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社内se-自社開発の仕事

検索結果: 6,280件(5541〜5560件を表示)

株式会社ＤＮＰ情報システム【DNP(大日本印刷)グループ】

【自社勤務・ポテンシャル歓迎】アプリケーションエンジニア◆大日本印刷G／在宅勤務可◆残業20H以内【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

市谷（本社）住所：東京都新宿区市谷加…

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400万円〜899万円

正社員

【離職率1%／福利厚生も充実／世界最大規模・売上高1兆4千億円を超える国内最大の総合印刷会社を支えます/リモートワークメイン（月数回出社）】 ■職務概要 DNPグループの組織･事業運営上の基幹システムの企画、設計、開発、運用保守の全般を担当いただきます。入社直後は、設計開発を中心とした工程をOJTよる業務になり、経験に合わせ領域を拡大していきます。 ■職務詳細【グループ共通システム】約４万人の従業員が利用する人事給与システム、会計決算システム、稟議や申請などのワークフローシステム【事業系システム】 DNPグループが製造・販売する受注〜原材料管理〜製造〜倉庫管理〜出荷物流に加え委託先や仕入先との連携などを総合的に管理するシステム上記のいずれかのシステム企画から運用まで全工程を担当いただきます。 2022年暮れにクラウド(Oracle Cloud Infrastructure)に全面移行が完了し、周辺システムは多くのSaaSを活用しており、自社開発と合わせたハイブリッド型のシステム構成となっています。 ■ポジションの魅力 PL･PM･コンサルだけでなく、キャリアパスが豊富に選べる環境がございます。自身がキャリアアップのために従事したい業務や部門を自己申告する制度や、DNPグループ全体で行われている社内人材公募制度を利用しグループ内異動も可能です。 ■親会社のDNPに関して DNPは、国内外の約3 万社の顧客企業や生活者に対し、幅広い事業分野で多様な製品やサービスを提供し、印刷と情報の強みを組み合わせたイノベーションにより、新たな価値を創出していく世界最大規模の総合印刷会社です。 ■DNPの事業特徴 DNP様は既に売上の半分が印刷事業以外の収益となっており、一般的な認識とは異なり、強固な事業基盤を基軸として事業が多角化されています。 2025年度を目指した中期経営計画の中では、環境・社会・経済の大きな潮流（メガトレンド）をしっかりと捉えることを大切にしています。「デジタルトランスフォーメーション」を中心に、「長寿命化」や「都市のスマート化」「脱炭素社会」といった潮流を捉え、DNPならではの価値を提供する注力事業として、「データ流通」「IoT・次世代通信」「モビリティ」「環境」の関連事業にリソースを集中させています。変更の範囲：会社の定める業務

デロイトトーマツグループ合同会社

【リーダー候補】社内SE／Office 365・Power Platform等の運用◆フルフレックス【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都千代田区丸の内3-3…

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500万円〜799万円

正社員

【デロイトトーマツG／一部在宅勤務可／所定労働7h／WLB◎／英語力活かしたい方歓迎／女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可（クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等） ●グループ全体のIT戦略〜設計構築〜運用保守まで一気通貫で自社対応／自社員数万人規模の大規模案件 ●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる！ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】（60%）社内業務で利用されるOffice365、Azure、AD、Exchange、Teams、Zoom、電話、Power Platformといったコラボレーションアプリの運用業務（例：問い合わせ対応 / 障害対応 / ナレッジ管理 / 新機能の検証・展開 / システムアップデート / 利活用の推進 / それに関わる管理業務）（30%）上記システムに関する大規模なサービス改善やコスト削減の企画・設計・実行上記以外の新規システムの設計・構築・運用（10%）管理業務、調整業務（例：他部署との調整業務、発注・予算管理、ベンダー管理、工数管理など） ■魅力：・国内だけでも約20,000名のユーザーが利用し、国外含めると約300,000名以上のユーザーが利用する世界でも有数な規模のITシステムを管理でき、それらの最新のIT技術動向をキャッチアップしながら、ITシステムの運用に携わることができます・国外のIT部門（Global Team）とも連携し、英語力を活かしつつ、多様なメンバーと先進的な技術やソリューションに携わることが出来ます・システム規模が大きく責任や緊急対応もありますが、裁量をもって働くことができます・自ら業務課題を把握しその課題解決の提案、推進できる風土です・様々なビジネス要求に応えるため、ITシステムを活用した提案、導入ができます ■英語を使った業務について：日常的には主にメールやTeamsなどを使用したエスカレーションや確認・調整業務が多く発生プロジェクトや障害対応時はグローバルチームとのミーティングでのやりとりも発生変更の範囲：会社の定める業務

アステツク株式会社

【大阪／吹田】アプリ開発エンジニア／リーダー候補◆大手製造業案件多数／C++・C#・PLC／自社勤務【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、電気・電子制御設計・開発

