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正社員のデベロッパー-未経験の仕事

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株式会社アドバンスト・メディア

【本町駅/未経験歓迎】不動産・建設業界向けシステムの提案※AI音声認識製品◆実働7h/残業月15h【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

1> 大阪支社 住所:大阪府大阪市西区…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜第二新卒歓迎/未経験から初めてのIT営業!在宅可/年休126日・月2回有休取得促進/平均有給消化13日◆男女ともに育休取得実績◎転勤無/手厚いフォロー/国内シェアNo1サービス/インバウンド中心の提案/TVCMでも放送中の製品〜 当社は、AI音声認識技術を用いてコールセンター、議事録・書き起こし、医療など様々な分野で音声認識技術を中心とした製品を販売しています。 ■業務内容:独り立ちまでOJTにて継続的にフォローします◎ ・不動産・建設業界向けの既存アプリケーションの営業 ・担当ソリューションを活用した人材サービスの営業(検査アプリを使った検査員派遣サービス) 経験や知識がついてきた段階で、業界にかかわらず音声認識を利用したお客様の課題解決に関するソリューション営業も行っていただきます。また新商材・新規ビジネスはメンバー誰でも企画・提案できます。 ■業務詳細 ・顧客:ゼネコン(本社・現場)、デベロッパーなど ・商談相手:建築現場の所長・施工管理職など ・商談手法:対面商談を中心にお電話など(平均して毎日1件商談を実施しています) 当社は社用車はないため、タクシーや公共交通機関での移動になります。 ・営業手法:既存中心 ※ある現場で当社サービスを使っていただき、ビルや建物の完成後に次の現場で使いたいと依頼を頂くことが多く、そういった需要に対して提案を行います。 ■導入事例 大成建設:建物の改修・改築などに向けた一次診断書作成に音声認識を活用。ハンズフリー入力で業務効率が約30%向上 ■働き方 実働7時間のため残業月平均15時間としていますが、他社同様の8時間勤務で換算した場合平均月残業は5時間程です。 ■部署について BDC本部は、新たなビジネスの創造を目的に、2013年に設置した部署です。現在は、東日本(東京)、西日本(大阪、名古屋、福岡)の全国4拠点で事業活動しています。主要な顧客セグメントは不動産・建設分野ですが、その他さまざまな業界に対して、音声認識ソリューションを展開し、新規ビジネス の開発に取り組んでいます。また音声認識を武器としつつ、「AI×IT×ヒト」を融合した新ビジネス(AISHビジネスと定義しています)の開発にチャレンジしています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社長谷工コーポレーション

【栄駅徒歩1分/不動産経験者歓迎】開発推進部門〜/土日祝休/離職率約2%/平均勤続年数18.1年〜【エージェントサービス求人】

プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー、不動産事業企画

名古屋支社 住所:愛知県名古屋市中区栄…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 〜日本一のマンション施工実績を誇るゼネコン/売上高1兆円突破・業界トップクラスの営業利益率/離職率約2%、平均勤続年数18.1年と長期就業可能な環境!〜 ■マンションづくりのプロジェクトの流れ 土地の仕入れ → お客様(ディベロッパー等)への事業提案 → (デベロッパーから)設計・施工の受注 → 近隣折衝・行政への許認可取得 → 設計 → 施工 ■募集ポジションの紹介 一連のプロジェクトにおける「施工受注後」のフェーズに携わる職種です。 工事着手に向け、非常に重要なポジションです。 ■業務内容 関連各部や行政と連携を図り、プロジェクト全体を把握し事業推進の役割を担っています。 具体的な業務内容としては、「開発業務」と「近隣説明業務」をご担当いただきます。 マンション工事に着手できるよう行政の許認可の取得や協議日程の管理、現場周辺に住まいの方々への近隣説明会の対応等 ■具体的には 「開発業務」 ・法令制限等の調査 ・行政の許認可取得に必要な協議や日程管理 ・ 「近隣説明業務」 ・各自治体が定める条例等に基づき、計画内容や工事内容について、近隣の住民の方々への説明や調整 ■組織構成 名古屋支店の開発推進部は約5名の組織になります。 ■教育体制 入社後の教育体制・環境について: 1名担当が付き育成していきます。 ・一人立ち目安:6ヶ月〜1年 ■働きやすい環境: ・離職率:全社で約2% 平均勤続年数約17年と高い定着率を誇ります。 ・残業時間:30時間程度 19時半にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。 ・育児休業取得率:97.8% 女性社員比率の向上に向け、女性社員の積極的な採用や、女性社員交流会、女性社員を対象とした研修、産前産後・復帰前後のフォロープログラムなど、様々な定着施策を実施しております。 ■当社に関して: マンションに特化した建設事業で、建設業界トップクラスの営業利益を上げています。施工累計は、日本の分譲マンションストックのおよそ1割に相当する、約70万戸の実績。土地の仕入れ・企画・設計・施工・販売・管理までトータルに手掛けるビジネスモデルを構築し、売上・利益を伸ばし続けています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社デルタエンジニアリング

※第二新卒採用【広島】建築施工管理技術者★

施工管理(建築・設備)

