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正社員のデベロッパー-未経験の仕事

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中村建設株式会社

【奈良】建築施工管理　〜50代60代70代活躍／転勤・出張無し／定年65歳／再雇用制度あり〜【エージェントサービス求人】

建築施工管理

本社住所：奈良県奈良市三条大路1-1…

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300万円〜699万円

正社員

創立70年以上の同社にて建築施工管理をお任せいたします。 ■業務内容：現地調査及び測量／工事計画の立案／積算・施工図の作成／安全・勤怠・スケジュール管理　等＜案件詳細＞受注元：官公庁やデベロッパー施工対象物件：学校・病院・マンション新築or修繕：新築メイン受注金額：3−5億新築案件の工期：1年〜1年半エリア：奈良メイン。会社として年2‐3件程大阪の現場あり直行直帰：可出張・転勤：無し ※3次元で設計を行うことができるBIM・CIMでのデータ入力も導入しています。(現時点での経験は必要ありません。) ※入社後は所長候補として現場をお任せします。スキルや経験に応じて、即所長として活躍していただく場合もあります。その際は、コスト管理や人材育成等もお任せします。 ■組織構成：建築施工管理は全体で17名在籍しており、20代〜70代まで幅広い年代が活躍されています。奈良県在住の方が多いですが、現場への直行直帰が基本のため、大阪や京都から通っている方もいらっしゃいます。 ■就業環境：入社後所長になると予算組みから現場管理までお任せします。一つの現場を自分の力で進めていくため、成長できる環境です。また定年後の再雇用制度があり、さらに再雇用でも収入に減額ないため、働きたいという気持ちがある限りずっと働ける環境が整っています。実際に積算で70代の方が活躍中です。 20代〜70代までが自分のキャリアを築いていける職場です。 ■会社の魅力「人の成長＝会社の成長」という考えの同社。そのため社内教育はもちろんのこと、会社と言う枠を超えた交流や同業異業を問わず様々な勉強会や交流会の参加等、人を成長させるということに手を抜きません。一般的な建設会社の社員というイメージでは、経験できない体験ができます。自身が成長する、その結果として会社が成長するということが実感できる環境です。 ■資格取得支援制度の充実同業界で研修制度を運営する協力を経て開発された、オンライン研修サービスをご利用いただけます。費用は全額会社負担で、PCにてご自身のペースや取得したい職種に合わせてご利用いただけます。

転職サービス Jobuddy（ジョバディ）

マンション等解体企業での施工管理／土日祝休

施工管理（建築・設備）

三貴株式会社大阪府大阪市都島区中野町…

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297万円〜

正社員

土日祝休み×年間休日120日以上◎未経験歓迎◎完全週休2日制 ◆自己成長に対する意欲が高い方 ◆コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ◆柔軟かつ迅速に変化に適応できる方【仕事内容】ビル・マンション等の解体工事を扱う当社にて施工管理をお任せします。未経験からスタートできるお仕事です！ ★事業内容★ 解体工事（大手ゼネコンやデベロッパー） ★具体的な仕事内容★ ■ゼネコン・ディベロッパーとの打ち合わせ ■協力会社と施工法の計画 ■施工スケジュールの作成 ■予算/工程/安全の管理 ◎各拠点の工事部で、地域に根差して活躍していただきます！ ◎スマホによる正確な勤怠管理や現場ごとに事務所を併設、事務スタッフによる資料作成サポートと、利便性もどんどん追究中☆ 【一日の流れ】 08:00 出勤・朝礼 ▽ 08:15 現場にて作業前後の安全性を確認 ▽ 10:00 休憩 ▽ 12:00 昼食 ▽ 13:00 搬入ルートの確認など、スムーズな進捗に向けて調整 ▽ 15:00 休憩 ▽ 17:00 作業終了後、周辺環境の保全 ▽ 17:30 退勤【勤務時の服装】制服（無料支給）【転勤】なし【勤務スタイル】直行直帰勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社キタムラ建設

【本町】建築施工管理　◆完全週休2日（土日祝）／年休125日／大手企業の案件多数／働きやすい環境◎【エージェントサービス求人】

建築施工管理

本社住所：大阪府大阪市中央区博労町4…

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600万円〜1000万円

正社員

〜ワークライフバランスを整えたい施工管理経験者へ残業月20h×年休125日（土日祝休み）の働きやすさ／上場を目指し急成長中！・コーナンやアパホテルなど大手取引多数の受注安定性・元請け多数〜【業務概要】昨年創業93年を迎えた当社にて建築施工管理をお任せします。大手上場企業の案件が多くダイナミックな新築現場も頻繁に受注。コーナン（ホームセンター）、アパホテルやアミューズメント、リゾート施設、レジデンス、テーマパーク、グランピング場と幅広い現場を担当できます。【魅力】・年間休日125日・完全週休２日制(土日祝休み) ・残業20時間・直行直帰あり当社では社員の働き方も大事にしており、年間休日も125日とし、プライベートも充実でき、メリハリを付けて働ける環境です。その為、ワークライフバランスが良いため社員の定着率が高いです。 ◎就業環境の整備は大手に準じた取り組みをしていることもあり、残業は月20時間以下で、土日祝はお休みです。 ※休日出勤が発生する事もありますが、現場が終わってからまとめて代休、振休をしていただけます。 ◎社員への負荷軽減のため、協力会社の体制強化や現場管理者の教育の実施など日々業務改善に取り組んでいます。 ◎社員ファーストの社風があり、転勤や出張は必ず本人の希望を考慮し決定。定期的に個人面談を実施し困りごとは常にフォローする組織風土です。 ◆お取引企業様例：・コーナン商事(株)様・(株)延田エンタープライズ様・マスターズゴルフ倶楽部様・(株)メタルワン様・優祉会グループ様 ■配属先の組織構成現在16名程が在籍しており、20〜50代のメンバーが活躍しています。 ■当社の特徴：現在上場を目指しておりグループ全体で建設から不動産まで一連の業務を行う総合建設業で、今後の展望として不動産の仕入れから開発・建設・仲介を担うデベロッパーになるべく急成長中です。【大手からの転職者も活躍中】「以前は大手勤務で有名どころも手掛けましたが残業が多く、携わるのは“一部分”。上がつまっており出世できない悩みを解決すべくキタムラ建設へ転職しました。入社早々に大型商業施設の監督を経験できたりとやりがいを感じる瞬間が増えました。」