本社住所：大阪府吹田市豊津町2-30…

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550万円〜699万円

正社員

【安定盤石な事業基盤◎／社員定着率95％／年間休日125日】関西製造業メーカーの一次請け受託案件を主軸に関西圏で順調に事業拡大。既存の案件と新規案件の双方で拡大を図っていくための採用です。 ■業務内容：リーダー候補として、日々の進捗管理〜顧客へのご報告、仕様書を基に見積もり・各担当者へのタスクの割り振りをお任せします。 ■業務の特徴：・顧客より仕様をいただいてから設計〜試験を担うことが多いです。 ※長期関係がある顧客では要件定義から携わるケースあり・案件は本人と相談のうえ決定します。案件の幅も広く、「長期安定案件をやりたい」「様々な案件、技術に触れたい」等の希望に則したアサインが可能です。 ■魅力： ◎GUI（WinForm、WPF、Qt）、制御（組込、PLC）、画像処理、生産管理、GEM等幅広いスキルの獲得が可能です。 ◎現マネージャーもメンバーから実績を積み、実績・頑張りに対し評価を得られる環境です。経営陣も各メンバーの職務内容の把握ができている状態であり、現場〜経営まで一貫した評価を得られます。 ◎社歴に関係なく、実力重視の評価を取り入れています。そのため、20代でリーダー、30代でマネージャへの昇格実績もあります。 ■環境：＜エンジニアファーストの会社＞・受託開発をメインにしているものの、エンジニアに無理な案件はお断りするなどエンジニアの働く環境を第一に考えています。・顧客ごとにチームを組織し、しっかりと向き合えるような充実したフォロー体制が整っています。当社では、顧客ごとにグループ／チームを組織し、しっかりと向き合えるような充実したフォロー体制が整っています。＜働きやすさ＞・業務分担／効率化を進めたことで年間休日は125日です。・社内は定着率のよいアットホームな環境かつ、風通しのよい環境なので、仕事とプライベートのメリハリを付けて働ける環境を整えています。変更の範囲：当社業務全般

株式会社ハイテックス

【名古屋】社内SE｜SAP開発エンジニア / 年間休日121日 / 成果を正当に評価【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE

1＞ハイテックス本社住所：愛知県…

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550万円〜699万円

正社員

■職務内容トヨタ自動車をはじめ、国内すべての自動車メーカーと取引を持つ「林テレンプ」グループ。その基幹システムを刷新する大規模プロジェクトで、SAP S/4HANAの導入を推進する【SAPエンジニア】を募集します。 ■業務内容・SAP S/4 HANA導入プロジェクトにおいて、業務プロセスの設計、構築、運用・グローバル標準の業務プロセスに合わせた設計、改善提案、実装を行い、ビジネスプロセスの最適化・SAP S/4 HANAの導入やカスタマイズに関する技術的な問題解決やユーザーサポート・現行システムからのデータ移行・ユーザー向けのトレーニング資料作成 ※グローバルプロジェクトに参画し、海外で活躍するチャンスもあります（希望者のみ） ※プロジェクトのリーダー候補として、チームを牽引し、早期にマネジメント経験を積むチャンスもあります ※グローバル標準の業務プロセス構築完了後も、システムの運用・改善に携わり、上流工程〜下流工程まで担当することも可能 ■当社の魅力【1】年商3000億企業のIT戦略・情報システムを牽引するTech企業年商3000億規模の自動車部品メーカーである「林テレンプ」グループ全体の情報システム戦略を牽引する当社。生成AI、RPAなどの最先端技術を活用するプロジェクトに上流工程から携われることも魅力の一つです。自分のアイデアを形にし、グループ全体の業務改善に貢献することが大きなやりがいとなります。【2】「成長」こそが、最高の福利厚生。グローバル水準のスキルアップに、本気でコミット「成長」は、最高の福利厚生。私たちは、そう考えています。だから、あなたの成長を全力でサポート。明確な評価制度で、頑張りはしっかり還元。 ITIL、PMBOKなどグローバル水準の資格取得支援、研修制度など学びたい気持ちを、会社が本気で応援します。あなたの成長が、会社の成長を加速させる。そんな実感を、ここで得てください。【3】無理なく、長く。あなたの「理想」の働き方を、ここで実現フルフレックス制度、残業少なめ（月平均15h以下）、自社内勤務などワークライフバランスに合わせた働き方が可能です。家族手当や旅行補助制度など充実の福利厚生で、安心して長く働ける環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社深松組

【仙台／転勤なし】社内SE・ヘルプデスク◆年休125日×残業10h／大正創業の安定基盤／多角化経営◆【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：宮城県仙台市青葉区荒巻本沢…

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300万円〜599万円

正社員

■業務概要：情報システム全般の運営管理（保守／運用／インフラ）業務をお任せします。・社内ヘルプデスク業務・ソフトウェア＆ハードウェアの管理、メンテナンス・各種業務システムの導入／保守／運用支援・自社ホームページのメンテナンス、など・社内PC／関連機器のセッティング ※使用言語：VBA／JavaScript／PHP ■組織体制：現在は社員2名体制で運営しています。社員増加に伴い、組織としてもより強固な体制にしていく予定となります。 ■就業環境：年間休日125日、転勤ありません。また、残業時間に関しても平均10時間になります。夜間の緊急対応等も発生しないので、ワークライフバランスを確立する事ができます。 ■当社の特徴：本業の建設業では、新潟県、青森県、秋田県、宮城県、山形県、福島県、長野県で発電所の建設や関連施設の建設・改修・修繕工事を施工してきました。現在では、これらに加え、官公庁の土木・建築工事、民間の住宅、賃貸マンション、民間施設の建設工事を施工しております。建設業以外での分野では、1959年に関連会社として、有限会社朝日石油を設立し、ガソリンスタンド経営に参入し、1972年より不動産賃貸業を開始しました。平成に入り賃貸マンションの拡充に努め、現在では経営の柱になっております。さらに、創業以来初の海外事業として不動産賃貸業のノウハウを生かし成長著しいミャンマーで日本企業社員向けの賃貸マンションの建設を進めています。出資事業では、従来からの関連企業に加え、PFI事業への出資（スポパーク松森・野村給食センター）、大規模温室栽培施設によるトマトの生産販売を行っている未来彩園の経営へ参加しました。また、再生可能エネルギー事業では、地球環境保護の観点から、保有する遊休地を利用した太陽光発電事業を2014年から開始いたしました。東日本大震災の経験をもとに非常用・防災用としても利用可能な小型風力発電に着手し、富山県で小水力発電を行い100世帯余りが利用する簡易水道施設新設に売電収入を充て、信託の手法を活用し行っています。沖縄開発事業として、沖縄県での観光関連投資を行っており宿泊施設3ヶ所と宮古島のクルーズ船を所有しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社インターネットイニシアティブ/IIJ（東証プライム）