広島県 広島県広島市中区<勤務地1>事…

255万円〜

雇用形態

正社員

ワークライフバランス◎年休129日 【仕事内容】 *建築系学科の卒業者(第二新卒)を積極採用!実務経験や資格はなくてOK!当社でぜひ一緒に働きませんか?* ■サーパスブランドで全国展開。業界でも数少ない「ゼネコン」と「マンションデベロッパー」の機能を兼ね備えた企業。 ■【マンション施工管理】年間休日129日(2023年度)、平均残業50h。 <お仕事内容> 自社分譲マンション「サーパス」を中心としたRC建築物の施工管理業務全般を担当。工程立案及び管理、職人及び部材の手配、工事予算管理、品質及び安全管理までをお任せします。 【具体的には】 工程管理(工事の効率化に向けた段取り)、工事品質の管理、 技術者・作業員の安全管理、予算管理(必要経費の計算/実費の把握)、 下請け工事会社の手配(鳶工/鉄筋工/タイル工等)、内覧及び引渡し。 ◎担当物件は基本的に自社開発マンションの施工です。発注サイドの監理に関わる醍醐味があります。  ◎1現場当たり4〜5人のチーム制。経験に応じた役割をお任せします。 ※広島支店に所属し各地の現場事務所に配属。担当現場へ直行直帰スタイルとなります。 一つの現場の工事期間は1年~最大2年程度です。 【本求人の魅力/ワークライフバランスが充実した働き方が出来ます】 ★全国に拠点(現場)を設けていますが、本人が希望しない勤務地への転勤は極力行わない方針です。 ★残業時間は月平均50h。近郊の現場へ直行直帰のため融通が利きます。 ★年間休日129日。ほか結婚休暇、配偶者出産休暇、育児休暇等も充実。

ファーストコーポレーション株式会社

【荻窪本社】業務改善コンサルタント※自社向け/年休129日/土日祝休/残業少なめ/東証STD上場【エージェントサービス求人】

建築施工管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

本社 住所:東京都杉並区荻窪4-30-…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜建設現場の働き方改革!施工管理や現場経験者も歓迎/独自の造注方式に強み/年休129日・土日祝休みとワークライフバランス◎〜 ■業務内容 自社建設現場〜本社内における業務効率化を実現させることがミッションです。 当社では積極的に働き方改革を進めており、その一助を担っていただける方大歓迎です! ■業務詳細 ・現場見学での現状把握、課題の洗い出し 状況やフローを正確に把握するために、実際に現場へ。 各業務にかかる時間や労力も肌で感じながら効率化できる部分を探します。その後現場を知った上での課題を部署内で洗い出します。 ・改善案作成 収集した情報や課題をもとに業務プロセスの改善案を作成。 必要であればシステムの入れ替えや改善ツール導入を検討。 ・改善案の評価 改善策が、現実的に実現可能かどうかを部署内で議論。問題がなければ改善施策を実施していきます。 ・実施後の検証 現場での作業効率や生産性が上がっているのかを確認し、課題が解決されているのかを検証します。 ■配属先 2024年4月に、当社内における業務効率化を実現させるための専門部署を設立。 その初期メンバーを募集します。 柔軟な思考で積極的に課題発掘や改善策を提案くださる方大歓迎! ■魅力 ・自社の業務改善なので、もちろん営業要素はなし!現場の働き方改革に向けて本気で一丸となって取り組んでいます。 ・年間休日129日・土日祝休、残業は20h以内と少なめで仕事とプライベートの両立が叶う環境です。 ・上場企業の安定性あり!退職金や持株会など、福利厚生も充実しています。 ■当社について デベロッパーでありゼネコンである当社は、設立5年で上場、今期は300億円超の売り上げを見込んでいます。将来的には売上1000億円を目指しております。 弊社はマンション用地を自ら仕入れ、企画、設計を行いディベロッパーに提案する「造注方式」を他社に先駆けて導入しています。 造注方式は当社が土地を押さえることによって主体的に企画提案を行うことができ、競争入札で建設工事を受注する場合と比較して契約条件が良くなることから、事業運営の効率化、安定した利益確保が可能となります。 独自の方式により業績は安定しており、営業利益率は業界2位、従業員1人当たり売上は3位(上場企業)です。 変更の範囲:会社の定める業務

三菱地所プロパティマネジメント株式会社

【財閥系不動産デベロッパー三菱地所G】ビルマネジメント(施設技術系総合職)※東京の中心・大丸有で就業【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産事業企画

東京の各拠点(大手町/丸の内/有楽町)…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

~業界大手の財閥系不動産デベロッパー三菱地所Gの中核企業/未経験入社者活躍中/教育体制◎/総合職として充実したキャリア形成可能~ ■担当業務: 統括管理者として同社が管理する大規模オフィスビル、大規模複合ビル等をご担当頂いたり、会社全体の運営管理に拘わる業務をご担当頂きます。 ※統括管理者…設備、警備、清掃など協力会社様のスタッフ(100名規模など)を全体的に取りまとめながら、ビルにおける総合マネジメントを行います。 ※ご経験に応じてONサイト業務をご担当いただくこともございます ■担当業務詳細: ◆OFFサイト◆ (1)ONサイト業務のバックアップ (2)関係法令の把握や管理品質の標準化 (3)各種協力会社の対応・指導 (4)ビルを利用される方々への応対 (5)新築ビルの立ち上げ支援業務 ◆ONサイト◆ (1)ビル設備業務:設備全般についての運転監視、巡回点検測定、簡易整備、設備異状対応など (2)ビル利用者対応業務:テナント様からのお申し入れに対する対応(例:空調温度変更、照明不点燈対応、遺失物連絡等)など (3)保守外注・工事協力会社への対応:工事の事前打ち合せ、作業立会い、作業指示など (4)警備関連の業務:出入館管理・ビル内巡回など (5)非常・災害発生時等の対応 (6)各種事務:日誌、報告書、その他レポート作成、整理、保管など ■求められる役割: ・当社工事担当部門や営業担当部門、パートナー会社との連携・協働が必要 ・設備保守計画立案、コスト削減提案や、省エネ関連の提案など、不動産としての資産価値向上に向けた提案等 ■求人の特徴: 土日祝休み及び日勤のみの勤務形態です(配属ビルはご自身の希望を確認)。建築・電気・空調・衛生設備等、大型ビルの構造や設備に関する幅広いスキルを習得できます。取得奨励資格の数は約70あり、受験・登録・更新費用等は会社負担、学習支援制度や報奨金制度等、研修や資格制度が充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務