株式会社現代綜合設計

【東京/神田】設備設計（マンション等）◆実務未経験OK/年休120日/企画の段階から業務に携われる【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計

東京事務所住所：東京都千代田区神田多…

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350万円〜549万円

正社員

〜土日祝休み（年休120日）／大規模案件多数でスキルアップ／ディベロッパーから元請け〜同社が手掛けるRC造マンションやホテルなどの設備設計業務をお任せします。 ■職務詳細:【変更の範囲：会社の定める業務】設計対象はマンションやホテルなど、RC造の中高層以上の案件が殆どを占めています。2,3名程度のチーム制で、1つの案件にかかる期間は半年〜1年程程度です。これまでにBRANZやザ・パークハウス等の設計にも携わっており、その実績からリピートでの案件受注が多くあります。三菱地所や東急不動産などからの元請けもあり、ディベロッパーと打ち合わせをしながら、エントランスから外観の設計まで幅広く裁量権を持って設計に取り組めます。 ■同社の特徴・魅力：大手デベロッパーより元請けで依頼を受けることが多く、企画の段階から携わる「提案型の設計」が可能です。現に過去同社へ入社頂いた方は「大規模な案件に携わりたい」「企画段階から設計に取り組みたい」といった方が多く、入社後やりがいをもってはたらいて頂ております。同社はクライアント企業と共にプロジェクトの企画段階から参加し、より魅力的な建造物創造を目指したプランニングを行っています。安全性・機能性を備え、より魅力的な高レベル設計を施すプランナーとして活躍し、単なる設計事務所ではなく、創造性を持った提案型設計事務所として業界内で高い評価を得ています。設計の自由度は高く、ご自身のアイデアを存分に発揮していただける環境となっています。 ■評価制度/環境：ご経験やアイデアベースでの実績を評価する為、年功序列の評価制度は敷いておりません。また、組織には20代〜40代の社員20名ほど在籍しており、明るい方が多く分け隔てなく親しみやすい環境です。 ■働き方改革推進中：社員を大切にする社風で、社員旅行などの利益還元は勿論、働き方改革にも力を入れています。残業上限45時間を超えないよう、PCログ管理の徹底、タブレット支給による隙間時間の活用、残業週次チェックによる上司フォローなど、働きやすさと効率を追求しています。 ■社員インタビューはこちら：http://www.gs-archi.com/recruit/ 変更の範囲：本文参照

株式会社プライムプレイス

【未経験歓迎】全国各地の大型商業施設の運営・管理 ※東京建物グループ／1日7.5h勤務／第二新卒歓迎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、プロパティマネージャー

全国各地の運営事務所住所：全国受動…

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400万円〜549万円

正社員

〜未経験歓迎のポテンシャル採用／東京建物グループの安定基盤／1日7.5h勤務／長期就業環境・福利厚生充実◎〜 ■業務概要：商業施設や複合施設のプロパティマネジメントを行っている当社において、ビルオーナー様やアセットマネージャー様に代わって商業施設の運営管理（プロパティマネジメント）全般をお任せします。 ■具体的な業務内容：商業施設の資産価値向上（収益の最大化）を目指す業務です。・テナント対応（入退去交渉、ニーズ把握、マーケテイング、リーシング、誘致、契約締結等）・建物管理全般（中長期修繕計画の策定、省エネ対応、設備・警備・清掃などの管理仕様とコストの最適化）・不動産コンサルティング業務（改修工事計画・管理、バリューアップ提案等）・販売促進、プロモーション、イベント企画の立案／実施（代理店ディレクション等）・事務全般（請求支払い手続き／運営に必要な事務作業や業務効率化を図る） ■身につくスキル：ジョブローテーションで様々な施設(都市型商業施設、複合施設からファッションビル、郊外型ショッピングセンターなど)を担当していただきます。そのため、各ニーズに沿ったマーケティングリサーチや施設のコンセプト立案、集客施策の立案など、幅広いスキルを身に付けることができます。 ■未経験でも活躍できる環境：小売り業界の店長・観光バスの添乗員・施工管理経験者など中途入社されており、商業PM未経験者も活躍できる環境です！実際新卒向けのOJTの参加やその他研修などがあるため、サポート体制も充実しています。 ■当社の特徴：郊外型SCにおける常駐管理から都心飲食ビルの巡回管理まで様々な管理物件があり、大手不動産デベロッパー100％子会社でありながらも、外部受託も数多く請け負うなど業界内でも弊社運営力に一定の評価をいただけています。エリアとしても全国各地で施設運営を行っており、その地域性や各クライアントのニーズに即した運営を現地事務所を中心に積極的に取り組んでいます。また、リニューアルや新規開業物件などもあり、物件によっては企画・開発の段階から携わることが可能な為、PMという枠を超えて幅広く経験を積むことが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社グラモ