【TU／一部在宅可】ネットワークエンジニア◆東証プライム／フレックス／福利厚生◎[IIJ/234]【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

本社住所：東京都千代田区富士見2-1…

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400万円〜799万円

正社員

■募集概要：【変更の範囲：会社の定める業務】本ポジションはIIJにおけるネットワークエンジニアのオープンポジションです。 IIJではネットワーク、クラウド、セキュリティ、モバイル、アプリケーションといった様々な領域でサービスを展開しています。そのようなサービス提供に必要となるのがネットワークエンジニアの存在です。・システムインテグレーションではなく自社サービスに携わりたい・最新技術を取り入れながら、広く世間に影響を及ぼすようなサービスを生み出したい・ネットワークサービスそのものの企画や運営に携わりたいそのような思いを持った方が活躍のできるフィールドがIIJには多くあります。ネットワークエンジニアの方々のご応募をお待ちしております。 ■対象となる主なポジション：ネットワークエンジニア（インターネット企画）ネットワーク・クラウドエンジニア（サービス企画・開発）サービス基盤エンジニアネットワークエンジニア（IIJバックボーン）サービスデリバリ・サポートエンジニア（ネットワーク） ※これらの職種で幅広く検討させていただきます。 ※上記のポジションへ直接応募いただいても問題ございません。 ※ご経験、お持ちのスキルによっては上記以外のポジションを提案させていただくことがあります。 ■働き方：配属組織やプロジェクト状況によって頻度は異なりますが、会社方針として「在宅勤務3割・出社7割」を掲げております。全社平均残業時間は20〜30h程度です。 ■社風勉強会の実施：知識の共有・技術やサービスに関する知見を深める機会として社内勉強会を多数実施。業務外の活動：技術関連のイベントやセミナーに講師としての参加、専門書の執筆や寄稿をしている方もいらっしゃいます。最新技術の積極的な導入：業務環境をよりよくしていくためのツールや技術があれば、積極的に取り入れております。ラボ・検証環境：IIJ内にあるラボや検証環境を自由に利用することが可能。変更の範囲：本文参照

株式会社スクリプト

【SAP未経験歓迎】システムエンジニア◆将来的にコンサルへ挑戦可／在宅勤務有／月残業13.9h【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

1＞本社住所：東京都港区芝浦3-9…

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400万円〜649万円

正社員

【SAP社認定パートナー／年休125日／研修フォロー・福利厚生充実(家族/住宅手当/退職金制度有/産休育休時短実績有)／有休取得率80%／育休復帰率100％】 ■世界的知名度の高いSAP社の認定パートナー：当社は世界的に信頼性の高いSAP社のERPパッケージを主軸に、主に企業の人事管理（HR）・会計・在庫購買領域のシステム開発・導入を支援しています。 ■業務内容：SAPにおけるシステムエンジニア業務をお任せし、様々な業種に対して、ソリューションシステムを提供する業務をしていただきます。ご経験によりますが、まずは3年程度SEとしてSAP・ERPパッケージソフトの設計・開発業務をお任せし、ご希望とキャリアに応じてFit＆Gapや要件定義等の上流工程をお任せします。将来的にはシステム導入コンサルタントやPL・PM、マネージャーとしてご活躍いただくことを想定しています。 ■人事管理システムとは：当社は、下記の人事管理領域で、給与と人材管理を結び付ける基幹システムを提供しており、人事管理システム分野で高い知名度を獲得できるようになりました。どの企業でも必要となる人事領域システムに特化して導入や保守に携わることで、人事領域システムの専門性を磨くことができます。・給与管理（給与支払い、賞与管理、年末調整、社会保険）・勤怠管理（勤務時間、早退遅刻、休暇）・従業員管理（社員プロフィール、組織管理、人事申請）・目標管理（組織／個人目標、評価登録）・キャリア開発（社員の育成計画、要員計画、学習管理） ■プロジェクト詳細 2〜5名ほどのチームでお客様先に常駐します。期間は3か月から5年以上のものまであります。【プロジェクト例】人事給与システムのグループ展開支援／Web申請機能の導入支援など【顧客例】伊藤忠テクノソリューションズ株式会社／コムウェア株式会社／ブリヂストンソフトウェア株式会社など ■組織構成：平均年齢30歳／社員72名 ■就業環境：人事システムに強い当社では、自社内の人事制度も整えています。過度な残業が発生しないよう案件を選び、働き方改善を社内全体で行っています・月平均残業時間13.9時間程度、有休取得率80％以上・家族/住宅手当/退職金制度有/産休育休時短実績有・年休125日変更の範囲：会社の定める業務

三井住友トラスト･システム＆サービス株式会社

【大阪・千里】アプリエンジニア※内販100％／在宅勤務可／平均残業20h／WLB◎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