山陽工業株式会社

【広島市】土木施工管理◇土日祝休み◇未経験歓迎◇広島県内案件がメイン◇DX推進中◇直行直帰OK【エージェントサービス求人】

土木施工管理

本社 住所:広島県広島市中区十日市町1…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

◎案件掛け持ちなし ◎大手との取引多数で安定基盤 ◎土日祝休み ◎マイカー通勤可能 ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 土木工事の施工管理 土木事業は、橋梁下部・上部、道路改良、砂防堰堤、橋梁補修工事等の工事を行っております。 国土交通省をはじめとする官公庁からの受注が主な受注先です。 施工管理は、工事が計画通り完成するように、時間、コスト、安全、品質を管理する仕事です。 主な業務内容は、発注者と協力業者の折衝、打合せ、安全、品質、工程、原価管理 、ICT施工管理 等 です。 ■案件例: ・分譲マンション、工場などの新築工事 ・社屋、店舗(ディーラーなど) ・その他改修など ・大手デベロッパーや地元有力企業からの受注 ・出張はほとんどありません(稀に県東部の現場有) ■山陽工業はココが良い: 1.社長特別褒章、資格取得奨励金で一人一人を評価◎ 2.奨学金返金支援制度で皆さんを支援! 3.選考前の会社説明会あり◎ 4.会社全体の4割が20〜30代 5.現場手当あり◎ 6.新入社員研修に加え建設業に関わるスキルアップセミナーにも積極的に参加可能! ■中途メンバーが多数活躍中: ・異業界からの中途入社者多数!引っ越し業者、美容業界からご入社されております。 ・平均勤続年数16年 ・社員70名のうち約4割が20〜30代 ・先輩社員Aさん:前職も建築施工管理をしており「もっと大きい規模の案件に携わりたい!」と山陽工業に入社。日々コツコツと頑張っています。 ■働き方について ・直行直帰可能 ・転勤なし、担当案件も基本は広島県内です ・残業時間の削減に取り組んでおり、毎週水曜日は18時に必ずPCシャットダウンしております ・奨学金返済支援制度あり(入社1年目から毎月3千円、入社4年目から毎月5千円に変更し、奨学金の完済月まで支援) ・資格取得奨励金あり(1回のみ10万〜20万) ■現場の一日: ・7:30:出勤 ・7:50:朝礼 ・8:00:現場管理 ・12:00:昼休憩 ・13:00:打合せ ・13:30:現場管理再開 ・17:00:業務整理など

株式会社デルタエンジニアリング

【大分勤務】建築施工管理技術者 

施工管理(建築・設備)

大分県 大分県大分市事業所名:大分市内…

255万円〜

雇用形態

正社員

★ワークライフバランス充実★ 【仕事内容】 ■サーパスブランドで全国展開。業界でも数少ない「ゼネコン」と「マンションデベロッパー」の機能を兼ね備えた企業。 ■【マンション施工管理】年間休日129日(2023年度)、平均残業50h。 <お仕事内容> 自社分譲マンション「サーパス」を中心としたRC建築物の施工管理業務全般を担当。工程立案及び管理、職人及び部材の手配、工事予算管理、品質及び安全管理までをお任せします。 【具体的には】 工程管理(工事の効率化に向けた段取り)、工事品質の管理、 技術者・作業員の安全管理、予算管理(必要経費の計算/実費の把握)、 下請け工事会社の手配(鳶工/鉄筋工/タイル工等)、内覧及び引渡し。 ◎担当物件は基本的に自社開発マンションの施工です。発注サイドの監理に関わる醍醐味があります。  ◎1現場当たり4〜5人のチーム制。経験に応じた役割をお任せします。 ※大分市内及び近郊の現場事務所に配属。担当現場へ直行直帰スタイルとなります。 一つの現場の工事期間は1年〜最大2年程度です。 【本求人の魅力/ワークライフバランスが充実した働き方が出来ます】 ★全国に拠点(現場)を設けていますが、本人が希望しない勤務地への転勤は極力行わない方針です。 ★残業時間は月平均50h。近郊の現場へ直行直帰のため融通が利きます。 ★年間休日129日。ほか結婚休暇、配偶者出産休暇、育児休暇等も充実。

Sky株式会社

【愛知/第二新卒】業務系開発エンジニア※上流〜開発担当◆プライム9割以上◆残業平均20h◆住宅手当有【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

名古屋支社 住所:愛知県名古屋市中村区…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

■□実務経験1年からチャレンジOK!/要件定義などの上流から参画可能/顧客満足と多くのシェアを獲得しているソフトウェアを保有するメーカー兼SIer/ALL Skyでの全社一体の組織体制/平均残業20時間以内/定時退社/有給休暇取得促進□■ ■業務概要 現在Sky株式会社が注力している各種業界の案件をご担当いただきます。様々な業務系システムやWebアプリの上流〜開発工程までをご担当いただきます。 ■案件例 ・メーカー製造工程管理システムの要件定義、設計、開発 ・放送業界企業の営業放送システム ・リース業界レンタカー配車システム ■配属予定部署の特色・PR 事業部設立より右肩上がりで成長を続けており、若くて優秀な人材が多く在籍しております。 現在の業務領域としてメーカーなどの製造業の案件が多くを占めておりますが、今後は金融業や小売業、流通、物流、デベロッパーなどの製造業以外の業界も拡大を進めていく方針です。 開発案件の多くがプライム案件となり、お客様と直接折衝する機会も多く、要件定義や基本設計など、開発工程の上流から対応する業務が多く、PM、PL、SMも多く在籍しております。 ■キャリアパス: 当社のキャリアパスとしましては、エンジニアとして配属された後、技術一辺倒ではなく、いずれはマネジメントもお任せする予定です。また資格取得などの研修も行っており、短期的なキャリアだけではなく、中長期的なキャリアも描きやすいよう設計されています。 ■当社の魅力: 【社員間のコミュニケーションが活発】 人と人とのつながりを大事にする社風です。キャリア入社の方でもすぐになじんでいただける風通しの良さが特徴です。社長と社員の距離も近く、会社内の情報と経営陣の考えていることの社員への伝達も頻繁になされています。キャリア入社比率は60%を超え、公正な評価制度を用意しております。 【労働環境が安定しており長期的・安定的に就業できます】 社内ブログや社内SNS等を通しての情報共有や社内の情報発信などコミュニケーションが密な環境です。また社員一人ひとりののスキルやモチベーションが高くお互い刺激を与え合いながら成長していけることも特徴です。福利厚生も充実しており、休暇制度はもちろん各種手当も豊富にございます。 変更の範囲:会社の定める業務