【池袋】年収585万〜／法人向けカスタマーサポート＜CS経験歓迎＞◇週2リモート・自社IoT製品【エージェントサービス求人】

ルートセールス、コールセンタースタッフ

本社住所：豊島区東池袋3-23-13…

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550万円〜799万円

正社員

〜自社製品を利用する法人へのカスタマーサポート／基本法人対応／業種・職種未経験歓迎〜自社IoT製品を利用している法人・個人の方からの問い合わせに対して、電話やシステム・訪問などを通して不明点を解消するカスタマーサポートポジションとなります。自分の担当顧客に向き合って最後まで仕事を行えるため、顧客志向を持って就業できる方を求めています。エスカレーションばかりが多くて、最後まで担当できない事に不満を持っているメンバーの方や、顧客対応が少なくなってしまったSVの方などを求めています。【具体的業務】機器の組み立てやネットワークなどに関する知識は入社時は必須ではなく、段々と知識を身に着けていく事が可能です。 ■電話対応（法人対応メイン、一部ユーザー対応）数をこなすというよりは、1日5~10件程度の問い合わせをしっかりと対応していく業務イメージとなります。 ■動作チェック（システムを使って遠隔テスト、実機を使ったテスト）現地訪問については基本的に協力会社にて対応しますが、社員が現地訪問して対応する場合もあります。マニュアルで対応可能な範囲かどうかなど、エスカレーションは整備されているため、すべて自分で判断するような状態にはなりません。 ■事務作業（Excel、PowerPointやWordを使って各種資料作成）【クライアント先】不動産賃貸、管理会社、マンションデベロッパー、ハウスメーカー、工務店、建材商社、ホテルなど一部ですが、個人利用ユーザーからの問い合わせも対応致します。 ■働き方：週2リモート・残業月平均20時間・年間休日数125日と働きやすい環境が整っております。シフト制ですが、土曜出勤は月1日程度で、完全週休二日制です。対応エリアとしては都心や地方都市などが中心で、県をまたぐ出張は月1回程度です。 ■組織構成：部長1名・社員4名・派遣社員4名の9名。キャリアパスとしては規模が大きくなるにつれて、リーダー的な役割をお任せする事や、営業・テスターなどの別のキャリアも適性と希望を加味してチャレンジできる可能性がございます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社増田組

1級資格歓迎【京都市】建築施工管理◇50代活躍中！年休123日／パナソニック×トヨタPLTグループ【エージェントサービス求人】

建築施工管理

本社住所：京都府京都市伏見区京町北7…

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600万円〜799万円

正社員

【セカンドキャリア歓迎！年間休日123日/創業130年以上の地域密着安定企業/出張・転勤なし/平均勤続年数19年以上】＼魅力ポイント／（1）パナソニック×トヨタの新会社【PLT】グループの一員として働き方改革、人材育成に力を入れています！（2）創業130年以上の実績と信頼！多数の大手企業を取引をしています。（3）平均勤続年数19年以上！誠実で真面目な社員さんが多く、風通しの良い職場です。 ■業務内容：同社が受注をする建築工事における施工管理をご担当頂きます。 ■社風：建築部門には現在23名が所属しており、アットホームで、年齢や勤続年数に関係なく実力に応じて仕事を任せる風土があります。 40代50代のベテラン層多く、経験が浅い方でもOJTでしっかりサポートさせて頂きます。 ■業務詳細：【受注元】発注者　官公庁、デベロッパー、メーカー、地元企業(元請90％　下請10％) 【施工対象物件】マンション、官公庁、商業ビル、工場倉庫他　【施工部材】RC造、SRC造、S造　【受注金額】数十万〜5億程度【工期】新規：1年程度／改修：3カ月〜6か月程度【案件エリア】京都市近辺　【直行直帰】可【出張／転勤】なし　【振替休日・代休取得】可 ■パナソニック×トヨタ：プライムライフテクノロジーズ社（以下PLT）の一員として未来の街づくりを目指す当社は、2024年4月にパナソニックとトヨタ自動車が設立した街づくり事業を推進する新会社PLTのグループ会社となりました。パナソニックとトヨタ自動車の技術を融合して、街全体で新たな価値やサービスを創造する新会社です。「想像を超えたくらしを　未来を切り拓くテクノロジーで実現する」をミッションに掲げて、グループで新しい街づくりに取り組みます。家電や住宅設備などのIoT化やモビリティにおけるCASEなどを取り入れた街づくりを目指します。 ■特徴・魅力：同社は中小ゼネコンなので公共施設から医療福祉関係、マンションからホテル、工場の新築はもちろん、改修やリノベーション等幅広く業務を行っています。元請け案件が大半ですので、建築スキルに関しては本人が望めば幅広く経験を積めます。また建築だけでなく土木も京都市Ａランクを保有しております。変更の範囲：会社の定める業務

コンシェル&マッチ　by Jobuddy(ジョバディ)