千里事業所住所：大阪府豊中市新千里西…

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600万円〜999万円

正社員

〜三井住友信託銀行のシステム会社/内販100％/家賃手当など福利厚生充実！離職率2〜4％/長期就業可能〜 ●離職率2%、WLB◎腰を据えて長期就業したい方におススメ！ ●内販案件100％、ユーザーに近い立場で最上流から参画可能日本最大級の信託銀行グループである三井住友トラストグループを支える様々なシステムの開発をお任せします。 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】三井住友信託銀行およびグループ会社社員が利用する業務システムや、資産運用や年金管理等の信託銀行が扱う金融商品に関わるシステムの企画・開発をお任せします。上流工程がメインとなっており、開発はベンダーにお任せすることが多いです。 ■プロジェクト例・資産運用や年金管理等、信託銀行が扱う幅広い金融商品の管理システム・三井住友信託銀行の支店やオフィスで利用される業務システム ■業務の魅力・三井住友トラストグループの中核IT会社ですので１次請け案件100%となり、要件定義から製造、導入、運用、保守まで幅広い業務を担うことができます。・ITシステムアプリケーション開発だけでなく、基盤構築・運用・保守までを一貫して自社内で担当していることから、高度なスキルを習得し、豊富な経験を積むことができます。 ■キャリアパスある程度の下流工程経験を積んだ後（新卒入社の場合、3年目頃）小規模案件のリーダーや中規模案件のメンバーとして、上流工程から参加して頂きます。顧客折衝やプロジェクトマネジメント経験を積んで頂き、将来的には大規模プロジェクトを主導するリーダーとして活躍して頂きます。 ■就業環境・月の平均残業時間は20時間程度であり、ワークライフバランスを保った働き方が可能です。・産休・育休制度も整っており取得者の復帰率は男女共に100％です。家庭と仕事を両立させながら安心して長期的に就業できます。・ニューノーマルへの取組として、在宅勤務の拡大と定着を推進しており、全社員に在宅勤務用のパソコンや携帯端末が提供されています。 ■モデル年収 610万円／経験5年（月給31万円＋賞与＋残業手当＋家賃補給金） 750万円／経験10年（月給35万円＋賞与＋残業手当＋家賃補給金） 1005万円／経験15年（月給55万円＋賞与＋家賃補助金）変更の範囲：会社の定める業務

株式会社クレスコ

【第二新卒◎・名古屋】組込みエンジニア◆受託案件/在宅勤務/実働7.5h/残業10h/フルフレックス【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE

名古屋開発センター住所：愛知県名古屋…

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400万円〜899万円

正社員

【ノー残業デー有/離職率6.4%/平均勤続年数11.1年/所定労働時間7.5h】 ●9割以上がプライム受託案件で高い商流かつ顧客との距離も近い環境有 ●車載を中心にADASなど先端技術にも携われるので自身の市場価値アップ ●「実働7.5h×残業月10h×フルフレックス×在宅勤務」でWLBを実現 ●自社で技術研究所を持っており「技術力×働き方」の両立が可能名古屋センターでは、車載業界をを軸に、機能安全やサイバーセキュリティ等最先端技術に取組み、お客様に提案していくことでさらなる事業拡大を目指しています。技術力、人間力を高め、ともに成長していきたい人大歓迎！ ■業務内容：車載制御部品のソフトウェア開発及び機能安全、サイバーセキュリテの顧客提案。ご経験に応じて開発メンバーもしくはPLへのでアサインとなります。具体的には、お客様主力商材の製品開発や要素開発に携わっています。主には、車載ECUの上流工程におけるアーキテクチャ設計、システム設計及び、ソフトウェア開発、機能安全やサイバーセキュリティのプロセス構築支援、大学との共同研究を実施しており、意欲次第で様々なチャレンジが可能です。ココがイチオシ！自分が提案したことが、お客様のビジネスの成長に直結する、とてもやりがいのある仕事です。以下の要件にこれから挑戦したい方歓迎！（未経験も可）機能安全/サイバーセキュリティ/モデルベース開発（MBSE/MBDなど) /システム設計/アーキテクチャ設計/AUTOSAR/Automotive SPICE/イーサネット/CAN通信 ■その他特徴：・経験者赴任支援制度:入社のため遠方在住で引越しが必要な場合、引越代/交通費等を支度金として支給・仕事と育児の両立支援：妊娠期の通勤に新幹線やグリーン車利用可能。子供が3歳に達した最初の4月30日まで育児休業延長可能。子供が小学校を卒業するまで時短勤務（4時間／1日）可能等、育児・介護休業法をはるかに上回る制度を構築しています。男性の育児休暇取得実績も多数あります。・技術研究：先端技術研究・開発活動の支援と促進を目指した『技術研究所』を社内に発足。ここからオリジナルのAI総合支援、クラウドサービスなどを生み出しています。

スプリング・ジャパン株式会社

【成田／週3在宅可】JALグループでの社内SE（マネージャー）◆交通インフラに携わる／福利厚生充実【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本社住所：千葉県成田市公津の杜4-1…

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600万円〜799万円

正社員

〜航空会社のSEに興味のある方歓迎◎JALグループの福利厚生が利用可能！／自社便の社員優待搭乗制度あり／交通インフラの領域で成長したい方へ〜＜業務内容＞国際線と国内線の定期運送事業の航空会社として多種多様な部門が当社には存在します。全社または各部門の業務改革、DX推進、ITインフラ基盤のサービス提供など、多岐に渡り、様々なITプロジェクトを経験することができます。経験者採用では、事業会社のIT部門やIT企業出身者などのメンバーが活躍しています。ITの力をフルに活用し、業務の生産性を高め、様々な変化へ柔軟に対応します。各部門の抱える課題に向き合い、共にDXに取り組みIT環境を提供し、社員が円滑に業務を行えるようにします。私たちと共に、自ら進んで活動できる意欲あふれる方の入社を心よりお待ちしています。 ■職務内容【変更の範囲：なし】 IT戦略・計画立案から、各部門のIT運営やシステム開発、DX推進の実行まで、幅広く多種多様な活躍の場があります。システム開発・保守・運用の経験を活かして、当社の企業価値を高め、広い視野・高い視座で組織の改革やマネジメントにチャレンジできます。　・IT戦略の策定・実行支援　・DX推進/IT運営　・ITインフラ基盤の計画・構築・運営　・IT投資/コスト管理　・ITリスクマネジメント体制の構築 ※ご自身の希望や適性に沿ってお任せする仕事を決定していきます。＜組織構成＞ 10名程度（部長１名、副部長1名、マネジャー1名、メンバー7名） ∟平均年齢：30〜50代（40代後半） ■教育体制少数精鋭だからこそベテランの方から直接指導を受けながら成長することができます。自社開発業務ですので1つの職場で腰を据えて働くことが可能です。また、JALグループの福利厚生で外部のEラーニングを割引価格で受講可能です。＜1日のおおまかな流れ＞ 9時：出社午前：メール処理、ミーティングお昼休み：12時〜13時午後：本社から2駅の成田空港に出向きシステムの運用、保守、メンテナンス 15時ごろ〜：メール処理、ミーティング、交通費精算など 17時45分：退勤変更の範囲：本文参照