東急株式会社

【渋谷】社内SE/ガバナンス企画◆東急G全体向けデジタル戦略を担う/週2〜3リモート可/フレックス【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、社内情報化推進・導入

1> 本社 住所:東京都渋谷区南平台町…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜Slerから事業会社へキャリアチェンジした方歓迎!/東急グループの多彩な事業に関わり影響力の大きな仕事に携わることが可能/鉄道事業を基盤としたデベロッパー〜 ■募集背景: ・当社ではデジタル戦略を策定しCX(顧客起点の取り組み)やEX(従業員起点の取り組み)の強化を掲げ、取り組みを行っています。 ・当担当はデジタル戦略に従い、当社グループを対象とした「ITを活用した事業/業務変革」「ITガバナンス強化」「ITリスク低減」を中心的に推進する立場です。下記記載の業務を担う体制を強化していきます。 ■業務内容: ・CX・EXを推進するにあたり必要となるITガバナンスの構築 ・監査立場とは異なり、中長期を見据え、デジタル・ITを「個別最適」ではなく「全体最適」で評価・把握し活用していくための戦略や仕組み・ルールの立案、および、定着・改善のための各種施策実行 ■担当業務例: ・当社グループのデジタル・IT投資を最適化するための施策立案 ・当社グループのデジタル・ITの利活用状況およびリスク状況の把握(事業継続性・セキュリティ等)、改善に向けた各社各部門との調整 ・デジタル・ITの利活用を適切に行うための当社グループ従業員向け研修の企画、実施 ・グループのITガバナンスを維持強化していくためのルール策定、仕組みづくり(社内規程改訂、各社各部門との調整、等) ■働き方: ・フルフレックスタイム/本社勤務の場合 ・働く場所の柔軟な選択肢(在宅、ワーケーション他) ・服装自由(TPOで自ら判断) ・副業可(条件有。届出制) ■当ポジションの魅力: ・業務現場の実態と”べき論”のバランスを図りつつ、デジタル・ITを「個別最適」ではなく「全体最適」で評価・把握し活用していくための戦略〜定着・改善のための各種施策実行を担うことができる。 ・当社グループで抱える多種多様な事業すべてを対象に、ITガバナンスの再構築というダイナミックなチャレンジの機会を得ることができる ・経営層や連結各社CIOへの直接報告の場への参加機会もあり、グループ全体への貢献を肌で感じることができる。 ・目的/必要性やそのための施策の妥当性が納得を得られるものであれば予算獲得・実行できる環境であり、企画構想の難しさとともに、考えることの楽しさを経験できる。

株式会社アサノ大成基礎エンジニアリング

【愛媛】営業職※在宅勤務可/年休125日・残業20H程度/ORICON HDグループ/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、測量・積算

松山事業所 住所:愛媛県松山市小坂5-…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜ゼネコン出身者など経験者歓迎/ORICON HDグループで経営安定・平均勤続年数15年/年休125日(土日祝)、残業月20時間程度!働き方◎/在宅勤務可能/中途入社者にご入社準備金支給有〜 ■担当業務: 地質・土質調査/地下水調査/土壌汚染調査など、調査分野から土木・建築の設計・施工、構造物点検と幅広い事業展開を行っており、営業としてお客様のニーズに合わせた提案活動を行っていただきます。 ※ご経験、スキルに基づき、下記いずれかをお任せ致します。 ▼官庁営業 営業先は国土交通省、地方自治体、独立行政法人など。業務発注情報の収集、入札参加手続き、積算、契約等の対応を行います。 ▼民間営業 営業先はゼネコン、エンジニアリング企業、デベロッパー、設計事務所、コンサルタント企業など。日頃の営業活動からお客様が抱える技術的課題や潜在ニーズを引き出し、解決に導くための業務提案(現地下見〜技術職員との連携による調査計画・提案〜見積作成等)を行います。 ※本ポジションでの採用が決まった場合、岡山での営業研修(OJT)を実施したいと考えております。 ■同社の強み 土木・建築分野において地盤調査〜設計〜施工=維持管理までをワンストップで提供できるため、スピーディなサービス提供が可能です。 顧客は官庁(国、自治体など)をはじめ、不動産、ゼネコン、運輸、メーカーなど幅広く保有しています。 ■働き方 ・平均有給取得日数10日、月1回以上有休取得推奨、有休取得推奨日の設定(年間20日以上)、時間休制度、短時間勤務制度、社外福利厚生補助制度(スポーツジム等)、スーパーフルフレックス制度など、 各種柔軟な働き方を実現する制度が充実しており、ワークライフバランスが整った働き方が可能です。 ・基本的に残業は少なく、月20時間程度を想定しております。 ■研修制度 「個の成長が会社の成長に繋がる」という考え方から、人を育てる組織風土があり、組織内での関係性も良好で実務の教育(OJT)も充実しています 専門家を招いて建設業界のトレンドについての社内講演を行うなど、階層別研修などの各種研修や、技術士などの各種資格取得支援制度(社内指導、外部講座斡旋)が整っており、資格取得時には報奨金・資格手当も支給します。 変更の範囲:会社の定める業務

ジョーンズ ラング ラサール株式会社

【東京】リーシングマネージャー(物流施設) ◆フォーチュン500選出/世界最大級の不動産サービス企業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、プロパティマネージャー