建設物解体における管理業務／土日祝休

施工管理（建築・設備）

三貴株式会社東京都港区虎ノ門1丁目1…

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297万円〜

正社員

手当しっかり♪経験不問！完全週休2日制★ ■自己成長に対する意欲が高い方 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■柔軟かつ迅速に変化に適応できる方【仕事内容】建設物解体工事での安全性の確認やスケジュールの作成など、施工管理業務をお任せします。未経験からスタートできるお仕事です！＼事業内容／解体工事（大手ゼネコンやデベロッパー）＼具体的な仕事内容／ ●ゼネコン・ディベロッパーとの打ち合わせ ●協力会社と施工法の計画 ●施工スケジュールの作成 ●予算/工程/安全の管理 ◎各拠点の工事部で、地域に根差して活躍していただきます！ ◎スマホによる正確な勤怠管理や現場ごとに事務所を併設、事務スタッフによる資料作成サポートと、利便性もどんどん追究中☆ 【一日の流れ】 08:00 出勤・朝礼 08:15 現場にて作業前後の安全性を確認 10:00 休憩 12:00 昼食 13:00 搬入ルートの確認など、スムーズな進捗に向けて調整 15:00 休憩 17:00 作業終了後、周辺環境の保全 17:30 退勤【勤務時の服装】制服（無料支給）【転勤】なし【勤務スタイル】直行直帰勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

ピーディーシー株式会社

【赤坂／在宅可】デジタルサイネージ、LEDディスプレイ施工管理◆業界先駆者／フルフレックス・土日祝休【エージェントサービス求人】

プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

本社住所：東京都港区赤坂2-23-1…

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400万円〜799万円

正社員

【デジタルサイネージの施工管理/電気通信工事主任技術者資格を活かす/年間休日123日/フルフレックス・リモート可】 ■募集背景：同社は、デジタルサイネージの設計・施工管理業務を強化するため、新たな人材を募集しています。特に商業施設の大規模プロジェクトへの対応力を高めるため、経験豊富な技術者を急募しています。 ■職務概要/職務の特徴：デジタルサイネージ（ディスプレイ・LED）のAV設計および現地納入業務を担当していただきます。具体的には、案件要件に応じたサイネージ送出システムの設計、表示部の図面作成、協力業者との打ち合わせ、施工管理、機器の調整・動作確認などを行います。また、商業施設の大規模案件に携わることで、やりがいを感じながら技術者として成長できる環境が整っています。 ■職務詳細：・サイネージ送出システムの設計・表示部の図面作成、打ち合わせ・協力業者への指示、打合せ、管理・設置工事の施工管理、工程管理、現場管理・機器の調整、動作確認、保守部門への引継ぎ ■組織体制：運用保守部門は現在6〜7名で構成されており、チームワークを重視して互いにサポートし合いながら業務を進めています。 ■キャリアパス：デジタルサイネージのシステム納入のプロジェクトマネージャー（PM）としてキャリアアップが可能です。専門知識とスキルを高め、将来的にはマネジメント業務にも携わることができます。 ■企業の特徴／魅力：同社は、パナソニックグループから独立したベンチャー企業であり、デジタルサイネージの分野で草分け的な存在です。大手デベロッパーとのプロジェクトを多数手掛けており、豊富な実績と信頼があります。社員の成長を重視した評価制度により、キャリアアップを目指す方にとって最適な環境が整っています。また、働きやすさを追求し、長期休暇取得や直行直帰、リモートワークも導入しており、ワークライフバランスを大切にしながら働くことができます。成長中の企業で、やりがいを感じながらキャリアを築くチャンスです。変更の範囲：本文参照

株式会社イー・ステート・オンライン

＜第二新卒歓迎＞Web広告営業※ブランドマンション『Brillia』プロモーション支援／東京建物Gr【エージェントサービス求人】

ルートセールス、マーケティング

本社住所：東京都千代田区神田神保町2…

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350万円〜449万円

正社員

〜＜第二新卒・業界未経験歓迎！＞ブランドマンション『Brillia（ブリリア）』を中心としたWebプロモーション支援をお任せ！／東京建物グループ／フレックス・在宅あり〜 ■こんな方におすすめ！・広告・Ｗeb関連での営業経験を積まれたい方 ※業界未経験の方も活躍中です！ ■仕事内容：東京建物グループのWeb戦略部門が独立した当社にて、新築分譲マンションを中心としたWebプロモーションをお任せします。※他業界の企業案件もあり＜具体的には＞・ブランドマンション『Brillia』のサイト制作、デジタル広告出稿・運用（分析・提案）など　※サイト・Web広告のみならずサイネージや交通広告など様々な媒体提案が可能です！・各お取引先（東京建物が中心）の販売計画に沿って、物件完売に向けてマーケティング面の支援を行っていきます。＜業務フロー＞※既存顧客9割（1）顧客へのヒアリングと提案・コンセプトやターゲット、建物であれば設計等にもとづくプロモーション方法の提案（2）Webプロモーションの実施・社内にいるWeb制作担当など他部署などと連携し、サイト制作やリスティング広告掲載・メルマガ配信などを行います（3）定例MTG（週1回程度）・資料請求や内見数、サイト閲覧数などのデータ分析をもとに顧客へ報告と今後の提案・プロジェクト完了までPDCAを回します ※営業1名あたり10案件ほどを担当 ※販売計画の進度によって繁閑の差があり ■入社後の流れ・OJT（メンター制度）を中心にキャッチアップ・先輩のサポートからスタートし、独り立ちまでしっかりとフォローします。不動産・広告業界未経験の方もご安心ください！・上記以外にも社内勉強会やスキルアップ補助制度（外部研修・書籍購入など）あり ■業務の特徴・東京建物を中心に、既に取引のある大手デベロッパーがクライアントのため、事業基盤が安定・若手が活躍できる環境であり、Web業界をとりまく多様なチャレンジ可能 ■組織体制：デジタルマーケティング事業本部・営業職人数：約30名　※男女比率＝1：1 └20代後半〜30代前半のメンバーを中心に幅広い年代の社員が所属・5〜6名のグループ構成・フリーアドレスで部門の垣根を超えたコミュニケーションが活発