株式会社システナ

【広島市中区】PMO候補◆東証プライム／独立系SIer／ホワイト500認定／年休128日（土日祝）【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

広島開発センター住所：広島県広島市中…

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700万円〜999万円

正社員

〜売上高769億以上／大手企業との取引多数の独立系SIer〜 ■業務内容：プロジェクト管理業務の一端を担っていただきます。 ※業務系システムPJ、大手自動車メーカー様PJなど様々ございます。【変更の範囲：入社後1年は技術職として従事いただきます。その後はご本人の適性や希望に応じ当社内別部門への異動の可能性もございます。】 ■職務詳細：・プロジェクト全体の計画、実行、監視をサポート・プロジェクト進捗状況の定期的な報告と、リスク管理の実施・各プロジェクトチームとのコミュニケーション強化と、情報共有の促進・プロジェクト管理ツールの導入対応や運用などを担当・ベンダーコントロール・課題管理と対策の取り組み ■就業環境：・プロジェクトの7〜8割がエンドユーザーからの直請け案件（プライム）で、5〜20名程度のチームで動きます。・勤務場所は自社社内とお客様先が6：4です。・通信キャリアやメーカーとの付き合いも20年以上に渡るため、非常にリレーションが良く、裁量を持った仕事に携われます。 ■当社の特徴：携帯電話の創成期よりメーカーや通信キャリアと共に研究開発に参画し、携帯電話の爆発的な普及期に国内外の端末メーカーへ製品提供を行いました。また、スマートフォンへの転換期には研究開発段階から参画し、日本国内の全メーカーの初号機にAndroidOSのポーティングを実現しました。その後、移動体通信で培った高い品質が評価・支持され車載やロボットといった分野への拡大も進めています。 ■評価制度：・当社は社員約4,500名中、技術者が約4,200名と圧倒的に技術者集団の企業なので、技術者が正当に評価され、評価に値する処遇を受けられる制度と風土です。・公開された評価制度の元、年功序列ではなく成果主義の人事制度となっています。・期初に評価する上司と共に目標を作成し、半期毎に評価が行われ、本人にフィードバックされます。・納得できる評価結果やその後の処遇となっています。 ■教育制度：・入社時ならびに対人や階層別教育を年次や職位に応じて教育部門が研修を行います。・プロジェクトマネジメントに関する研修も体系的に行っていきます。・資格取得手当てを広く支給しており自己学習のサポートをしています。変更の範囲：本文参照

株式会社テクノプロ

【40.50代活躍中/再雇用有】セキュリティエンジニア◆自社勤務/受託100%/残業12.5h※IT【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

【テクノプロ・IT】横浜開発センター …

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400万円〜1000万円

正社員

【インフラエンジニアのご経験を活かしてセキュリティエンジニアに！SIEM・SOC・CSIRT・脆弱性診断・製品導入等、幅広い案件あり／研修制度充実でご希望の方向にステップアップ可能／40代・50代も活躍中！長期就業可能】 ■業務概要：東証プライム上場・業界売上トップクラスのテクノプロ・グループの中核企業として、ITソリューションを提供するエンジニア集団である当社は、全国各地の拠点で活躍してきた優秀なエンジニアを集結させ、2019年7月に「セキュリティ事業部」を新設しました。 ■職務の詳細：コンサルティング、要件定義〜運用保守まで幅広い工程はもちろん、SIEM構築やログ分析、Web脆弱性診断、PKG導入などの様々な案件がございます。・顧客環境の脆弱性診断、セキュリティ製品導入、構築〜運用保守・セキュリティインシデント発生時の調査支援／早期解決／レポート報告・SOC、CSIRT構築支援・ITセキュリティアーキテクチャ設計支援・各種ITセキュリティツールの選定支援等 ■キャリアパス：経験豊富な先輩エンジニアから学べる環境です。一歩ずつ経験を積み上げ、SE→コンサルタント→マネージャーとステップアップしていけます。顧客に対するコンサルタントの他、技術を極めてスペシャリストを目指す道もあります。また、インフラエンジニアとして経験を積んだベテラン社員が入社し、セキュリティエンジニアへキャリアチェンジして活躍している事例もございます。 ■就業環境：・100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。資格手当取得者には毎月上限3万円まで手当を支給。また、セキュリティ事業部独自の研修環境があり、社内で技術を磨けます。具体的には、AWSソリューションアーキテクトやSplunk Fundamentals、脆弱性診断士等の資格／技術研修がございます。・全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。条件を満たさない顧客に改善を要求もし、エンジニアの就業環境の整備を徹底しています。・取引先の働き方改革が進み、残業は月12.5hとなっており、短縮傾向です。・全国転勤はなく、希望に応じて県を跨いだUIターンも可能です。

株式会社テクノプロ

【浜松】インフラエンジニア※第二新卒歓迎/平均残業12.3h/大手案件有／上流可／研修充実【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