本社 住所:東京都千代田区紀尾井町1-…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜系列に属さない独立系の立場から日本の不動産業界を支える企業/大変注目されている物流不動産マーケットに携わる/フレックス制・サテライトオフィス利用で柔軟な働き方が可能/80カ国で展開する世界最大級の総合不動産サービス企業〜 ■業務内容: Eコマース市場拡大や物流アウトソーシングビジネスの成長に伴い拡大を受け、いま大変注目されている物流不動産マーケット業界。 大手デベロッパー、不動産投資家等が開発、保有する物流施設とテナントをマッチングさせる仲介業務は、年々拡大する物流不動産市場規模の中で重要性が高まっています。 グローバルで歴史のある企業でありながらも革新的な成長を目指す弊社で、ご自身の市場価値をさらに上げていただくことが可能です。 仲介業務のみならず、法人顧客が抱える不動産課題に対して、他部門、他拠点と連携し一気通貫でソリューションを提供できる不動産コンサルタントしての成長を目指して頂くことを期待します。 ■業務詳細: ・顧客ニーズに合致した物件情報の提案業務 ・物件情報の収集と紹介、案内、条件交渉、賃貸借契約締結業務 ・賃貸借契約書の内容に関するアドバイス業務 ・受託物件に対するリーシングマネジメント業務 ■求人の魅力: ・国内・海外物流マーケットに精通した担当者が在籍(業界内で数少ない物流不動産専門チーム) ・顧客の不動産課題に専門的知識と経験で総合的なソリューションの提案が可能 ・既存物件に限らず、土地からの計画物件や潜在物件情報の提案能力を有する ・ジョブ型の人事制度を取り入れ、入社年次に関係なくご活躍いただける職場のため、早期成長も可能 ・サテライトオフィスでの業務も可能で担当物件への直行・サテライトオフィスからの直帰、フレックスタイム制等柔軟で効率的な働き方が可能 ■企業の特徴: 同社は不動産オーナー、テナント、投資家に対し、包括的な不動産サービスをグローバルに提供する総合不動産サービス会社です。1700年代にロンドンで創業されて以降200年以上に渡って存続しており、現在は世界80ヵ国で展開、従業員約92,000名を擁し、売上高は180億米ドルです。 日本法人としては1985年に創立されて以来、グローバルで培った知識や経験を活かして、系列に属さない独立系の立場から日本の不動産業界を支えています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社関組

【福井】建築施工管理《月平均残業9時間/最先端のICT技術活用で働き方改革》【エージェントサービス求人】

建築施工管理

本社 住所:福井県越前市粟田部町6-2…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

建築施工管理の実務経験をお持ちの方歓迎!/最先端のICT技術活用中/女性の方もご活躍中!/男性育休取得実績有◎/月平均残業9時間/平均勤続年数17年 土木・港湾・建築分野における総合建設業を営む当社にて、建築施工管理業務(現場管理、安全管理、品質管理、原価管理など)をご担当いただきます。 ■業務の内容: ・官公庁、デベロッパー、メーカー、ゼネコン、設計事務所を受注元とするマンション、病院、学校、ビル、複合施設、プラントなどの物件が主な施工対象です。 ■業務の詳細: ・主要受注案件は5千万円〜2億円規模のRC造(鉄筋コンクリート造)、SRC造(鉄骨を中に入れた鉄筋コンクリート)、S造(鉄骨のみ)、木造物件となります。 ・新築案件と改修案件の比率は7:3、新築案件の工期は1年以上:1年以下=4:6、改修案件の工期は3ヶ月未満:3ヶ月以上=8:2となります。 ・基本的に直行直帰可能ですが、本社に近い現場の場合は一度本社へ出社し、現場に向かっていただきます。また、出張は基本的にありませんが、資格更新や研修の受講を年に数回実施しています。 ・担当エリアは福井県内です。越前市内を中心とした現場の予定ですが、福井市内や嶺南地域の現場が担当となる可能性もあります。 ■就業環境: ・建築部門では開設以来、「工期・クオリティ・コストパフォーマンス」を追及してきており、長年に亘り設計施工してきた建築物は常に高い評価と信頼をいただいています。 ・残業抑制の取り組みとして複数名による施工管理を行い、代休を取得しやすい体制を整えています。また施工管理台帳等の事務作業を専任で行う部署が別途あり、工期交渉が可能な体制のためタイトな工期の受注を削減しています。その他にも最先端ICT技術の導入による作業効率化を行うなど、作業時間短縮化を推進し施工管理者への負担を軽減させることで、働き方改革へ積極的に取り組んでいます。 ■同社の特徴: 近年多発する自然災害、環境問題など社会環境の著しい変化やニーズに応えた構造物の建設と環境への配慮、安全安心の提供といった建設業としての普遍的な役割を担い続け、今後もより一層地域社会の発展に貢献すべく邁進いたします。 変更の範囲:会社の定める業務

ファーストコーポレーション株式会社

【荻窪/部長候補】採用人事◆残業20H/土日祝休・年休130日/STD上場/建設業界経験者歓迎!【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人事