転職サービス Jobuddy（ジョバディ）

建物解体現場での施工管理／土日祝休

施工管理（建築・設備）

三貴株式会社東京都港区虎ノ門1丁目1…

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297万円〜

正社員

経験無くてもスタート可能♪年間休日120日◎手厚いサポート！ ■自己成長に対する意欲が高い方 ■柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方【仕事内容】マンションの解体現場における施工管理や工事事務作業をお任せします。未経験からスタートできるお仕事です！『事業内容』解体工事（大手ゼネコンやデベロッパー）『具体的な仕事内容』 ●ゼネコン・ディベロッパーとの打ち合わせ ●協力会社と施工法の計画 ●施工スケジュールの作成 ●予算/工程/安全の管理 ◎各拠点の工事部で、地域に根差して活躍していただきます！ ◎スマホによる正確な勤怠管理や現場ごとに事務所を併設、事務スタッフによる資料作成サポートと、利便性もどんどん追究中☆ 【一日の流れ】 08:00 出勤・朝礼 ↓ 08:15 現場にて作業前後の安全性を確認 ↓ 10:00 休憩 ↓ 12:00 昼食 ↓ 13:00 搬入ルートの確認など、スムーズな進捗に向けて調整 ↓ 15:00 休憩 ↓ 17:00 作業終了後、周辺環境の保全 ↓ 17:30 退勤【勤務時の服装】制服（無料支給）【転勤】なし【勤務スタイル】直行直帰勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社矢場とん

【名古屋/転勤なし】店長候補〈未経験可〉福利厚生・働き方・諸手当◎／まかない有／残業約20h【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

名古屋市内各店舗住所：愛知県名古屋市…

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400万円〜649万円

正社員

〜食事・家賃・家族等の手当充実／1店舗あたりの正社員多数で働き方◎／残業約10〜20時間／まかない無料〜全国28店舗へ拡大／創業100年に向けて共に当社を共に支えてくれる仲間を募集します〜 ■担当業務各店舗にて、ホールスタッフとしてお客様の接客をお願いします。まずはオーダーや配膳などのホール業務から始めて頂きますので、未経験でも問題ございません。業務に慣れた頃には店舗運営など店長職へのキャリアップに向け業務を行って頂きます。 ■キャリアモデル店舗スタッフとして入社頂き、2年で店長職、2年で管理マネージャー職、3年で部長補佐（統括マネージャー）、5年間で部長（管理職）というケースもございます。 ※能力や経験、店舗の組織構成によります※ ■就業環境規模が大きくなっても、「社員だけでなく社員の家族も会社の家族」という考えを持っています。「将来は親の喫茶店を継ぐため勉強したい」「やっぱり矢場とんで働きたいと出戻ってきた社員」など様々な理由で働いている社員がたくさんいます。「矢場とんではたらく理由はどんなことでもかまわない。自分の人生を豊かにする場所として使ってくれていい」と本気で考え、社員を全力でサポートしていく環境を整えています。就業環境を整えるため店舗運営の社員比率を高め1店舗あたり5〜10名程度の社員が在籍し店舗運営を行っています。規模の大きい店舗では15名程度の社員が在籍している店舗もあります。社員の家族を含め考えており、各店舗に在籍している社員数を増やすことで、月9日休暇（2月のみ8日）／残業10〜20時間程度を実現できております。 ■こんな方にピッタリ・店舗異動の少ない飲食店で安定したキャリアを希望している方・店長、料理長だけでなく、幅広いキャリアに挑戦したい方（本社業務等も検討可）・名古屋を代表する企業で店舗マネジメント力をつけ、市場価値を上げたい方 ■今後の展望愛知を代表する老舗企業で堅実な経営をしています。コロナ化でも新規出店し、レストラン業態だけでなく、持ち帰り専門店、フードデリバリー、通信販売が好調な中でしっかり業績を維持しています。人気商業施設オープンの際にデベロッパーからの紹介の引き合いが多く今後も新規出店を計画しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ビットキー

【中央区】エンタープライズセールス◆スマートロックサービスで急成長／累計資金調達約300億円【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京本社住所：東京都中央区京橋3-1…

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600万円〜1000万円

正社員

◇清水建設・パナソニック・セコムなど大手企業との資本業務提携／最先端IoTプロダクトを活用したサービス／スマートロック「bitlocck」などを中心に急成長中／インセンティブ制度あり◇ ■概要： workhub事業部では、「オフィス」「コワーキングスペース」「工場」などの”働く”空間を、スマートロック、デジタル受付、顔認証ソリューション、アクセスコントロールなどの、豊富なソリューションを用いてアップデートします。現在、多数の大手企業様からお問い合わせをいただいており、ニーズが急拡大しています。より1社1社の課題に対して深くご提案をしていくために、顧客課題解決に興味がある熱量の高い仲間を募集しております。 ■業務内容：ビルの再開発やオフィスの移転の相談に対し、顧客課題に寄り添って網羅的なソリューションをオールインワンで提案を行っていただきます。・顧客との折衝・アポイントメントへの訪問・顧客の事業課題を解決するための提案活動・事業計画達成に向けたKGI・KPI達成に向けた営業/アライアンス提携活動・安定稼働後の後続部署への引き継ぎ・物件現場での製品設置補助や動作検証 ■導入事例：羽田空港、東京建物、麻布台ヒルズ、東急不動産などに導入いただいています。 https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/40203 ■ポジションの魅力： ◎大手企業×インバウンド×直販営業大手デベロッパーやビル管理会社から多数の引き合いをいただいており、受注額が数十億円を超える契約もあるなど、規模の大きなセールス経験を積むことができます ◎「オールインワンソリューション」を提供スマートロックや顔認証など単一プロダクトで他社とバッティングすることはありますが、当社の強みは幅広いソリューションを総合的に提案可能です。 ■入社後について：オンボーディングコンテンツを活用いただきながら、まずはプロダクトについて理解していただきます。並行して先輩社員の営業活動に同行していただきながらキャッチアップいただき、半年程度で独り立ちをしていただく想定です。変更の範囲：会社の定める業務