1＞【テクノプロIT】浜松サテライト…

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350万円〜899万円

正社員

【第2新卒の方も歓迎です！大手企業のプライム案件有/テクノプロIT社業績も連続増収/定着率９８％/待機時も給与変わらず支給/充実の社内研修や勉強会もあり技術取得に前向きな環境です／上流工程案件有/平均残業12.3h】 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】コロナ禍におけるリモート化・IT推進に伴う、サーバー・ネットワーク領域において、コンサルティングから設計、開発、運用の全工程又は一部を、大手企業を中心とする顧客向けに提供します。顧客企業800社以上と取引があり、業界も通信・製造・金融・流通・医療・公共・教育機関等と幅広いため、多彩なプロジェクト案件を通じて、自身の希望に合ったスキル構築・キャリアパスを実現させるチャンスが豊富です。 ■配属先支店について：静岡支店にて所属いただきます。東海地域では先輩から若手に先端技術を教える勉強会の実施なども積極的に行われているため、技術力の高さに定評があり、プライム案件が全体の7割を占めています。 ■就業環境：・自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。・全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。条件を満たさない顧客に改善を要求もし、エンジニアの就業環境の整備を徹底しています。・取引先の働き方改革が進み、残業は月12.3hとなっており、短縮傾向です。・全国に拠点を設けており勤務地については比較的融通が利きやすい環境です。全国転勤はなし。 ■案件一例：ネットワーク・サーバー・DBと幅広い領域に携わるチャンスがあります。技術研修の環境が充実しており、1200人以上のエンジニアが継続的に自身のスキルを伸ばしながら就業しています。そのため顧客先からの評価も高く、重要性の高いプロジェクト案件を営業が獲得しやすい状況です。・大規模ネットワークの設計、構築・Cisco機器を用いたネットワーク設計／構築、冗長化構成　・情報セキュリティシステムの開発及びサーバー構築

株式会社シーイーシー

【自社／オンプレ歓迎】クラウドエンジニア（CRM／マイクロソフト社製品）※創業50年超大手老舗SI【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

恵比寿本社住所：東京都渋谷区恵比寿南…

￥

450万円〜799万円

正社員

■□老舗独立系SI／残業平均約18.6時間／育休取得率100％／中途入社者比率50％／平均勤続年数15.5年／社員定着率95％□■ ■仕事内容：マイクロソフト社の製品のカスタマイズ・導入を中心に、提案／コンサル／要件定義／設計／開発／運用まで、お持ちのスキルとご志向にあわせてマッチングいたします。【変更の範囲：なし】 ■募集の背景：当社ではマイクロソフト社との協業ビジネスを事業計画の柱の一つとしており、今後も注力していくビジネスです。マイクロソフト社のもっとも貢献度の高かったパートナーが受賞し、全世界でも60社ほどにしか贈られない「Inner Circle」に3年連続で選ばれております。この信頼関係から多くの案件を紹介していただいますが、今の体制では紹介いただいた案件をこなしきれないため、体制の強化を図り、さらなるビジネス拡大に寄与できる組織体制を構築したいと考えています。そこで、より上流に近い仕事に就きたい方、マイクロソフト社の製品をはじめとしたCRM・ERP・Azure・クラウドといった方面にこれから携わって行きたいという方に、当社のクラウドサービスを一緒に形作って頂きたいと考えています。 ■配属事業部：人員構成としては、30代・40代を中心に、若手・ベテランが融合したバランスよい部門です。マイクロソフト社との協業ビジネスで活躍している技術者は事業部全体で約70名います。5〜10名程度で構成されるプロジェクトチームが複数立ち上っており、30代と40代で全体の約7割となっています。20代の若手社員も多数おり、ベテラン社員による手厚いフォローの中で、若手社員がのびのび働ける環境・文化を整えていることも特徴的です。安定した経営母体を持ちながら、社内は堅苦しい雰囲気ではなく、若くても実力があれば新しい業務をどんどん任せる柔軟性があります。具体的には20代のPL、30代のPMが活躍をしています。 ■就業環境：ワークライフバランスを推進しており、平均残業時間は約18.6時間と、IT会社の中でも少ない水準です。また年間の離職率は5%。その内には定年退職者も含まれており、社員の平均勤続年数は15.5年(2022年度実績)であるなど、長く働ける環境が整っています。変更の範囲：本文参照

中部流通株式会社

【可児市】社内SE ◆バローHDグループ◆保守運用・ヘルプデスク／週休2日制（土日）【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サポートエンジニア

可児営業所住所：岐阜県可児市川合63…

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350万円〜549万円

正社員

◆東証プライム上場のバローHDのグループ会社◆単体売上200億円達成と業績好調／社内DX推進／IT投資に意欲的な社長／基幹システムの保守運用・ヘルプデスク／状況に応じてリモート可能 ■業務内容：情報システム部所属として、WEBシステム及び基幹システムの保守運用、ヘルプデスク業務をお任せ致します。 ■業務詳細：・WEBシステム及び基幹システムの保守運用（自社の販売管理システム）・IT機材の選定やセッティング・社内IT設備（TV会議システム/固定電話/複合機/LAN配線など）の運用管理・基幹システムの操作マニュアル作成・ヘルプデスク業務 ■組織構成：当社の情報システム部は開発チームと保守運用チームで分かれております。今回は保守運用チームへの配属です。中途入社者が多く馴染みやすい環境です。統括部長1名（60代）開　　発：メンバー2名（40代、30代）保守運用：メンバー3名＋アシスタント1名（40代2名、30代2名、20代） ※開発と保守運用でチームが分かれておりますが、部門は同じなためグループ間のコミュニケーションは頻繁にあります。 ■教育環境： 40代のリーダーの方が担当になりOJTで教育を進めていきます。分からないことがあればすぐ聞ける環境です。 ■DX推進：開発メンバーの発案で業務自動化ツールの導入を行い、社内の業務改善・効率化を進めた。チーム関係なく、社内の業務改善に繋がる案を言い合える環境であり、自身の意見を反映させることができます。 ■評価方法：毎年1年間の取り組み目標項目を立て、その目標に対しての進捗を評価します。夏冬に2回面談を実施し、自己評価・上長評価で評価を決定します。 ■同社の特徴：同社は、約50社からなるバローフループの中核企業4社の内の1社です。バローをはじめとするグループ企業の店舗で必要な包装資材や什器備品、運搬機器、冷凍冷蔵設備、空調設備、OA機器の調達から、バローオリジナル商品の企画・開発、世界の旬の食材の輸入まで幅広いビジネスを展開しています。今後は培ってきたノウハウ・技術を元に、バローグループのみならず、あらゆる小売業・サービス業をバックアップする総合商社として、商品企画・開発に力を傾注していきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ニチワ