本社 住所:東京都杉並区荻窪4-30-…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜裁量◎採用戦略や人事制度企画にも挑戦可/年商1000億を目指して堅実な成長を続ける注目企業/土日祝休・年休130日・残業月20h〜 ■業務内容 人事戦略に基づき、採用・育成・評価・定着に関する各施策の企画・運用を担っていただきます。 オペレーションにとどまらず、どの求人媒体を使うかなど、採用市場と向き合い論理的に戦略を立てます。 面接や戦略立案など、裁量多く仕組み作りに携われるポジションです。 また、チームメンバーのマネジメント、育成をしていただきながら、組織としての成果を追っていくこともミッションになります。 ※新卒・キャリア併せて年間50名程度の採用目標 ■業務詳細 <新卒採用> ・戦略策定〜採用プロセスの設計/運用 ・面接、内定者フォロー <中途採用> ・媒体選定、募集要項作成、スカウト業務 ・エージェント管理・調整業務 ・面接、内定者フォロー ・中途採用計画の立案 <評価> ・新しい評価/報酬制度の企画・立案 <定着> ・定着率向上のための各種施策の企画・実施 <研修> ・新人研修、管理職研修の企画運営 ※学校訪問や採用イベント・面接など、新卒採用もお手伝いいただく場合がございます ■入社後 入社後は既存メンバーが手厚くフォローしますので、未経験でもご安心ください。 ※現在5名が在籍しており、ほぼ全員中途入社です!(部長1名、次長1名、メンバー2名、事務1名) ■働く環境 年間休日130日、土日祝休、残業月平均20h程と、仕事とプライベートの両立が叶う環境です。 福利厚生も充実しています。 ■当社の魅力: デベロッパーでありゼネコンである当社は、設立5年で上場を果たすスピード成長中であり、今期は300億円超の売り上げを見込んでいます。 将来的には売上1000億円を目指している為、採用面から会社の成長を支えたいという方にはぴったりです。 弊社は「造注方式」を他社に先駆けて導入しています。 造注方式は当社が土地を押さえることによって主体的に企画提案を行うことができ、競争入札で建設工事を受注する場合と比較して契約条件が良くなることから、事業運営の効率化、安定した利益確保が可能となります。 独自の方式により営業利益率は業界2位、従業員1人当たり売上は3位です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社滝口興業

【埼玉/川口】<最短面接1回>解体工事の施工管理/経験者歓迎/残業月10h程度/中途入社多数活躍【エージェントサービス求人】

建築施工管理

本社 住所:埼玉県川口市前川1-26-…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

【経験者歓迎/出張無し/残業月10時間程度/夜勤ほぼなし(最大年1回)/最短1回面接で内定/中途入社多数活躍】 〜街の再生を通して、明日を創る”街づくりの原動力”〜 【変更の範囲:会社の定める範囲】 ■採用背景 工事実績により現在案件の入札可能数が増加しております。それを受けて体制を強化し、より多く案件を受注するため、施工管理職の方を募集しております。 ■業務概要 建造解体工事を中心に施工を手掛ける当社にて、施工管理としてご活躍いただきます。主に解体工事現場の施工管理業務をお任せします。 <具体的には> ・工事の品質/安全/納期管理 ・資材等の手配 ・クライアントとの工事内容の打ち合わせ ・担当物件の現地調査 ・工事スケジュールなど施工計画書の作成 ・解体作業計画書の作成や、工事に伴う見積もりの作成 ・現場届出書類の作成/手続き業務 ・近隣挨拶および説明会の実施 他 ※当社ではJWCAD/AutoCADを使用しております。 ■工事詳細 ・案件数例: 公共工事を主に担当された場合:年2~3案件 民間工事を主に担当された場合:年6~7案件 ・工期: 短いものは2~3か月、長いもので1年程度です。 ・顧客: 民間と官公庁は半々程度です。 民間はデベロッパーや不動産、ゼネコンや個人が主です。 ・転勤/出張/夜勤: 転勤・出張はありません。夜勤に関しては基本的にありませんが、一部民間工事で発生することがあります。(年1回程度) ■組織構成: 現在7名が在籍しております。(平均年齢:40代後半) また全員が中途入社から活躍しています。 そのため中途入社の方でも馴染みやすい雰囲気です。 ベテラン社員が多く、社員同士常にコミュニケーションをとりながら互いにフォローし合っています。 ■魅力: ・転勤・出張なし・夜勤ほぼ無し ・残業月平均10時間程度 ・家族手当あり(詳細は面接にてご相談いたします。) ・資格手当あり(建築or土木施工管理技士1級保有者のみ) ・資格取得へのサポート(建築or土木施工管理技士1級・2級、解体施工技師の受験に関して、入社後初回の受験料を負担します。) ・アスベスト対策や環境への取り組み充実 変更の範囲:本文参照

株式会社デルタエンジニアリング

【長野勤務】建築施工管理技術者 

施工管理(建築・設備)

長野県 長野県長野市<勤務地1、>事業…

255万円〜

雇用形態

正社員

★ワークライフバランス充実★ 【仕事内容】 ■サーパスブランドで全国展開。業界でも数少ない「ゼネコン」と「マンションデベロッパー」の機能を兼ね備えた企業。 ■【マンション施工管理】年間休日129日(2023年度)、平均残業50h。 <お仕事内容> 自社分譲マンション「サーパス」を中心としたRC建築物の施工管理業務全般を担当。 工程立案及び管理、職人及び部材の手配、工事予算管理、品質及び安全管理までをお任せします。 【具体的には】 工程管理(工事の効率化に向けた段取り)、工事品質の管理、 技術者・作業員の安全管理、予算管理(必要経費の計算/実費の把握)、 下請け工事会社の手配(鳶工/鉄筋工/タイル工等)、内覧及び引渡し。 ◎担当物件は基本的に自社開発マンションの施工です。発注サイドの監理に関わる醍醐味があります。  ◎1現場当たり4〜5人のチーム制。経験に応じた役割をお任せします。 ※信越支店に所属し各地の現場事務所に配属。担当現場へ直行直帰スタイルとなります。 一つの現場の工事期間は1年〜最大2年程度です。 【本求人の魅力/ワークライフバランスが充実した働き方が出来ます】 ★全国に拠点(現場)を設けていますが、本人が希望しない勤務地への転勤は極力行わない方針です。 ★残業時間は月平均50h。近郊の現場へ直行直帰のため融通が利きます。 ★年間休日129日。ほか結婚休暇、配偶者出産休暇、育児休暇等も充実。