コンシェル&マッチ　by Jobuddy(ジョバディ)

マンション解体の工事管理担当／土日祝休

施工管理（建築・設備）

三貴株式会社東京都港区虎ノ門1丁目1…

￥

297万円〜

正社員

未経験スタートOK★転勤なし◎駅チカで通いやすい♪ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 ■自己成長に対する意欲が高い方【仕事内容】施工管理として、ビル解体工事現場での安全性の確認やスケジュールの作成などをお任せします。未経験からスタートできるお仕事です！《事業内容》解体工事（大手ゼネコンやデベロッパー）《具体的な仕事内容》 ●ゼネコン・ディベロッパーとの打ち合わせ ●協力会社と施工法の計画 ●施工スケジュールの作成 ●予算/工程/安全の管理 ◎各拠点の工事部で、地域に根差して活躍していただきます！ ◎スマホによる正確な勤怠管理や現場ごとに事務所を併設、事務スタッフによる資料作成サポートと、利便性もどんどん追究中☆ 【一日の流れ】 08:00 出勤・朝礼 ↓ 08:15 現場にて作業前後の安全性を確認 ↓ 10:00 休憩 ↓ 12:00 昼食 ↓ 13:00 搬入ルートの確認など、スムーズな進捗に向けて調整 ↓ 15:00 休憩 ↓ 17:00 作業終了後、周辺環境の保全 ↓ 17:30 退勤【勤務時の服装】制服（無料支給）【転勤】なし【勤務スタイル】直行直帰勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社テラスカイ・テクノロジーズ

システムエンジニア※Salesforce分野◆プライム上場G/一部在宅/残業10h未満/月給35万円【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1＞本社住所：東京都中央区日本橋2…

￥

400万円〜549万円

正社員

■□東証プライム上場企業グループ／Salesforceのスペシャリストに特化した人材サービスでユーザー企業のDXに貢献□■ ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】お客様企業に合わせた独自のSalesforceを開発・導入します。具体的な業務は以下となりますが、研修を受けることで対応できるようになりますのでご安心ください。・要件定義：ユーザー要望のヒアリング／実装方法の提案／プロトタイプ実装・設計：設計書作成（開発）・実装：標準オブジェクトの項目追加／カスタムオブジェクト作成／プロセスビルダー・フローでの開発／Apexでの開発／画面の開発・テスト：テスト仕様書の作成／テストの実施＜設定・運用支援について＞開発したSalesforceをお客様に活用してもらうためのサポート（設定・運用支援）は、認定アドミニストレーターの業務領域です。具体的には、標準画面のカスタマイズ、データ移行、マニュアル作成・更新、利用者の教育、ユーザー登録・変更、ヘルプデスク、運用ルールの作成などです。《プロジェクト例》 ▼人材派遣会社向け：Salesforce活用推進のコンサルティング及び改修 ▼小売業向け：Salesforce活用推進のコンサルティング及び改修 ▼コンサルティング企業向け：顧客管理/営業活動支援プラットフォームとなるCRM/SFAの構築支援 ▼卸売業向け：注文管理ポータルサイトの構築支援 ■入社後の流れ： 3ヵ月間は独自のカリキュラムによる研修を受けていだき、Salesforceのスキルを証明する資格「認定 Platform デベロッパー」の取得と専門知識のキャッチアップを目指していただきます。資格取得に関しては、経験豊富な専門トレーナーがつきます。 ■当ポジションの魅力：・上流工程に挑戦することができます…研修後は、担当企業にあわせて独自のSalesforceを開発、導入を担当していただきます。ながれは研修でしっかりと学べるため、無理なくスタートすることができます。・PLへのキャリアパスがあります…経験を積んだ後には、メンバーをまとめてマネジメントを行うPLとして活躍することも可能です。立上げ間もない組織のため、ポジションは豊富にあります。エンジニアとしての価値をあげていくことが可能です。変更の範囲：本文参照

株式会社コバヤシ

【小平or所沢】住宅資材の法人営業◇業界未経験歓迎／年休120日／創業以来黒字の住宅設備商社◇【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