【宮崎県日南市】社内SE統括責任者◆年休121日／残業ほぼ無し／フルフレックス【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本社住所：宮崎県日南市上方1765 …

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500万円〜799万円

正社員

〜年休121日／残業ほぼなし／フルレックス／大型連休あり（各9〜10日程度）／経営の安定性◎／自動車用精密金属小物部品メーカー〜 ■仕事内容：社内SE統括責任者（CIO）として、当社のIT戦略の策定および実行、IT部門のマネジメントを行っていただきます。 ■業務内容：・IT戦略の策定と実行・IT部門の統括、マネジメント・システムインフラの構築と運用・情報セキュリティの管理 ■担当フェーズ：・経営戦略のIT連携・システム導入、改善・運用、保守の統括・情報セキュリティの統括 ■配属先情報：マネジメント人数3名 ■当社について：自動車用精密金属小物部品メーカーである当社は、部品を国内自動車メーカーに納品してるため経営が安定しています。20年連続で黒字経営が出来ております。宮崎県日南市を本社とし、「お客様の視点に立ったニチワならではの技術と製品」をコンセプトに自動車部品の開発製造を世界に向けて発信しています。当社は溶接ナットが主力であり、自動車業界のEV化による直近の影響はありません。今後も世の中のニーズに即した製品開発を継続しています。 ■当社の強み：当社は自動車用ボルト・ナットや冷間圧造部品、切削加工部品および小物プレス部品を製造販売する自動車用精密金属小物部品メーカーです。精密冷間鍛造の技術を応用し、設計から金型製作、製造まで一貫した自社管理によりスピード感ある製品化を実現しています。また、自社管理で培ったノウハウを活かし、企画段階での提案型営業を展開しています。変更の範囲：すべての業務への配置転換有

いすゞ自動車株式会社

【横浜】社内SE（アプリ）　◇自社サービス資料（修理書、取扱説明書）のDX化のためシステム開発◇【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：神奈川県横浜市西区高島1-…

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500万円〜899万円

正社員

〜東証プライム上場・売上高2.5兆円超の完成車メーカー／世界150ヶ国以上へ事業展開／年間販売台数45万台以上を誇るグローバルメーカー〜 ■採用背景：海外での物流量の増加とともに、物流を支えるため車両のアフターサービスの重要性が増してきていますまたトラック業界でも先進安全技術や電動化技術の車両への採用が増加。サービス資料（修理書/取扱説明書等）の内容が複雑化してきている為、DXを活用した以下活動を強化する。 ■取扱説明書：現在の冊子取り扱い説明書から、検索性や利便性を備えた電子化への移行 ■修理書：他システム（診断、部品等）との連携を強化し利便性向上と共に、過去修理データを元にトラブルシューティングの精度向上 ■業務概要：国内/海外のいすゞディーラーで車両修理/整備に不可欠なサービスシステム開発及び、お客様向け取扱説明書のDX化推進 ■業務内容：・取扱説明書の電子化推進・次世代サービスシステム開発（新修理書システム開発＆他のサービスシステムとの連携）・法規対応に必要なシステム開発 ■入社後のキャリアプラン： 1〜2年後：サービス資料DX化チームの主担当として、社内外関係者と共に業務を推進して頂く事を期待 5年後：サービス資料DX化チームのチームリーダーとして、チーム員のけん引及び若手育成して頂く事を期待 ■業務魅力：【やりがい】・世界各国のいすゞディストリビューター及びディーラーを技術サポートし、グローバルに活躍することができ、様々な経験を得ることが出来る・横浜本社で数少ない開発業務機能であり、いすゞ製品を開発したと言う自負を持って頂ける【職場のイメージ】・メンバーは若手中心で、意見交換や情報交換は活発に行われ、風通しの良い職場です。【働き方】・横浜本社は、最新のオフィス設備やIT環境を完備し、従業員の専門性の発揮と働きやすさの両立を実現する環境を整えています。 ■企業のミッション：世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます変更の範囲：会社の定める業務

株式会社コア・クリエイトシステム

【札幌市/未経験歓迎】医療機関向けITシステムの営業〜転勤無/官公庁との取引多数/ペア制OJT〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