株式会社U建築設計事務所

【広島市】建築設計◆学科卒・第二新卒歓迎◆資格不問◆創業45年以上の老舗企業◆年休125日【エージェントサービス求人】

構造解析・意匠設計、設計(建築・土木)

本社 住所:広島県広島市中区鉄砲町4-…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 創業45年を超える当社にて、建築設計・監理をお任せします。分譲マンションをメインとしており、大手デベロッパーからの受注が多いです。 ■業務詳細: (1)企画・コンセプト設計 建築物の基本的なコンセプトや用途、必要な機能をクライアントとともに決定します。サイト調査や法規制の確認を行い、基本的な設計方針を策定します。 (2)基本設計 建築物の全体的な形状、配置、主要な構造、設備計画などを具体化します。クライアントの要望や予算を考慮し、基本設計図を作成します。 (3)実施設計 基本設計をもとに、詳細な設計図や仕様書を作成します。建築構造、電気設備、給排水設備、空調設備など、各専門分野の設計を統合します。 (4)確認申請 設計図書が建築基準法などの法規に適合しているか確認し、必要な許可を取得します。 (5)施工監理 工事が設計図書通りに進行しているかを現場で確認・指導します。質の高い建築物が完成するよう、施工業者と連携を取りながら調整を行います。 ※構造設計、電気・機械設備設計は社外へ委託し、弊社で取りまとめます。 ■担当エリア: 広島県(特に市内中心部が多いです。) 出張はほとんどないですが、岡山の物件がたまにあります。(1〜2日) ■施設実績: ・パークホームズ広島ボールパークタウン(マツダスタジアムのスロープの側の分譲マンションです。) ・ザ・タワーレジデンス広島富士見町(20階建て/76戸) ■魅力: ・デザインだけが良いのではなく、機能等を考慮した設計と監理業務もできてこそ。実績と信頼により大手ディベロッパーから依頼を受けることができております。施工者をはじめとする工事関係者とも良い関係を保ちながら監理を行い、取りまとめ等も評価されています。 ・老舗企業ならではの長期の経験が評価されています。 ・社員は前提として建築が好きで、ほとんどの社員が20年以上在籍しています。仕事のしやすさや居心地が良いと社員評価を受けております。 ・家庭の事情等で就業時間のコントロールも相談可能です。 ■組織構成: 代表取締役、一級建築士3名、設備設計一級建築士2名、二級建築士2名、(従業員数:6名(内、経理1名)) 40〜60代の男女が在籍しております。面倒見がよく丁寧に育成してくれる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社デルタエンジニアリング

【首都圏勤務】建築施工管理技術者 

施工管理(建築・設備)

東京都 東京都渋谷区<勤務地1、>事業…

255万円〜

雇用形態

正社員

ワークライフバランス充実★ 【仕事内容】 ■サーパスブランドで全国展開。業界でも数少ない「ゼネコン」と「マンションデベロッパー」の機能を兼ね備えた企業。 ■【マンション施工管理】年間休日129日(2023年度)、平均残業50h。 <お仕事内容> 自社分譲マンション「サーパス」を中心としたRC建築物の施工管理業務全般を担当。工程立案及び管理、職人及び部材の手配、工事予算管理、品質及び安全管理までをお任せします。 【具体的には】 工程管理(工事の効率化に向けた段取り)、工事品質の管理、 技術者・作業員の安全管理、予算管理(必要経費の計算/実費の把握)、 下請け工事会社の手配(鳶工/鉄筋工/タイル工等)、内覧及び引渡し。 ◎担当物件は基本的に自社開発マンションの施工です。発注サイドの監理に関わる醍醐味があります。  ◎1現場当たり4〜5人のチーム制。経験に応じた役割をお任せします。 ※東京支店に所属し各地の現場事務所に配属。担当現場へ直行直帰スタイルとなります。 一つの現場の工事期間は1年〜最大2年程度です。 【本求人の魅力/ワークライフバランスが充実した働き方が出来ます】 ★全国に拠点(現場)を設けていますが、本人が希望しない勤務地への転勤は極力行わない方針です。 ★残業時間は月平均50h。近郊の現場へ直行直帰のため融通が利きます。 ★年間休日129日。ほか結婚休暇、配偶者出産休暇、育児休暇等も充実。

大鉄工業株式会社

50代活躍中!JR西日本G◆大阪市◆設備施工管理(商業施設・マンション等幅広く)◆基本転勤・夜勤なし【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理

本社 住所:大阪府大阪市淀川区西中島3…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜働き方を整えたい50代活躍中!/残業45h以内※勤怠管理は徹底!/福利厚生充実〜 \鉄道建築工事を得意とし、JRグループで最大級1000億円売上げの当社で、増員採用/ ◎住宅、非住宅など、1社で幅広い経験を! ◎「こんな物件担当してみたい!」という意見発信もできる※半期毎の面談制度有 ◎転勤は制度上「当面なし」ですが、実態はほぼ無(ご家族の事情などもしっかりヒアリング!) ■業務概要 建築部門の設備施工管理(電気・空調衛生等|安全・品質・工程・コスト等) ■工事内容 【構造】RC・Sが基本 【工事内容】物販店舗・工場・その他 ※官公庁案件も適宜あり 【エリア】物件の大半は京阪神地区(名古屋、中国、四国、北陸もあり) 【案件元】全国規模のデベロッパー/元請け 【受注金額】10億〜 【新築:改修の割合】9:1 【新築案件の工期】1年以上 ■組織構成:★★20代〜50代、60代まで幅広く活躍中★★ ・建築部門:約300名 *中途採用の方々も第一線の責任者として活躍中! *まじめで人当たり良い方が多い社風 ■働き方:★★ここも魅力★★ ・年間休日124日 ・基本土日休み 【転勤】制度あり 本人希望を最大限配慮 ※実態はほぼなし 【夜勤】なし 【休日出勤】土曜の頻度1回〜2回/月、日曜0回 ※休日出勤の平日代休も取れています 【連休】年末年始、GW、夏季(お盆)は、長期休暇(約7〜9日の連続休)を推進中 【転勤】本人希望を最大限配慮する 【出張】基本なし 【夜勤】なし 【残業】基本45h以内 ・36協定の範囲内/残り6か月は75時間まで ※法令違反なし/もちろん残業代も支給 ▼以下、残業削減できている背景▼ (1)JR西日本系列案件:働き方に対して「尚」厳しく管理。発注者側に考慮していただける状況 (2)公共工事:工期しっかり確保している案件多 (3)民間案件含め、過去と比べ近年は人員配置増強。一人当たりの業務量削減 (4)iPad導入で施工図管理、工程管理等 (5)直行・直帰可 ◆キャリアアップ支援 ・給与や昇職・昇格等の待遇面でも新卒入社メンバーと分け隔てなく評価。プロパーだから、中途だから、はありません。実力評価の環境です!