1＞本社住所：東京都小平市喜平町1…

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350万円〜599万円

正社員

【業界未経験歓迎／ソリューション営業／既存顧客メイン／大手住宅メーカーなど約700社の取引実績／創業65年以上の老舗住宅設備商社／創業以来黒字経営で安定◎】 ■本求人のポイント： ◇600社を超える取引先：当社は、東京・神奈川・埼玉といった首都圏西部に根差した住宅資材商社として、創業以来黒字経営と堅実な経営を行ってきました。当社が販売している製品は大手メーカーの製品から中小企業の製品まで幅広く扱っており、販売先も大手建設会社や地場の工務店まで多岐に渡ります。 ◇長期就業が叶う会社：地域密着型の経営を心掛けているため、腰を据えて長期的に働きたいという社員が多く活躍をしています。会社としても社員が安心して仕事を続けられるよう、残業を軽減するために部署ごとに取り組みを行っています。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】住宅資材・住宅設備機器の企画提案販売を担当します。日々の訪問で顧客ニーズを掴み、最適な商品を豊富な取引先より仕入れ、提案・販売していただきます。キッチン、トイレ、洗面化粧台、住宅構造材/外壁材、サッシなど住宅資材全般を扱います。原則として営業社員による配送は行わないため、営業活動に専念できます。 ■担当顧客：既存営業が8割、新規開拓営業が2割程度です。業界で当社の名前を知らないお客様はいないと言って良いほど地場に根付いた営業活動を行っております。お客様は大手ハウスメーカー、電鉄・デベロッパー系のハウジング会社、地場のビルダー・工務店です。１人あたり5〜20社程度を担当頂き、1日に２〜５件程度の訪問を行っております。 ※新規開拓営業については、取引先からの紹介がメインになります。 ■入社後の流れ：まずは社内の仕組みや取扱商品などについて学んで頂き、営業同行を経て独り立ちし、着実に数字を上げて頂きます。 ■キャリアステップ：将来的な所長候補としての採用になります。まずは現所長の補佐をし、売上管理・戦略立案などの業務を行っていただきます。 ■働き方：直行直帰も可能です。ご自身で営業訪問のスケジュールを組めるため自由度の高い活動が可能です。 ■予算：組織ごとの目標数値から、担当の顧客の状況を見て予算を割り振ります。経験年数などを踏まえて設定しており、無理な予算設計はしません。

ＰａｒｋｓＡｒｃｈｉｔｅｃｔｓ株式会社

【東京】マンションの設計職※実務未経験歓迎／設計だけでなくデザインにも携わる／年休120日【エージェントサービス求人】

インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、構造解析・意匠設計

本社住所：東京都中央区日本橋蛎殻町1…

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400万円〜799万円

正社員

■業務内容：建築設計担当として、マンションの企画・基本設計、デザイン業務を行います。基本設計に関わる業務全般に加え、デベロッパーとの打ち合わせも行います。できることから業務はお任せしますのでご安心ください。 ■案件について： RC造のマンション100％となっており、規模は50〜150戸のマンションになっています。100％お問い合わせで案件を受注しており業績は安定しています。営業の同席や施工管理の業務はほとんど発生しないため設計業務に集中できる環境です。 ■魅力：基本設計とデザイン両方を担当することが可能です。デザイン未経験の方でも挑戦できる環境のためデザインに興味のある方にはおすすめの環境です。 ■組織構成：会社全体で7名の組織で20代1名、30代2名、50代4名で男女3：4となっております。OJTで業務を習得いただきます。 ■働き方：平均残業時間は10時間程で絶対に20時間は超えないように会社で管理しています。出張は日帰りで年に数回程度、休日出勤なしと働きやすい環境です。毎年の昇給率は5〜10％程で長期就業できる環境が整っております。 ■同社の特徴：同社が展開する基本設計業務に特化した事業は、従来の設計事務所では見られない新たなタイプとなります。旺盛なクライアントのニーズに応え、より理想的な「住」を提供するために、事業の骨格づくりより参加できる基本設計＋デザイン監修に特化した事業を展開しています。基本設計におけるデザインとは目に見える外観だけではないと考えます。同社は「くらしのデザイン」と呼ぶ4つの視点からのデザインより基本設計を実施します。それは事業促進の核となる「コンセプトメイク」、事業性向上に寄与する「プランニング」、ファサードとインテリアの双方向からの「デザイン」、エンドユーザーである住まい手の潜在意識に訴える新たな付加価値の「ニューアイデア」からの総合的なデザインです。同社はこの「くらしのデザイン」をもとに基本設計を行い、住む人にとって最高レベルの満足感を抱いてもらえる住空間の構築を目指しています。近年は首都圏だけでなく、地方都市の案件も数多くおこなっております。今後は全国への展開も想定しており、事業規模は大きく拡大すると考えています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社コンステック

【松山】建築施工管理（改修）※年間休日115日／残業月30時間／全国出張なし／1969年設立【エージェントサービス求人】

建築施工管理

松山支店住所：愛媛県松山市本町2-1…

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400万円〜899万円

正社員

〜ワークライフバランスを整えて働きたい方必見/遠方出張ほとんどなし/座残業月平均30時間〜 ■職務内容：コンクリート構造物の補修・耐震補強・改修工事の建築施工管理業務を行っていただきます。 ■詳細：・施工対象はマンション、ビル、複合施設、プラント、病院、学校等となります。・受注金額は数百万〜数億円、工期は数週間〜1年以内となります。・施工エリアは拠点の管轄エリアとなります。全国に拠点がございますので、全国出張はなく、隣接する都道府県への短期出張がほとんどとなります。 ■働き方：・残業時間は月30時間程度です。・残業削減について：直行直帰を推奨しており、書類作成業務を一部分担しているため、残業が平均30時間で収まっております。勤怠管理はシステムで行っており、1人1台スマホを支給していますので、そこから勤怠入力が可能です。・休日出勤が発生する場合は、休日出勤の申請とともに振替休日の申請を必要とするなど徹底した取り組みを行っています。 ■業務の魅力：（1）耐震補強・改修工事は当社の強みであり、その2つの業務をメインに担当します。大手デベロッパーやゼネコン、官公庁、設計コンサルなどが顧客であり、マンション、学校、各種施設など案件は様々です。1件数億円の大規模な案件も多く、手応えのある仕事に携わることができます。（2）当社は業界で「コンクリート補修・補強ならコンステック」と言われるほど高評価を獲得しています。大きな責任を伴う工事ですが、人の暮らしや社会に寄与することは大きなやりがいにも繋がります。自社で開発している新工法や新技術、その他の最新技術に直に触れながら挑戦できる点も本ポジションの魅力と言えます。（3）知識・経験・意欲のある方には、たとえ新人であっても大きな仕事やポジションが割り当てられます。もちろん中途入社者も社歴に関係なく、実力次第では3〜4年で大規模案件を担当することも可能です。30代はもちろんのこと、40代〜50代のベテラン層も活躍しています。そのため様々な知識・情報を学び取ることができ、且つスキルアップも図りやすい環境です。