札幌営業所住所：北海道札幌市中央区北…

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〜399万円

正社員

◇◆未経験歓迎！研修体制も充実/医療システム導入コンサルタント/土日休/無借金経営◇◆ ■職務内容：医療部門で使われる電子カルテ・経営分析の自社パッケージシステム開発及び、サポート保守まで一貫して行う医療系に特化したＩＴ企業である当社で、電子カルテをはじめとする自社パッケージシステムの提案を行います。「医療業界から求められている」「社会全体を支えている」といったやりがいを感じられる仕事です！ ▼研修について：宮崎本社にて研修を実施し札幌に戻っていただく予定です ▼詳細：・商品：電子カルテシステム「Man・Go！」や原価計算などの収支計画、分析等を行う経営管理システム「マーキュリー」などお客様の課題に即して提案します。・営業手法：新規開拓がメインですが、飛込やテレアポではなくご紹介や問合せ、展示会、HPから資料請求等の流入がありますのでそこからアプローチしていく形です。・顧客：医療機関の事務局長や院長、院内SEの方です。・担当エリア：主に札幌周辺のお客様を担当します。・導入期間：受注後、約3〜4か月程度です。社内のエンジニアとも連携しながら進めていきます。 ▼入社後：・OJT制度：中途入社の方は、先輩社員とペアを組み、業務説明や指導を行います。・キャリアアップ支援：会社が指定する試験に合格された方にはお祝い金や資格手当の制度があります。 ■組織構成：営業は会社全体で約10名程在籍しています。 ■採用背景：「医療DX令和ビジョン2030」の提言の元、全国医療情報プラットフォームでの情報の共有・交換を可能にするため、電子カルテの規格標準化の整備を推進する施策が進んでいます。標準的なデータ項目や電子的仕様を定め、国として標準規格化がある中で、全国の医療機関で電子カルテ含めたシステム導入が進んでいます。マーケットが大きくなり、会社が成長し増加する取引に対して、社員が足りていない為の計画増員です。 ■当社の特徴：下請け企業ではなく、主力製品である電子カルテを筆頭に自社で開発したシステムやサービスを販売する「メーカー」です。各医療機関にとことん寄り添い、現場に喜ばれるシステムを提供する「ユーザーイン」の会社であることを基本方針としています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社シグマクシス・ホールディングス

【インフラ】社内SE※要件定義・プロジェクト推進など／リモート×フレックス【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都港区虎ノ門4-1-2…

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400万円〜799万円

正社員

【東証プライム上場企業／コンサルティングファーム/中途採用メンバー活躍中◎／リモート可＆フルフレックス／育児支援制度充実】企業のトランスフォーメーションを支援するコンサルティングサービスの提供する当社にて、テクノロジーマネジメント　インフラ担当者を募集します。 ■職務内容：株式会社シグマクシス・ホールディングス（以下、SXHD）テクノロジーマネジメント　インフラチームに所属し、下記の業務を担当していただきます。 ●インフラチームのミッション：・社内システム（クラウドサービス、NW、セキュリティ）企画、管理・社内情報コンテンツ企画、管理 ●担当業務：社内システム（クラウドサービス、NW、セキュリティ）に関する下記の業務・要件定義・候補サービス調査・フィージビリティスタディ・比較・選定、・サービス導入およびプロジェクト推進【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当ポジションの魅力：・リモートワーク中心の働き方も可能（ただし生活の拠点が首都圏の方に限らせていただきます）・裁量がありチャレンジが奨励されるカルチャー・他チーム（アプリチームやワーク環境チーム）とも横連携やサポート体制がしっかりしている ■当社について： 2008年に誕生した、独立系コンサルティング会社です。外資系や大手IT企業系のコンサルティングファームとは異なり、海外本社にも自社のプロダクトにも影響を受けることなく、お客様の価値創造に必要なサービスを全てワンストップで提供するビジネスコンサルティング会社として事業を開始しました。幅広い業界にわたる企業へのコンサルティングサービスの提供に加えて、ジョイントベンチャーの設立をはじめとした事業投資とその運営、ベンチャーキャピタルへの出資などを行っています。変更の範囲：本文参照

学校法人河合塾

【名古屋/千種駅徒歩3分】社内SE（自社システム企画）◆「最高レベルの教育」を追求する総合教育機関【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：愛知県名古屋市千種区今池2…

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500万円〜899万円

正社員

■職務概要：塾内システム開発機能の内製化に伴う増員募集です。業務システムの課題・問題の抽出、システムの企画・再構築をメインにお任せします。中期計画の一環である＜システム面における業務効率化＞実現のため、プロジェクトリーダーもしくはマネージャとして、企画やプロジェクトの進行をメインに行っていただく予定です。将来的には、AIやIoTを用いたカスタマー向けの新商品の企画・開発に携わることも可能です。 ■職務詳細：・IT企画：ユーザーへのヒアリング、問題定義・新規システム開発：社内全体のシステムの構造設計/開発標準査定/QCDの統括(複数システムが入り組んでいるため、全体最適を考えた開発を期待しています) ※担当システム：受付管理システム、会計システム、模試成績処理システム等 ■特徴・魅力：・ご経験に応じて管理職級での採用も検討しているため、早期にステップアップいただける環境です。・週2〜3回ほど、東京名古屋間の出張が発生します。(システム企画開発部門が東京と名古屋にあるため) ■河合塾について：河合塾は、90年近くにわたる歴史のなかで教育ニーズの変化を敏感に捉え、全国規模の予備校へと発展を遂げてきました。教育へ求められる価値が変化しつつある現在、これからの発展に向けて、カスタマーのニーズをキャッチし、10〜20年後に向けたビジネスチャンスを創出する必要があります。塾内には常に100近くのプロジェクトが稼働しており、設立当初より蓄積されたデータ・ノウハウを駆使して、省庁・大学・異業種の企業等と協業し、多様なビジネスを展開しています。 ■求める人物像教育とは一人ひとりの未来を創ることです。学び続ける人生を豊かにし、教育を通して今、そして未来の社会に貢献したい方をお待ちしております。教育現場の変革期だからこそ、既存業務の改善や新しい視座を持って業務に取り組んでいただける方も歓迎しております。変更の範囲：会社の定める業務

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