株式会社安宅設計

【施工管理経験者歓迎】電気設備の設計・監理★土日祝休み/年休125日/転勤無/安定した顧客基盤【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、CADオペレーター(建築・土木)

本社 住所:東京都新宿区西新宿8-5-…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

【実務未経験OK/ワークライフバランス◎働き方の改善につながります/定年は60歳、再雇用制度は70歳までと、子育てと両立しながら長く働ける環境/創業50年以上の実績とノウハウから様々な受賞・選出歴を持ち、安定した顧客基盤有】 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当求人の魅力 ◎ワークライフバランス◎の環境 年間休日125日、定着率9割以上と就労バランスが良好で、安定的な就労環境です。中途50%以上で、社員の声でよく上がる項目としては、「自分の居場所がある環境」であり、働きがいや、アットホームな社風から満足度の高い環境です。定年は60歳、再雇用制度は70歳までと、子育てと両立しながら長く働ける環境が整備されています。女性の育休取得率100%。 ◎豊富な設計実績 三菱地所レジデンス、三井不動産レジデンシャル等、大手不動産デベロッパーを中心とした案件が多く、共同住宅では国内で10本の指に入るといわれています。創業60年の実績とノウハウから国内共同住宅では10本の指に入り、様々な受賞・選出歴もある等、安定した顧客基盤を維持しています。 ◎資格支援充実 一級建築士、建築設備士等の社外講習受講に関する費用の補助、資格取得準備の為の休暇取得などが受けられます。また、建築、都市施設等の見学研修のための休暇取得・費用の補助が受けられます。 ◎仕事のやりがい 建築設計事務所として、建物の企画から基本設計、実施設計、工事監理までを自社で実施出来るため、モノづくりの楽しさを味わうことが出来ます。 ■業務内容 設備設計・監理業務全般をご担当頂きます。実施設計を設備専業事務所に発注することも多く、プロジェクトマネジメントが中心になります。 【扱う物件】 集合住宅、オフィスビルや病院、保育園、野球場等 ■職務詳細 ・設備基本設計(空調/給排水/ガス) ・お客様、社内での打ち合わせ(意匠/構造/監理) ・査図〜修正 ・設計監理 ■当社の魅力 ・安宅設計は創立以来60年をむかえた総合設計事務所です。主には、集合住宅、医療施設、オフィスビルなどの設計を得意として、近年では保育所、野球場、競技場など幅広い用途の建物も手掛けています。

東急株式会社

【渋谷】社内SE/セキュリティ企画◆東急G全体向けデジタル戦略を担う/週2〜3リモート可/フレックス【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、セキュリティコンサルタント

1> 本社 住所:東京都渋谷区南平台町…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜Slerから事業会社へキャリアチェンジした方歓迎!/東急グループの多彩な事業に関わり影響力の大きな仕事に携わることが可能/鉄道事業を基盤としたデベロッパー〜 ■募集背景: ・当社ではデジタル戦略を策定しCX(顧客起点の取り組み)やEX(従業員起点の取り組み)の強化を掲げ、取り組みを行っています。 ・当グループはデジタル戦略に従い「ITを活用した事業/業務変革」「ITガバナンス強化」「ITリスク低減」「IT 投資最適化」を中心的に推進する立場として、下記記載の業務を担う体制を強化していきます。 ■業務内容: ・「ITリスク低減」の推進。 特に当社グループへのサイバーセキュリティ対策などITセキュリティに関連する業務 (1)業務部門と協業し、IT導入の目的に応じて必要なサイバーセキュリティ対策の提案/実施支援 (2)当社グループのセキュリティインシデント予防に向けた施策の企画/実行(プロジェクトオーナー) (3)セキュリティインシデントの対応及び、脆弱性が判明したシステムに対する事前対処策の提案、指導/改善支援 ■担当業務例: ・システム構築時に共通で必要なセキュリティ対策を定め、当社グループへ展開 ・個別システムにおけるセキュリティ設計にセキュリティコンサルとして参画 ・ゼロトラスト型環境のセキュリティ設計 ・当社グループのセキュリティ強化に向けたルール整備/啓蒙、共通ツール(例:資産管理ツール)導入を企画/実行 ■働き方: ・フルフレックスタイム/本社勤務の場合 ・働く場所の柔軟な選択肢(在宅、ワーケーション他) ・服装自由(TPOで自ら判断) ・副業可(条件有。届出制) ■当ポジションの特徴: ・連結ITセキュリティの平準化と強化に向け、IT導入の目的に応じて必要なサイバーセキュリティ対策の提案/実施支援や、当社グループ(連結130社)のセキュリティインシデント予防に向けた施策の企画/実行を担える。 ・ 経営層や連結各社CIOへの直接報告の場への参加機会もあり、グループ全体への貢献を肌で感じることができる。 ・ 目的や必要性やそのための施策の妥当性が納得を得られるものであれば予算獲得や実行できる環境であり、企画構想の難しさとともに、考えることの楽しさを経験できる。

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