日神不動産株式会社

【新宿】分譲マンションの販促（広告・モデルルーム設営）〜不動産業界出身歓迎！年休122日（土日祝）【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、マーケティング

本社住所：東京都新宿区新宿5-8-1…

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400万円〜649万円

正社員

〜不動産業界・広告業界経験者歓迎（個人・法人不問）／年休122日（土日祝）・残業20h以下・転勤なしで働き方◎／「デュオステージ」シリーズ、「パレステージ」シリーズなど分譲マンションの販売促進業務／東証プライム上場の日神グループホールディングスG〜 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】マンションの建築・販売を行う不動産デベロッパーの当社において、自社マンションの販売促進に関する広告・モデルルーム設営の業務をお任せいたします。 ■具体的には ★分譲マンションの販促物（パンフレット・チラシ・看板等）のディレクション業務（広告代理店への手配並びに調整業務）対象物件に対する想いを、社長や営業部門部長、支店長など社内関係者と連携を取りながら確認し、広告代理店等に伝え広告の素材を上げていただきます。 ★ホームページ立ち上げ・運用等のディレクション、更新業務、問い合わせの一次対応 ★モデルルーム設営（用地選定・内装・家具選定・設営・撤去等）モデルルームが無い時は、インナーパースで室内を表現していただきます。モデルルームの設営準備から、パンフレットやホームページの立ち上げや運用等までのすべてを、物件ごとに担当者を決めて行っていますので、やりがいを感じられる業務です◎ ■組織構成・課長40代女性／担当3名（女性30代1名、女性20代1名、男性20代1名、／パート社員1名） ■まず任せる業務、育成体制既存社員とともに物件の広告を担当して、一通り流れを理解していただきます。現場研修、OJTで業務の流れを習得していただきます。 ■当社について 2020年1月日神グループの持株会社体制に移行に伴い、日神グループホールディングスから当社が分譲マンションの企画・開発・販売事業を承継しました。日神グループは 1975年の創業以来、快適で安全な住居をご提供してまいりました。常にその空間に住まう方のライフシーンを想い描くことから、新しいマンションの在り方を構想します。永住空間の向上を図り、また運用資産としての価値も感じていただける商品を、二つのブランドにカテゴライズしてご提供しております。変更の範囲：会社の定める業務

近鉄不動産株式会社

【広島エリア】売買仲介営業◆エリア専任制！最低保障年収750万円／年間休日124日／離職率約5%！【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

広島エリアの店舗住所：広島県受動喫…

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700万円〜1000万円

正社員

＼＼魅力ポイント／／ ◇近鉄グループの不動産事業を担う総合デベロッパーで不動産のプロに！ ◇転勤はほとんどなく、腰を据えて長期就業が可能◎ ◇4人に1人が1000万円プレイヤーとして活躍中！ ■業務概要：当社の仲介事業部の担当として、売買仲介営業をお任せします。 ■業務詳細：【対象物】一戸建・マンション・土地・オフィスビル等【業務】売却物件募集から物件調査・査定・販売活動・契約・引渡し・アフターフォロー【流入経路】 ▼売却希望のお客様：一括査定サイトやHPからの売却相談、店舗に直接売却相談 ▼購入希望のお客様：SUUMOなどのポータルサイトからの問い合わせ、販促チラシからの反響、店舗に直接購入相談 ■マンツーマン・エリア専任制導入！お客様にとって不動産購入は大きな決断のため、分業せずに最後までお客様に寄り添うことが大切だという考えのもと【マンツーマン営業体制】を導入しています。また【エリア専任制】のため社内のメンバーとバッティングすることもなく、お客様とじっくり向き合い不動産のプロフェッショナルを目指すことができます◎ ■入社後の流れ：入社後まずは座学研修にご参加いただきます。その後店舗配属となり、オンライン研修に参加しながら、OJT研修にて一連の流れを習得いただきます。 ■はたらく環境： ◇コールセンターあり／火・水にしっかりと休める環境を完備しています！ ◇年間124日(水木)／完全週休2日制／残業月平均16hとWLB◎ ◇離職率は5〜6％前後と抜群の定着率を誇っています。 ■社風について：不動産営業は体育会系とイメージされる方が多いかと思いますが、当社は風通しが良く、穏やかで落ち着いた社員も多く、居心地が良いとの声も多数◎ また中途入社の社員も多いため、スキルや経験に応じたフォロー体制も整っています。 ■インセンティブについて：入社後約1年間は750万円以上を最低保障。自身の成果もインセンティブとしてしっかり給与に反映され、4人に1人が1000万円プレイヤーとして活躍しています。年収を落とさずキャリアアップを図りたい方にはぴったりの職場環境です◎ 変更の範囲：会社の定める業務

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