時間を分けたい方にはぴったりな求人となります。残業時間は月40時間程度です。 ■こんな方におすすめな求人です・建設コンサルタント企業における技術職の実務経験をお持ちであり、コンサルタント業務に活かしてスキルアップしたい方・建設のスペシャリストとして、調査から設計まで幅広い業務に挑戦してみたい方・基盤の安定した企業にて、ワークライフバランスを重視した働き方を目指す方 ■同社の特徴・魅力：（1）地質調査、道路、河川・上下水道などの土木設計から、まちづくり、環境、海外事業コンサルティングまで、幅広く業務を展開しています。1961年創業の総合建設コンサルタント企業です。道路や橋梁、ダム、トンネルといった分野の設計専門、または調査だけの”専業”建設コンサルタント会社がある中、当社は土木設計部門だけでなく、都市計画・公園設計・地質調査・地盤調査・測量・建築設計・環境調査・アセスメント部門をもち、広い分野を手掛けているため、社会資本整備の多岐にわたるニーズに総力を挙げて応えることができます。（2）非常に風通しのよい社内であることが大きな魅力です。新卒内定数が増えたり、技術者採用を増やそうという方向に進んでいます。また現場に権限を持たせ業務効率化を図っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社高本損害鑑定事務所

オフィスワークデビュー大歓迎【事務系総合職(人事総務・労務)】

人事、人事・総務・法務系その他、社内システム開発・運用

《転勤なし・UIターン歓迎》福岡本…

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正社員

採用活動や新卒採用に向けた取り組みなどを行う【人事総務】の業務 ☆将来的にはシステム関連の事務業務も携われます ※労務職は充足しました＜人事総務＞採用活動をメインに幅広い業務に携わっていただきます。求人サイトの掲載管理説明会の実施応募者／面接対応学校訪問　など ⇒ 将来的には… ■社内からの問い合わせ対応 ■基幹システムの改善 ■サーバーの保守管理 ■備品管理　など業務の幅も広げることも可能です！ PCの不調やソフトの使い方の対応や基幹システムの機能の追加・改善に関する業者への依頼、やり取りなど幅広い業務を通して、会社をバックオフィスから支えてくださいね！＜労務＞給与計算や社会保険の手続き年末調整の担当社労士とのやり取り　など ※労務職は充足しました。 ☆. 段階的に成長できます .☆ 入社後はあなたのスキルや経験に応じてできる業務からスタートします。しっかりと先輩もフォローするので、未経験でも安心して取り組めますよ！業務効率化や新しい制度などの取り組みにも携われるチャンスも！あなたの声が会社をより良い方向へ進めます！

株式会社かんぽ生命保険

【宮崎】ライフアドバイザー（日南郵便局）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、個人営業(FP含む)

日南郵便局（宮崎県日南市材木町1-10…

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350万円〜450万円

正社員

株式会社かんぽ生命保険

【静岡】ライフアドバイザー（浜北郵便局）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、個人営業(FP含む)

静岡県浜松市浜名区横須賀９１０遠州…

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350万円〜450万円

正社員

株式会社かんぽ生命保険

【山口】ライフアドバイザー（岩国郵便局）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、個人営業(FP含む)

岩国郵便局（山口県岩国市麻里布町2-6…

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350万円〜450万円

正社員

【職務概要】同社にて、個人向け保険営業をお任せします。お客さま担当制を導入しているので、配属拠点の担当エリア内の生命保険の契約がある既存のお客さまを中心に担当いただきます。【職務詳細】 ■お客さま先に訪問し、契約内容の確認活動やアフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認 ■何気ない対話や将来設計の話を通して、ニーズに応じた新商品の紹介・提案 ★「お客さま担当制」を導入区や市などの単位で個々の担当エリアを決めているので、お客さまとの関係性を築きやすいです。契約したお客さまが結婚されたり、家族が増えたりなど、人生の節目に必要とされる存在として、末永くお付き合いできます。【備考】コミュニケーション能力を活かして保険営業として1からキャリアをスタート頂けます。将来的にはかんぽサービス部の管理職や支店長を目指すことが可能です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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